物业公司员工

精选各种物业公司员工范文供学习参考,包括物业公司员工宿舍管理规定、物业公司员工的述职报告、物业公司员工个人总结、物业公司员工培训计划、独立学院智慧公寓建设基础现状、等等。

物业公司员工
物业公司员工宿舍管理规定 2008-01-19 10:32:00

关于xx物业公司员工宿舍管理的有关规定 为了加强内部管理,做到既合理地利用资源又节约开支,体现对业主及其他员工的公平原则,公司对现有的员工宿舍的管理有关注意事项通知并规定如下: 一、宿舍必须保持整洁卫生,不得乱堆乱放。 二、不得在宿舍内大声喧闹、饮酒猜拳,严禁在宿舍里。 三、节约水电,不得浪费。 四...

物业公司员工的述职报告 2009-10-24 15:05:00

20*年,在公司的正确领导下,在有关部门的支持配合下,我带领奥林管理处围绕年初公司制定的“14445”工作思路,团结和带领全处员工扎实工作,奋力推进,较好地完成了公司下达的各项工作任务和指标。在履行职责方面,能够按照“德、能、勤、绩、廉”的要求,严格要求自己,努力提高自身素质,现将履行职责情况汇报如下,请...

物业公司员工个人总结 2009-12-03 08:46:00

2009年在紧张和忙碌中过去了,回顾过去,展望未来,我的心情难以平静,在收费的一年里,为了给公司带来更高的效益,本着刻苦奋斗、任劳任怨的宗旨,在实践中不断磨练自己,使我的业务水平又有了很大的提高,这都与物业公司正确领导、与各部门的支持和本部门的收费人员是分不开的.借此之机,向关心收费工作成长和发展及领导和同...

物业公司员工培训计划 2009-12-29 09:11:00

(一)企业相关知识的培训该类培训是为了让每一个员工对企业的历史、现状、未来规划、管理服务理念、经营范围、内部规章制度、人力资源管理等有一个全面的了解。(二)物业管理工作基础知识的培训该类培训主要是让管理人员及操作人员熟悉并掌握与企业管理、物业管理相关的基础知识。(三)物业管理从业人员专项技能培训该...

独立学院智慧公寓建设基础现状 2022-05-11 14:52:58

摘要:随着经济社会的不断深入发展,高校社会化的发展步伐明显加快,学生公寓后勤服务外包需求不断增多。本文以探究独立学院智慧公寓建设基础为目标,实地调研江苏省内盐城、南通等多家高校物业公司现状。以HK-FG物业公司员工绩效管理为主体调查研究分析其共性,对其当中存在的问题提出几点员工绩效管理对策措施。 关键词...

步行街物管公司全年度总结 2011-07-28 09:49:00

本物业管理公司自年月份开始组建至今已经历了约2个月时间,为令步行街首期商户顺利交付使用,并确保好又多商户开业后能正常营业,管理公司作了大量工作,现谨概述如下: 1.筹组管理公司及招聘管理公司员工 管理公司筹备初期,仅有董事长、总经理、副总经理及工程部正、副经理共5人,为配合好又多之交付使用,管理公司以...

医院科物业年终工作报告 2011-12-16 09:32:00

坚持“一切从医院利益出发,2011年管理科物业办在院领导及主管部领导的大力支持下。一切以临床、病人为中心”原则,做了以下工作: 完善监督机制,1物业监督管理坚持完善工作职责。代表甲方认真履行监督义务,严格按合同约定考核奖罚,实行日常检查区域设卫生监督员专人负责,责任到人,每日深入病区巡查、记录与反馈,中...

物业公司五一活动总结 2008-05-29 18:39:00

为了庆祝“五一”国际劳动节,物业公司积极响应股份公司工会的号召,为丰富广大员工的业余文体生活,决定举办“五一”国际劳动节庆祝活动。 物业公司于*月*日下发通知举行职工乒乓球赛和篮球赛,公司领导对此次活动给予了高度重视,要求各部门积极动员员工参加,同时制定了详细的比赛规则,并通过努力与市一中商定在该校...

物业关于五一活动的策划 2011-04-11 14:17:00

为了庆祝“五一”国际劳动节,物业公司积极响应股份公司工会的号召,为丰富广大员工的业余文体生活,决定举办“五一”国际劳动节庆祝活动。 物业公司于月日下发通知举行职工乒乓球赛和篮球赛,公司领导对此次活动给予了高度重视,要求各部门积极动员员工参加,同时制定了详细的比赛规则,并通过努力与市一中商定在该校校...

独家原创:物业管理分公司队伍建设调研报告 2009-06-15 10:14:00

争创“三个物业”,是当前贯彻落实科学发展观的重要任务。作为门城分公司来说,我们党员干部必须带头转变观念、开拓思路、创新求进,研究新情况、解决新问题、迎接新挑战,以真抓实干的作风,努力克服“三大瓶颈”,推动“三个物业”目标的实现。 一、克服人才短缺的瓶颈,建设一支综合素质高、执行能力强的干部职工队伍 ...

高校物业管理公司核心竞争力探讨 2017-02-23 16:31:40

摘要:高校物业管理公司的核心竞争力由物业公司的管理能力、服务能力、技术能力、创新能力和整合能力构成。高校物业管理公司可以通过理念创新、制度创新、管理创新、技术创新和文化创新来提升公司核心竞争力。 关键词:高校;物业管理公司;核心竞争力;构成;提升 1高校物业管理公司核心竞争力的构成 1.1公司管理能力 高...

物业公司副总经理先进个人业绩材料 2006-10-07 10:45:00

×同志,1997年3月份调入公司,先后担任××大厦有限公司市场管委会副主任、物管部经理,××物业公司副总经理。××同志“数年如一日”,工作认真、负责、敬业,为物业公司的发展作出了很大的贡献,并连续六年被评为“先进个人”。 一、努力学习,注重自身工作能力的锻炼和培养 为确保物业公司年度工作目标的实现,使得物业的管...

物业公司工作计划2 2008-01-19 11:12:00

200*年,物业公司在后勤集团的领导下,禀承集团“服务育人”的宗旨,努力工作,求实创新,圆满完成了全年工作任务。200*年,是集团倡导的优质服务年,是集团发展规划蓄势的一年,也是我们工作继往开来的新的一年,除了要一如既往地坚定“服务”的理念外,还要开拓工作思路,准确分析公司发展面临的机遇、困难和挑战,强化...

物业公司工作计划 2009-01-04 13:16:00

*8年,物业公司在后勤集团的领导下,禀承集团“服务育人”的宗旨,努力工作,求实创新,圆满完成了全年工作任务。 *8年,是集团倡导的优质服务年,是集团发展规划蓄势的一年,也是我们工作继往开来的新的一年,除了要一如既往地坚定“服务”的理念外,还要开拓工作思路,准确分析公司发展面临的机遇、困难和挑战,强化危...

物业管理公司工作计划 2009-01-04 15:14:00

*5年,物业公司在后勤集团的领导下,禀承集团“服务育人”的宗旨,努力工作,求实创新,圆满完成了全年工作任务。*6年,是集团倡导的优质服务年,是集团发展规划蓄势的一年,也是我们工作继往开来的新的一年,除了要一如既往地坚定“服务”的理念外,还要开拓工作思路,准确分析公司发展面临的机遇、困难和挑战,强化危机...

优质服务年物业工作计划 2010-04-01 08:16:00

以“三个代表”重要思想为指导,认真落实贯彻科学发展观,以科学发展观促进公司全面有序发展。 1.认真贯彻执行集团倡导的ISO9000族贯标工作,做好日常工作,提高公司服务质量。这对于物业公司来说有一定难度,公司管辖范围大,人员多且杂,所以说如果想找到物业公司的不足之处,随时随地都能找到。尽管如此,我们仍有决...

企业集团加强物业发展计划 2009-08-23 17:52:00

20*年,是集团倡导的优质服务年,是集团发展规划蓄势的一年,也是我们工作继往开来的新的一年,除了要一如既往地坚定“服务”的理念外,还要开拓工作思路,准确分析公司发展面临的机遇、困难和挑战,强化危机意识,提倡实干意识,同心同德,实现集团各项工作全面健康有序地发展,为全面完成集团发展规划上确立的目标奠定...

物业工作计划 2009-01-16 13:13:00

2008年,是集团倡导的优质服务年,是集团发展规划蓄势的一年,也是我们工作继往开来的新的一年,除了要一如既往地坚定“服务”的理念外,还要开拓工作思路,准确分析公司发展面临的机遇、困难和挑战,强化危机意识,提倡实干意识,同心同德,实现集团各项工作全面健康有序地发展,为全面完成集团发展规划上确立的目标奠定...

国企合并人力资源管理研究 2020-12-15 11:11:23

国有企业的合并涉及企业内部各种业务与各个部门的融合与重组,本文以南京奥体物业服务有限责任公司与新城物业公司为例,阐述合并过程中出现的难免会造成两个企业内部员工心理契约失衡,也极容易造成不同组织、文化以及薪资冲突,对企业人资管理造成极大困难等问题。对此,河西国资集团从各个层面进行考虑,对南京奥体物业...

物业管理人员述职报告 2009-10-28 16:32:00

20*年在紧张忙碌中过去,回顾过去,虽然没有轰轰烈烈的成绩,但也算经历了一段不平凡的考验。现将一年的工作情况总结如下: 一、组织招聘,加强入职培训。在担任培训专员职务,我主要负责招聘和培训工作。由于物业公司工资待遇低,工作环境相对较差,因此安全员和基层员工流动率比较大,为了保证管理处正常运作,满足人力...

物业管理员的述职报告 2009-05-05 17:12:00

20*年在紧张忙碌中过去,回顾过去,虽然没有轰轰烈烈的成绩,但也算经历了一段不平凡的考验。现将一年的工作情况总结如下: 一、组织招聘,加强入职培训。在担任培训专员职务,我主要负责招聘和培训工作。由于物业公司工资待遇低,工作环境相对较差,因此安全员和基层员工流动率比较大,为了保证管理处正常运作,满足人力...

物业企业管理人员年度报告 2011-09-27 09:00:00

在紧张忙碌中过去,回顾过去,虽然没有轰轰烈烈的成绩,但也算经历了一段不平凡的考验。现将一年的工作情况总结如下: 一、组织招聘,加强入职培训。在担任培训专员职务,我主要负责招聘和培训工作。由于物业公司工资待遇低,工作环境相对较差,因此安全员和基层员工流动率比较大,为了保证管理处正常运作,满足人力资源...

医院物业服务社会化招标及监管 2016-05-26 09:36:11

摘要:以某医院为例,分析物业外包存在的问题,并自行拟定标准,实施综合评分法招标,且招标之后加强监管,有效提高了物业工人的素质和工作积极性。 关键词:医院;物业社会化;招标;监管 医院业务外包在上世纪70年代被提出,因其将医院所有权和管理权分开,减轻了医院管理的压力,在医疗产业中得以蓬勃发展。医院后勤社...

物业管理人员个人述职报告 2009-11-16 16:13:00

20*年在紧张忙碌中过去,回顾过去,虽然没有轰轰烈烈的成绩,但也算经历了一段不平凡的考验。现将一年的工作情况总结如下: 一、组织招聘,加强入职培训。在担任培训专员职务,我主要负责招聘和培训工作。由于物业公司工资待遇低,工作环境相对较差,因此安全员和基层员工流动率比较大,为了保证管理处正常运作,满足人力...

物业管理人员履职汇报 2011-07-05 16:40:00

年在紧张忙碌中过去,回顾过去,虽然没有轰轰烈烈的成绩,但也算经历了一段不平凡的考验。现将一年的工作情况总结如下: 一、组织招聘,加强入职培训 在担任培训专员职务,我主要负责招聘和培训工作。由于物业公司工资待遇低,工作环境相对较差,因此安全员和基层员工流动率比较大,为了保证管理处正常运作,满足人力资源...

物业公司晚会间致辞稿 2009-07-07 11:10:00

尊敬的各位来宾,各位业主: 大家晚上好! 在这秋风送爽、丹桂飘香的美好季节里,我们大家在这里欢聚一堂,和小区业主共同举办这次关于“迎中秋·庆国庆”业主联谊晚会,值此佳节来临之际,我代表××物业公司的全体员工为您送上一份衷心的祈祷与祝福,诚挚的祝您节日快乐,生活愉快! 在过去的一年里,物业公司秉承“业主至...

校园物业管理论文 2015-01-14 15:44:29

一、高校物业管理现状 1、物业管理费较低 校园物业不同于商业物业和住宅物业,属于公益性的组织,带有福利性质,因此,物业管理费不够充足,另外,不完善的市场竞争方式导致物业公司尽量压缩物业服务费用。 2、物业服务从业人员文化素质较低 物业从业人员文化水平低和服务意识不强。通过对现有物业服务管理员工的调查,大...

我与企业共成长5 2007-08-29 10:30:00

1998年夏,我从邮电学校毕业,走进了邮电物业公司这个大家庭.那时的我只是一个刚从学校毕业,毫无一点社会经验的毕业生.如今当我在感叹时间蹉跎而逝,岁月无痕的同时,自己在三年中已经不知不觉成长了,成熟了. 在学校毕业之际的我,也曾幻想过自己将来的职业,是邮政业,还是电信业?就在我憧暻未来,描绘职业蓝图的时候,命运之神带...

物业服务工作计划 2009-01-04 15:15:00

在续签合同来临之即,紫萝园物业公司首先衷心的感谢广大业主几年来对我们服务工作的大力支持和帮助,几年来我们通过相互帮助和信任彼此有了深厚的感情,同时我们对小区的一草一木、设施设备更加熟悉,更便于服务管理。在您的帮助和支持下我公司愿意降低公司赢利继续为您服务。 自小区入住第一年物业管理费1.8元/平方米/月...

我和企业共成长演讲稿 2006-06-16 20:50:00

1998年夏,我从邮电学校毕业,走进了邮电物业公司这个大家庭.那时的我只是一个刚从学校毕业,毫无一点社会经验的毕业生.如今当我感叹时间蹉跎而逝,岁月无痕的同时,自己三年中已经不知不觉成长了,成熟了.原创: 学校毕业之际的我,也曾幻想过自己将来的职业,是邮政业,还是电信业?就我憧暻未来,描绘职业蓝图的时候,命运之神带给...

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