政府活动总结十篇

政府活动总结篇1

乡成立以分管领导任组长,为保证“扫黄打非”工作取得一定效果。事管中心牵头、综治、文化、公安、工商等部门负责人为成员领导小组,制订了专项整治工作方案，并分别与各经销户签订了目标责任书，事业管理服务中心明确了一名工作人员专门对网吧进行重点监管，经常深入文化市场进行工作指导和巡查。

二、严把市场主体准入关

1书报刊市场:对各类图书、报纸、期刊的批发、零售、出租等经营活动进本文来源：就爱文秘行了定期和不定期的检查。

2音像制品市场:对录音带、录像带、唱片、激光唱盘、激光视盘的批发、零售、出租等经营活动进行了严格审查。

3电子出版物市场：对软磁盘、只读光盘、交互式光盘、照片光盘、集成电路卡等的复制、批发、零售、出租等经营活动予以严格检查。

4娱乐市场：对歌舞厅、游戏室、电子游戏室等向公众开放的消费者自娱自乐的经营活动进行了把关。

5文艺演出市场：对以经营方式组织的现场文艺表演、对他资质、节目内容等事项进出了严格审核。

6广播电影电视市场：对电影片的放映、电台、电视台、广播电视转播站、有线电视网的设立、及播放广播电视节目等。

三、广泛宣传。

利用广播和宣传车对社会进行了广泛宣传，为防止网吧专项整治行动中出现监管“盲区”扩大整治执法效果。同时加强对网吧业主的教育，并建立了12315消费者维权网络，积极受理投诉，做到有报必查，有查必果。教育他依法经营，诚信守约。

四、主动配合。

政府活动总结篇2

   一、在狠抓学习上下苦功夫。一个党员干部要实现不断丰富自己，提高自身素质，使自己成熟起来是离不开深入扎实地学习的。在日常工作中，我是特别注重学习的，但苦于百事缠身，没有时间真正坐下来系统地学习。教育活动开展以来，我按照组织的安排，以认真负责的态度学习了邓小平理论、三个代表重要思想和新一届中央领导关于党的建设、执政能力建设、党员先进性等文件精神，努力提高自己的政治理论水平，提高驾驭复杂形势的能力。同时在学习中注意增强学习的针对性，提高学习的实效性。进一步认识三个代表重要思想的科学性和系统性、掌握其科学体系的精神实质。把改造主观世界与改造客观世界有机地结合起来。学会用科学系统的理论来分析、研究解决实践中的问题。树立科学的发展观和正确的政绩观，树立构建和谐社会的意识。要适应不断发展的形势需要，深入钻研和学习科技知识及市场经济知识、开阔眼界、扩大视野、创新思维。实事求是、科学决策，讲究工作方法和领导艺术，不断提高工作水平和质量。尽量减少工作的盲目性、片面性和冲动性。在学习方法上，把集中学习与自学相结合，把学习当成一种觉悟、修养、境界和责任，珍惜大好时光，减少应酬、排除干扰，挤时间多读书、多思考问题、多积累知识，不断提高自己的政治素质，增强理论修养，促使自己不断进步。

   二、在剖析自我、寻找差距上下工夫。在广泛征求意见的基础上，对照《党章》"八条要求"、"两个务必"及"八个坚持、八个反对"，以及旗委常委保持共产党员先进性的具体要求，通过认真梳理，结合思想、工作实际，认识到自己在思想观念、理想信念、工作作风和执政为民等方面还存在一些不足：

   一是学习抓得不紧。对马列主义哲学、毛泽东思想、邓小平理论的系统研究不深、不透，特别是对"三个代表"重要思想以及执政能力建设等缺乏系统的学习和钻研，达不到融会贯通，正确运用哲学的立场、观点和方法观察、分析和解决思想上和工作中的问题的水平还不够高。同时，在科技、法律，经济、行政等方面的知识还有欠缺，整体知识结构还不够合理，使得思想解放程度不够，观念意识不够超前。思想观念转变不快，直接导致全面、综合解决问题的方法不多。

   二是世界观改造和党性修养不足。深刻剖析党性方面存在的问题，虽然也有方方面面的原因，但最根本的就是放松了对世界观、人生观、价值观、权力观、地位观和利益观的改造。缺乏批评和自我批评的勇气，不能经常反思自己的行为，改造自己的思想，有时容易受社会大气候影响，随大流而不以为然，思想上产生了种种模糊认识和错误情绪，对新形势下党风、社会风气的表现形式、存在问题的根源，以及非马列主义的危害性认识不足。反映出自己党性还不够纯，信念还不够坚定，还没有从立党为公、执政为民的政治高度认识和把握其危害性。

   三是在工作摆布和协调上还没有做到科学合理。班子的整体合力还没有得到充分发挥。特别是在调动一切力量狠抓落实上需要下大力气。

   三、在认真整改上下工夫。在充分剖析、认真查摆的基础上，我认真详尽地制定了整改方案，并按照《方案》要求，强化措施，扎实推进，使整改工作切实落到了实处。

   针对个人存在的问题，我采取了以下措施。

   第一，加强理论学习，坚定理想信念。政治上的坚定来自于理论上的清醒，只有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和判断是非的具体标准。因此，在学习上，我要发扬"钉子"精神，努力挤时间学习党的基本路线、方针、政策，学习"三个代表"重要思想，学习新知识，增长自己的才干，提高驾驭全局的能力。坚持理论联系实际，开动脑筋进行理性思考，在理性思考中活化思维，提升境界。进一步坚定共产主义理想信念，同时，加强科学发展观、党的执政能力，市场经济理论的学习，并做到融会贯通、学以致用，努力适应形势发展的需要。第二，牢记党的宗旨，切实改进工作作风。要努力做到五个"善于"：善于克服消极思想、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作；善于对遇到的问题进行理性思考，深挖其中的规律性；善于从事物之间的种种联系去分析和解决问题；善于从政治、全局的高度认识事物；善于根据个人具体情况和自身工作特点，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去。带头搞好调查研究，注意解决群众关注的难点、热点问题，根据群众的需求和全旗的实际情况提出思路和办法；带头维护班子团结，简政放权，调动班子成员的工作积极性，使他们进一步放手大胆工作，推进工作落实。第三，在加快推进经济发展方面，还需投入更大的精力。我旗作为全市重化工业基地和对外开放的桥头堡，从经济发展速度、城镇建设规模等方面都与市里的要求有一定差距，如何充分发挥资源和口岸优势，加快发展步伐，一直是我思考的重要课题。我认为，基础落后、大型项目少是影响和制约我旗经济发展的关健因素，因此，我们必须多想办法，克服困难，切实加大项目争取和招商引资力度。我经常用这样一句话鼓励干部，那就是：我们的基础落后，财力拮据，想问题、办事情必须开动脑筋，多想办法、克服困难，只有想不出来的办法，没有解决不了的问题。作为政府旗长，我在这方面的能力更应加强，应付出更多努力，组织相应部门大力开展招商引资，缩短大项目的"漂浮"时间，促进一些诸如217金矿、风电、火电厂、中蒙跨国铁路等大项目尽快上马，力争今年在工业经济和招商引资工作上实现新的突破。同时注重加强与国家、自治区各相关部门的联系，积极争取政策倾斜和资金倾斜。第四，出台硬性措施，狠抓工作落实。积极创新思路，创新工作方式，充分调动各方面的积极性，形成合力，推动经济社会发展。当前及近一两年，重点做好重大项目建设,招商引资，资源整合工作，迅速扩大全旗经济总量，提高经济效益，加快经济发展，为全旗各项工作的全面发展奠定基础。按照旗委全委（扩大）会议确定的发展思路，全力实现年初确定的奋斗目标。各项经济指标如期实现，需要一大批干部群众共3页,当前第1页1

共同努力，就目前来说，干部调配工作已基本结束，我将对主要经济部门和苏木乡镇班子贯彻落实扩大会议情况进行一次摸底调研，对工作开展情况进行检查，对存在的问题及时指正，督促干部把主要精力放在抓经济、抓落实上。在近期召开一季度经济运行形势分析会，针对问题，强化措施，进一步落实责任，形成人人有压力，事事有落实的局面，对因主观不努力造成工作延误的干部，要按照党纪、政纪进行处理。政府实行每月一次旗长常务会议制度，对各口的工作情况进行通报，查找不足，制定对策。严格执行重点项目专项推进责任制，对重点项目落实情况进行随时调度，及时追加措施，加大督促检查力度，确保后三季度的工作快速推进。第五，坚持"以人为本"，努力做到执政为民。大胆创新，锐意进取，善于总结工作的得与失，及时发现存在的问题和不足，不断提出改进工作的新办法、新思路，努力推进工作再上新水平。

   针对群众反映的热点问题，经过召开政府常务会议认真研究，明确责任、明确时限、明确措施，对存在问题进行逐项落实：1、贫困学生辍学问题整改措施：人民教育基金筹资50万元，资助贫困中小学生XX余名，贫困大学生40名。责任人：斯庆。问题已解决。2、海镇地区排污治理污染问题整改措施：投资104万元，解决海镇地区重点地段的排水问题，完成主支管道14.8公里，居民区排水入户640户。并对5户高载能企业、12户矿山企业进行了限期治理，污染治理设施运行率达到95%以上。对不符合环保要求的13户餐饮业实施搬迁，解决了办公楼、居民楼下餐饮业扰民的问题。责任人：王肇晟。问题已解决。3、部分居民收看不到有线电视问题整改措施：投资300万元，接入了公安、消防、远程教育网络。同时解决了200户居民的有线电视收视问题。责任人：岱庆格日乐。问题已解决。4、部分地区人畜饮水困难整改措施：实施了乌梁素太、乌加河、乌兰等17处人畜饮水工程，新解决7300人、7.17万头（只）牲畜的饮水困难问题。责任人：刘杰。问题已解决。5、审批机构分散，影响了办事效率问题整改措施：政府投入资金30万元，启动了行政服务中心。责任人：刘彦民。问题已解决。6、部分地处偏远地区的居民生活困难整改措施：投资400万元实施移民扩镇工程，迁出移民100户、334人，实现易地脱贫和移民扩镇的"双赢"目标。投资222万元实施千村扶贫工程，解决了5400人的温饱问题。责任人：刘杰。问题已解决。7、无常设应对突出性疫病预防机构问题整改措施：投资120万元，建成疫病预防控制中心。责任人：岱庆格日乐。问题已解决。8、工业基地基础设施落后问题整改措施：完成金泉工业基地总体规划和产业规划，并投资900多万元实施"五通一平"工程。基地现已入住企业12户，吸纳农牧区富余劳动力900多人。责任人：任逸群。规划和工程已完成。

   同时，在广泛征求意见的基础上，旗政府针对边境牧区生态环境恶化，牧民生活贫困，部分地区人畜饮水困难，环境污染等实际情况，决定着力办好八件实事。1、边境牧区生态建设恶化，牧民生活困难。措施：实施生态移民，将有关项目资金捆绑使用，把边境牧区100户牧民移到资源富集区域。责任人：保安；完成时限：年内。2、部分村组接收广播电视难。措施：投资180万元，实施"村村通"工程，解决了120个自然村的广播电视收视问题。责任人：岱庆格日乐；完成时限：10月底。3、部分村组人畜饮水困难和水质不达标。措施：完成石兰计西线、乌加河东线、德岭山东线、乌梁素太4处集中供水工程，牧区10处基本供水工程和石哈河镇自来水工程，新解决24个嘎查村、2.3万人，5万头（只）牲畜的安全饮水问题。责任人：刘杰；完成时限：年内。4、部分贫困户子女上学无资金。措施：人民教育基金筹资61.2万元，资助贫困中小学生2100余名，贫困大学生48名。责任人：斯庆；完成时限：年内。5、青少年校外活动单一。措施：投资180万元，新建青少年校处活动中心。责任人：岱庆格日乐；完成时限：年内。6、交通道路建设滞后。措施：完成海五线65公里二级油路改造工程。责任人：刘彦民；完成时限：年内。7、海镇地区排污、防洪问题。措施：继续实施海镇地区排污防洪工程，新建浆砌石排洪暗渠1公里、给排水主管道11.7公里。责任人：王肇晟；完成时限：10月底。8、环境污染问题。措施：完成金泉工业基地6户高载能企业的粉尘污染治理工程。责任人：任逸群；完成时限：年内。

   通过实实在在的整改落实，旗人民政府党组保持共产党员先进性教育活动真正实现了党员受教育、群众得实惠、发展出成果、组织增活力的效果。

   四、对保持共产党员先进性的思考

   通过三个月的学习教育，我认为作为一名党员领导干部，特别是作为政府班子的“班长”，自己的先进性应该突出体现在以下几个方面：

   （一）在岗问责，有富民强旗的高昂精神斗志

   要负重奋进。树立强烈的事业心、责任感，坚定富民强旗的强烈信心，迎难而上，克难奋进，努力把“矛盾凸现期”变成“黄金发展期”，实现既快又好地发展。要敢闯敢试。多为基层出点子，多为发展挑担子，对看准了的事、有利于发展的事、受群众欢迎的事，敢于承担责任，敢于拍板定夺。要坚韧不拔。无论遇到什么艰难险阻，都要有决战必胜的豪迈气概，勇敢面对，坚忍不拔地去实现，去完成。要只争朝夕。强化时间观念，加快工作节奏，争分夺秒抓落实，不干则已，要干就干出个样子来。共3页,当前第2页2

   （二）在岗思责，自觉想大事、干大事、抓大事

   要集中精力谋划大局。把各项工作置于发展的大背景下进行权衡，多作全方位的比较，多作长期性思考，善于判断阶段性的发展特征，善于借鉴别人的先进经验，善于创造自己的比较优势。立志做成一番令人刮目相看的事业。要紧紧抓住有重大带动作用的事，抓住有特色、有影响、有潜力的事，把发展的措施抓得更实，把发展的步子迈得更快，苦干三五年，一定要实现富民强旗的目标。要身体力行，把大事紧抓在手，紧握不放。心急更要手急，嘴动更要手动，对重大工作，一定不能搞层层布置，而是要扑下身子抓落实，既当指挥官，又当战斗员。

   （三）在岗履职，自觉应对困难，破解难题

   要切实开阔思路。要很好地研究政策，深入研究重大政策出台后，由此可能引发的经济运行方式、社会组织方式以及群众生产生活方式的重大变革，及时调整工作的方式方法。要大胆借鉴先进地区的成功经验，学会按国际

惯例和市场规则办事，把政府管理的重点转到为市场主体服务和创造良好发展环境上来。要敏锐察觉问题。带头深入基层、深入群众，调查研究，掌握实情，加强对自身优势和不足的分析，选准工作的着力点和突破口。加强对经济社会发展态势的把握，建立动态分析的预测研究，做到见事早，应对快，效果好。要及时化解矛盾。对矛盾和困难不踢皮球，不绕道走，主动应对，认真解决。要在引导群众以合理合法的形式表达利益要求的基础上，扎扎实实地解决利益矛盾，切实做到帮民富、解民忧、使民乐。

   （四）合力尽职，处处做凝心聚力的模范

   要诚心相待。珍惜相处的缘份，与班子成员像家庭成员一样共事，相互理解、相互体贴、相互支持、相互补台。要经常沟通。不搞一言堂，不独断专行，与同志经常谈心，相互沟通，增进了解，增进感情。要宽容忍耐。大事讲原则，小事讲风格，不听闲话，不搞猜忌，做到容人、容事、容颜。要进行必要的思想交锋。利用党内民主生活会、谈心活动，积极地开展批评与自我批评，从团结的愿望出发，真诚地开展批评和自我批评。真正使班子的凝聚力、战斗力得到提高，使干部群众干事创业的积极性得到保护和发扬，使中旗的投资环境得到大幅度改善，实现旗域经济的超常规、跨越式发展。

政府活动总结篇3

一、精心组织，周密部署

为了切实抓好全县2013年科技活动周活动，我县成立2013年县科技活动周领导小组。组长由县人民政府副县长高德担任，成员单位为县委组织部、宣传部、县科技局、县科协、县工商联。领导小组在科技局设办公室，统一组织各项活动。制定了《县2013年科技活动周实施方案》，先后召开了多次协调会，要求各部门精心组织，通力合作，并发文要求全县各乡镇全力配合，做好活动周的各项工作。县科技局与省海洋科学研究院共同编写了《虾夷扇贝健康养殖技术实用手册》2000册，准备在科技周免费发放。县科技局局局长专门召开全局干部动员会，要求全体工作人员认真负责，全力以赴做好各项工作。全局各部门积极主动，制定方案，落实得力，成效显著。整个活动周投入活动经费5万余元，发放《虾夷扇贝健康养殖技术实用手册》2000册，宣传单3万余份。

二、内容丰富、形式灵活、覆盖面广、参加人数多、宣传力度大，效果好

从5月16日—5月22日，全县开展宣传活动项目7项，参加活动的单位达50多个，参与人员达3000多人次。发放、知识产权宣传资料3万余份。

1、5月16日举行科技周启动仪式。科技周领导小组成员单位、政府相关部门以及社会各界500余人参加了科技周启动仪式。全县五个乡镇同时在市场、码头设立宣传点，发放宣传资料。

2、5月17日举办县科技工作者学习贯彻科学发展观讨论会。县级科研单位和企业的技术人员50余人参加了会议。会上，科技工作者结合我县科技工作就学习贯彻科学发展观第一阶段学习体会展开了热烈的讨论。

3、5月21日举行科技丛书授书仪式。向养殖业户免费发放《虾夷扇贝健康养殖技术实用手册》2000册，得到了广大养殖业户的一致好评。

4、5月21日举办虾夷扇贝病害防治技术培训班。邀请省海洋科学研究院李文姬教授讲课。县直相关单位、县级科研机构和全县虾夷扇贝养殖业户代表120人参加了培训。

5、15月17日至5月21日协调相关部门组织科技下乡小分队，以现场指导和举办发展庭院经济讨论会等形式为广大群众宣传生产、生活科技知识。

6、组织华夏海参博物馆和海洋高新技术企业孵化中心免费向社会开放，进行科普作品和科技成果展示。科技周期间共吸引2000余人次参观。

7、利用宣传媒体，通过新闻、专栏等形式广泛进行宣传报道，扩大宣传效果。县电视台跟踪报道了科技周活动的情况。

三、几点体会

1、领导重视，组织得力是开展科技周宣传活动取得实效的关键。县政府对此项工作高度重视，主管领导多次召开会议部署此项工作，确保了科技周宣传工作的顺利实施。

政府活动总结篇4

一、召开干部会议，安排相关工作。《通知》下发后，我乡立即组织乡、村两级干部召开专题会议，传达、学习了文件精神，并安排了我乡2016年6月安全生产月的各项工作，要求各村、乡属各单位、驻村干部严格按照会议精神切实抓好全乡安全生产月宣传工作。会上主要领导对下步安全生产工作进行了安排部署。

二、成立领导机构，加强组织协调。为加强对安全生产月活动的组织和协调，乡上成立了“2016年安全生产月活动领导小组”，由乡长任组长，分管安全副乡长任副组长，其他相关工作人员、各村及单位负责人为成员，分工明确、责任到人，一级抓一级，层层抓落实。

三、采取有效措施，以抓安全工作促宣传活动开展。我乡重点抓各村、各单位、基础安全生产工作，及时排查隐患。一是进一步加强隐患排查制度，各村安全员每周将本辖区内安全隐患情况上报乡安办，对上报的隐患，乡安办及时组织人员赶赴现场，和村上共同制定解决方案，并要求限期进行整改。二是加强对辖区单位的安全检查，以检查带动宣传工作全面开展，6月以来，重点对我乡范围内的商店、学校、卫生院、餐馆等重点单位进行督查，对检查中发现的问题要求被检查对象当场进行整改，加强安全宣传及学习，确保安全生产，不留隐患。三是完善防汛预案，坚持24小时值班制度，加强日常检查和信息上报，实行目标责任制的管理方式，把工作重心下移到村级，实行群防群治。特别是针对6月下旬的特大暴雨，我乡第一时间通知干部到位，第一时间安排干部撤离群众12户、转移粮食10多吨。6月28 、29日干部通宵值班，乡安办干部通晚巡逻。四是对于危化品及烟花爆竹销售建立长效的监管机制，配合上级主管部门，做好日常的监管工作。均未发现有非法生产烟花爆竹的行为，以及未发现违法销售行为。

四、开展多种形式安全宣传，营造良好氛围。邀请市电力公司有关领导于2016年6月25日在我乡专题召开夏季农电安全工作会。

政府活动总结篇5

党的群众路线教育实践活动是政府党组2014年的中心任务，是开展各项工作的重中之重。自活动开展以来，政府党组在严格执行县委统一部署的基础上，立足于不同阶段的不同特点，创造性地开展工作。

政府党组把深入开展教育实践活动作为首要政治任务和重大政治责任，在县委活动办的统一部署下迅速召开党组会议学习中央精神，围绕活动的总体要求、目标任务、主要内容和方法步骤开展周密部署，为活动整体有序开展建立有效的组织保障和机制保障。

把学习教育、听取意见作为基础环节，从加强学习、提高思想认识入手，为深入开展教育实践活动开好头、起好步。

在县委活动办的指导下，政府党组深刻严肃地进行查摆、开展批评，确保活动达到发现问题、解决问题的预期目标。

针对群众意见反馈、党组自我查摆和民主生活会领导点评的各类问题，政府党组以高度的紧迫感与责任感抓好整改，专门制定了整改方案、专项整治方案、整改清单和制度建设计划。从建章立制着手，细化整改措施，明确整改目标、整改要求、整改措施、责任领导及整改期限等内容，重点修订完善了《__县人民政府工作和议事规则》等__*项制度，内容涉及加强班子建设、强化为人民服务、严格制度规范等方面，确保整改成效“不空”、“不偏”、“不虚”。同时制定了《__县大病医疗救助制度》、《__县乡村环境整治制度》等__*条有很强的针对性和实效性便民服务措施。规章制度的修订完善为各项措施的落实提供了可靠依据和保障，提高了规划各项工作的管理水平。

政府党组把群众观点和群众路线贯穿于工作中，以教育实践活动促进规划工作，以工作成绩检验教育实践活动成效，取得了比较明显的思想认识成果、实践成果和制度成果。

群众路线教育实践活动使全体党组成员经历了思想的洗礼，发生了精神嬗变。一方面思想自觉得到明显提升。在活动开展初期，个别同志或多或少会有一些“自我感觉良好”，觉得“”问题离我很远、与己无关。通过狠抓思想教育，通过反复学、时时讲，破解轻视思想、观望心理、敷衍态度和担心情绪，全面提升党组成员的思想自觉性，将思想认识与党中央保持高度一致，达到一场思想的洗礼，进而通过“思想自觉”带动“行动自觉”。另一方面宗旨意识得到明显加强。随着教育实践活动的深入开展，党组成员全心全意为人民服务的使命感和责任感进一步增强，宗旨意识进一步强化，对作风方面存在的问题更加警醒，以高度的思想自觉，对作风之弊、行为之垢进行了彻底地大排查、大检修、大扫除。

在教育实践活动的中，党组成员的“精气神”得到全面提升。一是坚定了不断改进工作作风的决心。党组成员上下一心，以党的群众路线为指导，用“为民务实清廉”的工作作风做到决策科学、措施管用、水平提高。二是激发了敢于动真碰硬的勇气，弘扬了一心为公的正气。通过深入开展查摆问题、交心谈心、批评与自我批评、专项整治等各个环节，渲染了敢于向问题“开炮”，敢于“动真格、硬碰硬”的风气，大力破解工作中的梗阻，有力回应群众关切。三是提振了精神风貌。党组成员大兴求真务实、真抓实干、谦虚谨慎、艰苦奋斗之风。通过教育实践活动，全体党组成员展现了昂扬向上的精神状态，激发了锐意进取的工作热情，形成了心齐、气顺、劲足、实干的战斗氛围。

在群众路线教育实践活动中，政府党组进一步完善了领导责任制和领导干部联系点制度，强化了群众监督评价机制，进一步拓宽了党群、干群联系与沟通的渠道。同时政府党组更加注重从解决群众关心的热点、难点问题入手，认真倾听群众呼声，突出抓了一些与群众生产生活密切相关的难点问题，密切了党群关系、干群关系，提高了在人民群众中的威信，增强了吸引力和凝聚力。一批事关人民群众切身利益的突出问题得到初步解决，立党为公、执政为民的要求进一步落实。

通过教育实践活动，初步建立起以制度建设统领政府工作的长效机制。活动期间，政府党组组织全县各部门对审批、财务和管理等方面的现行制度进行梳理评估，分别提出了修订、废止和新建意见，修订__*项，新建__*项。通过制度建设的长效机制，一方面把作风建设、队伍建设、能力建设等内容纳入制度轨道，以行得通、指导性强、能长期管用的制度将活动成果和成功经验固化下来。另一方面推动了制度“废、改、立”工作的经常化、长效化，确保宗旨意识得到全面、持续地体现。

虽然政府党组开展教育实践活动取得了阶段性成果，但与中央和省、市、县委的要求以及广大人民群众的期盼相比，还存在一些问题和不足：

站在新的起点上，政府党组将进一步巩固成果，明确要求，再接再厉，保持和发扬已经形成的良好势头，进一步巩固和发展学习实践活动的成果。

一是加强理论学习。进一步深入学习领会一系列重要讲话精神，深刻领会中央开展党的群众路线教育实践活动的重大意义，始终保持改进作风的思想自觉和行动自觉。进一步坚定理想信念，坚定对马克思主义的信仰，牢牢把握世界观人生观价值观这个“总开关”，进一步增强党性修养和党性锻炼，切实打牢树立优良作风的

思想政治基础。要紧紧抓住“”不放，对已经整改的问题要防止反弹，对已经作出承诺的问题要坚决兑现，对新出现的问题绝不放过，努力实现作风的根本好转。二是强化整改落实。切实搞好整改落实、解决“”突出问题，是教育实践活动取得实效的关键。要认真落实“两方案一计划”，党组成员要切实承担起组织和领导的责任，各政府部门要进一步细化方案，明确分工，落实责任。要注重上下联动，从党组成员改起，从各政府部门主要负责同志改起，形成一级带一级、层层抓整改的工作格局，使教育实践活动真正成为广大干部群众的满意工程。

政府活动总结篇6

200*年,在区委,区政府的领导下,**工商分局以三个代表重要思想和十六大精神为指针,以贯彻执行《中华人民共和国行政许可法》和推行全程办事制工作为抓手,牢固树立执政为民,开拓创新的思想理念,充分发扬甘当主力,甘当苦力的工商精神,以支持地区经济发展和促进履职到位为着力点,实现在监督管理,依法行政和队伍建设上的新提高.深入开展考评政府部门,争创优质服务活动,取得了可喜的成绩,现将我局开展考评活动的情况汇报如下:加强组织领导,成立考评工作领导小组为做好考评政府部门,争创优质服务工作,我局成立考评工作领导小组.党组书记,局长张风平同志任组长,党组副书记,副局长贺京生同志,纪检组长朱庆来同志任副组长.组织全体干部学习市区有关规定,特别是《行政许可法》,《北京市国家公务员违反行政行为处分若干试行规定》,《**区违反行政审批规定责任追究办法》,规范行政行为,优化发展环境,研究制定本部门考评方案,将考评内容分解,落实到相关的部门,责任到人.

二,规范行政行为,依法行政的情况.

我局严格执行《行政许可法》,认真落实行政执法责任制,按照行政审批程序规定,将审批项目的法律依据,审批程序,审批时限,收费项目,依据,标准,承办部门,承办人及职责,责任追究的规定,实施办法和变更项目等全部,及时在网上公开.在实际工作中,我局把考评,争创活动同规范行政执法行为相结合,以行政处罚案件数字管理系统为依托,全面推行依法行政.针对执法领域中普遍存在的问题,我局开发了行政处罚案件数字管理系统,该系统通过对行政处罚案件从案源到执行的全过程跟踪管理,流程控制,在程序推进中对每个环节进行辅助和监管,提高系统使用者对案件的处理能力,从而实现对行政处罚行为的控制监察,管理统计和指导辅助三大功能,保证案件处理依照权限进行,公开公平公正执法.该系统的使用实现了利用现代化管理手段,最大限度地对执法行为按照法规,文件的要求进行规范的初衷.工作效率明显提高,管理力度明显加强,案卷质量明显改善.基层执法人员的执法行为得到了规范,市局的多个规范性文件得到了落实,分局干部队伍的整体素质得到了较大幅度提高.

据统计,我局应用本系统共录入案件信息2137件,其中2115件已批准立案,结案1835件,案件办结率大大提高.以前普遍存在的执法程序不规范,文书不严谨的问题也得到一定程度的解决.问题卷的比例同比下降了24%,反映出系统应用后收到的良好效果.

三,深化政务公开,推行电子政务的情况.

结合全程办事制工作的要求,完善公开内容,规范公开形式,讲求公开效果.积极开展电子政务建设,根据实际情况和工作需要,逐步加大电子政务的投入,配备相关设备,完善局域网,有专业操作人员,通过计算机网络向区政府和上级主管部门报送信息,提供信息服务.为加大宣传力度,我局以30个问答的形式印制了5000份宣传材料,制作了四块展板,方便办事人员了解,掌握政策;拓宽了与申请人的沟通渠道,通过设立人工咨询电话,提高网上答疑的响应速度,加强一次性告知单的讲解,增加对易出现问题的提示及审查等方法尽量减少申请人往返次数,降低核驳率;采用一审一核制的方式,先后由局长,科长,受理人,核准人签字,用集体承担责任的方法解决下岗职工和失业人员再就业的在办照实际过程中遇到的特殊困难;在登记注册服务平台中建立区政府招商引资联系人制度,做到特事特办,急事急办,积极配合有关部门做好招商引资工作.

其次,针对**区地域广,办理个体开业登记数量较多的实际,为方便申请人办理个体工商户登记注册,减少中间环节,保障登记注册时限,局长办公会决定从2月15日起将个体工商户的登记注册下放到辖区工商所,相关科室也制定了岗位职责,登记注册程序等制度并经过考试授权工商所进行个体登记注册.此举受到了全区个体经营者的欢迎.

截止到10月20日,全区共有经济主体131609户,同比增长22.65%.内资企业总户数32739户,同比增长25.9%,注册资金542.5亿元,同比增长16.2%.其中,注册资金在100万元-500万元之间的企业3898户;500万元-1000万元之间的企业638户;1000万元以上的企业1144户.其中1-10月份新开内资企业5340户,数量同比增长24.1%,总注册资金数额为44.5亿元.注册资金在100万元-500万元之间的企业475户;500万元-1000万元之间的企业48户;1000万元-1亿元的企业88户.受理企业变更6042户,其中迁出企业350户,迁入我区的企业共501户.受理企业注销680户,备案87户.全区共有个体工商户97257户,同比增加24.23%,注册资金9.8亿元,同比增加34.24%.新开业登记3652户,安置下岗职工442人.自2月15日《若干意见》实施至10月20日,登记注册大厅共接待企业107300人次.

四,提高工作效率,推行全程办事制的情况.

**工商分局以落实市政府批准的《改革市场准入制度,优化经济发展环境若干意见》,努力为**区的经济发展创造优良的登记注册环境为契机,贯彻区委,区政府《关于推行全程办事制工作的意见》,全面推行全程办事制的各项工作.

(一)采取的措施

1.将推行全程办事制工作与全面实施市场准入新政策相结合,制定了《**工商分局全程办事制工作意见》,明确了分局全程办事服务事项和各单位的职责,使全程办事制工作的推行能够有计划,按步骤的进行.

2.成立领导小组.成立了由局长负总责,主管局长分工负责的全程办事制工作领导小组,下设办公室,成员由局办公室,监察科,人教科,法制科,广告科,市场科,登记注册科的科长组成.

3.确定全程办事服务事项,将多个部门的审批事项整合为一个部门办理.已确定内资注册资金1000万元以上,外商注册资本100万美元以上变动注册资本属于市工商局审批的,区域内重点项目的企业登记注册及相关广告许可证和市场登记证的登记注册和**区全程办事办公室交办的审批事项为我局全程办事服务事项.

4.落实机构,人员和设备.在登记注册大厅内专门设置全程办事制工作室,日常工作由市场科,广告科和登记注册科各2名工作人员具体负责.

5.制定了全程办事制的工作流程.工作流程分为只涉及我局的事项和涉及政府部门之间的事项两种,事项是先进行分类,然后按不同工作流程办理,遇到特殊审批情况时,工作人员直接向科长请示.

6.制定全程办事制工作的目标,中心,方式.工作要以申请人的要求为目标,以群众和企业满意为中心.除按正常方式开展工作外,还采取上门,上网,特快专递等多种方式方便快捷地完成工作.

7.制定全程办事制的原则和服务特色.原则是便民,公开,依法,高效.服务特色是一窗口受理,一套表办齐,一全程办结,一次性发照.

8.革新观念,用三个一流树立了良好的窗口形象.牢固树立首都窗口意识,服务意识,从树立一流的形象,提供一流的服务,实现一流的业绩入手,认真做好本单位推行全程办事制工作.

9.搭建全程办事制工作星级服务平台.即:一个中心,以促进**经济发展,实现登记注册职能为中心;两个公示,服务内容公示,收费标准公示;三个快速,快速受理,快速核准,快速发照;四个规范,服务设施规范,服务行为规范,服务程序规范,服务内容规范.

10.制定具体措施进行监督和效能监察.领导小组定期听取全程工作的情况汇报,使之更加有效.对全程工作进行效能监察,抽查档案,检查事项的落实,时限,申请人的投诉等.

(二)取得的成绩

1.代办数量明显增加.我局按照区政府的要求正式推行后,将过去分散于多个部门多环节审批的事项集中到室办理,形成了从咨询,预先核名,受理,发照等一条龙全程服务体系,截止到10月20日,共正式1000万元企业405户,企业满意度为100%.

2.机关工作作风有了根本的转变,逐步形成高效透明,服务优良的运作机制.变过去企业群众办事为机关办事,由企业和群众跑变为机关通过内部或与其他机关相互协调完成审批工作,结合《**工商分局绩效考核办法》的全面实施,使我局工作呈现出主动性强,效率高的良好局面.截止到10月20日,我局通过互联审批网络平台,共完成互联审批1048户.

通过我局全程办事制的实施,解决了长期以来群众办事要分别跑多个部门,进行多次审批的现象,减少了群众的往返次数,节约了办事成本,强化了机关的服务职能,使我局的窗口工作能够最大限度地满足企业和群众的要求,达到快捷,方便的办事目的.同时,有利于建立亲民政府.企业和群众办事行为的机关化真正体现了人民政府的本质特征,使以人为本,为纳税人服务的思想落到了实处.通过我局推行全程办事制工作的全面展开,可使我局成为区政府建立行为规范,运转协调,公正透明,廉洁高效的行政运转机制和为民办事的服务体系中的重要一环.

五,文明行政,廉洁从政方面的情况.

1.为进一步开展民主评议政风工作,积极征求社区居民的意见,同时也为进一步延伸工商进社区工作,9月24日下午,在分局的组织下,**,右安门和**三个工商所辖区内的十余位社区代表应邀来到我分局进行参观.在听取了分局纪检组长朱庆来同志所做的工作汇报之后,社区代表又兴致勃勃地参观了分局登记注册大厅,并在**工商所干部的陪同下前往新发地市场参观.此次活动可以看作是工商社区工作站的延伸,受到了社区代表的欢迎.前来参观的社区代表纷纷表示,工商工作站的工作得到了社区群众的好评,为社区居民做了大量的好事和实事.同时,他们也希望工商部门继续深入开展进社区工作,从社区工作与工商工作的结合点出发,努力探讨适合**社区特点的工商工作站模式,并进一步加强工商法规宣传.

2.在今年年检中,我局以高效的工作,尽职的态度,严谨的作风,优质的服务不仅确保了全局年检的顺利进行,还赢得了企业和各工商所的广泛好评.年检期间,企个科服务平台共收到表扬信6封,锦旗1面,以及大量的口头表扬.全年应检企业26832户,实检企业22422户,年检率为83.6%,其中网上年检22337户,占年检企业的99.6%.年检实现了零投诉.

3.今年上半年通过了创建首都文明行业的考评;同时我局根据《关于进一步深化政务公开工作的实施意见》,不断完善信息化网络,在区纠风办和区信息化办公室组织的二级网站评比中,我局以总分71分的高分名列榜首.

政府活动总结篇7

一、把握创先争优的科学内涵和精神实质，深刻认识学习创先争优的重要意义

(一)了解了创先争优的重要作用。

党的报告全面阐述了创先争优的深刻内涵、产生背景、精神实质，并把它作为中国特色社会主义理论体系的重要组成部分写进了。创先争优，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。创先争优，是立足社会主义初级阶段基本国情，总结我国发展实践，借鉴国外发展经验，适应新的发展要求提出来的。它阐释了中国“为什么发展”、“为谁发展”、“靠谁发展”和“怎样发展”等一系列重大问题，为新时期党的建设提供了价值坐标，是新时期加强党的建设的强大思想武器。在新的历史条件下以改革创新的精神抓好党的自身建设，必须正确认识和把握创先争优对党的建设提出的新要求，以科学发展为统领，全面推进党的建设新的伟大工程。

(二)认识了创先争优的历史继承性。

创先争优是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展，是马克思主义关于发展的世界观和方法论的集中体现。是同马克思列宁主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想及一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。

(三)体会到当前运用创先争优能够解决发展中的突出问题。

从经济和社会发展的角度讲，要解决好人与自然、经济与人口、环境与资源等方面的重大问题。从一个区域、一个领域、一个行业、一个单位的角度讲，要以创先争优为指导，运用马克思主义的世界观、方法论，结合实际，用心体悟，深刻把握，自觉遵循，扎实践行，体现时代性，掌握规律性，解决好发展中的突出问题。

一是要完善和建立有效的机制环境。有效调整一、二、三产业结构比例，按市场规律配置资源，建立和完善科学高效地行政、事业、企业运行机制。

二是营造创业激情的人文环境。大力吸引、培养各类人才，积极鼓励创业，不断创新工作机制，着力激发加快发展和创造性。

三是建设开放有序的经济环境。规范整顿市场秩序，建立健全管理和运行机制。有效扩大市场开放，聚集各类生产要素，促进市场经济健康发展。

政府活动总结篇8

2017年3月8日，组织召开妇女代表座谈会。会上乡党委副书记首先向妇女同胞表示节日的祝贺，同时也向乡村妇女干部提出新要求，希望各位妇女干部带领广大妇女努力学习，奋发向上，充分发挥自身优势，积极投身我乡的现代化建设。

我乡还组织妇女代表到油房村进行义务采茶活动；社区妇女代表参加五通桥舞蹈联谊赛；同县级企业一同慰问白血病患者杜小琼；推荐四房村谢万琼为县级五好文明家庭。

总之，今年的“三八”国际劳动妇女节活动凝聚人心，振奋精神，增强了我乡干部的凝聚力，使各位女干部充分感受到了节日带给她们的喜悦和快乐。今后，我乡妇联将加大工作力度，创新工作方式，扩大对象覆盖面，推动妇女工作更上新台阶。

政府活动总结篇9

一、村干部专职化主要内容

《试行意见》分别从积极推进农村干部专职化管理、全面实行农村干部上班固定工时制、切实加强农村社区便民服务中心规范化运作、进一步建立完善农村干部考评机制、规范专职干部薪酬标准五个方面对加强和规范村级事务运行管理机制作了规定。而农村干部专职化的要求主要体现在四个原则上：一是分类管理原则。推进农村干部专职化管理，分专职主要干部和专职非主要干部两个类别。专职主要干部从村党组织书记和村委会主任中选任。专职非主要干部主要从事村日常事务的处理及为村民群众服务等服务类岗位，从村两委会成员中选聘，确因工作需要也可从村两委会成员以外选任。专职主要干部和专职非主要干部的选用条件作了统一规定，但采用不同选用程序：

（1）专职主要干部的选用程序：先由各行政村主要干部结合本村、本人实际情况对照农村专职干部选用条件向所在农村总支提出专职化申请；农村总支综合现村干部平时工作情况，提出选用人选初步意见，报请街道党工委审核同意后，确定专职干部人选，并报市委组织部审核备案。

（2）专职非主要干部的选用程序：由各行政村党组织具体负责实施。专职人选由村两委会提出初步意见，可优先从村两委会成员中选用，确因工作需要也可以从村两委会成员以外选用。专职人选须经村党员、村民代表大会通过，并报相应农村总支和街道组织办备案。在任职期限内，各村党组织可根据选用人员平时工作表现情况作适当调整，并报街道组织办备案。

专职非主要干部的基本报酬、考核奖、补贴等由各村两委会提出意见，经村“五议二公开”程序确定，并报相应农村总支和街道组织办备案。在街道核定职数内的专职非主要干部，街道给予每人3000元/年的综合补助。其他各项待遇由各村在政策允许范围内自行承担。

二、前期报名初审情况

昨天上午，街道组织农村总支和组织线干部对报名情况进行初步审查，认为有5名主要干部不适宜担任专职干部，8名非主要干部不适宜担任专职干部。最后，26名村主要干部初审合格，专职化率达65%，其中支部书记、村委会主任都专职化的村有8家，仅支部书记专职化的村有2家，仅村委会主任专职化的村有8家，主要干部都没专职化的村有2家。4个自然村初步同意其支部书记实行专职化。对专职非主要干部按照严格控编、从严审核的原则保证每个专职干部都能发挥专职化作用。对因旧村改选等原因需配专职干部的自然村，如村，同意其配2名专职非主要干部。

在审查中我们发现，很多农村干部，包括个别主要干部，年纪已超出专职化规定的60周岁的要求，特别是村文书队伍。但由于这批人大多都工作负责、熟悉本村情况，且身体素质能适应专职化要求，我们在审查时原则上都同意他们进行专职化。

三、当前工作重点

根据《试行意见》，农村干部专职化将于11月份开始实施，很多管理办法亟待细化、明确和完善。目前，重点完成以下四项管理办法：

一是推行公开制。经街道党工委审核同意的专职主要干部和到街道备案的专职非主要干部名单，各村党组织要及时将其姓名、聘用岗位、职责、工作时间以及街道监督投拆电话等在村公示栏予以公布，便于村民熟悉、了解和监督，形成以群众监督为主、街道督查为辅的监督环境。

二是建立督查制。街道将成立以党工委副书记为组长，由纪检、组织、农村总支等各线干部为成员的督查组，不定期对农村专职干部的上班出勤、到岗到位情况进行督查，并将督查情况列入考核范围。对没按规定做到全日制上班、经常违反上班纪律的专职干部，取消专职化资格。

政府活动总结篇10

一、目标任务

通过开展政府信息公开“制度执行年”活动，加强机关效能建设，进一步健全政府信息公开制度体系，提高政府信息公开各项制度的执行力，提升政务公开工作能力和水平，积极推进阳光施政和服务型机关建设。

二、活动内容

政府信息公开“制度执行年”活动主要内容为：抓好制度梳理。依据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》），对照国家及省市有关文件，全面梳理和审查政府信息公开制度。抓好制度完善。在全面梳理和审查的基础上，针对制度执行中出现的新情况、新问题，坚持改革创新，不断完善制度和规定。抓好制度落实。切实提高执行制度的自觉性、主动性和坚定性。加大监督检查和考核力度，实行责任追究，着力提高政府信息公开制度的执行力、公信力。

三、步骤安排

第一阶段：动员部署(5-6月份)。主要任务是按照省、市要求和部署，结合实际，认真组织开展政府信息公开“制度执行年”活动。具体抓好以下方面：

（一）精心组织部署。局政府信息公开领导小组是政府信息公开“制度执行年”活动领导机构。领导小组办公室负责活动的组织、协调工作，按要求向市政务公开办报送活动进展情况。

（二）加强学习培训。全局干部职工要认真学习《中华人民共和国政府信息公开条例》和《关于认真组织开展政府信息公开“制度执行年”活动的通知》等文件，结合贯彻落实全市政务公开工作会议精神，统一思想认识，增强做好开展活动的自觉性。

（三）完善公开方式。加强机关事务管理局门户网站建设，建立政府信息公开“制度执行年”活动专题。完善公开方式，规范信息公开，拓展公开渠道，全面推进部门政府信息公开工作。

第二阶段：健全制度(7-8月份)。主要任务是梳理和审查现有政府信息公开制度，针对工作中存在的突出问题和薄弱环节，切实抓好制度修订、完善工作：

（一）梳理制度。根据《条例》等有关规定，对局机关现有制度进行一次全面系统的梳理和审查，提出完善政府信息公开制度体系的意见。

（二）完善制度。在完善政府信息公开制度体系意见基础上，围绕政府信息公开工作的重点、热点、难点问题，健全信息公开制度。按照系统化要求，编制政府信息公开制度目录，在政府信息公开网、门户网站上的相应栏目公开。

（三）落实制度。围绕行政职权行使情况、财政预决算、工程建设、招标采购、资金管理和使用等重点领域，对政府信息公开制度执行情况进行自查自纠。对制度执行不力、不到位的问题，要研究解决办法，提出具体保障措施；对制度执行具有典型性、代表性的做法，及时总结推广，提高制度执行效果。

第三阶段：总结提高(9-10月份)。认真总结政府信息公开“制度执行年”活动开展情况。对活动任务落实情况进行自查，对发现的问题与不足及时整改。

四、几点要求

1、加强统筹协调。高度重视，把开展政府信息公开“制度执行年”活动作为今年推进政府信息公开建设的重要内容，统筹安排，精心组织，并强化对制度制订、执行的研究，确保制度科学、有效。