工会上半年宣教工作总结

半年来，我县工会宣教工作在市总组宣部和县总工会的领导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，立足工人文化宫与职工学校两大阵地，以非公企业为重点，深入开展“创争”活动，努力提高广大职工思想道德、科学文化素质，不断满足职工的精神文化需求，积极探索新形势下工会宣教工作的新途径、新方法，努力做好以下两方面工作：

一、深入学习，加大工会宣传力度。

积极参加在全县机关中开展的保持共产党员先进性教育活动，把先进性教育贯穿于工作始终。并结合我会工作实际，把开展先进性教育活动和服务基层职工紧密联系起来。针对全县企业外来人员居多、业余生活单调等现状，组织3支电影放映队，为基层职工群众送上百部各类题材的影片，已巡回放映200多场。并通过电影这一宣传教育阵地，深入开展《工会法》、《劳动法》、《安全生产法》等法律法规的宣传，大力营造遵章守法的氛围,提高职工的法制意识，使职工知法、懂法、守法。

按照“组织起来，切实维权”的工作方针。年初，我们以非公企业为重点，组织由律师、法律工作者、法律援助志愿者、工会及司法局业务骨干组成的法制宣讲服务团，在全县企业中开展“说法行动”。有针对性地对外来务工人员进行了宣传与讲解维护职工权益方面的法律知识，增强他们的维权意识。在职工合法权益受到侵犯时，及时得到法律上的指导和帮助。这一行动结合实际，以身说法，受到企业主和职工们的热烈欢迎，目前已宣讲42场次。

我们还注重对劳模的宣传，在全县媒体报刊上宣传全国“五一劳动奖章”获得者——浙江隆中机械有限公司工会主席陈素萍的先进事迹，在全社会营造学习劳模、崇尚劳模、劳动光荣的良好社会氛围，使劳模精神深入人心，以他们的先进和优秀的品质引领全县职工。

二、加强职工道德建设，提高职工队伍素质

在全县非公企业工会干部中开展争做“六大员”活动，即“宣传员”、“战斗员”、“协调员”、“监督员”、“组织员”、“工作员”。更好地发挥全县非公企业干部的作用，提升工会干部的整体素质和工作水平；深入开展“创争”活动，在去年的基础上，积极做好扩面工作；开展以“企业爱职工，职工爱企业”为主要内容的“双爱双评”活动，浙江新颖铜业股份有限公司工会作为全国模范职工之家，被推荐为先进企业，董事长章礼良被推荐为关爱员工优秀企业家，工会主席苏美文被推荐为热爱企业优秀员工。

充分发挥工人文化宫的作用。开展丰富多彩的职工文化体育活动，满足职工群众的文化需求。我们举办了一系列积极向上、有益职工身心健康的文体活动。推出谜语竞猜、桥牌围棋比赛、“庆三八”趣味游戏、美术书法摄影选拔赛、玉环县首届踢踏舞培训等，陶冶了性情、锻炼了意志，增添了生活乐趣，展现出新时代的职工风采。5月份，我们组织篮球队参加市总举办的“华海杯”第二届职工男子篮球赛，取得团体第2名的好成绩。

发挥职工学校在职工文化技术教育中的作用，探索职工技能培训新途径。针对外来务工人员文化素质普遍不高的现状，在浙江玉升医疗器械有限公司、台州万得凯五金制品有限公司等企业开办职工夜校试点，开设高中班。职工利用每周、一、三、五三个晚上集中上课，毕业时发给国家承认的高中学历；加强职工业务技术和劳动技能培训，培养和造就一大批一专多能、一技多能的复合型技术人才；帮助弱势群体提高文化技术水平和就业竞争能力；县职工学校还与上海交通大学联合办学，为行政机关和企事业单位输送人才，为我县的经济建设培养人才。

三、下半年工作

1、把“送电影下企业”、“说法行动”继续深入下去，加大《工会法》等法律法规的宣传。

2、开展好“创争”、争做“六大员”活动，力求出成效。

3、继续在媒体上宣传劳模事迹，进一步弘扬劳模精神。

4、国庆期间举办首届职工台球比赛及踢踏舞二、三期培训班。

5、积极推广浙江玉升医疗器械有限公司开办职工夜校经验，争取在一些规模企业中铺开。