党务工作者发言十篇

党务工作者发言篇1

尊敬的各位领导，同志们：

大家好！我叫××*。今天，是建党85周年纪念日。在这个大喜的日子里，受组织的安排，我代表党务工作者在这里发言，感到非常荣幸，也由衷地感谢组织和同志们的信任。

四年前，我来到机关党务工作的岗位上，成了一名组工干部。那个时候，市直工委组织部编制仅有1人，很多情况需要一个人独自去面对。而市直工委直接管辖的基层党组织有170多个，党员有7000多人。组织面广，情况也比较复杂。如何适应新形势新任务的要求，提高机关和基层党建工作水平，对我来说既是一种压力，也是一种动力，更是一种挑战。因为机关党务工作虽然琐碎平凡，却下联基层党员，上联组织部门，非常重要。为了做好工作，我怀着一颗对党的赤诚之心，不求轰轰烈烈，但求问心无愧，在平凡的岗位上积极探索改进和推动机关党务工作发展的有效途径和办法。下面，我把个人从事党务工作的一些做法和体会向领导和同志们作个汇报。请批评指正。

一、以创新之心，扎实做好党务工作

古人说，一室不扫，何以扫天下？家务做不好，家里就一团糟；党务工作做不好，我们党的事业就会受到损害。在工作中，我始终把党务工作作为第一位的责任，以组织为家，扎扎实实地干好每一项工作。

1、高标准、高质量地抓好党员发展工作。几年来，下基层调查研究，找党员谈心，已经成为我的一个工作习惯。其中一个重要任务就是加强党员的培养发展工作，改善党员队伍结构，加大对文化水平高、政治素质好的优秀青年和技术能人的培养和吸收力度。很多基层的同志开玩笑说，××*是不是不用上班啊。我认为，一个机关党务工作者不下基层，那才叫真正的不上班。只有沉下去，才能保证发展党员的质量。2002年以来，我与发展对象进行组织谈话达1000多人次，办理预备党员转正达800多人。经过我们的共同努力，共培养了入党积极分子达1800多人，举办入党积极分子培训班13期，培训人数达1200多人次，发展新党员达800多人。

2、坚持原则，扎实做好党组织管理。管好一个家不容易，要管好170多个党组织更不是简单的事情。千头万绪，既要讲原则，又要讲灵活性，做到以人为本。做好党组织管理工作，我主要做了两件事，一是扎实开展"创好争旗、规范管理"创建工作，树立了一批先进基层党组织的典型。原创：结合市直各部门各基层单位党组织的实际，指导和督促30多个组织不健全、活动不正常的党组织进行了撤并、换届改选，进一步健全基层党组织，使市直各党组织活力明显增强。二是做好党组织日常管理工作。

3、创新党员教育方法，不断提高党员素质。

按照工委工作要点，我坚持把思想政治教育工作作为党建工作的首要任务，认真制订党员教育方案、落实工作措施，做到坚持以党的基本理论武装党员，以高尚情操教育党员，不断提高党员的思想政治素质。

（1）注重实效，认真抓好党务干部的培训。为了搞好培训工作，我结合新时期党建工作要求，积极创新培训方式，采取了集中学习与走出去考察学习相结合，面授教育与远程相结合等方式进行培训，努力提高教育教学质量。三年来，组织举办各类党务干部培训班共15期，培训人数达1000多人次，其中亲自授课达12场次。

（2）创新活动载体，加强党员素质教育。我根据新形势要求，通过有效载体，如演讲、板报、墙报、广播、电视等途径，指导组织开展深入学习党的十六大精神，党的十六届四中、五中全会精神，学习郑培民敬业精神，结合保持共产党员先进性教育活动实际，组织和指导开展了一系列服务群众和服务基层主题活动，如组织了税务、土地、医院等窗口部门开展"党员优质服务岗"创建活动。通过活动的开展，大大树立了窗口部门的良好形象，赢得社会各界的好评，进一步密切了党群关系。另外，在党员教育活动中，特别是在2004年，能紧紧围绕市委、市政府中心工作，从宣传××三娘湾角度出发，向本委领导提议并组织了170多名新党员到三娘湾景区举行新党员入党宣誓仪式。同时从提高广大党员认识××新形势角度出发，创新党课教育新模式，邀请了市委讲师团、市委党校、××师专等理论界专家和学者组成"全面提高××城市竞争力"专题党课巡回辅导团深入市直各基层党组织进行巡回宣讲，共宣讲了68个场次，1万多名党员、入党积极分子听了课，收到良好的教育效果，广大基层党组织和党员评价很高。今年以来，根据上级要求，全面深入地组织开展了以学习、遵守、贯彻、维护以及树立社会主义荣辱观等为主要内容的教育活动，努力打造学习型党组织，使党员干部长期受教育，牢固树立立党为公、执政为民的观念。

4、以公仆之心，服务基层和群众。作为党务工作者，我时刻牢记党的宗旨，做到身体力行，立党为公，执政为民，认真组织党员干部为基层和群众办实事好事，特别是在节假日，经常组织开展多种形式送温暖活动和帮困扶贫活动。几年来，我深入到困难企业了解党建工作不少于20次，原创：送温暖活动达15次以上，帮助解决问题达25个。由于人员少，工作多，经常把工作带回家，加班加点地完成。真正体现权为民所用，情为民所系，利为民所谋，赢得了基层和广大群众的好评。

二、以平常之心，做一名合格的党务工作者

平凡的工作需要一颗平常心。一丝一毫的浮躁和杂念都做不好党务工作。一直以来，我把党务工作作为一项值得坚守、值得付出的事业，平时自觉加强党性锻炼和修养，特别是通过党员先进性教育活动，进一步强化了党员先进性，做到公事讲原则，私事讲风格，公平公正办事，不计较个人得失，遵纪守法，勤政廉政，为人正直，坦诚、谦逊，团结协助，作风正派，堂堂正正做人，实实在在做事，清清白白当好党务工作者，不参与任何有损于党和人民利益的事情，不把党务工作作为谋取私利的本钱。按照组工干部的要求，自觉做到了守得住清贫，耐得住寂寞，经得住考验，抵得住诱惑，努力树立好组工干部公道正派的良好形象。

党务工作者发言篇2

党建工作发言稿（1）

 

尊敬的各位领导、同志们：

XX年，党群工作部各项工作圆满完成，得益于公司党委的正确领导，得益于基层支部、机关部室的大力支持与协作，得益党群工团同事们的共同付出。XX年，我们将继续努力，期待各位领导和同事们的持续支持和帮助。

一、XX年主要工作情况

回顾XX年，我们在以下几个方面取得了有效的成绩：

一是党建基础工作更加扎实规范。细化优化了党建工作考核办法，简化了党建工作一本通；创新了党群例会召开形式，借助腾讯网络视频，使远离本部的基层支部实时参加例会；顺利推进了党建信息化工作，设备租赁站党建信息化电子档案管理模式成为建安集团公司推荐模版。

二是各类主题活动优质完成。遵照公司党委的统一部署，组织开展了党的群众路线教育实践活动、推进了“两项工程”建设、牵头完成了6个“十佳”评比表彰；党管安全、全年安全主题活动、义务劳动、五小成果等有落实、有成果，郭家湾、矿建、信阳安全文化建设与宣传创新思路、各有特色，暖水、马泰壕主题学习组织得力，大观园五小成果取得全国二等奖；班组建设受到淮北市工会表彰；千里送祝福视频，创新安全教育手段，动情动人，受了职工群众欢迎。

三是宣传工作稳中有升。新建项目标准化建设意识强、影响大，得到了业主、地方政府和同行单位的广泛认可，郭家湾成为建安集团公司矿建项目新标杆、信阳项目成为市级文明示范工地；微信、微博等新媒体在宣传中发挥作用，安标化、千里送祝福等信息被广大职工积极传播，甚至在上级公司主要领导的微信群被赞誉；基层与部门约稿约访受到重视，稿件质量与新闻点把握有所提高；公司网站运行、企业资讯出刊正常有序；向上级集团公司投稿用稿数量质量受到认可，为建安集团公司第一名；同时，与行业官方外媒报刊、网络联络工作起步良好。

四是企业文化内容丰富。两节期间组织了秧歌表演， “五一”、“国庆” 开展了系列文体活动，与矿建医院、中国黄金太平矿业进行了篮球友谊赛，举办了“手牵手向未来”青年联谊会，成功筹办了“中国梦、矿建缘、中煤情”职工文艺汇演。

总结XX年，我们的工作也存在着一些不足：

一是党建基础工作的规划与指导，需要更进一步融入中心工作，贴近项目管理实际，还要多手段、多方式，加强沟通，在过程中指导、帮助基层单位做实党建基础工作。

二是基层单位党建信息化管理水平不均衡，还要借助督查、在线指导、对标学习等方式，加大对基层党群工团人员培训。

三是信息宣传与基层项目、部室互动联系要进一步加强，未能及时掌握第一手新闻写作素材，在发现新闻亮点、挖掘新闻点，激发基层单位新闻写作的主动性上还要下功夫。

二、党建工作形势

XX年党建工作面临着一些新形势、新任务，一是如何在生产经营面对行业与市场大环境的压力与挑战中，主动融入中心，积极发挥作用；二是如何在大体量项目、大干项目中，扎实做好党建基础工作，创新做好党管安全、两项工程、班组建设、党建信息化等重点工作，形成党建工作亮点；三是如何指导收尾项目善始善终做好党群工作，稳定人才队伍、服务生产经营。

三、XX年重点工作与提示

谋划XX年党群工作，我首先感谢，在XX年下半年党建工作检查中，接受访谈的20多位支部书记、工会主席、团支部书记，感谢你们给党群工作提出了许多中肯、真诚地意见和建议。

结合新的一年党建工作形势，经过部门座谈讨论，我们提出党群工作、党委宣传工作的“四提”工作目标，即提气、提示、提质、提升。

一是提气。我们会努力搭好企业资讯、网站、微信、官方外媒等宣传平台为项目建设振奋精气神、服好务；宣传报道在反映项目建设事实与进程的同时，更会兼顾到不同项目、不同工期阶段的特点，考虑到基层单位建设的实际情况，从安质标建设、党管安全、班组团队建设、优秀人物、职工文艺作品等多角度、多层次，进行宣传报道；不把稿件写作水平作为稿件采用的唯一条件，积极主动从基层单位报送的稿件中发现新闻亮点、挖掘新闻点，主动写作、指导写作。需要提示的是，希望支部书记多打气，特别是专职支部书记要善于发现愿意写作、主动写作的职工，鼓励人、用好人，还要亲自多看、多改、多写，对认为是好的宣传报道，请多于我们沟通、联络，不等不怨。

二是提示。多方式加强对基层单位党建工作的督导督办，是我们部室建设年度重点工作之一，将通过远程检查指导、现场检查培训等方式，在过程中，做好督办工作，并将检查结果，作为基层党建基础工作考评参考。需要提示的是，基层支部年初要学好党建检查考核文件、做好党建工作任务分解、标出时间节点、落实主办责任人；特别是党建信息化、党群例会报表、党工团资料标准化等工作一定要落实到人，支部书记要亲自盯。

三是提质。重点抓好“党员安监员、青安岗员、群监员”“三员上岗”的责任落实与考评工作，编印统一的上岗记录薄；抓好党建信息化标准执行与规范管理的指导工作，提高基层单位党建信息水平，确保各支部在建安集团月度抽查中达标合格。这里要提示的是建安集团公司对基层单位的抽查，是随机、随时的，希望支部书记要亲自参与、把工作落在平时。

四是提升。以目标建设为指引，以wbs分解为手段总结党群工作流程模板，切实提升部室策划、协商、决策、汇报、执行能力，提升部室团队大格局意识、服务水平和合作创效能力。

四、党委工作建议

一是建立党群工团工作人才资源库，在培训、调用、推优等方面给予更多关注，综合考虑、统一调配，保障党群人才的延续性；二是适时组织党群工团骨干，参加社会团队素质拓展培训，开阔视野、提升综合素养。

谢谢大家！

 

党建工作发言稿（2） 

 

XX年以来，我校在区教育局党委的正确领导下，扎实开展党建工作，为学校发展提供了坚强的思想、组织保证，推动了学校各项工作持续发展。主要工作如下：

一、健全支部班子，建强“主心骨”

1、抓实政治学习，建设“学习型”党组织，通过时事政治、党建理论等各类学习活动，使党员干部的思想、行动与党的政策路线保持高度一致，做到与时俱进。

2、抓实作风建设，建设“服务型”党组织，树立“党员就是服务员”工作理念，创建“三服务”支部：一是全体党员率先服务学生，二是党员服务教师，三是党员服务家长。全校28名党员带头结对帮扶，结对周边村组40余个学困生、留守学生、经济困难生家庭，对这些家庭进行了热情帮扶，家校形成合力，促进学生健康成长。

3、抓实思想建设，建设“榜样型”党组织。党支部引导党员争当优秀共产党员，努力做到“五带头”，树立党员形象，充分发挥党员的先锋示范作用。

二、夯实基本队伍，建好“主力军”

一是党支部把在创先争优活动中表现突出的党员事迹和教育感言、教育理念做成展板，在学校橱窗中集中展出，发挥示范带头作用，并将其中表现突出的优秀党员创先争优事迹在全街巡回展出。

二是开展党员与教师从思想、业务、生活等方面全方位的“结对子”活动，全体党员结对率100%，结对教师进步率100%。

三是重点关注青年教师。学校对思想政治素质较好的青年教师，及时确定为培养对象，列入入党积极分子队伍，做到严格把关，成熟一个，发展一个。

三、开展主题活动，唱响“主旋律”

一是加强教职工思想政治工作。党支部以创先争优为目标，开展了以“三爱三有三争”为主题的师德主题教育活动。

二是打造高效课堂，争做业务标兵。学校推行“学案导学”法，取得良好效果。

三是把关爱学生作为创先争优活动的主要内容。“课外访万家”活动中，党员教师实地家访400多名学生家庭，实地家访率达到95%。学校两次代表市、区教育局迎接省教育厅检查，反馈结果良好。

四是开展“喜迎党的十八大、争创教育新业绩”系列主题实践活动。党支部深化创先争优活动，全体党员继续采取佩戴党徽、放置桌牌、公示岗位职责等方式，开展XX年新一轮公开承诺活动;开展“双岗双号”联创以及岗位练兵、业务竞赛、党员志愿服务等活动。

四、彰显工作成效，把握“主动权”

在学校党支部的先锋堡垒作用和全体党员模范带头作用的共同影响下，学校党建工作取得斐然的成绩：

XX年3月，学校党支部代表蔡甸区委接受省委组织部“五个基本”创建工作的检查，受到各级领导的好评;

学校连续第三届被评为“湖北省文明单位”;

XX年学校获武汉市教育工委“建党90周年网络知识竞赛”团体奖;

学校连续三年中考成绩处于蔡甸区前五名，连续三年获区综合办学水平督导评估第一名。

今年学校党支部被武汉市委评为“创先争优先进基层党组织”。 关于加强中小学党的建设工作建议如下：

1、要明确学校党建工作的基本任务，增强党组织的服务意识。学校党建工作的基本任务主要是：加强学校领导班子的建设;认真抓好学校思想政治工作和精神文明建设;做好党员发展和党员教育的管理工作，充分发挥党组织的先锋堡垒作用，为学校行政教学工作服务。

2、要正确处理党建工作与中心工作的关系，增强党组织的发展意识。教学质量是学校生存和发展的生命线，因此学校党建工作必须坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促中心”的工作思路，从教育教学质量这个中心工作出发抓党建，因为，教育教学质量是党建工作的生命线和活力源，更是一个学校生命线的生命线。

3、要充分发挥党组织的核心作用和先锋堡垒作用，增强党组织的先锋意识。学校党组织的作用主要应体现在学习理论，转变观念;依法治教，参与决策;建设队伍，提高素质;党员带头，身体力行;思想保证，落到实处;领导群团，协力推进等方面。

党务工作者发言篇3

关键词:党务公开;党委新闻制度;党委新闻发言人制度;党委新闻发言人

中图分类号:D262 文献标识码:A 文章编号:1004-1605(2010)11-0008-04

党委新闻发言人制度是党委新闻制度的一种,主要是以党组织为传播主体,以新闻媒体和社会公众为传播客体,通过和传播与党员群众利益密切相关的党务信息和重要新闻来实现党组织与社会的沟通,是一种相对稳定和规范的党务信息传播机制。[1]党委新闻发言人制度是多层次的完整的党委新闻发言人体系,包括党的各级委员会的新闻发言人的设立。[2]党委新闻发言人制度是与党务公开紧密联系在一起的。鉴于此,本文着重就党务公开对党委新闻发言人制度的推动、党委新闻发言人制度对党务公开的意义,以及党委新闻发言人的角色和职责等三个问题,进行初步探讨。

一、党务公开对党委新闻发言人制度的推动

正式决定建立党委新闻发言人制度,是党的十七届四中全会作出的决定。但是,党委新闻发言人早就有之。以党的全国代表大会来说,从党的十二大开始,都设立了新闻发言人,建立了新闻中心。但是,党代会设立的新闻发言人是临时指定的,没有成为一种制度化安排。办(与国台办是两块牌子一套机构)在2000年9月就创设了新闻发言人制度,建立时间最长,运作最成熟。

党委新闻发言人作为一种制度,主要是适应党务公开的要求提出来的。党务公开,是提出建立党委新闻发言人制度的直接背景。①2004年9月,党的十六届四中全会提出要“逐步推进党务公开,增强党组织工作的透明度”,同时强调“完善新闻制度和重大突发事件新闻报道快速反应机制”。如何完善党委新闻制度和重大突发事件新闻报道快速反应机制,一个重要方面就是建立党委新闻发言人制度。所以说,党委新闻发言人制度的问题,在决定逐步推进党务公开时实际上就连带提出来了,它寓于党务公开的制度化设计之中。党的十六届四中全会之后,党中央积极推进党委新闻和发言人制度的建立。新闻发言人制度开始由中央政府机构向中央党务部门“渗透”,中共中央有关组成部门增进新闻透明的举动颇为引人注目。2005年7月7日,中共中央组织部副部长李景田和部务委员欧阳淞在国务院新闻办亮相,有关领导面向中外记者,介绍了中国共产党的组织建设及民主制度建设等情况,并回答了记者的提问。尽管中组部的这次新闻是借助国务院新闻办的新闻平台,但是仍然赢得海外媒体很高的评价,认为它标志着中共的党务工作开始走向公开和透明。时任国务院新闻办主任蔡武在2006年12月28日举行的会上,首次向中外媒体公布了党中央有关部门新闻发言人名单和新闻工作机构电话。根据他的介绍,中央主要部门党务信息新闻和新闻发言人工作制度也已全面建立,中纪委、中组部、统战部、外联部、中共中央台办、中共中央文献研究室、中共中央党史研究室等7个党中央部门建立了新闻和新闻发言人制度,一共设立了8位新闻发言人。特别是党的十七大的新闻工作,采取及时准确、公开透明、热情服务的原则,设立了新闻发言人和新闻中心,建立了强有力的大会新闻发言工作机构和队伍。通过举办新闻会、新闻吹风会、记者招待会等方式对外及时介绍大会的筹备、议程、召开、决定等各方面总体情况,充分、热情地受理境内外记者的采访申请和问询,通过安排集体采访、个别采访、提供信息、回复问询和开放团组等方式,尽可能多样化、个性化地满足记者的信息需求,取得了非常好的效果。

在中央各部门的推动下,各地党委新闻发言人的设立开始“破冰”。不过,此时的党委新闻发言人,在很多地方叫“党务公开新闻发言人”。例如,2006年4月5日,安徽省铜陵市委办公室发出通知,正式对外公布市委党务公开新闻发言人名单。同时,铜陵市还成立了市委党务公开新闻发言人工作小组,由市委办、市纪委、市委组织部、市委宣传部及市委外宣办(市政府新闻办)、市政研室各一名负责同志为小组成员,负责为市委党务公开新闻发言人收集舆情,研究要点,提供材料。据《三峡日报》2006年11月22日报道,日前市委党务公开新闻发言人、市委组织部副部长李柏红同志就当前党员群众关心的党建工作回答了本报记者的提问。广东省有些地方和大连市西岗区北京街道等地,也建立了党务公开新闻发言人制度。尽管“党务公开新闻发言人”的称谓还不太准确,但它表明,建立党委新闻发言人制度的根本目的,就是为推进党务公开。

2009年9月18日,党的十七届四中全会通过的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》在谈到积极发展党内民主、保障党员主体地位和民利时,首次提出“建立党委新闻发言人制度”。这是党内民主政治建设的一项重要举措,在社会各界引起广泛关注。以党的十七届四中全会为契机,党委新闻和新闻发言人制度建设加快了步伐,多个地方党委密集“试水”。根据公开报道的信息,截至2009年底,已有四川眉山、湖南长沙、贵州贵阳、江苏南京和广东深圳等5个城市开展党委新闻工作。除深圳外,其余4地均已设市委发言人。眉山和南京两地,还出台正式制度。2009年10月26日,中共四川眉山市委出台了《中共眉山市委新闻制度》,明确了党委新闻的主要任务、内容、形式,确定了新闻的时间、地点、审批程序和纪律等;并建立市委新闻发言人制度。同年12月14日,中共南京市委办公厅转发了市委宣传部《关于建立和规范党委新闻会和新闻发言人制度的意见》,该意见明确了党委新闻发言人的职责、会形式、会内容以及组织实施等方面的内容。尤其是南京市委的新闻发言人制度,亮点颇多。一是多层次的。2009年12月29日集体亮相的117名党委新闻发言人,除了涵盖市、区(县)两级党委外,亦包括市直党务部门、政府职能局,以及主要事业单位和国有企业。二是提出了党委新闻的问责制度。根据规定,党委新闻发言人拒绝接受公众询问将被问责。吉林省委组织部、陕西省、成都市也都通过媒体表示将设立党委新闻发言人制度。

党的十七届四中全会后迅速推出的地方党委新闻会,从总体上有明显的不足。一是带有模仿政府新闻发言人的痕迹。眉山出台的党委发言人和政府新闻发言人制度文件,除了发言主体等,其他内容都很相似。南京市委新闻发言人曹劲松表示,该市推出党委发言人,建立在政府新闻发言人制度基础之上。不仅制度上模仿,有的地方党委与政府的新闻发言人,干脆交由同一人担任。二是带有明显的演习意味。如2009年11月11日湖南长沙市委举行的介绍改革干部安置办法的有关情况的新闻会,据《人民日报》报道,整个会只用了约15分钟,没有设置记者提问环节,有些像是“我说你听”的宣讲会。南京市江宁区在2009年12月30日举行的首场党委新闻会,演练意味也同样明显。不仅市委新闻发言人曹劲松现场指导,来自南京各区县、部门的115位新任党委新闻发言人也被邀请观摩。另据公开的报道,截至2009年底,全国31个省份一级党委,尚未正式宣布设立发言人制度。

2009年12月29日举行的国务院新闻办公室2009年度最后一场新闻会,传来了加快建立党委新闻发言人制度的消息。国务院新闻办公室主任王晨表示,2010年将积极推动党中央的各个部门和各地省(区、市)的党委加快制度建设,加强信息,通过会、提供新闻采访服务等多种形式来党务信息,来为公众提供更加快捷的服务。至此,党委发言人制度的建立沿着渐进的路径,在经历“破冰”和“试水”后,到了全面推开的时候。

2010年伊始,中央和地方的党委新闻发言人制度加快了建设的步伐。第一,在中央层面,、中组部和中央档案馆等有关部门陆续建立了党委新闻发言人制度。第二,在市委一级,有了新的发展。河南三门峡市、江苏无锡市、广东东莞市和四川泸州市等地开始建立党委新闻发言人制度,河南三门峡市还出台了《关于建立党委新闻发言人制度的意见》。第三,在省委一级,有了突破。贵州、湖北、湖南等省的省委及相关部门都正式实施党委新闻发言人制度,湖南还设立了网络新闻发言人。

二、党委新闻发言人制度为党务公开提供了制度化平台

党委新闻发言人制度是适应党务公开设立的,因此,党委新闻发言人制度是党务公开的重要内容。党委新闻发言人制度作为党委新闻制度的一种,它具有党委新闻的一般功能,是党务公开的有效途径之一。

相对于渐成常态的政府新闻发言人制度,党委新闻发言人的出现是一种制度突破和创新,它为党委新闻提供了制度保证,以制度的形式确保向媒体和公众传递权威的党务信息。党委新闻发言人熟悉党的工作和媒体,是专业的信息加工人员,具有相对优秀的信息搜集能力和能力。党委发言人通过定期以口头或书面的形式,向媒体和公众提供官方正式认可的权威信息,具有直接快捷、覆盖面宽、互动性强和公信度高等特点。从这个意义看,党委新闻发言人制度是深化党务公开,加强各级党委与社会公众的沟通和联系,确保党务信息传递更加准确、全面、及时、有效的制度化保证,是在更高平台上的党务公开。以党委新闻发言人制度建设为契机,党务公开将会在广度和深度上有大的发展。

需要特别指出的是,党委新闻发言人是党务公开的一个重要窗口,但绝对不是党务公开的全部。设立党委新闻发言人不能成为一些党委部门相互推诿、拒绝公开信息的借口。如果有党委部门以新闻发言人全权公布所有信息便拒绝接受采访、拒绝信息,那么,党委新闻发言人制度就成了封闭信息而不是公开信息的一个因素,这无疑是对党委新闻发言人制度的误读。对于媒体来说,党委新闻发言人制度并不能够替代记者的独立采访,如果因为党委新闻发言人的制度化而废弃记者的采访,则于媒体、于公众都有百害而无一利。要防止一种现象――就是开了党委新闻发言人这扇“窗”,相关部门却关了“门”。党务公开不只是建立党委新闻发言人制度,而要提供更多的党务信息渠道。

三、党委新闻发言人的主要角色和职责

党委新闻发言人是一个看起来从字面上就可以理解的简单概念,实际上背后隐藏着丰富的内涵。一般人所提的党委新闻发言人,就是指出现在会现场新闻和回答问题的人。在党政官员眼中,新闻发言人是一个头衔,其主体是自然人。从编制上看,党委新闻发言人不是一个职务。目前,中央、省、市三个层级都建立了党委新闻发言人制度。但是,无论是哪一层次的党委新闻发言人,都是由部门的现职兼任的。在机构的编制序列中,还没有设立“新闻发言人”这样一个职位,更没有相应的行政职务和职级。因此,党委新闻发言人,更多的侧重于新闻制度,而不是新闻发言人本身。就实质而言,党委新闻发言人是制度人,是一个新闻工作机构或象征性的岗位,代表某个党组织,而不是某个特定的自然人。

党委新闻发言人制度已经成为党务公开的有效方式,在党委新闻发言人与党委、公众和媒体的关系中,党委新闻发言人有着三重不同的角色。第一重角色,党委新闻发言人是党组织授权的代言人。党委新闻发言人利用大众传媒定期或不定期向公众信息,是党委与公众交流的桥梁。从这种意义上说,党委新闻发言人是党组织授权的代言人,代表着党组织的形象,是党委新闻的主角。党委新闻发言人不仅是代表党委进行党务信息的者,也是代表党委和媒体、公众沟通的主渠道。第二重角色,党委新闻发言人是公众知情权的实现者。党委新闻发言人并非是党委新闻的唯一途径,也不是媒体记者获知党委新闻信息的唯一来源,但这并不影响党委新闻发言人制度在“党――媒体”信息流中的主途径、主渠道地位。因为新闻活动是一种规范性、经常性的制度化行为,其主角――党委新闻发言人具备党的倚重和媒体及公众对其权威性的信赖。在新闻发言人制度下,新闻发言人本身就成了公共信息的使者,一方面收集党务信息,另一方面及时向公众党务信息。第三重角色,党委新闻发言人是引导舆论的新闻人。如前所述,大众传播具有一种为公众设置“议事日程”的功能。传媒的新闻报道和信息传达活动以赋予各种议题不同程度的显著性的方式,影响着人们对周围世界的大事及其重要性的判断。党委新闻发言人,是议程设置理论的具体体现。党委通过新闻发言人把党委意欲引导的议题(有些是公众关注的,有些可能公众不太关注)主动提供给媒介,这实际上即是“事实层面”的引导;党委新闻发言人通过回答记者的提问阐述党的相关主张和观点,这是“意见层面”的引导,巧妙地引导和影响国内外舆论,为国内外舆论设置议程。党委新闻发言人制度就是要依靠新闻信息的传播来进行议程设置,使党的政策和工作成为公众乐于关注的焦点,实现公众关注事物与党委工作内容的一致。

根据党委新闻发言人的角色,党委新闻发言人的职责就是,在一定时间内就某一重大事件或时局问题,举行新闻会或约见个别记者,有关新闻或阐述党委、本部门的观点立场,并代表党委或部门回答问题。不同层级的党委或部门的新闻发言人尽管在职责上会有所不同,但大体上都是通过定期或不定期举办新闻会、记者招待会或约见记者,向媒体和公众相关方面的信息,并代表各自所属党委或部门就有关问题回答记者的提问。一般而言,中央部门的党委新闻发言人的信息是关系到党的重大理论、方针、政策、决策、突发事件处置等,代表的是党中央的立场,其受众是全体党员和广大人民群众。地方党委的新闻发言人的是地方党委的党务信息,包括地方党委的重大决策、重大事件、重要工作部署和突发事件处置等,代表的是地方党委的立场,其受众主要是该党组织的党员和该地区的群众。在任何情况下,局部利益都要服务整体利益,地方党委要服务党中央,因此,地方党委新闻发言人的口径还必须与党中央保持一致。

对于党委新闻发言人而言,其职责主要包括以下三个方面:第一个方面,及时党的重大决策、重大建议、重要工作部署、重要规定和重要会议等信息。党委出台的重大决策、重大建议、重要工作部署、重要规定以及召开的重要会议要取得有效的贯彻落实,需要党委新闻发言人通过新闻会等途径加以宣传和解释,并通过各种媒体传播给党员和群众。党委的重大决策、重大建议、重要工作部署、重要规定出台后以及重要会议召开之后,党委新闻发言人就面临着一项重要任务:选择恰当的时机,采用适当的方式,及时把这些信息出去。例如,党的十七届四中全会从全面推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程的全局出发,提出建设马克思主义学习型政党的重大战略任务,强调要把各级党组织建设成为学习型党组织。2010年初,中共中央办公厅印发了《关于推进学习型党组织建设的意见》,对这方面工作作了全面系统的部署,要求各地各部门结合实际认真贯彻执行。据新华网北京2010年2月25日电,中央宣传部(推进学习型党组织建设这项工作的牵头负责单位)的新闻发言人就推进学习型党组织建设的有关问题,接受了新华社记者的专访。此外,党委新闻发言人要及时党召开和出席的重要会议、举办和参加的重大活动,以及对外交往情况等,特别是做好各级党的代表大会、常委会、全会和专题工作会议等重要会议的信息工作。从目前党的新闻工作情况看,近年中央召开的党代表大会和全会,基本上都进行了新闻;四川眉山市委等地在建立党委新闻发言人制度后,也对当地的党代表大会甚至是全会进行了新闻。第二个方面,及时涉及党务突发事件信息,包括事件原因、基本情况、动态进展、党采取的应对措施、党员干部要做的工作和注意的事项等。在突发事件发生后,党委新闻发言人必须及时与党政主管部门和领导沟通信息,协商、拟定报道原则和口径,迅速、准确地向媒体和公众说明事件真相。还要密切跟踪事件的发展进程,及时相关信息,以有效引导社会舆论。特别要党和政府对突发事件的处置措施和效果,以体现党和政府对人民群众生命财产安全的高度重视,对突发事件高度负责的态度,从而起到安定民心、维护社会秩序的稳定、保障人民群众正常生活秩序和经济社会正常发展的作用。第三个方面,了解和把握舆论动态,澄清谣言,为公众解疑释惑,加强对社会热点问题的正确舆论引导。社会是个复杂的机体,存在各种各样的信息,包括不实甚至虚假的,有各种各样的信息传播渠道和传播方式。任何一个社会热点问题,都会构成一个复杂的信息环境。但是,在纷繁复杂、真假难辨的信息当中,由党委提供的信息无疑是最权威、最有公信力的。因此,了解和把握舆论动态,以准确的信息澄清谣言,消除公众的疑惑,从而加强对社会热点问题的正确舆论引导,是党委新闻发言人的一项重要职责。党委新闻发言人应及时表明和传达党对有关重大事件和重要热点问题的立场和态度,解释和回应党内外普遍关心、关注的问题。一般而言,突发事件发生之后,必然会伴随着各种各样的猜测甚至谣言。党委新闻发言人除了及时与事件及其进程相关的信息之外,还要对其中一些带有共性、对党的形象、社会发展和人民生活影响较大的误传或谣言,通过适当方式及时加以澄清。此外,在当今媒体之间的相互竞争日益激烈的情况下,新闻炒作现象越来越普遍。一些媒体为了吸引读者,刊发未经调查核实的消息,有的故意发表一些不实报道,甚至制造假新闻以耸人听闻。党委新闻发言人应该密切关注和把握舆论动态,通过党委的新闻工作,以党委的权威声音以正视听,消除不实报道或假新闻造成的不良影响。此外,党委新闻发言人应及时其他需要通过新闻媒体对外公布的事项。

参考文献:

党务工作者发言篇4

为提高基层党务工作者业务能力和工作水平，7月16日至27日，中共**市委组织部、**市委党校联合举办2期“**基层党务工作者业务培训班”，对全市292个乡镇(街道)的300多名党委副书记、组织委员进行全员培训。市委组织部副部长、市社会工作委员会书记陈进达出席了开学典型，并亲自为学员上了一堂精彩的党课。

基层党务工作者是基层党建工作的主力军，他们的业务素质和工作能力如何，直接关系着党的基层组织建设。2006年乡镇党委换届后，一批优秀的党务干部得到提拔重用，一批年轻的新同志充实到党务干部队伍，为基层党建工作注入新的生机和活力。这次实行全员业务培训，旨在提高整个基层党务干部队伍的政策水平和业务能力，使新同志尽快熟悉业务、适应岗位、发挥作用，使老同志能够总结经验、更新知识、更上一层楼。这次培训与以往基层党务培训有三个不同特点：

一是培训内容更加实用。为提高业务培训的针对性和实用性，根据基层党务干部自身需求和基层工作实际，结合学习贯彻科学发展观、总书记6.25重要讲话和省、市党代会精神，紧紧围绕当前基层党建工作重点，选择确定“科学发展观和构建社会主义和谐社会重大战略思想”、“统筹城乡协调发展，加快社会主义新农村建设”、“党的基层组织建设”、“农村党的基层组织建设”、“村级组织换届选举”、“活力和谐企业党的建设”、“党员发展教育管理”等专题。同时，**市委组织部组织编写《基层组织建设工作文件选编》，制作基层党建工作业务光盘，征订《基层组织建设党内法规实用》等业务书籍，作为辅助培训教材发给每位学员，并通过他们传经布道，放大培训效果。

二是培训形式更加鲜活。为使培训形式更加鲜活，切实提高培训效果，改变以往单一的“灌输式”、“填鸭式”培训，采取集中授课、个别自学、小组讨论、全班研讨等方式开展培训。这次不仅聘请上海市委党校、浙江省委党校、浙江省农办等理论专家集中授课，也安排**市委组织部、市社会工作委员会、市民政局等具有实战经验的同志专题辅导，做到有理论高度、也有实战深度。实行研讨式培训，以小组为单位围绕“当前我市农村基层党建工作存在的问题及下步对策”、“村级组织换届选举存在的问题及下步对策”等2个主题，结合工作实际，选择侧重点展开激烈讨论。在此基础上，每个小组推荐出1名代表，参加全班竞赛式的集中研讨专题发言，并由**市委组织部、市委党校有关同志组成评审团，进行统一评分排名。

三是培训要求更加严格。培训事前明确规定，学员完成教学计划规定的学习任务且考核合格者，发给结业证书。实行百分制考核，其中学员的学习出勤情况占30分、课堂纪律和小组发言情况占20分、全班研讨情况占50分。出勤考核得分，学员每旷课1次扣5分、请假1次扣3分、迟到或早退1次扣2分；课堂纪律和小组发言得分，由组长视本小组学员的课堂纪律和小组讨论发言情况进行打分；全班研讨得分，组织1次全班研讨会，每个小组推荐1名代表发言，由有关人员组成的评审团予以评分，评分结果作为该小组每个成员的能力考核成绩。学员在培训期间的最终考核成绩将记入学员考核表，考核表按要求填写后存入学员个人档案。

党务工作者发言篇5

【关键词】党委新闻发言人 制度建设 思考

党的十报告强调“党内民主是党的生命”，要积极发展党内民主，健全党内民主制度体系，以党内民主带动人民民主，增强党内生活的原则性和透明度。此前，党的十七届四中全会决定提出，进一步推进党务公开，健全党内情况通报制度，建立党委新闻发言人制度。党委新闻发言人制度为党务公开提供了制度化的平台，是发展党内民主—这一“党的生命”的传播平台，是党内民主制度建设中处于关键位置的结构件。

建立和完善党委新闻发言人制度的必要性

党委新闻发言人制度是贯彻和落实中央推进党务公开工作的具体行动。2004年，党的十六届四中全会提出要“逐步推进党务公开，增强党组织工作的透明度”。2009年，党的十七届四中全会明确提出“建立党委新闻发言人制度”。2012年党的十报告强调：党内民主是党的生命。建立党委新闻发言人制度是健全党内民主制度体系、以党内民主带动人民民主的重要举措。建立党委新闻发言人制度有利于树立和展示党委进步、文明、开放的良好形象，有利于党的科学、民主、依法执政，有利于带动国家政治生活的民主化进程。

党委新闻发言人制度是转变领导方式、提高党委领导能力的有效途径。新闻发言人制度一方面能够及时把事关单位发展、涉及党员群众切身利益的重大事项公之于众，更好地接受监督。另一方面可以在信息的同时收集社情民意并将掌握的社情民意向党委汇报，做到问政于民、问计于民、问需于民，充分考虑群众的呼声、利益和关注点。党委新闻发言人制度有助于加快领导方式的转变，推动党委自觉转变观念、方式方法和工作作风，不断提高推动科学发展的能力、应对复杂局面的能力、做好党建工作的能力和提高治国理政的能力。

党委新闻发言人制度是扩大党内民主、凝聚各方智慧力量的重要举措。党委新闻发言人制度有利于丰富党内民主的实现形式，保持党同人民群众的血肉联系，巩固党的群众基础；有利于落实和保障广大党员对党内事务的知情权、参与权、表达权和监督权，拓宽广大党员参与单位和谐建设的渠道，增强党员参与党内生活的积极主动性；有利于动员和激励广大党员和群众积极推动科学发展，形成群策群力、同心同德干事创业的良好氛围和强大合力，巩固党的团结统一，增强党的创新活力、凝聚力和战斗力。

党委新闻发言人制度建设遵循的基本原则

把党委新闻发言人制度摆到应有的“地位”。党委新闻发言人开展的工作是党委授权的行为，做好这项工作，离不开领导的重视。党委只有把党委新闻发言人制度摆到应有的“地位”，党委新闻发言人制度工作才能放开手脚，有所“作为”。

在党的事业全局工作中找准位置。党委新闻发言人工作开展要紧紧围绕党委重大决策部署、服务改革发展稳定大局，才能把握党委新闻发言人制度建设的目标和方向，在党的事业全局工作中找准位置，全心全意为人民服务。

体现全心全意为人民服务的根本宗旨。党委新闻发言人制度工作要充分体现全心全意为人民服务的根本宗旨，怀着对人民群众的深厚感情，关注民生、体察民意、了解民情、排解民忧，以期获得广大党员群众的认可，增强党在党员群众中的感召力，体现自身价值。

用创新意识为党务公开注入活力。党委新闻发言人制度工作要规范公开程序，建立保障制度，拓宽公开范围，优化公开流程。必须增强创新意识、始终保持奋发有为的精神状态，不断通过开拓创新为党务公开注入活力，使党委新闻发言人制度起到凝聚人心、鼓舞干劲、促进发展的作用。

党委新闻发言人制度建设的人员素养要求

政治素质强，政策水平高。党性是一个政党所固有的本性，是阶级性的最高、最集中的表现，是党的性质、目标、宗旨、作风、纪律等各方面要素的综合反映。党委新闻发言人站位要高，立场正确，党性要强，政治上要成熟。能够自觉在思想上、政治上与党的路线、方针、政策保持高度一致，能遵守国家政策和宣传纪律，能与党委的重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策保持一致，在召开新闻会之前，要向党委请示，按党委指明的方向说话，按党委的口径和基调说话，不做想当然的、不负责任的阐述，不发表违背党性原则的言论，不发表同中央精神、党委要求相违背的言论。

口才好，媒介素养好。党委新闻发言人面对媒体，语言组织能力要强，能字斟句酌、抑扬顿挫形成语言冲击力，不讲官话、空话、套话和专业术语，善于用贴近生活、贴近群众、易于受众接受的语言方式控制局面，善于用事实、用数字说话。好口才的基础有三：一是要内知单位事，对单位情况是专家，了然于心，熟谙单位各项事务；二是要外知世界事，对单位外情况是杂家，了解国内外相关领域的动态，具有丰富的知识储备；三是心理素质好，遇大事难事能冷静、张弛有度、刚柔并济，能正视媒体的评议和受众的不理解，具有自我疏导心理压力的能力。党委新闻发言人应具备与媒体打交道的素质和驾驭复杂舆论环境的能力，善于通过新闻媒体传播党的声音，既善于利用传统媒体和主流媒体，又善于利用新兴媒体和非主流媒体。

党委新闻发言人制度建设的着力点

用传播力提升影响力。十报告指出，要保障党员主体地位，健全党员民利保障制度。在信息化时代，舆论格局、传播形式正发生着重大变化，公众获取信息的渠道多样便捷，党委要自觉按照十七届四中全会《决定》要求，“推进党务公开，健全党内情况通报制度，及时公布党内信息”。党委新闻发言人制度可以有效推动公众知情权的实现，使更多党员群众从党委授权的信息中，了解决定单位发展命运的决策程序、内容、效果等多方面的信息；可以有效保障权力在阳光下运行，为党内外的监督创造条件；可以有效保障党委意图在更大范围内凝聚为党员群众的共识，为党委赢得更加广泛的民意支持；可以有效保障第一时间、准确权威地信息，提升党委影响力，封堵“小道消息”，使流言、谣言止于党委新闻发言人的“大道消息”。

用及时性提升时效性。十报告强调，要营造党内民主平等的同志关系、民主讨论的政治氛围、民主监督的制度环境。党委新闻发言人要及时主动、准确地介绍党委做出的重要战略规划、重大决策和工作要点、重要事项以及工作进展情况和党的建设情况；及时介绍党的代表大会情况，介绍党委举办的重要会议活动特别是党委会和重要专题工作会议情况；及时就涉及党的工作的重大事件和重要热点难点问题信息，表明立场和观点，介绍所采取的措施和工作进展等情况；及时澄清涉及党的工作的各种误解和疑虑，批驳谣言，消除不实或歪曲报道的影响。对于突发事件，党委新闻发言人要冲到第一线，把及时收集信息放到与新闻同等关键的地位。

用透明度提升公信度。十报告指出，要增强党内生活原则性和透明度。坦诚是党委新闻发言人最重要的素质，讲真话是党委新闻发言人的生命线。党委新闻发言人是党委智慧和形象的代表，要坚持实事求是的态度，确保的信息的真实性和准确性，歪曲客观事实，掩盖事实真相的行径只会欲盖弥彰，不仅经不起时间的考验，也会有损党委的权威和形象，影响党委在广大党员群众中的公信度。党委新闻发言人制度建设上要旗帜鲜明地反对半公开和假公开，在工作上做到不留死角，不出纰漏，要确保单位直属机关及时报送情况，以促进党务公开工作健康发展。

用专业性提升有效性。美国近30年来，白宫历届新闻发言人（他们使用的是“新闻秘书”的称谓）是新闻记者出身或在媒体工作过的比例几乎是100%，这值得我们借鉴。在召开新闻会之前，党委新闻发言人要谋事在前，研判事件可能的发展趋势并做好相关预案。舆论学是一门科学，党委新闻发言人是一门职业，有自身的科学规律和职业伦理，不仅要会说话，还要会听、会看、会把握舆论的方向，善于把握和运用新闻规律，熟悉媒体运作流程，善于与媒体记者交朋友，打交道。党务公开是党的建设的一项重大制度创新，政治性、政策性和实践性都很强，要顺应党情国情的新变化，深化对新闻发言人制度规律性的认识，坚持把立足当前和着眼长远结合起来，注重培养适应时代需要的、专业性强的新闻发言人队伍。

用协调性提升权威性。建立党委新闻发言人制度工作中要处理好党务公开和政务公开之间的关系。在新闻工作中，党委一把手和行政一把手要加强协调，遇事多商量，避免因沟通不到位而出现坐失新闻良机、重复交叉多头、信息前后不一致、表态口径相互矛盾等情况。党委新闻发言人制度工作中还要注意保守党的秘密，政务公开中也要做好信息的保密工作。党委和行政只有齐心协力研究新闻问题，才能把握舆论引导的主动权，才能塑造党委和行政的良好形象，才能树立党委和行政新闻的权威性。

党务工作者发言篇6

党委新闻发言人,

让党务工作不再神秘

在大众传播时代,党委新闻发言人制度是深化党务公开,加强各级党委与社会公众沟通与联系的重要渠道。一方面,党委新闻会将党务信息通过媒体公之于众,满足党员和群众的知情权与监督权;另一方面,党委新闻会要对媒体和公众提出的质询给予答复和回应,保障党员和群众的参与权与表达权。从眉山市率先推行地方党委新闻发言人制度,到全省各市州党委系统新闻发言人的纷纷“上岗”,十七届四中全会“要建立党委新闻发言人制度”的精神在四川得到了及时有效的体现。尽管各级党委新闻发言人制度还有不尽完善及需要跟进补充之处,但通过大半年的积极尝试,党委新闻发言人制度正逐渐得到社会公众的认可与支持,党务工作曾经“神秘的面纱”已经被揭开。

深吸一口气后,身着深色套裙的宜宾县委常委、组织部长魏红英走上了宜宾县首届党委系统新闻会的主席台。作为新闻发言人,魏红英将面临诸多参会媒体的“拷问”,这样一种全新的模式,让一向自信干练的魏红英也难免有些紧张。经过组织部门的紧密部署,宜宾县委首场新闻会的重点内容为通报“1+4”干部提名制度体系,亮点为在干部提名环节设置群众评委,极大地体现了群众“四权”。

回溯到去年9月,十七届四中全会明确提出“要建立党委新闻发言人制度”。同年年底,国务院新闻办公室主任王晨表示,2010年将是党委新闻发言人的制度建设取得进展的一年。从目前全省各地党委新闻发言人的设立情况来看,尽管一直在“摸着石头过河”,亮点与不足并存,但就速度与覆盖面来说,都预示着党务向社会公众公开已经进入了“提速期”。

眉山的开山之举

就在十七届四中全会落幕不到40天时,眉山市召开了首次市委新闻会,市委常务副秘书长、市委办公室主任宋仕祥以眉山市委首位新闻发言人的身份亮相。作为首个推行地方党委新闻发言人制度的地区,眉山的开山之举引起了舆论的极大关注。

省委九届七次全会闭幕的第二天,眉山建立党委新闻发言人制度就开始了酝酿,由于没有任何可借鉴的经验,制度起草组只得找来政府新闻发言人制度做参考。两周后,《中共眉山市委新闻制度》出台,这也成为全国第一个地方党委针对新闻会出台的专门文件。这份近千字的文件包括6个部分:新闻的主要任务和内容、新闻发言人和新闻发言人培训、审批程序、的形式、的时间和地点、的纪律。

尽管眉山在地方党委推行新闻发言人制度上拔了“头筹”,但舆论的质疑也不容忽视。由于《中共眉山市委新闻制度》完全借鉴《眉山市政府新闻制度》,也没有进行更多的内容设置和修改,二者除主体和发言人不尽相同外,其余几乎一致。并且,在之后相当长的一段时间里,眉山市委没有再进行下一场党委新闻会。

尽管叫好声和质疑声同时存在,但眉山的“先行一步”依然得到了公众的支持与期待。专家对眉山的尝新也给予了认可:“党的部门主动信息,走向公开,是建立透明政党的必然过程,而透明化、制度化则是党内民主的保证。”

低调的宋仕祥不经意间被推到前台,他坦言没想到自己会成为首个党委新闻发言人。谈到未来的工作,他说:“我随时可能代表市委新闻和回答记者提问,这个压力是很大的,代表市委说话,感觉担子很重。”

发言人纷纷登场

在眉山之后,准确地说,是从今年年初开始,四川其他市州也纷纷推行党委新闻发言人制度,各地党委新闻发言人陆续走上了自己的新“岗位”。

3月1日,泸州市委组织部举行了市委职能部门首场新闻会。市委组织部副部长、市委老干局局长邵晓强作为新闻发言人就泸州市“两会”期间组织部干部工作的相关情况做了通报。与此同时,泸州市委将新闻会的形式拓展到新闻会、新闻通气会、新闻招待会和网络等,力图灵活多样,便于操作。

一个月后的4月2日,自贡市委组织部也率先在全市建立了党委系统新闻发言人制度,新闻发言人由自贡市委组织部副部长、市委党建办主任熊开来担任,全市各区(县)委组织部也相应确定了一名副部长担任新闻发言人,由此建立起从上到下完整的党委组织系统新闻发言人体系。在自贡市委出台的制度文件中,将新闻的内容设立为:组织工作改革创新的新思路、新举措、新经验,领导班子调整和重要领导干部任免情况,党费收缴、使用、管理情况等八项。

德阳市委紧随其后,于4月13日,推出了市委组织部新闻发言人――市委组织部常务副部长王友贵。作为“5・12”汶川特大地震的重灾区,德阳市委的首场新闻会通报的重点内容为“特殊党费”援助项目及进展情况、使用管理工作及主要做法。

由此可以看出,各地不约而同地选择了组织部来做党委系统新闻会的“首场秀”,这与组织部的职能分工不无关系。干部工作、组织工作、人才工作和自身建设是各级组织部的四大工作板块。对于社会公众来说,党的干部、组织工作向来披着一层“神秘的面纱”,由组织部率先召开新闻会,更能得到党员和群众的关注与支持。

之后,4月15日,乐山市委组织部举行新闻会;5月7日,凉山州召开党委新闻会;5月19日,雅安市委组织工作情况通报会召开……

该说什么,能说什么

随着党委新闻发言人制度大范围的推行,怎样才能使制度更具生命力?关注的焦点在于“党委新闻会到底该什么?什么可以?什么不能?”党委部门抓的多是宏观层面的“务虚”问题,如何让这些“虚”的东西转化为“媒体语言”被社会公众所接受,使新闻会真正党员和群众所需要的信息?中国人民大学新闻学院教授喻国明认为,要最主要的“党务信息”:一是重要人事问题,二是重大决策事项,这些都是不可缺失的公共信息,比许多政务信息更为关键。

“我正式如下领导干部的空缺信息:县财政局局长、县林业局局长、县重点项目办主任、汪家镇镇长,我们将通过试点选任的新方式公开选任干部……”3月9日,南溪县率先在宜宾市举行县委新闻会。

信息的瞬间点燃了会场的气氛,参会的党组织负责人、乡镇干部代表、党员代表、群众代表在惊讶和振奋的驱动下,纷纷踊跃提问。在乡镇工作20余年的留宾乡党委副书记卿树蓉兴奋地说:“刚开始的时候,我还以为自己听错了,没想到选任干部的信息会以这种形式。”以前,类似的岗位空缺后,只有该单位职工和小范围人员知晓信息,空缺信息和谁走马上任都充满了“神秘色彩”。南溪县委的首场新闻会经媒体报道后,也在社会层面产生了强烈反响。

与此相同,5月19日,犍为县委召开的首场新闻会,通报了将公选双溪乡乡长、寿保乡副乡长、玉屏乡副乡长三个职位。

党务工作者发言篇7

一、 为什么要重视青年思想政治工作

随着党内全国反腐败工作取得一定成就，我党迫切需要补充新鲜血液，打造高素质后备军，保持党的先进性和纯洁性，也必然要重视对优秀青年的培养与吸收。

同志说过： “青年一代有理想有担当，国家就有前途，民族就有希望，实现我们的发展目标就有源源不断的强大力量”。由此可见，青年对于我国我党建设具有极其重要的作用，甚至会关系到我党事业成败。

二、为什么要研究青年思想政治工作

当前青年思想工作存在极大难点。因为老路与邪路思维的存在、再加上过去“老虎”、“苍蝇”的负面影响，这些因素都对青年思想产生了不同程度的冲击。

笔者自1998年参加工作以来，有过七年团务工作、十四年网络爱国主义幻想文学创作、多年基层党务工作的经历，从现实与网络上感受到当前国内青年思想普遍存在着多样化、反复化、易逆反心理、易警惕质疑等特点。只有认清对方的真实思想，才能采用适宜方法来引导工作对象的认知、情绪、思想，来靠拢我党的理想信念、符合我党要求、实现我党的厚望。

传统政工方式习惯于采取由上至下的念稿说教灌输方式，在实施过程中总是与青年存在着“代沟”隔阂。而被教育者出于敬意，只是出于礼貌配合。教育者走过场，被教育者似信非信，最终思想政治教育流于表面，并未深入人心。

因此，我们必须将青年思想政治教育作为专业课题来研究与实践，必须以行之有效的方式做到对青年的思想政治教育不忽视、不应付、落到实处、不流于形式。

三、 如何开展当今时代青年思政工作

政工工作不仅需要中央统一规划，更需要基层党务工作者孜孜不倦、脚踏实地的持续性努力。在基层工作中影响青年的途径通常有两种，一是言传，二是身教。言传是基础，身教是巩固，没有言传的心领神会，就不会有对身教的正确理解；没有身教的示范作用，言传就会被质疑、被否定。两者缺一不可，相辅相成。

1、以多种方式来诠释性“言传”。

“言传”的主要内容，在当前环境下，即为“两学”，学习我党党规，学习贯彻系列重要讲话精神。

传授之“言”，要传到青年心里，让他们不视为官话而忽视，并不简单。要成为优秀的“言传者”，首先自身必须对党规与同志系列讲话能做到活学活用、深刻理解，如果你自己都是囫囵吞枣、死记硬背，如何去向思想活跃、打内心厌恶官样文章的青年去传授？

其次，必须了解广大青年的兴趣点以及容易接受的宣传手段。

有些政工干部不屑去与青年打成一片，可是如果你对青年的兴趣毫无所知，只想让他们惟命是从，怎能让他们信服你的言论？思想政治教育如何实质展开？对于青年的兴趣点，更不要总是高高在上、不分青红皂白地批评否定，那只能引发他们的逆反心理，无助于彼此关系的拉近，无助于打破青年心理防线，无助于传播“两学”内容。

比如，我就曾听到有专家在进行“两学一做”教育时，特意提到受部分青年关注的娱乐节目《欢乐喜剧人》。他认为该节目虽然“认真搞笑”，却并无社会教育意义。

其实，在这款节目制作过程中，为给观众增添欢乐，演员们不顾身体建康，为了排练出精彩节目不眠不休，甚至连家里出事都延后处理。他们认真服务于观众、不计个人得失，才会有“搞笑是认真的”说法。另外，“开心麻花”为加强教育意义，精心编排内涵喜剧，教育孩子防拐意识、呼唤注重亲情等等，更表达了他们的社会责任感。

若以此为突破口，逐步引导青年认识到这类精神与党规、与同志讲话精神中某些要点不谋而合，并进一步阐述我们党对为人民服务宗旨的坚决贯彻，对“弘扬优秀文化”、“讲好中国故事”的指示精神，便会达到更为理想的教育效果，消除青年心中不必要的隔阂与反感。

再次，要懂得如何诠释剖析学习内容，将它们融入到通俗易懂、活泼有趣的言谈或新型手段中。

从内容结合来讲，理论传播可以与历史、时事，人物、热点信息乃至娱乐综艺相结合。

从谈话内容来看，论史讲事比空洞说理，更有利于被青年接受。另外，幽默叙事比刻板念稿，更容易引发青年兴趣。

在手段方面，要尝试将融入理论教育的故事以各类文化手段（如影视动漫、文学曲艺、视频音频、桌游网络）展现出来。没有制作能力者，要懂得如何运用已被我党权威机构认可、且公开传播的相关文化产品，来对青年开展教育工作。

无论在内容，还是手段上，我们都要力求引发交流与思考，引发问答与讨论，如果不能产生互动性的局面，教育效果必然大打折扣，也说明你未能提起青年对教育内容的兴趣，更很难将思想政治教育脚踏实地长期坚持下去。

2、注重细节、以身作则，进行“身教”。

“身教”分两种，一种是“榜样”身教，即宣传当代先进党员的优秀事迹，如为家乡修路的斯那定珠、身患重病建设“承德第一村”的范振喜等等。但这种榜样教育其实也可归纳入“言传”之列，因为这些党员楷模对基层青年来说，还是过于遥远，可望而不可即。他们更重视身为教育者的你会怎么做，即“一做”――“做合格党员”。

经常会听一些政工干部说，要把工作与生活严格分离开，他们在上班时间一本正经，在生活中就将自己等同于基本群众。这样的干部自以为深得人生幸福之奥妙，却不知在被教育者眼中是“说一套、做一套”的伪君子，尤其是进步青年，对这类人最为反感。

合格政工干部，应该将党性融入到自己骨髓里、融入到自己所有人生时间中。无论上班下班，你始终都是共产党员，始终都是党的政工工作者，树立现实的榜样作用。你的一举一动都要严格按照党规要求自己，不要以为离开了单位，或者进入网络世界，就可以摇身变成不受党规约束的“局外人”。

另外，在工作中时常会听到少数干部在处理党务工作时说：“那么认真干什么？应付应付就完了！”或者“反正我快退休了，差不多就得了。”也许这些话语只是玩笑，也许自以为是真诚“告白”，但是言者无意，听者有心。恰恰是这类话语，对青年思想的负面影响最大！所谓细节决定成败，不注意个人平时党性修养与榜样表现，你就算口若悬河，也只能让青年嗤之以鼻，谁又会相信你的“言传”？

党务工作者发言篇8

护士建党96周年演讲稿【范文一】

尊敬的各位领导、同志们：

下午好!

值此中国共产党96岁生日来临之际，我很荣幸能作为优秀党员代表发言，心情无比激动。借此，我谨代表院全体优秀党员向我们伟大的中国共产党致以最崇高的敬意。

在中国共产党的带领下，中国开创了一条具有中国特色的社会主义道路，开创了社会主义现代化建设的新纪元。在国家危急、人民有难的时候，共产党员总是冲锋在前，战斗在一线，用血肉和汗水为人民撑起一片蓝天，用实际行动为党旗增辉添彩，诠释了中国共产党以国家利益至上、人民利益至上的伟大誓言。在党的光辉照耀下，我们用所学的知识回报医院，用精诚服务回报患者，多做贡献回报党的培养。我们做了自己应该做的工作，取得了点滴成绩，党组织却给了我们这样高的荣誉。我们深知，这些成绩的取得，离不开院党委的正确领导，离不开群众的大力支持，离不开全院所有同志的共同奋斗，离不开各级领导和同志们的真诚帮助。在此，我代表所有的党员，向院党委、院领导表示衷心的感谢!

作为医务工作者，应当对社会怀着无限的感激和理解。我们要用感激的态度来匡正对社会的认识，患者不仅是我们的衣食父母，更是我们的服务对象，我们必须廉洁行医，秉持理性、坚守道德、与人为善、以心换心，树立良好的医生形象，才能获得社会的信任和认可。作为医务工作者，我们应该把为人民服务的宗旨转化为工作的动力，以病人为中心、以质量和安全为中心，为医院发展保持高昂的工作热情，多做实事，不图虚名，切实履行医生职责，为医院的发展添砖加瓦，为党旗增光添彩!

推行医院全面质量管理，迎接医院评审评价的号角已吹响，为此，我倡仪全院共产党员充分发挥先锋模范带头作用，为了医院的地位与声誉，为了医院的生存与发展，以饱满的工作热情、强烈的责任感和使命感，全身心投入到医院各项工作当中，发扬创三甲精神，齐心协力，知难而上，奋勇争先，以一流的业绩和无私的奉献，来实现我们的誓言，为使我院一举通过等级医院评审评价而努力，为保持党的先进性、纯洁性做贡献!

谢谢!

护士建党96周年演讲稿【范文二】

各位领导、同志们：

大家好，我是**科的***，今天我演讲的题目是：爱国爱党同荣辱，我与二院共发展。

伴着新世纪的曙光，我们伟大的中国共产党已经走过了96年的风雨历程。96年来，在中国共产党的正确领导下，中国人民了三座大山，赶走了日本帝国主义，打败了，建立了社会主义新中国。从此，炎黄儿女在党的阳光雨露哺育下，满怀豪情地走上了社会主义的康庄大道。建国后，特别是改革开放以来，我国城乡人民生活发生了翻天覆地的变化。如今的中国，花如海，歌如潮，百姓安居乐业。如今的中国，山隽秀，水婀娜，人民幸福安康。路宽了，楼高了，夜变亮了，环境变美了。生活在社会主义祖国的怀抱中，我们无比幸福，无比自豪。

多难兴邦，大爱无言。中华民族是一个多难的民族，更是一个不屈的民族。乐观积极向上，勤劳勇敢而富于智慧，自力更生艰苦奋斗是我们共有的民族素质。一个党员，一面旗帜，哪里有危险，哪里就有共产党员的身影，为了人民的利益，他们无怨无悔;1998年，长江洪水泛滥，沿江人民的生命危在旦夕，年春，非典突如其来，共和国笼罩在白色恐怖之中;特别是年，先有南方的罕见冰雪肆虐后有汶川特大地震破坏，我们的民族遭受了前所未有的灾难也经受着空前的考验，病魔在肆虐，死亡在威胁，人民在哭泣，祖国在告急国难面前共产党员挺身而出，人们听到最多的一句话就是我是共产党员，让我上! 他们是普通的人，是工人，农民，军人，干部，医务工作者，面对天灾毫无畏惧，吃苦在前，冲锋在前，勇挑重担，顽强拼搏，有的甚至牺牲了自己宝贵的生命，在人民群众心目中树立起了一座座巍峨的丰碑。共产党员再一次用自己的行动践行着党员这无愧与人民和时代的称号。

作为一名医务工作者，回顾我院走过的从无到有，从弱到强的辉煌历程，创业的艰辛，成功的喜悦，让人感慨万千。特别是年底，以王总为领导核心的领导班子上任以来，大胆更新观念，开拓思路，为我院的发展描绘了一幅宏伟的蓝图。经过数年的拼搏奋斗，我们荥阳市二院在社会上的知名度越来越高，事业发展越来越强大，如今的二院各种大型先进医疗设备齐全，崭新的高档病房大楼顺利启用，各项先进诊疗技术不断入注我院我们荥阳市二院已成为我市一道亮丽的风景，一颗璀璨的明珠，这些成绩的取得，离不开院党组织的正确领导，离不开王总领导的一支知难而进，敢打敢拼的高素质领导班子，更离不开在各自工作岗位上默默拼搏，耕耘的每一名员工。他们用自己的心血和聪明才智，谱写着二院人一曲曲动人的乐章。

在我们内三科，最忙最累的要数我们张主任，我们科室组建时间短，没有相对固定的病源，张主任为了医院及科室的发展，每天早来晚走，一心扑在工作岗位上，几乎从无节假日，大家看到的是张主任饱满的精神和忙碌的身影，其实他身体并不好，但常常带病坚持工作，长期奋战在创收第一线。在他的带动影响下，全科同志心往一处想，劲往一处使，以高昂的斗志和满腔的热情投入到本职工作中去。以为医院和科室创收，为百姓提供满意服务为己任，一次次受到患者及家属的好评，科室工作也不断得到院领导班子的肯定，取得了经济和社会效益的双丰收。医院护士七一建党96周年演讲稿范文

为了我们二院综合实力的发展，通过院领导的大力扶持，在张主任和秦护士长的积极支持配合下，克服重重困难，在内三科开辟了儿科病区，结束了我们二院长期没有儿科病房的历史。儿科病房要求条件相对较高，资金投入大，经济效益却不高，但我们科室领导及同志从无怨言，积极配合，逐步克服了人员，技术等方面的问题，为患儿提供细心周到的服务。没有可观的经济收入，但为了医院的长足发展，增加些投入，少些眼前利益又算得了什么呢?付出的总有回报，记得半年前的一天，科室收住了一名患有脑瘫的严重支气管喘息患儿，严重的缺氧使患儿不能平卧，面色口唇发绀，烦躁不安，张主任多次亲临患儿身边，指导抢救工作，秦护士长亲自为患儿做抢救治疗，终于使患儿病情渐趋好转。夜间，因担心病情反复，看到我与值班护士一趟趟的到病房巡视，孩子家长不忍心，一遍遍的说：您休息会儿吧张医生，有事我们叫你。可我哪里能睡得着，休息得了?孩子终于转危为安，痊愈出院时孩子家长那一声声的谢谢，让我觉得我们所有的付出都是值得的。没有锦旗，没有表扬信，没有鲜花，没有掌声，但我得到了患儿与家长的信任，得到了他们的理解与支持，得到了为医者的最好回报，我知足了。我们都是平凡的医务工作者，时刻心系病人疾苦，时刻牵挂病人安康，扎根一线，始终秉承赤子之心而升息脉动，这一切成绩的取得，都是伟大的党，我们的母亲所赋予的。

今天，我们将又一次迎来党的生日，庄严的誓言再次在耳边想起，我的身心又一次受到了震撼，我已是几千万党员中的一员，我为我是一名曾经战斗在非典一线的医务工作者而感到荣幸与自豪，更为我是荥阳二院党组织的一员而骄傲。党员不仅仅是一种身份，一种荣誉，更意味着一种责任，一份承诺。为了这种责任，这份承诺，我要把我的青春我的生命我的一切都奉献给党，奉献给我们亲爱的母亲。

护士建党96周年演讲稿【范文三】

在这繁花似锦的夏季，我们即将迎来中国共产党九十五岁的生日，值此激动人心的时刻，请允许我向党表达我的心声，献上我诚挚的祝福，也由衷地感谢组织和同志们对我的信任。

值此党的生日来临之际，我能有机会在这里发言，向党倾诉心声，我感到很荣幸。我的心情既激动又忐忑，因为在工作中我并没有做出什么轰轰烈烈的业绩，而在座的各位党员爱岗敬业，恪尽职守，默默奉献，与你们相比，我所做的一切还远远不够。

抚今追昔，1921年的7月1日，中国共产党在南湖一条小船上诞生了，党开始托起苦难的旧中国杨帆起航，从此中国的命运、中华民族的命运与中国共产党风雨同舟。弹指一挥间，96年过去了，神州大地发生了翻天覆地的变化。茅檐土舍成了一片片的高楼，穷乡僻壤成了富饶的新都会，这些变化离不开我们光荣而伟大的党，离不开我们那些可爱又可敬的共产党员们。他们中的许多人在自己平凡的岗位上默默的奉献，时刻牢记着为人民群众服务的宗旨，从风华正茂到满头白发，无怨无悔的把青春献给了党。

正是在一代又一代共产党员的感召和带领下，我能够光荣的加入中国共产党。这是我人生中值得纪念而又美好的时刻。我始终坚定一个信念：要为共产主义奋斗终身!这不是口号，也不是虚言，而是一种责任，一种担当。

值此建党96周年之际，我向党组织倾诉心声的同时，再一次庄严承诺：时刻不忘共产党员的责任，把自己无悔的青春全部献给党!

首先，作为一名共产党员要全心全意为人民服务，这是我们党的根本宗旨，更是共产党人应该努力达到的崇高道德境界。爱的最高境界就是爱人民的孔繁森、吃人民饭就得服人民管的吴天祥、万事民为先的郑培民、扎根基层带领群众致富的优秀村干部沈浩等等，他们用自己的实际行动诠释了一名优秀共产党员的人生真谛。

其次，作为一名共产党员要对共产主义事业无限忠诚，乐于吃苦在前，冲锋在前，乐于承担艰巨任务，乐于发挥骨干带头作用。我始终坚信，作为一名党员只有摆正自己的位置，常用党的宗旨、入党誓词、先烈精神和英模事迹对照自己的言行，才能进入角色，明其所想，知其所为，做出成效;才能秉公持正，坦荡磊落;才能见贤思齐，不以物惑，不以情移，耐得住寂寞，守得住清贫，经得住诱惑，保得住气节。

再次，作为一名共产党员要有坚定的理想信念，用更多的热情和更好的务实精神支持党的伟大事业，要坦率真诚，相信党组织、相信群众。经常开展批评与自我批评，加强自己在实际工作中的锻炼，严格要求自己的一言一行，用党的思想来武装自己，深刻理解里面的精髓，用于指导实际行动。

这不仅是对党员的要求，也是最高层次的人生境界。恩格斯曾说过：我们在批判社会的时候，往往忘记了自己的责任。我们应当学会善于用一把尺子来衡量自己。青春短暂，犹如一场一场的烟火表演，绚丽迷离，耀眼短暂，在来不及叹息的时候便已走得遥远，所以像雷锋同志一样把有限的生命投入到无限的为人民服务中去才是我惟一的信仰，在今后前行的道路上我将一如既往地用自己的言行来实践我的信仰，谱写一曲壮美的青春之歌。让我们的青春不留下空白，让我们的青春不留下遗憾!让我们的青春发出永远美丽的光环!

党务工作者发言篇9

。“十三五”期间，在市委市政府的英明领导下，各级组织部门持续加强非公有制企业和社会组织党员队伍建设工作，但基层反映，在发展党员的实际工作中存在一些问题。小编为大家整理的关于“十四五”规划编制发言交流材料资料，提供参考欢迎参阅。

 

 

各位领导、同志们：

我是“两新”组织党工委书记×。首先，感谢市委和各位领导给我这次交流发言的机会。可以说，能够代表广大“两新”组织为我市“十四五”规划编制工作建言献策，我今天非常激动、同时也倍感自豪。“十三五”期间，在市委市政府的英明领导下，各级组织部门持续加强非公有制企业和社会组织党员队伍建设工作，但基层反映，在发展党员的实际工作中存在一些问题。

一是发展指标总额偏紧，结构比例不均衡。

目前非公企业和社会组织面广量大，年轻人和高素质人才集聚，但发展党员存在数量偏少、比例偏低、增速不合理的问题，与企业蓬勃发展的态势形成对比。×县非公企业和社会组织现有党员×名，仅占全县从业人员总数的×%，占全县党员总数的×%，近三年新发展党员×名，仅占同期新发展党员总数的×%。×区非公企业和社会组织从业人口占总人口比值从×年的×%增长为×的×%，而发展党员同比仅增长×个百分点。究其原因，一些基层党组织不能准确把握党员发展数量和质量的辩证关系，对党员队伍结构研究不够，对企业实际现状调研较少，忽视当前非公企业和社会组织的发展活力和潜力，单纯以党员基数分指标、卡比例，简单对非公企业和社会组织分配党员发展计划偏紧，而且分配到各企业各组织计划“旱涝不均”，有的分配较多难以完成，而有的分配较少无法满足需求。×市×家大型非公企业拥有员工×万人，×年发展党员×人，×年发展计划仅×人。×集团×年上半年收到入党申请×份，但年度党员发展计划仅×人(×县×医疗集团×年收到入党申请书×份，党员发展计划仅×人。)。×县×年×个非公企业和社会组织党组织，仅给×个非公企业党委分配了党员发展计划，其他的则需到挂靠乡镇(街道)党委争取名额。

二是培养对象较为缺乏，源头活水不够。

非公企业和社会组织发展的不确定性和用工制度的灵活性，造成员工流出流入相对频繁，且“苗子成材”需要周期，党员培养对象甚至刚发展为党员因离职跳槽等原因转出，发展党员过程普遍存在入党积极分子培养联系难、跟踪考察难、户口所在地和企业党组织“双政审”制度执行难等问题，发展党员计划难完成，甚至出现个别基层党组织发展党员降格以求现象，近年在新发展党员中推优和先进模范减少幅度较大。×年至×年，×市非公企业发展党员×名，仅占同期发展党员总数×%;社会组织发展党员×名，仅占同期发展党员总数×%。×县、×县、×县均存在×年无新发展党员企业。×县非公企业和社会组织因员工流失，今年×名入党积极分子中仅×名培养为党员发展对象。×区×年×家非公企业和社会组织党组织有×家未完成党员发展计划。×区×控股集团有限公司党支部×年推荐入党积极分子中×%人员辞职。×区×科技园党总支发展×名入党积极分子和×名入党申请人因离职中断入党程序。宜阳县×年在非公企业和社会组织中推优党员数不到×年的一半。

三是党建力量相对薄弱，发挥作用不够。

非公企业和社会组织虽实现党组织联合建、挂靠建全覆盖，但分散管理、管理缺位的问题不同程度存在。一方面，党务工作者队伍建设不够。非公企业和社会组织流动性大导致专职党务工作者年年换“新人”，业务不熟;下派党务工作者×%以上为兼职，精力有限。同时，针对企业党务干部的培训范围小次数少，未能实现全员覆盖，对发展党员工作政策和程序把握不准，感到“无从下手”。

另一方面，联合党组织的党员发展培养活动开展不够。大部分党组织存在重组织建设、轻作用发挥的问题，区域联建因跨行业党员相互陌生、时间分散，行业联建因党员地域分散，无法经常开展活动，党员同志对不在一个单位要求入党的同志认识不够，制约了党建工作开展，党组织政治优势和组织优势难发挥。×县×家“两新”企业均无专职党务干部，×区×%以上“两新”党组织没有党务专干，管理松懈，不少支部坦言心里急但力不足。×区存在×名党建指导员兼任×个联合党支部、×家“两新”组织的情况，精力严重不足。×市近×%的党务工作者反映参加业务学习和培训机会较少(×县非公企业和社会组织党务工作者全是所属乡镇(街道)招商办党员干部兼职，近×%党务工作者反映参加党建业务学习和培训机会较少。)×县×个非公企业和社会组织党组织中有×个是联合党支部，因开展活动时间自主性不足等原因，组织生活流于形式现象突出。×区×集团部分党员离职后，党组织关系未及时转出，影响组织生活开展。×服饰有限公司×年未发展党员。(×县×鞋业有限公司党支部、×县×实验室设备有限公司党支部至今未能成功发展党员)

四是重视程度仍然不高，内生动力不足。

一方面，部分非公企业主是非中共党员身份，虽接受党建工作安排部署，但重业务、轻党建的思想普遍存在，社会组织也更重社会效益。党建与经营“两张皮”导致政策执行上存在偏差和党员权力义务的不统一，从党员中优先考虑选拔中层干部的工作开展不够，发展党员内生动力不足，影响部分优秀青年入党热情。

另一方面，一些党员因岗位性强、参与组织生活自主时间少，存在“合意就留，不合意就走”的临时“雇员”心态，把企业和企业党组织混同起来，对党的工作持无所谓态度，甚至存在个别党员考虑到工作不稳定性或年纪大等因素，不主动表明党员身份，成了“口袋”党员和“隐形”党员，真正在生产一线中稳定发挥先锋模范作用的党员人数偏少，党员发展缺乏群众基础，直接影响员工入党积极性。×县×家“两新”组织中，×名企业主是非党，仅×家企业主是党员且担任支部书记。×食品股份有限公司员工×人，×年仅×人提交入党申请书。(×县×机械科技有限公司成立党支部×年来，只有×人提交入党申请。)×区×%的非公企业没有党员。

建议：

一是抓好源头培养，发展过程严设“防火墙”，多看“达标指标”，少看“数字指标”，确保发展质量。在严格控制队伍发展总数的前提下，发展指标适当向“发展强、党建强”的非公企业和社会组织倾斜，严格控制党建基础较差、党组织活动开展不规范企业的发展计划。

二是创新党组织活动方式和工作方式，抓好党建工作指导员队伍建设，建立入党积极分子动态跟踪信息库，扎实做好手续接转、培养考察等工作，逐步实现党建工作制度化。

三是强化针对党务工作者和先进党员的激励保障，有计划吸收优秀技术骨干和管理人员入党，有意识在岗位空缺时优先推荐党员优秀人才，在业务培训、政治荣誉及职务晋升等方面予以适当倾斜。

党务工作者发言篇10

一、重要决策事项必须有会议记录

重要决策事项主要包括：

（一）研究决定贯彻执行党的路线方针政策、国家法律法规；学习传达上级重要会议、决定、决议、文件和指示精神，并结合本部门（单位）实际，研究提出贯彻落实的方案、措施。

（二）研究本部门（单位）的中长期发展规划、年度工作计划、全局性重要工作部署和工作要点。

（三）审定以党委（党组）名义上报的文件；审定以党委（党组）名义制发的关于重要工作部署、重要制度建设和党的建设、精神文明建设等方面的文件；审定以党委（党组）名义召开的重要会议的有关事项。

（四）研究决定本部门（单位）领导班子自身建设方面的重要事项；讨论决定领导班子成员的分工及调整；研究本部门（单位）内设机构（包括直属单位）职能配置及调整方面的重要问题。

（五）研究决定干部人事制度改革中的重要问题；研究决定干部人事管理权限范围内有关人员的录用、推荐、任免、调整、奖惩、返聘等重要事项；研究决定干部的培养、教育、管理和监督中的重要问题。

（六）审议规模较大的投资、工程项目等，金额较大的财务收支、物资管理及涉及广大群众切身利益的重要问题。

（七）研究决定纪律检查工作、党风廉政建设中的重要事项和重要问题。

（八）审定党委（党组）委员（成员）（以下简称委员）在特殊情况下对重要事项处理后需向党委（党组）报告的问题。

（九）其他需要党委（党组）研究决定的重要事项。

二、重要决策事项会议记录必须完整

会议记录包括标题、会议组织情况、会议内容、记录结尾四个部分。

（一）标题

标题，即会议记录的名称。例如，中共××县（区）委第×次常委（委员）会议记录、中共漯河市××委（局）党委（党组）第×次会议记录、中共××县（区）委××部第×次部长办公会（部务会）会议记录。

（二）会议组织情况

1.会议时间。

2.会议地点。

3.主持人（姓名、职务）。

4.出席人（姓名、职务）。

5.列席人（姓名、职务）。

6.缺席人（姓名、职务、缺席理由）。

7.记录人（姓名、职务）。

（三）会议内容

1.会议议题：研究××重要决策事项。

2.主持人讲话内容。

3.汇报人姓名、职务及汇报内容（逐人汇报）。

4.发言人姓名、职务及发言、讨论内容。

5.决议事项（要逐条记录清楚）。

6.遗留问题（有什么遗留问题就记什么遗留问题，并逐条记清楚，没有的则不记）。

7.其它。如落实会议决议的部署和要求等。

（四）记录结尾

记录结尾另起一行空两格写“本次会议结束”字样。在本次会议记录右下方，由会议主持人、会议记录人分别签名。

三、重要决策事项会议记录必须真实

会议记录必须实事求是，忠实于发言者的原意，客观真实地记载会议情况，不得任意增删和改动。记录要有详有略，重要的内容和发言要详记，尽可能完整地记下发言者的原话。不重要的或与会议无关的，可以概括地记，或者不记。在条件允许的情况下，可辅以录音。如果没有录音设备或者不允许录音，可配备两个以上的记录人员同时记录，以便会后互相核对补正，从而保证记录的完整、准确。必须详实记录的内容为：

（一）会议开始时的定调性言论和结束前的总结性言论，休会和复会等会议进行情况。

（二）会议发言、讨论过程及形成的决议或议而未决的事项。

（三）有争议的问题、分歧意见、要害问题及有关人员的发言。

（四）形成决议、决定的表决情况及有异议、弃权等情况。

（五）研究干部问题时，讨论对象的姓名、现任职务、拟任职务。组织（人事）部门向会议提交讨论的有关材料的名称和主要内容。讨论对象的书面考察情况、拟任理由等，要择其主要内容记录。涉及有关领导干部应予回避的问题回避情况。

四、重要决策事项会议记录必须准确

会议记录必须表达准确，层次清楚，语句通顺，字迹清晰，不能产生曲解和疏漏，更不能支离破碎，言不及意，丧失依据作用。对会议内容、讨论发言情况及会议过程、决议等都要力求准确，特别是主要领导的发言，对关键问题、有争议问题的发言，更要准确记下原话。对没有听清楚或发言者表达不清楚的，不能凭主观想象任意推断，应找有关人员和发言者本人进行核实。

五、重要决策事项会议记录必须指定专门记录人员和使用专用的会议记录本

党委(党组)讨论决定重要决策事项，应确定专门人员负责记录。负责记录的人员要求思想政治素质好，组织纪律性强，有做好会议记录的能力。记录人员要对会议记录的真实和完整承担责任。记录人员一般不得随意更换或临时指定。

党委(党组)讨论决定重要决策事项，要使用专用的会议记录本，并要专人保管，严格保密。记录人员更换时，应办理严格的交接手续。会议记录本要进行编码，不能涂改增删，更不能随意损毁。会议结束后，可以在保持原意的基础上对会议记录进行整理，形成会议纪要，整理人、审核人要签名，并及时归档。党委(党组)采用投票表决方式作出决定的，投票表决的原始资料也应一并存档备查。