银行业金融机构实施奖励评核通知

各县、市、区人民政府，开发区，市政府有关部门：

为鼓励和引导全市银行业加大对本地的信贷投放力度，支持地方经济发展，结合实际，制定《年市银行业金融机构奖励考核管理办法》（以下简称《考核办法》）。

一、考核内容

《考核办法》共三项100分，分别为信贷计划完成情况、新增存贷比例情况和信贷客户培植情况。各银行按指标考核得分进行排名，根据排名结果，市政府进行奖励。

二、考核指标

（一）信贷计划完成情况（共60分）。根据各行社实际情况，年的信贷总量按120亿元安排。其中，工商银行分行22亿元、农业银行分行22亿元、中国银行分行8亿元、建设银行分行10亿元、农业发展银行市分行8亿元、市信用联社28亿元、市商业银行9亿元、邮政储蓄银行市分行7亿元、浦发银行分行6亿元。一是全口径信贷完成情况（12分）；二是一般性贷款完成情况（48分）。全部完成的得满分，未完成的分别按年初制定的信贷投放计划的百分比得分。

（二）新增存贷比例情况（共20分）。一是全市新增存贷比情况（10分）；二是县域新增存贷比情况（10分）。达到60%的得满分，未达到的按比例得分。

（三）信贷客户培植情况（共20分）。一是新增信贷企业客户情况（10分）；二是A级信用企业培植情况（10分）。全部完成的得满分，未完成的分别按年初制定培植计划的百分比得分。

三、考核办法

奖励考核按照自评与考核相结合的办法进行。首先，由各银行机构对照指标进行自评，然后，由人行市中心支行组织对各金融机构进行现场核查打分，将结果报市政府。市政府审核同意后，按考核排名对银行进行奖励，并将考核奖励结果通报各机构上级行。