民主生活会暨述职测评工作方案

为推进基层组织建设，进一步规范和健全民主管理、民主决策、民主监督机制，提升工作制度化、规范化水平，结合街道实际，就村（居）党组织民主生活会暨半年述职工作制定如下实施方案。

一、召开民主生活会。各村（居）党组织书记组织召开全体党员民主生活会，以“学习贯彻十八大，争创发展新业绩”为主题，紧密联系工作实际，查找思想、工作、作风中存在的突出问题，每名党员完成一篇民主生活会自查材料，村（居）“两委”班子成员要在会上作交流。

二、村（居）“两委”班子述职。村（居）“两委”班子成员认真撰写述职报告，逐一述职。重点对年初承诺目标、创先争优活动开展情况、“四议两公开”工作法推行情况、群众关心的热点难点问题解决情况、为民办实事、经济社会发展和落实党风廉政建设责任制情况，从思想政治、工作作风、工作业绩、廉洁自律和履行职责等方面以及存在的问题不足进行述职述廉汇报。

三、包村机关干部、党员群众评议。包村机关干部、党员群众代表等不少于30人，主要围绕村（居）“两委”班子是否具有较强的号召力；能否驾驭工作全局；能否坚持为群众办实事办好事；发展经济的思路是否清晰，措施是否有力；工作实绩是否明显；民主管理制度是否健全，群众是否满意等，从德、能、勤、绩、廉等五个方面对其进行评议，会议由包村机关干部主持。会后，包村机关干部及时梳理汇总评议结果，并将村（居）干部述职材料和评议结果上报街道党工委。

四、街道党工委审核。街道党工委对评议结果进行审核，一般定为“优秀”、“称职”、“基本称职”和“不称职”四个等次。测评分德、能、勤、绩、廉五项，每项20分，共计100分。每一小项，优秀票计20分、称职票计15分、基本称职票计10分、不称职票计5分，最终结果取平均分。得分90分以上的，定为“优秀”等次；得分80分以上的，定为“称职”等次；得分70分以上的，定为“基本称职”等次；得分70分以下的，定为“不称职”等次。

五、公开述评结果。街道党工委将对述评结果及时进行公布，将评议结果作为村（居）“两委”班子年终考核的主要内容，对被评为“不称职”的党组织书记进行诫勉谈话，责令限期改正。各村（居）也要及时在党务、政务公开栏中对评议结果进行公布，接受监督。