管理会计范文10篇

管理会计范文篇1

关键词：管理会计；管理会计改革；高校；管理会计教学

当前，我国各高校中会计专业仍然是非常热门的专业，希望能通过系统的专业学习，在毕业后在企业或单位中施展才能。然而，现实情况却是，大部分会计专业的本科毕业生进入企业后，都会从事一些简单的账目处理、财务分析、报表提供等工作，至于参与企业战略目标的制定、价值创造等等活动对这些学生来说无异于“天方夜谭”。随着我国经济与社会的发展，新经济、新方法和新技术不断涌现，国家也在不断完善相关的法律法规，目前大部分企业都依据国家颁布法律法规，对企业内部的管理会计在创造企业价值、资产配置优化、资产安全管理等方面进行了深入的优化与创新。这就要求高校在管理会计教学中应与时俱进，改变传统的教学模式，改进管理会计的教学方法和手段，推进管理会计在我国企业和单位中的应用。

一、高校管理会计教学中存在的问题与产生原因

(一)管理会计教材体系无法满足企业的实际需求

至目前为止，各所高校“管理会计学”教学所使用的管理教材体系已经过了多次变革，例如：中国人民大学层将“管理会计学”重命名为“经营决策会计”，并独立划分了责任会计，使之成为单独的一门学科。直至近几年中国人民大学才重新建立“管理会计学”，取消“经营决策会计学”与独立的责任会计学，中国人民大学对于“管理会计学”课程中的重复内容，交给了任课老师解决。参考过去“管理会计学”的种种案例，我校为了避免教材内容中的重复以及教材与实践脱节现象的产生，将我校原有的“管理会计学”与“成本会计学”进行了整合，形成了新的“成本管理会计学”，但无论“管理会计学”与“成本会计学”是合还是分，其教学内容大多仍是借鉴英美国家管理会计教材而来，所以整合前后的教材结构差异不大。近年来，教材又有了新的变化，增添了一些与战略管理、作业管理有关的先进理论。然而，这些理论的来源仍是借鉴英美等国家，与我国管理会计实践结合相对较少，例如：没有根据我国企业实际的管理会计环境调整教材体系，使得教材中的内容大多偏于理论、轻于实践，最终与管理会计是为了实践而产生和发展的原则相背离，这无论是对于教师，还是学生来说都是一种巨大的影响。由此可见，此种教材体系抑制了教师教学、学生学习的积极性，影响了管理会计人才培养的目标。

(二)理论教学落后

受“农本商末”“义重利轻”等传统思想的影响，会计学在我国始终未得到较高的重度，这导致了我国会计学理论与实践上的创新始终处于西方发达国家的后面。另外，我国会计行业的改革也相对落后于西方发达国家。自改革开放以来，会计核算领域共计经历了两次较大的变革，这对于指导会计核算工作与相关会计从业人员观念的更新来说有着十分重要的意义。同时，因为管理会计在实践工作中与企业经营生产中存在着一些难以消除的弊端，例如：管理会计学理论内容体系的架构与安排就是一个会计行业热议的问题，对于这一问题，理论界也在不断的研究分析，但是始终都没有得出一个被一致的结论，这导致管理会计理论的发展落后于企业实际经营的发展，最终导致我国管理会计的理论应用与实际就业情况并不乐观。随着计算机网络技术的发展与普及，许多大众型企业开始探索，希望通过网络获得一些时间价值较高、操作性较强的管理会计办法，而且企业的领导者与管理者也开始逐渐依赖管理会计办法，例如：战略管理办法、作业成本控制、预算体制套用等。对对此，管理会计实践性的提高就成为了各高校管理会计教学的共同难题。

(三)管理会计教学缺乏实际应用价值

在管理会计方法的教学上，目前管理会计教材中的内容有些过于重视定量分析方法。其中的“本量利分析与成本性态分析”都是有很多的假定前提条件，具体来讲，就是像特定的单一成本对象假设，而对与大多数企业家来说，企业的长远发展离不开多元化的产品，也就是说，企业根本不可能生产只生产一种产品，如果企业同时生产多种产品，则结构将不可能保持原有状态，原来的“成本性态分析”则是建立在特定的单一成本对象假设基础上的，而接下来的“本量利分析”又是基于成本性态分析，需要一系列假定条件的满足才可分析业务量、成本、利润之间的关系。起初，学生在学习这种模型分析时，还存在着很大的兴趣，但是经过后续的经营决策、销售预测、生产投资、存货决策等模型分析时，很容易失去对模型分析的兴趣，因为模型分析需要诸多特定假定条件的满足才可进行，使得这些模型分析与实际管理会计工作、社会环境产生的需求不符，缺乏实际价值，祖自宏导致学者学习没兴趣，教者教学没兴趣。就当今企业发展现状来啊看，这些模型在实际中很少被企业所实际运用。

二、高校管理会计教学改革策略

(一)将管理会计的教学与会计学术研究相结合

“管理会计学”教学活动与企业实践偏离的现象屡屡发生，引起了社会各界对“管理会计学”的热议。近年来，会计领域的“实证研究”愈发趋于模型化，这使得研究成果晦涩难懂，且很难将这些研究结果真正的运用到会计实践、会计专业教材编排、会计理论以及课堂教学当中。管理会计的方法与理论均是来源于西方发达国家，会计学术的研究又与会计教育原则相背离，这使得管理会计学的教学越发举步维艰，学生越学越“懵”，进而教学与实践难以达成共识。因为管理会计存在着服务企业管理实践的特点，所以管理会计应该更好的服务于企业、服务于学校教学效率、教学质量的提升。学生应该引导、鼓励管理会计的学术研究与教学相结合，通过教师的研究型教学引导学生进行研究型学习，进而实现管理会计学的学术研究与教学形成循环促进关系，最终提高高校管理会计学教学质量。

(二)建立健全与实践相符的课程体系

从于企业成本管理着手，加强管理会计实践应用的探索。在“管理会计学”的教材体系整理方面，就需要将“成本会计学”与其进行统筹协调，避免教材体系中重复内容的教学。顺应时展，高校应加快管理会计学课程体系的编排与建设，对与管理会计学教材体系的编排则可将其与国家财政部颁布的《管理会计基本指引》以及时下被热议的《管理会计应用指引》等文件相联系，以此来形成管理会计教材体系的基本框架，再通过加入一些工具方法研究、国内先进管理会计实践做法与经验来形成内容科学、严谨的教材体系。特别是教材体系中工具方法的教学，应该结合国内企业的实际做法，提高管理会计的实际应用价值。另外，在教学过程中，高校还可以与一些管理会计实训基地合作，使学生参与到一些企业实际问题的解决当中，这不但能够激发学生学习相关知识的积极性，而且还能进一步提高学生将理论知识运用于实践的能力，使理论知识更好的服务于实践。

(三)构建具有“中国特色”的管理会

计教学理论体系管理会计教学的改革与创新需要结合我国企业目前的实际状况，在管理会计的指导目标、现状分析、历史总结、未来展望等多个方面着手，实施进一步的学术研究与探索。在管理会计改革中，高校最先应该做的就是转变传统管理会计教学观念，结合当前市场经济的发展情况与发展需求，构建具有“中国特色”的管理会计教学理论体系。在管理会计教学教材的改革中，相关学者不仅面临着新的挑战与机遇，而且还承担着相应的责任与义务，需要结合实践，将教材中的理论知识与实际相联系，不断总结管理会计实践经验，加快管理会计体系的研究与构建，同时借鉴传统管理会计理念与西方国家先进管理会计经验中符合自身改革特点的优势内容，进一步加强企业战略管理会计和战略管理的建设。

三、结束语

当管理会计被社会所重视，管理会计人才也将向专业化、职业化进行转型，对此，明确规定一名合格的注册管理会计应该了解哪些学科的课程体系内容就显得十分必要。所以，当前我们不仅要加快“管理会计学”课程内容体系的建设，还要加快“管理会计学”师资力量的建设。

参考文献：

[1]彭司晨.管理会计教学改革思考及建议[J].现代商贸工业，2017(20)：170-171.

[2]吴桐，邵巍.高校管理会计教学改革的探索[J].现代经济信息，2017(33)：418.

[3]赵伟宇，郭亚楠.管理会计改革对高校管理会计教学的影响[J].魅力中国，2017(45)：1.

管理会计范文篇2

一、战略管理会计的内涵及主要特征

“战略管理”概念自从70年代末首次被提出以来，已成为理论界与实务界研究的热点。对战略管理的推崇引起了管理观念模式的深刻变革，作为管理决策支持系统的管理会计也逐步向战略管理会计方向发展。尽管英国管理学家Simmonds在1981年就提出“战略管理会计”，但战略管理会计还处于摸索阶段，对其内涵的理解也还有分歧。Simmonds将战略管理会计描述为“提供并分析有关企业和其竞争者的管理会计数据以发展和监督企业战略”，强调注重外部环境以及企业相对竞争者的位置和趋势，包括成本、价格、市场份额等，以实现战略目标；Bromwich和Bhimani在一份CIMA研究报告中将战略管理会计解释为“提供并分析有关公司产品市场和竞争者成本及成本结构的财务信息，监控一定期间内企业及其竞争对手的战略”；而CIMA的正式术语将战略管理会计定义为“这样的一种管理会计形式，它不仅重视内部产生的信息，还重视非财务信息和与外部相关的信息”；Clarke将战略管理会计的主要因素归结为“从战略角度提供有关公司市场和竞争者信息，同时也强调内部信息”。尽管对战略管理会计的定义多种多样，但它们有一个共同特征就是都涉及到战略管理会计的一些基本要素，体现了战略管理会计的一些基本特征。

其一，战略管理会计重视外部环境，重视市场，将管理会计视角从企业内部扩展到外部环境。从价值链角度来讲，成本动因可能影响价值链各个环节，包括公司外部环节。也就是说，对于某个因素的变化，由传统管理角度即公司内部角度往往并不能看出它的好处，但它可能在价值链的前端或后端创造价值。战略管理会计是“面向市场”甚至是“市场驱动”的会计，因为市场是企业创造利润、与对手面对面竞争的场所，战略管理会计将管理会计视野拓展，以有助于直接面对新的市场挑战。在此思想下，必然涉及到有关市场的三个基本要素：竞争者、顾客和产品。战略管理会计要尽量获取有关这三方面的信息，包括财务信息（如成本、价格等）和非财务信息（如产品青睐度或品牌忠诚度等），这些信息与企业内部收集的信息一样，都是为了获取持续的竞争优势。

其二，战略管理会计注重整体性。战略管理是制定、实施和评估跨部门决策的循环过程，要从整体上把握其过程，既要合理制定战略目标，又要求企业管理的各个环节密切合作，以保证目标实现。企业管理是由不同部门完成的，必须以企业管理的整体目标为最高目标，协调各部门运作，减少内部职能失调。相应地，战略管理会计应从整体上分析和评价企业的战略管理活动。

其三，战略管理会计体现了动态性、应变性以及方法的灵活性。任何战略决策都不是一成不变的，而要根据企业内外部环境的变化及时进行相应调整，以保持企业战略决策与环境相适应。为了适应这种需要，战略管理会计采用了较为灵活的方法体系，不仅要联系竞争对手进行“相对成本动态分析”、“顾客盈利性动态分析”和“产品盈利性动态分析”，而且采取了一些新方法，如产品生命周期法、经验曲线和价值链分析等。

二、传统管理会计与战略管理会计之间的差异

（一）从管理会计研究对象的范围上看，传统管理会计是内向型的财务信息系统，而战略管理会计是外向型的综合信息系统。

管理会计范文篇3

关键词：管理会计；财务会计；融合；会计价值评价

随着市场竞争压力的逐渐增加，企业已经对自身管理格局方面的内容产生更多关注，采取相应的措施对管理会计及财务会计进行融合，进而实现对企业社会效益和经济效益的提升。下面从会计价值评价的角度对管理会计和财务会计的融合进行分析，希望可以为企业发展及竞争力的提升提供一定帮助。

一、会计价值评价视角下的管理会计与财务会计的融合价值分析

会计价值可以通过能否完成人类经济社会发展需要方面的显示属性进行反映，所以将会计信息满足用户需求的能力及程度视为会计价值的重要体现。价值工程理论对价值的看法是“对服务、产品的评价尺度”，其从成本及功能两个角度对价值进行分析，其中性能及质量构成了功能。有学者认为价值便是在确保性能及质量的基础上提供某项功能时的成本最小值。为用户提供其所需信息，对信息不对称问题进行有效处理是会计工作的主要目标之一，为了对决策制定的不确定性进行控制，实现对社会资源的科学配置，需要对会计信息质量特征方面及数量方面的要求进行考虑，进而实现会计价值的最大限度的发挥。为此本文主要从会计信息的成本、数量、质量三个方面对管理会计与财务会计的融合价值进行介绍和分析。

1.会计信息的成本评价

人们可以将会计信息视为商品，对其进行使用或提供时应消耗一定成本。《资本论》中首先对相关问题进行探讨，在该职能发挥作用的过程中需要消耗一定的劳动力和劳动资料。提供信息方面的资源以及揭示信息对企业造成的不利影响等方面共同组成成本。财务及管理会计的融合对信息共享方面具有一定积极影响，进而使会计信息处理工作中的重复劳动减少，并且可以对资源浪费的问题进行控制，最终实现对会计信息提供成本的缩减。此外在二者融合的背景下，使用者可以获取更加全面完整的信息，在提高会计信息透明度的基础上能够为信息使用者决策的制定提供更多依据支持，减少因信息透明度较低、不充分等原因造成的决策失误，进而为企业经济效益的提升奠定坚实基础。除此之外在信息实现共享后其使用者可以以较小的成本或代价获取信息。以中国银行管理会计及财务会计的融合为例进行分析：某年银行撤并机构网点较多，比例约为30%，针对存在的问题银行进行了改革调整，将管理会计及财务会计进行融合，银行内部管理人员可以对职工贡献、业绩方面的情况进行了解，进而对工资及奖励进行合理发放，通过开发不同部门、不同产品的业绩价值管理项目，提高业绩核算工作的准确性。银行围绕全面成本管理体系开展工作，在两种会计融合后能够对财务成本、风险成本以及资金成本一类的信息进行明确，为经营管理等方面工作的开展提供更多支持。

2.会计信息数量的评价

随着市场经济的发展，人们对会计信息的需要总量产生一定改变，内部或外部会计信息使用者对会计信息的需求相差不多，并且不同类型外部信息使用者对会计信息的需求基本一致，通过财务会计和管理会计的融合可以为使用者提供会计信息“并集”。针对使用者对会计信息内容及类型等方面需求的改变，需要对会计工作进行适宜的调整，对财务会计及管理会计进行融合，下面从信息种类数量及总体数量的角度对其进行分析：其一，就信息种类数量方面而言，两种会计的融合可以为使用者提供更加齐全的会计信息，满足其对会计信息内容及类型方面的需求。通过财务会计信息可以使使用者对经济活动可用货币计量方面的数据进行了解，对过去发生的经济活动情况进行掌握，但是却不能对前瞻性信息进行掌握，管理会计的融入可以对上述问题进行处理，将面向未来的前瞻性信息或非货币性信息提供给使用者，进而使其掌握完整全面的会计信息，为会计主体经营活动的全程管理决策的制定提供更多会计信息依据。其二，就信息总体数量方面而言，两种会计的融合促进了内外部信息需求者会计信息体系的融合，在共享财务会计及管理会计信息的基础上，更好的满足不同需求者对信息的需求，在提高信息总体数量的同时更好的服务于信息需求者。

3.会计信息质量的评价

人们将“用户需求观”当作会计信息质量评价的一个角度，换言之会计信息质量便是指会计信息需要有何种特征方能有用。会计信息的使用者构成较为复杂，因此对信息的需求也较为复杂，在对会计信息能否较好的满足使用者需求进行判断时，人们对质量特征的描述存在一些不同看法，部分专家学者认为会计信息的2个重要特征是可靠性及相关性，部分专家学者认为还包含可理解性、重要性以及可比性的特征。除以上描述会计信息质量的指标外，会计人员需要使用适宜的方法和正确的态度为会计信息质量提供更多保障。我国颁布的企业会计准则中将相关性及可靠性当作2个最重要的质量评价标准，下面对其进行具体分析：会计信息需求者的需求可以通过相关性进行反映，即需求者经济决策制定方面的需求和会计信息具有一定联系，通过获取会计信息可以使需求者对企业历史、现状以及前景等方面进行评价及合理推测；会计信息内容是否客观可靠、是否完整便是可靠性所要表达的内容，并且在会计信息质量特征中的地位最高。若使用者获取的信息不完整，存在虚假内容便会对其今后的行为产生误导，对企业发展产生较大的不利影响。为了对会计信息可靠性的质量特征进行提升，需要对财务会计和管理会计进行融合，管理会计信息可以对财务会计信息中的不足进行弥补，将货币信息、实物数量的信息融入其中，同时对信息稽核方面工作的开展具有一定积极影响，能够有效降低舞弊及错误的发生率，为会计信息可靠性的提升提供更多保障。此外若站在监控管理的角度，这种方式可以对信息的提供者进行更好的监管，财务会计及管理会计的信息使用者分别为外部利益相关人员及内部管理人员，后者可以通过多种方式对信息提供人员进行监控，进而使监控工作的力度更强效果更好，对会计信息整体的可靠性进行提高。会计信息相关性的提升同样可以依靠财务会计及管理会计的融合实现，对该方面的质量评价特征进行分析：财务会计即对外会计，其主要应对外部利益相关者负责，为其提供所需的会计信息；管理会计即对内会计，其需要将会计信息提供给内部管理层人员，满足其个性化需求。在财务及管理会计融合的背景下，既可以满足外部使用者的共性需求，又可以满足内部使用者的个性化需求，为决策的制定提供更多保障，对会计信息相关性进行提高。从用户需求观的角度看，二者的融合可以使会计信息质量有所提升：人们将用户需求当作会计信息评价质量的重要依据支持，但是会计信息使用者的需求较为复杂，一般情况下需要有选择的对其需求进行满足，将政府、投资方以及债权人的需求放在首位，对其他用户需求有所忽视。此外“投资者保护观”同样可以被视为是会计价值评价的视角之一，此时人们对信息的透明度予以更多关注，并且需要将公允、充分的披露信息提供给投资方，对盈余的扭曲与否进行分析。对透明度进行提升时，需要对投资方及其他人员进行一视同仁，不应对某部分群体进行特殊对待。同时在投资者保护观的角度看，会计信息质量评价的重要特征便是透明度。企业资源配置方面的工作和会计信息的透明程度具有一定关联，其配置效率和透明度的高低成正比，在财务及管理会计融合的背景下人们可以将会计信息当作公共产品，使用者可以对管理会计信息及财务会计信息进行掌握，信息质量有所提升。

二、管理会计和财务会计融合过程中的问题

管理会计面向的对象为内部管理层，比如董事会及职能部门等，可以对企业生产经营过程中的问题进行分析，进而为管理层提供其需要的会计信息，为经济决策的制定提供更多参考，为企业经济效益的提升奠定坚实基础。财务会计主要面向外部使用者，如国家经济部门等，其主要工作为日常业务账簿的记录、定期制定整理财务数据报表、为外部相关个人或团体提供生产经营及财务状况方面的信息等。二者融合过程中，会计信息转变为公用产品，这种情况可能导致“走捷径”问题的出现，究其原因便是因为对外会计的特殊性导致的，消费问题中具有非排他及非竞争性质，人们在享受其便利的同时，不愿为会计信息方面的生产成本负责，长此以往将会导致会计信息使用者过多或无法为使用者提供足够的会计信息等问题，对会计市场平衡方面产生一定负面影响。

三、融合关键分析

1.具体措施分析

在财务会计及管理会计相关工作开展过程中对变动成本计算的使用率进行提高，进而使上述两类会计管理方式产生更多联系。变动成本计算过程中，需要对成本形态进行掌握，将变动生产成本融入到产品成本组成中，同时可以把固定生产成本视为期间成本，根据贡献式损益的方式对成本进行计算，而财务及管理会计的融合可以对原有财务会计地位进行调整，对相应的责任制度进行健全，并且能够对企业资金流向情况进行掌握，通过有效的跟踪管理对过去资金流向及未来经济发展情况进行了解和推测。通过新经济计量模型的建立可以实现对现金流量问责制度的建立和完善，并且在评估口径评价工作中应对计量债务资本成本、计量权益资本成本等方面进行同时确认，最后通过网络信息技术的科学应用可以使会计方法及职能方面更好的显现出来，进而使管理会计和财务会计融合后发挥更大价值。

2.借助网络信息技术对不同会计体系数据进行共享

对基础数据进行采集是财务会计工作的主要工作，通过会计凭证的编制及测量，人们可以对不同明细分类账相关数据进行掌握，在搜集和管理数据的过程中，需要根据财务数据工作流程对技术方案进行明确，进而获取最终数据，下面对其进行具体分析：其一，对管理及财务会计信息的目录进行编制。对会计信息目录的数据管理系统及数据库进行建立，在网络信息技术、ERP会计信息系统等方面的支持下，会计凭证／账簿等方面的设计工作更加简单。在管理及财务会计融合后与系统进行对接，企业会计信息操作以及生产方面的工作调整更加方便，企业能够对业务部门的实际情况产生更多了解，为企业生产及营销等方面工作的调控奠定坚实基础。

3.构建融合体系

管理层使用者需要对管理会计信息对决策制定工作的价值进行了解．经过长期的探索实践人们发现，企业管理层人员对管理会计重视与否和管理会计发展方向息息相关，甚至对企业未来走向及发展的好坏具有重要影响。在市场竞争背景下，管理学科有了更多的进步，而管理学科的进步又能够对管理会计体系产生一定带动作用，管理会计具有重要作用并且逐渐从财务会计内分离出来，企业需要对会计教育培训方面的工作产生更多重视，对会计从业人员素质进行提升，确保财务数据保密工作可以更好的完成，进而促进财务及管理会计的融合发展。

四、结语

总结全文，我国市场竞争日益激烈，为了更好的应对这一现状，企业需要对管理会计和财务会计进行更好的融合，对会计价值进行提升。上文已经从会计价值评价的角度对二者融合的相关内容进行分析，从会计信息成本评价、数量评价、质量评价几方面对其会计价值进行阐述，并对管理会计及财务会计融合关键进行研究，希望人们能够对管理会计和财务会计的融合价值及优势产生更多理解和深刻的认识，更好的发挥其内在价值，为企业经济效益的提高奠定坚实基础，促进企业健康发展。

作者:苏会灵 单位:平顶山工业职业技术学院

参考文献：

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[3]庞金玲.会计价值评价：财务会计与管理会计的融合[J].中外企业家,2014(1):151-152.

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管理会计范文篇4

【关键词】财务会计;管理会计;融合策略

一、管理会计与财务会计在融合时面临的问题

（一）依照的规范不同。管理会计和财务会计所依照的规范往往存在明显差异，在公司运营发展过程中，管理会计工作的目的主要是为了确保管理人员的需求得以满足。因此，在当下市场经济的条件下，管理会计主要是对企业经营活动和价值对象进行有效研究，也称为内部经营管理会计。而对于财务会计而言，则是严格依照企业会计准则的规定执行，能够有效提高企业的财务管理水平。在会计工作实践过程中，财务会计往往要比管理会计更为严格，二者遵循不同的工作规范，企业对两种会计工作的严格程度也不尽相同，正因为如此，制约着管理会计和财务会计的相互融合。（二）会计信息数据共享问题。在企业管理过程中，在遵守相关法律法规的前提下，财务会计的主要工作任务是为企业经营管理者和利益相关者提供正确完整的会计信息数据，便与其了解并掌握企业的财务状况和发展趋势，在此基础上作出正确的发展规划与战略决策。相比较而言，管理会计则具有一定的特殊性，管理会计工作人员需要及时为企业管理者提供有效地管理会计信息，确保管理会计信息的多样灵活性。可见，管理会计能够获取的信息类型很多，信息量也比较大，而财务会计所能提供的信息都必须严格按照相关规定，这样一来，要促进管理会计和财务会计的融合，就有可能面临信息资源的共享问题。（三）会计职权发挥不当。一直以来，大多数企业都是将管理会计和财务会计进行区别对待的，殊不知，这样不仅会影响二者在会计信息上的沟通，同时也不利于财务会计政策的制定，尽管促进二者相互融合能够有效缓解上述问题，但是彼此职权仍然存在较大不同，这也就意味着，仅靠促进双方融合的方式是无法避免财务信息沟通不畅的，也不能为财务政策的制定创造有利条件，不仅如此，管理会计和财务会计在进行会计问题处理时，很容易出现职权发挥不当的问题，在这种情况，即便是实现了二者的有机融合，所能起到的作用可能是微乎其微。

二、促进管理会计和财务会计相互融合的有效策略

（一）提高对二者融合的重视程度。为了促进财务会计与管理会计的有机融合，必须要在思想观念上给予足够的重视。长期以来，由于受到会计发展历史因素的影响，财务会计和管理会计工作一直处于并行的状态，彼此只关注自身的工作。与此同时，很多企业的财务会计往往只是进行经济业务核算，所进行的财务数据分析也十分简单。管理会计职能一直被忽略，自身作用并未得到充分发挥，根本谈不上管理技术方法以及管理模型的使用，那么企业领导者应当重视二者的相互融合，并注重对财务会计和管理人员的宣传与引导，利用培训班、发放宣传材料以及案例研讨等有效途径，让企业内部人员，尤其是财务会计与管理会计人员，帮助其认识到彼此融合的重要性，并意识到两种会计工作存在诸多重复性工作，对工作效率影响较大，这就需要促进二者的有机融合。（二）建立二者相互融合的会计治理机构。财务会计与管理会计的融合并非是简单的形式化的合并，而是一个系统化复杂化的工程，只有促进彼此的有机融合，才能使管理效益得以更好地发挥。为了使二者有机结合到一起，企业还应建立促进二者融合的会计治理结构，为管理会计和财务会计的融合提供组织领导与支持，有了专门的会计治理机构的大力引领，二者的融合工作才能更趋平稳。（三）加强业务职能整合。企业财务部门主要负责财务会计工作，为了促进管理会计与财务会计的相互融合，还应加强业务职能整合，把管理会计职能也划归到财务部门加以管理，在长期的工作实践中增进彼此的理解与融合，确保每个会计人员懂得管理会计与财务会计知识，同时也有一定的管理会计与财务会计实践技能水平。（四）提高会计人员的管理会计知识。为了促进企业管理会计职能的充分发挥，企业还应定期组织现有的会计人员参加相关教育和培训，尤其是加强管理会计有关知识、管理方法、管理模型等方面知识的传授，让会计人员既懂得财务会计相关知识，又懂得管理会计的知识，这样在实践工作中，才能将财务会计和观念里会计有机结合起来，使管理会计的职能得以充分发挥，进而促进企业经济效益的提升。（五）构建统一的数据库，促进数据利用率提升。对于财务会计而言，其对数据的采集主要是通过一系列的会计确认、计量以及会计凭证的填制进行的，最终以各种明细账和财务报表的形式得以体现；而管理会计进行数据采集的标准是结合实际工作需要合理筛选各种财务数据和相关数据，进而利用模型计算、技术统计等手段处理后，以各种分析报告和管理建议呈现出来。尽管二者在数据采集和最终成果上都有一定区别，但是二者的数据来源都是一致的，财务会计信息还是管理会计信息获取的重要来源。那么，要促进管理会计与财务会计的有机融合，可以在信息爱技术的帮助下，对原始信息源进行合并处理，在此基础上构建统一的数据库，促进资源共享。一旦建立了共同数据库，就能实现会计信息和ERP系统的相互衔接，这样一来，财务人员就能通过ERP系统获取企业运营状况信息，为自身工作开展提供参考。数据库信息能够随时实现资源共享，为管理与财务会计人员工作创造有利条件，让其随时了解对方工作动态，并结合所获数据提出新的方案。

三、统计方法在企业财务中的实践应用措施

（一）转变企业财务分析评价方式。众所周知，任何一家企业财务管理工作都离不开对财务报表的分析评价作业，财务报表各项数据情况能够直观清晰反映出该家企业的实际经营发展情况，是否处于稳定经营状态。因此，现代企业要充分发挥出统计方法在企业财务分析工作中的作用，积极转变对企业财务报表的分析评价方式，由传统的静态评价转化为动态评价[3]。在以往企业财务报表分析工作中，相关工作人员是以财务报表统计工作作为基础，完成对过去时间企业发展的对应分析评价，该过程就称作为财务报表的静态评价。然而，基于市场化的深入发展背景下，社会信息流动性和变化急剧加快，企业要想获得更好的社会影响力和竞争力，提升自身的财务管理分析工作水平，就必须合理运用统计方法不断加强企业财务报表数据的动态分析处理工作，这样有利于企业做出科学经营管理决策，准确判断预测出企业未来发展方向。（二）实现企业财务分析功能拓展。基于多样化的统计方法创新完善环境下，社会企业在财务管理中出现了各种各样的评价方式，不同评价方式内容能够充分反映出企业在经营管理过程中存在的不足之处和优势之处，针对管理工作中存在的不足，企业要及时采取有效的改进措施。财务报表的各项数据信息能够一定程度表明出企业的实际经营状况，例如报表中的资金流动、资产负债等数据。然而，企业要想进一步反映出企业各项经营管理内容的发展情况，就必须科学采用统计方法，加强对经济项目所涉及到客户数据信息和工作人员情况的统计分析工作，这样有利于企业高管掌握到更加全面的信息资料，作出最佳的企业发展决策，明确企业未来的发展方向。此外，通过将统计方法应用在财务报表分析工作中，能够促使企业财务报表中各项信息数据变得更加完善、真实。（三）加强对企业财务分析结果检查工作。企业在发展过程中会涉及到各项重要财务数据信息，一旦财务分析工作中出现错误信息未能及时发现改正，会严重影响到企业稳定持续的发展。因此，现代企业在财务分析评价工作中，要有效将统计方法与信息处理技术结合在一起，企业要积极引进先进的计算机设备，创新研发财务数据统计分析程序软件，通过利用计算机程序强化对各项财务数据的对比分析工作[4]，从而获得数据对比各项准确结果，帮助高层领导了解到企业的具体经营状况。通过利用计算机应用统计方法，能够大大提高财务管理人员的工作效率，避免在数据信息统计上出现严重失误问题，导致该项工作的延误，影响到企业的正常经营发展。例如，某家上市公司在财务分析工作中通过采用先进的统计方法，然后再安排一位专业计算机人员结合企业财务管理情况，开发设计出了一套完善的按照该项统计方法标准对财务数据进行计算分析的程序，企业财务管理部门工作人员只需将各项财务相关数据录入到该电脑程序后，进行准确操作后程序会自动统计出数据结果，从而最大化提升了财务管理工作质量和效率，保障了该家上市工作财务管理工作的顺利开展。

参考文献

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[2]张潇月.统计方法在企业财务分析中的运用探析[J].中国商论，2015(03):23-26.

[3]利芬.统计分析在企业财务管理中的运用[J].安徽商贸职业技术学院学报(社会科学版)，2014(01):78-79.

管理会计范文篇5

一、财务会计与管理会计两者之间的不同和联系

（一）管理会计与财务会计的区别

管理会计和财务会计作为会计工作的不同分支，在工作开展的过程中也会存在一定的差异。1、在企业中作用的不同。管理会计在企业发展过程中主要的作用是为企业相关部门提供全面详实的财务和非财务信息，从而达到促进企业生产经营效率不断提高的目的，同时为企业在发展过程中所进行的投资和经营决策提供参考了依据。而企业财务会计工作在开展的过程中，则必须严格的按照国家所颁布的相关法律、准则、规范的要求，像投资者、债权人、税务机关、证券将机构等利益相关者提供真实、准确的财务信息，以便于相关利益者可以及时准确的了解和掌握企业经营成果和财务状况。虽然两者都是会计的分支，但是其在企业经营过程中发挥地方作用存在着很多的不同。2、适用原则和标准不同。企业的财务会计工作人员必须严格的按照相应的原则和标准开展工作，而在向特定主体报送企业财务报告时，还必须遵守相应的法律法规。而这些法律、准则、制度等不仅带有一定的强制性，同时也是企业财务会计工作开展的基础和依据。由于不同的国家和地区所实施的会计准则和法律法规都存在一定的差异，那么如果发生交易的话，不同地区的确认、计量、记录、报告等内容都会存在一定的差异，而这也是为什么在某一地区掌握的财务会计准则，不能适用于其他地区的主要原因。但是管理会计由于负责的是企业内部的经营活动，因此其在应用的过程中不会受到会计准则、会计制度、法律法规的制约和限制，只要相关工作的开展有助于企业经营效率的提升，都可以采用，并可以根据企业发展的实际情况和企业管理人员的需求随时的进行相应的调整和更改。而这种灵活多变的范式在企业经营发展过程中发挥着极为重要的作用。3、工作方式和取得效果的不同。企业财务会计工作在开展的过程中，必须严格的按照相关规章制度进行，从凭证的填写、到账簿的登记、财务报告的编报等都必须按照规定的顺序完成，在工作开展的过程中，即便是会计主体不同那么也必须遵守同样的程序。财务会计工作在开展的过程中，最终产生的成果就是凭证、账簿、财务报表等详细的会计资料，而这些资料都有其规定的格式，无法随意的进行更改。另外，财务会计在核算过程中采用的方法也是固定的，一般情况下，所运用的都是相对简单的算术方法，其基本的计算内容都是货币。而管理会计工作在实际开展的过程中，则没有一成不变的工作程序，企业在实际应用的过程中，可以根据自身的实际情况随时的进行工作流程的更改个设计。而在具体工作的方法上，也开业根据企业自身的情况选择不同的工作方式，在信息处理过程中主要运用的是现代数学和计算机处理技术，虽然计算涉及的内容也是与货币计量为主，但是其所进行的主要是以非货币量度。管理会计所取得的成果没有同意的格式要求，企业可以根据自身的实际需要，涉及样式不同的报告格式，用以表达工作开展过程中所取得的成果。4、会计人员素质要求的不同。由于财务会计工作有其固定的制度和方式。所以，财务会计人员在开展工作的过程中必须熟悉会计准则、制度以及相关法律法规。具备扎实的基础知识，同时根据自己的经验迅速的对每一笔业务作出准确的判断，才能确保财务会计工作效率的不断提高。另外，由于财务会计工作非常的枯燥乏味，所以财务会计工作人员在实际工作的过程中必须做到耐心细致、忍者负责，同时具备良好的职业道德，严格的按照相关的法律法规开展工作，才能确保财务工作的公平、公正。而管理会计工作由于其实践性和灵活性相对较强，所以对相关人员的综合素质所提出的要求也就相对较高。再加上管理会计工作的开展与企业的生产经营紧密的结合在一起。所以，管理会计的工作人员不仅要具备扎实的财务功底，同时必须要全面的掌握企业经营的业务流程，才能为企业的经营发展和投资策略提供全面的数据支持。

（二）管理会计与财务会计的联系

（1）核算内容交互性。不论是管理会计还是财务会计其都是以促进企业经济效益的提高为最终目的的，同时全面的监督、控制、总结并反映出企业日常经营过程中的实际情况。财务会计工作开展的过程中所涉及到的核算内容主要有企业的经营收入、费用支出、投入成本、经营利润等几方面，而管理会计则是在财务会计内容的基础上，根据企业发展的实际情况，深度的加工财务会计核算结果的信息，最终计算分析出最准确的财务会计核算数据，为企业的经营投资决策提供依据。（2）服务对象目标一致性。在企业发展的过程中，管理会计和财务会计工作在开展时，都必须将企业资金的运用作为其最终服务的目标，在详细分析和加工相关数据信息的基础上，确保企业经营的顺利进行。财务会计工作在开展的过程中主要是在记录、分析、总结企业运营状况的基础上，反映出企业发展的现状。而管理会计则主要是为企业管理者提供投资决策的方向，并对企业未来的发展方向做出准确的判断。另外，企业的财务会计在进行相应的改革和发展时，必须根据管理会计所提出的相关要求为基础，才能确保两者在会计系统中的相互协调发展，从而发挥出两者在企业发展过程中的积极作用。（3）信息来源的共同性。不论是管理会计还是财务会计所使用到的原始的财务信息，都是企业日常经营过程中所产生的信息，因为两者利用信息的方式不同，所以为其提供的信息内容也就存在一定的差异，但是其本质上都是为企业管理者提供真实有效的信息，以便于企业管理者做出正确的企业发展决策。另外，正是因为两者信息来源的相同，所以为其信息资源的共享奠定了良好的基础，这种信息的相互稽核，不仅有效的避免了信息错误和舞弊行为的发生，同时也促进了企业财务信息可靠性的全面提升。

二、管理会计和财务会计在企业实践中的紧密结合

（一）信息方面的融合。企业的管理会计和财务会计工作的开展，都是在企业日常经营过程中发生的经济交易和事项为基础的。两者都是讲企业当前和未来资金运动作为核算的目标，由于其在核算的内容上存在很大交叉和重叠的现象，所以也进一步说明了两者应用的原始信息的来源是一致的。由于财务报告的依据准则并不适用于管理目的，所以财务会计的数据无法满足管理会计目的的实现，如果按照财务报告准则所提出的要求进行管理会计活动会计的数据依据的话，那么将会造成管理会计信息决策相关性的丢失。而坚持这一观点的人则认为管理会计核算应该与财务会计流程有所区别。而目前我国企业很少会采取以管理会计目的为主的会计记录情况，这一方面说明了我国管理会计水平的落后，同时也是成本效益原则提出的要求。经过不断的实践证明，即便是将财务会计数据作为管理会计数据的信息来源，不仅不会导致管理会计管理决策相关性的丢失，反而会促进企业管理效率的进一步提升，因此企业在发展的过程中，必须根据自身的实际情况设计适合企业发展的会计体系，才能确保企业的长期稳定发展不受影响。（二）控制过程的融合。在企业发展的过程中，管理会计和财务会计作为企业管理活动的一种方式，是确保企业稳定发展的重要因素。两者之间的相互融合不仅可以促进企业运营效率的提升，同时也为企业发展目标的制定提供了重要的数据支持。比如，我国企业广泛应用的预算管理条例，其预算编制虽然贯穿于企业经营过程中的采购、生产、销售、收款、投资等全部过程中，但是最终都是讲财务预算作为重点，而所取得的财务报表则真实的反映出企业的财务情况，从而为后期进行的预算考评奠定良好的基础。预算编制的主要目的是为企业未来的发展和经营制定详细、明确的规划，同时对企业发展过程中的资源进行合理的分配，并将编制好的预算数据作为考核企业各部门绩效的依据。如果企业在发展过程中出现了财务数据与预算偏差现象的话，那么企业必须根据偏差出现的情况，及时的找出问题并予以修正，从而确保企业的长期稳定发展不受影响。而管理会计在企业发展过程中的广泛应用，其最终的目的就是要在企业发展的过程中实现管理会计与财务会计有效融合的目的，发挥出两者在企业发展过程中的积极作用，为企业长期发展战略目标的实现奠定良好的基础。（三）成果表达的融合。由于一直以来，我国企业采取的都是过来会计对内、财务会计对外的发展模式。因此，企业在发展过程中的管理会计活动主要是为企业的管理人员提供企业决策的管理会计报告，而财务会计则主要是生成对外的财务会计报告。但是，由于两者在实际应用的过程中，其所生成的报告内容上存在很多的交叉点，所以也进一步说明了两者在企业经营发展的过程中存在着一定的关联性，而这种关联性，随着知识经济时代的来临，对企业市场竞争力和价值的提升具有决定性的影响，再加上未来企业在发展过程中对人才、知识产权等无形资产重视程度的不断提升，现有的财务会计准则，不仅无法满足企业发展所提出的要求，同时也无法对企业的价值进行准确的计量。这些因素的存在必然会对企业的市场竞争力和价值产生不利的影响。

三、我国财务会计与管理会计紧密结合采取的方式

（一）管理会计与财务会计融合体系的构建。企业在日常经营的过程中，必须将管理会计与财务会计紧密的融合在一起，积极的构建两者之间相互融合的体系，才能确保企业会计活动的开展可以最大限度的满足企业日常经营活动的需要，从根本上促进企业会计工作效率和质量的全面提升。而在这种相互融合的体系建立的过程中，必须做好以下几方面的工作：首先，企业管理人员必须对管理会计在企业发展过程中所发挥的决策作用予以充分的重视，根据企业发展的需要加大企业会计信息收集和整合的效率，才能将管理会计在企业发展过程中的作用充分的发挥出来；其次，企业必须加大会计工作人员业务水平和综合素质培训的力度。定期的进行企业管理会计人员专业知识的培训，加快管理会计与财务会计融合体系建设的步伐，才能将两者在企业发展过程中的作用最大限度的发挥出来；再次，企业必须建立完善的财务会计和管理会计操作体系，科学合理的使用这一操作体系所提供的信息数据，促进管理会计与财务会计融合效率的进一步提高；最后，企业在日常经营的过程中，必须采取积极有效的措施，不断的进行会计工作内容的细化，确保会计信息准确性、有效性、真实性的进一步提高，才能促进财务会计和管理会计融合效率的不断提高。（二）管理会计与财务会计融合重视程度的提高。随着我国社会经济的不断发展，企业在经营过程中财务的管理会计与财务会计的相互融合已经成为了确保企业长期稳定发展的必然趋势，因此企业的管理者为了确保企业可以在激烈的市场竞争中占得先机，就应该加快这种新型企业经营模式接受的速度。但是由于很多企业管理人员还没有真正意识到会计在企业发展过程中的重要性，只是简单的认为会计就是记账、发放薪资，从而导致会计职能作用在企业经营的过程中无法充分的发挥出来，最终对企业的发展产生了不良的影响。作为企业的管理者，必须充分认识到财务会计与管理会计的融合在企业发展过程中的积极作用，加大两者之间的相互联系，实现两者之间的相互协同，才能加快企业发展的速度。（三）专业人才培养力度的加强。在企业发展的过程中，人才是确保企业财务会计和管理会计工作顺利开展的关键因素。只有企业拥有了优秀的专业人才，才能将管理会计和财务会计在企业发展过程中的作用最大限度的发挥出来。但是由于我国长期以来对会计工作人员的定位只是局限在熟练掌握会计制度，要求其在日常工作中可以熟练的处理相关的业务即可。但是随着市场经济的不断发展，这样的会计人才已经无法满足现代企业发展的需要。为了促进企业经济效益的不断提高，必须加大专业人才培养的力度。加强企业会计人员培训管理的力度，积极的招聘高素质的专业会计人员，才能从根本上促进企业经济效益的不断提高，从而为企业长期战略发展目标的实现奠定良好的基础。（四）信息化技术应用力度的加强。以往的会计从业人员所采取的传统数据记录和处理方式，不仅工作效率低而且财务信息也无法及时的共享，所以已经无法满足现代企业发展的需要。随着电子信息技术的不断发展，计算机已经成为了科技从业人员日常工作开展过程中最重要的辅助工具。通过计算机处理和存储庞大的会计数据信息，不仅促进了科技人员工作效率的稳步提高，同时也提高了企业会计信息的准确性。另外，企业在发展的过程中必须财务积极有效的措施，加快管理会计和财务会计两者之间的融合，才能在实现管理会计和财务会计信息共享目标的基础上，最大限度的满足现代企业发展过程中对企业会计信息所提出的要求。

四、结束语

总而言之，随着我国经济的迅速发展，管理会计和财务会计两者之间的融合已经成为了影响企业长期稳定发展的主要因素。所以只有采取积极有效的措施，加快两者之间的相互融合，建立完善的企业管理会计和财务会计融合体系，才能发挥出其在企业发展过程中的积极作用。

作者:王吉哲 单位:电子科技大学政治与公共管理学院

参考文献：

[1]程晓鹤.管理会计与财务会计的融合探讨[J].宏观经济管理,2017,(S1):209-210.

管理会计范文篇6

虽然我国对于管理会计理论的推广与运用已经在一些企业取得了一定的成效，但由于未能及时地将成功的实践经验加以整理、总结和推广，直至今日，我国的企业在实践中应用到管理会计方法的仍旧是屈指可数。这也就没有实现管理会计理论研究的价值，不能创造更多的社会效益。

二、发展上人才匮乏

从现阶段的情况来看，中国目前还并未形成健全的管理会计理论体系。现有的管理会计理论大多由西方国家直接引进，国内的消化吸收过程还未真正完成，因此，中国特色的管理会计理论体系亟待建立健全。然而，人才却成为这方面发展的桎梏。在人力资源方面，管理会计类人才极度缺乏，学校培养与社会需求也出现了脱节，因此，企业中其实是非常缺乏真正的理论素养和实践能力兼备的管理会计类人才的。

三、管理会计理论问题的出路

(一)促进管理会计的理论研究虽然说理论是建立在广泛的实践基础上，但是理论对云实践操作的指导作用也是不容忽视的。在现阶段的现实情况要求下，应当积极采用已被验证的理论，来进行系统学习运用。毋庸置疑的是，在这个学习和应用的过程中，理论联系实际是非常必要的。尽可能地做到符合中国国情，具体问题具体分析，让效果最大化。

(二)管理会计理论的总结与推广从很大程度上来说，一个理论的意义就在于它能否被运用于实践，能否在现实中获得价值。管理会计理论的意义在于指导企业进行管理与决策，要想将这样的纯理论的东西应用于实践，那么必须要有正确性的保证。因此，对于以往经验的总结就显得尤为重要。只有不断完善和发展管理会计理论与实践管理会计，在实践中的将之进行科学系统地归纳、总结、整理、提炼，广泛开展“案例研究”，使一些实用、有效的方法得到广泛的推广和应用，才能真正实现这门学科的价值。

(三)培养管理会计理论的专业性人才管理会计的主要职能有预测、决策、组织、规划、控制和评价等，因而对一个企业而言，好的管理会计者会对企业的发展起到不可估量的作用，其决策会直接影响企业的前途走向甚至生死存亡。因此企业领导者有必要将懂管理会计职业素质的修炼之一。当然，一个企业不仅仅需要英明的决策者和领导者，它还需要具有专业技术的管理会计专业人员，将管理会计的理论知识运用到企业的现实管理之中。

四、对管理会计研究的未来展望

管理会计理论目前存在着两种前景的研究：一是集成前人的见解，不断分析细化，二是进行开拓创新式的研究，将研究领域和研究课题细化，但是这将，面临更大的挑战：一是纯粹理论的东西从根本上说比较不容易从既往的理论框架中跳脱出来，旧有的知识体系往往有着更为牢固的依托，另外一方面而言，新的研究需要更多现实依据来承载。这就要求花费大量的人力物力和时间来进行现实的数据收集和分析。当然，这也是建立在实践的基础上的。因此，要想在理论研究上有所突破，专业人才的培养和经费的支出都是必不可少的。战略管理会计管理会计理论的新分支，它明确强调了所关注的重点和战略问题。战略管理会计作为管理会计家族的新宠，其主要内涵包括市场定位分析、目标市场分析和价值链分析三个方面，它在企业内部的重大决策之中起着不可忽视的作用。

五、结束语

管理会计范文篇7

关键词：管理会计；创新；供给侧改革；发展；对策

一、当下我国管理会计的发展现状与瓶颈

管理会计对企业的经济效益提高发挥着不可替代的作用，管理会计作为利用财务资料，并对财务资料进行专业的整理，帮助公司的经济决策者提供有力的决策支持的重要部门。因此，管理会计的发展整个公司整体的发展前景一脉相承，虽然当下我国的现代企业管理制度还需不断的完善，在此大环境下，管理会计也存有一定的弊端，需要我们及时整合管理会计资源，更好的推动管理会计朝着健康有序的方向发展，在迎合经济供给侧改革的号召下推动管理会计的供给侧改革。当下，我国管理会计的发展现状可以归纳为以下方面：1.重视财务会计忽略管理会计。在市场经济体制机制之下，企业家追求企业的经济利润，在财务计算上，过度重视财务会计，对于管理会计存有不重视的心理。在笔者看来会计一方面要求财务人员要用专业的知识来整理、计算、整合公司的财务，即所谓的我们常说的记账、算账和报账，另一方面更要求财务人员要学会记账，即要学会管理账目，从这里可以凸显出管理会计的重要性。现在大部分的公司往往只有财务会计，却很少有专门的管理会计，导致重财务会计轻管理会计这一现状。2.管理会计人员素质与专业知识较低。当下一些企业的管理会计大多由本企业的财务会计担任，对于一些专业的管理会计知识知之甚少，甚至全然无知，这显然不利于企业会计人员整体素质的提高。在现行企业制度的革新下，一些企业积极响应潮流的号召主动推进财务会计向管理会计的转变。在这转型的背后，笔者发现一些企业并未对引进专门的管理会计，对转型的财务会计也并未进行专门的管理会计专业知识的培训，导致他们的素质低下，在管理会计的岗位上依旧从事着记账、算账和报账的工作，思想观念上的不重视、专业知识的匮乏成为当下一些企业管理会计的标签。3.尚未建立完备的管理会计理论体系与法律制度。管理会计作为舶来品，其理论体系的建立与完善应当与我国的管理会计发展国情相匹配。但当下我国并未建立起完备的管理会计理论体系，且相关的法律法律、司法解释也并未对管理会计这一新兴名词做出相应的法律规定与法律解释。尚未完备的管理会计理论体系与法律制度成为我国管理会计行业发展的又一瓶颈。如果在现实经济生活实践下，管理会计理论仅仅借助国外的理论，这与我国的特殊国情也是不相符的，因此要亟须加快建立适合经济发展国情的管理会计理论与法律法规。

二、社会主义市场经济之下管理会计的创新与发展

1.转变现有观念，重视管理会计的创新。一个企业的效益应更多的追求长远的发展效益，而不应该仅仅追求于当下的经济利润。在现有企业制度之下，企业必须采取有力措施推动财务会计向管理会计的转型，在追求经济发展新常态的同时企业管理会计的发展也要创新，推动管理会计的创新才能够不断的培养专业的管理会计人才，更好的为企业的经济预测、经济规划等方面提供专业而准确的指导。这就要求企业的领导者或决策者必须转变现有的重视财务会计忽略管理会计的观念，从根上支持管理会计的创新与发展，唯有思想上的改变，才能从行动上注重管理会计。2.培养专业的管理会计，提升管理会计人员的职业素养。当下一些企业的管理会计人员素质与专业知识较低，加强提升管理会计人员的职业素养显得尤为重要。一个企业的管理会计只有具备较高的职业素质和专业知识，才能够推动企业的长远发展和管理会计的创新与发展。这就要求企业在今后管理会计人员的职业素养上应注重如下几方面：(1)加强专业技能培训。在企业的经济活动中，要组织有关管理会计人员到高校进修，进一步提升他们的专业知识。企业也可以邀请高校的管理会计教授来企业为本企业的管理会计人员进行专门的培训。(2)加强法律知识的学习，提升职业素养。一个企业的管理会计人员要有较高的职业素养，不仅仅要有专业的会计知识，还要有较高的职业道德。管理会计在做好自己本职工作的同时还要加强自身的法律知识的学习，熟悉有关的法律法规，不断提高自身的职业道德和法律素养。(3)对管理会计要有认同感。管理会计人员要对管理会计有着深入的了解，而不应该在管理会计的岗位上想着自己依旧是财务会计。在今后企业要加强对企业管理会计文化的建设与宣传，让每一位会计人员了解企业的管理会计，让他们对管理会计有着强烈的认同感与责任感。3.改善管理会计的创新环境，推动我国管理会计理论的全面建立。在管理会计的创新上，不应仅仅是从决策上或者预算上影响企业的发展方向，更应从公司的管理上影响企业的决策者。在企业的发展过程中，企业的管理者要着重改善管理会计的创新环境，积极的为管理会计的创新开辟新的道路，企业可采取引进高学历管理会计人才、开展管理会计培训班、让管理会计参与公司的决策事项等措施改善管理会计的环境。此外，我国有关管理会计的理论尚未全面建立。我国是特色的社会主义国家，在有关的管理会计理论，不应仅仅依靠国外的管理会计理论，更应该结合我国的特色国情，建立符合我国企业发展的管理会计理论。在推动管理会计的创新上离不开法律法规的支持，为此要在现有创新环境下，颁布专门的管理会计法或者出台有关管理会计的司法解释，为管理会计的创新提供有力的法律支持。

三、结语

企业管理会计的创新与发展事关企业发展的大计。在当下的企业改革的大环境下，推动企业管理会计的创新与发展能够为企业的发展提供强大的智力支持和长远保证。经济新常态和供给侧改革的推动下，推进管理会计的创新与发展也是响应了时代的号角，奏响时代的主旋律。只有国家、企业的全力推动，管理会计的创新才能赢得良好的发展环境，只有会计人员思想观念的转变，才能推进管理会计理论体系在我国的全面建立与发展！

作者:李扬 单位:武汉学院

参考文献：

管理会计范文篇8

一、影响管理会计运行与应用的因素

首先是经济体制环境的影响，一直以来，我国都处于计划经济体制时代，在这种体制下，企业的供、产、销及人、财、物均纳入相应的计划，企业没有独立经营权，更不能独立地进行投资决策。同时，现阶段我国的金融体制、价格体制还相当不完善，使得管理会计在实际运用中不能充分发挥作用。二是观念意识不强，一些企业的高层管理人员缺乏必要的管理会计意识，有些会计人员有着习惯性思维，经常把领导的意识当成了最高意识，形成了误区。三是会计人员素质不高，很多都只是掌握了书本的知识，限于纸上谈兵的阶段，没有实践经验，甚至有部分会计人员素质低下，弄虚作假。四是法制不健全，五是目前我国还没有“反垄断法”等法律，这方面的法律很不健全，这就使得管理会计给企业提供经营决策信息时在有用性、相关性方面大为减弱。同时在实际操作中也存在“执法不严、有法不依”等情况，这就使得管理会计在企业中运用缺乏一定的保障。以上种种因素限制了管理会计在中国的发展，消弱了在企业中的作用。

二、提高管理会计应用水平的策略

1.培养领导层管理会计意识如果企业的领导层没有一定的管理会计意识，对管理会计这一块也不会重视，也不会有意识的让会计人员参与管理，这样的话即使会计人员水平再高也难以发挥作用。所以应培养企业领导层管理会计意识，例如组织培训时应该适当加强管理会计的内容，把对管理会计的知识作为业绩考核之一等有效有段，促使其能够提升认识，真正把管理会计列为管理工作中的重中之重，常抓不懈，贯彻始终。同时在领导层的重大决策中，如投资决策等重大问题上，建立管理会计的一票否决制。

2.积极推进现代企业管理会计制度要不断深化经济体制和管理体制的改革，明确管理会计的活动范围，确定管理会计的工作对象，确定管理会计的运行程序，进一步明晰产权，改进企业行政当局的奖惩制度，不断深化经济体制改革和管理体制改革，不断完善市场机制，从而使管理走上规范化。改变计划经济时期，企业没有独立自主性，无法及时根据社会和市场的需求来进行生产经营活动的状况。

3.加快网络信息技术的建设企业越来越多地通过网络从事各种商业活动以及进行经济信息的交流，信息获取渠道增多，取得成本降低，而信息的一个重要来源渠道就是网络。会计人员在保持自身传统信息来源渠道的同时，还应通过网络进行广泛的信息收集，深入的整合分析，充分有效的利用信息资源中对会计工作和提高企业经济效益的有用信息，使他们能积极参与到企业决策中去，提高企业决策的科学水平。同时企业的内部网、数据库可使所有企业单元获得所需的信息，这些信息在企业管理决策中发挥作用，实现辅助企业经营管理的目的。

4.建立独立的、专门的管理会计机构西方发达国家一般均设有管理会计师协会，我们可以借鉴西方发达国家的经验，由国家有关部门规定原则和规范，设立专门从事管理会计工作的人员或机构。该机构的宗旨是推动管理会计工作的发展，组织、协调、指导我国的管理会计的研究和推广工作，对企业应用管理会计情况进行评估，对企业领导和管理会计人员进行培训，促使管理会计师们提高业务水平，加强管理会计人员的社会地位。规范和提高管理会计师的职业道德，约束管理会计师的行为，增强管理会计信息的可信度。创办研究管理会计方面的学术刊物，定期召开管理会计研讨会，以便解决企业管理工作中出现的实际问题。

5.提高管理会计人员的素质管理会计人员需要有较高的理论水平和较宽的知识面，应加强会计人员的继续教育，定期对会计人员进行相关政策、知识的培训，提高会计人员的素质，设立每年一次面向会计人员的管理会计执业资格考试，在条件成熟时应推行管理会计证书制度。保证管理会计理论的最新成果化，使管理会计在实际中得以更好的运用。同时编写出适合各个不同层次需要的、规范实用便于操作的教材，增加一些中国的管理会计本土化案例。强化会计人员的会计职业道德教育，了解会计职业道德对社会经济秩序、会计信息质量的影响，以及违反会计职业道德将受到的惩戒和处罚。

6.完善相关的法律体系可以借鉴西方发达国家的相关法律体系，结合我国管理会计的实际和惯例，制定相关管理会计法律来引导企业管理会计的运行，对目前我国管理会计的实践加以指导和规范，必将极大地推动管理会计在我国的普遍应用。为企业创造一个公平的、自由竞争的法律环境，减少或杜绝会计虚假信息，管理会计的执行才有可能性。

7.加强交流通过加大与国外尤其是北美教育背景的海外学者交流和沟通的机会，了解和掌握国外管理会计研究的最新动态，做到“博采众长，为我所用”，将这些新的、先进的理论和我国的实际相结合，创造出适合我国的管理会计，不断提高我国管理会计的水平。

管理会计范文篇9

关键词：管理会计；理论体系；学科体系

Abstract:ThisarticlereviewedbytheAmericanwestprimarilyaboutmanagementaccountingtheattributetheory,proposedtomanagementaccountingattributeunderstanding,thoughtthatmanagementaccountingrisesinvaluetakethevalueasthegoal,hasthemanagementfunction;Thefinancialcontrolandthecostmanagementbelongtomanagementaccounting’scategory.Finallysysteminfo’sconstructionandthedisciplinesystem’sconsummationmadeseveralspottentativeplansunderthisunderstandingtomanagementaccounting.

keyword:Managementaccounting;Systeminfo;Disciplinesystem

前言

管理会计从传统会计体系中分离出来后，伴随着管理实践、经济和管理理论的发展而发展，对管理会计属性的认识也经历了一系列的变迁和发展。

我国对管理会计基本理论问题的研究较为匮乏，管理会计的基本问题仍然归属不明。众所周知，目前对管理会计的定义百家争鸣，出现了含义相距甚远的众多定义。在属性或者定义这个最基本的问题上都不明了确，其理论体系当然找不到立足点。因此，有必要借鉴以美国为主的西方理论研究成果，结合我国目前经济发展的实际情况，从最基本的属性问题开始加以探讨和明确。

一、对管理会计属性认识的演进和探讨

关于管理会计的属性，最早在1958年，美国会计学会提出“管理会计是利用适当的技术和观念，处理历史和未来的经济信息，以帮助管理人员制定合理的经济目标方案，并协助管理部门达到其经济目标制定合理的经济决策。”

1981年美国管理会计师协会为管理会计所下的定义为：“管理会计是一个对财务信息进行确认、计量、汇总、分析、编制、解释和传递的过程，这些加工过的信息在管理中被用于内部的计划、评价和控制，并保证合理地、负责地利用企业的各种资源。”

以上两个定义强调了管理会计是一种技术和方法，它以企业为主体、主要为企业内部的管理人员充分有效地利用企业资源服务。管理会计是一个信息系统，但信息仅限于财务信息；然而，管理会计不仅加工历史信息，而且要加工未来信息，这表明了管理会计与财务会计的重要不同。

1986年，美国全美会计师协会管理会计实务委员会对管理会计的定义是：“管理会计是向管理当局提供用于企业内部计划、评价、控制以及确保企业资源的合理使用和经济管理责任的展行所需财务信息的确认、计量、归集、分析、编报、解释和传递的过程。管理会计还包括编制供诸如股东、债权人、规则制定机构及税务当局等非管理集团使用的财务报表。”这是一个广义管理会计的概念，包括了财务会计、成本会计和财务管理；管理会计的服务对象也从企业管理当局扩大到了股东、债权人、规则制定机构及税务当局等非管理集团。

1997年，由美国著名管理会计学家罗伯特•S..卡普兰教授等四人合著的《管理会计(第2版)》中这样定义：“管理会计是一个为组织的员工和各级管理者提供财务和非财务信息的过程。这个过程受组织内部所有人员对信息需求的驱动，并能引导他们做出各种经营和投资决策。”这一定义扩展了管理会计应用主体的外延，不仅在企业中，各类组织，包括、事业单位、政府机关、学校、医院等非盈利性的社会福利组织中也可以应用管理会计；会计的服务对象也从企业的管理者扩展到各级各部门的管理人员，甚至是每一位员工；过去管理会计仅限于用货币单位计量的财务信息，但该定义把管理会计对信息的收集和处理扩展到非财务信息。

1997年，美国管理会计师协会新的定义为：“管理会计是提供价值增值，为企业规划设计、计量和管理财务与非财务信息系统的持续改进过程，通过此过程指导管理行动、激励行为、支持和创造达到组织战略、战术和经营目标所必须的文化价值。”该定义把现代管理会计的目标定位为提供价值增值，既考虑了短期的利润增加，也考虑了持续的利润增长；适应知识经济时代关于企业或组织只有持续改进、不断创新，才能降低成本、提高质量、增强自身的核心竞争能力、永保生机和活力的观念，提出了“持续改进”的概念；“激励行为”的表述渗透出行为科学将对现代管理会计的重大影响；另外，战略管理会计等新领域在定义中也得以体现。

从以上美国会计学界对管理会计属性认识的演变过程可以看出，管理会计的属性在不断进化，不断适应经济的发展、环境的变迁。在这个过程中，管理会计是一个信息系统的观点似乎是人们的共识；为企业管理者提供用于经营决策和战略决策信息是其基本的目的，这信息不仅要包括财务信息，各种非财务信息在管理会计中的作用也应当受到人们的重视。随着信息经济学、行为科学、理论等知识不断引入到管理会计中，管理会计的内容范围不断扩大、方法不断演进。

定义管理会计需要注意与其它理论体系划分范围、确立关系。管理会计与成本会计、财务管理之间在实际操作和理论内容中的重复交叉受到广泛重视。财务会计和管理会计都以资金运动为研究对象，财务管理的职能在于管理。有学者提出管理会计可以视为财务管理的信息系统、为财务管理提供价值信息。将管理会计仅定位为信息系统、对企业的经营活动并不进行决策和控制的观点似乎有些不足，因为对信息提供、分析和解释的过程也能够对决策和控制施加重大影响，并且管理会计规划和评价的方法手段与财务管理是一致的。管理会计中也包括财务管理外的与成本相关的内容，对成本进行预测、控制、考核和决策，这是简单将管理会计作为信息系统纳入到财务管理中的做法不能解决的。如果强化管理会计的管理职能，不仅财务管理的内容可以全部接收进来，成本会计也可以融合到管理会计中体现在成本管理部分。

比较借鉴学术界各种定义，结合上述分析，笔者认为，管理会计是运用一系列确认、计量方法和汇总、分析、编制、解释、传递和改进等过程为企业或组织的管理者提供用于预测和经营、战略决策的成本管理和财务管理方面财务和非财务信息并参与决策的信息管理系统，它所提供的信息在一定程度上对股东、债权人及监管机构等提供决策支持。

二、对管理会计学科体系完善的启示

前面的分析中也提到，管理会计和财务管理、成本会计的内容需要整合，消除它们之间的重复交叉，建立一个系统完整的学科体系。上述定义中明确了整合的做法，就是将财务管理和成本会计归属到管理会计学科中，建立一个广义的管理会计体系。管理会计包括财务管理和成本管理两部分内容：财务管理部分按照现有的财务管理体系建立，从筹资、投资、运营、利润分配方面对企业整个资金运动过程进行预测、决策、计划、控制；成本管理部分需要融合现有的成本会计和管理会计中诸如成本习性、成本预测、决策成本、标准成本、责任成本等与成本相关内容，对成本进行核算、规划和控制，完成成本事后核算、事中控制、事前规划的一个连续完整过程。管理会计的新领域，如战略管理会计、行为管理会计、作业成本管理、目标成本管理等伴随经济学、管理学和信息技术等发展产生的边缘学科，带来了新的理念、方法，但对学科体系的基本结构来说没有太大影响，它们可以作为对传统方法的改进加入到与之对应的内容中去。

三、对管理会计理论体系构建的启示

在笔者上述对管理会计属性的认识下回答理论体系需要解决的职能不清、目标不明等问题，也许能为管理会计理论体系的构建提供一点思路。

在上述定义下，管理会计是一个信息管理系统，不仅向企业各级管理层提供信息，而且在一定程度上参与决策。这信息应该是除财务会计外、与内部管理有关的在财务和成本方面的全部财务和非财务信息；不仅是历史信息，更多的是未来信息、有助于规划控制及评价等决策的信息。在提供信息的同时，适合本企业的决策建议也能够相应的向企业最高管理层提出。

实现价值的最大增值是管理会计的目标，这与财务管理的企业价值最大化目标一致，同时也是成本会计的成本控制、成本降低目标的延伸。

管理会计范文篇10

[关键词]管理会计；职能；制度创新

1企业管理会计的职能阐述

目前管理会计的预测职能主要用于预测企业项目的资金需求、销售情况和成本利润等方面。管理会计预测职能的发挥可以助力企业对未来的经营情况和企业收益情况有一定程度的掌握，从而为企业做出营销或是拓展业务方面的战略提供有力的参考和借鉴。管理会计的另一项职能是控制职能，该职能指的是企业相关部门的工作人员需要明确自身的工作职责，合理实施企业的经营，在数据监测与数据同步更新方面做好充分工作，根据企业的实际情况调整包括财力、物力、人力等在内的企业资源，使企业的经营活动沿着既定的轨道进行，避免企业出现经营方面的失误，减少企业的经济损失。

2管理会计职能对于企业的作用

充分而合理的发挥管理会计的职能对于企业稳定的运营和发展具有极为重要的意义，当前形势下管理会计已经在企业中占据了十分显著的地位，管理会计职能对企业的影响具体体现在如下几方面：第一，管理会计不同于通常的财务会计，相关从业人员必须具备更高的素质才可以做好管理会计的相关工作，对于管理会计从业人员的理论知识与实践技能方面都有着较高的要求，在掌握常规的会计基本理论之外需要管理会计从业人员熟练应用计算机技术、统计学、运筹学等相关知识，在日常的具体工作中需要采用多元化的知识体系与技能处理好企业的财务工作。企业的经济活动是极为复杂的，并且随着市场形势的变化会有很大的不稳定性及可变性，这就要求管理会计从业人员具有化复杂为简洁的能力，以清晰的数据资料呈现企业当前的经济发展状况，并对企业长期的发展做出预测，使企业能抓住未来发展机遇，并对风险进行有效的预防和规避。第二，管理会计职能的开展有助于企业明确自身发展方向，促使企业完善自身的战略构想，帮助企业提升核心竞争力，从而在同行业的激烈竞争中占据一席之地。第三，管理会计人员工作的展开是基于企业的宏观发展策略，因而与一般的财务会计工作人员有着性质上的本质不同。管理会计人员由于接触到关乎企业发展大局的关键信息，因而相比一般的财务会计工作人员更加清楚的了解企业的发展状况，并且可以对企业的运营起到一定的干预，对于企业内部其他工作部门开展工作也可以提出自己的看法。

3更好地发挥管理会计职能的对策建议

3.1体现管理会计的经济价值.管理会计是企业内部十分重要的职位，管理会计的职能不能基于以往的片面认识，而应该结合企业的战略发展，拓宽管理会计的职能范围，重新定位其功能，使管理会计成为服务于企业大局发展的重要工具。在具体实施过程中，首先要完善企业自身的价值创造体系，使企业从低端产出向着更高端的生产链发展，此外，利用管理会计的预测职能，对市场环境进行充分把握，对企业需要淘汰的过剩产能或是需要增加的新产品、新项目的投资进行有效决策，从而真正将管理会计应用于企业价值创造中。

3.2深化管理会计对企业的内部控制功能.管理会计对于企业的控制功能最初仅仅体现在核算企业的成本方面，随着市场经济改革的不断深入，管理会计的控制功能除了常规会计部门所涉及的领域之外还体现在更多方面，例如对企业的供应源头与生产过程进行优化，在企业内部做好人员安排与任务分配，合理评估企业内部各部门的工作绩效等。管理会计的控制职能应抛弃以往单一成本控制的片面做法，需要从成本和收益两个大方向进行企业内部控制，使企业严格控制生产经营成本的同时根据企业自身需要，创新管理会计的控制行为，例如鼓励管理会计工作人员在企业人事管理中发挥作用，使企业的绩效评估更加完备，并使企业的人才管理更加规范。

3.3借助信息技术手段发挥管理会计职能.信息时代的到来催生了各种崭新技术，管理会计职能的发挥可以借助新兴技术，令企业的管理会计工作人员更为便捷的从事各项工作。信息技术引入到管理会计部门可以有效的降低企业的成本投入，并使工作效率大大提升。“互联网+”的浪潮下企业应抓住机遇，构建一套适合企业自身实际情况的管理会计信息系统，使该系统集成多元化的功能，如搜集资料数据、预测交易成本、售后评价与售后服务以及预期企业发展前景等功能，该信息系统的建设可以极大方便管理会计的各类工作，促使管理会计的工作效率得以有效提升。管理会计信息系统的建设除了技术的投入更要注重管理会计人才的培养，注重人员培训，在培养专业理论与技能方面可以与地方高校构建良好的合作关系，利用高校输出的优质人才资源加以培养。在技术的培养方面应加强互联网技术的应用，注重于互联网企业的合作。

4结语

管理会计无疑对现代企业的决策制定与战略规划有着不容忽视的重要作用，我国市场经济发展的大环境也对管理会计提出了更高的要求。企业的管理者应在充分认识到管理会计职能重要性的基础上，立足于企业实际发展情况采取有效措施使管理会计充分发挥在企业中的功能，创新管理会计的制度与方法，从而助力企业的稳步持续发展，并促进我国的经济建设取得更深层次的进步。

【参考文献】

[1]孙建军.关于发挥管理会计职能作用问题研究[J].经营管理者，2011(15)：114.