书记整改措施范文10篇

时间:2023-03-18 12:00:53

书记整改措施

书记整改措施范文篇1

**同志个人整改措施

通过前两个阶段的学习教育、分析评议,使自己坚定了理想信念,找到了问题差距的根源,明确了今后的努力方向,现就个人整改提出如下措施:

一、指导思想

以马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以保持共产党员先进性教育活动为契机,以党章要求为尺子,以党性分析材料为依据,以最终实现个人党性水平得到提高为目标,紧紧围绕全面建设小康社会的奋斗目标和改革发展稳定的大局,着眼于保持党员队伍的先进性,深入学习实践“三个代表”重要思想,切实解决存在的突出问题,进一步增强先进性意识,明确先进性标准,实践先进性要求,树立先进性形象,提高素质、服务群众、全面推进各项工作健康发展。

二、存在的问题

通过认真学习党章和其它辅导材料,深刻认识到:开展保持共产党员先进性教育活动,是解决党员队伍存在的突出问题,提高党组织创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为局党总支书记,自身体会到最大的进步是克服了临时观点,使自己专下心来想问题、干工作、办实事,自觉把学习共产党员先进性标准要求的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。认识到自己还存在以下几方面不足:

1、理论水平、精神状态还不能完全适应新形势发展的需要。

2、日常工作生活中,在保持和发挥先进性方面,对时时处处保持先进性这根“弦”绷得不够紧,有时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多。

3、工作作风上有时比较散漫、松懈、不够严谨;在工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。

4、思想解放的力度还不够大,满足于现状,按部就班,缺乏主动性和创造性。

5、工作水平、业务素质有待进一步提高,服务意识还有待于进一步增强。

6、工作作风还不够扎实。有时还做不到,生人、熟人一样和气,干部、群众一样尊重,忙时、闲时一样耐心。

7、坚持学习还不够自觉,日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造。

8、工作争强当先的意识不强。

三、整改措施

通过深刻查摆,找到了原因,挖出了根源,针对自身的问题和不足,在今后的学习、工作中,在上级党组织的领导和指导下,我一定做到以下几点,请大家监督:

1、坚定信念,牢记宗旨,全心全意为人民服务。深入实践“三个代表”重要思想,进一步增强先进性意识,明确先进性标准,实践先进性要求,树立先进性形象,达到服务群众,促进工作的根本目的。

2、联系实际,开拓创新。在今后的工作中,不能因为有了一点成绩就盲目乐观,想问题、干工作、办事情还要进一步用心、动脑,不能停留在表面上,要结合实际,探讨新机制、新方法,更好地做好工作。

3、严格要求自己,努力提高自身的综合素质,同时强化党性锻炼,做一名合格党员,同时加强学习,尽量抽出时间学习业务,不断提高管理能力和处理各种事务的本领,提高业务能力,牢固树立服务意识。

4、按照“学习、学习、再学习,提高、提高、再提高”的要求,持之以恒、坚持不懈地学习“三个代表”重要思想和党的十六届四中全会精神,用新时期共产党员先进性标准要求来约束自己,掌握业务知识,注重学以致用,理论联系实际。

5、坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天,这一周能办的事不拖到下一周,用最短的时间完成工作任务。

6、始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,全心全意为全局服务、为**对象服务。

书记整改措施范文篇2

一、整改重点

一是理论知识薄弱的问题。对马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习不全面、不系统,对新的理论以及时事政治、业务知识、市场经济知识等学习不深不透,不能很好地指导实际工作的问题。

二是工作要求不够精益求精的问题。自己与爱岗敬业的精神和全心全意为人民服务的宗旨要求存在一定差距。尤其是调任县粮食局党委书记后,强调摊子大、矛盾多、情况特殊而一定程度上降低了工作标准,党建工作创新和特色较少。

三是共产党员的先锋模范作用不够突出的问题。这方面虽然做了一定的工作,也取得了一定的成绩,但作为领导干部特别是党委主要负责人,离高标准、严要求还一定差距,离张云泉、邓建军等优秀党员还有一定差距。

四是业务经济工作的主动性不够的问题。存在着认识不到位、参与不力,甚至担心参与过多会形成干预,因而不仅没有认真钻研经济业务、认真调查研究积极主动抓经济,有时还有推、让现象。

五是工作作风不够扎实的问题。工作中有时还存在方法简单、情绪急躁的表现,做工作有时还有不够扎实的情况,时有指指点点的行为。

二、整改措施

⒈加强理论学习,提高素质。认真系统地学习马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深刻领会实质和精神内涵,理论联系改造自己的世界观,进一步坚定共产主义信念,不断提高自己的政治素质。同时面对新的机遇与挑战,还要认真学习经济政策、法律法规等,真正达到与时俱进,为发展粮食经济作出贡献,永葆共产党员先进性。

⒉认真履行职责,切实做好党建工作。执政能力建设是党执政后的一项根本建设。抓好党建工作,既是加强党的执政能力建设的需要,又是服务经济,为经济建设保驾护航的需要,作为一名部门的党委书记,更应认真履行职责,全力抓好。我要继续认真学习《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》,联系粮食系统党建工作特点,深入调查研究,弄清现状,制定符合本部门实际的工作计划。围绕“创新思路,服务经济,科学决策,发挥作用,增强素质”的工作要求,认真抓好党委一班人自身的学习以及思想作风建设等,认真督促各(总支)支部发挥两个作公务员之家版权所有,全国公务员共同的天地!用的各种规章制度的创新和完善,培养树立宣传在“三个文明”建设的先进集体和个人的典型。特别是非公企业的党建工作在新形势下如何开展好,要深入研究,切实抓好。努力形成先进性教育活动的成果覆盖全系统。真正使党的建设工作为经济发展保驾护航。

⒊转变作风,积极工作。坚决克服船到码头车到站的错误思想,严格要求自己,做“三个代表”有效的、科学的实践者,脚踏实地的做好各项工作。一切以党和人民的利益为出发点,不急功近利,不计较个人得失,勤勤恳恳,兢兢业业做好每件事,用实实在在的行动树样子,体现人生价值,体现共产党员的先进性。

⒋主动参与经济工作。要改变过去党建工作与经济工作结合不紧密的问题,要主动参与到经济工作。在抓好党建工作的基础上,认真研究新时期经济部门、非公企业的党建工作,探索围绕经济开展党建工作的新路子,从而达到党建工作与经济工作相互促进、协调发展的新局面。

⒌扎实开展各项工作。作为党员领导干部,在今后的工作中,我要坚持深入调查研究,虚心倾听各方意见,克服方法简单和急躁情绪以及凭经验办事的毛病,充分调动全体同志的工作积极性、主动性、创造性,在充分发扬民主的基础上,力求管理民主化,决策科学化。带头廉洁自律,争当党员干部的表率。坚持发扬艰苦奋斗的优良传统,正确对待权力和荣誉,严格执行县纪委的六条禁令,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,以扎实过硬的作风真正树立起领导干部的表率作用。

三、整改目标

⒈坚定共产主义理想信念,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨观念,自觉做好“三个代表”重要思想的拥护者、实践者,进一步增强责任意识、服务意识、奉献意识。

⒉增强学习的自觉性、深入性和持久性,提高自我管理能力,形成自觉、科学、全面、系统学习的良好习惯,全面提高自身素质,争做学习的先进、守纪的表率,树立党员良好形象。

⒊进一步解放思想,更新观念,与时俱进,开拓创新,创造性地开展工作,增强发展意识、服务意识、竞争意识,争做为经济发展服务的典范。

⒋模范地执行党的路线、方针、政策,在政治上、思想上、行动上与党中央及各级党委、政府保持高度一致。进一步强化组织原则、增强纪律观念,认真遵守各项规章制度。

⒌继承党的光荣传统,发扬务实、开拓、拼搏、创新的工作作风,以廉洁、高效的工作标准,努力在本职工作和分管工作上创造出优秀业绩。

四、整改时限

按照先进性教育未学先改、边学边改和边整边改的原则,在先进性教育过程中,对能够整改的我已经开始着手整改。对整改措施中的整改重点,我也给自己制定了时限。

对于理论知识薄弱的问题,从现在开始整改,以先进性教育学习为契机,形成个人学习的长效机制,永不懈怠。

对于工作要求不够精益求精的问题,从现在开始整改,立竿见影并一以贯之。

对于党员的先锋模范作用不够突出的问题从现在开始整改力求先进性结束时模范作用发挥得比较明显。

书记整改措施范文篇3

通过保持共产党员先进性教育活动,以马列主义、思想、邓小平理论和”三个代表”重要思想为指导,以市委、市府和”中心”党委保持共产党员先进性教育活动为契机,以党章标准为尺子,以查找的自我剖析材料为依据,以措施得力、量力而行分期分批实施整改时限要求明确为原则,以让党员和纳税人监督为首段,以最终实现个人得到世界观、人生观、价值观得到改造,党性水平得到提高,能全心全意为党的税收事业奋斗终身,纳税人实实在在地感受到教育活动带来的变化和进步为总目的,同时,对照新时期共产党员先进性标准和要求以及”中心”提出的”创新管理”、”创优服务”、”展示形象”,找到不足,为下一步工作上水平奠定了基础,制定整改措施。

二、个人对照先进性存在的问题

对照《新时期共产党员先进性标准要求》和《不合格党员的主要表现》,有以下几点不足:

(1)理论学习需要进一步加强。坚持每天7点左右就来到单位,读读书、思考当天的工作,虽然较为注重学习,但学习的内容不够系统,不够广泛,总感到知识结构有些单一,跟不上形势的发展,作为单位的一把手,特别要注重全面学习,提高驾驭形势、统帅全局、处理复杂问题的能力,才能适应人防事业不断发展的需要。

(2)“两手抓,两手都要硬”还需要进一步加强。作为单位的一把手,肩负振兴人防办经济的重任,平时主要精力放在了抓经济上,在抓管理上有松懈现象,例如上下班和请销假制度有时不能严格执行,存有老好人思想,今后要做到制度面前人人平等,没有特殊的干部、没有特殊的职工。

(3)在明确职责上需要改进。人防办制定了一系列职责制度,详细规定了主任、副主任、科长、科员的职责范围。做为一把手,有时工作抓的过细、过于具体,以致影响了各科工作的正常发挥,结果反而不尽人意。

(4)“三期”发展规划,需要更具体、完善。其中一期规划预计建口部房30个、一个121平方米的商场、一个人防招待所。通过总结实际操作经验,统筹考虑全区市容规划等各方面因素,冷静思考,在辖区范围内建30个口部不是十分切合实际,难以完成。另外,在近期发展规划的基础上,建人防招待所,使其早日为人防办创造经济效益的中期规划,由于种种原因,有可能推迟。

(5)进一步控制各项支出,节支增效。在电话费、水电费、办公用品、招待费的支出上要严格控制,遵守制度,杜绝一切不合理支出。

(6)在利用人防工事,发展经济工作上需要加强。充分发挥人防工事的利用潜力,为人防办的经济发展谋出路。废除前些年对各类人防孔口实行的收费一贯制,对所有人防孔口实行统一管理,通过公开招标等方式租赁。充分发挥各类人防工事的利用潜力,大胆工作,努力寻找工作中新的亮点,灵活掌握方针政策,创造性地开展工作。

三、整改的任务目标

本着只讲主观,不讲客观的原则,经过认真反思,理性分析,问题的产生主要有以下几方面原因:

一是对理论学习重要性和必要性的认识不足。没有坚实的理论基础,就没有自觉地行动。工作中,只所以存在宗旨观念不牢,理论水平不高等问题,关键就在于放松了自身的理论学习,有时把学习理论当作软任务,把业务工作作为硬指标,出现了理论学习与业务工作脱节的现象。也正是由于缺乏坚实的理论的指导,才使自己在更好地为人民服务方面做到不够不到位。

二是在对发展是“第一要务”的认识和理解上不够彻底。党的十六大明确指出:“必须把发展作为党、执政兴国的第一要务”要求,各级各部门的工作都必须服从于这一要务。尽管自己对这一论断进行了认真地领会和学习,但由于在理解的程度和广度还不够彻底,致使在利用工商职能服务“发展第一要务”时,存有职能发挥的片面性,一些职能没能够及时有效地发挥好。

三是精神状态未能积极适应形势发展的需求。来人防办工作业绩比较突出,群众口碑较好。但是,进取意识不同程度地有了淡化,“创”和“争”的意识不够强烈,与其它区人防办沟通较少,淡化了争创一流的意识。

四、下步整改措施:

1、牢固树立共产主义理想信念,提高个人的党性观念,永葆共产党人的本色,时刻不忘献身于党的事、加强学习,提高素质,学习理论、经济政策、法规,注重学习,面对新的机遇、新的挑战、要与时俱进,要不断更新观念,熟悉掌握“三个代表”思想体系,用以武装头脑,增强改革创新意识。不折不扣地贯彻执行党的路线方针政策,做好人防工作。

2、保持良好的精神状态,积极主动做好本职工作,履行领导职责。不为名、不为利,多作奉献,努力争取在工作中不断取得新成绩。以促进经济发展为自任,牢固树立为经济发展服务,为人民服务的思想观念。树立正确的权力观清醒地认识到自己手中的权力是党和人民赋予我们的是用来更好的为人民服务的,只有这样才能不断地提高我们服务质量。

3、认真学习人防业务法规知识,不断提高管理水平。在业务工作的同时,学习熟悉相关法律知识,提高驾驭全局的能力。根据工作需要,逐步扩展业务法规知识的学习,对人防工作政策、法规和业务有更多、更全面的了解和掌握。

4、作为党的领导干部、支部书记,要以群众满意不满意作为衡量我们工作的第一标准。我们必须转变作风,与群众保持密切的联系,我们的行为时时刻刻方方面面都处于群众的监督之下。要以实际行动展示先进性教育所取得的新的境界、新的风貌、新的作为,发挥共产党员的先锋模范作用,创优业绩促经济发展。

书记整改措施范文篇4

一、不断加强理论学习

针对问题:注重实用主义,急用先学,不注重全面、系统的学习。表现为理论知识透支、放松学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强等,不愿挤出时间学,给自己找客观原因,自己放宽了自己,即使有了时间也坐不下来、深不进去。轻视理论学习,致使理论素养跟不上,把握形势、了解大局不够透彻。

整改目标:通过系统、细致、深入地理论学习,逐步成为与事业发展相适应,具有较高政治理论素养和开拓创新精神,掌握现代科学文化和管理知识,懂、善管理,作风优良的高素质、专业化的高素质领导干部。

具体措施:

1、加强理论学习的自觉性。坚持学习,积极创建学习型机关,带头创建学习型家庭。带头落实党员干部学习制度,进一步落实理论中心组学习制度,坚持每年集中学习不少于10次;坚持每周五下午的政治业务学习制度,确保每年集中学习时间不少于350学时,分散自学不少于200学时。

2、加强时事政治学习,系统学习十六大以来《全面建设小康社会》、《加强和改进社会主义市场经济体制》、《牢固树立科学发展观》等有关党在治国兴邦方面的大政方针,同时平时注重认真学习《人民日报》《求是》、《半月谈》等党报党刊。

3、学习中努力做到理论联系实际。学会运用马克思主义的立场、观点、方法分析问题、解决问题,特别是解决好当前事业发展过程中遇到的实际问题。比如说,在调整《城镇退役士兵自谋职业奖励办法》时,就要结合理论知识,综合考虑经济发展与社会公平、政策衔接等方面的因素,寻找出经济补偿与经济增长相适应的奖励金额,不断提高自身运用理论解决实际问题的能力。

二、发扬密切联系群众的工作作风

针对问题:安排部署工作事先征求基层同志意见少,执行过程中听取基层反映,总结推广其他地区和本区内先进经验做得也不够。对分管工作只注意征求领导的意见,不注意广泛征求工作人员的意见。对分管部门的干部关心不够,有时工作方法欠妥。在时间紧、任务重的情况下,遇到问题特别是部门互相推诿扯皮、延误任务落实时又容易产生急躁情绪,不注重工作方法。

整改目标:严格按照局关于“领导干部全年三分之一时间在基层搞调研”的要求,深入实际开展调查研究,努力做到吃透上情,熟悉下情。对上要认真领会研究上级方针政策的精神实质,准确把握其精神的主要内容和基本要求。对下要注重加强分析与调研,经常深入到工作一线、深入社区,研究和创新适合市事业发展的新举措。对待干部职工要态度诚恳,不打官腔、不摆架子、不推诿敷衍,以自己的人格魅力来赢得群众的信任,使他们切实感到自己是可近、可亲、可敬的“亲民型”领导。

具体措施:

1、经常到基层去,到群众中去,到工作推不开的地方去,特别是要经常到困难群众中去,到经济效益不景气的企业、经济收入低的职工家庭中去,与群众面对面地交谈。首先,要建立分管对象、企业、站的基本资料库;再次,把深入福利企业、对象、站工作纳入个人每月的工作计划,同时要将下基层目的、方法、预计成果等方面内容列出详细计划,坚决克服“领导调研,只调不研”的情况。

2、积极参加所在局机关第一党支部活动,积极开展批评和自我批评,知无不言、言无不尽,通过开展批评和自我批评,提高认识,改进不足,自我完善。同时,也通过自身的模范带头作用,激发其它党员同志特别是普通党员参加支部活动的政治热情,从而在业务工作中发挥党支部的战斗堡垒作用。

3、建立健全党员联系群众制度。结合分管科室的工作实际,确立长期联系制度,把走访基层长期坚持下去。今后要经常了解联系科室的工作,每月至少进行一次专门的访谈活动,及时了解掌握分管业务开展情况以及工作中存在的困难和问题,帮助找问题,想办法。

书记整改措施范文篇5

一、指导思想

坚持以马克思列宁主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,全面贯彻党的十八大、十八届二中、三中全会精神,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,进一步提高政治觉悟,自觉践行党的宗旨,坚持聚焦作风建设,带头抓好整改,带头解决问题,带头推动工作,确保党的群众路线教育实践活动取得实效。

二、目标任务

按照关于“教育实践活动关键在整改落实,把问题解决到位”的指示精神,着力解决自己在“四风”方面存在的突出问题,切实转变工作作风,提高工作效率,以高度自觉的精神增强自觉践行党的群众路线的能力。

三、整改任务

(一)强化政治意识建设

存在问题:思想觉悟淡化,政治执行力减弱。

主要措施:(1)深入学习系列重要讲话精神,对照党章党纪,先辈先进,加强“三个自信”教育,抵制各种不良风气和思潮,进一步加深理想信念教育。(2)坚决贯彻执行党的路线方针政策和市委决策部署,保证党的路线方针政策及上级党委的正确指示在自己各项工作中得到贯彻落实。

完成时限:长期。

(二)加强基层党建工作和党风廉政建

存在问题:党建工作重视不够,抓党员队伍建设措施少,落实党风廉政建设责任制差。

主要措施:(1)扎实推进党建工作抓“一把手”,“一把手”抓,提高对党建工作的重视力度。(2)加大对农村党员干部的教育培训力度,完善责任监督体系,加大对入党积极分子的培养,保证干部队伍活力。(3)落实党建工作责任制,加强基层党组织带头人和活动阵地建设,完成所联系后进党组织转化工作。

完成时限:长期。

(三)强化发展致富能力

存在问题:发展致富的全局意识不好,有迎合领导的现象,重点轻面,突出眼球效应,造成全乡经济发展不平衡。

主要措施:制定全乡经济发展规划,合理布局产业发展,强化示范园区建设,带动边远村社发展,做到点面平衡。

完成时限:长期。

(四)强化工作落实

存在问题:工作会议安排多,具体落实少,执行制度存在偏差走样。

主要措施:(1)严格精简会议,实行多会并开。(2)强化制度落实执行,严格督查考核。

完成时限:长期。

(五)基层工作不深入务实

存在问题:工作浮在面上,执行政策有偏差。

主要措施:(1)扎实开展“走基层”活动,党员干部带头深入基层实地调研,听取群众意见。(2)严格政策执行力度,确保上级各项方针政治不跑偏走样。

完成时限:长期。

(六)维护群众利益缺乏力度

存在问题:惠农资金执行把关不严,村务公开执行监督不力,农村财务监管不到位。

主要措施:(1)严格按照上级要求执行国家惠农政策,清理全乡挤占、抵扣惠农资金的现象,并予以及时纠正。(2)加大对村级队伍村务公开、财务公开监督力度,乡纪委不定时抽查各村村务、财务公开情况,对出现问题的村干部视情况进行处理。

完成时限:长期。

(七)履职尽责不到位,监管方法简单

存在问题:干部队伍监管不力,缺乏对工作科学论证。

主要措施:(1)加强对村社干部队伍监管,完善修订《村干部监督管理办法》。(2)加强工作思考谋划,召开党委会集体研究,增强决策议事的科学性。

完成时限:长期。

(八)存在机关习气和官僚作风

存在问题:深入基层时间少,解决问题不彻底,有个人主义作风。

主要措施:(1)切实深入基层群众当中,到问题多,矛盾大的地方去,解决群众所需所盼的事情。(2)端正思想认识,态度谦逊,语气诚恳,杜绝急躁冒进的现象。

完成时限:长期。

(九)工作缺乏进取精神

存在问题:安于现状,缺乏事业心、责任感。

主要措施:强化担当意识,履行好党委书记的职责,提高思想认识,不断超越自我,追求事业新的高度。

完成时限:长期。

(十)有铺张浪费的现象

存在问题:公务接待偶有超标现象。

主要措施:严格执行中央八项规定及省委、市委、市委的各项配套政策,杜绝不符规定接待,超标接待的现象。

完成时限:2014年7月底前。

(十一)滋生享乐思想

存在问题:下村车来车往,生活攀比讲排场。

书记整改措施范文篇6

一、不断加强理论学习

针对问题:注重实用主义,急用先学,不注重全面、系统的学习。表现为理论知识透支、放松学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强等,不愿挤出时间学,给自己找客观原因,自己放宽了自己,即使有了时间也坐不下来、深不进去。轻视理论学习,致使理论素养跟不上,把握形势、了解大局不够透彻。

整改目标:通过系统、细致、深入地理论学习,逐步成为与ⅩⅩⅩ事业发展相适应,具有较高政治理论素养和开拓创新精神,掌握现代科学文化和管理知识,懂ⅩⅩⅩ、善管理,作风优良的高素质、专业化的高素质领导干部。

具体措施:

1、加强理论学习的自觉性。坚持学习,积极创建学习型机关,带头创建学习型家庭。带头落实党员干部学习制度,进一步落实理论中心组学习制度,坚持每年集中学习不少于10次;坚持每周五下午的政治业务学习制度,确保每年集中学习时间不少于350学时,分散自学不少于200学时。

2、加强时事政治学习,系统学习十六大以来《全面建设小康社会》、《加强和改进社会主义市场经济体制》、《牢固树立科学发展观》等有关党在治国兴邦方面的大政方针,同时平时注重认真学习《人民日报》《求是》、《半月谈》等党报党刊。

3、学习中努力做到理论联系实际。学会运用马克思主义的立场、观点、方法分析问题、解决问题,特别是解决好当前ⅩⅩⅩ事业发展过程中遇到的实际问题。比如说,在调整《城镇退役士兵自谋职业奖励办法》时,就要结合理论知识,综合考虑经济发展与社会公平、政策衔接等方面的因素,寻找出经济补偿与经济增长相适应的奖励金额,不断提高自身运用理论解决实际问题的能力。

二、发扬密切联系群众的工作作风

针对问题:安排部署工作事先征求基层同志意见少,执行过程中听取基层反映,总结推广其他地区和本区内先进经验做得也不够。对分管工作只注意征求领导的意见,不注意广泛征求工作人员的意见。对分管部门的干部关心不够,有时工作方法欠妥。在时间紧、任务重的情况下,遇到问题特别是部门互相推诿扯皮、延误任务落实时又容易产生急躁情绪,不注重工作方法。

整改目标:严格按照ⅩⅩⅩ局关于“领导干部全年三分之一时间在基层搞调研”的要求,深入实际开展调查研究,努力做到吃透上情,熟悉下情。对上要认真领会研究上级方针政策的精神实质,准确把握其精神的主要内容和基本要求。对下要注重加强分析与调研,经常深入到工作一线、深入社区,研究和创新适合ⅩⅩⅩ市ⅩⅩⅩ事业发展的新举措。对待干部职工要态度诚恳,不打官腔、不摆架子、不推诿敷衍,以自己的人格魅力来赢得群众的信任,使他们切实感到自己是可近、可亲、可敬的“亲民型”领导。

具体措施:

1、经常到基层去,到群众中去,到工作推不开的地方去,特别是要经常到困难群众中去,到经济效益不景气的企业、经济收入低的职工家庭中去,与群众面对面地交谈。首先,要建立分管ⅩⅩⅩ对象、企业、站的基本资料库;再次,把深入福利企业、ⅩⅩⅩ对象、站工作纳入个人每月的工作计划,同时要将下基层目的、方法、预计成果等方面内容列出详细计划,坚决克服“领导调研,只调不研”的情况。

2、积极参加所在局机关第一党支部活动,积极开展批评和自我批评,知无不言、言无不尽,通过开展批评和自我批评,提高认识,改进不足,自我完善。同时,也通过自身的模范带头作用,激发其它党员同志特别是普通党员参加支部活动的政治热情,从而在ⅩⅩⅩ业务工作中发挥党支部的战斗堡垒作用。

3、建立健全党员联系群众制度。结合分管科室的工作实际,确立长期联系制度,把走访基层长期坚持下去。今后要经常了解联系科室的工作,每月至少进行一次专门的访谈活动,及时了解掌握分管业务开展情况以及工作中存在的困难和问题,帮助找问题,想办法。

书记整改措施范文篇7

我作为一名基层党支部书记,公务员之家版权所有,全国公务员共同的天地!通过三学习、三对照,四查、四看找差距,对查出的重点问题进行了整改。

⒈以前本人对经济工作比较重视,将主要精力放在开拓市场、提高产品质量、降本节支等企业管理方面。对党建工作重视不够,造成支部活动次数偏少,学习时间不足,上党课常发生缺席现象。少数党员学习理论的热情不高,学习的目的不明确,学习的效果不理想。通过这次先进性教育活动,我认识到了在党建工作中的不足,采取了积极有效的整改措施。一是在学习活动的时间上灵活安排。利用召开生产调度会人员较集中的有利时机组织全体党员进行理论学习,或者利用业余时间组织全体党员进行先进性教育活动,确保支部活动时间充足和党员的参学率。二是在学习形式上采取多种措施。原先党员理论学习时,作报告者讲得口干舌燥,听课者漫不经心,缺乏有效措施来考核党员听课听了多少?记住多少?思想觉悟提高了多少?现在要求每个党员认真听课,认真记笔记,带头认真学习,并要求每个党员在教育活动中用书面形式向党支部作党性分析和谈心得体会,促使每个党员认真听、用心记、专心学,确保每个党员能达到提高认识,增强党性的目的。

⒉为职工解决养老问题。今后,农村将逐渐步入老龄化社会。公务员之家版权所有,全国公务员共同的天地!养老问题是群众最关心的问题之一,也是目前群众反映最强烈、最不满意的问题。以前职工在企业工作到退休,一般只能选择买断工龄,二、三十年工龄的老职工退休时只能一次性结算区区几千元钱,根本解决不了养老问题。通过这次先进性教育活动,我提高了思想觉悟,认识到作为一个共产党员,不能只考虑自身的经济利益,简单地把责任推向社会,而应多作贡献,为民办实事、为国分忧,要让群众深切体会社会主义制度的优越性。所以,本人组织有关人员积极主动地落实职工参保问题,对社保工作进行了广泛的宣传贯彻和发动,尽量使每个职工都了解社保、参加社保。在具体落实措施上,克服企业资金紧张的困难,筹资余万元于月中旬一次性结清了所有员工的工龄费,为参保职工提供了经济上的支持。另外采取大会宣传、个别谈心的方式,发动职工参保,截止到月日,本厂职工的参保率已达到了以上。超额完成了镇政府有关文件规定的企业参保人员比例必须高于百分之三十三的任务和要求。为解决职工后顾之忧,维护社会稳定做出了积极的贡献。

今后我将在继续抓好物质文明建设的同时,大力加强精神文明建设,贯彻两手抓,两手都要硬的方针,加强制度建设,巩固整改成果。

书记整改措施范文篇8

根据××市委和国土局党委保持党员先进性教育活动的统一部署,为接受组织和党员群众的评判和监督,确保达到修正错误,纠正缺点,提高觉悟,增强党性,创新发展的目的,制定本个人整改方案:

一、指导思想

通过保持共产党员先进性教育活动,以马列主义、思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导,以市委、市政府和局党委保持共产党员先进性教育活动为契机,以党章标准为尺子,以查找的自我剖析材料为依据,以最终实现个人世界观、人生观、价值观得到改造,党性水平得到提高,国土资源业务素质得到加强,使群众实实在在地感受到教育活动带来的变化和进步为总目的,同时,对照新时期共产党员先进性标准和要求以及对照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求,找到不足,为下一步工作上水平奠定了基础,制定整改措施。

二、存在的问题和不足

一理论学习尚欠深入。表现在对政治理论学习不够重视,由于刚到国土资源局任职不久,加上近年忙于土地市场的治理整顿,忙于钻研掌握有关的法律知识,钻研掌握政策和业务规程,去适应工作的需要,因此,自觉不自觉地把学习业务知识作为硬指标,把政治理论学习作为软任务。由于自己在思想认识和安排上的不科学性,使本系统在一定程度上也出现了这种现象。

二理想信念有所淡化。我入党已有多年的时间了,随着党龄的增加,反而对共产主义理想的坚定性有所淡化,多年来有过反复。当年代东欧剧变时,自己一下子无法面对这个局势,错误判断形势,误认为共产主义的事业前途渺茫。在经济发展过程中,自己眼看着身边社会成员的两极发展,使我对共产主义理想又产生了错误的认识。以上这种认识的产生,是我平时学习理论不够、不深、不透所造成,是对形势没有正确的判断,是对共产主义理想不够坚定的表现。

三群众观念有所欠缺。在实际工作中,特别是近几年来,自己慢慢的形成坐机关多了,下基层少了,坐车“观花”的多了,深入基层,倾听群众疾苦少了,衙门式办事,“官不大”,官老爷习气有所抬头。想群众所想,急群众所争有所淡化。

四工作作风有欠踏实。近年来,自己在工作上忙于应付上级的各种检查,忙于应付参加各种会议,。由于自己精力无法到位,只好靠听汇报、看材料来了解掌握情况,在科学决策上缺乏第一手资料,隔靴搔痒的情况时有发生。久而久之,搞形式,做表面文章的不良习气有所抬头。

五创新意识有待提高。平心而论,我素以思路敏捷,敢创特色被人肯定。随着一些特色工作的确立和推广,我却随着工作岗位的变换,有“事成身退”的味道。近年来,自己慢慢产生了一种自我封闭的思想,不想争先的思想。只求过得去,不求在人先。

六纪律观念有待加强。虽然我可以自信地说,自己在党风廉政建设上是过得硬的,是经得起检查的,但对当前的腐败现象或多或少产生过疑惑和迷茫,缺乏清醒头脑和正确认识。对当前有些领导干部未能冲破“关系网”,未能冲过“金钱关”、“美色关”,未能抵挡“权力欲”、“利益欲”,也认为是人之常情,没有从立党为公、执政为民的政治高度认识和把握其危害性;甚至对反腐败斗争没有足够信心。

三、整改措施

⒈放下包袱,抛开手脚大干,力争当一名合格的领导干部。作为一个共产党员,应该有一定的政治觉悟,有一定的组织原则,自己的成败得失要与党的事业联系起来,坦然面对;最平常之事、最关键之处、最困难之时也许正是考验自己党性原则和思想境界的时候;只要勤勤恳恳,发奋工作,光明磊落,坚持真理,保持良好心态,不气馁,不退缩,不自暴自弃,不怨天尤人,一往如前,为党和人民事业奋斗不止,就会得到组织认可、社会认可和群众认可。自己一定要顾全大局,把党和人民的利益看得高于一切,克服消极埋怨情绪,为了改革发展稳定,为了维护领导班子形象,当好一名合格的班长。

书记整改措施范文篇9

一、指导思想

以马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以“保持共产党员先进性教育活动”为契机,以《党章》要求和共产党员先进性标准为尺子,以自我剖析材料为依据,努力克服自己存在的问题,增强先进性意识,明确先进性标准,以最终实现个人世界观、人生观、价值观得到改造,达到提高素质、服务纳税人、促进工作、创优服务,实现县局提出的“三个满意”,确保先进性教育活动成为群众的“满意工程”。

二、个人存在的问题

1、日常学习不够,理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要。

虽然平时比较注重学习,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但平时自己学习的自觉性不高,钻不进去,学习的内容不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习得不透,掌握的不够好,不是力求全面发展,有时只注重当时用得着与本职工作有关的内容。同时学习观念也显得比较陈旧,知识结构单一,井底之蛙,把握形势、了解大局不深不透,不善于研究思考问题,不善于溶会贯通去领会领导意途,不善于理论联系实际。其主要表现在:埋头苦干不问路,工作一为认真,老实有余,不能顺应形势,缺泛展示自我的能力;有时还表现出不呈稳,遇到不顺心的事就当面直来直去,不管对方能不能接受,只管自己说了心头舒服,刀子嘴巴豆腐心,好心办坏事。

2、日常工作生活中,在保持和发挥先进性方面,对时时处处保持先进性这根"弦"绷得不够紧。

我作为一个二十年党龄的老党员,参加党的学习不算少,悯心自问,对自己时时处处保持党的先进性仍是作得不够到位,有时把自己混同于一般职工,别人不着装自己也不着装,别人不打扫清洁卫生,自己打扫也觉得心头很不是痴味;有时言行不分场合,不该说的也在说,不该做的也在做;有时明显发现一些违规违纪的苗头,却偏偏看得惯、听得惯,保持一团合气,降低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多,不善于创新。

3、在工作标准上有时不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握,一度时期呈有过换班搁担的想法。

从主观上说,自已曾经工作过的地方(XX、XX)相对条件都是全县最差的,工作要尽善尽美、争当一流,无论是人力物力恳定要比别人多付出许多,单位经费又这么吃紧,说到底就是要伤害职工利益,“创先进、争第一”没那个必要。加上所里的税收任务又只有那么大,工作好坏不会引向到整个大局,上级反正也不会把我们作为工作重点,保持不在人前不在人后就行了。故工作循规蹈矩,按部就班,不力求全面发展,缺乏主动性和创造性,满足于应付本职,只求完成任务,不求精益求精;不求有功,但求无过,创新的思维不活。

4、工作不够大胆,不够自信,处理问题不够果断。

工作中,不敢大胆开展工作,特别是在理顺税收秩序方面,作出重大决策方面,害怕自己出现工作失误,给上级领导找麻烦,而自己又承担不起责任。有时感觉手脚都好,就是无法施展拳脚。这虽与工作性质、环境有一定关系,但一个很大的因素是自己不够自信,不敢于冲破,显得优柔寡断等等。

5、协调能力不强,与领导、职工沟通不够,有时工作不细致。

这一点与我的性格有很大关系,我是一个不善交际的人,也没有往这方面做过努力。而现代的社会,除了需要真才实学外,还需要学会与人沟通,努力推销自我。在平时工作中,我只管工作,而不管与人交流,不生动活泼,特别是与领导及部分同志的沟通少了,与社会的溶合度也不够,认为只要工作做好,就万事大吉了,这样造成有时工作不细致,这是不应该的。作为一名党员,工作业务重要,协调处理关系也同样重要,这一点是我在这次保持共产党员先进性教育活动中无论如何要尽力提高的。

6、聚财为国,执法为民的思想基础不牢,宗旨意识淡薄。

总认为税务机关是管理机关,工作就是管理纳税人的,模糊了为谁掌权、为谁执法、为谁服务的问题。在思想上,存在服务意识淡薄、有特权思想。特别是工作忙时,对待纳税人缺乏耐心,不够热情,表现在有时工作方式方法简单;平时在所里搞一些应负性的工作多,与业户沟通少,深入企业调查研究少,缺乏对管理对象的指导性工作;服务意识还不够强,没有自觉把纳税人对我们的满意度作为检验工作成效的最高标准,没有自觉做到“热情服务、微笑服务、文明服务”。工作上存在小成即满的思想。

三、整改的任务目标

1、自觉学习党的基本知识、科学文化知识,社会知识和业务知识,努力提高自己的党性觉悟水平,综合素质能力,社会交际能力,树立良好的个人形象。

2、努力实践“三个代表”重要思想,强化组织观念和责任意识,敢于坚持原则,积极开展批评和自我批评。

3、模范执行党的路线、方针、政策、税收法律法规,与时俱进,创造性地开展工作,以适应形势的发展。

4、增强宗旨观念,提高工作标准,始终把群众满意不满意作为工作准则,提高服务意识,充分发挥党员的模范作用。

5、争取做到“三个满意”,首先让纳税人满意,我们的工作坚持“一切为了纳税人,为了纳税人的一切”的指导思想,一切工作以纳税人的满意为最终目标。其次工作上让党委、政府满意,税收征管坚持应收尽收,均衡入库,全面完成税收任务。最后,各项工作力争做到上级局满意,认真落实好县局制发的《2005年基层工作目标管理考评责任制》,以“五室一优一化”、“征管质量”为重点,扎实做好各项工作的精细化管理。

四、完成整改任务,实现整改目标的办法和措施

1、加强学习,提高个人政治素质。

认真学习马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表“的重要思想,认真学习党的基本知识,学习党政策、法律、法规、科学文化和业务知识,提高学习的自觉性,不断拓宽知识面,提高业务能力,在不断更新知识和快速发展的实践面前甘当“小学生”,在知识的海洋中汲取营养,努力适应新的形势,新的变化,与时俱进,开拓创新。

整改责任及时限:马上行动,决不间断。

2、坚持正气,强化责任意识。

在平时的学习和工作中,自己要努力做到讲学习、讲政治、讲正气,坚持正义和党性原则,全力支持上级局的工作,勇于开展批评和自我批评,对不良现象要勇敢地与其斗争。在大是大非面前,不怕得罪人,决不搞你好我好大家一团和气,真正做到为党的利益,同邪恶现象和势力展开不调和的斗争,保持共产党员大无畏的革命气节。

整改责任及时限:立竿见影,马上诸于实践。

3、与时俱进,努力拓展创新。

在工作中要克服懒、散、软思想,切实改变被动的工作状态。要善于思考,乐于探索,积极努力,始终保持共产党员的先进性,在服务创优上很下功夫,增强政治责任感和历史使命感,以创新的意识、创新的精神、创新的思路去工作,以良好的形象,一流的业绩做好各项工作,为推进我县地税事业的发展做出自己的贡献。

整改责任及时限:马上开始,转变思想,坚持一贯。

4、模范执行党的政策,充分发挥党员模范作用。

高标准、严要求,严格遵守各项规章制度,积极参加支部组织的各项活动,时刻用党员的标准严格要求自己,永葆共产党员的先进性。克服自满思想,扎实工作,要有强烈的自觉意识和责任意识,从我做起,从现在做起,从一切能够做的事情做起,把群众满意不满意,赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点,少说空话,多办实事,在人民群众中树立良好的党员形象。牢固树立一盘旗的思想,以大局为重,团结协作,勇于进取。

整改责任及时限:积极努力,从现在开始。

5、爱岗敬业,乐于奉献。

加强业务学习,不断提高业务能力,做到干一行爱一行。在税收征管工作中,一切从群众利益出发,牢固树立全心全意为人民服务的思想,服务是我们的天职,纳税人的需要就是我们的服务,他们来所里办事,我们要真诚地帮助他们,遵守《办税服务承诺》,把纳税人的难处当作自己的难处,始终把群众呼声作为第一信号,把群众满意作为第一追求,尽量减化办税程序,坚持“方便纳税人、高效运作、规范服务、廉洁办事”的宗旨,以优质的服务,良好的形象,一流的业绩处理好各项业务。切实做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋,耐心细致地解释纳税人提出的每一个问题,使他们不走弯路,真正使纳税人感受到地税系统办事的透明度和办事效率。

整改责任及时限:马上行动,长期不懈地坚持一贯。

6、严格要求自己,严厉约束自己,时刻警示自己。

在充分认识到自己的缺点的基础上,努力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题,工作中、生活中有不如意之处,多从自己身上找原因。克服松懈心理,树立生活、工作目标,化劣势、失败为前进的动力,保持旺盛的战斗力,永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点

整改责任及时限:积极努力,从现在开始,并坚持不断。

7、强化学习、提高协调能力。

改变不良心太,溶入工作,溶入社会大家庭,多请示、多回报,多与职工沟通,改变工作方法,创造良好的工作环境,为更好地为纳税人服务打下坚实的基础。

整改责任及时限:马上行动,长期不懈地坚持一贯5、严守职业道德,模范遵纪守法。要注意形象和影响,更要自觉模范地遵纪守法,严守道德规范,严守公民道德,诚实守信,乐于助人,破陋习、树新风,勤俭节约,艰苦风斗,做人楷模,要努力做到思想先进,工作扎实积极,作风稳健,严以律己,宽以待人,使群众口服心服。

整改时限:立即从我做起,见诸于行动,希大家监督。

6、乐于敬业奉献,富于自我牺牲。作为党员自己不仅仅是属于自己和家庭圈内的一员,更是属于先锋队组织的一个细胞,要无条件地服从组织和大局的需要。

整改时限:马上行动,转变思想,坚持一贯。

7、时刻不忘宗旨,全心全意服务。要深刻领会,全面掌握全心全意为人民服务的宗旨内涵

书记整改措施范文篇10

一是要进一步加强学习、提高自身领导艺术。

二是要多下基层、关心群众生产生活。

三是要多与干部职工谈心,掌握他们的思想动态。

四是要继续组织干部下渠看水。

五是要加强管理,提高威信。

二、存在问题原因

一是理想信念有所动摇。自认为以为导向的市场经济条件下,有些事情可以变通办理,对党的宗旨建设抓得不深,信念模糊,修养放松,即使“有令则行,有禁则止”的制度也难以执行,忽略了政治思想方面的改进,出现这些或那些的不足,因此在观念上忽视了人民群众是真正的历史创造者,忽略了细致工作的深入实际,进而一些具体的精神达不到彻底贯彻,难以达到人民满意的程度。

二是思想上放松了学习。学习是永恒的主题,说:三天不学习,赶不上刘少奇。主要表现在三个方面:一是对党的方针政策、法律法规学习不够;二是向同一战壕的革命同志学习和理论学习不够;三是向人民群众这一历史的创造者学习社会实际不够,归纳起来无非是缺乏理论与实践操作知识的学习、对相关知识流于表现,一知半解,既影响了理论水平的提高,又不利于实际改造与与时俱进的开创。

三是骄傲与自满情绪有所滋生。主要表现在三个方面:一是未准确定位或者未摆正自己的位置,不能正确地把握好实实在在的政绩观,总觉得自己带领这班子人马在艰苦的自然环境与社会条件下开展工作,能取得如此方方面面的改观,有喘息与懈气的心理,自认为可以松口气;二是没有把握好科学的发展观,自认为资源贫乏乡是无太多挖掘的潜力,可以降低标准要求自己;三是不能准确地把握机遇与挑战、风险与考验的从政观,自我感觉良好,难免出现瞻首顾后,顾此失彼,给工作带来不积极因素。

四是缺乏艰苦奋斗,永葆本色的奋斗观等等。

由于以上问题种种,造成本人与共产党员先进性还存在不少差距。

三、整改措施公文写作>第一必须坚定正确的学习观,提高自身领导艺术。

学习是永恒的主题。活到老学到老,说则易,行则难。对号入座:一是首先要年年学、月月学、天天学、时时学,以高度责任感,警钟长鸣,不断强化学习能力。

第二要学习党的方针政策文件和领导讲话精神,并贯穿于社会实际工作中去。

第三要学习各种法律、法规、党的纪律,提高依法执政水平。

第四要学习好基础性基本知识,打练基本功底。如普通话、英语过四级考核、电脑过级操作、机动车驾驶水准、WTO知识。第五要学习如社会实际知识,不断提高驾驭市场经济与复杂局面能力。从而提高自身综合素质与领导艺术水平。

第六要天天日记、制定近期学习目标与长远学习规划,定期考核,一环扣一环,步步深入,层层递进,攀登顶峰。

第七要身体力行,带领班子成员与下属成员共同学习,完成制定学习目标,完成学习计划。

一是强化坚定的群众观,深入基层,关心群众生产实际。

群众是我们的衣食父母,是我们力量之本,古人言:水可载舟,亦可覆舟。

第一,要走群众的路线。从群众中来,到群众中去。不摆花架子,不摆官架子,实实在在的与群众打成一片。

第二,为民办实事、办好事。好比说,我们现在完成通乡公路,进而完成通村公路,有机会还要完成全太平98个组的通组公路,完成农村改水改侧工作、农电网改造工程、农村程控电话工程、农村有线电视入户工程、农村沼气入户工程、危房改造、农村义务教育、农村合作医疗、农村保险事业、退耕还林等构建和谐社会的一系列实实在在的工作。第三,深入基层,抓好“三农”工作,在种养的品种与品质上做好文章,发展循环经济,创建绿色GDP。

三是把握科学的从政观,多与干部沟通交流,掌握其思想动态。

第一,凝聚一批干部职工人心,做到疑人不用,用人不疑。

第二,带好班,掌好舵,责权分明,调度有序,用人所长。

第三,团结一切可以团结力量,调动一切可以调动的积极因素,掌握其思想动态,顺利完成上级交办的各种任务,有创造性地开展工作。

四是健全勤奋的务实观,要继续组织干部下渠道看水。

第一,发扬传统特色,多组织干部职工上渠道,白天、晚上排班跟踪护水灌田。

第二,勤奋务实,多下基层关心农田基本建设系列,细致深入工作。

第三,诚实勤奋,多听取老百姓反映的各种困难和疾苦,并要实实在在去解决。

第四,千方百计确保粮食复种指数的提高与粮食产量的增产增收。

五是完善实在的权利观,强化干部管理、提高威信。

公生明、廉生威。权利是党和人民群众赋予的。威信来自于对正确的权利把握度。

第一,完善各种规章制度,制定年初计划,健全年终考核制。

第二,做到有令则行,有禁则止。言必行、行必果。以身作则,率先垂范。

第三,兑现各种任务完成情况、责任奖、考核目标、计划项目落实,做到公正、公平、公道。奖罚分明,有的放矢。鼓励先进、鞭策后劲。