工作策划范文10篇

时间:2023-04-06 09:38:57

工作策划

工作策划范文篇1

金秋艺术节策划书

一、活动时间

10月中旬——12月中旬

二、组织形式

文艺部负责组织参赛人员,组织训练,比赛当天全面负责等主要工作。主席团成员负责监督指导工作。参赛人员以05级新生为主,部分04,03级本科生,网教生为辅。

三、各版块负责人及参赛人员名单

曲艺大赛

负责人:李妍李向品殷潇

参赛人员:

服饰表演大赛

负责人:李妍王伟杰殷潇严璨

参赛人员:殷潇严璨王又枝梁雨萍何甜甜常静马睿袁明杨雅琳孙伟娜汪毕芳袁梧倚

舞蹈大赛

负责人:李妍殷潇王又枝

参赛人员:马睿等

合唱大赛

负责人:李妍李宗伯殷潇查盛沛杨丽胡立

参赛人员:杨丽李安琦殷宝明赵航飞冯永权胡立杨存存汪淼王颖单真黄秀静马兰芬王小娜邓珍秀李燕飞李思毅胡琴思刘佳詹丽君朱岩陈娟王薇崔颖刘倩张雪晶周雅婷王兴晓葛涵肖雪艳黄晗潘军李文平南英文蓝荣茂魏帆余道凯钟茂春刘京伟曹龙虎李欢彭康亮杨存存陈颖卢小明

辩论赛

负责人:吴振华胡玥

参赛人员:吴振华胡玥漆辉婷邹玥屿李智康卢猛闫帅杜娟彭翠谭倩倩赵兰张若芸邹旭怡肖妍王亭蕊李恒熊杰

(此名单如有变动,以变动后为准)

四、各版块训练时间

曲艺大赛:10月20日——27日每天13:00——14:30

服饰表演大赛:10月14日——29日每天13:00——14:30

舞蹈大赛:10月25日——11月中旬每周四次

合唱大赛:10月中旬——12月上旬每周一、三中午

辩论赛:9月下旬——11月每天中午12:00——13:30下午5:30——10:00

五、经费预算

曲艺大赛

训练期间:

饮用水7元/桶*8天=56元

比赛当天:

初赛:

服装10元/套*6人=60元

饮用水1元/瓶*10人=10元

演员化妆费用30元

决赛:

服装10元/套*6人=60元

饮用水1元/瓶*10人=10元

演员化妆费用30元

小计256元

服饰表演大赛

训练期间:

饮用水7元/桶*10天=70元

比赛当天:

饮用水1元/瓶*15人=15元

服装10元/套*10套=100元

演员化妆费用50元

小计235元

舞蹈大赛

训练期间:

请老师费用500元

饮用水7元/桶*8次=56元

比赛当天:

初赛:

服装15元/套*20人=300元

饮用水1元/瓶*30人=30元

演出及工作人员工作餐8元/份*30份=240元

演员化妆费用100元

决赛:

服装15元/套*20人=300元

饮用水1元/瓶*30人=30元

演出及工作人员工作餐8元/份*30份=240元

演员化妆费用100元

小计1896元

合唱大赛

训练期间:

饮用水7元/桶*16次=112元

比赛当天:

初赛:

服装10元/套*60套=600元

饮用水7元/桶*3桶=21元

演出及工作人员工作餐8元/份*75份=600元

演员化装费用200元

决赛:

服装10元/套*60套=600元

饮用水7元/桶*3桶=21元

演出及工作人员工作餐8元/份*75份=600元

演员化装费用200元

小计2954元

辩论赛

训练期间:

饮用水7元/桶*15桶=105元

打印资料费0.2元*500=100元

比赛当天:

服装10元/套*4套*5场=200元

饮用水1元/瓶*4瓶*5场=20元

卡片15元/盒*5盒/场=75元

盒饭费8元/份*10人*5场=400元

小计900元

艺术节期间宣传、道具费用200元(为赞助商制作条幅,制作宣传展板,各版块临时所需的道具)

总计:256+235+1896+2954+900+200=6441元

备注:所有分初、决赛的项目如未进入决赛则扣除参加决赛的费用,辩论赛打几场算几场的费用,这里是按打到决赛(5场)的费用计算。

工作策划范文篇2

百汇海隆广场项目是本人进公司来重点跟进的项目,主要开展市场招商调研、客户接待、文案活动策划执行方面的工作,具体如下:

完成百汇海隆广场项目策划推广文案、2006年度总结写作;项目前期招商接待工作;协助接待中心启用前期装饰安装工作;项目相关软文写作;跟进并实施项目宣传推广事宜;协助专题片制作组完成制片工作;持续跟进并协助报广设计、现场包装及物料设计工作,并充分运用报纸、电视台、广播电台、自办刊物等广告资源对项目开展了多渠道的宣传;完成项目阶段推广计划、客户营销活动方案写作等;协助项目推广工作的开展及媒体宣传的跟进工作。

2、个人学习及提升

在本职工作完成之余,通过计划性的跑盘工作及区域市场研究来熟悉市场情况,从而加深对海宁市房地产市场的进一步了解,同时还时刻关注行业政策的变化。

坚持进行专业文章及项目软文的写作,用来提高个人的写作能力及逻辑思维能力,为项目的策划推广工作打好坚实的基础。

3、

回顾07年工作,本人感觉从专业能力及工作态度上,较之于06年有了一定的进步和提高,主要表现在:

工作态度有明显进步;对项目策划推广工作的计划性与推动力有深刻的认识;能独立完成项目策划推广执行过程中的部分工作;策划报告写作能力有较大的进步;有意识进行专业提升及个人学习。

但同时还有许多的不足之处有待提高:

工作主动意识需要进一步加强;沟通及表达能力需要不断提高;执行工作中细节关注不够;专业提升及个人学习需有计划性并及时进行总结。

二、基于07年度工作回顾及总结,也有一些来进行分享:

1、专业,来自沉淀

不积硅步,无以至千里。任何一个人的知识与能力的提升都是在项目服务过程中,不断积累,不断修正,不断完善的。只有专业的沉淀与坚持不懈的努力,才能取得团队和个人的成功。我在具体的项目执行工作中,也是在有计划地完成专业沉淀,完成原始积累,并在今后的工作中修正。不敢求一步到位,将来再行完善。只有达到足够的专业沉淀,才能真正做到“厚积而薄发”。《》-WWW.

2、团队,在于有效沟通

没有一个团队是可以不通过培养和耐心的沟通就可以达到团结和谐的。只有有效沟通才有理解,有理解才有更好的合作,有好的合作才能建立高效的团队,有高效的团队才可能有强大的专业公司。在企划工作中,没有个人行为,只有团队行为,唯有团队合作才能发挥强大聚集力量,达到事半功倍的效果。但在现实工作中,无论是领导者和团队成员之间,还是团队成员之间存在着或多或少的沟通障碍,这就要求发现问题及时沟通、及时协商和解决,在沟通中构建巩固和健全的团队精神。

工作策划范文篇3

一、开盘前

1、鸟瞰图:在6月8日之前完成鸟瞰图的设计制作。

2、沙盘:在6月9日之前落实沙盘制作,公司在6月底完成制作(大小、户型模型等)

3、现场照片:6月2日之前完成花园现场拍摄工作,主要用于以后宣传中用的实景图片。

4、DM单:在6月5日之前完成设计制作,在6月10日之前完成印刷工作(确定印刷数量规格等)

5、楼书:在落实了现场实景拍摄和鸟瞰图的制作后,在6月15日之前完成设计工作在月底完成印刷工作。

6、现场广告牌:在6月20日之前完成,确定在什么地方做多大?怎么做?

7、在6月10日之前完成售楼部里面近10平米的广告鸟瞰图的制作和门楣的灯箱制作。

8、在6月底要完成开盘活动策划报告,力争落实到执行工作中。

9、在6月20日之前,把销售过程中客户管理系统表格和广告测评办法落实到销售中心。

10、在6月20日之前落实花园销售培训计划(与X落实到培训细节、过程、内容讲师、时间等)

二、广告策划计划

1、在6月15日之前确定广告语。

2、在6月15日之前确定开盘广告内容,并设计出广告样稿。

3、在6月20日之前对开盘广告进行预测。

工作策划范文篇4

主要负责:

1、策划辅导站总站活动,力求帮助师大学子更加了解自我、悦纳自我,以正当的途径解决自己的心理困惑。常规活动有心理健康活动月和“5.25”全国大学生心理健康日。

2、协助各分站根据其学院特点作好活动的规划书,若活动举办的较成功,将其推广到全校。

3、加强与外联部合作,与其共同协商,为联系兄弟学校或拉赞助相应地制定制定方案。

4、做好总站的上传下达工作,及时将老师及站长的意见和建议按各部门情况组织分配后交办公室统筹。

部长与副部长通力合作,大家多讨论多交流,现将各人的工作初定如下(如遇特殊情况将作进一步调整):

部长(xx)职责:

1、负责策划下学期总的活动

2、加强与外联部合作,与其共同协商,为联系兄弟学校或拉赞助相应地制定制定方案。

3、协调各分站与总站的活动,及时借鉴分站的经验,推广至全校。

副部长(xx)职责:

1、做好总站的上传下达工作,及时将老师及站长的意见和建议按各部门情况组织分配后交办公室统筹。

2、干事的考核和管理以及会议记录,将每次总站组织的活动及时进行总结并上传到心理在线网站。

3、负责策划案后期的文字组织和编辑工作。

副部长(xx):

工作策划范文篇5

年政府工作的总体要求是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,全面贯彻党的十七大和十七届二中全会精神,深入落实科学发展观,大力推进“思想解放年”、“民生建设年”、“招商引资年”、“城镇建设年”和“效能建设年”建设,继续解放思想,加快转变经济发展方式,深化改革开放,全力改善民生,促进社会和谐,为全面建设小康社会打下坚实基础。

年我县经济社会发展的主要预期目标是:生产总值增长14.2%,单位生产总值能耗比上年下降3.1%,二氧化硫和化学需氧量分别削减2.9%和4.9%,全社会固定资产投资增长5%,社会消费品零售总额增长17%,地方财政一般预算收入增长15%,农民人均纯收入增长5%。

要完成全年目标任务,重点要抓好以下十二个方面的工作:

一、突出抓好招商选资,提升内外源经济发展水平

进一步加大招商选资力度。以“招商引资年”为动力,在全县掀起新一轮招商引资热潮。坚持招商选资,严格落实“四项指标、一个带动”标准,对项目进行筛选把关,把有限的资源提供给最好的项目。充分发挥项目的龙头带动作用,引进其它IT类项目及生产配套服务项目,形成大项目吸聚效应。高标准做好产业发展规划,加大对IT、制药、纺织服装、精细化工等产业项目的引进力度,形成产业吸聚效应。扩展旅游业、现代服务业和现代农业等领域招商,全方位增强经济发展后劲。

更加重视发展民营经济。把精力和重点更多地放在民资引进和培育上,努力做大民营经济总量。认真落实扶持民营经济发展的政策措施,探索建立为中小企业融资贷款提供担保的平台和形式。鼓励支持民营企业创立品牌、创新技术、改革体制、规范管理,提升发展档次水平。大力扶持本地公民自主创业,引导个体工商户向民营企业发展。

二、突出加强现代产业和自主创新能力建设,推动产业结构优化升级

围绕产业升级加强自主创新能力建设。进一步充实县科技创新基金,县级财政安排1069万元用于科技事业发展,同比增加1.23倍。鼓励和支持以企业为主体建立各种研发机构,力争再组建1家省级农业创新中心、2家市级工程技术研发中心和2家高新技术企业。着力抓好重点领域和关键技术突破,从IT、电子基础材料、制药和特色农业等产业中筛选项目,集中力量开展核心技术攻关,发展自主知识产权。加强知识产权保护和技术标准工作,提升产品核心竞争力。大力实施名牌带动战略,做大做强拳头产品。

以工业园区为支撑培育支柱产业。坚持“政府主导、企业主体、市场运作、规划先行、科技支撑”的原则,大力推进工业园区建设,加快我县IT、制药、纺织服装、精细化工等主导产业发展。以项目为依托,高起点规划周边地区,力争把该项目区建成年产值上百亿元、辐射带动力强的工业园区,形成我县的IT产业支柱。大力推动罗浮药业与业内知名企业合作,加快九惠药业上马建设,深入挖掘罗浮山中医药文化,规划建设罗浮山中医药产业园,着力打造中医药种植基地、中医药生产制造基地、中医医疗保健基地,发展壮大制药产业。加强园洲和其它镇的纺织服装产业整合,推进园洲纺织服装工业园建设,培育发展骨干项目和具有自主知识产权的高端项目,提升纺织服装业发展水平;高标准建设好杨侨精细化工工业园,早日形成精细化工产业。

大力发展旅游业。以创建旅游强县为目标,严格实施相关规划,强化对旅游资源的保护、管理和开发利用。加强旅游宣传包装和项目招商,力争引进一批国内外知名旅游企业开发我县旅游资源。深入发掘罗浮山文化资源,以5A级标准规划建设葛洪文化园、中药博览园和养生园;按照4A级标准改造朱明洞景区,启动朱明洞至显岗水库的旅游大道和酥醪景区、飞云景区建设。大力推进象头山森林高级休闲度假基地建设,建成罗浮山中国客家文化村、观音阁东江旅游等生态旅游项目,打造新的旅游亮点。

加快现代服务业发展。依托加工制造的特色和优势,着力抓好金融、物流、信息服务等生产服务业发展,促进生产流通服务一体化。大力发展文化服务、房地产业和现代物流业,巩固提升居民服务、餐饮等传统服务业。进一步拓展连锁经营和现代批发市场等新兴业态,加快完善药谷物流中心、农产品集散中心、园布料市场,推进县城中心市场改造,在县城规划建设一个规模大、档次高、设施完善的商贸项目,力争引进国际知名商贸企业进驻。

三、突出打造现代农业区域中心,推进社会主义新农村建设

加大支农惠农力度。把县财政新增财力的70%以上即1亿元以上用于新农村建设。落实农业各项补贴和涉农税收规费减免优惠等政策,探索建立财政涉农补贴“一本通”制度。加快推进公共财政向农村倾斜、基础设施向农村延伸、社会保障向农村覆盖,切实改善农村环境,发展农村经济,增加农民收入。

努力打造现代农业区域中心。充分发挥我县的区位和农业基础、科技推广等优势,加快发展现代农业,努力打造现代农业区域中心。着力推进农业产业化经营,大力促进甜玉米、优质水果、优质蔬菜等特色产业发展。充分发挥省级农业良种示范基地和全国第一个县级航天育种试验示范基地的作用,引进培育和推广更多优良品种,把科技成果更多地转化为农村生产力,并将基地建设成为旅游观光农业示范基地。大胆探索以土地经营权为资本发展现代农业的模式,引导农民以土地经营权入股,把一家一户分散的土地相对集中实行集约生产,提高土地产出率和规模效益。切实改善以农田水利为重点的农业生产条件,进一步完善农机和科技推广服务体系,建设一批现代农业科技推广示范点。依托新农村建设大学,大力实施“农村党员干部远程教育工程”,培育更多有文化、懂技术、会经营的新型农民。

大力推进农村泥砖房改造和“一保五难”攻坚。坚持规划先行的原则,进一步加大村庄规划力度。加快推进农村泥砖房改造,确保再完成20%的目标任务。以泥砖房改造带动农村改水、改路、改灶、改厕步伐,重点要在沼气规模化建设和推广上下功夫,推动农村节能。全力推进“一保五难”攻坚,力求基本解决农村“一保五难”问题。重点要以建设“全国农村饮水安全示范县”为契机,完成惠及10万群众的饮水安全工程建设,全面完成通行政村道路改造任务。

四、突出优化城镇空间布局,全面推进“城镇建设年”建设

依托优势定位城市。定位是一个城市发展的方向,定位决定价值。充分依托县城紧邻市区、背靠象头山、面临东江水的优势,把县城定位为连接市区的美丽山水城市。紧紧围绕这一定位,依山傍水抓好东山森林公园、“一江两岸”建设,整治好城内各大排渠,引清水入县城,增加县城的灵气与活力。

优化城市空间布局。按照“东西延伸、南北拓展”的思路,加快县城发展。东面以县体育中心、东山森林公园建设和惠博沿江路、新老博中滨江路改造为重点,力争引进国际大型商贸企业进驻,加快城市绿洲、保利龙胜山庄、富力地产、鸿隆江山等项目建设,尽早与市区连成一片。西面按照城市景观大道的标准做好启动县城至园洲东江大道建设的前期工作;启动大道县城至广惠高速龙溪互通口改造,并在义和地段连接博深高速出口,拉近与东莞、深圳的距离,延伸城市发展腹地;启动东江大桥北引路和水西新城建设,力争把水西建设成集商住和文化娱乐于一体的新区。南面启动江南新区建设,拉通东江大桥至市区的道路,争取开通惠河高速罗阳出口,着手建设水上公园、高尚住宅小区、三甲医院、国际学校等设施,打造集休闲、娱乐、居住为一体的滨江新城。北面以县文化中心建设为重点,加快建设行政新区,启动县体育中心至广惠高速罗阳出口路的北环一路和县城至湖镇的中部通道建设,做好从汤泉至义和的北环二路规划,拓宽县城发展空间。

促进城市管理升级。深化城市管理体制综合改革,努力探索城市管理综合执法之路。加大对城市管理的投入,加强垃圾中转站等管理配套硬件建设。健全城市管理制度,加大执法力度,开展治愚、治脏、治乱、治差、治软等“五治”专项行动,狠抓市容市貌和交通秩序整治,提升城市形象。

整体推进城镇发展。坚持外延与内涵并重,加快各镇建设,重点加强中心镇和各镇中心区建设,完善城镇功能,增强城镇产业基础和吸聚能力,推动城镇建设上新台阶。县财政今年将对各镇的市政设施建设给予大力支持,促进全县城镇整体发展。

五、突出扩大内需,保持经济社会发展的强大推动力

推动投资稳健增长。坚持有保有压的原则,把资金投向重点放在基础设施和促进产业升级的项目上。继续加强重点基础设施建设,水利方面,重点启动显岗水库和黄山洞水库安全加固工程建设,完成县城东江大堤三期加固等一批除险加固工程。电力方面,进一步配合推进抽水蓄能电站建设,确保下半年首台机组投产发电;建成麻陂红围和湖镇明湖11万伏输变电站,启动龙溪银岗22万伏输变电站建设。交通方面,配合抓好广河、博深高速博罗段建设,全面完成泰仍公路改造及观岚东江大桥复建工程,全力推进酥醪公路、观杨公路改造,启动县城东江大桥引路工程建设,做好园洲龙江东江大桥建设的前期工作。

千方百计扩大消费需求。拓宽城乡居民收入渠道,提高最低工资标准,创造条件让更多群众拥有财产性收入,切实提高城乡居民消费能力。健全消费市场体系,继续培育汽车、文化、体育、保健、信息服务等消费热点,推动消费结构优化升级。加强消费者权益保护,优化消费环境。

努力保持物价稳定。加强菜篮子工程建设,做好粮食、食用植物油、肉类等基本生活必需品和其它紧缺商品的生产供应和市场调控。建立完善粮食、猪肉等重要物资与重要商品的储备制度,保障有效供给。进一步完善价格调节基金制度,严格控制出台政府提价项目。加强价格监测和信息,采取强有力手段强化对物价的监控和引导。

完善市场体系。进一步健全资本、产权、土地、人力资源等要素市场。完善市场监管体系,严厉打击制假售假、走私贩私、商业贿赂、商业欺诈、传销等违法行为,大力整治“黑网吧”、“黑诊所”和非法行医行为,规范市场秩序。继续深入开展产品质量安全工作,强化对涉及人民健康和安全的食品、药品等重点产品的监管,构建保障产品质量和食品药品安全的长效机制。积极推动企业、个人征信系统建设和应用,促进社会诚实守信。

六、突出提高财政统筹能力,强化科学理财治税

坚持依法治税。积极涵养税源,结合经济发展科学制订中长期税源建设规划,抓好新经济增长点项目的管理和扶持。实行税收科学化、精细化管理,加强纳税户籍动态管理和重点税源监控。加大税收稽查力度,堵塞税收漏洞,确保应征尽收。

优化财政支出结构。按照建设公共财政体系的要求,增加对教育、科技、医疗、社保、卫生、生态环境、就业和新农村建设等公共产品和公共服务的投入。加大财政反哺公众力度,从5月份起,全县国家机关工作人员和教师生活补贴每人每月增加400元,村干部和村小组长补贴每人每月增加100元。

进一步完善财政管理体制。深化部门预算改革,继续扩大部门预算单位,将实行部门预算的单位扩大到78个。积极稳妥推进国库集中支付制度改革,逐步扩大试点范围。继续完善财政支出绩效评价机制,加强财政资金监管,确保财政资金安全有效。

七、突出增强体制机制活力,深化重点领域改革

推进事业单位改革。将县投资服务中心过渡为行政审批服务中心。做好林权制度改革试点工作,完成县苗圃场的改制。加快显岗水库管理体制改革,努力探索水管事业单位改革之路。推动县中医院改制,启动兽医管理体制改革。

深化企业改革。完成县供水公司改革,启动县拍卖行、市政工程公司等企业改制,依法对县供销社下属23家企业实施破产,做好县通达房地产、杨村糖厂等企业的退市工作。

加快投融资体制改革。推进公用事业和公用设施投资与监管体制改革,完善政府投资项目风险责任约束机制。推动投资渠道多元化,充分利用各种可以利用的资源筹集发展资金。继续采用以地换路、BT等市场化模式融资建设东江大道、中部通道和县文化中心等项目。

八、突出加强分类扶持指导,统筹区域协调发展

改善区域发展环境。加强区域基础设施建设,东北部重点抓好东部六镇供水工程建设、麻陂红围11万伏输变电站建设、观杨公路改造、观岚东江大桥复建等工程,配合建好广河高速公庄、石坝互通口;中西部重点抓好东江大道、中部通道等工程建设,配合做好博深高速龙溪、义和互通口等工程建设和从莞高速园洲、罗浮山互通口建设的前期工作。

大力培育东部经济增长点。从政策措施、资金和项目引进上对东部镇加强扶持,重点在财政资金支持和新增建设用地指标分配上给予倾斜,增强东部镇发展动能。加快杨侨精细化工工业园等园区建设,抓好东部各镇新引进的项目建设,鼓励支持各镇发挥资源优势引进项目,着力培育新的经济增长点。

积极推动西部产业升级。按照镇域经济特色化、特色经济产业化、产业发展规模化的思路,鼓励、支持各镇围绕打造特色专业镇的目标,引进产业高端项目、带动力强的项目和配套服务项目,逐步淘汰产业低端项目和落后生产力,促进产业优化升级。着眼于配套等大项目和提高本地消费力,服务东莞、广州等珠三角发达地区,着力发展专业市场、商贸流通、旅游休闲、酒店娱乐等第三产业,优化整体经济结构。

九、突出节约资源和保护环境,打造绿色生态博罗

加强节能减排工作。加大环保投入力度,县级财政安排2342万元用于环境保护,同比增长93.7%。落实节能减排工作责任制,强化执法监察。严格限制新上高耗能、高污染项目,鼓励发展能源资源消耗低、附加值高的产业。加快能源资源节约和综合利用新技术、新工艺、新设备的开发应用,大力发展循环经济。开展全县污染源普查,加快电镀企业进基地的工作。加强环保基础设施建设,推动县城、石湾、园洲、龙溪污水处理厂的正常运营,启动福田、湖镇、杨村污水处理厂建设。

提高集约节约用地水平。完善土地利用总体规划,严格保护耕地。加强建设用地审批管理和批后监管,强化投资强度约束。依法开征土地闲置费,多渠道盘活闲置土地。提高用地门槛,推广建设多层式厂房,提高土地利用效益。加强地质勘查和矿产资源开发管理,防治地质灾害。

强化生态保护。加强森林资源培育和林地、林木、野生动植物和湿地资源的保护管理,限制速生丰产林发展,抓好东江沿岸、显岗水库周边和横河等重点地带的水源涵养林培育管护。大力推进东山森林公园等4个森林公园建设,进一步巩固省级林业生态县建设成果。

十、突出构建民生保障体系,推进和谐博罗建设

加大民生事业投入。把今年定为“民生建设年”,各级安排直接用于民生建设的资金达5亿元以上,努力使全县人民学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居,在更大程度上共享改革发展成果。

大力推动就业创业。就业是民生之本。为此,县财政安排就业和社会保障支出7841万元,比上年增加1512万元。继续实施积极就业政策,加强劳动力的职业技能培训和劳务输出的信息引导、管理服务,加快农村富余劳动力转移。强化劳动监察,切实维护劳动者合法权益。大力倡导和鼓励自主创业、自谋职业,建立健全鼓励自主创业的政策体系,切实降低创业成本,激发全社会创业热情。全年要新创造就业岗位1万个以上,城镇登记失业率控制在2.7%以内。

拓展社会保障新领域。调整提高企业退休人员基本养老金,逐步健全农村养老保险制度。依法扩大基本养老保险、基本医疗保险、被征地农民养老保险、最低生活保障等覆盖面,城镇居民医疗保险覆盖率要达到80%以上,最低生活保障线提高至1500元。强化社保基金监管,确保资金安全和保值增值。大力发展慈善事业,健全社会救助体系。启动新一期的经济适用房和廉租房建设,增强住房保障能力。

全力保持稳定祥和局面。继续高度重视公共安全工作,县财政安排的公共安全支出将由上年的8043万元增加到1.01亿元。坚持严打方针,进一步加大整治治安突出问题和打击各种刑事犯罪力度,推进福田、长宁、龙溪等镇视频监控网络建设,深入开展禁毒人民战争,维护社会治安稳定。认真做好信访和人民调解工作,严格落实维稳工作的各项制度,解决人民群众反映强烈的热点难点问题。扎实做好安全生产和公共安全工作,依法打击各种安全生产违法违规行为,坚决防范和遏制重特大事故,推进平安博罗建设。

十一、突出推动各项事业协调发展,促进社会文明进步

巩固发展和谐博罗建设的共同思想基础。加强社会主义核心价值体系建设,深入开展社会主义荣辱观和现代公民教育,强化青少年思想政治教育和未成年人思想道德建设。以纪念改革开放30周年为契机,充分展示和宣传博罗改革开放新景象,激发全民共谋发展、共建和谐的工作热情和社会责任感。全面开展“思想解放年”活动,迅速在全县掀起新一轮的思想大解放,以新一轮的思想大解放推动新一轮的大发展。

优先发展教育事业。加大对教育的投入,逐步构建教育投入的保障机制。县级财政安排教育支出经费近3亿元,同比增加4187万元。在巩固农村免费义务教育的基础上,从今年春季学期起免缴城镇义务教育杂费和课本费。做好县城江南新区学校建设规划,整合县职业高中和中专教育资源。加快普及高中教育,建设县华侨中学、高级中学新教学大楼。扎实推进石湾、园洲、罗阳、公庄、杨侨创建教育强镇工作,推动华侨中学、高级中学创建部级示范性普通高中。围绕更好地实施人才强县战略,健全与创新人才管理机制,努力探索引进、培育和留住教育、卫生等领域的学科带头人机制,加快培养我县发展所需的各类人才。

推动文化繁荣发展。深化文化体制改革,加快文化产业发展。启动县文化中心建设,全面建成镇文化服务中心综合大楼,扩大文化服务网络的覆盖面。实施文化精品工程,繁荣文艺创作,办好第三届群众文化艺术节。加强对文化遗产的保护和开发利用,深入挖掘文化内涵。广泛开展各种基层文化活动,丰富群众文化生活。

加快卫生体育等各项事业发展。全年县级财政安排6714万元用于医疗卫生事业发展,同比增加40.5%。坚持公共医疗卫生的公益性质,以医疗卫生服务、医疗保障、药品采购制度改革为重点,推进城乡医疗服务体系建设。进一步完善农村新型合作医疗制度改革,提升保障水平。加强医疗卫生硬件建设,年内启用县人民医院综合大楼。加快推进县体育中心建设,广泛开展群众性体育运动,提高体育竞技水平。继续深化人口与计生综合改革工作,提高人口素质和稳定低生育水平。建设残疾人康复中心,维护残疾人权益。更加重视老区建设促进工作,推动老区各项事业发展。深入实施妇女儿童发展规划,进一步做好武装、民政、统计、物价、民族、宗教、侨务、对台、外事、口岸、老龄、人防、气象、档案、县志等工作,推进社会各项事业全面发展。

十二、突出提升公共管理服务能力,强化政府自身建设

继续强化依法行政。自觉坚持向县人大及其常委会报告工作制度,主动接受人大的法律监督和工作监督,充分发挥县政协、各派、工青妇和社会各界在政治协商、民主监督和参政议政中的作用,认真办理人大议案、建议和政协提案。大力推进“五五”普法,引导公民依法行使权利、履行义务。做好村(居)委员会换届选举工作,完善城乡居民自治制度。深入实施《行政许可法》,强化行政执法责任制和行政执法监督。大力推进政务公开,健全政府决策制度,提高政府的公信力。

进一步提升公共服务能力。切实加强政府社会管理和公共服务职能,优化公共资源配置,注重向农村、基层、弱势群体倾斜,加快完善惠及全县人民的公共服务体系。促进社会中介组织规范有序发展,探索建立政府与社会组织合作提供公共产品和公共服务的模式,不断创新政府公共服务的实现方式。健全政府应急体系,加强应急管理。

工作策划范文篇6

过去的五年,是水利投资不断加大的五年,也是水利全力弄建设,聚精会神抓发展,全力以赴求突破的五年。

(一)水利建设强力推进。市委、市政府始终把兴修水利作为“三农”工作的重中之重来抓。五年共投入近20亿元,集中建成了一大批惠及城乡、改善民生的重点工程。大中型和小(一)型病险水库基本得到除险加固,对所有小(二)型病险水库进行了应急处险或初步治理;高标准加固了湘、渌、洣江堤防123公里,城市防洪设施建设步伐加快;完成了酒埠江、官庄等12个大中型灌区渠道防渗360公里;解决了4.88万农村人口饮水不安全问题;对“六小”农田水利工程进行了大力度、大范围地整修完善;农村新改建小水电站28座,新增装机19.5万千瓦,洮水水库已经建成,桐坝电站年底可发电。这五年,市水利的投入力度是空前的。

(二)防汛抗旱连夺胜利。市委、市政府始终把防洪减灾作为关注民生、保障民生的重要工作来抓。成功战胜了06年“碧利斯”台风、年“圣帕”台风和三季连旱、2010年5次强降雨过程,有力应对了枯水季节供水危机,为经济社会发展提供了良好的水利支撑。

(三)依法治水全面提升。我市十分注重水环境保护,严格落实涉水工程水资源论证本文来自转载请保留此标记。、防洪评估、取水许可等制度。开展了水环境综合治理行动,近3年共查处涉河违法案件13起、关闭饮用水源保护区内砂石场38处,有效治理了清水塘地区重金属对水体的污染。严格实行水土保持“三同时”管理,建设项目水保措施到位率达8%以上。全市水资源开发利用始终处于依法、良性和可控态势。

(四)水利改革不断深化。市委、市政府从减轻农民负担、共享发展成果出发,每年从财政拿出2200多万元(市、县各半)支付农业灌溉水费,实现了水费全额政府“买单”。基层水管单位“两费”均列入市、县财政预算,水管体制改革全面到位。在民营水利、经营水利、外资水利上进行了一些大胆探索,水利已成为社会投资的重要领域。

(五)水利管理日益完善。以一流的管理、建设一流的工程,这是市委、市政府对水利工作一贯的要求。通过严格实行“四制”,政府、纪检、监察等多部门、多途径监管,确保了水利工程安全、资金安全。打造了一大批水库除险、饮水安全、渠道整治、河流治理等方面的精品工程。大力发展水利养殖、发电、供水产业,酒埠江、官庄、大京风景区旅游业日渐升温,水利综合效益不断提高。

这些年,水利事业的发展与进步,一直得到了省水利厅给予的大力支持和精心指导,在此,我代表市委、市政府表示衷心的感谢!

虽然的水利事业的发展步伐在加快,但存在的问题也不少,骨干水利工程病险隐患仍然较多,城乡防洪工程尚未形成体系,小型农田水利设施老化失修问题仍然突出,水环境污染现象仍然较为严重,水利管理与时展仍然不相适应。水利仍然是我市基础设施的明显短板,改革发展的任务相当繁重。

二、“十二五”水利发展的基本思路

今后五年,我们将坚决贯彻落实中央和省委的一号文件精神,抢抓国家加大水利投入的历史机遇,调高目标,调整思路,调动资源,把水利提高到更高层面、更加重要的位置来抓,推进全市水利事业跨越式发展,全面实现“安澜、保障有力、水域秀美、生态友好”的奋斗目标。

(一)以骨干工程为重点,加快建设安全水利。中央一号文件提出用5-10年扭转水利滞后的局面,我市计划加快建设速度,力争“十二五”期间基本实现安全水利的目标。一是加快市区“一江四港”的堤防建设和河道整治,实现4个防洪保护圈的完全闭合和水生态环境的进

一步优化;二是完成市区16处防洪排渍泵站新建改建扩建任务,提升城市防洪排涝能力;三是完成渌江、洣水和20条重点中小河流重点河段治理任务;四是加快5县(市)县城防洪体系建设,基本达到规划防洪标准。重点推进云龙示范区防洪体系建设,力争达到百年一遇设防标准;五是完成周芳、杨柳2座中型和28座小(一)型和321座小(二)型病险水库除险加固任务,基本消除病险水库;六是基本完成山洪地质灾害防灾避让措施建设任务,形成覆盖全市的预警信息体系,构筑较为完整的防洪减灾体系。

(二)以供水工程为重点,全面建设民生水利。大力发展民生水利,着力解决群众最关心、最迫切需要解决的水利问题。一是完成酒埠江、官庄2个大型和10个以上中型灌区骨干工程续建配套与节水改造任务;二是完成14座大中型病险水闸除险加固和5处大中型灌排泵站更新改造;三是切实抓好“小农水”重点县工程建设,大力推广农业节水灌溉新技术,大幅增加农田水利节水灌溉面积;四是加大小山塘、小泵站、小渠道、小水库、小机埠、小河坝等“六小水利”工程建设力度,大力开展骨干山平塘清淤扩容和沟渠疏浚,完成5万口骨干山平塘清淤扩容任务;五是加强灌区末级渠系建设和田间工程配套,基本消除现有农村机埠、机电、涵闸等病险隐患,消灭百亩以上的干旱死角,着力提高农业灌溉能力;六是规划建设城市第二饮用水源,不断提高和改善饮用水质标准,特别是确保应急需要。基本解决国家新增规划的95.34万农村人口饮水不安全问题,基本实现乡乡通自来水,80%的行政村通自来水。

(三)以治理保护为重点,着力建设生态水利。按照环境友好型、资源节约型的要求,加快水生态体系建设。加快农电事业发展步伐,建成农村电气化县3个,建设小水电代燃料项目装机1万千瓦,小水电代燃料受益人口2.5万人。大力开展以生态清洁型小流域建设、坡耕地治理和崩岗治理为重点的水土流失综合治理。2015年前,综合治理30条小流域,治理崩岗300处,建设清洁型小流域6条,建设2个以上生态建设示范区和科技示范园区。坚守水资源管理“三条红线”,继续推进“节水型”社会建设,实行水资源行政考核,落实最严格的水资源管理制度。严格各类审批论证程序,加大涉水违法行为的打击力度,着力维护“山更绿、水更清”的生态局面。

(四)以体制机制创新为重点,努力建设活力水利。抓住“两型社会”建设试验区先行先试的有利条件,大力推进水利机制体制改革。努力建立稳定多元和持续增长的水利投入机制,继续发挥公共财政的主导作用,建立和完善“一事一议”财政奖补政策,引导金融机构增加水利信贷资金。深化小型水利工程产权制度改革,大力引导和鼓励民资、外资、金融资本等以独资、合资或BOT等形式投资水利建设与管理,加快水利与市场的对接,不断盘活水利存量资产。

(五)以行业建设为重点,逐步建设现代水利。加大水利行业建设的支持力度,建立健全基层水利管理服务体系,着力改变基层站所办公条件落实的面貌。注重水利人才队伍建设,提高水利队伍整体素质。注重新技术、新材料、新方法的开发应用,提高水利工作科技含量。加强水利信息化建设,在水资源监测、工程监控、防汛通讯、指挥决策等方面全面提高办公自动化水平。

为了实现上述目标,今年春节后,我市各级各部门以今年中央、省委一号文件出台为契机,市、县、乡三级迅速掀本文来自转载请保留此标记。起了学习、贯彻和落实的高潮,全市农村工作会议对此进行了专门部署,市委、市政府常务会议进行了专题研究。下一步,我市将出台具体的贯彻实施意见,明确支持水利改革发展的刚性措施,确保将上级政策落到实处;召开全市水利工作会议,进一步传达好一号文件精神,统一大干水利的思想认识;加大领导力度、政策扶持力度和资金投入力度,努力实现水利大提速、大跨越、大发展。

三、请求重点支持的事项

市委、市政府发展水利的态度很坚定、决心很大,同时也期待省水利厅给予一如既往的关心和支持。

(一)加大对“一江四港”治理的支持力度。“一江四港”指城区段和市区一级支流白石港、建宁港、枫溪港、霞湾港。“一江四港”治理是我市“十二五”重点水利项目,规划目标为堤防达标、防洪安全、水体清澈、交通便捷、环境优美、风景亮丽。投资规模大,可能上百亿,主要走综合开发之路。请省水利厅在“四水”治理、中小河流治理、区排涝泵站改造、大中型水闸除险、防洪非工程措施等中央和省级项目上加大投入力度。

(二)加大对血防和水土保持项目的支持力度。白石港流域血防工程,年批复实施计划为890万元,国家到位资金263万元,省配套到位资金114万元,市、区配套到位2222万元,还差221万元,加上四年工期、物价上涨等因素,致使有很大的工程任务未实施到位,请求继续追加投入,确保工程实施完毕,以实现彻底消灭血吸虫的目标。水土保持醴陵市铁河小流域治理和攸县崩岗治理项目规划总投入各1600万元,目前醴陵项目已安排100万元,攸县项目已安排160万元,我市正在认真组织实施,请求加大投入力度,同时请将县、炎陵县列入项目县。

(三)加大对城乡供水工程建设的支持力度。一是指导、支持市开展城市第二水源建设,协助搞好项目立项,并争取上级资金支持;二是支持我市将剩下的95万农村饮水不安全人口列入国家规划,尤其加大近两年的年度实施计划安排力度;三是加大酒埠江、官庄2个大型灌区和25个中型灌区投资支持力度。

(四)加大对部分重点水利项目的支持力度。一是我市还有周和杨2座中型病险水库未除险加固,请予以重点支持,力争今年进入国家投资项目;二是在我市有两条主要支流,渌江和洣水,有20条流域面积200平方公里以上且已完成治理规划的中小河流,治理任务相当重,如国家加大投入规模,请给予优先安排。我们计划把斜濑水流经炎帝陵前约13.5公里河段进行高标准治理,达到其防洪、生态、美化、景观效应与炎帝陵风景区相匹配。这是老祖宗安寝之地,也是旅游圣地,请给予特别倾斜支持;三是攸县苏洲坝系大(二)型水闸和大型泵站工程,灌溉面积达23.5万亩。工程老化失修严重,险情多发,已作好列入国家规划的前期工作,请求今年立项投入,以早日解除困局。

工作策划范文篇7

一、以解决好群众身边发生的不正之风为重点,切实维护好人民群众的根本利益

全市各级纪检监察机关要从解决老百姓最关心的问题入手,抓住重点,采取有效办法和措施,下决心解决发生在老百姓身边的不正之风问题,以党风廉政建设的实际成果取信于民,让人民群众更多地感受到抓党风廉政建设和反腐败斗争的工作成果,更多地得到改革开放和经济建设带来的实惠。进一步密切党和人民群众的血肉联系,以实际行动落实“三个代表”的要求。要进一步解决好发生在人民群众身边的、群众反映强烈的不正之风问题,进一步加大治理力度,切实维护好人民群众的根本利益。要认真贯彻落实中纪委、省纪委部署的各项纠风专项治理任务,切实纠正以权谋私、与民争利等直接损害群众切身利益的不正之风。结合我市实际把群众反映较多的7个方面作为专项治理的重点:净化教育环境制止中小学乱收费;加大力度纠正医药购销中的不正之风;严肃处理各项名目的乱搭车乱收费;切实减轻农民负担;继续抓好企业减负工作;巩固治理公路“三乱”的成果,并向水路无“三乱”延伸;规范报刊征订行为。深化纠风专项治理,巩固和扩大纠风成果。对行业不正之风不认真纠正的要追究主管部门或直接领导人的责任。

二、充分发挥好组织协调和监督检查两项职能,履行《党章》赋予的任务和职责

1、发挥好组织协调作用。按照党中央确定的反腐败工作要“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与”的领导体制和工作机制,并根据新形势、新任务的需要,深刻认识反腐败斗争的艰巨性、长期性和紧迫性,进一步增强工作责任感,全面履行职责,协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作。要主动当好参谋,根据上级党委、纪委的统一部署,从总体上提出抓好党风廉政建设和反腐败斗争的意见和建议,形成计划和方案,为党委、政府决策提供依据。必须按照与时俱进的要求,不断增强协调意识,认真履行协调职责,充分发挥反腐败各专项协调小组的作用,把反腐败各有关部门的积极性充分调动起来,形成反腐败斗争的强大合力。

2、抓好监督检查工作。着力监督检查贯彻执行十六大制定的路线方针政策和民主集中制情况,执行党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律等情况。要把检查党的路线、方针、政策和决议的执行情况以及对党员领导干部行使权力进行监督摆在纪检监察工作的突出位置,找准监督的难点和薄弱点,在对领导干部的管理上,从事后查处为主转向事前监督为主,从对人的监督转向对权力运行的监督,将监督的关口前移,使权力运行更加公开、透明。全面贯彻落实监督检查反腐倡廉“六个机制”执行情况,把“六个机制”的重点任务立项分解到各有关职能部门。要建立工作检查制度和定期汇报制度。逐步完善考评机制,年底向市委、市政府写出专题报告。要致力于各项监督制度的建立和完善,形成用制度规范领导行为,按制度办事,靠制度管人的机制。继续推进“阳光工程”建设,监督检查各单位贯彻市委、市政府《关于进一步推进“阳光工程”建设的意见》的落实情况。

三、以深化反腐败三项任务为主线,着力源头治理腐败

1、狠抓领导干部廉洁自律工作。一是切实落实好中纪委二次全会提出的关于领导干部廉洁自律的新规定、新要求。同时结合本地实际,将上级的规定具体化,做好深化、延伸工作。二是以改革的精神,积极探索领导干部职务消费中存在的问题,坚决反对和制止各种奢侈浪费行为。总结和推广试点工作取得的经验,对涉及到深层次的改革问题给予积极引导。鼓励和支持有条件的地区和部门积极稳妥地进行公务接待、公车管理和公务员福利制度改革工作。三是认真贯彻执行《廉政准则》和中纪委、监察部下发的《关于各级领导干部接受和赠送现金、有价证券和支付凭证的处分规定》及省纪委、监察厅《关于制止党和国家机关工作人员赠送和接受“红包”的暂行规定》,继续治理送收“红包”、滥发“红帖”和奢侈浪费行为,发现一起,查处一起。四是继续贯彻中央关于国有企业领导人员廉洁自律的各项规定以及中纪委二次全会提出的5项新要求,切实加强国有企业领导人员廉洁自律工作。五是强化党风廉政建设责任制工作。进一步加强对各级领导干部责任意识的教育。加大责任追究力度,逐步解决追究难的问题。探索科学合理的考核办法,建立相关的激励机制,建立电子化管理的廉政档案。

2、继续加大查办违纪违法案件工作力度。在继续重点查办贪污、受贿、挪用公款案件和县(处)级以上领导干部违纪违法案件的同时,要着重查办建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、金融、物资采购等领域和环节发生的案件,国有企业改革过程中国有资产严重流失案件,违反政治纪律和组织人事纪律案件,司法领域中的贪赃枉法、徇私舞弊案件,领导干部和执法人员为黑恶势力充当“保护伞”的案件以及庇护走私、骗取出口退税、虚开增值税发票、制售假劣商品等破坏社会主义市场经济秩序的案件。重视查办基层干部以权谋私、侵害群众利益的案件。加强对查办案件工作的领导和组织协调,充分发挥各执纪执法机关的职能作用,形成查办案件的合力。重视办案的治本功能,深入剖析大要案,从中发现体制机制制度和管理上存在的薄弱环节,督促有关单位健全制度、堵塞漏洞。要在案件查处工作中深入探索发案规律,从深层次的角度去分析发案的原因,做到查案与建章立制并举,在治标中探索出治本的路子,使干部不犯或少犯错误。落实案件协调分析会、协作区、案件主办等制度,进一步规范办案制度,缩短办案周期,讲求办案效率,提高办案质量。加强同检察、审计等机关的联系协作,结合整规工作和群众反映的热点难点问题,扩大案源线索。畅通群众举报渠道,大力宣传实名举报优先调查、优先结案、优先反馈的制度。进一步完善信访信息网络以及信访分析会制度、挂牌督办制度和信访工作责任制。加大案件审理工作力度,进一步规范审理程序,提高审理工作的质量和效率。坚持实事求是原则,及时、认真受理审结申诉案件,全市党政纪处分决定到位率要达到100%。

3、下大力气纠正部门和行业不正之风。一是深入治理中小学乱收费,严格规范教育收费行为。认真贯彻执行省人大通过的《省行政事业性收费管理条例》和教育收费公示制度,落实公办高中招收择校生“限分数、限人数、限钱数”的政策,对中小学招收“借读生”和教育赞助费进行规范管理。严肃查处巧立名目收取赞助费、建校费和捐资助学费等违规乱收费行为。坚决制止县(市)区政府和部门的摊派和搭车收费。同时,进一步完善教育收费的票款分离和“收支两条线”管理制度,加强对教育经费使用的监管力度。二是要突出抓好纠正医药购销中不正之风工作,整顿和规范医疗、药品市场。以解决群众看病贵为突破口,加大对医药购销工作的监管力度。继续扩大药品集中招标采购的范围、品种、金额,进一步完善规范办法和监控机制,并加大对非集中招标药品的监督,力争最大限度把药价降下来。严肃查处药品和医疗器械购销中给予和收受回扣等商业贿赂行为,坚决制止医疗机构的乱收费行为,认真解决医疗服务中索要和收取“红包”的问题,确保人民群众就医、用药安全有效和降低医疗费用负担。三是积极推进农村税费改革,抓好减轻农民负担工作。采取有效措施,确保减轻农民负担和农村税费改革的各项政策规定的落实。继续落实涉及农民负担案(事)件责任追究制度、涉农收费公示制、农村中小学“一费制”、订阅报刊限额制等制度。结合农村税费改革做好农村减负工作。抓好村务公开和民主管理,严格执行取消村级接待费的规定,控制村财不合理开支等工作。同时,要加强对基层干部的教育、管理,防止因作风粗暴引发涉农案(事)件。四是继续做好其他专项治理工作。进一步做好治理报刊乱摊派、乱征订的工作,尤其是要坚决制止向农村、企业和中小学摊派报刊的行为。要对易发路段以及辖区通航水域进行明查暗访,对稽查站、收费站和各种收费行为进行清理和规范,并将水上“三乱”纳入治理的重要内容。继续抓好减轻企业负担工作,在全市范围内开展治乱减负“三查”(查基层单位、查薄弱环节、查突出问题)活动,继续取消不合理收费项目,进一步整治向机动车辆乱收费和涉及乡镇企业的收费、集资和摊派。同时,针对政府机关作风方面的突出问题,认真进行整治。五是继续深入开展民主评议行风工作。坚决纠正一些部门和行业存在的“门难进、脸难看、事难办”等群众反映强烈的不正之风。加强调查研究,探索总结出一套科学规范的评议方法和纠、评、建相互促进的工作机制,促进部门和行业改进作风。

四、以反腐倡廉“六个机制”为抓手,抓实四项工作

1、全面实施反腐倡廉“六个机制”工作。各级纪检监察机关要根据省委《关于建立和完善反腐倡廉工作“六个机制”的若干规定》和市委《实施办法》提出的工作任务,狠抓落实,并加强监督检查。要抓好《若干规定》和《实施办法》的学习宣传,努力营造工作氛围。要结合工作实际,把长期目标和阶段性任务有机结合起来,从重点问题、薄弱环节入手,明确切入点,选准突破点,抓好结合点,做到既立足于当前,增强工作的针对性和时效性,又着眼于长远,增强工作的前瞻性和有效性,确保“六个机制”工作持之以恒、有序地实施。各级纪检监察机关要充分发挥职能作用,积极协助党委研究制定抓落实的工作方案,分解各项任务,明确各有关部门和本机关各职能部门的责任,以市委《实施办法》和本委、局的《实施细则》两个文件为主线,制定相关制度,统一规划,分级抓好落实。及时掌握各级各部门在贯彻中遇到的问题,认真加以解决。重视抓好先进典型的示范作用,大力宣传报道先进典型,做好典型的深化提高,从而做到以点带面,全面推进。

2、进一步拓展延伸“阳光工程”建设领域。一是突出抓好社会公共资源配置市场化运作。全面实行经营性国有土地使用权公开招标和挂牌拍卖,由市区全面拓展至县(市)一级。城区、建制镇规划区范围内经营性国有土地使用权一律采取招标拍卖和挂牌交易方式出让。完善土地储备制度,积极推进矿业权拍卖。规范国有资产产权转让行为,积极引进公开公平的市场竞争机制。进一步加大城市资源“阳光”经营的力度,对城市市政公用设施、公共场地、道路广场及各类建筑等有效视觉空间内的户外广告位置使用权实行公开拍卖或挂牌交易,加强对工程招投标和有形建筑市场的规范化管理。深化政府采购工作,进一步健全政府采购机制,规范政府采购运作程序和规模。二是突出抓好社会公共权力的“阳光”运作。进一步增强干部人事工作的透明度。坚持走群众路线,落实和扩大群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权,完善对领导干部的民主推荐和民主评议制度,推行领导干部考察工作预告制和任前公示制。大力开展并逐步扩大公开选拔领导干部工作,积极推行竞争上岗工作。在巩固提高县级政务公开、乡镇政务公开、村务公开和厂务、校务、院务公开工作水平的同时,建立健全公共行政社会化服务体系。三是加强执法监察工作。继续整顿和规范建筑市场秩序,加大执法监察力度。严格招投标活动的备案时限,加大对招投标活动中关键环节的监督力度,加强对资格预审办法、评标办法的合法性、科学性、合理性的监管,依法加强对建设工程招投标中介机构的监督。进一步健全和规范有形建筑市场,督促有关部门依法查处规避招标、弄虚作假、非法挂靠、转包、分包等违法违规行为,严肃查处党员和监察对象在工程建设中的违纪违法行为。加强经营性土地使用权招标拍卖挂牌出让的监督检查,建立和完善土地市场管理体系,规范土地供应行为,努力提高土地资源市场化配置程度,建立市场准入制度,健全市场规划,促进土地市场管理体系的不断完善。建立和完善土地市场服务体系。善于运用监察决定书和监察建议书,加强建章立制工作,严格执法监察工作纪律,规范执法程序,提高执法水平。

3、深入开展机关效能建设。要把这项工作作为树立政府形象、提高工作效率和改善投资软环境的一项重要工作来抓。重点抓好机关效能建设制度的健全和落实,完善绩效考评和效能告诫制度,定期或不定期对制度执行情况进行检查。继续推进行政审批制度改革、清理地方性法规、规章、规范性文件和相对集中行政处罚权试点工作,促进政府职能的转变。加强对各级政务公开工作的监督检查力度,抓好受理机关效能问题的投诉工作,进一步规范工作程序,加大查纠违反机关效能建设规定行为的力度,提高办理投诉件的质量,并对违规问题的责任人员实行责任追究。全面开展民主评议机关工作。健全机关效能建设工作机构,加强机关效能建设工作队伍建设。

4、强化党风廉政建设宣传教育工作。加强党风廉政建设,要立足教育,着眼防范,关口前移,防微杜渐,从思想筑牢拒腐防变的堤防。要把党风廉政建设的宣传教育纳入全党宣传教育的总体部署,各级党委(党组)一把手要负起第一责任人的职责,其他领导成员也要承担起“一岗双责”的领导责任,抓业务的同时也要加强对干部的党风党纪教育。在宣传上,要充分发挥正面宣传和警示教育两个作用。坚持以正面宣传为主,树立不同岗位、不同职业、不同职务,特别是基层领导干部廉洁奉公、勤政为民的先进典型。同时,适当报道已处理的具有典型意义的案件以及市近年来发生的大案要案,做到以案释纪,以案释法,以案施教,警钟长鸣。进一步加强综合信息和通讯报道等工作,并建立责任制,抓好落实。要根据党员、干部群体的不同特点和要求,实施不同内容、不同重点、不同形式的廉政思想教育,做到重点对象、重点领域和重点时期重点抓。要完善宣传教育制度、健全工作机制、改进工作方法,把教育贯穿于对领导干部的培养、选拔、管理、奖惩等各个环节。

工作策划范文篇8

广场项目是本人进公司来重点跟进的项目,主要开展市场招商调研、客户接待、文案活动策划执行方面的工作,具体如下:

完成广场项目策划推广文案、年度总结写作;项目前期招商接待工作;协助接待中心启用前期装饰安装工作;项目相关软文写作;跟进并实施项目宣传推广事宜;协助专题片制作组完成制片工作;持续跟进并协助报广设计、现场包装及物料设计工作,并充分运用报纸、电视台、广播电台、自办刊物等广告资源对项目开展了多渠道的宣传;完成项目阶段推广计划、客户营销活动方案写作等;协助项目推广工作的开展及媒体宣传的跟进工作。

2、个人学习及提升

在本职工作完成之余,通过计划性的跑盘工作及区域市场研究来熟悉市场情况,从而加深对海宁市房地产市场的进一步了解,同时还时刻关注行业政策的变化。

坚持进行专业文章及项目软文的写作,用来提高个人的写作能力及逻辑思维能力,为项目的策划推广工作打好坚实的基础。

3、回顾年工作,本人感觉从专业能力及工作态度上,较之于年有了一定的进步和提高,主要表现在:

工作态度有明显进步;对项目策划推广工作的计划性与推动力有深刻的认识;能独立完成项目策划推广执行过程中的部分工作;策划报告写作能力有较大的进步;有意识进行专业提升及个人学习。

但同时还有许多的不足之处有待提高:

工作主动意识需要进一步加强;沟通及表达能力需要不断提高;执行工作中细节关注不够;专业提升及个人学习需有计划性并及时进行总结。

二、基于年度工作回顾及总结,也有一些来进行分享:

1、专业,来自沉淀

不积硅步,无以至千里。任何一个人的知识与能力的提升都是在项目服务过程中,不断积累,不断修正,不断完善的。只有专业的沉淀与坚持不懈的努力,才能取得团队和个人的成功。我在具体的项目执行工作中,也是在有计划地完成专业沉淀,完成原始积累,并在今后的工作中修正。不敢求一步到位,将来再行完善。只有达到足够的专业沉淀,才能真正做到“厚积而薄发”。

2、团队,在于有效沟通

没有一个团队是可以不通过培养和耐心的沟通就可以达到团结和谐的。只有有效沟通才有理解,有理解才有更好的合作,有好的合作才能建立高效的团队,有高效的团队才可能有强大的专业公司。在企划工作中,没有个人行为,只有团队行为,唯有团队合作才能发挥强大聚集力量,达到事半功倍的效果。但在现实工作中,无论是领导者和团队成员之间,还是团队成员之间存在着或多或少的沟通障碍,这就要求发现问题及时沟通、及时协商和解决,在沟通中构建巩固和健全的团队精神。

工作策划范文篇9

1前期策划工作的目的和内容

项目前期策划是以合同作为项目执行所遵循的原则并作为开展项目前期策划的依据和基础。通过调查、研究和收集资料,在充分利用已有信息的基础上,围绕项目的总体目标和各阶段目标进行任务分解,做好组织和管理;根据任务分解,配备有效的资源;通过经济和技术等方面的科学分析和论证,找出实现项目目标的最佳途径,达到项目实施最佳效果。在这个过程中,充分利用企业内部及社会有效的资源,正确履行合同规定的责任与义务,为客户提供合同规定的服务,取得合同规定的经济效益。也就是说资源的配置既不能浪费,也不能短缺,履行合同既不能超标准,也不能降低标准。只有充分开展好前期准备工作,才能为总承包项目的成功履行,达到预期的目标奠定基础。项目的前期策划一定要以项目全生命周期为策划对象,围绕项目管理的工程质量、工程进度、成本效益、职业健康安全、生态保护、风险管控等管理目标,进行有效的资源配置、制定项目协调程序和规定,确保满足合同的约定需求。同时,项目的前期策划内容中需体现企业发展的战略需求,明确该项目在实现企业战略中的地位,通过对项目各类风险的分析和研究,明确项目部的工作目标、管理原则、管理的基本程序和方法。前期策划包含项目管理计划和项目实施计划,两项计划的成功编制将为项目的成功执行打下良好的基础。为做好前期策划,应建立强有力的总承包项目的管理组织,确立符合项目特点的管理模式,这是做好前期策划工作的基础。

2项目前期准备关键工作清单

项目前期准备关键工作清单包括:①项目部组织模式的确定;②项目主要负责人的确定;③合同关键条款的深入研究,熟悉与掌握;④项目总体目标及分项目标的确定;⑤合同项下工作任务的分解;⑥项目资源配备的分析与确定;⑦项目管理人员岗位职责的确定;⑧项目管理计划以及项目实施计划的编制;⑨项目管理计划与项目实施计划的审批;⑩项目分供方的确定;􀃊􀁉􀁓项目各种许可证的获得;􀃊􀁉􀁔项目动员计划的编制。

3前期准备工作核心内容及做法

3􀆰.1项目部组织模式的确定。1)项目部模式确定的依据:要想做好项目,必须确定好项目的管理模式,这是项目管理的关键问题。要制定好项目管理模式,首先要分析项目的建设规模、工程特点、技术难度、人力资源和项目实施条件,其次要了解建设方的管理模式,清楚建设方组织机构和任务分工,建立相对应的管理沟通渠道,然后才能制定总承包的高效管理模式。2)国际上通常采用的组织模式:①矩阵式组织架构,通常使用于大型、特大型以及技术工艺复杂的总承包项目;②直线职能式,通常使用于中小型项目。3)煤炭工程总承包项目通常采用的模式:煤炭总承包项目大部分是选煤、运输仓储等工程,项目工艺简单,项目的规模不大,宜采用直线职能式,组织模式简洁,流程短,工作效率高;对于矿井、露天矿以及电力等其他大型工业项目宜采用矩阵式项目组织模式。4)项目经理部主要部门的设置及关键岗位。主要部门的设置:通常对于矩阵式组织模式设置设计部、采购部、工程技术部、质安部、合同部、财务部、试车部以及综合部;对于直线职能式组织模式通常设置设计部、采购部、工程部、综合部。关键岗位:项目经理、总工程师、设计经理、采购经理、施工经理、试车经理、计划工程师、质量、安全、合同、预算、材料等工程师、费控工程师、会计师以及各个相关专业的技术工程师。煤炭总承包项目通常设置的关键岗位:项目经理、设计经理、采购经理、施工经理、计划工程师、质量工程师、安全工程师、以及项目需要的各个相关专业的技术工程师。5)项目部的编制。人员编制根据合同约定以及目标确定后的任务分解来确定。①大型项目:20~40人;②中型项目:10~20人;③小型项目:5~10人。3􀆰.2项目主要负责人的确定。总承包项目的履约需要适宜的组织体系作保证,一个完善的组织体系的建立关键在于核心团队的建设,即项目主要负责人的选定是建立组织保证体系的关键。因此项目经理的选择尤为重要。3􀆰.2􀆰.1项目经理应具备的条件。1)具有国家注册建造师或国际等同的任职职业资格人员,并对所在企业具有较高的忠诚度,熟悉本企业的资源能力。2)熟悉工程总承包项目管理专业技术,管理流程,熟悉项目生命周期的全过程,熟悉合同商务、法律法规等相关知识。3)具有强烈的事业心,高度的责任感,真抓实干的作风,恪守良好的职业道德。4)具有较强的组织、协调沟通能力,善于处理项目各个相关方的关系。5)具有较好的人格魅力,团队合作建设能力。3􀆰.2.􀆰2确定项目经理人选的工作流程。1)推荐:以主管项目的职能部门为主,按照项目经理的任职条件征询各方意见,提供项目经理候选人。2)资格审查:由人力资源部牵头,项目主管部门配合,其他相关部门参加对候选人进行资格审查,报总经理办公会批准。3)确定:各个经过审查的候选人根据已经签署的项目合同为基础,做出项目实施方案,由项目主管部门牵头对实施方案进行评估评审,将结果报总经理办公会审查批准。4)重大项目对拟任人进行公示。5)公司下正式任命文件,确定项目经理任职。3.􀆰3合同关键条款的深入研究、熟悉与掌握理解。合同是项目执行的基本准则和大纲,它明确了业主与承包方的责、权、利。充分地熟悉合同,掌握合同是成功履约的前提。全体项目部人员必须熟悉工程项目的主要情况,包括:工程项目的规模、概况,项目的建设背景、环境条件、总费用构成、工程内容、建设项目的性能指标以及建设方组织机构和管理模式等,而且研究、熟悉合同相关文件,了解业主关心和优先考量的事项,在可能和合理的范围内尽量(或重点)予以满足,得到业主的认可,将有利于后期的合作和得到更多的支持;研究潜在风险的可能性,采取风险评估和相应的防控措施,将项目风险置于控制范围内,提高项目成功的可靠性,因此研究、熟悉与掌握合同对项目的成功执行至关重要。3􀆰.3􀆰.1需要掌握的合同主要内容。1)工作范围:主要弄清楚承包商与业主的工作界面,清晰需要开展的工作,了解业主需要提供的条件,做到既不能责任缺失,也不能超范围的开展工作。2)标的物所必须达到的各种性能指标:包括就经济的、技术的、产量的、质量的等等,既不能提高性能考核指标的标准,也不能降低标准。例如选煤厂需要达到的性能考核指标,煤炭物料搬运以及仓储所需要达到的性能指标。3)主要工艺技术及关键设备参数以及主要建筑构筑物的参数:工艺技术路线是合格产品的可靠保证;关键设备的参数性能对工艺技术路线可靠性起重要作用。主要建筑构筑物是实现项目整体功能不可缺少的关键因素之一。4)需要业主审批的文件:弄清需要业主审批文件的内容与要求,包括项目管理计划、统筹进度计划、验收计划、关键岗位人员、月工程量验收确认等等,确保工作的合规性。5)项目的付款计划及条件:掌握付款要求及条件,及时索要工程款,做到按时收缴工程款,支撑项目的顺利开展。6)项目的费用清单及变更:了解掌握项目的费用构成结构、综合单价体系、价格调整的原则,做好项目的费用控制,掌握变更原则,做好变更的管理与索赔。7)罚则:熟悉掌握违约的情形,范围,罚款的细则以及合并总罚款的上限。努力避免违约的发生,极大限度的减少损失。8)验收:熟悉验收的原则、方法指标以及让步接收的限度与条件。9)质量缺陷责任期的责任:熟悉承包方在缺陷责任期的责任义务,提供有效及时的服务,让业主满意,极大限度降低违约责任,减少损失。10)合同的履约完成:熟悉掌握合同履约完成的条件,积极促进合同正常解约条件的达成,完成项目的工作,适时解除双方的责任,防止法律风险。3􀆰.3.􀆰2分析掌握合同的方法。1)根据项目经理部的组织架构及关键岗位人员的职能职责,将熟悉掌握合同内容的任务分解落实到部门以及关键岗位人员。2)责任人深入研究学习相关合同条款,形成对工作内容的理解与掌握。3)组织召开交流研讨会,统一认识与理解,对合同条款规定的各个分项工作的责权利达成共识,形成统一正确的理解。4)根据确认达成共识的合同内容,进一步核准分项目标,按照分项目标进行任务分解,落实工作责任。3􀆰.4项目总体目标及分项目标的确定。项目的目标是执行项目的导向,必须提前制定好工作所要达到的目标,这些目标包括项目的总目标和分项目标。项目管理和工程建设满足业主的要求,实现项目高可靠性,可操作性,实现项目全生命周期低成本,为企业创造良好的经济效益。1)项目总目标的确定。根据合同的要求以及公司的相关规定确定项目的总目标。总目标通常包括如下指标:①项目HSE目标:零事故、零污染、保证工程人员的健康,无重大伤亡事故,国际上通常设置无人工时损失的时长;②工期指标:按照合同工期;③经济指标:按照公司批准的项目预算,以及应收账款的要求;④技术指标:按照合同要求实现项目工艺先进可靠,达到项目验收标准。2)总承包项目管理的分项目标确定。根据合同要求以及项目的总体目标确定分项目标。包括:①项目质量目标,确保各项技术指标达到合同要求,设计质量合格率为100%,设计方案先进、合理、经济、实用;采购质量符合设计要求,符合国家和行业现行的技术标准和规范;工程施工质量合格率为100%,试车和投产一次成功;②项目进度目标:制定各阶段进度计划与措施,按期达到各阶段的里程碑计划;③项目费用目标:项目建设投资在可控范围内,不超过项目审批值,特殊情况不超过项目审批额的10%,通过方案优化,节省项目投资;④项目质量缺陷期目标:及时提供良好服务,按时结束缺陷责任期,零索赔;⑤项目经济考核指标:完成成本费用、利润、收入以及项目回款等指标要求。3􀆰.5合同项下工作任务的分解。项目经理部主要成员在研究、熟悉和掌握合同的基础上,项目经理应该组织项目主要干系人对合同项下的工作任务进行分解,分解成详细的基本单元,并给每个基本单元规定各自的账目编码,便于进行费用/进度综合控制。典型的分解集中在项目工作分解和项目的组织分解。3􀆰.5.1项目的工作分解。1)典型的项目工作分解结构WBS(WorkBreakdownStructure),以族谱的形式将整个项目自上而下地逐级分解成更为详细的若干级别和层次,对于大型项目可分为三级:①第一级,通常按照单位工程作为单元,如工艺生产装置、辅助生产设施、公用工程等;②第二级,按照分部工程划分,例如结构、给排水、电气、通风采暖、管道、设备、仪表、维护、装饰装修等;③第三级,按照子分部工程,例如基础、地面、室内给水、室外排水、室外电力、配电室等。2)项目工作分解结构的代码和编码系统:为了便于对分解后的项目工作进行有效的管理和控制,需要制定一套相互协调又符合逻辑的代码和编码系统,其中每个单项代码代表一项具体工作或费用,而把一个个代码按照一定规律汇集的编码系统则可以决定该项目工作分解结构中的类别和级别,系统中的每一个编码都代表项目中某项唯一的工作。3􀆰.5.􀆰2项目的组织分解。1)项目的组织分解是为了将工作分解任务落实到相关的部、室和专业组,需要进行项目的组织分解,并且要与项目的工作分解结构和编码互相对应。项目组织分解的原则是既要保证工作需要,又要节省人工时费用,一般分为:①公司本部的项目组织机构;②现场施工管理组织机构。通常根据项目的规模大小、复杂程度、专业协作条件关系等因素,决定采取集中或分散的组织形式。对于大型复杂项目,在设计和采购阶段,通常采用集中办公的方式便于专业之间的及时沟通;中小型项目采用分散在所属职能部门,但是项目经理部的主要成员如项目经理、控制经理、设计经理、采购经理、施工经理等人员仍需要集中办公,充分利用人力以节省工时。2)典型的项目组织分解结构和编码应对应项目的工作分解结构来建立,项目的每项工作都要落实到公司的一个部、室的一个专业组织,不能遗漏也不能把一个工作重复委派给一个以上的专业部室。工程公司一般按照公司、部、室和专业组四级组建。3)项目工作分解结构和组织分解结构的矩阵式关系。项目工作分解结构中的每项基本任务单元(记账码)由对应的组织分解结构中的基本组织单元(专业组)来完成,该专业组在完成该项任务时既要接受项目组的管理,保证项目工作的进度和费用预算目标,又要接受部、室的管理,保证工作的质量目标。这样,项目的工作分解结构和组织分解结构形成矩阵式关系。3􀆰.6项目资源配备的分析与确定。1)人力资源:根据项目的总体目标以及项目部的组织架构和职能职责,确定满足条件的项目部人员。2)设备设施:根据项目实施计划配备执行项目所需的设备设施。3)资金:根据项目实施计划以及收支计划合理安排资金计划。4)工作软件:根据合同要求以及工作任务,配备工作软件体系。5)制度体系;根据公司制度规定结合项目的特点以及合同要求建立项目管理制度体系,编制各项制度。6)标准规范及法律法规:根据合同要求建立标准规范及法律法规目录清单。7)其他资源:为了成功履约所需要的其他资源。3􀆰.7项目管理人员岗位职责的确定。根据确定的管理模式,制定项目管理的组织机构,成立以项目经理为第一负责人的项目部,对总承包项目实施整体管理,项目部根据具体情况设若干职能管理部室,为项目实施提供综合的、职业化的管理和服务。根据项目管理目标以及任务分解制定关键人员的岗位职责。1)项目经理岗位职责。包括:①根据公司的授权,全面负责从项目的开工前的准备,项目执行阶段的设计、采购、施工、试车以及竣工验收,项目的后评价等各个阶段的全过程管理;②根据合同,充分利用企业及社会资源做好项目的管理计划以及项目实施计划的编制;③细化公司确定的总体目标并确定设计、采购、施工,试车、竣工验收各个阶段的经济技术费控质量、HSE等分目标;④根据合同要求及公司下达的目标责任书确定项目经理部的组织模式、建立组织架构、确定岗位职责、配置人力资源、编制项目规章制度;⑤开展项目执行阶段的组织管理工作,协调业主、分包商等各个相关方的关系;⑥履行一岗双责,开展好项目现场的党建工作。2)总工程师岗位职责。在项目经理授权范围内全面负责项目的技术管理与组织工作。根据项目的总体目标,组织编制项目的技术目标、指标;组织编制项目的工艺方案及关键设备参数的确定;组织审定施工组织设计以及重大技术方案;组织编制试车方案;组织编制项目质量计划;组织编制项目管理制度。3)设计经理岗位职责。在项目经理授权范围内,全面负责项目的设计工作;负责项目设计计划的编制、实施、控制、组织协调工作;确保设计进度质量造价技术标准满足合同要求。4)采购经理岗位职责。负责项目设备采购和物流计划的编制实施、控制、组织、协调工作。负责设备材料的监造、催交运输检验、接收、保管工作;确保设备材料的采购质量、进度、费用满足项目的总体要求。5)施工经理岗位职责。负责项目施工组织设计的编制、实施、控制、组织协调工作。确保项目现场施工进度、质量满足合同要求。6)计划工程师岗位职责:负责项目总体进度计划的编制、控制、分析、调整。编制项目的月、周进度计划。完成统计分析报告工项目控制与决策。7)费控工程师岗位职责:负责项目费用计划的编制,控制,调整,协调。编制项目的费用进度报告,项目收支计划的编制,项目变更的管理,项目部费用预算的控制、调整。项目费用统计分析报告。8)安全工程师岗位职责:负责项目的安全管理工作。监督检查项目的设计采购施工开车各个阶段的安全工作。负责HSE计划的编制、控制;安全报告的编制。9)质量工程师岗位职责:负责项目现场质量计划的编制、实施、控制、协调。重大质量事故的组织处理,项目的质量评定。3􀆰.8项目管理计划以及项目实施计划的编制。项目管理计划是工程总承包企业对总承包项目实施管理的重要内部文件,是编制项目实施计划的基础和重要依据。项目实施计划是对实现项目目标的具体和深化,对项目的资源配置、费用、进度、内外接口和风险管理等制定工作要点和进度控制点。1)项目管理计划编制依据:①总承包项目的合同;②总承包项目的可行性研究报告;③总承包项目业主的招标文件和技术商务交流会议纪要;④与总承包项目有关的国家有关规定、规范及标准;⑤总承包项目建设环境及市场条件分析资料;⑥总承包项目业主提供的其他与项目有关的信息;⑦总承包企业管理层的决策意见。2)项目管理计划的内容:①总承包项目的工程概况;②总承包项目的合同模式;③总承包项目的环境条件和工程特点分析;④总承包项目的管理目标;⑤总承包项目实施遵循的基本原则;⑥总承包项目的管理模式;⑦总承包项目管理的组织架构;⑧总承包项目设计采用的规范、标准、以及验收标准;⑨总承包项目投保的保险种类费率,国家的税收规定及税务策划;⑩总承包项目的资源配置;􀃊􀁉􀁓总承包项目风险因素的分析、评估以及防范对策;􀃊􀁉􀁔总承包项目信息的沟通与组织协调;⒀总承包项目不可抗力发生的应对与处置。3)项目实施计划编制依据:①批准的总承包项目管理计划;②总承包项目合同约定以及国家强制性标准的要求;③总承包项目建设环境、市场条件的调查资料;④总承包项目的目标责任书;⑤总承包项目相关的国家法律法规以及行业标准;⑥企业对总承包项目管理的规定。4)项目实施计划内容:①总承包项目的工程概况;②总承包项目的年度目标分解;③总承包项目的总体实施方案包括设计、采购、施工、试车的计划以及执行策略;④总承包项目设计、采购、施工、试车等分项目标;⑤总承包项目的质量、HSE、进度、费用控制、文件管理计划以及执行策略;⑥总承包项目的动员计划及执行策略;⑦总承包项目的费用预算计划;⑧项目经理部员工的考核办法及薪酬分配办法;⑨总承包项目质量缺陷责任期的执行计划与策略;⑩总承包项目的工程款的收支计划(如跨年度制定每年收支计划);􀃊􀁉􀁓总承包项目的风险管控方案;􀃊􀁉􀁔总承包项目制度体系建设计划;􀃊􀁉􀁕总承包项目管理系统化、集成化要求。3.􀆰9其他。3􀆰.9􀆰.1项目管理计划与项目实施计划的审批。1)项目管理计划由企业总部编制并审核批准。2)项目实施计划由项目经理组织编制由企业总部批准后,报业主审批。3􀆰.9􀆰.2项目分供方的确定。1)按照国家招投标法以及企业招投标管理办法选择分供方。2)按照合同要求及企业管理层决策,编制资格预审文件并对分供方进行资格预审(如果合格的分供方满足招标要求可以不进行资格预审)。3)编制招标文件并进行公开招标或邀请招标。4)根据评标结果上报公司管理层进行决策。5)中标通知书。6)进行合同谈判并签订合同。3􀆰9􀆰3项目各种许可证的获得。按照国家建筑法及相关规定办理应有承包商申请的各种许可。3.􀆰9􀆰.4项目动员计划的编制。1)人力动员计划编制:根据项目总体统筹进度计划,项目各个阶段的任务分解及目标编制。2)机具动员计划编制:根据项目总体统筹进度计划,结合施工分包商编制的机具动员计划。3)临时设施方案的编制:根据项目管理计划,执行计划编制。4)项目现场的准备:完成项目的五通一平,以及相关许可证的办理。

4结语

工作策划范文篇10

一、宗旨与目的

“孝暖人间爱心工程”是黑龙江省人大代表,鸡西市佳和矿产资源开发有限公司董事长翟玉和个人发起,联手有爱心的有识单位或个人共同加盟的民间慈善组织。本组织以呼唤、弘扬、践行中华孝道为宗旨,在加强对孝道的宣传和教化的同时,募捐善款,积沙聚塔,从鸡西做起,力争做出龙江,做向全国,以大家的合力共同撑起一座爱的大厦,去惠及那些在苦熬中打发残生的可怜的老者们,以大家的爱心和力量去应对中国老龄社会的诸多问题,为党和政府分忧解愁,为构建和谐社会尽心出力。

二、规划和目标

1、已与上海电视基地正式签约,全额投资200万元人民币合作拍摄10集大型电视记录片《中华孝道》。该片是中国电视史上以孝道为题材的第一部大型记录片,将在央视、省级电视台和东南亚华人圈中播放,有可能成为全国大中小学的德育教材。2、组建“孝暖人间”艺术团。自编、自导、自演以孝道为主题的各种文艺节目,常年下农村,进学校,到社区,赴厂矿和广场进行巡回义演。在演遍鸡西后向周遍市县幅射,以专题性,艺术性和公益性叫响国内的演出市场。3、组建“孝暖人间”影视创作拍摄公司,以专业手法专题拍摄以弘扬孝道为题材的电视连续剧、短剧、轻喜剧,在各级电视台公益性播放,以教化更多的国人。4、组建“中华孝道宣讲团”。拟聘请20名离退休的社会科学界人士组团,其中5人从事理论研究和探讨,15人专门从事宣讲,宣讲稿统一定稿,分为中青年男士、妇女、中小学生三个版本,增强宣讲的针对性,随时受邀去邀请单位义务宣讲。5、筹建“中华孝道大讲堂”,大讲堂的建设分为三部分。第一部分是:“孝暖人间爱心工程”的办公区。第二部分是:以雕塑、绘画、史料陈列等进行直观教育的观览区。第三部分是:由若干大、中、小教室组成的教学区。大讲堂的观览区长年免费对外开放。教学区接受社会各单位的预定,提供免费教学。6、出版《孝暖人间》杂志。成立编辑部,双月刊,彩色印刷,以赠阅为主。赠阅对象为大、中、小学的班级、社区阅览室、单位图书室,农村村委会及社会、政府各有关单位和领导。杂志内容除孝道的理论、史籍、典故、动态、典型、照片外,还将以相当篇幅介绍“孝暖人间爱心工程”表达爱心,提供帮助的单位和个人的事迹。7、设立“大爱无声助老基金”。视善款募集情况,确定每年对城乡病、残、孤、寡老人的救助人数和补助金额。8、设立“孝子贤孙”奖励基金。和相关部门的媒体联手,每年评选一次本地区的“十大孝子贤孙”楷模,给予重奖,激励更多的人加入孝子贤孙行列。9、筹建示范性专业托老机构。以城镇无子女或子女远在外地,以无收入或收入不足以维持晚年基本生活的老人为收养对象,分为福利性质收养和成本收费两种类型,探索走出一条以社会爱心力量承担部分养老的社会负担之路。HTtP//:Www.GWYoo

三、机构和管理

成立“孝暖人间爱心工程”理事会,邀请对本工程奉献爱心的单位领导或个人出任理事。理事会是本工程最高领导机构和决策机构,在政策上理事会接受当地民政部门的指导。理事会每年定期召开一次全体会议,总结汇报当年的工作和收支情况,决策和部署下一年度的工作,遇有突发的重大事项,可临时召开董事会。本工程的日常工作由理事长主持,具体工作由秘书长负责。本工程下设的影视公司、艺术团、宣讲团、大讲堂、杂志编辑部、基金会、办公室、财务室、对外联络部、宣传策划部等机构对理事会负责,负责人由理事会或理事长任命。