街道办年底劳动保障服务站总结

时间:2022-01-02 04:52:00

街道办年底劳动保障服务站总结

近年来,街道劳动和社会保障作为街道的一项重要的服务工作已在社区居民当中产生了重大的影响,已成为居民生活中不可或缺的服务机构,在构建和谐社会中起到了不可替代的作用。年作为十二五的开局之年,劳动和社会保障工作的任务将更趋于繁重,今年的劳动和社会保障工作我们以认真贯彻落实党的十七大精神,以落实科学发展观和构建和谐社会为统领,以加快推进改善民生为重点的社会建设,紧紧围绕区街工作目标,按照实现就业更加充分作为全面建设小康社会的奋斗目标,着力于服务创新,创造性地开展工作。今年我街道和社区劳动保障平台在街道党委、办事处的领导下,在市、区人事劳动的社会保障部门的正确指导下,积极工作,服务群众,按上级有关部门的要求,已基本完成了今年的工作任务。

一、优化硬件设施,精心打造一流服务平台

年,我街道五个社区劳动保障平台建设都已基本完成,今年我街道进一步优化了硬件设施,并将工作重点放在窗口服务上,狠抓队伍建设,全面提高劳动保障协理员的协调服务的能力和解决实际问题的能力,以争当“优质服务明星”活动为契机,在全体协理员中形成一种比、学、赶、帮、超的良好风气,强化职业道德,规范职业行为,完善服务标准,提高服务质量,形成一支业务过硬、服务过硬、作风过硬的团队。

二、营造创业氛围,促进创业带动就业

就业工作一直以来就是街道和社区劳动保障平台工作的重点。今年我街道紧紧围绕就业工作目标,开动脑筋,集思广益,充分调动和整合各种资源,全面完成今年的工作目标任务。

在往年就业工作的基础上,今年我街道把创业作为促进就业的重要手段。创办“手拉手创业者家园”,把本地区有创业愿望的失业人员与创业成功人士结对帮扶,对有创业愿望的人员进行免费的创业培训,把创业成功人士与创业明星结对共建,请创业成功人士传授经验,到创业成功企业实地参观考察,大力营造自主创业的氛围,鼓励和带动更多的下岗失业人员实现创业理想和就业愿望。通过树立创业典型,宣传正确的就业观、择业观、价值观,并引导私营企业家为再就业出力,以创业促就业,从而产生就业的倍增效应。今年我街道各社区共组织五十人参加了SYB创业培训,收到了良好的效果。

三、开发就业岗位,成立地区就业促进会

近年来,我街道坚持就业优先,把促进就业放在更加突出的位置,大力提高劳动者素质和就业创业能力。年我街道将坚持把就业纳入发展规划,坚持在发展中促进就业的指导方针,紧紧依托驻区企业,积极与辖区多家用人单位开展就业联盟,签订就业安置协议。大力加强多种形式的职业技能培训,提高劳动者的就业竞争力,实现用人单位与劳动力资源的有效对接。通过充分发挥政府引导,组织就业的职能,大力开发社区公益性岗位发展社区灵活就业组织,对失业人员自主创业、自谋职业给予政策和资金的有力支持,扩大就业空间,增加就业岗位,使大批失业人员得到安置。今年我街道共实现城镇新增就业人员705人,其中下岗失业人员452人,就业困难对象110人。为辖区居民办理《就业失业登记证》72人,办理社会保险补贴505人。对辖区内的零就业家庭实行动态清零管理,对辖区内的就业困难的军退人员进行就业扶助,今年上半年我街道共安置军退人员34人,其中在全日制工作岗位上安排14人,非全日制工作岗位上安置20人。为推动就业工作,今年的培训工作也加大了力度,完成劳动预备制培训50人,企业职工培训240人,SYB创业培训50人,在小额担保贷款这一块也做了大量的工作,正在申请中的有5人。

四、建立健全组织,使企业退休人员管理服务有新突破

去年我市的退休人员已经在社区进行了登记,下一步将会对企业退休人员统一纳入街道社区进行社会化管理,除去年已登记了2565人以外,又对新退休人员及部分漏报人员进行了补登,并对已登记的退休人员进行了身份的认证,并提供了周到的服务,实行经常性的走访、慰问、服务工作。

五、提高全民参保意识,实现应保尽保

社会保险是整个劳动保障工作中的托底工作。我们将在社区灵活就业人员中进一步宣传养老保险政策,在全体居民中进一步宣传医疗保险政策,提升服务水平,统一纳入社会化管理,今年的医保缴费基数有所变更,我们加大了宣传工作力度,今年的目标是实现应保尽保。

到十一月底为止,我街道各社区已办理年居民医保的参保人员达到了2935人。

劳动保障工作纷繁复杂,工作量大,难点多。我们一定要深入贯彻十七大精神,立足本职,勤奋工作,关注民生,创新思路,以创新促工作,努力为群众办实事,办好事,把党的好政策落实到千家万户,更好地完成区政府下达的各项指标。