建管局政务公开自评报告

根据县政府办公室《关于2012年度政务公开考评的通知》文件精神，县建管局对2012年度政务公开工作情况进行了自查自评，满分为100分，自查自评成绩为89分，其中：组织领导15分，自评得分15分；政府信息公开公开60分，自评得分53分；公开方式10分，自评得分8分；监督保障15分，自评得分13分。现将自评自查情况报告如下：

一、组织领导（满分15分，自评分15分）

（一）健全组织，落实责任。为进一步深化和规范我局政务公开工作，推动政务公开工作健康有序开展，我局专门成立了县建管局政务公开领导小组，由局长唐永龙任组长，局党委副书记杨庆福、副局长魏兆传、纪检书记宣恒宝、总工程师赵夕来等领导班子成员任副组长，成员由局各部门负责同志组成。领导组下设办公室，张齐兵同志兼任办公室主任。形成了主要领导亲自管，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局，为顺利推进政务公开工作提供了有力组织保证。

（二）制定方案，广泛发动。为深入开展2012年度政务公开工作，我局专门下发了《关于印发<县建筑业管理局2012年政务公开工作实施方案>的通知》，明确了我局2012年政务公开工作的指导思想、基本原则、工作目标，政务公开的范围、内容和形式、方法步骤和保证措施，实现了政务公开工作的规范化、制度化。严格按照实施方案的要求，积极主动做好2012年度政府信息公开工作，定期召开领导小组会议研究部署局政务公开工作。按时按要求报送相关政府信息公开报告、总结及相关材料。

二、政府信息公开（满分60分，自评分53分）

一是抓好政务信息公开要求。根据政务公开的相关文件要求，我局要求各部门凡不涉及党和国家秘密、个人隐私的内部政务工作，都要依据法律、法规、规章和规范性文件进行公开，增强机关工作透明度。将部门内部政务公开工作列入目标管理和党风廉政建设责任制的重要内容进行检查考核，并将考核结果作为干部任免和奖惩的重要依据。对干部群众提出的有针对性问题的公开，在规定期限作出是否公开的答复，可以公开的，要立即公开；不能公开的，要及时做好解释说明工作。

二是抓好行政职权目录公开。经过梳理，建管局共有颁发建筑工程施工许可证一项行政许可职权和对建筑市场违法、违规行为实施行政处罚一项行政处罚职权。其中，对建筑市场违法、违规行为实施行政处罚又被进一步细分为总监未认真履行岗位职责、项目经理未认真发行岗位职责、未依法领取施工许可证等三项具体行政处罚职权。上述两项行政职权的实施主体、实施依据、收费依据和标准和承办机构等有关事项均按规定在政府网站上向社会进行了主动公开。

三是抓好工作职能信息的公开。进一步细化明确了局各部门的工作职能、岗位职责和工作流程，在此基础上将全局的机构设置及各部门的工作职能、业务范围、办事程序、承诺时限等均予以公示。与此同时，充分利用政府信息网站的公开渠道,把上述工作职能内容全部上网公开,在更大范围内方便群众查询和监督。局各部门内部也都将本部门的工作职能、岗位职责、办事程序、工作流程、承诺时限等进行了上墙公开或服务告知单公开。

四是抓好部门工作信息的公开。以政务信息为载体，及时了解掌握、整理采编各种工作总结或情况汇报，并及时向县委、县政府报送，全面、准确、及时反映局重点工作动态信息。以县政府信息网站为平台，积极投稿，宣传我局的工作。

三、公开方式（满分10分，自评分8分）

结合我县建筑行业实际，编制办事公开目录、指南和服务项目告知单，规范服务行为，完善主动公开和依申请公开制度；建立健全咨询、公示、信息、投拆、反馈、处理等制度，规范公开程序和形式，逐步实现各部门标准化服务，做到行为规范、公正透明、优质高效、便民利民。

四、监督保障（满分15分，自评分13分）

严格按规定使用政府信息公开网模板，及时进行行政执法项目及结果动态。建立了《中共县建管局党委会议议事制度》、《县建管局局长办公会议制度》、《县建筑业管理局财务制度》、《县建筑业管理局招待制度》、《县建筑业管理局车辆、驾驶员管理规定》、《县建筑业管理局办公用品采购制度》和《县建筑业管理局2012年度部门主要负责人考核实施方案》等一系列内部规章制度，用以推进部门内部政务公开。

（一）建立监督保障制度。充分发挥局政务公开领导小组的监督、检查职能，强化对各部门政务公开的督导、检查，确保政务公开的全面落实。加大对举报、投诉的查处力度，凡有举报、投诉，都要认真调查处理，并及时向群众反馈情况，确保政务公开顺利开展。

（二）完善责任追究制度。建立从局机关到各办事部门，从各办事部门到各岗位，从领导干部到具体办事人员，责任明确、主体清晰的责任体系。

（三）健全考核评议制度。按照简便、实用的原则，把实际效果作为考评的核心，合理确定考评内容，量化考评标准，改进考评办法；把办事公开纳入行业精神文明建设、行风评议和效能建设的范围，采取全面评议与重点评议相结合，现场评议与网上调查、问卷测评相结合等多种方式，接受群众监督，并根据群众评议的意见和建议改进工作。

（四）拓宽群众监督渠道。通过投诉、评议等多种形式进行监督，推进局各部门政务公开工作健康有序开展。积极参加县委、县政府组织的政务公开宣传咨询活动，现场解答市民提出的问题。

我局在2012年度政务公开工作开展过程中，一方面严格按照相关规定，自觉对本单位的工作职责、内设机构及下属部门的职责、编制等，执法事项，审批事项，收费项目等进行了清理并予以公开；另一方面定期由政务公开领导小组对各部门的工作运行情况、工作程序执行情况、工作承诺履行情况等进行检查、监督，确保局政务公开工作落到实处。由于较好地坚持了领导重视、措施可行、监督有力，政务公开工作取得了一定的成效。但在政务公开工作中仍然存在着信息公开敏感性不够强、公开不及时等问题。

通过上述自查自评，我局将进一步抓紧、抓实、抓好政务公开工作；并通过政务公开的实行，不断提高全局的依法行政水平和行政行为的效能；不断增强全局工作人员的效率意识、服务意识和法制意识；切实转变机关作风，真正服务企业群众，为全县经济建设健康发展创造良好的社会环境。