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检察办公室工作总结十篇

时间：2023-03-19 11:32:39

检察办公室工作总结

检察办公室工作总结篇1

二、紧扣中心，加强综合，信息工作做得认真、扎实，报送了一批精品。一年来，我们坚持把信息工作作为向上报告工作、反映情况的主渠道，作为对下部署、指导工作的重要手段，作为向党政、人大机关宣传检察工作的便捷窗口，积极发挥办公室对信息工作的协调、联络、处理作用，定期下发信息报送要点，严格重大、紧急信息报送制度，按季编发信息采用通报，经常提醒指导处室和各院及时上报信息，并注重撰写加工深层次的调研信息和综合信息，收到了好的效果。截止12月25日，全市共上报信息315条，据不完全统计，上报信息被高检院采用1条，同比持平；被三名省领导四次批示5条，同比纯增；被评为好信息2条，同比纯增；被省党委、政府各采用1条，同比纯增；省院采用68条，同比多5条。其中，办公室上报信息被采用45条。被领导批示和被省党委政府采用信息以及被评为好信息的信息均是办公室报送的。很好地发挥了下情上达、为领导决策提供依据的作用和上情下达、指导、推动工作开展的作用。

三、严格审查，加强指导，统计数据的准确性、及时性、权威性进一步提高，统计工作作用进一步加大。在坚持通报制度的基础上，针对工作中存在的随意平衡积存数据和漏报、虚报案件信息等问题，下发了《关于检察统计工作中存在漏报等严重问题的通报》，指出存在问题，分析问题存在原因，制定了层层追究责任制度、加强对重要数据的重点复核等六项措施。并根据领导指示于九月份利用10天的时间深入各院重点对数出多门及虚报、瞒报、漏报问题进行统计执法检查，指明其危害和后果，对各院统计员和内勤进行面对面地指导，为确保统计数据的准确奠定了良好的基础。为提升统计工作服务领导科学决策和督促检查的层次，加强统计分析，每月精心制作《业务情况统计表》，为领导、基层院和业务部门了解、评估检察工作现状，指导检察工作开展发挥了重要作用，受到各院好评。

四、周密细致，主动热情，督查、档案、密码保密等各项工作做得稳妥、积极。一是督查工作，全年完成111件领导和上级院批示、督办件的转办、督办，完成各次重要会议贯彻落实情况的督办。二是档案工作，整理不符合归档要求的卷宗310卷，如期完成了当年归档卷宗1500卷，录入文件目录4000多条，扫描文件780份，编辑了大事记、机构沿革等编研材料3份，指导六个基层院完成了创建档案利用服务先进单位任务，全市检察机关档案室创优率达到87.6。进一步加强了音像档案和电子档案的管理，配齐了检测设备。三是密码保密工作，严格遵守密码传真工作制度，及时传输各种文字材料23459页。开展传真机房达标升级活动，全市已开通的16个密码传真机房，均晋升为二级以上机房。适时开展保密教育和保密检查，全年无失泄密事故发生。四是坚持把为领导服务和为机关工作服务有机统一起来，认真完成了公文处理、打字、复印、印信管理、会务等日常工作，保证了机关正常有序运转。

今年我院办公室工作这些成绩和进步的取得,主要得意于以下几点:

第一，领导重视，增强了荣誉感。院党组高度重视办公室工作,加强了“写作班子”建设,在党组会议、院务会议上研究部署材料起草、统计等办公室工作。检察长、分管检察长经常过问办公室工作，专门召开办公室有关人员会议，听取办公室工作汇报，对办公室工作提要求、压任务，多次在有关文件上对办公室工作作出批示，使大家时刻有一种前进的动力和工作的压力，增强了做好工作的荣誉感和主动性，促进了工作任务的完成。

第二，规范管理，增强了责任感。要使大家始终保持很强的工作积极性光靠自觉不行，单靠说教也不行，必须用制度作保证。今年，我们继续实施规范化管理，坚持以制度建设为总抓手，对市院办公室所有工作和环节建章立制，确保了办公室工作的有序高效运转。根据党组确定的实行“1 X”考评办法的要求，重新修改了办公室规范化管理考评办法，明确年终将按此办法评出“优秀”、“良好”、“合格”、“较差”四个档次，予以通报，把县区院办公室工作纳入规范化管理轨道，促进了办公室政务工作质量和效率的提高。

检察办公室工作总结篇2

设立检委会办公室。实行委员专兼职结合，是基层检察机关改革的一项重要内容。检察机关改革实践证明。检委会办公室作为检委会制度运转的协调中心，其作用的发挥直接影响检察委员会议事效率和议事水平，因此，改进检委会办公室工作制度，完善其运行机制，提高其工作效能，是确保检察委员会有序、高效、高质运转的基础。笔者认为应该从以下几个方面来加强检察委员会办公室建设。

一、做好软硬件建设，提高检察委员会办事机构工作效能

1．在机构和人员上提供保障。设置检察委员会办公室并配备专职人员，是提高检察委员会议事质量和效率的组织保证．从检察委员会改革及其发展方向来看．检察委员会的职能作用越来越重要。它是检察机关检察业务运行和发展的最高决策机构。随着越来越多的案件呈现出专业化、高科技化犯罪的趋势，再加上国家法律法规及司法解释不断的立、改、废等因素影响。致使专职人员固有的知识结构和陈旧的工作经验难以满足重大、疑难、复杂及新型犯罪类案件的需要。检委会专职人员应针对当前社会出现的犯罪新动态，自觉加强理论学习和业务实践，更新既有的知识结构、拓展现有的工作思路，以提高检委办的工作效率和工作质量，从而更好地服务于检委会决策。促进检察机关的发展。

2．注重制度建设，健全工作机制。要采取有效措施切实加强检委办的制度建设．健全检委会办事机构设置，并及时通过调研论证、公开征求意见等方式，将检委办在实践中积累的经验和方法等成果及时通过有关渠道提交人大立法或最高检司法解释等形式予以固化，从而实现立法工作和司法实践的良性互动，并从制度层面进一步巩固和发挥检委会办事机构的作用，服务于检察机关的业务建设、队伍建设和信息化建设，提高检察机关的执法水平和办案质量。

3．运用科技手段提高检委会办公室办公效率。充分利用科技强检的优势，将高科技手段引入检委会工作，从而使检委会办公室工作效率得到提高，办公程序更加规范、有序。检委会办公室可以将检委会各种文书和请示材料、委员书面发言意见、检察长签发决定等通过内部局域网络传输，这样省却了纸来纸往的烦琐，方便检委会资料的保存和查阅，将事务性的工作简单化，使管理更加科学。

二、转变和强化检委会办公室管理职能

1．参谋辅助职能。检委会办公室具有参谋辅助职能是由其性质所决定的。具体地讲，检委会办公室的参谋和辅助职能就是要对提交检委会进行讨论的案件和事项，受理后进行审核把关，审查内容主要是案件或事项是否需要提交检委会、提交依据和科室观点理由阐述是否恰当。提交检委会研究的案件，检委会办公室可在吃透案情的基础上，提出法律咨询意见和解决方案，并提供必要的法律依据，报请检察长决定后分别进行处理。对一些程序性的简单问题则可自行处理，如对证据不足需要补充材料的案件，检委会办公室可以自行作出不予受理决定，并建议提交部门予以补充。

2．管理协调职能。管理协调职能是检委会办公室参谋辅助职能的拓展和延伸。参谋辅助职能主要是辅助检委会行使议事职能，而管理协调职能则是辅助检察长和检委会对其他检察业务工作进行管理。检委会办公室作为检察机关业务决策机构的日常事务管理部门，理应承担起对检察业务的管理职能，促进检察业务工作规范化建设。

检察办公室工作总结篇3

一、成立领导小组

领导小组下设办公室，办公地点设在监察室，负责专项行动的组织、指导、督查和考核。

主任：

副主任：

成员：

二、明确任务分工

1.规范执法人员。全面回查执法人员的资格，持证上岗；完善学法培训制度和逐步建立能级管理制度；加强领导、科室和基层分局执法人员分类培训，进一步增强依法行政意识和能力。（牵头科室：法制科责任科室：人教科）

2.规范执法主体。梳理汇编工商行政执法依据、权限、程序；完善规范性文件审查备案制度；严格按照国家工商总局和省、市局规定，落实好工商行政管理执法主体资格制度。（牵头科室：法制科责任科室：登记注册科监督管理科公平交易科市场合同科消保科）

3.规范自由裁量。按照谁处罚、谁负责，回查2014年以来行政处罚案件，比对情节和处罚尺度；汇总通报情况，进一步完善《市工商行政管理局行政处罚自由裁量基准》和有关制约措施。（牵头科室：法制科公平交易科责任部门：监督管理科经检大队各基层分局）

4.严格公开透明。公示行政执法主体主要职责和行政执法基本制度；公示行政许可事项、依据、条件、程序、期限和材料目录、示范文本；公示行政处罚程序、裁量标准、执法结果；公示行政收费项目、标准、范围、结果；公示行政执法监督和举报投诉措施和方式。严格执行行政执法告知制度，明示行政处罚事实、理由、依据和依法享有陈述、申辩、听证等权利。完善公示公告形式，建立有责任、有分工、有监督、有实效的科学运行机制。（牵头科室：办公室监察室责任部门：法制科财务科登记注册科公平交易科监督管理科市场合同科消保科经检大队各基层分局）

5.严格文明执法。建立和执行《市工商局文明执法规范》和效能建设制度；开展工商法制宣传教育进机关、进社区、进乡村、进校园、进企业、进市场“六进”活动；运用说服、建议、告诫、警示、协商、奖励、帮助等行政指导方式全面实现行政指导制度化、规范化、信息化、系统化、日常化“五化”目标，为企业和个体工商户营造宽松有序、健康发展的良好环境。（牵头科室：监督管理科监察室法制科责任部门：登记注册科公平交易科市场合同科消保科经检大队各基层分局）

6.严格收费罚款。严格按照国家规定项目、标准持证收费，严格执行罚缴分离和收支两条线制度，严格做到票据规范、账目清楚，实行收费登记台账制度，坚决杜绝乱收费、乱罚款等严重侵犯群众利益的行为发生。（牵头科室：财务科责任单位：监察室监督管理科登记注册科市场合同科消保科经检大队各基层分局）

7.加强执法监督。抓好制度建立，以《工商行政管理机关行政执法过错责任追究办法》为主要内容，进一步完善《市工商局工作人员日常行为规范》等制度；抓好机制运行，坚持每季度开展依法履行职责综合检查，查登记注册档案、查执法案卷卷宗、查强制措施实施、查罚没物品处理、查监管职责履行、查行政征收规范和回访行政相对人的“六查一回访”活动；抓好外部监督，主动收集行风监督员反馈意见，接受人大、政协工作监督，及时处理投诉举报和有关媒体反映问题。（牵头科室：监察室法制科责任单位：办公室监督管理科登记注册科市场合同科消保科财务科经检大队各基层分局）

8.加强典型示范。积极开展行政执法各类先进评选活动；定期讲评行政执法典型案例；选树基层执法示范分局，不断总结经验做法，不断规范行政执法，在全系统营造争当文明执法标兵浓烈氛围。（牵头科室：法制科责任单位：监察室人教科）

9.加强执法创新。充分发挥基层分局专职纪检监察员、法制员作用，创新“定岗位、明责任、严考核、双制约”做法；对轻微违法创新柔性执法促规范；在执法服务上创新，整合工商执法职能、效能，向企业和个体工商户提供更加优质的服务。（牵头科室：法制科监察室）

三、时间阶段安排

1.学习计划（7月22日—8月10日）。认真学习市、区两级文件，认真学习有关行政法规，制定切合实际的工作方案，做到人员、责任、分工、内容、时间明确到位。

2.自查自纠（8月11日—8月25日）。各基层分局及有关科室对本单位2014年以来的行政执法行为，对照上述9个方面的内容进行自查。针对存在问题制定出整改措施并落实。自查和整改情况8月23日前报局规范行政执法专项行动领导小组办公室。

3.规范指导（8月26日—9月10日）。局法制科、监察室牵头，有关职能科室参加，对各基层分局和相关科室行政执法事项，采取多种形式进行监督检查并逐一规范薄弱工作。

检察办公室工作总结篇4

根据中央政法委和上级院的统一部署，结合开展的创先争优活动和深化“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动，我院将深入开展以“忠诚、为民、公正、廉洁”为主题的政法干警核心价值观教育实践活动，现制定实施方案如下：

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，切实把开展教育实践活动同学习宣传贯彻党的十精神结合起来，同加强和改进法律监督工作、建设高素质检察队伍结合起来，积极培育和弘扬“忠诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观，引导检察干警牢固树立、自觉践行正确的发展理念和执法理念，不断推动我院检察工作创新发展。

二、组织领导

成立教育实践活动领导小组，下设办公室。院党组书记、检察长同志任组长；党组副书记、副检察长同志任副组长；其他班子成员为领导小组成员。同志兼任活动领导小组办公室主任，下设教育活动领导小组办公室，政治处主任同志任活动领导小组办公室副主任，政治处设专人负责抓具体工作落实。

三、目标任务

进一步增强党的宗旨意识强党的宗旨意识。

（一）进一步增强党的宗旨意识。教育检察人员深刻认识坚持党的领导、坚持中国特色社会主义道路是国家富强、人民幸福的根本保证，始终做到坚持中国特色社会主义信念不动摇，坚定社会主义法治理念不动摇，坚定不移地做中国特色社会主义事业的建设者、捍卫者，坚定不移地做中国特色社会主义理论体系的贯彻者、实践者。

（二）进一步加强执法为民理念。始终牢记为人民服务的宗旨理念，更新执法观念，改进执法方式，规范执法行为，以群众/，！/满意为检察工作最高标准，提高群众工作能力，细化服务群众措施，真心实意地为基层和群众排忧解难，认真解决群众反映强烈的突出问题，把服务群众贯穿于检察工作全过程。

（三）进一步明确检察工作职责。坚决贯彻“六观”、“六个有机统一”和“平稳、务实、和谐”发展的检察工作指导思想，全力营造“四个环境”。教育检察人员切实做到依法监督、规范监督，积极营造诚信有序的市场环境、和谐稳定的社会环境、廉洁高效的政务环境、公平正义的法治环境。

（四）进一步提升干警综合素养。教育检察人员自觉服从、服务于党和国家工作大局，恪守检察职业道德，始终坚定维护公平正义价值追求，恪守清正廉洁职业操守，不断提高法律监督的实效和水平。面对新形势、新任务，深刻认识检察工作和队伍建设存在的差距和薄弱环节，全面加强检察干警的业务水平和工作技能，始终保持思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁，不断提高综合能力，永葆先进性、纯洁性。

四、实施步骤和方法

从20__年3月1日开始，至2013年1月结束，分为动员部署、学习教育、对照检查、集中整改、总结验收五个阶段。

（一）动员部署阶段（20__年3月上旬）。按照上级院的部署，结合我院检察工作实际，分别召开党组会、全体干警大会，进行层层动员部署，认真传达贯彻高检院和省院“关于开展政法干警核心价值观教育实践活动”动员部署电视电话会议精神，使全体检察干警进一步统一思想，教育引导检察人员充分认识开展教育实践活动对保障全面正确履行法律监督职能、促进全区社会经济又好又快发展，加强检察队伍建设、创新检察工作方式方法、提升干警道德修养和职业素质的重要意义，切实增强干警通过教育实践活动增强参加教育实践活动的自觉性和主动性。

（二）学习教育阶段（20__年3月至7月）。

1、高标准完成全员学习任务。把学习教育贯穿教育实践活动始终，制定切实可行的学习教育培训计划，采取集中培训与个人自学相结合、专题辅导与座谈讨论相结合等形式，

一是要重点学习党的十七大、十七届五中、六中全会和十七届中央纪委七次全会精神、总书记总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话，全国政法工作会议精神特别是同志关于政法干警核心价值观的重要论述，中央政法委组织编写的《政法干警核心价值观教育读本》等。

二是要深入学习中国特色社会主义理论体系，组织观看中央政法委制作的《选择》等坚持中国特色社会主义道路专题片，联系司法个案和检察实践，深入开展座谈、讨论，坚决抵制西方错误政治观点、

法学观点的渗透和影响，自觉在执法思想、检察工作中坚定中国特色社会主义政治方向。三是要抓好保持检察机关党的纯洁性学习教育，深刻理解和准确把握保持党的纯洁性的重大意义、总体要求和工作重点，深入推进检察机关自身党风廉政建设和反腐败工作，坚决维护检察机关党员干部的纯洁性。重点学习十七届中央纪委七次全会文件、总书记总书记关于党风廉政建设和反腐败工作的一系列重要讲话、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪党规和从严治检的各项纪律规定。

四是要深刻理解和准确把握“六观”、“六个有机统一”、“四个必须”等正确发展理念和执法理念的丰富内涵、基本要求。重点学习高检院“十三检”会议精神、“十二五”时期检察工作发展规划纲要以及肖声检察长在第十三次全省检察工作会议上的工作报告、省院和市委相关文件精神等。

2、采取丰富多彩的教育形式。一是要通过专题培训、座谈交流、辅导报告、以案析理、警示教育、网上论坛等多种形式，教育和引导检察人员深入学习政法干警核心价值观。二是要紧密联系检察工作和思想实际，就如何准确把握“六观”、“六个有机统一”、“四个必须”等正确发展理念和执法理念的丰富内涵进行广泛深入讨论，教育和引导检察人员正确处理执法办案各个环节中遇到的实际情况和问题，努力摒弃违背政法干警核心价值观的执法观念，纠正不规范执法行为。三是要做好先进典型的培树宣传工作，深入开展学习雷锋活动，以雷锋精神鼓舞和激励检察干警，同时，进一步掀起学习“执法为民优秀检察官”郭有利同志的热潮。四是要围绕“忠诚、为民、公正、廉洁”主题，组织我院检察干警开展以检察业务知识、检察历史知识、检察文化建设为主要内容，以普法宣传为基点的知识竞赛活动，使全体干警进一步了解和掌握检察事业的非凡历程、光辉成就，增强责任感和使命感。

（三）对照检查阶段（20__年8月至9月）。我院要紧密联系检察人员思想实际，紧密联系检察执法实践和队伍建设实际，采取自查、互查、上下帮查、面向社会开门查等形式，开展专项检查活动，特别是要通过召开座谈会、发放征求意见函、登门走访、开设网络意见箱等形式，广泛征求人大代表、政协委员，与行使检察权有关的执法机关、律师、案件当事人及社会各界的意见和建议。9月底前，要结合各项主题实践活动，分别召开班子会、党支部会、专题组织生活会，认真研究，找准本单位、各科室及干警个人在践行检察官职业道德方面存在的突出问题和现象。要组织全体干警对照检察职业道德基本准则的各项要求，重点查找我院干警是否存在思想政治意识不强，执法为民意识不强，原则性不强，廉洁从检意识不强，信念不坚定，对自觉践行政法干警核心价值观、保持党的纯洁性等重大问题认识不到位、理解不深刻、践行不积极等六个方面问题，自觉把政法干警核心价值观的本质要求贯穿于检察工作和队伍建设实践。

（四）集中整改阶段（20__年10月至11月）。

1、认真整改突出问题。各科室要从深层次分析问题存在的原因，坚持边学边改、边查边改，对查找出来的突出问题和需要完善的制度，提出整改方案，明确整改落实的具体措施和时间安排，责任到人。特别是对群众反映强烈的不符合检察官职业道德基本准则的突出问题，能办结的要抓紧办理，一时不能办结的要及时予以回复，明确提出整改时间表。要注意结合实际，突出重点，力戒形式主义，防止走过场。11月底前，各科室要将整改方案报我院教育实践活动领导小组办公室。

2、建立健全长效机制。要进一步细化和完善我院的各项规章制度，切实将政法干警核心价值观的原则要求和“六观”“六个有机统一”、“四个必须”转化为执法办案应该遵循的具体规定，渗透并体现于检察队伍建设的各个层面。重点建立理论引领、实践砥砺、文化启迪、典型示范、考核评价五种机制，发挥思想政治教育的引领作用，发挥检察实践的特殊教育功能，发挥检察文化的浸润感染作用，把政法干警核心价值观融入和渗透到检察工作和队伍建设的方方面面、各个环节，使我院检察干警在真诚信仰中培育践行，在良好的环境和氛围中培育践行，在榜样的号召下培育践行，在组织和社会的认同中培育践行。

（五）总结验收阶段（20__年12月至2013年1月）。阶段教育实践活动基本结束时，我院教育实践活动领导小组将结合年度总结考核工作，对照教育实践活动的目标要求，对各科室开展实践活动情况进行检查验收，并根据检查验收情况，认真组织开展“回头看”活动，进一步完善整改落实措施。教育实践活动办公室将对整改措施不力、效果不明显、群众评议不好的科室和个人，及时提出纠正和改进意见，督促抓好落实。各科室于20__年12月10前将书面总结报教育实践活动领导小组办公室。

五、工作要求加强领导，落实责任。

（一）加强领导，落实责任。院党组要对本院的教育实践活动全面负责，党组书记为第一责任人，分管领导为直接责任人。各科室负责人为本部门教育实践活动的第一责任人。活动领导小组和办公室成员要认真履行职责，不得推诿，要严格遵照上级的指令和要求，真抓实干，务求实效。

（二）突出重点，注重实效。要紧密结合我院工作实际，把此次教育实践活动和开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题实践活动等日常工作及各类争创活动有机结合起来，搞好统筹兼顾。创新活动的形式和方法，重点在提高检察机关密切联

检察办公室工作总结篇5

我以“三个代表”重要思想为指导，坚持“公正执法，加强监督，依法办案，从严治检，服务大局”工作方针，认真履行职责。按照院党组提出的“内强素质、外树形象、争创一流业绩”工作思路，认真抓好所分管的各项检察工作，所分管的六个部门在全市检察系统目标考评中，有三个被评为第一名，二个评为第二名，现将一年来的工作情况汇报如下：

一、落实“一岗双责”，搞好党风廉政建设

我深刻地体会到，检察官肩负着法律监督职责，又处在反腐倡廉的第一线，搞好党风廉政建设尤为重要。一年来，我认真履行与院里签订的《党风廉政建设责任书》，切实加强自身的廉洁自律意识和纪律作风建设，并且自己做出表率，在办案和履行职责中，能认真按照廉政责任状的要求，遵守检察人员办案纪律及政法委的有关禁令，自觉抑制不正之风和腐败现象的侵袭，不办人情案，不接受案件当事人的吃请和礼品，做到公正执法，一身正气，维护了法律的尊严。作为分管检察长，年初按照院里的统一安排，与分管科室签订了党风廉政建设责任状，认真落实“一岗双责”，经常组织分管科室进行各种廉政建设的学习讨论，教育干警自觉地用党纪法规严格要求和规范自己、制约自己，使自己的言行与有关廉政准则的要求相符，与所从事的事业要求相符，以提高干警的廉政意识。一年来，所分管科室干警无一人有违法违纪情况发生。

二、加强学习，不断提高政治、业务素质和执法水平

作为一名领导干部，我深知：“其身正、不令则行；其身不正，虽令不从”。一年来，我始终对自己高标准、严要求，切实加强自己的品德修养和党性锻炼，增强政治敏锐性和鉴别力，自觉学习党的十七大精神和“三个代表”重要思想，在检察工作中坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，恪守检察官的职业道德，要求干警做到的，自己首先做到，要求干警不做的，自己坚决不做，时时刻刻用共产党员的标准规范自己的言行。并结合当前在检察系统开展的“星级创优”活动和“强化法律监督，维护公平正义”的活动，加强学习牢固树立了公正执法，文明办案，全心全意为人民服务的思想。同时，为提高指导业务能力和领导水平，我不断加强自身法学理论知识，更新知识结构，提高执法水平，把先进的司法理念与临川检察工作的实际结合起来，及时总结工作中的经验和教训，积极探索检察工作规律，创造性地开展检察工作。

三、尽心尽责抓好分管科室工作

今年，我分管院办公室、渎职侵权科、公诉科、侦查监督科、技术科、监所科工作。在工作中，我按照院里检察工作的总体目标和工作思路，找准自己位置，当好检察长的助手和参谋。搞好班子团结，形成合力，协助检察长抓好所分管的各项检察工作。

1、监所科工作。以监所检察安全为“龙头”，重点纠正超期羁押、无证关押等违法行为，一年来共纠正超期羁押21人，纠正无证关押、违法关押5件（次），防止事故发生8人（次），受理在押人犯申诉、控告2件，较好地完成了监所检察工作任务。

2、技术科工作。始终把科技强检摆在战略地位，开展了法医、文检、痕检、司法会计、测谎等门类的专业技术工作，信息化建设和讯问室、监控室建设都取得了丰硕成果。继去年我院在全市检察机关率先建成局域网后，今年又完成了多媒体宣传系统建设，使其涵盖了检察业务的各个方面，并完成了三级专线网络的建设。

3、渎职侵权科工作。坚持把发生在“三机关一部门”和社会热点领域、经济热点部门的渎职侵权案件作为查办的重点。一年来，共初查各类渎职案件15件15人，已立案9件9人，其中涉及公安、法院人员案件2件2人，涉及行政执法人员案件7件7人。为反腐败斗争的

发向上的干事创业氛围，为推动各项工作的开展奠定了坚实的基础。三是严格遵守各项制度，加强自身建设。始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，树立群众观念，走群众路线，真心诚意为群众排忧解难。在日常工作和生活中，能够严格遵守各项纪律规定，勤俭朴实，廉洁自律，清清白白做事，堂堂正正做人，管好自己，用好权力，秉公尽职，坚持原则，树立了一名领导干部应有的形象。

总之，在今年的工作中，自己较好地履行了工作职责，取得了一些成绩，但也存在一定的不足。一是业务知识学习不深入，有等待进一步加强；二是深入基层与同志们沟通交流少，调查研究不够；三是同志们在缺点时，做细致的思想工作少。在今后的工作中，我将克服这些不足，力争在新的一年里取得更好成绩。

深入开展作出了一定的贡献。

4、办公室工作。充分发挥了办公室的参谋助手和协调枢纽作用，为我院的各项检察工作的顺利开展提供了有效的政务保障和后勤保障。实现了检察统计工作电脑化。财物工作、密码工作和档案管理工作进一步规范。财务工作严格执行了收支两条线有关规定；密码机房达到了一级机房标准；档案室在去年晋升为省一级档案管理单位后，今年又继续完成了文档一体化管理和档案、文案资料统计计算机软件管理，不断提高科技含量。

5、侦查监督科及公诉科工作。始终把维护稳定工作作为一项政治任务来抓，与公安、法院等部门密切配合，坚持依法从重从快打击各类刑事犯罪活动。全年共受理公安机关移送审查批捕各类刑事案256件541人，经审查批准逮捕203件405人；受理公安机关移送审查各类刑事案件340件539人，经审查依法提起公诉264件410人。在履行刑事检察职能过程中，始终把打击严重暴力犯罪、犯罪、带黑社会性质的团伙犯罪以及重大盗窃、抢劫等多发性犯罪作为重点，对重大案件批捕、突出“快”。对重大案件审批实行提前介入，决不在检察环节上贻误战机。加强立案监督和侦查监督。重点纠正有案不立、有罪不究、以罚代刑等问题，努力防止严打不严、打击不力现象的发生，共立案监督84件，对应追究刑事责任而追捕追诉22人。

四、今后的打算

1、进一步加强党性修养，不断改进工作方法，一切从大局出发，做到大事讲原则，小事讲风格，团结全院同志一道做好各项检察工作。

2.继续深入学习和领会“三个代表”重要思想，学习贯彻十七大精神，在思想上、行动上与党中央保持一致，做到廉洁奉公，秉公执法，不徇私情，端正自己的思想，积极参与“星级创优”活动和“强化法律监督，维护公平正义”活动，严格执行“五条禁令”的要求，确保办案不出问题。

检察办公室工作总结篇6

检察委员会是检察机关实行集体领导，讨论、决定重大案件和其他重大事项的业务决策机构，对于提高办案质量，完善检察机关的内部监督制约机制发挥了重要作用。法律政策研究室是检察委员会的办事机构，是检委会的参谋和助手。从一定意义上说，组织协调检委会工作是研究室一项重要工作职能。为此，我院结合工作实际，采取有效措施，确保了检委会工作走上规范化、制度化的轨道。

一、不断拓展检委会办事机构的服务意识

检委会办事机构的基础工作就是为检委会的科学决策服务，为检委会指导办案实践服务。作为检委会的办事机构，在工作中，我们认真履行工作职责，严格按照上级院的要求部署，研究制定了符合本院实际的《检察委员会议事规则》、《检察委员会办公室工作管理办法》，实行议案登记制度，对每起提请检委会讨论的案件严格按照检委会议事规则执行，并对每次上会讨论的案件报告进行审查，坚持做到严格把好文字关和法律适用关。对不属于议事范围的案件、事项，应及时提出意见。检委会会议议程确定后，在会前检委会办事机构主动将检委会讨论的议题、会议召开的时间、地点及时通知检委会委员、会议列席人员和有关承办部门，并将会议材料分别送到每个成员和列席人员手中，确保检委会按时召开。第一，为检委会依法行使职权和正确决策提供服务保障，从而提高检委会的工作效率和质量。在每次会议之前，先行审查写出的适用法律意见，并连同其他材料分发到各位委员手中，使委员们对即将研究的事项做到会前明了，心中有数，以确保检委会的议事效率和质量。第二，不断推动研究室本身调研工作的开展。按照研究室工作的职责要求，其主要任务是通过开展调研，重点研究和解决领导所关心的或检察实践遇到的带有普遍性、倾向性的问题。这就要求研究室的调研工作必须立足于检察业务实践，除了经常深入到各业务部门进行检察调研外，还积极主动参与检委会的各项活动。由于提请检委会讨论研究的事项往往涉及法律政策界限和检察工作的经验总结，而这些内容正是研究室自身需要重点调查研究的问题，属于其职责范围。因此，通过参与检委会的议事活动，可以增强检委会办事机构的工作“活力”，有效推动了检委会工作的开展。

二、积极探索检委会办事机构的服务途径

拓展研究室的服务意识，应确立从哪些方面为检委会提供服务的途径，这直接关系着研究室为检委会所起的参谋和助手作用的效果。我们感觉到，在实践工作中要围绕着检委会的职责，从两个途径为其做好服务：一是在适用法律政策方面提供咨询服务；二是在检委会受理事项程序和实体方面提供审核服务。我们具体从以下四个方面进行：第一，对于检委会拟讨论研究的重大问题，在会前集中力量进行调查研究。在此基础上，从法律政策的角度，拟出几种方案，并对每种方案的利弊及可行性、可能遇到的问题及其效果，逐项作出分析、研究，以供检委会讨论时参考。第二，对于涉及检察业务的有关问题，进行深入调查研究，为检委会反映情况，提供决策意见。第三，对于提请或拟提请检委会讨论决定的案件，在适用法律政策及程序方面提供服务。对于提请检委会讨论研究的案件，在适用法律政策方面提供决策依据。即凡是决定提请检委会讨论研究的案件，研究室视案情在会前若干天指定专人审核，该案在适用法律政策上正确与否，经集体分析研究，取得较为一致的意见后，在检委会上提出参考意见以供决策；如果研究室内部对案件有分歧或把握不准时，应向上级院研究室请示。对于拟提请检委会讨论研究的案件，进行审核把关，不属于检委会的议事范围的案件不提交到检委会讨论研究，从而减轻了检委会的工作量。第四，每次召开检委会时，由专人认真地在正规的检委会会议记录格式上做好记录，详细地记录各委员的意见，会议按委员多数意见或检察长的决定形成决议，会议结束后将记录交各委员审核，各委员确认无误后签名，会议记录送交案件承办科室。对于检委会作出的决定，各承办部门必须执行，保证统一、正确执法。检委会办事机构要认真做好对检委会决定执行情况和案件处理进程的督办和催办，有关部门执行完毕后，须向办事机构反馈，办事机构及时将业务部门的执行情况报告检察长。

三、切实加强检委会办事机构的规范化建设

检察办公室工作总结篇7

一、搞好调研，当好参谋助手，更好地为中心工作服务。

我们把为领导出主意、当参谋作为调研工作的出发点和落脚点，紧紧围绕党的中心工作，检察工作重点，深入实际，深入业务部门加强调查研究，在领导决策中当好参谋助手。一是围绕党委的中心工作展开调研。党的“十六大”报告指出：“必须毫不动摇地鼓励、支持和引导非公有制经济发展。”为民营经济发展壮大提供良好的法律服务，是检察机关的一项重要职责，也是一项政治任务。为深入贯彻党的十六大精神，认真履行检察职能，使检察工作更好地为全县的工作大局服务，为经济建设服务，我们积极行动，深入到经贸、工商、税务、技术监督等部门，及全县30多家主要民营企业中，在深入开展调查研究的基础上，撰写了《修武县民营经济发展现状的调查研究》，受到了我院领导班子重视。我院在此基础上，经过广泛征求意见，向全县做出了公开承诺，公布了《修武县人民检察院关于为民营企业发展服务的十项承诺》。并以河南省大通物产有限公司为试点建立了“检民共建单位”，受到了县委、县政府的肯定，并号召全县其他部门借鉴学习我院的做法，服务全县工作大局。二是围绕检察工作的重点展开调研。今年，高检院提出了加大检察工作力度，提高办案质量和执法水平的总体要求。我们根据省、市院的指示精神，迅速组织人员进行调研工作，经过调研，写出了关于加大工作力度的汇报，详细阐述了从十个方面做好检察工作加大工作力度的做法，对全院的工作起到了推动作用。

二、加强信息反馈，提供决策依据。

我院办公室根据“足够的数量，较高的质量，极强的时效”这一要求，围绕领导，业务科室，群众关注的热点、难点问题，不断拓宽信息来源，加强信息反馈，为领导进行决策和和指导工作服务发挥了重要作用。

信息工作要紧紧围绕检察中心工作、重点工作开展，服务于检察政务、检察业务和队伍建设。只有切实贴近实际，及时报送领导关注的重大问题，全面反映检察业务和队伍建设情况，才能真正发挥信息的功能，起到为领导决策服务的作用。

工作中，我们端正态度信息报送的态度。首先，摈弃信息功利主义。信息具有一定的宣传功用，但它的目的不是为了宣传检察工作，而是要反映有关情况和问题，因而上报信息时不能仅停留于“报流水帐”，而要进行分析、提炼，真正把对领导决策、以及对加强检察业务建设和队伍建设有参考价值、借鉴价值的信息及时、准确地加以报送，既报喜，也要报忧。其次，不片面追求信息的数量。信息数量往往取决于一个地域和部门的信息承载量。数量只是信息工作的表象，真正决定信息工作水平高低的是信息的质量，而信息的质量取决于信息的价值量。也就是说，要看真正对领导决策、以及加强检察业务建设和队伍建设有参考价值、借鉴价值的信息的量以及参考借鉴程度。为了增强信息报送的针对性，我们及时公布市院下发的信息报送要点，结合我院实际，组织报送重点信息，同时，通过信息网络，全面收集情况，发现和挖掘有价值的信息。

三、健全工作机制，提高工作水平和质效。

为了确保信息文秘工作优质高效运行，更好地发挥信息文秘工作以文辅政的作用，我们建立完善了工作运行机制。一是建立了一整套的运行程序和把关制度，对文稿的起草、修改、送审、签发、校对、印发等各个环节，都提出了明确的规定和要求。重要文稿如工作总结、工作意见、重要文件等，一般要先请院领导谈思路、出题目，办公室根据领导意图认真构思，初稿形成后经院领导班子讨论、修改，最后交检察长签发。二是坚持信息通报制度，办公室每季度对信息报送情况及上级采用情况进行通报。并对下一步信息工作提出要求，推动信息工作的健康发展。三是坚持信息跟踪落实制度。根据领导批示意见和要求，及时进行督办落实。如2003年，我院监所检察科反映的“非典”时期我县看守所防非措施应引起重视的信息，检察长当即批示，要求“确保稳定，尽快采取措施”。根据检察长的批示，办公室及时进行跟踪调查并续报情况，通过协调几个部门积极配合，使存在的问题在短时间内得到了解决。由于理顺了机制，规范了运作，从而保证了办文工作的高效运转，办文质量和水平也得到了提高。

检察办公室工作总结篇8

一、加强组织领导，确保责任落实

1.加强组织领导。市司法局成立“两深”工作领导小组，由局党委书记、局任组长，其他班子成员为成员，领导小组下设办公室，办公室设在监察室，负责日常工作。（牵头单位：纪委监察室、政治部、机关党委、律协党委；时限要求：8月底前到位）

2.“一把手”负总责，层层抓落实。由“一把手”负总责，局纪委书记具体抓落实，各成员协调配合抓分管部门工作，局“两深”办组织实施部署和督导工作。（牵头单位：局“两深”办，协办单位：机关各科室；时限要求：长期）

3.将“两深”工作纳入年度工作考评和领导干部述职述廉。（牵头单位：纪委监察室、政治部；时限要求：2014年度起）

4．建立局领导班子成员定点联系、分片督导制度。（牵头单位：纪委监察室、政治部、机关党委；时限要求：2014年9月底前）

二、深化“三项建设”，打造过硬的纪检监察干部队伍

（一）践行“六项承诺”，深化思想作风建设。

1.掀起中、省、市一系列会议精神的学习热潮，组织党员干部深入学习《》，树立牢固的思想根基。（牵头单位：纪委监察室、政治部、机关党委、律协党委；时限要求：2014年8月底前）

2.组织纪检干部参加全市“三转”学习、研讨和交流活动。（牵头单位：纪委监察室；时限要求：2014年底）

3.开展读好书籍、听好讲座、看好教育影片、参加“纪检沙龙”等活动。（牵头单位：纪委监察室、政治部、机关党委；时限要求：2014年8月启动）

4.践行“六项承诺”活动，开展对承诺事项完成情况的监督。（牵头单位：纪委监察室、政治部；时限要求：2014年8月启动）

5.组织本系统纪检监察干部开展廉政书画评选展示活动。（牵头单位：纪委监察室；协办单位：政治部、办公室、机关党委；时限要求：2014年9月底前启动）

6.开展“每月一案”警示教育活动。（牵头单位：纪委监察室；时限要求：长期坚持）

7.严格落实中央八项规定精神，健全深入基层和联系服务群众机制。（牵头单位：政治部、纪检监察室、机关党委、办公室、计财装备科；时限要求：长期坚持）

（二）强化培训和保障，深化能力素质建设。

1.积极组织参加全市纪检监察干部培训。（牵头单位：纪委监察室、政治部；时限要求：2014年8月底前启动，长期坚持）

2.组织开展全市司法行政系统纪检监察干部业务培训。（牵头单位：纪委监察室；2014年12月前完成）

3.落实纪检监察日常工作所需设备、资料、场地等保障。（牵头单位：计财装备科、办公室；时限要求：长期）

（三）配齐配强人员，深化基层组织建设。

1.协调配齐区县司法局纪检组长，优化纪检干部结构。（牵头单位：政治部；协办单位：纪检监察室；时限要求：2015年12月前)

2.探索开展区县局纪检组长向市局纪委述责述廉工作。（牵头单位：纪委监察室、政治部；时限要求：2014年12月底前）

3.探索建立司法行政纪检监察干部管理信息平台。（牵头单位：纪委监察室、政治部；时限要求：2014年12月底前）

三、深入推进“三转”，突出主责主业

（一）突出主业转职能。

1.聚焦主责主业，强化监督执纪问责，把不该纪委监察牵头或参与的协调工作交还主责部门。纪委书记（纪检组长）不得分管与履行监督职责相冲突的业务工作。（牵头单位：纪委监察室；协办单位：政治部、办公室；时限要求：2014年12月前）

2.制定司法行政系统落实“两个责任”的实施意见，强化纪委的监督职责。（牵头单位：政治部、纪委监察室；时限要求：2014年9月前完成）

3.制定区县司法局纪检监察工作目标考核办法。（牵头单位：纪委监察室：时限要求：2014年10月前）

（二）依法执纪转方式。

1.充分发挥司法行政网站和“廉洁”等互联网平台作用，大力宣传司法行政党风廉政建设工作。（牵头单位：纪委监察室；协办单位：局办公室；时限要求：长期）

2.坚持集中督查、定期检查和随机抽查相结合，开展重大节假日廉政提醒和明察暗访活动。（牵头单位：纪委监察室、政治部；时限要求：长期）

3.严格执行党纪政纪，做好投诉案件办理情况的跟踪回访。（牵头单位：局纪检监察室；协办单位：机关各部门、各协会；时限要求：长期）

4.健全举报线索及时受理和问题线索主动发现机制，强化举报的快速处理。（牵头单位：纪委监察室；协办单位：机关各部门；时限要求：长期）

5.探索推行市局机关各部门负责人、区县司法局纪检组长向市局纪委定期述廉述险制度。（牵头单位：政治部、纪委监察室；协办单位：机关各部门；时限要求：2014年12月底）

（三）强化约束转作风。

1.积极参加政风行风热线和民主评议活动，自觉接受社会和群众监督。（牵头单位：纪委监察室；协办单位：机关各部门；时限要求：长期）

2.积极开展纪检监察廉政风险防控，完善廉政风险防控机制。（牵头单位：纪委监察室；协办单位：机关各部门；时限要求：在原来基础上完善，长期推进）

检察办公室工作总结篇9

2015年，我以“三个代表”重要思想为指导，坚持“公正执法，加强监督，依法办案，从严治检，服务大局”工作方针，认真履行职责。按照院党组提出的“内强素质、外树形象、争创一流业绩”工作思路，认真抓好所分管的各项检察工作，所分管的六个部门在全市检察系统目标考评中，有三个被评为第一名，二个评为第二名，现将一年来的工作情况汇报

一、加强学习，不断提高政治、业务素质和执法水平

作为一名领导干部，我深知：“其身正、不令则行;其身不正，虽令不从”。一年来，我始终对自己高标准、严要求，切实加强自己的品德修养和党性锻炼，增强政治敏锐性和鉴别力，自觉学习党的十六大精神和“三个代表”重要思想，在检察工作中坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，恪守检察官的职业道德，要求干警做到的，自己首先做到，要求干警不做的，自己坚决不做，时时刻刻用共产党员的标准规范自己的言行。并结合当前在检察系统开展的“星级创优”活动和“强化法律监督，维护公平正义”的活动，加强学习牢固树立了公正执法，文明办案，全心全意为人民服务的思想。同时，为提高指导业务能力和领导水平，我不断加强自身法学理论知识，更新知识结构，提高执法水平，把先进的司法理念与临川检察工作的实际结合起来，及时总结工作中的经验和教训，积极探索检察工作规律，创造性地开展检察工作。

二、落实“一岗双责”，搞好党风廉政建设

我深刻地体会到，检察官肩负着法律监督职责，又处在反腐倡廉的第一线，搞好党风廉政建设尤为重要。一年来，我认真履行与院里签订的《党风廉政建设责任书》，切实加强自身的廉洁自律意识和纪律作风建设，并且自己做出表率，在办案和履行职责中，能认真按照廉政责任状的要求，遵守检察人员办案纪律及政法委的有关禁令，自觉抑制不正之风和****现象的侵袭，不办人情案，不接受案件当事人的吃请和礼品，做到公正执法，一身正气，维护了法律的尊严。作为分管检察长，年初按照院里的统一安排，与分管科室签订了党风廉政建设责任状，认真落实“一岗双责”，经常组织分管科室进行各种廉政建设的学习讨论，教育干警自觉地用党纪法规严格要求和规范自己、制约自己，使自己的言行与有关廉政准则的要求相符，与所从事的事业要求相符，以提高干警的廉政意识。一年来，所分管科室干警无一人有违法违纪情况发生。

三、尽心尽责抓好分管科室工作

二00三年，我分管院办公室、渎职侵权科、公诉科、侦查监督科、技术科、监所科工作。在工作中，我按照院里检察工作的总体目标和工作思路，找准自己位置，当好检察长的助手和参谋。搞好班子团结，形成合力，协助检察长抓好所分管的各项检察工作。

1、办公室工作。充分发挥了办公室的参谋助手和协调枢纽作用，为我院的各项检察工作的顺利开展提供了有效的政务保障和后勤保障。实现了检察统计工作电脑化。财物工作、密码工作和档案管理工作进一步规范。财务工作严格执行了收支两条线有关规定;密码机房达到了一级机房标准;档案室在去年晋升为省一级档案管理单位后，今年又继续完成了文档一体化管理和档案、文案资料统计计算机软件管理，不断提高科技含量。

2、侦查监督科及公诉科工作。始终把维护稳定工作作为一项政治任务来抓，与公安、法院等部门密切配合，坚持依法从重从快打击各类刑事犯罪活动。全年共受理公安机关移送审查批捕各类刑事案256件541人，经审查批准逮捕203件405人;受理公安机关移送审查各类刑事案件340件539人，经审查依法提起公诉264件410人。在履行刑事检察职能过程中，始终把打击严重暴力犯罪、犯罪、带黑社会性质的团伙犯罪以及重大盗窃、抢劫等多发性犯罪作为重点，对重大案件批捕、突出“快”。对重大案件审批实行提前介入，决不在检察环节上贻误战机。加强立案监督和侦查监督。重点纠正有案不立、有罪不究、以罚代刑等问题，努力防止严打不严、打击不力现象的发生，共立案监督84件，对应追究刑事责任而追捕追诉22人。

3、监所科工作。以监所检察安全为“龙头”，重点纠正超期羁押、无证关押等违法行为，一年来共纠正超期羁押21人，纠正无证关押、违法关押5件(次)，防止事故发生8人(次)，受理在押人犯申诉、控告2件，较好地完成了监所检察工作任务。

4、技术科工作。始终把科技强检摆在战略地位，开展了法医、文检、痕检、司法会计、测谎等门类的专业技术工作，信息化建设和讯问室、监控室建设都取得了丰硕成果。继去年我院在全市检察机关率先建成局域网后，今年又完成了多媒体宣传系统建设，使其涵盖了检察业务的各个方面，并完成了三级专线网络的建设。

5、渎职侵权科工作。坚持把发生在“三机关一部门”和社会热点领域、经济热点部门的渎职侵权案件作为查办的重点。一年来，共初查各类渎职案件15件15人，已立案9件9人，其中涉及公安、法院人员案件2件2人，涉及行政执法人员案件7件7人。为反****斗争的深入开展作出了一定的贡献。

四、今后的打算

1继续深入学习和领会“三个代表”重要思想，学习贯彻十六大精神，在思想上、行动上与党中央保持一致，做到廉洁奉公，秉公执法，不徇私情，端正自己的思想，积极参与“星级创优”活动和“强化法律监督，维护公平正义”活动，严格执行“五条禁令”的要求，确保办案不出问题。

2、加强业务学习，提高业务素质，按照检察工作的总体目标和工作思路，协助检察长做好所分管的各项检察工作。有的放矢指导办案工作，在办案质量上有更进一步的提高，多创出精品。

检察办公室工作总结篇10

从北京市区西二环的官园桥往东走，可以看到一座外表普通的大院，它位于平安里西大街马路北侧。这座大院戒备森严，大门两侧没有挂牌，只有标号——41号，标记着它的位置所在。这里便是负责查办高级官员腐败案件的中共中央纪律检察委员会。

为了充分履行党的纪律检查和行政监督两项职能，自1993年1月开始，中共中央纪委和作为中国国务院组成部门之一的监察部，开始合署办公，统称中央纪委监察部。

随着纪检监察工作的不断深入与创新，中国的反腐模式已形成党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众举报与建议，查处违纪纠建的一条反腐工作链。

“网站是前台，支撑是后台”

没有哪家网站能像中央纪委监察部网站一样，每一次举动都在聚光灯下，9月2日，网站开通后，先是首次公开中纪委监察部9个直属单位详细名单和53个派驻机构，20天后又向社会各界和广大网友公布了其受理举报范围、处理举报工作程序以及举报人权利义务等。

中央纪委监察部网站开通之前，来自中央纪委的数据显示，网络举报已成为继来信、来访、电话之后又一重要的举报渠道。2008年到2012年，中央纪委监察部举报网站共收到网络件30.1万件次，约占中央纪委监察部同期举报总量的12%，其中检举控告类网络件21.9万件次。

中纪委监察部曾于2009年开通12388举报网站，专门负责接受群众的网上举报。此前，中央纪委监察部已有多个网站，包括监察部网站、国家预防腐败局网站等等。

这些网站虽然在信息收集方面撒开了网，但中纪委在实际工作中感觉到这些网站比较分散，力量也不集中，存在资源浪费现象。于是，在就任中央纪委书记之后，提出要打造新的网站，要把五网合一网。

“在创建新网站的时候，同志提出了怎样定好位的问题。这个网站究竟是什么样的网站？我们进行了研究。”中纪委常委、秘书长崔少鹏介绍道。

新的官方网站则是以上多个网站的综合，目前共设有廉政教育、法律法规、互动交流、廉政论坛、网址导航等10个板块，共36个栏目。据介绍，官网开辟廉政留言板，是为了主动接受网民对党风廉政建设和反腐败工作的意见、建议、咨询等。

在网站的右下方为网络举报专区，分为举报指南、我要举报、举报查询、其他网站举报4个栏目。同时，网站还首次对外公布了来信、来访、电话、网络4个举报渠道的具体方式。这也是监察部的机关办公地址首次正式对外公布。

在新技术发展方面，中纪委的新网站也有一个长期的考虑。据介绍，该网站现在采用的是最新的网页开发程序，主要是为了适应手机、平板电脑浏览WEB页面的用户体验。在网站下一步建设规划中，中纪委监察部还将适时推出网站的移动客户端等其他一些应用服务，例如官方微博、微信等新媒体的应用，也在考虑范围之内。

“这是一个充满自信的表现。”中央编译局世界发展战略研究部主任何增科对《小康》记者说，反腐败本身不需要遮遮掩掩，及时给民众回应，才能赢得民众对反腐败机构的信任，没有民众的信任，反腐败机构是很孤单的，力量也是很薄弱的。

“网站是前台，支撑是后台，我理解，所谓的前台就是通过网站工作人员的积极努力，把有关的内容呈现出来；支撑在后台，我的理解是纪检监察机关和广大纪检监察干部共同参与。”崔少鹏说，中央纪委监察部机关各厅室局既要把工作进展提供给网站，还要及时回复网友的问题。

今年年初，崔少鹏在新闻会上说，近些年纪检监察机关查办案件的主要特点之一就是“不断拓宽案件来源渠道”。其中在2012年立案的案件中，案件线索来源于举报的占41.8%。这是近年来中央纪委监察部首次在查办案件情况通报新闻会上详细分解案件来源渠道。

在中国纪检监察学院副院长看来，开通官网举报并非新鲜事，但此前效果不佳。“首先要反思自己，官网受理的举报有多少给出了满意答复？效果如何？”对于官网的开通，他提出了四个方面的意见：确保权威信息及时、真实；确保网站“办给老百姓看”；对网上声音“回应而不回避，引导而不强行领导”；对重要舆情早发现、早报告、早处置。

大案要案是怎样浮出水面的？

今年以来，随着多位部级高官的落马，一批腐败大案要案也随之浮出水面，但对于外界来说，纪委办案的流程一直不为人所知。

按照中纪委披露的办案流程，纪检监察机关处理官员贪腐案件，从被纪委发现线索到移交检察机关前，要经过5个步骤：受理、初步核实、立案、调查、移送审理，之后接受党纪政纪处分。如果他们不仅违纪而且违法，纪委便会将其涉嫌违法的部分移交给检察机关继续调查处理。以上步骤中，前两个是在被调查者不知情的情况下进行的。

中纪委监察部网站也对于前两个步骤进行了说明。具体而言，纪委在受理群众各类违法违纪的举报线索和材料后，对线索进行分类，之后进入初步核实阶段，由相关部门对受理的线索进行初步核查和证实。在对线索进行初步核查中，发现有证据证明被举报人有违规违法行为，则对其立案，也就是公众比较熟悉的“”。

在党员干部被“”后，进入调查阶段。这一阶段中，纪委通过调查收集证据，查明违纪事实。经过立案调查，并需要追究党纪政纪责任的案件，纪委在调查终结后，向案件审理部门移送。在审理过程中，如果发现被举报人有违规行为，将对其进行党纪政纪处理；如果有违法行为，则要将其移送司法机关。

各级纪检监察机关举报网站的受理范围是有限的，并不是所有的举报都可以受理。据崔少鹏介绍，受理的范围归纳起来有三类，第一是举报，第二是申诉，第三是意见建议。

其实早在今年四月，中央纪委监察部等有关部门就与各大网络媒体联合，在各大新闻网站、商业网站开设了一个网络举报专区，这次在中纪委监察部网站的首页显著位置设置 “我要举报”专栏，就是为了让举报更为方便快捷。

据悉，这一专栏可以链接登录到12388举报网站，向中央纪委监察部和各省区市纪委监察厅举报，崔少鹏说，每位通过网站进行举报的举报人，都能得到一个唯一的查询码，“你拿着这个查询码可以及时查询举报的受理情况，这个码是唯一的，只有自己能看。”

此举是为了在最大程度上保护举报人的举报行为安全。崔少鹏也表示，希望举报人对举报问题的真实性负责，不要诬告，不要把道听途说的问题当做真实的问题进行反映。“我们纪检监察机关提倡署名举报，特别是鼓励真实姓名和准确联系方式的实名举报，对于认定为实名举报的优先办理和回复。”

何增科对中央纪委的此举表示赞赏。他建议，反腐败机构应该通过立法来切实保护举报者，如果举报人觉得自身受到打击报复的话，也需要有投诉机制。“反腐败机构必须要做到有举报就一定查，查了必须通报进展、反馈结果。”

新闻和案件查处栏目以后将会在第一时间中央纪委监察部和各级纪检监察机关查办的案件，特别是中央纪委监察部查办的重大案件。

透明的中纪委

近半年来，中纪委频频出手，打出了一套查办、约谈、巡视、抽查、信息公开环环相扣的密集“组合拳”，随之出现在中纪委监察部网站上的，是多名涉嫌严重违纪的副部级干部的名字。

中央纪委副书记、监察部部长黄树贤于今年7月16日在《求是》杂志发表题为《发挥监察职能作用推进政府职能转变》的署名文章。文章指出，转变政府职能，监察机关必须把自身摆进去，按照机构改革和转变职能的总体要求和方向原则，切实做好转变职能各项工作。

中央纪委监察部按照中央转变职能的要求，对过去参与的领导小组、协调小组、联席会议等议事协调机构进行了调整，由原来的125个精简至39个；同时将内设机构进行调整，减少了职能交叉，加强了监督和办案力量。

中纪委、监察部合署办公，内设27个职能部门，其中负责联系中央国家机关和国有大型企业的纪检监察室4个；负责联系华北、东北、华东、中南、西南、西北等地方的纪检监察室6个；综合部门17个，包括办公厅、监察综合室、预防腐败室、研究室、法规室、宣传教育室、党风政风监督室、巡视工作办公室、执法和效能监督室、案件监督管理室、案件审理室、室、干部室、外事局、机关事务管理局、机关党委、离退休干部局。

此外，还设有中国监察杂志社、中国纪检监察报社、中国方正出版社、电化教育中心、机关综合服务中心、信息中心、中国纪检监察学院、北戴河培训中心、廉政理论研究中心等直属单位，以及中央纪委、监察部派驻纪检监察机构53个。

对于外界来说，中纪委的案件查办部门如何进行职能分工也比较神秘。其中最引人关注的就是中纪委监察部内设机构中的纪检监察室，即外界俗称的案件查办室。

今年年初，监察部网站曾公布，中纪委监察部设有27个内设机构，其中8个纪检监察室。《小康》记者也从多个渠道了解到，今年5月左右，为了增加办案力量，挖掘自身潜能，中纪委对内部机构进行调整，增加了2个纪检监察室。同时，对一些综合办公部门予以压缩，原有的19个综合部门压缩至17个。

其中，原来的4个综合部门合并成2个，“党风廉政建设室”和“纠正部门和行业不正之风室”合并成“党风政风监督室”，“执法监察室”和“绩效管理监察室”合并成执法和效能监督室。

纪检监察室最大的职能就是查办案件。此前，中纪委查处的一系列大案要案，均由纪检监察室直接负责查办，因而纪检监察室的威慑力非常大。今年，中纪委再增加2个纪检监察室，等于又增加了2支办案力量，目的就在于挖掘纪委办案人员的潜能，增加办案力量。

与此对应的是，今年以来，中纪委保持惩治腐败的高压态势，截至9月1日，中纪委查办的省部级干部多达8人，其中包括一名中央委员——国务院国资委主任、党委副书记蒋洁敏，2名中央候补委员——中石油集团副总经理兼大庆油田有限责任公司总经理王永春、四川省委副书记李春城。

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