消防毕业论文范文10篇

时间:2023-03-28 17:37:51

消防毕业论文

消防毕业论文范文篇1

内容简介:保险成为我国增长最快的行业,消防与保险都是以危险为存在前提的,由于没能形成有效的良性互动,社会消防安全环境改善极为缓慢。为缓解这一矛盾,本文提出征收消防税、开发新险种、真正行使防灾防损职能,扶植发展火灾保险公估人和相互联动等五个方面的设想,希望通过这些途径来实现保险推动消防工作发展。

关键词:保险、消防、防灾防损

危险与安全是人类社会发展进程中一个永恒的话题,保险与消防是现代社会预防和减少危险损害主要的社会化防灾机制,危险是保险与消防存在发展的前提,商业保险通过危险财务转移获取商业利润,消防通过危险控制管理最大限度地预防和减少危险发生,都是为了保护生命、财产安全。可是当前社会消防安全环境的改善却远远滞后于保险业的发展步伐,未能形成良性互动机制。据统计,全国保费年收入1980年的64亿元到2002年入3053亿元,人均保费(保险密度)237.6元,保费收入占GDP的比例(保险深度)为3%;其中财产险保费收入778.3亿元,保险公司总资产从2000年的3373.9亿元,仅两年就达到了6494.1亿元。保险业成为增长最快的行业,获取得了最大的利润。

同样作为危险管理手段,保险与消防如何形成良性互动,均衡发展,特别是如何推动消防安全工作发展,成为人们非常关注的焦点。本文认为,要通过以下五个方面的途径来实现。

一、国家应当征收消防税,为消防工作提供资金支持

目前,我国消防经费完全由国家和地方政府预算拨款,政府负担很重,公共消防设施、消防装备、消防队伍建设等严重滞后于经济和社会发展的步伐,这已成为不争的现实,缺少经费是根本原因之一。而德国、英国、澳大利亚等许多发达国家除了政府拨款外,都向保险企业和个人征收消防税,消防经费充足,社会消防安全保障程度很高。

作为朝阳产业,我国保险市场潜力巨大,按照现行税法,国家在税收方面给予了保险企业的各种优惠,对保险业主要征收营业税和企业所得税两大税种,同时征收城市维护税、印花税等小税种,并不征收消防税。“洋保险”即将以雄厚的资金实力、先进的经营理念、管理经验、技术手段和运作方全面进入我国市场,可以预见:“洋保险”不但会抢占保险市场份额,还将获得高额利润。需要特别指出的是,如果按照目前的财政税收政策,这些利润很大程度上是在消防等部门危险控制管理下取得的,实质上是“洋保险”利用国家财政资金经营风险获得的,这种结果对国家、对内资保险企业都是不公平的,对整天忙于防火灭火,时刻与危险战斗的消防部门来说,更是无法接受的。

我国应当调整税收政策,借鉴发达国家的经验,向商业保险企业征收消防税,税收收入专门用于补充消防经费。方法之一可以根据保险企业固定资产增长迅猛的实际,将消防税作为固定资产税种之一,加以征收。办法之二是改革目前国家实行的33%的单一企业所得税率,进一步细化所得税率,统一中外保险企业税率,征收保险企业所得税,其中包含消防税或者消防附加税。方法之三是对火灾保险险种收入征收消防税(属于营业税税种),适用单独的税率。通过上述办法,完全能够逐步解决国家消防经费的困窘。

二、商业保险企业要进行产品创新,实现保险产品保障无缝隙。公务员之家版权所有

产品创新是推进、培育和繁荣保险市场的一项重要工作。在保险产品创新过程中,要牢牢把握保险产品的保障功能这个核心,针对消防工作的重点,开发新的火灾险种。

我国目前举办的财产保险是传统的火灾保险及其附加险组成的综合保险,把火灾及火灾以外的风险直接列入保险基本责任范围。也可以考虑设立单独的火灾保险险种,将火灾以外的机器损坏险、营业中断险、第三者责任险、水渍险等危险列为火灾保险的附加险,保险责任虽然相差无多,但在险种经营上会更灵活,投保人可针对自己需要选择保险产品。

在西方国家公众责任险已经成为企业、个人乃至政府部门都不可缺少的危险保障工具和各国保险企业的主要业务种类,很多国家对责任保险推行强制保险制度,如:汽车责任保险。但在我国,公众责任险特别是场所公众责任险发展缓慢,很多公众聚集场所消防条件简陋,所有者或者经营管理者不投保或者不愿投保,一旦发生火灾,造成他人人身或财产损失,往往无力赔偿,受害人权益得不到保护,不但影响社会稳定,也大大加重政府灾害救济的负担。近几年来发生的新疆克拉玛依友谊宫、河南天堂歌舞厅、焦作上,北京蓝极速网吧等特大火灾事故,足以为戒。

为减少火灾的危害,国家要鼓励境内外投资者成立专门的火灾保险公司,专门经营火灾保险、公众责任险等保险业务。应当开发新的场所责任险种,如:公众聚集场所火灾责任险、娱乐活动火灾公众责任险、展览会火灾公众责任险等险种。同时,针对公众聚集场所伤亡大、赔偿难、变动频繁等特点,在公众聚集场所火灾责任保险实行强制保险,根据《保险法》第十一条二款,建议在修改《消防法》时明文规定。

三、商业保险企业要充分发挥防灾防损的职能

在《保险法》和《财产保险合同》都有防灾防损的规定,不仅是保险的职能,也是保险企业的产品。随着保险业的发展,防灾防损职能在保险中体现得越来越突出,以至于国外许多企业购买保险的一个很重要的原因是想从保险公司获得有关灾害事故的专业指导。

政府和消防部门提供的是社会公共安全产品,而保险企业作为营利性机构,不能单纯依靠政府和消防部门,必须认真开展防灾防损工作,防灾防损做得好,其利润就会增加,这是显而易见的。特别是入世后,“洋保险”进入中国市场的冲击不可低估,保险企业不具备与洋保险拚费率的实力,这必然迫使我国的保险业注重完善和充分发挥保险的防灾功能,才能与国外的保险公司竞争,也有利于全社会进一步树立预防为主的消防安全观念。

但是,近几年,一些保险企业不认真开展防灾防损工作的现象越来越普遍,例如:不考虑企业消防安全状况,只要交钱就承保;防灾费用于消防装备和宣传方面投资逐年减少,甚至有的地方不投入的现象时常出现。保险企业要克服“重保费、轻消防”错误观念,主动开展防灾防损工作,重点要积极开展做好以下几项:

首先,要积极参加社会消防工作,加强与消防部门的联系。主动参加或者组织各类消防宣传活动,将防灾防损费用真正用于消防,补助消防安全教育、投资消防装备和公共消防设施建设、资助防火科技研究。

其次,要认真进行防灾检查,参与抢险救援。对被保险人要经常进行防灾防损检查,不断发现火灾隐患,及时提出整改建议,减少不安全隐患提高被保险人和投保人的消防安全意识,帮助其克服“重保险、轻消防”错误观念;在火灾事故发生时,要与消防部门一起组织抢救财产,提高便利,防止灾害损失进一步扩大。

第三,要将防灾防损真正贯穿于整个保险经营活动。在保险条款的设计上,要明确被保险人的防灾防损义务;在保险费率的拟定上,根据保险标的消防安全状况,实行区别对待、浮动费率;承保前要对保险标的进行全面的消防安全检查。

四、保险监管和消防部门要共同扶植发展保险公估人。

随着保险业的发展,保险公估人作为保险辅助服务机构,将越来越发挥很大作用,从保险业健康发展出发,保险监管部门要鼓励火灾保险公估人的发展。在消防工作改革过程中,消防部门也可以委托火灾保险公估人实施火灾原因调查、损失统计、计算等工作。火灾保险公估人也可受保险企业委托保险标的消防安全状况进行风险评估,火灾理赔,参与保险企业的防灾防损工作。

在这方面,国外有许多成功的经验可以借鉴,如美国的损失管理服务公司(INALossControlServices,Inc.)的主要业务就是提供包括火灾在内的危险管理咨询,依据自身在危险控制方面的专业优势,对企业做出深入的调查,估测存在的潜在危险,提出评价和改进意见,或者设计新的方案。美国还有一家名为FM(FactoryMutual)的防灾科研咨询机构,拥有2000多名技术和科研人员,拥有全球最大的火灾试验馆和设备齐全的检测中心,用来为美国三大工业保险公司和投保企业提供咨询服务,只有通过FM的标准,才可在三大保险公司投保,享受低费率、高赔付的好处。目前,随着通用、摩托罗拉等大公司来华建厂,FM的业务已经延伸到中国。这种立足于主动预防灾害事故的保险机制,非常值得学习和借鉴。

五、相互联动、信息共享公务员之家版权所有

对参加投保的企业,保险企业要建立资料库,并与消防部门建立信息资源共享,消防部门在消防监督检查过程中,发现投保企业存在火灾隐患,要及时通知保险企业。保险企业在防灾检查中发现的不安全因素,也要及时报告消防部门。消防部门通过行政执法,保险企业通过合同约束、费率调整等手段,共同督促企业整改隐患,从而达到减少火灾危害的目的。

消防部门要改革目前火灾损失计算和统计方法,制定科学、准确的火灾损失计算标准,既方便当事人主张财产权利,又便于开展保险企业理赔。同时,要将火灾情况与保险企业共享,便于保险企业对火灾事故发生的原因、损失进行分析、研究,科学计算保险费率,减少保险企业经营风险。

参考文献:

1、《保险学》,张洪涛主编,中国人民大学出版社2002年出版;

2、《各国保险法规制度对比研究》,马永伟主编,中国金融出版社2001年出版;

消防毕业论文范文篇2

(一)本科培养方案与毕业考查方式的矛盾

在本科培养方案中音乐学方向开设的课程相对全面,但较专业音乐学院中的音乐学的培养计划中授课内容相对基础。尤其在没有研究生培养能力的院校没有设定专业理论主修的课程。音乐舞蹈等专业方向更注重的是舞台实践,基础理论课程相对较少。面对学生的文字功底相对薄弱、对理论内容没有较宽视野的现状,以学术论文的形式作为对所有专业的毕业考核方式势必造成学术论文的质量下降、论文抄袭或难毕业等一系列问题的出现。

(二)学生自身条件与考查方式的矛盾

在本科阶段的学习过程中,大多数学生的兴趣爱好在其所学的技能专业领域上。开设的相关理论课程难以在深层次上系统分析某个知识点。个别专业重操作轻理论,这些专业的本科生面对学术论文的考查方式难免产生抵触感。学生在第七学期才开始接触并准备学术论文有些仓促,现状是大多数学生文字功底相对薄弱,没有相应老师作指导,因此完成学术论文困难较大,而在最后一学年中毕业生需要准备就业实习、升学等工作,完成学术论文的时间难免有些紧张。上述种种原因造成学生与传统学术论文的考查方式的矛盾凸显。

二、毕业设计(论文)形式创新的探索实施

针对学生自身现状和传统理论性的培养方案间的矛盾凸显,四川文理学院音乐与演艺学院制定相应的改革方案和辅助措施,以多种毕业形式吻合当下毕业生的自身条件和就业环境。

(一)毕业论文(设计)导师制

近年来,音乐与演艺学院本科生第七学期开设了论文写作基础课程,并由专业理论教师担任。任课教师在课堂上负责讲解学术论文的写作思路,在本专业领域里为学生指引选题方向、分析学术论文写作过程等,为广大毕业生提供较大帮助。同时毕业生还需找一名合适的教师作为其毕业论文导师,负责该毕业生论文的学术性和创新性,并在论文选题、基本格式、逻辑框架等方面为其提供指导帮助,辅助其完成毕业答辩。准备毕业设计的毕业生首先提出申请,由其相关专业教研室主任审批后方可进行。在毕业设计的准备过程中也需有一名以上专业教师作为指导教师为其在专业方面提供帮助。

(二)毕业设计(论文)形式创新探索

1.毕业生可根据自身条件自行选择毕业方案,如选择学术论文可由其导师辅助修改完成,并参加毕业论文答辩方可通过。如毕业生的学术论文对某一学术知识点有独特见解并能获得相应认可也可以学术讲座的形式获得毕业。

2.选择毕业设计的毕业生如声乐、舞蹈、钢琴或其他器乐主修的毕业生需以音乐会的形式进行,个人台上演出时间不少于五十分钟,演出过程中由相关专业教师台下评分。正式演出前需要做两次以上的彩排,正式演出后需做总结并参加全体答辩会。

3.其他专业的(如舞台综艺专业)毕业生申请毕业设计的形式多样,如2010级4班毕业生刘佳唯同学作了服装设计的毕业汇报会。还有毕业生申请了主持专场、语言专场等毕业汇报会,都获得了较好反响。当然,此类毕业汇报会的评分标准由相关教研室集体制定,学院审批合格后执行。

4.毕业生如有创作经验,毕业设计也可申请原创作品汇报会,音乐体裁不限。毕业生可以根据自身条件选择其中适合自己的毕业方式,避免了千篇一律的论文形式。

三、毕业设计(论文)新形式的良性反应

通过近几年的毕业设计(论文)改革效果来看,总体学术论文水平上升,基本格式、题目的科学性都有很大改观。选择毕业设计的毕业生在积极准备汇报会的过程中能够亲身察觉到专业水平的明显提高,同时又有了一次比较珍贵的舞台经验。

(一)毕业学术论文专业水平提高

经过相应改革,由专业教师认课、实行导师制等一系列措施后毕业生的论文写作有了计划性和专业性。在写作过程中也能学到课堂中少有的知识点。近几年来音乐与演艺学院也涌现出大量题材新颖、行文流畅、逻辑缜密的优秀毕业论文。

(二)毕业设计模式日渐成熟

通过近几年在毕业设计上的形式创新,促进了毕业生的积极性,也验证了自身的专业水平。毕业生在准备过程中不仅准备演出节目,还要做演出的策划,包括舞台布景、安全消防等方面的工作,能够积累丰富的演出经验。同时也为后来者提供较丰富的毕业设计准备经验。如此,做毕业设计的基本模式日渐成熟。

(三)契合人才培养方案的宗旨

毕业设计(论文)的科学形式能够检验毕业生四年来的学习成果,发挥其专业特长,为毕业后走向工作岗位做好充足准备。音乐与演艺学院的人才培养宗旨是“宽专业、育通才、广就业”,在毕业设计这一环节中相应了“宽专业、育通才”的检验方式,同时也为“广就业”做好充分准备。因此,毕业设计(论文)形式的科学性和适应性对于毕业生具有莫大的导向作用,也是教学单位体现教学水平的有力方式。

四、结语

消防毕业论文范文篇3

外调工作一年,毕业班由三个小年轻引领,大家都还没毕业和工作过,确实是一大考验。这段时间给自己的帮助比较大,在自身调整心态,角色转变方面给予了较大的指导。总认为还没进入状态,工作激情跟不上,顾虑也比较多,工作质量也难以提高。此外,各种工作接踵而至,一时之间会忙不过来,但需要学会降压方式,昨晚到操场上走走,跑跑步,给家人和朋友打打电话,聊聊天,各种焦虑感就降下来。

气场不足,这是走之时对自己的告诫,自己需要不断其高气场,提高工作效率,提升自己的综合素质和解决问题能力,抛弃顾虑心态,放手去做,给未来一份满意的答案!

做好手中的工作,改变可以改变的!

附今晚的成果

3月5号晚上宿舍走访:就业情况调查

现在番禺实习,白天上班,未签约。

面试了消防公务员,这个月底出成绩,现正等待出成绩。班内招聘信息传达通畅,学校的宣讲会质量不高。找对口专业比较容易,主要是生产管理,但工作比较辛苦,有时候需要轮班,发展空间不大(制造业)。

本人上学期学习成绩比较差,到现在还有两门科目等着大清考,因此上学期基本没找工作,把主要的时间放在学习上,拉高自己的绩点,确保自己能顺利毕业。目前忙着做毕业设计。自己的定位是游戏行业策划,但还是不明确,想跨专业找工作。对其他行业不了解,缺少行业资讯信息。

曾拿过多个offer,目前手中也有一个offer,打算签约。

现在广州石牌的一个公司做政府项目,想把这个项目做完,积累项目经验后再去找其他公司。目前还没有投其他公司的简历,专心做好这个项目。曾是团委学生会秘书长,找工作信心是有的。

去年考研,目标是华南理工大学,但只考了270多分;目前准备找工作,做了简历,走了几场招聘会,找工作最大的感受是本专业工作起点较低,大多数进工厂做生产管理,另外因为行业主要是制造业,在广州等大城市的需求量比较少,工作地点基本在惠州等三线城市,不符合自己工作地域要求。年前考了雅思,但还没有出成绩,准备申请到香港读研究生,材料已经准备好了。

回家乡佛山找工作;正在考GRE,打算出国留学。

去年主要完成毕业论文,现在已经做完了,今年开始找工作,正积极关注就业信息。

这段时间正忙着完成毕业设计,也积极找工作,曾拿过几个offer,但自己不满意,不太愿意进工厂工作,起点比较低,自己的要求比较高;由于本专业是第一年毕业,而且据了解本专业在学院和学校都无权授予学位证,只有把毕业论文上报省,合格之后才可能颁发学位证,因此这段时间做毕业论文压力比较大,担心拿不到学位证,去年11月份以来,班内的情绪都不太好;第一届毕业,觉得专业课程安排不得当,培养方向比较乱,出去找工作缺乏竞争力;专业背景太强,一旦找工作局限性比较大;第一届毕业,学院领导和老师缺乏关心,没作多少就业或专业发展的指导性工作,导致毕业之时比较盲目;学院提供的就业信息与本专业对口较少,自己很少关注学院就业信息,而是关注华工就业在线的信息比较多;工业工程1班(本班)四年以来学习成绩比2班好,但就业情况刚好相反,2班的同学找工作比较积极,签约的也比较多,他们的工资普遍比1班高。

现在在用友公司实习,每周周一到周五上班,未找其他工作,想争取留在这个公司。

已有offer,打算3月8号签约。

去年参加了国考笔试进入面试,但面试被刷掉了,以后也打算考省考,目前手中也找到一份offer,但还没打算签约,想再找更好的公司。

:比较少网投和走招聘会,主要是听宣讲会,听宣讲会效果比较好,效率高。本专业学的技术不多,真正的专业知识不强,找工作的时候发现公司大多数招华工和广工,自身的竞争力不高。

问题分析和总结:

1、学院就业信息渠道比较通畅,基本上能收到学院所发的招聘信息,但招聘岗位信息与工业工程专业不太相关,有用的信息较少或基本没有。建议到华工就业在线或广工就业指导中心找一些工业工程相关的招聘信息;联系学院的专业课老师,通过他们手中的资源为工业工程专业提供相关的招聘信息岗位。

2、工业工程专业的大部分同学在清明前后准备毕业论文答辩,这段时间忙于做毕业设计。据同学们反映,工业工程今年第一届毕业,学院对此专业的关心程度不够,学校和学院目前没有授予学位证书的权利,大部分同学担心毕业设计做得不好而拿不到学位证,选导师期间情绪不太稳定,影响到就业心态。建议学院对此专业多点关心,做好大一大二的专业思想教育课,请专业课老师为毕业生作一些专业指导和就业服务,使第一届毕业生能正确认识自己的专业,引领他们找准工作方向,为下一届作榜样;学院的毕业论文导师或班主任稳定学生的情绪,引导他们顺利完成毕业设计,为求职扫除障碍。

消防毕业论文范文篇4

一、刻苦钻研,勤于研究,学术成果丰硕。

××*同志虽然是理科出生,但凭着对消防科普事业的热爱和强烈的工作责任心,从工作之始就以提高理论水平为突破口,自学了《中国宣传学》、《公共关系学教程》、《消防宣传学》、《广告策划与设计》、《企业的ci》等与消防科普宣传有关的专业知识。××*同志在工作中勤于思考、善于总结,早在*年1月就在《中国消防》上发表了《公共关系学给消防宣传工作的启示》一文,获得了该年度省消防协会论文评比三等奖,被誉为全国消防部队把公共关系理念引入消防宣传的第一人。××*同志还利用工作之余自学日语,在*年以优异的成绩取得了中国消防协会选派赴日研修一年的资格,并因此荣立三等功一次。在日本学习期间,他笔耕不懈、刻苦钻研,撰写的文章《东京消防节之我见》(日文)和《在日本消防大学学习的启示》(日文)分别发表在*年3月的《东京消防》和《日本消防》杂志,受到了日本消防协会领导和日本同仁的好评。为促进中日消防科普宣传的交流,在日本消防大学学习结束时,××*同志以《中国××消防宣传概要》(日文)作为毕业论文(后收编于《日本消防大学论文集》),并走上日本消防大学讲堂就中日消防宣传的异同作专题报告,成为××省第一位在国外消防学堂宣讲消防宣传学术的消防警官。回国后,他认真研究××消防科普宣传工作面临的新情况、新问题,撰写了《探索农村消防宣传工作的新途径》和《试用“五w”法研究西部大开发中的消防宣传工作》,分别发表于200*年1月的《现代消防与产品研究》和20*年5月的《当代消防》杂志,其中《探索农村消防宣传工作的新途径》一文还获得了*年度省消防协会论文评比三等奖。除此以外,××*同志还在《人民日报》、《中国消防》、《××日报》、××人民广播电台、××电视台等主流媒体发表了500余篇消防学术论文、新闻评论、专题报道、摄影作品,展现了他在消防科普宣传工作中出色的才华和非凡的业绩。

正是××*同志对消防科普宣传工作的执着和孜孜不倦的追求,获得了大量珍贵的消防科普宣传的理论成果,为他在消防科普宣传工作方面取得的成就奠定了坚实的基础。

二、应对现实,开拓创新,推动建立××消防科普宣传活动的长效机制。

××*同志在工作中牢固树立“普及消防科普知识,提高国民消防素质”的理念,积极探索新形势下消防科普宣传工作的新路子、新点子,增强消防科普宣传的影响力、吸引力和感染力。在*年他成功策划组织了××省第一个少年消防团——贵阳市省府路小学少年消防团,同期在贵阳电视台推出了第一个少儿消防游艺节目,把一系列的消防科普知识设计成竞技性的游戏,让少年儿童学生在游戏中掌握大量身边的消防安全知识。*年3月至5月,他策划举办了××省消防安全图片巡回展,受到了××各地政府党委的高度重视,省委常委、常务副省长王正福为此次展出题写了展名,巡回展历时3个月,在贵阳、安顺、遵义、黔南、黔东南等5个市、州、地大专院校、中小学、机关、企事业单位、社区和村寨展出,共展出近100场次,受众10万人次,是当时规模最大、影响最深、覆盖最广的消防科普宣传活动。200*年初,为了加大学生消防安全教育的力度和建立学生消防安全教育的长效机制,××*同志积极与省教育厅基教处等单位联系,促请省公安厅与教育厅联合下发了《关于加强消防安全教育有关问题的通知》,规定每年三月为中小学、幼儿园学生消防安全教育月,四月为大中专院校学生消防安全教育月,××*同志又于同年3月13日策划了声势浩大的××省学生消防安全教育月活动启动仪式,省委常委、常务副省长王正福,公安部消防局副总工程师杜兰萍等领导专程出席启动仪式并作重要讲话。此项活动的开展,第一次把××省的学生消防安全教育工作推上了制度化的轨道。200*年5月,××*同志经过调研发现,提高职工的消防安全素质是增强单位消防安全保卫能力的关键,他以公安部61号令为依据,与省安全生产监督管理局联系,促请省公安厅与省安全生产监督管理局联合下发了《关于进一步加强机关、团体、企业、事业单位职工消防安全教育有关问题的通知》,确定每年六月为单位职工消防安全教育月,第一次明确新上岗的职工必须经公安消防机构培训合格后方可上岗,电焊、化危等重点岗位的职工每年必须接受一次以上消防安全培训。

××*同志一系列活动的组织和策划,找准了消防科普宣传的难点、重点和切入点,把消防科普宣传与实际工作紧密结合起来,突破了过去消防科普宣传只靠公安消防部门和消防民间团体单打独斗的局面,帮助行业逐步建立起了自我宣传、自我教育的长效机制。

三、整合资源,构筑载体,千方百计充实消防科普宣传的人力资源,努力构建社会消防科普宣传的组织动员体系。

××*同志在长期的工作中深刻地体会到只有提高消防科普宣传工作者素质和壮大消防科普宣传工作者队伍,消防科普宣传工作才能焕发勃勃生机。××*同志首先主动与宣传、新闻、教育、共青团、工会、科协等与消防科普宣传有关的单位和部门沟通联系,倡导在省公安消防总队宣传处和省消防协会科普委员会领导下的“消防科普宣传工作联席会议制”,邀请这些单位参加联席会议,定期研究消防科普宣传的对策,有效地整合了分散在各单位的人力资源和物力资源。与此同时,××*同志还抓住新闻媒体的社会覆盖面和影响力不放,加强与各新闻媒体的互动和交流,采取“我主动为你提供信息,你无偿为我宣传”的形式,在××电视台、××人民广播电台、劳动时报、法制生活报等媒体开辟了全公益性的消防科普宣传专栏专版。200*年和20*年还在中央电视台推出了《异想天开之消防零距离》和《零下100度》等专题系列节目,受到了社会的高度关注,增强了消防科普宣传的感染力和吸引力。其次,××*同志特别注重公安消防部队消防科普宣传人才的培养,他从担任××省公安消防总队刊物编辑部副主任开始,就把各级公安消防部门消防科普工作者的培养纳入议事日程,每年举办一期消防科普员培训班,特别是200*年4月,举办了一期××消防部队有史以来规模最大、时间最长的培训班,来自全省各支、大队共109名消防科普宣传工作者参加了培训,10余名省内知名的科普专家授课讲解,极大地增强了广大基层消防科普宣传工作者对消防科普宣传工作的认识和紧迫感,系统地提高了他们的工作技巧和能力,明确了他们的职责和任务,也是第一次在全省各市、州、地、县建立起了横向到边、纵向到底的消防科普宣传人员网络。

在此基础上,××*同志认真研究消防科普宣传工作的特点和性质,以构建社会消防科普宣传的组织动员体系为出发点,大力挖掘社会潜力,于200*年11月积极促成省公安厅和团省委在全国率先联合启动了“消防青年志愿者在行动”工作,并于200*年11月7日在遵义会议会址举办了盛大的启动仪式,省委常委、公安厅长刘光磊,团省委书记廖飞等省领导出席仪式并发表了重要讲话。“消防青年志愿者在行动”工作的开展把遍布城乡的优秀青年吸纳加入消防青年志愿者服务队,赋予了他们开展消防科普宣传服务的任务,以“展青春献风采,助消防事业腾飞”为使命,全面推进消防科普宣传进社区、进企业、进学校、进村寨。截至20*年7月,××全省已建立服务队近千支,人数近2万余人,极大地充实了消防科普宣传的队伍。200*年5月17日,共青团中央书记处书记贺军科在视察贵阳市陕西社区消防青年志愿者服务队的工作情况后,给予了高度评价,认为××省公安厅与共青团××省委联合打造的消防青年志愿者*工作是一项“以人为本、务实创新”的工作,通过青年人志愿从事社会公益事业的方式最广泛地动员了优秀青年自觉地投身消防工作,帮助改善了社会消防安全环境,推动了消防事业的全面发展,这些做法和经验值得其他地区学习和借鉴。为了总结和推广此项工作自开展以来的成果,××*同志又抓准时机,于200*年7月14日策划召开了“××省消防青年志愿者工作推进会”,省委常委、省公安厅长刘光磊,共青团中央志愿者工作部部长王雪峰,公安部消防局宣传处副处级罗秀华,共青团××省委书记廖飞等领导出席会议。会议表彰了先进,总结了经验,出台了推进工作的意见,王雪峰部长与罗秀华副处长在会上表示,团中央与公安部消防局要以此项工作为契机建立长期的合作关系并将××开展消防青年志愿者工作的成功经验在全国进行推广,初步商定200*年初在××召开全国消防青年志愿者工作的现场试点会。

××*同志把握消防科普宣传工作的关键和症结,在争取党委政府的领导上下功夫,在构建组织动员体系和挖掘社会潜力上下功夫,有力地推进了消防科普宣传工作的社会化进程,同时为各项消防科普宣传工作的顺利开展营造了良好的社会环境。

四、精心策划,塑造品牌,全力打造××消防科普宣传阵地的精品。

××*同志在工作中不但重视消防科普宣传活动的数量,而且强调消防科普宣传活动要出精品、形成品牌,要利用最好的形式展现消防科普的特有魅力。200*年初,以××省公安消防总队修建消防指挥中心为契机,××*同志在建设方案论证会上积极呼吁开辟一定面积的场地用于永久性的消防科普宣传。这一建议得到了张高潮总队长等领导的肯定和支持,并将此项目定名为“××消防教育馆”,由××*同志负责该馆的筹建工作。就当时而言,消防教育馆的建设在××消防乃至全国都是一件新兴事物,没有经验可以借鉴。××*同志接手教育馆的筹建工作后,积极从省外、国外收集了大量珍贵的参考资料,并结合××消防的实际,广泛征求意见,制定了一套有特色、效果好、投入少的策划方案。在20*年3月至10月的建设期间,××*同志克服母亲身患癌症无人照料等家庭困难,没有休息一个节假日,走乡窜寨、赶赴火场、拜访民间收藏家和艺术家、走访英模、查阅文史档案,行程3千余公里,收集了上千张图片,近百件实物,整理了十余万字材料,为实现教育馆“弘扬时代主题、展现博大精深的消防科普文化”的立意提供了有力的保障。值得一提的是××*同志在××省档案馆上万个卷宗中收集整理到的签发的《国民政府军事委员会委员长行营通令行政训字第151号》被《中国消防通史》的主篇李采芹先生赞誉为填补了我国近代消防史的空白。××消防教育馆的建设还受到了××省委省政府领导的高度重视,从不给任何单位题词的省委书记钱运录欣然为××消防教育馆题写了馆名,省委政法委书记、公安厅长姜延虎多次视察教育馆的建设情况。经过半年的辛勤工作,200*年11月20日××消防教育馆如期落成。教育馆正式开放以后××*同志又认真制定管理制度、开放计划,采取散发参观邀请函、在公交车上公益广告、举办广播讲座、编发手机短信等形式迅速扩大了××消防教育馆的知名度,达到年均接待8万余人次。教育馆开放以来还接待了××省委书记钱运录,省长石秀诗,公安部消防局副局长李伟、李世雄等100余名省级以上干部,获得了社会各界的一致好评。××消防教育馆的成功展出也得到了中国科协,公安部消防局,中国消防协会的关注和肯定,经过严格的审批,××消防教育馆于200*年11月5日被公安部消防局、中国科协科普部、中国消防协会命名为“全国消防科普教育基地”,并代表第一批被命名的20余家基地发言;200*年11月8日被××省委、省政府、省文明委命名为“××省爱国主义教育基地”;200*年8月被中国科协命名为“全国科普教育基地”。××*同志也因在××消防教育馆的建设中贡献突出荣立三等功一次。为了更进一步发挥教育馆的作用,××*同志还大力倡导建立市、州、地、县级的教育馆,把××消防教育馆的资源实现共享,无偿为他们提供技术和资源服务。在××*同志的指导下,六盘水市、铜仁地区、独山县、毕节市等10余个消防教育馆在两年间相继成立,极大地提高了消防科普宣传的规格、档次。为了让教育馆从静态的接待参观实现动态的走出去宣传,××*同志又自行研制了便于携带、易于操作的消防宣传红顶房,其内容涵盖了教育馆内的所有消防科普知识,红顶房配发给各个支队以后,深受消防科普工作者和广大群众的欢迎,高兴地说,我们也有了一个“流动”的教育馆。

200*年初,××*同志得知××科技馆即将动工,他又主动找到省科协的领导建议在科技馆内开辟消防展区,这一建议再次得到总队及省科协领导的肯定和支持。在××*同志的组织策划下,仅在一个月内,攻克一个个技术难关,建成了集声、光、电等多媒体互动体验设施为一体的消防展区。200*年8月18日中国科协常务副主席、书记处第一书记、党组书记邓楠在出席省科技馆的开馆仪式后,在省委书记、省人大主任石宗源、代省长林树森、省政协主席孙淦的陪同下来到消防展区,欣然拿起灭火器体验模拟扑救初期火灾,这是邓楠在科技馆内惟一亲自参与体验的项目,在场的十余家媒体记者一起记录下了中国科协的最高领导“关注消防科普宣传,参与消防科普宣传”的珍贵场景。走出消防展区,邓楠高度赞扬了××省公安消防总队和省消防协会积极探索消防科普宣传教育的新方法,以××科技馆向广大市民普及消防科普知识的举措。

消防毕业论文范文篇5

1构建综合型与开放性实验

在专业设置上,结合专业特点,构建应用型实践教学的内容体系,结合地方经济建设和社会发展的需求,通过对专业实践课程进行优化、调整、组合等,改革教学内容,增强服务社会的意识。

1.1合理设置综合实验项目

结合专业建设,教学实验采取了实验室与专业教师共同协作的工作管理机制。此外,根据教育培养方案的修订,积极申报中央与地方共建项目,为实验室条件的改善和实验项目的优化打下了良好的基础。在教学过程中,以目前先进的B2B$flB2C管理模式为理念,以学生培养质量为目标,在传统实验技能培训的同时,在原教学培养方案基础上增设综合实验一和综合实验二。实验以验证型实验为基础,增加设计型和综合型实验,改革的重点将原水质工程学实验一和水的物化处理模拟实验设置为综合实验一(16学时),其主要内容包括:混凝实验、自由沉淀实验、过滤实验、离子交换实验和水的物化处理模拟实验;将原来的水质工程学实验二和管道及消防演示实验设置为综合实验二(32学时),主要包括:成层沉淀、活性炭吸附实验、曝气设备充氧实验、污水耗氧特性曲线测定实验、水的生化处理模拟实验、管道及消防演示实验。学生通过设计组合实验装置,从培养活性污泥开始,测定SVI,MLSS和D0等运行参数,分析进出水水质,确定各污染物(COD,BOD,TN~HTP等)的去除效率,通过综合实验,可以让学生对活性污泥法处理生活污水有实质性的了解,提高了他们分析问题解决问题的能力。

1.2加强实验教学的组织,进行开放性实验

实施开放性的实验教学,有助于提高学生的参与意识和动手能力,为学生创造了一个能发挥自身特长的教学环境。学生实验由上课教师和专职实验人员指导,在课堂教学时,上课教师讲解实验原理,同时进行网络课堂教学,学生可在网上查阅实验原理、实验方法,并对提出的问题进行思考,根据实验大纲的要求,自己动手编写实验方案,并对实验进行论证,然后自己动手进行实验组装。特别是综合型实验,学生要完成实验项目计划书,对给排水管道布置方式以及废水处理方案进行可行性研究,结合布置的课程设计进行设计计算(我院课程设计在平时完成计算),实验时根据进水水质和出水水质要求,调整设计参数,分析运行结果,将实验参数用于课程设计。为加强学生的动手能力,实验小组严格控制在4人/组,实验室在时间、内容和条件方面全部面向师生开放。实验指导教师实验前完成实验计划书、实验时记录实验台账、课程实验结束,提交实验总结表,以加强实验规范化管理。作为开放性实验,学生还可根据个人或小组的兴趣与爱好,根据课堂内容,在课后自选课题、自定实验方案、自选实验仪器设备、自主完成实验项目。

2积极引导学生申报科研课题

应用型大学要特别重视实践教学在培养应用型人才方面的重要作用。我校把创新精神与实践能力的培养作为学生素质教育的核心内容,重视传授知识、培养能力、提高素质、协调发展,在加强实践性课程建设、建立创新精神培养机制。对毕业班学生,为了培养学生科研能力,我院积极引导并组织学生申报大学生校级和省级立项科研,并由副教授以上教师指导。通过深化教学改革,引导和鼓励学生参与科研创新活动,激励学生勇于探索、敢于创新,不断提高学生的创新精神和实践能力。学院还为学生准备了专门的实验场所,同时利用环境工程省重点实验室进行实验。

为保证学生的科研质量和提高科研水平,目前参加科研人数控制在总人数的20%以内。近几年学生部分科研立项情况见表1。

3利用地方优势加强实习基地建设

3.1加强专业实习基地建设

近年来,我院加强与苏州市各部门的合作,已建立实习基地18个,包括水厂、污水厂、高级宾馆建筑给排水、企业及科研院所等,保证了学生充足的实习场所。我院根据校教育质量工程建设的要求,所有的实习基地规范化建设,包括签订协议书、挂牌、聘请实习指导教师、建立实习记录档案、设立图书图纸阅览室和实习教室,合格1个验收1个,每年有计划的进行建设和改革,取得了良好的效果。如苏州新区污水处理厂,采用现代化的模式管理。学院和厂联合编写了实习中英文讲义,采用多媒体教学,同时有实习安排计划书,学生实习内容包括:听报告、现场蹲点、跟班操作、阅读图纸、讨论运行中存在的问题、提出解决问题的办法等,从实践中体会所学的理论知识。实习外聘指导教师由厂总工程师负责,新区污水厂严格管理,历年实习情况都有记录,外聘指导教师对实习学生的情况写出评语,作为实习成绩的评定依据之。

3.2加强社会实践环节,使学生了解社会,适应社会需求

通过长期致力于实践教学的建设,实习基地的建设以及产学研相结合,学生将课堂理论知识与工程实际相结合,并积极参与社会实践活动,学生的工程实践能力和创新意识能得到有效地锻炼和提高。2006年以来,我院在大学生暑期社会实践活动中,积极组织并获得了明显成效。表2所列为近几年学生社会实践获奖情况。2004年以来,学院还先后与苏州排水管理处、苏州高新区环保产业协会及苏州市园林局、苏州市环保局等单位协作,在苏州市污水截留工程技术研究、苏州市园林水质改善及人才培养方面进行合作,取得了显著成效,受到了社会各界的广泛好评。通过产学研结合,不仅将科研成果应用于教学,锻炼了教师队伍,而且培养了学生能力,促进了学科建设,服务了地方经济。

4加强课程设计和毕业设计环节

4.1合理设置课程设计,贯串教学全过程

课程设计是培养学生工程应用能力的重要实践环节之一,是一所学校教学质量最本质、最综合的直接体现。本专业培养计划(培养方案)中,设置了6个专业课程设计及1个水工程经济课程大作业。每个课程设计和大作业均编写了教学大纲,并根据教学大纲的要求编写了课程设计任务书和设计指导书,每个班配备2名课程设计指导教师。为了保证课程设计的质量,教师将课程设计的任务书和指导于期中发给学生,任务书和资料每位学生均有所区别。比如对于给水排水管道工程的课程设计方面,以教研室为单位,设立了专业图库,收集不同地区的地形图,可以满足学生课程设计对图纸的要求,同时每个学生的进出水水质、水量均不相同,完全做到1人1题,从而避免学生的抄袭现象。同时,给水管网的设计在前段,设计的数据和结果用于后段排水管网的设计。课程设计集中指导。方案确定和计算结合平时作业进行。学生进行实验(特别是综合实验)时需对设计参数进行验证。设计周主要进行图纸设计和编写设计说明书。学生课程设计成果包括设计计算说明书和设计图纸,教师根据教学大纲的要求进行批改,并结合学生平时的表现给出成绩,并填写评分表。所有学生的成果集中保存,形成一个整体的综合性管网设计。

4.2加强毕业设计环节,强化综合训练

毕业设计是学生应用所学专业知识进行综合训练的实践性教学环节。本专业毕业设计(论文)的选题分给水工程、排水工程及建筑给排水工程3个方向,并配备了稳定的指导教师队伍。毕业设计(论文)选题符合专业的培养目标、内容全面系统、能覆盖专业知识面、并能将学生所学贯穿于整个设计过程,以达到综合训练之目的,并遵循1人l题的原则,以利于培养学生分析和解决问题的能力。毕业设计(论文)指导教师由具有较丰富教学、科研和工程实际经验的中级职称以上教师担任,每名指导教师所指导的学生原则上毕业设计不超过4人,毕业论文不超过4人(一般为2人)。指导教师每周至少进行2次集中指导,并及时填写“毕业设计(论文)集中指导活动记录表”及“毕业设计(论文)期中中期检查表”。我院注重毕业设计过程控制,一般以设计组进行集中指导,指导教师指导时间于设计前报教研组,并由系主任协调,保证每天教室里有2位指导教师指导,并且每位教师每周固定指导2次以上。为了保证毕业设计质量,系组织教师进行4次集中检查,根据学生的设计成果和进度,确定是否可参加毕业答辩。根据学校教育质量工程的要求,给水排水工程专业还积极组织申报团队毕业设计,培养学生设计组织和团体协作的能力,如以给水排水工程规划为基础,学生进行给水工程、排水工程、建筑给排水工程设计,相互讨论并相互提供设计参数,形成给水排水工程总设计。

消防毕业论文范文篇6

一、立足敬业爱岗,梦想团队创新发展

在行政党务工作上,敬业爱岗,以“四化”建设为导向,致力为师生创设一个良好的环境。一是着力做好校园“绿化”工作。与市政园林绿化队养护公司签定协议,督促市政园林绿化队对校园美化进行养护,把原本闲置在操场的花盘进行梳理,添置花草,变废为宝,美化校园。二是着力做好校园“净化”工作,暑期安排专人对学校所有厕所,男女生宿舍进行清洗;积极动员学生参加校园卫生净化工作。针对校园教学楼铁窗锈迹斑斑,安排专人,自行购买油漆,进行重新刷漆,旧颜换新貌。三是着力做好校园“美化”工作,启动第二届“5s温馨小家”美化校园比赛,举办了5s温馨之家宿舍文化建设月活动,培养大学生良好的卫生文明习惯,努力营造浓郁的5s宿舍文化,提升大学生5s素养。四是“优化”服务工作。进一步清晰明确后勤岗位职责,明确后勤总务科日常办事制度,要求后勤总务人员树立主人翁服务意思,严格执行学院固定资产管理制度。进一步完善总务科日常报修登记本,后勤服务人员常主动放弃休息时间,做到随报随修,注重高效高质,开学来,共完成报修600多件,日均3件,为广大师生解除后顾之忧。

二、立足中心工作,梦想学院平安发展

一年来,围绕学院中心工作,着重做好如下工作。一是致力建设节约型校园。重视水电节约管理,依托学生会生活部,完善巡查制度,人走灯灭,依托入党积极分子先锋模范带头作用,做好节省水电的宣传工作,聘请自来水集团检漏公司来校检查维修,做好了做好学校漏水的维护检修工作,针对学院厕所因使用陈旧设备导致长流水的现象,对学院厕所有的水厢改造成为人工感应装置,大大节省了学校的水电开支。为控制电话经费的开支,考虑到使用中国电信公司电话,每月电话经费开支要2500来元,对学院电话申请使用中国移动公司电话,800元包打3800元,而且,今年还得到中国移动学子情的6.4万元的爱心捐助。重视内控建设,决定把女生寝室整(体搬迁到学院内,以节省房租开支,对搬迁整改预算一改再改,经费预算从原来的30来万缩减到10多万。为建设舞蹈房,对原来舞蹈房的镜子,不锈钢支架进行整体迁移,节约预算开支。考虑校车使用率不高,决定停开校车接送。二是做好预防甲型h1n1流感后勤保障工作,为每个洗手池旁配置洗手液和肥皂,积极进行校园和周边环境消毒工作,建立预防甲型h1n1流感区域。三是重视对食堂进行监管,进一步完善食堂卫生监管员职责,食堂卫生工作有了一定的完善,本学期,先后接受了市卫生监督所,龙湾区行政执法局就有关卫生和消防的检查。四是协助学院做好招生工作,完成本人个人招生指标,负责片招生,虽排名在各县市区招生总人数中并列第三,但只有完成70%多的指标,颇为遗憾。

三、立足教书育人,梦想个人能力提升

消防毕业论文范文篇7

[关键词]差异化教学;毕业设计;教学设计

早在两千多年前,中国教育家孔子就提到“因材施教”、“有教无类”的教育思想,这种思想即“差异教学”思想。而社会发展至今,教育教学情况都有了很大变化,这种差异教学思想在新时代也势必有了新的发展和创新。一方面,从教育形势与背景上来说,高等教育已从精英教育转向为大众化教育,高校在校生不断扩大,学生数量的扩大带来一系列教学改革的需求;另一方面,从教育教学手段来说,当今现代化技术正在与教育融合,为差异化教学服务。

一、差异教学模式简介

随着科技的发展和人类社会的进步,“因材施教”思想逐渐被人们创新和深化,成为了今天人们所说的差异教学。我国学者华国栋认为:“差异化教学”是指在班集体教学中,立足于学生的差异,满足学生个别学习的需要,以促进学生原有基础上都得到发展的教学。差异教学是相对于大统一教学而言的,一般来说,差异教学模式是为满足学生个性化发展所采取的教学模式,关注学生差异,落实“因材施教”。教师根据不同的分层原则和教学目标,预置采用不同的分层或聚类算法,再根据数据分析结果开展分层教学,如推送适应不同层次学生的学习资源、推荐不同的学习策略和路径,开展精准、个性化的教学。这与当前“以学生为中心”的教学理念是契合的。从教育观念上来说,“差异教学”的教育观是一种把差异作为教育教学生态系统发生发展的基本条件的生态资源观;是一种结合不同人的优势使每个人都有成功可能的多元智能观;是一种接纳学生不同、增强自我效能感的全纳效能观;是一种实现每个受教育者和谐发展的差异发展观,也是一种多维评价观。差异教育,是对传统的划一性教育弊端的深刻反思与批判,也是对学生个性发展和差异性发展价值的突出强调,是基础教学和实施素质教育的必然需求,是素质教育的组成部分。“差异教学”遵循个性与共性辩证统一的哲学思想,该教育模式对学生全面负责,强调集体共同活动中发展学生的良好个性,实现全体的社会化发展,同时满足全体自身发展的不同需要。从教育方法、效果上来说,差异教学是避免人才培养同质化的重要举措,是实现人人达标培养的有效手段,是实现错位发展、形成特色的重要途径,使受教育者的不同潜能得到尊重与发展。从日常教学过程来说,差异教学是将教育教学思想渗透到日常教学中教学手段、教学方法、教学内容等方面根本性的改革,能更好完成人才培养目标。

二、研究与实践

这种差异教学思想,在现代高等教育中,需要通过实践去研究如何将其有效融入教学的方式方法。本文以地方工科院校工程类专业本科毕业设计教学指导工作为例,进行差异化教学的实践研究工作。(一)传统毕业设计指导模式。工程类专业是实践性很强的工科专业,对于培养学生的综合素质和实际动手能力及勇于探索的创新精神有很高要求,毕业设计教学质量的优劣将直接影响学生走上工作岗位的适应性。当前工程类专业毕业设计教学工作中,主要存在困境如下:一是教师和学生倾向于强调和重视对工程技术规范的熟悉了解,把熟悉规范、遵守规范完成图纸设计作为毕业设计的重要工作,只知其然,不知其所以然,这导致毕业设计不能真正达到设计的目的,工程类专业人才培养是要求学生能够具备设计能力,而不是简单地将设计规范中的指标套用到设计制图中。二是指导过程中,本质上仍是以教师教学为中心,学习者在学习过程中处于被动,通常会使学生养成等待老师安排、依赖老师的习惯,不利于提高学生的课堂参与度和互动性,无法因材施教。虽然先进技术层出不穷,但技术与教学的融合更多是形式上,而没有真正实现以学生为中心的机制。(二)差异教学模式在毕业设计指导中的实践研究。作为高校教育的最后阶段,毕业设计(论文)是全面提高毕业生素质的一个重要的综合性实践教学环节,在不同时期,开展对毕业设计(论文)的改革实践研究,是具有必要性的。本文在差异教学思想指导下,重新审视并优化毕业设计环节,实践并探讨如何改革毕业设计,对强化毕业设计质量、提高学生的工程素养以及工程能力具有重要意义。在当前毕业设计的大框架下,如何从教学目标、内容、方法、组织形式上进行差异化设计,为每个学生提供更有针对性的学习指导,是我们在其中贯穿的指导思想。第一,建立差异化教育教学指导思想。教学环节不是独立存在、而是环环相扣的,脱离整个教学体系去谈毕业设计的差异化教学,是不科学的。因此,建立一种差异化教育教学指导思想并贯穿所有教学活动中,至关重要。第二,教学组织形式的差异化教学设计。当前,毕业设计的组织形式是小组式,一个小组平均5-7名学生,传统组织形式一般是由教师在各环节中统一下发任务,组织学生开展设计工作,并每周进行设计辅导与定期阶段考核。流程一是选题:学生自主选题,之后指导教师统一下发设计任务书。二是开题:进入开题阶段,学生根据设计任务书,查阅文献,整理资料,撰写开题报告,指导教师审阅批改开题报告后,学生修改完善开题报告,并按照开题报告中的设计方案开展设计工作。三是中期:对设计进行中期阶段的考核评定工作。四是编写计算书及答辩。当前,在差异化教学实践中,可利用专门的大数据软件,那么在学校没有大数据软件的情况下,如何在组织形式、教学方式上做改革与调整?我们在2018~2019年度指导建筑电气与智能化专业学生毕业设计过程中,实践了差异化教学模式,具体做法如下。首先,做前期准备建档工作。主要是将设计小组所有学生的几门重要专业基础课和专业课成绩调出来,建档,分别观察其理论课成绩和设计实践课成绩,对每名学生的综合平均分、理论课平均分、实践课平均分做出记录,记录方法见表1,为设计指导工作提供参考依据。在选题阶段,学生自主选题后,评估每位学生的过往成绩表现,根据该表现,设计其任务书中的各任务指标及设计要求。对实践课成绩高的A、C类学生,应给其更多的发展空间,提高的设计任务指标,帮助学生挖掘自身潜力,使学生有的放矢,有兴奋感。对于实践课成绩较低,但理论课成绩较高B类学生,应考虑其设计能力不够优秀,但理论学习具备优势,且认真踏实能耐心深入研究,为这样的学生设置任务时,可考虑一些基于新方法、新理论的设计任务,学生能够在学习和熟记规范的基础上,深入研究新方法和新理论。对D类学生,则可以考虑在任务指标设置上,达到设计基本要求即可,使其既能够在毕业设计环节再次学习相关专业知识,锻炼基本设计能力,又不至于因为任务太难导致望而却步,放弃学习。开题后,以“组会制度”安排组内的学习讨论,定期召开组会,组会内容为学生做ppt报告。安排A、B类部分学生为大家讲解共同需要掌握的理论知识部分,指导老师给每个人确认好报告主题,包括建筑供配电、建筑消防、防雷接地知识、弱电系统理论等,安排A、C类部分学生在组内为大家讲解设计方法、建筑电气CAD工程制图设计方法等。安排D类学生在组内介绍各规范的规定,通过准备报告,促使D类学生掌握规定,了解基本设计方法,完成基础设计。通过这种以学生为主体的公开报告形式,一方面,每个学生都有确定的报告任务和主题,精心准备自己的报告的同时,促使自己深入学习研究相关知识与方法,并使组内其他同学也在报告中能获益;另一方面,能够促进组内的交流与互助,学生遇到问题,可以根据问题类型,向组内做相关报告的学生请教和互相讨论,解决部分学生“不会做,又不知道怎么办”的问题。中期阶段,在学院中期检查前,在小组内先由学生自己组织自查和互查,坚持“以学生为主体”的工作思路。在编写计算书及准备答辩工作中,同样使用差异化教学思路,在老师指定时间点,能够完成计算书并达到要求的学生,要求其进一步更好修改完善计算书,提出更高要求,为参与申报优秀毕业论文做准备,对在指定时间没有完成合格计算书的学生,则给出针对性指导后,不做更多要求。通过这种方式,我们关注学生不同特点和个性差异,能够在毕业设计中使每个学生都有适当的目标和合适的节奏,发挥每一个学生的优势潜能,变被动式学习为主动学习,更精准地为学生提供指导。通过2轮毕业设计周期的实践,从设计成绩和与学生座谈中看,这种方法可使学生获得更好的设计体验,A、B、C、D类学生各有各的目标,均能在设定任务内获得能力水平的提升。

综上,本文研究的是差异化教学模式实施方式的探索与实践,实施以学生为中心的素质教育,通过评估学生过往表现确立差异化教学目标和任务,从教学内容、方法和组织形式上进行差异化的设计与实施。为高等教育构建差异教育教学理论和体系提供可参考的依据与途径。

参考文献:

[1]王晓莺,贾念念.高等数学差异化教学模式的探索与实践[J].教育教学论坛,2013(13):228-229.

[2]张云洋,刘芳.浅析差异教学在西藏大学工科教育中的应用[J].教育教学论坛,2013(38):61-62.

[3]王永雄,丁德瑞,宋燕.基于创新实践能力培养的精准分层教学[J].中国电化教育,2017(12):109-114.

[4]付钰.我国差异教学的研究进展探析[J].浙江教育科学,2018(1):20-26.

消防毕业论文范文篇8

兼任直属学院教工党支部书记,负责电大直属学院总务工作和图书馆工作。任教三个班级的教学工作,担任两个班级的班主任工作,本着“坦诚做人、认真做事”原则,较好地适应了新角色。现将一年来的工作情况总结如下:

一、虚心好学。

面临着经验不足等诸多我问题。对我来说首要任务是学习,面对工作上的新领域。繁忙工作中学会挤时间读书,上班来往车上时间要1个多小时,坚持了车读”学习内容上,既认真学习党的十七大精神、科学发展观等政治理论,又主动学习后勤总务工作、图书馆工作、党务工作、教育教学等相关业务知识,更是注重在实践中虚心向领导同事求教,取得较好的学习效果,自觉政治素养和理论水平得到提高。

二、敬业爱岗。

调任到电大直属学院任总务科长兼负责图书馆工作,2月。6月,被选举为直属学院教工党支部书记,各个工作岗位上,敬业爱岗,认真完成自己的各项工作。

坚持主动服务,后勤总务科工作上。高效优质的导向,致力为师生创设一个良好的工作、学习、生活环境。一、加强后勤管理,打造服务型科室。建立后勤总务科学习制度,办事制度。帮助员工一起树立“为学校做什么?为学生做什么”人本理念,提出主动服务和高效服务相结合的原则。建立总务科日常报修登记本,做到随报随修,注重高效高质,为广大师生解除后顾之忧。二、加强“四化”建设优化育人环境。积极推进绿化,美化,净化、优化校园环境“四花”建设。一是启动校园绿化工程,建设校门口休闲绿化广场,学院的整体形象得到改观。二是开展校园美化工作。假期期间,对学校男生公寓、女生寝室、教学楼,操场进行全面的油漆粉刷,旧貌换新颜。三是致力净化校园环境。对1200平方米的教学办公区域的地面进行了加层油漆,解决了师生反映强烈的地面灰尘满地的相象,确保师生身心健康。四是优化校园育人环境。以“做文明学生,树电大新风”为主题,学校食堂、图书馆的进行了人文文化布置,更新学校的宣传专栏,陶冶师生情操,达到潜移默化的育人作用。三、加强食堂监管,维护校园平安。完善电大食堂各项管理制度,明确电大食堂管理岗位职责,启动5s管理,制定实施广播电视大学食堂员工5s管理百分量化评分制度表,加强食堂监管。着力提升大学伙食质量。开展以“关注健康,营养饮食”为主题的广播电视大学首届食堂美食节,把好饭菜质量关,让学生吃上可口的米饭,喝上了免费高质量的菜汤,启动大学生文明素养提升工作,改变大学生在食堂用餐把盘碗放置在桌上的坏习惯,营造大学生文明就餐环境。重视食堂人性化的服务,为学生赠送餐点等,致力办好师生满意食堂。四、强化内控管理,建设节约型校园。重视内控建设,开源节流,进一步规范食堂财务管理,杜绝使用现金,避免财务混乱,进一步加强学校浴室财务监管,财务收支更趋透明规范。重视水电管理,积极做好节省水电的宣传和监管工作,做好学校漏水的维护检修工作,6月份消防用水比3月份节省6119.40元。完善固定资产管理制度,实行了购物、领物、登记台账制度。

创新图书服务、打造书香校园。组织图书馆全体人员通力配合,图书馆工作上。组织好教材接收、清点、校对、发放工作,保证开学工作顺利进行。积极创新图书馆服务,创设“启航讲坛”先后聘请韩素莹副教授作《会计人员的专业发展》讲座,国家一级作家戈悟觉教授作作《瓯越文化与模式》讲座,垦谈李作《大学生人际沟通》心理讲座,开拓大学生发展视野。作好图书馆新书推荐,引导同学多读书,读好书,致力打造书香校园。

认真执行“党支部建设创新”活动党员“一员双岗”实践活动,支部建设初见成效:组织教工党员开展“一员双岗”实践活动,发挥党员先锋模范作用,切实推进党支部建设创新,教工党支部联合团委、学生科,举办了5s温馨之家宿舍文化建设月活动,组织开展5s温馨之家寝室评比,70多个参赛寝室中评选出一等奖二个、二等奖四个,三等奖六个,创意奖四个,推进了校大学生宿舍文化建设,提升大学生5s素养。同时认真做好发展党员工作,规范党支部组织建设。经支部研究,党支部工作上。拟发展陈上党、冯鹏峰两位同志为中共预备党员。

消防毕业论文范文篇9

一、虚心好学,提升自我

面对工作上的新领域,我面临着经验不足等诸多我问题。对我来说首要任务是学习,在繁忙工作中学会挤时间读书,上班来往车上时间要1个多小时,坚持了“车读”。在学习内容上,我既认真学习党的十七大精神、科学发展观等政治理论,又主动学习后勤总务工作、图书馆工作、党务工作、教育教学等相关业务知识,更是注重在实践中虚心向领导同事求教,取得较好的学习效果,自觉政治素养和理论水平得到了提高。

二、敬业爱岗,履行职责

2月,我调任到电大直属学院任总务科长兼负责图书馆工作,6月,被选举为直属学院教工党支部书记,在各个工作岗位上,敬业爱岗,认真完成自己的各项工作。

在后勤总务科工作上,坚持主动服务,高效优质的导向,致力为师生创设一个良好的工作、学习、生活环境。一、加强后勤管理,打造服务型科室。建立后勤总务科学习制度,办事制度。帮助员工一起树立“我为学校做什么?我为学生做什么”的人本理念,提出主动服务和高效服务相结合的原则。建立总务科日常报修登记本,做到随报随修,注重高效高质,为广大师生解除后顾之忧。二、加强“四化”建设优化育人环境。积极推进绿化,美化,净化、优化校园环境“四花”建设。一是启动校园绿化工程,建设校门口休闲绿化广场,学院的整体形象得到改观。二是开展校园美化工作。假期期间,对学校男生公寓、女生寝室、教学楼,操场进行全面的油漆粉刷,旧貌换新颜。三是致力净化校园环境。对1200平方米的教学办公区域的地面进行了加层油漆,解决了师生反映强烈的地面灰尘满地的相象,确保师生身心健康。四是优化校园育人环境。以“做文明学生,树电大新风”为主题,学校食堂、图书馆的进行了人文文化布置,更新学校的宣传专栏,陶冶师生情操,达到了潜移默化的育人作用。三、加强食堂监管,维护校园平安。完善电大食堂各项管理制度,明确电大食堂管理岗位职责,启动5s管理,制定实施广播电视大学食堂员工5s管理百分量化评分制度表,加强食堂监管。着力提升大学伙食质量。开展以“关注健康,营养饮食”为主题的广播电视大学首届食堂美食节,把好饭菜质量关,让学生吃上可口的米饭,喝上了免费高质量的菜汤,启动大学生文明素养提升工作,改变大学生在食堂用餐把盘碗放置在桌上的坏习惯,营造大学生文明就餐环境。重视食堂人性化的服务,为学生赠送餐点等,致力办好师生满意食堂。四、强化内控管理,建设节约型校园。重视内控建设,开源节流,进一步规范食堂财务管理,杜绝使用现金,避免财务混乱,进一步加强学校浴室财务监管,财务收支更趋透明规范。重视水电管理,积极做好节省水电的宣传和监管工作,做好学校漏水的维护检修工作,6月份消防用水比3月份节省6119.40元。完善固定资产管理制度,实行了购物、领物、登记台账制度。

在图书馆工作上,创新图书服务、打造书香校园。组织图书馆全体人员通力配合,组织好教材接收、清点、校对、发放工作,保证开学工作顺利进行。积极创新图书馆服务,创设“启航讲坛”,先后聘请韩素莹副教授作《会计人员的专业发展》讲座,国家一级作家戈悟觉教授作作《瓯越文化与模式》讲座,垦谈李作《大学生人际沟通》心理讲座,开拓大学生发展视野。作好图书馆新书推荐,引导同学多读书,读好书,致力打造书香校园。

在党支部工作上,认真执行“党支部建设创新”活动党员“一员双岗”实践活动,支部建设初见成效:组织教工党员开展“一员双岗”实践活动,发挥党员先锋模范作用,切实推进党支部建设创新,教工党支部联合团委、学生科,举办了5s温馨之家宿舍文化建设月活动,组织开展5s温馨之家寝室评比,在70多个参赛寝室中评选出一等奖二个、二等奖四个,三等奖六个,创意奖四个,推进了我校大学生宿舍文化建设,提升大学生5s素养。同时认真做好发展党员工作,规范党支部组织建设。经支部研究,拟发展陈上党、冯鹏峰两位同志为中共预备党员。

三、潜心教书,致力育人

消防毕业论文范文篇10

兼任直属学院教工党支部书记,负责电大直属学院总务工作和图书馆工作。任教三个班级的教学工作,担任两个班级的班主任工作,本着“坦诚做人、认真做事”原则,较好地适应了新角色。现将一年来的工作情况总结如下:

一、虚心好学。

面临着经验不足等诸多我问题。对我来说首要任务是学习,面对工作上的新领域。繁忙工作中学会挤时间读书,上班来往车上时间要1个多小时,坚持了车读”学习内容上,既认真学习党的十七大精神、科学发展观等政治理论,又主动学习后勤总务工作、图书馆工作、党务工作、教育教学等相关业务知识,更是注重在实践中虚心向领导同事求教,取得较好的学习效果,自觉政治素养和理论水平得到提高。

二、敬业爱岗。

调任到电大直属学院任总务科长兼负责图书馆工作,2月。6月,被选举为直属学院教工党支部书记,各个工作岗位上,敬业爱岗,认真完成自己的各项工作。

坚持主动服务,后勤总务科工作上。高效优质的导向,致力为师生创设一个良好的工作、学习、生活环境。一、加强后勤管理,打造服务型科室。建立后勤总务科学习制度,办事制度。帮助员工一起树立“为学校做什么?为学生做什么”人本理念,提出主动服务和高效服务相结合的原则。建立总务科日常报修登记本,做到随报随修,注重高效高质,为广大师生解除后顾之忧。二、加强“四化”建设优化育人环境。积极推进绿化,美化,净化、优化校园环境“四花”建设。一是启动校园绿化工程,建设校门口休闲绿化广场,学院的整体形象得到改观。二是开展校园美化工作。假期期间,对学校男生公寓、女生寝室、教学楼,操场进行全面的油漆粉刷,旧貌换新颜。三是致力净化校园环境。对1200平方米的教学办公区域的地面进行了加层油漆,解决了师生反映强烈的地面灰尘满地的相象,确保师生身心健康。四是优化校园育人环境。以“做文明学生,树电大新风”为主题,学校食堂、图书馆的进行了人文文化布置,更新学校的宣传专栏,陶冶师生情操,达到潜移默化的育人作用。三、加强食堂监管,维护校园平安。完善电大食堂各项管理制度,明确电大食堂管理岗位职责,启动5s管理,制定实施广播电视大学食堂员工5s管理百分量化评分制度表,加强食堂监管。着力提升大学伙食质量。开展以“关注健康,营养饮食”为主题的广播电视大学首届食堂美食节,把好饭菜质量关,让学生吃上可口的米饭,喝上了免费高质量的菜汤,启动大学生文明素养提升工作,改变大学生在食堂用餐把盘碗放置在桌上的坏习惯,营造大学生文明就餐环境。重视食堂人性化的服务,为学生赠送餐点等,致力办好师生满意食堂。四、强化内控管理,建设节约型校园。重视内控建设,开源节流,进一步规范食堂财务管理,杜绝使用现金,避免财务混乱,进一步加强学校浴室财务监管,财务收支更趋透明规范。重视水电管理,积极做好节省水电的宣传和监管工作,做好学校漏水的维护检修工作,6月份消防用水比3月份节省6119.40元。完善固定资产管理制度,实行了购物、领物、登记台账制度。

创新图书服务、打造书香校园。组织图书馆全体人员通力配合,图书馆工作上。组织好教材接收、清点、校对、发放工作,保证开学工作顺利进行。积极创新图书馆服务,创设“启航讲坛”先后聘请韩素莹副教授作《会计人员的专业发展》讲座,国家一级作家戈悟觉教授作作《瓯越文化与模式》讲座,垦谈李作《大学生人际沟通》心理讲座,开拓大学生发展视野。作好

引导同学多读书,图书馆新书推荐。读好书,致力打造书香校园。

认真执行“党支部建设创新”活动党员“一员双岗”实践活动,支部建设初见成效:组织教工党员开展“一员双岗”实践活动,发挥党员先锋模范作用,切实推进党支部建设创新,教工党支部联合团委、学生科,举办了5s温馨之家宿舍文化建设月活动,组织开展5s温馨之家寝室评比,70多个参赛寝室中评选出一等奖二个、二等奖四个,三等奖六个,创意奖四个,推进了校大学生宿舍文化建设,提升大学生5s素养。同时认真做好发展党员工作,规范党支部组织建设。经支部研究,党支部工作上。拟发展陈上党、冯鹏峰两位同志为中共预备党员。