县委办公室工作总结十篇

县委办公室工作总结篇1

一年来，办公室在县委的坚强领导下，高举新时代中国特色社会主义思想这一伟大旗帜，推进“不忘初心，牢记使命”主题教育这一重大政治任务，牢记武书记“四个克服、两个提高、两个注重”这一殷殷嘱托，紧扣县委中心工作这一根本大局，落实“三服务”这一主要职责，保障了县委的高效运行。现将一年来的工作汇报如下。

一、提质扩能、增强本领，“三服务”提升新水平

办公室立足中枢位置和工作实际，强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，全面打造“遇事能干、提笔能写、开口能讲”的“三能”干部队伍，不断提升忠诚履职、依规履职、干净履职、高效履职能力和水平。

一是一以贯之把学以致用、知行合一作为重中之重。实行每周一例会制度、集中学习讨论制度，坚持县委要学习的办公室就先学一步、深学一层，结合主题教育，进一步强化政治理论学习，系统学习党的最新理论，学之求深、悟之求透，在学习中增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”，在学习中忠诚县委、服从县委、维护县委、服务县委。

二是一以贯之把完善制度、执行制度作为基本要求。县委办是铁打的营盘、流水的兵，人事代谢快，制度永远在，制度建设就是我们规范高效工作的“杀手锏”，制度意识就是每名干部的“锁定技”。一年来，我们严格执行长期以来行之有效的各项好制度，进一步健全完善县委主要领导批示交办事项登记等5项制度，用制度管人管事管根本，确保了忙而不乱、忙而有序，确保了县委部署事事有着落、件件有回音。

三是一以贯之把传帮带教、梯队建设作为重大使命。面对繁重的工作任务、快速的人事流动、迅猛的知识更新，办公室狠抓梯队培养，打造出副主任牵头抓总、各组长承上启下、各成员一线作战的精英团队，形成了既各负其责、又相互补台的良性机制，确保了办公室的优良传统代代传承，为未来“三服务”高质量奠定了源源不断的队伍保障。在今年的目标化选拔培养优秀年轻干部中，办公室三名干部入围，系全县各单位最多，有力证明了我们的队伍结构优、素质高、能力强。

四是一以贯之把“一岗双责”、廉洁自律作为底线任务。坚持把纪律和规矩挺在前面，建立主体责任履责纪实制度，通过签字背书、谈心谈话、建立台账等常规手段，做到全程留痕、有迹可查，推动落实“一岗双责”常态化制度化长效化。集中学习中央、省市县加强党风廉政建设工作精神和党规党纪，观看警示教育片、廉政微电影、晋剧《打虎记》，组织全体干部在监察文化博物馆接受廉政教育，让廉政文化根植于心、付诸于行，切实筑牢底线、永葆本色。

二、围绕中心、服务大局，“大管家”展现新作为

办公室牢记“五个坚持”的要求，践行“文经我手无差错，事经我办请放心”的理念，发扬“5+2”“白+黑”连续作战的作风，坚持“人无我有、人有我优”的标准，打造了县委放心、群众满意、部门对标的模范机关。

一是文稿服务重质量，参谋辅政求精准。紧贴牵动全局的关键点、县委领导的关注点、社会矛盾的突出点、群众意见的集中点，超前研判，提前运作，善于集思广益，勇于推陈出新，敢于推到重来，对每一个资料任务都几经思考、几经推敲，力求做到入情入理、不落俗套，努力使每一份材料都在立意上更高站位、布局上更紧衔接、内容上更贴实际、文风上更加朴实、情感上更显真挚。一年来，先后起草各类重要会议报告、县委主要领导讲话、重大工作汇报等材料80余篇、42万字，上接中央省市部署，中合领导意图，下接平遥实际，切实“参”到了点子上、“谋”到了关键处。

二是办文办会重细节，综合协调求完美。充分发挥“承上启下、沟通左右、联系内外、协调各方”的作用，全力以赴保证县委的活动顺利开展、工作高效运转、部署见底见效。在文件办理上，完善办文制度，严格办文程序，确保文件第一时间办理、领导批示第一时间落实。在值班值守上，实行副主任带班、值班人员值守制度，24小时在班在岗，有力保证上情下达、下情上达。在组织会议和活动上，强化预见性和计划性，圆满组织了县委经济农村工作会、县委全会、国际摄影大展开幕式等会议和活动90余次。在接待工作上，精心编制方案，妥善处理细节，圆满接待了2名中央首长、青海省党政代表团等高级干部，延续了平遥的接待品牌。

三是信息工作重准确，辅助决策求可靠。提出“创新思路、提升水平、多出精品”的新理念，增强信息编撰的针对性、前瞻性，提高信息报送的整体性、时效性，努力为各级党委提供有价值、有见解、有份量的信息参考。一年来，共编发《平遥信息》138期，向省市上报信息600余条、采用近200条，上报调研报告30余篇、采用10余篇，为各级党委决策提供了全方位、多领域、多角度的信息服务。

四是机要保密重规范，服务保障求安全。牢记关于密码工作“命门”“命脉”的重要批示精神，严格执行密码电报传输、办理等相关制度规定，共收发密电625件、明电513件，未发生任何失泄密事件，守机值班率、设备检查完好率、机要通信畅通率均100%达标。强化保密教育，广大干部作为县委的“服务生”，常在领导身边，但不该看的不看、不该听的不听、不该说的不说、不该发的不发，讲政治、讲纪律、讲保密成为高度自觉。

五是脱贫攻坚重巩固，帮扶脱贫求实效。进一步落实精准帮扶措施，推动杏元坡村脱贫成果长效巩固。投资近20万元实施饮水安全巩固提升项目，彻底解决村民吃水难、用水难问题。助销小米1万斤，有力提高村民收入，激发贫困户种植的积极性。督促完成危房改造2户，实现贫困户住房安全100%合格。投资2万元，进一步强化村党支部活动阵地建设。全体帮扶干部加强对接，定期入户走访，在协助就业、就医、就学等方面提供便利，贫困户的满意度、获得感持续提升。

三、紧跟县委、狠抓落实，“总牵头”延伸新领域

办公室强化政治担当，扛起政治责任，突出抓好3项专项整治任务，建立相关部门沟通协调机制、周报机制，项目化推进，对账制销号，确保了专项整治见实效、主题教育有成效。

一是狠抓贯彻落实新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署突出问题专项整治。具体从六方面进行深入推进。一是坚持把学用新时代中国特色社会主义思想引向深入。督促各单位认真落实“第一议题”学习制度，推动学习贯彻往深里走、实里走、心里走。二是深入贯彻落实视察山西重要讲话精神。对省委两次督导检查反馈问题整改情况进行“回头看”，制定整改清单，建立落实台账。三是抓好平遥古城违建整治工作，完善贯彻落实重要指示批示精神工作机制。每半年进行1次“回头看”，持续巩固，防止反弹。四是严格落实请示报告制度。对上制定向市委请示报告事项清单，对下建立督查机制，全面规范请示报告工作，始终体现政治忠诚。五是开展严肃执纪问责和警示教育。把贯彻落实重要指示批示精神纳入党组织监督、派驻监督、巡察监督重要内容，开展警示教育2次，引导广大党员干部做到令行禁止、政令畅通。六是将专项整治成效作为领导班子和领导干部综合考核评价的重要内容。把整治成效纳入考核评价范围，充分发挥“指挥棒”作用，激发党员干部看齐紧跟的积极性、主动性。

二是狠抓违反中央八项规定精神突出问题专项整治。督促各单位严格落实县委《关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施细则》，严格执行《平遥县外事礼宾工作实施办法》等规章制度，从制度上严起，从源头上规范。对“四风”问题露头就打，今年以来共查处违反中央八项规定精神案件19案34人。

县委办公室工作总结篇2

一、做好会议服务工作，保证常委会工作的正常开展

为人民代表大会、人大常委会和主任会议服务是常委会办公室工作的核心内容.一年来，人大办公室紧紧围绕常委会工作要点，不断深化服务意识，改进服务方法，进一步发挥了综合协调、督促检查、后勤保障的作用，保证了常委会工作的有序开展。今年人大常委会办公室参与了县十四届人大三次会议、次常委会议、次主任会议的组织、协调服务工作。全年共对常委会听取、审议“一府两院”有关国民经济和社会发展计划执行、财政预算执行、园林城市创建、农村合作医疗、第二个“招商引资年”活动、“碧水蓝天行动”开展情况以及件实事落实、代表建议办理、案件执行工作、检察官队伍建设等个方面的重要议题和主任会议审议有关税收征管、商贸流通、园县建设、孝妇河综合治理以及城市规划、文化事业发展、社会治安综合治理等项工作开展情况的审议提供了服务，并就有关事项依法做出了决定。

在县十四届人大三次会议的筹备和服务工作中，办公室按照大会筹备领导小组和大会秘书处的工作安排，先后就大会各项文字材料进行了认真筹备工作、撰写了文字材料个，同时，对会议安排、会务保障、宣传等工作进行了周密安排，保证了大会各项程序依法顺利进行。

在为常委会议和主任会议服务的工作中，办公室根据县人大常委会对人大工作的新思路和新要求，及时调整工作思路，把充分发挥参谋、助手作用作为开展工作的前提，办公室通过撰写文字材料、召开会议进行部署，提出工作要求等方式，及时、全面、完整地把人大常委会领导对人大工作和人大常委会机关工作的思路和要求传达到全体机关工作人员中，有效地调动了机关工作人员的积极性和主动性。同时，根据市人大常委会年度工作要点，结合全县人大工作的实际，拟定了年工作要点和会议议题、视察、调查安排意见，为全年工作打下了基础。为深入贯彻中发()号文件和省、市人大工作会议精神，办公室按照县委和人大常委会的要求，组织筹备召开了全县人大工作会议，起草了《关于加强人大工作的意见》。会议提出了新形势下更好地加强和改善党对人大工作领导、充分发挥地方国家权利机关作用等四个方面的条措施和办法，为更好地加强和改善党对人大工作的领导、充分发挥地方国家权力机关的作用作出了明确的部署，为新时期的全县民主法制建设和人大工作的健康发展奠定更加坚实的基础。

为开好常委会，办公室认真组织搞好会前的调查研究工作，组织开展了会前视察、调查活动，及时对视察、调查情况进行整理汇总，形成各组的主题发言材料，并提前将与会议相关的法律法规及部门汇报印发给每位常委会成员。对会议的组织、会务准备、文字起草和文字纪录整理、服务工作，做到认真细致，周密安排。会后做好对审议意见的督促落实工作，保证了常委会议和主任会议的举行和各项审议意见的及时落实，提高了常委会的审议质量。同时办公室充分发挥协调职能，积极与县各大班子办公室加强沟通、合作，协助和配合机关其他科室开展工作，密切与基层人大的联系，积极为基层人大和全县各级人大代表开展各项服务工作，圆满完成了全年的工作任务。

二、强化责任意识，认真督办群众来信来访

处理人民群众来信来访，是国家权力机关联系人民群众的重要工作。人大办公室既是直接面对群众、接待来信来访的具体办事部门，也 是展现人大常委会机关形象的窗口单位。一年来，办公室根据*工作新形势和新任务的要求，结合新的*条例的颁布实施，起草了《县人大常委会群众来信来访处理办法》，进一步明确了常委会领导和机关接访、调研、督办、回访等各项措施，提交主任会议审议通过，进一步规范了*工作程序。在接待群众来访工作中严格执行了首问责任制，做到了热情接待、真诚服务，既尽力帮助群众解决实际问题，又注重耐心细致地向群众宣传、解释有关法律、法规和政策，引导他们正确行使自己申诉、控告和检举的民力。对于每一件*案件都及时登记，分析，重要*案件请示领导接访，并根据领导要求向办理部门签发*案件办理通知书，对*案件的办理单位明确提出了“专人负责、限时办理、书面反馈”的要求，并切实加强对案件的督办工作。一年来，共受理群众来信来访件次，按照“分级负责，归口办理”的原则，县别情况，妥善处理，处结率为，维护了全县的社会稳定，维护了公民合法权益，维护了法律法规的严肃性。

三、改进服务方法，促进代表依法履行职务

代表工作，是人大常委会工作的基础性工作。一年来，人大办公室突出抓好服务代表的各项规章制度建设，规范服务程序，加强代表活动的协调指导，进一步转变工作作风，提高服务水平，促进了常委会及其机关与广大代表的密切联系，提高了代表履行职责的积极性。

一是深入学习宣传、贯彻落实代表法。一年来，办公室根据常委会的要求加强了代表的学习培训工作，结合《代表法》颁布十三周年以及述职评议工作，组织全县广大代表认真学习“三个代表”重要思想以及宪法、地方组织法、代表法等法律法规，学习执行代表职务的有关业务知识。使代表加深了对人民代表大会制度的理解，丰富了自己的法律知识和业务知识，为更好地履行职责打下了基础。

二是加强与代表的联系，促进代表活动的开展。今年以来，人大办公室根据常委会领导的要求和人大工作的实际，拟定了代表小组和代表活动年度工作计划，建立了每月走访代表制度，协助各镇、街道人大深入开展各项代表活动。深入基层认真倾听人大代表和干部群众的意见，帮助解决工作中的困难和问题，为代表活动开展提供了扎实有效的服务。一年来，办公室按照常委会的要求，重视发挥各级人大代表的作用，结合义务植树节活动以及号议案办理，向全县代表发出了倡议信，在人大代表中开展了“我为创建部级园林城市做贡献活动”，得到了各级人大代表的积极拥护。根据省、市人大常委会的部署，认真组织了驻我县的全国、省、市人大代表的视察活动，圆满完成了各项组织和服务工作，受到了代表们的好评。办公室还根据年度工作要求，认真起草了《县人大代表向选民述职办法》、《县优秀人大代表评选办法》，协助基层人大开展了代表向选民述职和优秀人大代表评选活动。下半年以来，按照市人大常委会的要求，组织开展了市人大代表向常委会述职的各项组织、协调和服务工作，为在全市开展这项活动提供了经验。

三是突出重点环节，认真督办代表建议和意见。县十四届人大三次会议上，代表共提出建议、批评和意见件。为做好代表建议办理工作，常委会办公室及时对代表建议进行了整理归类，会同政府办公室联合召开交办会，逐一落实了办理单位，对代表建议完成的时间和程序提出了严格要求。与县政府办公室共同组织召开了个政府部门的代表建议办理座谈会，面对面征求代表对建议办理工作的意见，有效地提高了办理实效。截止到目前，所有代表建议已经全部办理完毕，建议办复率达到％，代表满意率达到％以上。

四是注重加强与各镇、街道人大工作的联系。认真落实机关科室负责人联系基层人大工作制度，通过组织人大干部参加全市基层人大干部培训班、按时召开每季度一次县镇（办）人大负责人联席会议制度等措施，及时指导和帮助各镇、街道人大健全完善工作制度，规范工作程序。为充分调动基层人大工作的积极性，促进基层人大工作的制度化、规范化，办公室对全县基层人大履职情况进行了深入调查研究，借鉴兄弟县县人大常委会经验的基础上，起草了《县镇、街道人大工作考核暂行办法》，提交常委会审议通过，并按照办法的要求组织开展了对全县镇、街道人大工作的考核。通过考核制度的建立和完善，把竞争机制引入了基层人大工作，进一步促使各镇人大、各街道人大工作室树立争先创优的意识，激发了基层人大工作的工作积极性、主动性，推动了工作的开展。

四、强化服务职能，搞好对常委会任命干部述职评议协调服务工作

按照县人大常委会年度工作的要求，今年下半年，县人大常委会利用两个月时间，组织开展了对县劳动和社会保障局、交通局、农业局、教育局、计划生育局五位局长的述职评议工作。为使这项活动取得实效，人大办公室按照县评议工作领导小组的要求，就评议工作开展的方式方法、内容、要求、组织形式等工作认真进行了研究，成立了评议工作办公室，制定了评议方案和具体工作计划，将整个评议划分为前期准备、调查研究、集中评议和落实整改四个阶段，明确了评议的方法和步骤，并制定了评议调查工作方案和调查提纲，同时将办公室工作人员分派到各个调查组，与各分管主任一起深入到五个被评议人员单位，召开单位领导班子、机关中层干部和基层站所负责人座谈会，深入各镇、街道办事处召开人大代表座谈会，广泛深入地征求了各方面意见，全面了解了述职干部的任职情况，并组织力量对基层人大代表评议意见进行了认真汇总，撰写了述职情况的调查报告，为常委会审议提供了比较全面、翔实的依据。在常委会述职评议结束后，办公室对评议意见的整改情况认真分析，通过跟踪调查，审查被评议部门的整改落实情况 报告等形式，加强了对评议意见整改落实的督促检查，确保了评议工作的实际效果。

五、落实“三个代表”的要求，进一步加强自身建设

一年来，办公室根据人大常委会对新形势下开展人大工作的要求，切实抓好人大机关的自身建设。

一是根据中央和省市县委的统一部署，认真组织机关全体党员深入开展了保持共产党员先进性教育活动。为使活动取得实效，办公室按照常委会党组的要求，成立了文秘、宣传、档案三个小组，落实岗位责任，组织人员完成了人大常委会党组、人大机关和老干部支部在三个阶段的实施方案、动员讲话、总结、汇报、新闻宣传稿件，按照各个阶段《实施意见》和《配档表》规定的时间、内容、任务和要求，对机关党员干部进行认真督导把关，发现问题，及时研究解决。在整个教育活动中，办公室把先进性教育活动与认清当前形势和任务相结合，与提高党员干部个人政治理论素质和机关党组织战斗力、凝聚力相结合、与把握人大工作特点、增强创新意识、解决实际问题相结合，认真组织党员干部深入基层听取意见、认真开展自查自纠活动，组织抓好整改措施的落实，保证了先进性教育活动的顺利开展。为使机关先进性教育活动取得实效，进一步规范实施了会前学法、视察调查、审议意见跟踪督查等制度，对机关服务承诺、政务公开、首问责任制、党风廉政建设责任制、机关效能建设、党建工作等方面工作的制度进行了补充完善，重新进行了印发。组织人员起草了《县人大常委会群众来信来访工作处理办法》、《县人大常委会机关老干部工作管理办法》、《县人大代表小组活动办法》、《县人大机关优秀驾驶员评选办法》、《县人大常委会述职评议工作办法》、《县人大代表向选民述职办法》、《县优秀人大代表评选办法》、《县镇、街道人大工作管理考核办法》等规章制度草案，提交人大常委会或主任会议审议通过，为提高监督实效，形成运转高效、作风扎实、团结务实、廉洁勤政的机关工作新机制，实现全县人大工作制度化、规范化奠定了基础。在保持共产党员先进性教育活动中，办公室进行了周密细致的组织安排，使这次教育活动取得了圆满的成功。人大机关整个组织工作，在市县组织的多次检查工作中，得到了高度评价。

二是加强了人大宣传工作的力度。为进一步做好人大宣传工作，召开了全县人大宣传工作会议，会同县委宣传部制定了《关于进一步加强人大宣传工作的意见》，在“一府两院”有关部门聘任了特邀通讯员，进一步壮大了通讯员队伍，健全了人大宣传网络。一年来先后在中央和省市各类媒体发稿篇，分别被省人大常委会、《人民权利报》和市人大常委会评为宣传工作先进单位。有三名同志被评为某省省人大优秀通讯员，取得了比较好的宣传效果。同时，办公室不断加强与兄弟县县人大办公室的联系借鉴了许多有益的经验，促进了全县人大工作的开展。

三是积极参与县委的中心工作。一年来，办公室把深入调查研究作为实践“三个代表”重要思想、转变工作作风的突破口，不断增强调研工作实效，围绕常委会议、主任会议议题和全县改革发展稳定的重大问题、人民群众反映强烈的突出问题、人大工作的难点问题，及时开展调查研究，认真撰写审议发言材料，为提高常委会、主任会议审议质量作出了努力。在搞好业务服务工作的同时，办公室还根据县委的要求，积极为人大常委会领导参与全县重点工作搞好服务，围绕南定工业城县、创建国家园林城市、党员先进性教育、重点*案件、重大事项调研、重点工程建设等工作，认真组织协调、撰写情况反映、调查报告和信息，还多次参加了全县“察民情、解难题、化纠纷、促发展”户访等活动，及时提出各方面工作的意见和建议，为常委会领导的决策和县委的中心工作提供了服务。同时还组织机关人员参加了全县性义务劳动、捐款、文娱体育活动，活跃了机关生活。

五是努力做好老干部服务工作。一方面坚持抓好离退休老干部的学习。提前做好各项学习准备，发出通知，并组织专门车辆接送。学习中认真向老干部们传达省、市、县委、县政府的有关文件，汇报人大常委会的工作情况，传阅有关文件，及时向老干部们印发和订阅各种学习资料，使学习活动做到了内容充实、具体，富有实效。另一方面，办公室和老干部管理科不定期地组织老干部们开展参观考察活动。三是在生活上积极为老干部提供便利条件。经常性地开展走访、慰问活动，积极帮助老领导解决生活、学习方面的困难和问题，受到了老干部们的广泛好评。

在机关行政后勤管理工作中，办公室认真按照人大常委会领导提出的工作要求，规范服务程序，严格执行了内部管理制度，在上下班签到、报刊订阅、文件发放和传阅、文档管理工作、新闻宣传工作、卫生清扫工作、值班制度以及财务管理等方面都认真执行有关规定，进一步落实了驾驶员责任目标，在车辆管理服务、车辆修理、安全保障等方面进一步建立健全了规章制度，从而较好地提高了工作效率和服务质量，保证了工作的开展。办公室还按照常委会领导的要求，组织机关开展了外出参观学习、小型运动会等活动，活跃了机关生活。

总结年的工作，我们感到有以下几个方面的不足：一是在服务质量上与人大常委会领导的要求还存在差距，特别是在发挥办公室参谋助手作用，积极为人大常委会开展工作出点子、想办法方面还做的不够。二是办公室工作的规范化方面还有待于进一步改善，特别是在工作人员少、工作任务繁杂的情况下，需要进一步改进工作程序和方法、落实责任、明确任务，把今后的工作做的更好。

年我们将在县委和县人大常委会的正确领导下,继续按照“积极主动、严谨细致、全面周到”的原则，认真贯彻落实人大常委会的各项工作部署，积极发挥办公室综合协调的职能，为人民代表大会、常委会、主任会议履行宪法和法律赋予的各项职权认真做好服务工作、为全县广大代表提供全面周到的服务。主要做好以下几个方面的工作：

一是按照创建学习型机关的要求，进一步抓好人大机关的各项学习。进一步建立、健全规范的学习机制。坚持领导负责、全员参与的机关集中学习与个人自学相结合的学习制度，努力使学习形式更加活泼，学习内容更加丰富。同时，适时地组织机关工作人员外出学习考察兄弟县县人大常 委会开展工作的经验，开拓视野，加强沟通交流，增强学习效果。

二是按照年度工作要点的要求，做好人大常委会、主任会议以及有关议题视察、调查活动的组织、协调、服务工作。积极配合机关各科室，做好为县人大代表及驻地全国、省、市人大代表和常委会组成人员联系、走访、接访的协调、服务工作。并围绕常委会议、主任会议组织开展的调研活动，撰写调研文章。

三是充分发挥办公室的枢纽作用，加强与上级人大常委会办事机构和县五大班子、政府各部门以及各镇、街道人大工作机构的联系，学习借鉴开展工作的经验，及时沟通信息，为人大常委会开展工作创造便利条件。同时加强与机关各科室的配合，建立健全上情下达、下情上达的机制，确保政令畅通。

县委办公室工作总结篇3

刚刚过去的一年，在县委的领导和关怀下，我办坚持以服务能力建设为中心，以干部职工队伍建设为保证，以改革、创新为动力，充分发挥参谋助手、组织协调、政务服务、督促检查和后勤保障等职能，创新工作机制，狠抓各项工作任务落实，保证和促进了县委及全县各项工作快速高效运转。具体做了以下六个方面的工作：

一、大力加强干部队伍建设，办公室整体素质全面提升

我办始终以“三服务”为宗旨，以思想政治建设为根本出发点和落脚点，倾力打造团结务实、高效协作，纪律严明、行事果敢、服务有力的坚强集体。一是打造一流队伍。去年以来我办坚持抓班子带队伍，做到了“班长”与班子成员勤沟通、常交心、纳群言，大事讲原则，小事讲风格，工作上支持，生活上关心，办公室全体成员形成了相濡以沫，团结协作，创业谋事的良好风气，班子凝聚力、战斗力、号召力显著提高。二是活化用人机制。工作中注意以老带新，以骨干带一般，因人而宜，量才施用，对各项工作提出具体目标，责任分解，任务到人，做到了千斤重担众人挑，人人头上有指标。通过压担子，定位子，为每个同志创造了充分施展才华的空间，形成人尽其才，才尽其用，比学赶帮超的浓厚工作氛围。三是狠抓作风建设。坚持经常性思想教育与个别教育相结合，建立机制与督查奖惩相结合，下大力抓了办公室作风建设。我们把工作艰苦、作风艰苦、生活艰苦作为办公室工作信条，注重在全室树立事争一流、有旗必扛、逢一必夺的上进之风；耐得住清贫、守得住寂寞、吃得下辛苦、抵得住诱惑的艰苦之风；淡泊名利、不计得失、默默无闻、埋头工作的奉献之风，引导全室同志建立了正确的价值观、人生观，大力破除安逸享乐、不思进取、保守中庸消极心态，树立了中庸就是落后、一流体现价值的工作理念和甘为人先，勇于负责，敢打硬仗，敢啃硬骨头的办公室团队精神，形成了崇尚先进、争当先进的浓厚氛围。四是加强业务学习。以塑造学习型机关、学习型干部为目标，通过分散集中结合学，持之以恒深入学，立足岗位专注学，使学习的过程成为办公室同志涵养素质、丰富理论和实践能力的过程，党务、政务服务能力和水平不断锻练提高的过程。我们坚持做到：一向领导学。把调查研究跟随领导、参加会议接触领导、请示汇报面对领导都作为学习的大好时机，注意对领导同志的工作意志、战略思维、工作方法进行宏观探察、微观体味，悉心领会，贴紧领导需要，超前谋划，提前运作，为搞好各项服务打下了基础，办文、办会、办事能力普遍提高。二向同仁学。一方面是科室之间互学。信息、综合两科室实行智力、资源共享，消除文字壁垒，坚持取长补短，互学互进，推动了全室文字服务水平的提高。一方面向先进学。坚持走出去、请进来，多方与兄弟市县交流学习，并利用网络下载精品文章，开展网上学习，促进了办公室文字水平的提升，确保了我县重大会议、重要活动文稿的及时、高质量，受到了县领导的肯定。三向实践学。工作中，坚持干中学、学中干，将工作的过程做为学习提高的过程，及时总结工作中的经验教训，扬长避短，举一反三，促进业务水平的提高。

二、不断创新工作机制，工作活力进一步增强

一是强化管理促效能，健全完善了管理制度。我们结合办公室工作实际，在继续坚持调研制度、信息反馈制度、周五集中学习等项制度的基础上，结合开展“十杯百佳”活动，创造性地制定出台了包括办公室工作人员行为准则、办公室工作职责、办公室信息工作规范、办公室刊物办理规则、办公室调研工作规范等项规章制度在内的办公室规范化管理制度汇编，进一步修订完善了办公室学习、值班、安全、财务管理、车辆管理和微机管理等规章制度，明确了全室人员的岗位职责和行为准则，形成了一整套针对性强、操作性强的激励约束机制，做到事事、时时、处处有章可循。通过一系列制度的健全完善，切实做到了用制度管人管事，用制度规范、约束干部职工的行为，使办公室内部管理步入了规范化、制度化、科学化的轨道。二是优化机制激活力，建立完善了考核办法。认真研究制定了考核管理办法，对全室人员的学习、纪律以及岗位职责履行情况进行全面客观的评价，并实行量化考核，责酬挂钩，严格奖罚。对文秘人员的文字材料起草、信息、督查、调研工作，对机要人员的值班、文电办理，对后勤人员岗位职责履行情况等，都加大了考核力度，并将考核结果作为评优树模和推荐提拔使用的重要依据，激发了全室人员奋发进取，争先创优的积极性。

三、充分发挥参谋助手作用，文秘工作质量有了较大提高

我办在如何提高服务水平，充分发挥工作职能上形成了共识，就是要把文秘工作放在办公室工作的重中之重来抓，牢固树立以文辅政和与时俱进的思想，不断优化文字队伍，积极发挥参谋助手作用，努力提高文字水平，撰写精品文章。一是调整、充实文字队伍。我办对现有智力资源进行了优化组合，对文字科室先后两次进行易岗交流和力量调补，打造出了一支全面型、全能型文字队伍。二是充分发挥参谋、助手作用。我们从转变服务方式入手，变被动应付为主动服务，变滞后服务为超前服务。历次重大会议召开之前、重大政策出台之前，我们都坚 持提前谋划，深入调研，积累资料，提出建议和意见，为领导提供决策依据。先后撰写有针对性、有见地的理论调研文章篇，在市以上刊物发表篇。年共出台各类县委文件篇，其中《关于开展“开放年”活动的实施意见》、《关于进一步加快工业经济发展的若干意见》和《关于加强执政能力建设的若干意见》等文件，倾注了我们大量的心血和智慧，同时我们还协助县委、政府谋划出台了工业、农业、项目建设等发展思路，较好地指导了全县各项工作的健康开展。三是出色完成各类文稿撰写任务。一年来，我们出色完成了经济工作会议、县委七届三次全会、项目建设动员大会、农业会议、工业会议等重要会议的文稿起草工作，共计为县委领导撰写各类讲话余篇。特别是在“小康宣讲”和“·”特大交通事故处理期间，我办出色的完成了繁重的文字材料撰写任务，被省市刊发简报篇，向省、市报送有关信息余条。信息工作跃居全省第名，达到历史最好的水平，被省评为“信息工作优胜单位”。四是积极推广武强经验。为使我县的工作经验和工作成效得以及时反馈，我办采取了“走出去，请进来”的办法，积极同省、市党办沟通、联系，畅通了对上联系渠道，使我县的大事、要事以及工作经验、成效通过文字科室及时推介。去年以来，省、市内刊刊发武强经验性署名文章篇，经验性信息余篇，大大提高了我县的知名度和影响力。

四、围绕推动县委决策落实，督促检查工作成效显著

按照工作职责，突出重点，把握关键，较好的完成了督促检查任务，取得了一定成效。一是紧贴县委工作中心，及时撰写督查通报。全年共编发了《督查通报》期，被市委《督查通报》刊发篇。二是着眼于县委重大工作决策的贯彻落实，认真开展督查活动。先后对项目建设、县城卫生、干部作风、殡葬改革、道路建设等项工作，制定督查预案，集中开展督促检查活动，促进了工作落实，为县委领导及时掌握工作动态，进一步做出决策提供了依据。三是对>，！

五、全面提升服务水平，后勤保障工作跃上新台阶

一是高度重视接待工作。积极改善接待条件，规范工作程序，突出武强特色，进一步提升了接待工作的档次和水平。去年，在接待全国人大副委员长李铁映活动中，我们坚持超前服务，对接待工作早谋划、早布置、早落实，立足武强实际，突出武强特色，出色完成了接待任务，给李副委员长留下了美好的印象。二是着力改善机关工作和生活环境。在办公室财力非常紧张的情况下，投资近万元为打字室购制了微机、喷墨打印机、速印机等设备，办公效率进一步提高；为值班室添置了彩色电视机一台，棉被多床，生活条件进一步改善；我们还千方百计筹措资金，购置了篮球、乒乓球、羽毛球，并完善了相关设施，极大的丰富了干部职工的业余文化生活。三是后勤服务保障及时到位。多方筹措资金，保证了公务用车的正常使用和水、电、通讯、宽带网等办公设施的正常运转。全年车辆安全行驶多万公里无事故，为领导提供了安全、舒适、快速的优质服务，多次受到领导的好评。

六、坚持统筹兼顾、全面推进，其它各项工作取得新进展

县委办公室工作总结篇4

一、紧紧围绕县委中心工作，充分发挥办公室的参谋助手作用

出主意、当参谋，服务领导决策是办公室最主要、最根本的职能，也是实现领导决策民主化、科学化的重要环节和前提。我办充分发挥领导的“耳目”和“外脑”作用，全方位、深层次、宽领域地为领导决策搞好服务。一是时刻把牵动全局的大事以及领导和群众普遍关心的重点、热点、难点问题纳入工作视野，坚持重大问题和普遍问题一起抓，倾向性问题和苗头性问题一起抓，广泛进行信息收集、整理和综合分析，及时、准确、客观、全面地向领导反馈各条战线、各个领域的工作情况，提供大主题、深层次的信息。二是加强对全局问题的研究，努力站在县委高度上思考和研究问题，时刻关注大局，认真研究大局，把“谋”的工作做到位，做到点子上。尤其是对事关全局的重要问题以及带有普遍性、倾向性、苗头性的问题，组织力量，深入调研，及时向领导提供有重要参考价值的决策建议。三是抓好文稿起草，提高以文辅政水平。坚持把抓好文稿起草，尤其是县委综合性重要文稿的研究起草，作为县委办公室参与政务、以文辅政的重要形式和主要渠道，努力完成文字工作任务。对县委重要文稿的起草，坚持做到起草前深入调查研究，掌握真实情况；起草中认真思谋策划，仔细修改；起草后严格审核把关，精益求精，增强文字参谋的思想性、政策性、针对性和实效性，力求做到重要文稿的思想内容贯彻上级党委的精神，体现县委意图；对一般文件的起草，认真拟稿，严格审核，力求准确到位。今年以来，共撰写领导讲话、各类文件、上报材料共500篇，其中起草各类公文510篇，领导满意率95%以上，文字差错率万分之一以下，政策把握率100%。四是搞好信息服务，为领导决策提供参考。充分发挥信息主渠道作用，实事求是地做好上级党委重大方针政策、决策部署的信息反馈工作，及时传达县委领导的决策和指示精神，准确、全面地反映全县各乡镇、各部门的工作成绩、典型经验、困难问题和发展态势，保证县委领导能够及时了解重要社情动态。为解决办公室信息工作人员少、任务重的矛盾，今年以来，办公室打破科室壁垒，整合壮大信息工作力量，确定所有文秘人员都有收集、编发、报送信息的职责，对《信息工作考核办法》进行了修订完善，加大了考核奖惩力度，极大地激发了办公室人员报送信息的热情。在及时、准确、全面提供信息的前提下，全办公室狠抓了信息的收集和反馈工作，紧贴县委的中心工作，抓住重点、难点、热点、特点，突出超前性、苗头性、综合性、指导性，为领导决策参考提供高质量的信息。同时，积极向省、市委反馈文件、会议、决策的实施情况和全县经济社会的发展情况。共上报综合信息1360余条。在信息报送工作中，我们还特别注重增强信息工作的针对性，把热点、难点问题作为首选题材，着力挖掘有一定深度的高层次信息，编发《快报》140期，为县委、政府了解重要工作动态，掌握社情民意，以及各乡镇、各部门之间交流工作，相互学习，起到了积极作用。

二、加大督查工作力度，推动县委决策落实

工作中，我们充分发挥职能作用，突出重点，把握关键，强化督导工作，在深入推动县委决策落实上下功夫，积极主动地开展督查工作，并对决策落实中带有普遍性、倾向性、政策性的问题及时反馈。一是围绕县委重大决策开展重点督查。全年共开展了县委十届三次全会、城乡环境综合整治、全县领导干部大会贯彻落实情况督查等次活动督查，及时下发督查通报，表扬先进、鞭策后进，使县委重大决策得到及时贯彻落实。今年以来共编发《督查通报》19期，《督查专报》95期，上报材料120篇，市采15篇。二是紧扣领导批示件开展专项督查。严格按照领导要求，坚持“批则必查，查则必清、清则必办、办则必果”的原则，抓好领导批示和交办事项的落实。共收转上级领导批示件28件，承办书记批示的督办件150件，全部处理完毕，并及时向领导及有关部门反馈了结果，做到了件件有回音、事事有结果。三是抓住群众关注的难点热点问题主动督查。先后围绕农民减负、行业不正之风、下岗职工再就业等社会问题主动进行查办，有效地化解了社会矛盾，理顺了群众情绪，维护了社会稳定。在督查工作中，办公室发扬知难而进、一竿子插到底的精神，不怕吃苦，不怕得罪人，关键时刻不手软，用大的力度寻求大的突破。采取上下、点面、调查与核实相结合，根据需要采用明查暗访、督查调研和回访核实等方法，出色地完成了各项督查活动，大力推进了各项工作的落实。

三、加强综合协调沟通，确保县委日常工作高效运转

充分发挥办公室综合协调功能，注意调动方方面面的积极性。一是统筹兼顾地做好协调工作。充分发挥主观能动性，预先安排工作，做到事前勤沟通、事后多反馈，确保了工作准备充分，衔接紧密。一方面，搞好领导之间的协调。坚持原则性与灵活性相结合，及时向领导汇报情况，听取指示，统筹安排领导同志的活动，使各位领导之间的工作联结成一个有机整体。另一方面，加强与人大办、政府办、政协办之间的协调。主动加强联系，及时就县级各大班子的重大决策部署和需要协调的问题进行沟通，取得理解与支持。第三，搞好部门之间的协调。以化解矛盾、加强协作、凝聚人心、聚合力量为目的，经常与部门交流情况，协调处理好各部门间的关系，推动全县形成了团结一致求发展、齐心协力抓落实的良好氛围。二是认真做好接待工作。坚持群众利益无小事的工作准则，全力为党委政府分忧，认真为人民群众解愁。积极做好源头工作，加强对矛盾纠纷的排查调处，最大限度地把群众反映的问题解决在当地基层和萌芽状态。加大对热点难点问题的协调处理力度，改进工作方法，转变工作作风，会同有关部门深入基层，变“上访”为“下访”，就地解决具体问题，有效控制和减少了重复访、集体访和越级访。三是务实高效地做好会务和接待工作。坚持提前准备、分工负责、层层把关，做到会场布置整洁庄严，会场服务细致不马虎，会议材料齐备无差错。热情接待来人来访，树立县委“窗口”的良好形象，精心编制接待方案，按照“热情、文明、周到、节约”的原则，妥善处理每个细节，圆满完成了上级和兄弟县市来我县检查指导工作的各项接待任务，做到了让客人满意、让领导放心，充分展示了我县人的礼仪风范和对外形象。四是加强机要保密工作。严格执行机要工作制度，认真坚守工作岗位，为全县党政领导和领导机关提供了机密、及时、准确的密码通信和信息传输服务，做到了确保绝对安全、确保绝对畅通，确保了县委与上级党委机关的工作联系和信息畅通。利用多种形式切实加强对《保密法》、《保密法实施办法》等相关法律法规的宣传力度，全县各级各部门保密意识进一步增强。加大了对网络的管理和检查力度，健全和落实了保密管理责任制。此外，按照县委工作部署，在全室人员中认真开展“为民、务实、清廉”主题教育活动。

四、不断创新工作机制，促进各项工作规范运行

在总结办公室工作规律和经验教训的基础上，借鉴兄弟市县工作经验，通过各股室认真讨论，多方征求意见，明确了工作程序，健全了工作制度，使办公室各项工作便于操作，便于管理，有章可循。一是划分岗位职责。对各个股室、各个岗位的职责任务、目标要求进行量化分解，责任到人，明确了全室人员的岗位职责和行为准则，切实做到平时分工明确，任务具体，各尽其职，各负其责；忙时有人牵头，相互协作，共同上手，重点突破，使办公室各项工作既有分工，又有协作，始终保持高效快速有序运转。二是规范工作程序。对会务、行文、调研、督查、机要、接待等工作程序作了详细的规定，避免工作的随意性和盲目性，减少了工作纰漏。三是健全规章制度。出台了值班、财务管理、微机管理、车辆管理等十余项工作制度，并严格按制度管理，使各项工作效率明显加快，服务质量明显提高。通过一系列制度的健全完善，切实做到了用制度管人管事，用制度规范、约束干部职工的行为，使办公室内部管理步入了规范化、制度化、科学化的轨道。

今后工作方向办公室的工作要以“建一流队伍、树一流形象、干一流工作、创一流业绩”为目标，奋发有为扛红旗，图强进位争第一，紧密围绕全县工作大局，从办公室实际出发，进一步加强干部队伍思想政治建设，业务能力建设和工作作风建设，切实提高党委办公部门的服务水平，为建设经济社会发展强县作出应有的贡献。

在全面完成各项常规工作的同时，重点做好三项工作。

1、创建一流队伍。一是提高理论素质。把学习党的各项政策做为重点，充实完善思想体系，提高文质量；同时，进一步完善各项学习制度，强化督导检查，确保学习效果。二是加强作风建设，大兴求真务实作风，扎实推进机关效能建设，增强办公室人员的大局意识、创新意识、责任意识、服务意识和效率意识，充分发挥办公室的表率作用，努力把办公室干部队伍造就成政治合格、品质优秀、作风过硬的战斗集体，争创一流业绩，不断把办公室工作推向一个新的水平。

县委办公室工作总结篇5

年初，从县旅游局调县委办公室工作后，在上级领导和同事们的无私关怀、关注、关爱与真诚的帮助关照下，紧紧围绕县委、县政府的工作大局及县委督查室的中心工作，按照“把握大局，围绕中心，突出重点，抓住关键”的工作思路，充分发挥主观能动性，不断改进工作方法，提高工作效率，始终坚持高标准、严要求，圆满地完成了本职工作任务。

一、认认真真学习，勤于思考，进一步加强个人政治理论修养和政策水平

始终坚持把在思想政治建设作为贯穿自己工作的一根红线，把学习邓小平理论及“三个代表”的重要思想和xx大、xx届三中、四中全会精神以及省委九届五次全会、市委五届十一次全会与县委三届二次党代会议精神、经济工作会议、科学发展观内涵、督查工作的规章制度等作为学习的重点内容。认真学习并深刻领会作风建设活动的精神实质，以贯彻落实县委、县政府提出的“新型工业县、优秀旅游城”为契机，在思想政治上时刻做到同党中央保持高度一致，严格执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家的法律法规，同县委、县政府在思想上合拍、工作上协调、行动上一致，同时加深了对做好督查工作重要性、必要性、艰巨性的认识，进一步增强了党性和工作的责任感，提高了自己政治洞察力，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观。

二、扎扎实实干事，善于创新，进一步加强自身综合素质的全面提高

扎实做好中、省、市领导批交办件的贯彻落实工作，重点做好市委崔保华书记的批示、指示办理工作。按照“批则必查、查则必清、清则必办、办则必果”的督查原则，在实际工作中我以高度的责任心认真履行自己的工作职责，切实做好领导和上级机关交办的各类专项督查、督办件，庚即做好登记，仔细了解内容并勾出重点后分送领导批示，第一时间通知相关责任单位并说明要求，在文件汇总后及时全程跟踪审签过程，加快办结进度。同时，我在督办和督办的过程中十分讲究办事的速度和稿件的质量要求，对督查通知中所要求反映的问题，能及时、全面、准确地按照领导批示要求认真办理，对能及时办结的绝不拖拉，对未能按时办结的会及时向领导报告原因和反馈进展情况。报送了《关于贯彻落实市委崔书记重要批示精神的报告》、《关于贯彻落实市委崔书记在遂宁调查队调查报告上的批示精神的情况报告》、《关于江平小学细菌性痢疾疫情防控处置工作的情况报告》、《关于大英县工业园区村民信访问题的情况报告》等专题报告17件次，被市委督查室《督查报告》、《督查通报》采用8件次。

县委办公室工作总结篇6

       自2018年3月16日到县委办公室工作以来，为竭尽全力做好各项工作，我严格要求自己，服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行工作职责，全面提高自己的思想认识和工作能力。

一、踏实工作，严谨细致，努力提高工作效率

在工作中，我始终坚持勤奋、务实的工作作风，牢固树立“办公室无小事”的思想，尽职尽责，全力做好各项工作。一是办文力求“急件稳办”。协助审核各类文件59篇；承办禁毒宣传、生态文明建设等各项事务10余件，形成总结报告10余篇。二是办会力求“会议细办”。狠抓会前、会中、会后三个环节，协助办理职工会、思想碰撞会、“机关讲堂”、各乡镇（街道）办公室主任交流会等会议20余场次。三是办事力求“轻事重办”。以“每件事都是大事”作为办事要求，协助县府办公室收集县领导定点联系企业情况、完成办公室创文、人大提案流转等事项30余件。四是信息写作力求“量变”到“质变”。近4个月来，坚持每天至少写一条信息，报送各类信息共计91条。下一步我将不断总结提升，力求信息写作由“量”向“质”转变。

二、反思总结，查摆问题，工作中找不足

梳理当前工作，从中找出了一些问题。一是满足于完成任务，创新意识不强。在工作中，存在着完成任务不求创新、安于现状不愿创新、怕担风险不敢创新的现象。二是忙于事务性工作，总结反思意识不强。在日常工作中，被动服务多，主动作为少，忙于做好办公室事务性工作，总结反思不够。三是学习主观能动性不强，缺乏专研精神。对上级的方针、政策等文件看得多、听得多，但学习不够透彻，缺乏深度思考和分析。

县委办公室工作总结篇7

一、我县义务植树活动工作开展回顾

（一）义务植树活动开展成就

1、多渠道宣传，样板示范带动，大力开展形式多样、内容丰富的义务植树活动

为切实贯彻落实《中华人民共和国全民义务植树条例》，县委、县政府及时组建了绿化工作常务班子，把全民义务植树活动纳入了各级各单位日常工作考核内容，并采取了从抓宣传到位入手，县党政领导和县林业局干部职工率先垂范，建立义务植树基地，带头履行植树义务。同时，下发了一系列开展全民义务植树活动的文件，明确了各党政机关、企事业单位义务植树活动开展的目标任务和建立植树基地相关要求，对一些没有落实义务植树基地的单位，按照省颁标准及时收取以资代劳绿化费落实法定义务。通过长期不懈地努力和一系列义务植树措施的落实，我县义务植树运动开展以来，义务植树基地示范林、巾帼英雄林、共青林、学生德育林等植树形式纷纷涌现，还先后涌现了一批“全国绿化千家乡”、省“绿化百佳村”，省市“园林式单位”和省“绿化三湘贡献奖”、全国绿化先进个人等一大批先进单位和先进个人。截至2011年底，我县累计参加义务植树 620万人次，植树 2650万株，植草坪 39750 平方米，绿篱165万米、新增公共绿地XX亩。目前，随着义务植树运动的深入开展，不仅有效地增加了我县森林资源总量，绿化美化了城乡环境，而且极大地提高了我县人民的绿化意识和法制意识，有力地推动了我县生态文明建设，促进了县域经济健康快速发展。“十一﹒五”后，我县森林覆盖率达到了 64.58％、林木蓄积量为246万立方米。

2、实施工程项目带动，攻坚克难，强力推进全民绿化事业向纵深发展

继上世纪80年代到90年代初的“五年消灭宜林荒山，八年绿化永兴”后，我县全民义务植树活动取得了长足发展，农村房前屋后绿化和城市创建园林式单位和园林式县城活动方兴未艾。XX年，我县为提高全县整体绿化水平，针对造林绿化死角难点，打造绿色通道，建设好郴州北大门良好形象，先后实施了沿107国道、京广铁路、京珠高速公路两侧及可视第一层山脊内的 “三难地”发起了绿化攻坚战，八年来共完成绿化提质改造面积14000亩，其中京珠高速公路两侧绿化获得了省级大奖。“三难地”区域昔日的荒凉、不毛之地如今披上了绿装。2011年南方冰雪灾害后，我县再次加大了义务植树和造林绿化的力度，特别是“两边一区”（即路边、水边、城区）的造林绿化成绩斐然，到2011年上半年止，全县3年累计完成了造林绿化面积 5万亩，投入资金2500万元。

3、结合全民义务植树活动的开展，制定长远绿化规划，打造生态良好的山水旅游城市

针对绿化现状，我县绿化工作以义务植树活动开展为契机，按照短、中、长相结合并兼顾三大效益的原则进行规划，紧紧围绕建设生态良好的山水旅游城市这个主题进行。在园林式单位创建活动中，按照园林建设要求我县先后有国税局、国土资源局、沙子江公务员小区和国际荣裕新城等52个单位被评为省、市级园林式单位，其中省级13个、市级39个。在农村房前屋后绿化中，结合庭院经济建设，主要以经济林种植增加农民收入为主，如全国绿化百佳乡的千冲乡，千佳村的黄竹村、石屏村等。同时，分步骤突出重点，打造亮点，先后做好了“千年银都、一江丹霞、人民公园、将军故居、悦来温泉山庄”等旅游景点和各工业园区的绿化，有效地提高了我县整体绿化水平，圆满地完成了上级主管部门和县委、县政府交给的绿化工作任务。

（二）建立健全绿化档案，加大以资代劳绿化费的征收力度

在开展全民义务植树活动的同时，对由于各种客观原因未能参加义务植树活动的对象依法、依规收缴以资代劳绿化费是我们的主要工作之一。在收取以资代劳绿化费的过程中，我们采取了通知后上户征收或由县财政统一代扣等多种方法和措施加以落实。历年来已累计征收绿化费171.3万元，每年及时上缴省、市的绿化费。同时，县绿化办每年还对全县公民义务植树对象进行登计建档，为下年度落实义务植树活动人员和绿化工作顺利开展打好基础。

二、2011年义务植树任务完成情况和绿化费收缴工作

（一）义务植树活动开展情况

1.植树节活动的开展。今年3月12日全民义务植树节，县委、县政府、县人大、县政协、县武装部等领导率先带头，组织了“万人植树”活动，县属各单位干部职工逾万人参加了s212义务植树基地的植树造林活动，有力地推动了我县造林绿化事业的发展。

2.道路绿化带建设任务完成情况。今年市下达我县交通干线造林绿化任务130公里，县下达道路造林绿化任务346公里，合计476公里。本次市定s212线、京广铁路、京珠高速公路、107国道、武广高铁共计130公里的两侧造林绿化已于4月底全部完成,完成了县乡公路322公里造林绿化任务（余下24公里因工苗木供应紧张已列入今冬完成），今春全县共完成道路绿化452公里。我县乡村道路共885公里造林绿化将在2012年4月份全面完成。

3.交通干线两侧山头造林绿化完成情况。我县主要交通干线两侧山头造林绿化规划设计面积共8936.5亩（市定任务6900亩），树种设计以桉树为主，现已完成造林绿化7136.6亩。其它道路两旁因地制宜选择树种，其栽植任务完成较好的有马田镇、城关镇、城郊乡、油市镇、碧塘乡、湘阴渡镇、复和乡、柏林镇、黄泥乡；按照计划今冬明春可以全部完成任务。

（二）2011年绿化费收缴情况

1.积极争取县委、县政府领导重视。我们按照中央、省、市关于开展全民义务植树有关文件精神，积极主动向县委、县政府分管领导汇报请示，并得到领导的重视和支持，每年的3·12义务植树节，县委、县政府由两办名义下发《关于开展全民义务植树活动的通知》，根据文件精神，县绿化办对全县单位进行了摸底核实，然后下发绿化费催缴通知，截止6月底共收缴绿化费6.0万元。

2.绿化费收缴措施。一是对财政拨款的国家机关、事业单位由县财政局统一代扣代缴；二是对条管单位和企业、社会团体采取由绿化办工作人员分线包干、责任到人，上门收缴的措施；三是对“钉子户”的单位的绿化费申请法院依法强制收缴，确保了收缴工作的顺利进行。

三、存在的问题

1、一些单位对开展义务植树活动的认识不足，认为绿化植树是林业局的职责和任务，既不愿参加义务植树活动又不愿缴纳以资代劳绿化费，特别是有些条管单位的义务植树任务难以落实。据统计，一些条管单位近两年未交以资代劳绿化费数额达27万元，给全县的义务植树工作开展带来一定的阻力。

1．全民义务植树法规不健全，对不履行义务植树的单位或个人的惩处法律强制力不够。

2．城乡绿化发展不平衡，村庄绿化规划滞后；城市及周边山头绿化规划难以统一认识，各相关单位和主管部门未能把有限的资源有机的结合。

3.绿化建设资金投入跟不上社会发展的需要，“重造轻管”现象比较普遍，部分示范林的管护难以为继。

四、下阶段工作开展及措施

1.突出重点，切实抓好道路绿化带以及s212线沿线山头高标准绿化基地的建设，充分发挥交通公路、铁路、水利、煤炭、环保等各部门优势，形成各负其责、各尽其职、齐抓共管的部门绿化新局面，力争3年成林见成效。

2.结合我县创建省级园林城市，抓好各单位、厂矿、学校、生活小区、街道等的绿化工作。围绕“建设生态文明、改善人居环境、全面绿化永兴”的科学发展观，加快森林景观区域建设，通过森林景观建设提升全县的森林景观品位，打造永兴特色的森林文化，。

3.采取多渠道措施完成全年以资代劳绿化费的收缴任务。同时搞好绿化工作调研，完善绿化及义务植树活动等资料的归档工作。

5.推行创建“园林式单位”活动与各单位行政领导一把手负总责的任期目标管理体制，有效推动全县园林绿化事业向健康方向发展。

6.由县委、县政府督查室牵头组织对相关单位进行绿化工作督查和验收，对在县“双百”活动、创建“园林式单位”、以及依法履行义务植树和缴纳以资代劳绿化费工作中成绩显著的单位及其领导给予精神和物质奖励；对不履行义务植树活动的单位，要给予一定的经济处罚，同时对其单位行政领导一把手及其分管领导给予通报批评或降级使用。

7.创新绿化运作机制，广泛开展形式多样的林木绿地认建认养活动。开展林木绿地认建认养活动，有利于增强全社会爱绿、植绿和护绿意识，是新时期丰富义务植树实现形式、推进生态文明建设的新举措。2011年下半年，计划在全县范围开展“ 百片绿地、千株古树”认建认养活动，认真制订林木绿地认建认养活动方案，并在明春植树节期间向社会公布。

8.加强乡村绿化，开展“创建绿色家园、建设社会主义新农村”活动。紧密配合新农村建设领导小组，切实抓好新农村绿化建设，按照“科学规划，合理布局，效益兼顾”的原则，切实开展村庄绿化。自全民义务植树活动开展以来，我县全民义务植树活动得到了县委、县政府的的高度重视，绿化事业有了长足的发展，全民义务植树活动达成了全民共识，活动开展方兴未艾，形成了全民积极参入绿化事业的新局面。

一、我县义务植树活动工作开展回顾

（一）义务植树活动开展成就

1、多渠道宣传，样板示范带动，大力开展形式多样、内容丰富的义务植树活动

为切实贯彻落实《中华人民共和国全民义务植树条例》，县委、县政府及时组建了绿化工作常务班子，把全民义务植树活动纳入了各级各单位日常工作考核内容，并采取了从抓宣传到位入手，县党政领导和县林业局干部职工率先垂范，建立义务植树基地，带头履行植树义务。同时，下发了一系列开展全民义务植树活动的文件，明确了各党政机关、企事业单位义务植树活动开展的目标任务和建立植树基地相关要求，对一些没有落实义务植树基地的单位，按照省颁标准及时收取以资代劳绿化费落实法定义务。通过长期不懈地努力和一系列义务植树措施的落实，我县义务植树运动开展以来，义务植树基地示范林、巾帼英雄林、共青林、学生德育林等植树形式纷纷涌现，还先后涌现了一批“全国绿化千家乡”、省“绿化百佳村”，省市“园林式单位”和省“绿化三湘贡献奖”、全国绿化先进个人等一大批先进单位和先进个人。截至2011年底，我县累计参加义务植树 620万人次，植树 2650万株，植草坪 39750 平方米，绿篱165万米、新增公共绿地XX亩。目前，随着义务植树运动的深入开展，不仅有效地增加了我县森林资源总量，绿化美化了城乡环境，而且极大地提高了我县人民的绿化意识和法制意识，有力地推动了我县生态文明建设，促进了县域经济健康快速发展。“十一﹒五”后，我县森林覆盖率达到了 64.58％、林木蓄积量为246万立方米。

2、实施工程项目带动，攻坚克难，强力推进全民绿化事业向纵深发展

继上世纪80年代到90年代初的“五年消灭宜林荒山，八年绿化永兴”后，我县全民义务植树活动取得了长足发展，农村房前屋后绿化和城市创建园林式单位和园林式县城活动方兴未艾。XX年，我县为提高全县整体绿化水平，针对造林绿化死角难点，打造绿色通道，建设好郴州北大门良好形象，先后实施了沿107国道、京广铁路、京珠高速公路两侧及可视第一层山脊内的 “三难地”发起了绿化攻坚战，八年来共完成绿化提质改造面积14000亩，其中京珠高速公路两侧绿化获得了省级大奖。“三难地”区域昔日的荒凉、不毛之地如今披上了绿装。2011年南方冰雪灾害后，我县再次加大了义务植树和造林绿化的力度，特别是“两边一区”（即路边、水边、城区）的造林绿化成绩斐然，到2011年上半年止，全县3年累计完成了造林绿化面积 5万亩，投入资金2500万元。

3、结合全民义务植树活动的开展，制定长远绿化规划，打造生态良好的山水旅游城市

针对绿化现状，我县绿化工作以义务植树活动开展为契机，按照短、中、长相结合并兼顾三大效益的原则进行规划，紧紧围绕建设生态良好的山水旅游城市这个主题进行。在园林式单位创建活动中，按照园林建设要求我县先后有国税局、国土资源局、沙子江公务员小区和国际荣裕新城等52个单位被评为省、市级园林式单位，其中省级13个、市级39个。在农村房前屋后绿化中，结合庭院经济建设，主要以经济林种植增加农民收入为主，如全国绿化百佳乡的千冲乡，千佳村的黄竹村、石屏村等。同时，分步骤突出重点，打造亮点，先后做好了“千年银都、一江丹霞、人民公园、将军故居、悦来温泉山庄”等旅游景点和各工业园区的绿化，有效地提高了我县整体绿化水平，圆满地完成了上级主管部门和县委、县政府交给的绿化工作任务。

（二）建立健全绿化档案，加大以资代劳绿化费的征收力度

在开展全民义务植树活动的同时，对由于各种客观原因未能参加义务植树活动的对象依法、依规收缴以资代劳绿化费是我们的主要工作之一。在收取以资代劳绿化费的过程中，我们采取了通知后上户征收或由县财政统一代扣等多种方法和措施加以落实。历年来已累计征收绿化费171.3万元，每年及时上缴省、市的绿化费。同时，县绿化办每年还对全县公民义务植树对象进行登计建档，为下年度落实义务植树活动人员和绿化工作顺利开展打好基础。

二、2011年义务植树任务完成情况和绿化费收缴工作

（一）义务植树活动开展情况

1.植树节活动的开展。今年3月12日全民义务植树节，县委、县政府、县人大、县政协、县武装部等领导率先带头，组织了“万人植树”活动，县属各单位干部职工逾万人参加了s212义务植树基地的植树造林活动，有力地推动了我县造林绿化事业的发展。

2.道路绿化带建设任务完成情况。今年市下达我县交通干线造林绿化任务130公里，县下达道路造林绿化任务346公里，合计476公里。本次市定s212线、京广铁路、京珠高速公路、107国道、武广高铁共计130公里的两侧造林绿化已于4月底全部完成,完成了县乡公路322公里造林绿化任务（余下24公里因工苗木供应紧张已列入今冬完成），今春全县共完成道路绿化452公里。我县乡村道路共885公里造林绿化将在2012年4月份全面完成。

3.交通干线两侧山头造林绿化完成情况。我县主要交通干线两侧山头造林绿化规划设计面积共8936.5亩（市定任务6900亩），树种设计以桉树为主，现已完成造林绿化7136.6亩。其它道路两旁因地制宜选择树种，其栽植任务完成较好的有马田镇、城关镇、城郊乡、油市镇、碧塘乡、湘阴渡镇、复和乡、柏林镇、黄泥乡；按照计划今冬明春可以全部完成任务。

（二）2011年绿化费收缴情况

1.积极争取县委、县政府领导重视。我们按照中央、省、市关于开展全民义务植树有关文件精神，积极主动向县委、县政府分管领导汇报请示，并得到领导的重视和支持，每年的3·12义务植树节，县委、县政府由两办名义下发《关于开展全民义务植树活动的通知》，根据文件精神，县绿化办对全县单位进行了摸底核实，然后下发绿化费催缴通知，截止6月底共收缴绿化费6.0万元。

2.绿化费收缴措施。一是对财政拨款的国家机关、事业单位由县财政局统一代扣代缴；二是对条管单位和企业、社会团体采取由绿化办工作人员分线包干、责任到人，上门收缴的措施；三是对“钉子户”的单位的绿化费申请法院依法强制收缴，确保了收缴工作的顺利进行。

三、存在的问题

1、一些单位对开展义务植树活动的认识不足，认为绿化植树是林业局的职责和任务，既不愿参加义务植树活动又不愿缴纳以资代劳绿化费，特别是有些条管单位的义务植树任务难以落实。据统计，一些条管单位近两年未交以资代劳绿化费数额达27万元，给全县的义务植树工作开展带来一定的阻力。

1．全民义务植树法规不健全，对不履行义务植树的单位或个人的惩处法律强制力不够。

2．城乡绿化发展不平衡，村庄绿化规划滞后；城市及周边山头绿化规划难以统一认识，各相关单位和主管部门未能把有限的资源有机的结合。

3.绿化建设资金投入跟不上社会发展的需要，“重造轻管”现象比较普遍，部分示范林的管护难以为继。

四、下阶段工作开展及措施

1.突出重点，切实抓好道路绿化带以及s212线沿线山头高标准绿化基地的建设，充分发挥交通公路、铁路、水利、煤炭、环保等各部门优势，形成各负其责、各尽其职、齐抓共管的部门绿化新局面，力争3年成林见成效。

2.结合我县创建省级园林城市，抓好各单位、厂矿、学校、生活小区、街道等的绿化工作。围绕“建设生态文明、改善人居环境、全面绿化永兴”的科学发展观，加快森林景观区域建设，通过森林景观建设提升全县的森林景观品位，打造永兴特色的森林文化，。

3.采取多渠道措施完成全年以资代劳绿化费的收缴任务。同时搞好绿化工作调研，完善绿化及义务植树活动等资料的归档工作。

5.推行创建“园林式单位”活动与各单位行政领导一把手负总责的任期目标管理体制，有效推动全县园林绿化事业向健康方向发展。

6.由县委、县政府督查室牵头组织对相关单位进行绿化工作督查和验收，对在县“双百”活动、创建“园林式单位”、以及依法履行义务植树和缴纳以资代劳绿化费工作中成绩显著的单位及其领导给予精神和物质奖励；对不履行义务植树活动的单位，要给予一定的经济处罚，同时对其单位行政领导一把手及其分管领导给予通报批评或降级使用。

县委办公室工作总结篇8

   党中央作出用1年半左右的时间在全党开展这次实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的重要部署。县委遵照这一战略决策，认真贯彻落实省、市委的部署，于今年2月初以来开展了第一批保持共产党员先进性教育活动。我作为第一批保持共产党员先进性教育活动的学习教育对象，态度端正，思想认识统一，学习教育高标准、严要求，不折不扣地完成了每一阶段的学习教育任务，分析评议严把七个环节，整改提高重实效，使自身各方面得到了较大的提高。现将本人先进性学习教育工作情况总结如下。

   一、第一阶段学习教育的基本工作情况

   一是坚持集中学习和自学相结合的原则。在集中学习方面，我严格遵守办公室支部安排的集中学习计划，认真按照先进性教育活动读本规定的必读必学篇目，认真进行研读，仔细作好了读书笔记，撰写了3000字以上的心得体会。同时，还通过组织决定，兼任县委先进性教育活动领导小组办公室副主任，主管文秘工作。面对这一重要任务，我坚持在学中干、干中学的原则，不分白天黑夜，加班加点，以对县委高度负责的态度，全面搞好了先进性教育活动领导小组办公室的文秘工作，整个工作健康有序开学。在自学上，我充分利用节假日和各种休息时间，认真加强了自觉，重点学习了必读必学篇目，学习了人民日报、云南日报有关文章，学习了中央、省、市、县委领导的重要讲话精神，收听收看了中央新闻联播等。通过集中学习和自学，全面完成了第一阶段的学习任务。

   二是认真参加了县委及县委办公室组织的“九个一”活动和各种创新形式的活动。一方面按照县委及县委先进性教育活动领导小组的安排，认真组织筹备好了全县“九个一”的各类活动，确保了各类活动的顺利开展；另一方面积极参加了县委办支部组织的“九个一”活动，完成了“九个一”活动的任务。同时，还参加了带头树立良好的投资形象、带头不参与、带头移风移俗、带头转变作风“四带头”活动。

   三是积极参加了保持共产党员先进性具体要求的大讨论活动。增强了五方面的意识：即政治上的成熟意识，宗旨观念上的服务意识，工作上的原则性意识，团结上的配合意识，作风上的纪律意识。

   四是认真开展了“回头看”活动。在学习动员阶段即将结束的时候，按照县委先进性教育活动领导小组的要求，围绕“回头看”七个方面内容，我认真开展了“回头看”活动。通过“回头看”和查缺补漏，圆满完成了第一阶段的学习教育任务。

   （二）学习动员阶段的主要收获

   通过第一阶段的学习教育，我获得的主要收获：一是思想上有明显提高，积极要求进步，从思想根源上受到了一次极大的教育；二是政治上有明显的进步，坚定了共产主义远大理想，政治坚定，政治敏锐性和政治鉴别力明显增强，政治上、思想上、行动上始终同以胡锦涛同志为总书记的党中央保持高度一致；三是作风上有明显转变，深入基层，体察民情，全心全意为人民服务的思想树得比较牢靠，“五风”得到了明显的加强和改进；四是纪律上有明显的加强，严格本资料权属文秘资源网放上鼠标按照提示查看文秘资源网要求自己，严格要求自己分管的所有文秘人员，廉洁自律意识得到增强，党纪国法得到自觉的遵守；五是工作上取得明显的成效，一方面县委办公室文秘工作健康有序开展，圆满完成了县委交办的各种文秘工作任务；另一方面，县委先进性教育活动领导小组办公室文秘信息工作走上了一条制度化、规范化的道路，圆满完成了先进性教育活动领导小组安排部署的文秘工作任务。一句话，作为我主管文秘工作的年轻干部，切实为县委及县委先进性教育活动领导小组当好了参谋助手。

   二、分析评议阶段工作情况

   一是认真进行了广泛的征求意见。在县委办公室支部的统一安排下，采取发放征求意见表的形式，在县委办公室全体干部职工和离退休老同志中广泛的征求了意见，共征求到意见、建议2条，主要是关于分管的文秘工作和工作方法的问题，同时诚恳的接受了县委办支部向我反馈的这两条意见、建议。

   二是认真进行了交心谈心。我严格按照交心谈心的要求，与自己分管的秘书人员和县委机要局、县保密局，以及县委办公室班子成员开展了深入细致的交心谈心活动，共与他人交心谈心15人次。通过交心谈心，沟通了思想，增进了感情，加强了团结。

   三是认真撰写了党性分析材料。在广泛征求意见、开展交心谈心活动的基础上，我进行了深刻的反思，对照新时期保持共产党员先进性的具体目标和“五风”方面存在的问题，从思想根源入手，认真撰写好了高质量的党性分析材料，并撰写好了县办支部组织生活会和县委办班子民主生活会上的发言提纲，为召开民主生活会和组织生活会打下了坚实的基础。

   四是认真参加了县委办班子民主生活会和县委办支部专题组织生活会。共深刻分析和批评自己存在四个方面的突出问题并分析了产生问题的原因及危害，同时批评他人提出的意见、建议共48条。深深感到，从参加工作至今第一次过了一个高质量的专题民主生活会和专题组织生活会，党性锻炼得到了增强。共3页,当前第1页1

   五是认真接受了党支部对我的评议意见。党支部根据我的个人党性分析，专题组织生活会上提出的批评与自我批评意见，对我形成了比较具体的评议意见。

   六是党支部向我反馈了评议意见。我态度端正，以诚恳的心态虚心接受了党支部副书记段志明向我反馈的评议意见。

   七是党支部对我个人的评议意见在一定范围如实的进行了通报。

   八是认真搞好了县委先进性教育活动领导小组办公室的文秘信息工作，整个工作有条不紊、健康有序开展，为县委及县委先进性教育活动领导小组当好了参谋和助手。

   九是认真开展了分析评议工作的“回头看”活动，通过开展自我“回头看”，按时的完成了分析评议阶段党组织及先进性教育活动要求完成的各项任务，使我思想上有明显的进步，作风上有明显的转变，工作上有明显的起色，纪律上有明显的加强。

   通过上述各方面工作的圆满完成，使我找准了问题，明确了努力方向：在找准的问题上，主要是理论水平不够高，政治立场不够坚定，综合能力不够强，自身作风不够好，从而导致政治上不够成熟，思想上不够进步，理论功底不够扎实；立党为公、执政为本资料权属文秘资源网放上鼠标按照提示查看文秘资源网民的本质没有在我身上充分的体现出来；离组织对新时期年轻领导干部的要求还有差距。在努力方向

上，主要是：加强理论学习，坚定理想信念，强化政治上的成熟意识；深入基层，体察民情，强化宗旨观念上的服务意识；坚持程序，完善制度，强化工作上的原则性意识；加强沟通，协调配合，强化团结上的配合意识；遵章守纪，加强“五风”建设，强化作风上的纪律意识。

   三、整改提高阶段工作情况

   （一）深入查摆，制定切实可行的整改方案。根据前阶段对照检查中查找出的突出问题和党支部的评议意见，在进行深入研究分析的基础上，坚持符合实际、扎实具体、有针对性和可操作性的原则，进一步制定整改措施，明确了整改时限。对个人和办公室班子查摆出来的突出问题，从现在做起，从当前工作抓起，从广大干部群众看得见、摸得着的事情做起，立说立行，见诸行动。

   （二）注重实效，狠抓整改措施的落实。按照办公室班子整改方案和个人整改措施的具体内容，切实把个人思想认识与工作能力的提高与当前县委、政府的中心工作紧密结合，与办公室的工作实际紧密结合，全面落实县委办工作人员行为规范“九不准”规定和其他各项制度职责，及时研究新情况，解决新问题。坚持边整边改，对存在的突出的问题，特别是群众普遍关心、反映强烈的突出问题，能改的马上改，确定了明确的期限，不推诿扯皮、敷衍了事；应该解决但一时解决不了的，向群众说明情况，并采取措施逐步加以解决。

   （三）加强制度建设，建立长效机制。在抓好个人整改的同时，把办公室的整改与建章建制结合起来，把整改措施制度化。通过这次整改，结合办公室工作实际，认真研究制定和修改完善相关制度。一是对于以前行之有效的制度而没有得到认真执行的，在整改时认真进行总结，制定好落实的保证措施；二是对制度本身不够完善的，认真总结经验，进行完善；三是对缺乏制度保证的，认真研究建立起相关制度。在这一阶段，共完善和制定了10项规章制度并上墙。通过完善常抓不懈的工作机制，队伍整体素质提高到一个新水平，进一步巩固和扩大了保持共产党员先进性教育活动的成果。

   （四）坚持学习，对先进性教育的认识和理解进一步加深。一是保持共产党员先进性必须要强化党员意识。强化党员意识必须牢记党的宗旨，把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任，实实在在地为群众办实事、办好事，诚心诚意为人民服务这个宗旨不能忘，吃苦在前、享受在后这个原则不能变；强化党员意识必须加强组织纪律性，组织上入党一生一次，但思想上入党要一生一世，活到老、学到老、改造到老，只有思想上保持了先进性，才能在行动上体现先进性。二是保持共产党员先进性必须要提高党员素质。提高党员素质，必须保持理论上的清醒和政治上的坚定。要自觉加强理论学习，提高理论素养，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高党员素质，必须增强为人民服务的本领。作为一名普通党员要具有做好本职工作、争创一流业本资料权属文秘资源网放上鼠标按照提示查看文秘资源网绩的本领。三是保持共产党员先进性必须要发挥党员作用，树立党员形象。一要树立为民形象，要亲民、爱民，弄清楚群众到底想什么、盼什么、争什么，真正把群众的冷暖、安危放在心上，把群众最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落实。要体察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力，牢固树立科学的发展观和正确的政绩观，把有限的资金集中用在事关经济社会发展大局的重要领域和项目上来，用在解决关系群众切身利益的重大问题上来。二要树立务实形象。要按照保持先进性的要求，切实做到讲实话、知实情、出实招、办实事、求实效，把时间和精力都放到工作的落实上去。在各项工作的落实中，发挥表率作用，要求群众做到的，党员先做到。三要树立清廉形象。这不仅是对党员领导干部的要求，也是对广大普通党员的基本要求。作为党员领导干部更要坚持“两个务必”，进一步发扬艰苦奋斗的优良传统。树立正确的世界观、人生观、利益观，巩固拒腐防变的思想道德防线，要自重、自省、自警、自律，保持清正廉洁。共3页,当前第2页2

   四、不足及今后努力方向

   通过学习教育活动，虽然自己在各个方面都取得了一定的收获，但与共产党员先进性标准要求还有很大差距。主要表现在：理想信念还不够坚定，立党为公、执政为民的宗旨意识还不强；责任意识、奉献意识还不够强，工作中主观能动性还较差，缺乏激情和活力；思想本资料权属文秘资源网放上鼠标按照提示查看文秘资源网认识还不到位，在坚持与时俱进，大胆创新，充分发挥先锋模范作用方面仍有较大差距；对学习重视程度还不够，只知道为学习而学习，只知道埋头工作而忽略了用心思考。在今后工作学习中，自己将以这次先进性教育活动为契机，进一步加强政治理论学习，提高思想认识和业务素质，增强自己各方面的能力，时刻以一名合格党员的标准来严格要求自己，改掉自身存在的问题，真正体现一名党员应有的先进性，全身心的投入到全面建设小康社会这项伟大的事业中去。

县委办公室工作总结篇9

一、注重超前性，提高政务服务水平

根据县委一段时间的工作中心和县委领导及群众关心的热点、难点问题，主动开展调查研究和督查活动，及时、准确为领导提供决策依据，推动工作落实。

(一)信息工作力求重要信息做到快、准 、全，一般信息做到有用、有特色，调研信息做到有深度、有较高的参考价值，坚持每天向省、市上报3-5条以上信息，既保证了信息数量，又提高了信息质量。

(二)调研工作进一步增强针对性，突出调研重点，注重调研课题的前瞻性和调研报告的思想性，在调研中深入基层、深入群众，以深入扎实的作风掌握真实、全面、客观的第一手资料，有效发挥了调研工作为领导决策的参谋作用。7月份完成调研课题3个，注重调研成果转化，积极向上推介我县的各类典型，有2篇上报材料被省、市委办公室内刊采用。新创办了《决策参考》内刊，进一步发挥了决策参谋作用。

(三)督查工作进一步突出时效性，对县委常委会议作出的决定和县委重要会议做出的部署，我办督查室主动、及时开展督查，对督查中发现的问题进行跟踪督查，有效推动了县委工作的落实。7月份，共开展贯彻落实第10次党代会会议精神等督查活动4次。

二、力求精细化管理，提高日常工作运转效率

要求各组(室)在日常工作中实行精细化管理，加强人性化服务，注重工作细节，确保各项工作顺利开展。

(一)精益求精办文办会，做到规范、严密、细致，提高文件办理质量和会议服务效率。及时对调整县级领导联系乡镇工作等提出了建议。

(二)加强联系协调，认真组织、协调了县委主要领导到县直单位调研工作、“八一”建军节领导慰问和参加军事活动、欢送荣调的县级领导等活动的开展。搞好了市委蒋书记检查防汛工作、省老科协来桃考察等活动的接待、准备工作。

(三)党史工作开展了第二届县志志稿组稿、《中共益阳市委工作纪要》组稿、县委办公室有关科室志稿组稿等工作。

(四)机要保密工作开展了乡镇加密通信网络建设等工作。

(五)行政后勤厉行节约开支的原则，确保了正常运转，为新调入领导的组织关系、医保、社保等手续办理做好了服务工作。

三、加强办公室自身建设

(一)召开了主任办公会议、组(室)负责人会议、全办干职工会议，对进一步加强办公室自身建设，提高服务质量和水平统一了思想，提出了要求，力求在办公室倡导学习、团结、实干的风气。

(二)制定了《关于加强县委办公室自身建设的决定》，要求全办干职工进一步加强学习、加强团结、加强责任、加强作风建设，建设一支高效、勤政、廉洁的办公室干部队伍。

(三)开展“三比三看”活动，即比学习、看素质;比工作、看实绩;比作风、看形象，通过“三比三看”活动地开展，全面提升办公室干职工素质和工作水平。

(四)为加强全县办公室队伍建设，提高整体工作水平，到部分乡镇办公室工作进行了调研。

四、积极争取对办公室的多方支持

(一)争取XX书记、XX书记到办公室听取了工作情况汇报，对龚书记做好办公室工作的要求的讲话已摘录下发。

(二)征求了县委常委，县人大主任、党组书记，县政协主席对办公室工作的意见。

五、制定了二所改制方案。

六、机关事务工作初步制定了党政大楼摩托车、单车停放棚建设方案和完善消防设施建设方案。

八月份，县委办将继续突出优质服务这一主线，进一步加强制度建设、队伍建设和业务建设，进一步提高工作质量意识，强化精细化、人性化服务理念，积极、主动、超前搞好服务工作，更加有效地发挥好办公室“三为”服务作用。

(一)对县委书记、副书记的计划生育工作和新农村建设示范村联系点进行调研，掌握联系点的工作情况，及时反馈给县委领导。

(二)筹建县委信息中心，加强政务服务平台建设。

(三)起草好全县农村综合改革工作等会议有关领导的讲话。

(四)开展防汛工作、县城到期报废“漫漫游”取缔工作、社会稳定工作、人口与计划生育工作迎接省级验收准备工作、第18次县委常委会议议定事项落实情况等工作的督查。

(五)搞好启动XX党史正本编纂的准备工作。

(六)召开“四办”主任(秘书长)联席会议，加强综合协调工作。

(七)加强对乡镇、县直单位办公室工作的调研，进一步加强全县办公室队伍建设，提升整体工作水平。

县委办公室工作总结篇10

凤学组发[20__]2号

关于设立县委深入学习实践

科学发展观活动领导小组办公室的通知

县委各部委、县直各参学单位、大溪河镇学习实践活动领导小组，县委学习实践活动指导检查组：

经县委深入学习实践科学发展观活动领导小组研究决定，设立县委深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室，负责对全县深入学习实践科学发展观活动的具体指导和服务工作。

一、办公室主任、副主任

主　任： 周冬梅　 县委常委、县委组织部部长(兼)

副主任： 王继东（常务） 县委组织部副部长

许邦久 县政协主任科员

马保林 县纪委副书记、监察局长

张亚洲 　 县委宣传部副部长

张汝万 县委统战部副部长

曾永闯 县委政研室副主任

张 庞 县直机关工委副书记

徐晓刚 县委组织部办公室主任

二、办公室的内设机构及其职责

办公室内设五个组，即秘书组、综合组、宣传组、联络指导组、宣讲组。集中办公地点设在县委组织部会议室。

（一）人员组成

1、秘书组

组 长：徐晓刚

成 员：查传一 高 伟 韩 松

联系电话：0550－6725839

电子信箱：

2、综合组

组 长：曾永闯

副组长：任章文 马 剑

成 员：刘永明 卢德永 张信奎 高建业

吴如洋 朱三萍

联系电话：0550－6725839

电子信箱：

3、宣传组

组 长：张亚洲

副组长：张雅丽 马顺龙 左宗德

成 员：刘立金 陈传吉 王 艳

联系电话：0550－6730095

电子信箱：

4、联络指导组

组 长：许邦久

副组长：张 庞

联系电话：0550－6725839

电子信箱：

5、宣讲组

组 长：赵本胜

副组长：陶东风 熊尚宏

成 员：李永明 郑兆迎 关正标

联系电话：0550－672__1

电子信箱：

（二）工作职责

1、秘书组

(1)负责文件的收发、登记、运转及存档管理工作；负责处理领导交、批办件；负责来信、来电、来访的登记，根据内容转有关方面及时处理。

(2)负责做好与市委学习实践活动办公室的汇报、沟通和联络工作；做好市委指导组的接待、协调、服务工作；做好与领导小组成员、办公室领导的联系服务工作。

(3)负责领导小组及办公室承办的各类会议的会务工作。

(4)负责教材的分发，办公用品的领取和发放；负责领导小组及办公室印章的管理和使用。

(5)负责学习实践活动大事记的编撰和整理工作。

(6)负责建立健全办公室各项工作制度，做好同各组协调和沟通；处理办公室临时党支部日常事务。

(7)做好领导小组及办公室交办的其他工作。

2、综合组

(1)负责领导小组及办公室有关文件的起草。

(2)负责起草学习实践活动工作会议、汇报会议、总结会议和领导小组会议等领导讲话稿；负责起草县主要 领导到基层检查工作、调查研究期间的调研材料。

(3)负责起草学习实践活动阶段性专题报告和总结报告；负责起草学习实践活动阶段性指导意见和工作安排。

(4)负责对学习实践活动开展情况进行综合。

(5)负责起草县委学习实践活动领导小组办公室工作总结报告。

(6)负责编写学习实践活动《信息专报》和《简报》。

(7)加强与市委学习实践活动办公室综合组的联络沟通工作。

(8)做好领导小组及办公室交办的其他工作。

3、宣传组

(1)负责制定全县学习实践活动的宣传报道意见。

(2)负责全县主要新闻媒体对学习实践活动的新闻宣传工作，报道活动成果，总 结宣传典型经验；组织重要社论、评论及重要理论文章的撰写。

(3)负责组织向各级媒体宣传介绍我县学习实践活动情况；加强与市委学习实践活动办公室的联络宣传工作。

(4)负责组织学习实践活动报告会，为县委常委会学习做好相关服务工作。

(5)负责组织有关学习材料的编写及活动宣传资料的收集、整理、编辑工作。

(6)组织召开有关新闻通气会。

(7)负责搭建学习实践活动网络宣传平台，并负责学习实践活动网上有关舆情的收集、整理和上报工作。

(8)负责搞好学习实践活动宣传网络的日常管理和维护工作。

(9)做好领导小组及办公室交办的其他工作。

4、联络指导组

(1)负责了解掌握各单位学习实践活动进展情况、主要经验和存在的问题，及时进行分析研究，向领导小组办公室提出建议。

(2)督查各单位学习实践活动进展情况，并及时向领导小组办公室报告相关情况。

(3)负责各单位学习实践活动实施方案等文件资料的收集管理工作。

(4)负责按照县委和县委学习实践活动领导小组的要求，做好与县委指导检查组的联系、协调和服务工作。

(5)负责定期向领导小组办公室报告县委指导检查组开展工作情况，各单位开展活动的重要情况随时报告。

(6)负责做好试点单位学习实践活动试点方案的审核、把关，及时了解掌握学习实践活动试点工作进展情况，并向县委学习实践活动领导小组办公室反映，提出意见建议。试点结束时及时进行总结。

(7)做好领导小组及办公室交办的其他工作。

5、宣讲组

(1)负责对参学单位党员干部进行理论辅导、指导。

(2)负责专家学者讲课的联系、邀请、接待等工作。

(3)做好领导小组及办公室交办的其他工作。