五个好村党组织考评报告

一、“五个好”乡镇党委考评细则

1、领导班子好

（1）政治坚定，自觉学习和实践“三个代表”重要思想，树立和落实科学发展观，坚决贯彻执行党在农村的各项方针政策，推进社会主义新农村建设的领导核心作用发挥好，成为建设社会主义新农村的忠实组织者、推动者和实践者。

（2）结构合理，按规定职数配备领导班子，成员的年龄、文化、性别结构等符合政策规定，按要求配备后备干部。

（3）注重学习，自觉加强执政能力建设，保持先进性，团结干事，奋发有为，班子整体功能强，富有战斗力。

（4）坚持民主集中制，重大事项集体讨论决定，善于民主决策、依法决策、科学决策。

（5）注重发展，勇于创新，班子成员懂经济，善管理，有较丰富的市场经济知识，能够带领和引导群众调整产业结构，发展现代农业，推进社会主义新农村建设。

（6）求真务实，作风优良，深入基层，深入群众。

（7）严格执行农村基层党风廉政建设的有关规定，廉洁自律。连续三年没有班子成员受党纪政纪处分。

（8）党委书记党性强，作风正，政策理论水平较高，驾驭全局能力强，认真履行职责，重视加强基层组织建设，在党员干部和群众中威信高。连续三年年度考核民主测评优秀率在80%以上。

2、党员干部队伍好

（1）政治素质好，宗旨观念强。解放思想，更新观念。勤于学习，勇于实践。

（2）党员干部能力素质好，具有执行党在农村各项政策的能力，民主管理、依法办事的能力，带领群众发展经济、增收致富的能力，做好群众工作、促进社会和谐的能力。

（3）党员先锋模范作用、干部骨干带头作用发挥好，爱岗敬业，先进性、示范性强，岗位业绩突出，受群众信赖。

（4）工作深入，密切联系群众，公开办事，公正论事，公平理事，公道处事。

（5）组织管理好，教育、监督、培训、组织发展常规化。发展党员坚持标准、保证质量。党员队伍结构合理、充满活力。

（6）自觉遵守农村基层党风廉政建设的各项规定，严于律己，形象良好，连续三年没有机关党员干部受到党纪政纪处分。

3、工作机制好

（1）党委议事、决策和工作等各项制度完善，民主集中制执行好，党政领导班子团结一致。

（2）农村保持共产党员先进性长效机制得到落实，真正做到党员干部经常受教育、永葆先进性，群众长期得实惠。

（3）农村基层党建工作责任制落实好，领导体制和工作机制健全。党的基层组织健全，设置合理，党员管理实现全面覆盖，辖区内“两新”组织党建工作切实加强。形成城乡一体的流动党员动态管理机制。党委书记认真履行管党职责，用足够的精力抓好乡镇党委建设和村级党组织建设。

（4）“三级联创”活动方案完备，措施得力，联创结合，落实到位，乡镇站所积极参与，形成上下联动、齐抓共创的工作格局和创先争优的浓厚氛围。

（5）新农村建设规划科学合理，发展路子符合本地实际，有利于经济社会事业协调发展。

（6）党员发挥作用的机制健全，党员承诺制、设岗定责制、双培双带、党员与群众结对帮扶等做法普遍推行，富有成效。

（7）农村基层干部队伍建设制度健全，重视抓好乡村干部的学历教育、技能培训、挂职锻炼、年度轮训和农村党员、农民群众的教育培训，形成制度，成效明显。

（8）致力推进现代农业生产，科技入村入户、农村各类人才资源的开发、新农村建设带头人的培养、新型农民的培育形成机制。

（9）农村党员干部教育培训的经费、教材、师资、基地得到落实，村级组织活动场所、远程教育站点的管理、使用制度化，功能发挥好。

（10）社会管理和公共服务功能增强，乡镇职能切实转变，在统筹协调、营造发展环境、维护社会稳定等方面作用明显增强。

（11）农村民主政治建设制度健全，民主选举、民主决策、民主管理、民主监督等各项民主制度得到落实，农民群众真正享有各项民主权利。政务公开、村务公开制度健全，普遍推行。

（12）农村精神文明建设、构建和谐农村的机制健全，各类文明教育活动和文明创建活动普遍开展、持续推进，有效推动社会主义新农村新风尚的形成。

4、小康建设业绩好

（1）党在农村的政策得到全面贯彻落实，农村基层党的建设明显加强，党的组织坚强有力，党员干部素质明显提高，作风明显改进，党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到充分发挥，党群干群关系和谐。

（2）经济发展思路明确，科学制定了长远经济发展规划和年度计划并推进有力，乡镇经济快速增长，农民收入持续较快增长，乡镇财政收入和农民人均纯收入或经济增长幅度连续三年在全县名列前茅，农民生活殷实。

（3）现代农业发展迅速，农业增长方式明显转变，农村经济结构和农业产业结构合理，农业产业化经营和社会化服务水平较高，形成特色主导产业，农村服务体系健全，新型农民广泛涌现，农村富余劳动力有效转移。

（4）城镇化推进有力，水平较高。农村道路、水利、通讯、电力、学校、村部等基础设施完善，村容村貌整洁，农民生产生活条件得到明显改善。

（5）农村各项事业全面进步。教育事业发展，教育结构合理，九年制义务教育达标；社会保障体系健全，社会弱势群体得到较好救助；农村合作医疗覆盖面广，卫生保健条件不断改善，疾病控制体系健全，计划生育政策落实好；文化设施完善，群众文化生活健康文明。

（6）社会治安状况良好，社会和谐稳定。无邪教、地下等非法活动，辖区内连续三年无重大刑事案件，无重大安全责任事故，无重大涉农事件，无群体性集体上访。

5、群众反映好

（1）对党在农村的政策满意。乡镇党委对党的政策执行到位，群众切实感受到党和政府的温暖，享受到党和政府政策的实惠，群众拥护。

（2）对乡镇领导班子满意。尊重农民，爱护农民，工作措施符合群众意愿，维护群众利益，作风好，实绩突出，群众认可。

（3）对党组织和党员干部满意。党组织关心群众，为民办事。党员干部深入群众，带领群众致富奔小康，先锋模范作用发挥好。乡镇站所的服务质量得到提高，基层满意，群众赞许。

（4）对经济社会发展满意。辖区内经济持续发展，社会和谐稳定，人民安居乐业，群众肯定。

（5）对“三级联创”活动满意。活动紧贴“三农”，取得实效，人民群众深受其益，群众欢迎。

（6）群众综合满意率在90%以上。

二、“五个好”村（社区）党组织考评细则

1、领导班子好

（1）政治坚定，自觉学习和实践“三个代表”重要思想，树立和落实科学发展观，坚决贯彻执行党在农村的各项方针政策，认真完成上级下达的各项工作任务，履行带领群众建设社会主义新农村的职责，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，成为建设社会主义新农村的忠实组织者、推动者和实践者。

（2）领导班子健全，结构合理，按要求配备后备干部。

（3）注重学习，自觉提高自身素质。村（社区）“两委”关系和谐，村干部团结干事，班子整体功能强，富有战斗力。

（4）坚持民主集中制，重大事项集体讨论决定，具有较强的民主意识、科学意识和法制意识。

（5）注重发展，勇于开拓，班子成员有一定的科学文化水平和市场经济知识，懂得农村经济和农村社会管理，具有带头致富和带领农民群众共同致富的能力，能够带领和引导群众调整产业结构，发展现代农业，开展社会主义新农村建设。

（6）求真务实，奋发有为。关心群众，深入群众。有公心，能奉献，积极为村里求发展，为群众谋利益。

（7）严格遵守农村基层党风廉政建设的有关规定，作风正派，廉洁自律。

（8）村（社区）党组织书记党性观念强，政治素质高，作风民主，有一定的政策理论水平、较高的科学文化素养和较强的致富带富能力，既善于做群众思想工作，又善于做农村经济工作，群众威信高。连续三年年度考核民主测评优秀率在80%以上。

2、党员干部队伍好

（1）政治思想素质好。党性观念、组织观念、道德观念强。尊重民意，秉公办事。崇尚科学，抵制迷信，移风易俗。

（2）党员队伍结构合理，整体素质较高。

（3）党员能够发挥先锋模范作用，平常时刻看得出来，关键时刻站得出来，危险时刻豁得出来。

（4）党员干部带头致富和带领群众共同致富能力较强，多数党员、干部掌握了农业实用技术或就业技能。有较强的组织群众、推动生产和做群众思想工作、化解矛盾纠纷的能力。

（5）自觉加强学习，规范教育管理，无党员参与邪教、地下等非法活动。连续三年无党员干部涉及刑事案件。

（6）群众观念强，党员联系群众，干部服务群众。民主意识和法制观念较强，依法办事，公正处事。集体观念强，热心公务，乐于奉献。生活作风正派，生活方式文明，在群众中形象良好。

（7）自觉遵守农村基层党风廉政建设有关规定，严于律己，不贪不占。

3、工作机制好

（1）村（社区）党组织议事、决策和工作等各项制度完善，民主集中制执行好，形成村（社区）党组织领导的充满活力的村（居）民自治运行机制。村（居）务公开等民主管理制度得到落实，党员权利得到保障，农民权益受到保护。

（2）保持共产党员先进性长效机制得到落实，党员干部经常受教育、永葆先进性，农民长期得实惠。

（3）村级党建工作责任制落实好，领导体制和工作机制健全。村级党组织建立健全，设置合理。党组织活动经常化、制度化，党组织议事制度、党员“”制度、民主评议制度、干部管理教育培训制度等健全并坚持落实好。“两新”组织党建工作切实加强，党员管理实现全面覆盖，党员发展常规化。

（4）“三级联创”活动方案完备，创建措施得力，创建氛围浓厚，创建成效明显。

（5）农村基层干部队伍建设制度得到落实，“两推一选”形成制度，村级形成鼓励学习的机制。村级组织活动场所完备，远程教育站点功能发挥好。农村人才资源得到有效开发和利用，新农村建设带头人群体不断壮大，“新型农民”不断增加。

（6）新农村建设规划科学合理，发展路子符合本村实际，有利于村级各项事业协调发展。

（7）村级组织运转的物质保障机制、扶贫帮困机制健全完善。

（8）党员发挥作用的机制健全，党员承诺制、设岗定责制、双培双带、党员与群众结对帮扶等做法普遍推行，富有成效。

（9）农村精神文明建设、构建和谐农村的机制健全，各类文明教育活动、文明创建活动普遍开展、持续推进。

4、小康建设业绩好

（1）党组织建设明显加强，党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用充分发挥，党组织在干部群众中威信高。

（2）新农村建设思路、目标、任务和措施明确具体，村庄建设的长远规划和年度计划科学合理、推进有力，各项工作落到实处。

（4）生产发展。农村经济结构和农业产业结构合理，农业综合生产能力和农业产业化经营水平明显提高，特色主导产业基本形成，现代农业得到推进。村级集体经济实力不断增强，农民增收渠道进一步拓宽，农民收入明显增长。

（5）生活宽裕。村（居）集体经济收入增幅、农民人均纯收入、可支配收入居全县前列，村（居）民生活殷实。生产生活条件明显改善，社会保障体系健全。

（7）村容整洁。村庄布局合理，生态良好，环境宜人，美化、亮化、净化程度高。

（6）乡风文明。村（居）民基本素质较高，精神状态较好，法制观念较强，生活方式健康，通过开展“和谐家庭”、“和谐村组”、“和谐村庄”等群众性精神文明创建活动，村风民风和社会治安良好，村（居）民安居乐业。无邪教和地下等非法活动，无重大安全责任事故，无重大群众性集体上访。

5、农民群众反映好

（1）对党在农村的政策满意，村（社区）党组织认真落实党在农村的各项政策，群众切实感受到党和政府的温暖，享受到党和政府政策的实惠，群众拥护。

（2）对村级领导班子满意，尊重农民，爱护农民，办事情作决策尊重农民意愿、维护农民利益，作风好，实绩突出，群众认可。

（3）对村（社区）党组织和党员干部满意，村（社区）党组织关心群众，为群众办实事，党员干部紧密联系群众，带领群众致富奔小康，先锋模范作用好。

（4）对村级发展满意，村级生产发展，村（居）民生活宽裕、村风文明健康，村容整洁美观，邻里和谐，人民安定，群众肯定。

（5）群众综合满意率在90%以上。