科学发展观检查分析报告范文10篇

时间:2023-03-26 10:16:48

科学发展观检查分析报告

科学发展观检查分析报告范文篇1

一、贯彻落实科学发展观的主要成效和重要共识

党的十六大以来,局领导班子坚持以科学发展观为指导,以“创新提升”为主题,以发展现代服务业为主线,以结构调整为抓手,通过引导扶持优势产业发展,促进产业结构优化升级,工业高级化和都市工业发展趋势日益增强,支柱产业带动效应明显,现代流通业加快发展,拥有较完善的产业体系与产业集聚配套优势,工业商贸经济快速高效运行,进入良性发展轨道并取得了较好成效。

(一)理清科学发展思路,构建商贸××新格局

1、深入开展调查研究。局领导带队先后深入基层、企业、商店开展工作调研,对我区的工业布局、都市工业、都市旅游、食品安全、品牌建设、高端服务业、楼宇经济、服务业外包、连锁经济、清洁生产、节能减排、现代物流业等进行了专题调研,形成了《试论加快我区工业布局调整对策与思考》、《中山路改造的思考》、《试论清洁生产在宾馆服务业的应用》、《××区楼宇经济战略研究》、《××区服务外包现状分析》、《无锡市现代物流业结构分析和对策研究》和《试论无锡站前商贸区发展与思考》等调研报告,对2005年至2010年我区工业企业搬迁、改造的企业进行排队摸底工作,为领导决策我区工业、都市旅游业、物流业、楼宇经济、商贸流通业的发展,提供了翔实的决策依据。

2、精心谋划发展思路。制定并实施了《推进优化发展,构建商贸××发展总体思路》、《××区关于服务业品牌发展奖励有关实施意见》、《××区食品安全明查暗访工作制度》、《××区食品安全督查制度》、《××区食品安全工作作息报送的制度》、《关于在××区推进节约型社会建设的实施意见》和《××区关于高端服务业发展规划纲要》,提出了加快我区都市工业、都市旅游发展远景,申报并创建了××寺国家4a级景区。

3、强化工作推进力度。按照区委、区政府构建“商贸××”工作目标,围绕总体工作部署和要求,在明确责任部门和目标任务的基础上,通过每月专题经贸工作会议,在进一步细化工作目标,帮助指导工作中,强化工作措施,抓实工作任务目标的贯彻落实,形成了齐抓共管的经贸工作责任机制。

(二)突出优化发展主题,开创经贸发展新局面

1、品牌创建有所突破。通过制定《××区关于服务业品牌发展奖励有关实施意见》,创建了:省名牌产品“三凤图牌熟食制品”,省著名商标“东方百业”,国家免检产品“徐家木业的木地板”。江苏徐家木业有限公司、无锡市三凤桥食品有限责任公司被我市推荐参评“首届长三角中小企业‘品牌企业’、‘品牌产品’。

2、结构调整加快转型。一是主导产业向高端化演进。全区一大主导产业和四大支柱产业中,主导产业商贸流通业稳健发展。二是落后产业加快淘汰。13家小化工、1家小电镀企业关闭工作圆满结束并全面通过验收,8家重点搬迁调整企业中已有6家完成了整体收购签约。

3、楼宇经济发展迅速。到2008年,楼宇经济贡献不断提高,理顺了较大规模异地经营企业税收征管关系20余家,楼宇税收属地率上升到70%。2008年,重点商用楼宇完成税收超过6亿元,完成一般预算收入超过3亿元,二者同比均大幅增长。从企业数看,楼宇内现代服务业占总量比重已达54%。从税收贡献度看,楼宇内现代服务业占总量比重已达84%。我区楼宇内集中了大量金融、商业、贸易、信息及中介服务机构,产业结构已逐步产生裂变。沿中山路地段商用楼宇已经形成产业集聚区,楼宇经济越发凸显出对我区经济发展的推动作用。

4、重点项目有序推进。城中高端商贸商务载体建设稳步推进。国家4a级景区××寺二期改造工程如期进行;红豆国际广场主体基本建成;“三创”载体建设加速推进;区文化创意产业园广瑞路分园一期入驻率已达80%,2万平方米的区留学生创业创意园奠基开工;5000平方米的上马墩街道“三创”载体主体封顶;3.5万平方米的广益家居设计园完成年计划工程量的三分之二;××新城建设积极推进。龙腾广场主体完工,龙潭广场完成河东部分建设,龙吟、龙蟠广场完成前期手续,建筑面积达20万平方米的哥伦布商务商贸广场一期启动建设。

(三)强化服务工作理念,提升经贸全新形象

按照构建“党建工作先进区”目标定位,坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,为经贸工作优化发展提供坚强思想保证和组织保证。一是全面加强领导班子建设。注重以"三个代表"重要思想为指导,以科学发展观为统领,努力提高领导水平和执政能力,更好地担负起时代赋予的历史重任,班子的凝聚力、战斗力和号召力不断增强。二是全面加强干部队伍建设。注重以保持党的先进性和加强机关效能作风建设为要求,深入开展"六观一信"教育,全体党员干部的整体素质不断提高。三是注重立党为公、执政为民理念。增强宗旨观念、公仆意识、依法行政和履行职责的自觉性。积极以服务基层、服务企业和服务群众为出发点和工作的落脚点,内强素质、外树形象,经贸形象不断提升。四是全面加强党风廉政建设。注重引导广大党员干部牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,筑牢拒腐防变的思想防线,发挥“一个党员一面旗”典型示范作用,做到清白做人,干净做事,当好人民公仆。

回顾总结党的十六大以来,特别是深入开展学习实践科学发展观活动以来,我们主要形成以下重要共识:

1、解放思想是全面落实科学发展的前题。思想是行动的先导,理论是实践的指南。学习实践科学发展观,必须进一步加深对科学发展观理论内涵、精神实质和基本要求的理解和把握,增强对发展要义、以人为本、统筹兼顾和全面可持续发展的深刻认识,切实提高领导班子贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,在解放思想中增强责任意识,在强化服务中探索新路径,在转危为机中谋求新发展。

2、改革创新是落实科学发展的首要任务。学习实践科学发展观活动,关键是坚持实践特色。贯彻落实科学发展观,必须要站在全局的高度,进一步认清形势,理清思路,以提高自主创新能力为核心,打破区域经济发展瓶颈,抢抓发展机遇,在“支撑和引领”上取得新突破,加快企业的转型升级,全面提升企业的综合竞争优势,积极营造区域经济发展良好环境。

3、以人为本是

践行科学发展的核心理念。学习实践科学发展观,关键是要以人为本。必须以科学发展的思路和方法,强化服务意识,优化工作机制,以服务促发展,积极探索推动经贸工作科学发展的体制机制,为区域经济平稳运行、产业结构调整及优化升级、节能降耗、现代流通业、各种所有制经济相互促进发展等重大工作推进提供制度保障。加快发展规模型服务企业,加快打造和引进国际性服务业、国内著名服务业、总部型和连锁型企业,提升占传统服务业的比重,全面提升区域经济发展的能级。

4、统筹兼顾是实现科学发展的根本方法。要正确运用科学发展观的根本方法,牢固树立构建大经贸工作格局的工作理念,围绕“商贸××”建设目标,进一步转变发展观念、转变经济发展方式、转变阻碍发展的体制机制、转变政府职能、转变各级干部的工作作风,在统筹宏观工作的基础上,调动和发挥各方面的工作积极性,高起点引领区域经济实现跨越式发展。

5、可持续发展是推动科学发展的不竭动力。必须牢固树立率先发展的工作理念,完善经贸工作管理体制和工作机制,拓展思路、创新方法,增强协调性,提高决策的科学性,实现全面协调可持续发展和良性互动。进一步将自身发展与服务区域经济结合起来;进一步将近期发展与长远发展结合起来;进一步将传统产业优化升级与促进产业结构调整结合起来,大力发展高新技术产业,培育区域经济新的增长极。

二、贯彻落实科学发展观存在的突出问题和原因

局领导班子通过学习实践科学发展观,特别是针对各方面征集到的意见和建议,进行了认真的自查和分析,进一步梳理了存在制约经贸科学发展的问题和不足。

(一)存在的突出问题

1、思想解放还不够到位。主要表现为受长期固有的思维定式影响,特别是随着我国经济社会发展进入新的历史阶段,针对经贸工作面临的许多新情况、新问题,在思想观念中不同程度存在一些条条框框和陈旧观念束缚的问题,还没有彻底打破传统的工作思维方式,缺乏有效地发挥市场“无形之手”的作用,缺少灵活应变的方法和及时研究解决的措施,在区域经济的宏观发展战略上,束缚了自己的思想观念和工作手脚,践行科学发展的忧患意识、危机意识还不够强,思想解放还没有真正到位,推进经贸工作发展的理念还不新,思路不够宽,改革创新意识还不够强。

2、调查研究还不够深入。主要表现为围绕构建“商贸××”建设目标定位,特别是在全区经贸工作发展上,虽然做了大量工作,情况掌握的比较清楚,但是针对区域经济在宏观上遇到的发展瓶颈问题,以及企业在复杂而又多变的经济新形势下,所面临的各种热点和难点问题,成效还不明显。一是深入基层单位调查研究还不够深入,超前谋划区域经济科学发展的思路还不够全面;二是深入基层单位调查研究的方式比较单一,作风还不扎实,特别是解决新情况、新问题的力度还不够。三是深入基层单位调查研究和思考问题的工作思路还不宽,工作领域还不全面,服务和指导企业的工作举措还不多。

3、发展的定位还不够高。主要表现在针对传统商贸载体多、功能单一、发展空间小、能级不强的情况,在统筹经贸工作的宏观发展上,对经贸发展长远规划和发展的大层面上考虑不足,对区域经济在发展上遇到的宏观瓶颈问题,特别是在新形势下对企业在发展上面临的热点、难点问题,在科学发展的宏观决策上,站得不高,看得不远,工作中预见性探索与研究还不够,经贸工作落实科学发展的工作思路和定位还不高,践行科学发展观的思路还不够多。

4、工作措施还不够有力。主要是深入基层和主动服务基层的工作措施还不够有力。一是由于经贸职能多、人手少、任务重,加上区职能部门职责交叉、权责脱节,某些职能界定不清,管理不到位,单打一工作方式仍比较突出。二是在工作上常常是被动应付而且忙于日常事务性工作的较多,工作的主动性还不强。三是深入基层工作的作风还不够,真正深层次深入到基层,工作做得还不深不细。四是统筹全区经贸工作的机制还不完善,工作措施还不够有力,工作中对基层单位的工作布置要求和工作检查多,对基层遇到的宏观瓶颈问题指导还不够,缺乏有效解决问题的应对办法。

(二)问题分析主要原因

1、学习理解科学发展观还不全面。思想决定行动,思路决定出路。存在对科学发展的深刻理解不够深刻,按规定动作做的较多,创新自选动作还不多。一是用科学发展的观念来指导经贸工作,解决经贸工作又好又快发展上遇到的瓶颈问题还存在一定差距,坚持实践特色成效还不够明显。二是对制约和影响经贸工作长远发展的新情况、新问题关注不够,原本有限的调研工作在成果转化应用方面不明显。三是缺少对经贸发展长远问题的思考与研究,导致在工作中有时缺乏前瞻性,工作陷入事务性圈子和疲于应付,科学发展的理念还需进一步强化。

2、落实科学发展观的思路还不多。运用科学发展观提升领导发展的能力和处理复杂问题的能力上,立足全面、协调、可持续发展的理念还不够强。一是面对新问题、新矛盾,一定程度上存在求稳思想,没能完全摆脱旧的思维定势和思想束缚,习惯于沿用既有的工作模式,思路不够开拓,工作方式比较单一。二是落实创新意识还不够强。存在沿用传统的思路和经验可以少走弯路,比较稳妥,对没有政策规定和以前没有做过的,不敢突破工作模式和框架,怕没有依据,造成不良影响,担心用新的方法,会有风险,带来麻烦。三是站在全区宏观高度深层次思考问题和谋划经贸工作的遇见性还不够。

3、实践科学发展的举措不够有力。工作上计划经济的思维方式和工作方式还没有得到根本改变。一是工作上循规蹈矩,不敢突破条条框框,对制约科学发展的体制机制障碍认识不够,改革创新的魄力不足,突破不够。二是某些政策、措施和办法对基层的服务指导性、实效性和针对性还不强,深入基层一线了解情况、征求意见、处理具体问题上没有真正做到沉下身子,在如何突破经济发展瓶颈上,工作作风还不够扎实。三是在统筹区域经贸发展上,视野不够开阔,目光不够长远,对一些事关全局的重大问题分析不够深入,应对措施准备不够充分,对宏观经济形势的把握与当好区委、区政府参谋助手的要求还有一定差距。

4、推进科学发展的机制不够完善。一是面对新形势和新要求,在管理制度、效能和作风建设等方面还存在不足,经贸科学发展的工作机制还不够健全。二是在经贸运行机制上还有不适应科学发展的方面,特别是在推进区域经济发展上,工作合力不足,推进力度还不够。三是由于体制机制等因素,导致经贸执法队伍的缺位、执法手段的缺失,行业监管不够落实,考核评价机制不健全,影响条线主管部门、职能科室的积极性,统筹协调不够,落实效果不理想。四是现代市场体系不完备,商品市场发展不够充分,公平有效的市场运行机制有待进一步健全等问题客观上制约了商贸流通的全面发展。

三、进一步贯彻落实科学发展观的努力方向

面对经济发展的机遇和挑战,必须进一步解放思想增强忧患意识,克服狭隘视野开拓思路,始终保持清醒头脑和开拓进取的精神,以科学发展观为统领,创造性地开展工作,为全面实现经贸工作的优化发展提供思想保证和组织保证。

(一)落实科学发展的总体思路

全面贯彻落实党的十七大精神,围绕构建无锡服务业核心区目标,以科学发展观为统领,强化服务意识,坚持差别化发展、高端化发展、品质化发展和效益型发展之路,强化区域发展特色,加快产业结构调整,提升区域综合竞争力,努力实现全区经济平稳较快增长。

1、突出一个主题

围绕“深入推进优化发展,切实增强主体功能”主题,坚持全面协调可持续发展。目前,××正处于优化发展的关键时期,既拥有难得的机遇,也面临宏观经济环境带来的新挑战,针对区域经济发展面临发展空间不足、公共载体缺失、服务能力不强等新瓶颈,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,强化以人为本和服务工作理念,超前谋划和统筹全局工作。坚持科学发展的实践特色,突出重点,加强调查研究,在探索工作的思路和措施中,积极破解区域经济发展的瓶颈和问题,着力解决发展难题,为区域经济的优化发展营造良好环境。

2、注重两个着力点

(1)保增长。××经济市场化程度较高,不可避免地会受到国际金融危机的冲击和世界经济增长明显减速的影响。作为职能部门必须认真把握宏观形势,分析发展困难,研究发展机遇,为企业生产经营提供优良服务,为区域经济发展提供政策建议。确保××2009年地区生产总值增长12%,服务业增加值增长13%,社会消费品零售总额增长18%,固定资产投资总额增长28%。

(2)促转型。围绕构建现代城市产业体系的总体目标,加快发展现代服务业,深入推进实施“575”计划,年内服务业增加值占gdp比重要达到90%以上,五大产业占比要达到72%以上。推动和拓展经济集约发展,年内税收超千万元楼宇达到12幢、超亿元楼宇达到3幢。重点抓好节能减排,建立规划指导机制,加快结构调整,落实重点耗能行业和企业的节能工作,推行循环经济和清洁生产建设。积极引进文化传媒、软件外包等现代服务业总部,引进国际服务业地区总部,引进本地先进制造业营销总部、研发总部和财务总部,推动优势产业向××集聚,提升区域经济发展能级。

3、提升三种能力

(1)提升规划能力。面对机遇和挑战,要在转危为机中,着力开展品牌经济、连锁经济、都市旅游的调查研究;着力开展商业大厦、三阳百盛、新世界百货、东方广场、八佰伴、保利广场等已经提升档次的商贸载体,调查世界品牌500强、世界奢侈品牌、中国驰名商标等高端品牌的引进情况和经营状况;开展辖区内连锁企业的调研,掌握连锁企业的区域分布、产业和发展现状。与旅游部门密切合作,调查研究××都市休闲文化旅游发展的状况、困难和机遇,科学制定产业发展规划。

(2)提升服务能力。进一步强化服务功能,构建经贸工作平台,落实重点企业三级服务体系,形成工作机制。一是通过不定期走访、人员对接等基础服务,加深对企业的了解,及时掌握企业运行情况,为领导决策提高依据。二是加强对企业指导,认真听取意见建议,为企业提供投资融资对接、人才交流引进、政策信息、政产学研合作、对外宣传推介等服务,帮助企业解决发展过程中遇到的困难,营造“服务企业关爱有加、支持企业克难求进”的良好氛围。

(3)提升调控能力。加强宏观经济研究,关注国内当前经济发展中出现的新问题、新情况,密切关注省、市新政策的出台,向企业宣传经济形势和经济政策,帮助企业申报项目,争取支持。重点关注市场变化和资金运行,协调组织经营要素。强化预警监测和分析研究,及时发现市场运行中的苗头性、倾向性问题,主动防范和化解企业经营风险,确保××经济平稳健康发展。

(二)落实科学发展的主要措施

1、继续深化理论学习,不断推进思想解放。要以学习实践科学发展观活动为抓手,坚持以解放思想为先导,进一步广泛开展解放思想大讨论活动,以领导班子带头解放思想,促进全体干部职工解放思想,在工作中找准主要矛盾和问题,抓住关键环节,转换工作思路、创新工作内容,进一步增强工作的针对性和实效性。

2、加快转变发展方式,大力调整产业结构。加快振兴

高端服务业、流通商贸业发展;加快培育新兴产业;优化投资结构和布局;加快实现大企业、大项目带动战略;着力提升自主创新能力。

3、加快行政推动力度,确保完成节能目标。推进节能

降耗问责制;突出抓好重点行业和企业节能;坚持源头控制与淘汰落后设备相结合;发展循环经济、推进清洁生产。

4、加快实施“双轮驱动”,努力促进协调发展。通过部

门协作、资源整合、招商引资等手段,培育一批定位清晰、特色鲜明、功能齐全的现代商务楼宇,加快引进金融、保险、物流等生产型服务企业,推进功能体建设。提升商贸流通业发展水平;大力发展现代物流业;加快发展新兴服务业。

5、全面落实扶持政策,不断优化发展环境。牢牢把握

银企授信的主动权,积极向金融机构推荐“五有一缺”企业,采取多种方式创新银企合作,加大银企授信力度,努力协调解决银行“惜贷”问题。加快构建面向广大中小企业的社会化服务体系;促进民营经济优化升级;扩大中小企业对外合作交流。

6、切实加强运行调节,努力保障要素供给。加强流通

服务业、工业经济运行监测分析;保证生产要素的稳定供应;扎实做好市场保供工作。加强宏观经济运行研究,了解国内当前经济发展中出现的新问题、新情况,及时掌握宏观经济政策的调整,密切关注省、市政策的出台,加强向企业宣传经济形势和经济政策。建立重点企业服务体系,健全重点服务企业生产经营的基础台帐,通过对重点企业的运行监测和预警分析,把握全区经济发展的脉搏。

7、全面加强自身建设,努力提高服务水平。坚持以科

学发展观为指导,记忆吧加强机关作风和效能建设,抓工作的执行力。一要切实减轻企业经营负担。以开展治乱减负工作为抓手,有效推进各类收费项目的法制化、规范化,使企业轻装上阵,积极营造良好投资发展环境。二要积极协调解决企业困难。建立健全政府与企业的沟通机制,协调区各相关职能部门,针对企业遇到的发展难点,加强企业经营困难分析,帮助解决企业度过难关,提升企业综合竞争力。

四、全面建设领导科学发展的坚强团队

学习实践科学发展观,重在加强和改进领导班子建设。按照领导班子“凝聚力、战斗力、执行力、创造力”工作要求,全面提高科学发展的能力,努力打造领导科学发展的坚强领导核心。

(一)加强理论学习,提升整体素质

积极以学习实践科学发展观活动为抓手,完善领导班子中心组学习制度,深化科学发展观理论的系统性学习,深刻理解和全面把握科学发展观的意义、科学内涵、精神实质和基本要求,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,切实转变不适应不符合科学发展观的思想观念,做到融会贯通,学以致用。加强党性修养,增强责任感和使命感,紧密联系思想和工作实际,努力把科学发展的要求转化为领导班子谋划发展的共识、领导科学发展的思路、促进科学发展的决策,不断提高总揽全局的能力。

(二)加强班子建设,形成坚强核心

加强组织建设,自觉与中央、省、市和区委区政府保持高度一致,做到政令畅通、有令必行、有禁必止,增强班子的凝聚力和战斗力。一是规范领导班子科学决策、责任落实、勤政廉洁的工作运行机制,加强班子建设,形成坚强领导核心。二是坚持民主集中制和重大事项议事决策规则,完善组织生活会和民主生活会制度,实现决策的民主化、科学化。三是完善领导班子工作责任机制,坚持领导班子和个人分工负责相结合,各司其职、各负其责,以奋发有为、团结协作、勇争一流的团对意识和精神,认真履职,当好人民公仆。

(三)加强作风建设,提高服务能力

积极以科学发展观为统领,加强效能和作风建设,全面提高班子整体工作水平。一要进一步解放思想,拓展工作思路,培育与时俱进、勇于探索、敢于创新的工作作风;二要进一步强化公仆意识和服务理念,培育狠抓落实,务求实效的工作作风;三要进一步密切联系群众,更多地解决基层反映的实际问题和困难,培育深入基层调查研究,服务基层的工作作风。四要进一步改进工作,培育孜孜以求,奋发有为的工作作风,做到严谨、务实、高效。

(四)加强廉政建设,打造过硬团队

科学发展观检查分析报告范文篇2

一、开展深入学习实践科学发展观活动回顾

近十年来,在县委、县政府的正确领导下,在上级主管部门的亲切关怀和大力支持下,我局始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢牢把握科学发展观的深刻内涵,抢抓机遇,开拓创新,推动了各项工作全面发展。一是创新了劳务输出模式,发展了打工经济。在九八年就依托省劳动厅在宁波设立了驻外劳务机构,随后在杭州、广州、玉环相继设立劳务管理站,在××、××、深圳等地还聘请了劳务信息员19名,在全县各乡镇、村聘请了劳务信息协作员,加大了人力资源市场软硬件建设,建成了300平方米的现代化服务大厅。即时准确为农村富余劳动力提供就业信息,现英山常年在外务工人数达7.8万人,年打工收入达5亿多元。二是创新了培训模式,拓宽了就业渠道,就业训练中心根据市场需求,灵活设置培训专业,现设有各类培训专业11个,并在全县11个乡镇设有培训网点18处,就地就近培训农村富余劳动力转移就业。打造了劳务品牌。英山培训输出缝纫工远近闻名,被省厅命名为“湖北缝纫之乡”、“湖北省劳务输出十大品牌之一”、“荆楚缝纫妹”劳务品牌2007年度被评为全国优秀劳务品牌。英山外出务工人员中缝纫约30%,实现年打工纯收入近2.4亿元。与县民办学校卫东中专联合组建了英山县职业技能培训基地,强强联合,取长补短,实行股份制合作,市场化运作,现可满足500名学员同时学习和生活。引进了惠普创业培训援助项目,虽然只有8万美金的设备和资金,我们用小项目做出了大文章,开创性地将惠普创业培训项目与siyb课程结合,深受国内外专家好评。惠普专家将英山这一运作方法作为“惠普英山模式”在中国的执行援助项目县市中推广,现已开班11期,培训结业学员374人,实现创业249人,带动了近2200人就业。三是大力促进下岗失业人员再就业,成立了再就业服务中心,在全县五个社区设立社区劳动保障服务平台,为下岗失业职工零距离、全方位提供培训和就业信息,充分通过国家优惠政策帮助2476人下岗失业职工实现再就业。竭力缓解本地企业招工难,通过利用免费培训政策,鼓励富余劳动力就地培训就近转移就业和举办春风行动、大中专毕业生毕业等大型招聘会,每年为本县企业输送合格员工近千人,深受新工人和企业好评。四是确保了失业保险工作“三个净增长”,失业保险金征收金额由十年前的14万元上升到今年的222万元,参保单位和参保人数、缴费金额年年增长。五是自身建设得到了很好地提升,全局环境面貌有了很大改观,实现了办公自动化,各项业务数据报表实现了网上传输。通过参加省市各项业务培训,干部职工工作能力、业务素质有了较高地提升。单位文明创建工作一届一个新起点,今年力争创建省级文明单位。班子成员中,两位同志被县政府树立为典型,即“人民满意公仆”和“模范星级党员”。

二、学习实践科学发展观,查摆存在的问题

在前阶段开展学习、调研的基础上,班子成员进行了认真的查摆和梳理,在学习落实科学发展观方面存在的问题有以下几个方面:

1、在学习的过程中存在时紧时松现象,对坚持学习的重要性认识上有待进一步提高。虽然制定了学习制度和学习计划,但由于平时在工作中业务性工作多,每名领导班子成员都担负了非常繁重的工作任务,产生了以干代学的想法,总以工作忙、任务重、压力大,没有把学习摆到重要的位置,认为学习是为工作服务的,只要工作搞好了学习不重要,缺乏持之以恒。

2、在谋划单位整体工作过程中抓落实做得不够,工作不够深入,工作作风有待进一步加强。在实施单位全面发展、协调发展、持续发展,结合本县实际和单位实际,制定有针对性的措施方面有待进一步加强。

3、领导班子成员年龄趋于老化,相互共事十余年,自觉没有功劳有苦劳,安于现状。创新意识、创新后劲不足,带头示范作用不够;职工之间存在比待遇不比贡献的现象,缺乏艰苦奋斗和奉献精神。

4、班子成员与干部职工交心谈心、听取意见还停留在表面上,对职工的思想了解不够,对中青年职工的培养力度不够,缺乏激励鼓励机制,没有充分发挥干部职工的工作积极性。

5、在具体工作方面,主要是执行政策要把关更严,不能出偏差;培训机制不够灵活,培训模式、专业设置、教师聘任,不能适应市场需求;宣传力度不够,劳动就业各项政策法律法规及自身工作亮点和成绩的宣传力度和途径不够;就业工作服务实效要进一步提高;发挥工会、共青团、女工委等组织作用不够。

三、存在问题的原因分析

对存在的以上问题,既有客观的原因,又有主观方面的原因,我们本着实事求是的态度,主要对自身存在的主观原因进行了深刻剖析,主要是:

1、在提高政治、业务素质,加强学习方面,主要是落实各种制度还不够严格,有的同志认为自己年纪大了,学习的主动性就不高,有的因为工作忙,把学习的时间挤占了,说起来,还主要是认识上的问题还需要提高。

2、在谋划整体工作方面,主要是对单位如何落实科学发展观还有认识上的差距,班子成员对本职工作的创新性方面的谋划还不够,对分管工作提出落实科学发展观的具体措施还不够。

3、在工作作风深入方面,主要是依靠群众的观点树立得还不够牢固,认为自己能够解决问题,对处理问题停留在表面上,对布置的事情检查落实不够。

四、解决问题的具体措施

1、加强组织领导。领导班子成员结合实际,制定学习计划。班子成员要率先垂范,认真抓好、抓实、抓细,正确处理好工学矛盾,坚持自学,形成主动学习,善于学习,勤于思考,刻苦钻研的良好学风。

2、健全学习制度,在个人自学的基础上,每月集中学习一次,做到有考勤,有学习笔记,组织参加专题理论辅导讲座。每月检查一次学习笔记,每月召开一次专题研讨会。

3、突出学习重点。坚持通读与精读相结合,深入学习马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、十六届五中全会精神,提高运用马列主义立场、观点、方法分析和解决实际问题的能力。

4、加强干部职工政治、思想道德建设,坚持以人为本、和谐发展、以德为先、全面发展的教育理念;倡导干部职工艰苦奋斗、乐于奉献,反“奢”尚“俭”,戒“骄”赏“谦”,破“俗”立“雅”,探索新时期劳动就业事业发展和干部职工队伍建设的新思路规律,用理论作为强大思想武器,用科学发展观指导就业工作发展,努力提高理论指导实践的能力。

5、牢固树立改革创新的意识,坚持民主集中制原则,增强领导班子的凝聚力和向心力,始终保持一种团结向上的精神状态,力求解决实际问题。

科学发展观检查分析报告范文篇3

一、贯彻落实科学发展观的主要成效和重要共识

党的十六大以来,局领导班子坚持以科学发展观为指导,以“创新提升”为主题,以发展现代服务业为主线,以结构调整为抓手,通过引导扶持优势产业发展,促进产业结构优化升级,工业高级化和都市工业发展趋势日益增强,支柱产业带动效应明显,现代流通业加快发展,拥有较完善的产业体系与产业集聚配套优势,工业商贸经济快速高效运行,进入良性发展轨道并取得了较好成效。

(一)理清科学发展思路,构建商贸××新格局

1、深入开展调查研究。局领导带队先后深入基层、企业、商店开展工作调研,对我区的工业布局、都市工业、都市旅游、食品安全、品牌建设、高端服务业、楼宇经济、服务业外包、连锁经济、清洁生产、节能减排、现代物流业等进行了专题调研,形成了《试论加快我区工业布局调整对策与思考》、《中山路改造的思考》、《试论清洁生产在宾馆服务业的应用》、《××区楼宇经济战略研究》、《××区服务外包现状分析》、《无锡市现代物流业结构分析和对策研究》和《试论无锡站前商贸区发展与思考》等调研报告,对2005年至2010年我区工业企业搬迁、改造的企业进行排队摸底工作,为领导决策我区工业、都市旅游业、物流业、楼宇经济、商贸流通业的发展,提供了翔实的决策依据。

2、精心谋划发展思路。制定并实施了《推进优化发展,构建商贸××发展总体思路》、《××区关于服务业品牌发展奖励有关实施意见》、《××区食品安全明查暗访工作制度》、《××区食品安全督查制度》、《××区食品安全工作作息报送的制度》、《关于在××区推进节约型社会建设的实施意见》和《××区关于高端服务业发展规划纲要》,提出了加快我区都市工业、都市旅游发展远景,申报并创建了××寺国家4a级景区。

3、强化工作推进力度。按照区委、区政府构建“商贸××”工作目标,围绕总体工作部署和要求,在明确责任部门和目标任务的基础上,通过每月专题经贸工作会议,在进一步细化工作目标,帮助指导工作中,强化工作措施,抓实工作任务目标的贯彻落实,形成了齐抓共管的经贸工作责任机制。

(二)突出优化发展主题,开创经贸发展新局面

1、品牌创建有所突破。通过制定《××区关于服务业品牌发展奖励有关实施意见》,创建了:省名牌产品“三凤图牌熟食制品”,省著名商标“东方百业”,国家免检产品“徐家木业的木地板”。江苏徐家木业有限公司、无锡市三凤桥食品有限责任公司被我市推荐参评“首届长三角中小企业‘品牌企业’、‘品牌产品’。

2、结构调整加快转型。一是主导产业向高端化演进。全区一大主导产业和四大支柱产业中,主导产业商贸流通业稳健发展。二是落后产业加快淘汰。13家小化工、1家小电镀企业关闭工作圆满结束并全面通过验收,8家重点搬迁调整企业中已有6家完成了整体收购签约。

3、楼宇经济发展迅速。到2008年,楼宇经济贡献不断提高,理顺了较大规模异地经营企业税收征管关系20余家,楼宇税收属地率上升到70%。2008年,重点商用楼宇完成税收超过6亿元,完成一般预算收入超过3亿元,二者同比均大幅增长。从企业数看,楼宇内现代服务业占总量比重已达54%。从税收贡献度看,楼宇内现代服务业占总量比重已达84%。我区楼宇内集中了大量金融、商业、贸易、信息及中介服务机构,产业结构已逐步产生裂变。沿中山路地段商用楼宇已经形成产业集聚区,楼宇经济越发凸显出对我区经济发展的推动作用。

4、重点项目有序推进。城中高端商贸商务载体建设稳步推进。国家4a级景区××寺二期改造工程如期进行;红豆国际广场主体基本建成;“三创”载体建设加速推进;区文化创意产业园广瑞路分园一期入驻率已达80%,2万平方米的区留学生创业创意园奠基开工;5000平方米的上马墩街道“三创”载体主体封顶;3.5万平方米的广益家居设计园完成年计划工程量的三分之二;××新城建设积极推进。龙腾广场主体完工,龙潭广场完成河东部分建设,龙吟、龙蟠广场完成前期手续,建筑面积达20万平方米的哥伦布商务商贸广场一期启动建设。

(三)强化服务工作理念,提升经贸全新形象

按照构建“党建工作先进区”目标定位,坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,为经贸工作优化发展提供坚强思想保证和组织保证。一是全面加强领导班子建设。注重以"三个代表"重要思想为指导,以科学发展观为统领,努力提高领导水平和执政能力,更好地担负起时代赋予的历史重任,班子的凝聚力、战斗力和号召力不断增强。二是全面加强干部队伍建设。注重以保持党的先进性和加强机关效能作风建设为要求,深入开展"六观一信"教育,全体党员干部的整体素质不断提高。三是注重立党为公、执政为民理念。增强宗旨观念、公仆意识、依法行政和履行职责的自觉性。积极以服务基层、服务企业和服务群众为出发点和工作的落脚点,内强素质、外树形象,经贸形象不断提升。四是全面加强党风廉政建设。注重引导广大党员干部牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,筑牢拒腐防变的思想防线,发挥“一个党员一面旗”典型示范作用,做到清白做人,干净做事,当好人民公仆。

回顾总结党的十六大以来,特别是深入开展学习实践科学发展观活动以来,我们主要形成以下重要共识:

1、解放思想是全面落实科学发展的前题。思想是行动的先导,理论是实践的指南。学习实践科学发展观,必须进一步加深对科学发展观理论内涵、精神实质和基本要求的理解和把握,增强对发展要义、以人为本、统筹兼顾和全面可持续发展的深刻认识,切实提高领导班子贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,在解放思想中增强责任意识,在强化服务中探索新路径,在转危为机中谋求新发展。

2、改革创新是落实科学发展的首要任务。学习实践科学发展观活动,关键是坚持实践特色。贯彻落实科学发展观,必须要站在全局的高度,进一步认清形势,理清思路,以提高自主创新能力为核心,打破区域经济发展瓶颈,抢抓发展机遇,在“支撑和引领”上取得新突破,加快企业的转型升级,全面提升企业的综合竞争优势,积极营造区域经济发展良好环境。

3、以人为本是

践行科学发展的核心理念。学习实践科学发展观,关键是要以人为本。必须以科学发展的思路和方法,强化服务意识,优化工作机制,以服务促发展,积极探索推动经贸工作科学发展的体制机制,为区域经济平稳运行、产业结构调整及优化升级、节能降耗、现代流通业、各种所有制经济相互促进发展等重大工作推进提供制度保障。加快发展规模型服务企业,加快打造和引进国际性服务业、国内著名服务业、总部型和连锁型企业,提升占传统服务业的比重,全面提升区域经济发展的能级。

4、统筹兼顾是实现科学发展的根本方法。要正确运用科学发展观的根本方法,牢固树立构建大经贸工作格局的工作理念,围绕“商贸××”建设目标,进一步转变发展观念、转变经济发展方式、转变阻碍发展的体制机制、转变政府职能、转变各级干部的工作作风,在统筹宏观工作的基础上,调动和发挥各方面的工作积极性,高起点引领区域经济实现跨越式发展。

5、可持续发展是推动科学发展的不竭动力。必须牢固树立率先发展的工作理念,完善经贸工作管理体制和工作机制,拓展思路、创新方法,增强协调性,提高决策的科学性,实现全面协调可持续发展和良性互动。进一步将自身发展与服务区域经济结合起来;进一步将近期发展与长远发展结合起来;进一步将传统产业优化升级与促进产业结构调整结合起来,大力发展高新技术产业,培育区域经济新的增长极。

二、贯彻落实科学发展观存在的突出问题和原因

局领导班子通过学习实践科学发展观,特别是针对各方面征集到的意见和建议,进行了认真的自查和分析,进一步梳理了存在制约经贸科学发展的问题和不足。

(一)存在的突出问题

1、思想解放还不够到位。主要表现为受长期固有的思维定式影响,特别是随着我国经济社会发展进入新的历史阶段,针对经贸工作面临的许多新情况、新问题,在思想观念中不同程度存在一些条条框框和陈旧观念束缚的问题,还没有彻底打破传统的工作思维方式,缺乏有效地发挥市场“无形之手”的作用,缺少灵活应变的方法和及时研究解决的措施,在区域经济的宏观发展战略上,束缚了自己的思想观念和工作手脚,践行科学发展的忧患意识、危机意识还不够强,思想解放还没有真正到位,推进经贸工作发展的理念还不新,思路不够宽,改革创新意识还不够强。

2、调查研究还不够深入。主要表现为围绕构建“商贸××”建设目标定位,特别是在全区经贸工作发展上,虽然做了大量工作,情况掌握的比较清楚,但是针对区域经济在宏观上遇到的发展瓶颈问题,以及企业在复杂而又多变的经济新形势下,所面临的各种热点和难点问题,成效还不明显。一是深入基层单位调查研究还不够深入,超前谋划区域经济科学发展的思路还不够全面;二是深入基层单位调查研究的方式比较单一,作风还不扎实,特别是解决新情况、新问题的力度还不够。三是深入基层单位调查研究和思考问题的工作思路还不宽,工作领域还不全面,服务和指导企业的工作举措还不多。

3、发展的定位还不够高。主要表现在针对传统商贸载体多、功能单一、发展空间小、能级不强的情况,在统筹经贸工作的宏观发展上,对经贸发展长远规划和发展的大层面上考虑不足,对区域经济在发展上遇到的宏观瓶颈问题,特别是在新形势下对企业在发展上面临的热点、难点问题,在科学发展的宏观决策上,站得不高,看得不远,工作中预见性探索与研究还不够,经贸工作落实科学发展的工作思路和定位还不高,践行科学发展观的思路还不够多。

4、工作措施还不够有力。主要是深入基层和主动服务基层的工作措施还不够有力。一是由于经贸职能多、人手少、任务重,加上区职能部门职责交叉、权责脱节,某些职能界定不清,管理不到位,单打一工作方式仍比较突出。二是在工作上常常是被动应付而且忙于日常事务性工作的较多,工作的主动性还不强。三是深入基层工作的作风还不够,真正深层次深入到基层,工作做得还不深不细。四是统筹全区经贸工作的机制还不完善,工作措施还不够有力,工作中对基层单位的工作布置要求和工作检查多,对基层遇到的宏观瓶颈问题指导还不够,缺乏有效解决问题的应对办法。

(二)问题分析主要原因

1、学习理解科学发展观还不全面。思想决定行动,思路决定出路。存在对科学发展的深刻理解不够深刻,按规定动作做的较多,创新自选动作还不多。一是用科学发展的观念来指导经贸工作,解决经贸工作又好又快发展上遇到的瓶颈问题还存在一定差距,坚持实践特色成效还不够明显。二是对制约和影响经贸工作长远发展的新情况、新问题关注不够,原本有限的调研工作在成果转化应用方面不明显。三是缺少对经贸发展长远问题的思考与研究,导致在工作中有时缺乏前瞻性,工作陷入事务性圈子和疲于应付,科学发展的理念还需进一步强化。

2、落实科学发展观的思路还不多。运用科学发展观提升领导发展的能力和处理复杂问题的能力上,立足全面、协调、可持续发展的理念还不够强。一是面对新问题、新矛盾,一定程度上存在求稳思想,没能完全摆脱旧的思维定势和思想束缚,习惯于沿用既有的工作模式,思路不够开拓,工作方式比较单一。二是落实创新意识还不够强。存在沿用传统的思路和经验可以少走弯路,比较稳妥,对没有政策规定和以前没有做过的,不敢突破工作模式和框架,怕没有依据,造成不良影响,担心用新的方法,会有风险,带来麻烦。三是站在全区宏观高度深层次思考问题和谋划经贸工作的遇见性还不够。

3、实践科学发展的举措不够有力。工作上计划经济的思维方式和工作方式还没有得到根本改变。一是工作上循规蹈矩,不敢突破条条框框,对制约科学发展的体制机制障碍认识不够,改革创新的魄力不足,突破不够。二是某些政策、措施和办法对基层的服务指导性、实效性和针对性还不强,深入基层一线了解情况、征求意见、处理具体问题上没有真正做到沉下身子,在如何突破经济发展瓶颈上,工作作风还不够扎实。三是在统筹区域经贸发展上,视野不够开阔,目光不够长远,对一些事关全局的重大问题分析不够深入,应对措施准备不够充分,对宏观经济形势的把握与当好区委、区政府参谋助手的要求还有一定差距。

4、推进科学发展的机制不够完善。一是面对新形势和新要求,在管理制度、效能和作风建设等方面还存在不足,经贸科学发展的工作机制还不够健全。二是在经贸运行机制上还有不适应科学发展的方面,特别是在推进区域经济发展上,工作合力不足,推进力度还不够。三是由于体制机制等因素,导致经贸执法队伍的缺位、执法手段的缺失,行业监管不够落实,考核评价机制不健全,影响条线主管部门、职能科室的积极性,统筹协调不够,落实效果不理想。四是现代市场体系不完备,商品市场发展不够充分,公平有效的市场运行机制有待进一步健全等问题客观上制约了商贸流通的全面发展。

三、进一步贯彻落实科学发展观的努力方向

面对经济发展的机遇和挑战,必须进一步解放思想增强忧患意识,克服狭隘视野开拓思路,始终保持清醒头脑和开拓进取的精神,以科学发展观为统领,创造性地开展工作,为全面实现经贸工作的优化发展提供思想保证和组织保证。

(一)落实科学发展的总体思路

全面贯彻落实党的十七大精神,围绕构建无锡服务业核心区目标,以科学发展观为统领,强化服务意识,坚持差别化发展、高端化发展、品质化发展和效益型发展之路,强化区域发展特色,加快产业结构调整,提升区域综合竞争力,努力实现全区经济平稳较快增长。

1、突出一个主题

围绕“深入推进优化发展,切实增强主体功能”主题,坚持全面协调可持续发展。目前,××正处于优化发展的关键时期,既拥有难得的机遇,也面临宏观经济环境带来的新挑战,针对区域经济发展面临发展空间不足、公共载体缺失、服务能力不强等新瓶颈,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,强化以人为本和服务工作理念,超前谋划和统筹全局工作。坚持科学发展的实践特色,突出重点,加强调查研究,在探索工作的思路和措施中,积极破解区域经济发展的瓶颈和问题,着力解决发展难题,为区域经济的优化发展营造良好环境。

2、注重两个着力点

(1)保增长。××经济市场化程度较高,不可避免地会受到国际金融危机的冲击和世界经济增长明显减速的影响。作为职能部门必须认真把握宏观形势,分析发展困难,研究发展机遇,为企业生产经营提供优良服务,为区域经济发展提供政策建议。确保××2009年地区生产总值增长12%,服务业增加值增长13%,社会消费品零售总额增长18%,固定资产投资总额增长28%。

(2)促转型。围绕构建现代城市产业体系的总体目标,加快发展现代服务业,深入推进实施“575”计划,年内服务业增加值占gdp比重要达到90%以上,五大产业占比要达到72%以上。推动和拓展经济集约发展,年内税收超千万元楼宇达到12幢、超亿元楼宇达到3幢。重点抓好节能减排,建立规划指导机制,加快结构调整,落实重点耗能行业和企业的节能工作,推行循环经济和清洁生产建设。积极引进文化传媒、软件外包等现代服务业总部,引进国际服务业地区总部,引进本地先进制造业营销总部、研发总部和财务总部,推动优势产业向××集聚,提升区域经济发展能级。

3、提升三种能力

(1)提升规划能力。面对机遇和挑战,要在转危为机中,着力开展品牌经济、连锁经济、都市旅游的调查研究;着力开展商业大厦、三阳百盛、新世界百货、东方广场、八佰伴、保利广场等已经提升档次的商贸载体,调查世界品牌500强、世界奢侈品牌、中国驰名商标等高端品牌的引进情况和经营状况;开展辖区内连锁企业的调研,掌握连锁企业的区域分布、产业和发展现状。与旅游部门密切合作,调查研究××都市休闲文化旅游发展的状况、困难和机遇,科学制定产业发展规划。

(2)提升服务能力。进一步强化服务功能,构建经贸工作平台,落实重点企业三级服务体系,形成工作机制。一是通过不定期走访、人员对接等基础服务,加深对企业的了解,及时掌握企业运行情况,为领导决策提高依据。二是加强对企业指导,认真听取意见建议,为企业提供投资融资对接、人才交流引进、政策信息、政产学研合作、对外宣传推介等服务,帮助企业解决发展过程中遇到的困难,营造“服务企业关爱有加、支持企业克难求进”的良好氛围。

(3)提升调控能力。加强宏观经济研究,关注国内当前经济发展中出现的新问题、新情况,密切关注省、市新政策的出台,向企业宣传经济形势和经济政策,帮助企业申报项目,争取支持。重点关注市场变化和资金运行,协调组织经营要素。强化预警监测和分析研究,及时发现市场运行中的苗头性、倾向性问题,主动防范和化解企业经营风险,确保××经济平稳健康发展。

(二)落实科学发展的主要措施

1、继续深化理论学习,不断推进思想解放。要以学习实践科学发展观活动为抓手,坚持以解放思想为先导,进一步广泛开展解放思想大讨论活动,以领导班子带头解放思想,促进全体干部职工解放思想,在工作中找准主要矛盾和问题,抓住关键环节,转换工作思路、创新工作内容,进一步增强工作的针对性和实效性。

2、加快转变发展方式,大力调整产业结构。加快振兴

高端服务业、流通商贸业发展;加快培育新兴产业;优化投资结构和布局;加快实现大企业、大项目带动战略;着力提升自主创新能力。

3、加快行政推动力度,确保完成节能目标。推进节能

降耗问责制;突出抓好重点行业和企业节能;坚持源头控制与淘汰落后设备相结合;发展循环经济、推进清洁生产。

4、加快实施“双轮驱动”,努力促进协调发展。通过部

门协作、资源整合、招商引资等手段,培育一批定位清晰、特色鲜明、功能齐全的现代商务楼宇,加快引进金融、保险、物流等生产型服务企业,推进功能体建设。提升商贸流通业发展水平;大力发展现代物流业;加快发展新兴服务业。

5、全面落实扶持政策,不断优化发展环境。牢牢把握

银企授信的主动权,积极向金融机构推荐“五有一缺”企业,采取多种方式创新银企合作,加大银企授信力度,努力协调解决银行“惜贷”问题。加快构建面向广大中小企业的社会化服务体系;促进民营经济优化升级;扩大中小企业对外合作交流。

6、切实加强运行调节,努力保障要素供给。加强流通

服务业、工业经济运行监测分析;保证生产要素的稳定供应;扎实做好市场保供工作。加强宏观经济运行研究,了解国内当前经济发展中出现的新问题、新情况,及时掌握宏观经济政策的调整,密切关注省、市政策的出台,加强向企业宣传经济形势和经济政策。建立重点企业服务体系,健全重点服务企业生产经营的基础台帐,通过对重点企业的运行监测和预警分析,把握全区经济发展的脉搏。

7、全面加强自身建设,努力提高服务水平。坚持以科

学发展观为指导,记忆吧加强机关作风和效能建设,抓工作的执行力。一要切实减轻企业经营负担。以开展治乱减负工作为抓手,有效推进各类收费项目的法制化、规范化,使企业轻装上阵,积极营造良好投资发展环境。二要积极协调解决企业困难。建立健全政府与企业的沟通机制,协调区各相关职能部门,针对企业遇到的发展难点,加强企业经营困难分析,帮助解决企业度过难关,提升企业综合竞争力。

四、全面建设领导科学发展的坚强团队

学习实践科学发展观,重在加强和改进领导班子建设。按照领导班子“凝聚力、战斗力、执行力、创造力”工作要求,全面提高科学发展的能力,努力打造领导科学发展的坚强领导核心。

(一)加强理论学习,提升整体素质

积极以学习实践科学发展观活动为抓手,完善领导班子中心组学习制度,深化科学发展观理论的系统性学习,深刻理解和全面把握科学发展观的意义、科学内涵、精神实质和基本要求,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,切实转变不适应不符合科学发展观的思想观念,做到融会贯通,学以致用。加强党性修养,增强责任感和使命感,紧密联系思想和工作实际,努力把科学发展的要求转化为领导班子谋划发展的共识、领导科学发展的思路、促进科学发展的决策,不断提高总揽全局的能力。

(二)加强班子建设,形成坚强核心

加强组织建设,自觉与中央、省、市和区委区政府保持高度一致,做到政令畅通、有令必行、有禁必止,增强班子的凝聚力和战斗力。一是规范领导班子科学决策、责任落实、勤政廉洁的工作运行机制,加强班子建设,形成坚强领导核心。二是坚持民主集中制和重大事项议事决策规则,完善组织生活会和民主生活会制度,实现决策的民主化、科学化。三是完善领导班子工作责任机制,坚持领导班子和个人分工负责相结合,各司其职、各负其责,以奋发有为、团结协作、勇争一流的团对意识和精神,认真履职,当好人民公仆。

(三)加强作风建设,提高服务能力

积极以科学发展观为统领,加强效能和作风建设,全面提高班子整体工作水平。一要进一步解放思想,拓展工作思路,培育与时俱进、勇于探索、敢于创新的工作作风;二要进一步强化公仆意识和服务理念,培育狠抓落实,务求实效的工作作风;三要进一步密切联系群众,更多地解决基层反映的实际问题和困难,培育深入基层调查研究,服务基层的工作作风。四要进一步改进工作,培育孜孜以求,奋发有为的工作作风,做到严谨、务实、高效。

(四)加强廉政建设,打造过硬团队

科学发展观检查分析报告范文篇4

一、贯彻落实科学发展观的主要成效和重要共识

党的十六大以来,局领导班子坚持以科学发展观为指导,以“创新提升”为主题,以发展现代服务业为主线,以结构调整为抓手,通过引导扶持优势产业发展,促进产业结构优化升级,工业高级化和都市工业发展趋势日益增强,支柱产业带动效应明显,现代流通业加快发展,拥有较完善的产业体系与产业集聚配套优势,工业商贸经济快速高效运行,进入良性发展轨道并取得了较好成效。

(一)理清科学发展思路,构建商贸××新格局

1、深入开展调查研究。局领导带队先后深入基层、企业、商店开展工作调研,对我区的工业布局、都市工业、都市旅游、食品安全、品牌建设、高端服务业、楼宇经济、服务业外包、连锁经济、清洁生产、节能减排、现代物流业等进行了专题调研,形成了《试论加快我区工业布局调整对策与思考》、《中山路改造的思考》、《试论清洁生产在宾馆服务业的应用》、《××区楼宇经济战略研究》、《××区服务外包现状分析》、《无锡市现代物流业结构分析和对策研究》和《试论无锡站前商贸区发展与思考》等调研报告,对2005年至2010年我区工业企业搬迁、改造的企业进行排队摸底工作,为领导决策我区工业、都市旅游业、物流业、楼宇经济、商贸流通业的发展,提供了翔实的决策依据。

2、精心谋划发展思路。制定并实施了《推进优化发展,构建商贸××发展总体思路》、《××区关于服务业品牌发展奖励有关实施意见》、《××区食品安全明查暗访工作制度》、《××区食品安全督查制度》、《××区食品安全工作作息报送的制度》、《关于在××区推进节约型社会建设的实施意见》和《××区关于高端服务业发展规划纲要》,提出了加快我区都市工业、都市旅游发展远景,申报并创建了××寺国家4a级景区。

3、强化工作推进力度。按照区委、区政府构建“商贸××”工作目标,围绕总体工作部署和要求,在明确责任部门和目标任务的基础上,通过每月专题经贸工作会议,在进一步细化工作目标,帮助指导工作中,强化工作措施,抓实工作任务目标的贯彻落实,形成了齐抓共管的经贸工作责任机制。

(二)突出优化发展主题,开创经贸发展新局面

1、品牌创建有所突破。通过制定《××区关于服务业品牌发展奖励有关实施意见》,创建了:省名牌产品“三凤图牌熟食制品”,省著名商标“东方百业”,国家免检产品“徐家木业的木地板”。江苏徐家木业有限公司、无锡市三凤桥食品有限责任公司被我市推荐参评“首届长三角中小企业‘品牌企业’、‘品牌产品’。

2、结构调整加快转型。一是主导产业向高端化演进。全区一大主导产业和四大支柱产业中,主导产业商贸流通业稳健发展。二是落后产业加快淘汰。13家小化工、1家小电镀企业关闭工作圆满结束并全面通过验收,8家重点搬迁调整企业中已有6家完成了整体收购签约。

3、楼宇经济发展迅速。到2008年,楼宇经济贡献不断提高,理顺了较大规模异地经营企业税收征管关系20余家,楼宇税收属地率上升到70%。2008年,重点商用楼宇完成税收超过6亿元,完成一般预算收入超过3亿元,二者同比均大幅增长。从企业数看,楼宇内现代服务业占总量比重已达54%。从税收贡献度看,楼宇内现代服务业占总量比重已达84%。我区楼宇内集中了大量金融、商业、贸易、信息及中介服务机构,产业结构已逐步产生裂变。沿中山路地段商用楼宇已经形成产业集聚区,楼宇经济越发凸显出对我区经济发展的推动作用。

4、重点项目有序推进。城中高端商贸商务载体建设稳步推进。国家4a级景区××寺二期改造工程如期进行;红豆国际广场主体基本建成;“三创”载体建设加速推进;区文化创意产业园广瑞路分园一期入驻率已达80%,2万平方米的区留学生创业创意园奠基开工;5000平方米的上马墩街道“三创”载体主体封顶;3.5万平方米的广益家居设计园完成年计划工程量的三分之二;××新城建设积极推进。龙腾广场主体完工,龙潭广场完成河东部分建设,龙吟、龙蟠广场完成前期手续,建筑面积达20万平方米的哥伦布商务商贸广场一期启动建设。

(三)强化服务工作理念,提升经贸全新形象

按照构建“党建工作先进区”目标定位,坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,为经贸工作优化发展提供坚强思想保证和组织保证。一是全面加强领导班子建设。注重以"三个代表"重要思想为指导,以科学发展观为统领,努力提高领导水平和执政能力,更好地担负起时代赋予的历史重任,班子的凝聚力、战斗力和号召力不断增强。二是全面加强干部队伍建设。注重以保持党的先进性和加强机关效能作风建设为要求,深入开展"六观一信"教育,全体党员干部的整体素质不断提高。三是注重立党为公、执政为民理念。增强宗旨观念、公仆意识、依法行政和履行职责的自觉性。积极以服务基层、服务企业和服务群众为出发点和工作的落脚点,内强素质、外树形象,经贸形象不断提升。四是全面加强党风廉政建设。注重引导广大党员干部牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,筑牢拒腐防变的思想防线,发挥“一个党员一面旗”典型示范作用,做到清白做人,干净做事,当好人民公仆。

回顾总结党的十六大以来,特别是深入开展学习实践科学发展观活动以来,我们主要形成以下重要共识:

1、解放思想是全面落实科学发展的前题。思想是行动的先导,理论是实践的指南。学习实践科学发展观,必须进一步加深对科学发展观理论内涵、精神实质和基本要求的理解和把握,增强对发展要义、以人为本、统筹兼顾和全面可持续发展的深刻认识,切实提高领导班子贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,在解放思想中增强责任意识,在强化服务中探索新路径,在转危为机中谋求新发展。

2、改革创新是落实科学发展的首要任务。学习实践科学发展观活动,关键是坚持实践特色。贯彻落实科学发展观,必须要站在全局的高度,进一步认清形势,理清思路,以提高自主创新能力为核心,打破区域经济发展瓶颈,抢抓发展机遇,在“支撑和引领”上取得新突破,加快企业的转型升级,全面提升企业的综合竞争优势,积极营造区域经济发展良好环境。

3、以人为本是践行科学发展的核心理念。学习实践科学发展观,关键是要以人为本。必须以科学发展的思路和方法,强化服务意识,优化工作机制,以服务促发展,积极探索推动经贸工作科学发展的体制机制,为区域经济平稳运行、产业结构调整及优化升级、节能降耗、现代流通业、各种所有制经济相互促进发展等重大工作推进提供制度保障。加快发展规模型服务企业,加快打造和引进国际性服务业、国内著名服务业、总部型和连锁型企业,提升占传统服务业的比重,全面提升区域经济发展的能级。

4、统筹兼顾是实现科学发展的根本方法。要正确运用科学发展观的根本方法,牢固树立构建大经贸工作格局的工作理念,围绕“商贸××”建设目标,进一步转变发展观念、转变经济发展方式、转变阻碍发展的体制机制、转变政府职能、转变各级干部的工作作风,在统筹宏观工作的基础上,调动和发挥各方面的工作积极性,高起点引领区域经济实现跨越式发展。

5、可持续发展是推动科学发展的不竭动力。必须牢固树立率先发展的工作理念,完善经贸工作管理体制和工作机制,拓展思路、创新方法,增强协调性,提高决策的科学性,实现全面协调可持续发展和良性互动。进一步将自身发展与服务区域经济结合起来;进一步将近期发展与长远发展结合起来;进一步将传统产业优化升级与促进产业结构调整结合起来,大力发展高新技术产业,培育区域经济新的增长极。

二、贯彻落实科学发展观存在的突出问题和原因

局领导班子通过学习实践科学发展观,特别是针对各方面征集到的意见和建议,进行了认真的自查和分析,进一步梳理了存在制约经贸科学发展的问题和不足。

(一)存在的突出问题

1、思想解放还不够到位。主要表现为受长期固有的思维定式影响,特别是随着我国经济社会发展进入新的历史阶段,针对经贸工作面临的许多新情况、新问题,在思想观念中不同程度存在一些条条框框和陈旧观念束缚的问题,还没有彻底打破传统的工作思维方式,缺乏有效地发挥市场“无形之手”的作用,缺少灵活应变的方法和及时研究解决的措施,在区域经济的宏观发展战略上,束缚了自己的思想观念和工作手脚,践行科学发展的忧患意识、危机意识还不够强,思想解放还没有真正到位,推进经贸工作发展的理念还不新,思路不够宽,改革创新意识还不够强。

2、调查研究还不够深入。主要表现为围绕构建“商贸××”建设目标定位,特别是在全区经贸工作发展上,虽然做了大量工作,情况掌握的比较清楚,但是针对区域经济在宏观上遇到的发展瓶颈问题,以及企业在复杂而又多变的经济新形势下,所面临的各种热点和难点问题,成效还不明显。一是深入基层单位调查研究还不够深入,超前谋划区域经济科学发展的思路还不够全面;二是深入基层单位调查研究的方式比较单一,作风还不扎实,特别是解决新情况、新问题的力度还不够。三是深入基层单位调查研究和思考问题的工作思路还不宽,工作领域还不全面,服务和指导企业的工作举措还不多。

3、发展的定位还不够高。主要表现在针对传统商贸载体多、功能单一、发展空间小、能级不强的情况,在统筹经贸工作的宏观发展上,对经贸发展长远规划和发展的大层面上考虑不足,对区域经济在发展上遇到的宏观瓶颈问题,特别是在新形势下对企业在发展上面临的热点、难点问题,在科学发展的宏观决策上,站得不高,看得不远,工作中预见性探索与研究还不够,经贸工作落实科学发展的工作思路和定位还不高,践行科学发展观的思路还不够多。

4、工作措施还不够有力。主要是深入基层和主动服务基层的工作措施还不够有力。一是由于经贸职能多、人手少、任务重,加上区职能部门职责交叉、权责脱节,某些职能界定不清,管理不到位,单打一工作方式仍比较突出。二是在工作上常常是被动应付而且忙于日常事务性工作的较多,工作的主动性还不强。三是深入基层工作的作风还不够,真正深层次深入到基层,工作做得还不深不细。四是统筹全区经贸工作的机制还不完善,工作措施还不够有力,工作中对基层单位的工作布置要求和工作检查多,对基层遇到的宏观瓶颈问题指导还不够,缺乏有效解决问题的应对办法。

(二)问题分析主要原因

1、学习理解科学发展观还不全面。思想决定行动,思路决定出路。存在对科学发展的深刻理解不够深刻,按规定动作做的较多,创新自选动作还不多。一是用科学发展的观念来指导经贸工作,解决经贸工作又好又快发展上遇到的瓶颈问题还存在一定差距,坚持实践特色成效还不够明显。二是对制约和影响经贸工作长远发展的新情况、新问题关注不够,原本有限的调研工作在成果转化应用方面不明显。三是缺少对经贸发展长远问题的思考与研究,导致在工作中有时缺乏前瞻性,工作陷入事务性圈子和疲于应付,科学发展的理念还需进一步强化。

2、落实科学发展观的思路还不多。运用科学发展观提升领导发展的能力和处理复杂问题的能力上,立足全面、协调、可持续发展的理念还不够强。一是面对新问题、新矛盾,一定程度上存在求稳思想,没能完全摆脱旧的思维定势和思想束缚,习惯于沿用既有的工作模式,思路不够开拓,工作方式比较单一。二是落实创新意识还不够强。存在沿用传统的思路和经验可以少走弯路,比较稳妥,对没有政策规定和以前没有做过的,不敢突破工作模式和框架,怕没有依据,造成不良影响,担心用新的方法,会有风险,带来麻烦。三是站在全区宏观高度深层次思考问题和谋划经贸工作的遇见性还不够。

3、实践科学发展的举措不够有力。工作上计划经济的思维方式和工作方式还没有得到根本改变。一是工作上循规蹈矩,不敢突破条条框框,对制约科学发展的体制机制障碍认识不够,改革创新的魄力不足,突破不够。二是某些政策、措施和办法对基层的服务指导性、实效性和针对性还不强,深入基层一线了解情况、征求意见、处理具体问题上没有真正做到沉下身子,在如何突破经济发展瓶颈上,工作作风还不够扎实。三是在统筹区域经贸发展上,视野不够开阔,目光不够长远,对一些事关全局的重大问题分析不够深入,应对措施准备不够充分,对宏观经济形势的把握与当好区委、区政府参谋助手的要求还有一定差距。

4、推进科学发展的机制不够完善。一是面对新形势和新要求,在管理制度、效能和作风建设等方面还存在不足,经贸科学发展的工作机制还不够健全。二是在经贸运行机制上还有不适应科学发展的方面,特别是在推进区域经济发展上,工作合力不足,推进力度还不够。三是由于体制机制等因素,导致经贸执法队伍的缺位、执法手段的缺失,行业监管不够落实,考核评价机制不健全,影响条线主管部门、职能科室的积极性,统筹协调不够,落实效果不理想。四是现代市场体系不完备,商品市场发展不够充分,公平有效的市场运行机制有待进一步健全等问题客观上制约了商贸流通的全面发展。

三、进一步贯彻落实科学发展观的努力方向

面对经济发展的机遇和挑战,必须进一步解放思想增强忧患意识,克服狭隘视野开拓思路,始终保持清醒头脑和开拓进取的精神,以科学发展观为统领,创造性地开展工作,为全面实现经贸工作的优化发展提供思想保证和组织保证。

(一)落实科学发展的总体思路

全面贯彻落实党的十七大精神,围绕构建无锡服务业核心区目标,以科学发展观为统领,强化服务意识,坚持差别化发展、高端化发展、品质化发展和效益型发展之路,强化区域发展特色,加快产业结构调整,提升区域综合竞争力,努力实现全区经济平稳较快增长。

1、突出一个主题

围绕“深入推进优化发展,切实增强主体功能”主题,坚持全面协调可持续发展。目前,××正处于优化发展的关键时期,既拥有难得的机遇,也面临宏观经济环境带来的新挑战,针对区域经济发展面临发展空间不足、公共载体缺失、服务能力不强等新瓶颈,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,强化以人为本和服务工作理念,超前谋划和统筹全局工作。坚持科学发展的实践特色,突出重点,加强调查研究,在探索工作的思路和措施中,积极破解区域经济发展的瓶颈和问题,着力解决发展难题,为区域经济的优化发展营造良好环境。

2、注重两个着力点

(1)保增长。××经济市场化程度较高,不可避免地会受到国际金融危机的冲击和世界经济增长明显减速的影响。作为职能部门必须认真把握宏观形势,分析发展困难,研究发展机遇,为企业生产经营提供优良服务,为区域经济发展提供政策建议。确保××2009年地区生产总值增长12%,服务业增加值增长13%,社会消费品零售总额增长18%,固定资产投资总额增长28%。

(2)促转型。围绕构建现代城市产业体系的总体目标,加快发展现代服务业,深入推进实施“575”计划,年内服务业增加值占gdp比重要达到90%以上,五大产业占比要达到72%以上。推动和拓展经济集约发展,年内税收超千万元楼宇达到12幢、超亿元楼宇达到3幢。重点抓好节能减排,建立规划指导机制,加快结构调整,落实重点耗能行业和企业的节能工作,推行循环经济和清洁生产建设。积极引进文化传媒、软件外包等现代服务业总部,引进国际服务业地区总部,引进本地先进制造业营销总部、研发总部和财务总部,推动优势产业向××集聚,提升区域经济发展能级。

3、提升三种能力

(1)提升规划能力。面对机遇和挑战,要在转危为机中,着力开展品牌经济、连锁经济、都市旅游的调查研究;着力开展商业大厦、三阳百盛、新世界百货、东方广场、八佰伴、保利广场等已经提升档次的商贸载体,调查世界品牌500强、世界奢侈品牌、中国驰名商标等高端品牌的引进情况和经营状况;开展辖区内连锁企业的调研,掌握连锁企业的区域分布、产业和发展现状。与旅游部门密切合作,调查研究××都市休闲文化旅游发展的状况、困难和机遇,科学制定产业发展规划。

(2)提升服务能力。进一步强化服务功能,构建经贸工作平台,落实重点企业三级服务体系,形成工作机制。一是通过不定期走访、人员对接等基础服务,加深对企业的了解,及时掌握企业运行情况,为领导决策提高依据。二是加强对企业指导,认真听取意见建议,为企业提供投资融资对接、人才交流引进、政策信息、政产学研合作、对外宣传推介等服务,帮助企业解决发展过程中遇到的困难,营造“服务企业关爱有加、支持企业克难求进”的良好氛围。

(3)提升调控能力。加强宏观经济研究,关注国内当前经济发展中出现的新问题、新情况,密切关注省、市新政策的出台,向企业宣传经济形势和经济政策,帮助企业申报项目,争取支持。重点关注市场变化和资金运行,协调组织经营要素。强化预警监测和分析研究,及时发现市场运行中的苗头性、倾向性问题,主动防范和化解企业经营风险,确保××经济平稳健康发展。

(二)落实科学发展的主要措施

1、继续深化理论学习,不断推进思想解放。要以学习实践科学发展观活动为抓手,坚持以解放思想为先导,进一步广泛开展解放思想大讨论活动,以领导班子带头解放思想,促进全体干部职工解放思想,在工作中找准主要矛盾和问题,抓住关键环节,转换工作思路、创新工作内容,进一步增强工作的针对性和实效性。

2、加快转变发展方式,大力调整产业结构。加快振兴

高端服务业、流通商贸业发展;加快培育新兴产业;优化投资结构和布局;加快实现大企业、大项目带动战略;着力提升自主创新能力。

3、加快行政推动力度,确保完成节能目标。推进节能

降耗问责制;突出抓好重点行业和企业节能;坚持源头控制与淘汰落后设备相结合;发展循环经济、推进清洁生产。

4、加快实施“双轮驱动”,努力促进协调发展。通过部

门协作、资源整合、招商引资等手段,培育一批定位清晰、特色鲜明、功能齐全的现代商务楼宇,加快引进金融、保险、物流等生产型服务企业,推进功能体建设。提升商贸流通业发展水平;大力发展现代物流业;加快发展新兴服务业。

5、全面落实扶持政策,不断优化发展环境。牢牢把握

银企授信的主动权,积极向金融机构推荐“五有一缺”企业,采取多种方式创新银企合作,加大银企授信力度,努力协调解决银行“惜贷”问题。加快构建面向广大中小企业的社会化服务体系;促进民营经济优化升级;扩大中小企业对外合作交流。

6、切实加强运行调节,努力保障要素供给。加强流通

服务业、工业经济运行监测分析;保证生产要素的稳定供应;扎实做好市场保供工作。加强宏观经济运行研究,了解国内当前经济发展中出现的新问题、新情况,及时掌握宏观经济政策的调整,密切关注省、市政策的出台,加强向企业宣传经济形势和经济政策。建立重点企业服务体系,健全重点服务企业生产经营的基础台帐,通过对重点企业的运行监测和预警分析,把握全区经济发展的脉搏。

7、全面加强自身建设,努力提高服务水平。坚持以科

学发展观为指导,记忆吧加强机关作风和效能建设,抓工作的执行力。一要切实减轻企业经营负担。以开展治乱减负工作为抓手,有效推进各类收费项目的法制化、规范化,使企业轻装上阵,积极营造良好投资发展环境。二要积极协调解决企业困难。建立健全政府与企业的沟通机制,协调区各相关职能部门,针对企业遇到的发展难点,加强企业经营困难分析,帮助解决企业度过难关,提升企业综合竞争力。

四、全面建设领导科学发展的坚强团队

学习实践科学发展观,重在加强和改进领导班子建设。按照领导班子“凝聚力、战斗力、执行力、创造力”工作要求,全面提高科学发展的能力,努力打造领导科学发展的坚强领导核心。

(一)加强理论学习,提升整体素质

积极以学习实践科学发展观活动为抓手,完善领导班子中心组学习制度,深化科学发展观理论的系统性学习,深刻理解和全面把握科学发展观的意义、科学内涵、精神实质和基本要求,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,切实转变不适应不符合科学发展观的思想观念,做到融会贯通,学以致用。加强党性修养,增强责任感和使命感,紧密联系思想和工作实际,努力把科学发展的要求转化为领导班子谋划发展的共识、领导科学发展的思路、促进科学发展的决策,不断提高总揽全局的能力。

(二)加强班子建设,形成坚强核心

加强组织建设,自觉与中央、省、市和区委区政府保持高度一致,做到政令畅通、有令必行、有禁必止,增强班子的凝聚力和战斗力。一是规范领导班子科学决策、责任落实、勤政廉洁的工作运行机制,加强班子建设,形成坚强领导核心。二是坚持民主集中制和重大事项议事决策规则,完善组织生活会和民主生活会制度,实现决策的民主化、科学化。三是完善领导班子工作责任机制,坚持领导班子和个人分工负责相结合,各司其职、各负其责,以奋发有为、团结协作、勇争一流的团对意识和精神,认真履职,当好人民公仆。

(三)加强作风建设,提高服务能力

积极以科学发展观为统领,加强效能和作风建设,全面提高班子整体工作水平。一要进一步解放思想,拓展工作思路,培育与时俱进、勇于探索、敢于创新的工作作风;二要进一步强化公仆意识和服务理念,培育狠抓落实,务求实效的工作作风;三要进一步密切联系群众,更多地解决基层反映的实际问题和困难,培育深入基层调查研究,服务基层的工作作风。四要进一步改进工作,培育孜孜以求,奋发有为的工作作风,做到严谨、务实、高效。

(四)加强廉政建设,打造过硬团队

科学发展观检查分析报告范文篇5

一、贯彻落实科学发展观的主要成效和重要共识

党的十六大以来,局领导班子坚持以科学发展观为指导,以“创新提升”为主题,以发展现代服务业为主线,以结构调整为抓手,通过引导扶持优势产业发展,促进产业结构优化升级,工业高级化和都市工业发展趋势日益增强,支柱产业带动效应明显,现代流通业加快发展,拥有较完善的产业体系与产业集聚配套优势,工业商贸经济快速高效运行,进入良性发展轨道并取得了较好成效。

(一)理清科学发展思路,构建商贸××新格局

1、深入开展调查研究。局领导带队先后深入基层、企业、商店开展工作调研,对我区的工业布局、都市工业、都市旅游、食品安全、品牌建设、高端服务业、楼宇经济、服务业外包、连锁经济、清洁生产、节能减排、现代物流业等进行了专题调研,形成了《试论加快我区工业布局调整对策与思考》、《中山路改造的思考》、《试论清洁生产在宾馆服务业的应用》、《××区楼宇经济战略研究》、《××区服务外包现状分析》、《无锡市现代物流业结构分析和对策研究》和《试论无锡站前商贸区发展与思考》等调研报告,对2005年至2010年我区工业企业搬迁、改造的企业进行排队摸底工作,为领导决策我区工业、都市旅游业、物流业、楼宇经济、商贸流通业的发展,提供了翔实的决策依据。

2、精心谋划发展思路。制定并实施了《推进优化发展,构建商贸××发展总体思路》、《××区关于服务业品牌发展奖励有关实施意见》、《××区食品安全明查暗访工作制度》、《××区食品安全督查制度》、《××区食品安全工作作息报送的制度》、《关于在××区推进节约型社会建设的实施意见》和《××区关于高端服务业发展规划纲要》,提出了加快我区都市工业、都市旅游发展远景,申报并创建了××寺国家4a级景区。

3、强化工作推进力度。按照区委、区政府构建“商贸××”工作目标,围绕总体工作部署和要求,在明确责任部门和目标任务的基础上,通过每月专题经贸工作会议,在进一步细化工作目标,帮助指导工作中,强化工作措施,抓实工作任务目标的贯彻落实,形成了齐抓共管的经贸工作责任机制。

(二)突出优化发展主题,开创经贸发展新局面

1、品牌创建有所突破。通过制定《××区关于服务业品牌发展奖励有关实施意见》,创建了:省名牌产品“三凤图牌熟食制品”,省著名商标“东方百业”,国家免检产品“徐家木业的木地板”。江苏徐家木业有限公司、无锡市三凤桥食品有限责任公司被我市推荐参评“首届长三角中小企业‘品牌企业’、‘品牌产品’。

2、结构调整加快转型。一是主导产业向高端化演进。全区一大主导产业和四大支柱产业中,主导产业商贸流通业稳健发展。二是落后产业加快淘汰。13家小化工、1家小电镀企业关闭工作圆满结束并全面通过验收,8家重点搬迁调整企业中已有6家完成了整体收购签约。

3、楼宇经济发展迅速。到2008年,楼宇经济贡献不断提高,理顺了较大规模异地经营企业税收征管关系20余家,楼宇税收属地率上升到70%。2008年,重点商用楼宇完成税收超过6亿元,完成一般预算收入超过3亿元,二者同比均大幅增长。从企业数看,楼宇内现代服务业占总量比重已达54%。从税收贡献度看,楼宇内现代服务业占总量比重已达84%。我区楼宇内集中了大量金融、商业、贸易、信息及中介服务机构,产业结构已逐步产生裂变。沿中山路地段商用楼宇已经形成产业集聚区,楼宇经济越发凸显出对我区经济发展的推动作用。

4、重点项目有序推进。城中高端商贸商务载体建设稳步推进。国家4a级景区××寺二期改造工程如期进行;红豆国际广场主体基本建成;“三创”载体建设加速推进;区文化创意产业园广瑞路分园一期入驻率已达80%,2万平方米的区留学生创业创意园奠基开工;5000平方米的上马墩街道“三创”载体主体封顶;3.5万平方米的广益家居设计园完成年计划工程量的三分之二;××新城建设积极推进。龙腾广场主体完工,龙潭广场完成河东部分建设,龙吟、龙蟠广场完成前期手续,建筑面积达20万平方米的哥伦布商务商贸广场一期启动建设。

(三)强化服务工作理念,提升经贸全新形象

按照构建“党建工作先进区”目标定位,坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,为经贸工作优化发展提供坚强思想保证和组织保证。一是全面加强领导班子建设。注重以"三个代表"重要思想为指导,以科学发展观为统领,努力提高领导水平和执政能力,更好地担负起时代赋予的历史重任,班子的凝聚力、战斗力和号召力不断增强。二是全面加强干部队伍建设。注重以保持党的先进性和加强机关效能作风建设为要求,深入开展"六观一信"教育,全体党员干部的整体素质不断提高。三是注重立党为公、执政为民理念。增强宗旨观念、公仆意识、依法行政和履行职责的自觉性。积极以服务基层、服务企业和服务群众为出发点和工作的落脚点,内强素质、外树形象,经贸形象不断提升。四是全面加强党风廉政建设。注重引导广大党员干部牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,筑牢拒腐防变的思想防线,发挥“一个党员一面旗”典型示范作用,做到清白做人,干净做事,当好人民公仆。

回顾总结党的十六大以来,特别是深入开展学习实践科学发展观活动以来,我们主要形成以下重要共识:

1、解放思想是全面落实科学发展的前题。思想是行动的先导,理论是实践的指南。学习实践科学发展观,必须进一步加深对科学发展观理论内涵、精神实质和基本要求的理解和把握,增强对发展要义、以人为本、统筹兼顾和全面可持续发展的深刻认识,切实提高领导班子贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,在解放思想中增强责任意识,在强化服务中探索新路径,在转危为机中谋求新发展。

2、改革创新是落实科学发展的首要任务。学习实践科学发展观活动,关键是坚持实践特色。贯彻落实科学发展观,必须要站在全局的高度,进一步认清形势,理清思路,以提高自主创新能力为核心,打破区域经济发展瓶颈,抢抓发展机遇,在“支撑和引领”上取得新突破,加快企业的转型升级,全面提升企业的综合竞争优势,积极营造区域经济发展良好环境。

3、以人为本是践行科学发展的核心理念。学习实践科学发展观,关键是要以人为本。必须以科学发展的思路和方法,强化服务意识,优化工作机制,以服务促发展,积极探索推动经贸工作科学发展的体制机制,为区域经济平稳运行、产业结构调整及优化升级、节能降耗、现代流通业、各种所有制经济相互促进发展等重大工作推进提供制度保障。加快发展规模型服务企业,加快打造和引进国际性服务业、国内著名服务业、总部型和连锁型企业,提升占传统服务业的比重,全面提升区域经济发展的能级。

4、统筹兼顾是实现科学发展的根本方法。要正确运用科学发展观的根本方法,牢固树立构建大经贸工作格局的工作理念,围绕“商贸××”建设目标,进一步转变发展观念、转变经济发展方式、转变阻碍发展的体制机制、转变政府职能、转变各级干部的工作作风,在统筹宏观工作的基础上,调动和发挥各方面的工作积极性,高起点引领区域经济实现跨越式发展。

5、可持续发展是推动科学发展的不竭动力。必须牢固树立率先发展的工作理念,完善经贸工作管理体制和工作机制,拓展思路、创新方法,增强协调性,提高决策的科学性,实现全面协调可持续发展和良性互动。进一步将自身发展与服务区域经济结合起来;进一步将近期发展与长远发展结合起来;进一步将传统产业优化升级与促进产业结构调整结合起来,大力发展高新技术产业,培育区域经济新的增长极。

二、贯彻落实科学发展观存在的突出问题和原因

局领导班子通过学习实践科学发展观,特别是针对各方面征集到的意见和建议,进行了认真的自查和分析,进一步梳理了存在制约经贸科学发展的问题和不足。

(一)存在的突出问题

1、思想解放还不够到位。主要表现为受长期固有的思维定式影响,特别是随着我国经济社会发展进入新的历史阶段,针对经贸工作面临的许多新情况、新问题,在思想观念中不同程度存在一些条条框框和陈旧观念束缚的问题,还没有彻底打破传统的工作思维方式,缺乏有效地发挥市场“无形之手”的作用,缺少灵活应变的方法和及时研究解决的措施,在区域经济的宏观发展战略上,束缚了自己的思想观念和工作手脚,践行科学发展的忧患意识、危机意识还不够强,思想解放还没有真正到位,推进经贸工作发展的理念还不新,思路不够宽,改革创新意识还不够强。

2、调查研究还不够深入。主要表现为围绕构建“商贸××”建设目标定位,特别是在全区经贸工作发展上,虽然做了大量工作,情况掌握的比较清楚,但是针对区域经济在宏观上遇到的发展瓶颈问题,以及企业在复杂而又多变的经济新形势下,所面临的各种热点和难点问题,成效还不明显。一是深入基层单位调查研究还不够深入,超前谋划区域经济科学发展的思路还不够全面;二是深入基层单位调查研究的方式比较单一,作风还不扎实,特别是解决新情况、新问题的力度还不够。三是深入基层单位调查研究和思考问题的工作思路还不宽,工作领域还不全面,服务和指导企业的工作举措还不多。

3、发展的定位还不够高。主要表现在针对传统商贸载体多、功能单一、发展空间小、能级不强的情况,在统筹经贸工作的宏观发展上,对经贸发展长远规划和发展的大层面上考虑不足,对区域经济在发展上遇到的宏观瓶颈问题,特别是在新形势下对企业在发展上面临的热点、难点问题,在科学发展的宏观决策上,站得不高,看得不远,工作中预见性探索与研究还不够,经贸工作落实科学发展的工作思路和定位还不高,践行科学发展观的思路还不够多。

4、工作措施还不够有力。主要是深入基层和主动服务基层的工作措施还不够有力。一是由于经贸职能多、人手少、任务重,加上区职能部门职责交叉、权责脱节,某些职能界定不清,管理不到位,单打一工作方式仍比较突出。二是在工作上常常是被动应付而且忙于日常事务性工作的较多,工作的主动性还不强。三是深入基层工作的作风还不够,真正深层次深入到基层,工作做得还不深不细。四是统筹全区经贸工作的机制还不完善,工作措施还不够有力,工作中对基层单位的工作布置要求和工作检查多,对基层遇到的宏观瓶颈问题指导还不够,缺乏有效解决问题的应对办法。

(二)问题分析主要原因

1、学习理解科学发展观还不全面。思想决定行动,思路决定出路。存在对科学发展的深刻理解不够深刻,按规定动作做的较多,创新自选动作还不多。一是用科学发展的观念来指导经贸工作,解决经贸工作又好又快发展上遇到的瓶颈问题还存在一定差距,坚持实践特色成效还不够明显。二是对制约和影响经贸工作长远发展的新情况、新问题关注不够,原本有限的调研工作在成果转化应用方面不明显。三是缺少对经贸发展长远问题的思考与研究,导致在工作中有时缺乏前瞻性,工作陷入事务性圈子和疲于应付,科学发展的理念还需进一步强化。

2、落实科学发展观的思路还不多。运用科学发展观提升领导发展的能力和处理复杂问题的能力上,立足全面、协调、可持续发展的理念还不够强。一是面对新问题、新矛盾,一定程度上存在求稳思想,没能完全摆脱旧的思维定势和思想束缚,习惯于沿用既有的工作模式,思路不够开拓,工作方式比较单一。二是落实创新意识还不够强。存在沿用传统的思路和经验可以少走弯路,比较稳妥,对没有政策规定和以前没有做过的,不敢突破工作模式和框架,怕没有依据,造成不良影响,担心用新的方法,会有风险,带来麻烦。三是站在全区宏观高度深层次思考问题和谋划经贸工作的遇见性还不够。

3、实践科学发展的举措不够有力。工作上计划经济的思维方式和工作方式还没有得到根本改变。一是工作上循规蹈矩,不敢突破条条框框,对制约科学发展的体制机制障碍认识不够,改革创新的魄力不足,突破不够。二是某些政策、措施和办法对基层的服务指导性、实效性和针对性还不强,深入基层一线了解情况、征求意见、处理具体问题上没有真正做到沉下身子,在如何突破经济发展瓶颈上,工作作风还不够扎实。三是在统筹区域经贸发展上,视野不够开阔,目光不够长远,对一些事关全局的重大问题分析不够深入,应对措施准备不够充分,对宏观经济形势的把握与当好区委、区政府参谋助手的要求还有一定差距。

4、推进科学发展的机制不够完善。一是面对新形势和新要求,在管理制度、效能和作风建设等方面还存在不足,经贸科学发展的工作机制还不够健全。二是在经贸运行机制上还有不适应科学发展的方面,特别是在推进区域经济发展上,工作合力不足,推进力度还不够。三是由于体制机制等因素,导致经贸执法队伍的缺位、执法手段的缺失,行业监管不够落实,考核评价机制不健全,影响条线主管部门、职能科室的积极性,统筹协调不够,落实效果不理想。四是现代市场体系不完备,商品市场发展不够充分,公平有效的市场运行机制有待进一步健全等问题客观上制约了商贸流通的全面发展。

三、进一步贯彻落实科学发展观的努力方向

面对经济发展的机遇和挑战,必须进一步解放思想增强忧患意识,克服狭隘视野开拓思路,始终保持清醒头脑和开拓进取的精神,以科学发展观为统领,创造性地开展工作,为全面实现经贸工作的优化发展提供思想保证和组织保证。

(一)落实科学发展的总体思路

全面贯彻落实党的十七大精神,围绕构建无锡服务业核心区目标,以科学发展观为统领,强化服务意识,坚持差别化发展、高端化发展、品质化发展和效益型发展之路,强化区域发展特色,加快产业结构调整,提升区域综合竞争力,努力实现全区经济平稳较快增长。

1、突出一个主题

围绕“深入推进优化发展,切实增强主体功能”主题,坚持全面协调可持续发展。目前,××正处于优化发展的关键时期,既拥有难得的机遇,也面临宏观经济环境带来的新挑战,针对区域经济发展面临发展空间不足、公共载体缺失、服务能力不强等新瓶颈,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,强化以人为本和服务工作理念,超前谋划和统筹全局工作。坚持科学发展的实践特色,突出重点,加强调查研究,在探索工作的思路和措施中,积极破解区域经济发展的瓶颈和问题,着力解决发展难题,为区域经济的优化发展营造良好环境。

2、注重两个着力点

(1)保增长。××经济市场化程度较高,不可避免地会受到国际金融危机的冲击和世界经济增长明显减速的影响。作为职能部门必须认真把握宏观形势,分析发展困难,研究发展机遇,为企业生产经营提供优良服务,为区域经济发展提供政策建议。确保××2009年地区生产总值增长12%,服务业增加值增长13%,社会消费品零售总额增长18%,固定资产投资总额增长28%。

(2)促转型。围绕构建现代城市产业体系的总体目标,加快发展现代服务业,深入推进实施“575”计划,年内服务业增加值占gdp比重要达到90%以上,五大产业占比要达到72%以上。推动和拓展经济集约发展,年内税收超千万元楼宇达到12幢、超亿元楼宇达到3幢。重点抓好节能减排,建立规划指导机制,加快结构调整,落实重点耗能行业和企业的节能工作,推行循环经济和清洁生产建设。积极引进文化传媒、软件外包等现代服务业总部,引进国际服务业地区总部,引进本地先进制造业营销总部、研发总部和财务总部,推动优势产业向××集聚,提升区域经济发展能级。

3、提升三种能力

(1)提升规划能力。面对机遇和挑战,要在转危为机中,着力开展品牌经济、连锁经济、都市旅游的调查研究;着力开展商业大厦、三阳百盛、新世界百货、东方广场、八佰伴、保利广场等已经提升档次的商贸载体,调查世界品牌500强、世界奢侈品牌、中国驰名商标等高端品牌的引进情况和经营状况;开展辖区内连锁企业的调研,掌握连锁企业的区域分布、产业和发展现状。与旅游部门密切合作,调查研究××都市休闲文化旅游发展的状况、困难和机遇,科学制定产业发展规划。

(2)提升服务能力。进一步强化服务功能,构建经贸工作平台,落实重点企业三级服务体系,形成工作机制。一是通过不定期走访、人员对接等基础服务,加深对企业的了解,及时掌握企业运行情况,为领导决策提高依据。二是加强对企业指导,认真听取意见建议,为企业提供投资融资对接、人才交流引进、政策信息、政产学研合作、对外宣传推介等服务,帮助企业解决发展过程中遇到的困难,营造“服务企业关爱有加、支持企业克难求进”的良好氛围。

(3)提升调控能力。加强宏观经济研究,关注国内当前经济发展中出现的新问题、新情况,密切关注省、市新政策的出台,向企业宣传经济形势和经济政策,帮助企业申报项目,争取支持。重点关注市场变化和资金运行,协调组织经营要素。强化预警监测和分析研究,及时发现市场运行中的苗头性、倾向性问题,主动防范和化解企业经营风险,确保××经济平稳健康发展。

(二)落实科学发展的主要措施

1、继续深化理论学习,不断推进思想解放。要以学习实践科学发展观活动为抓手,坚持以解放思想为先导,进一步广泛开展解放思想大讨论活动,以领导班子带头解放思想,促进全体干部职工解放思想,在工作中找准主要矛盾和问题,抓住关键环节,转换工作思路、创新工作内容,进一步增强工作的针对性和实效性。

2、加快转变发展方式,大力调整产业结构。加快振兴

高端服务业、流通商贸业发展;加快培育新兴产业;优化投资结构和布局;加快实现大企业、大项目带动战略;着力提升自主创新能力。

3、加快行政推动力度,确保完成节能目标。推进节能

降耗问责制;突出抓好重点行业和企业节能;坚持源头控制与淘汰落后设备相结合;发展循环经济、推进清洁生产。

4、加快实施“双轮驱动”,努力促进协调发展。通过部

门协作、资源整合、招商引资等手段,培育一批定位清晰、特色鲜明、功能齐全的现代商务楼宇,加快引进金融、保险、物流等生产型服务企业,推进功能体建设。提升商贸流通业发展水平;大力发展现代物流业;加快发展新兴服务业。

5、全面落实扶持政策,不断优化发展环境。牢牢把握

银企授信的主动权,积极向金融机构推荐“五有一缺”企业,采取多种方式创新银企合作,加大银企授信力度,努力协调解决银行“惜贷”问题。加快构建面向广大中小企业的社会化服务体系;促进民营经济优化升级;扩大中小企业对外合作交流。

6、切实加强运行调节,努力保障要素供给。加强流通

服务业、工业经济运行监测分析;保证生产要素的稳定供应;扎实做好市场保供工作。加强宏观经济运行研究,了解国内当前经济发展中出现的新问题、新情况,及时掌握宏观经济政策的调整,密切关注省、市政策的出台,加强向企业宣传经济形势和经济政策。建立重点企业服务体系,健全重点服务企业生产经营的基础台帐,通过对重点企业的运行监测和预警分析,把握全区经济发展的脉搏。

7、全面加强自身建设,努力提高服务水平。坚持以科

学发展观为指导,记忆吧加强机关作风和效能建设,抓工作的执行力。一要切实减轻企业经营负担。以开展治乱减负工作为抓手,有效推进各类收费项目的法制化、规范化,使企业轻装上阵,积极营造良好投资发展环境。二要积极协调解决企业困难。建立健全政府与企业的沟通机制,协调区各相关职能部门,针对企业遇到的发展难点,加强企业经营困难分析,帮助解决企业度过难关,提升企业综合竞争力。

四、全面建设领导科学发展的坚强团队

学习实践科学发展观,重在加强和改进领导班子建设。按照领导班子“凝聚力、战斗力、执行力、创造力”工作要求,全面提高科学发展的能力,努力打造领导科学发展的坚强领导核心。

(一)加强理论学习,提升整体素质

积极以学习实践科学发展观活动为抓手,完善领导班子中心组学习制度,深化科学发展观理论的系统性学习,深刻理解和全面把握科学发展观的意义、科学内涵、精神实质和基本要求,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,切实转变不适应不符合科学发展观的思想观念,做到融会贯通,学以致用。加强党性修养,增强责任感和使命感,紧密联系思想和工作实际,努力把科学发展的要求转化为领导班子谋划发展的共识、领导科学发展的思路、促进科学发展的决策,不断提高总揽全局的能力。

(二)加强班子建设,形成坚强核心

加强组织建设,自觉与中央、省、市和区委区政府保持高度一致,做到政令畅通、有令必行、有禁必止,增强班子的凝聚力和战斗力。一是规范领导班子科学决策、责任落实、勤政廉洁的工作运行机制,加强班子建设,形成坚强领导核心。二是坚持民主集中制和重大事项议事决策规则,完善组织生活会和民主生活会制度,实现决策的民主化、科学化。三是完善领导班子工作责任机制,坚持领导班子和个人分工负责相结合,各司其职、各负其责,以奋发有为、团结协作、勇争一流的团对意识和精神,认真履职,当好人民公仆。

(三)加强作风建设,提高服务能力

积极以科学发展观为统领,加强效能和作风建设,全面提高班子整体工作水平。一要进一步解放思想,拓展工作思路,培育与时俱进、勇于探索、敢于创新的工作作风;二要进一步强化公仆意识和服务理念,培育狠抓落实,务求实效的工作作风;三要进一步密切联系群众,更多地解决基层反映的实际问题和困难,培育深入基层调查研究,服务基层的工作作风。四要进一步改进工作,培育孜孜以求,奋发有为的工作作风,做到严谨、务实、高效。

(四)加强廉政建设,打造过硬团队

科学发展观检查分析报告范文篇6

一、贯彻落实科学发展观的主要成效和重要共识

党的十六大以来,局领导班子坚持以科学发展观为指导,以“创新提升”为主题,以发展现代服务业为主线,以结构调整为抓手,通过引导扶持优势产业发展,促进产业结构优化升级,工业高级化和都市工业发展趋势日益增强,支柱产业带动效应明显,现代流通业加快发展,拥有较完善的产业体系与产业集聚配套优势,工业商贸经济快速高效运行,进入良性发展轨道并取得了较好成效。

(一)理清科学发展思路,构建商贸××新格局

1、深入开展调查研究。局领导带队先后深入基层、企业、商店开展工作调研,对我区的工业布局、都市工业、都市旅游、食品安全、品牌建设、高端服务业、楼宇经济、服务业外包、连锁经济、清洁生产、节能减排、现代物流业等进行了专题调研,形成了《试论加快我区工业布局调整对策与思考》、《中山路改造的思考》、《试论清洁生产在宾馆服务业的应用》、《××区楼宇经济战略研究》、《××区服务外包现状分析》、《无锡市现代物流业结构分析和对策研究》和《试论无锡站前商贸区发展与思考》等调研报告,对2005年至2010年我区工业企业搬迁、改造的企业进行排队摸底工作,为领导决策我区工业、都市旅游业、物流业、楼宇经济、商贸流通业的发展,提供了翔实的决策依据。

2、精心谋划发展思路。制定并实施了《推进优化发展,构建商贸××发展总体思路》、《××区关于服务业品牌发展奖励有关实施意见》、《××区食品安全明查暗访工作制度》、《××区食品安全督查制度》、《××区食品安全工作作息报送的制度》、《关于在××区推进节约型社会建设的实施意见》和《××区关于高端服务业发展规划纲要》,提出了加快我区都市工业、都市旅游发展远景,申报并创建了××寺国家4a级景区。

3、强化工作推进力度。按照区委、区政府构建“商贸××”工作目标,围绕总体工作部署和要求,在明确责任部门和目标任务的基础上,通过每月专题经贸工作会议,在进一步细化工作目标,帮助指导工作中,强化工作措施,抓实工作任务目标的贯彻落实,形成了齐抓共管的经贸工作责任机制。

(二)突出优化发展主题,开创经贸发展新局面

1、品牌创建有所突破。通过制定《××区关于服务业品牌发展奖励有关实施意见》,创建了:省名牌产品“三凤图牌熟食制品”,省著名商标“东方百业”,国家免检产品“徐家木业的木地板”。江苏徐家木业有限公司、无锡市三凤桥食品有限责任公司被我市推荐参评“首届长三角中小企业‘品牌企业’、‘品牌产品’。

2、结构调整加快转型。一是主导产业向高端化演进。全区一大主导产业和四大支柱产业中,主导产业商贸流通业稳健发展。二是落后产业加快淘汰。13家小化工、1家小电镀企业关闭工作圆满结束并全面通过验收,8家重点搬迁调整企业中已有6家完成了整体收购签约。

3、楼宇经济发展迅速。到2008年,楼宇经济贡献不断提高,理顺了较大规模异地经营企业税收征管关系20余家,楼宇税收属地率上升到70%。2008年,重点商用楼宇完成税收超过6亿元,完成一般预算收入超过3亿元,二者同比均大幅增长。从企业数看,楼宇内现代服务业占总量比重已达54%。从税收贡献度看,楼宇内现代服务业占总量比重已达84%。我区楼宇内集中了大量金融、商业、贸易、信息及中介服务机构,产业结构已逐步产生裂变。沿中山路地段商用楼宇已经形成产业集聚区,楼宇经济越发凸显出对我区经济发展的推动作用。

4、重点项目有序推进。城中高端商贸商务载体建设稳步推进。国家4a级景区××寺二期改造工程如期进行;红豆国际广场主体基本建成;“三创”载体建设加速推进;区文化创意产业园广瑞路分园一期入驻率已达80%,2万平方米的区留学生创业创意园奠基开工;5000平方米的上马墩街道“三创”载体主体封顶;3.5万平方米的广益家居设计园完成年计划工程量的三分之二;××新城建设积极推进。龙腾广场主体完工,龙潭广场完成河东部分建设,龙吟、龙蟠广场完成前期手续,建筑面积达20万平方米的哥伦布商务商贸广场一期启动建设。

(三)强化服务工作理念,提升经贸全新形象

按照构建“党建工作先进区”目标定位,坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,为经贸工作优化发展提供坚强思想保证和组织保证。一是全面加强领导班子建设。注重以"三个代表"重要思想为指导,以科学发展观为统领,努力提高领导水平和执政能力,更好地担负起时代赋予的历史重任,班子的凝聚力、战斗力和号召力不断增强。二是全面加强干部队伍建设。注重以保持党的先进性和加强机关效能作风建设为要求,深入开展"六观一信"教育,全体党员干部的整体素质不断提高。三是注重立党为公、执政为民理念。增强宗旨观念、公仆意识、依法行政和履行职责的自觉性。积极以服务基层、服务企业和服务群众为出发点和工作的落脚点,内强素质、外树形象,经贸形象不断提升。四是全面加强党风廉政建设。注重引导广大党员干部牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,筑牢拒腐防变的思想防线,发挥“一个党员一面旗”典型示范作用,做到清白做人,干净做事,当好人民公仆。

回顾总结党的十六大以来,特别是深入开展学习实践科学发展观活动以来,我们主要形成以下重要共识:

1、解放思想是全面落实科学发展的前题。思想是行动的先导,理论是实践的指南。学习实践科学发展观,必须进一步加深对科学发展观理论内涵、精神实质和基本要求的理解和把握,增强对发展要义、以人为本、统筹兼顾和全面可持续发展的深刻认识,切实提高领导班子贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,在解放思想中增强责任意识,在强化服务中探索新路径,在转危为机中谋求新发展。

2、改革创新是落实科学发展的首要任务。学习实践科学发展观活动,关键是坚持实践特色。贯彻落实科学发展观,必须要站在全局的高度,进一步认清形势,理清思路,以提高自主创新能力为核心,打破区域经济发展瓶颈,抢抓发展机遇,在“支撑和引领”上取得新突破,加快企业的转型升级,全面提升企业的综合竞争优势,积极营造区域经济发展良好环境。

3、以人为本是

践行科学发展的核心理念。学习实践科学发展观,关键是要以人为本。必须以科学发展的思路和方法,强化服务意识,优化工作机制,以服务促发展,积极探索推动经贸工作科学发展的体制机制,为区域经济平稳运行、产业结构调整及优化升级、节能降耗、现代流通业、各种所有制经济相互促进发展等重大工作推进提供制度保障。加快发展规模型服务企业,加快打造和引进国际性服务业、国内著名服务业、总部型和连锁型企业,提升占传统服务业的比重,全面提升区域经济发展的能级。

4、统筹兼顾是实现科学发展的根本方法。要正确运用科学发展观的根本方法,牢固树立构建大经贸工作格局的工作理念,围绕“商贸××”建设目标,进一步转变发展观念、转变经济发展方式、转变阻碍发展的体制机制、转变政府职能、转变各级干部的工作作风,在统筹宏观工作的基础上,调动和发挥各方面的工作积极性,高起点引领区域经济实现跨越式发展。

5、可持续发展是推动科学发展的不竭动力。必须牢固树立率先发展的工作理念,完善经贸工作管理体制和工作机制,拓展思路、创新方法,增强协调性,提高决策的科学性,实现全面协调可持续发展和良性互动。进一步将自身发展与服务区域经济结合起来;进一步将近期发展与长远发展结合起来;进一步将传统产业优化升级与促进产业结构调整结合起来,大力发展高新技术产业,培育区域经济新的增长极。

二、贯彻落实科学发展观存在的突出问题和原因

局领导班子通过学习实践科学发展观,特别是针对各方面征集到的意见和建议,进行了认真的自查和分析,进一步梳理了存在制约经贸科学发展的问题和不足。

(一)存在的突出问题

1、思想解放还不够到位。主要表现为受长期固有的思维定式影响,特别是随着我国经济社会发展进入新的历史阶段,针对经贸工作面临的许多新情况、新问题,在思想观念中不同程度存在一些条条框框和陈旧观念束缚的问题,还没有彻底打破传统的工作思维方式,缺乏有效地发挥市场“无形之手”的作用,缺少灵活应变的方法和及时研究解决的措施,在区域经济的宏观发展战略上,束缚了自己的思想观念和工作手脚,践行科学发展的忧患意识、危机意识还不够强,思想解放还没有真正到位,推进经贸工作发展的理念还不新,思路不够宽,改革创新意识还不够强。

2、调查研究还不够深入。主要表现为围绕构建“商贸××”建设目标定位,特别是在全区经贸工作发展上,虽然做了大量工作,情况掌握的比较清楚,但是针对区域经济在宏观上遇到的发展瓶颈问题,以及企业在复杂而又多变的经济新形势下,所面临的各种热点和难点问题,成效还不明显。一是深入基层单位调查研究还不够深入,超前谋划区域经济科学发展的思路还不够全面;二是深入基层单位调查研究的方式比较单一,作风还不扎实,特别是解决新情况、新问题的力度还不够。三是深入基层单位调查研究和思考问题的工作思路还不宽,工作领域还不全面,服务和指导企业的工作举措还不多。

3、发展的定位还不够高。主要表现在针对传统商贸载体多、功能单一、发展空间小、能级不强的情况,在统筹经贸工作的宏观发展上,对经贸发展长远规划和发展的大层面上考虑不足,对区域经济在发展上遇到的宏观瓶颈问题,特别是在新形势下对企业在发展上面临的热点、难点问题,在科学发展的宏观决策上,站得不高,看得不远,工作中预见性探索与研究还不够,经贸工作落实科学发展的工作思路和定位还不高,践行科学发展观的思路还不够多。

4、工作措施还不够有力。主要是深入基层和主动服务基层的工作措施还不够有力。一是由于经贸职能多、人手少、任务重,加上区职能部门职责交叉、权责脱节,某些职能界定不清,管理不到位,单打一工作方式仍比较突出。二是在工作上常常是被动应付而且忙于日常事务性工作的较多,工作的主动性还不强。三是深入基层工作的作风还不够,真正深层次深入到基层,工作做得还不深不细。四是统筹全区经贸工作的机制还不完善,工作措施还不够有力,工作中对基层单位的工作布置要求和工作检查多,对基层遇到的宏观瓶颈问题指导还不够,缺乏有效解决问题的应对办法。

(二)问题分析主要原因

1、学习理解科学发展观还不全面。思想决定行动,思路决定出路。存在对科学发展的深刻理解不够深刻,按规定动作做的较多,创新自选动作还不多。一是用科学发展的观念来指导经贸工作,解决经贸工作又好又快发展上遇到的瓶颈问题还存在一定差距,坚持实践特色成效还不够明显。二是对制约和影响经贸工作长远发展的新情况、新问题关注不够,原本有限的调研工作在成果转化应用方面不明显。三是缺少对经贸发展长远问题的思考与研究,导致在工作中有时缺乏前瞻性,工作陷入事务性圈子和疲于应付,科学发展的理念还需进一步强化。

2、落实科学发展观的思路还不多。运用科学发展观提升领导发展的能力和处理复杂问题的能力上,立足全面、协调、可持续发展的理念还不够强。一是面对新问题、新矛盾,一定程度上存在求稳思想,没能完全摆脱旧的思维定势和思想束缚,习惯于沿用既有的工作模式,思路不够开拓,工作方式比较单一。二是落实创新意识还不够强。存在沿用传统的思路和经验可以少走弯路,比较稳妥,对没有政策规定和以前没有做过的,不敢突破工作模式和框架,怕没有依据,造成不良影响,担心用新的方法,会有风险,带来麻烦。三是站在全区宏观高度深层次思考问题和谋划经贸工作的遇见性还不够。

3、实践科学发展的举措不够有力。工作上计划经济的思维方式和工作方式还没有得到根本改变。一是工作上循规蹈矩,不敢突破条条框框,对制约科学发展的体制机制障碍认识不够,改革创新的魄力不足,突破不够。二是某些政策、措施和办法对基层的服务指导性、实效性和针对性还不强,深入基层一线了解情况、征求意见、处理具体问题上没有真正做到沉下身子,在如何突破经济发展瓶颈上,工作作风还不够扎实。三是在统筹区域经贸发展上,视野不够开阔,目光不够长远,对一些事关全局的重大问题分析不够深入,应对措施准备不够充分,对宏观经济形势的把握与当好区委、区政府参谋助手的要求还有一定差距。

4、推进科学发展的机制不够完善。一是面对新形势和新要求,在管理制度、效能和作风建设等方面还存在不足,经贸科学发展的工作机制还不够健全。二是在经贸运行机制上还有不适应科学发展的方面,特别是在推进区域经济发展上,工作合力不足,推进力度还不够。三是由于体制机制等因素,导致经贸执法队伍的缺位、执法手段的缺失,行业监管不够落实,考核评价机制不健全,影响条线主管部门、职能科室的积极性,统筹协调不够,落实效果不理想。四是现代市场体系不完备,商品市场发展不够充分,公平有效的市场运行机制有待进一步健全等问题客观上制约了商贸流通的全面发展。

三、进一步贯彻落实科学发展观的努力方向

面对经济发展的机遇和挑战,必须进一步解放思想增强忧患意识,克服狭隘视野开拓思路,始终保持清醒头脑和开拓进取的精神,以科学发展观为统领,创造性地开展工作,为全面实现经贸工作的优化发展提供思想保证和组织保证。

(一)落实科学发展的总体思路

全面贯彻落实党的十七大精神,围绕构建无锡服务业核心区目标,以科学发展观为统领,强化服务意识,坚持差别化发展、高端化发展、品质化发展和效益型发展之路,强化区域发展特色,加快产业结构调整,提升区域综合竞争力,努力实现全区经济平稳较快增长。

1、突出一个主题

围绕“深入推进优化发展,切实增强主体功能”主题,坚持全面协调可持续发展。目前,××正处于优化发展的关键时期,既拥有难得的机遇,也面临宏观经济环境带来的新挑战,针对区域经济发展面临发展空间不足、公共载体缺失、服务能力不强等新瓶颈,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,强化以人为本和服务工作理念,超前谋划和统筹全局工作。坚持科学发展的实践特色,突出重点,加强调查研究,在探索工作的思路和措施中,积极破解区域经济发展的瓶颈和问题,着力解决发展难题,为区域经济的优化发展营造良好环境。

2、注重两个着力点

(1)保增长。××经济市场化程度较高,不可避免地会受到国际金融危机的冲击和世界经济增长明显减速的影响。作为职能部门必须认真把握宏观形势,分析发展困难,研究发展机遇,为企业生产经营提供优良服务,为区域经济发展提供政策建议。确保××2009年地区生产总值增长12%,服务业增加值增长13%,社会消费品零售总额增长18%,固定资产投资总额增长28%。

(2)促转型。围绕构建现代城市产业体系的总体目标,加快发展现代服务业,深入推进实施“575”计划,年内服务业增加值占gdp比重要达到90%以上,五大产业占比要达到72%以上。推动和拓展经济集约发展,年内税收超千万元楼宇达到12幢、超亿元楼宇达到3幢。重点抓好节能减排,建立规划指导机制,加快结构调整,落实重点耗能行业和企业的节能工作,推行循环经济和清洁生产建设。积极引进文化传媒、软件外包等现代服务业总部,引进国际服务业地区总部,引进本地先进制造业营销总部、研发总部和财务总部,推动优势产业向××集聚,提升区域经济发展能级。

3、提升三种能力

(1)提升规划能力。面对机遇和挑战,要在转危为机中,着力开展品牌经济、连锁经济、都市旅游的调查研究;着力开展商业大厦、三阳百盛、新世界百货、东方广场、八佰伴、保利广场等已经提升档次的商贸载体,调查世界品牌500强、世界奢侈品牌、中国驰名商标等高端品牌的引进情况和经营状况;开展辖区内连锁企业的调研,掌握连锁企业的区域分布、产业和发展现状。与旅游部门密切合作,调查研究××都市休闲文化旅游发展的状况、困难和机遇,科学制定产业发展规划。

(2)提升服务能力。进一步强化服务功能,构建经贸工作平台,落实重点企业三级服务体系,形成工作机制。一是通过不定期走访、人员对接等基础服务,加深对企业的了解,及时掌握企业运行情况,为领导决策提高依据。二是加强对企业指导,认真听取意见建议,为企业提供投资融资对接、人才交流引进、政策信息、政产学研合作、对外宣传推介等服务,帮助企业解决发展过程中遇到的困难,营造“服务企业关爱有加、支持企业克难求进”的良好氛围。

(3)提升调控能力。加强宏观经济研究,关注国内当前经济发展中出现的新问题、新情况,密切关注省、市新政策的出台,向企业宣传经济形势和经济政策,帮助企业申报项目,争取支持。重点关注市场变化和资金运行,协调组织经营要素。强化预警监测和分析研究,及时发现市场运行中的苗头性、倾向性问题,主动防范和化解企业经营风险,确保××经济平稳健康发展。

(二)落实科学发展的主要措施

1、继续深化理论学习,不断推进思想解放。要以学习实践科学发展观活动为抓手,坚持以解放思想为先导,进一步广泛开展解放思想大讨论活动,以领导班子带头解放思想,促进全体干部职工解放思想,在工作中找准主要矛盾和问题,抓住关键环节,转换工作思路、创新工作内容,进一步增强工作的针对性和实效性。

2、加快转变发展方式,大力调整产业结构。加快振兴

高端服务业、流通商贸业发展;加快培育新兴产业;优化投资结构和布局;加快实现大企业、大项目带动战略;着力提升自主创新能力。

3、加快行政推动力度,确保完成节能目标。推进节能

降耗问责制;突出抓好重点行业和企业节能;坚持源头控制与淘汰落后设备相结合;发展循环经济、推进清洁生产。

4、加快实施“双轮驱动”,努力促进协调发展。通过部

门协作、资源整合、招商引资等手段,培育一批定位清晰、特色鲜明、功能齐全的现代商务楼宇,加快引进金融、保险、物流等生产型服务企业,推进功能体建设。提升商贸流通业发展水平;大力发展现代物流业;加快发展新兴服务业。

5、全面落实扶持政策,不断优化发展环境。牢牢把握

银企授信的主动权,积极向金融机构推荐“五有一缺”企业,采取多种方式创新银企合作,加大银企授信力度,努力协调解决银行“惜贷”问题。加快构建面向广大中小企业的社会化服务体系;促进民营经济优化升级;扩大中小企业对外合作交流。

6、切实加强运行调节,努力保障要素供给。加强流通

服务业、工业经济运行监测分析;保证生产要素的稳定供应;扎实做好市场保供工作。加强宏观经济运行研究,了解国内当前经济发展中出现的新问题、新情况,及时掌握宏观经济政策的调整,密切关注省、市政策的出台,加强向企业宣传经济形势和经济政策。建立重点企业服务体系,健全重点服务企业生产经营的基础台帐,通过对重点企业的运行监测和预警分析,把握全区经济发展的脉搏。

7、全面加强自身建设,努力提高服务水平。坚持以科

学发展观为指导,记忆吧加强机关作风和效能建设,抓工作的执行力。一要切实减轻企业经营负担。以开展治乱减负工作为抓手,有效推进各类收费项目的法制化、规范化,使企业轻装上阵,积极营造良好投资发展环境。二要积极协调解决企业困难。建立健全政府与企业的沟通机制,协调区各相关职能部门,针对企业遇到的发展难点,加强企业经营困难分析,帮助解决企业度过难关,提升企业综合竞争力。

四、全面建设领导科学发展的坚强团队

学习实践科学发展观,重在加强和改进领导班子建设。按照领导班子“凝聚力、战斗力、执行力、创造力”工作要求,全面提高科学发展的能力,努力打造领导科学发展的坚强领导核心。

(一)加强理论学习,提升整体素质

积极以学习实践科学发展观活动为抓手,完善领导班子中心组学习制度,深化科学发展观理论的系统性学习,深刻理解和全面把握科学发展观的意义、科学内涵、精神实质和基本要求,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,切实转变不适应不符合科学发展观的思想观念,做到融会贯通,学以致用。加强党性修养,增强责任感和使命感,紧密联系思想和工作实际,努力把科学发展的要求转化为领导班子谋划发展的共识、领导科学发展的思路、促进科学发展的决策,不断提高总揽全局的能力。

(二)加强班子建设,形成坚强核心

加强组织建设,自觉与中央、省、市和区委区政府保持高度一致,做到政令畅通、有令必行、有禁必止,增强班子的凝聚力和战斗力。一是规范领导班子科学决策、责任落实、勤政廉洁的工作运行机制,加强班子建设,形成坚强领导核心。二是坚持民主集中制和重大事项议事决策规则,完善组织生活会和民主生活会制度,实现决策的民主化、科学化。三是完善领导班子工作责任机制,坚持领导班子和个人分工负责相结合,各司其职、各负其责,以奋发有为、团结协作、勇争一流的团对意识和精神,认真履职,当好人民公仆。

(三)加强作风建设,提高服务能力

积极以科学发展观为统领,加强效能和作风建设,全面提高班子整体工作水平。一要进一步解放思想,拓展工作思路,培育与时俱进、勇于探索、敢于创新的工作作风;二要进一步强化公仆意识和服务理念,培育狠抓落实,务求实效的工作作风;三要进一步密切联系群众,更多地解决基层反映的实际问题和困难,培育深入基层调查研究,服务基层的工作作风。四要进一步改进工作,培育孜孜以求,奋发有为的工作作风,做到严谨、务实、高效。

(四)加强廉政建设,打造过硬团队

科学发展观检查分析报告范文篇7

一、贯彻落实科学发展观的主要成效和重要共识

党的十六大以来,局领导班子坚持以科学发展观为指导,以“创新提升”为主题,以发展现代服务业为主线,以结构调整为抓手,通过引导扶持优势产业发展,促进产业结构优化升级,工业高级化和都市工业发展趋势日益增强,支柱产业带动效应明显,现代流通业加快发展,拥有较完善的产业体系与产业集聚配套优势,工业商贸经济快速高效运行,进入良性发展轨道并取得了较好成效。

(一)理清科学发展思路,构建商贸××新格局

1、深入开展调查研究。局领导带队先后深入基层、企业、商店开展工作调研,对我区的工业布局、都市工业、都市旅游、食品安全、品牌建设、高端服务业、楼宇经济、服务业外包、连锁经济、清洁生产、节能减排、现代物流业等进行了专题调研,形成了《试论加快我区工业布局调整对策与思考》、《中山路改造的思考》、《试论清洁生产在宾馆服务业的应用》、《××区楼宇经济战略研究》、《××区服务外包现状分析》、《无锡市现代物流业结构分析和对策研究》和《试论无锡站前商贸区发展与思考》等调研报告,对2005年至2010年我区工业企业搬迁、改造的企业进行排队摸底工作,为领导决策我区工业、都市旅游业、物流业、楼宇经济、商贸流通业的发展,提供了翔实的决策依据。

2、精心谋划发展思路。制定并实施了《推进优化发展,构建商贸××发展总体思路》、《××区关于服务业品牌发展奖励有关实施意见》、《××区食品安全明查暗访工作制度》、《××区食品安全督查制度》、《××区食品安全工作作息报送的制度》、《关于在××区推进节约型社会建设的实施意见》和《××区关于高端服务业发展规划纲要》,提出了加快我区都市工业、都市旅游发展远景,申报并创建了××寺国家4a级景区。

3、强化工作推进力度。按照区委、区政府构建“商贸××”工作目标,围绕总体工作部署和要求,在明确责任部门和目标任务的基础上,通过每月专题经贸工作会议,在进一步细化工作目标,帮助指导工作中,强化工作措施,抓实工作任务目标的贯彻落实,形成了齐抓共管的经贸工作责任机制。

(二)突出优化发展主题,开创经贸发展新局面

1、品牌创建有所突破。通过制定《××区关于服务业品牌发展奖励有关实施意见》,创建了:省名牌产品“三凤图牌熟食制品”,省著名商标“东方百业”,国家免检产品“徐家木业的木地板”。江苏徐家木业有限公司、无锡市三凤桥食品有限责任公司被我市推荐参评“首届长三角中小企业‘品牌企业’、‘品牌产品’。

2、结构调整加快转型。一是主导产业向高端化演进。全区一大主导产业和四大支柱产业中,主导产业商贸流通业稳健发展。二是落后产业加快淘汰。13家小化工、1家小电镀企业关闭工作圆满结束并全面通过验收,8家重点搬迁调整企业中已有6家完成了整体收购签约。

3、楼宇经济发展迅速。到2008年,楼宇经济贡献不断提高,理顺了较大规模异地经营企业税收征管关系20余家,楼宇税收属地率上升到70%。2008年,重点商用楼宇完成税收超过6亿元,完成一般预算收入超过3亿元,二者同比均大幅增长。从企业数看,楼宇内现代服务业占总量比重已达54%。从税收贡献度看,楼宇内现代服务业占总量比重已达84%。我区楼宇内集中了大量金融、商业、贸易、信息及中介服务机构,产业结构已逐步产生裂变。沿中山路地段商用楼宇已经形成产业集聚区,楼宇经济越发凸显出对我区经济发展的推动作用。

4、重点项目有序推进。城中高端商贸商务载体建设稳步推进。国家4a级景区××寺二期改造工程如期进行;红豆国际广场主体基本建成;“三创”载体建设加速推进;区文化创意产业园广瑞路分园一期入驻率已达80%,2万平方米的区留学生创业创意园奠基开工;5000平方米的上马墩街道“三创”载体主体封顶;3.5万平方米的广益家居设计园完成年计划工程量的三分之二;××新城建设积极推进。龙腾广场主体完工,龙潭广场完成河东部分建设,龙吟、龙蟠广场完成前期手续,建筑面积达20万平方米的哥伦布商务商贸广场一期启动建设。

(三)强化服务工作理念,提升经贸全新形象

按照构建“党建工作先进区”目标定位,坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,为经贸工作优化发展提供坚强思想保证和组织保证。一是全面加强领导班子建设。注重以"三个代表"重要思想为指导,以科学发展观为统领,努力提高领导水平和执政能力,更好地担负起时代赋予的历史重任,班子的凝聚力、战斗力和号召力不断增强。二是全面加强干部队伍建设。注重以保持党的先进性和加强机关效能作风建设为要求,深入开展"六观一信"教育,全体党员干部的整体素质不断提高。三是注重立党为公、执政为民理念。增强宗旨观念、公仆意识、依法行政和履行职责的自觉性。积极以服务基层、服务企业和服务群众为出发点和工作的落脚点,内强素质、外树形象,经贸形象不断提升。四是全面加强党风廉政建设。注重引导广大党员干部牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,筑牢拒腐防变的思想防线,发挥“一个党员一面旗”典型示范作用,做到清白做人,干净做事,当好人民公仆。

回顾总结党的十六大以来,特别是深入开展学习实践科学发展观活动以来,我们主要形成以下重要共识:

1、解放思想是全面落实科学发展的前题。思想是行动的先导,理论是实践的指南。学习实践科学发展观,必须进一步加深对科学发展观理论内涵、精神实质和基本要求的理解和把握,增强对发展要义、以人为本、统筹兼顾和全面可持续发展的深刻认识,切实提高领导班子贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,在解放思想中增强责任意识,在强化服务中探索新路径,在转危为机中谋求新发展。

2、改革创新是落实科学发展的首要任务。学习实践科学发展观活动,关键是坚持实践特色。贯彻落实科学发展观,必须要站在全局的高度,进一步认清形势,理清思路,以提高自主创新能力为核心,打破区域经济发展瓶颈,抢抓发展机遇,在“支撑和引领”上取得新突破,加快企业的转型升级,全面提升企业的综合竞争优势,积极营造区域经济发展良好环境。

3、以人为本是践行科学发展的核心理念。学习实践科学发展观,关键是要以人为本。必须以科学发展的思路和方法,强化服务意识,优化工作机制,以服务促发展,积极探索推动经贸工作科学发展的体制机制,为区域经济平稳运行、产业结构调整及优化升级、节能降耗、现代流通业、各种所有制经济相互促进发展等重大工作推进提供制度保障。加快发展规模型服务企业,加快打造和引进国际性服务业、国内著名服务业、总部型和连锁型企业,提升占传统服务业的比重,全面提升区域经济发展的能级。

4、统筹兼顾是实现科学发展的根本方法。要正确运用科学发展观的根本方法,牢固树立构建大经贸工作格局的工作理念,围绕“商贸××”建设目标,进一步转变发展观念、转变经济发展方式、转变阻碍发展的体制机制、转变政府职能、转变各级干部的工作作风,在统筹宏观工作的基础上,调动和发挥各方面的工作积极性,高起点引领区域经济实现跨越式发展。

5、可持续发展是推动科学发展的不竭动力。必须牢固树立率先发展的工作理念,完善经贸工作管理体制和工作机制,拓展思路、创新方法,增强协调性,提高决策的科学性,实现全面协调可持续发展和良性互动。进一步将自身发展与服务区域经济结合起来;进一步将近期发展与长远发展结合起来;进一步将传统产业优化升级与促进产业结构调整结合起来,大力发展高新技术产业,培育区域经济新的增长极。

二、贯彻落实科学发展观存在的突出问题和原因

局领导班子通过学习实践科学发展观,特别是针对各方面征集到的意见和建议,进行了认真的自查和分析,进一步梳理了存在制约经贸科学发展的问题和不足。

(一)存在的突出问题

1、思想解放还不够到位。主要表现为受长期固有的思维定式影响,特别是随着我国经济社会发展进入新的历史阶段,针对经贸工作面临的许多新情况、新问题,在思想观念中不同程度存在一些条条框框和陈旧观念束缚的问题,还没有彻底打破传统的工作思维方式,缺乏有效地发挥市场“无形之手”的作用,缺少灵活应变的方法和及时研究解决的措施,在区域经济的宏观发展战略上,束缚了自己的思想观念和工作手脚,践行科学发展的忧患意识、危机意识还不够强,思想解放还没有真正到位,推进经贸工作发展的理念还不新,思路不够宽,改革创新意识还不够强。

2、调查研究还不够深入。主要表现为围绕构建“商贸××”建设目标定位,特别是在全区经贸工作发展上,虽然做了大量工作,情况掌握的比较清楚,但是针对区域经济在宏观上遇到的发展瓶颈问题,以及企业在复杂而又多变的经济新形势下,所面临的各种热点和难点问题,成效还不明显。一是深入基层单位调查研究还不够深入,超前谋划区域经济科学发展的思路还不够全面;二是深入基层单位调查研究的方式比较单一,作风还不扎实,特别是解决新情况、新问题的力度还不够。三是深入基层单位调查研究和思考问题的工作思路还不宽,工作领域还不全面,服务和指导企业的工作举措还不多。

3、发展的定位还不够高。主要表现在针对传统商贸载体多、功能单一、发展空间小、能级不强的情况,在统筹经贸工作的宏观发展上,对经贸发展长远规划和发展的大层面上考虑不足,对区域经济在发展上遇到的宏观瓶颈问题,特别是在新形势下对企业在发展上面临的热点、难点问题,在科学发展的宏观决策上,站得不高,看得不远,工作中预见性探索与研究还不够,经贸工作落实科学发展的工作思路和定位还不高,践行科学发展观的思路还不够多。

4、工作措施还不够有力。主要是深入基层和主动服务基层的工作措施还不够有力。一是由于经贸职能多、人手少、任务重,加上区职能部门职责交叉、权责脱节,某些职能界定不清,管理不到位,单打一工作方式仍比较突出。二是在工作上常常是被动应付而且忙于日常事务性工作的较多,工作的主动性还不强。三是深入基层工作的作风还不够,真正深层次深入到基层,工作做得还不深不细。四是统筹全区经贸工作的机制还不完善,工作措施还不够有力,工作中对基层单位的工作布置要求和工作检查多,对基层遇到的宏观瓶颈问题指导还不够,缺乏有效解决问题的应对办法。

(二)问题分析主要原因

1、学习理解科学发展观还不全面。思想决定行动,思路决定出路。存在对科学发展的深刻理解不够深刻,按规定动作做的较多,创新自选动作还不多。一是用科学发展的观念来指导经贸工作,解决经贸工作又好又快发展上遇到的瓶颈问题还存在一定差距,坚持实践特色成效还不够明显。二是对制约和影响经贸工作长远发展的新情况、新问题关注不够,原本有限的调研工作在成果转化应用方面不明显。三是缺少对经贸发展长远问题的思考与研究,导致在工作中有时缺乏前瞻性,工作陷入事务性圈子和疲于应付,科学发展的理念还需进一步强化。

2、落实科学发展观的思路还不多。运用科学发展观提升领导发展的能力和处理复杂问题的能力上,立足全面、协调、可持续发展的理念还不够强。一是面对新问题、新矛盾,一定程度上存在求稳思想,没能完全摆脱旧的思维定势和思想束缚,习惯于沿用既有的工作模式,思路不够开拓,工作方式比较单一。二是落实创新意识还不够强。存在沿用传统的思路和经验可以少走弯路,比较稳妥,对没有政策规定和以前没有做过的,不敢突破工作模式和框架,怕没有依据,造成不良影响,担心用新的方法,会有风险,带来麻烦。三是站在全区宏观高度深层次思考问题和谋划经贸工作的遇见性还不够。

3、实践科学发展的举措不够有力。工作上计划经济的思维方式和工作方式还没有得到根本改变。一是工作上循规蹈矩,不敢突破条条框框,对制约科学发展的体制机制障碍认识不够,改革创新的魄力不足,突破不够。二是某些政策、措施和办法对基层的服务指导性、实效性和针对性还不强,深入基层一线了解情况、征求意见、处理具体问题上没有真正做到沉下身子,在如何突破经济发展瓶颈上,工作作风还不够扎实。三是在统筹区域经贸发展上,视野不够开阔,目光不够长远,对一些事关全局的重大问题分析不够深入,应对措施准备不够充分,对宏观经济形势的把握与当好区委、区政府参谋助手的要求还有一定差距。

4、推进科学发展的机制不够完善。一是面对新形势和新要求,在管理制度、效能和作风建设等方面还存在不足,经贸科学发展的工作机制还不够健全。二是在经贸运行机制上还有不适应科学发展的方面,特别是在推进区域经济发展上,工作合力不足,推进力度还不够。三是由于体制机制等因素,导致经贸执法队伍的缺位、执法手段的缺失,行业监管不够落实,考核评价机制不健全,影响条线主管部门、职能科室的积极性,统筹协调不够,落实效果不理想。四是现代市场体系不完备,商品市场发展不够充分,公平有效的市场运行机制有待进一步健全等问题客观上制约了商贸流通的全面发展。

三、进一步贯彻落实科学发展观的努力方向

面对经济发展的机遇和挑战,必须进一步解放思想增强忧患意识,克服狭隘视野开拓思路,始终保持清醒头脑和开拓进取的精神,以科学发展观为统领,创造性地开展工作,为全面实现经贸工作的优化发展提供思想保证和组织保证。

(一)落实科学发展的总体思路

全面贯彻落实党的十七大精神,围绕构建无锡服务业核心区目标,以科学发展观为统领,强化服务意识,坚持差别化发展、高端化发展、品质化发展和效益型发展之路,强化区域发展特色,加快产业结构调整,提升区域综合竞争力,努力实现全区经济平稳较快增长。

1、突出一个主题

围绕“深入推进优化发展,切实增强主体功能”主题,坚持全面协调可持续发展。目前,××正处于优化发展的关键时期,既拥有难得的机遇,也面临宏观经济环境带来的新挑战,针对区域经济发展面临发展空间不足、公共载体缺失、服务能力不强等新瓶颈,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,强化以人为本和服务工作理念,超前谋划和统筹全局工作。坚持科学发展的实践特色,突出重点,加强调查研究,在探索工作的思路和措施中,积极破解区域经济发展的瓶颈和问题,着力解决发展难题,为区域经济的优化发展营造良好环境。

2、注重两个着力点

(1)保增长。××经济市场化程度较高,不可避免地会受到国际金融危机的冲击和世界经济增长明显减速的影响。作为职能部门必须认真把握宏观形势,分析发展困难,研究发展机遇,为企业生产经营提供优良服务,为区域经济发展提供政策建议。确保××2009年地区生产总值增长12%,服务业增加值增长13%,社会消费品零售总额增长18%,固定资产投资总额增长28%。

(2)促转型。围绕构建现代城市产业体系的总体目标,加快发展现代服务业,深入推进实施“575”计划,年内服务业增加值占gdp比重要达到90%以上,五大产业占比要达到72%以上。推动和拓展经济集约发展,年内税收超千万元楼宇达到12幢、超亿元楼宇达到3幢。重点抓好节能减排,建立规划指导机制,加快结构调整,落实重点耗能行业和企业的节能工作,推行循环经济和清洁生产建设。积极引进文化传媒、软件外包等现代服务业总部,引进国际服务业地区总部,引进本地先进制造业营销总部、研发总部和财务总部,推动优势产业向××集聚,提升区域经济发展能级。

3、提升三种能力

(1)提升规划能力。面对机遇和挑战,要在转危为机中,着力开展品牌经济、连锁经济、都市旅游的调查研究;着力开展商业大厦、三阳百盛、新世界百货、东方广场、八佰伴、保利广场等已经提升档次的商贸载体,调查世界品牌500强、世界奢侈品牌、中国驰名商标等高端品牌的引进情况和经营状况;开展辖区内连锁企业的调研,掌握连锁企业的区域分布、产业和发展现状。与旅游部门密切合作,调查研究××都市休闲文化旅游发展的状况、困难和机遇,科学制定产业发展规划。

(2)提升服务能力。进一步强化服务功能,构建经贸工作平台,落实重点企业三级服务体系,形成工作机制。一是通过不定期走访、人员对接等基础服务,加深对企业的了解,及时掌握企业运行情况,为领导决策提高依据。二是加强对企业指导,认真听取意见建议,为企业提供投资融资对接、人才交流引进、政策信息、政产学研合作、对外宣传推介等服务,帮助企业解决发展过程中遇到的困难,营造“服务企业关爱有加、支持企业克难求进”的良好氛围。

(3)提升调控能力。加强宏观经济研究,关注国内当前经济发展中出现的新问题、新情况,密切关注省、市新政策的出台,向企业宣传经济形势和经济政策,帮助企业申报项目,争取支持。重点关注市场变化和资金运行,协调组织经营要素。强化预警监测和分析研究,及时发现市场运行中的苗头性、倾向性问题,主动防范和化解企业经营风险,确保××经济平稳健康发展。

(二)落实科学发展的主要措施

1、继续深化理论学习,不断推进思想解放。要以学习实践科学发展观活动为抓手,坚持以解放思想为先导,进一步广泛开展解放思想大讨论活动,以领导班子带头解放思想,促进全体干部职工解放思想,在工作中找准主要矛盾和问题,抓住关键环节,转换工作思路、创新工作内容,进一步增强工作的针对性和实效性。

2、加快转变发展方式,大力调整产业结构。加快振兴

高端服务业、流通商贸业发展;加快培育新兴产业;优化投资结构和布局;加快实现大企业、大项目带动战略;着力提升自主创新能力。

3、加快行政推动力度,确保完成节能目标。推进节能

降耗问责制;突出抓好重点行业和企业节能;坚持源头控制与淘汰落后设备相结合;发展循环经济、推进清洁生产。

4、加快实施“双轮驱动”,努力促进协调发展。通过部

门协作、资源整合、招商引资等手段,培育一批定位清晰、特色鲜明、功能齐全的现代商务楼宇,加快引进金融、保险、物流等生产型服务企业,推进功能体建设。提升商贸流通业发展水平;大力发展现代物流业;加快发展新兴服务业。

5、全面落实扶持政策,不断优化发展环境。牢牢把握

银企授信的主动权,积极向金融机构推荐“五有一缺”企业,采取多种方式创新银企合作,加大银企授信力度,努力协调解决银行“惜贷”问题。加快构建面向广大中小企业的社会化服务体系;促进民营经济优化升级;扩大中小企业对外合作交流。

6、切实加强运行调节,努力保障要素供给。加强流通

服务业、工业经济运行监测分析;保证生产要素的稳定供应;扎实做好市场保供工作。加强宏观经济运行研究,了解国内当前经济发展中出现的新问题、新情况,及时掌握宏观经济政策的调整,密切关注省、市政策的出台,加强向企业宣传经济形势和经济政策。建立重点企业服务体系,健全重点服务企业生产经营的基础台帐,通过对重点企业的运行监测和预警分析,把握全区经济发展的脉搏。

7、全面加强自身建设,努力提高服务水平。坚持以科

学发展观为指导,记忆吧加强机关作风和效能建设,抓工作的执行力。一要切实减轻企业经营负担。以开展治乱减负工作为抓手,有效推进各类收费项目的法制化、规范化,使企业轻装上阵,积极营造良好投资发展环境。二要积极协调解决企业困难。建立健全政府与企业的沟通机制,协调区各相关职能部门,针对企业遇到的发展难点,加强企业经营困难分析,帮助解决企业度过难关,提升企业综合竞争力。

四、全面建设领导科学发展的坚强团队

学习实践科学发展观,重在加强和改进领导班子建设。按照领导班子“凝聚力、战斗力、执行力、创造力”工作要求,全面提高科学发展的能力,努力打造领导科学发展的坚强领导核心。

(一)加强理论学习,提升整体素质

积极以学习实践科学发展观活动为抓手,完善领导班子中心组学习制度,深化科学发展观理论的系统性学习,深刻理解和全面把握科学发展观的意义、科学内涵、精神实质和基本要求,增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,切实转变不适应不符合科学发展观的思想观念,做到融会贯通,学以致用。加强党性修养,增强责任感和使命感,紧密联系思想和工作实际,努力把科学发展的要求转化为领导班子谋划发展的共识、领导科学发展的思路、促进科学发展的决策,不断提高总揽全局的能力。

(二)加强班子建设,形成坚强核心

加强组织建设,自觉与中央、省、市和区委区政府保持高度一致,做到政令畅通、有令必行、有禁必止,增强班子的凝聚力和战斗力。一是规范领导班子科学决策、责任落实、勤政廉洁的工作运行机制,加强班子建设,形成坚强领导核心。二是坚持民主集中制和重大事项议事决策规则,完善组织生活会和民主生活会制度,实现决策的民主化、科学化。三是完善领导班子工作责任机制,坚持领导班子和个人分工负责相结合,各司其职、各负其责,以奋发有为、团结协作、勇争一流的团对意识和精神,认真履职,当好人民公仆。

(三)加强作风建设,提高服务能力

积极以科学发展观为统领,加强效能和作风建设,全面提高班子整体工作水平。一要进一步解放思想,拓展工作思路,培育与时俱进、勇于探索、敢于创新的工作作风;二要进一步强化公仆意识和服务理念,培育狠抓落实,务求实效的工作作风;三要进一步密切联系群众,更多地解决基层反映的实际问题和困难,培育深入基层调查研究,服务基层的工作作风。四要进一步改进工作,培育孜孜以求,奋发有为的工作作风,做到严谨、务实、高效。

(四)加强廉政建设,打造过硬团队

科学发展观检查分析报告范文篇8

一、开展深入学习实践科学发展观活动回顾

近十年来,在县委、县政府的正确领导下,在上级主管部门的亲切关怀和大力支持下,我局始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢牢把握科学发展观的深刻内涵,抢抓机遇,开拓创新,推动了各项工作全面发展。一是创新了劳务输出模式,发展了打工经济。在九八年就依托省劳动厅在宁波设立了驻外劳务机构,随后在杭州、广州、玉环相继设立劳务管理站,在××、××、深圳等地还聘请了劳务信息员19名,在全县各乡镇、村聘请了劳务信息协作员,加大了人力资源市场软硬件建设,建成了300平方米的现代化服务大厅。即时准确为农村富余劳动力提供就业信息,现英山常年在外务工人数达7.8万人,年打工收入达5亿多元。二是创新了培训模式,拓宽了就业渠道,就业训练中心根据市场需求,灵活设置培训专业,现设有各类培训专业11个,并在全县11个乡镇设有培训网点18处,就地就近培训农村富余劳动力转移就业。打造了劳务品牌。英山培训输出缝纫工远近闻名,被省厅命名为“湖北缝纫之乡”、“湖北省劳务输出十大品牌之一”、“荆楚缝纫妹”劳务品牌2007年度被评为全国优秀劳务品牌。英山外出务工人员中缝纫约30%,实现年打工纯收入近2.4亿元。与县民办学校卫东中专联合组建了英山县职业技能培训基地,强强联合,取长补短,实行股份制合作,市场化运作,现可满足500名学员同时学习和生活。引进了惠普创业培训援助项目,虽然只有8万美金的设备和资金,我们用小项目做出了大文章,开创性地将惠普创业培训项目与siyb课程结合,深受国内外专家好评。惠普专家将英山这一运作方法作为“惠普英山模式”在中国的执行援助项目县市中推广,现已开班11期,培训结业学员374人,实现创业249人,带动了近2200人就业。三是大力促进下岗失业人员再就业,成立了再就业服务中心,在全县五个社区设立社区劳动保障服务平台,为下岗失业职工零距离、全方位提供培训和就业信息,充分通过国家优惠政策帮助2476人下岗失业职工实现再就业。竭力缓解本地企业招工难,通过利用免费培训政策,鼓励富余劳动力就地培训就近转移就业和举办春风行动、大中专毕业生毕业等大型招聘会,每年为本县企业输送合格员工近千人,深受新工人和企业好评。四是确保了失业保险工作“三个净增长”,失业保险金征收金额由十年前的14万元上升到今年的222万元,参保单位和参保人数、缴费金额年年增长。五是自身建设得到了很好地提升,全局环境面貌有了很大改观,实现了办公自动化,各项业务数据报表实现了网上传输。通过参加省市各项业务培训,干部职工工作能力、业务素质有了较高地提升。单位文明创建工作一届一个新起点,今年力争创建省级文明单位。班子成员中,两位同志被县政府树立为典型,即“人民满意公仆”和“模范星级党员”。

二、学习实践科学发展观,查摆存在的问题

在前阶段开展学习、调研的基础上,班子成员进行了认真的查摆和梳理,在学习落实科学发展观方面存在的问题有以下几个方面:

1、在学习的过程中存在时紧时松现象,对坚持学习的重要性认识上有待进一步提高。虽然制定了学习制度和学习计划,但由于平时在工作中业务性工作多,每名领导班子成员都担负了非常繁重的工作任务,产生了以干代学的想法,总以工作忙、任务重、压力大,没有把学习摆到重要的位置,认为学习是为工作服务的,只要工作搞好了学习不重要,缺乏持之以恒。

2、在谋划单位整体工作过程中抓落实做得不够,工作不够深入,工作作风有待进一步加强。在实施单位全面发展、协调发展、持续发展,结合本县实际和单位实际,制定有针对性的措施方面有待进一步加强。

3、领导班子成员年龄趋于老化,相互共事十余年,自觉没有功劳有苦劳,安于现状。创新意识、创新后劲不足,带头示范作用不够;职工之间存在比待遇不比贡献的现象,缺乏艰苦奋斗和奉献精神。

4、班子成员与干部职工交心谈心、听取意见还停留在表面上,对职工的思想了解不够,对中青年职工的培养力度不够,缺乏激励鼓励机制,没有充分发挥干部职工的工作积极性。

5、在具体工作方面,主要是执行政策要把关更严,不能出偏差;培训机制不够灵活,培训模式、专业设置、教师聘任,不能适应市场需求;宣传力度不够,劳动就业各项政策法律法规及自身工作亮点和成绩的宣传力度和途径不够;就业工作服务实效要进一步提高;发挥工会、共青团、女工委等组织作用不够。

三、存在问题的原因分析

对存在的以上问题,既有客观的原因,又有主观方面的原因,我们本着实事求是的态度,主要对自身存在的主观原因进行了深刻剖析,主要是:

1、在提高政治、业务素质,加强学习方面,主要是落实各种制度还不够严格,有的同志认为自己年纪大了,学习的主动性就不高,有的因为工作忙,把学习的时间挤占了,说起来,还主要是认识上的问题还需要提高。

2、在谋划整体工作方面,主要是对单位如何落实科学发展观还有认识上的差距,班子成员对本职工作的创新性方面的谋划还不够,对分管工作提出落实科学发展观的具体措施还不够。

3、在工作作风深入方面,主要是依靠群众的观点树立得还不够牢固,认为自己能够解决问题,对处理问题停留在表面上,对布置的事情检查落实不够。

四、解决问题的具体措施

1、加强组织领导。领导班子成员结合实际,制定学习计划。班子成员要率先垂范,认真抓好、抓实、抓细,正确处理好工学矛盾,坚持自学,形成主动学习,善于学习,勤于思考,刻苦钻研的良好学风。

2、健全学习制度,在个人自学的基础上,每月集中学习一次,做到有考勤,有学习笔记,组织参加专题理论辅导讲座。每月检查一次学习笔记,每月召开一次专题研讨会。

3、突出学习重点。坚持通读与精读相结合,深入学习马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、十六届五中全会精神,提高运用马列主义立场、观点、方法分析和解决实际问题的能力。

4、加强干部职工政治、思想道德建设,坚持以人为本、和谐发展、以德为先、全面发展的教育理念;倡导干部职工艰苦奋斗、乐于奉献,反“奢”尚“俭”,戒“骄”赏“谦”,破“俗”立“雅”,探索新时期劳动就业事业发展和干部职工队伍建设的新思路规律,用理论作为强大思想武器,用科学发展观指导就业工作发展,努力提高理论指导实践的能力。

5、牢固树立改革创新的意识,坚持民主集中制原则,增强领导班子的凝聚力和向心力,始终保持一种团结向上的精神状态,力求解决实际问题。

科学发展观检查分析报告范文篇9

一、科学发展观对经建处工作提出了新的要求

党的*报告明确提出"实行有利于科学发展的财税制度",这明确了公共财政建设的努力方向。结合经建处业务工作特点,结合处里听取和梳理所对口部门以及地方财政部门所提建议和要求,结合处里学习实践活动试点工作体会以及分析检查中所形成的共识,从业务工作的角度来讲,科学发展观对经建处工作提出了如下新的要求。

(一)稳定发展要求利用好财政经建杠杆,加强与改善宏观调控。这是科学发展的基本要求。加强宏观调控,促进经济平稳发展是社会主义市场经济体制的内在要求。特别是当前我国面临着复杂的经济形势,加强与改善宏观调控的任务很重。党的*报告明确提出,"要建立健全有利于科学发展的宏观调控体系"。财政是政府宏观调控的重要手段。经建处是财政部门实施宏观调控的重要承担者,在调控固定资产投资方面承担着重要职责,这要求进一步深化对市场规律和宏观调控机制的认识,完善调控手段,更好地促进经济平稳较快增长。

(二)可持续发展要求加强环境与资源财政制度建设,促进资源能源节约和环境保护,这是科学发展的重要标志。在传统粗放经济增长模式下,我区资源能源消耗大,环境污染严重,经济增长已越来越接近环境资源约束的边界。党的*报告要求“加强能源资源节约和生态环境保护,增强可持续发展能力”。公共财政在解决生态环境外部性问题、提供环保等公共产品方面负有重要的责任。为此,加强环境与资源财政制度建设、支持节能减排,促进资源能源节约和环境保护是新时期公共财政建设的重要职责,也是对经建处工作的具体要求。

(三)协调发展要求加强新农村建设。这是科学发展观的基本内容。现阶段我区经济社会发展的主要问题是城乡发展不协调,20*年农村人均纯收入与城镇人均可支配收入的比为0.30:1。如果考虑住房、教育、医疗、社会保障等各种社会福利,城乡居民的收入差距更大。为此,统筹城乡发展,加大对新农村建设的支持力度,是公共财政肩负的长期重大任务,也是经建处一项十分重要的工作。

(四)深化改革要求推进相关体制改革,打造科学发展的体制基础。这是科学发展的基本制度保证。党的*报告强调,"深入贯彻落实科学发展观,要毫不动摇地坚持改革方向"。投资体制改革将涉及深层次政治体制改革,环境资源要素市场化改革关系到我区整个环境资源制度的建设。因此,按照科学发展观的要求,经建处围绕财政厅在抓紧推进财政自身改革的同时,支持全面推进各项经济体制改革。

(五)提高效能要求实施科学化、精细化管理,加强财政管理和监督。这是科学发展的必然要求。财政管理的过程,实质上就是财政职能发挥作用的过程,管理水平的高低直接关系到财政职能的发挥。贯彻落实科学发展观要求依法理财,规范政府资金的管理;要求更加精确、细致、深入地实施管理,把公开透明的原则体现在各项财政工作中,提高财政资金使用效益。经建处承担着专项资金管理任务,任重道远。

二、经建处贯彻落实科学发展观的主要工作

(一)调整优化财政支出结构,促进自治区经济又好又快发展。

财政经建部门是联系财政工作与经济建设的纽带和桥梁,是财政工作作用于经济建设的主战场,承担着促进经济增长、经济结构调整、技术进步、保障经济稳定和可持续发展等重要任务。得益于国家财政政策和实施西部大开发战略中央财政的有力支持,以及地方财政收入的较快增长,充分发挥财政杠杆的经济调节作用,加大对经济建设支持力度,成为政府宏观调控的重要物质手段。

1、加大投入力度,特别注重推进社会主义新农村新牧区建设,统筹城乡协调发展。建设社会主义新农村新牧区是我区现代化进程中的重大历史任务。加大对“三农”的支持力度,推进社会主义新农村新牧区建设也成为财政工作的重中之重。按照厅党组的统一部署,我们充分利用财政经济建设系统各项政策,向新农村新牧区倾斜。一是积极筹集资金,加快农村基础设施建设步伐,改善农村生产生活条件。二是扩大土地整理规模,提高土地利用水平。三是继续加大投入力度,下大力气推进生态环境保护。

(二)充分整合现有财政政策,特别注重推进经济结构调整,走新型工业化道路。经济结构不合理,是制约自治区经济全面、协调、可持续发展的突出问题。如何利用财政杠杆,促进转变经济发展方式,我们从以下几方面寻找突破口。一是支持延长产业链条。自治区财政适度增加投资,调整使用方向、改进管理方式继续加大对中小工业企业的支持力度。二是支持发展循环经济。按照“减量化、再利用、资源化”的原则,构建循环经济体系。三是支持产业升级,优化经济结构。支持发展服务业和劳动密集型、技术密集型的非资源型产业以及高新技术产业,降低单位GDP的能耗比重,促进经济效益和环境效益双赢。四是支持企业自主创新。

(三)下大力气推进节能减排,促进自治区经济可持续发展。

*当前正处于重化工业加速发展时期。节能减排关系到能源安全和环境友好,关系到经济发展方式转变,关系到科学发展和社会和谐。支持节能减排是新时期公共财政的重要职责。为此我们把推进自治区节能减排工作作为重中之重,用足用好各项财政政策,全方位支持节能减排。一是全面准确地把握国家支持节能减排的相关政策,积极争取国家资金支持。二是加大资金投入,支持节能减排重点工程建设。三是支持节能减排监督、监察、检查体系建设。五是加强排污费征收管理,强力支持环境保护项目建设。切实抓好排污费的征收管理工作,做到应收尽收。同时,强化对排污费使用的管理,健全和完善项目指南,明确投资方向,重点对环保产业和有明显污染削减的技术改造项目给予支持。五是积极开展可再生能源建筑应用示范项目,提高建筑能效。

(四)积极推进地勘资金管理和矿产资源有偿使用制度改革,合理、有序开发利用后续资源。

1、深化矿产资源有偿使用制度改革,促进资源节约利用和环境保护。矿产资源有偿使用是社会主义市场经济的重要组成部分,也是维护国家矿产资源所有者权益,遏制资源粗放利用和无序开发,促进资源保护和合理利用的根本要求。从自治区的实践看,推行矿产资源有偿使用不仅为推进我区工业化进程和自治区经济发展提供了现实和潜在的经济支持,而且从深层次上有效地促进了资源的合理开发利用和保护。资源有偿使用所带来的收益,也为自治区加大矿山地质环境治理力度、建设环境友好型社会成为可能。

2、继续加大两权价款征收力度,进一步增加对地质勘查项目的投入。经过几年的努力,自治区地质勘查找矿成果取得了历史性重大突破:据国土资源部《截止20*年底全国矿产资源储量通报》统计,自治区有66种(亚)矿种的保有资源储量居全国前十位,其中居前三位的有26种。截至20*年6月底,自治区已经查明煤炭资源矿产地445处,查明和预查资源储量6583.4亿吨,比2003年增加4344.33亿吨,其中422处煤炭产地的2892.64亿吨查明资源储量已经进入全国矿产资源储量库,自治区查明煤炭资源储量超越山西省跃居全国第一位。

(五)注重改善民生,着力促进社会和谐。党的*提出了加快推进以改善民生为重点的社会建设的重大任务。我们从自身的工作职能出发,认真落实改善民生的各项工作。一是及时下达成品油价格改革补助资金。二是积极筹措资金,加快采煤沉陷区治理。三是采取切实措施,做好扶贫工作。解决呼伦贝尔市“三少民族”农牧民贫困户危旧房和兴安盟贫困户茅草房改造问题。四是支持城市基础设施和小城镇建设,加快“城中村”改造步伐。

(六)创新制度机制,完善资金管理。

1、改进资金分配方式,提高财政资金使用效益。根据《国务院关于加强土地调控有关问题的通知》和《财政部、国土资源部、中国人民银行关于调整新增建设用地有偿使用费政策等问题的通知》,结合自治区的实际情况,我们与主管部门对新增建设用地土地有偿使用费的分配方式进行了调整,采用因素法分配资金。即以各地国土资源部门核实上报的基本农田面积、灌溉水田面积、和缴入自治区级的土地有偿使用费、国家和自治区确认的粮食主产县数量等因素分配到各市、县,专项用于基本农田建设和保护、土地整理、耕地开发与土地有偿使用费使用相关的管理性支出。从过去按项目分配资金转变为按因素法分配资金,使资金分配做到标准公开,操作上更公开和透明。

2、改革项目管理方式,把公开招标竞争机制引入财政核心业务。在全国范围内率先实施地勘项目招投标,并积极推进地勘项目监理制度;20*年度,共计实施地勘项目招投标3批次,94个地勘项目通过招投标确定了项目承担单位,项目招投标率达36%。实施地质矿产勘查项目招投标,这是我区自2004年加大地勘投入以来,在项目管理方式上的重大改革,在全国范围内影响巨大。对强化财政专项资金管理,提高财政资金使用效益,带动社会资本投入,全面提升我区地勘工作水平,促进我区地勘经济又好又快发展发挥了积极的推动作用。项目的实施对加强我区的基础地质工作,引导和拉动商业性矿产勘查具有深远影响。

3、狠抓制度建设,规范资金管理。随着财政专项资金投入力度的加大,财政专项资金的管理问题也就成为财政经济建设管理工作的重中之重。按照建立环境友好型社会的要求,积极推动*自治区矿山环境治理责任保证金制度的建立。拟定了《*自治区矿山地质环境治理责任保证金办法》。

4、充分发挥财政投资评审的作用,进一步强化财政专项资金监督力度。为强化政府投资预算管理,一方面从源头上控制投资,确保政府投资预算安排合理,加大了预算资金正式下达前的审核力度;另一方面强化事中、事后的追综问效管理。

(六)加强能力建设,强化自身素质,进一步提高集体战斗力。

锻炼队伍,提升能力是开展好各项工作的前提,为此处里特别注重通过多种方式,加强能力建设,苦炼内功,为开展各项工作提供保证。一是建立*财政经济建设信息网站,提升财政经济建设管理水平。20*年,我处研制开发了全区财政经济建设信息管理软件,并投入网站运行。该信息网以“金财工程”为依托,以项目管理为核心,以资金管理为主线,以网络办公为手段,以网站监管为媒介,以数据共享为基础,以查询分析为目标,以管理高效为目的,贯穿了经建工作业务管理全过程,搭建了财政经济建设互动网络平台,实现了项目管理智能化,报表传递网络化、网络办公信息化以及指标管理、资金管理、档案管理的流程化。二是扎实做好财政经济建设基础性工作。汇编出版了《*财政经济建设改革与实践》一书,该书分上、中、下三册,汇编了自2000年至20*年包括基建、国土、环保、工业交通等各类制度规定200多项,对财政经济建设工作有很强的指导性。三是积极开展调查研究,增强服务大局意识,发挥参谋职能,提升财政加强重大政策问题研究的能力。四是加强队伍建设,注意培养奋发有为、昂扬向上、团结合作、开拓进取、富有激情、力戒浮躁的集体风气,创造良好的工作环境,不断提升整体战斗力。

三、经建处在贯彻落实科学发展观方面存在的主要问题及原因剖析

经过深入学习与调研,在充分听取相关部门、地方财政以及处内干部意见的基础上,对照科学发展观要求,经建处认真查找问题与不足,并对主客观原因做了深入剖析。

(一)对照科学发展观的要求,经建处工作存在的主要问题。近年经建处在贯彻落实科学发展观方面,取得了一定成效,但与全面贯彻落实科学发展观的要求相比,与改革发展的新形势相比,与公共财政建设的任务相比,还有不小的差距,具体表现在:

1、职能转变不到位,具体事务管理工作量较大。近年,经建处在减少行政审批、强化公共服务等方面取得了长足进展。但总体来讲,职能转变仍滞后于新形势下行政管理体制改革的要求,具体管理事务较多。表现在,在部分领域,仍代行了主管部门的职责,过多地陷于审定项目与分配专项资金上;管理层次性不够,如直接从事专项资金清算等具体事宜,占用大量时间与精力,这些均是可先由评审中心完成的基础性工作。

2、重大政策问题研究有待进一步深入。具体事务管理占用时间、精力较多,重大政策问题研究投入力量相对不足,宏观意识和大局意识需要加强。部分领域的研究还存在“缺位”,如对公共财政体制下经建工作的职能定位的理论研究还很欠缺。部分领域,问题提出来了,还远未破题,相关理论研究与政策力度还远远不够。部分领域,已采取了一些政策措施,但需要深化研究。

3、财政经建工作政策体系需要进一步完善。在公共财政体制下,如何支持经济建设,本身就是一个难题。近年,经过不断探索,初步构建了财政经建工作政策体系,但与科学发展观的要求还有较大差距。如环境与资源领域的财政制度建设刚刚起步,有效的激励约束机制还远未建立。

4、财政经建工作的方式方法需要改进与创新。支持经济发展是公共财政的重要职责。我区经济处于转轨时期,政府承担的经济事务更重,关键是要采用适合市场经济体制要求的方式与手段。近年来,经建处在创新资金投入方式方面做了大量工作,但仍需要进一步改进与创新。一方面,部分财政资金仍在沿用传统方式,特别是大部分政府投资仍在采取政府审批项目、分资金的方式,与“公开、公正、透明”的投资决策要求有较大差距。另一方面,采取财政贴息、投资补助等政策手段创新的空间还很大,与"建立规范有效的财政建设资金投入机制"的要求也有较大差距。

5、预算管理有待加强。经建处作为部门预算管理处的职责履行不够。目前,在预算编制环节,与部门沟通不充分、指导不够,预算编制没有完全反映部门的需求;在预算执行中,也还存在对部门的预算执行分析、指导、监督不够的问题。

6、基础管理工作需要进一步穷实。总体而言基础工作仍较为欠缺,产业发展动态、宏观调控的各项基本经济数据的收集与分析需要进一步加强,对部门的情况掌握还不够深入,难以满足科学化、精细化管理的要求。

7、工作作风有待改进。在此次学习与实践活动中,从部门反馈的意见来看,对经建处的工作作风是满意的。但与建设服务型政府的要求还有一定的差距。部门同志来得多,自己主动到对口部门征求意见较少;对部门建议多,共同调研少。

(二)对存在问题的原因分析

一是对科学发展观的认识需要深化与提高。对科学发展观的深刻内涵要进一步挖掘,对经建处工作在贯彻落实科学发展观的重要作用与使命认识高度不够。在制定政策中落实科学发展观的坚定性和自觉性要进一步提高,要将科学发展观转化为具体的政策与行动,在日常工作中能经常以科学发展观进行对照检查。

二是能力与队伍建设有待于进一步加强,贯彻落实科学发展观,推进财政体制创新任务异常繁重,队伍能力建设仍有差距。近年来,适应于公共财政体制的建设,经建处工作任务加重,人员力量配置相对滞后,制约了工作的进一步开展。而且,财政职能转变要求更加注重政策研究,但由于日常工作繁重,工学矛盾比较突出,难以保证处里的干部拿出更多的时间去学习与提高,部分干部政策理论水平难以适应新形势的需要。加上对相关领域的研究还不够深入,有时难以把握政策制定的主动权和话语权。

三是改革攻坚力度不够,仍存在制度依赖。由于历史沿革的原因,大部分以往出台的制度办法需要根据改革发展的新形势进行调整完善。如传统的环境与资源财政财务办法需要修订,投资体制改革要进一步深化等等,但来自部门的阻力较大。对此,处里改革创新的决心不足、改革攻坚力度还不够,仍存在对传统体制与路径的依赖,相关制度修订与建设滞后。

四、进一步解放思想,加大体制机制创新,深入贯彻落实科学发展观

针对经建处在贯彻落实科学发展观方面存在的主要问题,今后经建处要进一步解放思想,切实改进经建处工作。总的原则要求是,要更加善于从宏观入手研究问题,站高一步,增强政策研究的主动性和前瞻性:要更加善于统筹协调,退后半步,充分发挥各主管部门的作用与积极性:要更加主动地服务主管部门,增强服务意识,切实履行部门预算管理处的职责;要更加坚定不移地推进各项改革,为落实科学发展观提供制度保障。具体从以下四个方面抓起:

(一)进一步转变职能,减少微观管理事务,加强经济社会事务宏观管理。切实转变职能,核心是按照政企分开、政资分开、政事分开、政府与市场申介组织分开的原则,将把不应管的事项转移出去,把该管的事项切实管好。具体是要做好"四个转移"和"四个加强":

"四个转移":一是转移给市场。进一步理清政府与市场边界,能由市场调节的,交由市场。二是转移给部门。将专业管理、项目审定等事务交给部门,按照权责一致的原则,充分发挥各部门在预算编制和执行中的主体作用。三是转移给盟市。按照统一政策、分级管理、提高绩效的原则,将有利于降低行政成本、适合盟市管理的项目转移给地方管理。如土地整理项目,由自治区根据因素法将资金切块给地方,由地方负责具体的项目管理。四是转移给相关机构组织。对于一些专业、具体事项,如项目评审、核查、资金清算等事项,政府部门无法或不宜直接操作的,应转由财政投资评审中心等机构组织承担。经建处主要对其予以指导与监督。

"四个加强",一是加强政策理论研究。注重把握社会主义市场经济发展规律,加强公共财政经建理论的研究。二是加强宏观调控。更好地运用政府投资调控经济运行。三是加强制度建设,加大体制机制创新,更加注重长效机制建设,释放体制机制的能量,更好地发挥财政政策导向作用。四是加强服务,树立服务意识,切实履行好政府部门公共服务职能。

(二)集中力量,加强重大政策问题研究。

1、加强财政经建工作理论体系研究,做好宏观经济研究与分析。充分借鉴国际经验,进一步研究公共财政体制下财政经建工作职能、定位与实现手段。合理划分财政经建事务的事权与支出责任,推动完善财政体制。切实加强对出口、投资、消费、物价等宏观经济数据的跟踪分析,预测宏观经济形势走势,提出财政宏观调控建议。

2、推进投资体制改革。推动自治区发改委进一步落实企业投资自主权,缩小投资审核范围。深化政府投资体制改革,进一步减少自治区对项目的审批,按标准与规划将资金切块下达给地方,由地方负责统筹安排。

3、深化矿产资源有偿使用制度改革,推进建立资源节约长效机制。全面推行矿产资源有偿使用制度改革;全面实行矿山环境治理与生态恢复保证金制度;完善矿业企业安全生产风险抵押金制度;建立煤炭资源勘查、开发合理成本负担制度,促进资源有序开发。完善资源勘探投入的保障机制,加大找矿探矿的工作力度。

4、促进建立生态环境保护和补偿机制。在重点流域开展排污权有偿使用和排污权交易改革试点,实施污染物排放总量控制,建立交易平台,推进形成既符合市场经济原则,又充分反映污染防治的环境保护长效机制。

5、建立健全节能减排长效机制。立足我区区情,提出工作重点和前沿方向,完善有利于节能减排和发展新能源的财税政策,促进能源的可持续利用与发展。

五、加强队伍建设,为深入贯彻落实科学发展观提供组织保障

贯彻落实科学发展观最根本的是要提高能力,提高体现科学发展观要求的政策制定、宏观调控、预算安排、体制机制、管理监督和队伍建设等方面的能力,增强经建处集体战斗力。

(一)进一步加强学习,提高认识。要将此次学习实践活动作为新的开始,继续深入学习科学发展观,争取做到学深、学精、学透,并能够学以致用。要把深入系统学习中国特色社会主义理论体系作为今后一个时期思想政治建设的首要任务,提高党性觉悟与政策理论水平。要准确把握科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求,着力转变不适应、不符合科学发展观的思想观念,努力改造主观世界。

要做到理论联系实际,结合经建处业务,建立起落实科学发展观的考核评价体系,将科学发展观转化为具体政策与行动。

(二)树立大局观,增强统筹协调能力。切实调整工作思路与转变工作方式,进一步从微观事务管理中解脱出来,专注于研究关系经济社会发展的重大战略问题,研究设计财政改革发展思路,提高分析形势、把握大局、服务大局的能力。要善于发现改革发展中的新问题与新矛盾,有针对性地提出政策建议,对重大事项要能一抓到底,当好厅党组的参谋与助手。要进一步增强统筹协调能力,在预算安排等各项工作中,能够胸怀大局,做到瞻前顾后,分清轻重缓急,合理配置财政资源,优先保障各项重点支出的需要,真正发挥财政的宏观调控职能与作用。

(三)加强领导,提高集体的凝聚力与战斗力。要着力培育昂扬向上的处风,发挥集体战斗力。一是要讲正气,健全岗位责任体系,激励先进,追究责任,充分调动每名同志的工作积极性。二是要讲学习,注重关心与培养处里的干部,尽量创造更多的学习机会,勇于大胆使用年青干部,在工作历练中尽快提高,要切实加强经建系统的业务培训,发挥系统合力。三是要讲管理,根据职能转变的要求,完善处内职责,以更好地完成科学发展观提出的新任务,合理配置人员力量,加强人员力量保障。四是要讲团结,注重帮助解决处里同志在学习与生活中的实际困难,调动大家积极性,培育形成健康向上的工作氛围。

科学发展观检查分析报告范文篇10

一、开展深入学习实践科学发展观活动回顾

近十年来,在县委、县政府的正确领导下,在上级主管部门的亲切关怀和大力支持下,我局始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢牢把握科学发展观的深刻内涵,抢抓机遇,开拓创新,推动了各项工作全面发展。一是创新了劳务输出模式,发展了打工经济。在九八年就依托省劳动厅在宁波设立了驻外劳务机构,随后在杭州、广州、玉环相继设立劳务管理站,在××、××、深圳等地还聘请了劳务信息员19名,在全县各乡镇、村聘请了劳务信息协作员,加大了人力资源市场软硬件建设,建成了300平方米的现代化服务大厅。即时准确为农村富余劳动力提供就业信息,现英山常年在外务工人数达7.8万人,年打工收入达5亿多元。二是创新了培训模式,拓宽了就业渠道,就业训练中心根据市场需求,灵活设置培训专业,现设有各类培训专业11个,并在全县11个乡镇设有培训网点18处,就地就近培训农村富余劳动力转移就业。打造了劳务品牌。英山培训输出缝纫工远近闻名,被省厅命名为“湖北缝纫之乡”、“湖北省劳务输出十大品牌之一”、“荆楚缝纫妹”劳务品牌2007年度被评为全国优秀劳务品牌。英山外出务工人员中缝纫约30%,实现年打工纯收入近2.4亿元。与县民办学校卫东中专联合组建了英山县职业技能培训基地,强强联合,取长补短,实行股份制合作,市场化运作,现可满足500名学员同时学习和生活。引进了惠普创业培训援助项目,虽然只有8万美金的设备和资金,我们用小项目做出了大文章,开创性地将惠普创业培训项目与siyb课程结合,深受国内外专家好评。惠普专家将英山这一运作方法作为“惠普英山模式”在中国的执行援助项目县市中推广,现已开班11期,培训结业学员374人,实现创业249人,带动了近2200人就业。三是大力促进下岗失业人员再就业,成立了再就业服务中心,在全县五个社区设立社区劳动保障服务平台,为下岗失业职工零距离、全方位提供培训和就业信息,充分通过国家优惠政策帮助2476人下岗失业职工实现再就业。竭力缓解本地企业招工难,通过利用免费培训政策,鼓励富余劳动力就地培训就近转移就业和举办春风行动、大中专毕业生毕业等大型招聘会,每年为本县企业输送合格员工近千人,深受新工人和企业好评。四是确保了失业保险工作“三个净增长”,失业保险金征收金额由十年前的14万元上升到今年的222万元,参保单位和参保人数、缴费金额年年增长。五是自身建设得到了很好地提升,全局环境面貌有了很大改观,实现了办公自动化,各项业务数据报表实现了网上传输。通过参加省市各项业务培训,干部职工工作能力、业务素质有了较高地提升。单位文明创建工作一届一个新起点,今年力争创建省级文明单位。班子成员中,两位同志被县政府树立为典型,即“人民满意公仆”和“模范星级党员”。

二、学习实践科学发展观,查摆存在的问题

在前阶段开展学习、调研的基础上,班子成员进行了认真的查摆和梳理,在学习落实科学发展观方面存在的问题有以下几个方面:

1、在学习的过程中存在时紧时松现象,对坚持学习的重要性认识上有待进一步提高。虽然制定了学习制度和学习计划,但由于平时在工作中业务性工作多,每名领导班子成员都担负了非常繁重的工作任务,产生了以干代学的想法,总以工作忙、任务重、压力大,没有把学习摆到重要的位置,认为学习是为工作服务的,只要工作搞好了学习不重要,缺乏持之以恒。

2、在谋划单位整体工作过程中抓落实做得不够,工作不够深入,工作作风有待进一步加强。在实施单位全面发展、协调发展、持续发展,结合本县实际和单位实际,制定有针对性的措施方面有待进一步加强。

3、领导班子成员年龄趋于老化,相互共事十余年,自觉没有功劳有苦劳,安于现状。创新意识、创新后劲不足,带头示范作用不够;职工之间存在比待遇不比贡献的现象,缺乏艰苦奋斗和奉献精神。

4、班子成员与干部职工交心谈心、听取意见还停留在表面上,对职工的思想了解不够,对中青年职工的培养力度不够,缺乏激励鼓励机制,没有充分发挥干部职工的工作积极性。

5、在具体工作方面,主要是执行政策要把关更严,不能出偏差;培训机制不够灵活,培训模式、专业设置、教师聘任,不能适应市场需求;宣传力度不够,劳动就业各项政策法律法规及自身工作亮点和成绩的宣传力度和途径不够;就业工作服务实效要进一步提高;发挥工会、共青团、女工委等组织作用不够。

三、存在问题的原因分析

对存在的以上问题,既有客观的原因,又有主观方面的原因,我们本着实事求是的态度,主要对自身存在的主观原因进行了深刻剖析,主要是:

1、在提高政治、业务素质,加强学习方面,主要是落实各种制度还不够严格,有的同志认为自己年纪大了,学习的主动性就不高,有的因为工作忙,把学习的时间挤占了,说起来,还主要是认识上的问题还需要提高。

2、在谋划整体工作方面,主要是对单位如何落实科学发展观还有认识上的差距,班子成员对本职工作的创新性方面的谋划还不够,对分管工作提出落实科学发展观的具体措施还不够。

3、在工作作风深入方面,主要是依靠群众的观点树立得还不够牢固,认为自己能够解决问题,对处理问题停留在表面上,对布置的事情检查落实不够。

四、解决问题的具体措施

1、加强组织领导。领导班子成员结合实际,制定学习计划。班子成员要率先垂范,认真抓好、抓实、抓细,正确处理好工学矛盾,坚持自学,形成主动学习,善于学习,勤于思考,刻苦钻研的良好学风。

2、健全学习制度,在个人自学的基础上,每月集中学习一次,做到有考勤,有学习笔记,组织参加专题理论辅导讲座。每月检查一次学习笔记,每月召开一次专题研讨会。

3、突出学习重点。坚持通读与精读相结合,深入学习马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、十六届五中全会精神,提高运用马列主义立场、观点、方法分析和解决实际问题的能力。

4、加强干部职工政治、思想道德建设,坚持以人为本、和谐发展、以德为先、全面发展的教育理念;倡导干部职工艰苦奋斗、乐于奉献,反“奢”尚“俭”,戒“骄”赏“谦”,破“俗”立“雅”,探索新时期劳动就业事业发展和干部职工队伍建设的新思路规律,用理论作为强大思想武器,用科学发展观指导就业工作发展,努力提高理论指导实践的能力。

5、牢固树立改革创新的意识,坚持民主集中制原则,增强领导班子的凝聚力和向心力,始终保持一种团结向上的精神状态,力求解决实际问题。