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示范带范文10篇

时间：2023-04-01 10:47:48

示范带

示范带范文篇1

这次会议的主要任务是总结2003年我县以“三级联创”、“四在农家”为载体的农村基层组织和农村精神文明“示范带”创建工作，表彰在两个“示范带”建设中涌现出来的先进集体和先进个人，安排部署下一阶段工作。一年来，我县两个“示范带”创建工作经过各乡镇党委、县直各帮扶科局和示范点村的共同努力，较好地完成了各项任务目标，16个县级示范村的村容村貌得到了较大改观。在此，我代表县委，向战斗在两个“示范带”创建工作第一线的全体干部群众和县直帮扶科局表示衷心的感谢！向今天获得表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺！刚才正勇同志和建明同志，分别就农村基层组织建设和农村精神文明建设讲了很好的意见，请大家下去认真抓好落实。

下面，我分别就农村基层组织“示范带”建设和农村精神文明“示范带”建设再讲点意见。

一、关于农村基层组织建设工作

农村基层组织是农村各项事业的领导核心，是党建工作的基础。近年来，县委对农村基层组织建设工作高度重视，在其制度、体制和机制等方面进行了积极的探索，进一步建立健全了农村基层组织建设管理制度，创新了农村基层组织建设管理体制和工作机制，农村基层组织在农村各项事业中的领导核心作用更加明显，为农村经济社会的繁荣稳定提供了坚强的组织保证。

随着改革的深入和社会主义市场经济体制的完善，农村的社会关系和利益格局正在发生深刻变化。目前我县农村基层党组织建设也面临着许多新的情况和问题:一些地方仍存在“一手硬，一手软”的现象；基层债务沉重，农村党员的示范带动作用不够明显，村级集体经济极其薄弱；少数基层干部的政治素质、思想观念、知识结构和工作作风与新形势、新任务的要求还不相适应，有的方法简单，有的因循守旧，有的急功近利，有的理论与实践脱节，导致工作软弱无力，缺乏长远眼光，没有加快发展的紧迫感，致使有的地方在改革开放二十多年后，仍然山河依旧，面貌未改，老百姓没有得到实惠，等等。这些问题，都需要各级党组织在今后的工作中认真加以研究，切实加以解决。今年和今后一个时期，我县农村基层党组织建设要结合“示范带”的创建，切实抓好以下几个方面的工作：

第一，继续抓好“撤办并村”的有关工作。“撤办并村”工作的完成，有效地整合了农村行政资源和经济资源，加强了村级班子和基层干部队伍建设，转变了基层干部的工作作风，方便了群众办事，降低了行政成本，密切了党群干群关系，使党的方针政策能够一贯到底，得到了群众的积极拥护。但是，我们也应看到，“撤办并村”和其它任何改革一样，在推进的过程中还有一些不尽完善的地方。从目前××的情况看，至少还有以下三个方面的问题需要认真研究并加以解决：一是村级组织的办公阵地问题。由于种种原因，当前我县还有近20个村没有办公楼，即使有的也绝大部分是使用急需维修的原办事处旧办公楼，或者面积很小的原村级活动室，干部住不下来，办公“打游击”，这既影响了村级正常工作的开展，也给群众办事带来了不方便。因此，政府要认真加以研究，各乡镇和县直有关部门要高度重视，做到统一规划，统一设计，统一实施，把这作为一项硬任务，确保在3年时间内完成，让村干部有工作和生活的必要场所，老百姓有固定的办事地方。二是村级干部建设问题。执行党的农村政策，落脚点在村一级。各乡镇要把作风好、能力强、有文化的年青干部选派下去，把公道正派、勤劳务实、带头致富、号召力强的农民干部选拔上来，组建坚强有力的村级班子。新产生的村级领导要相互学习，取长补短。在更新观念上，农村干部要多向国家干部学习，在求真务实上，国家干部要多向农村干部请教。要共同在学习中提高本领，在实践中增长才干，形成合力带领群众致富奔小康。要强化对干部的监督管理，健全完善村民会议、村民代表会议制度，积极推进“党员十户代言人”活动，推行村务公开和民主管理制度，使农村基层干部始终保持良好的作风，切实为农民谋好利、服好务。同时，要切实解决好村干部的政治和经济待遇。在政治待遇上，经实践检验后特别优秀的下派干部，要适时选拔到乡镇班子中来；在经济待遇上，要采取切实可行的措施，尽可能缩小民选干部与国家干部之间的差距，村支两委主要负责人的月酬应保持在250元左右。三是村级经济发展问题。工作重心下移到村后，各乡镇必须千方百计发展村级集体经济，不断壮大村级积累，力争在3年内消灭空壳村。

第二，认真抓好农村党员干部现代远程教育工作。农村现代远程教育是通过信息化建设带动农业产业化、工业化和城城镇化实现跨越式发展的有效载体。2003年，我县已建成并投入使用的光纤接收站有16个，村级党员干部教育播放点31个，学校“两点一站”204个。做好农村党员干部现代远程教育工作，建是前提，管是关键，用是核心。建，就是按中央的要求，高标准、高质量地把站、点建起来；管，就是要把设备管好、管到位。县远程办、各乡镇要制定相关的职责制度，用制度进行严格管理；用，就是用好、用活、用足，使其最大限度地发挥效益。在使用过程中，既要体现资源共享，又要切合农村实际。要把农村党员干部现代远程教育同农村中小学的远程教育、电子政务、电子党务等信息工程有机结合起来，发挥好信息网络的综合效用。要结合本地实际，研究制作有地方特色的乡土课件，特别要多制作农业适用技术方面的教材，使农民看得懂、用得上、见效果。

第三，积极做好“支部加协会”工作。“支部加协会”是在农村基层党组织的领导和指导下，以农户为基础，以产业为依托，以企业协会为载体，以富民为目标，通过支部抓协会，协会带农户，推动农业产业化经营和农民增收的一种新的工作模式。最近中央组织部和中办对四川“支部加协会”经验进行了调研，并在《人民日报》上发表了《支部加协会，农民得实惠》的报告。今年4月市委书记傅传耀到遵义县团泽镇凤山村就鹌鹑养殖协会带动农民养殖鹌鹑一事进行了调研，也肯定了支部加协会的工作模式，同时在《遵义日报》上推出了题为《小生产与大市场的纽带》的调查报告。凤山村的鹌鹑养殖协会，用活了“统分结合”的双层经营体制，通过统一引进种苗，统一供应饲料，统一技术标准，统一进行防疫，统一市场销售和分散开展养殖“五统一分”的运作模式，使小生产连接了大市场，小商品做成了大规模，小产业创出了大品牌，小农户抵御了大风险，群众真正得到了实惠。目前，我县也有部分村成立了“养鸡协会”、“养鹅协会”、“经果协会”、“中药材协会”等中介营销组织，但由于模式陈旧、内涵简单，真正能够发挥作用的不多。从现在开始，各地要进一步把中介组织的培育当成一件大事来抓。乡镇党委要加强领导，积极引导，工商、民政等部门要进一步转变观念，减化审批程序，提高办事效率，促进我县农村专业协会的快速健康发展。总之，我们要通过培育发展各类中介组织，使之真正成为产品与商品的桥梁，生产与市场的纽带。

第四，切实做好“服务产业化”工作。在新的形势下，“三农”问题已成为全党工作的重中之重，引起了全党全国的高度重视。在“三级联创”活动中，将积极开展创建基层满意的涉农部门活动。因此，农业、林业、水利、科技、畜牧、国土、烟草等涉农部门要在服务产业化方面下点功夫，花点力气。一要结合下步事业单位的人事制度改革，对技术人员严格实行评骋分离，建立科学的考评体制和激励机制；二要加强对涉农部门干部和农民进行科技知识及农业适用技术的培训，积极培育科技示范村、示范组和示范户，普及科学技术，提高农技水平；三要严厉打击各种假冒伪劣的坑农行为，维护好农村市场秩序，维护好农民群众的利益；四要采取有效措施，提高农民的种粮积极性，确保粮食安全。总之，各级各部门要牢固树立服务意识，认真贯彻落实好中发[2004]1号、省发[2004]1号、市发[2004]2号、县发[2004]21号等文件精神，加快农业产业的发展，为农民增产增收做好服务，多作贡献。

第五，深入开展“三级联创”活动。“三级联创”活动是把农村党的建设与农村改革、发展、稳定紧密结合起来的一种有效形式。去年中央对“三级联创”活动的目标要求作了适当调整，赋予了新的内涵，乡镇党委、村党组织建设统一按照“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建设业绩好、农民群众反映好”新的“五个好”，将“三级联创”活动规范为创建“五个好”村党组织、“五个好”乡镇党委和农村基层组织建设先进县活动。开展“三级联创”，“创”是关键，“联”是保证。“创”即按照“三级联创”活动的原则和目标要求，从本地实际出发，制定创建规划，完善推进措施，建立激励机制，表彰先进、鞭策后进。“联”即县、乡镇、村三级联创，形成相互衔接、相互促进、环环相扣、整体提高的工作格局。我县推进“三级联创”活动的三年规划（2004年-2006年）已经下发，希望各乡镇和涉农部门根据规划，充分发挥积极性和主动性，把“三级联创”活动纳入重要议事日程，确保取得实效。

第六，深入抓好农村基层组织“示范带”建设。去年我们在7个乡镇的16个村开展了农村基层组织“示范带”建设，取得了初步成效，“示范带”村的各项工作都走在了全县的前列。实践证明，“示范带”建设是“干部经常受教育，农民长期得实惠”的农村基层组织常抓不懈工作机制的一种有效载体，使“三级联创”活动实现了内容与形式的有机统一，集中体现了“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”这一主题，有效地解决了经济发展与党的建设“两张皮”的问题。抓“示范带”建设，必须坚持不懈，持之以恒。一是县直挂帮科局和乡镇党政领导要积极转变工作方式，真正沉下去，到“示范带”村认真调研，找准存在的问题，把握难点和重点，提出解决问题的办法；二是要从实际出发，制定合理的切实可行的实施方案，抓一个点就要办好一个点，使其真正成为一个“亮点”；三要力戒形式主义，要真抓实干，保证质量，不能盲目追求数量；四要定期督查，继续运用过去抓“示范带”建设的成功经验，定期进行检查总结，发现问题及时纠正，有了经验认真推广，不断促进“示范带”建设的各项工作，全面提升我县农村基层组织建设的整体水平。

二、关于农村精神文明“示范带”建设工作

去年我们在全县部分乡镇、村开展了以“四在农家”为载体的农村精神文明“示范带”创建活动，通过全县各级干部群众的共同努力，取得了阶段性成果。但是，由于我县农村贫困面大，贫困人口多，不少地方群众饮水难、行路难、看病难、读书难的情况依然不同程度存在。目前，全县农村开展以“四在农家”为载体的农村精神文明“示范带”创建活动才刚刚起步，党政引导和部门挂帮还跟不上农民的需要，尤其是一些地方和部门的领导还存在思想认识不到位、工作力度不够等问题。因此，我们要切实制定好规划，建立好机制，上下联动，真抓实干，深入开展以“四在农家”为载体的农村精神文明“示范带”创建活动。

第一，要扩大“四在农家”的覆盖面。全县要按照市委从2004年开始到2010年，用7年左右的时间在全市85%的村普及“四在农家”示范点的要求，在进一步调整农村产业结构、引导农户找准致富路子的同时，大力实施“五通三改四建”工程，大力推广猪、沼、厕、蔬（果）“四位一体”的现代农业模式，努力把我县农村建设成为经济发展、生态优美、和谐文明的新农村。各乡镇要结合小康建设规划，既着眼长远，又立足当前，认真调查分析，区分不同类别，制定创建规划，扎扎实实地开展创建活动，以不断扩大“四在农家”的覆盖面。

第二，要建立科学合理的机制。一要创建机制。以“四在农家”为载体的农村精神文明“示范带”创建活动是一个渐进的过程，当前已经建立起的“党政引导、村组自治、部门服务、资源整合”的机制是可行的。各地在建立机制和推进工作的过程中，要实事求是，因地制宜。切忌工作上的“瞎指挥，一刀切”，搞行政命令；不能搞门面工程，不能蜻蜓点水。一些地方的创建经验表明，凡是党政重视、引导有方的地方，创建活动就搞得有声有色；凡是村组干部得力或有能人带领调动群众积极性的地方，“五通三改四建”就搞得不错；凡是挂帮部门带着责任、带着热情、带着点子、带着项目或物资到挂帮点的，创建活动就卓有成效。所以这种机制我们要学习并坚持下去。二要建立投入机制，创建活动除了引导农民投入外，还要多方筹集资金才行。从今年开始，政府有关部门要把通村公路、饮水、改灶、改厕、沼气、广播电视村村通等相关基础设施项目资金捆绑起来，支持“四在农家”基础设施建设。三要建立挂帮机制。创建活动是一项系统的民心工程，需要各级部门和社会各界的共同支持，县直有关部门要根据县委的安排，对本单位挂帮的“示范带”点予以大力支持，切实做好挂帮示范带动工作，发挥挂帮的示范带动作用。

第三，要切实抓好工作落实。在创建工作中，要注意做好“五通三改四建”等实事。做实事关键是“做”，说了不做，不如不说；做而未果，等于没做。在创建工作中，绝不能开“空头支票”。任务定了就必须落实，目标明确了就不能动摇。在做实事的过程中，要精心谋划、精心组织，决不能不考虑总体规划，不顾及今后的发展，粗制滥造，盲目上马，做一些费力不讨好，群众不领情的“傻事”。要坚持群众路线，时时想到群众赞成不赞成、满意不满意、高兴不高兴，对所办的实事要监控，有什么问题及时解决纠正，通过办实事达到得人心、顺人心、聚人心的作用，从而提高领导水平和执政能力，推进农村脱贫致富奔小康的步伐。

示范带范文篇2

为不断提高基层党建工作水平，积极探索典型引路、示范带动基层党建工作的有效途径，经研究，决定在全县范围内创建基层党建工作示范带(点)，通过树立和培育典型,示范引导,以点带面,全面推进基层党建工作上新水平。现根据我县实际，提出如下实施意见：

一、目标任务

以党的*大、*届三中全会精神和开展“三级联创”活动为指导，按照“示范带动、规范提高、分类指导、整体推进”的思路，把基层涌现出来的先进典型以制度和经验的形式总结规范，应用推广，分类树立和培育一批硬件完善、软件规范、特色鲜明、成效显著的基层党建示范点，沿高速公路连接线、杨万线、105国道等主要交通干线进行重点布局，着力打造*党建工作示范带（点）。

二、工作原则

1、围绕中心、服务大局。围绕“落实科学发展观、建设和谐新*”的目标要求，找准切入点，建立示范点，构筑示范带，实现党建工作与经济社会发展紧密结合、互推互促、同步发展。

2、大胆实践、注重实效。尊重基层首创精神，把创新贯穿示范带（点）建设的全过程，在防止增加基层负担，力戒形式主义的前提下，鼓励基层党组织积极探索新方法，推动示范带（点）建设深入开展。

3、因地制宜、分类指导。立足实际，严格标准，坚持数量服从质量，突出地域特色，着眼实际效果，培育和树立一批具有地方特色和时代特点的基层党建工作示范带（点）。

4、统一规划、整体推进。树立精品意识，强化创新意识，老典型要有活力，新典型要有创意，实行统一规划，软硬件齐抓，共同提高，确保党建工作示范带（点）能够反映本地本单位党建工作的最新和先进水平。

5、政策倾斜、齐抓共建。有效整合项目、人员、信息、资金等方面的资源，采取联系、帮扶、以奖代补等方法，全方位、多层次、立体式建设党建工作示范带（点）。

三、示范带（点）基本标准

乡镇党委示范点建设以《中共*县委关于全面推进乡镇场规范化建设的实施意见》（万发[2009]6号）为依据，以党建入手，以“决策科学化、管理制度化、布局规范化、党（政）务公开化、服务便民化、乡村优美化”为主要内容，着力打造“五个好”乡镇党委和“和谐、规范、高效、优美”的乡镇机关。

农村、社区、机关企事业单位、学校、“两新”组织等党建工作示范点的创建标准如下：

（一）场所布局合理

1、设施齐全。村（居）办公活动场所面积适当，办公活动场所内建有“两委”班子办公室、图书室、档案室、党员活动（电教）室、体育活动场和党务公开栏、村（居）务公开栏。机关、事业单位和企业、新社会组织按“一室多用”要求，落实了党组织办公活动场所，并设有党组织办公室、图书室、档案室、党员活动（电教）室和党务公开栏。

2、功能完善。图书室有一定数量的藏书。党员活动室内有标准4号墙面旗、入党誓词、党员形象展示图，电教设备能够正常使用。档案柜样式基本统一，各类档案摆放整齐。体育活动场内有基本的健身设施。党务公开栏、村（居）务公开栏设在场所内醒目处，便于群众随时查看。

3、管理到位。办公活动场所产权清晰，各项资产逐一登记在册。场所内卫生定期打扫，地面、窗户、墙壁、桌椅清洁，车辆等停放整齐。

（二）制度健全实用

1、内容实用。村（居）制定了“两委”班子岗位责任制、村（居）民代表会议制度、党组织联席会议制度、党务村（居）务公开制度、党员学习教育制度、流动党员管理制度、“”制度、党员电教制度、党员民主评议制度、党员发展制度、为民办事制度等。机关、事业单位制定了党建工作责任制、党务公开制度、党员学习教育制度、“”制度、党员服务承诺制度、党员民主评议制度等。企业和新社会组织制定了党员学习教育制度、“”制度、党员民主评议制度、党务工作经费保障制度等。

2、悬挂规范。各项制度分别悬挂在基层党组织办公室、党员活动室、为民办事服务大厅等室内，所有制度牌统一设计、统一制作，规格、材料、样式、字体等尽量一致。

3、执行到位。每项制度的执行有专人负责，具体落实情况有书面记载，并符合制度中规定的时间、程序等要求，党员群众比较满意。对不合时宜、不切实际的制度条款，要及时修正、及时更新。

（三）资料齐全规范

1、记录详实。对本地本单位开展的各项党建工作，如会议、培训、主题活动、党务公开、上级领导指导工作等情况，及时用专用笔记本、登记簿、登记表等做好相关调查记载，并确保记录详尽准确。

2、收集及时。对党建工作各类资料，主要包括上级党组织下发的相关文件、情况通报、领导讲话和本单位党建工作文件、党务公开登记簿及资料、党员名册、党费收缴登记簿、民主（组织）生活会记录和发言提纲等进行收集整理，分类、分项装入单位党建工作档案。

3、保管妥当。基层党组织党建工作资料、党员个人档案、财务收支帐簿等按类别存放，并有专人保管。

（四）班子民主务实

1、整体结构优。领导班子年龄结构、文化结构搭配合理，党组织与行政、经营层班子成员“交叉任职”，非公企业党组织班子1/3以上成员进入企业领导层。

2、执政能力强。领导班子成员分工合理，贯彻落实科学发展观的自觉性强，工作思路清晰，工作业绩突出，本地本单位党风、政风、民风得到明显好转。

3、服务意识好。领导班子坚持民主集中制，严格按规章制度和原则办事。尊重党员主体地位，注意倾听群众意见。定期走访慰问党员群众，群众最急、最难、最盼的问题得到逐步解决，群众对班子和班子成员的满意率在90%以上。

（五）党员作用明显

1、结构不断优化。重视入党积极分子队伍建设，按程序发展党员，发展比例符合规定要求。有计划开展业务培训和岗位技能培训，提高党员素质。

2、组织纪律性强。党员主动接受党组织的教育、管理和监督，积极参加组织活动，自觉履行党员义务，及时足额交纳党费。

3、作用发挥明显。党员先进意识强，带头完成工作任务，带头参加“三培两带两服务”、无职党员设岗定责、党员义工、结对帮扶等活动，在急、难、险、重任务面前发挥党员的先锋模范作用，涌现了一批先进典型。

（六）党建特色鲜明

1、党建责任落实。定期召开会议对党建工作进行安排部署。党建工作有人员和资金保障；对上级拨款从严管理，保证专款专用。非公企业业主重视党建工作，关心爱护党务工作者，在党组织活动场所、经费、设备等方面予以保障。

2、活动丰富多彩。组织党员开展形式多样的学习、培训、服务等活动，活动有方案、有主题、有内容、有效果。

3、创新富有成效。基层党组织创新意识强，善于研究和解决党建工作的热点难点问题，并注重在实践中进行探索，形成了一系列有效的制度成果。

四、方法步骤

1、调查摸底，筛选对象。县委组织部和各基层党（工）委对不同领域基层党组织进行全面调查摸底，综合分析情况，准确掌握现状，根据党组织的基础条件，研究提出基层党建工作县级示范点30个、基层党（工）委示范点48个。

2、联系实际，制定方案。各基层党组织要结合实际，针对不同类型基层党组织的职能和特点，研究制定党建工作示范点实施方案，明确目标、任务、进度、措施及责任，确保工作落到实处。

3、加强指导，积极创新。实行分类指导，老典型要挖掘新亮点，进一步巩固提升水平；新典型要软硬齐抓，重点实现单项工作突破，创特色出经验。同时协调各方力量，整合各类资源，进行重点突破，提高整体水平。

五、保障措施

1、落实工作责任。县党建工作领导小组要加强领导和指导，县四套班子党员领导干部要高度重视并认真做好联系党建示范带（点）工作，切实帮助解决示范带（点）建设过程中遇到的实际问题和困难。县委组织部要把创建示范带（点）工作作为党建的重要内容来抓，建立部领导和部机关工作人员联系示范带（点）制度，深入调研，及时指导，破解难题，总结提升，力争把示范带（点）建成实践点、创新点。县党建工作领导小组成员单位要通力配合，按照各自的职责抓好落实，县直单位帮扶工作组要把创建示范点工作作为主要任务，积极指导并帮助挂点村（居）搞好示范点建设。各基层党组织要实行“一把手”负责制，将创建示范带（点）工作摆上重要议事日程，建立领导联系制度，定期指导，及时总结。各示范点要严格按照实施方案的要求，明确专人负责抓好落实。

2、严格督查指导。建立分级督查制度，县委组织部负责对各基层党（工）委开展情况进行督查，并对示范点工作实行跟踪督查；各党（工）委要建立定期督查和不定期抽查制度，明确领导，落实专人，对示范点进行督促指导，确保各项措施落到实处。

示范带范文篇3

一、目标任务

以党的十七大、十七届三中全会精神和开展“三级联创”活动为指导，按照“示范带动、规范提高、分类指导、整体推进”的思路，把基层涌现出来的先进典型以制度和经验的形式总结规范，应用推广，分类树立和培育一批硬件完善、软件规范、特色鲜明、成效显著的基层党建示范点，沿高速公路连接线、杨万线、105国道等主要交通干线进行重点布局，着力打造*党建工作示范带（点）。

二、工作原则

三、示范带（点）基本标准

乡镇党委示范点建设以《中共*县委关于全面推进乡镇场规范化建设的实施意见》为依据，以党建入手，以“决策科学化、管理制度化、布局规范化、党（政）务公开化、服务便民化、乡村优美化”为主要内容，着力打造“五个好”乡镇党委和“和谐、规范、高效、优美”的乡镇机关。

农村、社区、机关企事业单位、学校、“两新”组织等党建工作示范点的创建标准如下：

（一）场所布局合理

3、管理到位。办公活动场所产权清晰，各项资产逐一登记在册。场所内卫生定期打扫，地面、窗户、墙壁、桌椅清洁，车辆等停放整齐。

（二）制度健全实用

（三）资料齐全规范

3、保管妥当。基层党组织党建工作资料、党员个人档案、财务收支帐簿等按类别存放，并有专人保管。

（四）班子民主务实

（五）党员作用明显

1、结构不断优化。重视入党积极分子队伍建设，按程序发展党员，发展比例符合规定要求。有计划开展业务培训和岗位技能培训，提高党员素质。

2、组织纪律性强。党员主动接受党组织的教育、管理和监督，积极参加组织活动，自觉履行党员义务，及时足额交纳党费。

（六）党建特色鲜明

2、活动丰富多彩。组织党员开展形式多样的学习、培训、服务等活动，活动有方案、有主题、有内容、有效果。

3、创新富有成效。基层党组织创新意识强，善于研究和解决党建工作的热点难点问题，并注重在实践中进行探索，形成了一系列有效的制度成果。

四、方法步骤

五、保障措施

示范带范文篇4

治理局党委：党建示范带是开展的载体

“献了芳华献终身，献了终身献子孙。”

在建三江这片纵横于富锦、同江、抚远、饶河两市两县的1.24万平方公里大地上，不管是在田间地头照样在机关企业，这句话经常会拨感人们的心弦：建三江人对国度的贡献无尽无休。

恰是在如许的精力文明气氛里，2011年，全治理局出产粮食133亿斤，按全国人均食用粮400斤核算，足以养活近3400万生齿，相当于北京、上海的悉数常住生齿之和，相当于280万人民后辈兵的11.5年军粮。但建三江人不知足，他们给本人的贡献再加码：到2016年，粮食总产登上155亿斤台阶，为国度的粮食平安再打桩、再奠定。

恰是在如许的精力文明气氛里，2011年，治理局的16个农场悉数完成了城镇化，职工上楼、进别墅；按国度规范，不管在职职工照样退休、下岗职工，悉数到达了小康程度；文明景象、文明广场、文明生涯更是在全局开花……但建三江人不知足，2016年，GDP产值要到达300亿元，人均收入达3万元，还要将建三江建立成为现代农业城、科技立异城、优异文明城、进步前辈教育城、秀丽情况城——为社会主义新乡村供应新样板儿。

成果是怎样获得的？五年愿景又将若何完成呢？

“党建示范是促进建三江大开展的政治载体、思维载体、组织载体。”建三江治理局党委书记陶喜军说，“近几年来，治理局党委依据总局党委的摆设和治理局的实践，普遍展开了‘党建示范点’运动，一多量进步前辈党组织和优异党员成为创业、立异、创优的前锋，使治理局的开展每年都登上了一个新台阶。但是，跟着治理局经济与社会开展的提档晋级、创先争优运动的深化展开，治理局党委以为，‘党建示范点’也要提档晋级，把‘党建示范点’连成线、结成面，打形成‘千里党建示范带’。”

曾担任过北安治理局党委书记的建三江治理局局长王利仁是一位“老党建”，一说起“千里党建示范带”，他如数家珍：“治理局的1500里骨干公路衔接着双方的911个底层党组织、12703名党员，联络、效劳着22万生齿。我们要在这些党组织和党员中扶植5个‘党建特征板块’、10个‘党建示范基地’、30个‘党建任务示范点’、100个‘党员示范户’、1000个‘党员示范岗’。”

党建基地：党建立异从这里动身

成功农场大剧院，正在演出一幕话剧小品——

早晨，农场民政局郝局长在哈尔滨开完会后返回农场。他顾不上回家，仓促来到办公室，挂德律风叮咛女儿来取给她妈妈买的药——老伴儿身患宿疾，亟需他刚买回来的特效药。一撂下德律风，他就忙开了任务。出差数日，有几件关乎职工好处的事儿，需求他立刻处置。

他的女儿来了。看着筋疲力竭的父亲，她不由得抹眼泪——既要任务，还要赐顾帮衬妈妈，让爸爸衰老了很多。郝局长一边儿慈祥地向女儿讯问老伴儿这几天的身体状况，一边儿翻背包，可翻了几遍背包都没找到药。这时，一个独身年青女性来到办公室，将手里拎着的一兜药递给了郝局长，说：“你早上把这个药落我家了。”女儿一见，登时误解……故事的飞腾是：这个女性的孩子患病，亟需一种特效药，只要哈尔滨特药店卖，郝局长代她买了，去送药时把给老伴儿买的药落在她家了。

小品演到这儿，很多观众都被打动得心潮崎岖、热泪盈眶。由于郝局长的原型就是本农场的民政局局长、信访办主任郝云杰。

把进步前辈党组织、优异党员的事迹搬上舞台，是成功农场党委在展开创先争优运动中为打造“千里党建示范带”所进行的一项党建立异——音乐快板《卫士之歌》主人公的原型是优异民警顶峰，小品《漂亮心灵》主角的原型是优异环卫工人迟淑英。

农场场长俄立生说：“在上演的方式中加进了很多现代元素，更能凸起党组织和党员的进步前辈性，更让群众喜好看，有很强的示范效果。”该农场剧团参与建三江治理局的文艺大汇演时，遭到了治理局党委及组织部、广阔观众的好评，并且是强烈热闹的。

“党委不只在典型人物的培育、选树、宣传上有立异，还在底层党组织和党员承诺顺序化、树立1234567效劳型社区党组织、党的文明建立、党建促数字化现代农业开展等方面有很多立异。”场党委书记朱长富通知记者。

“党建立异是‘千里党建示范带’建立的严重主题。‘十大党建基地’起首是党建立异基地。”治理局党委副书记王晓春引见说，“比方七星研发中间的党员现代化农业创业园、创业农场的党支部+农人专业协作社、进步农场党委对活动党员的治理、分局广电局的党员干部长途教育、勤得利农场党委的党建文明和组工文明建立……全都渗透着党建任务在思绪上的立异、在内容上的立异、在方法上的立异以及方式上的立异。”

党建基地就像一座座加油站，推进着创先争优运动和建三江经济社会开展在“千里党建示范带”上迅跑。

党建示范点：“效劳（型）党建”在这里聚集

一栋栋新房参差有致，一条条水泥路犬牙交错，一簇簇鲜花争奇斗艳，一块块稻田翠绿欲滴；开着轿车去广袤的野外垦植，走进楼房享用现代的城镇生涯；2010年，人均收入1.7万元……治理局党建示范点、勤得利农场第二治理区（二管区）织就了一幅欣欣茂发的新乡村画卷。

农场党委书记王凤龙说，二管区供应了社会主义新乡村的一个新样板儿。这个成就的获得，一个主要缘由就是党总支在创先争优运动中民生效劳抓得好。

二管区党总支树立了“三诺两评一考”党建机制，即党总支、党支部、党小组、党员对职工和居民展开四级“共性承诺、岗亭承诺、实事承诺”，执行“党员评断、群众评断”，进行“综合审核”。在2009年至2011年治理区居民点迁往场部的任务中，党总支一班人向职工、居民郑重承诺：“搬家得进，寓居得起，安居又乐业。”在场部的布置下，他们制订了一系列优惠补助政策：老房每平方米补助350~450元，并发放到位；当地楼房市场价为2000/㎡，卖给搬家户仅为1148元/㎡；职工实践上每平方米花个七八百元就住进了新楼。

“党建示范点必需是‘效劳示范点’。这是治理局党委在‘千里党建示范带’上的一个亮点设计，也是包罗勤得利农场二管区党总支在内的30个党建示范点的一项根本经历。”治理局党委组织部部长牟秀玲引见说，“效劳（型）党建示范点”一是构建效劳平台，完成效劳收集化。治理区成立便民效劳中间，社区成立党员群众综合效劳站，居民小组（居民小区）成立便民效劳点，构成三级效劳收集。二是整合效劳项目，完成效劳一体化。设立党员效劳岗，展开党组织关系转移、活动党员治理、党务政策征询、党员就业、署理党费收缴、党员关心、群团建立等效劳。三是立异效劳方法，完成效劳人本化。农忙时节时，针对群众寓居涣散和孤寡病残白叟做事不便利的特点，接纳集中办公、署理代办、上门效劳、信息效劳、应急效劳等方法……

治理区效劳大厅里，女党建信息员那只乖巧的手在29英寸电脑屏幕上点、移、抓、放，党总支为民效劳的网页像雪片一样从天边飘动而来，效劳（型）党建、民生（型）党建正在成为党建示范点展开创先争优运动的一个“中心价值”。

党员示范户：“德”星在这里升起

1995年，建三江治理局为了调整栽种构造，鼎力引进水稻栽种人才。受政策的感化，张士奎从绥化来到了红卫农场，栽种了300多亩水稻，昔时见利。第二年，他将水稻栽种面积扩展到了1200亩，还打了11眼小井、一眼大井，激情满怀地预备大干一场。哪料到春天雨大、夏日稻瘟爆发、上秋低温，年根儿一算账，净赔45万元！

关于一个农人来说，45万元几乎是一个地理数字。腊月二十八，他头昏脑涨回抵家，年三十儿咋过的都不晓得。好意人给他出主见：欠农场那么多钱，咋还？很多人都蹽了，你也蹽吧，农场上哪儿找你去！

“做人没有那样做的！”张士奎斩钉截铁地对本人说。

大年头二，他和老伴一磋商，从真实亲属那儿借了几百块钱，携家返回了建三江。农场党委见他带着全家人回来了，立时给他家送去了饺子、猪肉、鞭炮。开春，农场为他承包的1200亩水田送去了悉数的种子、化肥和农药。昔时（1997年），他打了一场翻身仗，1999年走立时任水稻治理区副主任，2000年入党，被评为全省优异党员、全国优异农业党员。

2009年，张士奎栽种了2600亩地，成为农垦系统的致富带头人。但是，跟着党和国度的农业政策调整、粮价提拔，地盘日益成为一些农垦职工诉求的热点和核心。张士奎于2010年让出承包地盘600亩，2011年又让出1100亩。有职工替他算了一笔账：等于一年让利给无地、少地职工80万元！

一次，一位上级指导问他，你不疼爱吗？

“咋不疼爱？但谁让咱是共产党员、是干部呢？群众没地种富不起来，咱更疼爱。”他说得实真实在。

“‘党员示范户’都是‘德星’。”牟秀玲引见说，以德为先，是治理局党委对“党员示范户”设立的一项根本规范，也是党员家庭争当“党员示范户”所必需做到的首选项。如首届“打动建三江人物”、北大荒股份青龙山分公司水稻协会会长梁录，建三江农业科学研讨所水稻育种专家林秀华，红卫农场第四治理区主任李岩……“他们都是我们建三江的物质文明奉献人、精力文明榜样。”

百户“德星”是“千里党建示范带”上的明星，灿烂无比。

党员示范岗：引领在这里升华

在八五九农场，有一位“示范”专业人。早在变革开放初期，时任总书记的倡导办“家庭农场”，他就初次“示范”，主动抛弃了“职工”身份，办起了农垦界的第一个家庭农场；昔时种地不挣钱，他为国度粮食平安做“示范”：他人不要的地他要，他人不种地了他赔钱也要种，家庭农场垂垂积累了一万亩地盘。目前种地挣钱了，他又开端了新“示范”：把地盘让给了家庭农场职工，有钱人人一同挣——他既据守在建立“绿色米都”、现代化大农业的示范岗上，又开端创业在丛林旅行、江边旅行、现代农业旅行的示范岗上；他既创始了家庭农场+支部的示范性形式，又活泼在创先争优的示范岗上……

党员、职工称他“老是打前站儿的党员”——他叫葛百林。

“我们八五九有一个党员前锋群体，他们中的每一小我都在各自的示范岗亭上作出了严重奉献。”农场党委书记李建军还特殊引见了两位优异党员。一位是第一治理区主任穆文亮。他在身患结肠癌的状况下，示范引领治理区投资300万元建成了一个高规范的现代化农业示范区，人均收入达2万元。一位是社区片警邓功富。7年来，他将一个1200多户、4000余口人的社区“综合治理”得调和、安全。他经心、细心肠为居民排忧解难，成为党员示范岗上的领武士物。

示范带范文篇5

现状及其存在问题

截至**年底，全市“示范带”建设村中，无职党员共1720人，35岁及其以下的党员447人，占26.0%；36岁至55岁1028人，占60.0%；56岁及其以上的党员245人，占14.2%。初中及其以下文化程度的1304人，占75.8%；高中（含中专）及其以上文化程度的416人，占24.2%。从行业分布情况分析，务工经商、专门从事个体生产的党员340名，占19.8%。在家的党员中，56岁以上党员的比例达到了8.8%，30岁以下的年轻党员的比例不足10%。结合以上数据，我们在调查中发现，“示范带”建设村无职党员的先锋模范作用不能很好发挥，直接影响我市“示范带”村的创建和社会主义新农村的建设进程。其主要表现：

（一）大多数无职党员的先进性意识、党员意识淡薄，集体荣誉感、责任感、使命感不强，缺乏发挥作用的动力。

（二）大多数无职党员思想文化素质和技能素质还有待于进一步提高，思想保守，观念陈旧，跟不上时展的步伐，不知道如何发挥作用，“双带”能力就更无从谈起。

（三）极个别无职党员不但不能发挥先锋模范作用，反而带头违组织的决定，与党组织离心离德，阳奉阴违，消极对抗，在群众中造成了极坏的影响。

（四）个别无职党员自律意识不强，信奉利己主义，根本谈不上先进性。

产生这些问题原因很多，综合起来有以下几个方面：

首先是我市“示范带”村无职党员中青壮年外出务工的较多，在家的党员平均年龄偏大，文化素质偏低，造成一些地方无职党员的先锋模范作用无法也无从发挥，“双带”作用的发挥也是有其名而无其实，影响“示范带”建设进程。如我市复兴镇原龙凤村党员年龄结构严重老化，有“七个党员八颗牙”之说，党员的先进性无从谈起，致使村级组织软弱涣散，群众威信低，农民长期增收乏力。一些基层党组织，特别是经济发展比较落后的山区村，长期不发展党员，忽视对青年人才的教育培训，影响了年轻人追求进步的积极性。

其次是一些“示范带”村党组织党员教育管理缺乏针对性，对无职党员先进性作用发挥缺乏有效的引导，粗放管理，忽视对个性的研究，创新意识不足，对新形势下无职党员思想变化、从业结构、生活方式的研究思考不够，党员教育管理的方式方法重复、单调，影响了无职党员发挥先锋模范作用的积极性和主动性。

再次是个别“示范带”村党组织的党员评议工作流于形式，民主生活会质量不高，批评与自我批评不能深入开展，往往是轻描淡写的自我批评多、诚心诚意的相互批评少，特别是对不合格党员的党内处置不力，“出口”未得到应有的疏通，好坏一个样，严重影响了无职党员发挥先锋模范作用的积极性。

对策与建议

针对以上无职党员作用发挥中存在的这些问题，分析其原因，要稳步推进我市农村基层组织“示范带”建设上台阶，充分发挥“示范带”建设村的示范带动效应，无职党员作用的发挥是关键，这就得对新形势下无职党员先进性作用发挥呈现出来的特点有充分的认识，才能做到“对症下药”。

（一）“示范带”建设中无职党员先锋模范作用的发挥呈现出多样化的特征

1、“示范带”建设中无职党员发挥先锋模范作用的领域正在不断拓宽随着农村改革的步伐和城镇化进程的加快，全市广大农村党员的生产方式、生活方式以及思想观念都发生了巨大变化，在各个领域发挥作用不仅是实现自我人生价值的需要，更是改革和社会进步对共产党员提出的新要求，特别在“示范带”建设中这种表现尤为明显。

2、“示范带”建设中无职党员发挥先锋模范作用的形式不断更新和完善“党员联系户”、“党员示范户”等是近几年来“示范带”建设中探索出的农村无职党员发挥先锋模范作用的较为有效实践形式。这些形式比较好地解决了新形势下“示范带”建设中无职党员发挥作用的着力点和抓手问题，既肯定了农村无职党员勤劳致富所取得成果，同时又为他们更好地发挥好“双带”作用创造了条件。

3、“示范带”建设中农村无职党员在基层民主政治建设当中发挥作用的主动性明显增强这与“示范带”建设的实践中缺乏有效载体来引领广大农村无职党员积极参与村级事务管理，发挥示范、引导和监督作用不相适应。正如有的农村无职党员所说：“不是不干党的工作，而是党没给我派工作；不是目无组织，而是党组织不来组织”。针对这些具有一定代表性的党内民意，作为“示范带”建设中基层党组织，怎样根据形势和时展要求来创建新的载体发挥好无职党员的先锋模范作用，就成了衡量我们能否做到与时俱进的一个重要标尺。充分发扬党内民主，决策须走在民意前，这才是我们在“示范带”建设中为发挥好无职党员的先锋模范作用的积极所为。

4、“示范带”建设中主体意识的明显增强已经成为激励农村无职党员发挥先锋模范作用的重要因素近些年，随着社会的发展和进步，以集体为其主流意识的社会也越来越显得宽容和开放，重视个体的多元化社会业已形成，在“示范带”建设中重视发挥好每一名无职党员主体的主观能动性和创造性，事实上都是在不断增强党员的主体意识，激发广大农村无职党员为建设社会主义新农村奋斗的同时实现自己的人生价值。这种主体意识，使广大无职党员增强了自律意识，不断提高自身素质，充分发挥主观能动性、创造性，有效克服盲从、跟风现象，使农村基层组织“示范带”建设的思路更开阔，措施更完善，工作成效更显著。

（二）针对上述状况，要为农村无职党员搭建发挥先进性作用的平台，践行“三个代表”，我们认为可以从以下三个方面着手

1、服务型载体激活由于地域农耕生活的打破，分散经营、行业板块特征的逐步显现，迫切需要一种新的载体来激发和调动这些在产业分化后的无职党员先锋模范作用的发挥。因此针对区位优势优越、党员从业状况复杂且经济基础条件较好的城郊型、工矿型“示范带”村，本着设立的基层党组织更好服务于“双增”的目标，结合好党员的个性特征、专业优势和个人意愿，进行党支部设置模式的试点改革工作，可考虑设立行业党支部和分类党小组，实现农村各类人才的优化组合和资源配置的最优化，从而为农村党员提供好新的舞台和活动空间，充分发挥出个人的最大能量和“示范带”建设的集聚效应。

2、岗位荣誉感激活针对新时期如何发挥好农村无职党员的先锋模范作用，可根据无职党员个体的差异，试行好设岗定责制度来激活他们的能量，让每一个个体党员都成为一个个活性因子，通过个体能量的释放来整合各方，形成齐抓共管的良好基层网络工作局面。如去年在我市农村基层组织暨“四在农家”示范带创建活动中，金华办沙湾村示范点在通过办事处党政和村两委的引导下，一部分无职党员带头创建，为推动示范点创建活动的开展起到了积极的引领作用，办事处党委和沙湾村两委因势利导，适时建立党员示范岗，为广大无职党员引领作用的发挥搭建起了一个较好的平台，激发了广大无职党员发挥先锋模范作用的热情。按照马斯洛的需要层次论，每个人都有在群体中凸显自我价值的欲望，建立“党员示范岗”顺应了这种需求，正好为广大无职党员提供了一个展现自我的舞台，对广大无职党员先锋模范作用的发挥起到了应有的荣誉激励作用。

3、“主人翁”民主权利意识激活通过实行党务公开来推动党内民主，特别是要开展好多形式高质量的党内民主生活会，可考虑建立由村党支部委员、党小组组长及党员代表参加、村民代表列席的较为广泛的党内民主生活会，并对党内民主生活会的内容进行公开，召开由党员代表和村民代表参加的听证会，广泛收集和反映民意，让决策走在民意前，从而达到夯实农村基层组织“示范带”建设，推进村级政治文明进程。

示范带范文篇6

一、基本情况

我县**年以来，在全县15个乡镇、389个村中选择了基础较好的2个乡镇党委、30个村作为农村基层组织示范带创建。示范村共分三个层次：一是在**—遵义公路主干线沿线主抓6个村作为市级示范村创建；二是在县内主干公路沿线选择5个村作为县级示范村创建；三是各乡（镇）主抓19个村作为乡镇级示范村创建(每个乡镇主抓1—2个村)，并在示范村中各选1个示范点作为突破口。在此基础上，规划丰乐镇、都濡镇作为示范镇创建。总体目标是：通过3—5年的努力，把示范村建设成为全县看有形象、说有经验、学有榜样、能起示范带动作用的标杆村，从而使全县基层党组织成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者，强力推进小康进程，全县农村基层组织建设整体水平有明显提高。

“示范村”建设的目标是达到八个一要求：即有一个战斗力强的村级领导班子；有一支素质较高的党员干部队伍；有一套科学有效的管理制度；有一条村民致富和村集体经济发展壮大的好路子；有一栋功能齐全的综合办公楼；有一个村级文化体育活动场所；有一个**特色的农民新村新区建设示范点；有一个党员干部现代远程教育接收站或播放点。通过上下联动，齐抓共管，把示范村建成好班子好队伍的示范、产业结构调整的示范、新村新区建设的示范、村民自治的示范、村集体经济发展壮大的示范、精神文明建设的示范、社会治安综合治理的示范。总之，成为三个文明建设的示范。

二、主要成效

按照规划，我县各级各部门真抓实干，密切配合，示范带建设出现了良好的发展态势，取得了初步效果。中央电视台、贵州电视台、贵州日报等媒体给予了报道。

1、把班子和队伍带强了。示范带上的都濡、丰乐两镇党委班子都按“六个好”要求得到了配备和加强，形成了朝气蓬勃，奋发有为，具有开拓创新精神的领导集体。乡镇党委在示范带建设中发挥了“龙头”作用。各乡（镇）以撤区并村为契机，把有文化、年轻、有闯劲、有头脑的人选进村级班子，尤其是选好配强村支部书记。现30个示范村村支部书记平均年龄28岁，村主任平均年龄31岁，村支部书记中中专文化程度10人，占33%；大专以上文化16人，占53%，村主任初中文化程度8人，占27%，高中以上文化20人，占67%，示范村班子年龄文化结构得到了优化，村党支部在示范带建设中起到了规划者、组织者、推动者、指挥者的作用，示范村的党员干部通过培训和开展党员先进性教育活动，提高了党员干部的素质，发挥了党员的先锋模范作用和村干部的骨干带头作用。

2、把产业结构调优，把群众带富了。各示范村都把调整产业结构、增加农民收入放在首位。据不完全统计，各个示范村中，已建立甘庶、盆景、草莓、柑桔、葡萄、花椒、兰草、八月瓜、山药、稻田养鱼、养蛇、三元杂交仔猪、大棚蔬菜、花卉苗圃、种草养畜等各类示范项目68个，各类科技示范大户和乡土人才不断涌现。例如接官坪示范村花园示范点，有6户办起了“农家乐”餐饮业，每天接待客人达200多人，每月纯收入达2万多元，全年收入24万多元；藕塘示范村建成600多亩高规格的经果林基地；丰乐示范村建成了600多亩的花椒基地，今年已开始挂果；新田示范村与德江县、凤冈县相邻，以建设边贸集镇为载体，大力发展非公有制经济来增加农民收入；大竹示范村建成了1000多亩的葵花松采种基地；高桥示范村实施“四位一体”（猪、沼气、改厕、种蔬菜）生态农业工程，建起了蔬菜大棚23个；裕民村发展养鸡，其中养鸡大户6户，如廖永春一家饲养就达5000只，仅此一项农民纯收入就达20多万元。

3、把示范村环境带美了，示范村变成了文明村。为突出抓好示范村工作，每个示范村都选定一个村民组或一个自然村寨作为示范点创建，以“五通三改一建设”为切入点，引导扶持农户实现通水、通电、通路、通电视、通电话以及改厕、改灶、改圈、建沼气、对串户路和房前屋后进行水泥硬化并栽花种草美化环境、建篮球场、休闲亭等文化娱乐设施等，使村容村貌变美了，提高了农民的生活质量，示范点群众实现了跨跃式发展，一步跨入了小康生活。如庙坝村梨村组进行了连户路、蓝球场、沼气池、便民路的修建，并建立了兰草生态示范园，人们来到梨村，犹如来到了世外桃园，久久不愿离去。接官坪村修建提灌站，解决人畜饮水，硬化串户路，六轮车已可开到家家户户，进行改厕改灶、家家户户建沼气，在房前屋后进行水泥硬化，修建蓝球场，栽花种草，美化环境等，花园变成了人们的休闲好去处。目前全县已建成各具特色的示范点有20个，家家户户有清爽平整的水泥路相连，整修一新的房舍从掩映的树木中露出粉墙白檐或是亮丽的瓷砖，周围是造型各异的花台花池，这20个示范点以各自的特色吸引着八方来客。

针对广大农民群众的求知欲望，建起了村农民文化技术学校、村级图书室、村卫生室、计生服务室、党员活动室，同时开展创“星级”文明户活动、创文明村寨活动和制定《村规民约》、《文明公约》、《卫生公约》以及不定期地举办健康向上、丰富多彩的文体活动等，丰富了村民的文化生活，使示范村变成了文明村。

4、把规章制度带全了。示范带上乡镇党委改进领导方法，提高领导水平，努力推进民主集中制的各项制度建设和依法治村（镇）、民主管理步伐。示范乡镇党委建立和完善了党委内部议事和决策机制，集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的基本制度得到认真执行。

示范村均建立健全了村支两委按期换届和民主选举制度，民主评议党员、干部制度，村民代表会议制度，村规民约和村民自治制度，“”制度，村务公开制度等。示范带镇、村正在走向规范化、制度化管理轨道。例如丰乐镇庙坝村通过制定《村民自治章程》，生态环境得到了有效保护，有效遏制了乱砍、滥伐。同时村民间打架斗殴、扯皮闹纠纷现象大大减少了，村民主动纳税、履行义务的意识也明显增强，人口与计划生育工作走上了村为主、依法管理的轨道，示范村都成了计划生育的合格村，社会治安综合治理的模范村。

5、把群众的观念带新了。没有抓示范带以前，群众总认为自己的“命”生不好，再苦再累也无法富起来，因而相当部分群众养成了小富即安，不富也安，不思进取和等、靠、要的思想。通过抓示范带以后，群众的观念更新了。一是增强了自力更生、勤劳致富的观念。认为只要苦干实干就能得到党委政府的支持，就一定能富起来，过上和城里人一样的生活。二是增强了依靠科技致富的观念。认识到必须依靠科技，苦干加巧干，才能尽快富起来，大大激发了群众学习科技、用科技的热情，支持重视教育工作，积极主动适龄儿童入学。三是增强了市场经济的观念。认识到仅靠传统的种粮食，是无法富起来的，必须根据市场需求调整种养结构，才能提高种养业的商品率。

6、把党群干群关系带密切了。在没有抓示范带前，部分群众认为，干部下村来就是为了“催粮派款，刮宫引产”，常常导致干部与群众间产生矛盾。干部认为群众是“刁民”，不听话，群众认为干部不为群众着想，导致有对立情绪。抓示范带以后，县直部门和乡镇的党员干部经常到示范村工作，帮助群众出主意、想办法，解决农民关心的热点难点问题，深受群众称赞。县直机关各支部今年“七一”期间，由机关党员捐资到示范村慰问困难老党员220名，慰问金达2.55万元。例如，县计划局党支部“七一”到庙坝示范村慰问了5名困难老党员，给每户送1台环保汽化节能炉，1包尿素和50元现金。现在群众待干部犹如待亲人，干部入村犹如走亲戚，群众都说共产党的好作风又回来了。党群干群关系得到改善，都说共产党好，共产党的干部好，坚定了群众永远跟党走的决心。

三、主要做法

通过抓示范带，我县带来了以上6个方面的新变化，说明只要坚持不懈地抓下去，我们就在一天天向小康目标迈进，基层党组织在抓示范带过程中，成为了贯彻三个代表重要思想的组织者、推动者和实践者。在具体工作中，我们主要是围绕“两强、五动、四到位”的思路来开展工作。两强：强班子，强队伍；五动：政策牵动，领导带动，组织发动，上下连动，宣传推动；四到位：考核机制到位；督促检查机制到位；后勤保障机制到位；激励机制到位。

（一）认真抓好“两强”

1、强班子。建立健全了以县委分管书记为组长，组织部长和分管农业的副县长等为副组长，有关单位主要负责人为成员的示范带建设领导小组。县委出台文件实行“三办合一”（基层办、小康办、“学教”办合在一起办公）、三级联创、四级联动（市、县、乡、村）、“五村共建”（基层组织示范村、经济建设小康村、计生合格村、治安模范村和精神文明先进村共同创建），并从县相关部门抽调6人到县“基层办”专职办公，同时，各乡镇也相应成立了领导小组抓创建工作，县直单位明确了一名领导分管示范村帮建工作。为示范带建设的顺利开展提供了组织保障。

同时在切实加强示范带上乡镇党委班子建设的基础上，一是要求各乡镇要选派30岁左右、中专以上文化的优秀干部到示范村挂任职。对下派到示范村挂任职的优秀干部，工作实绩突出、德才兼备的进入县委组织部乡科级后备干部库培养和使用；二是要求帮建单位与乡镇党委对示范村班子共同考核，凡不胜任的坚决调整。

2、强队伍。我们主要是在如何发挥农村无职党员的作用方面作了有益探索，主要是通过开展以创“十星”级党员和建立党员服务区为载体的党员先进性教育活动，提高了党员素质，发挥了党员的先锋模范作用。创“十星”级党员活动就是按照“三个代表”要求，将党员的职责和义务量化成十颗星（义务星、遵纪星、守法星、学习星、生产量、文明星、协作星、帮扶星、致富星、创新星）进行评议。前三颗星为党员的基础星，为第一层次，三颗星中只要有一颗星不合格，就为不合格党员。第4至7颗星为第二层次，前7颗星获5颗（含5颗）星以上的为合格党员，5颗星以下的为不合格党员。对不合格党员，村党支部及时下达《不合格党员整改通知书》，不合格党员必须按照《整改通知书》要求，限期整改，同时支部重点对不合格党员进行帮助。第8至10颗星为第三层次，为争创星，每个党员都要积极工作，努力争取。如都濡镇接官坪支部书记杨昌华，以前一心只顾个人经商找钱，对全村的工作不很热心，在“星级”评定中，他只获得了5星，为此他决心改变自己的不足，积极想办法，为群众解决饮水困难和修建入组公路，很快得到了群众的好评。再如丰乐村党支部在开展创“星级”党员活动中，7名党员因评“星”不达5星，被作为限期整顿对象，由支部下发了预警整改通知书；一名因长年在外不参加过组织生活、不交党费、不与支部取得任何联系，被视为自行脱党；一名党员因长期酗酒，无所事事，有损党的形象，被劝其退党；一名预备党员因不符合党员标准被取消预备党员资格。全县广大党员在追“星”赶“星”中不断体现出先进性，增强了党员队伍的活力，也为不合格党员疏通了“出口”，使每个党员都有一种光荣感和危机感。

示范村建立党员服务区的做法是，一是按居住地点，党员与左邻右舍组建服务区；二是按亲缘关系，党员与亲属组建服务区；三是按生产项目，党员与从事相同或相关生产的农户组建服务区，服务区内的农户一般10户左右。服务内容为“九个一”：即“方针政策讲一讲，致富经验传一传，科学技术带一带，天灾人祸访一访，计划生育抓一抓，迷信管一管，邻里纠纷劝一劝，贫困家庭帮一帮，环境卫生扫一扫。通过建立党员服务区，为无职党员发挥先锋模范作用找到了载体，叫响了党员称号。

（二）切实做到“五动”

1、建立并落实工作目标责任制，实行集中捆绑，政策牵动。为切实抓好示范带工作，县委制定了一系列的配套文件，出台了《农村基层组织示范带建设安排意见》、《农村基层组织示范带建设工作乡镇党委考核办法》、《示范带建设工作县直帮建单位考核办法》，层层签订责任状。明确72个县直单位集中捆绑帮建30个示范村，并要求县直各单位在资金、信息、技术、项目等方面向示范村倾斜。特别是明确优势突出的34个科局集中帮建11个市、县两级示范村，最多的是四个实力科局帮建一个村，切实保证了示范带建设工作的落实。

2、县乡领导示范带动。我县共有18名县委、政府领导和县人大、政协主要领导分别帮建1个示范村，书记、县长亲自挂帮两个示范乡镇。他们经常到自己的示范点调查研究，检查指导工作，帮助解决创建中的具体困难和问题。各乡镇书记、乡镇长、人大主席和分管书记都分别挂包了一个示范村，有力地带动了示范带建设的有效开展。

3、理思路，定目标，搞好组织发动。为把示范带创建落到实处，县帮建单位和乡镇党委一道深入示范村，走访群众，调查了解情况，掌握民情，吃透村情，结合示范村的优势和不足，明确示范村建设的主要内容、目标任务以及乡镇党委、村支部和帮建单位各自的工作责任，使大家既互相配合，又找准了各自的工作重点。同时充分组织发动群众，让他们了解建设示范村的目的意义和内容，充分调动广大群众自觉参与建设示范村的积极性，充分激发广大群众强力推进小康进程、建设美好家园的激情，把方案变成群众的自觉行动。

4、选准突破口，上下连动。各级各单位从示范村的实际出发，县、乡镇、村三级联动，选定一个村民组或自然村寨作为新村新区建设示范点。以“五通三改一建设”为切入点，突出新村新区建设与产业结构调整的有机结合，例如庙坝示范村冯家寨示范点，在抓好新村新区建设的同时，引导扶持养殖大户改圈，并配套退耕还草项目，实施大户带动战略，大力发展畜牧业。现能养10头牛以上的有8户，能养5头牛以上的有27户。到目前为止，县、乡镇、村三级已为示范村群众办理实事100余件，同时，有的单位为抓好示范带创建工作，组织乡镇、村组干部到外地或县内创建工作较好的村考察取经，使创建工作取得了较好效果。**年到今年上半年投入示范带建设资金达213万元，其中县直帮建部门投入71万元，群众自筹资金近142万元，劳动力近18万多个。

5、宣传推动。为推动示范村工作的顺利进行，利用《情况通报》、《组工信息》、《领导参考》及报刊、电视等新闻媒体及时宣传报道示范村工作中的先进经验和典型，为示范村建设创造了良好的舆论环境。

（三）确保“四到位”

一是考核机制到位。县委将示范带建设列为年终对乡镇和县直部门及其主要领导考核的重要内容。明确规定，在年终考核中排名末位，主要领导及直接责任人又未尽到责任的乡镇和县直部门，要对相关责任人实行戒勉谈话或组织处理。

二是督促检查机制到位。为把示范村的各项工作落到实处，我们采取定期不定期地跟踪、督促和检查，发现问题及时指出。对示范带创建工作实行季度督查通报制，每季度对各乡镇和县直部门进行1次书面通报，对存在问题的，下达书面《整改通知书》限期整改。同时，每季度开1次调度会，对示范带建设中的具体问题给予及时解决。

三是后勤保障机制到位。我县属部级贫困县，财政十分困难。尽管如此，县财政仍然每年给县农村基层组织建设领导小组办公室解决7万元办公经费，另划拔一辆吉普车给“基层办”用，为“基层办”提供了有力的后勤保障。

四是激励机制到位。一是抓示范带建设成绩突出的乡镇、县直部门和村干部，给予优先提拔使用；二是抽调到“基层办”工作的人员，工作成绩明显的年终考核定为“优秀”等次，指标不受原单位名额限制。

四、存在问题及建议

我们在探索贫困山区如何抓好示范带建设方面，虽然取得了一些成效，但是也存在着一些不忽视的问题。

一是示范点点少质量不高。30个示范村只有20个示范点，并且有些质量不高，示范作用不很明显；

二是发展不平衡。总体来看，我县公路主干线沿线效果较明显，较边远的乡镇效果就要差些；

三是示范村科技投入不足；

四是示范村大多无集体经济，30个示范村中只有5个村有集体经济，集体经济最多的泥高村只有5万多元积累；

五是示范村中的“能人”较少，产业结构调整规模不大，农民增收速度较慢。

针对以上存在问题，作如下建议：

1、示范带建设要持之以恒地抓下去，不能时松时紧，要把抓示范带建设列入市委考核县委及县委书记的重要内容；

2、要建立村集体经济发展扶持机制，以及示范村党员、骨干群众的科技培训机制；

3、要始终把示范村产业结构调整、拓宽群众增收路子放在首要位置，并切实抓出成效；

示范带范文篇7

**县**镇小屋岭新村,只见房前屋后花团锦簇，村头屋角整洁卫生，文化娱乐设施齐全,大棚蔬菜和香菇产业蓬勃发展，农民生活祥和快乐。这是该县今年以来致力打造百里党建、产业发展、村容建设、和谐文化建设示范带所带来的喜人景象。

由于以往部分新农村示范点建设，在布点上分散零乱，帮扶上“单兵突进”，投入上“天女散花”，单纯地改路、改水、改厕，致使新农村建设政治、经济、社会、文化的综合效益发挥有限。该县决策层充分意识到要统筹兼顾，协调发展，在搞好村容村貌建设的同时，还需要纵深推进农村政治、经济、社会、文化“四位一体”的建设。为此，今年该县按照“精品”领头、“标准”支撑、“一般”跟进的思路，遵循“以党建为先导，以产业为支撑，以村容建设为基础，以和谐文化为依托”的原则，在圳永线、319国道等主要公路沿线的**、莲洲、龙源口等11个乡镇、30个行政村、138重点村落开展百里党建示范带、百里产业发展示范带、百里村容建设示范带、百里和谐文化建设示范带的“四带”建设，以点示范，串点成线，以线带面，力促乡村和谐发展。他们明确了“四带”建设的具体目标为打造一个强有力的基层党组织，建立一个善于办事的理事会，发展一项或多项群众参与率高、商品率高的致富产业，组建一个懂技术、善管理的农民合作经济组织，成立一个农村医疗网络点，建立一块永久性宣传公示栏和一个文化阅览室，成立一个农民技术培训学校等等。

为使“四带”建设充满活力、迸发效益，该县因地制宜，不搞一刀切，把村级班子能力强、党员致富能人多的打造成党建示范点；把种养、劳务、旅游等颇具特色和开发潜力的打造成产业发展示范点；把交通区域好、群众基础好的打造成村容建设示范点；把有一定经济基础、文化氛围好的打造成和谐文化示范点；把同时具备多种特色的打造成复合式示范点，形成自成一体的特色小区域。遵循这一思路，立足高市乡八团村果业种植有一定规模，通过政府投资，能人引导，极力引导帮扶农民种植果业，现果业面积达400余亩，全村93%以上的村民都种植了果业；立足里田镇枧田村有晒制酱制品的传统，但小打小闹不成规模，引导鼓励村里成立酱制品有限公司和酱制品协会，在协会上建立党支部，推广“公司+协会+农户”的利益联结机制，统一收购，统一销售，提升了产品的质量和价格，拓宽了销路，使酱制品从**年的年产10万公斤发展到如今年产40万公斤，全村100%的涉足农户都制作酱制品，人均年纯增收500元；高桥楼镇莲花坪村以万村书库为契机，充分利用祠堂，把祠堂建设成文化科技中心，内设图书室、室、电教室等文化娱乐场所，并在进村入口筑砌了两块永久性宣传栏，宣传文明新风，传播文化科技知识。

为确保“四带”建设顺利进行，该县高位推动，实行县、乡、村三级书记抓“三带”，逐步配齐配强百里示范带基层班子，安排大学生到示范村担任“村官”，集中优先安排县直单位捆绑帮扶，同时从涉农部门抽调技术骨干到示范点基层蹲点；并实行奖励措施，对“四带”建设组织有力、富有成效的镇村干部优先享受有关待遇。

一枝独秀不是春，万紫千红斗芳菲。目前，该县的“四带”建设蓬勃推进，已完成13个示范点建设，提升完善了8个行政村的党建工作，建立蔬菜、蚕桑、果业等产业基地25个，转移农村劳动力1100余人，惠及农户2860户，引导农民成立文艺活动团体110多家，涌现有影响的农村文化科技中心户1000余户。

示范带范文篇8

形势催生新思路

胜利社区位处集镇所在地，辖19个村民组6个居民小组1937户6043人，1条省道和3条县道呈网状向全社区延伸，地理位置较为优越。随着农村改革的不断深入和生活观念的转变，群众到公路沿线和集镇周围居住的愿望尤为迫切。但在公路沿线审批宅基地建房，如果缺乏统筹规划，手续繁琐或者根本就批不到土地。而集镇地价较高，农户难以承受。因此，群众需求与现实情况构成的矛盾，成为制约创建活动的难题。

根据全县五年的农村基层组织示范带创建规划，要求到2008年，省、县、乡主干公路沿线200米以内的农户全部达到示范点创建标准。胜利社区由集镇和农村两部分构成，还有散居农户300余户，由于公路不通，居住分散，环境恶劣，信息不通，80%的农户希望得到集中安置，但敖溪镇又没有异地扶贫搬迁项目。由此，如何全部解决散居户的问题，提高创建覆盖面，构建和谐农村，也成为当前亟待解决的严肃课题。

满足群众需要是农村工作的落脚点，更新观念是解决问题的突破口。社区党支部和社区居委会通过认真学习、研究政策后获悉：国土资源部虽然对城镇用地实行严格控制，但对农村建设新村用地是放宽的，况且农村土地属于集体所用，社区拥有一定的自主权。经过充分调研和论证，决定创新工作理念，树立市场意识和经营意识，按照“社区组织、群众主体”的原则，对闲置的荒山荒坡实行统一规划，社区负责基础设施配套建设，合理核算出让价格，引导农民集中建房，打造高规格示范点，推进农村基层组织示范带创建活动。据社区党支部书记代廷强介绍：“胜利模式”的最大特点是既盘活了存量土地，突破了土地瓶颈问题；又激活了民间投资，减少了基层组织的投入压力，解决了创建活动的融资问题。

实践形成新举措

一是科学规划设计。按照以人为本、生活方便、依山傍水、环境优美的要求，决定依托敖溪—龙家、敖溪—什字、敖溪—柏林等公路干线，规划创建农村基层组织示范带。坚持试点推动，率先规划创建团山堡、水溪坡和东风3个示范点，设计容纳80户。制定了创建活动方案，坚持统一规划设计、统一房屋立面、统一组织实施，提高创建品味。通过总结试点经验，逐年规划创建，计划用5至6年的时间全部解决散居户的创建问题。

二是合理核算价格。坚持从维护群众利益的角度出发，对可以开发、闲置的荒山荒坡实行调查摸底，分别按照田、土、荒坡每亩16000元、9800元、7500元的价格统一征用。认真测算基础设施配套、办证等费用，合理确定出让价格，按照略有节余的原则，收取适当的管理费，壮大集体经济实力。敖溪至龙家的公路改造时，龙家镇政府将胜利社区团山堡4亩荒地征为砂场用地。公路改造结束后闲置，党支部与龙家镇政府协商，投资购买后，决定在这里创建示范点。通过测算，团山堡示范点含征地和基础设施配套每平方米约为50—60元。根据地段分成等级，确定了40元—100元的出让价格，对于本组村民优惠10—20%。

三是尊重群众意愿。社区党支部充分发挥思想政治工作优势，坚持“哪把钥匙开哪把锁”，宣传创建的意义和程序，了解群众心声，理顺群众情绪，引导农户自愿调剂土地，引导散居农户集中安置。坚持逐户走访摸底，逐户调查统计，了解安置意向和安置数量，掌握大量的第一手资料，为创建活动奠定了基础。周家湾示范点前期工作结束后，由于1户村民不愿调剂土地，致使创建活动搁浅。水溪坡示范点宣传发动、规划设计、报名工作等前期工作结束后，根据创建规划，需要调剂王小勤的半亩土地，但王小勤始终不愿调剂。如果这个问题不能解决，创建活动将功亏一篑。通过社区“两委”、党员和知名人士反复疏导，前后经过7次思想工作，才使该问题得以圆满解决。自开展创建活动以来，社区党支部组织召开动员会50余次，调解纠纷15起，激发了群众的创建热情。

四是提供优质服务。这种创建模式是一项新鲜事物，没有现成的经验可供借鉴，没有成功的模式可以套用，创建问题层出不穷，实施难度较大。社区坚持“包打包唱”，提供全方位服务，负责做好占地选址、调剂土地、规划设计、手续办理，负责给排水、串户道路、闭路电视、供电、绿化等配套设施建设，负责完善创建软件资料，体现农村基层组织建设的主题，农户只负责建房。社区党支部抽调了两名政治素质高、经验丰富的农村干部专抓创建活动，成立了示范点创建领导小组，发挥老党员、老村干、农村能人和知名人士的作用，盘活组织资源，构建组织发动、党员带动、能人推动、群众联动的工作格局，有力地推进了创建速度。目前，团山堡和水溪坡示范点创建活动接近尾声，东风示范点前期工作全面结束，即将动工。

探索取得新成效

一是改变了环境。社区规划创建的示范点设施配套，功能齐全，房屋立面丰富，美观大方，展现了新农村的独特韵味。农户迁居到示范点后，信息灵通，出行方便，生产生活环境得到极大改善。柏林村中心村民代登平坚信“树挪死、人挪活”的道理，投入12余万元，在团山堡示范点修建三层小楼房。天堂村民组陈孔江、陈孔春两兄弟居住地水路不通，环境恶劣，信息不灵，影响了发展经济，决定迁居到山青水秀、环境优美、距集镇700米的水溪坡示范点。东风村民组32户农户居住分散，与主干公路隔河相望，由于公路建设耗资巨大，加之无法调整土地，致使修建公路的愿望搁浅，属于全镇没有通公路的村民组。顺应群众饱受生存环境之苦切需要迁居的愿望，党支部就近规划了东风示范点。村民们感慨地说：“早点这样搞，我们就少受一些苦了。”

二是节约了耕地。农户到示范点集中安置后，实行土地置换，把原来宅基地垦复成耕地，不但实现了占补平衡，还增加了耕地面积。据镇党委副书记、人大主席邱成刚介绍：目前每户农民房屋、晒坝和猪牛圈占地约在250平方米，现在只需100余平方米。按照今年规划创建的3个示范点计算，可以节约耕地12000余平方米。

示范带范文篇9

量力而行制定科学规划

以准确定位为先导，制定一个科学规划。建设新农村，是一项系统工程、长期性工程，科学规划是前提。我们坚持从实际出发，注重前瞻性、可行性和实用性，科学制定了营山县未来5——10年的新农村建设总体规划。在指导思想上，坚持因地制宜，突出特色，实事求是，量力而行，不千篇一律、千村一面，不贪大求洋、搞形式主义。在产业规划上，以增收富民为核心，大力建设菌果禽产业示范带、生态佛教旅游示范带、标准化农业示范带、特色农业示范带和科技农业示范带“五大农业示范带”，着力培育佛教旅游产业区、畜禽产业区、优质蔬菜产业区、优质水果产业区和优质水产产业区“五大产业示范区”，重抓“百村示范工程”启动实施，建设东升锁水村、黄渡晨钟村等16个新农村示范村，努力形成“沿线布带、带内分区、区内建点”的新农村建设新格局。在基础建设上，按照集约用地、节约资源的原则，突破行政区域限制，整合城乡生产要素。村容村貌侧重于完善、提高改善人居环境，不搞大拆大建，不搞劳民伤财的“形象工程”、“政绩工程”，重点解决农民群众行路难、就医难、人畜饮水难等实际问题，努力改善群众生产生活条件。

突出特色培育县域经济

以富民兴村为根本，培育一批长效支撑产业。建设新农村，首要任务是发展生产，培育特色产业。我们结合县域经济实际，大力发展农副产品加工工业，着力培育特色产业，增加农民收入。一是做强龙头兴产业。坚持走工业化、农业产业化和城镇化“三化”互动之路，以工业化推动农业产业化、带动城镇化。重点扶持了润丰公司、新宏望公司、绿辰生态农业公司等21户省、市、县级龙头企业，一批农产品精深加工龙头企业上联市场，下联基地农户，延伸产业链条。二是壮大基地兴产业。立足优势资源，大力培育优质畜牧、粮油、水产、中药材和食用菌五大特色产业，推进特色农产品基地建设和标准化生产，建设了一批特色产业示范基地。全县生猪出栏113万头，建设了优质粮油基地35万亩，特种水产品达到1.56万吨，建成了西南最大的青蛙养殖场；申报和认证了“营山黑山羊”、“营山冰糖柚”等一批知名农产品品牌。三是创新机制兴产业。进一步完善了产业培育新机制，积极实践“政府引导，项目整合，业主开发，滚动发展”经营理念，创新“公司+农户”、“基地+农户”、“公司+基地+农户”、“支部+协会”等模式，158个农村专合组织带动15万多户农户积极投身农业产业化建设的主战场。

多元投入解决资金瓶颈

以增加投入为核心，完善一套扶持政策。资金不足是欠发达地区建设新农村的主要“瓶颈”之一。我们积极探索并建立“政府投入为引导，农民投入为主体，业主投入为重点，信贷投入为补充”的多元投入机制。一是政府补助引导投。坚持“多予少取放活”的方针，及时调整财政支出结构，捆绑项目大力支持示范新村建设。二是带动群众自主投。建设新农村，群众参与很关键。在政府启动资金的引导下，带动了全县16个示范新村农民自愿投入2800多万元，占总投资的87.3%，成为示范新村建设的主要推动力量。三是整合资源多元投。按照“渠道不乱，用途不变，注重实效”的原则，整合农业、林业、水利、畜牧、交通、卫生等10多个部门支农惠农项目，充分发挥其业务职能优势积极向上争资引项，集中投入示范新村建设。

示范带范文篇10

全市“自动作为创一流”运动电视直播大会召开后，市农业局党组敏捷召开专题会议，研讨制订了展开自动作为创一流运动的施行方案，对运动的目标意义、重点任务、办法步调、保证办法作了具体布置。成立以局党组书记、局长为组长、其他党构成员为副组长、局属各单元担任报酬成员的运动指导小组，增强对“自动作为创一流”运动的指导、组织和协调。1月4日，新年上班第一天，又召开“自动作为创一流”运动发动大会，传达进修有关会议和文件精力，进修市农业局党组《关于展开自动作为创一流运动的施行方案》，党组书记、局长从“为什么要自动作为创一流、坚决自动作为创一流的决心、如何自动作为创一流”三个方面做了发动讲话，要求全局干部职工以一流的任务理念、一流的任务目的、一流的任务办法，最终完成农业部分一流的任务业绩。

二、争创一流，一直对准十大目的不不坚定

以“自动作为创一流”运动为载体，依照市第三次党代会、市乡村任务会确定的开展目的和市委、市当局、省农业厅下达的部分任务目的，2012年全市农业任务要重点完成十大目的：

一是现代农业打破推进。完成“两纵一横”都会近郊型现代农业财产示范带建立总体规划，在具体启动中重点攻坚成乐高速公路青龙进口至城区进口段现代农业示范带建立。

二是泡菜财产再上台阶。泡菜加工量增进10万吨以上，发卖收入添加10亿元以上，到达70亿元以上。

三是粮食出产稳中求增。不变粮食播种面积在470万亩以上，农业良种掩盖率到达95%，推行粮油新技能500万亩次，病虫专业化统防统治到达20%，完成粮食产量181万吨、比2011年增产1.1万吨。

四是农业投入不时添加。向上争夺农业项目资金4.5亿元以上；加大农业招商引资，指导金融本钱、民间本钱和社会本钱投入农业开展。

五是财产基地不时开展。革新和新建优质果、菜、茶20万亩以上，新建一批园艺作物规范园和菜篮子基地，柑桔、枇杷栽种面积和产量持续坚持全省第一。

六是农业规范化不时推进。新增无公害农产物、绿色食物、有机食物30个以上，农产物质量及格率到达96%以上。

七是农业根底不时夯实。推行测土配方施肥260万亩次，新建高规范农田13万亩，新建乡村户用沼气池1万口，展开新型农人培训1.3万人、乡村适用技能培训150万人次。

八是乡村运营治理不时加强。新开展农人专业协作社100个以上，新增地盘流转10万亩，乡村地盘流转率到达23%以上，农人担负监管、乡村“三资”治理、农资市场监管向准则化、标准化进一步迈进。

九是栽种业完成增收升位。全年确保栽种业助农增收200元以上，栽种业添加值完成70亿元，增进3.6%以上，增速在全省排位比2011年上升1位以上。

十是政治情况不时改善。稳固党务政务公开成效，推进公开任务常态化；优化农业部分政流行风，农人群众称心度进一步进步。