思想剖析材料十篇

时间:2023-03-17 23:53:02

思想剖析材料

思想剖析材料篇1

2007年12月6日,我局组织干部职工,认真学习十七大文件,展开解放思想大讨论。通过学习,我的思想收获很大,我认为:总书记把“解放思想”作为全党、全国人民当前和今后一个时期的头等大事,在十七大报告的主题词中郑重提出,并进一步强调:“中国特色社会主义伟大旗帜,是当代中国发展进步的旗帜,是全党全国各族人民团结奋斗的旗帜,解放思想是发展中国特色社会主义的一大法宝”,说明“解放思想”是挣脱旧束缚、转变世界观的一个重要的理论武器,是指导我们思想和其它一切工作制胜法宝。

过去以为作为邯郸县城管执法大队的一名副中队长,在所辖范围内尽心尽责,比上不足,比下有余,已经差不多了,现在通过学习十七大,参加解放思想大讨论,结合我局提出的“构建和谐城管,打造一流城区”的口号,才真正从思想上、理论上认识到,其实,这种“差不多”、“可以了”、“还行”的思想就是不行,认识上不去,思想不解放,什么工作都不会大的成绩来。认真总结以往工作,深刻剖析自身不足,觉得自己的工作当中还存在以下问题:

1、理论学习缺乏系统化。在学习上,只求字面上学会、学懂,没有把握它的精神实质,学习不深入。学习只是一鳞半爪,没有系统化学习,不能站在一定的高度去全面领会。

2、理论与实践结合不够。由于理论学习不能有效理解它的要义,致使理论学习与实践相脱离,不能把理论用于指导实践,使工作缺乏正确地理论指导,工作往往陷于主观盲动,收不到事半功倍的效果;

3、工作的主观能动性差。工作上领导叫干啥就干啥,叫干多少就干多少,但没有主动自觉想工作、干工作、谋划工作,工作缺乏主动性,使工作陷于被动应付,争先创优意识尚需强化;

4、缺乏全局意识。作为一名城管大队的副中队长,缺乏全局意识,没有把整个中队当作一盘棋来谋划,只管自己负责的区片,没有通盘考虑整个中队的大局,配合中队长做好全中队的工作还不够;

5、对同志关心不够。在执法工作中,只知道干好工作,没有很好的关心下属的生活,有时主观命令多,深入同志们生活实际少,缺少对同志们了解和关爱,没有较好的沟通;

6、理论调研欠缺。城管执法工作涉及千家万户,纷繁复杂,千头万绪,工作时间性强、流动性强、反复性强,执法难度大,需要多看、多转、多想、勤总结,但是,我的调查研究工作做的还很不够。

综上所述,通过认真而深刻的自我剖析,充分认识到自身的差距,在今后的工作中我一定认真学习,积极工作,做一名合格副中队长,具体措施如下:

一、认真学习党的方针政策,深刻领会精神实质,积极探讨理论内涵,提高理论素养,增强政治的敏锐性,深入实际搞好调研,掌握工作实际,分析存在问题,研究解决方案,探讨工作方法,总结工作经验,形成有效指导工作的理论;

二、在工作中,解放思想,放下包袱,大胆工作,勇于实践,充分发挥主观能动性,做工作的强者,当执法的楷模,不畏,敢于碰硬,带领大家干一流工作、创一流业绩,做时代的强者;

思想剖析材料篇2

从今年4月份开展思想作风整顿活动以来,.

我能够按照市委、市法院党组思想作风整顿活动实施方案和办公室支部的安排,积极参与到这次活动中,并在认真学习的同时,围绕思想作风整顿的具体内容,对照自己平时的实际工作及思想动态,认真查摆自己在思想作风、工作态度等方面存在的问题,并对其成因以及危害进行更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善之目的,思想作风整顿活动个人剖析材料。

一、主要问题

从部队转业被分配到法院工作以来,在院党组、办公室领导和同志们的帮助下,虽然做了一些工作,较为认真地完成了领导交办、本职范围内的工作,但是对照思想作风整顿活动查摆问题阶段的实施方案还存在不少问题,如在思想政治素质、业务理论水平、工作能力等方面还不能完全适应新形势、新任务的要求,主要有以下几个方面:

一是理论学习不主动,自觉性不高。

由于自己分管办公室综合口工作随机性委强,所以不能自觉主动抽时间静下心来学习,利用工作空闲和业余时间学习也比较少。经常是上级要求学什么就学什么,与工作关系密切的多学,与工作关系不大的少学,常常是需要什么学什么,急用什么学什么,。没有系统地学习一些现代法律知识和科技知识,特别是对政治理论的学习重视程度不够,不能够深刻理解和领会社会主义法治理念的实质内涵,对于利用社会主义法治理念全面指导自己的工作和学习的重要性还缺乏必要的认识。

二是工作被动落实多,主动超前少。

大多是承办领导交办事项,工作中经常是处于奉命行事,落实任务,不能做到想领导之所想,超前思考、提前预测、及时准备;谋领导之所谋,深入调研、提供资料、当好参谋。尤其是在上请下达文件收发等过程中,遇到时间紧、任务重时,往往是忙于处理,疲于应付。工作的全局性、前瞻性、创新性不够,为领导服务只是限于应急性的工作,其他工作远远不够,与领导要求有相当差距。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。

二、存在问题的原因

经过剖析,自己感到存在这些问题的原因是多方面的。

一是思想观念比较陈旧。

由于未能做到系统研读原著,在其精神实质的掌握上又不求甚解,思想理论素质未能得到有效提高。因而不善于用理论指导实践,在工作中很难有所创新,在理论学习中,没有很好地坚持理论联系实际,在改造主观世界上下功夫,从而牢固树立为党和人民事业奋斗的信念,因此在思想上出现理想信念有所动摇,在工作上出现干劲松懈,工作责任心、进取心下降的情况,没能及时用科学思想分析出现问题的原由,及时纠正主观认.

识上出现的偏差。同时,总认为自己在部队时曾经从事后勤工作,有一定的基础,足可以应付目前的工作,对更新知识的紧迫性和必要性缺乏深刻的认识。

二是认识上存在偏差。

从部队转业到法院工作以来,对法院办公室工作的基本内容已比较熟悉,思想上逐渐产生了厌倦情绪,认为办公室工作无非就是跑跑转转,接个电话,收个明电、文件,外加做一些服务保障工作。少做了对大局不会产生什么影响,多做了也成就不了什么大事业。工作上不求有功,但求无过,不求过得硬,但求过得去,缺乏积极进取的精神,满足于完成领导交办的工作任务,对如何开拓性地开展工作研究不够,有时甚至流露出马马虎虎,得过且过的思想,工作缺乏主动性和积极性。对自己所从事工作的重要性认识不够,体会不深,总感到从事后勤工作太辛苦,从而导致有推、拖、等的思想,降低了自己的工作标准和要求。事实上,在新形势下,法院办公室工作涉及面广,作为办公室的一名工作人员,要学习的知识很多,如何为法院领导当好参谋助手,提供决策的依据,是很值得深入探讨和研究的问题。

三、整改措施和努力方向

针对自己在工作中存在种种问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改进,时时开展自我批评,严格要求自己,坚持不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所动;行动上要增强奉献意识,不计得失,尽力尽心干好每一项工作,做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重,待人宽,对己严,勇于奉献,正确对待领导交办的各项任务,保持昂扬向上的精神状态,有条不紊地处理每一项工作,提高自己综合素质。具体做到以下几点:

一是要在进一步加强学习上下功夫。

进一步增强学习的自觉性、紧迫性,要真正把学习邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想放在首要位置,始终坚持不懈。通过学习,牢固树立共产主义的理想信念,紧跟不断发展变化的新形势,进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识。不仅学理论,同时还要学习现代科技知识、金融知识、管理知识、法律知识和历史知识。

二是进一步在改造主观世界上下功夫。

通过思想作风整顿活动的开展,进一步强化对社会主义法治理念教育读本的学习,始终牢记党的宗旨,做到符合的就坚持,不符合的就改正。努力在工作和实践中加强主观世界的改造,克服“得过且过,不求进取”的思想,对自己高标准严要求,并立足本职,振奋精神,坚定信心,多做工作,为法院的全面建设做出自己的贡献。

三是搞好廉政建设和改进工作作风。

把个人的追求融入到法院建设的需要中,正确对待权力、金钱、名利,时刻遵守各项规章制度,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。堂堂正正做人,真正做到自重、自省、自警、自励,时刻以树立法院良好形象为自己行动、处世的准则,在生活上严格要求自己,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,努力做到勤政廉洁。

思想剖析材料篇3

按照***开展*工作要求,认真学习了***,认真对照***找问题、挖根源,结合工作实际,制定了整改措施,积极推动解放思想大讨论扎实开展,主要有以下几个问题:

一、存在的主要问题

(一)提振精神方面

创新意识不足。如,工作上只注重领导安排的工作,工作思路和工作方法还缺乏灵活性,有领导安排什么工作就干什么工作的现象,认为做好本职工作即可,就算是履行好自己的岗位职责了,而没有在如何提高自己的工作能力和工作标准上下功夫,没有在提高工作效率上动脑筋,创新工作方式方法不够。

(二)

提升工作效能方面

工作方式方法不够扎实。对于领导明确安排或任务性强的工作能较快较好地完成,但对于需要自己去琢磨、去把握的工作缺乏敏锐性。工作有时存在拖拉现象,对一些不是很急的工作存在能拖则拖的散漫现象,整体工作不够严谨,工作效率需要提高。工作中有时考虑问题不够细致,处理问题不够全面,在处理问题的稳妥性上需特别加强。

(三)强化责任担当方面

攻坚克难的勇气不足。作为年轻人,正是精力充沛、脚踏实地、扎实工作的大好时机。工作中,虽有热情,但遇到困难时,有时会产生畏难情绪,攻坚克难的信心不足,有时还会出现消极心理,工作的事业心和责任感需进一步增强。

二、产生问题的原因剖析

以上这些问题的存在,问题出在在一定程度上影响了自己的人表面上,根子生在思想上,从深层次分析起来,产生问题的根源主要有以下几点:

一是对理论学习的重要性和必要性的认识不足。

不能正确的认识理论对实践的指导作用和定向作用,没有充分认识到,没有坚定的理论基础就没有自觉的行动。对理论学习思想上不重视,学习上不深入,浮于表面,流于形式。

二是服务意识不够。

在服务意识方面有所忽视,总认为能够完成领导交办的任务和本职工作就算是称职了,很少去想我能主动的去做些什么。将事务性的工作与主动服务分割开来,淡化了工作的宗旨。

三是自我要求有所放松。

总觉得自己目前的能力足以应付一般的工作,将完成工作的标准定位于完成上,忽视了时代快速发展的要求,忽视了自我约束、自我警醒,自我提高,降低了自我要求,进取意识创新意识不够强。

三、整改措施及努力方向

(一)加强学习,提高素质。

只有不断学习,才能不断获得新知识。我将持之以恒,坚持不懈的学习,坚定理想信念,强化宗旨意识,增加工作动力。要不断用新知识,新理念武装头脑、增长才干,不断提高驾驭实际工作的能力。

(二)增强服务意识,牢固树立服务的思想,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,扎实掌握工作的业务知识,把握工作的内在规律,自觉按规律办事,学用结合,增强服务的广度和深度。

思想剖析材料篇4

一、学习情况和体会。认真收看了“全市解放思想大讨论活动动员大会”的直播。学习了市委“解放思想大讨论活动的实施意见”。景书记的讲话高屋建瓴,深入浅出,深刻分析了制约我市经济和社会发展的诸多因素,分析了解放思想必须着力解决的突出问题,思想深刻,内容丰富,实事求是,在全市开展“解放思想大讨论活动”不仅十分必要,而且致关重要。我一定要深刻领会其精神实质,以“创新实干,跨越发展”为主题,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,真正认识到了开展这次“解放思想大讨论活动”的紧迫性和必要性。

在这次活动中,通过认真学习,我受到了一次深刻的党的基本理论、基本路线的再教育,增强了学习贯彻“三个代表”重要思想、全面贯彻树立科学发展观、构建社会主义和谐社会的自觉性和坚定性,坚定了共产主义理想和中国特色社会主义信念,更加牢固树立了全心全意为职工群众服务的宗旨,振奋了精神,达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的,增强了信心,明确了今后努力的方向。

二、通过解放思想大讨论查找存在的主要问题。

1、学习方面一是在学习态度上不够认真、缺乏自觉性和积极性,不善于学习、学习抓的不紧,积极性不高,存在着被动、应付思想。二是学习只限于一般性学习,方法简单,仅学习了一些文件、领导讲话和会议精神等,很少主动学习与自己业务无关的一些知识。三是理论联系实际不够,学习的目的虽然明确,但实际学习时导致学习归学习,理论和实际相脱节,没有很好把理论与实际工作相联系起来。

2、解放思想、更新观念方面,一是在实际工作中,思想不够解放,观念陈,更新不到位,工作上创新意识不强。二是对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进深层次的分析,仅看表面现象、思考不深刻,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,有时了解情况不多时仅凭感觉和自己认为对的想法去解决,处理方法比较简单,没有创新精神。三是遇到问题还是习惯于用老方法去理解,思想上出现懒惰,没有做到脚踏实地地用科学发展观的理论去正确研究处理。

三、整改和措施。这次解放思想大讨论活动,对我来说,既是一次用新思想、新观念重新审视自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好机会,更是让自己进一步增强责任感、压力感,增加荣誉感、自豪感,提高科学发展观。通过学习讨论和对照检查不足,使我更加清醒地认识到自己存在的问题,我决心进一步解放思想、更新观念,用全新的思想全新的理念,提高自己素质,为加快我县的经济和社会发展做出自己的努力。

措施

思想剖析材料篇5

开展解放思想转变观念大讨论活动,是新时期加强党的基层组织建设,提高党员整体素质,增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力的重大战略措施,是一项大规模、广泛性、深层次的党内思想解放运动,是一次党的肌体自我修复、自我完善的创新过程。我自己经过学习、反思,进一步武装了头脑,更新了观念,振奋了精神,政治素质有了进一步的提高。作为一名基层共产党员,必须要从思想上、行动上坚定不移、坚持不懈地按照“三个代表”的要求,加强党性修养,牢记党的宗旨,带好头,做好本职工作,从根本上转变思想作风,带领群众进行全县的生态环境建设,推动我县林业建设再上新的台阶。

一、存在问题和不足

结合结合自己的工作历程,在学习上、工作作风、民主集中制、开展批评和自我批评、廉政建设等方面存在着一些不足。为了不断充实和提高自己,增强对邓小平理论、“三个代表”重要思想的理解,联系实际做好本职工作,现针对自身存在的不足进行自我剖析。

1、深入学习上有差距。多年来,自己虽然注重了政治和业务学习,但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足,存在时紧时松的现象,致使自己对新知识、新思维掌握不多,了解不透,对林业可持续发展战略的认识不足,没有充分认识到林业可持续发展的多点支撑性。轻视理论学习和与业务有关的学点,其他的很少关注,在理论学习上心浮气躁,认为太空洞,深不进去,致使理论素养跟不上,把握形势、了解大局不够透彻。总体缺乏深学苦读的恒心忍劲,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。

2、工作作风上有差距。工作中高标准、严要求、高质量的意识还不够强,有的工作有时只求过得去、不求过得硬,甚至放低标准。有时做事情、干工作只从自身业务或本部门业务出发,对市委作出的一些关系全市发展全局的重大决策理解不透,尽管也按领导要求完成了要做的工作,但落实的不够彻底。我深感到,在深入基层调研方面做得还很不够,还没有能做到经常深入实际,对基层情况的掌握还不够细、不够实、不够多,在决策分析时还欠缺第一手资料。

3、改革创新上有差距。面对当前的林业建设工作,自己长期以来一直注重造林,对管护和林业可持续发展以及退耕还林后续产业开发的探索不积极,在改革创新上不求突破,按部就班,创新意识不强,在林业的经营机制方面,没有提出新的措施,致使这些方面存有一些薄弱环节。

4、自身建设上有差距。虽然注重加强了自身建设,注重了各种场合严格要求自己、管住自己,但有时也有随大流的思想。平时基本做到遵纪守法,没有出现违法乱纪的问题。但平时工作纪律仍不够严谨,有时出现迟到的现象。工作循规蹈矩,按部就班,不力求全面发展,缺乏主动性和创造性,满足于应付本职,只求完成任务,不求精益求精。以上以上在思想、纪律、作风等方面存在的问题,分析造成的原因,尽管是多方面的,但说到底还是自己学的不深,探索的不积极,自己的党性观念和党性修养有差距。通过学习、查摆、谈心交流和同志们的帮助查出的我自身存在的问题,这些问题为我及时敲响了警钟,我要正视与党员标准的差距,审视自我,反思自我,解剖自我,提高自我,让自己进一步增强责任感。

二、根源剖析

通过以前学习,提高了自身的理论素养,促进了各项工作,但仍程度不同的存在以上问题,分析根源,主要自己由于长期工作在一线,所以在自己的思想上形成一种思维定势,认为与学习没有多大的关系,学习理论没多大用处,关键要靠实践锻炼。基于这样的认识,对理论学习就放得松,对工作抓得紧,自己干工作常常凭老经验、老办法。通过学习,确实对我启发很大,使我有了深刻的认识,没有理论作指导,是一种盲目的行动。特别是面对当前林业建设的新情况、新问题和深层次的矛盾,不进行深入的理论学习,就无法弄清原因,因此就缺乏解决工作中出现问题的办法,失去了敏锐性和鉴别力。在日常生活中,忽视了自我改造和党性锻炼。在党内生活中,不能主动接受大家的监督,很少诚恳地征求同志们对自己的批评意见。通过学习自己认识到,如果不坚持学习政治理论,不加强自我约束,在思想上放松了对主观世界的改造,势必影响工作,影响团结,影响进步。我深感由于各种复杂问题和矛盾的出现,自身在这方面仍做得不够,反映在工作上,有时不能很好地了解实情,解决急需解决的问题,这种现象的出现,都是为人民服务的宗旨意识不强的表现。

三、努力方向

通过这次开展解放思想转变观念大讨论活动,我认真反思了自己的不足,决心边学边改,立查立纠。在今后的工作中,认真把握好以下几个方面:

1、深入学习,提高自己。我要自觉学习马列主义、思想、邓小平理论,学习实践三个代表重要思想,勤奋学习科学文化知识和业务知识,不断提高自身的政治和思想文化素质,以适应新时期工作的要求,不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,提高驾驭工作的能力。同时遵守单位的各项规章制度,带头守规遵章,促进单位各项规章制度的落实,促进单位各项工作顺利开展

2、加强服务,大胆创新。善于总结工作的得与失,及时发现存在的问题和不足,不断提出改进工作的新办法、新思路,努力推进全县林业生态建设再上新水平。树立强烈的自觉意识和责任意识,牢记全心全意为人民服务的宗旨,大胆工作,始终把群众满意不满意作为工作的标准,尽自己全力保证我县林业经济发展的快速发展,为建设好静宁生态环境做出应有的贡献。

思想剖析材料篇6

按照局党组《思想作风纪律整顿活动》总体部署,通过第一阶段深入学习我深受教育,且收获很大,进一步了提高思想认识,开展思想作风整顿,是适应新形势,加强工商队伍建设的现实需要,促使工商队伍内练素质,外型形象,进一步加强广大干部职工的思想作风建设,严肃政治纪律、组织纪律和工作纪律。在第二阶段通过各种形式广泛征求各种意见时,作为个人我及时对照标准,认真进行自查自摆,找准存在的问题,以便于克服缺点提高自己。对于查摆的情况,剖析如下:

一存在的主要问题学习意识淡化。在理论学习上存在应付思想,学习目的性、系统性、计划性不够明确,主要表现在对工商工作理论知识的学习比较认真系统,对其他业务知识学习较薄弱,特别是对政治思想学习不够重视,缺乏自觉性和主动性,尤其在理论联系思想,结合工作实际上不到位、不紧密,存在能较好地完成上级领导和支部交给的各项任务就行了的畏难思想,没有更好地从学习理论重要性、必要性的高度和深度去认识是理论功底不够。

二是服务意识还有待于进一步增强。对“服务”的体会的不深不透,有些工作做的还不是那么令人满意,小成即满,今后还要继续把工作做深做细,因为服务是永无止境的。

三是精神状态还不能很好的适应形势的要求。工作热情有所降低,精神状态不佳,安于现状,工作不够积极主动,不求有功,但求无过,还需要进一步增强事业心和责任感。

四是工作作风还不够扎实。个别时候还做不到“来有迎声,问有答声,走有送声”;有时还做不到受理、咨询一样热情,生人、熟人一样和气,干部、群众一样尊重,忙时、闲时一样耐心。有时态度生硬,不能尽最大可能为群众提供方便。

五是坚持学习还不够自觉。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学,即使有了时间也坐不下来、深不进去。在理论学习上还不够用心,理论素养还比较浅薄,与本职业务有关的就学一点,与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎,在学习上搞实用主义,知识结构单一,把握形势、了解大局不深不透,还不善于研究思考问题,不善于理论联系实际。

六是工作中没有新的亮点;还不善于创新,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展工作,争强当先。

二、对存在问题的原因分析

1、政治理论学习不够。对党和国家的方针、政策、业务知识学习不够经常化。主观上对学习比较放松。对政治学习的重要性认识不足,认为政治学习太死板、太空洞、不实用,除集中学习和完成规定要求外,平时比较强调客观原因或忙于工作事务,而放松对自己的学习要求。久而久之必将影响素质的提高,影响到工作作风和处理事情的水平。

2、放松了理论学习和思想改造,从表面看来,我一直参加组织生活和完成党组的各项学习任务,还挤出时间学习政治理论、工商理论以及相关知识,但还存在学而不深、学而不透、学而不全、就学而学的现象。理论学习与联系自己的思想、工作实际是不够的,因此在政治理论学习上缺乏全面性和系统性,在业务知识学习上缺乏深入研究,在思想改造过程中缺乏有效性和实践性,从而造成理论学习、思想改造与实际工作相脱节。

3、在工作中有怕得罪人的“老好人”思想,并以严于律己,宽宏待人的为人准则思想的影响。而且在工作中有得过且过的思想,只要领导不说就不做,就在工作中有怠慢情绪。

4、满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,,有的时候是浮于表面的了解,有的时候只限于只会作此事,集中时间突击了解学习一下,使得自己放松学习,难以真正的“沉”下去。

三、整改措施

一要加强理论学习,增强党性觉悟。自觉学习马列主义、毛东泽思想、邓小平理论,坚持用科学的理论武装头脑,指导行动,并将学习贯彻始终。认真贯彻党的路线、方针、政策,在思想政治行动上,与党中央保持高度一致。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉抵制各种错误思想。

二要认真学习文化知识,在市场经济规律和现代化管理知识方面下工夫,解放思想,与时俱进,使自己能够适应形势发展的需要。进一步提高认识,从我做起,从现在做起,从一切能够做的事情做起,切实通过这次教育活动使自己思想有更大的提高。

思想剖析材料篇7

自思想纪律作风整顿教育活动以来,我认真学习了党章、《新时代中国特色社会主义思想》、深入落实视察山西重要讲话指示作为当前和今后一个时期的首要政治任务,落实《中共中央关于加强新时代公安工作的意见》,从警示案件中认真吸取教训,按照一个一个过的方法,以正视问题的自觉,深刻反思,现剖析如下:

一、存在的问题

一是能够树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去。但主动服务的意识不够。主要表现在:工作中习惯于按领导要求办事,主动服务的意识不强。

二是没有耐心地读经典理论著作,对理论学习浅尝辄止,研究不深入、不全面,未能形成指导实践的理论思维。

能与同志们团结共事,兢兢业业,较好地完成了上级组织交给的各项工作任务。但提高素质能力的紧迫感不够强。坦白讲,自己对提高自身能力素质是有危机感的,也下不不少功夫,日常工作也注意从书本、从他人和其他党员干部、工作实践中汲取营养,增长才干。但因为恒心毅力不够,深钻细研、劲头时冷时热,能力素质有待提高。 

本人能够认真贯彻上级和我局局党委的各项决策部署,基本做到落实到位。但在实际执行过程中,也还存在一些问题:日常工作和生活中,认为只要按照党章要求,按照上级组织的安排部署,做好自己的工作就够了,对党章和条例、准则学习不够,理解不深不透,形成了只要自己不违反就行了,对身边的与己无关的现象有事不关己、高高挂起的现象。

一是对自己一贯要求很严,但在一些具体工作方面存在不足。例如,在推进党建各项工作中,结合实际不够紧密,存在使命感、紧迫感不强的问题。

二是能够发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政方面:对一些与自己工作无关的议题,关心重视不够,为单位民主决策贡献不够。

能够时时处处严以律己,坚决抵制形式主义等各种不良风气,能够做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。

坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作方面。但群众工作做得还不够深入,有待继续加强。

二、存在问题的原因剖析

理想信念方面:对理想信念教育的重视程度不够。作为一名党员同志,受党教育培养多年,对于加强理论学习的态度是自觉的,认识是一贯的,但在具体落实过程中往往存在标准不高的问题。尤其对新时代中国特色社会主义思想的学习不够深入,把自己摆进去主动解决世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题少。

宗旨意识方面:主动服务群众的意识不够深入,在改进和创新联系群众方法上下的功夫不够足,利用微信等现代媒介了解群众呼声、群众关切不多,在落细落实上还有差距。

 三、今后整改方向

(一)提高政治能力,永葆政治本色。进一步深化认识到“两个维护”是党的政治建设的首要任务,做到自觉坚守,在思想上高度认同,政治上坚决维护,组织上自觉服从,行动上紧紧跟随。从自身做起,内化于心、外化于行,真正把“两个维护”变成思想自觉、党性观念、纪律要求和实际行动。

思想剖析材料篇8

“思想大解放、作风大整顿、工作大落实”活动开展以来,根据县、镇工作安排部署,本人通过参加领会镇政府召开的各种会议精神和加强自身的学习,与同志间的交心谈心,对照“七化”查摆问题,分析原因,个人情况特作如下剖析、整改。

一、查找出的主要问题

(一)政治站位弱化方面:我自觉政治理论学习的自觉性不够,运用理论去指导实际工作不足。具体表现为:一是主动学习不够。除参加集中学习外,平时很少能自觉学习政治理论知识。二是学习深度不够,没有在理论学习上去研究上下功夫,认真坐下来研究较少,没有将理论联系实际。

(二)思想观念僵化方面:思想僵化、因循守旧,缺乏战略思维。不主动研究新情况、新问题、习惯用老办法解决新问题。缺乏创新知识、新认知,思想观念陈旧。工作平庸,自我感觉良好,小富即安,看不到工作中存在的问题,工作上无创新,满足于一般化,只求过得去、不求过得硬。

(三)责任担当软化方面:对待工作不是迎难而上,而是面对困难绕着走。特别是面对比较复杂的矛盾和问题时,往往会有畏难情绪、退缩心理,认为多一事不如少一事,缺乏开拓创新、迎难而上的勇气。不敢与社会不良风气作斗争,怕惹事上身。在工作和生活中还缺乏敢于负责、敢于担当精神。

(四)标准质量矮化方面:工作上创先争优意识不强,对工作谋划不主动,不求有功但求无过,“只要不出事、宁愿不做事”,工作要求不高、标准低下,习惯当“差不多”先生,滿足于一般化,不求过得硬、只求过得去,缺乏开拓和主动精神。政治思想上政策理论水平不够高,虽然平时也比较注重学习,但学习的内容不够全面、系统;对政策理论钻研的不深、不透。放松了对自己的要求和标准。

(五)进取精神钝化方面:工作上不思进取、按部就班、坐井观天、安于现状,自我陶醉。缺乏敢闯敢试、敢为人先精神。不用心谋事、干事,工作缺乏创新。工作责任心不强,遇难而退,患得患失,不提高自身素质,缺乏忧患意识和进取精神。

(六)服务意识淡化方面:主动服务意识不浓,宗旨意识不强。对基层和管理对象在思想上仍存在本位主义,在处理”管理“和”服务“、”公仆“和”主人“的关系时没摆正自己的位置,办事效率不高。

(七)工作作风虚化方面:工作标准不高,作风不够扎实,为民服务意识不是很强,工作作风不够深入,少到基层了解情况,有时闭门造车,作数字游戏,工作不实。对待工作有时只满足于完成上级任务,只局限于本部门的工作,无全局观念,大局意识。工作自觉性不高,开拓精神不强。

二、产生问题的原因

(一)理论学习不够,素质不高。对理论学习不深、不透,对党在农村的各项路线、方针、政策不够全面系统的了解。不善于用最新理论武装自己的头脑,从政治的角度来观察问题、分析问题,解决具体问题的能力不强,缺乏政治敏感性,素质不高。

(二)为民服务意识不强。服务质量与群众的期待相比还有较大差距,在密切与人民群众的血肉联系上,主动性不强、不够深入,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么,没有真正和群众打成一片,特别是对农业农村工作,没有更主动的学习意识。

(三)工作责任心不强。对待工作抱有应付的态度,没有做到脚踏实地,总想找捷径,不想花太多的精力把事情做好,有时只是以完成上级交办的任务为目的,没有开拓创新精神。

三、整改措施

(一)加强学习,提高自身素质。对邓小平理论和“三个代表”重要思想及科学发展观的精神实质和党的“”及系列讲话精神要进行系统地学习和钻研;对党在农村的各项路线、方针、政策作进一步的全面学习了解,并运用到工作当中去。且不断加强业务知识的学习,提高自己的履职能力。

(二)牢固树立为民意识。始终坚持把群众利益放在第一位、把群众冷暖装在心中,常深入基层,了解民情,急群众之所急,忧群众之所忧,解决好民生诉求,增进与人民群众的感情,当好人民的服务员。

思想剖析材料篇9

一、个人存在的问题

(一)系统地理论学习不够。我本身理论根基不实,更需要用科学的理论武装自己。然而多年来不能持之以恒地坚持理论学习,特别是工作忙的时候,终日埋头于纷繁复杂的事务堆里,常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新问题,头疼医头,脚疼医脚,对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够,理解不深。

(二)对待工作有时只满足于认真完成单位领导交给的任务,常常只是根据单位布置的工作,说一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。由于自己思想不够解放,就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒,缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神。

(三)平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,也没能更热情更主动地关心群众,与其他同事交流不够,没能热心地帮助周围的同志有针对性地去想办法,帮助解决实际问题。

(四)工作作风还不够扎实。

二、原因分析

本人在各方面存在问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用。第一、我对*学习“走过场”,停于形式,敷衍了事,平时虽然经常学习马列主义、思想及邓小平理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解思想,没有意识其思想的精髓,更没有掌握,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。我没有严格的学习计划和约束自己学习的制度,只能说有求知欲望,但缺乏持之以恒的自觉性,更谈不上用马列主义、思想的立场,观念和方法,去研究新情况,分析新形势,解决新问题,从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性,想得不远,站得不高,思想境界没有提到更高的层次。第二,作为一个党员,对自己的要求不够高,认为工作那么忙、事情那么多,时间总不够用,自己尽心做好本职工作就不错了,没有主动、热情地与群众多做交流。第三,开拓进取精神不够,既不争先,也不落后,甘居中上游,当个太平人就行了,“高起点、大跨度,大发展,争先进”这些都与己无缘,入党时那种敢为人先的精神,而今已大不如前。第四,工作作风还不够扎实。精神状态还不能很好的适应形势的要求,工作热情有所降低,精神状态不佳,安于现状,工作不够积极主动,不求有功,但求无过,还需要进一步增强事业心和责任感。三、整改措施针对个人存在的问题,我将从思想深处查找原因,加强学习修养,不断提高素质。在身体力行上下功夫,迅速整改,早日见效,力求在*上有明显提高,思想上有明显进步,做好工作。

(一)强化“学习”意识。今后将进一步端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,抓住学习重点。实际中要像对待业务工作一样,制定出详细的*理论学习计划,挤出时间予以落实,通过学习,不断用新知识、新文化、马列思想、邓小平理论相结合武装自己的头脑,不断提高个人*修养,增强分析问题解决问题,辩别是非的能力,并注意与实际结合起来,指导实际工作。

(二)强化“监督”意识,发扬与时俱进精神。作为财会人员要,搞好监督、严格把关。在财务检查中,继续坚持原则,办公办事,守法执法,勇于监督,不怕打击报复,使财审工作发挥监督作用。

思想剖析材料篇10

按照区委的统一部署,局党组安排今天召开局领导班子民主生活会,目的是深入学习贯彻十八大、精神,认真开展批评与自我批评,查找领导班子成员在思想作风建设、依法行政、履职尽责和廉洁自律等方面存在的薄弱环节和突出问题,坚持为民务实清廉的群众路线,进一步提高领导班子思想理论水平,提升领导干部谋事、干事、成事的三种能力,更好地指导今后的工作。作为班子成员,在认真学习有关文件精神的同时,本人本着实事求是的态度从思想作风、学风、工作作风、生活作风等方面进行自查,现将自查自纠情况汇报如下:

一、存在的问题

1、思想政治方面。由于忙于具体工作,对政治业务理论的学习仅仅停留在表面,且很被动,缺乏刻苦钻研精神,没有深入的挖掘理论的内涵,没有把握吃透这些理论的精髓,思想上缺乏紧迫感,政治上缺乏责任感。其次,理论联系实际不够。没有真正的学以致用,处理问题和工作有时凭经验,缺乏理论和实际工作的有机结合。因为学习不够,理论基础不扎实,导致了工作难上层次,难有实破、难有创新,难有风格。也正是因为没有理论的支撑,有很多事情想的到但无从下手做的到。

2、精神状态方面,由于担任副职时间长,工作积极性、主动性有所下降,工作热情不够,与局领导和班子成员平时交流沟通少,存在着说的多,具体工作体现少。无论是在加强党员干部思想教育过程中,还是平时工作安排中,会议里,都把理想信念和宗旨意识时常挂在嘴边,说的比较多,而在具体工作中体现的不够。批评与自我批评开展得不够及时,由于碍于情面,有时对干部职工中出现的问题没有大胆地进行批评。

3、工作作风方面。自己能够在分管的工作上动脑筋、想办法,查缺补漏,但从目前看,充其量只是一个补锅匠,创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还不高。存在工作作风不扎实、工作不深入的问题。大量的时间和精力投放在事务性工作、各种会议上,深入基层检查帮助少。与上级领导,具体工作人员和其他领导沟通的较少,也没能更多地深入到职工群众中,沟通思想、交换意见。往往是布置工作任务多,搞好工作结合少。上级有了指示要求,立即布置下去,并要求限时完成,没有根据实际情况,很好结合,往往过多注重对上负责,而忽略对下负责,过多重视完成任务,而轻视工作实效。

4、廉洁自律上方面,能够自觉《廉政准则》的各项规定,坚持严格自律,做到自重、自省、自警、自励,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。在工作中能坚持原则,秉公办事。自己虽然能够坚持原则,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,但在工作和生活中的一些细节上还存在需要改进的地方。

五是在肃清虞海燕流毒方面,认真学习贯彻精神,把“讲政治、肃流毒、守规矩”作为重要内容,深刻反思虞海燕严重违纪案的危害、根源和教训,举一反三、引以为戒,坚决涤除虞海燕流毒。

二、存在问题的主要原因

一是对理论学习的重要性认识不足。工学关系处理不当,同时感到自己也受了社会上对此问题的负面影响,政治嗅觉也跟着迟钝了。

二是放松了主观世界的改造。随着年龄的增长、工作环境的变化,没有始终如一地严格要求自己。

三是进取精神不强,满足于维持现状。对工作中出现的新情况、新问题研究不够,使自己在某些方面不适应形势发展的要求。

四是自律意识不够强。在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,工作不够严谨细致。

三、整改措施

1、进一步提高对政治理论学习重要性的认识,增强学习的自觉性,时刻保持清醒的政治头脑,坚持正确的政治方向,坚定正确的政治立场,树立正确的政治观点,要加强对新时代中国特色社会主义思想和党的精神等党的最新理论成果的学习。认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,往深里走,往心里走,往实里走。树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,在大事大非问题上,能够头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明地在思想上、政治上、行动上同党中央持续一致。注重加强理论学习,全面提高思想政治素质。要做一个合格的领导干部,把工作做好,就务必注重学习,无论工作多忙多累,都要注重学习,做到自加压力,认真学习,勤于思考。特别是要深入领会党的关于民政工作的重要论述,在不断提高自身政治理论水平的同时,注重理论与工作实践相结合,努力做到学以致用、用以促学、学用相长,提高运用理论指导实践的能力。

2、进一步转变工作作风,加大抓落实力度。坚决贯彻执行中央八项规定精神,清正廉洁,秉公用权,真抓实干,务求实效,坚持群众路线和民主集中制原则,坚决维护班子团结和权威,充分发挥班子每个成员的用心性、主动性,努力创造一个宽松和谐的工作环境。要抱着对党和人民的事业高度负责的态度,在重大问题上充分发扬民主,广泛发表意见,坚持原则,作风正派。从日常事务中超脱出来,深入实际,总结经验和发现问题。在认真调查研究的基础上,制定切实可行的措施、办法。

3、树立开拓创新的思想,养成勤于思考的习惯,增强工作的主动性和预见性,对各项工作的落实要敢想敢为,积极研究新情况,解决新问题,闯出新路子,创造性地开展工作。坚定贯彻新发展理念,以奋发进取的精神状态,积极应对新形势新挑战。工作上敢想敢干,有必须的开拓精神,既要立足实际,又要勇于创新。进一步增强大局意识、责任意识、创新意识,以实际行动,切实抓好分管工作,力争在工作创新方面取得突破。