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发挥政工师在企业管理中引导作用

摘要:政工师在企业思想政治教育工作中发挥着重要的作用,其还是企业的形象代表,所以政工师在工作过程中既要体现出一定的艺术性,又要坚持谦虚谨慎的作风,积极地发挥自己在企业管理工作中的引导作用,才能构建积极和谐的企业文化。本文对政工师在企业管理工作中的作用进行分析,并就充分发挥政工师在企业管理工作中引导作用的策略进行探讨。

关键词:政工师;企业管理;引导作用

政工师在企业中扮演着“老师”的角色,但是许多政工师由于忙于事务性的工作,使得其本身的职责被忽视。一名优秀的政工师不仅要具备专业的理论知识,还应具备深厚的文化修养,要能够对企业职工进行思想政治教育,提高企业职工的整体素质。

一、政工师在企业管理中的作用

(一)增强企业凝聚力

在现代企业,尤其是国有企业中,政工师的主要职能是做好职工的思想政治工作。所以,政工师必须正确的认识政治思想工作,了解其本质生命。党的思想政治工作就是要站在人民的立场思考问题,为人民谋利益,使人民的生活水平能够得到提升。对人民群众进行思想政治教育,是要让其正确的认识自己的利益,并增强人民群众的凝聚力,在人民群众的共同努力下实现自身的利益。所以,国有企业的政工师,则能够帮助职工正确地认识自身的利益,增强企业的凝聚力,促使职工和企业的共同发展。比如,通过对职工进行思想政治教育,提高职工的思想素质,使其能够为企业和职工自己创造更多的利益。由此可见,在政工师的工作中,需要坚持以人为本的原则,将职工放在最核心的位置,在对职工进行思想政治教育的过程中,要给予职工足够的尊重和拥护,不断地提升自己的服务质量,实现企业利益的最大化。

(二)研究职工的思想

一些政工师对自己的工作认识不到位,认为自己在企业没有掌握实际的权力,不能调整职工的待遇,也不能给职工升职,所以企业不重视、职工不尊重很正常。实际上,政工师对职工进行思想政治教育,虽然不能给予职工物质上的改善,但却能帮助其形成正确的世界观、价值观和人生观,从思想上改造职工的主观世界和客观世界,使员工能够尽可能地为企业创造更多的利益。比如,政工师在与职工进行沟通时,通常是以讲道理的方式进行,使职工能够认识到自己思想方面存在的不足,从而提高其思想觉悟。所以,思想的认识主体是职工本人,政工师的主要功能是帮助职工更加深入地挖掘自己的信息。对于存在困难的职工,政工师还应给予其相应的帮助。政工师在帮助困难职工的过程中,还应正确的判断职工的思想,这样才能更好的对员工实施帮助。

二、充分发挥政工师在企业管理工作中引导作用的策略

(一)提高政工师自身的综合素质

要将政工师在企业管理工作中的作用充分地发挥出来,政工师首先应具备较高的综合素质。要成为一名合格的政工师,就必须要树立终身学习理念,不断地进行自我提升,以提高自己的思想政治修养。在平时的工作过程中,要加强学习,掌握更多的岗位技能,了解国家以及行业最新的方针、政策、理论等。拓宽自己的学习面,例如多学习管理类、法学、心理学、社会学等多门学科知识。这样,有助于加强与企业职工之间的交流沟通,掌握企业职工的基本情况,了解其思想变化情况,以制定更具针对性的思想政治教育方案,提高企业的管理效率。同时,政工师要及时将自己所了解到的新政策、理论等传达给职工,在夯实自己理论知识基础的同时,提升企业职工的整体素质,而此过程也是检验政工师学习效果的过程,对于政工师自身的成长有重要的意义。

(二)对工作方式方法进行创新

随着社会的不断发展,企业职工的思想越来越复杂,使得职工思想政治管理工作越来越困难。因此,政工师必须要不断地创新工作方式方法,才能更好地为企业职工服务,提高企业的整体管理水平。比如,对活动载体进行创新,将互联网平台充分的利用起来,通过建立微信公众号、微博、内部电子刊物等,对职工进行思想政治和文化宣传,对职工进行思想行为引导,使活动形式变得更加灵活,促使企业全体职工参与思想政治教育活动。同时,要根据企业未来的发展方向、企业的发展战略目标,以及国家最新的政策动向等,对工作方式方法进行调整,对说服教育、座谈会、网络视频等方法进行综合运用,以引导员工树立正确的价值观。例如,在国家召开“十九大”以后,政工师可将企业职工组织起来,开展征文大赛、辩论会等活动,使企业干部职工能将其与企业的实际发展情况结合起来,为企业更长远的发展制定相应的目标和措施,促使企业更加稳步的发展。

(三)政工师应树立自身良好形象

良好的形象能够促使政工师更好地开展自己的工作,并使企业的外在形象得到提升。所以,政工师在日常工作中要将企业的利益放在第一位,严格地要求自己,宽容地对待他人,充分赢得企业职工的信任,以促使职工与企业的共同发展。比如,积极认真地做好自己的每一项工作,用自己的行动去影响他人,使职工能够自觉地爱岗敬业,将自己的利益与企业的利益联系在一起,通过自己的行动促使企业的发展。此外,政工师还要不断地对职工的思想动态进行研究,积极地学习新的思想政治教育方法,并将各种方法结合起来,充分发挥自己在企业管理工作中的作用与优势,使企业的思想政治工作富有创造性,从而提高企业职工的思想政治觉悟,促使企业更好更快地发展。

三、结束语

综上所述,政工师是企业的重要组成部分之一,其在企业管理工作中发挥着重要的引导作用,因此,在其实际工作中,应不断地提升自身的综合素质,积极地对工作方式方法进行创新,并树立自身良好的形象,才能使企业的思想政治工作能够更加顺利的开展。同时,全面发挥政工师的引导作用,有利于提高企业职工的整体思想素养,并为企业的可持续发展奠定坚实基础。

参考文

[1]朱洁.如何发挥政工师在企业管理工作中的重要作用[J].青年时代,2017,(14):236-237.

[2]陈学虎.浅谈如何发挥政工师在企业管理工作中的作用[J].消费导刊,2017,(20):263,265.

[3]高晓莉.论政工师在企业管理中的纽带作用[J].大观,2016,(8):205-205.

[4]田蓉.政工师在企业管理工作中的重要作用[J].中外企业家,2015,(27):132-133.

作者:任莉 单位:曲靖市烟草公司会泽分公司

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