大学生调研报告范文10篇

大学生调研报告范文篇1

学生从小学一路走到大学，然后大学毕业面临择业。一直以来从一所学校进入到另外一所学校，虽然周围的变了，身边的人变了，但是性质没有变，始终是接受老师传授的知识。而大学毕业踏入工作岗位，变得不仅是身处的环境，身边的人，最重要的是生活的主体内容的性质变化。毕业大学生们要从相对纯净的校园进入到五光十色的社会，从随意性很大的课堂生活进入到不能旷工、不能怠工且在专业性、技术性都有诸多要求的工作岗位上。生活内容性质的转变，周围环境的变化，以及怎样应对错综复杂的人际关系，这对刚刚毕业的大学生来说都是一个心理上的巨大磨练，都有一个漫长的心理蜕变的过程。

一、新鲜感和逃避心理

大学生以往生活的环境是相对比较封闭的校园和家庭，毕业之后进入工作岗位面对的就是在各方面都比较开放的社会生活。一部分大学生对新的生活模式，新的生活环境充满新鲜感和好奇，对社会生活抱有过高的期望。这部分大学生会在刚开始接触工作的时候精神头十足，可一旦在工作中遇到实际困难，就会造成很大的心理落差。还有一部分大学生对社会身份的转变不能很好的掌握，看不惯社会生活中形形色色的世俗，无法很好的处理工作中上下级以及同事之间错综复杂的人际关系，从而对工作产生厌恶的情绪，负面情绪长时间得不到正确的调整，久而久之就会形成心理障碍。工作不能得心应手，人际关系上不能突破，一部分大学生会把现在的工作生活与过去作为学生的校园生活进行比较，觉得校园生活简单美好，想要重新回到校园借此逃避现实。这种不能正确的面对现实的心态被称为逃避心理。针对这种心理大学生要做好对自我心态的调节，面对困难找到原因，找到解决的办法，而不是一味的用不切实际的想法来逃避现实。

二、自卑和自负

自卑心理和自负心理是两个对立的极端。这两种心理都是不正确的，都会影响毕业大学生的身心健康。毕业大学生以前所在的学校是一个相对纯净的环境，没有太多的利益纠葛以及人情世故。进入到工作以后也就意味着进入了社会生活。工作中首先面临的是工作内容的实际操作，大学生之前在学校所学习掌握的知识在实际的应用中并不是很理想，这给大学生的心理上就造成了一个打击。其次在工作中要面对的还有自己的领导、同级同事、以及下属，在处理这三层人际关系上，没有社会实践仅靠书本上的理论知识是根本不可能实现的。人际关系处理不好，同样会导致大学生自卑心理的形成。自卑是缺乏自信心的表现，树立信心是战胜自卑心理的关键。毕业大学生刚刚踏入岗位在陌生环境陌生模式下产生的自卑心理并不是一般意义上真正的自卑。这种自卑心理只要稍加调试很快就能转变成一股力量，成为成功的推动力。不能熟练的工作是因为刚刚入职，需要一段时间的磨合，给自己树立信心，在工作上多加练习，尽快的掌握。这种自卑心理也会随着对工作环境的熟悉，工作内容的掌握而消失。不要太早的放弃，给自己一点信心，也给自己一个机会。善于发掘、利用自身的“资源”改变自己适应环境......

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第二篇:大学生创业情况调研报告

是拥有73万人口的农业大县，要实现经济社会又好又快发展、全面建设小康社会，如果农村不富、农民不富，社会主义新农村建设和小康社会建设就落不到实处。近年来，为了鼓励和吸引各类人才到我县农村创业，带动我县农民发展现代农业，争取早日实现我县打造部级生态农业县的目标，建设社会主义新农村。我县先后制订了一系列招聘村官和鼓励大学生到农村创业的优惠政策,这些政策的出台为我们新农村建设引来了各类有用人才。截止目前我县共有64名（含十名选聘生，13名创业大学生）大学生在基层创业。

这些大学生用“五个一”指导思想开展工作，（一村一品、建一个特色农产品基地、牵头建一个经济合作组织、联系一个龙头企业、示范带领一批农民致富）在新农村建设过程中发挥了很好的示范、带动、引导作用。我县此项行之有效的措施收到国家、省、市领导的高度重视。2007年1月12日，曾庆红同志在全国县委书记、县长“建设社会主义新农村”专题培训班学员座谈会上发表讲话，对县制定优惠政策鼓励大学生到小岗村创业的做法给予了充分肯定，并就完善政策措施，创造更为宽松的环境，引导更多大中专毕业生和其他方面人才，投身于新农村建设提出了要求。随后，省领导郭金龙、王金山、王三运等同志分别专程到小岗看望创业大学生。

一、基本情况

长期以来，我县农村人口素质普遍不高，实用人才较少而且人才流失严重。掌握现代农业技术、信息的高素质人才匮乏。人才短缺成为制约农村经济发展、阻碍新农村建设步伐的重要因素。为解决新农村建设人才瓶颈问题，从2005年开始，我县制定了一系列吸引各类人才到创业的鼓励政策。先后选聘博士到挂职，招聘大学生担任村官。受到我县激励政策影响，2006年下半年，科技学院的苗娟、周盘龙、王中华等3名大学生首先来到小岗村发展双孢菇产业。他们每人各建3个标准双孢菇大棚，带动小岗村7户农民一起建成了35个双孢菇大棚。到目前为止，小岗村有7名大学生示范种植36个双胞蘑菇大棚，三年来，小岗村的双孢蘑菇种植迅速发展，吸引60多户村民参加，由当初的占地28亩，35个大棚发展到现在占地150亩，179个大棚，年产值500万元。建成了大学生创业示范基地，成立了小岗村利民蘑菇专业合作社，为农户的每个大棚投入减少了4000元左右，并且根据实际建立了双孢菇粗加工厂，为了发展循环产业现流转60亩土地建立了蔬菜大棚示范基地，利用双孢菇的下脚料做蔬菜大棚的有机肥料，不使用任何化肥，使小岗村蔬菜完全绿色，并联系南京农科院的专家教授指导小岗村葡萄种植技术改良，使种植户人均增收2000多元。

农业大学时全等4名大学生,在2006年带领积极性比较高的12户农民发展种植大棚蔬菜60亩，他们采取统一的栽培管理技术，统一销售，这12户种植的蔬菜都获得了成功，而且由于上市早，品质好，信誉可靠，生产出来的蔬菜供不应求，第一年就实现单季亩均产值4500元，取得了良好的经济效益和社会效益。老百姓见到了效益，尝到了甜头，对种植蔬菜充满了信心，原有的顾虑彻底消除了。2007年5月份，全村有69户村民报名种植大棚蔬菜，新增蔬菜面积216.5亩，并且成立了大王府蔬菜合作社，注册了品牌，下半年单季亩产值达到6000元。实现每亩大棚年产值超过万元，比往年增收近8000元。08年底在几名大学生村官的带动下，大王府村的蔬菜面积从空白发展到了270余亩，新建钢管大棚620座。

在如今的广阔农村，到处可以看见大学生创业的独特景象。大溪河镇七里村采取与明光市招信镇蔬菜村“万亩无公害种植基地”开展技术对接，引进技术及资金用以发展“猪-沼-菜”立体循环蔬菜种植(成立专业合作社)。红心镇蒋庄村利用300亩山场林地放养草鸡，带动蒋庄村形成草鸡规模养殖产业（注册了“白山岭”草鸡品牌）。小溪河镇小岗村大棚蔬菜示范园，组织农户成立合作社，建成10个标准化大棚种植蔬菜。总铺镇上王村在大学生指导下成立上王葡萄产销专业合作社。总铺镇总铺村中草药养殖成立专业合作社，与村民合作种植药用亳菊。大庙镇亮岗村军民坝鱼禽综合养殖场（成立养殖合作社）。张宁等3名大学生，在大庙镇东林村发展花卉苗木。西泉镇宫庄村由大学生组织成立的资金互助合作社，给全县的资金互助合作社起了很好的示范、引导、带动作用。大学生在广阔的农村里积极的创业活动，正在为全面推动新农村建设发挥着积极效应：

一是为新农村的发展注入新的血液和活力。一大批有理想、有抱负、有知识的大学生投入到新农村的发展过程中去，有利于促进广大群众观念的更新，为培养和造就一大批懂技术、会管理、善经营的新型农民夯实了坚实的基础。新农村建设核心是生产发展、生活富裕，决定因素是人的发展，大学生的到来加快了群众素质提高。

二是带动了农民发展现代农业，增加了农民收入。大学生们来到农村，不仅为农民们带来了发展现代农业所必需的技术和信息，而且用自己的实际行动带动农民发展现代农业，加快了“一村一品”特色产业的发展步伐。现在，小岗村的双孢菇和葡萄、大王府的大棚蔬菜、东林的花卉已成为当地的特色产业，为当地农村经济发展注入了强大活力，为新农村建设奠定了基础。

三是促进了农村合作经济组织发展。如小岗村，成立了由创业大学生王中华任理事长的食用菌协会，总铺上王村成立葡萄合作社，西泉宫庄成立资金互助合作社，他们自我管理，自我服务，技术、信息、市场共享，改变了过去一家一户生产经营模式，提高了生产经营的抗风险能力和自我服务水平......

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第三篇:大学生农村援教调研报告

今年暑假我有幸前往永新县参加我校对口支援贫困县乡农村中小学活动。为提高中小学英语教师的教育教学水平，我院领导对我们是充分的信任，选派我和杨老师对永新县中小学400多名英语教师进行了英语教学培训，学校领导对此也十分重视。

被委以重任，我们不敢有丝毫的懈怠。接到任务后，两人首先明确分工，以便更有目的的搜集资料，准备培训内容。月1日起，两人各自确定了培训题目，并着手整理思路，形成框架，制作幻灯片。在搜集资料的过程中，针对我所负责的小学英语教学现状做了一些功课，发现在那些欠发达地区，英语教学的最大问题就是师资问题——一名教师身兼多门学科、多个年级的教学；大多数教师都是半路出家，自己发音都不标准，仅限于认识几个英语单词。由于从小在城市长大，不曾了解县乡农村的教学情况，对此的最大想象仅限于电视电影里的描述——破旧的教室，用方言上课的老师，脸上脏兮兮却充满渴望的学生。现实中真是如此吗？对此我是半信半疑。同时这也给我的培训提出了难题，如果用对这些教师的负面评价作为培训内容的话，无疑是对他们的打击，于是我选择了一个具有可比性的浙江某县的英语教学现状调查报告作为引子，欢迎老师对这些问题提出自己的见解看法，这样既保护了他们的自尊，又增加了看问题的视角。另外，虽然自己有过两年中学的教学经验，但对于小学英语教学还是挺陌生的，在培训过程中是以理论讲授为主还是偏重实践也是一个难题。了解到教师知识背景有限，讲授理论对于他们来说过于枯燥，也难以付诸实践等问题，我们决定迎难而上，侧重实践，但可以请老师自己多发表意见和看法。准备工作如火如荼的进行着，那几天每天都是工作到转点，盯电脑颈椎都盯疼了。虽然忙碌，但看着自己的培训稿一点点成型，是一件很有成就感的事，事情终于在月5号下午动身出发前忙完了。

去永新的路上，我一直在想，这里曾是红色革命走出的地方，历史上著名的三湾改编，还有数不清的井冈翠竹，一切都离这儿这么近，我终于可以不拘泥于书本上的文字，亲眼亲耳去看看这革命圣地了。到了县城，才发现县城之小，几乎只有一条街的繁华；食物也是非常的辣，什么菜里都是剁碎了的辣椒，让人想起了的那句“不辣不革命”。和当地相关负责人员见面时，他们眼里流露的是一种不信任，一恐怕是因为中小学教师培训来大学老师有些不对路，小题大做；第二种可能的猜测来源于当中的一个负责人叫我“小姑娘”——嫌我资历太浅，办事不牢。如何打破他们的成见，我们各自心里都暗暗较劲儿。和相关人员交谈过后，发现受训老师和自己估计的还有些差距，回到房间又开始修改培训讲稿......

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第四篇:大学生假期出游情况调研报告

旅游消费变得越来越热，随着我生活水平不断提高。出外旅游已成为我生活中必不可少的部分。旅游群体当中，大学生是整个旅游市场的一个重要而又独立的组成部分。大学生作为社会的一个特殊群体，具有一定的经济独立能力和自我生活能力，有相对宽松的时间，具有更多的冒险精神和追梦遐想，这些促成了大学生旅游热。因此，大学生作为一支旅游生力军的地位确实不容忽视。当今全国高校数量已达多所，校生人数超过万人，可见中国的大学生旅游是一个巨大的市场。

国内的旅行社达1.6万个，同时。竞争非常激烈。但是大学生旅游却很少选择旅行社这条途径，大学生的原因还是旅行社的原因呢？另一方面，旅行社对于大学生市场的潜力不是很明了鉴于这两点，对当今大学生旅游的调查就显得是有必要的

通过自己搭建的个人网站“一起旅游吧-大学生自助游”做了相关调查。此次调查的目的于了解当今大学生旅游的大体情况以及大学生对旅行社的态度，所以。为了解大学生旅游市场状况提供最直接最有效的数据。同时通过对调查结果分析，为大学生的旅游市场开发提供可行的建议。

一、大学生旅游的意向

有接近95%大学生表示非常喜欢旅游，旅游意向上。另外5%大学生表示一般喜欢。但来自城市和农村的学生却有明显的差异，几乎100％来自城市的学生有旅游意向，而只有接近85％来自农村的学生非常旅游。引起这一差异的主要原因可能是由来自城市与农村的学生的经济条件的差异造成的对旅游没感觉的大学生有66％主要是没有钱，其中来自农村的学生占74%

调查也显示80％以上的大学生认为影响出游最重要的金钱，去旅游的目的欣赏景观、增长见识（62%和休闲散心（21％）另外找同学、熟人玩接近16%而纯粹娱乐性质上的游玩、观光不大受大学生的欢迎同时。15%左右的大学生认为时间是影响他出游的重要因素，而5%左右的大学生认为伙伴、宣传地、朋友意见影响他调查中还发现，由于不同学校的大学生专业的差异，有些同学是出于专业的目的而选择去哪里旅行，例如旅游管理专业，勘探专业的大学生，由于学习目的而选择旅游。以上调查结果显示由于大学生受到来自学校、家庭、社会的压力，故对旅游的喜爱不同。但大部分人喜欢旅游是来欣赏景观、增长见识，同时金钱是影响着多数大学生出游的主要因素。

二、大学生旅游的地点与时间

大学生偏爱自然风景区，调查结果表明。占了总人数的54%表明大学生更愿意与大自然亲近。其次，旅游目的地选择民族风俗区有30%左右；有相当一部分人选择繁华城市区和海滨城市区，分别约占总人数的9%和5％。反而红色旅游革命区和高校校园不大受大学生的欢迎。对于旅游时间段的安排上，最多人选择的时间段是不定期，想去就去，占了总人数的56%左右，说明了大学生都喜欢把外出旅游的时间由自己自由安排，不受约束。具体时间段上，最多人选择的时间段是国庆、五一长假，约占了总人数的52％。选择寒暑假期以及平常的周末出游的人少，分别约占总人数的20%和24%原因可能是一方面寒暑假的假期长，大多数学生都喜欢留在家看电视看书而不外出旅游；而普通周末由于时间较短，没有充分时间做好旅游前的准备工作和旅行后的休息调整，不利于出游；另一方面，由于大学生的课业比较重，一般会利用周末进行复习或预习新知识，还有相当部分大学生利用课余时间做兼职或参加各种活动；故国庆、五一长假是大学生旅游的高峰（56%大学生有更多的时间可以自由分配，而且还可以趁黄金周的时间休息调整......

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第五篇:大学生农村当前状态调研报告

放假前学校组织学生下乡，我报之一笑，三两天的下乡生活带给学生们只能是新鲜和好奇，甚至是羡慕农村的安详和静谧，看到的也只是纯表面的东西，根本不可能有更深入的体验。回家后我看到我村的现状，感触很深，农村还像几十年前一样延续着它的落后和破败，尽管在教育，人口素质，土地，交通等问题上有很大的改进和提高，但为更好的进一步发展经济和为下一代着想，我们在校大学生有必要做一次全面的调查，将问题和不足表而出之。下面是我对各项的报告和看法：

（1）关于教育

“十年树木，百年树人”教育不是在实施过程中就可以看到成效的，它是一个长期的教和育结合的过程，其过程可能坎坷多难，也可能一帆风顺。教育作为民族大计，必须是几项中的重中之重。本村有小学，初中各一所，由于小学年久失修，今已费用，现小学由我村农民企业家赞助修建，背靠村庄，面向公路。学校教师由本村和邻村原任教师担任。

对于现行农村初等教育的有些方式我实在不敢苟同，甚至觉得是失败之极的。更甚的就是体罚学生和所谓的激励教育，尽管在体罚和激励下偶尔有一两佼佼者的出现，但教育的本质第一是面对全部学生，第二教会学生如何做人，第三提高全民族的素质，并不是把所有的学生都刻成一个个温顺的模型化的毫无人格的废品。著名童话作家郑渊洁说过，好的教育是用50种方法教一个孩子，差的教育是用一种方法教50个孩子。由此可以想象农村的基础教育更是漠视人的特点。教育并不是单单靠学校教育维系的，它还要靠家庭和社会各方面的力量，因此我们口口声声说的教书育人是一件很不容易的事。

现行的农村可以说根本没有家庭教育可言，农村的家庭教育是什么？就一个字“打”，这是教育吗？不是，这是摧残。我不否认这样的“打”在一定程度上是有一定的积极意义，但所有的孩子都适合吗？我了解到邻村有一位学生是在他父亲的棍棒下成材的，我很看不起这样的父亲，“父母之爱子则为之计深远”父母的言行举止就是孩子的榜样，况且榜样的力量是无穷的，难道有谁希望我们的家庭教育就这样世代延续。我相信那位学生将在父亲棍棒的阴影下生活一辈子的，更不要说有什么人格了。我认为高中以前的教育对一个人的影响太大了，特别是小学，因为小学的孩子正处于性格的叛逆期和性格的形成期，家庭决定性格，性格决定命运。因此教育要在这时发挥它的巨大作用，使学生成为一个有人格魅力的人，一个对社会有用的人。

（2）关于公路

“要想富，先修路”喊了几十年的老口号依然喊着。我村背靠大山，面向公路，唯一与外界相通的就是这条公路了。就这样一条摆脱贫穷的通天道也免不了遭受龟裂斑驳和凹凸不平这样的无妄之灾，柏油路在诉苦，通天道在呐喊。今年的雨水较多，大雨过后，泥泞的大路成了一条兀自横流的大河，沉淀的泥土成了日后扬尘的资本。

人人有目共睹的问题就这样持续了一年又一年，谁的失职？那些高喊着“为人民服务”的公仆们应该感到汗颜吧！“食君之禄，忠君之事”，怎能对这样的问题得过且过，爱理不理，难怪贫穷依然在这里萦绕。

公路旁边本来是有排水沟的，但生活垃圾已将一米多高的排水沟填满。这又是谁的责任？第一，生活垃圾应该有指定的地点堆放，并按时清理。第二，村民乱倒垃圾，村委应该及时制止并及时解决。第三，既然问题已经暴露村委就不能坐视不管。尽管这件事是村民的不应该和思想觉悟低，但那些受过教育吃着皇粮拿着皇饷的村委没有发挥它的组织作用是更大的失职。我不奢望村委照顾到各家各户的利益，但眼前当务之急的问题还是要认真解决的，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。

（3）关于土地

绿地越来越少，住房越来越多。路边的新房重重叠叠，一眼望不到头，在扬尘的笼罩下个个灰头土脸的如沧桑的老人。我村人均耕地面积不到一亩，加上高山旱地输水设备较差，土地利用率低，和近年来小中型工厂及居民住房用地的占据，人均耕地面积呈直线下降。由于汾河水的断流和有些地方的水流量严重减少，汾河两边堤岸以内的比较肥沃的土地被利用了起来，但还是被利用的速度赶不上被占据的速度。

一辈子面朝黄土背朝天的命运会让农民感到一种不公，可一旦离开土地的农民又会感到一种前所未有的恐慌。土地带给他们的收入是多么的微不足道，据了解一亩地每年的收入不足一千元，除了自给外几乎所剩无几，可农民依然在那片世世代代的土地上讨生活。信息的封闭，知识的贫乏，正是前行的阻力。我认为村委应该在农闲时组织村民学习科技新知识并不定时的请专家给农民做实际演示，请有关部门检验土地酸碱性，引进适合生长的新作物，利用科技种田的方法使土地的利用率得到提高，并引进资金凿井引水，有效利用高原旱地......

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第六篇:当代大学生就业方向调研报告

当代大学生面临着相当严峻的就业形势，这场经济危机不仅影响了世界各国的经济，还导致即将走向工作岗位的各校大学生带来了相当大的影响，面对危机我们应该何去何从呢？全国大学扩招后，大学生就业难的问题已经是一个不争的现象，且有可能走向越来越难的趋势。这个方面和国际经济形势有很大关系，另一方面和中国经济结构体制和教育改革落后有关，更和当今大学生的就业观滞后有关，针对这一社会现象进行各方面的调查，问题涉及大学生就业期望，就业素质的自我评价，高校就业指导工作，择业与就业的影响等方面，旨在对大学生就业期望与实际就业的相关问题进行实证研究，为高校就业指导和人才培养提供资料与对策研究依据调查结果呈现出以下几个问题。一多数学生对于务实有新的认识，就业期望趋向现实，主要表现在工作单位，工作区域等方面。1就业方向:先就业后择业成为第一选择，大学生在职业取向方面优先考虑的前三项是:先就业后择业，先择业后就业，继续深造，它们分别为41。76%，28。57%，27。84%，调查显示，在面对就业压力时，多数学生表现出特有的自信与成熟，在此问题的选择中，特别值得关注的现象是继续深造，这选项占，有过四分之一的学生希望继续学习，而且此风近年经久不衰，且愈演愈烈。究其原因:一是经济知识时代的影响和人才素质要求的提高;二是就业竞争激烈，优越的职业需要优秀的高层人才;三是心理素质，有的大学生是为了缓解就业压力，回避即时就业问题等因素，这一现象值得认真分析研究，其利弊何在?其利在于缓解就业压力，促进人才素质的提高，改善我国人才结构，增强我国高级人才的科技实力和国际竞争力。忧虑的是它反应出大学生心理素质的方面欠缺，社会压力的承受力不够，面对激烈的社会竞争，有相当部分的大学生选择了回避的方式，职业期望趋于非风险化。这种现象还可以从学生对就业前景持有不容客观的评价，这里除了客观因素外，更多的是学生的心理素质问题，由此可见，高校加强就业指导和就业心理辅导室必要的。

二就业取向：就业地区首选经济发达地区，调查结果表明，学生在选择就业地区时，选择经济发达地区占66。5%。这说明两个问题，一是经济发达地区除了有较可观的工作待遇外，经济发达地区与国际接轨更便捷，更能为就业者提供在学习提高的机会，这与学生的自我发展，自我实现的需要时密切相关的。二是经济发达地区的就业机会较其他不发达地区的高，且就业岗位多元化的选择方位较之其他地区多，这也成为就业者选择的原因。

三价值取向：记者在走访的过程中了解到，各单位的薪资基本保持在相对稳定的水平，只有少部分单位存在降薪的现象。大多数企业负责招聘的人员都表示，岗位薪资不可能高于招聘薪酬，但会基本保持原有水平。这种情况下，大部分求职者应对人力资源市场和薪酬采取主动迎合态度，针对现阶段形式自身作出相应调整。

我们大学生的择业观正在发生变化，他们变的冷静理智，据国家工商总局统计，年我国的中小企业已经达到100万家，占全部企业的99%，中小企业和民营企业也是我们大学生的主力军，其企业具有更多的创新和更新能力，我国加入wto后对大学生求职择业带来了更多的机会......

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第七篇:村任职大学生思想动态调研报告

一、基本状况

受到农民朋友欢迎。虽然缺乏基层工作经验，大学生到村任职。缺少对农村的解，但是思想上积极上进，工作上踏实主动，逐步克服了重重困难，表示出了很强的综合能力。年的大学生村官经过一年的磨合，从最初的犹豫徘徊，转向踏实工作，逐步适应了环境，至此他已经胜利地完成了由“大学生”基层村干部的角色转换。至目前，通过最初的岗前培训，以及“结对帮带”帮扶农户科技致富工程等政策的落实，绝大数大学生村官对村情基本数据、地理人文环境已基本熟悉，对农村政策，村主导产业发展，农民增收渠道和重点工作思路也比较清晰。据调查，大部分学生干部均表示安心在农村工作，认为农村效果转化比较快，干起来比较有成就感。

二、存在问题及原因分析

由于到村任职大学生这一群体的特殊性，在这一年的管理过程中通过与大学生进行思想上的沟通，也发现了一些问题：

第一，工作中缺乏主动性和深入性。通过座谈发现，有34%的乡镇领导干部反映大学生村官存在眼高手低的情况。部分大学生村官想干事、更想干大事，但是由于对村级班子的运行模式不了解，虽然经过了各种培训，但是短期内面对盘根错节、琐碎繁杂的农村问题仍然无从下手，因此容易造成失落感，工作缺乏积极主动性和深入性。二是有些村干部对大学生村官工作认识不够到位。调查中发现，有60%的村干部认为大学生村官到村任职是镀金，过一段时间就会离开，不会在农村长期工作下去。调查结果显示，有58%的大学生村官认为，村民不把他们当作村里人，对他们不信任或有所防备，认为他们根本解决不了什么问题，所以只是把他们当作客人，只安排一些临时性任务或一些无关紧要的小事，影响大学生村官工作的深入开展。

第二，自我平衡感缺失造成思想不稳定。按照严格的选聘程序，他们绝大多数在大学里的表现都十分优秀，是校园里的精英群，备受关注，但来到农村，每天和农民打交道，远离了社会的核心阶层，被关注度也随之下降，由此而产生的强烈的心理落差让大学生无所适从。加之他们刚从大学毕业，没有经历复杂岗位的锻炼和艰苦生活的磨砺，缺乏独当一面解决矛盾和驾驭局面的能力，因而一旦遇到复杂问题往往束手无措，村里的事情根本插不上手，那些带民致富的想法更是因为可行度低而被村民撇到了一边。工作条件的艰苦，人际关系的复杂，精神上的孤独，前途不定的迷茫使大学生心里产生了强烈的震荡。调查显示大学生村官一般在22-26岁之间的大专、本科、而聘用期一般是3年，但三年合同期满后，书本知识的生疏，其中极少部分才能考上公务员或研究生，更多的大学生村官面临重新找工作的现实，在三年后的就业择业形势未知情况下，大学生村官出路不明，没有确定的未来，他们很难安下心来工作，因此，大多数村官都还是在自己三年之后何去何从而焦虑，思想的重心难免更偏向于“走出去”。

第三，与农村融合度较低，组织纪律观念不够强。调查显示，28名大学生村官中，虽然大部分都来自农村，但80%以上的人根本没有参加过农村劳动，对农村工作基本上不了解。农村干部需要直接面对基层群众，直接接触各种矛盾和问题。但缺乏真正的农村经历，经验不足、方法欠缺，往往导致事倍功半，产生茫然无助的感觉。此外，大学生村官都是80后，思想比较活跃，自我意识较强，组织纪律观念较差，难以约束。在调查中发现，刚到任时，一些村官生活自理能力较差，宿舍存在脏乱差问题；生活随意，工作时间比较散漫；个别大学生村官在乡镇安排中心工作时，不服从管理安排，甚至个别村官认为，我们的工资和补贴是从中央、省市财政划拨的，为什么要服从乡镇的管理，造成乡镇工作的被动等等，需要乡镇再三解释、严格管理才能保证正常工作的开展......

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第八篇:大学生课外读书调研报告

经统计，结果出乎我的意料，发现大家先不论读的是什么，但最起码都是挺重视读书，受调查的所有人（100%）都认为大学生是应该多读书的。有63.6%的人每学期可以看6本以上的书，所有人每天读书都可以达到一个小时以上，有27.3%的人甚至可以达到4个小时的阅读量。同学们普遍也可以在假期花费5%~10%的时间来读书，这种读书的态度是值得肯定的。

但态度端正并不代表就是喜爱，当问及平时最爱的课外活动且只能选一个时，45.5%选择了上网，27.3%的人选择了上街，还有18.2%选择了唱歌，运动只有9.1%，读书则这完全被抛弃了。

在当今的社会，物质文明日益地发展，新鲜有趣的事物是层出不穷，以前学生日常的课余活动正渐渐离我们远去，取而代之的是上网，聊天，逛街，购物，KTV……网络的魅力远远超越了书本，越来越多的大学生把过多的闲暇时间投入在网上，网络充斥在我们的生活中，无处不在，上网已成为了我们的一种生活方式。就连阅读也是一样的逃脱不过，从数据中可以看到就算是看书，其中选书原由有27.3%的人是因为网上排名，阅读的主要途径有54.5%的人还是通过网络在线或下载！

高校在校生一直被视为一个最主要的阅读群体，但同样他们的纸质媒体阅读目前也在大幅度下降。越来越多的学生，喜欢到网上下载文章与书来读。用他们自己的话说，省钱又省时，何乐而不为！

但他们往往忽视了一点，网上的知识缺乏系统性，网上的书籍与知识也是不完备的，网上阅读只能算浏览。而文科学习涉及到的好多书籍，需要精读，就是说需要一个反复阅读、咀嚼思考的过程。一个具备相当人文素质的大学生，仅仅能够获得信息还不够，还必须经过认真的努力，通过课内与课外的阅读，培养一种思考能力，受到一些最基本的学术训练，以至能够加工、利用这些信息......

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第九篇:大学生对于考研的态度调研报告

“毕业等于失业”记得这是现在在大学校园里普遍流行的一句话，是啊，现在的大学生越来越多，社会竞争也越来越大，毕业和工作无疑还是摆在大学生面前的一大难题。

在度过无忧无虑的大一、大二生活之后，很多同学在大三阶段开始为自己的前途担忧，大学毕业后是工作还是考研，同学们开始根据自己的兴趣和实力进行着取舍。国家对研究生招收政策的放宽，严峻的就业形势，加之金融危机的到来，使得很多即将毕业的大学生开始迷茫。是该就业还是继续深造就成了他们必须面对的问题。

据了解，在前几年的高校研究生大扩招背景下，政府出台的一系列政策，不仅放宽了专科生考研的条件，还放宽了考研能力要求，而对体检的放宽及自主招生的相关规定也无疑刺激了扩招规模的增长。

对于面临毕业的大学学子来讲，考研还是就业，成为一个现实的两难问题。如今，大多数选择考研的学生早已不是单纯做学问的心态，而是各种性格、价值观、人生态度交织在一起产生的综合反映，当今社会在不断的发展，对人才的需求也越来越高了。

据此，作为一个也即将走向大四，面临选择的大学生，我在暑假关于当代大学生对于考研的态度进行了实践调查。

一、调查目的及对象

为了深入了解大学生考研的情况，以及了解大学生对考研的态度，也为更多有志考研的同学提供一些信息，我们小组特对衡阳市各大本科院校进行了一个关于大学生考研倾向调查。调查是由我们同学承担，调查时间是年月，经过几周时间，我们完成了对本科在校的大学生的调查，调查方式为问卷式访问调查，本次调查选取的样本总数是150份回收149份，回收率99%，有效数146份，有效率98%。各项调查工作结束后，我们将调查内容予以了总结。

在随机进行的150份调查中，涵盖了不同院系不同专业的同学，其中，男生人数81人，占总数比例55%，女生人数65人，占总数比例45%。调查具有一定的科学性和代表性。但因为样本容量较少，造成的数据准确性不强，所以仅供参考。

二、调查结果分析

以下是对我们小组对大学生考研情况的调查结果及简要分析。

调查结果显示，根据不同的年级调查显示，会考研与不会考研有明显的区别，考研所占的比例也不一样：

由结果可知，大三的选择考研的比例明显比其它年级的要高。这说明在大三同学对考研的意识比较强，比较突出。

根据调查显示：

68%的同学不打算考研，占了被调查人数的大多数。“是否考研主要取决于三个因素，入学门槛、读研成本及就业前景。”有关专家表示，通常而言，如果考研的入学门槛及读研成本增加，但如果有一个好的就业前景，那么考研报名还可能稳定，甚至增长。“但现在，读研难度增加，又找不到好工作，那么考研的人数当然就要下降。”其中，81.8%的同学选择毕业后就工作；17.1%的同学认为考研费用太高，而家庭经济状况不好，不打算考研；1%的同学选择其它途径深造；11.1%的同学则不想再读书，因此对考研不作考虑。另外，也有3.7%的同学持保留意见，认为自己离考研还有相当长的一段时间，现在对它没有32%的同学选择考研，从侧面反映出了当代大学生趋向于继续深造的意向。在这部分同学中，30%的同学的考研动力是为了将来找工作更具有竞争力，通过考研进一步提升自己的个人价值。这说明我校大学生已经具有相当高的忧患意识，对激烈的就业竞争已有准备。当然，同样是选择考研，许多人都有不同的想法......

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第十篇:大学生手机管理调研报告

手机的普及率升高,随着生活水平的改善。且使用者范围也开始扩张,在前几年,拥有部自己的手机，一件很了不起的事,也是件很值得炫耀的事,不过这都是大人们事而已，大学生、中学生......想也别想!但是社会日新月异的今天，大学里，手机几乎是人手一部的通讯工具，大学生拥有自己的喜欢的一部手机不再是很遥远的事。越来约年轻化的手机，无论从功能到外表都发生了质的变化，但是价格却成反比，这对消费者来说无疑是一个买机好时期，所以不少学生赶上了这好时期，拥有了属于自己的手机。特此，专门进行了这项调查活动。其调查结果具体分析如下：

一、大学生手机拥有和需求状况：

调查数据显示，在被访者中80%的学生拥有手机。在没有手机的学生中10%学生将会在近期购买手机。从这些数据可看出：随着高科技的发展和人们生活水平的进步，手机在大学里已不再是新鲜的玩意儿了，已经普及化了。大学生的消费已经成为手机市场中一个不容忽视的消费者群。

二、使用哪个牌子的手机

在调查中发现，大学生最喜爱的品牌是诺基亚，40%的人使用的是这款手机。很显然，诺基亚占据了绝对领先的位置，与其他品牌拉开了不小的距离。而排名第二位的是索尼爱立，亮丽的外形与实用的功能是不少人选择的重点;第三位是三星，三星虽然拥有高技，接着是摩托罗拉、西门子等品牌，波导是唯一进军一线阵容的国内品牌，tcl紧随其后。

三、质量、服务最好的品牌

大学生调研报告范文篇2

阿荣旗委、政府高度重视“大学生驻村”工程，2007年成立了由旗委书记任组长，旗委副书记、旗长任第一副组长，涉及的22个相关部门的主要领导为成员的旗驻村工作领导小组，并抽调精干人员组成领导小组办公室。同时在9个乡镇分别成立了乡镇驻村工作领导小组，建立了旗乡两级管理网络。同时制定出台了《阿荣旗委、旗人民政府关于实施“科技富民行动”选派大中专毕业生驻村工作的实施意见》和《关于大中专毕业生驻村工作选聘实施方案》，对选聘方式、条件及程序作了详细规定，为实施“大学生驻村”工程奠定了坚实的基础。

二、创新工作机制，强化管理

一是强化队伍建设。为了将真正有能力、有知识、懂技术、会做农村工作的大学生选到驻村队伍中，我们严把选人关，经过调研和多次召开领导小组会议，按照《大中专毕业生驻村工作选聘实施方案》要求，采取个人报名、公开考试、领导小组考核和专家综合评价等方式，分种植、养殖、柞蚕、特色种养等几大类向社会公开选拔，2007、2008年两年公开选聘出50名技术过硬、文化素质高、想干事、能成事的大中专毕业生为驻村大学生。在派驻之际，对大学生农村基层工作、社会主义新农村建设以及远程教育等方面进行具体培训，进一步提升驻村大学生的业务素质、工作能力。

二是落实保障措施，规范运作。各乡镇驻村工作领导小组及办公室充分发挥职能，认真做好大学生派驻后的各项后续工作，及时召开了驻村工作人员与所驻村的工作对接会，明确了驻村工作人员的工作职责和任务，指导驻村工作人员制定了切实可行的工作计划，对他们的工作和生活均进行了妥善安排。

旗驻村工作领导小组办公室充分发挥沟通协调、指导管理的职能，制定出台了一系列指导性文件，对驻村工作做出了具体的工作部署，推进驻村工作稳步开展。同时，根据劳动法等有关规定，指导驻村办与驻村工作人员签订了工作协议书，明确工作期限、工作岗位、承担的工作任务、相关待遇等。及时制定下发了《关于做好驻村大中专毕业生任职工作的通知》，2007年的选聘的30名驻村大中专毕业生除得力其尔乡的苏刚被任命为村党支部副书记以外，其他人均被任为村主任助理。2008年选聘的20名大学生即将走上工作岗位。为便于沟通，强化群众监督，增强服务意识，我们还为驻村大学生制作了通讯录和服务卡，标明了姓名、职务、专业、联系电话及服务内容，增强了工作的透明度，并为他们定做了科技富民小红帽。还积极协调有关部门为驻村工作人员办理了工资和保险等手续。

三是建立帮扶机制，规范管理考核。为使驻村大学生发挥作用，阿荣旗制定下发了《关于旗级、旗直机关主要领导与驻村工作人员建立帮扶机制的通知》，旗级和部分旗直机关主要领导都与驻村工作人员建立了“一帮一”联系帮扶对子，以帮助驻村人员解决工作中遇到的困难和问题，在资金、信息、技术、项目等方面进行扶持。帮扶领导除驻村工作领导小组成员外，我们还选择了在资金、技术、人才等方面具备帮扶能力的5家企业单位领导作为帮扶领导，借助单位实力，帮助驻村工作人员发展致富项目。此外，部分乡镇主要领导、村领导与驻村工作人员，科技特派员与驻村大中专毕业生均结成了帮扶对子。

为激发驻村大学生干事创业的积极性，进一步明确了驻村大学生的责、权、利，加强了对他们的管理考核，采取日常考核和年度考核相结合的形式。日常考核不定期进行，年度考核采取与本人谈话，与乡镇分管领导和所驻村负责人谈话及个别入户走访的方式进行。2007年年末已完成了对所有驻村工作人员的年度考核。考核结果大部分为优秀，没有不称职的。

四是加大宣传力度，营造良好氛围。为扩大驻村工作的影响面，努力营造全社会都来关心、支持大学生驻村工作的良好氛围，我们及时将大学生驻村工作的进展情况以及好的典型经验、做法，通过新闻媒体的形式进行宣传，在旗电视台、阿荣通讯社开辟了“科技富民在行动”专栏，在全旗营造了良好的舆论氛围。

五是建立金融跟进机制。为支持驻村大学生创业行动，积极与旗农村信用社协调，探索建立金融与科技相结合、小额信贷与科技特派员实施项目相结合的金融跟进机制，出台了《阿荣旗实行科技特派员创业“金融绿卡”暂行办法》，根据驻村大学生的信誉评估，旗农村信用社提供相应额度的贷款，进一步提高他们的创业能力。

通过采取一系列措施，大学生驻村工作取得了一定成效。一是参与民主管理，推进社会主义新农村建设进程。实施驻村工程以来，驻村大中专毕业生能积极主动的协助村“两委”工作，并结合所任职务和分工，针对村里的实际情况，从提高农民科技意识，承担党建工作入手，找准工作的切入点,有力地推进了社会主义新农村建设进程。同时积极深入调研，根据所驻村的实际情况，结合专业特长，分别撰写调研文章，为领导谏言献策。六合镇驻村大中专毕业生宋厚刚，针对当前社会主义新农村建设存在的问题、村民法制观念不强、产业结构亟需调整等方面分别撰写了5篇调研报告，调研报告紧紧围绕所驻村实际提出了许多可行性建议、意见。同时，驻村大中专毕业生充分利用我旗农村信息化服务网络，认真学习信息网络化知识，成为了政策法规、科技致富信息等信息的传递员。向阳峪镇驻村大中专毕业生孙兴儒利用远程教育网下载科技信息并刻成光碟下发给播放点，还有一些驻村大中专毕业生将所驻村的所有档案全部输入微机，实现了档案电子化管理。

二是积极开展科技培训，农民科技意识显著提高。在备春耕之际，多数驻村大学生充分发挥专业特长，采取了入村办班、入户指导、发放科技资料、播放科技光碟等形式开展科技培训。培训内容多以农村实用技术为主，涉及到畜牧疫病防治、施肥用药、农作物种植技术、柞蚕放养、特色种养殖等方面。据初步统计，2007年通过驻村大学生举办的各类科技培训班达到95期，培训人数达到1.6万人次，发放科技宣传资料1.1万余份。

三是积极开展科技示范，引进推广新品种、新技术。驻村大学生都把抓好科技示范户作为开展工作的主要抓手，为科技示范户积极引进新品种、新技术进行试验对比，充分发挥科技的引导、带动作用。六合镇东山屯村的驻村大学生刘君，春耕之际入户调研宣传，引导农民调整种植业结构，帮助村民联系引进一批农作物新品种，2007年该村大豆种植面积只占到全村的30%。据统计，目前全旗通过驻村大学生已推广新品种19个、新技术9项，落实科技示范户490户。

四是积极与农民建立经济利益共同体，努力实现“共赢”。结合“科技富民行动”，开展了“百千万”工程，即每名驻村大学生联系3户农户，结成利益共同体，驻村人员以资金、技术、科技成果入股或直接建立基地，按照市场化运作方式，把服务与经营有机结合，实现了与农民真正携手。2007年驻村大学生与农民共建立经济利益共同体10个，实现经济效益1650元。

三、存在问题

一是由于个别乡镇对驻村工作认识程度不够，没有采取积极有效的措施，未充分调动驻村大学生的工作积极性。

二是个别驻村大学生的工作切入点不够准确，职责任务不明确，缺乏责任意识和大局观念，工作呈现被动状态。

三是部分驻村大学思想不够解放，未能突破搞技术承包、无偿服务的旧模式，与专业大户、村集体创办利益共同体较少。创业服务形式单一，团队式创业服务较少，单打独斗的服务方式较普遍，产业化能力不强。

四是驻村工作管理机制、激励机制、考核机制和创新机制有待健全。

四、下步工作建议

一是进一步创新机制，切实增强工作实效。要不断完善驻村工作机制，做好利益共享和风险共担、市场驱动与政府引导、利益回报与风险防范“结合”文章，保持和增强驻村工作的生命力和实效性。

大学生调研报告范文篇3

大学生调研报告 通过三天的调研问卷设计，四天的调研实践，一天的数据统计，我们顺利完成了“大学生兼职中心”的问卷调查。这次调查发放问卷136份，全部回收，有效问卷129份。小组的八名同学都参与了调查，涉及南昌航院新老校区、南昌大学、南昌科大等高校。所调查的同学80%以上是大二、大三的，男生所占的比例稍大一些，下面是详细的比例。

从调查的结果看，62%的同学在大学期间做过兼职。在问及大学生有必要做兼职吗，86%的同学持肯定意见。做兼职似乎成了大学生的必修课，做兼职的目的是什么呢？仅仅为赚钱做兼职的同学所占比例不足10%，选择锻炼自己的同学所占比例也仅仅是20%，大多数同学选择二者兼有。可见，做兼职不仅仅为了赚钱，更多的同学是为了接触社会，学一些经验，锻炼自己。当然有些比较贫困的同学考虑更多的是增加自己的生活补助，减少家庭压力。

大学生做兼职，主要是从事家教、促销、导游等行业，这类同学所占的比例达到80%以上。当然，也有部分同学做市场调研、翻译等工作。在问及什么时候做兼职时，25%的同学选择类似“五.一”的短假，43%的同学选择任意空闲时间，12%的同学选择周末，20%的同学选择寒暑假。而且，大学生期望的日薪并不是很高，60%以上的同学期望的日薪在40元以内。可见，大学生的兼职市场是非常广阔的，大学生的素质相对较高，希望的日薪却不是很高，所从事的行业大多是居民（家教）和商家所急需的，尤其在节假日。商家可以利用高素质的“廉价”劳动力为自己服务。但是，事实并不令人乐观，很多同学想从事兼职，却苦于找不到可以信赖的机构。70%以上的同学了解兼职信息都是通过海报和传单这种简单的方式，可信度低，没有安全保障。8%的同学是通说好友或同学的介绍，通过网站找兼职的所占的比例更小。细分析原因：一是网上信息泛滥，很多信息缺乏可信性；二是没有一个正规的可以信赖的专为大学生提供服务的网站兼职机构。也有通过职业介绍所的，但它们往往收费很高，低则50，高则150不止。重要的是中介机构往往钻节假日同学急于找兼职又缺乏社会经验的空子，骗取同学的中介费，它所提供的工作根本没法做。身边就有很多这样的例子：比如五一期间，它把所有的所谓兼职信息非常醒目地列在大红纸上，某某某兼职，80元一天，很有诱惑性，只需交25元就可以和商家联系，也联系了，面试也通过了，他在让你交200元的介绍费，就是讲价最低也要100元，不干就白白扔了25元，况且他还在旁边说交这100元可以在一年内免费提供的兼职。再说，干两天不久赚过来了，这就是圈套。待你走进所谓的某某公司办公室，他会让你交30元办工作证，200元的押金，你做还是不做？不能前功尽弃啊，那就做喽，做的结果是你越陷越深。遇到这种受骗的情况该如何处理？很多同学选择与当事人或是其领导交涉，或是向相关部门投诉，也有同学选择干认倒霉的。问题的关键是它根本就不是一个正规的机构，而且，它能做的让你抓不到把柄。很多同学因此根本就不相信中介机构，通过部分座谈，更多的同学都比较信任校内学生会或是类似维权的协会组织的兼职招聘信息。同学是相对比较信任同学的，这就为我们的“大学生兼职中心”提供了“信任品牌”这种无形的资产与价值。同学最看重的是诚信，这也是我们将来所经营的理念。

在问及您所知道的本地兼职机构或网站有哪些时，80%以上的同学选择不清楚。只要宣传和服务做的好，“大学生兼职中心”将会有很大的市场潜力和很小的竞争对手。它的定位很准确，就是南昌各大高校的大学生。最后我们让我们看看所调查同学对成立“大学生兼职中心”必要性的看法：可以看出，70%以上的同学认为有必要或是很有必要成立“大学生兼职中心”，23%的同学持中立态度，反对的声音仅占6%可见，大多数同学还是很支持成立“大学生兼职中心”的。它将以网站为主要运行模式，为了诚信兼职，真诚服务，我们将采用会员制，在调查同学可以接受的会员费（一年）是多少时，60%的同学选择10元，26%的同学选择20元。选择30或50的只占14%。可见，同学可以接受会费，但不是很高。其实问题的关键是交了会费能不能起到作用。有的同学说要是能通过我们的机构顺利的找到工作，没有欺骗性，50元的会费又算什么呢。其实，问题的关键还是一个信任的问题，品牌的问题。知名度提高了，可信度增强了，会费不再是问题，那时再谈盈利的问题也不迟，现在主要任务是创立品牌，夸大知名度，争取让90%以上的南昌高校大学生知道这个“大学生兼职中心”。

关于对即将成立的“大学生兼职中心”的意见和建议，让我们听听同学们的心声：

1.一定要诚信，别骗单纯的学生。——胡同学

2.信息准确，能保证学生不被骗，切实代表广大同学利益。——张同学

3.希望提供的就业岗位真正适合大学生，并且这些就业岗位最好是一些知名企业，为以后我们真正走到工作岗位时提供一些经验。——石同学

4.组织内要有足够的有能力的人才，尤其是法律人才。——朱同学

5.诚信是最重要的！——王同学

6.能诚心为大学生服务，特别是贫困生；

尽量作到完善服务体系，广纳信息。——冯同学

7.要有明确的规章制度，要有一定的政府认证。——席同学

8.这是一个很好的创意，对于贫困大学生来说是一个福音；对当代大学生能否得到锻炼提供了一个很好的平台，希望能尽快建立起来。——欧阳同学

大学生调研报告范文篇4

一、完善组织机构，解决有人办事的问题

*委、政府高度重视“大学生驻村”工程，20*年成立了由旗委书记任组长，旗委副书记、旗长任第一副组长，涉及的22个相关部门的主要领导为成员的旗驻村工作领导小组，并抽调精干人员组成领导小组办公室。同时在9个乡镇分别成立了乡镇驻村工作领导小组，建立了旗乡两级管理网络。同时制定出台了《*委、旗人民政府关于实施“科技富民行动”选派大中专毕业生驻村工作的实施意见》和《关于大中专毕业生驻村工作选聘实施方案》，对选聘方式、条件及程序作了详细规定，为实施“大学生驻村”工程奠定了坚实的基础。

二、创新工作机制，强化管理

一是强化队伍建设。为了将真正有能力、有知识、懂技术、会做农村工作的大学生选到驻村队伍中，我们严把选人关，经过调研和多次召开领导小组会议，按照《大中专毕业生驻村工作选聘实施方案》要求，采取个人报名、公开考试、领导小组考核和专家综合评价等方式，分种植、养殖、柞蚕、特色种养等几大类向社会公开选拔，20*、20*年两年公开选聘出50名技术过硬、文化素质高、想干事、能成事的大中专毕业生为驻村大学生。在派驻之际，对大学生农村基层工作、社会主义新农村建设以及远程教育等方面进行具体培训，进一步提升驻村大学生的业务素质、工作能力。

二是落实保障措施，规范运作。各乡镇驻村工作领导小组及办公室充分发挥职能，认真做好大学生派驻后的各项后续工作，及时召开了驻村工作人员与所驻村的工作对接会，明确了驻村工作人员的工作职责和任务，指导驻村工作人员制定了切实可行的工作计划，对他们的工作和生活均进行了妥善安排。

旗驻村工作领导小组办公室充分发挥沟通协调、指导管理的职能，制定出台了一系列指导性文件，对驻村工作做出了具体的工作部署，推进驻村工作稳步开展。同时，根据劳动法等有关规定，指导驻村办与驻村工作人员签订了工作协议书，明确工作期限、工作岗位、承担的工作任务、相关待遇等。及时制定下发了《关于做好驻村大中专毕业生任职工作的通知》，20*年的选聘的30名驻村大中专毕业生除得力其尔乡的苏刚被任命为村党支部副书记以外，其他人均被任为村主任助理。20*年选聘的20名大学生即将走上工作岗位。为便于沟通，强化群众监督，增强服务意识，我们还为驻村大学生制作了通讯录和服务卡，标明了姓名、职务、专业、联系电话及服务内容，增强了工作的透明度，并为他们定做了科技富民小红帽。还积极协调有关部门为驻村工作人员办理了工资和保险等手续。

三是建立帮扶机制，规范管理考核。为使驻村大学生发挥作用，*制定下发了《关于旗级、旗直机关主要领导与驻村工作人员建立帮扶机制的通知》，旗级和部分旗直机关主要领导都与驻村工作人员建立了“一帮一”联系帮扶对子，以帮助驻村人员解决工作中遇到的困难和问题，在资金、信息、技术、项目等方面进行扶持。帮扶领导除驻村工作领导小组成员外，我们还选择了在资金、技术、人才等方面具备帮扶能力的5家企业单位领导作为帮扶领导，借助单位实力，帮助驻村工作人员发展致富项目。此外，部分乡镇主要领导、村领导与驻村工作人员，科技特派员与驻村大中专毕业生均结成了帮扶对子。

为激发驻村大学生干事创业的积极性，进一步明确了驻村大学生的责、权、利，加强了对他们的管理考核，采取日常考核和年度考核相结合的形式。日常考核不定期进行，年度考核采取与本人谈话，与乡镇分管领导和所驻村负责人谈话及个别入户走访的方式进行。20*年年末已完成了对所有驻村工作人员的年度考核。考核结果大部分为优秀，没有不称职的。

四是加大宣传力度，营造良好氛围。为扩大驻村工作的影响面，努力营造全社会都来关心、支持大学生驻村工作的良好氛围，我们及时将大学生驻村工作的进展情况以及好的典型经验、做法，通过新闻媒体的形式进行宣传，在旗电视台、阿荣通讯社开辟了“科技富民在行动”专栏，在全旗营造了良好的舆论氛围。

五是建立金融跟进机制。为支持驻村大学生创业行动，积极与旗农村信用社协调，探索建立金融与科技相结合、小额信贷与科技特派员实施项目相结合的金融跟进机制，出台了《*实行科技特派员创业“金融绿卡”暂行办法》，根据驻村大学生的信誉评估，旗农村信用社提供相应额度的贷款，进一步提高他们的创业能力。

通过采取一系列措施，大学生驻村工作取得了一定成效。一是参与民主管理，推进社会主义新农村建设进程。实施驻村工程以来，驻村大中专毕业生能积极主动的协助村“两委”工作，并结合所任职务和分工，针对村里的实际情况，从提高农民科技意识，承担党建工作入手，找准工作的切入点,有力地推进了社会主义新农村建设进程。同时积极深入调研，根据所驻村的实际情况，结合专业特长，分别撰写调研文章，为领导谏言献策。六合镇驻村大中专毕业生宋厚刚，针对当前社会主义新农村建设存在的问题、村民法制观念不强、产业结构亟需调整等方面分别撰写了5篇调研报告，调研报告紧紧围绕所驻村实际提出了许多可行性建议、意见。同时，驻村大中专毕业生充分利用我旗农村信息化服务网络，认真学习信息网络化知识，成为了政策法规、科技致富信息等信息的传递员。向阳峪镇驻村大中专毕业生孙兴儒利用远程教育网下载科技信息并刻成光碟下发给播放点，还有一些驻村大中专毕业生将所驻村的所有档案全部输入微机，实现了档案电子化管理。

二是积极开展科技培训，农民科技意识显著提高。在备春耕之际，多数驻村大学生充分发挥专业特长，采取了入村办班、入户指导、发放科技资料、播放科技光碟等形式开展科技培训。培训内容多以农村实用技术为主，涉及到畜牧疫病防治、施肥用药、农作物种植技术、柞蚕放养、特色种养殖等方面。据初步统计，20*年通过驻村大学生举办的各类科技培训班达到95期，培训人数达到1.6万人次，发放科技宣传资料1.1万余份。

三是积极开展科技示范，引进推广新品种、新技术。驻村大学生都把抓好科技示范户作为开展工作的主要抓手，为科技示范户积极引进新品种、新技术进行试验对比，充分发挥科技的引导、带动作用。六合镇东山屯村的驻村大学生刘君，春耕之际入户调研宣传，引导农民调整种植业结构，帮助村民联系引进一批农作物新品种，20*年该村大豆种植面积只占到全村的30%。据统计，目前全旗通过驻村大学生已推广新品种19个、新技术9项，落实科技示范户490户。

四是积极与农民建立经济利益共同体，努力实现“共赢”。结合“科技富民行动”，开展了“百千万”工程，即每名驻村大学生联系3户农户，结成利益共同体，驻村人员以资金、技术、科技成果入股或直接建立基地，按照市场化运作方式，把服务与经营有机结合，实现了与农民真正携手。20*年驻村大学生与农民共建立经济利益共同体10个，实现经济效益1650元。

三、存在问题

一是由于个别乡镇对驻村工作认识程度不够，没有采取积极有效的措施，未充分调动驻村大学生的工作积极性。

二是个别驻村大学生的工作切入点不够准确，职责任务不明确，缺乏责任意识和大局观念，工作呈现被动状态。

三是部分驻村大学思想不够解放，未能突破搞技术承包、无偿服务的旧模式，与专业大户、村集体创办利益共同体较少。创业服务形式单一，团队式创业服务较少，单打独斗的服务方式较普遍，产业化能力不强。

四是驻村工作管理机制、激励机制、考核机制和创新机制有待健全。

四、下步工作建议

一是进一步创新机制，切实增强工作实效。要不断完善驻村工作机制，做好利益共享和风险共担、市场驱动与政府引导、利益回报与风险防范“结合”文章，保持和增强驻村工作的生命力和实效性。

大学生调研报告范文篇5

（一）调研背景及目的

从今年的7月4日开始我和我的团队开始了08年的暑期社会实践活动，今年我们选择了“大学生村官”作为我们的调研对象。“大学生村官的适应性现状”是我们本次调研所围绕的主题。之所以选择****市，且更为具体地将调研地点确定为****市金水区和惠济区，是因为我们就读的院校位于****市，考虑到能够充分利用区位上的优势。

****市金水区是第一年实施“大学生村官”的地区，而惠济区今年已经是第二年了。谈到大学生村官的适应性，我们首先明确这么几点，其一，大学生村官的适应性与所在的地区存在着密切联系，像金水区首次接受大学生村官的地区在许多地方上显然影响着大学生村官。所以我们又选取了已经拥有了一年经验的****市惠济区作为调研地，与金水区相对比，以考察环境的影响力度和程度。

其二，大学生村官的实际操作与实践能力构成了他们的适应性内容，鉴于此，我们走访大学生村官时确定的重点就是他们工作的情况。了解大学生村官工作中的成功经验的同时，我们亦专注于他们所遭遇的问题。

第三，我们在设计调研课题时充分结合了后期调研报告结构框架，我们本次的调研的精力在具体村镇建设的模式上予以倾斜。准确的说，我们依据不同的特性的村镇将大学生村官分成了三种类型，城中村的大学生村官，城郊村的大学生村官以及普通农村的村镇的大学生村官。其中，在调研位于城中村的大学生村官时，我们又不同程度地关注着城市社区内的大学生村官。针对每一种乡村的村官，我们努力详细且深入的了解每种类型的一个具体村镇，然后设计出一种相应的大学生村官治村建村普适性“模式”（通行的方法与办法），为大学生村官和政府部门力所能及的提供帮助。

当然，目前为止这仍是我们的主观性规划与设计。具体的调研报告的撰写还是根据我们实践中的具体情况进行了简单的调整。我们此次针对****市大学生村官的调研活动最为直接的目的之一，便是得出一份具有各方参考价值的书面报告。其中，我们希望提供给首次实施大学生村官计划的****市相关部门一些实际可操作的方案与建议，我们同样希望通过本次调研活动希望让更多的人，尤其作为大学生村官计划主体对象的大学生群体本身了解这项计划，至少可以在我们自己的周围去影响一部分大学生。如果让“大学生村官”能够真正的成为大学生毕业之时可考虑的一个“职业”选择，那么我们团队调研的最高的目的就达到了。

(二）调研问题及有关问题的建议

调研过程中，我们发现了不少的问题，详细归纳并分类整理后，我们得出了十个主要问题。

1.选择做大学生村官的意图

通过对金水区和惠济区两地的大学生村官的实地调研，我们发现，大学生选择做村官的考虑因素主要表现在两个方面，其一，大学生村官政策本身被大学生看好。其二，大学生毕业就业及择业压力逐渐增大，就业门槛大幅提高和抬升，于是，“大学生村官”成为一个可以提供就业、工作的平台。

****市的大学生村官主要可以分为两大类，机关单位选调的大学生村官和面向社会公开招募的大学生村官。****市大学生村官政策出台后，各界反映不一。同时恰逢****市乡镇机构改编和人员分流，所以一部分原机关单位的“干部”选择做大学生村官一方面是配合政府机构工作，而另一方面就是对大学生村官政策抱有大的信心。根据****市现有的大学生村官政策的规定，村官任期期满后，除了表现突出者可以直接被选拔为乡镇级别的公务员之外，还可以享受考取研究生和公务员的降分优惠政策。

从上述方面而言，对于应聘的大学生依然具有巨大的吸引力。虽然许多大学生村官表示可能不会在任期期满后继续留任，但是作为大学生村官，从事三年的基层工作，加强锻炼、积累工作经验，积累人脉资源，为以后的长远的工作做好准备等诸多好处依然俘获了许多大学生的心。

大学生看好相关政策选择做村官的决定，期间必然要受家庭的影响。通过调研，我们发现，不少现任的大学生村官之所以选择做村官，几乎都得到了家人的支持，甚至有些大学生村官做村官是由家人决定的。由此可见，对于大学生村官政策而言，看好此项政策的并非只有大学生村官本人，更包括他们身后的家庭。

****市作为第一年全面实行大学生村官政策的地区，尤为重视选拔的大学生村官，现在正在努力地为落实好大学生村官政策尽可能地做着各方各面的工作，而这一点同样被大学生村官所看好。而如何利用好大众的心理做好大学生村官的工作，又是一个任重道远的事情。

2.新上任的大学生村官的角色转变

金水区与惠济区不同，前者是与****市大规模推广实施大学生村官政策同步实施的大学生村官计划。而惠济区早在2005年就开始了大学生村官的试点。今年，我们的调研地点中惠济区所走访的大学生村官主要是早一批的大学生村官，调研的新上任的大学生村官则主要分布在金水区。

因为金水区的大学生村官上任时间较为短暂，所以角色转变还是许多大学生村官当前最主要的“任务”。无论选择做大学生村官之前的想法或者角色状态是什么样子，但作为村官之后，必须首先完成角色的转变。而角色转变成功与否要审视自己是否把心放下了，放在了村子上，以及有没有替村子真正做事情的念头了。完成了“角色转变”就是实现了从大学毕业生的学生角色转换成一名新时代农村的基层干部。

当大学生村官本人认为自己从一名村干部的角度看待村里的问题时，才说明自己已经在状态了。当然，判断角色转变成功与否不仅要从大学生村官的思想意识上，同样需要从他们外在的行动上去观察、评判。

针对调研中大学生村官的角色转变问题，我们认为，大学生村官不能将大学生这个原有角色的称谓烙印在脑海里。虽然我们须承认，大学生村官政策、计划的意图中已经不断的强化着大家对“大学生”村官之“大学生”的优势的认识，但是，如果我们以及大学生村官本人持着同样的想法，那么则不利于本政策的开展实施。一个持着自己是大学生想法的人不经意间就会在言谈举止中表现出“优越”。这种“优越（感）”必然加剧自己与其他村官的距离感，增大与基层的村民和群众的隔阂。在大学生村官自己身上则会催生心高自傲和工作中浮躁的情绪。

谈到这一点，原来机关单位工作过的在职“大学生村官”整体表现较好，无论是办事上，还是与人交往方面均胜过普通大学生村官。帮助大学生完成角色转变的工作方面，惠济区的做法值得借鉴。他们针对大学生村官有系列的汇报、总结制度。大学生村官要每天记工作日记，每周一次总结，每月一次汇报。并且，惠济区成立有大学生村官之家，方便大学生村官之间充分的交流；网上开有大学生村官自己的网站和论坛，方便更多更广范围内的大学生村官之间的交流与沟通。

在惠济区的大学生村官之家内，每一个村官都有自己的档案资料柜，集中盛放大学生村官自己的资料，包括日志，工作汇报等。我们认为惠济区的这些做法不仅仅使得大学生村官与外界展开了交流，而且与自己进行了一场别开生面的交流。面对自己的成长，需要大学生村官自己注意到自己的成长，需要以此增进他们自己的自信心。

3.大学生村官专业知识结构与农村发展需要的“衔接”

调研过程中，我们发现，现有大学生村官的知识结构、专业技能与农村最为迫切的经济发展并不吻合、匹配。调研之中约有90%以上的大学生村官非来自农林、经济等专业。对于村民而言，大学生村官的知识结构是不具有现实的可操作性的。比如，惠济区新城区内的许多农村依然算不上富裕，当前的主要工作还是发展经济。正如我们走访的村民所告诉我们的那样，他们希望村里能够富裕起来。可是新城区辖区内的大学生村官绝大部分为经济、农林等专业之外的专业。

对于出现的这个问题，我们有自己的认识。一方面，随着农村的发展，大学生村官的知识越来越看重整体水平，农村以及农民需要的大学生村官也不仅仅局限于经济发展对口的专业，不同专业的大学生村官的引进就是必要的。另一方面，现在的农村发展并不平衡，经济仍然是一些地区最主要考虑的因素，所以大学生村官本身专业知识的不匹配就可能某中程度上影响到自己实际工作与农村的经济发展。

针对这个问题，我们建议大学生村官强化学习，加强针对性、重点性的学习。对于非经济等专业的大学生村官，要学习农民、农村最为关注与需要的经济发展等方面的专项性学习。充分利用政府所提供的各项条件，迅速提高自身能力。建议政府部门有意识有目的、有所侧重的组织与培训大学生进行专题学习，用大学生村官本身的学习能力强的特点迅速传授给大学生村官一些农村与农民迫切需要的知识，帮助农民致富的同时，帮助大学生村官在村民中间赢得信赖。

建议部分地区在实施、落实大学生村官政策之时，充分考虑到本地的经济等发展情况，然后招聘并选拔相关专业知识结构的大学生作为大学生村官。而对于现有的大学生村官，可以考虑根据专业合理的分配。像金水区庙李镇的大部分村庄经济发展水平较高，就可以适当地考虑选聘非经济专业的大学生任职村官。一部分大学生村官告诉我们，自己所学的专业用处不大，但对此现象，我们则认为，是没有真正把我们的专业发挥到合适与恰当的地方。

如果一些地区的大学生村官已经选拔分派到各村，那么此种情形之下，我们建议大学生村官实行“一人多职”，模仿惠济区为大学生村官设定的“一人双岗”，实现专业资源的协同充分调度与利用。“一人多职”，以本村为主，利用政府部门组织大学生村官进行定期学习与实践的机会，让大学生村官集中地以某个或某两个村庄为实践目的地，充分发挥所有大学生村官的智力等资源解决问题。在地理距离较近的村庄，可以使得大学生村官编排进一个小组，两个人除了对自己的村庄负责外，还同时兼任另一个村庄的职务。工作考核，业绩考核设定为多个部分，自己村庄的业绩考核比例可以大一些，而协管的另一个村庄的业绩考核比例可以少一些。而“一人多职”就使得大学生村官之间充分交流的同时，也最大限度的服务了农村与农民。

4.大学生村官与其他村干部的沟通与交流

调研过程中，我们发现，目前金水区大学生村官反映最多的问题是与其他村干部的交流与沟通问题。大学生村官普遍觉得使得自己可以在其他村干部眼里成为自己人最需要解决。而如何使得大学生变成村干部的“自己人”，我们认为，必须让大学生村官的的确确地发挥与表现出自己的真正实力和作用，以事服人，以能力取信于人；必须在培训培养大学生村干部时使得大学生村官融入农村工作环境为目的。

大学生村官觉得不适，很大程度上是因为与其他村干部的沟通与交流不能顺利进行。在大学生村官的工作环境中，最先影响大学生村官的人员则属于村里原有的其他干部，二者之间如此紧密的关系具体表现在村里一些基本的信息能否传达给大学生村官。大学生村官如果迅速且顺利的取得了其他村官的支持，那么村民也会表示出友好——村民与大学生村官之间的交往会遵从先前的人和事情示范效用。所以，摘掉大学生村官头顶上这顶“不适”的帽子，消除或弱化大学生村官在村民、其他村官心目中的“怪异”形象很重要。

针对调研中，大学生村官本人以及其他村民（包括其他村官）之间双向的交流不畅通，我们建议采取以下方法。其一，建议目前针对大学生村官参加的相关培训活动不仅仅要求大学生村官到场，同时要求其他的普通村官以同样的身份参加，或者“旁听”，以便了解政府所有的良苦用心，了解当前大学生村官真正的想法。不避人则取信于人，一直将大学生村官作为“特殊群体”对待，反而会使得大学生村官与其他村干部之间产生隔阂。

其中，建议提高大学生村官工作能力等方面的培训活动，一同对其他普通村干部展开。因为我们知道实施大学生村干部计划的目的之一便是改善基层干部队伍的结构，而每一名或者两到三名大学生显然是无法短时间内达到目的的，所以作为助推解决“三农问题”的大学生村官计划时时后，所有针对提高大学生村官在农村建设能力方面的培训同样需要一并针对普通村干部展开。现阶段，改变农村面貌，提升基层村干部的整体水平、结构最主要的其实是提升原有的村干部能力与素质，毕竟在今后很长一段时间内他们仍是农村基层干部队伍的主体。

其二，建议召开旨在增进大学生村官与其他村干部的交流活动，活动之上可以用一些村子的实际问题为主题，要求所有村官各抒己见，在双方的讨论中增进交流和沟通，在解决问题的工程中增加大学生村官与其他村官之间的协调、配合力度。例如，目前许多村子正在加紧进行城中村改造，而另一些村子虽然尚没有真正开始，但是只是时间问题，所以可以以城中村的若干问题为主题召开大学生村官与其他之间的交流活动。活动中，许多问题可以让包括大学生村官在内的所有村干部自由发挥，或者由大学生村干部与其他普通村干部组队讨论解决问题，或者大学生干部、普通村干部各自成一队讨论解决问题，进而让普通村干部了解大学生村干部的能力，给所有的村官一个彼此交流与沟通的机会。

其三，建议一些培训性质的会议与活动由现有的普通村官给大学生村官主讲。这是一种让大学生村官走近农村基层干部、聆听与了解民意的最便捷的方式。如何让大学生村官真正贴近百姓，深入农村，通过普通村干部的讲解可以让大学生村官迅速了解农村，学习到工作的方法。通过普通村官的讲解，可以加深他们与大学生村干部的交流和认识，从而知道以后相处之中适宜采用的方法。

其四，关于大学生村官各自的联系人，接洽者或者负责人制度应该实施、落实好，确保真正发挥帮助大学生村官完成角色转变和加强与其他村干部交流、沟通的作用。为了最大限度的发挥相关制度的作用，建议定期或者不定期地对大学生召开相关会议以外，要同样召开大学生村官负责人会议。双向对比反映出的大学生村官的问题，核实并督促负责人制度的有效实施。

所有的活动提供了村官之间交流的机会，不仅仅是大学生村官与其他普通村官之间的沟通与交流，而且更广范围内的交流同样是有利于工作的开展的。

5.大学生村官普遍关注相关政策的变动

无论是上任已有两年的大学生村官，还是刚刚上任的大学生村官，都纷纷表示大学生村官政策的变动与否是他们当前和以后主要考虑的因素。政策的调整与变化主要包括两个方面，首先，对于已经出台的政策是否还有新的补充或者调整，****市作为首次大规模的实施大学生村官计划，主要的政策虽然出台，但是那只是代表了大方向，而许多细节性的东西还不明朗，需要进一步的补充或者可能适应以后的某种情况再次调整。其次，对于大学生村官政策中现在没有涉及的部分，可能还会相继出台新的政策。尤其是相关配套性的措施能否尽快出台成为大学生村官共同的期待。

调研之中，我们发现，对于****市惠济区的大学生村官，目前已经是第一批任期将满的村官，现在如何安置他们成为他们自己本人以及其他大学生村官的关注焦点。而像****市大学生村官政策中规定的“大学生村官表现突出者可以直接被录用为乡镇公务员”等规定由于缺少更为具体的标准，所以大学生村官纷纷希望尽快更加详尽、清晰起来。针对一部分愿意长久留村工作的大学生村官，这方面的政策与措施更加显得重要和迫切。

关于大学生村官的相关政策，我们认为，第一，借鉴学习其他试点区的经验和模式迅速敲定大学生村官政策的大纲，针对大学生村官主要反映的问题和当地发展实际情况，补充细化政策大纲各个部分下的具体内容。先出台规定，办法，然后实验之后再形成政策。这需要下派有大学生村官的基层部门和上级主管部门要同心协力做好相关工作。第二，关于大学生村官政策中的奖惩性措施要先于其他制度出台，早出台，尽量具体和详细，并且可以量化。以此激励大学生村官努力工作，早出成绩，借此也希望留住大学生村官,解决大学生村官的去留问题。

6.大学生村官的户籍问题及衍生性问题

基层有一点与城镇及其他地方的很大不同，那就是选举权与被选举权的问题。村民自治和管理民主的基本表现之一就是村干部须具有本村的户籍，或者说村干部的户籍归属地必须准确地坐落在本村。然后才能拥有选举权与被选举权。

调研之中，我们发现，大学生村官的户籍成为制约或者影响大学生村官行使选举权和被选举权的主要因素。仅以****市惠济区和金水区为例，惠济区的大学生村官基本上属于本地本村户口，因而在选举权方面暂不存在较大问题。但金水区的许多大学生村干部多为本村户口，涉及到选举权和被选举权时，是与村干部由本村选举本村人相背的。

根据调研资料了解，目前惠济区政府有关部门针对大学生村官的选举问题时只是出台了一些简单的规定，比如“鼓励村民选举大学生村官作为本村的村干部”。除此之外，相关的规定与相关政策皆不不明确和具体。金水区首次招募大学生村官，涉及到本方面的规定和政策尚还欠缺。

关于大学生村官的户籍问题，实质是选举权和被选举权等问题，我们认为主要表现在两个方面，第一，选拔大学生村官时政府部门如何考虑大学生村官的户籍问题，****市今年选拔大学生村官时要求必须具有本市户口，可能与北京等地区不同。本地户口的考虑是因为设想到大学生村官对工作的环境相对了解，方便工作的开展。当然，这是一种可能。本地户口的考虑同样或许使得大学生村官可以更加容易选择留在基层，不用解决大的户口迁移问题。第二，对于户口问题，大学生村官真正开展工作之后，实际中是否成为工作的一个影响因素（这个方面而言就是大学生村官的本人想法）。北京市在出台大学生村官政策时，把解决北京户口作为一个“优惠”条件，显然在说明大学生村官留京之困难。但是，在大学生村官任职期内所涉及的各方面问题或许是政府部门没有想到的。

对于我们调研的惠济区和金水区而言，不解决大学生村官的户籍问题，目前在两个方面直接的影响着大学生村官的工作热情，其一，会马上影响到大学生村官的选举权和被选举权问题。其二，因为许多村庄正在进行着城中村改造，村民的利益能否实现和取得完全取决于是否为本村户口，大学生村官的户籍不解决，那么长远的看待大学生村官政策，留住大学生村官就是一件不容易的事情。当大学生村官本人果真因为工作成绩突出时，被村民推选为村里主要的村干部，而又有长期留在所在基层工作的意愿，但户籍不解决就不能解决大学生村官的个人利益问题。也许目前许多大学生村官还不曾关心这一点，但是我们认为这是户籍问题涉及的更为重要的内容。

继而牵扯到选举权与被选举权的问题，我们根据调研的情况说明其内容，工作成绩突出者成为乡镇公务员的选拔、录用对象，而工作成绩突出的前提是大学生村官尽快的获得名副其实的身份。主任、村长助理或者副书记之类的职务上，没有真正的操作权。调研中的群众告诉我们，他们希望大学生村官可以做出成绩来，他们也看好大学生村官，而事实上大学生村官之中只有少数可以真正获得“权利”；没有实权，依然做不了事情。

另外需要说明的一点是，农村基层干部的选举制度上存在很大的漏洞，即使选举制度设计上已经较为完善，但是具体实施操作方面的问题依然存在。所以为了帮助大学生村官真正在选举权和被选举权上取得“合法”“合理可行”的身份，建议政府部门首先对选举的监督上加大力度。惠济区的部分地区的首批大学生村官正在面临着第一次的村委会大选，保证选举、的公开透明、公正公平才能让大学生村官获得良好的竞争环境，才能让有志向在农村做出事业的大学生村官获得信心。

由户籍问题衍生出了另一个问题，即如何发挥在村子里的“权利”的问题。具体地说，就是现在的村庄城中村改造之后，大学生村官可能不能最大限度地为村镇的发展贡献力量——调研中一个村委会的书记曾经告诉我们，作为城中村，现在村子计划着组建村镇集体的股份制公司，而村民入股的前提条件就是具有本村的户籍，具有本村的土地等作为相应的股份。但是我们发现，大学生村官们这些条件都不具备。在陈砦村的调研中，我们还发现，村里已经具备条件建设村子集体经济组织，并且他们已经建立了股份制公司。公司的董事长即是村委会的村主任。大学生村官是不能在这个职位上担任职务的，至少现在看来阻碍还很大。

尤为严重的一点问题是村镇集体经济组织的存在，使得村民认为不愿意接纳大学生村官，因为他们认为这村官是“外来”的，会分享他们自己原本的利益。

综上所说，解决大学生的户籍问题必须立即着手。

7.大学生村官的工作重点不明确

我们不是对大学生村官表示苛责，但是调研过程中，我们无一例外地询问了所有的大学生村官同一个问题：是否知道自己的工作重点，是否根据自己的工作重点制定了相应的村子发展规划。大学生在校就读时，学校一直强调学生个人的职业生涯规划，目前为止，已经越来越多的人懂得了职业规划的重要性。具体到大学生村官本人，具体到大学生村官所在的村子，我们都一致认为，需要明确大学生村官关于村庄的发展规划，进而根据规划确定大学生村官的工作重点，分阶段完成，使得大学生村官看到自己的规划一步一步成为现实。同样的，政府部门可以据此评定、考核大学生村官的工作情况。

但是，我们发现无论是新上任的大学生村官，还是上任一两年的大学生村官都或多或少的缺少相应的规划。许多大学生村官告诉我们他们最大的感触时，可能是心理的变化。但是具体到自己究竟给村子做了什么事情，并且这些事情按照什么样子的规划进行，下一步和长远的打算是什么，他们好像都不清楚。

造成此种局面的原因主要有两个，我们认为，其一，大学生村官上任之后被委任为助理等职务，具体做哪些事情缺少规定和指示。因为大学生村官往往是没有这方面的工作经验的，选拔完毕之后，大学生村官需要在职务上有一个明确的指引，才能完全的适应工作环境。其二，大学生村官做规划被认为太“莽撞”，批评的意见多，表扬和支持的呼声少。没有规划自然就不能准确地分辨出工作的重点来。

在对于大学生村官建设中，应该注意加强相关方面的培训，鼓励大学生村官去做这样的工作。或者更好的实行办法是让每一个村庄接受类似的任务，而主要方面可以让大学生村官主抓。所有的村干部一起来做同一件事情，可能推行的阻力就会相应的减小。于是，只有要求大学生村官深入基层，才能设计出适合本村发展的规划。这方面的工作，惠济区定期组织大学生村官实践，撰写调查报告，是一个不错的尝试，至少是促使大学生村官主动积极地向这方面靠拢。

在“规划”最终出炉后，借助村民大会的形式讨论审议，然后不断调整。经由村民大会审议通过的规划，在实施起来之时，由于争取到了村民的支持，所以就会相对顺利地执行，同时也赢得了村民对大学生村干部的认可。

现在****市的许多村镇正在进行城中村改造。这时候更需要拟订出规划来，配合城中村改造，将住房改旧翻新的同时，逐步形成新村建成之后整体村民的新气象、新面貌，形成良好的村风民风。否则，城中村改造只是简单的房屋建设，就可能遭遇到经济与文化风尚衔接不紧密的严重现象。

调研中，我们发现，城中村的经济发展特性决定了上述现象极易出现。失去土地或者少地的村民主要收入来源以租赁为主，这就使得许多村民“闲情逸致”大量增加。但由于村镇的相关文化建设不完善，所以又容易出现一种“不思进取”，“游手好闲”甚至“惹是生非”的现象。同样的，伴随租赁为主的主要收入模式下，外来人员的管理成为了村镇建设的另一个显性的问题，迫切需要解决。

为什么做规划，还有其他的理由。“规划”的事情由大学生村官来做，只是由他们引导牵头，实质是让所有的村民普遍重视村建工作，将大家的心思凝聚团结到一处。做规划，对大学生村官而言，是一种考验，充分利用大学生知识优势和思维受过系统训练的条件去做事情，也充分利用了大学生村官上任之处“时间充裕”的优势。

8.大学生村官的制度建设必须完善、健全

有了健全和完善的制度，才能依靠制度办事情。管理大学生村干部的制度建设尤其亟需完善。但制度建设应该面向所有的基层干部，无论奖惩。制度建设一定要注意维护村干部之间的公平、平等。奖励性的措施应该讲求统一性，即面向所有的村干部。不能人为地拉远了大学生村官与其他村官的距离。

对大学生村官的考核制度应该纳入村官整体的考核体系，做到公平竞争。尤其建议将大学生村官的奖励与所在村的主管领导、负责人的奖励相结合，激励普通村官与大学生村官一起做好工作的积极性和合作力度。

9.大学生村官的去留

调研中，发现近90%以上的大学生村官会考虑三年任期满后离开农村。其中，怀有这种想法的绝大部分比例的大学生村官又是毕业时间不久的大学生。

我们可以做这么一个简单的估算，从2008年开始，国家计划用五年时间选聘10万名高校毕业生到村任职。时间跨度就是2008——2012，由于乡村的选举一般是三年一次，所以会面临两次的基层选举，而大学生村官的任期基本上是三年，所以2008年第一批的大学生村官三年之后，如果做不好“去留”工作，过半的大学生村官就会离开现在的岗位。同样的，第二批、第三批、一直到2012年选拔的大学生村官最终真正留到农村的也不会很多。我们希望的10万名大学生村官不仅仅是一个总体累计的数额，因为大家真正希望的是一个大学生村官对农村建设不变的信心。

调研中，我们发现，惠济区的大学生村官严格执行的是“本村大学生回到本村任职”。这与金水区一部分大学生村官虽为****市户口，但户籍所在地非落于本村不同。这部分大学生村官更倾向于留在村子里，任期满之后离村的意愿并不强烈。其中，年龄在35岁左右的大学生村官显示可能更有意愿驻守本村长期工作。

无论是外界就业压力巨大使得大学生选择做村官，还是大学生村官成熟思考之后做出的实现建设美好村庄的理想的决定，决意做村官，我们都应该高兴地看到一部分人愿意长久的留在农村的景象。

如何帮助大学生村官在农村工作的更加长久，结合我们的民调，我们认为：有事情可做，做出成绩是使得大学生村官长久留守农村工作最好的方法。只要让大学生村官做出了骄人的成绩，在自己的业绩之前，大学生村官纷纷表示离开的可能性就很小了。一些调研过的对象表示，有了致富项目或者其他方面成绩突出的大学生村官都会希望与自己的项目、村子持续的共同发展。要做到这一点，首先应该使得大学生村官有事情做。上任之后大学生村官能否有事情做，一般取决于大学生村官的过度期，即从“名不副实”“有名无权”转变成“名副其实”的基层干部。

大学生有事情做，首先是大学生选择做村官的出发点，锻炼自己，积累经验。其次，是政府和村民共同的期望，大学生村干部要代政府为民谋福祉，帮助政府做好“三农”工作。第三，用做出的事情赢得村民的支持，落实并贯彻政府的政策，取得社会的信任。最后一点，对大学生村干部而言是一个人生的目标与追求，即实现人生价值，实现个人的社会价值。

解决大学生村官的去留问题，要解决大学生村官的后顾之忧，比如生活问题。要使得大学生村官能够做出成绩，首先要让大学生村官有事情做。在上任之处，先是给事情做，然后是他们自己做事情。在任职期内，对于大学生村官的大胆创意和想法，要支持、鼓励，这是帮助大学生做成事情。

城中村的特殊性决定了大学生村官的工作的主要方向，目前租赁收入之外，许多城中村的村民还在做着简单的生意，像庙李村的茶城集中了村里许多户人家的店铺，像二十里铺目前正建设水果批发市场，同样会有许多的村民参与其中经营水果。而这个时候，我们认为正是发挥大学生村官能力的时机了，针对许多村民在经营、管理上缺少系统的训练，一方面大学生村官可以亲自指导村民经营与管理，另一方面，大学生村官可以做大家的培训和帮助解决销售的问题。

部分大学生村官向我们表示，自己有创业的想法，自己也拥有服务大家的新创意，但是因为村民害怕风险，而大学生村官本人在创业过程中又缺少支持，就不能真正的付诸行动了。所以，这些事情就需要政府帮助解决。

10.宣传工作尤其是高校的宣传工作仍需要继续加强

许多大学生村官只是报名村官考试时才知道相关政策的，调研中，我们还发现，许多目前在校的大学生对于这方面的信息并未从学校里了解，所以，诸多现象表明部分高校的宣传工作似乎仍需加强。

让一部分充分了解大学生村官政策且愿意扎根农村的大学生服务农村是“大学生村官计划”的最终目的。这不应当只是高校针对毕业生才要做的事情，而是应该面向所有的学生，自始至终都要坚持不懈的做的大事情。考虑到高校和实施大学生村官计划的部分地区距离较近的地域优势，我们一致认为，应该加强双向合作，增进交流，共同做好有关大学生村官政策的宣传工作。

通过本次调研，我们希望让了解大学生村官政策的同学组织相应的专题报告会，介绍并宣传大学生村官计划的诸多内容。我们也希望部分大学生村官可以应邀之后走进高校，现身说法，向更多的同学讲述真实的农村，农民，讲述自己作为大学生村官的心得。

通过本次调研，我们希望可以利用地域优势，同那些距离较近的村庄、乡镇等部门、地区签订合作意向书，希望那里可以成为高校的社会实践基地。以此让更多的学生利用闲暇之余走进农村，走近大学生村官，真正体会到大学生村官的价值和意义。

11.其他的问题

大学生调研报告范文篇6

调研报告

一.导言

随着我国高校招生人数的不断扩大,每年的大学生毕业人数也迅速增加,于是毕业大学生就业问题成了一个人们十分关注的问题。毕业后何去何从,也成为大学生们不得不尽早考虑的问题。创业作为另一种就业方式会不会被越来越多的大学生所考虑呢？三年前大学生创业作为一种新鲜事物引起了各界关注。而近年来，风起云涌的学生创业潮却遭遇“寒流”，很多学生公司纷纷倒闭。有专家指出：“当前大学生创业还刚刚迈出幼嫩的脚步。对于大学生创业，各方面的观点正在形成之中，条件和环境也都在逐步完善。随着时间的推移，参与创业的学生越来越多，创业定成为根植大学生心中的一种成才模式、成才理念。”那么我院的学生又是如何看待大学生创业的呢？他们是否已为创业做好了充分的准备呢？对此社会调研社特做此次调查，希望能对我院大学生创业情况作个初步了解，为我院的发展贡献一份力量。

二调查方法

1.调查对象

本次调查以我院在校生为主体，采用随机抽样的方法选取调查对象，具体方法是：先以在教室上自习的学生为抽样框，主要在主楼C区、B区和2号楼、5号楼及阶梯教室，随机抽取教室，在教室中又随机抽取若干名学生作为调查对象。

2.资料的收取方法

本次调查采取问卷法收取资料，问卷由27个问题构成。主要调查了同学们会不会选择自我创业，又会选择在何时何地以何种方法进行创业和同学们对创业的一些基本认识问题。其中主要调查了同学们对创业的基本认识和准备情况。在此次调查中被调查学生的抽取和问卷的发放与回收均由河北科技师范学院—社团联合会—社会调研社同学实施和完成。问卷采取当场填答，当场回收的形式，为了保证大一新生的调查人数能在70人左右，特在300份调查问卷中，留了20份，到大一新生的寝室中进行调查，也同样采取随机抽样的方式，并且当场填答，当场回收。本次调查实际发放问卷300份，回收问卷290份，其中有效问卷275份有效回收率为91.67%，问卷回收情况比较理想。

调查样本的构成情况如下表：

年级男女合计

大一293665

大二443478

大三454489

大四162743

合计134141275

3．资料处理过程

全部问卷资料由调查员核实后进行分析，其过程为：

（1）统计有效问卷份数。

（2）将有效问卷数按年级分开,按性别分开,分别统计各年级男女同学选择各选项的人数。

（3）将各年级男女同学各选项的选择人数加和统计各年级选择各选项的人数。

（4）分别统计低年级同学(大一、大二)高年级同学(大三、大四)各选项的选择人数。

（5）最后将低年级、高年级各选项的选择人数加和,计算所被调查同学各选项的选择人数。

三调查结果与分析

1.我院大学生创业意向的总体情况：

本次调查对我院（昌黎校区）在校生的创业意向作了初步了解,如:是否有创业打算,打算在何时何地开始创业,又会选择何种行业开始创业等。为了更好的了解我院大学生的创业意向,在问卷开头设有两道关于就业的问题,希望通过对就业的基本了解也更有助于分析了解同学们的创业意向。调查结果表明我院大学生创业形势不容乐观。下面是一些具体的统计结果。

2.关于就业的情况

为了更清晰明确的分析创业情况在此先分析一些同学对就业的看法。

问题1：作为一名大学生你对未来的就业自信吗？

选项：A很自信B不自信C有点自卑D还没考虑过

问题1：选择A项的人数的统计

男女合计

年级人数比例(%)人数比例(%)人数比例(%)

大一1551.71233.32741.5

大二2045.51441.233443.5

大三2453.31636.44044.9

大四1062.51659.32660.4

表一结果表明：大学生在就业自信度上不仅存在年级差异，而且还存在性别差异。男生的就业自信度从大一到大二处于下滑状态，一部分同学在学习期间就业自信度有所减弱，而从大三开始又会开始上升并且在此阶段学习期间会使很多对就业不自信的同学对就业充满信心。而女生的就业情况有所不同。女生的就业信心有所反复，从大一到大二就业信心处于上升状态，从大二到大三就业信心又有所下降，几乎返回到大一时水平，从大三开始同学们的就业信心是一个上升阶段，上升程度较大。从总体上看大一新生就业信心最低为41.5%，而大四同学就业信心最大。

问题2：在未来就业中你会选择什么类型工作？

选项：A比较稳定B与所学专业相关C收入较高

D富有挑战性E有发展潜力

表2对问题2：选择A、B项的人数的统计

选A项选B项

男女男女

年级人数比例（%）人数比例（%）人数比例（%）人数比例（%）

大一43.7722.8620.7719.94

大二511.41223.51124.449.5

大三48.91229.51124.449.1

大四318.8933.3431.3518.5

表二结果表明：在职业选择方面也存在着较大的性别差异，年级差异。性别差异方面主要表现在女生比较倾向于选择比较稳定的工作，而男生(除大二以外)则较倾向于与专业有关，高年级同学表现更为明显。从年级差异角度看，男生在从大一到大三三年中选择稳定工作的同学的人数呈下降趋势，但到大四时却有明显增长；女生中选择稳定工作的人数只是在大二有所下降，随着年级的增长在不断增加。而在专业对口的要求男生比女生高出很多，只是大二时男生对专业要求有下降趋势，但到大三时会有较大回升，并超过原来很多，在人数比例上要远大于女生。

3.关于创业

问题3：你认为大学生毕业后创业的竞争优势是什么?

选项：A丰富的知识B年轻精力旺盛C没有家庭负担

表三对问题3：选择A、B、C项的人数进行统计

选A项选B项选C项

年级人数比例（%）人数比例（%）人数比例（%）

大一2233.83350.71015.4

大二2126.94658.91114.1

大三1415.76370.81213.5

大四818.62967.4613.95

表三表明：我院大一、大二、大三、大四不同年级的同学在创业的优势的认可上是有一定的差距。尽管所有年级都是认同年轻精力旺盛这一选项，但说明同学们在这一点的认识有一个思想变化的过程。主要表现在大二认同知识丰富是创业的优势的变为认同年轻精力旺盛是创业的优胜的。而到大四时又有少部分同学由认同年青精力旺盛是创业的优势又转变为认同丰富的知识是创业的主要竞争优势。这些波动说明大学生对创业和自身的认识在大学期间还处于成长完善阶段。

大学生创业现状

三四年前，大学生创业作为一种新鲜事物引起各界关注。大学生创业热兴起于三四年前，1999年上半年清华大学材料系学生邱虹云利用自己的一项多媒体超大屏幕技术创办了第一家学生公司——北京视美尔科技发展公司，并成功获得上海某家公司5000余万元的风险投资。一时间学生创业热情高涨，北大、浙大的一些大学生创业设计大赛也风起云涌。仅清华创业园学生创办的公司就不下20家。

2000年1月教育部公布了一项新政策，对正在涌动的大学生创业潮起了推动作用，规定：大学生、研究生（包括硕士、博士研究生）可以保留学籍创办高新技术企业。在这之前北京市也曾提出：大学在校生可享受“弹性学制”，允许大学生在规定时间内完成学业，他们既可提前毕业，也可先工作再完成学业，也为大学生创业提供了一个宽松的条件。特别是创业大赛和“挑战杯”，为培养大学生的科研创新精神，检验他们的科技创新成果，促进创新与创业的结合，创造了条件。也为大学生创业提供了很大机会和可能。通过展示自己的科技发明使同学们的投资渠道大大加宽。很多同学利用自己的科技成果成立了自己的公司。但近两年学生创业潮却遭遇了“寒流“，好多学生公司纷纷倒闭，甚至有人称之为泡沫经济。这使很多有创业打算的大学生不得不再次审视一下自己。

值得一提的是财政部、国家发展属目前出台了高校毕业生从事个体经营的有关收费的优惠政策，凡2003年的高校毕业生从事个体经营的（除国家限制的行业外），自工商登记之日起一年内免登记类和管理类的各项行政性收费，主要包括个体工商注册登记费和管理费172项，以及国务院、省级政府及财政、物价部门批准涉及个体经营的其他登记类和管理类的收费项目。虽然有专家估计说：这个时候鼓励大学生创业政策的出台多少有些迫于就业压力的味道，但这些政策却真真切切的给了那些创业者以实惠。在另一方面，今年是扩招后的第一批毕业生就业，据教育部初步统计，六月中旬普通高校毕业生签约率只有78%。一方面，是为创业者提供的优惠政策。另一方面，是强大的就业压力。大学生们将何去何从呢？

东北师范大学最近公布的一项调查报告显示：尽管约77.6%的大学生表示会考虑创业，但最终下决心创业的不过2%，而能够坚持5年以上并有成就的就更不过1%。最近两年，伴随风险投资互联网和电子商务等在中国的发展，一批创业领袖和高科技创业公司还只是茫茫星空中闪亮的几颗，大多数创业公司因为资金管理，法律以及本身的商业模式等问题在创业不到半年的时间里如陨星般坠落或如流星般消失。事实上大学生自主创业在目前还停留在“雷声大雨点小”的阶段，各方面帮助的不多，想要创业的大学生不少，真正行动起来的却很少。总体上来说大学生自主创业在目前还处于探索阶段。

从创业的整体情况看，创业者多创办高新技术企业，而普通企业较少。一方面是由于，“挑战杯”、“创业大赛”的拉动，使越来越多的掌握高新技术的大学生找到了融资渠道；另一方面，当今的企业竞争，更重要的是核心技术的竞争，大企业也更乐于投资这些技术含量较高的产品。大学生创业的单一性调查显示，选择创业的多半是学有专长的毕业生，他们的创业方式也主要是利用自己的优势包括发明专利等进行开发制。

大学生创业的特点

问题4：如果让你去创业你会选择在何地？

选项：A大城市B.大西北C.农村D.城市的郊区

统计结果：有32.7%的同学会选择大城市，26.2%同学表示会选择大西北,有22.9%的同学表示会选择城市的郊区,而仅有18%的同学选择在农村创业。选择在大城市创业的同学要比选择在农村创业的同学多很多。另一项其它单位的调查显示：有90%的成功创业者选择在自己较熟悉的环境中创业，而就我院的实际来说，绝大多数同学来自农村，应该说同学们对大城市的生活环境和方式了解的并不多，另一方面从我院的专业设置来说，大城市也不太适合。

问题5：如果你去创业你会从什么行业开始？

A从零售业开始B从开办工厂开始C从种养殖业开始D其它

1.从行业分类看选择IT行业、公共或居民服务展开创业的大学生各占至两成，而选择交通运输、邮电通信、文化教育及广播电视行业的人几乎没有。应该说这和我们的生活有很大关系，像IT行业，公共或居民服务业，同学门接触的比较多、了解的多，成功的示例也比较多。另一方面社会对交通运输、邮电通信等行业虽然接触的不少，但研究的不多。同学们不了解其中的运作方式，相对来说媒体报道的少，在现实中同学们的信息来源主要又是媒体。

2.男生多女生少。目前高校中创业的几乎全是男同学。重庆工商大学在1200多张调查问卷中仅有三名女生表示愿意自主创业。在我校的调查显示中有12名同学表示正在为创业做准备并且准备毕业后就创业的学生中有3位是女生

3.问题6：如果让你现在创业你将如何做起？

A.从打工赚钱，积累经验开始

B.我有实力、有基础，毕业后立即开始创业

C.没想过

问题7：你想过再什么年龄达到事业顶峰吗？

A30岁前B30岁后C40多岁D50岁以后E没想过

大学生创业趋于理性。从三四年前的创业热潮到现在，大部分大学生创业的失败使更多的同学们重新认识创业，大学生创业并不是像想象的那么容易，越来越多的同学认识到创业需要的不仅仅是激情，更重要的是经验、能力和资源。重庆工商大学社会实践部提供了一项我重庆市部分高校毕业生对工作的调查。结果显示有45.7%的学生毕业后选择先工作2—5年，等积累一定经验和社会关系后再去创业，而只有27.9%的学生选择一毕业就去创业。

4.要依靠专业优势。我校的调查结果显示大部分同学创业与专业有关，在6本次调查中共有43名大四年级同学参与我们调查，其中仅有4名同学表示如果去创业很可能与专业无关，有一名同学表示一定与专业关。

大学生创业存在的主要问题

1.创业教育相对落后。正如我们不应该因为仙童公司的陨落而责备硅谷的创业者一样，我们也不应该因为一些中国学生的创业失败而否定大学生创业。就像19世纪末20世纪初，立志革命的仁人志士为了民族的独立富强而战，一次失败还有一次开始，一代倒下还有一代跟上，我们不能说孙中山失败了，中国就完蛋了，只能说这条路不适合我们。今天的大学生创业也一样，大批大学生创业失败只能说明我们的环境不适合我们或教育的某些方面还有不足，我们要做的是改变这些而不是为大学生铺平创业道路。国内第一本创业专著《大学生创业》的主编汪歙萍认为：当前对大学生进行系统的创业教育还不够。北京航天大学的一位老师认为：创业教育应是一项系统工程，它的教育过程是通过各种可利用的教育方式来培养创业者的创业意识，创业思维，创业技能等各种创业综合素质并最终使被教育者具有一定的创业能力。

2.问题8：你认为你现在最缺乏的是什么？（不定项选择）

选项：A.专业知识B.社会阅历C.实践经验D.心理承受能力

E.资金F.没什么所缺少的

对大三89名同学和大四43名同学的调查结果为：选择A.专业知识的仅为8名同学,选择B缺少社会阅历的为79名同学，选择C实践经验的同学为63名，选择D心理承受能力的为15名同学，选择E缺少资金的为37名同学。结果表明我校学生对自己的社会阅历和实践经验普遍没有信心。有37名同学认为缺少资金，占全部人数的28%，而另一项其他单位的调查结果则是四成学生认为资金是创业最大的瓶颈创业知识缺乏：很多创业者对目标市场和竞争对手情况缺乏了解，分析时采用的数据经不起推敲，没有说服力。

缺乏经验：大学生有理想和抱负，但眼高手低，在创业过程中除了能“纸上谈兵”之外，对市场开拓缺乏经验和相关的知识。创业并非是解决就业的临时途径，而是一种成才方式，有时甚至更能体现个人价。创业不能仅凭一个创意或一个点子，而是要兼顾管理营销成本等各个方面。

资金问题：表现在急于得到资金，给小钱让大股份，贱卖技术或创意。另外，对风险投资不负责地使用，用别人的钱圆自己的梦，每一轮融资中的投资者都将影响后续融资的可行性和价值评估。因此，对尚处早期的创业公司来说，应引出一些真正有实力，能提供增值性服务于创业者理念统一的投资者。其它单位的一项调查显示有四成大学生认为“资金是他们创业的最大困难”。“创业资金从哪里来？”“45%的学生向银行贷款，15.6%的学生选择向父母借，3.8%的学生通过风险投资商筹措”。尽管我国个人商业贷款主要有质押贷款、存单折损、第三人担保等。而对大学生来说这都是可望而不可及的，而小额贷款、个人信用贷款曾经在中小城市中露过脸，但很快被紧急叫停。

3.问题9：你认为作为一个创业者最重要的品格是什么？

选项:A.创新精神B自力更生的精神C百折不回的精神

D.初生牛犊不怕虎的闯劲

在275份有效问卷中有95份选择A.创新精神。有58名同学选B.自力更生的精神。112名同学选C.百折不回的精神。有12名同学选D.初生牛犊不怕虎的闯劲。认同C百折不回的精神是创业者最重要的品格的同学比重最大。其次，是创新精神。刚刚走出校园的学子们，由于缺少社会阅历和实践经验，失败是难免的，但是一定要正视失败，不能轻言放弃。

4.心态问题：大学生创业首先要有风险意识，要能承受住风险和失败，还要有责任感。对公司员工、投资者负责。另外，务实精神也必不可少。

5.好高骛远

有关专家指出：许多大学毕业生不能按理想去创业是因为他们对自身经验和能力认识不足，对创业的期望过高。调查显示从行业分类来看，选择两个行业，公共或居民服务开展创业的大学生各占到20%，而选择交通运输、邮电通信、文化教育及广播电视等行业的人几乎没有，而创业者中多半是一些有专业特长的毕业生，他们创业的方式也主要是利用自己的优势包括发明专利等进行开发研制。

我院大学生创业情况分析

1.问题10：你是否会走自我创业之路？

A.会B.不会C.不一定问题

问题11：你是否考虑过在大学期间创业？

A曾经考虑过B一直在考虑C从来没有这样的想法

大学生调研报告范文篇7

一,大学生村官实施现状

(一)大学生村官计划目标

从20****年开始,北京市采用公开招聘的方式,聘用北京生源的普通高校毕业生以及非北京生源的北京地区普通高校毕业生,担任村党支部书记助理,村委会主任助理职务,3年之内实现"村村有大学生",力争实现每村(北京共有3978个行政村)有2名大学生,共聘用8000名大学生"村官.村官计划具体工作目标,20****年,选聘2000名左右大学毕业生(实际招聘2016名);20****年,实现"村村有大学生"的目标,计划招聘3000名;2008年,根据目标落实的情况进一步巩固和提高,计划招聘2000名.

(二)大学生村官待遇

1.工资方面:被聘任为村党支部书记助理,村委会主任助理的高校毕业生,第一年平均每人每月2000元,第二年平均每人每月2500元,第三年平均每人每月3000元.

住宿与伙食方面:工作所在行政村为其免费提供住宿,每名村官每月需交纳一定的伙食费用,各区,各乡镇具体要求各不相同,一般为30元/月/人至100元/月/人.

2.对于非北京生源大学生村官,档案,户口由所就读院校保存;两年连续考核合格者,按接收非北京生源高校毕业生的有关规定与程序上报市人事局批准后,档案,户口转至工作区县人才服务机构集体户,即转为北京市户口.

3.三年合同期满,考核合格且具有北京市国家公务员公共科目笔试合格证书的,如用人单位需要,经面试合格,可优先录用为北京市国家公务员.在校期间已通过国家公务员公共科目笔试的,笔试合格证书有效期可延长至其3年合同期满的6个月.

4.工作满两年,经考核合格报考研究生的,入学考试总分加10分,并在同等条件下优先录取;三年合同期满并做出突出贡献的,可推荐免试入学.

5.大学生村官连续工作3年合同期满的,可按照村官自己意愿进入人才市场自主择业;被国家机关,国有企事业单位录用聘用的,在村党支部书记助理,村委会主任助理岗位上的工作年限记入工龄.

政府为大学生村官提供了较好的政治,经济待遇等等,这些优惠待遇成为大多数大学生选择村官工作的理由.

(三)大学生村官≠"高级杂工"

今年聘用的村党支部书记助理,村委会主任助理于7月正式进入"试用"阶段,目前4个月的试用期已经结束.大学生村官在这期间主要开展的工作都是琐碎的,没有固定的工作任务,一般是在完成上级工作安排和村里的一些日常杂事.主要从事了以下几方面的工作:

1.整理本村材料,实现文字材料的规范化和电子化,撰写村工作总结,做会议记录;

2.深入农户或通过广播宣传国家政策,如计划生育,科技法律等;

3.协助村干部完成区乡人大代表换届选举;

4.农业普查的前期宣传;

5.根据本村或村民的需求,进行村庄新农村建设规划,对村民进行电脑等方面的培训.

从以上大学生村官所从事的工作来看,他们没有固定的工作任务,村里有什么事情就做什么事情.有人称他们为"高级杂工".如果我们仅仅从表面上来看,大学生村官确实可称为"高级杂工",但是很多人往往忽略了一些深层次的东西,一方面他们给村里带去了新的思想和观念,以及新的工作思路和工作方法,给村的发展注入了新的活力,大学生村官架起了农民与高校教授专家之间沟通的桥梁,这些潜在的影响往往是对村级发展起到长期作用的,在某中程度上讲,大学生村官的进入产生了"鱿鱼效应".另一方面,对于大学生村官本身而言,这些琐碎的事情,某中程度上锤炼了他们的意志,增强了他们的基层工作经验,使他们明白了如何去作好群众尤其是农民的工作.

而去年7月聘用的村党支部书记助理,村委会主任助理所从事的事情较今年聘用的村官有了升华,村官开始通过举办丰富多彩的文艺活动,从而丰富村民的生活;部分村官已开始亲自带领村民务工,建立网站销售当地农产品,从而增加当地农民的收入等等.这说明大学生村官并不在是所谓的"高级杂工",他们已在通过采取各种措施带领本村人民走上致富之路,他们给京郊的新农村建设注入了活力,促进了京郊的新农村建设.我们相信他们在京郊农村一定会有所为.

(四)大学生村官三年后的出路

大学生村党支部书记助理,村委会主任助理3年工作期满后,将何去何从通过与他们交流与座谈,报考公务员成为村官们的第一选择,在有基层工作经验公务员岗位所占比重日趋增加的宏观背景下,3年的基层工作经验在某中程度上增加了他们报考公务员的砝码,与刚毕业的应届大学生相比具备了无于伦比的优势;考研成为了他们的第二条选择,继续深造为以后更好地从事科学研究或自主择业增加砝码;进入劳动市场自主择业,他们并不具备优势,大部分企业招聘不会因为你在农村锻炼(服务)了3年,而优先录用你,企业会从激烈的人才竞争中选拔更适合公司发展的人才,但大学生村官与一般毕业生相比,更加熟悉农村市场,对于那些想开拓农村市场的企业来讲,村官具备了一定的优势.

3年工作期满后,报考公务员成为了他们的最佳选择,这些经过3年农村基层工作锻炼的大学生村官进入公务员队伍,将增强基层干部的执政能力,他们在新农村建设中将会更好的发挥服务和引导功能.

(五)北京村官经验目前不宜全国推广

如今,北京大学生村官经验不宜全国推广,这是因为目前北京大学生村官计划的实施是以北京的经济和社会高度发展的程度相联系的,村官计划需要以财政作保障,每年上千万的村官工资和社会保障一般的地方财政是无力提供的.此外,3年工作期满后的丰厚政治待遇,是广大应届毕业生选择村官工作的看点,而其他地方政府即使能提供类似北京的工作待遇,但似乎丧失了"北京户口"的巨大魅力.因此,其他地方政府目前不应盲目复制北京村官经验.

二,存在的问题及对策建议

(一)存在的问题

大学生村官计划自实施以来,也暴露出一些不容忽视的问题,主要体现在以下几方面:

1.大学生村官计划政策解读不充分;

今年是大学生村官计划全面实施的一年,政府部门可能由于时间紧等原因没有针对应届毕业生做过多的大学生村官政策解读.很多应届毕业生由于大学生村官丰厚的政治和经济待遇而被"诱导"到京郊农村,他们动机和行为将直接影响到他们今后所要开展的工作.政府部门应通过政策解读等方式,引导而不是诱导应届毕业生到京郊农村从事村官工作,把真正愿意为新农村建设服务的应届大学生招聘到农村,发挥他们为"三农"服务的作用.

2.对大学生村官缺乏有效管理;

今年所招聘的大学生村官在经过3天的培训后直接分配到即将服务的行政村.3天的培训对于村官开展工作显然是不足的,而且培训内容主要也主要侧重于讲解社会主义新农村建设政策和本区县的基本情况,对于指导他们如何做好工作,如何发挥他们的最大作用等涉及较少.这样将延长其适应期.此外,试用期后的培训也严重不足,应加强培训提高其为农村服务的能力.

大学生村官的监督和考核机制也没有建立起来,村官的监督不力,导致部分乡镇"挪用"大学生村官,把"大学生村官"安排到乡镇一级工作.

3.部分大学生村官并没有完全进村;

大学生村官招聘后,部分乡镇虽然把大学生村官分配到某某行政村,但是乡镇且把其安排在乡镇一级上班,或者大部分时间在乡镇一级工作,出现了"挪用"大学生村官的现象,这严重违背了大学生为京郊新农村建设服务的本意,对于京郊农村的发展没有起到作用.目前,村官4个月的试用期已完全结束,而我们在调查中发现,部分村官因为被乡镇一级"挪用",对所服务的行政村的事情几乎都不了解,这样的大学生村官是在为行政村服务吗如果乡镇一级确实需要人才,应采用公开招聘,不应与行政村挣大学生村官这块并不大的"人才蛋糕".

4.村官工资的平均主义

目前大学生村官无论在那个地区那个行政村工作,工资几乎统一为第一年2000元(扣去四险和个人所得税实为1777.5元).虽然有政策规定:"按照地域和学历的不同,可参照此标准适当上下浮动",但是很多地区并没有按此规定执行.村官开展工作不仅取决于所处的地域,更取决于所在行政村的人口,一个3000人左右的行政村的工作量较一个400人左右的行政村是要大得多的.这样平均主义的村官工资安排不合理,没有真正体现按劳分配的分配体制,在一定程度上影响了村官工作的积极性.此外,今年招聘的大学生村官几乎都安排各个乡镇条件较好的行政村,这样****年和08年所要招聘的大学生村官将分配到条件比较艰苦,更加偏远的行政村从事村官工作,没有差别的工资待遇是否能吸引更多的优秀毕业生到京郊农村工作,还要等待实践的考验!

(二)对策建议

1.加强村官招聘前的政策解读;

目前,很多毕业生只知道大学生村官"工作待遇好且稳定","两年后能弄到北京市户口",却当村官需具备那些素质,有那些具体的政策知之甚少.这样会出现很多大学生是被较好的政治和经济待遇所"诱导"而不是被"引导"去担任村官的,"诱导"去的村官的动机和行为将对今后开展具体的工作产生不利影响.为此,政府部门在出台政策后,应及时进行政策解读,使毕业生对村官政策了解的更加全面而准确,大学生去当村官是发自内心的,而不是随波逐流,甚至是追虚名图虚利.否则,除了耽误大学生自己的青春外,也将给社会造成不必要的人力资源浪费.

2.加强对村官的管理;

在大学生村官上岗前,应加强对他们的前期培训,培训内容应更侧重于如何开展村官工作,如何与当地农民打交道.上岗后也应适时举办对大学生村官的培训,可以通过开展以区县为单位的工作经验交流会等多种方式来加强对村官的培训.

区县应严格大学生村官的监督与管理,避免出现乡镇一级"挪用"大学生村官的现象,对于出现此类现象的乡镇应及时加以纠正.至于村官的考核应建立以村民为主体,村乡干部参与的多方考核机制.

3.健全村官工资体制

村官工资的平均主义会影响到村官开展工作的积极性,区县应逐步探讨综合考虑人口,地域,学历等多方面因素后的村官工资体制.大学生村官的工资应与其工作量呈正比.具体怎么操作,各级政府应广泛征求意见,努力作到村官工资的公平,公正,否则会出现大学生都愿意去人口少,条件好的行政村,这样那些偏远的,条件差的行政村就很难招聘到大学生村官.

三,大学生村官给学生的建议

(一)大学生下基层应具备的素质和能力

大学生村官认为,大学生下基层或到京郊从事村官工作应具备以下素质和能力:

1.吃苦耐劳,踏实肯干的精神;

2.高尚的思想和态度,有为新农村建设服务的心态与决心;

3.较强的写作能力和沟通能力;

4.有创新意识,思考问题全面而周到;

5.具备一定的关于农村社会,农村经济,农业技术的基础知识;

(二)给毕业生的建议

大学生村官给即将下基层或当村官的毕业生的建议:

1.决定好自己下基层或当村官的目的和态度,如果不是真正想到基层或在农村工作,应选择其他更适合自己的工作,并不是每一个人都适合到基层工作或当村官.毕业生应更多地注重兴趣和爱好,注重价值需求,而不是随波逐流,甚至是追虚名图虚利.否则,除了耽误自己的青春外,也给社会造成不必要的人力资源浪费.

2.做好吃苦,受委屈的心理准备,学会忍受孤单;

3.提高自己的写作,表达和沟通能力;

4.提高自己电脑操作水平,尤其是OFFICE办公软件;

5.多参加一些与农村有关的社会实践活动,从而对农村有所了解,有所准备;

6.参加类似于公务员的考试,村官选拔考试内容类似于招考公务员形式,面试也涉及公务员的内容.

朝阳崔各庄之行引发的思考

在崔各庄与大学生村官进行了两个多小时的深入交流和对崔各庄进行了简单走访,我们对大学生村官以及城市中农村的新农村建设有了更深入的认识,这改变了我们一些错误的看法,引发了我们的深入思考.

对于大学生村官,在未去崔各庄之前我们就已经非常熟悉这个名词,可是对于大学生村官的选拔,工作职责等我们却是没有很全面的认识.通过与村官的深入交流,我们改变了某些错误的看法,形成了一些新的认识,主要有以下几方面:

一,大学生村官要求很高

在去年听说我校很多学生热报大学生村官时,我当时觉得有点不可思议.我以为村官是个比芝麻官还小的官,我们作为重点大学的学生,去当村官已经是大材小用了,还用得着严格选拔吗随着对村官的不断了解,特别是这次与村官的面对面交流,我彻底颠覆了我最初的看法.正如师兄所说的,"村官的选拔如同大型的公司一样",程序是非常严格的,竞争是非常激烈的.特别是朝阳区这样经济发达的区,竞争更是激烈,选拔更为严格.据村官师兄介绍,****年报村官的有好几百人,首先经过第一轮以政治素质,个人能力为主的简历率选,通过初步率选者,参加集体面试,集体面试合格者参加最后一轮的"多对一"面试,最后一轮胜出者才算是准村官,而此时剩下的人已经不到10%.

二,大学生村官的待遇很好

北京大学生村官统一的工资待遇是第一年2000元/月,第二年是2500元/月,第三年3000元/月,同时在村官考核合格后的第二年给予解决户口.除了这些最基本的待遇,所有的村官都解决住宿,某些区县还解决伙食问题,在逢年过节,还有发一些礼品.这些附加的福利待遇合计起来,大学生村官实际工资要在名义工资上再加上500元-1000元/月.这样算来,大学生村官的收入水平的确是比较高的.特别是当前北京大学生成堆,找工作难度很大,工资普遍走低,而且北京户口解决难度日益增加,我校毕业生普遍预期工资在2000左右,在这种形势下,大学生村官的待遇是非常不错的,有一定的竞争优势.

三,大学生村官可以锻炼能力

在我们的周围有很多同学都认为大学生村官作为一名助理,并没有实权,很难参与到一些村里面的决策,能够参与的工作主要是扫扫地,打打水,充其量再写个报告,自然所能锻炼能力方面是在太有限了.特别是当我们确实知道有这种典型例子时,我们很多同学更加坚定了这种看法.在去崔各庄之前,我们对这个问题没有过多的思考,与大家想当然一样,我们也认为村官也就那么回事.可当我们到了崔各庄以后,村官师兄的一句话点拨了我们:"你要是找事做,你就有事做".大学生村官的确是没有什么具体的职责,而当地的村干部由于友好等因素可能也不会给村官安排太多任务.在这种情况下,要是天天别人等着安排任务,那就只能是三天晒网,两天打鱼了.但是,如果大学生村官要是能够主动去参与一些工作,去学习一些能够为所在村的发展提供帮助的实用知识,对所在村的发展进行认真的分析和思考,向村领导提供一些可行并且能够说服他们去实行的建议,那么大学生村官还是大有可为的.

四,大学生村官计划有待完善

对于大学生村官,政府提供了较好的工资和福利待遇,并且对于村官工作期结束后在考研和公务员方面有一定的鼓励政策,但是对于大学生未来的职业生涯规划,我认为政府仍有完善的余地.当我们问到村官"三年村官结束后,你有些什么打算"时,村官回答我们的是不确定的答案,考公务员,考研究生或者…都是他待选的答案.可见,大学生村官对于自己三年后的发展还是非常不明确的.在我看来,这是不应该出现的情况.当前,党中央非常强调执政能力的建设,在选拔公务员时,强调有知识,有基层工作经验,那么大学生村官作为一个特殊群体,实际上正好是既有知识也有真正的基层工作经验,不是正好是政府部门所需要的人才吗因此,我认为对于大学生村官公务员的选拔,应该与统一公务员考试选拔有所区别,最好使能建立一套专门针对大学生村官的选拔机制,引导大学生村官三年往公务员方向发展,使更多的优秀的大学生村官从事公务员.

崔各庄之行给我们带来的思考又何止以上所述但是我们太多的想法有怎能用文字给简单表达出来我们此刻只能把我们心中感受最深的想法描述出来与大家一起分享.

朝阳区村官调查报告

20****年12月2日,笔者来到朝阳区下辛堡村进行关于大学生村官的调查.该村的村官为我校人文与发展学院****级毕业生冯宇坤.笔者通过问卷,访谈,参观等方式,对大学生村官以及村官的作用有了更新的认识与了解,以下分块整理了突出的几个方面,来报告我们的见闻与感受.

一,大学生村官的作用

(一)用心协助村支部书记

作为支部书记助理,村官们的首要工作是协助书记搞好党建和处理日常行政事务.乡的村官们参与了村党员大会,支部民主生活会,村民代表大会等会议的组织工作,规范了会议记录.村干部们还反映,村精神文明建设,效能监察体系建设,农村经济普查,"关爱女孩行动",北京市信访条例宣传,劳动力情况调查等工作有了大学生的加入就大不一样了,他们为这些原本枯燥,烦琐的工作增添了许多新意与活力.

在学校入了党的大学生村官还担当起入党积极分子培养的任务,为村里的入党积极分子讲党课,为他们讲解中国革命的曲折历史,与他们一起展望社会主义和谐社会的光明前景.是入党积极分子的大学生村官,也在积极向党组织靠拢.

(二)区,乡人大换届显身手

今年是区,乡人大换届选举年,人大换届选举对工作的细致性,及时性,民主性,程序性都有较高的要求,工作量大且工作烦琐.但这也难不倒进村的大学生,他们从开展就认真投入到区,乡人大代表换届选举工作中,准备一显身手.在书记,副书记的带领下,他们入户统计选民名单,整理填写选民榜,召集选区负责人开会,征求选民对选举的意见,样样工作做得像模像样,一丝不苟.黄港村大学生村官金士威还创办了区,乡人大代表换届选举专题宣传栏,向村民广泛宣传选举知识,鼓励和引导村民积极行使民主权利.

(三)信息报送,文秘

进村以后,大学生们都当起了村兼职信息员,负责将村里发生的大事小事写成信息,定期向乡政府报告.村官们还充分发挥他们受过学校系统教育的优势,将村里的文字材料,经济合同格式进行了规范.前苇沟村大学生村官宋晓都还将村里的档案进行了重新归类整理,将部分档案进行电子化保存.

(四)义务宣传奥运,打造整洁村容

为了向村民宣传奥运知识,孙河村大学生村官刘建中办起了奥运英语周末特训班,受到村民的热情支持;沙子营村党支部书记助理张旭亮创办了迎奥运宣传栏,宣传栏里自制的别具特色的奥运五环标志,引来众多村民观看.

新农村建设20字方针提出村容整洁的要求,但到村里后,大学生们发现村民长期养成的一些不讲卫生的习惯很难一下子改过来,他们就用自己的行动去一点点的影响村民.大学生村官在村里做了很多打扫卫生的活,收拾办公室,扫厕所,倒垃圾等.下辛堡村大学生村官冯宇坤还邀请中国农业大学的青年志愿者到村里做社区卫生服务,大学生与村民一起为打造整洁,和谐的村落而贡献自己的力量.

(五)为基层政府注入了新鲜血液

做好基层工作,大学生村官不仅要了解村情民意,还应熟悉乡党委,政府各部门的工作.作为培养基层干部的重要方式,乡党委决定借调优秀的大学生村官在乡党委,政府各部门工作.首次借调到乡党委组宣科工作的大学生村官王宁做事认真细致,在乡第二次党代会筹备期间发挥了作用.作为党的助手和后备军以及联系服务青年的组织,孙河乡共青团也正与大学生村官联合在一起,组成青年志愿服务团,在开展政策宣讲,服务奥运,文体活动,社区卫生服务,扶助困难群众,救助贫困学生等方面发挥更多作用.比如,举办青年电影节,青年歌手大赛,志愿服务活动.

(六)增强村与外界的广泛交流

笔者调查之日正是20****国际志愿者日到来之际,孙河乡下辛堡村青年志愿服务队与华北电力大学青年志愿者协会联合举办"构建和谐朝阳,志愿者在行动"系列志愿服务活动,在朝阳区农村普及艾滋病预防知识,并以青年志愿者的实际行动关爱孤寡老人.借此机会,笔者正好采访了该活动中华北电力大学的负责人员邓同学.邓同学认为这次活动出发点好,合作双方受益大,执行起来也好,而这一切都得益于与村官的结识和交流.正是村官本身具有的与外界的紧密联系才使得这个村也与外界物的交流更密切了.

此外,北京市众多的大学生村官之间也经常见面交流.他们的到岗也使得村与村之间的联系交流更加紧密了.

(七)个人的影响力作用

自冯宇坤到村以来,勤于与村民们交流,他个人的行为也影响着周围的人.在他的狭小却整洁的住处(是大队原来的一间办公室),书占据了和很大的空间.在他的闲暇时间里,除了看书,最多的是听清音乐和上网看新闻.

在一次团员大会上,冯宇坤说:"大家以后有什么事儿都可以来大队找我,电脑,英语,文学,人生等各方面的问题我都愿和大家讨论."

正是这样的生活逐渐的影响着周围的人.现在,村里有好几户已经把孩子交给了我们的这位村官,让孩子们一放学就去村官家学习,看书或哪怕只是聊天.

二,村里对大学生村官重视和培养

(一)高度重视,工作取得阶段性成果

乡党委,政府对大学生村官工作高度重视,书记办公会对如何做好大学生村官的管理服务工作进行专题研究,成立了由乡党委副书记挂帅,组宣科牵头,并由专人负责大学生村官工作,从组织上保证将大学生留得住,用得好.

组宣科及时通知了被聘用的大学生,并组织他们与各村负责人见面,接洽.同时做好就业推荐表,人事档案等文件的填写整理,进村毕业生的工资发放,缴纳社会保险等工作,准备工作做得充分而有条理.

七月中旬孙河乡召开欢迎大会,向乡村两级干部介绍了10名大学生村官,向他们颁发了聘书,并与他们签订了劳动合同.

在大学生进村一个月后,组宣科邀请到一直关心大学生村官工作的乡党委书记纪海义,副书记贾民贤等领导与村官座谈.座谈会上,纪书记结合自己年轻时的经历,跟大伙儿一起分享基层工作的经验,他说:"年轻人在农村呆几年,有利于了解国情,磨练意志,锤炼品质,对你们的成长很有好处.今天我们党提出建设社会主义新农村,但新农村建设并非一朝一夕之事,只有源源不断地向孙河输入新的人才,才能使农村更快更好地建设发展起来.而这个艰巨的任务对''''大学生村官''''的发展空间还是很大的.希望你们不辜负国家和村民的期望,在三年的''''村官''''生涯中,尽自己最大努力,为孙河发展出谋划策,贡献力量,锻炼成才."村官们则畅所欲言,分享彼此一个月来工作的经验和点滴感受.座谈会结束后,乡领导和大学生村官共进午餐并将洗发水,毛巾,洗衣粉等生活用品送到他们手中,鼓励他们热爱生活,照顾好自己.

乡领导每次下村开展工作之余,都会看望大学生村官,详细了解他们的工作和生活情况,嘘寒问暖,并嘱咐身旁的村干部一定照顾好他们的生活.

在孙河乡,村领导对村官在村里发挥的作用津津乐道,村民对于大学生村官也很支持,下辛堡村一位村民说:"我们最需要的是能办实事的''''村官'''',而大学生因为见识开阔,又具备了一定的专业知识,在很多方面都能为村民排忧解难.同时''''大学生村官''''多数不是本村人,与村民无利益冲突,所以工作时也能更公平公正."村官们则说,孙河的工作条件和生活条件比他们想象的好得多,大家俨如相亲相爱的一家人.

(二)着力做好业务培训工作

组宣科安排10名村官参加了区里组织的培训,使他们掌握了朝阳的基本情况,对新农村建设的政策法规有了一定了解,对自己即将从事的农村工作也有了大体认识.

对于下到基层,走进农村的大学生来说,在支部书记助理的岗位上肯定存在一个磨合的过程,没有哪所学校教给学生包打天下知识,如何尽快让他们熟悉情况,让他们在理论与实践之间找到一个平衡点,是乡组宣科要考虑的问题.我们结合孙河乡的实际情况,对村官进行了培训.组织村官对前苇沟村民俗文化馆和文化活动站,后苇沟村农民回迁楼,北西村金色河畔高尔夫休闲基地,西甸村缤纷四季和下辛堡村郎枣园等有代表性的地点进行实地参观.

对于从村里还得到了其他哪些东西,村官冯宇坤还有以下几点感触.

世事洞明皆学问,人情练达即文章,如何处理农村复杂的利益关系,村干部给了冯宇坤很多的启发.对此,冯宇坤说"通过观察支部书记的一言一行,我发现,原来做群众工作要讲求说话办事的分寸,凡事适可而止,办事手法不能太僵,太软,太慢,也不能太硬,太急,说话方式不要太直白,太过,太软,太乱,太虚,只有这样才能打动人心,争取民心.纸上得来终觉浅,觉知此事要躬行.在村里我们整天和村干部,村民在一起,也一步一步的学会与群众打交道,为群众把工作做细致的本领.俗话说:猛将必拔于卒武,贤相必起于县郡.在农村的历练,是我们将来承担更大责任的基础."

此外,冯宇坤还充分利用业余时间学习,掌握扎实的知识.对于下到基层,走进农村的大学生村官们来说,在村官助理的岗位上肯定存在一个磨合的过程,没有哪所学校教给学生包打天下知识,只有不断学习才能更好的适应工作.所以在这三年的村官生涯中,他将不断提醒自己,只有不断学习才能保证自己不会为时代所抛弃.

最后,村官的生活使冯宇坤学会了独立生活.自己做饭,洗衣,收拾房间,每天虽然时间安排得比较紧,却很充实.而且我常常为自己而自豪,因为我终于能够自己照顾自己,过着让家人放心,让自己舒心的生活,人生从此又多了不少快乐的源泉.

三,大学生作村官还存在的几个问题

(一)在村里决策的制定时,参与意见少

这一方面与村官对当地的了解程度有关,但另一方面也反映出了大学生村官基于村领导观念或村里具体情况的限制,在短期内无法进入村里决策层,参与决策意见的问题.在村里的绝大多数问题上,大学生村官只是作为村领导助理,在决策上基本起不了作用.这样既,又

(二)大学生村官在任职前对自己的职业生涯规划还不够充分清晰

就现行的大学生村官计划,大学生签订村官后要有三年时间在任,之后与村里双向选择.一些毕业生未能很好的考虑到职业的规划,尤其是三年的任期对自身的影响以及三年内自己有哪些目标方向.这使得一部分大学生当了一定段时间村官后又交了一万二的违约金离任."对己对任"都不好.

四,一些建议

作为农业大学的大学生应积极模范地投身于新农村建设中,但应慎重选择投身的方式方法.

在对大学生村官的培训上应注意对大学生的思想,工作能力以及对职位正确认识的教育和引导.

对于大学生村官的工作情况要设立全面持续的调查系统.既要激励大学生村官有效持续的为村里做出贡献,也要考虑村里的环境条件是否有利于大学生村官发挥自己的特有优势,为我们的社会主义新农村建设做出更突出的贡献.

北京京郊新农村建设

今年初春,中央一号文件《中共中央国务院关于推进社会主义新农村建设的若干意见》的正式公布,拉开了建设社会主义新农村的序幕.但,新农村怎么建对于一千个村庄来说,可能有一千个答案.对于一批涌向北京郊区的大学生村官而言,燃烧青春,建设新农村无疑都将成为时代的强音.这里,我们选取几个新农村建设的标本,来叙述北京京郊新农村建设的故事.

密云县大龙门村调查报告

一,大龙门村概况

大龙门村是密云县大城子镇东北部的一个小山村,共有1****户,320口人.大龙门村距离密云水库较近,属于三级保护区,由于密云水库的特殊经济地位,使得周边地区资源利用与开发必须有利于水源的保护,因此,大龙门村的农业发展受到限制,其中农业化学技术如农药,化肥,除草剂的使用受到严格控制,农作物种植结构也有特别规定.2001年以来,大龙门村以生态村建设为方向,调整农业和农村经济结构,20****年底实现全村经济总收入381万元,人均收入5800元.

二,"三转变"带领农民脱贫致富

大龙门村祖祖辈辈以传统的粮食种植为生,经济效益不高,农民生活贫困.传统的农业经济模式严重地阻碍了群众致富的步伐.如何尽快实现兴村富民就成为了村党支部的一项重要课题.在不断的探索中,坚持可持续发展原则,提升产业素质,打造品牌,让农产品以统一形象,统一品质进入市场,提高农产品的整体竞争力成为共识.

(一)转变生产方式,发展经济林果业,实现农业生产的专业化

围绕全村资源优势(山场面积达10024亩,人均30亩),大力发展以板栗为主的林果业,带领农民增收致富.村党支部克服种种困难,多方筹集资金20余万元购来树苗,无偿提供给村民栽种.为了提高大家栽种板栗的积极性,村党支部还制定了"成活率80%以上者,每棵补助0.2元"的奖励措施.在党支部的大力推动下,农户三年累计栽植板栗树近4万棵,使全村板栗树达到6万多棵,人均200余棵,成为名副其实的板栗专业村,村民半数以上的收入来自板栗.

为保证新栽果树成活率和提高原有果树的产量,质量,村党支部又投入资金100余万元,实施保水富民工程,打大型集泉井1个,小型集雨集泉井8个,建高山蓄水池17个,安装水泵4台,铺设各种管道5000米,使全村300多亩耕地,2100多亩果树全部得到灌溉.同时还修筑环山公路2000米,硬化环山公路5000米,解决了群众打药收果运输难的问题.实现了"水利上山互联网,果品下山直通车".

在大力发展林果业的同时,村党支部还积极发展与板栗产业密切相关的养殖业,以实现资源的综合开发利用.筹集资金建起了圈舍161间,建筑面积达6400平方的养羊和养鸡小区,为村民发展畜牧养殖,实现脱贫致富打下了良好基础.

(二)转变经营方式,建立合作组织,实现农业经营的产业化

1.板栗合作社

树多了,果多了,但果农们一家一户各自为战的生产经营方式,越来越不适应市场竞争,很多果农由于找不到销售渠道,陷入增产不增收的尴尬境地,生产积极性受到了严重挫伤.为了解决板栗销售难题,村支部落实县委,县政府《关于加强农民专业合作经济组织建设的意见》,参加县委组织的村主任培训班,学习四川"支部+协会"的经验,领办了大龙门村板栗合作社.基本做法为:

(1)通过宣传发动,充分发挥党员带头作用.为了打消群众顾虑,支部几次召开全体党员和村民代表会议,认真分析板栗发展前景和销售问题,宣传板栗合作社的优越性,党员带头加入合作社.经过宣传,全村30名党员全部加入了合作社,每户自愿交纳股金100元.在党员的带动下,全村第一批入社75户,占全村总户数71%.

(2)通过民主程序,发挥党员中坚作用.成立合作社前,准备入社的村民在筹备领导小组指导下,采取三户一组自愿结合办法选出社员代表25名,其中党员当选13名,成为推动合作社发展的主力.党员赵玉香被选为理事后担任会计,在收购板栗过程中不分早晚,认真负责,帐目管理清楚,栗农反映还是党员办事让人放心.

(3)做好合作社日常工作,发挥党支部领导作用.在合作社成立选举理事会和监事会机构过程中,党支部3名成员全部被选为社员代表和理事会成员.支部书记石玉以满票当选为合作社理事长,合作社社员代表把村里经济,社交能人赵文山选进理事会,担任社长,把曾担任过村主任的石瑞明选为监事长.支部成员在合作社中充分发挥作用,认真履行章程,充分发挥理事会,监事会,社员代表的作用,得到社员的普遍认同和赞许.

大龙门村板栗合作社成立后取得初步效果.合作社成立后,减少中间环节,带领社员直接进入市场,与家田食品有限公司签定了购销协议,即:板栗价格上涨时,按照市场价收购;板栗价格下跌时,按照前三年的平均价收购,确保果农获得稳定的收入.目前,大龙门村的所有农户都已加入到合作社中来,并且周边的七个村也已参与进来,现有830多户,规模日渐扩大.其原因是合作社中的农户种植的板栗会得到合作社的"有机认证",即证明该板栗在种植过程中没有施加任何化肥,农药,是天然产品,有机板栗出售的价格比较高.而没有加入合作社的农户种植的板栗得不到有机认证,出售价格也就低.所以,为了取得更多的收入,农户都纷纷加入了合作社.通过建立板栗合作社,提高了农民的组织化程度,解决了一家一户办不了,办不好的事情.合作社采取统一销售的办法,提高了板栗的销售价格,大大降低了果农的生产经营风险.2004年板栗销售户均净增收入比2003年散卖增加500余元,最多的农户净增收入近2000元.

大龙门村板栗合作社,下一步在加强规范化建设,充分发挥合作社职能的同时,计划重点抓好四方面工作:一是筹建保鲜库一处,使合作社能及时收购板栗等农副产品,择时出手,以争取获得更大利益.二是扩大合作社经营范围,除经营板栗之外,兼营红梨,核桃,苹果等本地果品.同时根据村内栽植150亩食用芦笋进入采收期的需要,适时成立合作社分社,解决年产7.5万公斤芦笋的销售问题.三是加大强对社员技术培训,提高社员生产,管理技术水平,同时成立果树服务专业队,统一对社员果树进行技术管理.四是建立农用生产资料服务中心,为社员提供低价格生产资料.

2.柴蛋鸡合作社与农民用水合作社

为了尽快让村民们增收致富,村党支部联合碰河寺,张泉等几个村共230户在全镇率先成立了"大城柴蛋鸡养殖合作社",采取统一购买鸡雏,统一免疫和统一销售的原则,迅速发到柴鸡存栏30000只,仅大龙门村村民就年增收近30000元.合作社采取分散养殖的方法,每个农户根据自身情况决定养殖数量,平均每户养殖100～500只,并与清华大学签订了合作协议,柴鸡蛋全部销售到清华大学.

村里还搞了一个水利富民工程,打大口井3眼,修建蓄水池和集雨井17个,铺设管道5000米,不但使山上的2000亩果树得到了灌溉,还解决了村民的饮用水问题.现在,村民们饮用水通过管道将山里龙泉谷的泉水直接引到村民家中,集中供水,既不用电也不用人挑,非常方便.村党委成立"农民用水合作社",对水资源进行网络化管理,即统一计划和使用水资源及水利设施,包括核定水价,征收水费,水利设施维修等各类用水服务,帮助和引导村民实现科学灌溉,达到规范使用和维护水利设施,节水增收的目的.

(三)转变思维方式,创建科技示范园,实现农业发展的科学化

在带领群众闯市场的同时,党支部还积极为群众增收致富寻找其他途径.通过深入考察,决定利用果树树下空隙土地栽植芦笋.刚开始,村里多数群众对这一项目不认可,怕种了芦笋不仅挣不着钱,还影响了果树的收成.党支部首先组织党员到县外参观学习,开阔眼界,并通过党员做好群众的发动工作,同时还请来专家对村民进行培训,指导.村支部建立了科技致富示范基地,为群众提供多项服务.一是传递信息,加强技术培训,根据芦笋各个生产期的不同技术要求,及时请专家来村对村民进行培训,使村民基本掌握了芦笋生产常规管理技术.二是党员联系重点村民实行帮带制度,即参与芦笋生产示范基地活动的24名党员联系40户重点村民,并提供包技术管理,包销售,包群众增收的"三包"服务.三是确立了党员科技致富示范基地增收目标.四是建立党员科技致富示范基地考核评比制度,支部把党员参与科技致富示范活动作为农村党员争创"五好"的考核内容,严格考核.

三,"三立足"促进农民持续增收

随着人们生活水平的逐步提高,人们对健康的要求也必将越来越高,农业的食品功能也将越来越强调"生态,环保,有机,无害".大龙门村根据本村自然条件和资源优势,结合生态涵养区的功能定位,以发展生态经济为重点,提升发展品质,实现生态更加良好,生产更加发展,生活更加宽裕.争取到2010年实现北京市委提出人均收入1万元的目标.

(一)立足发展主导产业

一是特色林果业,形成以板粟为主,总面积2000亩,年产50万公斤的生产规模,按照"推广标准化生产,培育有机果品,发展观光采摘,提高附加值"的方针,到2010年计划建设果品基地2000亩,标准化基地1000亩.

二是绿色养殖业,对养殖小区(大棚)进行标准化建设,推行ISO9000质量保证体系,建成绿色环保柴蛋鸡养殖示范村,实现可持续发展.到2010年养殖规模达到年产2万只以上,同时利用山场资源,大力发展柴蛋鸡养殖.目前,大龙门村与清华大学合作,柴鸡蛋全部销售到清华大学.

三是生态农业,紧跟市场需求,形成芦笋产业基地的基础上,做大,做好,打造品牌,同时立体种植千亩枣园.到2010年计划发展芦笋300亩.

(二)立足提高农民素质

提高农民素质,造就新型农民,是社会主义新农村的基础.新型农民应有文化,懂技术,善经营.引导农民学习科学文化知识,开拓发展思路,转变生产生活观念,克服"等靠要"的惰性思想.大龙门村通过文化大院,文化品牌队伍,健身广场,成人学校建设,开展多种形式的培训,丰富多彩的文体活动和精神文明创建活动,提高农民科技文化,道德文明,民主法制等素质.

(三)立足增加农民收入

增加农民收入,提高农民生活质量是社会主义新农村建设的目标.拓宽就业渠道,增强就业能力,使农民充分就业是增加农民收入的有效途径.一是动员和扶持农户围绕本村主导产业选择和发展家庭主导产业,加快增收步伐;二是大力培育和发展农民专业合作经济组织,经过专业合作组织,把农民组织起来,促进主导产业,夯实农民增收基础;三是开展技能培训,提高农民素质,同时依托镇农民就业服务中心和村级农民就业服务站建设,使农民脱离土地,外出就业增收;四是开发公益性就业岗位,如护林员,卫生保洁员等.

四,"能人支书"带活一方经济

"五好党支部标兵","依法治村先进村",一走进密云大城子镇大龙门村支部,满墙的奖牌和荣誉称号给人一种心灵的震撼.五年前由于家族派系严重,领导班子软弱涣散,群众上访不断,集体外债累累,人均收入只有1300元.直至2001年石玉当选村支书后,采取了诸如制定村干部个人收入和家庭重大开支公示制措施,情况得到了改变.在石书记的带领下,大龙门村农业结构得到了有效调整,并成立了三个专业合作社,农业经济发展活跃.石书记是北京市劳模,塌实肯干,一心为民,经常主动到县城和镇里争取项目,为村民提供了就业机会,农民收入不断提高.

密云县东庄村农田水利设施建设与管理调查报告

20****年中央一号文件提出新农村建设总体目标的20字方针"生产发展,生活宽裕,村容整洁,乡风文明,管理民主",而生产发展是新农村建设的基础.农业是农村的产业基础,生产发展首先指的是农业生产的发展,指的是以粮食生产为中心的农业综合生产能力的提高,而农业综合生产能力能否提高,在很大程度上取决于作为农村水利重要内容的灌溉排水事业的发展."水利是农业的命脉","有收无收在于水,多收少收在于肥"是对水与农业关系形象和真实的表述.而北京作为全国的政治经济文化中心,要优先保证城市和工业用水,在一定程度上不得不牺牲农业用水.因此北京的农村要发展好农业特别是生态农业,实现社会主义新农村建设目标,建设好农田水利基础设施以节水灌溉具有重要意义.为此,笔者走访了北京主要水源密云水库所在地密云县上游的东庄村,了解该村的农田水利设施建设情况和存在问题,并提出相关建议.

一,东庄村农田水利情况

(一)东庄村基本情况

东庄村位于密云县东北部的北庄镇,距101国道6公里,距密云县城38公里,距北京110公里;位于密云水库的上游,清水河贯穿全镇,气候湿润.全村共有5个小组,235户,635口人,人均收入4000元.耕地面积577.2亩,水浇地面积400亩,栽植各种果树15万棵,粮食作物以小麦和玉米为主.

(二)水资源利用情况

农业灌溉用水可来自地表水和地下水.东庄村清水河从村旁流过,地下水水位常年在10——15米左右,同时具备两个用水来源.但从该村实际情况来看,主要用地下水灌溉,地表水几乎没有利用.原因是该村位于密云水库上游,地表水流向密云水库,而密云水库又是全国政治经济文化中心北京的主要供水源,为保证北京的城市和工业用水,密云农村的地表水被禁止利用.为此,农民做出了一定的牺牲.另一方面,地表水虽成本较低,但水量不稳定,故当地普遍采用井灌.

(三)农田水利设施状况

我国的农田水利设施多建于80年代之前,多数地方由于年久失修,渠道荆棘丛生,水流不通且设备老化严重.而东庄村按照北京市都市型现代农业发展要求,发展以工程节水,农艺节水,管理节水为重点的节水型农业,提高农业用水效率,对现有的农田水利设施进行改造,取得了一定的成效,为都市型现代农业发展奠定坚实基础,为社会主义新农村建设提供保障.

走进东庄村农田,笔者看到的是另一番景象:地里竖着一排排整齐的地面喷灌水龙头,而看不到横七竖八的水渠.据当地农民介绍,原来的水渠全部改成地下管道.从世界范围看,农业灌溉用水占可利用水资源总量的80%,其中30%被损耗,我国水的浪费比例则更高,达到60%.而东庄村水利设施经改造以后,浪费现象急剧减少,水的利用率可达到90%,农业用水成本也大大降低.

二,农田水利设施建设的影响因素及村里的应对措施

(一)农业相对收益下降,农民对农田水利建设缺乏积极性

东庄村的主要粮食作物小麦和玉米每亩净收入大约在200元,户均耕地面积为2.5亩,即使再加上林果树收入,每户每年农业收入不到1000元,占家庭总收入10%左右.农业收入如此之低,以至于村民们对农田水利设施建设缺乏积极性,对渗漏严重的水渠置之不理,灌溉采取大水漫灌的粗放方式,水资源浪费十分严重.

这种现象极不符合都市农业和生态农业的要求.为此,村里组织农民进行了种植结构调整,减少了收益低且需水多的小麦的种植,增加了需水少效益高的林果树的栽植.对坡度在25度以下实行退耕还林的农户同样给予树苗补贴.

另外,由于农田水利设施具有部分公共物品属性,虽然主要受益的是使用该设施的农户,但对周围其他农户和村的整体环境具有一定的外部性.维护费用完全由使用户承担显然不合理.为此,村里对自觉维护水利设施的农户给予一定的补贴,并全额负担共用渠道,管道,水泵和其他设施的维修建设费用,仅对农户收取少量弥补成本的水费.村里每年投资10000多元对老化的管道进行更换,去年投资50000多元将所有水渠改成地下管道,并将喷灌水龙头装到每户农户地里,与先前漫灌相比,节水至少可达50%.

(二)税费改革对东庄村农田水利设施建设的影响

该村早在九几年就已取消了"两工",曾对农田水利设施建设产生一定的负面影响,但由于村级财政充实,采取"以资代劳"手段雇佣劳动力对农田水利设施进行维护,抵消了部分负面影响.但在2004年全面取消农业税及附加以后,着实使村级财政变得紧张.尽管中央出台了"一事一议"制度筹措生产公益性开支,但由于"一事一议"在实行中存在"事难议,议难决,决难行"等问题,并未解决好农田水利设施建设维护资金来源,村里往往拆东墙补西墙,或向上级财政争取,才使村里农田水利建设得以保证.

三,农田水利设施管理

东庄村农田水利设施所有权归村委会管理,经营权原来也是属于村委会,村委会指定管水员进行管理.管水员负责配水,分水,难免存在人情水,面子水,灌水不均等弊端,群众参与少,民主议事程度不强,透明度不高,且水费收取困难.

今年八月份在北京市政府的倡导下东庄村成立了农民用水户协会,作为农村水务建设与管理的主体,承担村安全饮水,水源保护,节水管理,用水管理等相关工作.协会会长和成员由村委会指定,下设农村管水员,农村管水员的主要职责是机井管理,用水计量,水资源费征收等工作.协会有成文的章程和正式的财务制度,实行"水价,水费,水量"三公开制度,并接受用水户的监督.

协会成立以来,通过民主议事,取得了显著成效.首先,增强了农民的参与意识,用水户真正成了协会的主人;其次,农民的水权得到了充分,体现灌溉工作更加公平,得到群众的认可;再次,降低了水价成本,提高了用水效益;最后,按量收费,收费到户,减少了用水纠纷,提高了管水水平.

四,政策建议

(一)政府在农田水利设施的建设和管理中的作用不可替代

农村水利事业涉及到千家万户,农民的分散性决定了农民一家一户办不了也办不好农田水利建设,而且农田水利建设的主要受益者并不仅仅是农民个人,更重要的是保证整个社会经济的可持续发展.因此,发展农村水利事业,必须依靠政府加强投入,引导和组织.农业是比较效益较低的弱质弱势产业,政府应加大投入,支持农业与农村基础设施建设,这也符合WTO"绿箱政策".尤其是北京这样的城市,农民使用地表水受到限制,做出了一定了牺牲,政府应当补贴由此给农民带来的高成本.

(二)充分发挥农民用水户协会的管理和监督职能

与上层水管理体制的不顺相似,村级供水管理体系同样存在许多困境.通过将田间工程的管理和使用权交给用水户协会,让农民自己管理自己的事情,很大程度上解决了长期以来农田水利责任主体"缺位"的问题,实现了政府,村委会和农民的"三赢".但由于用水户协会刚刚成立不久,在许多方面缺乏经验,运行过程中存在许多不规范的地方,如协会会长由村委会指定,实际上指定的还是协会未成立之前的那个管水员,这样显得不够民主,且在管理上由于惯性,容易保留原来不合理的做法.为此,协会要更加有效的运行,应当切实实行民主制度,将选举权,管理权,水价决定权等权力真正交给农民.

(三)完善一事一议筹资筹劳制度,为农田水利设施建设提供保障

要坚持农民急需,共同受益,量力而行,民主决策的原则,由村民委员会监督,农民用水协会主持,对农民受益的村内供排水管线,农业灌排设施,节水设施,水土保持等工程建设进行"一事一议",协商解决出资出劳和建设管理问题,把加大政府投入与增加农民劳动积累结合起来,引导农民自愿出资出劳进行直接受益的农村水务建设.

民俗旅游为中心,经济发展多样化

———以密云县河西村为例

一,村基本情况

河西村位于北京市密云县古北口镇潮河西岸,原名叫柳林营,历史悠久,据传说于公元前127年武帝元朔二年建驻军城[奚城],经过680年苍桑由城演变为村落,至现在已有2100多年的历史.村庄坐落在卧虎山下,潮河岸边,四面环山是一个小型盆地,其坐北朝南,村前有一条潮河绕村而过,是一个风景迷人的小村庄.村庄的交通十分便利,村离镇上的国道1.5公里,村后卧虎山下有火车站.

全村现有500多户,1710口人,人口构成多样,其中百分之七十是汉族,百分之三十是少数民族(246人),有满族,回族,蒙古族,朝鲜族等.村总区域面积为6平方公里,山村面积约6000亩,耕地面积不足,为556亩,人均耕地不足3分.村里主导产业以民俗旅游,外出打工为主,其中民俗户有73户,200户左右以打工,做买卖,个体户为生,另70户搞客运,30户左右为货运,村里的农户基本上都是兼业户,不以农业为主,重点放在第二,三产业上.村现年均客流量达到1万5千人,平均民俗每户纯收入可以达到1.2万.20****年全村人均收入为4000元,20****年人均收入为4200元.

基础设施方面,河西村也比较健全,河西村的道路都硬化,基本上都是水泥路;电力方面,在60年代就已经实现了全村通电;由于河西村地处北京市水源保护区,相对于其他北方地区来说,水资源比较丰富,饮用水不存在困难,村民主要使用深井水;卫生方面,全村修建了5个仿古式公共厕所,并且在人群聚居的地方隔几十米有一个大型的垃圾桶,村里的道路上都很干净;现代的村信息也是现代化的,目前河西村,各家各户都装了有线电视,还有家庭电脑,其占有率约为5%.村为此还成立了信息办公室,约有10台左右的电脑,村民闲暇时间可以利用电脑免费上网查询资料,信息等.

二,村经济发展路线

对村经济发展的路线,村领导一直很有主见,按照他们的说法,主要是以下三点:

(一)利用当地资源,引进大公司

河西村土地资源并不丰富,全村1710人,耕地有556亩,人均耕地不足3分,另外还有几千亩的荒山,有待开发.在资源贫乏的情况下,一户户的耕作经济效益更加低下,规模经营才是出路.村里希望能引进公司,合理组织村里有限的耕地资源.另外二千亩的山地,可以用来开发为果林.利用当地的历史文化与风景资料,村子引进了公司,开发了卧虎山自然风景区,公司占用了村子果林地,每年要上交村3.5万元.公司对村子的作用,有利也有害,利处是开发景区起了宣传作用,不利处是,原来爬山都不需要钱,有公司后都要收门票,对客户的吸引力变小,因而村子与公司达成了协议,对于村民俗户带来的客户门票要打折.

(二)发展轻工业,手工业

河西村一直有一个村工厂,是服装来料加工厂.其发展历史较久,八十年代就已经建起来了,投资规模大概为120万,工厂雇工1百人左右.目前是把厂房及一些设备租赁给了私人,私人每年向村子上交1.5万,主要解决了村里妇女的就业问题.服装厂现阶段正在考虑如何打造自己的品牌,而不是只做中间环节.原浙江一公司看中村子就在火车站附近的地理优势,与村子商谈竹子手工艺合作,由公司提供原材料竹子,提供技术术员,指导村里的人编制工艺品,最后成品再由公司运往销区.但由于各种原因,村里与公司没有谈妥,但这也带给了村子另一个发展空间.

(三)围绕民俗,发展手工艺,纪念品,农产品品牌

民俗旅游是村子的品牌产业,基本上是98年开始发展起来的,开始是几户自主发展的,通过熟人介绍,慢慢扩展的.现在民俗户已经发展到了70多户,基本上发展到了饱合状态.村对此的管理,开始比较宽松,当旅游发展较饱合时,对民俗户的申请就较为严格,像现在农户要申请就必须要有新的发展特色,村子才给予批准.由于长城景区(卧虎山景区内)被公司独占,村子决定不以长城为中心打造村旅游特色,而根据村子的地理位置,处于密云水干的水源保护区,决定打造环保旅游.民俗旅游不仅有住宿和餐饮发展机会,还带来了手工艺等艺术品的销售空间.村民们利用这个机会,发展各种饮食业,手工艺,纪念品.

三,村旅游的独特发展

(一)自然地理资源优势

村发展旅游业与村独特的地形,风景是分不开的.边关古寨河西村,旧称柳林营,坐落于密云县古北口镇北端潮河西岸.依卧虎山,傍潮河水,是个古朴典雅,秀丽迷人的小山村.其域内有卧虎山,卧虎山长城(明),阴山长城(北齐),吕祖庙,清真古寺(明万历),老宫房(清),桃园,杨七郎坟,潮河古关,瘟神庙等诸多景点.其主景点卧虎山海拔665.22米,因山顶形状酷似两只一仰一俯的老虎而得名.卧虎山长城全长13.6公里,有敌楼20余座.卧虎山附近有文物古迹几十处,如金公庙,太平案,铁门关,万寿山野猪岭.建在卧虎山山脊的卧虎山长城是古北口长城的组成部分,始建于洪武八年.此段长城保留了长城的古老,雄浑,残败的原始风貌,极具野趣.登上卧虎山主峰极目远眺,东面是隐藏在烟雾之中的雾灵山,西面是蜿蜓曲折的蚂蚁岭,南面是水若镜面的密云水库,北面是有着一派塞外风光的桃山,其风景壮丽让人流连忘返.

有了迷人的风景,交通也是旅游的一个制点.河西村离镇上的国道只有1.5公里,而其村内卧虎山下有火车站,交通非常方便,而且村内还有70多辆额运车.

(二)历史积淀的人文环境

2100多年的历史给河西村刻画了一个个历史故事,带来了数不清的传说,留下了历史的足迹.

河西村原来是个商家云集之地,造就一批大商号和资本家,使河西一个小村光富商大院就有几十个,商号几十家,有马家大院,杨家大院两处,孙家大院等等,还发展了极有特色的民俗餐饮业,像西居元,永盛宫,哈加腊铺[回族],干桥的柴禾市等等.由于这些优势,吸引了政府,佛教,道教,伊斯兰教有识之士来发展个教的文化和建筑,在村域6平方公里的范围内,有西大梁和沿青龙山至东关的北齐长城,有姊妹楼沿卧虎山至八宝楼的明长城,万寿山上的吕祖庙,东隔楼,北面的万寿行宫.明朝的清真寺,大戏台,关帝庙,三观庙,龙王庙,七神庙,财神庙,男女祠堂,菩萨殿等,每年都会举办各种庙会,道场,佛事活动.这些历史文化留给了河西村宝贵的财富,虽然有一些有形的寺亩,建筑已不复存在.

村利用这些人文历史,使其服务更具人文特色.旅客居住的房子是具有古朴风格的平房,让旅客真正离开嘈杂的大都市;旅客的餐饮可以选择各种风格,由于村里有多个民族,可以选择有各种民族特色的饮食,满足客人的需求;村里会举办一些很有特色的节目,像庙会,亩会的活动都是村里的人自行表演的,让旅客享受真正纯粹的民俗文化;各种文化建筑自然也是旅客享受人文文化的地方.

(三)独特的旅游立足点

1999年,地球村在密云县的古北口镇的河西村进行绿色乡村试点,村子乘着这个试点机会,发展出了"生态保护,环境教育,乡村建设,民俗旅游"四位一体的模式,这是指用环境教育启动农户环境,用农户带动民俗旅游,又用民俗旅游拉动经济发展的方式.现在发展旅游的村子十分多,能走出自己的特色才能一直发展壮大,而河西村就抓住机会走环保旅游的发展道路.

选择发展环保旅游,村子就需要有各种环保硬件设施和软件设施.地球村试点在村里成立了环保会,有5个成员,主要负责向村民宣传环保意识与理念.宣传形式主要有广播和展示厅,展示厅内有各种节能的展品,像报纸做成的环保铅笔,环保本子以及可以循环利用的草帽等.此外,该组织还与地方政府合作为村里提供了多种节能与环保项目.包括:节能炕(以前的炕底都是实心的,不仅耗能,而且散热效果也不是很好,经改进以后,炕底变成抽屉式的半空心结构,因此,使用较少的燃料就可以达到以前相同的效果.而当将其抽出时,热量即可散到室内的其他空间,在便利村民的同时,也最大效用的利用了燃料),太阳能路灯,太阳能洗浴以及废水处理系统(水利用后经过三层过滤系统,最后才能排入河道或地下.三层过滤系统都是用特殊材料制成,废水经过这样的处理以后,就不会再污染河水或者村民饮用的深井水).除了这些硬件设施,软件设施——村民的环保意识也是很重要的,村子的环保会的宣传,环境的变化已经让村民们真正体会到了环保的重要性,村民们都比较自觉,而且还利用旅游宣传环保意识,为村的旅游增添一份特色.这样旅客来到村子后,才能真正享受到环保式,无污染的生活.

(四)环绕式发展各种产业

利用民俗旅游这个中心,村子的运输业,餐饮业,手工业,农业都有了发展.由于旅客增多,各种材料的需求增加,运输业也发展起来了,现村里客运车有70余辆,主要是小面包和中巴,货运车有30余辆.旅客增多也带来了各种食物需求,各种民族风格,农家特色的饮食业随即而至.旅客在外总爱带回一些纪念品,据此,村民们编制了许多工艺品,有珠子编制成的各式各样的包,针线制成的或古朴或华丽的鞋垫,毛线编织的桌垫,杯垫等,都是纯手工艺,很具有收藏价值,还有些村民们在村里的潮河里挑选有各种奇形怪状的石头,卖给旅客.当地盛产枣,苹果,梨枣等,据此还为旅客提供了采摘服务,让旅客自行在果园里采摘水果,出园时再按量算钱,既解决了果林的销售问题,还增添了客人的情趣.村子为与环保旅游相映,还发展了有机农产品.旅客来到农村,往往想吃到一些天然食品,村子打算利用这个机遇,由村子统一核定村民的农产品质量,质量过关为天然食品的,才允许装袋销售,这样既保证了产品的质量,还做到了优质优价.

四,启发与思考

(一)引进大公司解决资金有限问题

村里的资金往往不足,很多事情无法完成,引进外资可以弥补这个缺陷.像河西村引进盛阳集团,建立卧虎山风景区,一来可以保护当地的景致,二来也为当地作了广告.公司为了自身的发展,景致都保护得很好,这对河西村环境很有利;景区为了吸引旅客,会做广告,而村子往往没有资金做广告;公司为宣传旅游在当地拍电视剧,建立饮食基地,更是为村子的发展带来了无限的商机,这些村子无法完成的事情,都由公司完成了,并给河西村带来了外部效应.这些方法很值得借鉴,但是引资的负面效果也得考虑,像以前免费的景点现在要收费了,河西村为此利用地球村试点的机会,将旅游立足点进行了转换了,有效地降低了负面效应.

(二)利用当地优势发展产业

当地的优势一是地理优势,交通方便,二是有旅游资源,自然景观,人文环境,三是有大量的荒山和土地资源,村子就充分利用这些优势,大力发展经济.抓住地球村试点机遇打造以环保旅游为中心,多向产业发展,运输业,餐饮业,手工业,轻工业,农林业都围绕环保旅游发展,无论是利用哪种资源始终立足在环保的点上,这保证了整个经济发展的一贯性,也体现了人与环境的协调发展.

(三)村组织以服务功能为主

村组织在整个村经济发展中,始终是一个服务的角色,而不是村经济的指挥者.农民家的耕地要种什么,仍留给农民们自己决定,村子主要是建议作用,这次村子想要村民们种植效益更高的药材,采取村委带头带动村民的方法;村子发展民俗旅游,村子主要是引导作用,对于想要加入民俗户的村民,实行审查制,合格符合村子发展方向的才予以发批准;对于村里生产的农产品,村子对质量进行审核,过关的才让有品牌,以保证优质.整个村经济发展中,村委始终处在一个服务的角度,而不是包办的角度.

河西村经济发展地较好,但仍存在一些问题:

1.各组织协会太多,功能分散,作用不大

村子旅游协会,管水协会,环保协会等协会较多,其功能交叉,职能不清,容易互相扯皮,使得权责不清,因而也影响了其发挥作用,更影响了村经济发展的一致性.

2.计划与实际相差较远

村子的一些发展计划确实不错,但是实际上其可行性仍待考虑.村子计划让公司开发荒山种果林,但这效益一般不大,较少有公司愿意承受,而且荒山的权责不清,村子的对荒山的收益权也受到限制.村子想核实农产品的质量,但这方面的技术与资金,村子对其估计还不足.

3.民俗户规模较小,村民俗旅游发展不足

每个民俗户的规模都不大,而且整个村只有73户民俗户,村子旅游户就差不多饱合了,村旅游发展空间不大.主要原因是其旅游吸引力有限.河西村虽然是打着环保旅游的,但对旅客吸引力较大的还是其附近的景点,而且河西村的广告较少,主要是通过网络和人际之间的传递,来河西村的旅游的也大多是回头客,其客流量较有限.对此,河西村要注重其环保旅游的打造,用一系列独特的服务让环保旅游更能吸引旅客的眼球.

4.各建议项目资金不足,主要靠上面政策

村里较多的建设项目,都需要政府的支持,大多数建设都是由政府和其他组织全部或部分出资建成的.像太阳能路灯项目是由北京市民俗村与节能办共同举办的,太阳能洗浴是政府出资60%,个人出资40%,对政策依赖性较强,缺乏经济活力.

崔各庄村调查报告

一,崔各庄概况

崔各庄村位于朝阳区东北部崔各庄乡,京承高速公路与机场高速公路之间,距天安门直线距离16公里,温榆河绿色生态走廊建设总体规划已将崔各庄地区列入其中,同时第二道绿化隔离带,电子城西区北扩,大环文化产业区,第四使馆区等规划政策也使崔各庄面临了难得的发展机遇.全村居民约1600人,农业人口900人,外来人口20000人,村域面积100亩,农业可耕种面积3000亩,主要收入来源是村民向外来人口出租房屋赚取租金,20****年全村租金收入680万元.

二,发展优势

区位优势:崔各庄周边无任何污染型企业,是北京城区上风上水之地,北京市城市总体规划中,位于温榆河产业带内,同时被列入第二道绿化隔离带范围内,被定位为旅游,休闲,高档居住及绿色产业区,是北京规划城区内离奥运场馆最近的可成片利用的绿色产业区,将建成最适合人居住的生活区.

交通及市政优势:崔各庄位于首都东大门,从市区到达崔各庄只有20分钟路程,到达首都国际机场也仅需10分钟.周围有机场高速,京承高速,机场辅路,京顺路,五环路,来广营北路,京包铁路穿区而过,顺白路,来广营东路,南盏路,北皋路,即将落成的影视城路,南春路等区域连接路,规划中的轻轨铁路及机场第二条高速分别从村北部通过,形成了四通八达的立体交通网络.

产业发展优势:崔各庄处在第二道绿化隔离带,同时处于温榆河产业带内,按照市政府规划,这一地区将做为绿色休闲,旅游,娱乐中心区重点发展,享受第二道绿化隔离带的相关产业发展政策.同时,崔各庄土地资源优势明显,可用于绿色产业发展的土地就有3000余亩.手中有土地,心中有规划,发展有政策,产业的快速发展呼之欲出.

三,主要问题

受规划制约,产业发展进展缓慢.由于崔各庄处于即将城市化区域,政府对本地区规划过于严格.本村自由发挥空间很小,必须按照政府的时间表发展,可谓"稳定有余,而活力不足"

经济实力薄弱.过于依靠租地收取租金,多元化程度不高;

外来人口过多.由于离市区距离较近,所以崔各庄成为外来人口的聚集区,崔各庄原户籍人口仅为1600人,而外来人口则达到20000人之多,而且村内建筑高度限制,村域内全为平房.所以崔各庄全村房屋密密麻麻,人口也是熙熙攘攘.外来人口队伍的庞大,给当地带来了收入的同时,也带来了治安上的隐患.崔各庄村为加强管理组织了近百人的治安巡逻队,昼夜巡查.

劳动力利用差:村民满足于租金收入,无就业能力农民,长期不从事生产,造成了择业观念陈旧,人浮于事的种种弊端.现有农村劳动力普遍存在文化水平不高,缺乏非农劳动技能和择业观念陈旧,严重制约着农村劳动力就业.北皋村口有一个加油站,村里做通加油站领导工作,在村里招用几名加油员,可没承想,刚上岗没几天就有几人不去了.等到工作人员去询问原因时,几个人原因竟然都一样:工作辛苦,受不了管束.提高农村劳动力素质,是成功就业的必要条件.成立劳务派遣中心,通过劳务派遣中心对地区人力资源状况进行整合,充分利用劳动保障,教育,乡村,社会,企业等就业培训的资源优势,建立人力资源库,并与社保所职业介绍联手,从转变农村劳动力的就业观念入手,通过实行培训就业"一条龙"服务,建立乡村两级劳务信息服务网络,加强信息反馈和跟踪服务工作.积极探索"培训,就业,服务一体化"的农村劳动力输出新模式.

四,工作前景

首先,由于崔各庄经济基础较薄弱,因此,按照"不求所有,但求所在"的方针,吸引外部资金和人才,激活地区产业发展,提升地区发展水平,促进地区环境改善.通过改进管理方式,简化办事程序,改善工作态度,提高工作效率,加强道路,水电等基础设施的建设和改造,加强社会治安综合治理力度,为企业创造良好的外部发展条件.继续开展"彩虹工程"项目,为企业与科研院所牵线搭桥;积极为企业办理科技立项,鼓励企业进行科研开发和产品改造,提高企业的市场竞争力;依法整顿和规范市场经济秩序,严厉打击制售假冒伪劣商品等违法犯罪活动,改善区域发展环境.

其次,根据朝阳区政府"组团式规划建设,板块式经济发展"战略,按照东三乡规划,温榆河生态走廊建设,电子城西区北扩建设,大环文化产业园区建设要求,探索,研究,制定地区经济发展详细规划.加快房地产开发项目,开创地区旧村改造工作的新局面.加快基础设施建设,为地区经济发展打好基础,形成新的经济增长点,重点发展以下产业:商饮文化服务业,由于本地人口较为聚集,培育文化产业,创造服务品牌;

房地产业,以建设"绿色温馨居住区"为目标,进行旧村改造,迁村并点,打破村界,统一规划,对农民住宅用地进行整合,在辖区内规划建设集中居住小区,以商品房开发,带动实现农民上楼;高新技术产业,本村位于来广营东路以南,京顺路以西,京包线以北的区域,规划面积约6平方公里,依托电子城优惠政策,采取政府一级开发的方式,创造良好的基础市政条件,引进和扶持资本密集型,技术密集型企业入驻,打造高新技术,特别是信息产业和生物医药产业,形成"一业特强,专业配套"的特色.

最后,规范集体资产管理,进一步规范集体经济管理,制定相应政策,规范村级经济经营行为.同时进一步规范村级自谋职业人员就业补助,养老金等福利待遇,确保村务透明,公开和公正.根据乡经济管理委员会组织机构及议事程序,加强新开发项目程序把关,控制随意签订经济合同现象的发生.按照规范化管理,严格履行审批程序,加强对集体经济合同签定,调整的审核,通过严格管理合同,将经济矛盾和纠纷消灭在萌芽状态,为长期稳定奠定坚实基础.继续加强合同清理工作.继续完善和调整合同,达到增加集体收入的目标.同时积极解决农村劳动力就业和提高农民福利待遇等问题.

房山区小十三里村调研报告

前言:作为经管032党支部"新长征"社会实践活动的一部分,我们于11月30日赴房山区阎村镇小十三里进行了为期一天的调研.由于我们学校的****届毕业生庞新跃同学在该村担任村主任助理,给我们的调研工作提供了极大的便利.小十三里村现有农户337户,1****5口人.有550名劳动力,全村现有粮田面积800亩,有中共正式党员46名,预备党员8名.20****年该村被评为"北京市先进基层党组织".下面我们将从经济,党建,精神文明建设,为百姓解决实事,新农村建设等方面对我们的调研结果做一个简单的总结.

一,经济工作

小十三里村以前有个南砖厂,为该村解决了大量的剩余劳动力就业问题.后来由于综合治理,该砖厂被迫关闭.现在该村利用南砖厂关闭后平整的土地资源招商引资,目前已建成新型建材厂7个,服装厂1个,完成了加油站扩建改造工程.通过企业自身发展和多方面协调,全村今年引进注册企业14个,并办理了营业执照,预计实现税收100万元以上,这些企业的入驻为小十三里村完成税收工作和经济发展奠定了基础.全年农村经济总收入预计实现亿元,人均纯收入预计达到1****00元.

二,党建工作

1.20****年-20****年,小十三里村按照镇党委的统一部署,开展了保持共产党员先进性教育活动,以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指南,认真组织全体党员学习了有关政策,有关领导的讲话精神及新党章的内容.通过开展先进性教育活动,使全体党员在思想觉悟上有了很大提高,增强了为人民服务的意识,提高了做好本职工作的责任感,为积极投身社会主义新农村建设奠定了良好的思想基础,实现了先进性教育活动"提高党员素质,加强基层组织,服务人民群众,促进各项工作"的目标.

2.结合保持共产党员先进性教育活动,小十三里在党员中开展"六联系,六走访"活动,全村有活动能力的党员35名,联系330户,通过入户征求意见32条;根据群众的合理化建议,已采纳25条.此项活动的开展增强了党群,干群关系,解决了群众关心的热点难点问题,增强了党支部的凝聚力和战斗力.该项活动由于形式和效果较好,目前已作为典型面向全市推广.

三,精神文明建设

1.结合社会主义新农村建设,营造和谐社会环境,重视综合治理,环境整治工作,落实农村"五个一"工程,落实门前"三包",并签订责任书.全村建有20人的保洁队伍,有专用垃圾运输车辆,日清垃圾5吨,有固定的垃圾填埋场,保持日常卫生清洁干净;结合环境整治,拆除违章建筑23处,清理非法广告牌10处.

2.加强社会治安管理,与镇创安公司合作,成立了由6个人组成的治安联防队,发挥无职党员设岗定责的作用,减少了十多起案件的发生,确保了村民的正常生活和社会治安稳定.

3.村内建有文化广场,组建了秧歌队,篮球队,并经常组织乒乓球,羽毛球等爱好者参加活动,参加了房山区运动会和阎村镇组织的各类比赛等,不断丰富了村民的业余文化生活.

4.新农村建设中对村口进行改扩建,建成包括老年活动室,图书室,卫生室,超市在内的"文化大院",总建筑面积480平方米.

四,为老百姓办实事

1.成立劳动力就业服务中心,并充分发挥作用,经多方联系,安排解决了35名劳动力就业,参加各种技能培训的68人次,其中岗前培训35人,使村里砖厂关闭后的一大批劳动力都能有活干,有钱挣.

2.积极参加新型合作医疗.集体出资9370元为全村1023人,330户入了新型合作医疗,达到了100%.截止到目前报销40人次,报销金额达32000多元,使那些因病至困的户有了基本医疗保障.

3.关心弱势群体.每月十五日按时发放老年人,残疾人生活补助,60岁以上老人129人,残疾人21人,全年投入6万元,办理农村低保23户,解决了他们因病,因残致贫的问题,使这些弱势群体有了最低生活保障.

4.落实党在农村的各项政策,落实土地确权,发放兑现土地确权款208299元,1274人,按时发放北京市粮食直补小麦款每人36.5元,已直接发放到村民手中,并低于市场价格,每年供应村民小麦400斤,玉米200斤.

5.村委会重视计划生育工作,配合计划生育,组织妇女病普查二次,免费为村民体检,按时发放独生子女保健费,进行有奖问答活动,坚持孕检并充分发挥作用,年内无计划外生育.

6.成立安全生产领导小组,并与村内的重点企业签订了责任书,确保企业的安全生产.冬季来临时,积极宣传预防煤气中毒,发放宣传材料,并与村民签订了责任书,确保一方平安.

7.按照阎村镇的统一规划,新建设施农业大棚7个,加之原有25个,共解决就业60多人,增加了农民收入.

五,新农村建设情况

1.由于村里原有地下管道已经老化,水质差,氮含量超标,为了解决村民的吃水问题,对全村的所有管线进行改造,铺设新管线13000延米,新打机井1眼,新建"净化水处理设备"2处,使老百姓吃上了安全,卫生的放心水.

2.为解决老百姓的出行问题,全村硬化路面36000平米,其中主路15000平米,支路21000平米;建排水沟1000米.

3.改水冲式厕所200户,改善村民的家庭卫生环境.

4.有线电视安装360户,使村民看上了更加丰富的电视节目.

5.低压整改回首工程,电表上杆420户,节省了村里的用电支出.

6.进行危房改造2户,为低保户,困难户解决了住房问题.

7.按照新农村建设的要求,建成标准化公厕1座.

8.修建遮挡墙1000延米,粉刷围墙及建筑物25000平米.

9.为解决村北的雨季排水问题,修建排洪沟150米.

10.为改善办公环境,对村委会办公楼进行改造装修,新建150平米,装修560平米.

后记:小十三里村在阎村镇乃至整个房山区工作都是做得比较突出的,在村委会里,我们看到了他们村过去取得的各项荣誉,证书和奖状摆了厚厚的一沓.但是,在北京郊区,并不是每个村庄都是像这样的.如果大学生村官碰上比较保守和落后的村庄,那么工作开展起来就特别困难,生活上也会遇到很多不如意.北京市首先开展"大学生村官计划"的农村,一般都是经济上比较富足的,村干部思想比较开明的,各项工作相对走在前列的.但是随着该项计划的深入开展,一些并不适合大学生村官工作的农村也会陆续加入进来,那时候大学生村官计划的一些问题就会突出地表现出来.

在小十三里村与庞新跃同在一起工作的是北京工商大学的一个毕业生,两个人在一起工作配合还算默契.但是大学生村官计划在实施过程中,村官间的性格,能力,专业,处事风格等方面的搭配也是一个值得研究的问题.这让我想起了神舟六号航天员选拔过程中的一个细节.航天员除了具备专业的知识,超强的身体素质外和心理素质外,还有一个问题必须重视,就是性格间的搭配问题,所以费俊龙和聂海胜不是简单地选拔出的各项测试排在最前列的两个人,而是各项素质都合格,性格搭配最适合的一对.因为国外航天有过这方面的教训,就是因为航天员之间产生严重分歧,最后被迫提前返航,没有圆满完成任务.所以希望大学生村官计划在实施过程中,有关部门可以给予这方面足够的重视,因为这毕竟不是一天两天的事情,而是三年的长时间工作.

调研图片集

密云大龙门村三个合作社大龙门村新修的道路

大龙门村党支部保先教育大龙门村两委所获的各种奖项

与村主任和民兵连长进行座谈密云东村该村的健身和娱乐器材

东庄村水利灌溉设施村务公开

密云县河西村村民编制的工艺品密云县河西村民俗户家

河西村长城风景区河西村村委会

大学生与村官座谈村官举办"艾滋病日"活动

"新长征"社会实践活动方案

——经管032党支部主题党日活动计划

活动背景:今年是长征胜利七十周年.虽然伟大的红军长征已经过去,但长征精神对我们的社会主义建设事业将提供强大的精神动力.目前中央提出的建设社会主义新农村,构建和谐社会是新的伟大长征.作为大学生党员我们有责任,有义务弘扬和传承长征精神,在新的伟大长征中贡献自己的力量,践行作为一名共产党员的神圣职责.

活动意义:经管032党支部根据"弘扬长征精神永葆党员先进"主题党日活动要求,计划通过开展"新长征"主题社会实践活动来继承和发扬红军长征的光荣革命传统,带动党员和积极分子勤奋学习,励志成才,服务社会.

活动目的:

(1)通过学习党史,尤其是长征这部分历史,让支部学生党员和积极分子了解红军长征艰苦卓越的历程和红军长征胜利的伟大意义;

(2)通过学习十六届六中全会会议精神和同志《在纪念红军长征胜利70周年大会上的讲话》,使支部党员和积极分子明确长征精神的内涵和新的伟大长征对我们提出的新的要求;

(3)让支部党员和积极分子发扬长征精神,深入京郊农村,开展以新农村建设为主要内容的调研活动来纪念长征胜利70周年,激励大家在大学最后一年里发扬长征精神,认真学好本学期的专业课程,做好毕业论文设计;

(4)针对本支部部分党员和积极分子毕业后想从事村官工作,支部为其提供与大学生村官的零距离接触的机会,通过与村官的交流,使他们做好从事大学生村官的前期准备工作,以此鼓励更多的大学生毕业生后到基层,到西部,到农村工作.

活动形式:学习文件,调研,访谈,交流等

活动参与人员:

(1)支部所有党员和积极份子无特殊情况必须参加;

(2)鼓励和支持已保研的非党员同学及有意向从事村官工作的同学参加;

(3)其他非党员同学自愿参加

活动时间:20****年11月15日——20****年11月30日

活动地点:朝阳区,密云县,房山等郊区县的11个行政村

实践地点选择要求:每个郊区县选择3至4个有代表性的行政村,针对村特色里拟定调研提纲;开展调研一方面需完成调研提纲上的内容,另一方面需完成支部设计的调研问卷.

活动前期工作:

时间负责人内容

11月15日谭小平召开讨论会,讨论有关事项及分工

11月15日——11月16日王国达详细活动计划

11月15日——11月16日冯晓赟设计调查问卷

11月15日——11月16日梁瑞龙统计参与人员,分组,并选组长

11月17日——11月20日所有参与成员学习长征历史,六中全会精神,20****年中央一号文件

11月17日——11月20日各组长各组组长分别于数名村官联系,确定调研时间和相关事宜

主题调研:

时间负责人内容

11月20日—28日各组长1,调研,与村官访谈,拍摄村庄图片;

11月20日—28日所有成员2,每个成员写心得体会;

11月20日—28日各组自己指定3,以小组为单位提交调研报告;

11月27日—39日谭小平4,写总调研报告及活动总结.

活动总结:

11月29日1,召开总结会,交流调研体会

2,评选优秀心得体会和优秀调研报告,并颁发荣誉证书

11月30日向学院提交活动总结

经费预算:

车费:396元

密云支队:27元*6人*2(往返)=324元

朝阳支队:4元*6人*2(往返)=48元

房山支队:6元*2人*2(往返)=24元

复印学习资料:20*0.*****15=21元

复印调查问卷:5*0.*****15=5.25元

照片:33*0.9=28.7元

奖品奖状:3*5=15元

后期总结材料:25元

总计:491.95元

京郊新农村建设调查问卷

您好!我们是中国农业大学经济管理学院的学生,想向您了解有关于新农村建设以及村官计划的实施情况以及您的一些建议和看法,您的回答将对我们的调查研究起到很大的帮助!谢谢您的合作!

基本情况:

姓名_________________大学及所学专业:_________________

工作所在行政村_________________

问题:

1,您所在村是否已经开始实施社会主义新农村建设

A.开始实施B.没有实施C.不清楚

2,如果村里已经开始实施了社会主义新农村建设,目前开展的主要工作是

A.发展生产B.发展村办企业C.加强教育D.修路E.绿化F.饮水G.厕所改造H.集中供水I.污水处理J.医疗网点K.文化建设L.其他_______________

3,您认为村里实施的新农村建设能给村民带来的最大好处是

A.出行方便B.收入提高C.村里环境变好D.其他_______________

4,您个人认为新农村建设的关键在哪

A.发展生产B.培育新型农业C.农民素质的提高D.优化居住环境E.乡风民俗的改善F.增加资金投入G.其他___________________

5,在新农村建设中您最担心出现什么问题

A个人出的资金比例过高B.有人从中亿权谋私C.出现豆腐渣工程D.生活没有得到改善E.成为政绩或形象工程F.其他________________

6,您认为目前村里最需要哪些改造

A.进村和村内道路B.自来水C.卫生设施D.农田标准化改造E.校舍F其他_________

7,您认为农民要想富起来,最主要的是依靠什么

A.胆识和气魄B.机遇和关系C.技术和劳动D.文化程度

8,您认为农民在发展农业生产的过程中最发愁的事是什么

A.缺技术B.缺资金C.土地规模太小D.产品销量不好E.产品价格太低F.其他______

9,您所在村到最近的县(乡镇)农贸市场有________公里,坐车需要_______(小时,分钟)

10,村里农民获取信息的渠道主要是

A.报纸,电视,网络等媒体B.与人交谈C.阅读公告,广告,通知等

11,村里的村路主要是

A.柏油路B.水泥路C.土路D.石子路E.其他_______

12,村民饮用水的主要来源

A.自来水B.深井水C.浅井水D.塘水E.江河湖泊水F.其他__________

13,村民家使用的厕所主要是

A.水冲式厕所B.旱厕C.无厕所

14,村民的生活垃圾,污水处理方式

A.随意堆,排放B.村里统一处理C.堆到自己农田肥田D.其他_______

15,您对村里的植被,绿化情况感觉如何

A.很好B.一般C.较差D.很差

16,你自担任村官以来,主要开展了那些工作

17,大学所学知识在"村官"工作中是否有作用

A.作用很大B.作用很大C.没有作用

18,村官计划是否有向全国推广的价值

A.有B.没有C.不确定

19,推广的价值如何

A.非常大B.大C.一般D.不大

20,为什么(无论选择哪个选项都需回答此题)

21,您认为北京大学生村官计划在实行过程中存在什么问题如和解决这些问题

22,当村官应该具备哪些素质

23,您对现在想当村官的毕业生有什么建议

24,您对构建和谐社会,建设社会主义新农村"新长征"有什么看法

25,您对村官工作三年后的人生是如何规划的

大学生调研报告范文篇8

大学生做村官是近年来各地为搭建农村人才“高地”、促进城乡人才双向流动、推动新农村建设进行的探索性课题。为了使首批大学生村官能够真正走进农村，更快适应农村，更好服务农村，邯郸县委办公室结合全县“一村一名大学生村干部”工程的开展，组织了专题调研。

质疑“天下无马”

从北京、河南、沈阳等地的实践活动来看，大学生做村官，有成功更有失败。有一部分人看到尝试探索阶段的几个失败案例，就先自消弭了信心，认为大学生村官要不得，不可行，理由是大学生对农村工作不熟悉，到农村不能发挥其应有的作用，是一种人才资源的浪费，大学生会给农民增加负担，一村一名大学生的时机还不成熟等。正如韩愈在《马说》中指出：“策之不以其道，食之不能尽其材，鸣之而不能通其意，执策而临之，曰：“天下无马！”在一些改革实践中，其诸多矛盾的孕育、显露、发展、斗争、转化直至最终解决，需要较长时间，过早和轻易地下结论都是不严肃的。大学生当村官，无论从年龄、知识结构、专业技能方面来讲，还是从新农村建设对社会发展提出的生产生活方式转变要求来讲，都有不可替代的素质优势，而且极有可能就是拉动新农村建设全盘工作的“千里马”。对于大学生村官，不作深入细致的分析，而只是空空地“执策而临”，大呼“天下无马”，这种态度将会扼杀众多千里马的奔跑能力和希望。

对于大学生村官，我们在对农村发展需要和基层人才诉求的归纳基础上，锁定了四大目标，即是否促进了基层班子的团结、激发了基层班子的活力，是否影响和提升了群众的生活方式和质量，是否形成了生动鲜活和有效实用的实践经验，是否使村里的政治经济取得了较快发展。在四大目标的宏观覆罩之下，大学生村干部工程的推进过程成了一个充满变数但也决不缺少成功希望的学习和创造工程。对此，我们分析如下：

——大学生村官工程的成败取决于多种因素。在已有的大学生村干部实践活动中，县乡政府的重视和支持力度，村干部与村民的欢迎与配合态度，大学生待遇的落实程度，专业素质、组织协调能力与村子发展实际的对接状况，村子里各种力量的此消彼长给大学生村官作用发挥提供的空间，凡此种种，这些从不同侧面指出了影响和决定大学生村官取得成功与否的多种因素。

——大学生村官工程的成功规律具有一种不平衡的特征。在某一个现实的实践场中，常常会由于某一制胜规律的突出作用，引起工作中某个节点或某一环节的变化，山重水复而后柳暗花明，从而锁定成功的路径。比如，一个好的人缘和处事态度，一种有益于当地发展的农用技术，一次用努力和韧性把握住了的政策机会，一个适合本地发展的农业项目，一次有理有据、依纪依法排解的邻间纠纷，都可能会在不知不觉中埋下成功的种子。

——大学生村官工程的成功规律为主观能动性发挥预留了较大空间。自身基础与各种困难间的比例关系固然重要，但毕竟不是影响事情结果的决定性因素。事物发展的多样性和不平衡性，使大学生村官的顺利推进成为主客观多种因素交互作用的复杂过程，成功的可能存在于人们将可能变为现实性的自觉努力之中。

解读“千里马”

邯郸县第一批大学生村干部报名自2006年8月1日始，到8月31日截止，报名人数463人，符合报名条件的为344人，专科278人，本科40人，其中有26人为在职人员。经过资格审查、笔试、面试和上岗培训的层层选拔，100名优秀大学生将走上基层工作岗位。调研组以问卷、走访、座谈和介入选拔程序等方式在全县展开调查，共组织座谈会5次，并针对乡（镇）党委记、村支和应聘大学生三种人群设计了三类问卷，下发问卷165份，收回165份。调查组在进行了细致的整理后，将问卷中显示的主要问题归纳为“三个不可低估”、“三个不容乐观”、“三种最大担忧”和“四组黄金比例”。

三个不可低估：①大学生创业农村的热情不可低估。在“你为什么选择报考大学生村官”的调查中，有95%的问卷对大学生村官表现出极大的热情，他们或出身农村，熟悉农村生活，希望能用自己的学识和智慧改变农村落后的面貌；或生在城市，对新农村建设有兴趣、有见地，愿意到农村施展才华和发挥本领，大都对农村工作充满了激情，有为农村做贡献的强烈愿望。大学生经过考虑权衡作出这样的选择，虽然不能排除就业压力的影响，但也从另一角度证明，他们有克服农村苦、条件差的心理准备，并树立了到农村干一番事业的雄心。②大学生的组织协调、交流沟通能力不可低估。此次参加报名的344名学生，平均每年参加社会实践活动3次，其中有86名在校期间担任过班长、团支、学生会干部以及学校的各种协会负责人。通过交谈，我们发现，这些大学生的语言组织能力、交流沟通能力都比预想的要强许多。如一名叫张辉的应聘者，在谈及对基层工作的认识时，他说，自己在农村长大，从小就感到农民苦，收入低，如果能当上村官，很希望能通过自身的努力改变这种状况。笔者问，你觉得与村民交往会有哪些困难，他说，大学期间，我任团支，组织过多次社会实践活动，我感觉与村民打交道应该不会有太大困难。③大学生村官活动设计对人才的培养和锻炼作用不可低估。座谈和答卷中，许多乡镇领导干部对大学生村官持乐观态度，认为大学生村官冲破传统身份、城乡、地域等人才壁垒，通过农村广阔的就业机会和建设新农村的政策机遇及一系列优惠举措吸引大学毕业生从基层起步、到农村创业，较于以前的直接分配进机关的选人方式，是以“实绩用人”的理念在选才用才环节上的生动体现。

三个不容乐观：①大学生掌握农业政策的能力不容乐观。在40份问卷中，有近30位的支部记盼望大学生村官有一定的政策运用能力。而与之形成强烈反差的是，多数大学生对农业政策一无所知，虽然有一部分也谈到农村税费改革、新农村建设，但与农村工作要求存在很大差距。②大学生对创业困难的认识状况不容乐观。在“您认为大学生到村里任职会遇到哪些困难”这一问题的回答上，村支多数认为，大学生人生地不熟，容易与其他村干部产生隔阂，村里的宗族血缘和邻里关系错综复杂，部分群众对大学生当村官持不信任态度，加上大学生自身缺乏基层工作经验，与农村工作要求不相适应等问题，都会影响大学生作用的发挥。而大学生在对“你到农村任职的最大担忧是什么”的回答中，多数对到村里任职的困难估计不足，这样就很可能造成大学生在任职后的几次碰壁中，产生消极厌倦情绪。③大学生专业状况和村民期望差距不容乐观。问卷中，村干部大都希望县里能把专业对口（提到较多的有农业种植、养殖，法律，财会，电子信息，企业管理）、综合素质较高、为人正直、作风踏实、性格外向、能带领大家致富创业的优秀大学生派到村里。而从报名登记情况来看，与村民期盼的对口专业仅占26%，大学生初出校门，对农村的环境、现状了解不深，对市场经济了解不够，与经济发展能联系起来的不多。如果这个问题得不到重视，大学生当村官就极有可能成为“作秀”工程。

三种最大担忧：①乡镇干部的担忧——大学生村官能否长久。大学生刚刚踏上社会，无论家庭还是事业，都有极大的不确定性，加上每年国家、省市的公务员考试，在2-3年的时间里，可能都会去考取某一个职位。刚刚对村里有些感情，工作摸到了头绪、上路了，又要走人了。从个人情感上来讲，应该祝贺他们，但从农村工作的延续性来说，村官的更换频繁是不利的，所以乡镇领导对他们三年后能不能留在农村心存疑虑。②村里干部和群众的担忧——大学生的知识能否用得上。问卷中，45%的村民对大学生带领全村致富的能力提出疑问，认为大学生只晓得理论知识，缺乏社会实践，随便一个邻里纠纷就可能使其完全乱了阵脚，很难成为群众发家致富的主心骨。③大学生的担忧——三年后能否有个好出路。在待遇上，有80%的大学生明确表示，自己参加考试，并不是看重县财政每月拨付的固定工资，而主要期盼三年后县里的有关承诺能否予以兑现，即表现优秀的，可按照程序优先选用为村支部记，优先推荐录用为国家工作人员，国家公务员时重点推荐加分，县直一般事业单位缺编时优先考虑补编；表现特别突出的，经组织考察，可提拔担任乡镇领导干部。党政机关、企事业单位人员，优先考虑提拔重用，特别优秀的可以破格提拔。

“四组黄金比例”：①大学生身份类型比例。相比较而言，豫剧《朝阳沟》中的“栓保”形象代表的是一种走出农村又回到农村的青年知识分子，而“银环”则是城市青年第一次走进农村。相比较而言，“栓保”所代表的大学生人群更具抗艰苦力，信念更坚定，加之出生农村，在感情上容易融入农村，到农村干事创业要比“银环”们容易和可行的多。在这一问题的回答上，大多数村支认为在前几批的选拔过程中，可以先以走出农村的大学生为主体，大概比例应确定在80：20，并建议在今后的三年中要注意对以此为标准分出的两种人群进行跟踪考查，做出数据分析，再行调整。②笔试与面视分值比例。邯郸县此次

如何“执策而临”

列宁在《伟大的创举》中指出：“我们应当缜密的研究新的幼芽，极仔细地对待它们，尽力帮助他们成长，并‘照管’这些嫩弱的幼芽。”要使大学生到农村就业成为一种职业性常态，使之成为优化和变革基层管理模式的一支重要力量，就必须找准大学生作用发挥的自身规律，抓住各方面担忧问题的交织点和结合点，建立成长机制，激发创业热情。

一、以食之尽其材。就是在生活上、事业上、待遇上让大学生村官有盼头、感觉有前途。秦朝的商鞅深知变法一个国家对民众的信用的重要性，当他分文不差的将五十金奖给那个将长木移至北城的农夫的时候，就已经奠定了变法成功的基础。大学生村官涉及面很广，影响也很大，较为敏感地触动着社会的各种神经，也是打造诚信政府的重要机遇。作为第一次尝试，首批大学生村官存在一个“信则立”的问题，开好了头，各种承诺兑现了，各种待遇落实了，大学生到村里任职的人才流动才可能成为一种常态。“以食之尽其才”，一是要切实解决好村官的生活问题，特别是对到村里任职的外乡（村）学生食宿问题有一个统一的办法；二是为优秀学生村官提供向上晋升的渠道，对能力强的、成绩突出的，要按照试行意见中的承诺，该提拔的提拔，该重用的重用，该加分的加分，该留任的留任；三是参照邯郸县村支“评星定级”管理办法，建立一种有利于大学生主观能动性充分发挥、长期创业基层的待遇激励机制，使管理更趋科学、规范、合理，让大学生村官有干劲、有激情、有盼头。同时应该注意的一个问题是，在前几批的选拔过程中，可以先以走出农村的大学生为主体，因为相比较而言，豫剧《朝阳沟》中的“栓保”形象代表的是一种走出农村又回到农村的青年知识分子，而“银环”则是城市青年第一次走进农村，相比而言，“栓保”所代表的大学生人群更具抗艰苦力，信念更坚定，加之出生农村，在感情上容易融入农村，到农村干事创业要比“银环”们容易和可行的多。

大学生调研报告范文篇9

关键词：花呗；非理性消费；大学生

一、引言

近年来，一些新型的消费信用贷款产品(如蚂蚁花呗、京东白条等)层出不穷，这些金融产品打着安全、便利的标签，被大学生广泛接纳并使用。但大学生作为基本无收入来源开支主要靠生活费的特殊群体，同时在消费主义思潮的冲击下，许多学生选择超前消费来获得即时满足的情况下，他们能否理性看待与使用，以及这种消费观念对学生的消费行为是否有影响的问题都有待研究。

二、调查与分析

(一)研究对象。本研究选取长江大学大一到大四的本科生为调查对象。线上线下同时发放问卷，剔除无效问卷，共收回问卷108份，其中，女生67人，男生41人。(二)研究工具。本研究采用自编问卷进行调查，问卷内容包括花呗使用情况、个人对花呗的使用态度等问题。(三)结果与分析1.长江大学(荆州校区)学生花呗了解及使用比例分析花呗作为信贷产品中的领军者，受到了广大消费者的喜爱，青年群体成为花呗的主力军。本次调查发现，使用群体占比82.41％，完全不了解群体仅2.78％，表明花呗在大学生群体中有很高的接受度。2.长江大学(荆州校区)学生生活费和花呗额度情况分析(见图1)以该样本大学生群体为例，67.59％大学生的生活费在1000元-1500元区间，生活费高于1500元的学生约为20％。而在花呗额度上，额度高于1500元的学生高达71.84％。由此可见花呗在一定程度上刺激了消费，使得不少的大学生使用花呗进行超前消费。3.长江大学(荆州校区)学生支出排序情况分析(见图2)以该样本大学生群体为例，在开通花呗的群体中，日常生活支出的综合排序占了第一位。在使用频率上，在经常使用的花呗的大学生中，日常支出占比也首居第一位。4.长江大学(荆州校区)大学生花呗使用原因分析(见图3)以该样本大学生群体为例，在“为什么使用花呗”题中，多数人在使用花呗时都较理智，依赖性不高。而因为生活费不够支出和提高生活质量使用花呗的大学生，推测其面临的是一个长期矛盾的状态，因此这部分人对花呗依赖性也较高。5.长江大学(荆州校区)大学生偿还花呗情况分析由于花呗的还款形式多样，主要从是否逾期和分期两方面了解花呗偿还情况。调查发现有60％的人表示有想过甚至实际降低额度或关闭花呗的行为，有约40％的人表示因为偿还花呗而曾经有过(37.25％)或者经常(5.88％)降低生活水平。这表明花呗对于大学生的学习生活带来了一定影响。针对遇到超额消费和超额还款这两种情况，大学生的应对方式又有所不同。在第一种情况时，近一半的人(49.09%)选择寻求父母支持，反映了大学生经济基础薄弱、依赖性高的现实。而第二种情况下，寻求父母的支持的人下降到三成(32.73%)，说明大学生更倾向独自承担超额消费带来的结果。

三、存在的问题

(一)偿还花呗的能力不足，不利于大学生学习生活。数据显示，月均消费1000元以下的消费人群，在使用花呗后消费力提升了50%。而部分大学生在过多的使用后，还款的方式主要为：分期还款、寻求父母、寻求朋友、兼职还款或者奖助学金还款。而导致的结果往往是压缩生活费、增加家庭支出负担、压缩学习及课余时间、产生较大的心理压力等。长此以往，不仅会形成非理性消费的恶习，还会长期存在潜在焦虑，影响大学生的学习生活。(二)消费结构比例失衡，非理性消费凸显。有研究表明，部分学生由于交友、聚餐、休闲娱乐以及恋爱或者网络购物狂欢节等原因频繁地使用花呗，但仍存在超出支付能力的情况。类似于此的非理性消费在花呗消费中尤为明显。尽管花呗消费排行和生活费支出排行一样，但是占比上却出现了失调。(三)花呗消费行为扩张了攀比享乐型的非理性消费心理。有研究表明，对于炫耀型的消费心理的心理动因，可分为文化动因面子得失、心理动因追求独特、社会动因身份认同。而花呗可能正是刺激了这些心理需求。此外非理性消费行为中存在有这样的心理机制，当消费者将冲动购买的原因归结到外部因素，比如当同伴进行冲动购买，消费者会将这种冲动意向解释为自己被群体接纳，这样的归因能够带来积极的情绪体验，增加感知社会支持，并减少内疚的消极体验产生。这也对非理性消费提供了内在解释。

四、建议与对策

花呗这一类信贷产品的应用给人们的生活带来了极大的便利，但是一类好的产品被不恰当使用时，我们就需要对不合理的信念加以引导和干预。(一)学校加强培养学生合理消费观以及理财的教育普及开设消费、理财相关选修课程，设置具体的实践环节，引导其进行科学理性的消费行为；通过公共媒介宣传消费理财相关的知识，强化大学生的理财教育；开展更有意义的校园活动，使其在自我价值的定位上有更多选择。(二)家庭发挥积极的原生力量。教育引导孩子根据家庭情况计划支出，对生活开支做好规划；加强与子女的沟通，了解子女的需求，关注子女心理变化并及时引导。(三)个人树立科学的价值观。增强远离奢侈消费的意识，树立正确的消费观和价值观；提高自我控制能力、增强风险意识，避免情绪化购物，保持冷静；根据实际需求和经济能力，充分了解还款能力和履约能力后理性使用信贷产品，合理规划生活支出。

参考文献：

[1]孙圆.网络消费境遇下大学生消费观教育探析[J].教育现代化杂志,2017(44):130-131.

[2]李茁宁.“花呗”使用情况调研报告[D].辽宁大学硕士论文,2017(4).

[3]贾松松,程学文.当代大学生非理性消费心理的研究浅析[J].环渤海经济瞭望,2018(7):178.

大学生调研报告范文篇10

大学生调研报告

一.大学生消费调查

近些年，国家经济持续增长，大学生作为社会的新生力量，也以其特殊性赢得了社会各界的关注。作为其中的一员，我们希望用真心给自己也给尽可能多的同龄人提供一个健康合理的消费结构。于是我们设计并组织了这次名为“关注自己，关注未来”的团日活动。

首先，为了解同学们现有的消费结构，我们精心制出调查表，分别对洛阳师院、河南科技大学、洛阳工业高专3所高校的学生作了调查，通过调查我们发现：仅“城乡”女生，其消费结构就千差万别。下面我们针对几个典型问题列表说明：

家庭月收入

美发护理等消费额

买学习资料或课外书情况

对兼职工作的态度

对消费的态度

对消费的顾虑

城(女)

70%为1000~3000元

27%较多

55%愿多花钱买课外书

48%感兴趣，42%认为无所谓

88%会“货比三家”

31%心疼父母的血汗钱

乡（女）

66%为1000元以下

7%较多，21%从没想过

60%愿多花钱买学习资料

74%对此感兴趣

69%会“货比三家”

62%心疼父母的血汗钱

由上表，很容易得出一个结论：城比乡的大学生消费高，但这主要决定于城乡传统的家庭收入落差，由此可以看出制约其消费的是家庭经济状况。另外，城市大学生更注重形象外表，且较学习资料更青睐课外书，而农村大学生则更愿意买学习资料。这是个值得深思的问题，对不同书种的选择反映了其不同的心理。而在做兼职工作方面，“城乡”的观点互融，但细察一下不难发现，“农村”较“城市”对兼职工作感兴趣的更多，他们认为这是绝好的锻炼能力的机会，同时又有一比收益，何乐而不为？而“城市”的则对兼职工作不那么感兴趣，42%的人甚至持一种“无所谓”的态度。况且我们进一步了解到，很多同学会将这个时间选在大二，但比较一下也会看出来，来自农村的同学出于种种原因（多半是经济）的考虑，把时间贯彻“整个大学”生涯的也不少，约占20~30%。在对消费的态度和顾虑方面，“农村”大学生的行为也体现了中国的老话“穷人的孩子早当家”，他们消费原则多是能省则声，62%的人的消费顾虑是心疼父母的血汗钱，而“城市”的消费态度则更倾向合理性，69%的人会做好计划在消费，但见到热衷的东西，半数以上的人却表现出较弱的自我控制性。

上表仅是城乡的突出对比方面。当然毕竟是同龄人，消费中自然也表现出了不少相同点。比如：现实消费来源80%以上多由家庭给予，而同学们理想的消费来源确是包括了奖学金、和勤工助学，看来，多数大学生已有自力更生的意识，况且，60~70%的大学生对现在花父母的钱心有愧疚，希望以后偿还，毕竟，在西方，18以后父母都已放手让孩子独立了。另外绝大多数学生能控制消费，少有透支现象。再者，情感消费也是大学生投资的一个不可或缺的方面——恋爱、娱乐、旅游``````虽然仅占全部花销的10%左右，但却永远不会退出被消费的舞台，只是在手头紧时会减少，毕竟“经济基础决定上层建筑”。再次，我们也了解了大学生对购买正版书和环保产品的态度，看来对正版书大家的态度也是分成两派，且势均力敌，正/盗版各有一半左右的支持者（支持正版的略多）且70%也只是偶尔买正版，看来，正盗版也是一个倍受关注的话题，大学生理应维护正版，可不扉的价位却让许多人望而却步。现如今，大家对奖学金的态度也有所改观，以往的请客送礼之风得到了遏制，60%的人选择“存起来备用”，而农村大学生甚至有20%决定“寄给父母”。再一点，两处大学生买商品都更重“质量”、“价格”、和“服务态度”，且大多数会“货币三家”，对品牌的追求似乎不像大家想的那么狂热。但调查中我们发现，大学生的法律意识普遍还不够高，买到“三无”，30%左右会找商家换，32%自认倒霉，仅5%会选择投诉，维护自己的合法权益。看来，大学生法律意识还有待提高。

而城乡男大学生的消费状况与女大学生大致相同，但在兼职工作方面，男生却呈现出与女生相反的现象：“城市”男大学生支持整个大学搞兼职的远多于农村，约占47%。

为了更准确的反映大学生的消费现状，我们还对其消费的主流场所：饰品店、超市、网吧等处进行了调查走访。从中了解到：女大学生是饰品购买的主流群体，约占总数的90%，而小商品吸引他们的主要因素就是款式和质量，要求品牌的不是很多。看来这与我们从学生问卷调查中得出的结论相吻合。而超是消费这一块，女生最欢迎的是零食，男生则偏爱体育用品、酒、饮料等。网吧消费也是不容忽视的一个方面。不论校内的或校外的，走进里面，我们发现80%以上的人都在打游戏、聊天。通过对方方面面的调查，我们得出一个结论：大学生消费结构整体上是合理的，只是针对不同的人，其中存在着相应的不合理之处。向往上聊天、打游戏，也许大家觉得司空见惯，但我们认为，电脑、网络它们的诞生绝不仅这一俩个意义，只希望信息时代，它们能为大学生出更多“力”。过分关注衣着打扮，我们也认为大可不必，虽然大学不同于高中，且爱美之心人皆有之，但我们毕竟还沿袭着高中的身份——学生，学习依然是大学的主要任务，在人生黄金阶段，用智慧、理想装点自己岂不更有意义。另外，在做兼职这方面，我们觉得应该涉及一下，毕竟我们生命的下一个起点站就要到了，在物竞天择的社会，纵使你满腹经纶，没有实际能力也无济于事。再一点，结合我洛阳师院本次活动的宗旨“弘扬雷锋精神，打造和谐师院”，我们认为在消费方面雷锋精神有它的现实意义，在消费方面，我们还是应该节约，并且在经济方面也应该在力所能及的范围内资助一下社会弱势群体，像希望工程，这样的消费我想更有意义。

总之，我们希望所有大学生都能静下来想想自己的消费合理吗，更希望社会各界都能从实处关心大学生，用社会的力量引导大学生健康合理消费，为我们未来栋梁的茁壮成长保驾护航。

全国学生联合会、新生代市场监测机构和中国青年校园先锋文化有限公司联合公布了《2004中国大学生消费与生活形态研究报告》。诺基亚、联想、索尼、TOM、汇源、阿迪达斯等成为中国大学生心目中的首批先锋品牌。该报告是国内首个瞄准大学生群体消费的报告。

虽然除了家庭供给外，多数大学生都没有直接的收入来源，但昨天新生代市场监测机构副总经理马旗戟说，不同于一般公众的认知，当代大学生具有较强的消费能力。他们每学期的平均收入为4919元，支出为4819元，而经常性负债消费的大学生比例超过10%。同时，国家统计局公布的数据显示，中国平均每人的年度可支配收入在8000至9000元之间。而将大学生在两个假期的支出计算在内，我国大学生每年的平均消费支出已经在一万元以上。

为此，不少高端消费品进入了大学生的消费图谱。其中，60%的人拥有手机；27%的人拥有电脑；20%的人拥有PDA；12%的人拥有MP3。

大学生已经具有明显的品牌偏好。调查显示，首位是“喜欢购买具有独特风格的产品(57.7%)”，其次就是“单纯追求流行、时髦与新奇的东西(30.4%)”。此次调查也清晰地反映出，在23类先锋品牌中，非内地品牌占了近一半。在电脑、手机、数码相机等消费上，基本都是外国品牌的天下。在休闲运动消费方面，阿迪达斯与耐克的魅力不减，而李宁与安踏也在大学生中赢得了一席之地。

本次调查覆盖中国34个重点城市，126所高校、近1万名大学生，研究结论可推及34个城市的约一千万大学生。

二.大学生消费调查资料：

中国青年报报道，前不久，郑州轻工业学院的大学生所作的一项调查清晰地表明：城乡大学生的消费呈现出明显的两极化趋势。

不久前曾有一家民间商业调查机构的《2004年中国大学生消费与生活形态研究报告》表明，在受访的9804名大学生中，有27%的大学生拥有个人电脑，19%的大学生拥有PDA(掌上电脑)，12%的大学生拥有MP3，6.6%的大学生拥有数码相机。他们在大学“学习娱乐两不误”，可以游泳、健身、泡吧、买阿迪达斯、用带有摄像头的手机，和男(女)友畅游祖国的大好河山……

郑州轻工业学院的调查试图从城乡大学生的消费来源、费支出情况、消费心理、消费观念等几方面反映出城乡大学生的消费差别状况。

调查以郑州市5所高校(郑州大学、河南农业大学、郑州轻工业学院、黄河科技大学、华北水利水电学院)的600名在校大学生作为调查样本，其中农村和城市生源各占一半，并兼顾了东南沿海、中部地区和西北地区的学生。

调查显示的差距虽然惊人，但在意料之中：学生每月最大的花销为2000元，最少的才180元。这意味着一名学生一个月的消费几乎相当于另一名贫困学生一年的开支。

消费内容的差别表明，相对城市大学生而言，农村大学生缺少“营养”而内容单一，后者主要是吃、穿、住、行，其中89.5%的农村大学生，以米、面为每天的主要食物。而64.32%的城市大学生除此以外，还搭配有肉、蛋、牛奶或饮料。而让绝大多数农村大学生望尘莫及的是，城市大学生还有条件进行精神文化以及更高层次的“奢侈”消费。在受访的268名城市大学生中，有239人在假期选择旅游，比例高达89.49%，其旅游经费少则300元，多则达2000元。

上网、打牌、看电视、花两元钱看场电影是农村大学生普遍选择的娱乐方式。而蹦迪、打网球、进茶坊、泡吧、去练歌房等比较“奢侈”的消费则更多的属于城市大学生。

有76.3%的城市大学生选择到品牌专卖店或高档次的商场购买服装，而这种比例在农村大学生中仅为3.06%，在大一的农村学生中有96.83%的人不知道阿迪达斯、耐克等品牌。而据《2004年中国大学生消费与生活形态研究报告》显示，这两种品牌在大学生市场的渗透率均超过了10%。

手机，这种正在大学得到普及的通讯工具也离相当多的农村大学生较远，调查表明：84.6%的农村大学生打电话以密码卡或磁卡电话为主，在一、二年级的农村大学生中，只有44人拥有手机(比例为15.4%)。与此相对应的是，大一、大二的城市学生拥有手机的为142人，约占总人数的53%，而在大三、大四年级，这个比例上升到了89.4%，有239名城市大学生拥有手机。

你是否赞成追求新潮和高消费的观点？对待这个问题的态度，也可以清晰地显露出城乡大学生的消费差别。有13.2%的农村大学生表示赞成，64.5%的人不赞成；而城市大学生中赞成此观点的占53.8%，反对的为30.7%。

尽管城乡大学生存在明显的消费差距，但他们的主要经济来源还是家庭。所不同的是，农村大学生的经济来源渠道呈现出多样性，如打工、奖学金、助学金、贷款等，而城市大学生的经济来源渠道则比较单一，绝大多数人都靠家庭支持。

在284名农村大学生中，经济来源完全由家庭提供的为178人，约占总人数的62.67%；而在来自城市的268名大学生中，有248名学生的所有费用完全由家庭提供，约占城市大学生总人数的92.54%，而且几乎没有用贷款来支付学习费用和生活费用的情况。

由于家庭经济收入直接决定着学生在校的消费水平，因此调查认为，这也反映出城乡之间的经济收入差距很大。而随着农村家庭经济收入增加的相对减缓，农村家庭的经济承受能力下降，农村大学生的主要消费来源受到抑制，这两个群体的消费差别将更为显著。

三.2004中国大学生消费与生活形态研究报告

“当代大学生具有较强的消费能力，他们每学期的平均支出为4819元，经常性负债消费的大学生比例超过10％，他们具有明显的品牌偏好。”12月28日的《2004中国大学生消费与生活形态研究报告》通过对将近1万名大学生进行调查，得出了这个结论。报告同时发现，当代大学生在消费结构方面呈现出多元化趋势，除了基本的生活、学习消费外，用于网络通信、交际、非正规学历考试培训、旅游等方面的消费也越来越多。

报告认为，尽管大学生的现实消费能力并不强，但他们代表的是未来的实力阶层，而且大学生具有潜在的强烈的消费欲望，一旦他们的社会地位和经济能力提升，其中蕴涵的市场价值与商机无法估量。

该项研究报告源于今年开始的一项大规模的年度连续性调查研究：21世纪中国大学生消费与生活形态研究.由中华全国学生联合会、新生代市场监测机构和中国青年校园先锋文化有限公司联合完成的这次调查历时4个月，覆盖了中国34个重点城市的126所高校，有近1万名大学生接受了调查，其中城市生源和农村生源分别占58．2％和41．2％。此次调查专门针对大学生群体的消费趋向、品牌观念、媒介接触、价值观念和生活形态等方面。

据了解，“21世纪中国大学生消费与生活形态研究”今后将在每年的6月～9月实施调查，11月份年度研究数据结果。

大学校园已告别“寒窗时代”大学生年平均消费超过全国城镇居民人均年收入

2004年6月，国家统计局的数据表明，全国城镇居民平均每人月可支配收入为724元。而今天的《2004年中国大学生消费与生活形态研究报告》（以下简称《报告》）则告诉媒体：大学生年平均消费至少在1万元以上，超过了全国城镇居民人均年收入。1万元乘以超过2000万的在校大学生人数，这意味着大学生群体是＿个多么大的消费市场。

通过对大学生消费特点的分析，《报告》用富有鼓动性的口吻告诉商家：大学生时代是一个品牌在未来漫长的消费周期中形成其品牌忠诚用户的最佳时期。

大学生呈现出与中国新富群体相近的消费特征

在PC、笔记本电脑、移动电话等高档消费品类，大学生与18岁～23岁间的工薪阶层有着接近的拥有比率，而在银行卡、速溶咖啡等融入新资讯和新生活方式的快速或低门槛消费品方面，大学生已经有着和新富群体（指拥有高消费能力、高学历和高感度的人群）更加接近的消费比例。

在调查中，有22．9％的大学生认为“与其他人相比，我的穿着更加时髦”，这个数据正好介于新富人群中的18岁～24岁年龄段与25岁～29岁年龄段之间。有67．1％的受访大学生表示“喜欢追求富有挑战、新奇和变化的东西”，基本等同于“喜欢尝试新鲜事物”的新富人群比例（67％）。

当代大学生为何会出现这种消费特征？

《报告》认为，由于社会大环境的浸润、对未来的预期、需求与攀比的交织，加上金融机构的支持，大学生的消费意识、行为和方式正在进「步与社会公众接近。而大学生消费者相对于就业群体而言，经济尚未独立，这决定了大学生在高价值消费品类上必然呈现与同龄人（未经历大学教育而就业的群体）相似的特色。另一方面，作为接受了高等教育的大学生，是一个站在资讯前沿，对青春、时尚、流行元素有着敏感洞察力的群体，使得他们在消费中显露出与已就业的新富群体接近的消费特点。

“负翁”消费意识正在增强

在对大学生的日常收支平衡状况进行调查和分析后的结果显示：有10．55％的人需要经常性借款。借款主要用于生活费、学费和交际费用三方面，所占比例分别为：36．8％、17．5％、12．8％。《报告》因此认为，大学生的日常借贷更多的还是属于基本消费需求。而随着大学生心理、生理年龄的成熟，日常交际的增加，用于交际应酬的花费也在上升，比如谈恋爱、过节聚会、朋友聚餐等，已经成为许多大学生日常生活中必须面对的重要开支。

通过对被访学生的调查，报告认为，“借贷”、“信用”、“透支”等“负翁”消费意识正在大学生中增强，而且这种消费意识的兴起是必然的。为此，在调查的基础上，报告做了如下分析：

一是整个社会的“负翁”消费意识增强，许多普通市民接受了信用与借贷消费，这种思想和消费方式深刻地影响了大学生群体。在调查中发现，不少大学生认为，“花明天的钱，实现今天的愿望，是符合时代的思想”。

二是较高的城市生活水准和学习开支使得一部分学生必须依赖贷款完成学业，也有人为了和群体中的其他同学保持一致，自愿或被迫地进行此类消费。

此外，大学生接受超前消费的一个重要原因还在于，当代大学生普遍对未来有比较理想的、高的预期。很多人表示：“对于自己的还贷能力充满信心。”

超过60％的大学生拥有手机

手机，已经成为大学生人际交往与信息沟通的重要手段，对许多大学生而言，其重要性已到了不可或缺的地步。调查显示，已经有超过60％的大学生拥有手机。此次受访的大学生中，农村生源为41．2％，这意味着有相当多的来自农村的大学生在使用手机。

大学生对手机的心理接受价在1000元～2000元，但相对于一学期4800元的支出，则是一笔相当大的消费。尽管如此，大学生的换机频率依然较高。

注重学习消费

越来越多的大学生表现出对自身综合素质提升的高度重视，他们除了专业学习外，会通过各类社会培训等渠道增加知识和能力。在人均每学期消费的4819元中，用于考试培训支出的为268元，所占比例为5．6％，仅次于学费与学习用品支出（37．4％）、餐饮烟酒支出（24．2％）和生活用品支出（5．7％）。

调查显示有21％的大学生选择了各类非学历教育的培训充实自己。其中，有64％的人参加了外语类培训，29％的人选择了IT培训。一些专业资格培训，如会计、审计、翻译、商务类的资格认证培训，也得到了部分大学生的青睐。

因此，《报告》认为，大学校园已经告别“寒窗时代”。

四.大学生消费现状研究

引言:目前，无论是理论界还是教育界，倾向于大学生高消费或情绪性、先锋性消费的定性论述较多。但相关的定量研究较少。为了更准确地把握当代大学生的消费脉搏，解读当代大学生消费文化，我们小组对此进行了初步探讨。伴随着中国成功加入WTO，各类洋品牌、新产品、新消费观念将不断涌入。大学生，时尚的追随者、将来中高层商品的主要消费群体之一、处于半踏入社会的人们，又是如何支配他们手中的货币的呢？

调研分析

1．资金收支概况

通过调研,我们发现在生活费来源方面,有88%的同学选择了父母，14%的同学选择了贷款，5%的同学获得了奖学金，11%的同学通过打工补贴日常开销，另有2%的同学还有其他的经济来源。由此可见,同学们主要的经济来源是父母，然而随着年级的上升这一比例略有下降，且来源趋向于多元化。由于课程安排和对大学生活的适应等影响,大二表现的尤为明显，有17%的同学选择了打工、7%同学获得奖学金、20%的同学进行了贷款。此时贷款也不再是农村同学的专利了，在贷款人群中约有40%来自城市。一位同学如是说：“父母为我付出了很多，我应该要学会减轻他们的负担了。”“贷款上学”成为可能后，一些持“超前消费”观的学生开始打起了它的主意。也不乏有同学认为，现在贷款有50%的贴息，比商业贷款负担轻，这笔钱可以用来进行投资或给家里购置房产。

大学生这一群体内部在经济消费水平上存在着一定差距。在问及“每个月生活费数额”时，有9%的同学少于300元，55%的同学少于500元，28%的同学少于800元，5%的同学少于1000元，另外有不到2%的同学大于1000元。据有关资料显示:大学生年支出均值为8383.96元，其中消费最高的达到1.85万元，而年消费最低的只有2100元。

手握如此多的现金，同学们是否能把握好自己，合理分配并有计划的使用呢？对于理财能力的结果却令人堪忧。约有74%的同学有超支情况，更有8%的同学总是出现财政赤字。可见，花钱前的考虑及统筹安排应得到我们充分的重视。一位男生说：“本来月初时计算的好好的，但只要同学一起出去玩了就很难控制消费金额了，自己也是处于无奈才透支下个月的生活费的。”另一位同学这样反映道：“书太贵了，有时看到好书就买了，然后超支在所难免。”更有人说：“她的生日就是我的末日。”看来，客观因素也的确是影响收支平衡的重要原因。然而在与其他学校的比较中，交大学生在这一方面要好一些：在总是超支的人群里交大占6%，其他学校则高达20%。

2．消费理念:诠释现性

在消费过程中什么才是同学们最为关注的？下图告诉我们质量一直是学生们关心的重点。虽然在最为活跃的大二同学中，其比重也高达61%。不可否认在经济能力有限的大学生是很难承受买到假冒伪劣产品的打击的。虽然其余三个方面都差不多，但价格优势在大一学生心目中远胜于品牌优势。其中，99级的一位同学表示，面临择业与踏入社会，不得不注意自己的形象设计以给自己加大竞争筹码。

常常以走在时代前沿为傲的大学生，其在网络购物及付费方式上却不为最先。仅有18%的同学有时会采用信用卡付费方式,另有4%使用邮购。虽然每人手上都会有一两张信用卡及借记卡，但用它去商场消费还是少之又少，更多的只是把它当作储蓄卡来用。

网络购物来到我们身边已经几个春秋了，可是在大学生之中约60%的人很干脆地否定了它。其原因是觉得网络不安全、太过于虚幻以及售后服务难以保证等,传统观念也在其中起着决定性的作用。

3．消费项目

诚然，不论用怎样的方式付款、到哪里去购物都阻止不了钱从我们的口袋流入商家的腰包。虽然大都没有固定的收入来源，但大学生始终是消费实力不可小觑的一族。小到大学校园里无处不在的连锁超市，大到方圆几公里内鳞次栉比的卖场、餐饮店，在计算销售额时，都不得不为他们的鼎力相助而心存感激。可以说，大学生对于扩大内需起着不可忽视的作用。除了伙食费用以外，再让我们看看其他费用的分布情况：学习、日用品各20%以上道不足为奇，而休闲娱乐也以23%与之分庭抗礼,可见大学生课余生活之丰富。不少同学也表示，交大学习太紧张，需要经常调节一下精神。分别占11%和7%的服饰和手机的消费,让我们觉得新世纪的大学生更注重个人形象,更急于跟上时代的步伐。4%的爱情投资(访谈结果显示认为恋爱费用偏高的大学生占六成以上)加上11%的友情投资，表明现在的大学生越来越重视自己的人际关系了。

(1)通讯与电脑

在通讯费用方面，平均而言，每位手机用户每月消费76元，每位同学每月要打掉54元的电话卡(包括201卡及IP卡等)，BP机则几乎被时代所淘汰。如果要知道各家手机制造商们推出的最新机型，相信你最先想到的应该不会是大学校园吧。但事实却是，几乎一切新宠都能在这里见到。目前，大学生中拥有手机者不在少数，且随年级的上升有明显增长趋势。据网络调查,大一新生的手机持有率约为20%，这个比率在二年级跃升至50%。再看高年级，由于实习等客观因素，超过80%的人已成为现代通讯网中的一员。在一些知名度不高的学校这个比率更高，这也是一个值得我们深思的现象。

调查表明大学生对电子产品的拥有率还是比较高的，其中有44%的大学生拥有电脑。从对拥有电脑的同学调查得到购买电脑的主要目的是为了学习，其次为休闲娱乐，再者为查资料。当问及对电脑的要求时约70%的同学选择了经济实惠型，20%同学选择了笔记本电脑。总的看来,大学生购买电脑与专业和年级有关，其电脑消费并不是盲目的，主要为满足其发展需要,更与经济实力有关。在现今最想购买的物品的调研中，电脑也以超过50%的绝对优势胜出，其次是手机，接下来有Diskman、Walkman、照相机等等。出现这样的结果也是和现在飞速发展的电子技术，及校园网的开通不无关系，便捷的网络环境是导致同学购买电脑的最主要原因。

(2)网络

忘了是哪个广告的文案，却说出了许多大学生的心声：“e浪淘沙出名人。”不每日触网的莘莘学子仿佛就很难证明自己是信息时代的新人类。有的痴心网虫甚至可以凭对网络的无限热情来抵抗人类几百万年进化形成的自然欲求——食欲、睡眠。当某人迷迷糊糊地在6：30分时醒来，却发现上铺才脱衣服睡觉，也绝不会大惊小怪。同学们给“上网”起了一个昵称，叫“抄机”。可抄的都有什么呢？光怪陆离的电子游戏，牛皮吹到天也不会破的聊天室，更有五光十色的花边新闻。

大多数院校都会在开学时向学生提供一定数目的免费上机时间。但这几十个钟头只可算正餐前的开胃酒。想吃主食仍需掏钱。校内价格最低，每小时仅需1元。但缺点是网速奇慢，chinaren等较有影响的网站是很难登陆的。相比之下，校外的网吧价格翻了一翻，但愿意掏钱“慢慢享受速度乐趣”的是大有人在了。

(3)其他

旅游在大学生消费娱乐项目占有一定比例，但因费用较高,平均每人一年一次左右,其实如果有充足的时间以及合适的价位同学们还是很愿意去旅游的。同时去快餐店的次数也是平均每人一月1~2次。

结论与对策

1．结论与分析

大学生的消费心理总体上处于成长健全期。

(1)价格与质量：注入现代内涵

在质量、价格、品牌、情绪等诸多影响购买的因素里面，质量的影响作用是明显的。大学生对所购商品的质量与价格的重视，使他们的消费方式注入了现代消费的内涵，即注重理性与科学。

(2)品牌与广告：突破现代框架

品牌与广告体现的主要不再是客体的物质性，而是通过一个商品符号来体现象征性和理想性。此外，商品的包装也是不容忽视的重要因素，多数同学肯定了其重要性。但大学生消费经验不足、消费心理不成熟，盲从轻信极易上当受骗。

(3)流行与时尚：令人彷徨的十字路口

据调研表明：同学们主要的经济来源是父母，而在国外，孩子16岁后父母就不再是他们经济的主要来源，这种做法对孩子日后独立成长必将产生积极作用。没有尝过赚钱的辛苦，却享受着金钱带来的满足感。尤其是那些家庭富裕的，花起钱来更是大手大脚，他们的行为会对贫困学生产生一定压力。因为那些家庭条件不宽裕的学生要和他们交往势必也要多花钱，因此也就不愿和他们交往这样，在一定程度上产生了隔阂。久而久之，会对一些学生的心理及个性带来一定的负面影响。更一些学生的家境并不怎么宽裕，也打肿脸充胖子，拿“钱”包装自己。在节约成为难以启齿的话题时，我们在此要发出自己的声音,不仅仅因为我们爱我们的父母且珍惜他们的劳动,更是为了将来独立生活做好积极准备。花钱前的考虑及统筹安排应得到我们充分的重视。一位男生说：“本来月初时计算的好好的，但只要同学一起出去玩了就很难控制消费金额了，自己也是处于无奈才透支下个月的生活费的。”另一位同学这样反映道：“书太贵了，有时看到好书就买了，然后超支在所难免。”更有人说：“她的生日就是我的末日。”看来，客观因素也的确,影响收支平衡的重要原因。

流行在一定程度上指引了大学生的消费。流行以金钱作为基础,面子更使一些大学生丧失了管理金钱的能力,几乎没有人能逃脱此等命运,为什么钱字头上没有以把刀,让我们看清其中的厉害关系呢?

于是乎，当老教授陶醉于远古诗歌中时，此起彼伏的铃声将悠远的意境打得七零八落。于是乎，一天发四百条短信息，快餐时代的爱情变得更为赤裸而张狂。于是乎，如何从网上下载流行音乐成了机友们最热衷的谈资。于是乎，白花花的银子在一声声“哈罗”与“拜拜”之间“恰似一江春水相东流”。一月300多元的通话费是小case，有的甚至达到四位数。

可是手机在他们的生活中真的如此不可或缺吗？手提电话的作用说到底就是让想找到你的人随时随地地找到你。而提起电话最常闻的一句却是“喂，你在干什么？”这种情况下，手机发挥的是随时随地联络感情的作用。手机的安置也有讲究：藏着不如别着，别着不如挂着。有心直口快者说得明白：“买了就为给别人看的，要不花那冤枉钱干吗。”在这种情况下，手机又充当了时尚的装饰品。

据心理专家分析,手机以及恋爱消费受示范效应和攀比心理影响较大,但主要还由大学生在社会整体消费结构中的特殊定位决定。要解决大学生依附于家庭的特殊消费过高的问题，不仅需要对大学生加强教育，更需要全社会的共同努力。需要注意的是这类消费因攀比心理有上扬趋势。

2．由此产生的社会问题及对策

(1)独立

现今的大学生需要懂得如何在激烈竞争的社会中生存，那独立理财能力就成了重中之重。理财不是简单的四则运算，不是简单的收支平衡，它需要长期的理性基奠，个人盲目的冲动不是独立，是任性的表现，是物欲在人心作祟，我作们需要的不仅仅是脑中有独立的概念，更迫切的是独立的行动。

(2)攀比

攀比心理的形成不可避免。我们应该如何面对呢？首先，我们应树立适应时代潮流的、正确的、科学的价值观，逐渐确立正确的人生准则，给自己理性的定位。大学生的确需要竞争意识，但并不是所有的事物我们都需要争，去强，生活上次于别人，并不可耻，没有必要抬不起头来，不是有句“谁笑到最后你笑得最好”的俗语吗？其次，一些社会媒体宣传让我们中的某些人头晕目眩起来，过度的宣传让高消费在我们心中种下了种子，我们在摒弃这些夸张的广告的同时，也要督促媒体尽量做适度的宣传。

(3)信用