冶金工程专业范文10篇

冶金工程专业范文篇1

一、实用价值高，满足相关职业发展的基本需求

本书作为冶金专业的教材，保持了其学科基本的实用性特征，即使本书重点是向学生介绍专业英语的阅读翻译等方面的知识，但选取的材料都是冶金专业常见的资料作为教学材料，如此可以兼顾学生在英语上和专业上的学习，两类知识相互渗透，形成你中有我，我中有你的态势，使学生在学习过程中一举两得。首先，本书对于单词、短语、例句的选取颇为独到，或是冶金领域内的高频词汇，在阅读科技文献时，会经常与其碰面，可帮助冶金人员熟悉掌握基本的冶金专用术语词汇及学科前沿的相关词汇，保障冶金人员在阅读科技论文时不会出现语言障碍。其次，本书在进行知识讲解时，先重点对相关原理进行阐述，使人先在思维层面意识到翻译和阅读的核心要素，帮助学生快速准确地进行阅读和翻译，领会相关原理，从而达到事半功倍的效果。最后，本书在每个章节的后面，设计了大量的练习题，可以帮助学生进行翻译训练，提高阅读和翻译的技巧，使其变成学生自己的本领。

二、内容难度合适，涉及知识面广

冶金工程专业工艺流程较为复杂，故学习本专业英语知识时，若选取难度太高的材料，则不适合人员学习使用，若选取的内容太简单，则达不到行业要求，故在难度的选取上也是一项技术活，本书很好地解决了这个问题。第一，本书选取的内容与冶金工程专业课上所学的知识联系紧密，如此可带领学生快速进入到英语的翻译实践中，避免学生在学习专业英语之前还得先学习一下中文词汇知识，可以大大提高学生的学习效率。第二，本书选取材料时，虽和专业知识联系紧密，但却不局限于专业，而是根据冶金专业英语在实际中的应用情况出发，大胆选用冶金专业知识以外的其他材料，一方面可以增加知识内容的弹性，使学生在学习过程中感觉不到枯燥单一；另一方面，可以增加学生英语阅读翻译的知识面，适应冶金人员在实际工作中的发展。第三，本书的练习题设置与课文保持一致，如此既能降低学习难度，还能对所学知识巩固加深，此外在练习过程中本书更加注重思维的训练，力求在“授人以鱼”的同时“授人以渔”。

三、创新性强，改变传统思路，便于自主学习

冶金工程专业范文篇2

关键词：冶金工程；机械设备；安全管理；安装和维修

改革开放以来，随着我国社会经济的快速发展，我国的工业综合实力得到了极大的提高，尤其是冶金行业更是得到了充足的发展。对于冶金工程来说，其发展的关键在于相应的机械设备，对于机械设备的安全管理是保证冶金工程顺利开展的重要前提，只有做好了机械设备的安全管理工作，才能保证冶金工程的安全稳定运行，防止造成安全事故的发生，危害到生产人员的生命健康以及企业的经济效益。然而在冶金工程的开展过程中，对于机械设备的管理工作仍然会出现一些常见的问题，这时就需要进行及时的解决[1]。加强机械设备的安全管理工作，也要从机械设备的安装以及运行维护方面抓起，多管齐下，保障机械设备的安全稳定运行，从而提升冶金企业的经济效益，促进社会经济的快速发展。

1冶金工程的机械设备管理现状以及存在的问题分析

1.1机械设备的管理现状改革开放以来，我国经济实力以及工业综合实力得到了极大的提升，在进行产业结构改革的背景下，冶金行业也得到了快速的发展。在工业发展的过程中也往往出现较多的安全问题，尤其是随着现代冶金工程的规模在不断的壮大，越来越多的机械设备被应用于冶金工程的施工过程中，这也就对相应的设备管理提出了更高的要求。但目前的情况是相关企业并没有健全相应的安全生产监管机制，一些企业只注重自身的经济效益，对于机械设备的安全管理和维护方面没有足够重视，在生产经营的过程中就容易发生一些本可以避免的安全问题。虽然有些企业设置了相应的设备管理部门，但这些部门并没有严格的按照相关要求进行机械设备的安全管理工作，对机械设备的安全问题不够重视，造成机械设备管理不当从而引发相应的安全事故，给企业造成巨大的损失。1.2机械设备安全管理工作中存在的问题（1）相关操作人员的素质较低。在冶金工业行业中，具有专业素质的操作人员对于企业的发展有着十分重要的意义。对于一些冶金企业来说，由于其在实际生产经营过程中面临着较大的压力，对于工作人员的选拔就没有进行严格的要求，导致一些经验不足或者没有受过正规培训的人员参与到企业的生产经营中来。虽然企业的老员工可以在工作的过程中，能够对新员工进行相应的指导，但新员工的专业技术知识达不到要求，也不具备相应的安全意识，对于机械设备的操作安全管理工作也不够熟练，这就容易造成相关安全事故的发生。（2）在生产过程中忽视了对机械设备的维护保养。对于一些冶金企业来说，很多在施工的过程中只考虑了短期的生产经营成本，对于机械设备的维护和保养工作没有足够的重视，也就无法及时的发现机械设备在运转的过程中出现的一些问题，这些问题得不到及时的解决，不但影响到机械设备的正常运行，严重的还会造成相应的安全事故的发生。（3）生产经营过程中疲劳作业现象经常发生。一些冶金企业为了抢夺更多的订单，对于机械设备的检修时间不断的压缩，用来增加企业生产的时间。一些企业为了按时完成相应的订单，便会采取交叉作业、连轴工作的的工作形式，这就需要机械设备进行大量连续的工作，久而久之就会造成机械设备性能的下降，连续性的作业也容易使得操作人员出现疲劳作业的现象，从而容易引发安全事故的发生。

2从机械设备的安装环节保证机械设备的安全运行

冶金工程作为我国经济中的重要工程，其相关的机械设备的安装和使用能够保障冶金工程顺利以及高效率的运行，做好机械设备的安装工作，对于机械设备的安全管理也具有一定的意义。冶金工程的机械设备安装也具有相应的一些特点：依据产品的设计进行安装，保障产品正确的安装顺序；机械设备在安装的过程中精度要准确，按照最高的标准执行安装工作；在安装的过程中要注意各零部件之间要连接牢固可靠；机械设备的安装要考虑相应的自然环境，满足自然环境的要求。为做好机械设备的安全管理工作，在进行机械设备的安装环节时，一定要按照安装施工的要点进行安装工作。冶金工程机械设备的安装施工要点可以分为以下几点：（1）对相关设计施工方案进行优化。对于冶金工程的机械设备的安装工作，完整的设计施工方案能够为其提供有效的保障，通过对相关设计施工方案进行优化，可以保证冶金工程的顺利开展，从而也为冶金工程后续的机械设备的安全管理工作打下坚实的基础。（2）做好机械设备施工的准备工作。做好机械设备安装的准备工作，是保证机械设备安装的重要环节。对机械设备安装中需要使用的零部件进行准备并进行相应的检查，保证所需的零件能够满足机械安装的需求，对关键连接部位的零部件要进行润滑，这也在后续的安全管理工作中减少了零件出现损坏事件的发生，降低安全管理工作的工作量。（3）重视施工结束后的验收工作。做好机械设备安装施工后的验收工作，也是保障机械设备能够正常运转的重要环节。通过严格的验收工作，可以确保机械设备在安装的过程中不出现质量上的问题，保障机械施工的质量和效率，也有助于在后期的管理工作中减少机械设备质量出现问题的频率。

3从机械设备的维修环节提升机械设备的安全管理工作效率

做好冶金工程中机械设备的维护检修工作，对于机械设备的安全运行以及提高企业生产的效率具有重要的意义。对于冶金行业的机械设备，在生产过程中往往具有很高的使用频率，在长期的使用过程中，难免会出现一些设备上的故障。当发生故障的时候如果不能够及时的发现并解决，不仅会影响到冶金行业的生产效率，增加企业的维修成本，也会对机械设备的安全管理工作造成一定的影响。（1）冶金行业的相关管理部门应该按照企业的设备维护要求，对机械设备进行定期的检查和维修，通过定期的检修，可以将机械设备的故障控制在最小的范围之内，从而确保相关机械设备的正常稳定运行，保证机械设备的使用性能，这也有助于机械设备安全管理工作的开展。（2）当机械设备使用过一定的时间之后，相关管理人员需要将机械设备的零部件进行清洗，并重新进行润滑，保证机械设备零部件的性能，确保其能够正常的工作。为提高安全管理工作的效率，在对机械设备进行维修的过程中，冶金企业可以采用先进的自动化技术，降低人工检修的难度，并提高对故障检修的精确度，从而提高相关部门对机械设备的维护水平，也对进行机械设备的安全管理工作打下了坚实的基础，促进安全管理工作的发展。（3）在冶金行业中，有关机械设备出现故障的类型很多，在日常的检查和维护工作中，相关工作人员应该不断的积累相应的经验，通过与自身掌握的理论知识相结合，从而对机械设备的故障进行很好的维修。通过这些经验的积累，对于机械设备的安全管理工作，相关人员能够更加轻车熟路，提高自身的管理水平，确保机械设备的安全正常运行。

4加强冶金工程机械设备安全管理及促进其发展的对策

（1）冶金工程中要选择合适的机械设备。不同的机械设备具有不同的性能和特点，在冶金工程中会展现不同的优势，其使用的场合和所需要的技术也存在不同。冶金行业在进行生产经营的过程中，要根据冶金工程的需求选择最适合的机械设备，从而充分发挥机械设备的作用。在冶金工程项目开展前，要做好相应的规划，明确不同工种所需要的机械设备类型，从而也方便后续的维护工作。在机械设备运行一段时间之后，设备的部分零件难免会出现一些磨损的现象，这时候就需要相关部门对机械设备进行定期的检查，及时的发现其中存在的问题，并及时更换相应的零部件，保证机械设备的良好性能，避免因为零部件的问题而导致安全事故的发生。（2）加强对相关工作人员的培训。在冶金工业行业中，具有专业素质的操作人员对于企业的发展十分重要，只有通过专业的正确的操作才能够保证机械设备的使用性能，以及提高机械设备的使用寿命。冶金企业在进行人才的招聘时，要多注重其是否具有专业的技能以及其水平的高低，对于正常上班的工作人员也要加强相关技能的培训，不断增强工作人员的技能水平。通过相应的培训提高员工对设备安全检查以及定时养护的意识，从而慢慢形成科学的管理流程，保证机械设备的安全稳定运行。（3）加强设备和技术的更新。对于任何工业领域中的机械设备而言，其都具有一定的生命周期，在正常的使用周期内，机械设备能够发挥出优秀的性能。但如果超出机械设备的正常生命周期，企业还在继续使用，这就会大大降低施工的效率，并且也容易引发相应的安全事故。对于冶金企业来说，应该要定期的对相关设备进行检查，及时淘汰老旧的设备，不要因为要减少生产成本而在设备上偷工减料，以免发生不必要的安全事故使企业遭受更大的财产损失。企业要及时对相应的机械设备和技术进行更新，以保证机械设备的高效安全运行。

5总结

综上所述，冶金行业应该要不断的提高机械设备的安全管理意识，做好机械设备的安全管理工作，不仅能够提升企业的生产效率，也能够提高企业的经济效益，促进冶金企业的进一步发展。相关部门要结合企业的实际情况进行综合考虑，加强设备的安全管理工作，对相关人员要通过相应的培训，提高他们的专业技能水平以及安全管理的意识，从而更好的让机械设备发挥出应有的功能，促进冶金工业的进一步发展。

参考文献:

冶金工程专业范文篇3

关键词：工程教育认证；冶金专业；课程设计；系统层次

工程教育认证背景下冶金工程专业的毕业要求必须达到认证标准，即以教育成果为导向实施人才培养（0BE）［1＇这将对教育过程产生重大影响，如冶金工艺课程设计、毕业实习、毕业论文等一系列教学实践环节都将调整教学方法，以适应工程认证的要求。

一、冶金工艺课程设计现状分析

一学过程僵化，设计应用化程度偏低。传统的冶金工艺课程设计流程是冶金专业系部根据人才培养方案和教学大纲指派教学任务，专业指导教师拟定课程设计题目并下达给学生，学生接受题目进行设计。在此过程中，学生参与感低，没有自主选择设计题目的空间，易造成盲从；依据工程认证教育模式，企业参与设计的作用没有体现，造成教学过程的固化，Xf认证结果产生负面影响。此外，设计流程中的题目拟定环节存在较多问题，教学任务提出的设计要求是先由专业指导教师集体讨论并拟定题目，再由专业负责人进行题目审系统层次文章编号：1007－0958（2020）（02）－039－03核，审核通过后才可以下发。现实中，很多设计题目的制定并没有严格遵守教学规范，甚至流于形式，设计题目陈旧、僵化、不切实际等。上述情况直接影响到学生进行课程设计的实用性和应用化程度。二学体系有待完善。髙等院校对工科专业工艺设计很重视，如重庆大学冶金工程专业开设冶金工程设计原理、冶金工程课程设计等课程＇北京科技大学冶金工程专业钢铁冶金方向开设冶金单元设计与操作、现代冶金3：程设计与实践等课程［4］。上述髙校设置的工艺设计类教学体系基本是“理论＋实践”方式。按照工程认证第M指标点中对设计／开发解决方案的毕业要求，应重视设计环节中的创新、安全、法律、文化等意识。这些恰是国内高校的弱势所在，也是冶金院校普遍存在的问题。部分院校的冶金工程专业“重实践、轻理论＇以实践设计代替理论学习，x＃设计理论的学习流于表面。另有少量冶金专业打算“兼顾实践与理论”，但实际执行时对实践课程和理论课程的分配平衡不到位，设计课程浅尝辄止。三学观念因循守旧。目前，冶金工程开始向“绿色化”、“自动化”、“智能化”等方向发展，其中冶金工艺流程设计成为关键环节。国内外的高等院校对这一观念有着相同的认识，即在冶金工程理论、方法以及设计的学习和实践中活学活用，实现理论成果和创新成果应用化，为冶金行业的整体发展提供保障［5］。但是，在教育过程中，这种观念与认识却极易与教学体系和方法脱节，导致教学理念的“狭隘”。例如，多数冶金：C程专业的设计类课程教学目标是为相关钢铁或者有色冶金企业服务，实际上很多学生毕业后从事的工作并不局限于冶金行业，与之相近的金属材料行业、建筑行业、矿物加工行业都涉及“工程和流程”概念，因此，教学观念必须“宏观＇有一个开放的胸怀，以适应工程认证的背景。

二、建议

一学体系层次划分。为改善课程设计的学习效果，运用流程学的理论＇对课程设计教学体系进行系统化层次划分，提出多维度学习的模式，具体划分情况如图1所示。图1所示为依据流程学中“工程化”概念对冶图1冶金工艺课程设计教学系统的层次划分金工艺课程设计层次关系的认识，核心理念是将课程设计看做为一个宏观的多层次系统，不同层次间呈递进与服务的关系，相同层级间呈平行关系。图中“工程化”为第一层次，意味着将课程设计不仅当做是一门实践课程，更要将其作为“工程”的重要组成部分。具体到第二层次，则将工程化的课程设计分解为3个分层次，即教育、学习和应用，这3个分层次统一为第一层次服务，教育指专业教育层面的相关环节，学习指学生在学习实践过程中的相关环节，应用对应课程设计在工程实践中的运用情况。分层次再进一步划分为亚分层次，这一层次将分层次的内容具体化。教育分层次对应“教学体系”、“教学目标”和“教学方法＇学习分层次对应“学习目标学习动因”和“学习手段”，应用分层次对应“应用目标＇“应用手段”和“应用效果＇上述这些亚分层次正是对教学体系的有益补充，也完全符合工程认证的要求和思路。不同的系统层次对应不同的要求，如对“工程”概念的理解是第一层次的重点，也就是将冶金工艺课程设计完全置于工程背景中，要求开设课程的专业和受教育者充分理解效率、周期、可操作性、3：艺优化、成本等工程概念，以设计的方式进行解读。分层次的要求是结合教育、被教育、实践运用的综合理解，在课程设计环节的设置和执行阶段融合工程理念，又要通过受教育者的学习结果来表征工程性，还要使设计环节的应用程度得以体现。亚分层次的要求则涉及课程进行前后的具体环节，3个亚分层次既相互关联又有区别。例如，对每一亚分层次都明确提出目标和手段，在学习分层次中提出“学习动因”亚分层次，应用分层次中提出“应用效果”分层次。上述理论的提出使教学体系设置呈现了清晰的因果关系，教学内容和方法更为丰富，并且使冶金工艺课程设计作为一个具备系统性、逻辑性和使用性的整体模块。这个模块不仅可以为实践课程服务，还能够推广到其它理论课程，甚至为某一专业方向的整体规划提供参考。因此，将课程进行系统分层次划处理能够解决设计应用化程度不足和教学体系单一的问题，具有重要的理论价值与应用前景。二学观念和学习观念提升。教学观念和学习观念的养成非一日之功，需要长期熏陶和科学的方法。首先，参与冶金工艺课程设计的指导教师应该具备相应的工程教育素质，有工程视野的教师才能指导出具备工程视野的学生。可以制定相应专业教师校企联合培训制度，保障从事实践类课程的专业教师积累丰富的工程经验；在分配教师岗位时充分考虑教师的工程背景，做到才尽其用。其次，学生要加深对课程设计重要性的理解，明确课程设计在实践环节中的地位和作用。学生可以有意识地将课程设计题目与实习中的所见相结合，也可以和指导教师共同制定设计题目和学习计划，有助于加强课程设计的主观能动性和目的性。

三、结语

基于工程教育认证体系的背景，冶金专业课程设计的重要性不言而喻，唯有运用工程思维和创新意识，辅以完备的教学体系，加上科学的教学手段与方法，进行整体规划与实施，才能实现设计类课程教学应用化，更好地实现专业的设计与开发目标，达到全面综合型人才的培养要求。

参考文献：

［1］颜伟，袁清和，李美燕，等．面向工程教育专业认证的工业工程应用型创新人才培养模式探索与实践［J］．教育教学论坛，2019（13）：128－131．

［2］施晓秋，徐臝颖．工程教育认证与产教融合共同驱动的人才培养体系建设［J］．高等工程教育研究，2019（2）：33－39．

［3］丁满堂．冶金工程设计教学改革［J］．中国冶金教育，2018（1）：32－33．

［4］唐海燕，张家泉．基于混合教学模式的特殊钢冶金专业课程教学［J］．中国冶金教育，2016（1）：33－36．

［5］李秋菊．《冶金工艺及设备M程体系与教学内容构建与改进［J］教育教学论坛，2016（16）：15－16．

冶金工程专业范文篇4

关键词：冶金；工程设计；课程教学；对分课堂；教学改革

冶金工程设计是培养学生冶金工程设计能力的重要课程，在教学中培养学生综合、实践、工程、创新能力与思维方式，培养学生工程设计能力，并不断掌握新技术、新方法、新工艺是值得不断探索的课题。基于以上的认识，对冶金工程设计课程教学进行了改革，目的在于发掘、培养和提高冶金专业毕业生的工程设计创新精神和实践能力。

一、教学改革思路和目标

工程设计是在现实约束条件下为具体问题提供切实可行、可操作的解决方案，是工程师重要职业技能之一，也是现代工程教育的基本内容之一[2]。麻省理工学院（MIT）对工程活动提出了“构思、设计、实现、运行”四阶段模型[2-3]。设计不仅是工程活动初始阶段的一个环节，而且贯穿整个过程。美、英、德等国研究发现，投资回报率取决于产品质量和市场占有率；在产品整个生命周期中，设计非常关键，决定了成本、投入市场的速度和最终质量[2-3]。由于认识到工程设计对于提高工业竞争力及综合国力的重要性，工程设计能力培养日益得到重视。美国工程与技术认证委员会对21世纪新的工程人才提出11条评估标准中包括多项与工程设计能力直接相关的要求[2]。中国冶金设计的现状是许多大型工程装备由外国公司进行主体设计，国内只进行相应配套辅助设计，工程设计弱势凸显，工程设计能力的提高已经迫在眉睫。设计的工艺水平、雅致外观、象征意义和人性化内涵等“软”质量，可以使工程项目得到更大增值。工程设计能力是创新型工程技术人员应该具备的能力，拥有高水平的设计和开发人员，特别是培训和重用创新性设计人员，是产业与工程创新取得成功的根本[4]。本课程的目的使学生理解冶金设计过程、要求，需要完成的工作和具体的设计计算方法，掌握必须提交的各项工程文件，以达到综合运用、巩固、充实相关知识解决实际工程问题的目的。

二、教学改革实践

（一）教学内容。冶金工程设计作为工程设计类课程涉及多学科、多领域、多方面知识内容，在实际应用中要考虑工艺、设备、生产操作、检修维护、技术经济、设计规范、安全环保卫生消防等，不仅要讲授冶金设计基本理论，也要介绍冶金设计规范及标准，并将技术经济、安全环保意识贯穿始终。建立基于项目化的冶金设计教学模式，以一套完整的冶金产品生产车间（或厂）设计为主线，涉及各个工序处理及物流运输、传递过程和设备设计，在教学中将整个工艺过程分为几个模块进行。将全部内容分为7个模块进行模块化讲授。第1模块为基础通用知识模块，包括绪论、工艺流程的选择与设计、厂址选择和总平面布置、车间配置和管道设计，也就是各种冶金工程设计都必须涉及的基础与公共部分的知识。其余6个模块为各种具体的冶金工程设计模块。各模块包含各自工艺所特殊要求的独特知识内容与要求，具体有炼铁厂工艺设计模块、电炉炼钢工艺设计模块、转炉炼钢工艺设计模块、铝电解车间工艺设计模块、铜电极精炼车间工艺设计模块、锌精矿沸腾焙烧工艺设计模块。各工艺设计模块均包括各自独特的工艺概述、技术条件及技术经济指标的选择、冶金计算、主体设备设计、辅助设备选择、车间配置等内容。学生既学习了传统的工程设计通用知识，又学习了钢铁冶金、有色冶金设计相关知识；既学了火法冶金设计，又学习了湿法冶金设计、电冶金设计的内容，保证了厚基础、宽口径、充分了解前沿发展动态的教学要求。教学内容针对应用性强，提高了学生学习兴趣，提高了教学效果。工程设计师资质量是保证工程设计教学质量的关键。为强化学生工程意识与教师的工程背景，从工厂、设计院一线选用具有较深工程设计、施工、管理背景的拥有高职称的双师型教师承担本课程的授课，要求尽可能采用案例式教学方法，以提高学生学习兴趣。（二）优选教材。原来使用的教材《冶金工程设计》和《有色冶金工厂设计基础》，分别在2003年与1991年出版，出版时间相对较早，不能很好反映本领域的技术更新发展情况。为此，选用了2013年出版的《冶金工厂设计基础》作为教材，涵盖了钢铁冶金、有色冶金内容，包括各自特色领域的前沿部分。（三）考核方式。以往本课程的考核有两种方式。一种是期末开卷考试，只能考核单一的知识点，不能考核学生综合设计水平的高低。另一种方式是学生期末提交一遍关于冶金工厂建设或改、扩建的可行性研究报告，虽然能反映学生工程综合设计能力水平高低，但无法检测出其基础知识掌握程度。为了提高学生冶金工程综合设计能力与提高授课效果，综合发挥考试与撰写可行性研究报告的好处，改进了课程考核方式，确定课程综合成绩为期末考试与撰写可行性研究报告各占50%。（四）授课方式。一是采用小组讨论方式授课。将全班分成若干小组，在小组内每人轮流担任组长。在上课前2天布置任务，要求学生预习准备相关资料。上课时各小组自由讨论，由组长进行总结，得出结论。教师只针对小组长总结中存在的不足与错误进行纠正、引升、提炼、扩展。规定不进行认真准备的视为旷课，如在讲解转炉车间竖向布置时，就布置了“哪些设备需布置在吊车下方”，“哪些设备不必布置在吊车下方”，“吊车吊钩高度的确定要考虑哪些因素”。由于学生都主动参与讨论，学习效率大大提高。二是教师举例为工程实践例子。学生对生产、设计、施工过程中出现的实际例子很感兴趣。教师大量举生产中的实例，调动学生学习热情。课堂教学中大量使用设问式、自问自答等方式提问，调动学生主动探究答案的积极性。三是部分采用对分课堂教学。部分章节采用对分课堂模式教学[5]，强化学生的参与程度，提高学生的自主学习能力，从而提高学习效果，增强学生的工程化能力。

参考文献：

[1]李湘健，乔旭.加强工科高校工程设计能力培养的实践与探索[J].苏教育学院学报：自然科学版，2009，26（1）：1-3.

[2]雷庆，王敏.从课程视角看工程设计能力培养[J]等工程教育研究，2011（5）：152-156.

[3]EDWARDSFC.重新认识工程教育-国际CDIO培养模式与方法[M].北京：高等教育出版社.2009：2-10.

[4]中国工程院“创新人才”项目组.走向创新—创新型工程科技人才培养研究[J]等工程教育研究，2010（1）：1-19.

冶金工程专业范文篇5

关键词:内部审计;风险管理;BIM技术;项目管理增值

传统的内部审计目的是查错防弊，在冶金总包项目管理全过程起到监督的作用，但是根据国际内部审计师协会最新对内部审计定义“内部审计是一项独立、客观的鉴证和咨询服务，它通过一套系统、规范的方法来对风险管理、控制及治理程序进行评估和完善，其目标在于增加价值并改进组织的经营”，所以内部审计在冶金总包项目管理的监督作用远不够，它的终极目标是实现冶金总包项目管理价值增值。

1冶金总包项目管理以增值为目标

目前具有一定规模的工程公司业务范围在逐渐扩大，单一的设计合同已不能满足公司发展的需要。以科学发展观统领全局，围绕增强核心竞争力，以加强企业内部控制，提高管理水平和经济效益为目的创新型的工程公司会非常重视内部审计工作所起到增值效应。伴随着公司业务的转型，作为核心业务———冶金工程总包已成为创新型的工程公司持续发展的重要支柱。同样以冶金工程总承包审计为重点并覆盖项目全过程，努力探索增值的有效方法和途径也是内部审计一直不懈努力的方向。既然目标确定为实现增值，内部审计首先必须系统、全面地关注和评价冶金总包工程项目的绩效，其主要体现在三个方面，一是效益性，就是用较少的投入取得好的经济效果;二是效率，就是人力投入、产出之间的比例要合理;三是效果，就是一个行为要产生一个好的结果。其次，内部审计监督必须贯穿冶金总包工程项目管理全过程。必须突破财务收支合规性审计的传统思维束缚，因为合规的不一定效益好，合规行为下的管理不到位、不精细，不作为，可能会造成更严重、更可怕的成本损失、浪费现象，反之，增值效应也是巨大的。因此，审计监督应覆盖冶金工程项目管理全过程，勇于突破传统思想的束缚，减少因管理不规范、不精细造成的人、才、物的浪费，全面促进项目规范管理、控制风险、降低成本、提升绩效，实现冶金总包项目管理的增值。

2内部审计纵贯冶金总包项目管理全过程

在总包项目实施全过程中，内部审计既应坚持全过程、多方位，也应分阶段、有重点，总体来说可以纵贯“五个阶段”来实施推动，分别是项目投标阶段，分包、采购集中的招标阶段，建筑施工及设备安装阶段，项目结算阶段和项目投产阶段。

3将审计监督和服务有机结合，促进冶金总包项目管理增值

3.1项目投标阶段，审计从源头上控制经营风险

内部审计积极参与到冶金工程项目投标、合同评审工作，从源头上控制经营风险，实现冶金总包项目管理的增值。主要针对项目对业主投标阶段的内部控制及风险管理情况进行重点检查，重在规范流程，防范前期投标报价的风险。对于市场竞争激烈的投标项目，重点关注参与投标评审的各个职能部门是否严格按照公司规定进行评审，是否提出合理化建议及建议的最终采纳情况。对于冶金总承包合同未约定调价条款，未规避材料涨价风险的，严格评估风险。尤其是EPC冶金总包合同，合同条款约定总承包商承担全部价格风险，该条款基本上排除了总承包商以外部条件为理由向业主提出索赔的合同依据，实质就是业主将全部风险转嫁给了冶金总承包商。如果没有同样规模冶金总包经验，且若项目工期超过2年，材料价差和人工费涨价不能忽视。无论是国内还是国际工程，针对一般工期较长(超过1年以上)、设计不是非常成熟的工程并不适合EPC承包方式。根据公司项目前期管理流程，内审人员在公司办公系统软件中以调阅项目前期、投标阶段过程文件资料，包括项目立项、前期调研、项目洽谈、投标及报价文件的编制、投标评审及归档管理、投标总结等;通过约谈参与投标的项目经理、设计经理等相关人员，了解项目基本情况。编制阶段性审计调查报告，避免投标阶段项目经理轻视投标工作总结，规范投标控制程序，让项目经理的投标工作总结能够客观、及时将投标所取得经验和需要改进完善的地方描述清晰、完整，同时为今后项目投标报价提供借鉴。

3.2分包、采购集中的招标阶段，审计监督供货商入围、采购实施，重在透明运作、规范程序

审计重点关注项目招标之前的招标策划书编制的是否合理、可行，尤其是冶金项目招标策划尤为重要，它对招标范围、内容、合同方式和招标活动等要作出预先的安排。前期招标工作做的越细致，后续的合同签订、履行、工程实施就会越顺利，在结算时产生的争议也就越少，结算风险提前规避，实现冶金总包项目管理增值。当个别设备采购上存在设计技术方案不够科学合理，专业设计未执行总包协议的技术标准，指定品牌，造成设备价格提高，增加工程成本;个别设备招标厂商不合规，存在垄断;针对上述情况，审计及时下达通知书要求项目部及相关部门及时要求设计专业人员在执行冶金总包技术协议前提下，科学合理确定技术标准和品牌要求。问题采购重新招标，由专业生产厂家投标，确保产品的质量和服务。在分包商的招标、开标过程中，审计发现有的设备厂在标书送达时没有按照招标文件的要求密封送达资料，指出所有标书只有封印合格才有效。开标陈述过程中，存在分包商缺少业绩，并且缺乏资质文件的支撑来投标的现象，技术标与商务标没有分开单独密封送达等问题，审计以阶段性审计报告的形式，建议招采部门规范操作。在遇到业主指定商家，采购价偏高现象，内审要求采购部门就此情况要有备案且注明原因，将采购价告知业主，降低总包采购风险。根据市场变化，避免分包合同低价中标现象，内审会建议及时修订适用本公司的设备招投标管理办法，注意在办法中明确招投标文件的归档要求和责任岗位，严格依据制度执行;把握“技术合格+商务最佳”的定标原则，对非最低价中标的情况须在定标报告中说明理由;规范招投标资料的日常管理，建立清单管理并分项成册，及时核查资料缺失问题，重要文件的缺失须留存经责任人员署名的书面说明文件，以利追溯。规避因制度缺陷、执行不到位、资料不全带来的合同履行风险，实现冶金总包项目管理增值。

3.3建筑施工及设备安装阶段，审计开展项目管理阶段的全面检查

内部审计加强与项目部、分包商沟通、有针对地开展项目管理阶段的全面检查以及资金风险控制、施工费用控制、采购比价分析、预算执行，重在揭示和控制风险。内审人员通常分阶段进驻施工现场，项目经理组织相关人员召开会议，就冶金总包项目实施整体情况、分包管理情况、人员组织情况、执行过程中存在的困难和问题等汇报内审。审计就项目现场管理有关问题对项目经理、施工经理、费用控制经理、项目文控等人员进行访谈，查阅现场管理档案资料，实地落实，分析具体原因，对于总包项目实施阶段进度、质量、成本等方面风险管理和控制，完成审计调查报告，形成对总包项目管理的过程的动态监控。此阶段设备到货状况是冶金总包项目管理阶段检查的重点，尤其是冶金大型设备没有按照合同约定时间供货，导致设备安装人员窝工，分包索赔，进度计划中关键线路延后，造成总工期的拖延，给公司的信誉造成一定的影响。审计提出加强现场设备管理，避免增加工程费用。项目现场工艺签证发生的费用多与设备厂家有关，厂家供货时与设计委托不一致，进行现场修改，设备多次拆除、安装，对工程质量、进度、造价均造成不同程度的影响。设备有供货计划，有的设备厂家不按计划进场，当现场还不具备安装条件下提前发货，致使现场发生设备二次倒运费用，增加建设成本。审计及时形成报告反馈项目部，加强设备供货商管理，做好定期资信评价工作，明确设备、施工交接环节相关责任，制定有效处罚措施，严格控制现场设备费用支出。此阶段建安分包商没有按照合同中环保协议及安全生产协议条款严格执行，有执行不到位现象，仅此一项罚款超过百万。总包合同条款对于安全施工已经明确承包方应遵守安全环保管理协议的约定，但是建安分包商在施工现场的安全防护措施投入的不够。高空作业不系安全带较多，安全维护较少，现场存在一定的安全隐患，审计发函项目部总包应加强分包对于安全文明措施费的费用支出管理，做到专款专用，避免分包商挪做他用，同时加强作业人员的安全教育，保证安全防护措施，消除事故隐患，实现冶金总包项目管理增值。

3.4项目结算审计，审计重在提高公司赢利能力，为冶金工程项目实现效益最大化

随着信息技术在项目管理的广泛应用，内审也充分利用信息技术来保证冶金总承包工程造价审计的高效性和准确性。在项目结算阶段，总包公司经过投资决策阶段、设计阶段、招投标阶段、施工阶段等的补充与完善，信息技术平台中的信息量已经很丰富，其能够准确给出竣工工程完成的实际工程量，而且信息公开透明地面向分包商，有效地避免双方就已完工程量之间的扯皮。此外，利用BIM模型可以提供完整的结算资料，保证结算资料的完整性，也有效地节约项目竣工验收阶段的成本。同时，在竣工结算审计过程中，运用BIM技术，可以对总包项目进行多维度审计对比，对已完工程数据进行多维度的统计、分析，从整个项目的角度对冶金总包项目效益进行分析，并建立相应的工程数据库，为今后类似冶金工程结算审计的开展提供有价值的参考数据，为工程项目实现效益最大化提供有力的技术支撑。

3.5项目投产后开展冶金工程项目审计并报送审计报告，重在总结冶金总包项目管理经验，促进制度完善

在组织实施冶金总包工程项目审计中，重点关注以下方面的内容:预算执行情况;合同管理情况;收付款情况;项目收益情况;设计管理情况;设备采购管理情况;施工管理情况;进度、质量、安全情况;文档管理情况;科技进步情况。形成的评价体系包括三大类，一类是风险指标，如收款比率、付款比率;二是执行力指标，如项目收支预算完成率、项目管理开支预算节省率;三是效益类指标，如毛收入率、项目收益率(包括项目预算收益率和项目管理收益率)。为了对内部审计建议的执行跟踪到位，还要开展后续的跟踪审计，它关系到内部审计对企业发展的增值作用能否切实体现。上述前四个阶段主要以出具审计调查报告为主，最后要形成该项目审计报告，项目审计侧重于执行公司要求每个项目投产后必审的工程项目绩效及管理审计，重点是必须建立审计成果与项目绩效考核的接口;而审计调查则侧重于项目管理的资金、成本、分包程序等风险过程监控。适时跟踪，其优点在把脉准确、反应迅速。为弥补工程项目审计的滞后性，避免监督死角，将工程项目审计与审计调查有机结合，各有侧重地实施对工程项目全过程监控，将效益审定、评价与程序控制有机结合相得益彰、互为补充，将审计监督覆盖项目管理全过程，同时兼顾服务建设，与项目管理有关部门和各级人员建立友好界面和相互支持平台。在审计过程中与被审单位及时沟通，善于系统思维，从制度层面提出建议和意见，促进公司制度的完善，把握风险导向，促成事关公司效益的重大事项及时解决。将审计监督和服务有机结合，促进冶金总包项目管理增值。

4结语

冶金工程专业范文篇6

关键词：冶金机械；设备维修；堆焊技术；具体应用

堆焊技术作为一种消耗成本低，操作起来容易以及施工成本较低的技术，其在很多行业中都得到了积极引用，冶金行业作为当下推进我国经济高速发展的行业，内部机械设备的正常运营是确保冶金业正常盈利的基础，而机械在长期运转下必然会发生毁坏，如果不及时对设备展开维修，那么冶金业施工进程不仅受阻，其施工效益也有所下降。而当下堆焊技术在冶金机械设备维修中的应用，大大降低了冶金行业的经济损伤，并且，设备的及时维修更能有效保障冶金业工作的正常推进，为冶金业长远发展铺垫下良好的基础。

一、堆焊技术概述

堆焊技术运用通俗的话来讲就是：对已经损伤的金属，对其毁坏处进行焊接，在其表层构建起一层金属保护，堆焊技术的应用不仅有效优化了机械设备的损失，同样的，其在机械表层所构建起的金属保护层更为延长冶金业机械设备使用寿命提供了良好的基础。当下堆焊技术在冶金行业中的应用不仅要求其领导人对此多加关注，更要求冶金业内具有充足的堆焊技术人才。然而通过深入到当下冶金业堆焊技术施工应用中，我们明显发现：当下多数冶金业领导人对堆焊技术保持的关注度都较低，认为是操作起来复杂、困难，领导人对堆焊技术的错误认知严重制约了其在冶金业中的应用。除此之外，我们也发现，当下冶金工程中对堆焊技术有专业化掌握的人才数量也较少，很多时候，都由于施工人员不深厚的操作技术而引发堆焊技术操作时质量低下，更甚者，其不专业的堆焊操作更对施工作业的安全造成了一定的威胁。由此来看，堆焊技术是一种应用性强、施工成本低的技术，当下其在冶金行业当中的应用要求其领导人对此多加关注，更要注重内部专业化技术人才的培养在优化堆焊技术施工应用的同时，推进冶金行业的长远化发展。

二、冶金机械设备维修中的堆焊技术

(一)宽极带堆焊技术

冶金行业作为当下推进社会经济高速发展的行业，其内部机械设备的完善是优化冶金行业长远发展的动力，当下只有确保机械设备的正常运行，我们才能更进一步推进冶金业的高经济效益发展。堆焊技术作为一种较为重要的维修技术，当前堆焊技术主要分为五种，以下我们对这五种技术进行具体化分析，首先展开具体分析的是：宽极带堆焊技术。大家都了解，冶金业中使用的机械大多是大型的，其施工操作起来是较为困难的，而这种大型机械由于其运转周期长，长期风吹日晒下，其会发生一定的破损，更甚者一些破损点是细微的，机械设备的毁坏直接导致冶金也施工工期的骤停。面对这类细微式的损伤点，宽极带堆焊技术的应用能够很好的解决该问题，其能够将修复宽度有效控制在300毫米内，能够完成精准式修复。除此之外，宽极带堆焊技术应用时其操作难度较低，操作性也较强，该施工技术的操作下，能确保用最少的材料完成机械设备修复工作，帮助冶金业有效控制经济成本。总得来讲，当下宽极带堆焊技术能够有效机械设备的维修质量，在确保机械设备正常运转的基础下，推进冶金行业的长远发展，更在潜移默化下带动社会经济的提升。

(二)连铸辊修复中的堆焊技术

连铸辊作为冶金业基因设备中最终重要的部位，其原材料一般都选择耐热性较高的原材料作为内芯，尽管其耐热性较高，但其在长期运转操作下，连铸辊上会出现裂纹、断裂以及弯曲的问题，连铸辊的毁坏将直接造成内部机械设备的毁坏，针对该问题，当前传统堆焊技求已经不能造成修复工作，要求我们推进新型堆焊技术，更要进行多种新型原材料来助推修复工作质量的提升。针对该问题我们可通过一具体例子进行分析，某一冶金工程，其内部连铸辊发生了裂纹问题，而其修复人员在修复时，选用传统耐热材料，最终修复好的连铸辊在很短的时间内就再次发生了裂纹状况。后续冶金工程邀请了专业技术人员，其革新了传统堆焊修复技术，引进耐热度强、稳定性高的原材料作为修复原料。之后我们明显发现：该种新型材料的引进极大又挂了连铸辊的修复质量，由此我们可以明显发现：传统式修复原材料以及工艺已经不符合修复要求，该现状要求冶金工程领导人以及内部修复团队的多加关注，并对该内容进行学习，不断优化堆焊技术的应用质量。由此来看，连铸辊维修工作对冶金业发展具有较为重要的影响，更给我们一些启发，其一，冶金业内修复团队要不断革新传统堆焊技术，在当下这个瞬息万变的时代，我们只有不断革新自己，才能更好的适应社会发展。其二，重视修复原材料的选择，在展开修复原料甄选时，要对这些原料的材质以及特质进行分析，真正挑选出耐热性、耐磨性以及稳定性较高的原材料，以来达到连铸辊完美的修复效果，不断优化连铸辊的使用寿命，为冶金业长远发展铺垫良好的基础。

(三)齿轮修复中的堆焊技术

冶金业机械设备中齿轮作为较为重要的一项零件，其的破损以及结构损伤都严重影响到机械设备的正常运行，因此当下齿轮发生损伤时，就要求我们及时对其展开修复工作，堆焊技术作为一种应用较为广泛的技术，当下其在齿轮修复中贡献了很大一部分力量，以下我们对此展开进一步探究分析。堆焊技术在展开齿轮修复工作前，会对齿轮内部特质以及其生产工艺提前进行了解，当其对其施工工艺有了充足了解后，其后续的修复质量更会得到提升，堆焊技术在齿轮修复中能够很好针对齿轮淬硬原理展开相应修复措施的开展，无论是机械设备当中的小齿轮还是大齿轮其都能够进行修复工作的开展。例如：机械设备中断齿问题的修复，大多数人都认为断齿修复时，会对周边齿造成一定的影响，很难精准化完成断齿修复工作，但堆焊技术的高质量应用下，不仅能够很好的完成断齿修复工作，另外其精准化的操作也有效避免了周边齿的影响，并且修复后的齿轮其运转效果也较好。冶金工程机械设备优良品质的保持成为提升冶金业发展潜力的助推动力，当前要求领导人对此多加关注，并作出施工调整。其一，在开展维修工作前，对损伤出的材料特质以及内部结构及相关生产工艺的探知，只有充分明确上述内容，才能具体问题具体分析，真正实现损伤处的完美修复，不断优化机械设的使用质量。其二，在开展堆焊技术施工作业时，要确保修复精准性，严格保证只修复损伤处，不对周边零件产生影响，相信在这两种措施的作用下，堆焊技术会得到进一步优化整改，冶金业的经济效益也得到优化。

(四)冶金设备维修中的激光堆焊技术

随着我国社会科技的发展，激光逐渐走入人们的视野当中，并且取得了不错的效益，当下冶金机械维修中也开展了激光应用，其主要表现在激光堆焊技术的应用，以下我们对这部分内容进行具体化分析。首先激光堆焊技术作为一种先进技术，其维修时，需要与基设备保持一定的距离，通过激光式焊接来完成机械设备损伤处的维修工作，该技术的使用一部分优化了机械设备得到维修效率以及修复质量，另一部分，当前激光式堆焊技术应用在潜移默化下更保障了施工作业人员的生命安全，与此同时，激光式维修更可以在设备运转时完成修复操作，该技术的应用不影响机械设备的正常操作，是值得推崇的修复技术。以下我们提通过一具体实例对激光堆焊技术进行详细化分析，某一冶金工程，其机械设备中的轧辊发生了裂纹，在发现该问题后，其积极引进了激光堆焊技术，最终不仅修复质量是较为优质的，该扎辊的使用寿命也得到了延长，最终冶金业的经济效益也得到了优化。由此来看，堆焊技术所发挥的积极作用是重大的，更重要的是，其在修复操作时，其所消耗的经济成本是较低的，极大负责企业节约成本目标，值得领导人以及其内部工作人员的共同关注，不断强化激光堆焊技术在冶金业中的应用效率，优化冶金业的长远发展。

(五)高炉炉顶装料系统中的应用

冶金业施工作业时，高炉作为较为重要的一种机械设备，其在长期高温的条件下，其炉顶极易发生裂缝问题，而裂缝问题的发生不仅制约高炉的正常运转，更造成很多烟雾的发散，造成空气环境的污染。由此来看，我们要加快对炉顶裂缝问题进行修复，针对裂缝问题，堆焊技术是不二选择，当前堆焊技术在高炉炉顶修复工作当中的应用极大优化了炉顶修复质量，其修复完成后，高炉炉顶质量也有所优化，修复好的炉顶其抗热性以及抗裂性。总得来讲堆焊技术在炉顶裂缝修复中能够贡献很大的力量，与此同时，其操作起来也较为容易，很多修复工艺主要提前展开预热，而堆焊技术的应用，根本不需要预热就可以完成裂缝修复，有效控制了冶金业的经济成本。当下堆焊技术在冶金业机械设备维修当中的应用要求我们多加进行关注，与此同时，更要主动内部技术化人才的培养，在丰富堆焊技术人才数量、质量的同时，不断推进堆焊技术在机械设备维修中的应用效率，确保众多机械设备的正常运转，为冶金业取得更高的经济效益稳定良好的基础。

三、结束语

综上所述，当前堆焊技术在冶金业机械维修当中的应用对机械设备质量优化以及使用寿命延长具有较为重要的作用，而其内部存在的多个问题严重制约到堆焊技术在机械设备维修中的应用质量，要求我们加快展开优化改善，通过从不同堆焊技术方面展开具体化分析，在确保堆焊技术维修品质、维修效率以及维修精准度的基础上，确保冶金业内多机械设备的正常运转。与此同时，堆焊技术的高质量应用更要求工程项目领导人以及其内部工作人员的的共同关注，优化堆焊技术的施工操作质量，严格依据修复流程，与此同时，不断强化修复人员的工作态度以及工程内部专业化人才的数量，在综合多种措施的共同作用下，不断优化冶金业机械设备维修质量，推进冶金业持久性发展，助推冶金业收获更高的经济效益。

参考文献：

[1]赵修华.探析冶金机械设备维修中的堆焊工艺[J].装备维修技术,2019(02):175.

[2]刘昕.简述冶金机械设备维修中的堆焊技术[J].中国金属通报,2019(06):98-99.

[3]刘瑜.冶金机械设备维修中的堆焊技术分析[J].化工管理,2015(30):193.

冶金工程专业范文篇7

关键词：连续铸钢；教学内容；教学方法；改革

连续铸钢是冶金工程、轧钢专业、机械专业等与钢铁行业相关的专业课，随着钢铁工业的飞速发展，促进了连铸技术和轧制技术的发展，连续铸钢技术和轧制技术相融合构成了现代钢铁企业结构优化发展的方向。连续铸钢作为冶金工程专业的专业基础课，开设的专业从最初的冶金工程到国际学院的轧钢专业选修课，选用的教材均为贺道中主编2007版《连续铸钢》，该书讲授内容为连铸基本理论，以及连铸技术和轧制技术的发展，导致讲授内容不够深入，学生在学习过程中只处于了解水平，并没有真正掌握问题的实质。传统的借助于重复强调概念和板书图片教学的方法容易使得学生感到烦琐、枯燥、乏味，进而对课程学习失去兴趣，教学难以达到预期的效果。针对上述问题，我们认为在开设该课程的时候，教师应该根据学生的专业需要，针对实际生产中的应用，对相关的连续铸钢原理讲透、讲懂，使不同专业的学生能够在较短的时间里掌握重要有价值的知识点，深入透彻的认识相关问题。同时教学方法要具有新颖性、多样性、趣味性，可以利用多媒体课件，来充分激发学生的学习积极性。

一、课程教学内容改革

随着钢铁行业科技进步的快速发展，连续铸钢在冶金工程、轧钢专业等专业教学中越来越重要，因此在课堂教学上要强调其为专业服务的特点。在课堂教学上要重点讲授基本理论，根据授课专业、学时的不同调整教学内容，注重教学内容的针对性，做到以下几点：

（一）增强与专业关系密切的内容，对于不同的专业，采取侧重点不同的原则，讲授专业基础理论外，将连续铸钢课程的最新技术发展，钢铁企业的一些新工艺新技术讲授给学生，让学生深刻领会世界钢铁工艺发展的趋势，同时针对不同的专业要求调整授课内容。我们主张授课教师应该根据本课程的地位、特点、专业应用，收集和积累教学素材，并善于结合课程知识及现实生活或工厂实际进行思考和研究，以便能够在课程教学的不同章节引入相应的具有一定思考深度的事例。

（二）紧密结合冶金工程、轧钢专业等专业最新技术补充有关内容。王宝峰教授带领的研究团队长期从事连续铸钢方面的科研工作，取得了一批高水平的科研成果，我们将这些研究成果有意识的融入课堂教学，以进一步充实和丰富教学内容，例如小方坯连铸机的二冷设计、连铸机结晶器电磁搅拌等等。

（三）充分发挥实践环节的作用。本课程的实践教学环节主要是课程设计和毕业实习，通过课程设计来对学过的理论知识进行验证和培训总体工艺的思考能力，进一步培养他们具有一定的独立进行科学实践的能力。

实践教学环节的另一重要部分是加强与计算机的结合应用。现代连续铸钢工艺采用计算机自动控制，设备设计制造图纸全部采用计算机绘制，教师在黑板上演示多媒体和使用flash动画展示可以给学生更直观更清楚的认识，是学生感性理解连续铸钢工艺过程的有力工具。

连续铸钢课程在经过这样的调整之后，教学内容的安排更加合理，课时利用更加有效，充分调动了学生学习该课程的积极性，在提高课堂教学质量上收到了较好的效果。

二、课程教学方法的改革

（一）改进教学环节，提高教学质量

1、在授课前，教师要根据学生的特点、专业面向进行需求分析，再对课堂教学过程进行初步设计，编制教案。

2、教师在上完每节课后，及时总结上课情况、教学内容的安排情况、学生理解的情况、课件存在的问题、学生的要求和建议等，及时调整教学进度、教学内容，做出更合理安排，同时处理好传授知识与能力培养、课堂讲授与学生自学的关系等，让学生们具有学习主动性。

3、教师在上完课后应布置一定量的作业，注意选择典型的、综合性的习题，要求学生保质保量的独立完成。

4、教研组要定期对课堂教学效果进行测试与评价，将结果及时反馈到授课教师，以便教师及时对教学内容和方法进行调整与改进。

（二）采用启发式教学

以学生为中心，从工厂实际出发，启发学生思维，有针对性的按照课程的重点、难点，分层次设问，引导，调动学生主动学习的积极性。事实证明，这种目的明确、灵活多变的教学方式很受学生欢迎，有效地提高了学生的学习自主性，培养了学生的创新意识。

（三）采用板书与多媒体相结合的教学手段

传统课程教学手段一直是黑板+粉笔的单调形式，教师只能运用语言、文字作为信息载体，向学生传授知识，学生处于被动接受的地位，影响了学习效果。为此，教师应该采用多媒体教学手段，将文字、图片、声音、动画融为一体，利用图文并茂、形象生动的情景式教学环境，将传统教学中枯燥、抽象，用单一文字和图形讲解难以理解的概念变得生动具体，令学生耳目一新，印象深刻，加深对课程内容的理解和记忆，同时激发学生的学习兴趣，节省了板书时间，提高了授课效率，取得了传统教学手段所不能达到的效果。然而多媒体教学在加强学生的领悟能力、启发思维方面有其不利的方面，并且教师在把握课堂节奏、学生记笔记方面有一定的困难。

三、课程教学方法的改革

冶金工程专业范文篇8

现将20*年高校“以毕业研究生同等学力申请硕士学位教师进修班”（以下简称“教师进修班”）结业考试有关事项通知如下：

一、外语考试语种和学科综合考试学科范围

1、外语考试主要语种为：英语、日语、俄语、德语和法语，由参加考试的教师任选一种（外语专业的教师任选一种第二外语）。

2、学科综合考试学科（一级学科）共43个：

哲学、理论经济学、应用经济学、法学、政治学、社会学、教育学、体育学、中国语言文学（含文艺学、汉语语言文学、中国古代文学、中国现当代文学）、外国语言文学、艺术学、历史学、数学、物理学、化学（含无机化学、分析化学、有机化学与高分子化学、应用化学）、地理学、生物学、机械工程、冶金工程、电气工程、电子科学与技术、计算机科学与技术、建筑学、土木工程、水利工程、作物学、植物保护学、畜牧学、林学、基础医学、临床医学、预防医学与卫生学、中医学、中西医结合、中药学、管理科学与工程、工商管理、农林经济管理、公共管理、音乐、地质工程、矿业工程、力学。

二、报考人员范围和条件

参加高校“教师进修班”学习并已完成第一阶段规定的全部课程或主要课程学习，要求取得高校“教师进修班”省级结业证书的人员。

三、考试时间和地点

1、考试时间：外语考试：20*年11月5日（星期日）上午9：00?11：30；学科综合考试：20*年11月5日（星期日）下午2：00?4：30。

2、考试地点：*工业大学。

四、报名工作

考试报名及考务工作，省教育厅委托*工业大学人事处具体实施。

1、报名程序：

（1）应试教师向所在学校师资管理部门（人事处或教务处）提交本人填写的《*省高校“教师进修班”结业考试报名登记表》（以下简称《报名登记表》）、相关证明（进修学校颁发的结业证书或进修学校研究生处出具的《“教师进修班”学员全部课程或主要课程学习成绩登记表》、3张两寸近照（照片需贴在《报名登记表》相应位置）。

（2）各校师资管理部门（人事处或教务处）负责对应试教师进行资格审查，并按《*省高校教师进修班结业考试报名汇总表》进行汇总和录盘（按EXCEL格式）。

2、20*年“教师进修班”结业考试不收取报名费。

冶金工程专业范文篇9

关键词:冶金传输原理;教学改革

《冶金传输原理》是为冶金、热能和材料成型与控制工程等众多专业开设的一门既有很强理论性，又有指导生产重要应用价值的专业基础课［1-3］。本课程以高等数学、大学物理和大学化学等为基础，来解释实际生产中的现象和问题。课程中有很多抽象的概念、理论和大量复杂的公式推导，要求学生有扎实的基础知识功底以及较高的综合学习能力［4］。因此，《冶金传输原理》被高校的广大师生普遍认为是既难教又难学的课程［5］。传统的授课方式反复强调概念和理论，更使学生感到枯燥乏味、晦涩难懂，学习的兴趣降低，严重影响教学质量［6］。为了提升学生的学习兴趣，使其具备运用《冶金传输原理》知识分析解决冶金与金属加工生产过程中的复杂技术问题的能力，该课程的教学方法需要进行改革，使课本中的抽象理论清晰化、难点简单化、理论与实际生产结合［7，8］。

一、优化教学内容

《冶金传输原理》课程授课目标是通过本课程教学，使学生掌握动量传输、热量传输和质量传输的基本概念、适用条件及基本解析方法，了解三个实验定律:牛顿粘性定律、傅立叶定律、菲克第一定律;三个基本守恒准则:质量守恒定律、牛顿第二定律、热力学第一定律;三种分析方法:总体平衡法、微元平衡法、壳体平衡法。授课时还要分清主次，突出重点和理解难点。动量传输:首先介绍动量传输的基本概念和总体平衡法，了解理想流体和实际流体，掌握层流及湍流的流动形态及定解问题。重点理解牛顿粘性定律、连续性微分方程、欧拉方程和纳维-斯托克斯方程;其次要掌握管道中流体的流动状态，流体的流动阻力、能量损失和管路设计与计算;最后介绍边界层概念、边界层的微分和积分方程式，以及相似原理和量纲分析。热量传输:首先介绍三种基本传热方式(导热、对流和辐射)的概念和定律;导热的傅里叶定律和导热微分方程掌握比较重要，需要重点掌握;对流传热需要掌握对传热过程的一般分析和理解管内对流传热;辐射传热需要掌握黑体辐射的基本定律和表面辐射的计算。质量传输:首先掌握质量传输的基本概念，质量传输的两种方式即分子扩散和对流传质;其次掌握菲克第一定律、质量传输微分方程、气体与液体中的分子扩散和固体中的分子定态扩散;介绍对流传质的解析、相关准数，以及如何提高质量传输速率等;掌握动量、热量和质量传输的类比，质量传输基本解析方法，完全可以借用动量传输和热量传输的解析方法。动量传输和热量传输过程是一个物理变化过程，而质量传输是个物理变化和化学变化相结合的过程。质量传输的传输速率最慢，动量传输和热量传输的速率比质量传输速率快多个数量级［9］。动量传递、热量传递和质量传递的基本原理是相同的。因此，在分析三者的原理和特征时，抓住它们之间的共性和联系，这样能够使学生比较容易地掌握各章的重点和难点内容，使学生在学习之后能够做到举一反三，提高学生学习的主动性和积极性。

二、改革教学方法

《冶金传输原理》课程中概念抽象、计算公式繁多且推导过程复杂难懂。传统的课堂教学受空间和时间上限制，教师讲授，学生是学知识、背知识、考知识，没有充分的体现出培养学生自主学习、独立思考、运用知识解决实际问题的能力。所以，我们要改革，采用新的教学方法，实现由“教师教”向“学生自主学”的转变，消除学生认为冶金传输原理繁琐、枯燥、乏味的普遍认识。(1)把课程中一些物理和化学现象制作成有声音的、图像和动画形式的教案，给学生以听觉和视觉上的冲击，有利于学习兴趣的提高，并快速理解抽象的理论知识。比如:层流和湍流的雷诺实验和卡门涡街，可以通过制作小动画来演示。(2)根据不同教学内容采用引导式、提问式、讨论和分析式教学方法。例如:在描述流体运动方法教学过程中，可以引导学生思考，分析和讨论一下洪水的流动属于欧拉法还是拉格朗日法;学习导热时，引导学生应用所学原理设计加热炉，提高热效率减少热量损失，使加热炉的外表面温度不超过安全值确保操作人员安全;高温加热金属，放入水中淬火热处理过程中热量传输的讨论;以及生活中常见现象例如小猫晒太阳过程中有哪些热量传输现象等等。充分挖掘学生的学习潜能，调动学生积极性，既可活跃课堂气氛，又有利于集中学生注意力，提高学习效率。(3)开设实验课辅助教学。从这几年的教学效果来看，没有实验教学的支撑，理论课就变得枯燥乏味，晦涩难懂，直接影响教学效果。教材中的流体粘度、流动状态、导热、对流、辐射、动量守恒，能量守恒等都可采用实验来演示，将复杂的概念和公式变得生动。例如:利用泄流法，用恩格勒粘度计测试流体粘度;通过控制管道中颜色水的流速来观察层流和湍流变化;通过测量平板上下表面的温度差，计算平板的导热系数;采用液体流过不同温度管道的对流，来计算对流换热系数;利用流体流过带有三通、阀门和弯头的管道的压降，测试阻力系数和能量守恒;还可以采用物理模拟实验，利用水模型实验模拟冶炼过程中中间包吹氩。这一系列实验的内容较为简单，但可以使学生在生动活泼的环境中认识各类传输现象。通过对实验目的、原理、装置、步骤、数据记录分析处理等学习，理解实验中的基本概念和传输机理，对学生深刻领会其中的理论知识能起到事半功倍的效果，同时还提升了学生的动手能力。(4)通过改革传统的教学模式，充分发挥多媒体和互联网的优势，创建在线的教学课程。教学大纲、授课计划、授课教案、PPT课件、授课视频、知识点题库等教学资源，在互联网上完全对学生开放，学生就可以不受老师授课时间和地点限制，根据自己的时间安排，随时随地利用互联网，进行学习。通过教学方法的改革，要求学生掌握学习方法，鼓励学生多观察、多思考、多提问，使《冶金传输原理》学习由复杂变简单，由晦涩变生动，同时有利于提高学生学习的积极性、主动性、学习质量与效率。

三、工厂实地实习，提高解决问题能力

在满足冶金工程、热能工程和材料成型与控制工程等专业基础课的教学基础上，对《冶金传输原理》课程进行教学改革，突出理论知识对实践应用指导作用。实践教学是提高学生动手能力、分析问题和解决问题能力、创新意识的有力手段［10］。本课程的实践教学主要有两大部分，冶金或金属加工单位实地实习和计算机虚拟模拟。根据本课程教学需要，一般选择到大型钢铁企业的冶炼、铸造和轧制厂等进行观摩实习，在加强感性认识的同时，提高对理论知识的理解，再通过计算机模拟来验证理论对实际生产的指导作用。针对实际生产中的问题，首先要对复杂的实际生产过程进行观察和分析，建立简化的物理模型，确立初始条件和边界条件，通过数学解析法、相似原理-模型实验法、数值计算等合适方法定量研究问题。例如，在钛合金铸造凝固过程中，首先观察了解实际铸造过程步骤，每个步骤中传输现象和院里，通过理论分析，建立主要的熔液与型壳之间的传热模型，确定初始条件和边界条件，就可以得到铸件各个部位的温度场和凝固状态，再来指导在生产中的实际问题，充分发挥理论联系实际的作用。

四、结语

冶金工程专业范文篇10

一、工作简要回顾

是公司“二五”规划的收官之年。一年来，公司以科学发展观统领全局，创新经营思路，加快转型升级，开拓新兴市场，提升管理水平，提高发展质量，全面完成年度任务目标，企业发展再上新台阶。

（一）企业预算指标完成情况

新签合同额大幅增加。全年公司新签合同344项，合同额268.4亿元，完成企业预算指标的103.2%，同比增长33.7%，在中冶集团子公司中排在首位。截止12月底，公司在手任务达257.4亿元，同比增长25%，其中国内228.6亿元，国外28.8亿元。分、子公司和事业部独立开拓市场的能力继续增强，除金结公司、市政公司、炉窑公司等单位外各单位均完成全年营销计划。其中天津公司、一公司、天润公司和曹妃甸技术公司新签合同额都超过30亿元。

营业收入快速增长。全年完成营业收入201.4亿元，完成企业预算指标的125.9%，比上年增长53.4%，在中冶集团子公司中稳居第一。其中工程承包收入142.4亿元，占总收入的70.7%；房地产开发45.8亿元，占总收入的22.8%；装备制造7.5亿元，占总收入的3.7%；资源开发4.2亿元，占总收入的2.1%，其他收入1.5亿元，占总收入的0.7%。各分、子公司和事业部都完成了营业收入计划。

经济效益总体保持平稳。全年实现利润总额6亿元，完成企业预算指标的100%，在中冶集团施工企业中继续保持前列。各分、子公司和事业部都完成了利润计划。实现利润超过1亿元的单位有：房地产事业部、一公司、曹妃甸技术公司、天润公司和天津公司。

财务风险指标喜忧参半。底公司资产总额201亿元，与上年基本持平；带息负债70.3亿元，比上年增加13.6亿元，增幅24%；应收账款净额57.5亿元，比上年增加24.3亿元，增幅73%；存货净额64.4亿元，比上年减少8亿元，降幅11%；资产负债率86.8%，比上年下降1个百分点，主要由于公司负债总额下降1%，净资产增长8%。

（二）加快市场转型步伐，主业结构调整取得新进展

工程承包市场结构进一步优化。专业市场方面，公司继续加大了房建、市政、交通等非冶金市场的开发力度，取得明显效果。全年新签合同中冶金工程28.8亿元，所占比例降到了10.7%，非冶金工程所占比例已接近90%，其中房建工程193.8亿元，占72.2%，市政工程18.6亿元，占7%，交通工程3.94亿元，占1.5%，其它工程23.16亿元，占8.6%。（民建高层方面签订了珠海珠华大厦工程，合同额30亿元；保障性住房项目开发取得新进展，签订了珠海市前山b区旧村改造工程合同额21亿元；秦皇岛新民居建设系列工程合同总额25.5亿元。市政交通领域，签订了石家庄太行南大街南延北展工程合同额6.4亿元；曹妃甸工业区西安中路、晋中路等城市道路工程合计4.5亿元；广西百色至靖西高速公路工程，合同额2.2亿元）区域市场方面，京津冀和东北传统市场进一步巩固，秦皇岛、天津、曹妃甸等环渤海市场开发成效显著，福建、广东、重庆等南方市场，以及青海、新疆、内蒙等西北市场开发也取得新进展。新专业和新区域市场的拓展明显提高了公司的抗风险能力。

房地产开发取得新进展。公司全年完成房地产投资28.6亿元，完成签约销售面积9.3万m2，销售额10亿元，其中梧桐大道项目4.2亿元，新通国际花园项目5.8亿元。北京新通国际花园项目实现精彩收官，累计完成销售收入18.5亿元，销售面积22万m2，实现利润3.5亿元，为公司在北京地区树立了良好的房地产品牌形象。土地储备大幅增加,截止12月底公司参与土地一级开发面积7430亩，新增储备面积96.4万m2（建设用地面积），总储备面积达104.6万m2；主要有凤凰新城裕华道南侧和北侧地块、唐海林荫大道、浭阳新城、北京安德路55号院、沈阳置业、滦县嘴东等项目，为公司房地产业的持续发展奠定了基础。

装备制造项目产学研合作顺利推进。通过不断加强与清华大学在重型设备领域、与燕山大学在多向模锻工艺领域的合作，月日公司自主研发的世界首台40mn预应力钢丝缠绕多向模锻压机热试成功，成功锻造出a-105碳钢和不锈钢等材质的3吋阀体，标志着公司在多向模锻液压机设备和工艺研究领域取得了突破性进展和阶段性成果，走出了一条自主创新的技术路线，为中国锻造行业填补了一块空白。近期与中核苏阀公司签订了合作协议，双方在核能、核电关键阀门、超超临界火电关键阀门等领域确定了合作研发产品，正式走出了公司多向模锻与市场对接的步伐。同时签订了150mm口径的核能真空阀共同研发的合作协议，对公司开拓多向模锻产品市场和申请政策支持具有重要意义。

资源开发板块保持平稳发展。公司参股14.45%的唐钢滦县司家营铁矿有限公司，全年销售铁精粉超过250万吨，实现利润10.6亿元，公司投资的8000万元已经升值到4亿元以上。宁城宏大矿业公司全年生产和销售铁精粉45万吨，实现利润7000万元，取得良好效益，公司投资的6210万元已升值到1.1亿元；顺利收购了宁城同仁矿业公司的矿山及选厂，为生产创造了良好的配矿条件。

（三）管理体系更加完善，精细化管理得到加强

公司在深入学习、调研和反复研讨的基础上，圆满完成了“三五”规划的编制工作。月日公司在珠海召开了“三五”发展战略研讨会，研究确定了包括总规划、7个子规划以及分、子公司和事业部规划在内的完善的“三五”规划体系，为公司未来五年的发展指明了方向。

一体化管理体系进一步完善。公司参照“卓越绩效管理模式”，在原有综合管理体系的基础上进行扩展与深化，建立了涵盖公司各项业务的一体化管理体系。各分、子公司和事业部根据公司管理体系要求，结合自身实际完善了本单位的各项管理文件，形成完善的两级公司制度体系。

工程项目管理水平稳步提高。一年来，公司继续完善国内外项目管理体系，狠抓安全管理，强化质量管控，公司安全生产形势总体良好，工程质量不断提高，无较大安全和质量事故发生。在建212项（a类37项、b类175项）工程运行平稳，按计划顺利履约。69项工程竣工（a类13项、b类56项），项目履约率达到100%。燕钢项目部狠抓精细化管理和成本管理，加强内部资源统一调配，建立了快速反应机制，赢得了业主信任，市场份额不断扩大；天钢炼钢连铸项目部优化施工工艺，用四个月时间完成1.1万吨钢结构的制作安装及绝大部分设备管道安装,创造了国内同类工程的最短工期记录；天润公司凤凰国际传媒中心项目，通过实施五项管理创新，获得首批全国绿色施工示范工地称号。加大结算力度，完成宁波钢厂、国丰新区、古冶不锈钢等一批重难点工程的结算，b类工程结算进度明显加快；全年完成结算值首次突破100亿元，达到103.4亿元，其中a类工程33.9亿元，b类工程69.5亿元。

物资管理工作取得新进展。继续强化材料集中采购，全年采购额6.35亿元，其中外销1.36亿元，资金回款率100%，实现利润900万元；加强钢材市场调研，开发大客户，与河北钢铁达成合作意向；健全仓储库存设施，库存钢材2.2万吨，为内供和外销做好储备；完善和落实《大宗材料集中采购管理办法》，进一步提高了物资管理水平。

财务管理取得新成效。一是提高了公司资金集中度和使用效率，提供日均8亿元的资金支持，节约财务费用6000万元。二是公司融资渠道进一步拓展，融资结构更趋合理；公司本部贷款全部转为信用方式且贷款利率下浮5-10%，子公司贷款全部由担保模式转换为信用模式；利用银行商票保贴新模式成功回收港陆和圣龙水泥工程款2.5亿元。三是充分利用科技研发费用加计扣除等税收优惠政策，为公司节约税款2160万元。四是认真开展了“小金库”专项治理检查工作，对检查中发现的问题及时进行了规范整改，建立了“小金库”治理长效机制。

风险管理得到加强。一是落实“三重一大”决策制度，规范董事会、领导班子会决策程序和会议管理制度，董事会实现规范运作，重大决策风险得到有效控制。二是按照中冶集团部署积极开展材料招标采购及材料管理、设备招标采购及设备管理、工程分包及劳务分包、财务资金管理、亏损项目等领域的效能监察，两级公司全年效能监察选题立项37项，下达监察建议87份，协助建章立制96项；通过效能监察，增加了经济效益，其中材料招标采购降低采购成本1025万元，设备招标采购降低采购成本916.9万元。三是完善内部审计制度，推进审计工作转型，基本适应了上市公司规范运作和企业转型发展的要求；有效开展年度经济效益审计、兑现审计、经济责任审计和境外项目、亏损项目审计工作，发现问题，督促整改，审计监督职能得到有效发挥。四是拟定了公司合同审批办法，法律工作制度得到完善；加强对外诉讼案件管理，全部回收百荣世贸工程长期拖欠工程款及利息7387万元，维护了公司合法权益。

人力资源管理进一步规范。一是出台了规范用工、薪资分配、工资总额管理、资质津贴和奖励、员工违纪处罚、培训管理等9项管理制度并强化落实，人力资源管理得到加强；二是继续争取援企稳岗新政策，为企业争取社保补贴1500多万元；三是大力开展有针对性、实效性的培训活动，全年培训各类员工7931人次，全员培训率为90.4%。

信息化建设全面推进。公司办公平台升级基本完成，信息化管理平台基本具备使用条件，完成项目管理系统和部门主页开发部署工作，全面开展公司项目部试点以及分、子公司培训，到年底公司已具备全面上线条件。

（四）公司品牌建设取得丰硕成果，企业软实力不断提高

评优创奖取得突出成绩，扩大了公司品牌影响力。唐钢污水处理工程、首钢京唐炼钢工程、北京顺义冷轧工程共三项工程获得“鲁班奖”；邯钢转炉炼钢工程获得国家优质工程，青岛万邦工程和国华定州发电二期工程两项工程获得中国建筑钢结构金奖，河北开滦精煤焦化二期等13项工程获得省部级优质工程奖；《提高400mn板片压机半圆梁圆弧板压制质量》等3项成果荣获部级qc成果奖，《漏斗混凝土外观质量及尺寸质量控制》等50项成果获得省部级优秀qc成果奖。公司荣获“河北省质量管理先进企业”和“河北省qc活动优秀企业”荣誉称号。

企业技术实力进一步增强，提升了品牌竞争力。加强技术中心建设，强化产学研用创新模式，取得丰硕技术成果：获得授权专利67项，其中发明专利15项；完成省部级技术开发项目鉴定8项，获得省级十项新技术示范工程奖6项，中冶集团科学技术奖4项；获得部级工法10项。公司获得“十一五”全国科技进步与技术创新先进企业、中国中冶度优秀创新型企业和知识产权管理先进单位以及唐山市职工经济技术创新先进单位荣誉称号；7项新成果被命名为度唐山市优秀创新成果，3人被评为创新能手。开展住宅产业化调研，为公司传统施工生产方式的优化升级做好前期准备。

企业文化建设取得新成绩，丰富了品牌内涵。一是在全公司范围内广泛深入地开展了企业理念征集活动，完成征集、筛选，确定了企业价值观、企业风格以及品牌理念、技术理念、创新理念、执行理念、效益理念。二是编制完成公司宣传画册、《员工文化手册》、《公司视觉识别标识规范》、《企业文化建设案例汇编》及电视宣传片。三是努力打造和传播“mcc中国二十二冶”品牌文化，以公司更名为契机，充分利用各种媒介和渠道，传播“mcc中国二十二冶”品牌，提高了品牌的知名度。公司荣获中国3a级信用企业和全国企业文化建设先进单位荣誉称号。公司办公大楼装修一新，员工办公环境明显改善，企业形象进一步提升。

（五）积极履行社会责任，为职工群众办实事、办好事

青海省玉树县7.1级地震发生后，公司代表中国中冶组织青海平安铝业项目部和青海民和项目部迅速调集施工机械，组成抗震救灾小分队，昼夜兼程奔赴灾区一线，参与抗震救灾；积极组织为玉树灾区捐款近77万元。公司投入资金310万元，参与唐山市环城水系绿化工程建设，完成绿化面积8.5公顷；积极参与唐山市文明生态村建设，投入资金49万元为丰润区丰登坞镇张庄村建成村民中心；推进丰润区第三期节能改造工程，投资1300万元，完成十五栋楼房的节能改造任务，总改造面积3.27万平方米，改善了663户居民的居住条件。公司补贴资金603万元，完成1382名公司原“五七工”、“家属工”养老保险入统工作，解决了其退休收入保障问题；提高员工住房公积金缴存比例和工资收入，上岗员工收入水平稳步提高；积极实施送温暖工程，全年发放送温暖和慰问资金32万元，资助困难员工家庭574人次，解决了员工的一些实际困难。

总之，的工作目标和任务全面完成，为公司“二五”规划的实施画上了一个圆满的句号。

公司发展取得的成果是公司“二五”时期自强不息、艰苦奋斗、改革创新、转型发展的必然结果。在过去的五年中我们按照中冶集团确定的“创新提升，做强做大，持续发展，长富久安”的发展总战略，在两届领导班子的坚强领导下，公司完成了主业改制，建立了现代企业制度；积极推进战略转型，加快产业结构调整和科学发展的步伐，实现了主业结构从冶金工程为主向四大板块共同发展的转变；企业规模和效益不断创出历史新高，风险防范能力和可持续发展能力大大增强。

回顾“二五”发展历程，公司取得了两个文明建设的丰硕成果和巨大的历史进步，为今后五年乃至更长远的发展奠定了坚实基础。这些成果，凝聚了各级组织、各级领导精心管理的心血、全体员工奋力拼搏的汗水和员工家属的默默奉献。在此，我代表公司向工作在各条战线上的全体员工和家属同志们表示衷心的感谢，诚挚的问候和深深的敬意！。

在肯定公司发展成绩的同时，我们还要看到当前企业发展过程中还存在一些突出矛盾和问题，主要体现在以下几方面：

一是企业管理体制机制有待改革和创新，两级公司组织结构和权责体系需要进一步调整优化，劳动用工和激励约束机制还不能完全满足市场转型和企业发展需要。

二是在冶金市场持续萎缩和民建市场大幅提高的形势下，各单位之间任务不均衡，以冶金和工业工程为主的专业公司任务严重不足，需要公司加大工业建筑市场开发力度；新兴市场领域资质和经验不足，不能满足转型需要；民建市场产品档次偏低，高层、超高层、公共建筑和装饰装修等高端产品和高附加值产品所占比例偏小。

三是公司房地产市场布局和产品定位还不够清晰合理，在调控政策的影响下加快房屋销售面临较大压力。

四是公司现金流三年来一直为较大的负数，带息负债、应收账款和存货等指标快速增长，资产负债率居高不下，财务风险不断加大，在中冶集团严控子公司带息负债等财务风险指标的形势下，公司转型和资金链正常运转面临严峻挑战。

五是精细化管理的深度和力度还不够，项目管理比较粗放，体现在管理层次较多，项目成本责任不清，项目考核兑现制度需要完善，造成公司成本明显高于市场平均水平。

六是海外项目风险防控经验不足，对国外的法律法规、行业标准、规范等缺乏深入的研究和掌握，加大了“走出去”的风险。

七是房地产职业经理人、规划设计和销售人才，工程设计人才，国际商务和国际工程管理人才不足；全员业绩考核体系不完善，后备人才培养机制不健全。

以上这些问题需要我们认真分析查找原因，研究制定有效措施，有针对性地做好今后各项工作。

二、公司发展面临的形势与任务

今后五年是国家实施第十二个五年规划的时期，也是中冶集团和公司实现转型升级和科学发展的战略机遇期，我们既面临着难得的发展机遇，同时也面临着严峻的挑战。

从宏观环境来看，～年，世界经济预计逐步走出经济低谷并保持稳步增长，新能源和节能环保等产业有望引领全球产业结构调整，全球经济一体化趋势不断加强，国际市场的发展机会将逐渐增加。国内方面，“十二五”期间我国将重点推进产业结构调整和优化升级，大力发展战略性新兴产业，从规模发展向效益发展转变，国内经济将逐步回归稳定和理性的发展轨道，保持相对平稳的增长速度。中央经济工作会议提出要继续实施积极的财政政策和稳健的货币政策，加快推进经济结构战略性调整，切实增强经济发展的协调性、可持续性和内生动力，在国家的政策导向下，国内固定资产投资仍将保持较大的规模，为公司四大主业发展提供了有利条件。

但随着我国经济回升向好趋势不断巩固，一些刺激经济增长的政策措施不可避免的要逐渐退出，针对以来国内通胀率持续走高（月份cpi达到5.1%，ppi达到6.1%），国家已经将货币政策从适度宽松转向稳健，去年央行先后六度提高存款准备金率（目前达到18.5%，再创历史新高），两度加息，商业信贷明显收紧。从劳动力供给和价格情况看，我国劳动力的数量将在2013年左右开始下降，东部发达地区和部分大城市的民工荒问题将越来越严重，人工成本将持续提高。这意味着未来一段时间企业的融资难度、资本成本以及原材料和人工成本都将呈现上升趋势，高成本时代已经来临。如果不能及时适应国家政策和宏观经济环境的调整变化，企业发展就会出现被动局面，保持平稳较快发展就没有保证。

从工程承包行业来看，未来几年全球建筑投资将继续保持增长态势，亚洲、非洲、俄罗斯等国家和地区工程建筑市场仍将比较活跃，为公司开拓国际承包市场提供了机遇。随着中国城镇化和工业化进程的加快，国内建筑业总量将会持续稳定增长，房屋建筑、公路、机场、市政、环保以及核电、风电、太阳能等新能源建设及其他工业建设将继续保持快速发展势头，为公司提供了新的发展空间。环渤海、环首都经济圈、西部大开发、东北振兴、中部崛起、珠三角、海峡西岸经济区、重庆等区域经济的发展为公司拓展区域市场提供了良好外部机遇。但是预计未来几年冶建市场不会回暖并将持续萎缩，而且国内建筑市场竞争激烈，我们不具备低成本竞争优势，而且在高端民建市场和市政、交通等领域市场占有率不高，经验和技术积累不足，限制了公司向新兴市场的转型；国际上针对我国的贸易保护措施持续增加，同时国内工程承包企业“走出去”的经验不足，到国外工程承包业务存在着较大的经济、法律、技术、设计、分包、财务等风险和隐患。

从房地产行业来看，“十二五”期间，发展大都市圈和城市群、扩容中小城市、提高城镇综合承载能力将成为发展重点，我国将进入城镇化与城市发展双重转型的新阶段。预计每年增加1000万城镇人口,城镇化率年均提高0.8～1.0个百分点，到2015年达到52%左右，城镇人口超过7亿人，大量的新增住宅和办公用房需求为房地产市场的发展提供了较大的市场空间，尤其是京津冀、环渤海等区域经济的大发展将给公司房地产业提供重要发展机遇。但是去年以来国家持续加大房地产行业的调控力度，今年国家土地、信贷、税收等政策将进一步趋紧，尤其是央行可能继续加息，计划建设1000万套保障性住房，同比增长72.4%，都将对商品房投资需求产生抑制作用，今年的房屋销售形势不容乐观，房价可能出现波动，房地产企业资金链也将受到较大影响。由于公司房地产板块发展还处于依靠加大投入和扩大规模为主的粗放发展阶段，在不利市场形势下我们面临着严峻考验。

从装备制造业发展形势来看，“三五”期间我国处于扩大内需、加快基础设施建设和产业转型升级的关键时期，对先进装备及其产品有着巨大的市场需求；国家装备制造业调整和振兴规划已经把重型锻压设备列入科技重大专项范围，“十二五”《战略性新兴产业发展规划》将高端装备制造确定为国民经济的先导和支柱产业优先发展、重点培育。公司正在研制的多向模锻压机项目正属于填补国内空白、替代进口的国家高端装备制造范畴，为重型装备的产业发展提供了重要政策支持。

在认真分析企业内部优劣势和外部环境机遇和挑战的基础上，根据国家“十二五”规划建议精神和中冶集团“三五”发展规划，公司研究制定了“三五”发展战略规划，确定了“三五”发展总战略、总目标以及重要战略举措。

公司“三五”发展总战略是：创新提升，做优做强，科学发展，长富久安。

公司“三五”发展战略总目标是：做优、做强，实现公司从规模效益型企业向质量效益和价值创造型企业的转变，建成产业合理、行业领先、品牌知名、在国内外具有较强竞争力的集团化大型企业。

公司“三五”发展总战略和总目标的主要内涵是转变企业发展方式，实现转型升级和做优做强。一是公司在“三五”时期将继续发展工程承包、房地产开发、装备制造、资源开发四大主业板块，实现各专业板块结构和各板块产品结构的进一步优化，提高主业抗风险能力，为公司战略目标的实现提供可靠的结构和市场保证。到2015年营业收入要确保完成260亿元，其中工程承包200亿元，房地产开发35亿元，装备制造20亿元，资源开发5亿元。二是公司将重点提高发展的质量和效益。2015年要确保实现利润总额10亿元，经济增加值4.4亿元，净资产确保50亿元；员工平均工资收入达到7万元；具备行业领先或先进的技术实力，科技创新能力在中冶集团子公司中名列前茅；建成一支忠诚于企业，规模适当、专业配套、素质优良、结构合理的员工队伍；取得房建总承包特级资质，各类资质满足产业优化升级和企业发展的要求。

通过转变发展方式和提高发展质量将公司提升到一个新的水平、新的高度、新的阶段，实现企业的科学发展和长富久安。

三、统一思想，真抓实干，为公司“三五”发展开好局、起好步

年是国家实施“十二五”规划的第一年，也是公司实施“三五”发展规划的起步年，做好今年的各项工作，意义十分重大。今年公司工作的总体要求是：深入贯彻落实科学发展观和公司“三五”发展规划，以科学发展为主题，以转变发展方式、提高发展质量为主线，以做优做强、长富久安为战略目标和发展愿景，加快主业优化升级，着力增强市场转型能力、技术创新能力、精细管理能力、风险控制能力以及企业软实力，巩固扩大“二五”成果，保持持续、稳定、健康发展，确保实现公司“三五”发展的良好开局。

公司确定的年经营目标是：完成新签合同总额210亿元，营业收入160亿元，利润总额6.6亿元，带息负债75亿元，经济增加值0.61亿元，应收账款45亿元，存货100亿元，资产负债率86%；上岗员工平均工资收入达到5万元，力争五种事故为零；企业文化和精神文明建设取得新成果。

今年公司将重点抓好以下九方面工作：

（一）深入贯彻落实公司“三五”发展规划，提高战略执行力