公文写作学习计划十篇

时间:2023-04-05 17:21:07

公文写作学习计划

公文写作学习计划篇1

一 理论知识的把握

学习过程中,我认识到公文是一种专业的写作文体,有广义与狭义之分。广义的公文是指国家党政机关,群众团体,企事业单位在公务活动中使用和形成的,一般指具有特定体式并经过特定程序处理的任何书面文字材料;狭义的则是指通用公文和专业公文。根据XX年8月30日中华人民共和国国务院,自XX年1月1日起施行的《国家行政机关公文处理办法》中的规定,我国国家行政公文主要有十三种,它们是:(1)命令;(2)决定;(3)公告;(4)通告;(5)通知;(6)通报;(7)议案;(8)报告;(9)请示;(10)批复(11)意见;(12)函;(13)会议纪要。此外,每一类公文中有很多精确细致的分类,比如“通知”这类我们经常接触到的文种,它下面就有分:指示的通知,颁布规章的通知,晓谕性通知,会议通知,任免通知,批转,转发文件的通知。了解掌握它们尤为重要,因为这对写好公文起着关键的作用。

另外让我特别注意的是上述文种虽有相似之处,但每一种都有其独特的功能作用,不能相混淆。像“决定”这种公文是不能用在党政机关的。我所学到的理论知识远非这些,还有公文的行文规则,作用,特点等,我在这里就不一一列举了,总之通过15周公文写作课的学习,我对于公文的认识有了质的飞跃。

二 实践操作能力的培养

13类公文的写作是这学期我学习的重点,课堂上除了命令,决定与公告我没有进行实践操作,其余的十种我都认真地练习过。也因此,我对它们的概念,分类,写作方法有了进一步形象化的了解。以“批复”为例,我做了两次练习,发现里面有很多小的东西需要我们注意,像“你办关于……请收悉”这句话在批复中是不可或缺的,还有落款的时间是要用汉字写的,不能用阿拉伯数字,所以我认为学习公文一定要细心,如果不仔细,就会出现小的错误。

公文的写作一般都分成3部分:标题,正文,落款。尤其是正文部分,有很多值得注意的地方,它需要依据,需要理论,要说清楚事项,它所使用的文字是严肃,庄重的,不允许有口语或歇后语出现。在刚开始练习时,我写的公文就是作文,没有理论依据,用词模糊,表达不清晰,经过多次训练后,我会很自觉的运用像“根据,为了,决定”等这些公文中经常出现的词,而且能比较准确的运用公文,不会把应当是“通报”的写成“通告”。当然离正规的行政公文还有一段距离,我会继续努力学习。

三 日常事物公文写作的学习

除了对行政公文有了比较深的了解外,我还学习了日常事物公文写作——计划,总结,调查报告,述职报告等。更深入的了解了它们的涵义,比如说“计划”,以前我一直以为它只是简单的列个提纲,现在我知道它是企事业单位或个人对预定时间内所要完成的任务所作的科学化,条理,化的一种应用文书,安排,要点,设想,方案,规划等都属于计划,此外,它还有很多分类,按内容分的话就有工作计划,生产计划,科研计划,学习计划,还有很多种其他的分类方法。其他的文种也有复杂处,需要我们去慢慢练习,加以掌握。

公文写作学习计划篇2

时间过得飞快,很快就要开展新的工作了,现在就让我们好好地规划一下吧。可是到底什么样的工作计划才是适合自己的呢?小编为大家准备了有关教育的工作计划范文参考,欢迎大家分享。

有关教育的工作计划范文参考一

一、指导思想:

以泰妇发[20××]3号文件为指针,开展宣传教育活动,“巾帼建功”竞赛活动,“五好文明家庭”创建活动,重视儿少工作,为儿童成长创造优良环境。

二、具体措施

一加强政治学习,塑造良好形象。

1、组织女教工学习《中华人民共和国妇女权益保障法》、《中华人民共和国未成年人保护法》、《教师法》、《教育法》,做到人人学法、懂法、守法,维护自己的合法权益。

2、继续组织、学习以“四有”、“四自”为核心,个个争取做到一乐乐业、二高高素质、高教学能力、三爱爱校、爱生、爱己、四讲讲良心、讲纪律、讲本事、讲奉献,树立正确的世界观、人生观、价值观,树立良好的社会公德、职业道德、家庭美德。

3、弘扬解放思想、实事求是的精神;紧扣时代脉搏,勇于创新的精神;知难而进,一往无前的精神;艰苦奋斗、务求实效的精神;淡泊名利、无私奉献的精神。

4、以家庭美德建设为切入点,做好“五好”家庭创建活动。大力倡导尊老爱幼,男女平等,夫妻和睦,勤俭持家,邻里团结的美德,建立文明、健康、科学的生活方式,以家庭的和睦稳定,促进社会的文明进步。

二实施“女性素质工程”,全面提高女教师整体素质。

1、加强岗位培训,立足岗位建功、岗位成才,刻苦学习,努力钻研,不断进取,做到三达标学历达标、计算机考核达标、各项业务培训达标。

2、各校以教学教研为中心,提高教学水平。组织女教师参加各种教育、教学活动,鼓励女教师上公开课、研讨课,撰写教育教学论文。

3、强化女教师终身学习意识,使每位女教师都能成为有创新思维和能力的新型人才。

三开展各种类型的评比活动。

1、开展“十佳女教师”的评选活动

2、继续开展“铸师魂、磨师功、练师艺、树师表”的活动,举行“三字一话”竞赛活动毛笔字、粉笔字、钢笔字、普通话。

3、鼓励女教师积极参与“巾帼建功”、“双学双比”等各项活动。

4、每学期对成绩突出的女教师进行奖励。主要奖项有:工作先进奖、全勤奖、观摩课奖、论文奖、发表文章奖、竞赛奖、科研成果奖,制定一系列奖惩制度,奖优罚劣,让正气抬头,邪气下降。

四开展儿少工作,为儿童成长创造优良环境

1、做好家庭教育工作,贯彻落实《泰来县家庭教育“十五”计划》。创办规范化家长学校,使其达到十有:有校牌、有教室课桌、有组织领导、有规章制度、有专兼职教师、有计划总结、有教材教案、有学籍档案、有家长园地、有表彰奖励。

2、搞好“六一”儿童节庆祝活动,为儿童办实事、好事。节日期间举办欢乐童年才艺表演活动。

3、开展小公民道德建设活动。在社会和学校形成大舞台,展示孩子“五小”风采,评选一批优秀小公民。

五努力抓好计生工作。

1、抓好计划生育工作,做到一对夫妇只生一个孩子,保障计划生育工作八项指标率达100%。

2、对未婚青年教师,组织学习好有关晚婚晚育、计划生育的有关规章制度。

3、对符合晚婚晚育条件怀孕的教师,适当减少工作量,给予一定的照顾。

4、对计划外怀孕的教师及时做思想工作,采取补救措施。

有关教育的工作计划范文参考二

(一)语言方面:

通过故事《我,喜欢我自己》、《好担心》等的教学,培养孩子乐意与人交谈、讲话及讲话有礼貌的习惯,集中孩子的注意力,倾听他人的讲话,理解别人讲话的内容,锻炼孩子的口语表达能力,能清楚地说出自己想说的事,学说普通话,并注重培养孩子喜欢欣赏故事、诗歌、散文诗等多种体裁的文学作品,并能有感情的朗诵、讲述、创编、阅读、培养孩子的书写兴趣的同时,课外学习《梅花》、《出塞》等15首古诗,新识字150个。

(二)艺术方面:

通过学习儿歌《把我的名字唱出来》、《不认输的小火车》、《小雨点沙沙》等教学,培养孩子积极主动地参加艺术活动,大胆地表现自己的和体验,喜欢音乐活动,主动参加音乐活动,并能在音乐活动中积极地表现自己:通过舞蹈《小机灵的歌》等的教学,培养孩子动作的协调性,锻炼孩子用肢体语言表达自己对音乐的理解与感受,培养孩子大胆地、创造性的表现自己的情感和体验。

通过《我的梦想》、《美丽的小学》等的教学,让孩子掌握粗浅的绘画技能,如画面布置、背景添画、运用颜色来表达画面的意境等,通过手工活动的教学,使孩子学会使用剪刀等美术工具,掌握粗浅的制作技能,了解各种美术材料的用法、用途。通过泥工方面的教学,培养孩子的搓、团、挤、压能力,掌握简单的美工技能,培养孩子的审美能力及对美的表现能力等。

通过艺术方面的教学,培养孩子运用多种方式进行艺术表现和艺术创作活动,并以此来表达自己的情感和体验。

有关教育的工作计划范文参考三

一、目标:1.帮助孩子们养成良好的写字习惯,纠正写字的姿势,假期学习:十好教育(之写字好)工作计划。写字时做到字迹工整、行款整齐,有一定的速度。

(1)写字时能做到不说话,静静地写,以便修身养性。

(2)知道写字时的“三个一”。即眼离本子一尺,胸离桌面一拳,手握笔尖一寸远的地方。

(3)知道正确的坐姿:头正、肩平、腰直、足安。2.进一步了解汉字的结构特点,特别是各种不同的偏旁或同一偏旁在字形不同位置所占的空间大小及笔画的变化。3.让每位孩子掌握正区确的运笔,心中做到有运笔的趋势,写字时注意笔锋。培养学生的写字兴趣、审美能力和良好的写字习惯4.激发学生和培养学生的写字兴趣,提高学生对汉字书法的鉴赏力,工作计划。

二、措施:

1.提高每次的练字兴趣。1)及时批改当天的练字本,下一次练字`时及时表扬写的.好的同学,并在班内展览。2)对每一位同学采取加星制,表扬一次加两颗五角星,在全班面前展览一次的加四颗星,本学期小组活动结束时,对前十名的同学给予表扬。

2.积极地组织好每一次的课堂纪律,为练字提供好的学习环境。3.重视写字课教学过程,先讲后练,提示注意点,再让学生去练习,使学生的练习能够有章可循,从而提高写字水平。

3.培养和发展学生们的书法兴趣和特长,带动全体同学参与到写字活动中,进一步提高写字水平。

公文写作学习计划篇3

关键词 应用文写作 项目化教学 实践策略

中图分类号:G424 文献标识码:A DOI:10.16400/ki.kjdkx.2015.12.044

On Vocational College Practical Writing Project

Teaching Practice Strategies

SUN Xuezhu

(Heilongjiang Forestry Vocation-technical College, Mudanjiang, Heilongjiang 157000)

Abstract This paper discusses the practical strategies of teaching activities in Higher Vocational Colleges from the aspects of teaching practice of project oriented teaching, organization and implementation of project oriented teaching, and evaluation of project oriented teaching.

Key words practical writing; project oriented teaching; practical strategies

应用文写作在高职院校的课程体系中是一门十分重要的专业基础课,对形成学生的职业能力具有十分重要的意义。采用“以项目为载体,任务为驱动”的教学方法,可以实现教学过程与工作过程的有机结合,营造一个基于工作过程的应用文写作的学习环境,从而切实提高应用文写作教学效果,在有限的时间内,培养学生的职业技能和岗位适应能力。现以营销专业的应用文写作课程的项目化教学实践设计为例,探讨应用文写作项目化教学的实践策略。

1 应用文写作项目化教学课程目标

总目标是通过各项目的实施,使学生能够根据具体工作情景写作常用的规范的应用文,进而引导帮助学生总结归纳应用文常用文种的写作规律,掌握应用写作的方法和技巧,同时培养学生表达能力,树立创新意识,培养严谨规范的工作态度,培养对经济活动的思维能力,提高解决商务活动实际问题的能力,最终使学生形成综合职业能力。

在总目标统领下,又分设能力目标、知识目标、素质目标。目标设计的原则是知识素质能力并举,突出能力,体现职业需求,使学生系统地掌握常用的商务应用文类文章的实际用途及其写作要领,从而在今后工作中能解决商务活动中的实际问题。

2 应用文写作项目化教学课程内容设计

为了体现工作过程化的教学理念,本课程将原有的学科章节化教学内容进行整合序化,形成了以项目为载体的项目化教学内容。根据学时及学生的专业需求,本着实用、可操作、为专业服务的原则选取了市场调查报告、活动策划书等常用应用文书,设计了四个课内项目,一个课外项目。

2.1 课程内容整合(见表1)

2.2 能力训练项目设计

本课程以一家虚拟的公司的活动为主线,课程的开发设计以工作过程系统化为导向以商务职业能力为载体,通过“从业与基础”、“就业与应用”、“创业与提升”三级能力的逐级递增,本着由熟悉到陌生,由易到难,由简单到复杂的原则分设四个能力训练项目,每个项目都有具体的训练任务。各个任务组织起来体现的是一个完整的工作过程。如开展节日促销活动文案制作项目就是按照市场调查、市场预测、资金申请、活动策划这样的工作进程来进行设计的,学生在模拟、仿真的职业环境中训练写作,形成教、学、做一体化教学模式。课外项目是课内项目训练的巩固与提高。通过课内外项目的能力训练,学生的主体地位会不断提高,学生的自主学习能力会大大增强。教师的主导作用也会得到很好的彰显。

3 应用文写作项目化教学的组织实施

3.1 教学进程设计

本课程每个教学单元设计为2学时,共计15个教学单元涉及15种常用商务文书。

3.2 第一次课梗概

3.2.1 兴趣引导

讨论教与学的方式,建立学习小组,激发学习的积极性。

3.2.2 课程介绍

课程的开发设计以工作过程系统化为导向,通过“从业与基础”、“就业与应用”、“创业与提升”三级能力的逐级递增,分设四个能力训练项目,促进学生职业能力的培养,提升从业就业创业的综合职业能力。

(1)课程教学目标:总体目标和具体目标。

(2)课程教学内容与进度安排。

(3)学习考核方法。

3.2.3 建立项目教学情境

如表2所示,首先创建一个虚拟公司――恒立电器有限公司,学生通过应聘成为该公司营销部的员工,进而参与完成公司各项策划和销售活动,最终参与筹建子公司,共设置四个能力训练项目:

(1)恒立电器有限公司举办人才招聘会,学生以应聘者的身份准备自荐书、个人简历等应聘材料,继而进行岗位竞聘。

(2)恒立电器有限公司举办新产品会,学生以销售部员工的身份准备产品推介会的活动方案、广告文案、商品说明书以及邀请社会各界参加的邀请函等。

(3)恒立电器有限公司拟推出节日促销优惠活动,销售部门完成市场调查、市场预测、促销活动方案、申请活动资金的请示等。

(4)恒立电器有限公司准备筹建子公司,参与筹建的相关人员撰写公司筹备阶段的可行性研究报告、创业企划书、公司简介、公司年度工作计划等。

3.2.4 进入教学主题

(1)告知:案例展示,分析评论,引出任务。

(2)提出任务要求:明确本次课的任务是完成上述四个项目的前提和基础,不可轻视。

(3)布置任务:辨析文体及语体,熟悉常用应用文的文种名称及用途。

(4)师生活动一:学生以小组为单位查阅资料,尽可能地收集应用文文种名称,了解其用途;分析案例,辨析文学写作和应用写作的语体差异。教师巡回指导。

师生活动二:修改缺少要素、语言表达不得体的自荐书、会议通知。

3.2.5 总结

应用写作的基本特点。

3.2.6 布置任务

完成聘求职任务需用到哪些文种?根据招聘岗位要求写作一份自荐书。

4 应用文项目化教学的考核方案设计

4.1 考核原则

(1)知识、能力、素质考核相结合,突出学生能力的考核;

(2)学生自评互评、教师考核相结合。

(3)过程考核与结果考核相结合,突出过程考核。

4.2 考核成绩构成及比重

包括项目构成分值、各项目考核成绩比重、综合项目考核等内容。

4.3 考核方法

主要采取过程性考核,教师评学和学生自评相结合。其中学生自评又包括个人自评、小组自评、组间互评、组长考核评价等。

过程性考核:分为A线项目考核和B线项目考核。A线项目主要考核每个项目的完成情况,成绩由教师评价(占60%)、学生互评(占30%)和学生自评(占10%)组成;B线项目主要从三个方面考核项目的完成情况,成绩由教师(占100%)给出。

学生学习成绩综合计算公式:

X=(A1?0%+A2?0%+A3?0%+A4?0%)?5%+(B1?0%+B1?0%)

注1:计算公式中X表示综合成绩;A1、A2、A3、A4分别表示4个A线项目成绩;B1、B2表示2个B线项目成绩。

注2:A1、A2、A3、=M?0%+N?0%+L?0%

式中M表示教师评价;N表示学生互评;L表示学生自评。

应用文写作项目化教学是对传统单一的课堂教学的颠覆,对教师和学生都提出了新的要求。应用写作能力的培养和行成是一个循序渐进的过程,贯穿在整个教学实践活动中,通过不同的学习任务提升学生的职业工作能力,在教学过程中教师必须与时俱进地勇于探索和创新,精心设计能力训练项目,优化学习任务,完善教学方法,构建适合高职学生的应用写作课程教学体系。

参考文献

[1] 徐国庆.职业教育项目课程开发指南[M].华东师范大学出版社,2009.

公文写作学习计划篇4

关键词:应用文;教学;实用性

目前,大多数高职院校专业教学计划中均开设了应用文写作课程。应用文写作具有较强的实用性、真实性、时效性、规范性,是现代书面沟通交流、传递信息、行政管理的重要工具。在教学实际中,应用文又受到格式固定、意图明确、语言平实、语体复杂等特点的影响,经常出现教师教之无味、学生学之无味的现象。另外,诸多现有教材为保证编写的完整性和普用性,教材文体多、内容杂,针对性和实用性不强,影响了课堂教学质量和效果。因此,抓住应用文写作教学的实用性对切实提高学生技能、适应职场需求具有重要意义。

一、分专业大类定教学内容,做到“有的放矢”

学生在中学阶段已初步认知和接触过应用文知识,但中学应用文写作主要是基础训练,和职场需求还有很大差距。高职院校均按照专业进行教学,这与中学阶段教育有着很大差别。安排教学内容时,既要遵循课程设置的要求,也要兼顾学生的专业和个体差异,不搞“一刀切”,充分了解高职学生情况和职场需求,因人制宜地安排教学内容,确定教学重点和难点,选择教学方法,制定授课计划,做到“有的放矢”,这样才能使学生潜在的写作技能得到充分发挥,满足未来职场的需要。所以,高职院校在应用文写作教学总体布局上就应分专业大类确定教学内容,提前归类、及时调整,把计划、总结、求职信、函、通知、请示、报告等属于公共应用文写作能力范畴的进行普遍学习;类似导游词、策划书、广告、商品说明、招标书、投标书、紧急合同等诸多文体均具有明显的专业属性的进行分类学习。例如,对旅游类专业的学生,除学习公共应用文写作外,还应学习导游词、广告等文体;工程类专业的学生,除学习公共应用文写作外,还应学习招标书、投标书、经济合同、状等文体;公共事业管理类专业的学生,除学习公共应用文写作外,还应学习规章制度、演讲稿、启事、悼词等文体。

二、注重写作实践环节设计,做到“边学边练”

应用文写作课程是一门以“应用”为主的实用性课程,必须强化理论与实践的结合。在课堂设计和教学实践设计上,应突出学生的主体地位,开设“模拟课堂”,建立“模拟情景”,充分发挥学生的发散思维,在各类文体中找到“相通性”和“差异性”,带着相关问题,切实走进社会,做到“边学边练”。结合高职学生实际,主要从以下三个方面实现模拟向实际转变。

1.分“模块式”教学。学生能否熟练掌握应用文各种文种,首先是要弄清文种间的“对应”、“连贯”关系,例如计划和总结的对应、请示和批复的对应、状和答辩状的对应等。对这类具有较强对应性的文种,应采取模块化学习和理解,即“计划—总结”模块、“请示—批复”模块等,针对实用性较强、使用频率高的重点模块更要加强练习,熟练掌握。在教学过程中,教师可采取角色定位、角色互换的方式,让学生在写作过程中增强趣味性。例如,在讲解“请示—批复”模块时,学生可分角色分别体会“请示”、“批复”的写作特点,一部分学生撰写“请示”后传递给另一部分学生进行“批复”,然后互换角色。教师对这个过程中的典型问题进行集中讲解和个别重点讲解,让学生能够积极地投入到教学活动中,亲身感受到写作所带给的乐趣,能够乐在其中,并能够学得积极主动。

2.开设模拟课堂。根据应用文流转的程序,开设模拟课堂,创设模拟情景,让学生体会应用文写作的实际过程。例如,在进行“请示—批复”模块写作教学时,教师在课堂上抛出写作材料,并将学生分为两组,分别扮演下级单位、上级单位的角色,进行请示和批复的实作。在模拟课堂上,“下级单位”小组集体商讨请示写作的各个环节和内容,最后形成定稿;“上级单位”小组接到请示后,根据写作材料,撰写批复。完成这一过程后,两个小组再进行角色互换。在这个过程中,两个小组均要抽取部分学生体验应用文流转的过程,即“收发文处理程序”,如撰写、改稿、会稿、核稿、签批、制文、校对、盖印、传递等,把应用文流转的全过程贯穿于教学活动中,变抽象为实在,提升学生的应用能力。

3.重视理论联系实践。学生理解和学习了应用文写作的基础知识后,高职学校和教师应鼓励和引导学生到企业、机关事业团体等校外单位实践锻炼,把理论转化成实践。应用文写作能力的高低与学生的写作量和对写作内容的熟悉程度有较大关系。所以,要让学生多写、多练,才能加强对应用文文种的熟悉程度。更重要的是,学生对工作属性、业务内容和社会现象的认知有限甚至缺乏,在进行应用写作时,往往浮在表面,缺少对事物本质的深层次分析,也就不能概括、提炼阐述问题的具体操作办法、措施等。所以,要精心组织学生深入社会和基层,了解和熟悉工作内容,才能让应用文体现的内容“有血有肉”。例如,在“调查报告”的写作教学中,应组织学生分组深入到社会,通过对话、问卷等多种形式,广泛收集材料,在此基础上调查研究。只有这样,才能将学生从课堂学习走入到实践锻炼,既能激发兴趣,又能了解社会,进而提高写作技巧。

总之,应用文写作教学既要重视理论教学,更要重视实践教学,突出应用文写作的实用性。充分发挥学生的主动性,深入社会,把理论知识转化为实践操作能力。①(作者单位:重庆城市管理职业学院)

基金项目:本文是重庆城市管理职业学院教改课题2012jgkt006《职业核心能力在高职文化素质课程教学中嵌入模式探索与实践——以高职语文课程教学为例》的支撑材料。

参考文献:

[1]许瑞蓉.职场应用文写作训练教程[M].重庆:重庆大学出版社,2009.

公文写作学习计划篇5

20__年工作计划

主要内容1.做好单位日常文件接收、登记、整理、归档和编号工作,每月将该月文件及时录入目录,方便管理;2.填写单位各类工作台帐:单位工作大事记、单位会议记录、安全会议记录等;3.报送单位本月各项工作信息;4.规范单位办公制度,梳理、整理、完善各项规章制度;5.结合全年各项学习任务,制定涉及思想政治、专业知识、法律法规、安全生产、计划生育、民族团结等各方面的学习计划,并制定学习笔记检查制度,按季度检查单位职工学习笔记情况;6.梳理、制定和完善单位平安建设、党建、党风廉政建设、民主评议政风行风、六五普法、依法行政、精神文明、应急管理、安全生产等各方面领导小组和工作计划;开展四型机关创建活动,有创建计划、具体目标、实施方案。大事记、单位会议记录、安全会议记录等;7.开展城乡结对子联动共建活动、公开服务承诺制活动,有创建目标,有具体措施,进行公示;8.向组织部报送20__年全年干部培训和教育计划;9.安排单位元旦、春节期间的安全值班工作;1.对20__年全年单位档案进行分类、整理、编号、装订;2.做好单位日常文件接收、登记、整理、归档和编号工作,每月将该月文件及时录入目录,方便管理;3.填写单位各类工作台帐:单位工作大事记、单位会议记录、安全会议记录等;4.报送单位本月各项工作信息;5.清理建设项目环境影响审批工作中需补办环境影响报告表(书)的单位名录,并要求其办理相关手续;6.做好污染源动态更新和排污申报工作;7.对照20__年各项检查的检查要求,制定党建、党风廉政建设、民主评议政风行风、65普法、依法行政、精神文明、环境应急管理、社区共建、安全生产等各方面全年完成时限工作措施达到目标负责股室责任人

1月

当月

制定学习计划,确定学习成效检查时间;根据单位人员情况,调整单位各领导小组组成和职责;填写公开服务承诺表并予以公布

完成任务

2月

当月

注重工作创新,加强执法制度;进一步细化各项活动的实施方案;结合单位实际,制定各项目标责任

完成任务

工作实施方案;8.与单位全体职工签订各项目标责任书(党建、党风廉政建设、精神文明、安全生产、计划生育、社会治安综合治理、宗教管理等各方面);1.做好单位日常文件接收、登记、整理、归档和编号工作,每月将该月文件及时录入目录,方便管理;2.填写单位各类工作台帐:单位工作大事记、单位会议记录、安全会议记录等;3.报送单位本月各项工作信息;4.组织单位开展学雷锋活动,做好宣传工作,并制作相关宣传板报;5.做好党建、党风廉政建设、民主评议政风行风、法制宣传、依法行政、精神文明、应急管理、社区共建、安全生产等活动开展的阶段工作总结;6.制作1季度单位工作简报。7.对1季度单位职工学习笔记情况进行抽查,督促完成既定任务。8.开展公民道德建设月活动,针对制定实施方案和工作计划,并组织座谈会和专题讲座,认真总结活动,及时上报相关信息。1.做好单位日常文件接收、登记、整理、归档和编号工作,每月将该月文件及时录入目录,方便管理;2.填写单位各类工作台帐:单位工作大事记、单位会议记录、安全会议记录等;3.报送单位本月各项工作信息;4.针对宪法法律宣传月活动,制定工作计划、实施方案,做好活动安排、活动总结等各项工作,同时准备宣传所需的资料,安排宣传人员

和时间;5.安排清明节和五一劳动节期间单位安全值班工作;6.报送20__年第1季度新疆自治区建设项目环评审批情况季报表;1.做好单位日常文件接收、登记、整理、归档和编号工作,每月将该月文件及时录入目录,方便管理;2.填写单位各类工作台帐:单位工作大事记、单位会议记录、安全会议记录等;3.报送单位本月各项工作信息;4.开展民族团结教育月活动,针对活动准备相关活动计划、实施方案、活动总结及相关图片资料,制作相关内容的宣传板报;5.准备65世界环境日活动资料,针对不同人群制定相应宣传计划,准备宣传资料书;3月

当月

总结一季度各项工作,对发现的问题及时加以整改;开展公民道德建设月活动要结合实际,创新形式宣传活动要采用多种方式,灵活运用宣传载体,针对不同宣传对象,制定宣传计划落实各项制度,建立长效机制,树立良好作风,充实知识,提高认识

完成任务

4月

当月完成任务

5月

当月完成任务

更新宣传标语横幅等工作;6.安排端午节期间单位安全值班工作。1.做好单位日常文件接收、登记、整理、归档和编号工作,每月将该月文件及时录入目录,方便管理;2.填写单位各类工作台帐:单位工作大事记、单位会议记录、安全会议记录等;3.报送单位本月各项工作信息;4.全面开展65世界环境日宣传活动,及时上报活动信息、活动总结、活动图片和其他资料,制作专题简报报送有关单位;5.做好迎接七一建党日活动,做好发展单位入党积极分子的各项工作;6.对党建、党风廉政建设、民主评议政风行风、法制宣传、依法行政、精神文明、应急管理、社区共建、安全生产等活动开展作出半年工作小结,并对发现的问题进行整改。7、制作2季度单位工作简报;8、协助办公室对2季度单位职工学习笔记情况进行抽查,督促完成既定任务。1.做好单位日常文件接收、登记、整理、归档和编号工作,每月将该月文件及时录入目录,方便管理;2.填写单位各类工作台帐:单位工作大事记、单位会议记录、安全会议记录等;3.报送单位本月各项工作信息;4.对年初签订环境保护目标责任书的单位,检查环境保护目标责任书落实情况;并进行小结,将结果报政府备案;5.对干部职工公开服务承诺制活动检查落实,并制定下半年的公开服务承诺目标和措施;6.结合单位实际,开展好七一党建活动;制作专题宣传板报;7.协助财务和党支部做好半年的单位三公开工作,有监督检查结果,建立专门档案资料;8.报送20__年第2季度新疆自治区建设项目环评审批情况季报表;突出重点,创新工作,结合党建工作,不断提升党建工作质量;对半年工作小结中发现的问题要分析原因,整改落实对环境保护目标责任书的落实情况进行检查,并对存在的问题提出整改,根据实际,调整和充实公开服务承诺目标;

6月

当月完成任务

7月

当月完成任务

8月

1.做好单位日常文件接收、登记、整理、归档和编号工作,每月将该月文件及时录入目录,方便管理;2.填写单位各类工作台帐:单位工作大事记、单位会议记录、安全会议记录等;3.报送单位本月各项工作信息;4.对县域内新开工的建设项目和企业进行清理检查,对未按规定办理相关环评手续的,要求限期办理;1.做好单位日常文件接收、登记、整理、归档和编号工作,每月将该月文件及时录入目录,方便管理;2.填写单位各类工作台帐:单位工作大事记、单位会议记录、安全会议记录等;3.报送单位本月各项工作信息;4.对党建、党风廉政建设、民主评议政风行风、法制宣传、依法行政、精神文明、应急管理、社区共建、安全生产等活动开展作出3季度工作小结,并对发现的问题进行整改。5.制作3季度单位工作简报;6.对3季度单位职工学习笔记情况进行抽查,督促完成既定任务。7.安排单位中秋节和十一国庆放假期间的安全值班工作。1.做好单位日常文件接收、登记、整理、归档和编号工作,每月将该月文件及时录入目录,方便管理;2.填写单位各类工作台帐:单位工作大事记、单位会议记录、安全会议记录等;3.报送单位本月各项工作信息;4.做好国庆期间单位安全值班工作,积极参加县上组织的国庆各项活动5.报送20__年第2季度新疆自治区建设项目环评审批情况季报表;1.做好单位日常文件接收、登记、整理、归档和编号工作,每月将该月文件及时录入目录,方便管理;2.填写单位各类工作台帐:单位工作大事记、单位会议记录、安全会议记录等;3.报送单位本月各项工作信息;4.做好学习十相关会议精神和文件的学习工作,制定学习计划、实施方案,开辟专项宣传栏,制作宣传板报,撰写学习心得等;5.准备年底党支部民主生活会和民主评议工作相关资料;并报县直机关工委。

当月

加强环评工作执法力度,加大对违法行为的查处对检查中发现的问题要查明原因,及时落实整改措施,对学习情况建立定期检查制度做好单位安全保卫工作,制定单位各项群众活动制度,形成规范加强政治学习力度,积极探索党建工作新措施,不断完善党建工作长

完成任务

9月

当月

完成任务

10月

当月

完成任务

11月

当月

完成任务

6.做好12·4法律宣传日活动的准备工作,制定工作计划、实施方案。1.做好单位日常文件接收、登记、整理、归档和编号工作,每月将该月文件及时录入目录,方便管理;2.填写单位各类工作台帐:单位工作大事记、单位会议记录、安全会议记录等;3.报送单位本月各项工作信息;4.对全年建设项目环境影响审批工作中需补办环境影响报告表(书)的单位进行

统计,并要求其办理相关手续;5.对单位全年遵守规章制度情况进行汇总和通报;6.准备单位领导和职工的年终工作考核各项资料、表格,安排考核时间;7.报送20__年第4季度新疆自治区建设项目环评审批情况季报表;8.对党建、党风廉政建设、民主评议政风行风、法制宣传、依法行政、精神文明、应急管理、社区共建、安全年工作总结,按照考核提纲,对资料进行清理、归档并打印目录,对发现的问题及时进行整改。9.制作4季度单位工作简报;10.协助办公室对4季度单位职工学习笔记情况进行抽查,督促完成既定任务。11.开展12·4法律宣传日活动,及时报送活动信息,图片和其他资料,对活动进行总结;12.安排单位元旦和春节放假期间的安全值班工作。6、制定2013年全年工作计划。12月

当月

公文写作学习计划篇6

一、毕业实习的目的和地位:

毕业实习是大学专业人才培养方案中根据人才培养需要设置的、各专业学生必修的集中实践性教学环节,是学生在教师指导下通过其亲身体验、自己动手完成的教学过程,其目的是提高学生的学习效率、更好地培养学生的创新能力和独立工作能力,提高学生的综合素质。毕业实习环节合格者获得10学分;按xx大学规定,毕业实习不能免修。

二、实习时间

三、组织办法

1、组织领导

本次毕业实习由院xx届毕业生毕业实习领导小组领导:

组 长:

副组长:

成 员:

秘 书:

2、毕业实习的指导

各专业方向设负责人,并指定若干有经验的教师共同指导:

(1)证券投资方向负责人:

(2)期货投资方向负责人:

(3)保 险 学方向负责人:

(4)投资银行方向负责人:

(5)经 纪 人方向负责人:

(6)信用管理方向负责人:

(7)传媒经济方向负责人:

·市场工作计划书 ·教学工作计划书 ·会计工作计划书 ·招商工作计划书

·服装店工作计划书 ·项目计划书 ·企业计划书 ·培训计划书 ·创业计划书模板

3、实习学生的组织形式:

(1)本次毕业实习的xx级本科生学生共499人,按集中实习和分散实习两种办法组织。学生结合所学专业和自身条件自主选择一种实习方式。

(2)选择分散实习的学生,由学生自己联系实习单位,但要办理相关手续,包括本人申请、对方单位的接收确认函等。

(3)选择集中实习的学生,由学院联系实习单位;参加集中实习的学生必须服从学院统一的编组安排。

(4)学生的实习地点和单位确定以后,必须保持稳定。集中实习的学生在实习期间不准以任何理由调换实习单位;分散实习的同学确有需要可以更换一次实习单位并及时向学院报告备案。

四、工作程序

1、编制实习教学文件:

2006年12月10日前领导小组办公室完成本次实习有关文件的编制。

2、布置实习任务:

2006年11月30日前,各专业方向实习负责人向本专业方向的学生介绍本次实习教学大纲,说明实习目的、基本内容和要求。

3、确定实习地点、实习单位:

2006年12月6日前,各专业方向实习负责人将选择分散实习方式的学生分组名单报教学部。此后,学院有关领导、部门、专业方向实习负责人和实习学生共同多方联系,确定集中实习学生的教学地点和单位。

4、动员大会:

2006年12月中旬,学院在500人报告厅召开动员大会,领导小组成员、学团办领导、xx级班主任及全体学生参加。

5、返校时间:

学生实习结束后,返校时间为2007年3月29-30日。如有特殊情况不能按时返校,必须提前请假。请假时间不超过2天的,向班主任老师请假;超过两天的,必须向学院分管实习工作的副院长请假,并准备好有关请假原由的文字材料、证明备查。凡无故不按时返校者,一律按旷课计,不能获得实习学分,并按学校的学籍管理规定处理。

3月30日晚7:30由学院分管实习工作的副院长主持,学工部领导、班主任参加,在500人报告厅召开xx级全体学生大会,检查同学返校情况,同时布置毕业论文工作。

6、综合评定实习成绩:

2007年4月2日—4月12日由各专业方向实习负责人组织评定学生毕业实习成绩,4月13日报教学部。

五、对学生实习情况的指导、检查和考核内容

2、学生周小结:学生在实习期间,每周必须写一份小结,自己保存;实习结束后交实习指导教师,作为成绩评定的依据之一。周小结必须结合实习专业、实习的实际情况,汇报本周实习工作的主要内容,有感而发,写出自己的体会和经验。

4、学生实习报告:学生必须在实习的最后两周内写好实习报告。实习报告应运用所学专业的理论知识,结合在实习单位实习的实际情况撰写。可以就3至4个在实习过程中体会深刻,或自己感兴趣的专业问题进行论述,也可以就此谈自己的体会和看法。实习报告不少于3000字。

5、学生实习鉴定:实习结束时学生应填写好《毕业实习鉴定表》中“毕业生实习自我鉴定”栏目,并要请实习单位领导或实习指导者在《毕业实习鉴定表》上签署意见及鉴定,并加盖实习单位的公章后带回。

6、学生可提供的其它材料:如果学生在实习过程中参与了与专业有关的调研、策划、谈判、论证,在征得实习单位的同意后,可以将为所在单位撰写的各种策划书、市场调查报告、项目可行性分析、谈判纪要等有关文字材料作为实习报告的附件交回学院;如果涉及实习单位的商业秘密,可以复印其封面、目录等部分内容,并让实习单位出示你参与该项目的证明(须有单位公章、日期、实习单位领导签字)。上述材料与实习报告一起,作为实习成绩评定的依据。

六、工作总结

实习工作结束后,各专业方向负责人应对本专业方向学生的毕业实习做总结,写出总结报告。学院领导小组在4月20日左右召集各小组做总结,最后写出总结报告上报、存档并召开总结大会。

七、毕业实习注意事项

1、参加分散实习的同学必须把《毕业实习管理委托书》交给所在实习单位的领导或指导者。

2、实习学生到实习单位开始实习后,应及时请实习单位填写《实习单位回函》。《实习单位回函》务必在2007年1月5日以前(以投递时邮戳日期为准)寄给本班班主任,地址:重庆市南岸区五公里xx大学融智学院(邮编:400067)。不按时寄回者,实习成绩作不及格计。

3、每位同学必须认真阅读所在专业方向的《毕业实纲》的要求,领会其精神,按要求进行实习;并将《毕业实纲》交给所在实习单位的领导或指导者参阅。

4、请用16开本子撰写周小结,以便收回检查。

5、注意人身安全,防止意外伤害。特别要注意为实习单位保守包括商业秘密在内的各种机密。

公文写作学习计划篇7

关键词:计算机专业;毕业实习;模式研究

中图分类号:G642 文献标识码:B

文章编号:1672-5913 (2007) 24-0026-03

近年来,由于高校扩招,本科毕业生人数急剧增加,就业形势非常严峻,毕业生往往因为没有“工作经验”而不能顺利就业,计算机专业尤为突出。作为培养人才的高校,无论是从专业培养目标,还是从顺利“推销学生”的角度,都有责任将学生在毕业前,再送一程,使学生能够具备一定的“工作经验”。利用教学计划中的“毕业实习”环节,在一定程度上可实现“让学生具有一定的工作经验”的目标。本文首先归纳出当前计算机专业毕业实习的两种基本模式,并分析了其优点和局限性,在此基础上,提出了一种新的计算机专业毕业实习模式,作为安排毕业实习时的一种选择。

1当前计算机专业毕业实习的两种基本模式

1.1传统模式

这是大多数学校对大多数专业的毕业实习所采用的实习模式,学校将实习学生安排到实习单位,由实习单位给学生分配工作任务,学校的指导教师主要起沟通联络的作用。

具体做法一般为:学校在学生毕业实习开始前,根据专业方向和人数,联系当地或外地的计算机公司等与IT有关的企事业单位,作为实习接收单位;实习开始后,将学生安排到实习单位,再由实习单位把学生安排到具体实习岗位,实习单位有关人员给学生安排工作任务,并进行指导和管理,学校安排实习指导教师协助实习单位对学生进行指导和管理。实习时间一般1~2个月。

这种实习模式的优点:对学校而言,实施简单,操作容易,只要在毕业实习开始前,通过各种渠道和关系,联系适合学生实习的单位,主要是有接待实习能力的单位,然后安排学生进实习点,按常规进行实习。对学生而言,接触实际,了解现实。学生在实习过程中,接触的对象是实习单位领导、员工、客户等,具体工作内容涉及当前计算机高端技术和热点技术的应用,使学生提前接触了社会,了解了今后工作应掌握的技术和知识。

这种实习模式具有一定的局限性,不能保证实习的有效性和针对性,从而使实习效果难以尽如人意。在联系实习单位时,主要考虑的是接待能力,对于是否专业对口,无法作严格的要求,实习任务有可能与计算机专业无关。即便在对口单位实习,由于毕业实习时间与实习单位的项目周期不一致,且实习时间一般比较短,加之实习学生的能力往往不能胜任项目的具体技术工作,企业指导教师没有足够的时间和精力像学校教师一样深入指导学生,因此,实习学生很难真正的接触项目,无法对系统开发过程、开发技术和管理体系进行深入的了解,主要做系统安装维护、整理资料、数据录入、接待用户等一些辅助工作,即便加入项目组,也只能做一些简单具体、技术含量低的工作。

1.2实训基地模式

这是近年来针对应用型专业的毕业实习而采用和推广的实习模式,学校将实习学生送往IT实训基地,由实训基地根据学校和学生的具体需求制定实训计划,组织实施,全面负责学生在实训基地的学习、工作和生活。学校的指导教师带队前往,协助管理。

实训基地以虚拟公司化管理方式组织实训,以项目研发为载体,以综合职业素质、团队工作能力和个人技能三方面的培养为主要目标,按照“以就业为导向”的原则和“岗位技能标准”的实训体系。在虚拟公司化管理的实训过程中,学生既是项目组的成员,按照项目进度和计划,团队内明确分工和充分合作,完成项目,又是技术部门的成员,按照部门技能标准进行具体职业技能的实训,最终达到能胜任企业岗位的能力。实训时间一般1至3个月。

这种实习模式的优点:对学校而言,支付一定费用后,可以将毕业实习的工作交给专业化的实训公司,既减少了传统模式下安排实习时的繁琐工作,又收到更好的实习效果;对学生而言,支付一定费用后,可以受到系统的职业培训,包括先进实用的课程培训和完整规范的项目体验,还有可能通过实训基地提供的信息平台获取就业机会。在学校和学生具有一定经济承受能力的前提下,不失为一种好的选择。

这种实习模式也具有一定程度的局限性。首先是将学生送到本地或外地的实训基地进行毕业实习,学校和学生需要支付实训费、交通费、住宿费等,对于多数学校和学生来说,具有很大的困难,尤其是边远地区的学校和家庭困难的学生;其次,实训基地所进行的实训,是一种职业技能培训,内容已超出正常的毕业实习要求。另外,作为培养人才的高等学校,将学生的就业能力的培养,交给第三方来完成,既是一种失职,没有尽到学校的责任,又是一种失策,放弃了对学生进行延伸培养这一巨大的教育市场。因此,这种毕业实习模式还无法普遍采用。

以上两种实习模式中,过多依赖实习接收单位和IT实训基地,学校和学校实习指导教师的作用没有充分得到发挥。

2“基于企业平台,学校全程介入”的计算机专业毕业实习模式

本模式的核心是,利用企业提供的工作任务和工作环境,充分发挥学校实习指导教师的作用,使实习学生以企业员工的身份接受工作任务,深入到实际项目,按照工作规范完成工作任务。

毕业实习的具体过程设计:

2.1联系实习单位,确定实习任务

为使计算机专业的毕业实习能够顺利进行,在联系实习单位和确定实习任务时,主要有下面的两种情形:

(1) 联系有接待学生实习能力的计算机公司或IT企业。这些单位是计算机专业学生择业的主要目标,一般有大量工作可供学生实习,考虑到学生的实际能力和不影响实习单位的正常工作,在实习单位确定后,学校的实习指导教师与实习单位的有关人员要密切配合,挖掘并设计出适合学生实习的任务模块,整理和确定相应的技术规范和任务目标。

(2) 联系有信息化系统开发、网站建设等工作的企事业单位。这些单位虽不是计算机专业公司,但有信息中心、网络中心等内部机构,有大量信息化系统开发及应用、网站建设及维护、系统升级、设备换代等工作,其中很多工作都适合作为学生的实习任务。学校的实习指导教师接受了实习任务后,以项目总负责人的身份,对项目进行分解,分为多个子项目,作为实习基本任务单元。

确定实习任务后,指导教师应编写《实习计划书》、《实习指导书》、《***工作职责和要求》和《***工作规范》。《实习计划书》的内容包括:实习单位、地点、时间、实习项目概况、主要任务等;《实习指导书》的内容包括:实习目的、性质、内容、应提前准备的知识和技术、应收集的资料、工作纪律要求、实习日志的填写要求、成绩考核方法等;《***工作职责和要求》针对具体实习岗位和任务制定;《***工作规范》为参照国家标准或企业标准,制定的具体工作规范,如《软件需求说明书编写规范》、、《数据要求说明书编写规范》、《测试计划文档编写规范》《操作手册编写规范》、《用户手册编写规范》、《软件配置管理计划编写规范》、《网站规划书编写规范》、《网站安全配置规范》、《局域网组建规范》、《PC机组装规范》、《综合布线设计规范》等,供实习学生在实习过程中遵照执行。

上述实习文档的编写和设计,能够使学生的实习从一开始就有组织、有计划、有步骤的顺利进行。

2.2安排实习任务,明确实习要求

根据确定的实习任务和学生的专业特长,将实习学生安排到相应的实习岗位。

(1) 若安排到计算机公司承担项目中的局部工作,在实习前给学生完整介绍项目整体情况,包括项目背景、项目规模、项目组成、项目特点和结项要求等,实习任务的具体内容,以及实习任务在项目中的位置和作用,使学生对实习环境和任务有一个完整的认识。

(2) 若安排到实习单位承担小型项目,根据学校实习指导教师对项目的分解,将学生安排到子项目中,组成项目组,确定每个人在项目组的角色和承担的具体任务。

无论是哪一种任务,都要给学生明确工作职责,要求工作文档完整规范。

2.3跟踪实习过程,检查实习效果

在学生进入实习状态后,学校的实习指导教师要对实习过程进行跟踪,及时发现并解决出现的问题。

(1) 常规检查。除了基本的出勤、着装和待人接物环节外,定期检查完成任务的数量、质量和团队成员间的协作情况,以及《实习日志》填写情况。

(2) 专项检查。主要检查各类技术文档是否编写?格式是否规范?内容是否准确?对于在实际工作中简化或省略的技术文档,也要求按规范编写。

在检查过程中,要以单位员工的标准严格要求实习学生,让学生真实感受到就业后的工作氛围。对发现的问题要及时纠正;对学生遇到的技术问题,在帮助解决问题的同时,指导学生找到解决问题的途径和方法;对于学生碰到的人际关系问题,一定要耐心引导和疏导,使学生能够自己妥善处理。

2.4总结实习过程,整理实习文档

在实习单位的实习工作结束后,要做好实结工作和文档整理工作。

(1) 收集整理实习文档。包括《实习鉴定表》和《实习日志》,以及在实习过程中所完成的技术文档(电子版或纸质版),实习文档将作为评定学生实习成绩的重要依据。这些真实技术文档是学生“工作经历”的反映,完整的技术文档会使学生有一种成就感。

(2) 分组召开总结会。学生各自介绍自己的实习任务、完成经过、实习效果、实习收获、存在的问题;相互交流实习体会;展览各类实习文档;实习指导教师以项目负责人的身份对学生的工作态度、工作能力、工作效果做出评价;征求学生对毕业实习安排的意见和建议。

(3) 指导教师对实习过程进行总结,根据收集整理的各类技术文档建立和充实实习项目案例库,为下一年度的毕业实习做好准备。

3结束语

实践证明,这种毕业实习模式能够使学生以员工的身份,深入到实际工作岗位,接触具体的工程或项目,在指导教师的指导下,遵循技术规范和要求,在真实的项目中提高实践动手能力,获得实际工作经验,从而提高就业竞争力,缩短就业后的岗位适应期,顺利实现学校学习到工作岗位的过渡。

当然,这种毕业实习模式需要具备一定的条件:首先要有一定数量的能够承担实习指导任务的指导教师,要求指导教师主持或参加过计算机项目或工程,了解项目管理的基本内容;其次有一定数量的项目和工程案例积累;最后,要有合适的实习单位,这些单位应为具备一定规模的计算机公司或其他企事业单位,要能够提供工作任务和工作环境,能使学生以员工的身份参加实习。

实际上,问题的关键是要拥有合格的指导教师,有了指导教师,就可以建立和整理项目和工程案例库,在实习过程中能够完成一定的实际工作,不要成为企业的负担,实习接收单位自然会欢迎这样的实习学生,成为长期的合作伙伴,实现“校企双赢”。

至于在实际中应该选择哪种实习模式,要视具体情况而定,根据实习目的、师资力量、学生意向、经费数量、时间长短、地点远近等因素,可以是某种单一实习模式,也可以是分组采用不同模式的复合实习模式。

参考文献

[1] 吴长悦等.开放式毕业实习新模式探讨[J].矿山测量,2005,(2).

[2] 潘柳燕.加强毕业实习管理,提高实习质量[J].高教论坛,2004,(1).

作者简介

陈幼明(1964-),西北师范大学数信学院副教授,主要从事计算机应用的教学与研究。

联系方式:兰州市西北师范大学数信学院730070

公文写作学习计划篇8

【关键词】:生活技能;英国;成人基础教育

一、“生活技能”计划的背景、目标及对象

1999年,克劳斯·莫西撰写的一份名为《新的开端》的报告中披露了一个令人震惊的事实:在英格兰。目前尚有多达70o万的成年人严重缺乏读、写、算技能,这些最基本技能尚未达到11岁儿童应该具备的水平。其中有多达50万的成年人存在严重的语言问题。在一个社会中,缺乏读、写、算基本技能的成年人最容易遭遇因失业而引起的经济困难及健康问题并遭到社会排斥。这些群体的存在严重削弱了英国在全球中的经济竞争力,引起了政府的极大关注。

2001年,英国政府启动了一项范围广、规模大、影响广泛的“生活技能”(skillsforlife)计划,计划明确表示将在未来3年投资1.5亿英镑来解决前述问题,并制定了具体目标。政府的短期目标是,至2004年末帮助75万成年人提高读、写、算技能;中期目标是使英国存在读写算困难的成年人的人数从目前的20%降低到10%或更低,使英国成人的读、写、算技能水平能与其他主要竞争国家持平,成为世界上成人读、写、算技能水平最高的国家之一;长期目标是通过政府和全国人民的努力,最终能消除文盲,永久性地解决基本文化技能短缺问题,使英国成为一个真正的现代文明之邦。

“生活技能”计划开展的前提是对20%具有读、写、算困难的成人的个人情况进行确定。在缺乏读、写、算等基本技能的700万成年人中,其中100万在25岁以下,400多万在26至55岁之间;将近一半是在职员工(包括临时工)。目前的调查来看,读、写、算水平较低的人员往往集中在以下群体:领取保障金的失业人员、囚犯和缓刑犯、公共部门雇员、低技能水平的在职人员和易遭社会排斥的其他人员。因此,政府将通过本次活动,联合相关单位,对这些群体进行系统的分类检查,一一评估每个群体的基本技能水平并确定每人所需达到的要求,然后提供充分的适合个别需求的学习与培训机会,并给予一定的经济资助,保障其顺利改善技能水平。

二、“生活技能”计划实施的具体措施

(一)进行具体达标规划与加大经费投入

政府意识到,吸引成年人参与学习,重要的是在增加参与率的基础上提高其学习成就。

首先,政府2001—2004年为成年人提供了200多万个学习机会,成年人可以随时随地根据需要,灵活选择不同的学习方式和学习内容。

其次,政府加大了对成人基础教育的经费投入。2000—2001年,英国教育与就业部(现已改名为教育与技能部)投入了2亿4千1o0万英镑的经费来提高成人基础与计算能力;2001—2002年,政府增加了27%的经费,并在接下来的两年中连年增加投入。 收集。

在短短3年内,英国政府在成人基础教育上的经费投入连年增加,到2004年总额达到了4亿300万英镑,增长总幅达~150%左右,在这方面表明英国政府在解决本国成人基本技能问题上的决心之大。除了加大经费资助力度,政府还制定了《从享受福利到工作(welfareto work)计划》,以预算帮助失业人员学习基本技能,200l一2004年的预算金额达6亿5000万英镑。其他经费资助还包括成人与社区学习基金、欧洲成人资助以及其他一些政府和社区项目中投资到成人基本技能学习方面的资金。

第二。改革经费拨款程序,将申请基本技能培训经费的繁冗手续减少到最低程度。从2002年起,所有的培训机构包括社区和一些志愿机构、私人培训结构以及雇主都可直接获得拨款。

(二)激发学习需求

政府意识到在给予外部经济保障的同时,激发学习者内部学习需求也是成功的关键。政府2001年末发动了一次大型公共宣传活动,大力宣扬提高读、写、算等基本技能的益处。还通过广播、电视等主要大众媒体和“学习指导”网站,提供各种学习信息。

(三)改进培训质量

政府清楚地意识到,要让成人学习者保持学习兴趣、提高学习成绩,关键是提供优质的适合成人需要的培训内容。英国政府于2001年在9个地区分别设立了读、写、算技能培训试验区,与各地培训单位、地方教育当局等共同合作确保优质培训的提供。主要包括以下几方面:用全国标准对技能培训机构的核心课程进行审查,并组织国家测试,对该机构的学习者进行考核。让技能培训机构的教师与辅导员参与教师培训与发展项目,提高教师的教学水平。每个试验区结合自己地区的特点开展学习活动,由社区、志愿部门、成人教育机构、继续教育学院、家庭识字计划、工作场所的学习项目以及“学习指导”中心等参与其中,形成一个具有地方特色的多方参与的技能学习体系。在不同试验区开展特别的研究项目,大胆试验能够有效改善成人基本技能的新做法。检查和评估工作完毕后,收集和总结各试验区中优秀的做法,作为其他培训单位的学习榜样。

(四)通过新技术消除学习障碍

现代技术为成人的学习提供了更为方便的学习方式以及更加丰富的学习资源。政府利用新技术为成人提供了许多丰富多变的学习类型,包括全日制课程、集中强化课程、为不同学习者设计的学费不等的课程以及网七课程等。学习场所的选择余地也十分广泛,如购物中心,、社区中心、图书馆甚至酒吧等公共场所,日的是创造人人学习的环境,方便成人在生活中随时、随地参与各种学习。

(五)提高教学标准

1、评估技能需求

为了对成人的技能需求进行有效评估与认定,政府将负责评估的机构从原来的继续教育学院、成人教育机构、工作中心扩大到别的机构,如联结服务处、信息建议指导中心、缓刑管理所、社区等。各大机构对评估的手段进行交流,试行不同的评估方法,推好的评估方法,为成人已有的技能水平的认定制定一套有效的评估机制。

2.设定全国教学标准

为避免成人学习流于形式,由资格与课程署负责建立一整套的成人读、写、算资格与学习项目的全国标准,明晰了成人学习者参与学习和培训后在识字和计算技能上可能达到的不同水平和级别。

3.制定统一课程大纲

在全国基本技能标准的基础上,政府出版了一套全国核心读、写、算课程,使教师在技能培训时有章可循,避免以往凭教师自编教材、自定课程标准导致无法确定统一合格标准的局面出现。

4.编订新教材

政府严格规范教材的编订并统一教材的质量,由成人基础技能战略局与全国培训组织合作委托专家编订了供教师使用的专门教材库。教材内容覆盖面广、适应性强,不仅覆盖了统一大纲中的基本要点,还与工作场所的学习项目以及国家职业资格等资格学习相关。

5.举行全国识字和计算考试

2001年,资格与课程署根据全国课程大纲拟定了一个内含4000套试卷的试题库,并从2001年9月起组织全国统一考试。考试对象是所有参加基本技能学习的成人学习者,考试以网上测试与笔试相结合的形式进行。政府规定,从2001年9月起,所有报名参加一级和二级基本技能资格证书培训的新学员必须参加国家考试。从2002年9月起,不参加国家统一考试的学员一律不颁发一级和二级基本技能资格证书。

6.促进教师培训和专业发展

从2001年开始,政府规定所有继续教育学院的教师必须持有教师资格证书,证书中必须包含可以从事识字、计算、语言教学的资格。专门从事成人基本技能教学的教师,也要求从2001年9月起获得新的读、写、算教学资格证书。

为确保教师获得良好的培训和专业发展,政府启动了一项支持教师专业发展的项日,加倍投入继续教育标准基金(standard fund)。2001年继续教育标准基金的投入金额达到了l亿6000万英镑,将其中的一块资金专门划拨给“基本技能质量行动”,用来支持从事读:写、算等基本技能教学的教师专业发展。

7.进行质量监督与检查

从2001年4月起,所有由学习与技能委员会拨款资助的成人基本技能培训单位都要接受教育标准办公室和成人学习督察团的质量检查。

首先,培训机构根据基本技能处规定的最低质量标准,对自己提供的教育和培训进行常规的自我评价。培训机构还要制定自己的未来行动计划,包括生源的录取、技能需求的评估与诊断工作以及对学员的学习进程的监控、评价工作等。

其次,由成人基本技能战略局负责对最低质量标准进行审核,审核过程需征求基本技能处(basicskillsagency)、成人学习督导团、教育标准办公室和学习与技能委员会的意见,共同制定一套新的质量标准框架,确保新的质量标准能够更好地反映出新教学标准、课程大纲和国家考试的要求。

第三,对照新的质量标准框架对培训机构进行检查。运用奖惩机制,通过审查培训机构的行动计划,根据项目的优劣进行选择性的投资和扶持。对不达标的培训机构停止拨款,责令整改。同时,秉着公开、公正的原则,对所有的检查情况给予公开,使公众了解各培训单位的培训内容和培训质量。

三、“生活技能”计划的实施成效

首先,参与基本技能学习的成人数量有了大增长。“生活技能”计划超额完成了短期目标,在2004年前帮助75万名成人获得首个国家承认的基本技能资格。从2001年4月到2004年7月共有240万名成人接受了480万个基本技能培训项目。2003—2004年共有65.3万名由学习技能委员会资助的学习者首次在继续教育学院参加了生活技能计划的培训,其中有20万名学习者获得了资格。产业大学的直接学习中心作为基本技能培训的一个重要提供者,在2004—2005年共有10万名成人参与了其提供的读、写、算培训项目,其中1.5万名成人获得了国家承认的生活技能资格。

公文写作学习计划篇9

进入大学两年,对于会计的基础知识我已有了初步的认识。但在不断的学习和探索中发现了许多问题,对会计工作流程还不是很了解。为了将自己所学到的理论知识真正地运用到实践中去,作到学以至用所以我来到了北京文泰世纪科技有限公司济南分公司实习。

我希望通过我的实习来增进我的会计实际经验,以后工作之后能更好,更快的融入到工作中去。该公司主要从事计算机辅助制造软件(CAD/CAM)开发和生产。文泰系列产品均拥有自己独立知识产权,包括多项软件著作权、多项产品专利。

文泰公司的软件产品已被广泛用于标识、装潢装饰、工艺礼品、模具、家具制造、工业制造等多种行业。文泰的目标是发展成为中国最大的计算机辅助标识和制造软件(CAS/CAM)的研发企业,产品供应中国和国际市场。

(二)实习内容

(1)第一天上班,内心忐忑不安,感到既新鲜又紧张。新鲜的是能够接触很多在学校看不到、学不到的东西,能够在实际工作中检验自己两年的所学。紧张的则是,没有经验,万一做错,或做不好事,很容易就会被人讨厌甚至责骂!最重要的是,我不愿因为自己而给别人带来麻烦!我希望能给人一个诚实、端庄、守信、细心的好印象,我觉得这是一个职场新人应该最起码具备的。

公司很大,我被分到了财务分管室。他们虽然人员不多,做的事却不少;办公室虽不大,但学到的知识却不少。后来我才知道,这里并不只有一间公司,而是分租给了其他的几个企业进行经营。物业管理办公室里设有一个财务部长,两个会计人员以及一个出纳。办公室里的时会计负责带我,不知是否因为我与他的姓同音的缘故,他对我特别照顾。他先带领我去熟悉周围的环境,并带我去拜访了承租我们公司厂房的公司。对此,我有些不解其意。但他却乐此不疲地逐一将我介绍给各间公司不同部门的职员。在回到物业办时,他才语重心长地教导我说,人际关系不能只局限于这小小的办公室,就算办公室很大,也要走出去接近外面的人,尤其还是经常会跟自己打交道的人!“人认识的多了,事就好办多了!”刚来的第一天,他就给我上了一课。告诉了我团队的重要性与人际关系的重要性!

虽然没有拿到抽屉、柜子、资料室的钥匙,但我拿到了办公室的钥匙,我决定利用它作些事情。第二天,我早早的来到了办公室。开门进去后,便着手对办公室进行清洁。果不其然,在上班时间准时来上班的人员都对我进行了“公开式”的表扬。接着,时会计遍拿出了他们以前做的帐给我看,说是让我熟悉一下,今天就可以开始接触真正的业务了。这使我很兴奋,突然有种英雄终有所用的感觉。于是,我草草翻过了那些凭证及账目,迫不及待地便想大显身手。然而。很快我就为我的浮躁甚至是自信付出了代价,也受到的教训。我一直以为像公司的普通账目我应该是信手拈来,但是我却做错了。 1.写错数字就要用红笔划横线,再盖上责任人的章子,这样才能作废。而我们以前在学校模拟实习时,只要用红笔划掉,在写上“作废”两字就可以了。

2.写错摘要栏,则可以用蓝笔划横线并在旁边写上正确的摘要,平常我们写字总觉得写正中点好看,可摘要却不行,一定要靠左写起不能空格,这样做是为了防止摘要栏被人任意篡改。在学校模拟实习时,对摘要栏很不看中,认为可写可不写,没想到这里还有名堂呢!真实不学不知道啊! 3.对于数字的书写也有严格的要求,字迹一定要清晰清秀,按格填写,不能东倒西歪的。并且记帐时要清楚每一明细分录及总帐名称,而不能乱写。所有的帐都记好了,接下来就结帐,每一帐页要结一次,每个月也要结一次,就是所谓的月清月结,结帐最麻烦的就是结算期间费用和税费了,而且一不留神就会出错,要复查两三次才行。别以为掌握了计算公式就以为按计算机这样的小事就不在话下了,常有人因为粗心大意反而算错了不少数据,如果在不确定的情况下,你可以先用铅笔进行记账,以妨出错时不好改。

会计师傅说,会计的责任重大,别看只是单纯地动动笔,但关系的内容可广了,责任更是重大。若是一不小心,可能连自己违法犯纪了都不知道呢。到那时后果才是真的严重!时会计的语重心长,使我有如醍醐灌顶,不敢再有所懈怠。吸取了今天的教训,在回到宿舍后,立即拿起了已被我搁置在旁很久的会计专业的书籍再次翻读。以免自己再犯其它错误,还是防患于未然比较好。毕竟会计不仅要对自己负责,更要对别人负责。时会计的教导让我认识到会计从业人员的操守甚为重要。要细心,耐心,还要有恒心,具备了这“三心”才能作好一个优秀的会计人员。 接下来的几天,我跟着会计师傅一直熟悉公司的各个账目,会计师傅说,要先熟悉好各个账目,才能更快更好的运用到实际工作中去。我一遇到不懂的问题就向时会计请教,他总是无比耐心,不厌其烦的回答我的问题。

公文写作学习计划篇10

性别: 女

民族: 汉族

政治面貌: 党员

出生日期: 1986年05月

户口: 湖州市

婚姻状况: 未婚

学历: 本科

毕业院校: 湖州师范学院求真学院

毕业时间: 2008年06月

所学专业: 广告学

外语水平: 英语 (一般)

电脑水平: 熟练

工作年限:实习/应届

联系电话: 13806680xxx

求职意向

工作类型: 全职

单位性质: 不限

期望行业: 市场、广告、公关、艺术、文化传播、互联网、电子商务、建筑、房地产、服务业

期望职位:广告创意与策划/文案、文案创意、公关与媒介专员、市场专员/助理、部门助理/秘书/文员

工作地点: 杭州市

期望月薪: 2000-4000

教育经历

2005/09--2009/06 湖州师范学院求真学院广告学

市场调查与分析、广告编辑、广告经典作品评析、广告心理学、广告媒体研究、行政管理学、广告策划与创意、广告文案写作、市场营销学、广告学概论、大众传播学、公共关系学等;

工作经验

2008/07--2008/08:侬侬魅力广告有限公司企划部 实习生

实习期间,日常工作如下:

1.协助企划部经理撰写主题秀活动文案策划,参与主题秀活动前期准备工作;

2.协助设计主题秀系列相关广告宣传:DM单、贵宾卡、邀请函、KT板、喷绘等;

3.从公司企业文化中不断认识广告,了解广告,并有陪同经理接待公司客户经历;

实习结束,部门经理及设计总监给予书面评价如下:此学生为人开朗,应变能力较强,悟性较高,思维创新,做事认真负责;缺点即经验不足,望今后继续努力,进一步增强广告意识。

2008/03--2008/05:大学生家教服务网站策划部 兼职

1.2008年3月拟定杭州大学生家教服务中心合作策划书并试用于活动实践,取得成功;

2.2008年5月拟定杭州大学生家教服务中心家教活动策划书,并协同成功举办三届新起点暑假文化培训中心;

3.至今仍在为其做后续策划活动;

2008/03--2008/03:畅游蓝光科技工作室设计部 兼职

参与畅游蓝光工作室装饰设计系列,初步了解设计理念并试用于实践

2007/05--2007/05:颐高数码广场卖场部 兼职

假期兼职:协助SONY电视柜台销售,初次销售量一天售出6台;

2007/03--2007/04:龙鼎丽人健身中心 宣传人员 兼职

为健身中心进行为期一个月的广告宣传,并撰写POP广告若干;

工作业绩

2008学年湖州师范学院求真学院学生专业奖学金二等奖

2005学年湖州师范学院求真学院学生专业奖学金三等奖

2008/04 全国计算机等级三级网络技术 合格

2007/12 全国计算机等级一级 合格

2007/01 第一届校园广告大赛公益类作品 三等奖

2006/12 普通话等级证书 87.80(二级甲)

2006/10 首届统力杯校园话剧大赛最佳演员奖 最佳演员奖

2006/09 .求真学院人文教科系2005级百篇文 优秀奖

2006/09 2005-2006学年第一学期专业课程论文 三等奖

2008/11 第三届校园广告大赛公益类作品 优秀奖

自我评价

1.对广告行业感兴趣并立志在文案/策划、市场、公关方面发展;

2.具有文案/策划/设计等广告实习经验,获实习单位好评;

3.担任四星级社团社长职位一年,有丰富的社团活动策划经验,如成功策划湖师院大型周末舞会;

4.个性开朗,接受新知识、适应新环境能力较强;

5.乐观、自信,具有良好的人际交往、沟通及应变能力