记者个人工作计划十篇

记者个人工作计划篇1

一、计划目标

（一）在学院党委宣传部的领导下，积极作思想宣传。从全局出发，综合采写和报道我校开展的各项活动及发生的重大事件，重点放在对我校的发展，改革评优工作及社团活动、学生的业余生活的报道上。让领导、老师能把握学生的动态与需求，使学生洞悉学院发展的情况。

（二）立足本团

1、提升素质：狠抓新闻写作，提高成员的写作能力及水平。

（1）组织成员阅读报纸刊物，大力挖掘新闻点，让成员进行新闻视角的选择，加强新闻敏感度；

（2）不定期开展新闻培训课程，邀请老师或校外新闻工作者到我校讲学；

（3）建立团内“漂流”书架，收集富有人文底蕴的书籍，形成资源共享，加强成员的文字功底。

2、团内协作：塑造良好的“家”形象，营造氛围，形成团结、友爱、互助的，具有强大凝聚力的集体。

（1）布置好团内办公室，定期对办公室进行全面的卫生清理，时刻保持办公室的清洁，为团友提供一个舒适的写作学习环境；

（2）制作团内历史、团规、团章，收集成员信息，制作成员档案，并在办公室内墙壁上粘贴团内的活动剪影和励志名言、座右铭等，开设和完善“心灵沟通”专栏，促进成员间的交流互动，丰富团内文化；

（3）不定期举行聚餐、球类比赛、趣味竞技等集体活动，增进团友间感情，加强团内凝聚力，此外，发扬我团的优良传统，互帮互助，夜晚下班的时候，等齐所有值班人员再一下走，加大安全性；

（4）加强干部队伍的建设，起好领导作用，积极为团内着想，关心团友，各部门做好沟通，分部不分家；

（5）干部加强与成员间的交流，鼓励成员多关注国内外新闻，虚心接受成员的建议。

（三）对外交流

1、尽量与校内外的社团开展联谊活动，加强与兄弟社团之间的交流，扩大记者团在校内外的影响力；

2、注重与校园广播台和出版团的沟通交流，同时同步为我校的各种大小活动做宣传；

3、积极拉赞助，尽量与商家打好关系，补充团内支出，同时也进一步将我团带出校园；

4、完善我团最大的沟通平台——“记者团论坛”，不断提高点击率，向校内外宣传我团。

二、各部工作具体安排

（一）团部

1、团长协调好各部门工作，着眼全局，统筹兼顾；做好与宣传部老师的交流与沟通，认真听取老师的意见和建议；经常与兄弟社团交流，借鉴他们的管理办法，结合我团的具体情况，扬长避短，将团不断完善；将重心放在我团的管理、日常工作的开展和团的发展上，落实好团内的各项工作；每个月召开两次干部会议，及时了解团内动态。

2、两个副团分工合作，分管好部门，经常向团长汇报各部门信息、活动情况及团内动态；监督各部门的部长及副部的工作，将工作具体落实好；做好对外宣传工作。

（二）秘书处

1、配合团部执行团章管理条例，规范团内事务，制作“漂流”书架，供成员文学充电。

2、每月根据成员的稿件多少、质量好坏，以“分数制”的形式，公布于奖惩表上，促进成员养成良好的工作学习的习惯，提高成员写作积极性。

3、月底对本月成员的稿件数量、值班和例会出勤情况进行仔细的统计，并于例会上公布。

4、管理好办公室，定期安排人员对办公室进行打扫，完善办公室内的各项设置，丰富办公室文化。

5、对团内财务执行透明化、公开化，并详细记录我团所开展的活动的支出情况。

6、制作我团所有成员的通讯录，方便成员间的联系。

7、根据每月的具体情况，督促外宣部出海报，宣传我团。

（三）新闻部

1、每月开展一到两次部门会议，讨论每个月的专题报道，写专题采访计划，同时加强沟通交流，挖掘新闻亮点，切身落实好采访工作，具体到哪个人。

2、及时审稿、出搞，时刻关注校园活动，加强新闻敏感度，做到不漏报道哪一个活动；对校园发生的事件抱有高度的热情，积极对新闻进行采访、报道。

3、五月份有三个大的新闻采写：

（1）劳动节、“五一”黄金周的旅游出行活动、“劳动最光荣”等主题。

（2）“五四”青年节的团员活动，从大学生的奋斗史、创业史等方面入手，着重挖掘我校的优秀学生的奋斗创业或学习事迹，提倡发扬五四精神。

（3）母亲节与父亲节的“感恩”主题，从我校各社团、各系对灾区的捐款，对弱势群体的关爱；父母、学校和社会对学生的培育关心；毕业学子即将离校的感动等角度进行专题报道。

4、6月份对毕业学子的自主创业、大学生活的点滴、学校对毕业生的关注等方面进行报道。

1、每月都选择一个主题面向全团乃至全院征文，营造一个良好的校园文学氛围；

2、5月份下旬举办一些文学知识讲座，邀请我校老师或校外文学学者讲学；

3、对电子杂志《晨笛》进行后期制作，筹备发刊的相关事宜；

4、积极筹建记者团网站，完善我团的论坛，安排固定的人员，定期更新我团的论坛动态，积极加强对外宣传工作；

5、面向全校征集以“毕业”为主题的文学稿件。

（五）外宣部

1、根据具体情况，每个月至少出一期海报，将每次活动的照片制成花絮海报，进一步宣传我团；

2、协助编辑部搞好网站、论坛建设，通过网络的途径宣传我团；

3、尽快制作好成员的通讯员证、记者证及干部的干部证，并完成团服的制作；

4、积极走出去拉赞助，以勤工俭学的方向进行，在拉赞助过程中锻炼成员的能力，并加大我团的宣传力度；

5、丰富我团的业余活动，如开展球类比赛、趣味竞技等，同时加强我团与我校或外校的兄弟社团的联系，促进社团间的关系，提高我团的知名度；

6、策划和筹办“欢送毕业生晚会”。

记者个人工作计划篇2

第二条本市各级国家行政机关的工作人员、国家行政机关任命的其他人员有人口和计划生育违法违纪行为，应当受到处分的，适用本规定。

其他机关、社会团体、企事业单位中符合法定条件的工作人员有人口和计划生育违法违纪行为，应当受到处分的，参照本规定执行。

第三条违法生育一个子女的，给予降级或者撤职处分；违法生育两个或者多个子女的，给予开除处分。

前款中属未婚生育一个子女的，给予警告处分；未婚生育两个或者多个子女的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

第四条违法收养一个子女的，给予降级或者撤职处分；违法收养两个或者多个子女的，给予开除处分。

符合条件收养子女，但在规定期限内未办理收养手续的，应限期办理收养手续，逾期仍不办理的，给予警告或者记过处分。

第五条伪造、变造、买卖计划生育证明的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

以不正当手段取得计划生育证明的，给予记过处分；情节较重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职处分。

出具证明有过错的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级处分；情节严重的，给予撤职处分。

第六条有下列行为之一的，给予记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

（一）利用超声技术和其他技术手段非法进行非医学需要的胎儿性别鉴定或者选择性别的人工终止妊娠的；

（二）非法为他人施行摘取宫内节育器、恢复生育等手术的；

（三）实施假节育手术，进行假医学鉴定、假技术鉴定，出具假出生医学证明或假计划生育证明的；

（四）违法为他人施行终止中期以上妊娠的；

（五）违法将终止妊娠药品销售给未获准施行终止妊娠的机构、个人或者药品零售企业的。

第七条在开展与计划生育有关的临床医疗服务中有过错，导致发生计划生育技术服务事故，造成人身伤亡或财产损失的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

第八条不具备法定条件开展试管婴儿等人类生殖辅助技术的，或者对不符合法律法规规定生育的对象开展试管婴儿等人类生殖辅助技术的，给予记大过或者降级处分；情节较重的，给予撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

第九条组织、介绍妊娠妇女进行非医学需要的胎儿性别鉴定或者选择性别人工终止妊娠的，给予记大过或者降级处分；情节较重的，给予撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

第十条阻碍、干涉他人实行计划生育或者协助、包庇、纵容他人违反规定生育的，给予记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

第十一条拒不落实独生子女父母奖励和优待政策的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级处分；情节严重的，给予撤职处分。

第十二条在对违反人口和计划生育法律法规人员的处理、处罚中，擅自增加或减少收费项目，提高或降低收费标准的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级处分；情节严重的，给予撤职处分。

第十三条在人口和计划生育工作中，有下列行为之一的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

（一）不依法办事，侵犯公民人身、财产权和其他合法权益的；

（二）索取、收受贿赂的；

（三）截留、克扣、挪用、贪污计划生育经费或者社会抚养费的；

（四）、、的；

（五）虚报、瞒报、伪造、篡改或拒报人口和计划生育数据的；

（六）对不符合再生育条件的人员发给再生育服务证的；

（七）其他不履行计划生育管理职责和义务的。

第十四条拒绝、阻碍人口和计划生育行政部门及其工作人员依法执行公务的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

第十五条对检举、控告人口和计划生育违法违纪行为的人员以及相关证人进行打击报复的，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。

第十六条单位有人口和计划生育违法违纪行为的，其直接负责的主管人员和其他直接责任人员应当按照本规定受到处分。

第十七条依照本规定对有关人员的处分决定，由有管辖权的单位作出。

第十八条违反人口和计划生育法律法规构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第十九条人口和计划生育、卫生、食品药品监督管理等部门在查处违法违纪案件中，认为违法违纪行为人涉嫌违反人口和计划生育法律法规，应当受到处分的，应及时向有管辖权的单位移送相关材料。

记者个人工作计划篇3

启动仪式上，中国青少年发展基金会兰花草艺术基金秘书长张世杰向国家游泳中心、北京市朝阳团区委、通州团区委以及媒体和广大青年志愿者朋友们对西部温暖计划项目的大力支持表示了感谢，同时，也向与会者介绍了西部温暖计划项目的发展历程。张世杰介绍称，西部温暖计划发起于2006年，旨在通过组织青年志愿者，鼓励中东部城市居民向青海、、甘肃等西部欠发达地区输送棉衣及开展助学等公益服务，呼吁社会对西部欠发达地区人们，尤其是青少年群体的关心和关注。西部温暖计划开展6年来，志愿者的足迹遍及青海、、甘肃、四川、贵州、新疆、河北、广西、内蒙古等9个省、自治区所辖的24个贫困县、85个乡镇、102个村寨，到目前为止，西部温暖计划累计受益人数达16万人，累计参与志愿者人数达5万人次。

张世杰还表示，2012年西部温暖计划将依托搜狐网、回龙观社区网、八通网、望京网、丰台网等网络媒体资源优势，结合报纸、电视等多种宣传渠道，在100余个大型社区、30个中心公园、60所高校、100所中小学以及天津、石家庄、大连、青岛、深圳、广州、上海等城市开展现场募集物资活动，将投入3000余人次志愿者参与募集工作，计划为青海、甘肃、四川、等地区20所学校6700名中小学生及周边农牧民送去温暖，该项目计划募集棉衣20万件，图书10万册，帮助上述地区学校建立10个爱心图书室。张世杰表示，西部温暖计划项目募集的每一件棉衣，每一本图书都将认真登记注册，建立一整套完善及时的反馈机制，并开通“西部温暖计划”新浪官方微博、搜狐官方微博，在微博上面公示每一次募集活动的数据，真正让每一片爱心在西部高原转化为温暖和智慧。

中国青少年发展基金会副秘书长杨春雷在致辞时，对兰花草艺术基金近几年来取得的工作成绩表示出肯定，并对西部温暖计划项目提出了两点要求：一是，认真做好接收物资和发放物资的登记和公示工作，做到项目运作高效透明；二是，认真做好志愿者招募、培训以及服务时间记录工作，鼓励和保护青年志愿者朋友们的工作热情。

作为2012西部温暖计划项目主办单位之一，朝阳团区委书记王洪涛表示，朝阳团区委将全力配合兰花草基金开展本次活动，积极发动广大青年参与2012年的温暖计划，全区拟设立44个募捐站，分别在24个街道办事处、19个地区办事处、35个相关委办局以及36个社会公益组织范围内开展募捐活动。

此外，主办方还聘请了知名演员王艺禅为“2012西部温暖计划”项目爱心大使，并颁发聘书。为表示对西部温暖计划的支持，为西部孩子们奉献一片爱心，王艺禅女士向西部温暖计划项目捐赠了2000件儿童服装，价值人民币18万元。

为表达对西部温暖计划项目的认可和支持，海政文工团青年演员陈剑杰现场满怀热忱的演唱一首《我是中国人》，赢得了大家的阵阵掌声。

启动仪式上，主办单位还为知名书法家姚景林、森美娱乐执行总监尹国燊、北京电视台财经频道《数说北京》栏目制片人兼主持人李海峰，以及千训爱心慈善基金会的郁雯欣颁发了“荣誉顾问”聘书。姚景林和李海峰还在仪式上向主办方捐赠了书画作品，并表示今后将带动更多的人支持西部温暖计划项目的发展。

记者个人工作计划篇4

帮新生代农民工实现梦想

2011年，“圆梦计划”在广州正式启动。该计划是由共青团广东省委联合省教育厅、省财政厅、省人社厅等单位共同实施的公益项目，重点资助在粤务工青年参加以网络远程教育形式为主的高等学历教育。

从启动至今，“圆梦计划”每年一次，在广东省内的所有农民工中遴选符合条件的一万名员工，接受来自北大等全国19所高校网络教育学院的在线高等教育课程，学成后可获得相应学历。截至目前已经有两万名新生代产业工人进入这项计划开始接受高等教育。

在谈到开展“圆梦计划”的初衷时，广东团省委副书记梁均达告诉记者：“广东省是新生代产业工人比较集中的大省，而我们服务的对象又是大部分的青年，这部分群体对知识的渴望程度很高，即便他们的学历相对比较低。我们推出圆梦计划就是为了适应这方面的需求。对于广东省来讲，各行各业的发展都比较快，同时，广东省也是国家改革的前行地，这就要求新生代产业工人们具备较高的综合素质，以适应各个领域不同的需要。因此，团省委作为群众组织在培育新生代产业工人方面，重在提高他们的素质，通过与专业的教育机构合作，并尽可能配合一些政府行政机关，服务好青年在这方面的需求。”

作为公益项目，“圆梦计划”的推出也解决了大多数产业工人们因为考试费用和课程难度等因素只能将大学梦想搁浅的问题。据了解，在“圆梦计划”中，课程采取网络远程教育的方式，配送相关教材和网络资源，并安排相应导师和助理，学员学习时间较为灵活。而5000元的学费，一方面由广东省财政补贴符合资格的产业工人每人2000元，另一方面由热心公益的企业及社会组织赞助2000元，参与“圆梦计划”的新生代产业工人只需支付1000元，即可接受为期2至3年的本科或大专层次继续教育，实现“一天一块钱”，轻松读大学。

另外，“圆梦计划”在今年又新添了“圆梦预科班”的项目，此次广东团省委携手西安交通大学、吉林大学等网络教育学院、知金教育集团、英特尔（中国）有限公司，共同签署合作备忘录，从多方面为广大新生代产业工人构建实现上大学愿望的网络学习平台。

积极拓展教育职能为社会服务

自“圆梦计划”启动以来，英特尔一直为其提供支持，教育项目是英特尔核心战略的重要部分，对教育的投资以及助力教育变革均是英特尔公司的创新文化内涵。而此次“圆梦预科班”项目的实施，正是英特尔在网络教育领域中的又一次深耕。

从多方签署的合作备忘录中了解到，在市场资源方面，英特尔将于今年年底前在广东省范围内举办100场“圆梦计划”为主题的厂区/园区活动，推广“圆梦计划”及“圆梦预科班”项目。在知识资源方面，英特尔将向新生代产业工人免费提供一定数量的在线学历教育试读光盘，包括英特尔开发的电脑学习、英语学习和个人创业教育等电子课程，补充“圆梦计划”的教育资源。在技术资源方面：英特尔将用最新的技术，产品与服务，帮助各合作伙伴进行技术规划、IT基础架构设计与优化、数据中心管理、能耗控制等，利用高性能低功耗易管理的先进技术帮助合作伙伴设计在线教育解决方案。

英特尔（中国）有限公司行业合作与解决方案部总监凌琦向记者介绍说：“对于新生代产业工人来说，远程教育可以使他们边工作边学习。学习的过程中需要有一些新的手段让学习比较便利，让必要的资源可以及时提供。而英特尔在这其中主要有两个作用：第一，作为一个IT公司、技术性公司，我们能够提供很多底层技术支持，网络新型学习方式可以实现。很多技术在现有网络公司已经很成熟地运用，怎么把它运用到更加有意义的成人教育新生代工人教育当中，这是英特尔做的。其中包括云计算的技术，包括新型的前端学习设备，从笔记本到平板电脑新型学习工具的使用，包括内容的制作也有。第二，英特尔在行业中处于上游，我们跟很多行业伙伴有千丝万缕的关系，包括大、中、小型企业、互联网公司以及医疗、教育、政府等领域。我们希望将更多社会资源拉进来，能够使得网络学习对工人教育起到一个促进作用。”

另外，在谈到如何保证在线教育质量的问题上，凌琦继续向记者阐述道：“教育质量方面，英特尔将同样起到两个作用：第一，提供技术支持把一些技术从国外引进到国内；第二，把整个行业各种各样的资源结合起来，通过政府、教育领域这些领导企业一起把这个事情做成。虽然英特尔本身并非是一个教育工作者，但我们将充分发挥支持者的作用，加速这些项目的实施。”

可以说，英特尔在中国坚持不懈地支持教育事业和教育创新，积极推动教与学的变革，促进创新型人才培养，并携手各方共建教育创新生态系统。迄今，英特尔教育计划已经覆盖了从课内到社区、从学生培养到教师培训等各个环节，涉及基础教育、社区教育、高等教育、职业教育等多个领域，推出并实施了多个教育项目。未来，英特尔将进一步把国际化的教育理念和教学资源与国内实际需要相结合，继续助力中国教育创新。

汇聚多方力量提升教育品质

“圆梦计划”的顺利开展离不开专业的教育服务机构与众多知名学府高校的支持。知金教育集团总裁袁江表示，作为教育部最早指定的一批试点做远程教育服务的企业，知金教育凭借对行业的深度洞悉，知道新生代产业工人需要什么，为他们提供知名高校的课程，尤其是一些以工科基础为背景的大学，这样更贴近学生。同时，知金教育希望提高学生的综合素质，不仅是给他们知识与学历，同时培养他们的社会责任感，带领年轻人走上光明的道路。另外，对于学习比较优异的学员，会提供给他们如考研这样的提升通道以及其他方面的奖励、优惠措施。

西安交通大学网络教育学院院长惠世恩表示：“网络学院与其他专业学院不同，它聚集了学校的所有学科、所有专业。我们将各个学科各个专业优秀的老师集中在一起，参与到‘圆梦计划’中做网络教育的授课、答疑、作业批改。这样一来，可以保证学员在优秀的老师指导下享受优质课件，提升教育品质。”

记者了解到，在今年启动的“圆梦预科班”项目中，西安交通大学、吉林大学等将会免费提供5个学分的在线课程，产业工人在线学习并通过笔试后即可得到该校认可的5个学分，未来就读该学院的在线学历教育时，这5个学分的学费可以被减免。

可见，“圆梦计划”的顺利实施，离不开政府、企业、学校等多方力量的支持。通过这样一个载体和平台，更好地服务和引导新生代产业工人群体，帮助他们追梦、圆梦。

记者个人工作计划篇5

记者团主要部门机构设置及职能简介：

一、记者团委员会：

设团长一名，团支书一名，副团长一名，全权负责团内一切事物。其职责如下：

1、制订、实施记者团学期工作计划；

2、审阅各部学期工作报告（计划）；

3、对各部部长和成员考核、审查；

4、对具有记者特色的综合性活动统筹安排；

5、召开例会和临时性会议。

二、新闻部：

设部长一名，副部长两名，计划招募副部长一名，干事6～8人。

该部职责如下：

1、撰写新闻稿，负责对日常新闻稿件的审阅、筛选、修改、校对，及时报道校园热点新闻事件。

2、负责查阅、核对发稿情况，整理、统计各部的稿件数量（每月底进行）。

三、采访调研部：

设部长一名，副部长两名，计划招募副部长2名，干事4～6人。

该部职责如下：

1、负责记者团的对外采访工作及新闻事件的收集，尤其是围绕当前学校的热点问题，比较有深度地进行采访报道。

2、协助新闻中心完成相关活动的调研工作。

四、展板海报部:

设部长一名，副部长两名，计划招募部长1名，副部长2名，干事6～8人。

该部职责如下：

1、负责新闻中心及团内各类宣传展板海报的制作。

2、负责对新闻中心及团内各类宣传展板海报的粘贴及展览。

记者团的纳新流程：

1、报名： 12月5日~8日中午11：00~1：00在学林路记者团纳新咨询处登记个人信息。

2、面试：12月10日~11日中午11：50~1：00和晚上7：00~8：30都可参加面试，面试地点为西礼堂校会三楼，面试时需交记者团报名表，见附2。报名展板海报部的同学，如有意从事绘画设计在面试时需交一幅绘画作品，内容自拟；有意从事书写工作则需交一张自己写的软笔书法，内容自拟。

山东农业大学记者团奖惩制度：

一、奖励：

1、每学年将根据各成员在团内的表现评出一定数量的优秀记者；

2、获奖者将给予一定的物质与精神奖励，颁发校级荣誉证书，并在综合测评中获得加分；

二、处分：

1、每学期无故不参与团内活动达三次者，视为自动退团，缴回记者证；

记者个人工作计划篇6

一、提高思想认识，高度重视“实施创业带就业计划”落实工作

民生计划是自治区党委、政府落实科学发展观，坚持以人为本，构建和谐社会的战略部署，是宁夏实现经济跨越式发展的重大举措。要认真学习宣传党的*大精神，深入贯彻落实鼓励和支持引导个体私营经济发展的方针政策，充分发挥职能作用，解放思想，开拓创新，制定落实“实施创业带就业计划”和“便民、助民、惠民”的具体实施意见。要把落实民生计划工作切实摆上重要工作议程，要把“实施创业带就业计划”的工作纳入政府的工作计划中，积极主动协同有关部门做好“实施创业带就业计划”的实施，不断拓宽就业渠道，增加就业岗位，造福人民，促进民生和经济社会的发展。

二、进一步加大政策扶持力度，为“创业者”提供创业条件

（一）进一步降低市场准入门槛。申请注册有限责任公司，注册资本首期出资百分之二十以上的，其余部分自公司成立之日起三年内缴足，投资公司可放宽到5年。

（二）放开经营范围。凡是法律法规没有明文禁止或限制的经营项目，允许个体工商户、私营企业经营；

（三）允许城镇居民购买的商住房在不违反各地城市管理、环境保护的规定、不扰民、不影响小区环境、征得相邻同意的前提下可办理企业住所登记。对农民自有的房屋凭村委会出具的证明，可办理企业住所登记；

（四）对自然人投资兴办生产加工型企业的，在尚不具备生产加工条件的，核发筹建期两年的营业执照；

（五）积极支持有发展前途的个体工商户及时申请登记注册个人独资企业、合伙企业和有限责任公司；

（六）落实各项优惠政策，开辟绿色通道。凡是下岗失业人员、大中专毕业生、残疾人、复员转业军人、失地农民免收各项费用；

（七）落实国家财政部、发展改革委、工商总局通知精神，自9月1日起，不再征收个体工商户管理费和集贸市场管理费；

（八）鼓励农民兴办农民专业合作社、农民经纪人（组织），并及时办理登记注册手续，免收登记注册费；

（九）指导、帮助企业、农产品加工大户及时申请注册商标，提高产品竞争能力，打造品牌农业，保护涉农商标，促进农民增收和地方经济的发展。

（十）加强效能建设，做好服务工作。鼓励、支持、引导创业者又好又快发展。认真落实“注册大厅服务规则”、“企业服务窗口人员登记告知一口清制度”、“企业登记注册议事规则”等服务措施，积极为企业、个人来我县投资创业提供登记和政策、信息、咨询服务；对重点发展的“现代服务行业”建立直接挂钩联系和跟踪服务制度，搭建“便企”平台，畅通“联企”渠道，在注册大厅设立“绿色服务”通道，为企业提供预约服务、延时服务、法律咨询和政策指导，帮助企业排忧解难。引导私营企业从事高新技术产业的开发应用，依靠科技创新、专利技术，开发科学技术含量高、市场前景好、发展潜力大、竞争力强的产品；引导私营企业向第三产业、服务业等领域发展。

三、采取有效方法，确保“实施创业带就业计划”和“培育一批创业者”的要求落到实处

记者个人工作计划篇7

第二条凡同时符合下列条件的公民，外出前须办理国家统一格式的《流动人口婚育证明》(以下简称《婚育证明》)：

(一)离开户籍所在县(市)的行政区域(离开地级以上市的区是否需要办理《婚育证明》，由各省、自治区、直辖市根据实际情况自行确定)；

(二)拟异地居住30日以上；

(三)年龄在18周岁至49周岁之间；

(四)从事务工、经商等活动(探亲、访友、就医、上学、出差等除外)。

第三条《婚育证明》由流动人口户籍所在地的县级计划生育行政部门或者乡(镇)人民政府、街道办事处(以下简称发证机关)办理。

第四条申领《婚育证明》，应当填写《办理(流动人口婚育证明)申请表》，并向发证机关提交下列证明材料：

(一)本人的《居民身份证》；

(二)村(居)民委员会或者所在单位出具的婚育情况证明；

(三)本人近期一寸正面免冠照片两张。

已生育子女的，还应当提交由施术单位或者计划生育部门出具的避孕措施情况证明；计划外生育的，还应当提交处理执行情况证明；

第五条发证机关在接到申请人和有关证明材料后，对于证明材料齐全、有效的，应当即时予以办理《婚育证明》。

第六条有下列情形之一的，发证机关应当暂缓办理或者不予办理《婚育证明》，并说明理由：

(一)申请人未按第四条规定提供有关证明材料的；

(二)申请人计划外生育而拒绝执行对其处理决定的；

(三)申请人弄虚作假、隐瞒婚育真实情况的。

第七条发证机关应按本省(自治区、直辖市)物价部门核定的标准收取《婚育证明》工本费，不得擅自提高收费标准，不得收取工本费以外的其他任何费用。

第八条《婚育证明》与《居民身份证》同时使用有效。

第九条《婚育证明》的有效使用期限为3年。流动人口应当在所持《婚育证明》的有效使用期限截止前，到本人户籍所在地的发证机关换领新的《婚育证明》。

第十条《婚育证明》由持证人妥善保管，不得出错、转让或者涂改。

《婚育证明》丢失或者严重损坏的，须及时向原发证机关申请补办并注销原《婚育证明》。

第十一条持证人应当在到达现居住地15日内，到当地乡(镇)人民政府或者街道办事处(以下简称验证机关)交验《婚育证明》，接受当地计划生育部门的管理，凭证享受计划生育部门提供的服务。

验证机关查验流动人口的《婚育证明》，应当将查验结果在“查验记录栏”予以记录并盖章，对其中的已婚育龄人员进行登记。查验后应当将《婚育证明》及有关证明材料退还本人。

第十二条现居住地计划生育部门应当会同公安、劳动、工商等部门共同做好流动人口计划生育管理工作，定期查验所辖行政区域内流动人口的《婚育证明》，按照《流动人口计划生育工作管理办法》的有关规定为流动人口提供服务。

第十三条持证人婚育情况发生变更的，应当在30日内到现居住地验证机关办理变更登记；并由本人在3个月内到原发证机关办理变更登记手续，或者以其他形式告知原发证机关。

现居住地验证机关应当对持证人的婚育变更情况在其《婚育证明》中如实记载，并及时将情况通报其户籍所在地的发证机关。

发证机关在得知持证人婚育变更情况后，应当及时在管理档案中予以记录。

办理变更登记不得要求当事人换领新证。

第十四条现居住地计划生育部门对不按规定办理《婚育证明》的流动人口，应当责令限期补办并交验《婚育证明》。逾期仍拒不补办或者拒不交验《婚育证明》的，由其现居住地的县级以上计划生育行政部门按照《流动人口计划生育工作管理办法》第二十一条的规定处理。

第十五条伪造、出卖或者骗取《婚育证明》的，由县级以上计划生育行政部门按照《流动人口计划生育工作管理办法》第二十条的规定处理；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第十六条发证机关工作人员，，擅自收取工本费以外的其他费用，或者有其他不按照规定办理《婚育证明》行为的，由有关部门责令改正，并可给予行政处分。

第十七条公民认为符合办理《婚育证明》的条件，而发证机关没有依法办理的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

第十八条《婚育证明》由国家计划生育委员会统一确定格式并在全国指定的印刷厂印制。

记者个人工作计划篇8

第二条凡同时符合下列条件的公民，外出前须办理国家统一格式的《流动人口婚育证明》(以下简称《婚育证明》)：

(一)离开户籍所在县(市)的行政区域(离开地级以上市的区是否需要办理《婚育证明》，由各省、自治区、直辖市根据实际情况自行确定)；

(二)拟异地居住30日以上；

(三)年龄在18周岁至49周岁之间；

(四)从事务工、经商等活动(探亲、访友、就医、上学、出差等除外)。

第三条《婚育证明》由流动人口户籍所在地的县级计划生育行政部门或者乡(镇)人民政府、街道办事处(以下简称发证机关)办理。

第四条申领《婚育证明》，应当填写《办理(流动人口婚育证明)申请表》，并向发证机关提交下列证明材料：

(一)本人的《居民身份证》；

(二)村(居)民委员会或者所在单位出具的婚育情况证明；

(三)本人近期一寸正面免冠照片两张。

已生育子女的，还应当提交由施术单位或者计划生育部门出具的避孕措施情况证明；计划外生育的，还应当提交处理执行情况证明；

第五条发证机关在接到申请人和有关证明材料后，对于证明材料齐全、有效的，应当即时予以办理《婚育证明》。

第六条有下列情形之一的，发证机关应当暂缓办理或者不予办理《婚育证明》，并说明理由：

(一)申请人未按第四条规定提供有关证明材料的；

(二)申请人计划外生育而拒绝执行对其处理决定的；

(三)申请人弄虚作假、隐瞒婚育真实情况的。

第七条发证机关应按本省(自治区、直辖市)物价部门核定的标准收取《婚育证明》工本费，不得擅自提高收费标准，不得收取工本费以外的其他任何费用。

第八条《婚育证明》与《居民身份证》同时使用有效。

第九条《婚育证明》的有效使用期限为3年。流动人口应当在所持《婚育证明》的有效使用期限截止前，到本人户籍所在地的发证机关换领新的《婚育证明》。

第十条《婚育证明》由持证人妥善保管，不得出错、转让或者涂改。

《婚育证明》丢失或者严重损坏的，须及时向原发证机关申请补办并注销原《婚育证明》。

第十一条持证人应当在到达现居住地15日内，到当地乡(镇)人民政府或者街道办事处(以下简称验证机关)交验《婚育证明》，接受当地计划生育部门的管理，凭证享受计划生育部门提供的服务。

验证机关查验流动人口的《婚育证明》，应当将查验结果在“查验记录栏”予以记录并盖章，对其中的已婚育龄人员进行登记。查验后应当将《婚育证明》及有关证明材料退还本人。

第十二条现居住地计划生育部门应当会同公安、劳动、工商等部门共同做好流动人口计划生育管理工作，定期查验所辖行政区域内流动人口的《婚育证明》，按照《流动人口计划生育工作管理办法》的有关规定为流动人口提供服务。

第十三条持证人婚育情况发生变更的，应当在30日内到现居住地验证机关办理变更登记；并由本人在3个月内到原发证机关办理变更登记手续，或者以其他形式告知原发证机关。

现居住地验证机关应当对持证人的婚育变更情况在其《婚育证明》中如实记载，并及时将情况通报其户籍所在地的发证机关。

发证机关在得知持证人婚育变更情况后，应当及时在管理档案中予以记录。

办理变更登记不得要求当事人换领新证。

第十四条现居住地计划生育部门对不按规定办理《婚育证明》的流动人口，应当责令限期补办并交验《婚育证明》。逾期仍拒不补办或者拒不交验《婚育证明》的，由其现居住地的县级以上计划生育行政部门按照《流动人口计划生育工作管理办法》第二十一条的规定处理。

第十五条伪造、出卖或者骗取《婚育证明》的，由县级以上计划生育行政部门按照《流动人口计划生育工作管理办法》第二十条的规定处理；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

第十六条发证机关工作人员，，擅自收取工本费以外的其他费用，或者有其他不按照规定办理《婚育证明》行为的，由有关部门责令改正，并可给予行政处分。

第十七条公民认为符合办理《婚育证明》的条件，而发证机关没有依法办理的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

第十八条《婚育证明》由国家计划生育委员会统一确定格式并在全国指定的印刷厂印制。

记者个人工作计划篇9

[关键词]Excel；共享工作簿；数据统计；资源共享

中图分类号：TP391.13 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2016）16-0114-02

0 引言

矿山企业的生产作业计划编制、储量报表统计工作等复杂、繁琐，数据在人工汇总时会出现各种各样的错误，而检查修改等工作又耗时、耗力。

而Microsoft Excel表格共享提供了一种简单而灵活的方式，使一组人可以就列表或其他数据驱动项目进行合作。使用excel共享工作簿，操作者可以使用熟悉的 Excel 功能设计工作流；管理者可以根据实时更新的动态数据做出正确的决策；计划员可以更快、更准确的汇总计划、数据统计分析等。

本文介绍了如何共享Excel表格、使用Excel共享工作簿，概述了共享工作簿的准备和管理方式。

1 如何共享Excel表格

1.1 建立局域网工作组

1.1.1 设置IP地址

在桌面的“网上邻居”用鼠标点击右键打开属性，可以看到一个“本地链接”的图标，接着用鼠标点击右键打开属性，点击“常规”下的“TCP/IP”的属性，将IP地址人工写进去。切记IP最后一位数字每台电脑应当不一样，IP：192.168.100.×，子网掩码：255.255.255.0，网关：192.168.100.1，DNS：202.99.160.68。其中IP和网关其余数字一样但最后一位不能一样，其中DNS各个地区不一样[1]。

1.1.2 设置工作组

桌面右键属性“我的电脑”，找到“计算机名”中点击“更改”，“工作组”中设置你需要的工作组名（如生产技术部的缩写SCJSB等），即可成功。

1.1.3 修改guest属性。

“我的电脑”用鼠标点击右键打开“管理”，点开“本地用户和组”，点开“用户”，其中有guest应该是有红叉的，接着用鼠标双击，将“帐户以停用”前的小钩钩去掉，然后保存关闭。

1.1.3 设置安全性能。

打开“控制面板”中的“管理工具”（如果是“分类视图”下，先点击“性能和维护”），打开“本地安全策略”，再开“本地策略”、接着“用户权利指派”，在右侧找到“拒绝本地登录”和“解决从网络访问这台计算机”，双击打开，将其中的“guest”删除，保存。

打开“控制面板”中的“管理工具”（如果是“分类视图”下，先点击“性能和维护”），打开“本地安全策略”，再开“本地策略”（和上面一样），打开“安全选项”，找到“帐户：使用空白密码的……”，双击打开，将其改为“已禁用”，保存，即可。

1.2 如何在局域网内共享EXCEL工作表[2]

1.2.1 打开EXCEL如图所示，在“工具”菜单下选择“共享工作簿”。

1.2.2 在“共享工作簿”中，点击“编辑”选项卡，在其窗口中勾选“允许多用户同时编辑，同时允许工作簿合并”。

1.2.3 这个时候会有警告对话框弹出，不要管它，点击“确定”按钮即可。

1.2.4 这个时候，会在EXCEL窗口标题栏中看到“共享”字样。

1.2.5 在“共享工作簿”中，点击“编辑”选项卡，在其窗口中勾去“允许多用户同时编辑，同时允许工作簿合并”可以取消共享工作簿。

完成以上步骤后，工作组内的计算机均可进入共享的Excel工作薄，进入后就可以输入资料（生产计划、指标统计等各类资料）。各表之间完全透明，一个管理者可以检视其他部门或单位的各类数据最新的指标或进度，也可以检查当前谁正在编制共享的工作薄，并可以使用自动更新来保持数据监控。

2 实时使用共享工作簿

对于跟踪状态、收集和汇总信息以及编译列表，共享工作簿是行之有效的解决方案。当使用者需要为每个用户指定一个实时维护的工作表区域，并且每个人都需要看见其他人所做的工作时，请使用共享工作簿。使用者也可以允许在列表的结尾添加用户。

以下共享工作簿示例是鸡笼山金矿生产技术部的计划员为月度生产作业计划汇总而设计的。

打开工作薄，建立工作表并共享在工作组中，按分类命名“一矿”、“天城公司”、“二矿”等，创建此工作簿的管理员（计划员）将不同的管片技术员分配到不同区域的计划表格中。每个人都可以在工作簿中添加行或列。如果某个技术员负责一矿的采掘充计划，该技术员可以在一矿的表中更新自己的作业计划，天城公司的技术员则可以在天城公司的表中更新自己的作业计划（见图1）。每个人都可以输入注释（红色三角形表示）以提供状态信息。计划员（管理员）在屏幕上保持显示工作簿，并且通过每隔几分钟自动更新一次每个人的更改来监视进度。

对于某些统计，共享工作簿可能并不是最好的解决办法，例如，大型而复杂的工作表模式，因为随着时间的延续，其中的结构和公式将频繁地发生变化或变形。如果由单个所有者进行管理或者由用户轮流编辑和更新信息，此类工作簿将更易于维护。

3 使用共享工作簿功能时的注意事项

如果使用者围绕共享工作簿设计了一个项目，则在创建或设置要共享的工作簿时，需考虑以下几个问题。

3.1 设置共享后不能更改的功能

共享工作簿后，某些Excel命令和功能将变为部分可用或完全不可用。例如，如果工作簿中包含数据透视表，则在共享工作簿之前，需要对报表进行所有布局更改和自定义。共享工作簿后，使用者能够查看报表但不能进行更改。同样，在共享工作簿之前设置的所有条件格式或数据有效性验证规则将继续有效，但是不能更改这些设置。

3.2 确定跟踪要保持的数据的更改量

Excel 可以记录使用者对共享工作簿更改过的信息，包括使用者和他更改的内容，同时会记录已删除的数据或信息，Excel会默认保留历史记录30天，如管理员或使用者关闭了共享工作博，则更改的所有信息均会被删除。

同时由于数据量的逐渐增多，共享的工作簿可能会由100Kb增大为100Mb，导致共享工作簿的运行缓慢。建议不需要跟踪修改信息的使用者，将该功能关闭，避免Excel工作薄无限变大影响使用。

点击修订，在窗口“突出显示修订”中，取消勾选“在屏幕上显示修订信息一览”，即可取消更改跟踪。

3.3 决定是否限制用户访问权

管理员可以使用Excel的保护功能来决定哪些人可以访问共享工作簿的哪些区域，以及哪些功能可以访问。

工作表保护使管理员（计划员）可以按名称为每个用户授予不同的访问权。并可以只允许用户编辑指定的区域，或者只允许用户执行某些类型的命令而不能执行其他命令（见图2）。工作簿保护将影响所有的用户并决定是否可以插入、删除、隐藏和取消隐藏工作表（见图3）。保护共享可以避免工作簿的共享被删除，还可以避免更改历史记录被删除。

3.4 为使用者提供说明

使用者可以直接在工作表中输入有关如何使用共享工作簿的信息，以便于用户查找。可以使用注释、文本框或数据有效性验证等功能，指导用户应输入何种数据以及在什么地方输入。

以下是一个在注释中提供说明的示例。

选择具有足够空间的可访问位置，共享工作簿时，需要将工作簿保存到网络服务器或授权用户可以打开的其他位置。不要将共享工作簿保存在 Web 服务器上，因为在那里用户不能对工作簿进行编辑（共享工作簿应以 Excel 格式保存，而不是HTML）。如果打算跟踪更改，请确保有足够的可用空间，以满足文件随更改历史记录的累积而不断增长的需要。

计划保持备份副本，虽然更改跟踪有助于防止数据丢失，但它并不能取代备份工作簿。请确保创建共享工作簿的副本（如同为常规使用的工作簿创建副本一样）。

4 管理共享工作簿

要管理共享工作簿，首先应培训工作组如何在工作簿中协同工作，然后监视和管理与冲突性更改或断开连接相关的所有问题。

4.1 告知有关使用工作簿的信息

使用共享工作簿必须保存，以便其他人查看他们的更改并且他们也能看到别人的更改。每个使用者均可以自定义共享工作簿的某些部分：可以在设置的时间间隔内自动保存和更新；可以保留自己的筛选和打印设置或使用共享工作簿时建立时的设置；可以显示或隐藏标识他们自己以及他人的更改的突出显示。

如果矿山内部门或单位的计算机具有几个版本的Excel，请确保计划使用共享工作簿的所有用户都装有Microsoft Windows的Excel 2003或更高版本，推荐使用最新的WPS。

4.2 处理冲突和不必要的更改

当两个同时更新计划的技术员（使用者）尝试保存影响同一个单元格的更改时，其中一个技术员将看到“解决冲突”对话框并且必须选择要在工作簿中保留的更改。可能需要事先为其他技术员提供一些有关如何避免这些冲突或如何解决这些冲突的信息。

共享工作簿的所有使用者都享有解决冲突的平等权利。如果使用者正在跟踪更改，则可以通过显示“历史记录”工作表检查冲突的结果。有关查找冲突的选项的信息，请参阅Excel中相关帮助。

也可以使用更改跟踪来标识和收回错误的更改或您不想保留的更改。例如，-440m黄涛技术员在更新天城公司-440m计划时勿删掉了-390m中段的计划项，作为黄涛的管理员，可以使用更改跟踪来恢复已删除的条目。显示“历史记录”工作表，对其进行筛选以查找由该技术员在更新计划当日所做的全部更改，并寻找删除的内容：？找到已删除的数据后，管理员便可以将其从“旧值”列复制回您的工作表。

4.3 处理断开连接的用户

任何管理员或使用者都可以随时断开其他用户与共享工作簿的连接。使用者也可能会因为服务器或网络访问问题而断开连接。断开连接的使用者无法将正在进行的更改保存到共享工作簿中。但是，如果打开了更改跟踪，使用者可以使用新名称保存工作簿，然后将更改合并到原始共享工作簿中。如果使用者要在脱机状态下使用共享工作簿的副本进行处理，则可以使用同样的方法将更改合并到原始工作簿中。

4.4 监视进度

管理员可以检查当前谁正在编辑共享工作簿，并使用自动更新来保持更改监视。对于正在使用的共享工作簿，如果显示“共享工作簿”对话框（“工具”菜单的“共享工作簿”命令），“编辑”选项卡中将列出当前打开该工作簿的所有用户。请使用“高级”选项卡的“更新”区域来获取定期更新（可根据需要选择更新频率）。请记住，管理员将只能看到用户已保存的更改；Excel 不会显示用户尚未保存的更改。

4.5 使工作簿脱机以进行维护

有时，管理员可能需要取消工作簿的共享，以便重新设计工作簿结构，对设置进行更改并使用只有在工作簿未共享时才可用的命令，或者更改保护设置以为新使用者授权。当管理员停止共享工作簿时，也就断开了当前正在使用工作簿的所有用户的连接，同时永久性地放弃了更改历史记录。由于更改历史记录已被删除，断开连接的使用者将无法把他们的更改合并到工作簿，即使管理员重新共享工作簿。

由于这些后果，管理员可以计划和安排维护以避免为用户带来不便。在停止共享工作簿之前，管理员应当确保所有使用者已合并更改并已关闭工作簿，并且复制或打印更改历史纪录（如果使用者正在跟踪更改）。

5 如果表格超出了共享工作簿的大小怎么办

如果一直连续保存更改历史记录，共享工作簿将变得非常庞大，从而降低加载速度。出现下列情况时，请考虑将工作簿转换为Microsoft Access数据库（或Wps Access数据库）：工作簿过大导致无法有效使用、查找信息和进行维护；对于工作簿的许多使用者来说，管理用户访问变得十分耗时；或者，管理员或使用者必须不停地解决冲突。对于那些变得过于庞大和复杂以至于难以进行维护的工作表，Access是一个很好的选择，因为Access为管理员提供了真正的多用户功能和安全功能，以及可以帮助管理员维护数据准确性和完整性的选项。Access 允许管理员组织大量的数据以进行有效的存储和检索。

6 结语

共享工作簿很容易适应任何需要数据的团队、部门或单位。与数据库不同，Excel 共享工作簿不要求单个用户承担所有的管理工作。管理员（计划员）可以选择是否希望负责授权和管理项目，或者可以和工作组成员一起平等管理工作簿。

Microsoft Excel 是计算机技术中的基本内容，其操作简单易学，作为office的组件之一，在计算机中都默认安装。此外，共享工作簿功能在目前矿山的很多领域都可以得到应用，如行政、财务和设备动态跟踪等，利用Excel共享工作簿功能来协同办公，能大大提高效率和准确率，且上手简单易懂值得同类矿山或企业推广。

参考文献

[1] 倪文志，《局域网组建、配置与管理：入门与提高》，清华大学出版社，2003.

[2] 王建发、李术彬、黄朝阳，《Excel 2010操作与技巧》，电子工业出版社，2011.

记者个人工作计划篇10

第一，会计要素与账户设置。一是费用要素及费用类账户。我国在《企业年金试行办法》中规定我国的企业年金实行设定提存计划，其会计核算由《企业会计准则第9号――职工薪酬》进行规范，对于企业年金费用不单独设置科目，按其归属直接记入相应的成本和费用。笔者认为，在设定提存计划下，尽管企业年金费用的会计核算比较简单，但为了反映企业年金缴费，应在各相应的成本或费用下面设置“企业年金费用”二级科目来核算其计提和分配。二是负债要素及账户。企业在确认年金费用的同时，还要反映企业年金负债。在设定提存计划下，委托企业向受托机构交纳基金的过程就相当于向受益人(职工)履行义务的过程，这是因为将来年金基金的投资风险是由受益人自己承担的，应付企业年金的流动负债只有当企业向受托机构提款不足时才会出现。为了核算在设定提存计划下企业年金提存不足情况下企业承担的负债，应在“应付职工薪酬”下设置“应付企业年金”二级账户。三是资产要素及账户。在企业年金的会计核算过程中除了涉及费用和负债之外，还涉及了资产的核算，而且在不同类型的企业年金计划下还会涉及不同性质的资产。在设定提存计划下，当出现超额提存时，就会出现预付企业年金流动性资产。为了核算在设定提存计划下企业年金的超额提存情况下的预付企业年金资产，应通过“应付职工薪酬――应付企业年金”的借方反映预付企业年金资产。

第二，会计业务核算。设定提存计划下企业年金的会计处理相对规定受益计划来说比较简单。前已述及设定提存企业年金计划是由参与企业定期或不定期的向受托机构缴纳确定数额的年金费用，如企业每年按职工工资的一定比例进行缴费，并为每个职工设立个人账户，职工在退休后收到企业年金的给付额是根据个人账户的余额确定的。企业年金的投资风险也完全由职工自己承担，企业除了按计划缴费外不再承担其他的义务，企业向受托机构缴费的过程就意味着义务的履行完毕。因此，企业在日常会计处理中只需根据计划规定的本期应缴存的企业年金，借记“xx费用――企业年金费用”，根据企业实际缴存的金额．贷记“银行存款”等科目，对于两者之间的差额(若是超额提存的企业年金资产)应借记“应付职工薪酬――应付企业年金”，或者(若是提存不足的企业年金负债)应贷记“应付职工薪酬――应付企业年金”。还有一种情况，企业在年金计划刚建立或者修改时可能会为在职职工和退休职工进行一笔额外的提存，也就是“前期服务成本”的处理，应采用递延确认的方法，可以将所有的前期服务成本在在职职工平均剩余工作年限内进行摊销，也可以是将归属于在职职工的前期服务成本在在职工平均剩余工作年限内进行摊销，而将归属于退休职工的那部分前期服务成本立即确认为费用，计入企业年金费用。

第三，会计信息披露。在设定提存计划下有关企业年金的信息大多通过二级科目进行核算，因此在企业的会计报表中得不到明确反映，为了满足会计信息充分披露的原则，对于企业年金的相关信息应在企业会计报表附注中进行充分披露。主要披露以下信息：一是企业年金计划的详细说明。包括企业年金计划的种类、适用本计划的职工情况、企业年金给付的计算公式、企业年金提存的政策、企业年金计划是否设立基金以及年金计划资产的内容等；二是有关年金费用、资产、负债的记录，包括在本期确认的企业年金费用，企业年金的提存状况以及企业年金资产和负债的余额；三是前期服务成本的处理，包括未确认前期服务成本摊销方法的说明；四是影响前后各期会计报表可比性的重大事项及其影响的说明。