加强机关党建思考

为了加强经济局机关党建工作，结合本局实际，采取五项措施，切实加强机关党建工作。

一是开辟工作论坛栏，为党员、干部、群众提高学习能力搭建平台。设立学习论坛栏，组织党员、干部、群众撰写文章，在工作论坛栏上刊出。要求党员争当学习的先锋，做到每天自学一小时，每月读一本好书，每个季度写一篇心得体会，每人有一本读书笔记，每年写一篇调研文章。通过学习和讨论，加强交流，促进学习，更新观念，提高政治素质和业务素质。

二是实行承诺制度。机关每名党员、干部、群众对照岗位职责做出个人承诺。个人承诺，在工作区域显目位置公示，接受群众监督。党员对照承诺检查是否做到示范作用，群众个人对照承诺时常自检自查，以增强机关党员、干部和群众的效率意识和服务意识。

三是推行党员先锋模范制度。设置党员先锋岗，明确岗位职责，引导党员立足本职岗位，争当先锋，争创一流业绩。对待来机关办事的同志，党员要率先做到热情周到服务，使来办事的同志高兴而来，满意而归。通过推行党员先锋模范制度，转变机关作风，树立良好形象。

四是推行联系制度。机关全体共产党员以服务经济为出发点，以促进企业发展为落脚点，在企业建立联系点，深入调查研究，帮助企业理清发展思路，制定改革方案，落实稳定措施，为企业排忧解难。通过建立联系企业制度，加强行政机关服务企业的意识，形成机关党员、干部与企业干部、职工心连心，手拉手，共同努力促进经济发展的良好局面。

五是开展党建主题活动。在机关开展了“做学习型干部，争创一流业绩，树公仆形象”主题活动。学习型干部，就是要带头自学，更新知识，不断适应新形势、新任务的要求；创一流业绩，就是要带头更新观念，创新工作方法，创一流工作业绩；树公仆形象，就是牢记为人民服务的宗旨，争当勤政廉洁、无私奉献的先锋。

通过抓党建促进全局作风建设，营造全局的“四多四少”现象：即机关工作人员中读书看报的人多，吹牛聊天的人少；主动为企业办实事的人多，坐在机关等办事的人少；问题解决在企业的多，到机关上访的人少；来机关办事的同志满意的人多，不满意的人少。