公安年终总结范文10篇

时间:2023-04-01 02:56:51

公安年终总结

公安年终总结范文篇1

一、加强领导,严密组织

为确保该项工作持续、有效的开展,我局成立了以市政府副市长、公安局局长刘水为组长,政委和党委班子成员为副组长,以政工科、办公室、治安、交警、巡警、刑警、禁毒等部门主要负责人为成员的未成年人思想道德建设工作领导小组。领导小组办公室设在治安大队,由治安大队负责对该项工作加强指导和督促,局机关各部门、各派出所、汉旺分局按照工作范围和分工,狠抓落实。

二、广泛宣传,齐抓共管

为争取社会各界和广大群众的共同支持和参与,我局结合自身工作实际和公安机关行业特点,加大了对加强未成年人思想道德建设工作宣传力度。

一是采取宣讲、散发宣传资料等形式,重点宣传了《未成年人保护法》、《公安机关维护校园及周边治安秩序八条措施》、《绵竹市公安局校园安全防范知识》、《致广大未成年人的一封信》、《市民日常安全防范手册》、《违反治安管理的行为》、《绵竹市110报警服务便民常识》等与广大未成年人生活紧密相关的法律法规及加强自我保护的知识。

二是通过在板房学校、板房生活区开辟宣传橱窗的方式,充分调动广大群众参与加强未成年人思想道德建设工作的积极性、主动性,在全市形成了共同关注、共同支持、共同监督维护校园及周边治安秩序工作的良好氛围,提高了群众对“八条措施”知晓率。

三、针对灾后板房校园区及周边治安特点,创新工作思路,全面创建“平安校园”

针对今年3月以来,全国各地先后发生多起杀死、杀伤在校学生的严重暴力案件,在社会上造成了极其恶劣的负面影响。作为校园及周边治安秩序整治的主力军,我局按照公安部《关于迅速贯彻总书记等中央领导同志重要批示精神全力维护校园安全的紧急通知》及在上海“世博会”安保指挥部召开“全国公安机关切实加强学校安全工作紧急电视电话会议”精神和省公安厅、德阳市公安局关于开展校园及周边环境治安秩序专项整治行动要求。局党委研究决定,立即对本辖区学校存在的治安、消防安全隐患迅速组织开展清查行动,深化“警校共育”工作,重点清查校园内已经出现的不安定因素、学校师生私藏的管制刀具等,对学校校园及周边存在的治安安全隐患进行督促整改,采取坚决有力的措施,全力维护学校校园及周边治安秩序,全力做好学校安全稳定工作,坚决防止发生造成严重社会影响的涉校案(事)件。汉旺分局和各派出所在校园先后开展了消防、保安防护器具等技能培训。例如:为确保辖区学校幼儿园及周边良好治安秩序,城南派出所督促辖区7所学校购置了狼牙警棍、钢叉、催泪瓦斯等专用的防护器具,并请市局保安公司工作人员对学校保安人员进行防护器具正确保管和使用的专项培训,从而确保了师生人身财产安全和学校的正常教学秩序。

四、建立健全长效工作机制努力提升未成年人思想道德建设工作水平

今年,我局继续加强了组织协调,强化分类指导,严格督促检查的工作机制。

一是局党委成员联系重点学校工作机制。局党委成员及相关科室与全市36个重点学校实行了联系制度,定期通报情况,掌握进度,科学部署,总结经验,推广提高,全面落实校园周边治安秩序排查与整治,规范校园周边行业、场所经营秩序,确保了思想不放松、工作不滑坡。

二是完善了警种互动协作机制。治安、巡警、交警、消防、派出所等警种,通过校园及周边治安动态分析会、校园治安工作报告会、警校共育联系会等方式,搭建校园及周边治安动态信息交流、分析平台,定期通报校园周边警情,指导相关警种及时调整部署,合理布警,并针对校园及周边出现的影响治安秩序的新苗头、新问题,及时开展了“短、平、快”的整治行动。例如:广济派出所针对学校周边小商贩聚集,商铺集中,非法载客,治安、卫生隐患严重威胁师生安全的情况,开展了校园周边环境治理。

三是继续坚持了“责任民警告知”和“校园及周边治安情况公示”机制。将责任民警、联系电话、管辖区域示意图一并公布接受监督。在校门前设立校园及周边治安情况告示牌,分别由治安、刑侦、交警部门公布校园及周边治安、刑事案件和交通事故发案情况。建立贯彻“八条措施”监督员制度,聘请教师、学生及家长担任监督员,对民警履行职责情况进行监督。从而为未成年人的学习、生活和成长营造了一个良好的社会环境。

五、2011工作打算

(一)继续深化认识,营造社会参与“警校共育”氛围

全体民警要提高认识,要从战略和大局的高度去认识加强未成年人思想道德建设工作的重要性。切实保护好未成年人合法权利,预防青少年违法犯罪主要涉及到的偷盗、敲诈勒索、聚众斗殴、伤害等案件,避免在未成年人当中存在着不良的“团伙”倾向。

(二)进一步创新工作思路,全面创建“平安、和谐校园”

在德阳市公安局的指导下,结合近年探索“警校共育”具体实践,采取多种措施维护校园及周边治安秩序工作,推动校园及周边治安环境的全面优化。

(三)不断完善长效工作机制努力提升未成年人思想道德建设工作水平

一是完善局党委成员联系重点学校工作机制。为了进一步深化、巩固“八条措施”,加强组织协调,强化分类指导,严格督促检查;局党委成员及相关科室与全市36个重点学校实行联系制度,定期通报情况,掌握进度,科学部署,总结经验,推广提高,全面落实校园周边治安秩序排查与整治,规范校园周边行业、场所经营秩序,确保思想不放松、工作不滑坡、问题不反弹。公务员之家

公安年终总结范文篇2

2.[年终总结]人寿保险分公司年终总结

3.[个人总结]个人年终总结

4.[年终总结]县财政局年终总结

5.[年终总结]医院护理部年终总结

6.[年终总结]园林所计划生育年终总结

7.[新春致词]乡年终总结暨迎春座谈会上的讲话

8.[调研报告]年终总结情况调查报告

9.[年终总结]办公室文秘年终总结

10.[个人总结]公安系统个人年终总结

11.[个人总结]民警个人年终总结

11.[个人总结]民警个人年终总结

12.[个人总结]个人年终总结范文

13.[个人总结]本年银行个人年终总结

14.[个人总结]机关工作人员个人通用年终总结

15.[年终总结]关于做好年终总结计划的通知

16.[年终总结]房地产公司年终总结

17.[个人总结]年终总结

18.[政府政务]乡镇年终总结表彰大会上的讲话

19.[年终总结]公司党支部副书记兼工会主席的年终总结

公安年终总结范文篇3

2.[年终总结]物业管理员的年终总结报告

3.[年终总结]县统战工作年终总结

4.[会议发言]商场年终总结大会领导致辞

5.[年终总结]建委“四五”普法工作总结年终总结

6.[年终总结]“四五”普法总结验收方案年终总结

7.[个人总结]办公室文秘人员年终总结

8.[年终总结]消防科监督抽查年终总结

9.[年终总结]以党建工作为龙头,促进民政工作全面发展年终总结

10.[年终总结]民政局党风廉政宣传教育月活动工作总结年终总结

11.[会议发言]区信访工作年终总结

12.[年终总结]医院护理部年度年终总结

13.[年终总结]学校国际合作与交流处年终总结

14.[年终总结]卫生学校工作总结年终总结

15.[年终总结]文明单位工作总结(学校)年终总结

16.[年终总结]卫生学校工作总结年终总结

17.[年终总结]学校党支部年终总结

18.[年终总结]干部作风整顿工作年终总结

19.[年终总结]地方税务局精神文明建设活动总结年终总结

20.[个人总结]公安处级干部06年个人年终总结

21.[工作计划]公务员年终总结和年学习工作计划

22.[个人总结]2006年个人年终总结范文(金融)

23.[年终总结]总经理在年终总结会上的致辞

24.[年终总结]经贸局党风廉政建设工作总结年终总结

25.[年终总结]粮食局安全生产年终总结

26.[年终总结]2006年农业科技培训工作年终总结

27.[个人总结]烟草个人年终总结

28.[年终总结]交通警察大队精神文明创建活动总结年终总结

29.[年终总结]保持共产党员先进性教育的年终总结

公安年终总结范文篇4

2.[单位总结]市委统战部年终工作总结

3.[单位总结]县委统战部年终工作总结

4.[单位总结]离退休工作科年终工作总结

5.[单位总结]消防年终工作总结

6.[单位总结]县直森林消防年终工作总结

7.[单位总结]通信企业年终工作总结

8.[单位总结]通信公司年终工作总结

9.[单位总结]年通信班年终工作总结

10.[单位总结]通信班年终工作总结

11.[单位总结]劳动就业局2006年年终工作总结

12.[单位总结]煤矿铁路运输部年终工作总结

13.[单位总结]年学校财务处年终工作总结

14.[单位总结]建筑集团五分公司年终工作总结

15.[单位总结]年邮政局年终工作总结

16.[单位总结]2006年县林业局年终工作总结

17.[单位总结]国土资源系统个人年终工作总结

18.[单位总结]2006年国土资源局年终工作总结

19.[单位总结]县工商局2006年年终工作总结

20.[单位总结]市公安局市场派出所年终工作总结

21.[单位总结]镇文化站年终工作总结

22.[单位总结]法制办年终工作总结

23.[单位总结]学院纪委(监察、审计处)年终工作总结

24.[单位总结]县纪委宣教室年终工作总结

25.[单位总结]县物价局2006年终工作总结

26.[单位总结]县物价局年终工作总结

27.[单位总结]移动公司团委年终工作总结

28.[单位总结]2006年县教育局年终工作总结

29.[单位总结]纪委干部管理室年终工作总结

公安年终总结范文篇5

一、总体要求

以科学发展观为指导,紧紧围绕我县经济社会发展战略和“两区”建设,坚持招商引资和项目建设不动摇,坚持一、二、三产招商联动,以工业项目招商为重中之重、三产项目招商为支撑、农业项目招商为重要内容,着力引进带动性强,技术含量和附加值高的集群产业。进一步完善工作机制,实施全民招商,创新招商方式,优化投资环境,加大奖惩力度,确保年终招商引资和项目建设工作实现新突破,再上新台阶。

二、考核内容

1.各管区、各村主要考核招商信息的搜集报送及项目落地建设情况。

2.六个征地工作组主要考核招商信息的搜集报送及入园项目联系认定情况。

3.办事处有关部门(国税、地税、工商、公安、供电、土地、城建等)主要考核为外来企业服务的质量及招商信息报送的质量。

4.班子成员(包括所分管的部门)主要考核招商实绩完成情况。

三、考核办法

1.招商引资和项目建设工作实行月考评、季考核、半年小结、年终总结表彰。纳入各单位综合考评计分并实行年终单独总结表彰。

2.对各村和班子成员的调度,由班子成员和管区负责人调度到所分管的办公室和村,按季度排出前3名和后3名的单位,分别给予800、600、400元奖励和400、300、200元处罚。

3.各管区、各村每提供一条有价值的投资信息计1分,有一个签约项目的计5分,有一个落地项目的计10分。计分标准实行累计计算。对当月无信息的单位通报批评,年度无联系项目的单位进行表态,半年无联系项目的单位负责人实行诫勉,年终无落地项目的主要负责人,下一年度停发工资,离岗招商,待招回后补发工资。

4.六个征地工作组考核标准按前款执行。

5.对直属部门有客商投诉的,一次黄牌预警,二次上报县经济110,三次建议调离庄周。

6.班子成员及分管部门年终无项目签约落地的取消评先评优资格。

四、考核奖惩

1.实行招商引资和项目建设例会制和“一票认可”制,每月20日为招商例会,对不按时参加会议的实行倒扣分,对年终有落地项目且固定资产投资在2000万元以上的单位确认为一等奖,1500至2000万元的单位确认为二等奖,1000至1500万元的单位确认为三等奖。奖金为一等奖1万元,二等奖8000元,三等奖6000元。

公安年终总结范文篇6

街道计生办200*年度个人年终总结

一年来,本人在街道党工委和计生办的正确领导和关心下,坚持以邓小平理论为基础,以“三个代表”为指导思想;团结程界东社区居委会的全体同志,艰苦努力,认真学习和贯彻落实上级计生部门下达的每一份文件,围绕稳定低生育水平的主要任务,积极开展计划生育工作,较好的完成了上级交给的各项任务。在全体同志的共同努力下,我社区被广州市评为“双无”社区。

为了总结经验,查找不足,现将本人200*年的工作总结如下:

一、思想方面建设方面:一年来,本人认真学习党的十六届五中.六中全会精神及"三个代表"重要思想和科学发展观理论,用科学理论指导计生工作实践,坚持贯彻党的路线、方针、政策,始终与党中央保持一致,成功从一名预备党员转正成为一名光荣的共产党员。

二、工作责任心方面:本人能忠于职守,勤奋敬业,创造性地开展工作,认真履行职责,兢兢业业,创新有为,扎实工作,心系群众,依法维护群众计生合法权益,想方设法,主动帮助辖内居民排忧解难,解决实际问题。

三、组织纪律方面:本人能按时上下班,从不迟到早退,认真贯彻落实上级交给的各项任务,听从上级的指示,紧密团结在党的周围,时刻牢记自己是一名共产党员。

四、工作主动性:本人对于居委专干和计生工作来说都是一名绝对的新手,但我在工作方面积极主动,遇到不懂及时向其他老同志学习请教,使自己在最短的时间内掌握专业知识,较好为人民服务。

五、熟悉业务方面:我虽是一名新手,但我积极主动的学习请教,已基本掌握了计生专业知识,根据社区的实际情况,创新工作,结合社区的自身条件,认真抓好流动人口的各项管理工作;认真做好计划生育协会的各项工作,经常参加计生协会工作、会议及总结工作,与协会人员齐心协力,共同做好常住人口的计生工作;突出宣传教育教育,促进群众婚育观念的转变。以人为本,创新宣传内容。在宣传基本国情、计生法律法规和“五期”知识的基础上,有意识地向群众传播科学文明进步的婚育观念。

六、团结协助方面:我能认真学习党的基本知识和党的路线、方针、政策,时时处处用共产党员的标准严格要求自己,团结同事,联系群众,谦虚谨慎,以身作则,遵纪守法,克己奉公。

存在问题:

作为一名新手,工作上还有许多细节需要改进和学习;公文写作公安宿舍空挂户多,管理难度大;流动人口较多,有一部分居民采取不配合态度,给工作带来困难。

公安年终总结范文篇7

为进一步规范医疗服务市场,切实维护人民群众的健康权益,决定年继续在全区范围内组织开展打击非法行医的专项行动。通过这次专项行动,进一步加大对医疗服务市场的监管力度,规范医疗机构执业行为,提高医疗质量,保障医疗安全。

二、工作内容

(一)严厉打击无证行医行为。重点打击未取得《医疗机构执业许可证》擅自开展诊疗活动的“黑诊所”,打击无任何行医资格的游医、假医,以及借助虚假宣传、招摇撞骗,或打着医学科研、军队、武警、中医的幌子误导和欺骗患者,严重危害人民群众身体健康和生命安全的活动。

(二)严肃查处医疗机构聘用非卫生技术人员行医的违法行为,清除医疗机构中的假医生。

(三)严肃查处医疗机构出租、承包科室的行为。重点查处医疗机构(尤其是对社会开放的部队医疗机构)将科室或房屋出租、承包给非医疗机构人员或其他机构开展医疗执业活动的行为。

(四)严肃查处非法从事性病、终止妊娠和接生等诊疗活动的行为。重点查处未取得《医疗机构执业许可证》擅自开展上述诊疗活动的“地下诊所”和未经审批擅自从事性病、终止妊娠和接生诊疗活动的医疗机构。

(五)严肃查处利用B超非法鉴定胎儿性别和选择性别的终止妊娠手术的行为。重点查处医疗机构和计划生育技术服务机构的工作人员非法为他人进行胎儿性别鉴定或选择性别的终止妊娠手术的行为。

(六)严肃查处非法从事医疗美容诊疗活动的行为。重点查处未取得《医疗机构执业许可证》擅自从事医疗美容诊疗活动的单位和个人,以及未经审批擅自从事医疗美容诊疗活动的医疗机构。

(七)严肃查处医疗机构超出登记范围开展诊疗活动的行为。重点查处医疗机构擅自扩大或改变诊疗科目、擅自开展专项技术和引进国外医学新技术、新项目的行为。

(八)严肃查处医疗机构违法医疗广告的行为。重点查处医疗机构未取得《医疗广告审查证明》医疗广告及擅自篡改《医疗广告审查证明》核准内容医疗广告的行为。

三、组织结构

(一)区打击非法行医专项行动领导小组

组长单位:区卫生局副局长封岩

组员单位:公安分局、区人口计生委、区科委、区监察委、工商分局、区食品药品监督、区房管局、区城管大队行政负责人。

(二)各成员单位联络员

(三)区打击非法行医专项行动办公室

四、职责分工

(一)区打击非法行医专项行动领导小组

负责综合协调各部门开展打击非法行医专项工作,区卫生局为本次专项行动的牵头部门。

(二)各成员单位

1、按照沪卫监督[]29号要求确定的职责分工和工作部署,认真组织落实专项行动工作;

2、各成员单位在次月5日前,将上月工作进展情况、典型案例和附表1、2、3、4一并报区打击非法行医专项行动办公室;

3、各成员单位做好打击非法行医阶段和年终总结工作。

(三)区打击非法行医专项行动办公室

1、根据本区域实际情况制定具体实施方案,并做好培训工作;

2、针对打击非法行医薄弱环节,提出有效措施,通过多种方式对专项行动开展情况进行监督检查;

3、做好部门协调、信息汇总、资料存档并按时间节点要求将区打击非法行医情况上报市打击非法行医专项行动办公室和区打击打击非法行医专项行动领导小组;

4、做好打击非法行医阶段和年终总结工作;

5、建立和完善打击非法行医长效监管机制。

五、工作要求

(一)切实加强本次专项行动的情况落实工作,要做到统一行动,责任分工,相互协助,齐抓共管。

(二)突出重点,严厉打击违法行为,确保各项任务落到实处。

公安年终总结范文篇8

为切实加强乡镇计划生育基础工作,规范计划生育业务管理,确保2006年全县人口与计划生育目标任务全面完成,经县府领导同意,2006年继续对乡镇计生办进行计划生育业务工作综合评估(此评结果作为乡镇人口与计划生育工作目标考核中县人口和计划生育局交办的各项完成任务考核依据)。为此,特制定本实施方案,希认真贯彻执行。

一、评估内容及分值(100分)

(一)人口计划与统计(18分)

1、完成县委、县政府下达2006年出生人口控制数、计划生育率、节育及时率、出生人口漏统率和计划生育率误差指标任务的记。(3分)

2、健全规范乡镇、村基础台帐,做到帐帐、帐表、帐册、帐实与数据库资料相符,确保统计质量提高,人口出生跨月漏统率在10%以内。(2分)

3、认真搞好每个季度统计抽查、季度信息点抽查和年终检查。(2分)

4、按时完成计划生育各类报表。月报在次月5号前、季报在次月5号前、半年和年报在次月10号前从网上上报统计报表、婴儿出生名册、信息点抽查表、流动人口生育统计移交清单,并在20号前上报各类纸质报表;3月底上报下年生育对象摸底调查统计表。(8分)

5、采取多种形式,每月认真召开好乡(镇)村计生例会,按时参加县级及以上统计培训。(2分)

6、认真搞好半年、全年人口形势分析,撰写有价值的人口形势分析报告。(1分)

(二)政策法规工作(18分)

1、计划生育行政执法工作。(记7分)

(1)建立健全计划生育行政执法责任制,依法管理计划生育,严格执法程序替代规范执法行为。没有违反“七不准”和“十禁止”。(记1分)

(2)按时上报违生育及处理,社会抚养费征收、强制执行。行复议诉讼登记表》。(记1分)

(3)分期缴纳社抚费,通过县人口和计生局审批的。(记1分)

(4)积极搞好计划生育系统“五五:普法工作书面规划和年终总结,抓好便民维权工作。(记1分)

(5)建立行政规范性文件制定和备案制度,定期清理制度,健全并落实行行政执法过错责任追究制,并及进准确回复上级交办的复议应诉资料。(记1分)

(6)对《农村部分计划生育家庭奖励扶助》工作,严格按照程序准确及时上报,申请误差没有超过县平均水平,档案规范。建立健全《独生子女父母光荣》台帐,办理程序、档案规范。(记1分)

(7)党员、干部及亲属子女违法生育处理,党纪政纪处理资料齐全规范。(记1分)

2、计划生育“三结合“工作(记4分)

全面完成县上下达的帮扶任务目标,县级“三结合”部门联系乡镇共同建好1个计划生育“三结合”帮扶基地,做到四有三明白三落实,建立健全和规范各类表册。(记4分)

3、流动人口计划生育管理。(记4分)

(1)严格执行国家《流动人口计划生育管理办法》,充分调整流动人口计划生育领导组和清理小组,建立健全部门责任制以及企业法人代表责任制,协调公安、工商等有关部门齐抓共管。(记1分)

(2)建立健全和规范流出、流入人口计划生育管理制度、台帐、报表和两单一卡,做到帐、表、册数据相符,(记1分)

(3)全年开展2次以上流动人口计划生育法制宣传和4月底前的清理活动,并书面上报清理情况。(1分)

(4)认真做好流动人口计划生育合同的签订和履行,已婚育龄妇女办证率必须达到90%,验证率达95%以上和流动人口信息交换平台反映的信息及时回复的。(记1分)

4、计划生育村民自治工作(记2分)

(1)积极探索基层法律服务与计划生育村民自治,完善和修改村民自治章程和协议,重点抓好1-2个示范村。(记1分)

(2)计划生育村民自治和示范村落实“两包一挂”,经费到位,履约率、签约率达90%,对示范村的村民自治工作形成材料上报政法股,各类资料规范齐全。(记1分)

5、按要求于4月5日和10月5日前上报各类报表、总结。(记1分)

(三)宣传教育与技术报务工作(14分)

1、认真开展计划生育专题宣传,扎扎实实地搞好元旦、春节期间和重大节日、纪念日宣传活动,完成上级规定动作,资料齐全并按时上报总结等材料。(记2分)

2、完成生育文化大院、生育文化中心户的建设项目任务,场镇、交通要道等公共场所宣传标语、标识有更新和发展,(记2分)

3、积极完成“五期”教育任务分解,教育、民政、党校教育等资料齐全,按要求完成报刊、宣传品征订任务,每两个月至少向宣技股报送新闻信息1篇以上。(记4分)

4、积极组织技术服务售货员参加岗位练兵和技术比武活动,按时参加县上计生技能培训和技术比武。(记1分)

5、认真开展技术服务系统教育整顿活动,资料齐全,效果明显,按时上报规定材料。服务站日常管理制度健全,职责分工明确,管理动作规范,无违反卫生、药监等条规行为,人员无违法、违纪现象,圆满完成乡镇和县人口计生局交办的各项任务。

(四)计生办内务工作(15分)

1、做到年初有计划,半年、年终有总结,并及时通过网络及时报送计生局办公室。(2分)

2、开展档案工作创建达标活动,计生办档案单独达到省三标以上,(记5分)

3、认真办理信访,做到件件有着落、事事有回音。(3分)

4、搞好规范化阵地建设,做到办公室布局合理,制度职责、政务公开等规范上墙。(3分)

5、完成各项培训任务,及时参加培训和会议,及时报送人事报表。(2分)

(五)财务管理工作(15分)

1、征收社会抚养费应出示《四川省行政执法证》、《四川省行政事业性收费许可证》,必须使用印盖“合江县社会抚养费票据专用章”的《四川省政府非税收入通用票据》收取。(2分)

2、每月到计生局结帐一次以上,按时按规定上缴社会抚养费。(8分)

3、年终上报一份计划生育经费收支情况报表及财务分析报告。(2分)

4、按要求真实、准确、及时、规范上报独生子女父母领取光荣证和发放奖励金情况统计表。(3分)

(六)计划生育协会工作(5分)

1、争取党委、政府对计划生育协会工作的领导,把计划生育协会工作纳入乡镇、村目标管理。(1分)

2、乡镇村协会阵地建设规范,树立先进村协会不少于总村数的30%。2分)

3、重大节日组织一次以上宣传活动,并上报书面小结,全年完成2篇以上典型材料。(1分)

4、按要求订阅《人生杂志》,各种资料齐全完整,半年、年终按时报送年终总结和半年、年终统计报表。(1分)

(七)信息化管理(15分)

1、保持计生资源网络软、硬件设备的完备,并保持网络通畅,状态良好以及数据安全。(3分)

2、通过计生资源网及时报送所有统计资料。(3分)

4、及时收发计生资源网公文和邮件(3分)

5、圆满完成信息化培训和各项任务。(3分)

(八)人口与计划生育试点工作

按受市、县人口与计划生育委员会(局)的指导,积极完成人口与计划生育试占荼,符合要求,并全面推广。一项试点加5分。

二、评估时间及要求

1、镇在10月底前按照评估实施方案进行自查,6评出自评分,并写出评估报告报人口和计划生育局规统办公室。

2、县人口和计划生育局各股室根据乡镇平时工作情况在11月上旬综合评出建议评估得分。

3、县人口和计划生育党组对各乡镇和股室的评估进行审查,评估结果通全县。

三、评估结果及奖励

1、得分在95分以上的为一类乡镇,得分在85分至94分为二类乡镇。得分在80至84分为三等乡镇,心评为一、二、三类的乡镇计生干部每人按乡镇当年人口与计划生育工作目标考核增发奖金标准计发奖金,奖金在乡镇计划生育经费中列支。得分在80分以下的乡镇县人口和计划生育局给予通报批评。

2、评估中有下列情形之一的实行“一票否决”:公务员之家版权所有

(1)乡镇当年计生率在75%以下的;

(2)弄虚作假、瞒报、编造、篡改出生人口统计数据的;

(3)在计划生育工作中乱收费、搭车收费、违规使用票据的;

公安年终总结范文篇9

一、坚持思想政治建设与业务工作相统一,实现向全面学习转变

我们坚持政治思想工作与业务工作相统一,始终将思想政治建设放在党员学习的首位,用马克思主义的最新理论成果教育武装党员,加强对党员理想、信念、宗旨教育和廉洁自律教育。在努力抓好党员政治思想建设的同时,我们按照公安工作的性质和民警工作岗位的要求,以先进公安教育理论为重点,全面加强基础理论、业务知识的学习,不断提高业务素质。比如,从2004年开始的“大练兵”活动,我们坚持“为什么练、为谁练、练什么、如何练”的原则,首先从提高干警思想认识入手,再组织广大党员和民警开展政治练兵、业务练兵、岗位练兵、体能练兵和技能练兵等,切实提高了广大党员和民警的政治思想素质、业务素质、体能素质和技能素质。通过把思想学习与业务学习相结合,实现全面学习、全面提高。

二、坚持集中学习与个人自学相统一,实现向学习型机关转变

在学习教育活动中,我们积极搭建工作学习平台、干部培训平台和专题教育平台“三个平台“,坚持长期计划与短期安排相结合、请进来与走出去相结合、面上学习与专题研究相结合、理论学习与能力建设相结合,特别是突出集中学习与个人自学相结合,实现党员干部“学习工作化、工作学习化”。

(一)加强党员教育和党务干部培训工作。我们坚持每年举办一期党务干部短期培训班,学习党的最新知识和有关党务知识,进一步提高党务工作者的素质。每期培训班后又要求党员干警根据学习内容写出个人心得体会和调研文章。

(二)严格落实党员政治理论学习制度。对理论学习,我们分别制定了局党委中心组学习和全体党员学习制度,规定中心组学习每两个月一次,每次2天。科室每周集中党员民警学习一次。同时加强个人自学检查,明确学习指标,把年度学习、专题学习的时间、内容、笔记、心得体会等定出具体指标和要求。

(三)坚持典型引路。在开展党员经常性教育工作中,我局坚持以典型引路,抓好典型教育。组织党员参加全区优秀共产党员黄善华、杨顺德、等同志先进事迹报告会,组织党员观看了先进人物纪录片,举行全市公安系统先进典型代表事迹报告会。布置党员干部在日常工作中强化对典型的思考,引导同们寻找“在典型面前,我该怎么做?”这个问题的答案。

(四)开展主题教育活动。为深化党员革命传统和爱国主义教育,局党委选择了龙州红八军纪念馆和革命英雄烈士纪念碑等作为教育基地,每年在清明节和“七一”期间前往开展教育活动。每次主题教育活动后,局党委都要求每个党员自己反省,常检查自己的党性,并写出主题教育感受,强化主题教育效果。

三、坚持制度建设与激励机制相统一,实现向可持续学习转变

(一)建立评优工作机制。每年年终,我们结合年终总结表彰,把组织评选优秀党员、优秀党务工作者和先进党支部作为一项制度坚持下来。3年来,共评选出优秀党员116人次,优秀党务工作者23人次,先进党支部15个。20*年,我们局党委获得了全国、全区先进基层党组织的荣誉称号。

(二)建立成果转化机制。在开展党员经常性教育活动中,我们注重把工作实践作为学习的重要一环,创造条件让党员干部加强实践,按照“因地制宜、因时制宜、因人施学”的原则,缺什么就学什么,学什么就用什么,将学到的知识能够运用于工作中,并在实践中深化。我们先后组织开展了“千个单位下基层、万名党员进农户”主题实践服务活动、为天等县“普九”教育攻坚和为“两基”迎国检捐款活动以及组织党员民警参与义务献血活动,并认真组织开展党组织、党员承诺活动。通过开展一系列主题实践活动,促进党员教育转化成具体实践成果。

公安年终总结范文篇10

一、坚持思想政治建设与业务工作相统一,实现向全面学习转变

我们坚持政治思想工作与业务工作相统一,始终将思想政治建设放在党员学习的首位,用马克思主义的最新理论成果教育武装党员,加强对党员理想、信念、宗旨教育和廉洁自律教育。在努力抓好党员政治思想建设的同时,我们按照公安工作的性质和民警工作岗位的要求,以先进公安教育理论为重点,全面加强基础理论、业务知识的学习,不断提高业务素质。比如,从20*年开始的“大练兵”活动,我们坚持“为什么练、为谁练、练什么、如何练”的原则,首先从提高干警思想认识入手,再组织广大党员和民警开展政治练兵、业务练兵、岗位练兵、体能练兵和技能练兵等,切实提高了广大党员和民警的政治思想素质、业务素质、体能素质和技能素质。通过把思想学习与业务学习相结合,实现全面学习、全面提高。

二、坚持集中学习与个人自学相统一,实现向学习型机关转变

在学习教育活动中,我们积极搭建工作学习平台、干部培训平台和专题教育平台“三个平台“,坚持长期计划与短期安排相结合、请进来与走出去相结合、面上学习与专题研究相结合、理论学习与能力建设相结合,特别是突出集中学习与个人自学相结合,实现党员干部“学习工作化、工作学习化”。

(一)加强党员教育和党务干部培训工作。我们坚持每年举办一期党务干部短期培训班,学习党的最新知识和有关党务知识,进一步提高党务工作者的素质。每期培训班后又要求党员干警根据学习内容写出个人心得体会和调研文章。

(二)严格落实党员政治理论学习制度。对理论学习,我们分别制定了局党委中心组学习和全体党员学习制度,规定中心组学习每两个月一次,每次2天。科室每周集中党员民警学习一次。同时加强个人自学检查,明确学习指标,把年度学习、专题学习的时间、内容、笔记、心得体会等定出具体指标和要求。

(三)坚持典型引路。在开展党员经常性教育工作中,我局坚持以典型引路,抓好典型教育。组织党员参加全区优秀共产党员黄善华、杨顺德、等同志先进事迹报告会,组织党员观看了先进人物纪录片,举行全市公安系统先进典型代表事迹报告会。布置党员干部在日常工作中强化对典型的思考,引导同们寻找“在典型面前,我该怎么做?”这个问题的答案。

(四)开展主题教育活动。为深化党员革命传统和爱国主义教育,局党委选择了龙州红八军纪念馆和革命英雄烈士纪念碑等作为教育基地,每年在清明节和“七一”期间前往开展教育活动。每次主题教育活动后,局党委都要求每个党员自己反省,常检查自己的党性,并写出主题教育感受,强化主题教育效果。

三、坚持制度建设与激励机制相统一,实现向可持续学习转变

(一)建立评优工作机制。每年年终,我们结合年终总结表彰,把组织评选优秀党员、优秀党务工作者和先进党支部作为一项制度坚持下来。3年来,共评选出优秀党员116人次,优秀党务工作者23人次,先进党支部15个。20*年,我们局党委获得了全国、全区先进基层党组织的荣誉称号。

(二)建立成果转化机制。在开展党员经常性教育活动中,我们注重把工作实践作为学习的重要一环,创造条件让党员干部加强实践,按照“因地制宜、因时制宜、因人施学”的原则,缺什么就学什么,学什么就用什么,将学到的知识能够运用于工作中,并在实践中深化。我们先后组织开展了“千个单位下基层、万名党员进农户”主题实践服务活动、为天等县“普九”教育攻坚和为“两基”迎国检捐款活动以及组织党员民警参与义务献血活动,并认真组织开展党组织、党员承诺活动。通过开展一系列主题实践活动,促进党员教育转化成具体实践成果。