支部思想建设十篇

支部思想建设篇1

一、工作宗旨：

作为一名团支书，肩负着把握着整个班级的思想方向的重要职责。故在本学期跟上一学期的最大不同之处就是要以思想建设为抓手，提高自己的积极主动性，在理论学习、活动和平常生活学习中时刻注意提高同学们的思想政治觉悟。以思想建设带动“三风”建设；以“三风”建设促进思想建设。两者互相促进，互相发展。并且要不断鼓励同学们积极向党组织靠拢。

二、工作计划：

9月份工作提要

1.按照团委安排，积极认真地做好同学入校继续学习的安排工作，并做好与对同学们的沟通交流工作。

2.按照团委通知，落实做好本月份的转接工作。并且宣传落实贯彻好班级管理制度及团支部工作制度，

3.妥善安排好团支部内部的建设工作，把工作精细规范化。

10月份工作提要

1.总结上个月的工作经验，不足改进，力求进一步深化组织工作建设。

2.继续认真努力贯彻工作管理制度。

3.开好团委团支书会，积极主动和老师同学们沟通，拓展大家的思维。

4.做好班级团员转接工作

5.全心做好团委招收新成员的审核准备。

6.随机做好对各部分的考核工作。

7.适当的搞一些小型有意义的活动。

11月份工作提要

1.开一个月末工作总结会议，并要求做好下一步工作计划，总结前面的经验，全面改进工作方法，力求工作更加顺畅，效率高。

2.继续深入完善工作管理制度，进一步加强思想的教育

3.做好支部会议工作，开好团支书会。

12月份工作概要

1.前面的工作继续保持并加强

2.本月进一步更深的多搞一些活动，拓展同学们的思想

3.进一步的加强“外交”工作，加强支部交流

1月份

1.前面的工作继续按步进行

2.结合前面所有工作经验，更多的在举行一些活动

3.认真贯彻班级老师的管理方案

4.认真做好期末考试复习准备工作，组织同学积极复习迎考。加强考试诚信教育，争创积极向上的学习氛围。

5.开一个研讨会研习一下本学习的工作效果。

6.开好支部工作总结会议，将所有资料全面整理好，处理好，全面做好放假工作

三、工作略述：

（一）活动方面：

在活动方面，要提高活动的质量、效果和影响。其中在活动影响方面不仅仅注重对本班同学的影响，有可能的话要提高本班在学校中的活动影响力。要突现出活动的目的和意义，着力重点办好几次活动。例如首先要办好青年志愿者活动。使我班团支部具有一定的影响力，感召力。在其他活动上同样要认真对待，确保活动的质量。在活动中应该做到“三好”，即实现策划好，活动组织好，事后总结好。在活动中应该职责明确，使同学们在活动中感悟到本次活动的目的和班级凝聚力。在活动中思想的到升华，提高同学们的思想政治素养。

（二）常规工作方面;

1.在常规工作方面，要做好学校下来的各项活动。要注意与其他团支部的经验交流。同时也要注意与老师、辅导员的工作交流。

2.要做好团员日记工作。在团员日记中观察、发现到同学们的思想状况，及时与同学沟通。

3.要加强与同学的沟通与交流，做到关心、关注、关爱同学。

4.要注重团支部内部建设。明确团支书、组织委员以及宣传委员的指责和工作。提高着三人的思想素质。学会统筹安排，科学合理地工作。

5.做好“团推优”工作。在学期初要做好班级优秀班干部，奖学金获得者的评比。团推优”工作要在公开、公平、公正的前提下严格按照有关规定执行。

支部思想建设篇2

一、充分认识新时期党员思想政治工作在建设和谐基层党支部中的重要性

（一）思想政治工作的重要性决定它在建设和谐党支部中的地位

思想政治工作的性质具有多重性：首先是政治性，这是思想政治工作的本质特征。思想政治工作的政治性就决定了党支部工作的重要性，只有加强和谐党支部建设，党的各项工作才能顺利进行，否则就会影响工作的大局。其次是经济性。党的基本路线确立了经济建设在全党工作中的中心地位，从宏观角度上讲，党员思想政治工作必须服务于社会经济建设；从微观角度上讲，党员思想政治工作必须从实际出发，通过倡导爱岗敬业精神以促进单位效益水平提高。所以，不论从政治层面还是经济层面，党员思想政治工作都以其自主、广阔、开放、层次的特点，显示出它在建设和谐党支部中举足轻重的地位。

（二）思想政治工作是建设和谐党支部的内在需要

随着改革开放的不断推进，经济社会发展进入了新时期，经济体制深刻变革，社会结构发生深刻变动，利益格局深刻调整，生活方式深刻变化，社会价值观念也日趋多样化，先进的与落后的、主流的和非主流的思想意识相互激荡。在这种情况下，党员干部难免会在思想意识和道德观念方面产生种种疑惑，出现这样那样的问题。这就要求我们必须加强和改进思想政治工作，不断提高做好新形势下思想政治工作的能力，加强马克思主义理论的学习、宣传和教育。要按照新《》的要求，充分发挥思想政治工作的凝聚功能，尊重差异，包容多样，最大限度地形成社会思想共识；用模范精神和时代精神凝聚党员力量、激发党员活力；倡导爱国主义、集体主义、社会主义思想，加强对广大党员干部的理想信念教育，不断增强建设中国特色社会主义事业的信念和信心。通过不断加强和改进思想政治工作，形成奋发向上的精神力量和团结和睦的精神纽带，形成共同的理想信念和道德规范，为推动社会改革、发展和稳定做出积极贡献。

二、结合支部实际，不断推动思想政治工作方法的创新，促进和谐支部的建设

（一）牢牢把握在新形势下加强和改进思想政治工作的主要任务

从思想政治工作的内容看，当前要注重抓好四个方面教育：一是注重加强理想信念教育。这是思想政治工作的长期任务，也是首要任务。要组织党员干部深入学习科学发展观理论，加强党的执政能力建设和先进性建设等一系列重大战略思想的学习活动，切实把科学发展观理论转化为全心全意为人民服务的自觉行动，增强党员同志创先争优的积极性和创造性，确保在思想信念和根本宗旨上不改变、不犹豫、不动摇，并把坚持远大理想与脚踏实地工作结合起来，落实在近期目标的具体活动之中，实现党员创先争优。二是注重加强形势任务教育。学习贯彻党的十七届五中全会和省委七届六次全会精神是当前开展形势任务教育的重要内容。要认真用中央的精神引导党员干部认清国情，把握方向，不断增强对中国共产党领导、社会主义制度、改革开放事业、全面建设小康社会目标的信念和信心。同时，积极引导广大党员干部牢固树立发展观念、机遇意识、大局意识，努力为构建和谐的发展环境建功立业。三是注重加强思想道德教育，突出抓好以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育和社会道德新风尚教育，并将其贯穿于思想道德建设的全过程。结合支部实际，大力加强社会公德、职业道德、家庭美德教育，引导党员干部发扬中华民族传统道德和艰苦奋斗的革命精神，自觉形成爱岗敬业、严于律己、诚实可信、公道正派、谦逊友善、服务群众、奉献社会等道德规范。四是注重加强和谐理念教育。和谐理念是建设和谐支部的内在要求，也是思想政治工作面临的新课题。现代社会工作和生活变化加大，也容易产生各种消极思想和不良情绪。因此，要高度关注党员干部的思想和心理变化，帮助他们有效调节情感和心理，引导他们培养乐观、豁达、宽容的心态，共同建设团结向上、工作有序、关系融洽、充满活力的和谐支部，形成以和谐促发展的局面。

（二）积极探索新形势下加强和改进思想政治工作的有效途径和方法

思想政治工作要正视新情况新问题，坚持多元化中求主导、多样化中求共识、基础化中求创新，努力使思想政治工作更加生动活泼、富有成效。具体来说，要着重做到“三个坚持”。

一是坚持“以人为本”。思想政治工作本质上是做人的工作，必须坚持以人为本，牢固树立群众观念，激发和调动党员在本单位改革和发展建设中的积极性和创造性。

二是坚持“先锋示范”。做思想政治工作要运用先锋模范的典型事迹来感染教育引导党员。我们身在基层，基层许多都是实实在在的工作，来不得半点马虎。对那些在基层工作中任劳任怨，不计个人得失，只为集体荣誉着想的同志要大加褒奖，树立起一些先进典型，在群众中、干部队伍中、党纪队伍中加强宣传，号召学习先进模范，同时要求党员干部要发挥先进模范的带头作用。

三是坚持“大胆创新”。思想政治工作要坚持在继承中发展，在发展中大胆创新，在创新中谋发展。一方面要坚持继往开来行之有效的好教育方法。另一方面要利用现代通讯、网络等新传媒技术和科技手段开展形象生动的思想政治教育工作。

（三）切实加强和改善对思想政治工作的领导

加强和改进思想政治工作，关键是在基层党组织和领导干部，把思想政治工作摆上重要位置，切实加强和改善对思想政治工作的领导，要做好以下三个方面的工作：

一是建立和完善各项思想政治工作制度。制度建设是思想政治工作特点和规律的内在要求，也是做好政治思想工作的重要条件。随着形势的发展和需要，结合本支部的实际情况，逐步建立新思想政治工作制度并不断完善政治思想教育学习规范化、制度化的手段。

支部思想建设篇3

    1.1“三个代表”重要思想要求高校学生党支部扎实掌握知识与技能。我国生产力发展的最终目标是实现社会主义现代化,知识、信息、科技在实现现代化的过程中起着关键作用。高校是人才培养的基地,青年对新兴技术有强大的求知欲和接受能力,高校学生党支部应带领大学生特别是大学生党员扎实自身的知识与技能,未来中国社会生产力的创造者。

    1.2“三个代表”重要思想要求高校学生党支部具有先进文化的特质。“三个代表”重要思想的科学内涵对文化发展所提出的要求主要为把握正确的价值观念,在文化发展上坚持有中国特色的社会主义文化并创新形式。大学生知识水平高,思维活跃,更应破除腐朽的观念,树立正确的价值观,应当充分利用自身技能成为先进文化的传播者。

    1.3“三个代表”重要思想要求高校学生党支部深化对社会及人民群众的认知。“三个代表“重要思想要求全党要实现、发展、维护好人民的利益,大学生作为当今青年中最有知识最有文化的群体,在未来必将成为社会各个工作岗位的中坚力量,其中许多人将会成为引领人民群众谋取自身利益的先锋。

    2、当前高校学生党支部建设距离“三个代表”的实际要求还有差距2.1高校学生党支部不能充分代表前沿理论和科研水平。高校学生党支部学习氛围较为薄弱,党支部组织学习活动内容单一,不能真正调动学习氛围。高校学生党支部应调动广大学生将科学理论应用于自身的专业学习。高校学生党支部创新意识与能力较为薄弱,创新环境未能有效营造。

    2.2高校学生党支部难以引领高校正确价值观念及优秀文化方向。高校内现代文化、多元文化泛滥,优秀的传统文化也未受到高校学生党支部的重视,特别是优秀道德传统。高校学生党支部文化活动形式单一化、机械化,无法调动参与的积极性,以至优秀文化难以深入人心。

    2.3高校学生党支部社会责任感较为薄弱。高校普遍为住宿制,大学生学习生活场所都在校园内,对社会观察的机会较少,也基于这样的客观原因高校学生党支部社会责任感不断淡化。大学生难以对广大人民群众及社会深入的观察和正确的认识,不利于今后其走上工作岗位后服务社会服务人民。

    3、以“三个代表”重要思想要求武装高校学生党支部的建设思路以下是针对“三个代表”重要思想要求对高校学生党支部建设思路的探索:3.1营造高校学生党支部的学习氛围以求建立学习型党组织。3.1.1将专业水平纳入党员发展的考核条件。发展党员过程中,应充分考虑学生的科研水平、专业能力。将学生的学习意识及学习能力作为考核的重要条件。在提高大学生党员的科学文化素质水平,同时也在学生及学生党员中树立典范,营造高校浓厚的学习氛围。3.1.2开展活动应充分考虑专业特色,勇于创新。高校学生党支部活动设计应充分考虑专业特色这一因素,将专业学习融入到各类活动中。在形式多样的活动中提高学生的专业素质及科研水平,也有利于调动学生特别是学生党员参与的积极性。高校党支部应勇于突破陈旧的制度和束缚,为科学研究创造安全的环境和条件。

    3.2革故鼎新,弘扬时代精神活跃校园文化。3.2.1破除消极观念,树立共同理想,激扬大学生斗志。高校学生党支部应树立社会主义核心价值体系,树立共同理想。高校学生党支部应营造党支部内外对美好未来的憧憬与希望,破除落后因素和消极观念,共同为共产主义理想而奋斗。3.2.2活跃支部内外文化探讨氛围,创新文化活动形式,活跃校园文化。遵循“百花齐放,百家争鸣”的方针,在高校学生党支部内外建立浓厚的文化探讨氛围,活跃高校学生特别是学生党员的思维活动和创新思维。在文化探讨中探寻高校以及社会文化主流,弘扬先进文化。创新文化活动形式,发挥先进文化感染力。

支部思想建设篇4

一、我院在党风廉政建设方面存在的突出问题

在我分管的公共卫生方面，我院存在的突出问题有是成绩还不够理想，有些工作做得不够踏实。主要表现：一是在医疗扶贫方面做得不够细致，没有将扶贫工作切实落实，在静下心思、沉下身子来与群众和服务对象交心谈心，了解群众实际困难和诉求，真心诚意要办实事办好事等方面，功夫下得不够足。二是进村入户方面完成度还有所欠缺，由于我院本身业务工作比较繁重，导致进村入户的工作完成得不够仔细。三是在老年人体检、签约家庭医生等方面，存在覆盖面还不够广的问题。

二、存在的突出问题的原因

(一)理想信念有所淡化

一是理论学习虚化。有重业务知识学习，轻政治理论学习的思想。二是精神追求弱化。受社会普遍存在的重事务工作轻理想诉求、重利益获得轻信念取舍的影响，削弱了精神追求，放松了自我要求，个人的忠诚意识、大局意识、敬业精神有所弱化。

(二)宗旨意识有所减弱

宗旨意识不扎实、不牢固，深入群众、深入基层、深入实际不够，到了基层只注重了解想要了解的问题，直接听取基层群众意见少，“从群众中来、到群众中去，一切为了群众、一切依靠群众”的思想在具体落实上有偏差。

(三)党性修养有所欠缺

加强党性修养的自觉性不强，缺少争先创优的劲头，缺少改革创新的勇气，精神状态不够振奋，奋斗意识有所弱化。一是工作目标要求不高；二是工作质量要求不实;三是制度执行的力度还不够果断，实际运用中检查和监督不到位。

(四)组织纪律不够严

主要体现在自我管理上出现松懈，存在使命感、紧迫感、责任感不强，执行力不强，执行制度不严的现象，对工作热情不高，奉献精神不够，有时存在敷衍塞责，能拖就拖，能推就推的情况，从而影响了工作效率和单位形象。这样的现象使我院出现工作进度有些延后的问题。

三、整改的思路和方向

按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，通过认真对照检查和分析评议，使我更加清醒的认识到我院存在的问题和产生这些问题的根源，在今后的工作中我院将从以下三方面改进和提高：

(一)加强政治理论学习，增强理想信念。要加强政治理论学习，特别要加强学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、系列重要讲话，竖立正确的世界观、人生观、价值观，进一步增强宗旨意识，公仆意识，模范践行社会主义核心价值观，坚守共产党人精神追求，永葆共产党人的青春活力和战斗力。

(二)树立宗旨意识，走群众路线。要坚持巩固党的执政地位的高度出发，真正把全心全意为人民服务的宗旨意识转化为实际行动，切实转变思维方式、改进工作作风，站在群众立场谋划工作，用群众的观点推动工作，真心诚意为群众办好事、办实事、解难事。

支部思想建设篇5

本文着重针对当前机关离退休党支部建设中存在的问题，阐述对新形势下加强和改进离退休干部党支部建设的重要性和必要性。结合实际，探讨加强和改进离退休干部党支部的思想、组织、作风、制度建设，研究新情况、解决新问题，探索新形势下加强和改进离退休干部党支部建设的新方法、新途径。

离退休干部党支部建设是新时期党的基层组织建设的重要组成部分，是党联系老干部的桥梁和纽带，进一步加强和改进离退休干部党支部建设，对于贯彻落实党中央关于在政治尊重和关心离退休干部的要求，加强离退休干部队伍建设，具有十分重要的意义。随着改革开放的逐步深入，离退休干部党员队伍的人员结构、年龄状况、思想状况等发生了许多变化，离退休干部党支部建设工作出现一些新情况、新问题，亟待深入研究和认真解决。

一、机关离退休干部党支部建设的基本情况

**市经委离退办现有离退休干部790人，其中，党员718人，占总数的90.8%。共建立离退休干部党总支2个，党支部14个，党小组82 个。离休干部平均年龄为82岁。几年来，离退办党委认真贯彻落实中组部《关于加强离退休干部党支部建设的意见》，坚持科学发展观，坚持以人为本，选配认真负责的党支部书记，完善组织生活制度，使离退休干部的组织生活得到保证。党委把离退休干部党支部建设当作加强基层党组织建设的一项重要内容来抓，并把支部建设列入党委工作的议事日程，狠抓党支部建设各项工作的落实，支部建设逐步形成制度化、规范化。党支部（党小组）坚持每月1－2次组织活动制度，组织离退休党员参加组织生活。成立经委离退办老干部党校、老干部理论研究会，开展政治理论学习，组织学习马列主义、思想和邓小平理论，学习党的十七大精神和“三个代表”重要思想，认真做好党员的思想政治工作，较好发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，使离退休干部党员保持了“政治坚定，思想常新，理想永存”的信念，使他们自觉地关心和支持改革开放与现代化建设，永葆共产党人的革命本色。实践证明：加强新时期离退休干部党支部建设，是离退休干部党员自身建设的必然要求。在改革开放和发展社会主义市场经济的新形势、新任务面前，离退休干部党员也需要再学习、再提高。离退休干部党支部既是办党委与老同志交流思想，沟通情况的桥梁，也是老同志自我教育、自我管理、自我提高的载体。加强离退休干部党支部建设，对于协助办党委落实好政治待遇和生活待遇，稳定离退休干部队伍，促进社会和谐稳定，都将起到十分重要的作用。

二、离退休干部党支部建设中存在的问题

1、老干部党员年龄大，患病多，参加活动少。在党支部建设工作中，离休党员年龄普遍增高，健康状况逐年下降，因长年有病、行动不便或经常不能参加组织活动的老党员在逐年增加，影响了支部组织活动的开展。根据不完全统计，我办离休干部80名党员中，平均年龄82岁，长期住院的约占50％，由于年大体弱、身患疾病，长期不能参加组织生活和支部活动。

2、离休干部党支部组织建设问题。从班子建设看，由于离休干部年事已高，存在“后继队伍”问题，因年龄大、身体状况不好等原因，支部班子成员的选择面越来越窄。有少数离休支部的书记、支委因身体原因，不能正常领导和参与支部工作和活动。使党支部班子建设、支部工作受到一定影响，因而造成党员学习和组织生活不能得到较好地落实。

3、组织领导和支部工作发展不平衡问题。离退休干部党支部建设工作受离退办党委领导，支部工作直接由两个干部处党总支负责。对老干部政治待遇的落实和支部建设工作只是起着指导性作用，但由于各支部的人员结构、身体状况、居住状况和活动室等情况的不同，支部学习活动开展受到一定制约和限制，缺乏有效的管理平衡机制，加之支部书记和联络员个人素质能力之间的差异，造成支部工作的发展不平衡。

4、支部有针对性地做思想政治工作不够。往往只重视照本宣科式的政治教育、形势教育，而忽视了离退休老同志思想教育、法纪教育。关心老同志身体健康和物质需求多一些，而对老同志的心理健康和心理关爱少一些。对老同志所关心的热点问题、思想认识问题和心理健康问题重视和探讨不够，缺少人文关怀和心理疏导。

三、加强老干部党支部建设的对策和改进的措施

上述问题的存在，既有主观原因，也有客观原因，在新形势下如何加强离退休干部党支部建设，并结合当前老干部普遍出现高龄期、高发病期、行动不便等特点，研究离退休干部党支部的设置及探索活动方式的新路子是我们面临的一个新课题。不断改进行之有效的工作方法，在具体工作中采取针对性比较强的措施，确保大多数离退休干部党员能够自觉地参与其中，接受组织上的管理教育，使离退休干部党支部建设和思想政治教育工作不断上 水平。为此提出以下加强离退休干部党支部建设的对策措施：

（一）重视和支持党支部建设 是加强和改进离退休干部党支部建设工作的前提

（1）领导对离退休党支部建设要高度重视和支持。老干部工作是建设有中国特色社会主义事业的重要组成部分，老干部党支部在做好老干部工作中具有不可替代的责任和作用。因此，重视老干部党支部建设，不仅是关心爱护老干部的一项基础性工作，也体现出一种政治责任，而且是促进党的建设，维持社会稳定的一个重要环节。因此，能不能把这项工作做好做实是衡量各级干部特别是领导干部思想水平和道德水准的重要尺度。近年来，我办领导高度重视离退休干部党支部建设工作，从思想上真正关心重视离退休干部党支部工作。积极创造条件，给予支部工作在人、财、物上的大力支持。维修活动室、添置设施、增拨支部活动经费等。实践证明，老干部工作做得好，必然依靠有凝聚力、有战斗力、有活力的老干部党支部，而真正过硬的老干部党支部工作，则必得益于领导的重视和支持，得益于支委、联络员的努力工作。

（2）离退休干部党员对党支部建设要重视和支持。离退休干部党支部在老干部工作中发挥着重要的作用，是老干部们离退休后又一个家。离退休干部党员对支部的建设工作和活动要支持、关心、积极参与。要以支部为家，不断发挥自己在党支部建设中的作用。近年来，我办离退休老干部党员积极支持、关心党支部的建设和发展，积极参加支部学习和组织的各项活动，使我办党支部工作开展的有声有色。

（二）搭建好“两个平台”加强支部“三个建设”是加强和改进老干部党支部建设工作的基础

（1）要充分发挥“离退休干部党校”和“老干部活动室”两个平台的作用，增强党支部活力。离退休干部党校要定期组织离退休干部党员学习参观培训，组织报告会，开展学习交流活动。注重做好两个结合，即坚持个人学习与辅导报告相结合，坚持座谈学习与组织参观活动相结合。要针对当前国际、国内的热点问题和老同志的心里健康问题，适时举办形势报告会和老年心里健康讲座。支部要加强老干部活动室的管理，不断完善学习娱乐设施，组织开展学习娱乐活动，使之不仅是离退休老同志娱乐的场所，也是他们学习、思想交流的场所，把老干部活动室办成“老干部之家 ”。对“双高期”的老干部党员，支部要采取送学习上门，送健康上门、送服务上门，送关怀上门的形式，来满足他们学习需求和感受组织上的关怀。

（2）加强组织建设，增强党支部凝聚力。加强支部班子建设，选配好支部班子。离退休干部党支部书记和支部委员应由组织能力强、民主作风好、党性观念强、群众威信高、身体比较好、有奉献精神的同志担任。根据离退休老同志特点，支部书记委员不搞任期制，个别因身体状况或其它原因退下来的，可采取临时增补的办法，保证支部健全。要建立老干部党支部后备干部队伍建设机制。对离退休干部党员“双高期”较多的党支部，除采取让联络员担任支部委员的方式协助支部开展工作外，还可采取离退休支部合并的方式，这样即可以较好解决离休支部人员后继无人的问题，又便于开展活动。要定期对支部书记委员进行培训，提高他们的素质，使支部成为能坚持民主议事、分工负责、团结协作、密切配合、有凝聚力、战斗力的团队。

（3）加强制度建设，增强支部战斗力。对老干部党支部的制度建设要抓严抓实，制度建设的好坏直接决定了老干部党支部战斗力的大小，决定了工作的成效。只有严格落实各项制度，才能够使离退休干部党支部工作有序进行。要根据实际，在实践中不断调整和充实，既突出老同志年龄、身体、活动等方面的特殊性，又要兼顾老同志们的政治热情，使各项制度更趋完善和合乎实际。我办根据中组部《意见》，在实践中不断探索，按照上级要求，不断完善支部工作、支部联系党员群众等制度。针对老干部实际，重新制订了老干部阅文制度、走访制度，送学上门制度和“双高期”空巢老人的关照应急特办制度等，真正使老干部们感受到党的温暖，也使他们能够及时了解国家路线、方针、政策，增强了他们学习的自觉性和为共产主义奋斗终身的信念。

（4）加强思想政治建设，增强支部感染力。新形势下离退休老干部的思想受到很大的冲击，人生观和世界观也在发生变化，老干部反映的问题也越来越多，涉及面也越来越广。解决他们的思想问题，是支部的一项主要工作。要针对老干部思想实际，把做好老干部思想工作与心理关爱结合起来，与落实老干部的政治待遇结合起来，与解决老干部生活中的实际困难结合起来，与加强老干部党支部建设，充分发挥其作用结合起来。支部要勤与老同志沟通，勤听老同志心声，勤解老同志困惑。要及时掌握他们的思想动态和在学习、生活、健康方面出现的心理问题，给予正确引导和解决。要教育和引导他们“老而不敢忘忧国，退而不求名和利”。使支部思想政治工作更有吸引力、感染力和说服力。要不断发挥老干部自我管理、自我教育、自我提高、自我服务的作用，真正把老干部思想统一到党的中心工作上来。

（三）做到“两个充分发挥”是离退休干部党支部建设的目标

支部思想建设篇6

基层党组织创新构建模式多维矩阵党的十报告指出：“创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础。党的基层组织是团结带领群众贯彻党的理论和路线方针政策、落实党的任务的战斗堡垒。”高校党建肩负着培养青年马克思主义者的重任，而高校基层党支部建构是高校党建的重要组成部分，承担着发展与教育党员的使命。基层党组织构建模式创新，对于拓展基层党组织活动形式与空间，增强基层党组织的活力，完善基层党组织的制度与机制，加强高校党建工作，培养合格的社会主义事业建设者和接班人具有重要意义。

队伍建设的良性发展是实现基层党支部可持续发展的重要保证，完善基层党支部队伍建设的新机制必须从支部的设置入手。由于高校管理体制的变革，支部的学习和交流受到了很大的阻碍，因此支部的设置必须依据党员的实际情况而定，以其焕发党支部的生机活力。

一、当前基层党支部建设的主要构建模式

基层党支部是党在高校这一特定环境下设立的特殊基层党组织，具有基础性、复杂性、艰巨性和开放性的特点。加强和改进基层党支部建设是保持党的先进性的现实要求、是巩固党的执政基础的重要保证、是扩大党的青年群众基础的客观需要、是培养新一代社会主义接班人的内在要求、是构建社会主义和谐社会的根本保障。当前基层党支部建设的构建模式多种多样，包括班级建构模式、学科建构模式、公寓建构模式、网络建构模式、师生一体构建模式、跨年级支部构建模式等。

班级建构模式主要是以班级为工作载体，以党支部书记和学生党员为主要工作者，以党支部的组织建设、思想建设、作风建设和制度建设为工作内容，三者有机结合形成的一种构建模式。虽然班级建构模式拥有扩大党组织在高校中的政治影响力，加强班集体团结，有效扩大学生党建工作覆盖面等优势。但存在支部人数少，难以开展活动；班级党支部工作周期性短；党员流动性大等问题。

学科构建模式是为平衡高校中普遍存在的教学、科研工作与党建、思想政治工作“一手硬”“一手软”现象而产生的。很多高校在保证党建工作大方向的基础上再突出学科方向，积极探索把基层党支部建设工作和学科建设结合起来，与专业学科一体化建设结合起来。学科建构模式促进了高校科研学术工作的发展和繁荣，为教师教书育人创造了良好的环境。但是，随着高校办学规模的不断扩大，办学层次不断增多，教学和毕业就业等都面临着新的挑战。

公寓建构模式主要是指以学生公寓为工作载体，以支部书记和学生党员为主要工作者，以党支部的组织建设、思想建设、作风建设和制度建设为工作内容，三者有机结合形成的一种构建模式。学生公寓党建有利于加强对大学生党员的教育、管理和引导，有利于学生党员先锋模范作用的发挥。但是同样存在不能充分体现学生的主体地位；突出管理的利益性，而育人观念逐渐淡化；党支部给架空了，形同虚设，缺乏必要的经费支持和物质保障等诸多问题。

基层党支部建设的网络构建模式就是以网络为载体，由专业计算机人员设计一个主题网站，基本覆盖党支部的各项工作。还可以建一个网络平台或QQ群，所有学生党员利用这个网络平台或QQ群进行网上交流；党支部书记可以由辅导员或优秀学生党员担任，与其他学生党员一起开展支部的组织建设、思想建设、作风建设和制度建设工作。网络党支部工作的关键在于以开放的思维来加强网络思想政治教育，占领网络文化素质教育的主阵地。网络空间是一个虚拟社会，它能够给人们的生活带来一定的便利，但是一味地依赖网络、沉迷网络却会给身心带来极大的伤害。因此，利用网络来进行基层党支部建设工作还存在着很多局限性。

部分高校二级学院的党员人数少，学科设置又具有较强的独立性，因此，为便于基层组织活动的开展和该中心所设学科的建设发展，将本应分开的教师和学生党支部联合起来成立了一个师生一体的党支部。这种师生联合支部的构建模式在党建的平台上实现了教师与学生之间的多向交叉，但同时存在着教师、学生党员身份混乱；支部活动难于开展及其它学科支部构建模式的问题。

二、五邑大学经济管理学院基层党支部“多维矩阵”构建模式

上文提到的这些构建模式在基层党支部建设中发挥了巨大的作用，但仍会存在一定程度上的局限性。在分析这些构建模式的优势与局限性，并研究相关组织理论与系统理论的相关内容后，我们提出了我院党支部建设的“多维矩阵”构建模式。

1.“多维矩阵”构建模式的构成

基层党支部建设工作是一个复杂的系统工程，运用“多维矩阵”对这个复杂的系统工程进行设计，就构成了基层党支部建设的“多维矩阵”构建模式。底面由“基层党支部建设工作的内容”与“开展基层学生党支部建设工作的途径”两维度构成基层学生党支部建设矩阵；立面添加“开展基层教工党支部建设工作的指向”维度构成基层教工党支部建设矩阵，构成了一个立体网状的多维矩阵结构，这与基层党支部是一个有组织的复杂系统相一致。

（1）基层学生党支部建设矩阵

以班级为基点，辅助我院学生党支部组织建设工作开展。班级是个固定的场所，是大学生学习、生活的最基本单位。我院各学生党支部在班级团支书协助下定期举行学生座谈会或组织形式多样的活动，形成团建与党建相结合的积极氛围，使大学生在活动当中自觉感受党的优越性；以班级为单位定期进行党课培训、党务考试并对积极向党组织靠拢的学生进行推优选举，加强对党员的教育和管理。

以专业为建制，作为我院学生党支部组织建设工作的核心。我院共设有十个学生党支部，本科学生按专业划分分立九个党支部，研究生独立成立一个党支部，由学院党总支直接领导，辅导员进行管理。新生党员入学后进入支部，开展党务工作；工作满一年后可竞选支部书记。随后，在支部书记中选举产生党支部联席会，统筹各支部日常工作。这既符合上级党组织关于在高校学生党建中实现“一年级有党员，二年级有党小组，三年级有党支部”的要求，又是根据自身实际情况进行的有益创新。

以宿舍为阵地，以学科为导向，作为我院学生党支部思想建设工作的核心。学生宿舍是各种信息交流，思想碰撞的地方，更是一个小社会；学科建设是教师和学生一起合作推动向前发展的，教师党员和学生党员双方在合作的过程中能够在政治思想上得到共同的培养、锻炼和提高。因此，我院把宿舍党建和学科建设视为基层党支部思想建设工作的核心。

以社会为背景，作为我院学生党支部作风建设的核心，积极开展社会实践活动。要重视和引导学生党员和入党积极分子主动地参与实践锻炼，为他们提供和创设接触社会生活、了解社会民意、处理社会事务的机会和环境，帮助他们在社会大课堂中学习政治和人生，以优良的党风带动学生学风建设。

以网络为媒介，辅助我院学生党支部制度建设的开展。基层党支部的制度一般指要求所有党员共同遵守的办事规程或行动准则，其建设过程是要根据组织建设、思想建设和作风建设的情况而不断变化、不断完善的。网络具有远程性的特点，已经成为人类获取信息、解决疑问、开展教学的主要载体与智能工具。我们把基层党支部的制度在网络上具体化，而且还要视国家政策的变化而制定。基层党支部通过网络可以把制度传递给每一位党员，使每一位党员都严格按照制度开展支部的其他各项建设。

（2）基层教工党支部建设矩阵

以科研为导向，完善我院教工党支部组织建设。根据学科方向，我院教工党支部分为管理科学与工程、工商管理、应用经济、公共管理四个支部。这样的设置有利于支部成员之间的思想交流、促进科研项目的创新与完成。

以教学为责任，补充我院教工党支部思想建设、制度建设。教工党员以教学为责任，明确自身定位，平衡教研力度，并提升其责任感，在学生面前时刻以身作则，从而提高自身的整体素质，弘扬新风正气，

以服务社会为目标，明确我院教工党支部作风建设。在服务社会的过程中，了解党的优良传统和作风，了解党的先进性，开展批评与自我批评，筑牢拒腐防变的人生价值观基础和思想道德防线。同时，党支部做好监督工作，广泛听取群众对教工党员的意见和建议，及时反馈给党员本身，并以求真务实的态度予以处理。

（3）教工、学生双面互助效应

由于教工党支部较学生党支部成熟，可以带动学生党支部发展：平时学习生活中，教工党员向学生党员和入党积极分子进行党的基本知识、基本理论及党的基本路线、方针、政策教育，帮助他们树立正确的理想信念；始终坚持用马克思列宁主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观武装全体教工，坚持正确的思想路线和政治路线，提高学生党员分析问题和解决问题的能力。通过“一帮一”的机制，教工党员对学生进行思想、学习、就业等方面帮扶。学生党支部中出现的一些诸如支部凝聚力不强、党员考核制度不明确而等问题，可以对教工党支部起到警示作用，在指导学生党支部解决问题的同时，及时对自身作出调整，双方产生互助效应。

2.“多维矩阵”建构模式的优势

“多维矩阵”模式全面囊括了基层党支部建设工作的内容、开展基层党支部建设工作的途径、基层党支部建设工作的管理体制、学生工作四个维度。

（1）分工明确，减少风险

同志曾指出：“政治路线确定以后，干部就是决定的因素。”有学者认为，支部书记由学生担任，具有一定风险。因为大学生党员入党时间短，政治理论和思想觉悟还有待提高，加上他们从事党务工作经验少，对党支部工作的流程不够熟练。遇到重大事件或难题时，很容易产生畏惧心理，严重影响了党支部工作的顺利开展。然而，在我院“多维矩阵”模式中，支部书记是党支部各项工作的带头人，党支部联席会是支部工作的核心，辅导员是党务工作的实质带领者，这样的多重管理，使得党建工作分工更为明确，更具针对性。

（2）整合资源，事半功倍

“多维矩阵”模式能够将班级、专业、宿舍、网络资源共享，从而节约了人力物力。班级、宿舍成员是支部进行思想交流和活动策划的最好地点，网络是支部成员进行资料查询、共享的最好工具。合理协调，大大缩短了完成思想调查、活动组织的时间。

（3）打破界限，自由创新

党支部建设需要的是一种团结合作的氛围和自由的环境，这样新思想才能层出不穷，新成果才会源源不断。以往的建构模式将班级、宿舍、网络之间壁垒分明，无法进行分工协作，很多问题得不到解决，影响了支部建设工作的开展。灵活、弹性、自主的“多维矩阵”建构模式为基层党支部建设工作提供了很好的合作空间和自由的环境。

（4）加强责任，提高效率

采用“多维矩阵”建构模式进行高校基层党建工作，提高了党员责任感，支部成员为了实现共同的目标，经常在一起讨论问题，交流思想，相互支持，弥补彼此之间的缺陷和不足。这样使各位对自己支部大家庭产生了强烈的感情，工作起来也会全力以赴，大大提高了工作效率。

建构形式的创新，切实改进了党员组织活动的内容和工作方式，基层党建工作全面覆盖，不留空白，较好地解决了高校基层党建工作存在的问题，确保党的路线、方针和政策深入人心，消除了真空地带，扩大党在高校的影响，巩固党在高校的地位，为学校的改革和发展保驾护航。

总之，“多维矩阵”基层党支部构建模式有利于更好地发挥党支部的战斗堡垒作用，实现高校党建工作“组织全覆盖，工作全覆盖”的要求，形成健全严密的党的组织网络，使基层党建工作不留空白点，使整个高校的党建工作显现出更加灵活高效的状态。

三、基层党支部建设构建模式探索的基本趋向

权变组织结构理论认为，不存在一个最好的组织结构适应于所有的组织。组织结构要适应组织的外部环境和内部环境，才能使组织有效的运转。因此，我们要积极探索与之相适应的创新体系和工作机制，将不利转化为有利，将劣势转化为优势，将挑战转化为机遇，使基层党支部的建构逐步走上规范化、制度化的轨道。解决这一问题的根本途径就是要创新，转变思想观念，主动摒弃不合时宜的陈旧观念，在“新”字上下功夫，把党员的特点同发展变化的实际结合起来，积极探索新方法，创造新经验，增强方法的可操作性和时效性。

参考文献：

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支部思想建设篇7

自2020年11月党支部成立以来，党支部在上级党组织的坚强领导下，以新时代中国特色社会主义思想为指引，坚持贯彻落实党的领导核心作用，认真贯彻落实上级党委文件和会议精神，把党建工作作为项目管理的重要组成部分，不断加强思想政治建设、组织建设、反腐倡廉建设。

一、2021年度党建工作落实情况

（一）严格落实党的建设工作，全力发挥党支部的战斗堡垒作用。

1.加强党的政治建设。党支部坚决维护以同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚决落实党中央、省市委和集团公司党委重大决策部署，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。深入学习党的、二中、三中、四中、五中全会精神及系列重要讲话精神，省委十一届历次全会会议精神及集团公司第一次党代会精神，贯彻落实了上级党政重要会议精神、重要文件、重大政策措施，深刻领会党中央、省委、集团党委、公司党委决策部署。2021年党支部积极开展专题党课及集中学习会，全面深化党员思想认识，加强党的政治建设，坚定党员政治信仰、强化政治领导、提高政治能力、净化政治生态，坚决维护全党团结统一、行动一致。

2.加强组织建设。党支部全面把握加强党的组织建设的总体要求，深入学习贯彻关于加强党的组织建设的新思想、新论断、新要求，充分认识加强党的基层组织建设的重大意义，打牢思想根基。坚持问题导向，以重点、难点问题突破带动全局，采取提醒、约谈、问责等方式，传递压力、督促整改、推动落实。党支部精心组织，周密部署，把落实“中央八项规定”建设作为一项重大的政治任务来抓好抓实。完善、落实党组织的管理制度，建立《项目部党组织建设规范》、《支部工作条例》、《党风廉政责任制实施细则》、《领导班子廉洁自律》等制度。在工程、质量、安全、环保、合同等制度上细化领导班子职责，党支部书记认真履行第一责任人职责，党支部班子成员切实履行“一岗双责”，精心组织实施项目部工作任务，确保各项任务落到实处、顺利推进、取得实效。

3.加强思想建设。指出，思想建设是党的基础性建设。党支部始终把坚定理想信念作为思想建设的首要任务，牢牢抓住党性教育核心，着力解决好世界观、人生观、价值观。一是认真落实”三会一课”制度。2021年党支部共开展集中学习3次，党支部书记讲党课1次，以学习重要讲话精神、精神为重点，通读《谈治国理政》，观看抗美援朝纪录片《197653名烈士，我们从未忘记》等，使党员经常受到党性教育和党的优良传统作风教育，增强党员的党性观念，牢记党员先锋模范作用。三是积极开展民主评议党员、党员承诺践诺活动。通过民主评议、党员承诺践诺活动的开展，进一步在党内实行有效的民主监督，加强廉政建设，提高党员素质，为发挥党员的先锋模范作用和党组织的核心作用起到积极作用；进一步端正了党员思想、激发了全体党员争先创优的积极性，为增强党的凝聚力和战斗力发挥了积极作用。四是全面开展谈心谈话工作。结合工作实际，党支部书记与班子成员、党员、职工全覆盖谈心谈话，从思想认识、工作作风上找差距，了解员工情况、增进信任、广纳意见、凝聚力量，进一步提升工作标准、提高工作质量、端正工作态度，改进工作作风。

（二）加强党风廉政建设工作，牢固党员干部拒腐防变的思想防线。

党支部始终把党风廉洁建设工作摆在突出位置，将全面落实党建工作责任制作为重要的工作责任抓紧抓实。

1.全面抓好党风廉洁宣传教育。党支部通过党员政治理论学习、电教学习、党课等途径对支部全体党员进行了以下内容的宣传教育：中央、省、市、集团党委文件和《中国共产党廉洁自律准则》、《四川省党风廉政宣传工作会精神》等廉洁教育文件，组织全体党员学习了《高士其：红色科学家的报国之志》、《把自己当成“生意人”副局长栽了》等廉洁专题教育片。以此打牢干部职工廉洁从业的思想基础，切实增强党员干部廉洁自律意识，推动形成明底线、知敬畏、守纪律的浓厚氛围。

2.严格执行党风廉洁建设各项规定。一是认真贯彻执行中央八项规定和上级党委关于党风廉政建设规章制度。坚持逢会必提廉政要求，坚持落实廉洁谈话制度。二是加强党支部廉洁制度建设。制定了党支部领导班子、党支部主要负责人党风廉洁责任细则，制定了《廉政风险防控手册》，把党风廉洁建设工作与业务工作紧密结合起来，同部署、同落实、同考核；签订《廉洁协议书》，深入排查廉洁风险点，将廉洁风险防控落到实处。

（三）扎实推进意识形态工作，牢固树立意识形态工作的责任感。

意识形态工作是党的一项极端重要的工作，宣传思想工作是意识形态建设的关键。党的思想理论、路线方针政策要深入人心，引领社会前进，必须大力加强宣传思想工作。2021年11月党支部成立了意识形态工作领导小组，为强化意识形态工作责任，确保意识形态工作责任落实到位，党支部积极落实意识形态工作责任制度，狠抓意识形态工作落实，将意识形态工作纳入集中学习内容，认真组织学习《论党的宣传思想工作》等理论知识。全面加强意识形态正面宣传，通过学习《在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会上的讲话精神》、《在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话》等，提高主流意识形态的吸引力、影响力、引导力，以意识形态工作引领各项工作全面健康发展，让意识形态工作起到统一思想、凝聚共识、汇聚力量的强有力作用。

二、存在的主要问题及解决措施

党支部成立时间短、人手少，党支部在落实党建工作和党风廉洁建设责任制方面，还存在一定差距和不足，如在工程任务紧张时存在不能按期召开支部会议、党员教育形式单一，主题党日活动开展不够丰富等，党建及廉洁宣传力度不够等。

针对以上问题，党支部将紧紧围绕学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的精神，积极贯彻落实上级党委的文件及会议精神，开展党员教育工作，丰富教育形式，加强思想宣传阵地建设。

三、下一步工作计划

党支部在今后的工作中将严格要求、认真总结经验、不断加强学习、扎实各项工作，努力把党建及党风廉政建设工作再推上一个新的台阶。

（一）强化制度流程规范作用。

进一步规范、细化制度流程，抓好党内规章制度落实，切实把党的建设工作规范起来、严肃起来、形成常态。

（二）进一步加强组织建设。

开展有特色、有针对性的党建活动，不断丰富党建活动的内容和形式。

（三）进一步加强廉政建设。

强化党风廉政建设主体责任履行，加强廉政教育，打牢党员干部廉洁自律的思想防线。

（四）加强党建宣传工作。

结合党支部实际，采取多种形式进行宣传，利用线上线下学习平台，在党支部迅速形成学习贯彻全会精神的氛围。

支部思想建设篇8

一、充分认识新形势下加强和改进离退休干部党支部建设工作的重要性和必要性

广大离退休干部党员长期接受党的培养教育，忠诚于党的事业，政治坚定，作风优良，在全国党员队伍中占有相当比重，发挥着重要作用。离退休干部党支部是党的基层组织的重要组成部分。进一步加强和改进离退休干部党支部建设工作，有利于巩固党的执政基础，提高党的执政能力，加强党的先进性建设，增强党的领导核心作用；有利于更好地落实离退休干部的政治、生活待遇，维护改革发展稳定的大局；有利于加强思想政治工作，引导离退休干部党员发扬党的优良传统，在社会主义建设事业中做出新的贡献。随着改革开放的逐步深入，我国进入了完善社会主义市场经济体制、全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段，离退休干部党员队伍的人员结构、年龄状况、思想状况等发生了许多变化，离退休干部党支部建设工作面临一些新情况新问题，亟待深入研究和认真解决。要充分认识进一步加强和改进离退休干部党支部建设工作的重要性和紧迫性，切实加强和改进离退休干部党支部建设工作。

二、离退休干部党支部建设工作的基本要求

加强和改进离退休干部党支部建设，要坚持以马列主义、思想、邓小平理论和“***”重要思想为指导，全面落实科学发展观，贯彻党要管党、从严治党的方针，按照中央关于基层党组织建设工作的总体要求，完善组织设置，落实工作职责，丰富活动内容，创新活动方式，使离退休干部党支部组织健全，制度完善，管理规范，活动经常，切实把离退休干部党支部建设成为贯彻“***”重要思想的组织者、推动者和实践者；坚持以思想政治建设为重点，引导离退休干部党员不断增强党性观念和党员意识，坚持四项基本原则，坚持改革开放，自觉关心和支持中国特色社会主义建设事业，保持共产党员的先进性，做到政治坚定，思想常新，理想永存。

三、离退休干部党支部的主要职责

1．宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央和各级党组织的决议、决定，组织和引导离退休干部党员发挥好先锋模范作用。

2．组织离退休干部党员认真学习党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，学习及党的基本知识，学习科学文化知识。

3．加强党员教育管理，严格党的组织生活，认真开展批评和自我批评，结合离退休干部党员特点开展形式多样的主题实践活动，使离退休干部党员不断增强组织观念，加强党性锻炼，牢记党的宗旨，保持并发扬党的优良传统和作风，永葆共产党员的本色。

4．结合离退休干部党员的思想和生活实际，采取家访、谈心等多种方式，及时掌握离退休干部党员思想动态，有针对性地做好思想政治工作。

5．经常了解、听取并如实向上级党组织和有关部门反映离退休干部党员的意见、建议和要求，协助党委和有关部门落实好他们的政治、生活待遇，帮助他们解决实际困难，维护他们的正当权益。

6．支持离退休干部党员自愿量力地在社会主义物质文明、政治文明、精神文明建设和社会主义和谐社会建设中发挥作用，尤其是在进行爱国主义和革命传统教育、党风廉政建设、创建文明社区、关心教育下一代等方面多作贡献。

7．组织和引导离退休干部党员开展适合自身特点的文体活动，科学健身，丰富他们的精神文化生活。

8．做好发展党员工作，研究制定组织发展工作的计划和措施，关心培养离退休干部中的入党积极分子，对符合党员条件，达到党员标准的离退休干部，要及时吸纳。

四、离退休干部党支部的思想政治建设

1．加强政治理论教育。组织离退休干部党员认真学习贯彻党的路线、方针、政策，认真学习贯彻马列主义、思想、邓小平理论、“***”重要思想和科学发展观，引导离退休干部党员牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，牢固树立社会主义荣辱观，始终坚定理想信念，自觉在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致，永葆共产党员先进性。

2．加强形势政策教育。及时宣传党和国家的重大决策和战略部署、改革开放的新形势新成就，及时通报本地区、本行业、本单位工作开展情况，引导离退休干部党员坚持与时俱进，主动适应形势发展变化的要求，为改革、发展和稳定发挥积极作用。

3．加强法纪教育。增强法纪观念，自觉遵守党的纪律和国家法律，坚决抵制各种消极思想和违纪违法行为，不支持、不参与群体上访，不参与封建迷信及黄、赌、毒等活动，不参加等非法组织的活动并与之作坚决斗争。

4．加强作风建设。切实改进作风，密切联系群众，充分发挥好支部在离退休干部当中的战斗堡垒和政治核心作用。运用广大离退休干部在群众中影响力比较大的优势，发挥好支部在联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众方面的积极作用。

5．离退休干部党支部思想政治建设要坚持以正面教育为主，充分调动党员自身的主动性积极性，激发自我提高、自我完善的内在动力。要采取多种形式，大力宣传离退休干部党支部和离退休干部党员的先进事迹，充分发挥先进典型的示范作用，在全社会树立离退休干部党支部和离退休干部党员的良好形象。

6．坚持把离退休干部党支部思想政治建设与解决离退休干部的实际问题结合起来，增强思想政治建设工作的吸引力、感染力和说服力。要努力在形式、方法、内容和途径上有所创新，提高思想政治建设工作的针对性和实效性。

五、离退休干部党支部的组织建设

1．各地各单位应根据离退休干部党员的身体、年龄状况和居住地的分布情况，本着有利于教育管理、有利于参加组织活动和发挥作用的原则，合理设置离退休干部党支部。离退休干部党支部一般应单独建立，党员较多的可建立离退休干部党总支；党员人数少或居住比较分散，不具备单独建立离退休干部党支部条件的，可与在职党员建立联合党支部，也可采取其他行之有效的方式，确保每一位离退休干部党员都编入党的一个基层组织，都能参加组织生活。

2．离休干部党员的组织关系一般保留在原工作单位，对改制和破产企业的离休干部党员，要及时明确他们的党组织隶属关系。如本人自愿，离休干部党员的组织关系可转入居住地的街道、社区和乡镇党组织。对按规定应将组织关系转入居住地街道、社区和乡镇党组织的退休干部党员，居住地党组织要及时予以接收；其他退休干部党员的组织关系，也可本着自愿原则转入居住地的街道、社区和乡镇党组织。离退休干部党员所在的街道、社区和乡镇要为他们参加党组织活动创造条件，提供必要的场所。

3．要按照规定，选举产生离退休干部党支部委员会。支部委员会每届任期两年或三年。支部委员出现空缺时，应及时补选。

4．离退休干部党支部书记和支部委员应由党员中组织能力强、民主作风好、党性观念强、身体比较好、有奉献精神的同志担任。离退休干部党员普遍高龄的党支部，上级党组织要更多地给予关心和指导，可采取由在职干部党员担任联络员或支部委员的方式协助支部开展工作。

六、离退休干部党支部的制度建设

1．组织生活制度。定期召开党小组会、支部委员会和党员大会，组织党员听党课和参加党内其他活动。根据离退休干部党员的年龄、身体等实际情况，合理安排组织生活。因疾病等原因行动不便的党员，可以不参加集体学习和活动，支部要定期派人走访，向他们传达重要会议和活动情况，听取意见和要求，并在生活上给予更多的关心和照顾。

2．学习制度。离退休干部党支部要把组织政治理论学习作为支部工作的一项重要任务，一般每月学习一次，提倡自学。学习的内容要丰富，形式要多样，要注重实效。

3．报告工作制度。离退休干部党支部应定期向上级党组织汇报工作，遇有重大问题应及时汇报；支部委员会应定期向党员大会汇报工作；党小组要定期向支部汇报工作。

4．联系党员制度。支部委员会成员要分工联系本支部的党员，及时了解他们的思想、学习、生活和身体情况，经常沟通联系，切实给予关心。

5．流动党员管理制度。离退休干部党员外出时间在六个月以上、地点固定的，应将组织关系转到临时居住地党组织，居住地党组织要主动安排外来离退休干部党员参加党组织活动。出国境时间较长的离退休干部党员，要定期向党组织汇报在国境外的思想、学习等情况；出国境定居的离退休干部党员，按有关规定办理相关手续。

6．党费收缴和管理制度。离退休干部党员要按规定自觉交纳党费。上级党委组织部门可将离退休干部党支部收缴的党费按50％的比例留成，定期拨给离退休干部党支部，作为支部开展活动的费用，专款专用。党费要明确专人管理。

7．监督检查制度。离退休干部党支部要对党员学习、遵守、贯彻和维护以及政治学习、参加组织生活、履行党员义务、遵守党纪党规和国家法律法规等情况进行监督检查，发现问题及时处理。对无正当理由长期不参加组织生活、不交纳党费或有其他违纪行为的党员，支部要进行批评教育，对经批评教育无转变的，由党组织按照规定进行组织处理或给予纪律处分。

七、加强对离退休干部党支部建设工作的领导

各级党组织要把离退休干部党支部建设工作列入党建工作的重要议事日程。党委党组主要领导要履行好第一责任人的职责，经常过问离退休干部党支部建设工作；分管领导要定期听取工作汇报，切实加强工作指导。

党委组织部门要把离退休干部党支部建设工作纳入党建工作总体规划，做到与在职人员党支部建设工作一同部署、规划、考核和表彰。要及时研究解决离退休干部党支部建设工作中的新情况新问题。

支部思想建设篇9

【关键词】支部建设；党；先锋作用

一、支部建设的重要性

基层党支部是党员与高层党领导组织沟通、交流的桥梁，起着重要的枢纽作用，也是党紧密联系人民群众的重要组织。党建工作是经济发展、物质文明建设，乃至国家兴旺发达的坚强后盾，为经济建设提供了组织依靠、精神动力、智力支持。党组织担负着繁重的任务和使命。党支部建设如何，直接关系着上级党委在人民群众中的形象、威信，关系着党能否赢得人民群众的依赖与支持。通过加强基层党组织建设，可以在思想上使得党员、人民更加团结，更好发挥党的领导先锋带头作用。十七大报告强调，要“全面巩固和发展先进性教育活动成果，着力加强基层党的建设。”强化支部建设是落实党的政策、措施的必然要求，一个高效的、有强大执行力的党支部是发挥党的先进性和先锋带头作用的保障性条件。党的建设是党的伟大事业不断取得胜利的三大法宝之一，基层党支部是党的建设的最基本力量，只有建设好基层党支部，才能在各项工作中发挥政治核心作用和战斗堡垒作用。

二、如何加强支部建设

（1）思想建设。思想建设的根本任务是帮助党员不仅在组织上入党，还要在思想上入党，保持党的先锋队作用和形象。要把思想建设贯穿于支部建设的各个环节中，使党员队伍在思想上、组织上、政治上保持高度一致，保证党的路线、方针、政策的贯彻执行，保障和促进党支部各项建设工作任务的落实。坚持用科学理论武装全体党员的头脑，定期组织党员学习，及时交流工作、生活、学习中的心得体会。积极学习党中央的精神和指示，按照“三个代表”要求加强党员思想建设。（2）组织建设。在组织建设方面，一是加强制度建设，为了落实支部工作责任制度，根据《》规定和参考《党支部工作手册》，各基层组织应结合本部门实际制定本组织工作职责，使工作更加清晰，各部门分工明确，各司其责，相互协作，加强职责意识，进一步规范和细化，使党员发展工作这一党支部工作的重要环节得到制度保障，进一步促进党支部的发展。二是加强组织机构建设，可在组织内部成立小组，让思想过硬，作风过硬且有扎实群众基础和一定工作能力的党员担任党小组长，调动全体党员的积极性，加强党员的自我教育和自我管理，形成较好的管理模式。（3）作风建设。作风建设关系到党在人民群众心目中的形象，加强支部成员作风建设，不断提高党支部的凝聚力和向心力，是一项需要长抓不懈的工作。要不断提高党员素质，加强理论学习和教育管理，保持党的先进性。充分发挥党员的先锋模范作用。要建立完善党员考核制度，保持党员先进性长效机制。加强党风廉政建设，整顿党风党纪，要构建和谐的党群关系，坚持从讲政治、重大局的高度，按照“三个代表”重要思想和科学发展观的要求，切实增强党风廉政建设的责任感、使命感、紧迫感和自觉性，认真开展批评与自我批评，深刻总结经验教训。（4）执政能力建设。优秀的理论的强大指导作用只有也只能在实际的执政能力中表现出来，党支部的执政能力表现在组织管理、党员教育中。必须坚持党要管党、从严治党的方针，不断加强自身建设，增强党的战斗力和凝聚力。基层党支部既要抓生产，又要抓好党支部建设，就必须认真分析本单位建设中遇到的新情况和问题，拓展支部建设的新思路、新方法。在实际工作中，要坚持“三贴近”，即贴近工作、贴近生活、贴近党员。要把全心全意为人民服务的宗旨落实到实践中，把解决思想问题与解决实际问题结合起来，在实践中加强执政能力建设。加强党支部制度建设，将各项制度落到实处。在执行过程中必须明确责任人、目标、时限、具体要求等，实行党建工作责任制，形成层层抓落实的长效机制。党支部建设要做到组织共建、党员共管、人才共育、发展共赢、困难共帮、资源共享。

基层党支部是党的基层组织，是党联系群众的桥梁和纽带，是团结带领党员和群众完成各项工作的战斗堡垒，处于物质文明建设和精神文明建设的前沿，处于改革发展稳定工作的第一线，在组织的各项工作中发挥着政治核心作用。我们要充分认识到基层党支部建

对党的建设、对社会主义现代化建设全局的重要作用。对此，我们要深入贯彻党的十精神，将各项举措切实落到实处。广大党员干部要清醒的认识到新时期的困难和任务，充分发挥工作积极性，正视矛盾，解决问题。认清当前局势，抓住重点，一切从实际出发，具体问题具体分析。端正态度，摆正位置，转变工作态度，调整工作思路。积极改革创新、与时俱进，发挥人的主观能动性。

参 考 文 献

支部思想建设篇10

【关键词】班级团支部；调查分析；对策研究

总书记在纪念中国共产主义青年团成立90周年大会上的讲话中强调：共青团作为党领导的先进青年群众组织，肩负着团结带领广大青年为党和人民事业而奋斗的光荣任务。并强调：共青团组织一定要适应新形势，以改革创新精神推进各项工作和自身建设，更好履行组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年合法权益的职能，不断提高共青团工作科学化水平。

高校班级团支部是共青团组织建设的重要组成，高校班级团支部建设是学校党建工程的重要组成部分，也是完善学校校院二级管理模式的一个创新点。所以，以宁夏医科大学为例对班级团支部功能发挥状况进行调查研究，找出宁夏医科大学班级团支部功能弱化的原因所在，并针对原因探索性的提出对策，将有助于帮助广大青年成长成才，推进学校的发展。

一、研究方法

（一）项目设计

本项目采用问卷调查和访谈的方式获取数据并进行分析。在设计问卷时，我们将问卷分成三个大的部分，即班级建设情况、团支部建设情况、学生个人对班级团支部建设的建议及意见。通过对这三个方面的调查，以期从中发现班级及班级团支部建设过程中存在的问题，从而找出宁夏医科大学班级团支部功能弱化的原因所在，为进一步对策研究提供思考。

（二）数据来源

本次调查面向宁夏医科大学各专业本科生，包括：临床医学、护理学、中医学、公共卫生医学等专业进行问卷调查。参与调查学生所在团支部人数集中在30-50人之间，男女生比例分别为37.05%、62.96%；其中党员占11.55%、共青团员占83.67%、群众占4.78%，在班级团支部建设中主体是共青团员，学生党员不离团对于班级团支部建设起到先锋带头作用，少部分数据来源于学生群众。本次调查共发放问卷550余份，回收有效问卷502份，有效回收率91.27%。

二、调查结果统计分析

（一）班级建设

本次调查中35.26%的学生来自先进班集体，40.24%的班级获得校级先进班集体表彰，95.79%的学生认可自己所在班级建设工作，学生们认为班级建设方面需要完善的方面：思想、学风、能力方面占59.43%，组织、制度建设占40.57%。从数据可以看出，宁夏医科大学广大学生对本班班级建设状况比较满意，也反映出对班级建设进一步完善的渴望。

1.班级文化建设

班级作为宁夏医科大学学生工作的组织载体，对宁夏医科大学实施思想政治教育、构建和谐校园和提升大学生素质的重要性不言而喻，在思想上必须真正认同并重视校园班级文化建设。调查中80.82%的学生认为本班级文化氛围主流积极向上，但是19.18%的学生对班级文化氛围表示了悲观的态度。班级文化建设中积极向上的前提是有一个明确的目标来指引，调查中50.90%的学生认为班级有明确的奋斗目标，38.92%对班级奋斗目标不明确。应该加强文化建设，明确班级建设目标，并为之团结全班学生积极向上。医学生的学习是一种责任的体现，所以学风建设是班级文化建设的重中之重，调查中63.55%学生认为学习气氛浓厚，积极向上，34.06%学生认为学习得过且过，差不多就好，挂科也无所谓的大有人在。这从另一个角度放映了医学生的学科专业性强、课业负担重，需要更好的学习风气来保证学习质量。

2.班级组织建设

宁夏医科大学作为一所以培养医疗人才为主的大学，生源广泛，这凸显出班级组织建设对学生成长成才的重要性。班级组织建设有利于构建和谐校园环境，有助于大学生思想教育工作的开展，有利于提高大学生综合能力及素质。辅导员与班干部是班级组织建设的领导者，在某种程度上决定了班级组织建设的方向。调查中绝大多数学生认可辅导员的工作，他们更希望辅导员能从提高班级凝聚力、建立健全班级制度等方面进行班级组织建设；16.26%的学生认为本班班委缺乏凝聚力，34.50%的学生表示本班班会1-2次/学期，这个比例相对较高，但是这种班会的频率是低的，在一定程度上反映出班委会缺乏凝聚力，班级的和谐状况也不是最佳状态。在班级组织建设中不能忽视纪律建设，调查中75.60%的学生认为班级日常出勤情况良好，但是我们要关注大学生逃课的问题，大学是一个追求自由的地方，如思想自由、学习拓展自由等等，但是课堂的教学依然是获取知识的主要阵地。在问及班级同学是否积极参与课外实践活动时，不到一半学生回答是积极的，有59.27%的同学对实践活动积极性不高。

班级是基本教学组织形式，随着高校教育改革，学分制的实行，这些细小班级结构的变化，使现在班级实际上成了一个比较松散的集体，直接影响班级功能的正常发挥，从而使传统意义上的班级功能在悄悄的弱化。调查中只是从某些方面了解了宁夏医科大学现有的班级建设状况，在一定程度上反映了班级建设存在的问题。

（二）团支部建设

班级团支部在高校共青团建设中举足轻重，对于宁夏医科大学同样如此，但是现在有种现象：大型的社会性和实践性的共青团活动蓬勃开展，班级团支部建设却有弱化的趋势。长此以往，将致使宁夏医科大学共青团组织基础薄弱，直接影响团的先锋模范作用的发挥。本次调查主要针对宁夏医科大学班级团支部建设状况，如团员对团活动开展情况的思考、团员对团干部素质的要求、团员从团活动中的收获、上级党组织如何指导团支部工作等多方面进行了调查。

调查中72.11%的学生对现有班级团支部建设比较满意。绝大多数团支部在一个月左右开展一起团支部活动，活动中有88.65%的学生认为参加活动有积极意义，获取了知识，锻炼了能力，丰富了业余生活。但是11.35%的学生参加活动只是为自己综合测评加分，或是无收获，这种态度直接影响了班级团支部活动开展的实效性。在调查班级团支部应该开展哪些活动时，同学们的选择没有出现一边倒的现象，选择思想政治教育类活动、学风建设类活动、社会实践类活动、科技创新类活动、文化体育类活动、创新创业类活动、学生社团类活动的比例基本相当，这反映了宁夏医科大学学生对班级团支部活动开展渴望多样性，从侧面也反映了班级团支部活动开展的不足。

团干部是团支部工作的核心，团干部要与学生党员及班委一道团结和带领支部青年按照上级团组织的要求开展活动，带领支部青年学习先进文化知识和思想道德教育，一道成长成才。调查中广大学生对班级团支部提出了很多期待与要求，如大家认为团干部应该具备政治意识、大局意识、服务与奉献意识，其中39.64%的学生更倾向于大局意识。团干部更需要提高专业知识素质、心理素质，特别是思想道德素质，这不难理解，团干部是青年团员中的先进者，团支部又是一个先进青年的集合体，核心者素质不高直接决定了集体的素质，这也是团组织建设的核心，要有高素质的团干部队伍。调查中还反映了广大学生不仅要求班级团支部团干部要具有学习、组织管理、服务领导能力，还要与时俱进，具有创新思维，特别是在团支部活动的组织策划及执行过程中，要突破传统的形式，寻求时代感。

在班级团支部建设过程中不能忽视了党组织的指导作用，更要将优秀团员青年推荐到党组织中来。在调查中只有45.42%团干部积极推荐优秀团员加入党组织，也只有44.42%团支部与上级党组织沟通密切，这两组数据真实反映了宁夏医科大学班级团支部在建设过程中，与党组织联系不足，上级党组织对基层团支部的关心也存在不足，也侧面使广大学生表达了希望上级党组织更多关心的愿望。在问及搞好团支部建设需要什么时，学生的回答是在领导的关心与支持下，发挥团干部的核心作用，广大团员积极参与到更多的文化活动中去。团支部是高校共青团发挥作用的基础阵地，要做好高校共青团工作，必须坚持不懈地抓好基层班级团支部建设。

（三）建议和意见

在调查中通过主观题了解到广大学生对班级团支部建设的建议和意见，学生反映的主问题主要集中在团支部活动的创新度不够，活动的开展不能吸引广大团员的积极参与，团干部在团支部的建设中组织管理作用发挥不好，可通过开展科技创新、社会实践等创新类活动，加强对团干部的培训，促进团支部管理水平的提升。

三、宁夏医科大学班级团支部功能弱化的思考及对策

班级是学校教育教学活动的基本单位，也是学生学习、生活的基本组织形式，团支部是高校团组织建设的基石，是团员成长成才的摇篮。新的形势下，学分制的实行，班级不再是教学的基本单位，这也决定班级团支部原有的集体感缺乏，凝聚力和向心力大大降低。班级功能的弱化是高校教育改革的必然，班级团支部建设必然受到班级功能弱化的影响。班级团支部功能弱化主要原因在于高校教育改革的大背景下，班级团支部制度建设不完善、团干部培养不充分、团支委凝聚力不强，作用发挥不够，团支部活动开展缺乏创新等等。因此，宁夏医科大学班级团支部建设中要坚持团员思想道德建设、加强团干部培训、完善团支部制度建设和丰富支部文化生活等内容，提升班级团支部的重要地位，切实发挥其在高校共青团工作中的基础作用。具体对策如下：

（一）坚持团员思想道德建设，发挥先进文化传播作用

宁夏医科大学将继续落实班级团支部管理工作，把团员的思想道德建设与思想教育相结合。一是将团员的思想道德建设与其成长成才紧密相联。从团员进入大学开始抓团员的思想教育，整个大学期间这一举措不可懈怠。在政治上积极要求优秀的团员带领其他同学进步，积极推荐团员向党组织靠近。二是将团员的思想道德建设与教育目标的实现相结合。积极引导团员进行道德实践，倡导社会主义荣辱观，让团员自觉接受马克思列宁主义、思想、邓小平理论个代表”重要思想、科学发展观等理论的教育，以理想信念教育为核心，以团员青年的思想建设为的核心，使团员青年以仰望星空的姿态全面发展。

（二）加强团干部建设，提升其影响力和公信力

一支高素质的团干部队伍，是班级团支部建设成功与否的关键。建立这样一支队伍是重要任务：一班干的选拔和管理：建立工作目标责任；建立监督机制；建立考核制度和工作优劣奖惩制度；制定班干部违纪处罚制度。二是培养团干部的管理能力，激发参与团支部建设的兴趣。上级团组织对团干部加强领导，并进行管理能力的培训，让其明白班级团支部建设的重要性。

（三）完善班级团支部制度建设，构建和谐团支部

“凡兵，制必先定。制先定则士不乱，士不乱则刑乃明。金鼓所指，则百人尽斗。”（《尉缭子・制谈》）这段话明确告诉我们制度的重要性。班级团支部有了健全的组织机构（团干部队伍）和运行机制（团支部管理制度）后，优秀青年在一起才会有凝聚力。尝试制定《团支部公约》、《团支部发展规划纲要》、《团支部例会制度》、《团支部考勤制度》、《团支部奖惩制度》等一系列制度。健全民主参与制度，实行团支部民主管理，培养团支部成员民主意识和主人意识，主要包括民主决策制度和干部民主选举制度等。

（四）丰富团支部青年课余文化建设，增强凝聚力

课余文化建设成为班级团支部文化建设的中心和依托，有利于提高班级团支部的凝聚力和向心力，为此通过营造浓郁的文化氛围，寓教于乐，提高学生的综合素质，同时注重提高活动的创新性。课余文化建设体现了集体生活的互感性、个性发展的随意性、业余生活的消遣性。积极开发业余文化建设，真正增强团支部凝聚力。

总之，在新形势下，面对高校班级团支部功能弱化，我们需要的是积极面对，寻找原因的同时，积极探索可行性的对策，要狠抓对策落实情况，避免纸上谈兵。上级团组织要真正把班级团支部建设放到工作的重心上来，真正把青年的成长成才当做党组织堡垒工程重点来抓。最终实施有助于加强团员自我教育、自我管理、自我服务能力的培养，也有助于高校基层团支部管理水平的提高，充分发挥班级团支部在学校教育中的战斗堡垒作用。

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