国资创党建先进计划

时间:2022-09-19 05:29:00

国资创党建先进计划

市委组织部、市直机关党工委于**年12月,授予市国资委**-**年度“机关党建工作先进集体”荣誉称号。为巩固和扩大创建活动的成果,根据市委组织部、市直机关党工委《关于深入开展**-**年度机关党建工作先进单位创建活动的通知》(渝机工委[**]92号)的要求,经国资委党委同意,决定在委机关中开展第二轮“机关党建工作先进单位”创建活动,特制定如下规划。

一、指导思想

开展第二轮“机关党建工作先进单位”创建活动,是国资委党委加强和改进机关党的建设,认真贯彻落实党的十六届五中全会、市委二届八次全委会和市直机关第九次党的工作会议精神的一项重要措施,是进一步加强机关党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,推进“三个文明建设”协调发展的有效载体。

第二轮创建活动,必须坚持以邓小平理论、“三个代表”重要

思想为指导,紧紧围绕全委中心工作,服务于国企改革发展稳定大局,以科学发展观统领机关党的建设,以创建活动为载体,加强党的先进性建设,巩固和扩大先进性教育活动成果,发扬第一轮创建活动所取得的成绩,坚持抓好整改工作,建立和完善机关党建制度,积极探索建立保持共产党员先进性长效机制,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,培育一支高素质的党员干部队伍,提高创建活动的质量和党建工作水平,着力构建求实、创新、廉洁、高效、和谐的国资监管机构。

二、创建目标

在**-**年度机关党建工作先进单位创建活动中,经上级党组织复查合格,实现继续保持“机关党建工作先进单位”的称号。

三、创建内容

遵照上级党组织对创建活动主要考评内容的要求,结合实际,我委机关创建内容主要有以下四项:

(一)落实机关党建工作责任制。要继续贯彻落实《市委办公厅转发市直机关党工委<关于**市市级各部门党组指导机关党组织工作的意见>的通知》(渝委办[1998]334号)的精神。国资委党委要积极指导机关党组织开展工作,检查督促《市国资委机关党建工作责任制实施细则》的认真执行,对机关党的建设负总责;党政主要领导对指导机关党的建设负第一位的责任;分管机关党务工作的委党委副书记负直接领导的责任;委党委领导班子成员都要重视和支持机关党建工作,并对自己所在支部、分管处室的党建工作负有直接指导责任。

委党政主要领导还应对领导班子成员和处级及以上党员领导干部的党风情况负领导责任;委党委要定期研究机关党建工作,为机关党组织开展活动创造必要条件。党员领导干部要在机关党的建设中起好表率作用,积极支持和带头参加机关党组织开展的各项活动,严格遵守报告个人重大事项等制度,自觉遵守《市国资委党员干部廉洁自律公约》,以普通党员身份参加双重组织生活,主动接受监督。

(二)机关党组织要切实履行职责。要认真贯彻落实根据中央和市委规定所制定的《市国资委机关党组织工作实施细则》。机关党委、机关纪委和各支部要切实履行职责,落实所承担的机关党建工作责任,结合行政业务工作,抓紧抓好机关党的建设和职工思想政治工作,探索建立以党员学习、教育、管理、密切联系群众、党内民主为重点的长效机制,完善机关党建工作制度,以科学发展观统领机关党建工作,共同把机关建设成为学习型、创新型机关,调动方方面面的积极性,带领机关广大职工确保完成全年经济工作任务,努力使机关党建工作上档升位,取得更多更好的成效。

(三)充分发挥党员的先进性作用。要坚持实施《市国资委机关保持共产党员先进性的具体要求》,认真落实总书记提出保持党员先进性“六个坚持”的基本要求,教育党员结合自己的工作岗位特点,进一步落实个人整改方案,坚持“两个务必”,恪尽职守,爱岗敬业,甘当公仆。从理想、信念、宗旨、工作、纪律、作风等方面充分体现共产党员的先进性。正确处理以领导关系、同事关系为主的机关人际关系,进一步转变机关作风,刻苦学习,勤奋工作,提高效率,切实为基层和群众办实事,做好事。

(四)推进机关三个文明建设。要把机关党建、文明、职工之家三项创建活动结合起来,坚持“删繁就简,整合资源”的原则,实行“三位一体,整体推进”。通过持久、全面、深入开展创建活动,把机关党的先进性建融入到机关各项业务工作,服务于国企改革发展稳定大局,促使机关物质文明、政治文明、精神文明建设的协调发展,同步推进,在加强国企党的建设、领导班子建设、纪检监察和国资监管等方面取得更加突出的成绩。

四、创建时间与方法步骤

第二轮创建活动时间为**年1月至**年12月。拟于**年8月进行自查考评,**年10月接受上级党组织复查考评。

**年1月至10月为学习教育阶段。按照中央和市委的要求,开展保持共产党员先进性集中学习教育活动,实现中央提出“提高党员素质,加强基层组织,服务人民群众,促进各项工作”的目标要求。

**年11月至**年7月为创建活动实施阶段。在开展“回头看”和巩固扩大集中学习教育活动成果的基础上,认真检查落实委党委、机关党委、党支部和党员个人分别制定的整改方案,发现问题,及时整改。同时,要按照创建内容的四项要求,切实把创建党建工作先进单位的活动开展起来。

**年8月至10月为检查验收阶段。各支部于8月要对本支部开展创建活动的情况进行自查,于9月初向机关党委报送自查报告。机关党委于9月下旬向市委组织部、市直机关党工委报送自查报告和复查验收的请示。在上级党组织复查验收之前,要按照考核的具体要求作好充分的准备工作。经上级党组织复查合格后,我委机关才能保持**-**年度“机关党建工作先进单位”称号。

五、保障措施

(一)调整创建领导小组。对国资委党建工作先进单位创建活动领导小组成员进行调整。由委党委常务副书记、主任崔坚任组长;委党委副书记、机关党委书记刘良才任副组长。成员有:机关党委副书记吴照丽、办公室主任李云鹏、企业领导人员管理处处长苑晓波、党建工作处处长冯万涛、离退办副主任李良斌、宣传和群众工作处处长李星强、统计评价处处长赵冬梅、企改处调研员刘发祥。办公室设在机关党委,实行合署办公。创建领导小组办公室主任吴照丽、副主任冯万涛。创建领导小组要按照创建规划,对创建的方法步骤和时间进程作出具体安排;对创建内容和目标任务进行细化和分解,把创建活动摆上重要位置,实现齐抓共管、有序运作。

(二)增强创建思想认识。要通过召开党员大会、举办专题讲座、经验交流、参观学习等形式,深入进行学习宣传和教育动员,明确创建活动的指导思想和目的,提高加强党的思想、组织、作风、制度建设重要性的认识,不断增强党员参加创建活动的自觉性、主动性、创造性,激发他们的参与热情和创新意识,以形式多样的活动和方式,不断取得新的创建成效。

(三)强化落实创建机制。在第一轮创建活动的基础上,总结经验,把好的作法转化成制度,完善创建体系和机制,完善激励办法和考核办法,落实第一责任人检查督促创建活动有效开展的制度,坚决克服“为创而创”、搞形式主义、花架子的不良倾向。在创建过程中,要将创建工作与行政业务工作同时计划、同时部署、同时检查、同时考核,做到定期检查,定期交流创建情况,发现问题,及时整改,实现创建目标。

(四)促进创建深入发展。在整个创建活动中,都要始终坚持求真务实、开拓创新精神,讲求实际效果,实行党员自查自纠制度。通过党员的自我检查、自我反省,达到党员的自我调节、自我纠正、自我教育的目的。并要建立创建办公室定期检查制度,使每一环节的工作落到实处,营造出全机关党员关心、支持、参与创建活动的良好环境,进一步激发党员的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,保持共产党员先进性,促使委机关全体职工心齐、气顺、风正、劲足,确保整个创建活动扎实推进,取得新的成绩.