首页资料文库正文

街道党建总结范文10篇

时间：2023-03-21 17:25:51

街道党建总结

街道党建总结范文篇1

一是突出“工作全覆盖”，进一步优化社区党建工作机制。依托“六联六建”促进会，进一步完善街道社区党建工作协商议事机构和联席会议制度，明确街道党员领导干部社区党建工作联系点制度，逐步完善资源共享、优势互补、共驻共建的街道社区党建工作良性运行机制。进一步完善“社区党委——网格支部——楼栋党小组”和社区党委成员兼任网格党支部书记——网格支部党支部成员兼任楼栋党小组长——楼栋党小组长兼任楼组长的社区党建网络管理体制，健全党组织网络体系，调整社区党委、网格支部人员分工，完善工作机制，努力扩大党在街道社区的工作覆盖面。

二是突出“服务人性化”，进一步提高服务党员、服务群众、服务社会的能力。结合社区便民服务体系建设，健全完善街道党员服务中心、社区党员服务站、新市民之家流动党员服务站建设，建立覆盖全街的党员服务网络，不断拓宽服务领域，改进服务方式，进一步提高街道社区党组织服务党员、服务群众、服务社会的能力和水平。不断丰富“管区联建单位在职党员奉献日”活动内容，围绕“心系群众、致力发展、服务奥运”主题实践活动的深入开展，通过设岗定责、志愿服务等形式，积极动员社区党员参与奥运、奉献奥运、服务奥运，努力营造奥帆赛、残奥帆赛良好的社会氛围，积极争创社区党建示范街道、党建示范点。

三是突出“阵地规范化”，进一步改善社区办公和活动场所条件。结合正在开展的“四型社区”创建工作，把社区党建阵地规范化建设纳入到四型社区的大方案之中，大力开展规范化社区党员活动阵地建设活动，积极争取协调落实资金，提升建设标准，确保建设质量，按照基础建设标准化要求，加强软硬件建设，全力抓好8个社区的党员活动阵地等基础设施规范化建设。

街道党建总结范文篇2

关于呈报xx路街道2007年社区党建工作总结的报告

区委组织部：

现将《xxx街道2007年社区党建工作总结》随文报来，请审阅。

xxx街道2007年上半年社区党建工作总结

xxx街道地处xxx城区商业一条街，辖区面积6.4平方公里，总户数13722户，总人数53660人，其中常住人口35234人，流动人口2202人，暂住人口16668人。所辖行政、事、企业单位151个，下设xx、xx、xx、xx、xx、xx6个社区居委会，1个党总支部，11个党支部，党员409名。半年来，街道党工委按照省、市、区的有关要求，切实加强社区党的建设，夯实党在社区的组织基础和群众基础，为城市改革、发展、稳定提供了强有力的组织保证。并以争创街道社区党建红旗为目标，深入开展三凝聚（凝聚党员、凝聚群众、凝聚社会）街道、社区好班子创建活动，进一步增强了党组织的创造力、凝聚力和战斗力，全面提升了社区党建工作水平。创建文明楼院3处，文明家庭3户，文明市民4人；表彰先进党支部2个，优秀党务工作者1名，优秀共产党员12人；并同时评选3名“好婆婆”、3名“好媳妇”。从推进城市化进程的需要出发，以社区党建为龙头，以社区建设为基础，以社区服务为核心，不断加强和改进社区党建工作，形成了“班子过硬、队伍得力、设施齐全、载体丰富、服务到位”的党建工作新格局。全面带动了街道社会治安综合治理、计划生育、环境卫生以及经济建设和其他社会公益事业的发展。

一、抓班子，强队伍，让广大党员在社区建设中发挥先锋模范作用，增强党组织的内聚力、向心力

1、在争创活动中，我们以三凝聚活动为载体，着力建设一支朝气蓬勃、奋发有为、团结有力的街道社区领导班子和党员干部队伍，增强了党组织的内聚力和向心力。为了让居民依法参与管理和监督，在街道社区全面推行政务公开，共设立公示栏个，公开内容多项。通过改革街道内部管理体制，大大提高了办事效率。

2、强化班子自身建设。坚持把思想理论建设摆在首位，把学习贯彻三个代表重要思想贯穿于三凝聚活动的全过程，用三个代表重要思想来指导实践，推动工作。

一是抓好中心组学习，提高领导干部素质。街道党工委中心学习组，坚持每月学习一次。通过认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六大、十六届五中、六中全会精神、《党章》以及科学发展观、社会主义荣辱观等内容，进一步增强了班子贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性和坚定性；通过加强民主集中制教育，做到集体决定，分工负责，增进班子团结协作的团队精神，提高了班子决策民主化、科学化水平；通过开展宗旨教育，帮助大家确立“管理就是服务”的思想，提高了服务群众的自觉性；街道党工委还采取多种形式抓好业务学习，打造一支学习型的领导班子，使领导干部素质、领导能力和领导水平有了明显的提高，同时紧密联系街道党政班子的思想、组织、作风、制度和执政能力五大建设实际，查摆问题，研究制订改进措施。进一步完善建立了班子成员联系社区工作制度，班子成员经常深入社区了解民意，切实帮助解决实际问题，每月在社区工作时间都在10天以上，进一步增强了服务意识，提高了服务水平。为打造一支高素质、高品位的社区干部队伍，我们将新分配进社区工作的大中专毕业生，多次进行组织培训学习，使其能够尽快熟悉业务。确保了街道的各项工作沿着正确的方向发展。

二是抓好党风廉政建设，为街道健康发展保驾护航。街道党工委把“廉洁奉公”作为“生命线工程”加以维护。首先从制度建设着手，建立健全了干部管理、机关内部事务管理、政务公开和民主生活会等各项制度，规范领导干部的行为。其次是畅通监督渠道，做到重大事项、重大决策向全体党员干部通报、向上级组织汇报，涉及群众利益的工作事项还通过政务公开栏、墙报等形式向居民群众通报。班子成员以身作则，自觉履行“廉洁奉公、勤政爱民”义务，使班子的公信力、凝聚力、感召力大大提高，深受干部群众的拥护。

3、搭建党员活动舞台。通过党员活动室、流动党员服务站、党员责任区等活动阵地，以及开展社区无职党员设岗定责、在职党员参与社区建设、党员志愿者服务、党员一帮一、为党旗增辉、为社区奉献、帮贫困、聚民心和五个一工程（即：出一个好主意、做一件好事、包一个楼道、管一块绿地、献一份爱心）等一系列活动，组织党员投身社区建设，在全街道形成了党员带头、人人参与的良好风尚。去年以来，共组建一帮一结对帮困扶贫工作组个，为孤寡老人购物余件，走访慰问困难户余次，做好事余件；建立党建工作共建点个，党员责任区个，党员志愿者服务队伍支，有名无职党员上岗参与设岗定责活动。党员在社区建设中思想上的导向作用、服务上的带头作用得到充分体现。

二、抓服务，上水平，让居民群众在社区建设中得到最大实惠，增强党组织的亲和力、吸引力

我们始终坚持把服务群众作为社区党建工作的基本立足点，大力发展社区服务，精心构建社区服务网络，切实解决居民实际问题，让居民群众成为社区建设的最大受益者，增强了党组织的亲和力和吸引力。

1、创新组织设置，健全社区组织体系，构建社区服务网络。形成了以街道党工委、社区党总支（党支部）、楼院党支部为主的组织网络，扩大了党在城市社区的覆盖面。并在经济条件并不宽裕的情况下，街道党工委投资多万元，对先前封闭式的办公场所进行彻底改造，为便民需求提供三全式（全天候、全方位、全程式）服务；同时，投入元，相继建立了个社区服务中心、个劳动和社会保障所、个老年服务中心、个创业服务中心以及个便民服务网点。服务内容涉及家政服务、家电维修、职业介绍、房屋租赁等项目多个，极大地方便了居民群众，增强了社区服务功能。同时健全完善了社区党组织“”等20多项规章制度，规范了社区工作各种卡、册、簿、帐，使6个社区全部实现了组织设置规范化，工作制度规范化，工作机制规范化，软件建设规范化、硬件配套规范化、服务程序规范化。

2、狠抓阵地建设，构建社区服务平台。针对社区办公场所紧张、办公条件差的实际情况，街道党工委积极探索建立多元化投入机制，采取“向上争取一点、财政支持一点、辖区单位帮扶一点、社区居委会自筹一点、动员社会捐助一点”的办法，先后多渠道筹集建设资金万多元，坚持“高起点规划、高标准建设、高质量配套”的原则，对社区办公阵地进行装修。

3、创新选人用人机制，加强社区干部队伍建设。街道党工委不断加强社区组织建设，坚持以人为本，选好配强社区班子，按照民主推荐、平等竞争、择优录用的原则，先后接收了7名事业心、责任感强，热爱社区工作，年富力强的复员军人到社区居委会工作，干部总数由原来的21名增加到现在的26名。社区干部平均年龄37岁，大学文化程度2人，大专文化程度8人，高中文化程度16人。社区党（总）支部书记平均年龄41岁。社区干部月工资由每人平均400元增加到500元，从整体上改善了社区干部队伍年龄老化、文化程度低、报酬低、数量不足的现状。同时，采取党校集中培训和个人自学相结合和社区间相互观摩学习相结合等灵活多样的方法，举办计划生育、城市低保、劳动保障等业务培训班，有效地提高了社区干部的综合素质。

4、健全服务网络，突出服务重点，提升就业服务水平。坚持社区党（总）支部牵头抓总，社区居委会具体负责的工作机制，6个社区服务工作站和12支社区志愿者队伍，开展义务巡逻、义务劳动、义务监督等各项工作，形成了多类型、多层次、全覆盖的社区服务网络。同时把服务重点放在面向特殊困难及弱势群体的救助和社会服务上，放在面向社会单位的社会化服务以及下岗失业人员的再就业和社会保障服务上，始终坚持把解决就业问题作为一项重要民心工程来抓，在辖区内大力开展双能（提高社区干部就业服务能力和下岗人员就业创业能力）建设活动。在活动中，我们依托各社区创业服务中心、再就业技能培训学校，开展再就业、创业培训工作。采取居委会领办，居民、企业、个人、民间组织、企事业单位联办的形式，逐步实现社区服务产业化、实体化、社会化和规范化，使社区服务业真正成为城市经济新的增长点。半年以来，共兴办社区服务实体个，总投资万元，安置失业人员个，其中：下岗失业人员人。年可为社区增加集体收入元。依托社区服务机构，努力开发社区就业岗位，使名下岗人员实现了再就业。并围绕街道中心工作，开展以“送政策、送岗位、送技能、送服务”为主要内容的再就业援助活动，组织开展技能培训人次，引导性就业培训人次。向外省、市、县（区）输转下岗失业人员人次。同时，鼓励和引导下岗人员兴办社区服务业，以创业带动就业。

5、拓宽社区服务领域。在抓好社区就业服务的同时，我们还把社区服务的领域延伸到社会公益事业。在综治工作方面，对97%的责任单位全面落实了以110智能报警系统为主的技防措施，对辖区255家临街门店、商业网点全面督促落实技防设施的安装，截止6月底，已安装家，占%。同时，继续开展楼宇对讲系统安装工作。现已有处家属楼院安装套楼宇对讲系统。新建的建行花园、银珠小区全面安装了楼宇对讲系统。大大提高了小区楼院的安全防范水平。在计划生育方面，共对居民妇科病检查人，其中患病人。并对患病的人进行治疗，人建议治疗。使用药具的人进行了随访。在环境卫生方面，在抓好环境卫生日常管理的同时，在重大节日及大型接待期间，组织辖区各单位、住宅小区、4050人员、低保户进行卫生大扫除。并组织专人采用刷洗、药水腐蚀、水泥涂抹等办法，对“牛皮癣”进行了彻底清理。使辖区环境卫生面貌得到进一步改善。在社区文化方面，每逢重大节庆日、重大会议，都要组织开展文艺演出、演讲比赛等活动，活跃居民群众文化生活。月日，与市、区妇联联合在中西社区举行了庆“三八”首届社区妇女文化节活动；5月15日—17日在安定区体育活动中心开展了以拔河、自行车慢赛等项目为主的社区趣味运动会；6月30日晚上在举办了xxx街道庆祝建党八十六周年暨廉政文化进社区文艺晚会。这些活动的开展，既增长了社区市民、辖区干部职工的知识才干，又丰富了业余文化生活，取得了良好的社会效果。

三、抓协调、聚合力，增强党组织的影响力、渗透力

为了有效地把党的工作和党的活动渗透到社会各个层面，我们不断创新领导方法和工作手段，努力拓展工作领域，积极协调各方利益，有效凝聚各方力量，增强了党组织的影响力和渗透力。

1、建立多方参与机制。面对四个多样化的新形势，我们坚持以社区党建统领社区各项工作，建立了多方参与、资源共享、有效互动的工作机制。街道成立了社区党建工作联席会，各社区成立了社区党建工作协调委员会，发挥街道、社区党组织在社区建设和社区管理中总揽全局、协调各方的作用，实现党对辖区内各个领域的政治、思想、组织领导。同时，健全了社区居民代表大会、社区事务协商委员会、社区事务监督委员会、社区志愿者服务队等广泛参与机制，充分调动社区单位和社区居民积极性，形成了以街道党工委为核心，社区党组织为基础，社区全体党员为主体，辖区单位党组织广泛参与的社区党建工作新格局。

2、开展社区集中共建。我们抢抓机遇，及时把社区中亟待解决、难以解决的问题梳理出来，积极动员和协调辖区单位参与社区共建。目前，6个社区的办公和服务设施用房装修一新，社区办公条件得到彻底改观。共建，不仅改善了社区的基础设施条件，而且增强了辖区单位、社区居民的社区意识。与此同时，街道还将注重发挥各社区的优势，帮助社区创建学习型、服务型、创业型、生态型等特色社区。

3、浓厚社区文化氛围。我们通过整合街道辖区内各类学校、文化场馆、体育设施等文体资源，搭建每个单位、每个市民都能参与的活动舞台，半年来组织举办了1场多个辖区单位参与的文艺汇演，开展了1次社区全民健身运动会，我们还组织开展了三个代表进社区双休日学习课堂、社区理论演讲和咨询会等群众性学习活动；做到周有广场文体自演、季有庭院文体自乐，年有辖区文体赛事，节有欢歌庆典。社区组建的坚持每晚在正立广场演出，参与的居民少则几十人，多则上百人，歌声嘹亮，激情飞跃，场面十分热闹。社区文化活动，既展示了社区居民热爱生活、追求美好理想的内心世界，又成为党联系群众、凝聚群众的重要桥梁和纽带。

街道党建总结范文篇3

××街道党委认真贯彻落实同志“三个代表”的重要思想和市、区党委关于加强党的基层组织建设的意见，认真搞好村级“两委”班子的换届选举和换届后班子的管理工作，不断提高基层党组织的战斗力和凝聚力，不断探索新时期、新形势下基层党建工作的新方法、新经验，主要情况汇报如下：

一、××街道基层党组织概况

××街道是去年乡镇规模调整时由薛城镇改为公务员之家版权所有街道办事处的。目前，全街道辖6个行政村、4个社区管委会、15个社区居委会。全街道总人口8.2万人。其中，城市居民7.53万人，农村人口0.67万人。全街道共有党（总）支部40个。其中，6个党总支，34个党支部，共有党员709人。在党员中，农村党员112人，工企业党员129人，其它党员468人。4个社区管委会共有党员225人，其中在15个社区居委会工作人员中有党员5人，有10个社区居委会工作人员中没有党员。

二、××街道基层党建工作的主要做法

1、圆满完成了村“两委”换届选举工作任务

今年4—5月份，街道党委按照全区的统一布署，加强领导，精心组织，圆满完成了6个村“两委”换届选举工作任务。换届前，村“两委”成员共43人。其中，小学文化程度10人、初中17人、高中14人、中专1人、大专1人，平均年龄48岁。换届后，村“两委”成员共32人，精简11人。其中，村支部书记、村主任一人兼职的5人，达到了83%，村“两委”成员交叉任职达到了75%，村“两委”平均年龄44岁，下降了4岁，文化层次普遍提高，初中14人、高中19人、中专4人、本科1人。

对新一届村“两委”班子，广大群众十分满意，普遍认为换届后的村“两委”班子，工作能力强、文化程度高、年龄结构合理，能够热心为群众办事，带领群众发家致富。当时选举结果公布后，好多村许多村民当场燃放鞭炮，庆祝选举成功。

例如北二村，这个村原来干群关系非常紧张，群众上访不断。新班子产生后，各项工作紧锣密鼓。一是筹资50余万元修建了2000多米的村内水泥道路，解决了群众的行路难问题；二是筹资40余万元进行了村庄农电改造，辅设了菜地地下电缆，解决了群众的用电难问题；三是大力招商引资，加快经济发展。筹集资金100多万元扩建风机厂，引资120余万元，建起了物资回收公司，筹资300余万元搞房地产开发，正在建设的工程近10000平方米。广大群众对现任“两委”班子赞不绝口，纷纷说：“你们上任两个多月，却干了以往两三年的活！”

2、全力加强村“两委”班子建设

村“两委”班子换届结束后，我们立即对“两委”班子成员进行了为期三天的培训。接着，制订下发了《关于加强农村“两委”班子建设的意见》，完善了制度约束机制，规范了村“两委”班子的工作程序，规定了村“两委”班子的职责，应该做什么，怎么做。对村支部书记、村主任实行公职化管理，街道党委专门成立了考核小组，对村“两委”的工作实行一月一计划、一总结、一考核，并将考核结果同本人的工资、奖金挂钩，街道财政每月每人拿出100元钱作为绩效工作，随月奖罚。同时，为了体现街道党委对村干部的关心和支持，为他们办理了养老保险，对退下来的同志也都办理了养老保险，并帮助他们解决了一些实际问题和困难。这样，从制度上、从感情上都调动了新老班子的工作积极性，最大限度地激发了他们干好工作的热情。

3、以活动为）载体，加强对党员的经常性教育

今年，我们在全街道党员中开展了“一个党员，一面旗帜”活动。年底，计划表彰10名优秀党支部书记，50名优秀党员。今年“七·一”期间，各党支部都组织召开了民主生活会。其中，有5个党支部还组织党员参观了孔繁森纪念馆、淮海战役纪念馆、上海“一大”旧址和台儿庄大战纪念馆。机关党支部组织机关党员干部开展了以歌颂建党81周年为主题的文体活动，并走访了部分老党员、老干部。

今年五月份，我们组织了一次为期三天的党员干部培训班和入党积极分子培训班，上半年纳新预备党员27人，纳新的重点是社区居委会和村街。党委理论学习中心组每月坚持一天的正常学习。

4、切实做好新形势下的社区党建工作

薛城镇改为××街道办事处之后，不但是名称发生了变化，更主要的是职能发生了变化。这样，加强社区建设，尤其是社区党建工作，是摆在我们面前的新任务、新课题。具体工作中，我们主要抓了以下几个方面：

一是把原有分散的31个居委会并为15个社区居委会，人员作了充实和加强。

二是对各社区居委辖区内的党员进行调查摸底，建立档簿，对辖区内的主要单位进行了调查摸底，对辖区内的流动党员和经商党员进行了调查摸底。目前这项工作正在紧张的进行中。

三是加强社区居委会阵地建设。目前，有4个社区居委会达到了阵地建设标准。

四是选择了福泉社区作为党建工作的试点，近期在试点的基础上将全面铺开。

五是组织各社区负责人去市中和滕州参观学习他们社区建设和社区党建工作的先进经验。回来之后，进行了为期2天的培训，并于8月2日，又选派了党委分管同志和政府分管同志去济南参加了社区建设和社区党建培训班。

三、农村税费改革后对党建工作的影响

农村实行税费改革减轻了农民负担，增加了农民应承担税费的透明度，给农民一个明白，同时、也简化了征收手续，便于操作。但从加强农村基层党建方面也多少带来一些影响。如土地面积比较少的村，村里人口比较多，村干部的职数较多，按照税费改革的要求，村里的三提不再存在，村集体又没有收入或收入很少，靠农业税的40%作为村里的公益支出，较难发展村里各项工作。

四、下一步加强基层党建工作的打算

（一）全力抓好社区建设和社区党建工作。

一是加强阵地建设，解决好有地方干事的问题。我们计划采取以办事处解决为主，以社区居委会自筹为辅，辖区单位共建，申请区政府援助等“四个一点”的办法，多方筹集资金，先在8个大的社区居委会辖区内各建一处两层六间的标准办公用房，其他社区居委会采取暂时租赁或借用的方式解决办公用房。

二是健全组织，加强队伍建设，解决好有人干事的问题。①凡是有3名以上正式党员且具备条件的社区居委会，都将单独建立起党支部；②正式党员人数不足3人的，按区域相同或相近的原则，建立联合党支部；③没有党员的社区居委会，采取从机关选派党建工作指导员或党建工作联络员的办法，培养入党积极分子，为建立党支部创造条件；④选聘辖区内的离退休党员干部和复退军人党员组建党支部。总之，在年内达到“一居一支部”的标准。

三是成立社区流动党员服务中心、社区在职党员联络站和离岗离职党员托管站。我们计划在北城批发市场成立流动党员服务中心，建立流动党员党支部，对流动党员实行有效管理。并以此为试点，在贸易市场，各专业批发城相对集中的地方，均建立起党组织。在居民区，我们计划以楼栋为单位选出联络组长，利用节假日、双休日，义务参与社区建设和社区服务工作。同时，针对公务员之家版权所有当前一部分党员由“单位人”向“社区人”转化的实际，成立离岗离职党员托管站，把待业学生、待业复退军人、离岗离职党员全部纳入管理，真正使党员离岗不离党，离职不离“家”。

四是，健全完善“两会”组织。（1）成立社区党建工作协调委员会，完善社区党建工作协调运作机制。由街道党委牵头，社区内企事业单位党组织负责人参加，每季度召开一次例会，研究社区党建、社区建设工作。（2）成立由社区党支部牵头的社区党建工作联谊会，邀请社区内的单位党员代表、人大代表、政协委员、社会知名人士参加，作为社区议事机构，共商社区重大事项。

（二）进一步加强农村基层党建工作。按照临发[2006]34号文件，××街道党委在下一步农村基层组织建设中突出抓好对村“两委”班子的建设，主要有几下几点：1、加强教育培训，努力建设一支高素质的村级干部队伍。教育培训工作要结合实际、突出重点、学以致用，在培训方法上要采取灵活多样的形式；采取集中培训，现场观摩，典型现身说法，走出去参观学习等形式。

2、进一步规范村“两委”工作，增强村级班子的整体能力。建立健全村“两委”工作的各种制度，如“两委”成立联席会议制度，具体财务管理制度，村民代表会议制度等，进一步使工作程序化、公开化。

3、继续抓好村务公开，民主管理，接受群众监督。凡属群众关心的热点问题，村里的重大问题，支部要及时向群众公开，保障村民对村里主要事务的知性权，监督权。

4、结合实际，认真搞好村干部的职业化管理工作。

（三）搞好对非公有制企业和其他经济组织的党建工作。

街道党建总结范文篇4

一是突出“工作全覆盖”，进一步优化社区党建工作机制。依托“六联六建”促进会，进一步完善街道社区党建工作协商议事机构和联席会议制度，明确街道党员领导干部社区党建工作联系点制度，逐步完善资源共享、优势互补、共驻共建的街道社区党建工作良性运行机制。进一步完善“社区党委――网格支部――楼栋党小组”和社区党委成员兼任网格党支部书记――网格支部党支部成员兼任楼栋党小组长――楼栋党小组长兼任楼组长的社区党建网络管理体制，健全党组织网络体系，调整社区党委、网格支部人员分工，完善工作机制，努力扩大党在街道社区的工作覆盖面。

街道党建总结范文篇5

一、学习实践科学发展观活动取得成效

我街道是作为第二批学习实践科学发展观活动的街道，现已完成学习实践科学发展观三个阶段的全部活动，取得一定成效。通过学习，我街道党工委深刻地认识到科学发展观是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想，是我国经济社会发展必须长期坚持的重要指导方针，是我们党马克思主义中国化的最新理论成果，也是我们做好街道工作的强大思想武器。学习科学发展观，要认真贯彻执行同志提出的：“发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措。”的要求，要把学习实践科学发展观与当前的实际工作结合起来，提升我们每个人的思想理论水平和业务工作能力，把科学发展观贯穿到我们的实际工作中去。

二、启动非公企业党员先锋分子俱乐部

为加强对非公企业党员的领导，发挥非公企业党员在所在单位所起的共产党员战斗堡垒和先锋模范作用，我街道党工委启动了非公企业党员先锋分子俱乐部，给非公企业党员有一个互相学习、沟通交流和活动的平台，增加党的凝聚力和向心力，使之发挥党员作用。非公企业党员先锋分子俱乐部启动后，我街道党工委积极部署和开展各项工作和活动，使非公企业党员先锋分子俱乐部充满生机和活力，真正发挥了俱乐部的作用。

三、创新工作机制，开展各项活动

生命在于运动，组织在于活动，要做好党建工作，就要开展各项活动，增加党组织的活力。我街道党工委以学习实践科学发展观活动为契机，创新党建工作机制，开展各项活动。以非公企业党员先锋分子俱乐部为载体，开展各项活动，强化“十员”即法律咨询员、文化活动引导员、医疗服务员、治安巡逻员、绿化清洁员、帮教辅导员、弱势群体帮扶员、就业信息中介员、邻里纠纷调解员等的党员争创活动，取得良好成效。

四、夯实党建基础工作

要做好党建工作，基础是关键。我街道党工委抓党建基础工作主要是两条，一是抓好新党员发展工作，注意从基层群众中发现优秀的党员苗子，给予认真培养，条件成熟时吸收入党。二是抓制度建设，用制度保证党建工作的建设发展。我街道党工委修订完善了《党建工作联席会议制度》、《党员联系居民户制度》、《党建工作例会制度》等17项规章制度，使今后党建工作有章可循，有制可依，夯实了党建基础工作。

五、做好服务，建设和谐街道

街道党建总结范文篇6

2007年，在市委的正确领导下，街道党工委紧紧围绕以“三个代表”为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，充分调动街道党员的积极性、主动性、创造性，根据新形势下社区党建工作新动向、新特点，审时度势，及时把握和充分认识基层党组织在加强和改进社区工作中肩负的重大责任，进一步探索研究新形势下加强和改进社区思想政治工作的新思路和新办法，团结协作，求真务实，与时俱进，开拓进取，不断改进工作作风，在保持社区稳定，推动社区两个文明建设上做了大量的工作。为开创社区党建工作的新局面提供了坚强的组织保证。

一、强化学习、明确责任，加强班子建设和党员管理。

2007年，街道党工委结合“三个代表”重要思想为内容的保持共产党员先进性教育活动和“5.31”重要讲话精神，提出“抓实社区党建、强化社区政工、加大社区服务、促进社区发展”的工作思路和工作目标，要求全体党员尤其是领导干部全面贯彻党的思想、组织、作风建设的要求，强化自我教育，增强自律意识，在工作中以身作则，做学习典范。（一）、认真贯彻市委召开的党建工作会议精神，及时向党工委成员和社区总支、支部书记进行传达，修订、完善了党建目标管理制度。年初党工委和党总支以及各社区党支部签定了党建目标责任书，建立党工委委员和社区党支部党建工作联系点，成立了社区党建工作协调小组。经常对照检查工作中的差距，使党建工作走向制度化、规范化管理。落实议事制度，决策大事一律经党工委会议研究讨论决定。今年我们街道党工委共召开党建工本资料权属文秘家园严禁复制剽窃作会议会议23次，行政会议11次，对决策的事情做到了公开、透明。（二）、抓好中心组学习，街道党工委多次召开碰头会、民主生活会开展谈心活动，交换意见，划分责任，严肃认真、积极主动对领导班子思想和工作方面存在的问题进行查摆剖析，对工作思想中遇到的问题不粉饰、不回避，努力增强解决矛盾的能力，达到了“自我剖析照镜子，认真整改明路子”的目的。（三）、街道党工委抓住关键、突出重点，把对广大党员的教育工作放在了议事日程，除按规定在每周三、周五下午坚持理论学习外，平时还组织大家进行学习讨论。在学习上，我们做到了长计划、短安排。同时对机关党员和社区流动党员分别提出了“八小时之内做先锋、八小时之外做模范”和“一个党员一面旗，党的宗旨进社区”的标准，要求广大党员牢固树立全心全意为人民服务的思想，克服工作生活中的形式主义和官僚主义，做最广大群众根本利益的忠实代表，忠诚的为群众谋利益。（四）、把学习江总书记“5.31”重要讲话和《中共中央关于加强和改进党的作风的建设决定》做为加强领导班子自身建设的催化剂，及时组织学习、领会江总书记“5.31”重要讲话精神实质。教育广大党员解放思想，实事求是，与时俱进，善于观察新形势、分析新情况、研究新问题，使思想和行动更符合客观实际，更符合社区建设发展的要求。特别是十六大召开后街道党工委及时组织党工委成员进行学习、讨论、努力提高对十六大提出各项任务的认识。（五）、党员管理中，做到“要求标准严、学习教育严、党内生活严、加强监督严”，注重党员党性教育，使党员时刻树立“公仆意识”，牢牢把握时代精神，保持党的先进性。经常开展各种形式组织活动努力提高党员的集体主义观念，在“七一”前，街道党工委先后组织绿洲社区、金波园社区和办事处机关党员到室外开展党日“联欢”活动，在活动中增进感情，了解想法，开展工作。平时注意探索用各种方法帮助后进党员，在落实社区党建上，今年五公里社区党支部结合自身实际情况，走社区党建路子，变集中开会为上门开会，到流动党员工作的地方去谈心，取得了很好的效果，从整体上提高党支部的凝聚力和战斗力。绿洲社区党总支通过自身的工作努力，引导离退休老党员自觉交纳党费。（六）、积极筹备组织迎接了XX省在我市召开的非公有制企业和社区党建工作现场会，向大会介绍了绿洲社区党总支抓社区党建工作的先进经验。接待了XXX干部培训班、XX自治区组织部、XX州等上级组织部门和兄弟县市先后对我社区党建工作的检查指导，这些成绩的取得受到了市、州、自治区组织部门对XX街党工委工作的肯定和好评。（八）、按市委组织部的要求成立了街道电化教育工作站，向各基层党支部下发了规范电化教育工作的通知。（九）、把培养积极分子入党问题纳入到党工委的议事日程来抓，一是抓基层社区选举后的主任、副主任和新分配的大、中专毕业生，鼓励他们写出入党申请书，认真学习新党章，利用学习日和党日活动，叫他们参与，逐渐培养他们的入党动机。举办入党积极分子培训班，通过教育使他们进一步增强对党的认识，积极向党组织靠拢。二是抓好对预备党员的考察、谈心活动，促使他们不断增强党性，根据本人的表现和党章的规定，我们为两名预备党员按期转正。（十）、按市委组织部要求，为加强组工信息力度，特意从大、中专毕业生中抽出一名文字水平比较好的同志到街道办担任组工信息员，专门从事组工信息工作。按照市委组织部的要求基本上完成了全年的信息上报任务。

二、抓好社区组织建设，努力提高干部素质。

今年，街道党工委根据XX市委关于加强社区党建工作的指示精神，把重点放在抓好社区基层组织建设和提高人的政治业务素质上。按照上级组织部门的要求，成立了社区党建工作协调小组，按照提高素质、优化结构、提高战斗力的要求，高标准抓好社区基层党支部和社区居委会领导班子的建设。一是加强培养培训力度。自从去年底社区居委会进行换届选举以后，街道党工委每月安排两次对支部书记和居委会主任、副主任进行培训，有计划对本资料权属文秘家园严禁复制剽窃他们的思想业务进行“充电”。每星期都要集中居委会的工作人员进行政治理论学习和业务技能的培训。二是严格教育管理。要求他们按江总书记“三个代表”的要求，努力为社区群众服务，办实事、办好事。三是坚持群众评议，定期对社区居委会党支部成员和社区居委会主任副主任进行考核。做到有计划的在社区居委会多次召开社区委员会委员和楼栋长、居民小组长、辖区单位领导座谈会，对社区党支部和社区居委会班子进行评议，广泛听取群众的意见，不断改进工作作风。四是利用电化教育和街道业余党校对社区党员进行党的方针、政策、法律法规和公民道德的教育，请市党校老师为社区党员上党课，五月中旬，我们根据绿洲社区党员的现状，请市党校周莅华老师就XX市企业的现状及国际国内市场经济的发展趋势和企业改革的方向给社区党员上了一堂生动的党员教育课，收到了很好的效果。六月中旬，我们又组织了各社区居委会的工作人员和社区居民近百人参加《公民道德建设实施纲要》的辅导学习。在2007年6月底我们专门组织部分离退休党员和街道、居委会全体干部党员举行重温入党誓词活动，以增强广大党员的理想信念，提高党的凝聚力和战斗力。

三、不断加强党风廉政建设，努力提高拒腐防变能力。

今年，我们**街道办事处党风廉政建设工作按照《中共中央、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定》和市委、市政府2007年党风廉政建设会议精神，并结合我们西区的实际情况，对如何贯彻市委党风廉政建设会议精神和加强党风廉政建设做了专门的研究，重新明确了由街道办党工委书记任组长的党风廉政建设领导小组，加强了党风廉政建设和反腐败工作领导力度。并参照XX市委、市人民政府《2007年党风廉政建设责任制实施意见》，制订下发了XX路街道党工委《关于实行党风廉政建设责任制的实施办法》，继续对办事处领导班子成员的党风廉政建设责任制进行了分解，严格了党风廉政建设责任制追究制度，按照XX市2007年党风廉政建设的要求和XX社区党总支、各社区居委会党支部、国宸公司党支部签定了2007年党风廉政建设责任书，党工委一班人进行了分工，明确了自己在党风廉政建设责任制工作中

应承担的责任，形成抓党风廉政建设人人有份，各负其责，齐抓共管局面。同时坚持标本兼治，综合治理的方针，在领导干部中进行集中自查，认真查找在思想、工作、作风和廉洁自律等方面的问题，写出剖析材料；开展集中评议，组织办事处全体干部对领导班子和领导成员的剖析材料进行测评；抓好集中整改，落实廉洁自律的各项制度和措施。组织广大党员认真学习中共中央关于开展警示教育的有关材料，学习领会江总书记关于“三个代表”的重要思想和从严治党的有关论述，并在各社区党支部中开展“结合警示教育，加强党性修养，增强拒腐防变能力”的活动，进行深刻反思，引导党员干部在思想作风、组织观念、纪律观念等方面进行对照检查，使街道党工委的党风廉正建设工作在“学、整、改”中取得巨大的成绩。从6月12日开始，我们根据市纪检委的要求，由街道党工委的四个成员担任授课人，对党纪政纪条规的所有内容进行学习，并按要求对学习的内容进行了测试，平均分数达到了97分以上。

四、按照市委、市政府安排，抓好社区各项工作。

（一）、按照市委、市政府指示，完成了年初和年底两次退休干部的冬碳和对下岗职工、特困家庭慰问金发放，发放工作中，街道党工委组织党总支、各支部、各居委会对辖区内的下岗职工、特困家庭进行详细的摸底，登记，对上报上来的人员的家庭情况进行了审核，严格发放工作的每一项程序，完成了原机械厂年初404户，年底630户，市运输公司的302户，市面粉厂的123户慰问金和冬碳费的发放工作。

（二）、街道党工委始终把关心群众的疾苦放在心上。居民住宅漏雨，工委一班人及时组织为居民发放牛毛毡，多次深入了解特困党员家中状况，“八一”节前把慰问金发放到抗美援朝退伍老同志手中。街道党工委和绿洲社区党总支还先后多次组织党员和居民清扫社区卫生，在市委组织部的关心支持下，改装了老年活动室，党员电教室的供暖设备改善居民生活环境，还多次组织居民进行生活自救，酒香园党支部组织自发的退休老党员进行社区绿化，开挖引水渠，积极打扫清理社区环境卫生。在为居民全心全意的服务中得到了群众的认可和信赖。

（三）、狠抓精神文明建设。今年，街道办事处把抓好人的思想道德教育和法制教育有机的结合起来，举办由辖区各类人员参加的公民道德教育讲座。平时大张旗鼓的进行宣传教育，把精神文明创建活动纳入到街道办事处的总体规划中进行安排部署，和辖区各单位、居委会签定了创建精神文明责任书。加大了创建文明单位、文明小区、文明社区的工作力度，对州级文明单位和市级文明单位派专人进行指导，领导经常组织人员深入基层单位进行抽查，发现问题及时纠正。抓好社区文化建设，积极组织人员参加市文体局举办的各类文艺演出和体育运动会，有计划的组织离退休老同志参加各项娱本资料权属文秘家园严禁复制剽窃乐活动

（四）、采取积极有效措施，抓好社区治安综合治理工作，坚持一把手亲自抓、负总责，分管领导具体抓，措施得力，方法正确。年初及时召开由辖区单位参加的综合治理工作会议，同每个单位签定了综合治理目标责任书，把责任进行分解。抓好普法教育，特别是抓好中、小学生和青年人的普法教育。把预防工作放在首位，做到打防结合、以防为主，对民事纠纷做好调解工作，努力把矛盾解决在基层，严防矛盾激化。（五）、继续抓好计划生育工作。在2007年。街道办事处首先和各单位签定了计划生育目标责任书，平时坚持做好宣传教育工作，充分利用各种宣传媒介和“活动日”对广大人民群众进行宣传教育，坚持每月举办一次计划生育宣传员的培训班。坚持对广大育龄妇女进行单月访视、双月查孕、半年查环工作，定期对流动人口进行清查，发现问题及时处理。

街道党建总结范文篇7

200*年，在市委的正确领导下，街道党工委紧紧围绕以“三个代表”为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，充分调动街道党员的积极性、主动性、创造性，根据新形势下社区党建工作新动向、新特点，审时度势，及时把握和充分认识基层党组织在加强和改进社区工作中肩负的重大责任，进一步探索研究新形势下加强和改进社区思想政治工作的新思路和新办法，团结协作，求真务实，与时俱进，开拓进取，不断改进工作作风，在保持社区稳定，推动社区两个文明建设上做了大量的工作。为开创社区党建工作的新局面提供了坚强的组织保证。

一、强化学习、明确责任，加强班子建设和党员管理。

200*年，街道党工委结合“三个代表”重要思想为内容的保持共产党员先进性教育活动和“5.31”重要讲话精神，提出“抓实社区党建、强化社区政工、加大社区服务、促进社区发展”的工作思路和工作目标，要求全体党员尤其是领导干部全面贯彻党的思想、组织、作风建设的要求，强化自我教育，增强自律意识，在工作中以身作则，做学习典范。（一）、认真贯彻市委召开的党建工作会议精神，及时向党工委成员和社区总支、支部书记进行传达，修订、完善了党建目标管理制度。年初党工委和党总支以及各社区党支部签定了党建目标责任书，建立党工委委员和社区党支部党建工作联系点，成立了社区党建工作协调小组。经常对照检查工作中的差距，使党建工作走向制度化、规范化管理。落实议事制度，决策大事一律经党工委会议研究讨论决定。今年我们街道党工委共召开党建工作会议会议23次，行政会议11次，对决策的事情做到了公开、透明。（二）、抓好中心组学习，街道党工委多次召开碰头会、民主生活会开展谈心活动，交换意见，划分责任，严肃认真、积极主动对领导班子思想和工作方面存在的问题进行查摆剖析，对工作思想中遇到的问题不粉饰、不回避，努力增强解决矛盾的能力，达到了“自我剖析照镜子，认真整改明路子”的目的。（三）、街道党工委抓住关键、突出重点，把对广大党员的教育工作放在了议事日程，除按规定在每周三、周五下午坚持理论学习外，平时还组织大家进行学习讨论。在学习上，我们做到了长计划、短安排。同时对机关党员和社区流动党员分别提出了“八小时之内做先锋、八小时之外做模范”和“一个党员一面旗，党的宗旨进社区”的标准，要求广大党员牢固树立全心全意为人民服务的思想，克服工作生活中的形式主义和官僚主义，做最广大群众根本利益的忠实代表，忠诚的为群众谋利益。（四）、把学习江总书记“5.31”重要讲话和《中共中央关于加强和改进党的作风的建设决定》做为加强领导班子自身建设的催化剂，及时组织学习、领会江总书记“5.31”重要讲话精神实质。教育广大党员解放思想，实事求是，与时俱进，善于观察新形势、分析新情况、研究新问题，使思想和行动更符合客观实际，更符合社区建设发展的要求。特别是十六大召开后街道党工委及时组织党工委成员进行学习、讨论、努力提高对十六大提出各项任务的认识。（五）、党员管理中，做到“要求标准严、学习教育严、党内生活严、加强监督严”，注重党员党性教育，使党员时刻树立“公仆意识”，牢牢把握时代精神，保持党的先进性。经常开展各种形式组织活动努力提高党员的集体主义观念，在“七一”前，街道党工委先后组织绿洲社区、金波园社区和办事处机关党员到室外开展党日“联欢”活动，在活动中增进感情，了解想法，开展工作。平时注意探索用各种方法帮助后进党员，在落实社区党建上，今年五公里社区党支部结合自身实际情况，走社区党建路子，变集中开会为上门开会，到流动党员工作的地方去谈心，取得了很好的效果，从整体上提高党支部的凝聚力和战斗力。绿洲社区党总支通过自身的工作努力，引导离退休老党员自觉交纳党费。（六）、积极筹备组织迎接了xx省在我市召开的非公有制企业和社区党建工作现场会，向大会介绍了绿洲社区党总支抓社区党建工作的先进经验。接待了xxx干部培训班、xx自治区组织部、xx州等上级组织部门和兄弟县市先后对我社区党建工作的检查指导，这些成绩的取得受到了市、州、自治区组织部门对xx街党工委工作的肯定和好评。（八）、按市委组织部的要求成立了街道电化教育工作站，向各基层党支部下发了规范电化教育工作的通知。（九）、把培养积极分子入党问题纳入到党工委的议事日程来抓，一是抓基层社区选举后的主任、副主任和新分配的大、中专毕业生，鼓励他们写出入党申请书，认真学习新党章，利用学习日和党日活动，叫他们参与，逐渐培养他们的入党动机。举办入党积极分子培训班，通过教育使他们进一步增强对党的认识，积极向党组织靠拢。二是抓好对预备党员的考察、谈心活动，促使他们不断增强党性，根据本人的表现和党章的规定，我们为两名预备党员按期转正。（十）、按市委组织部要求，为加强组工信息力度，特意从大、中专毕业生中抽出一名文字水平比较好的同志到街道办担任组工信息员，专门从事组工信息工作。按照市委组织部的要求基本上完成了全年的信息上报任务。

二、抓好社区组织建设，努力提高干部素质。

今年，街道党工委根据xx市委关于加强社区党建工作的指示精神，把重点放在抓好社区基层组织建设和提高人的政治业务素质上。按照上级组织部门的要求，成立了社区党建工作协调小组，按照提高素质、优化结构、提高战斗力的要求，高标准抓好社区基层党支部和社区居委会领导班子的建设。一是加强培养培训力度。自从去年底社区居委会进行换届选举以后，街道党工委每月安排两次对支部书记和居委会主任、副主任进行培训，有计划对他们的思想业务进行“充电”。每星期都要集中居委会的工作人员进行政治理论学习和业务技能的培训。二是严格教育管理。要求他们按江总书记“三个代表”的要求，努力为社区群众服务，办实事、办好事。三是坚持群众评议，定期对社区居委会党支部成员和社区居委会主任副主任进行考核。做到有计划的在社区居委会多次召开社区委员会委员和楼栋长、居民小组长、辖区单位领导座谈会，对社区党支部和社区居委会班子进行评议，广泛听取群众的意见，不断改进工作作风。四是利用电化教育和街道业余党校对社区党员进行党的方针、政策、法律法规和公民道德的教育，请市党校老师为社区党员上党课，五月中旬，我们根据绿洲社区党员的现状，请市党校周莅华老师就xx市企业的现状及国际国内市场经济的发展趋势和企业改革的方向给社区党员上了一堂生动的党员教育课，收到了很好的效果。六月中旬，我们又组织了各社区居委会的工作人员和社区居民近百人参加《公民道德建设实施纲要》的辅导学习。在2006年6月底我们专门组织部分离退休党员和街道、居委会全体干部党员举行重温入党誓词活动，以增强广大党员的理想信念，提高党的凝聚力和战斗力。

三、不断加强党风廉政建设，努力提高拒腐防变能力。

今年，我们××街道办事处党风廉政建设工作按照《中共中央、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定》和市委、市政府2006年党风廉政建设会议精神，并结合我们西区的实际情况，对如何贯彻市委党风廉政建设会议精神和加强党风廉政建设做了专门的研究，重新明确了由街道办党工委书记任组长的党风廉政建设领导小组，加强了党风廉政建设和反腐败工作领导力度。并参照xx市委、市人民政府《2006年党风廉政建设责任制实施意见》，制订下发了xx路街道党工委《关于实行党风廉政建设责任制的实施办法》，继续对办事处领导班子成员的党风廉政建设责任制进行了分解，严格了党风廉政建设责任制追究制度，按照xx市2006年党风廉政建设的要求和xx社区党总支、各社区居委会党支部、国宸公司党支部签定了2006年党风廉政建设责任书，党工委一班人进行了分工，明确了自己在党风廉政建设责任制工作中

四、按照市委、市政府安排，抓好社区各项工作。

街道党建总结范文篇8

今年以来，在县委县政府的正确领导下，在县委组织部的精心指导下，我们抓基层打好底子、抓班子带好队伍、抓亮点求实创新，扎实推进了党建工作，为和谐街道建设和辖区经济社会发展提供了良好的组织保障。现将一年来党建工作情况报告如下：

一、主要做法

（一）落实党建工作责任制

一是坚持党委主要领导带头履职。街道党工委主要领导时时处处为党员干部树立表率，敢于叫响“向我看齐”的口号，对党工委研究形成的决策决议及通过的工作，带头执行，身先士卒，率先垂范。

二是坚持党委班子带头研究部署党建工作。坚持每月定期组织召开党委会，专题研究部署党风廉政责任制贯彻落实情况、社区阵地建设、党员教育发展管理、整顿后进党组织和党员干部队伍建设等重点工作。

三是坚持班子成员带头协调解决重点难点问题。街道党工委领导班子做到了重点问题亲自过问、难点问题亲自主抓，以帮助基层和党员干部解决具体困难为己任，经常利用空余时间到基层走访，与党员干部开展交心谈心，及时发现问题，并帮助协调解决。今年以来，为切实解决三元宫、水浒宫、衙署街等社区的阵地问题，主要领导多次向县上领导进行专题汇报，并主动协调相关部门，积极推动了社区的阵地建设。为2名社区书记、4名党支部书记、20多名党员解决30了多个具体困难和问题，消除了党员干部的后顾之忧，使他们能够集中精力抓好工作，凝聚了人心，增强了干劲。

（二）加强党委班子自身建设

过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜，在日常工作中，我们始终坚持把党委班子建设作为党建工作的首要任务来抓。一年来，按照“举旗帜，抓班子，带队伍，促发展”的要求，结合正在开展的第二批党的群众路线教育实践活动，通过加强党工委工作程序规范化建设，推动党内制度的完善和落实，切实改进党员干部作风建设，不断提高了党工委组织能力和领导水平。

一是紧抓学习不放松。坚持党工委中心组理论学习制度，每月定期组织学习党的十八大、十八届三中、四中全会精神、及省市县领导的重要讲话精神、中央“八项规定”、省市县“十项规定”等党纪条规、国家法律法规和新时期做好群众工作的方式方法等。

二是坚持党工委民主集中制。认真落实了《党委会议事规则》，进一步健全完善了重大问题议事和决策制度，对重点建设项目、重要人事任免和大额度资金安排使用等重大问题通过集体讨论决定，落实了“三重一大”制度。

三是坚持集体领导下的分工合作。明确职责，促进班子成员大胆创新工作，认真履职尽责，高效率抓好了各自分管的工作。

四是认真组织召开专题民主生活会。班子成员之间通过真诚开展交心谈心、开展批评与自我批评，增强了班子的凝聚力和战斗力，营造了更加宽松、和谐的工作环境。

五是党工委班子带头整改突出问题。认真贯彻落实党建工作领导责任制，按照班子成员的具体分工，结合工作实际，明确了党工委委员的党建工作职责和任务，并在此基础上，按照“党委领导、分片负责”的原则，将辖区的各级基层党组织划分为6个片区，建立了6个党建工作指导小组，由党工委委员任组长，牵头负责该片区基层党组织的党建工作，及时了解党员干部群众意见建议，积极帮助社区党委、党总支和各级党支部解决党建工作中的具体困难和问题。联系领导每月定期向党工委汇报各自负责片区的基层党建工作开展情况，推动工作落实。

六是班子成员带头狠抓作风建设。在党委班子建设中，把作风建设作为一项重要内容来抓，班子成员做到带头转变工作作风，做给职工看、带着职工干。一年来，班子成员求真务实，认真抓好各项工作，起到了明显的表率作用。

（三）切实抓好基层组织建设工作

党的基层组织是党联系广大群众的桥梁和纽带。因此，我们始终坚持把基层党组织建设作为一项基础性工作来抓。今年以来，尤其是在党的群众路线教育实践活动中，我们坚持按照“抓两头带中间”的思路，全力加强社区“两委”建设。

一是加强基层党组织带头人队伍建设。立足于培植“领头雁”，把“书记抓，抓书记”作为提升班子凝聚力的核心来抓，着力提升基层党组织书记的自身修养、领导艺术和工作能力。今年以来，全处精选1名社区党委书记参加了省委党校学习、抽选1名社区党委书记参加了市委党校培训，安排4名社区书记参加县级以上培训，另外参加办事处及相关部门培训的各级党支部书记共14人。

二是加强基层服务型党组织建设。不断强化服务意识，提升服务水平，创新服务载体。今年以来，我们在强化社区党组织服务功能，提升服务能力和服务水平上下工夫，在利用社区服务站为辖区党员群众提供一站式服务、代办服务和上门服务的基础上，加强了党员志愿者服务队伍建设，并将此项工作与党员双报到活动相结合，广泛动员社会各界力量参与，推动党员干部密切联系群众工作，充分整合各类社会资源，为辖区群众解难事、做实事、办好事，让人民群众能够及时享受到来自党员干部的贴心服务，切身感受到党组织的温暖，不断拉近党员干部与群众之间的距离，增强基层党组织的凝聚力和向心力。

三是建立健全管理制度。进一步健全了社区“两委”印章管理、财务管理、人员管理、组织管理等各项制度，严格了工作纪律和办事程序，有效维护了社区层面的稳定。

四是建立党建工作协调会制度。由主要领导亲自牵头，组织分管领导、班子成员、各中层干部、社区书记，定期召开会议，对社区党建工作进行集中分析、研判，研究解决具体困难和问题。

五是建立党建工作经费保障制度。除严格遵照上级文件逗硬落实基层干部的工作报酬，及时解决他们的医保、社保等待遇问题、全额拨付社区工作经费外，街道党工委还坚持从有限的财政资金中列支专款，专门用于基层党员干部教育和培训、基层组织建设和新党员发展、流入和流出党员的服务管理等工作。今年以来，街道共投入10.7万元专项经费用于基层党建工作。

六是坚持对社区两委年度目标考核。由党务办和纪工委牵头负责对社区党建工作的落实情况进行督导、检查和考核，把基层党建工作纳入制度化、规范化轨道；不断促进社区班子的升级创优，着力打造社区四好班子，力争将社区党组织建成“支部坚强，队伍过硬，作用突出，基础牢固，富有活力”的基层党组织。

七是扎实整顿后进基层党组织。针对三元宫社区和该社区非公企业联合党支部的后进原因和实际情况，坚持主要领导亲自抓，落实了包括办事处主任、分管领导、联系社区领导在内的3名党委成员定点联系后进基层组织，并选派了2名经验丰富、素质优良的中层干部担任社区第一书记和非公企业联合支部党建工作指导员，量身制定了整改实施方案，帮助后进基层党组织实现了转型升级。

（四）强化党员干部教育管理

基层党员干部队伍是党和国家各项事业的基础，其自身素质的高低、工作能力的强弱，直接影响着党的各项建设事业的全面协调发展。一年来，我们不断加强党员干部教育和管理，努力提高党员干部政治素质和群众工作的能力和本领。

一是抓思想建设。通过党工委班子成员下社区为党员上党课、定期组织基层党员干部开展集中学习讨论、重温入党誓词、开展业务知识培训等方式，不断提升基层党员干部的政策理论水平和业务工作能力，强化宗旨意识、大局意识、服务意识和廉洁意识，提升干部综合素质。

二是抓教育培训。充分利用书籍、杂志、报刊、远程教育站点、党员干部在线学习平台、共产党员网站等传统媒介和新型平台，组织开展党员学习教育培训，不断提升党员的党性修养，坚定理想信念。

三是严格按标准发展党员。坚持“成熟一个发展一个”、“宁缺勿滥”的原则，注重从致富带头人、团组织推荐的优秀青年以及具有初中以上文化水平的青年中发展党员，从源头上保证党员队伍的质量。今年，街道党工委举办了34人参加的入党积极分子培训班，新发展党员6名，预备党员按期转正19名，为党组织输入了新鲜血液。

四是落实党内关怀机制。结合走基层、结穷亲等系列活动，街道党工委班子成员和办事处各级干部分别定点联系和帮扶了2至5名困难党员，并定期上门对联系党员进行走访慰问，了解掌握家庭基本情况和现实生活状况，积极帮助解决具体困难。今年元旦、春节和“七一”、中秋等节日前夕，党工委班子共走访慰问了96名困难党员，向他们送去了组织的关怀和温暖。

五是抓党员干部管理。坚持“严”字当头，通过建立健全规章制度、定期开展督导检查、公开监督举报电话等方式，对党员干部进行规范化、制度化管理。同时，注重先进典型树立，充分发挥党员模范带头作用。今年“七一”前夕，街道党工委隆重表彰了雷继鹏等6位优秀基层党组织书记、29名优秀共产党员、9名优秀党务工作者和6个先进基层党组织，让党员干部学有榜样。今年以来，全处党员干部的工作作风明显转变，工作效率有效提高，进一步密切了党群、干群关系，树立了党委政府的良好形象。

（五）扎实开展第二批党的群众路线教育实践活动

为深入贯彻落实中省市县各级会议精神，围绕“为民、务实、清廉”，街道党工委实行“主要领导亲自挂帅、分管领导具体负责，党委成员分片包干、督导组定点联系”，自上而下，一级抓一级，层层抓落实的工作机制，成立了由党委成员牵头负责的6个督导组，负责联系指导辖区6个社区党组织、4个学校党支部和2个个协党支部的教育实践活动工作。通过强化组织领导，细化工作措施，扎实做好了第二批党的群众路线教育实践活动各环节工作。

一是认真抓好了学习教育、听取意见阶段工作。通过“集体学”和“个人学”相结合、正面学习与反面教育相结合、专家讲学与干部自学相结合的方式，组织党员干部定期开展集中学习和专题大讨论活动，深入学习领会教育实践活动的重要意义、目标任务、方法步骤等内容。并通过设立征求意见箱、公开监督举报电话、发放征求意见表及调查问卷、入户走访和个别座谈等形式，广泛收集群众意见、建议。对收集到的233条群众意见和建议，逐一进行了台账登记，统一分类归档，并落实专人及时协调处理，跟踪监督办理结果。

二是逗硬落实了查摆问题、开展批评环节工作。党工委班子和领导干部对照“三严三实”要求和中央群教办梳理的37条问题、25种“四风”问题表现，以及省市县教育实践活动1+7方案列举的问题，结合已征求到的意见建议，以聚焦“四风”为切入点，带头查摆问题并广泛开展党员干部谈心交心活动，通过“自己找、群众提、上级点、互相帮”等形式，认真征求各方意见建议，共查找出76个问题。由主要领导亲自起草党工委班子对照检查材料，并组织全体班子成员集中研讨，前后进行了4次整体修改和完善。8月15日，由主要领导主持召开了党工委班子专题民主生活会，并在8月17日，专门召开会议将专题民主生活会的召开情况向全体机关干部、社区三职干部和部分两代表一委员进行了集中通报。全处各级基层党组织的组织生活会和民主评议党员工作也在8月25日前全面结束，达到了预期的效果和目的。

三是较好完成了整改落实、建章立制环节任务。切实抓好了省委“两个意见”的学习贯彻，围绕领导班子和班子成员个人查找出的“四风”方面的问题、关系群众切身利益方面的问题和联系服务群众最后一公里的问题认真制定并落实了班子整改方案、专项整治方案和制度建设计划，明确了整改措施、整改时限和责任分工。并将党工委领导班子及主要领导的整改清单面向党员群众进行了公示，其他班子成员的整改清单在街道机关范围内进行了通报和传阅，及时有效地解决了群众反映强烈的15个四风问题、23个民生问题、31个联系服务群众最后一公里问题。通过深入、扎实、有效的具体工作，有效改进了党员干部工作作风，进一步密切了党群干群关系。

（六）强化党风廉政建设

一是定期开展廉政教育。党委班子高度重视党员干部党风廉政教育工作，由纪工委牵头，利用每周五下午干部职工集中学习会，对全体班子成员、机关干部、社区三职干部进行廉政知识教育。重点学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》、《廉政准则》、中央“八项规定”、省市县“十项规定”等党纪条规。并通过由主要领导亲自为干部职工上党课、邀请专家进行专题讲座、组织干部交流讨论、收看警示教育片等形式，引导党员干部强化党性修养，增强对党的认同感、归属感和责任感，自觉用党章规范言行，深化学习效果。

二是强化廉政风险防控。采取召开民主生活会、组织生活会、群众座谈会、个别访谈、问卷调查等形式，通过自己查、相互找、领导帮、组织审、社会各界提等方式，深入查找班子及干部个人在思想道德、制度机制、岗位职责、外部环境等方面的廉政风险，并落实相应的防控措施，有效预防腐败问题的发生。

三是统筹推进党务、政务、居务信息公开。将涉及群众切身利益的民政、计生、劳动就业等惠民政策和各项办事流程及时公开，保障群众知情权，方便居民群众办事。

四是畅通群众监督渠道。通过公布监督举报电话、设立党风廉政建设和反腐败工作举报箱、定期深入基层调查走访了解社情民意、接待受理群众来信来访等方式，畅通群众监督渠道，及时发现和掌握案件线索。对群众来信来访来电反映的问题全部登记造册实行台账管理，并逐一调查核实，对查证属实的立即立案处理，查证不属实的及时向群众进行情况反馈，增进沟通，消除误解。

五是强化廉情研判预警。坚持“早预防、早发现、早处置”的工作原则，主要领导亲自牵头，定期听取纪工委、信访办等部门的工作汇报，详细了解掌握社情民意，认真倾听群众意见建议，收集排查党员违纪线索，及时分析研判辖区党员干部廉洁履职情况，对收集到的党员干部苗头性、倾向性问题，落实专人开展提醒谈话，消除违纪隐患。

六是狠抓违纪案件查处。结合党的群众路线教育实践活动，以反“四风”为重点，大力开展干部作风建设，扎实开展“会所中的歪风”、“正风肃纪”和整治党员干部庸懒散浮拖问题等专项行动，系统整治各级干部在“四风”和庸懒散浮拖方面的突出问题，严肃查处侵害群众切身利益等违规行为和党员干部其他违纪违规案件。

七是强化制度建设。通过充分总结运用党的群众路线教育实践活动经验及成果，并结合自身实际，我们团结和带领党工委班子一班人，进一步建立完善了领导班子和党员干部党风廉政建设分析研判预警及绩效考核机制，修订完善了首问责任制、限时办结制、上班签到制、去向告知制、严格请销假制等内部规章制度12项，新建强化党内组织生活、“三公”经费管理办法等制度3项。

二、存在的问题

在过去的工作中，我们虽然取得了一些成绩，但与县委的要求和群众的期盼还有较大差距，也还存在着不少的问题和不足：

1.部分党员干部对基层党组织建设工作的认识不足，个别社区开展党建工作的积极性、主动性不强；

2.党员队伍建设还需进一步加强，基层党组织干部队伍年龄结构不合理，文化程度、知识结构偏低，工作能力不强等问题仍然存在；

3.当前党委班子党建工作的整体水平还不能完全适应新形势的需要，工作方法上还需创新；政策理论水平不够高、组织协调能力不够强、基层党建工作经验欠缺等问题和不足。

三、下步工作打算

在今后的党建工作中，我们将严格按照县委及组织部的要求，继续做好以下工作：

一是继续凝心聚力抓党建，抓好党建促发展，继续完善，努力弥补自身不足；

二是充分履行好职责，认真贯彻落实党的十八大及三中、四中全会精神，团结带领党工委班子成员，改进方法，加压奋进，进一步落实党建工作责任制，完善制度，创新机制，强化党员经常性教育和监督管理，积极探索党员服务群众长效工作机制；

街道党建总结范文篇9

1、强化党委书记做为党建工作第一责任人的工作制度，对全体党委成员实行联系点制度，确定各自的党建工作联系点，具体指导各党支部的党建工作，并与农村党支部签订了党建工作目标责任书。同时，坚持民主集中制原则，认真执行党委议事规则，坚持集体领导与分工负责相结合，凡重大问题决策，由党委集体讨论决定，不搞“一言堂”，形成了领导“合心、合拍、合力”的良好氛围。

2、狠抓干部队伍建设，加强基层组织的战斗力。以制度建设为突破口，狠抓干部队伍建设。进一步建立和完善党建例会制度，理论学习和工作考核等各项制度，层层分解，责任到人，建立和健全了办事处村两级干部素质的激励机制，使各项工作步入制度化、规范化轨道。如，为了切实加强村干部的责任意识，制订了《**办事处村干部工作考核奖惩办法》，提升了干部的工作积极性。针对计划生育形势下滑的局面，制订出台了《**办事处计划生育工作奖惩制度》（试行），从制度上和机制上促进各项工作的开展。通过这些措施，使“两委”班子成员在依法行政、决策、处理应急事务等方面的能力都得到了提高。

（二）村党支部书记队伍“四个机制”建设情况

激励保障方面，我办事处为确保村干部带8月5日接到上级《关于2009年上半年农村干部工资发放工作的通知》后，立即着手这项工作。我办事处共领到农村干部工资总额103980元，全办事处共36个村，其中支部书记36人，村委主任15人，计生主任36人，村“两委”成员88人，发工资人数共计175人。只用了4天的时间，就把工资发放完毕。

教育培训方面，我办事处制定了培训计划，上年半年在办事处培训一次，县委组织部组织培训一次，下半年在办事处培训一次，全年我们共计划培训4次。

管理监督方面，我办事处认真贯彻鲁组发[2009]34号规定，健全和落实村支部书记管理监督机制，我办事处出台了红头文件，村干部认真履行文件要求。

（三）村两委换届选举有关情况。我办事处在换届选举工作中，严格按照换届选举办法，36个村任何情况。

（四）村级组织活动场所建设情况

2006年以来，我办事处新建村级组织场所共5个，投入资金总额25万余元，由各级帮扶及政府财政补贴。2010年底，新建和修建全部完成。

（五）选聘高校毕业生到村任职工作情况。我办事处分配来的三名大学生村官在村中充分发挥“宣传、辅导、调研”三个方面的作用，扎实推进农村基层党建工作的开展。

（六）近年来，我办事处在基层组织建设方面没有任何信访案件。

二、城市社区党建工作

我办事处完善了城市社区党建工作，成立了党总支，有专门的办公地点，实行了署地管理，建立党组织联系服务党员、党员联系服务群众长效机制等，社区其他服务机构能发挥带头作用。

三、“两新”组织党建工作

办事处继续采取对非公有企业选派联络员和指导员的办法，加强对非公企业党建工作的指导，引导非公企业支部领导及党员充分发挥作用。如：以中能电力杆塔集团为首的非公企业纷纷向办事处献计献策共商发展大计。今年以来，通过企业介绍引来项目3个，为全处的经济发展做出了突出贡献。

四、党员队伍建设工作、组织指导