致富能手范文10篇

时间:2023-03-16 22:53:58

致富能手范文篇1

在即将迎来中国共产党成立**周年,先进性教育活动取得丰硕成果,社会主义新农村建设稳步推进的时候,我们召开这次电视电话会议,命名表彰自治区20名农村党员致富能手,这对动员全区广大农村党员进一步增强责任感和使命感,掀起学习致富能手、增强致富本领、争当致富模范的热潮,更好地发挥共产党员的先锋模范作用,积极投身建设社会主义新农村的伟大实践,具有十分重要的意义。刚才,自治区副主席钱智同志宣读了《关于命名表彰自治区农村党员致富能手的决定》。喀什市浩罕乡夏木帕夏村党员依米提·司马义同志、昌吉市六工镇十三户村党员黄晓妮同志的发言很好,比较全面地反映了自治区农村党员致富能手的思想境界、先进事迹和奋斗目标。察布查尔县米粮泉乡米粮泉村党员邵明玉同志,代表自治区20名农村党员致富能手发出的推进社会主义新农村建设的倡议,体现了建设社会主义新农村对农村党员的新要求。我代表自治区党委,向受到表彰的农村党员致富能手表示热烈的祝贺。

下面,我讲几点意见:

一、要在全区广泛开展向农村党员致富能手学习的活动,大力营造学先进、赶先进的浓厚氛围

从去年3月起,自治区党委组织部、自治区党委宣传部、自治区先进性教育活动领导小组办公室、自治区广播电影电视局、新疆人民广播电台联合开展了“新疆农村党员致富能手大赛”活动。通过这次活动的开展,全区农村党员中涌现出了一大批带头致富、帮助和带领群众共同致富,成绩显著,具有鲜明时代特征和示范带动效应的致富能手,在全区广大农村党员中引起了很大的反响,收到了很好的效果。

这20名农村党员致富能手,都是农村的普通党员,有的是种植能手、有的是养殖能手、有的是多种经营能手、有的是组织群众外出务工的能手。虽然他们的党龄不同、从事的行业不同、发展的过程不同,但有以下几点是相同的:一是他们自觉树立自力更生、致富光荣的思想,勤于学习、善于经营,较早地树立了市场经济的观念,在党的政策指导下,在党组织和群众的支持帮助下,依靠自己勤劳的双手、依靠科学技术致了富,发挥了带头致富的表率作用。二是他们牢记党全心全意为人民服务的宗旨,致富思源,在党支部的引导下,致富不忘众乡亲,积极帮助和带领群众共同致富,发挥了一个党员就是一面旗帜的作用,体现了共产党员的先进性。三是他们始终保持政治上的清醒和坚定,十分珍惜稳定和谐的发展环境,十分注重维护各民族的团结进步,立场坚定、旗帜鲜明地反对民族分裂主义和非法宗教活动。四是他们积极支持党支部的工作,积极参加农村先进性教育活动,积极为发展经济、致富群众、维护稳定建言献策,在保持和发展党员先进性、积极投身社会主义新农村建设实践的各个方面有了更高的目标要求。

他们是全区农村党员的优秀代表,是实践“三个代表”重要思想的时代楷模。他们的先进事迹,充分体现了农村先进性教育活动取得的成果,集中展示了农村党员建设社会主义新农村的新形象。我们要在全区广大农村党员中广泛开展向他们学习的活动,大力弘扬他们的高尚品质和精神境界,推进社会主义新农村建设扎实健康发展。要学习他们不断增强党性观念和党员意识,在各个方面争做群众表率的责任意识;学习他们坚持正确的政治立场,自觉维护祖国统一和民族团结,自觉反对民族分裂主义和非法宗教活动的政治品质;学习他们模范执行党在农村的各项政策,带头解放思想,转变观念,树立强烈的市场意识和发展意识,自力更生、自主创业的开拓精神;学习他们牢记党的根本宗旨,时刻心系群众,密切联系群众,竭诚服务群众的奉献精神;学习他们崇尚科学、辛勤劳动、团结互助、诚实守信、遵纪守法、艰苦奋斗的道德情操。希望受到表彰的农村党员致富能手珍惜荣誉,再接再厉,在加快自身发展的同时,帮助和带领更多的农民群众走上共同富裕之路。各级党组织要重视发挥农村党员致富能手的作用,进一步培育和挖掘这方面的生动典型,大张旗鼓地宣传他们的先进事迹,鼓励支持他们为建设社会主义新农村再作新贡献。

二、广大农村党员要增强责任感、使命感,在社会主义新农村建设中更好地发挥先锋模范作用,保持和发展党的先进性

建设社会主义新农村,是一项艰巨繁重的任务,也是我们党和国家发展史上一件具有伟大历史意义的事情。农村党员是农村基层党组织的细胞和战斗力的源泉,是建设社会主义新农村的骨干力量。广大农村党员要认清使命,不断增强带头致富和帮助群众共同致富的本领,在新农村建设的各个方面充分发挥先锋模范作用,更好地肩负起历史赋予的重任。

第一,要以科学发展观为指导,形成生产发展新格局。这是建设社会主义新农村的首要任务。广大农村党员要以市场为导向,以结构调整为主线,围绕自治区棉花、粮食、特色林果业和畜牧业四大基地建设,带头转变发展观念、转变农业增长方式,带头学习农业新科技,带头加强农村基础设施建设,带头调整优化生产结构,带头实行农产品标准化,带头实行集约化经营,带头广辟农村富余劳动力转移就业的途径,带领广大农民开拓致富门路,进一步破解发展难题,提高发展质量,扩大发展规模。

第二,要在政治上更加坚强,形成和谐稳定新氛围。和谐稳定是建设社会主义新农村的前提。农村广大党员处在反分裂、反恐怖斗争的第一线,要在政治上更加坚强敏锐,牢固树立民族分裂主义和非法宗教活动是影响新疆稳定的主要危险和稳定压倒一切任务的思想,自觉维护祖国统一和民族团结,牢固树立“三个离不开”的思想,旗帜鲜明地反对民族分裂主义和非法宗教活动,不信仰宗教,不参与宗教活动,始终做到在大是大非问题上认识不含混、态度不暧昧、立场十分坚定,旗帜十分鲜明。要带头妥善处理农村各种社会矛盾,化解人民内部矛盾,维护社会治安,坚决抵制邪教、“黄赌毒”等社会丑恶现象,推进平安乡村建设,为推进社会主义新农村建设营造更加良好的环境。

第三,要树立科学文明的生活观,实现生活水平新提高。这是建设社会主义新农村的根本目的。广大农村党员要带头学科技、用科技,积极参加职业技能培训和先进实用技术培训,不断提高自己的科学文化素质、就业创业能力和增收致富的本领,做到走出去有较强的务工技能,留在农村能够熟练地运用先进的实用技术,增强适应产业化、工业化、现代化、城镇化的能力,使增收的途径更广、能力更强、目标更高、幅度更快。要带头转变观念、广开致富门路,积极开展外出务工、转移就业,拓宽外部增收空间。要带头提高电视、电话和互联网的入户率,不断提高子女的受教育水平,积极参加农村新型合作医疗,做新农村新生活的积极实践者。

第四,要带头树立社会主义荣辱观,倡导乡风民俗新风尚。这是建设社会主义新农村的重要内容。广大农村党员要带头移风易俗,实行婚事新办、丧事简办,特别是要实行计划生育、优生优育。要诚实守信,服务人民,以群众满意为标准,自觉实现好、维护好、发展好群众的根本利益。对先进性教育活动中做出的整改承诺要全部兑现,尤其是在生产经营中决不允许见利忘义、损人利已、缺斤短两、掺杂使假、坑蒙拐骗。在家庭美德上也要带好头,不仅在工作中让群众竖大拇指,而且在家里的表现也要让群众敬佩。要积极参加文明家庭、文明村组、文明村镇创建活动。带头执行村规民约,积极支持参加整治各种不良社会风气的行动,为在农村形成健康向上的社会新风尚做出积极贡献。

第五,要带头整治环境,实现乡村面貌新变化。这是建设社会主义新农村的关键环节。要积极参与制定乡村建设规划并模范带头执行,积极参与乡村道路硬化、村庄绿化、卫生洁化、环境美化建设,创造整洁、舒适、文明的生活环境。当前,要从解决农民群众要求最迫切、受益最直接的问题入手,把治理重点放在村庄道路、给排水设施、垃圾处理、人畜混居等突出问题上。要积极支持、带头搞好抗震安居房建设,带头保护生态,发展生态家园,改善生态环境和人居环境。特别要发扬自力更生的精神,克服“等、靠、要”的思想,用自己勤劳的双手尽快改变农村面貌,建设更加美好的家园,创造优美和谐的环境。

第六,要积极参与民主管理,健全乡村治理新机制。这是建设社会主义新农村的有力保障。广大农村党员要坚持以人为本,发扬民主,围绕农民群众需求谋划社会主义新农村建设,根据农民群众意愿推进社会主义新农村建设,主要依靠农民群众力量搞好社会主义新农村建设。要完善村民自治制度,健全村党组织领导的充满活力的村民自治机制,扎扎实实地推进民主决策、民主管理和民主监督,让农民群众真正享有知情权、参与权、管理权、监督权,更好地动员和组织农民群众积极投身农村公共事业建设。特别要健全村务公开,重点是财务公开制度。要认真开展普法教育,增强农民群众的法制观念,提高农民群众依法行使权利和履行义务的自觉性,确保广大农民群众依法行使当家作主的权利。

三、切实加强村级组织建设,更好地发挥党员带头致富、带领和帮助群众共同致富的领导核心作用

农村党员带头致富、带领和帮助群众共同致富的作用发挥得好不好,与村级组织建设有着直接关系。总书记强调:“发展农业和农村经济,一靠政策,二靠科技,三靠投入,而所有这一切,归根结底,要靠以党组织为核心的农村基层组织团结和带领广大农民群众去落实,都离不开基层组织的有效工作。多年的实践证明,农村工作千头万绪,抓好农村基层组织建设是根本,是关键,是必须做好的基础工作。”在农村先进性教育活动期间,自治区党委着眼于加强村级组织建设的长期任务,印发了关于加强村级组织建设的24条意见。中央政治局委员、自治区党委书记王乐泉同志多次对加强村级组织建设,巩固和扩大农村先进性教育活动成果做出重要指示。各级党组织要不折不扣地抓好贯彻落实,把村级组织建设工作提高到一个新水平。

(一)要高度重视选好配强村级领导班子。加强村级组织建设,关键是科学设置、选好配强村党组织领导班子,特别是选好党支部书记。要按照有利于促进农村经济社会发展、有利于充分发挥党组织作用、有利于加强党员教育管理、有利于扩大党的工作覆盖面的原则,积极探索加强村级党组织建设的新做法。要适应建设社会主义新农村的需要,不断改革和创新村干部选拔任用制度,进一步扩大选人视野,拓宽选任渠道,不断挖掘农村基层干部队伍新的“源头活水”,促进农村各个方面的优秀人才脱颖而出。要特别注重从政治坚强的农村致富带头人、退伍军人、回乡青年、外出务工经商人员中选拔村干部。要坚持村党支部书记立足从本村产生的原则,对一时没有合适人选的村,才选派机关干部到村任职。坚持质量第一的原则,选拔到村任职的人员必须是机关的优秀干部。要明确选派干部的首要任务是抓紧培养选出合格的继任村党支部书记。要加强对选派干部的管理,建立和实行严格的责任制,完善管理考核办法,对不胜任的干部要及时召回。要坚持不懈地抓好后进村党支部的整顿,坚持从实际出发,抓住主要矛盾,解决突出问题。对情况复杂,问题较多的村,要长期派工作组驻村指导。

(二)进一步加强农村党员队伍建设。全面推行设岗定责、结对帮扶、党员责任区、党员示范户、党员承诺制等成功做法。继续深入开展带头执行党的政策和遵纪守法、带头维护社会稳定和民族团结、带头致富和带领群众共同致富、带头学科学用科学、带头支持参加公共事业建设、带头移风易俗树文明新风“六带头”主题实践活动,促进党员履行义务、发挥先锋模范作用。流动党员的管理是当前的一个难点。要坚持以人为本,尊重党员的民主权利,注重为党员提供服务,寓管理于服务之中,在服务中加强管理,构建以流入地党组织管理为主,流出地党组织密切配合、有机衔接、双向互动、共同负责的流动党员管理的长效机制。要始终遵循坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针,积极探索在青年农民、外出务工人员、专业协会负责人、致富能手中培养入党积极分子的有效方式,改善农村党员队伍的年龄结构、文化结构和知识结构,不断增强生机与活力。广泛实施“双培双带”工程,把党员培养成为致富能手,把致富能手培养成为党员,党员带头致富、党组织带领群众共同致富。

(三)切实加强农村基层干部队伍建设。要完善农村基层干部管理监督机制,认真抓好《自治区村级组织工作规范》的落实,积极探索实施规范管理和有效监督的方式方法,进一步推动农村基层干部管理监督制度化、规范化。要建立健全农村基层干部激励保障机制。今年乡镇党委换届,全区50多名优秀村党支部书记进入乡镇党委,产生了很大的反响,要认真总结,不断完善。进一步加大财政转移支付力度,确保村干部报酬待遇兑现落实,建立正常增长机制,激发农村基层干部干事创业的热情。搞好村干部养老、人身意外伤害保险试点,进一步关心农村“三老”人员,充分调动他们的积极性和主动性。同时,注重对优秀基层干部给予表彰和物质奖励,引导新闻媒体和社会舆论客观公正地宣传评价农村基层干部,营造良好的舆论环境和社会氛围。

(四)下大气力培养农村实用人才。建设社会主义新农村,必须建设一支庞大的有文化、懂技术、会经营的农村实用人才队伍,使他们成为推进社会主义新农村建设的重要人力资源。充分发挥农村职业学校、成人文化技术学校、农村现代远程教育网络、党员电化教育和各种农业技术推广培训机构的作用,培养一大批技术家。切实做好把政治上坚强、对当地农民增收致富贡献大的农村实用人才纳入拔尖人才管理的工作。做好鼓励和引导高校毕业生面向农村基层就业的工作。

(五)切实加强农村基层干部队伍作风建设。坚持不懈地对农村基层干部进行马克思主义群众观点和党的群众路线教育,引导农村基层干部端正对群众的态度,摆正同群众的关系,增进同群众的感情,努力学习掌握在新的历史条件下做好农村工作和群众工作的方法和本领。进一步健全和完善干部进村入户、包村联户、记民情日记、服务承诺等制度和规定,通过制度建设推动农村基层干部作风建设。特别是在制定社会主义新农村建设规划和推进实施过程中,要坚持注重实效、不搞形式主义,坚持量力而行、不搞盲目攀比,坚持民主商议、不搞强迫命令,坚持突出特色、不搞强求一律,坚持引导扶持、不搞包办代替。

致富能手范文篇2

她曾经经营过多年的饭店,但她并不满足于小饭店带来的收入。近几年,有着经济头脑的她发现白鹅饲养周期短、投入少、见效又快,毅然转行搞起了养殖,丈夫得知她这一想法后,坚决支持他的决定,夫妻俩从此走上了白鹅养殖之路。

万事开头难,没有饲养经验的她,先后到了通辽、新民、义县、等白鹅基地考察,对白鹅市场行情进行综合分析预测,到书店购买有关白鹅饲养、预防治病等方面的书籍、硬碟反复看,用心研究。对房舍建设的要求更是严格,经多方考察探讨,取众家之长,投资近4万元,自行设计采光好又保暖的粗放型新式鹅舍210平米。

万事具备,在前年春天,她到康平购买种蛋1000枚,当时为了方便运输,在装蛋时铺上了矿砂土。蛋是安全无损的运回来了,可是一个鹅都没有孵出来。后来,经名人指点,才知道都是矿砂土惹的祸。那一次她家损失了近5000元。

在挫折面前她没有退缩,弄明白事情的原尾后,她义无反顾的在养鹅的路上走了下去。这回直接到厂家买来200多只鹅雏,饲养大了后,卖了一多半,余下的50多只做了种鹅。去年她自繁自养了1000多只,纯收入两万多元。为她在饲养白鹅的道路上走出了坚实的一步,从而更坚定了她饲养白鹅的信心和决心。

致富能手范文篇3

今年50岁的**是一位普普通通的农村妇女,在党的富农政策的引导下,通过多年的努力拼搏,终于成为远近闻名的致富能手,她经营的吊瓜食品有限公司,年获利120万元,还带动在家3000多妇女从事吊瓜产业经营活动,**年,创产值1000多万元,有效的促进了农村妇女增收致富,这里无不饱含着创业的艰辛、勇于拼搏和年轻有为的创业精神。

一、自强自立,艰苦创业。随着经济发展,她也和大多数农村妇女一样,和丈夫一起外出打工,在工厂做过小工,干过家政,后来年经越来越大,做体力生活力不从心,也挣不了几个钱,在她42岁那年,她和丈夫一起回到了山区老家,看着乡山多、荒田多,人均耕地少,农民的人均收入低等到现象,她想如何靠山吃山,变荒山为宝山,增加收入。后来一次偶然机会,发现吊瓜子不但经济效益好,而且清肺、化痰、止咳、润肠、通便等功效,又可以利用荒田,荒地,也很适宜时下休闲食品。她就想建立一个吊瓜为主的食品有限公司,在各级妇联组织的帮助下,于**年,用120元钱从长兴买了1斤吊瓜子,自已培育出200株苗,发动全村姐妹、左邻右舍亲戚朋友在山上进行大面积种植,当年有的姐妹收入800元,有的300元不等,虽然不多,但是给山区的姐妹带来希望。**年,在前杨村建立了首个“妇字号”农业专业合作社。

二、引进品种,扩大规模。为了加快发展步伐,**年她又开始自已进行炒制,在各级妇联的帮助下,她用小额贴息贷款购买了炒制机器、包装机器、建起厂房等设备,采用“公司+基地+农户”的发展路子,建立起了3000余亩“双学双比”科技示范基地,为各村农妇免费提供种子和技术,从而带动了周边近3000户农妇种植吊瓜,她还与前杨、山头郑、下杨、下辽、永和、下汤等18个行政村农妇签订收购合同,直接为农妇实现增收400万元,户均增收5026元左右。同时,她也积极提倡节能减排,洗剥出来的吊瓜皮统一回收,晒干,并修建了污水处理设施,促进农村的循环经济。

三、打响品牌,拓宽渠道。为拓宽农产品销售渠道,提高农产品市场竞争力,她带领各示范基地姐妹多次到上海、杭州、椒江等参加各类农产品展销会,倾听大家对吊瓜子的意见和建议,引进和更新各种设备,制定产品质量标准,实行产品统一包装、统一品牌销售、强化板块经济效应,逐步向标准化生产、品牌化建设、规模化发展、产业化经营发展。通过企业qs认证和无公害农产品基地认证,提升产品质量。利用参加各类农产品促销活动,提高农产品的知名度,并成功打入省内外86家超市。

四、致富不忘本,带动一方村民。村民们看到种植吊瓜获得了成功,纷纷跟着一起种植吊瓜。

致富能手范文篇4

“双培双带”先锋工程和“百千万”科技致富工程的一颗璀璨明珠,2008年,被上级评为“双培双带”示范基地,2009年,受市级通报表彰,其本人也光荣地加入了中国共产党。

80年代初,刚刚高中毕业的××就开始从事鱼虾养殖,一年也只能有数千元的收入。但二十多年过去了,在养殖上却并没有多大进展。“双培双带”先锋工程和“百千万”科技致富工程实施后,××镇党委认为,××村有着丰厚的水面资源,加之环绕村境内的漳河水域,为该村农民发展水面养殖创造了得天独厚的条件。于是,镇村党组织将有着养殖经验的××确定为“双培双带”示范户,并多次与其沟通,希望他能在养殖上做强做大,更好地帮助周边农户共同致富。开始,他总是顾虑重重,积极性不高,认为原本的养殖规模虽不大,但每年有上万元的收入,比较把稳,怕规模扩大后有风险。镇村多次上门做其工作,宣传有关政策,分析有利条件,并带他到外地参观、考察,说之以理,动之以情,终于使他眼界大开。2006年初,××改变了常规的鱼虾养殖模式,办起了价格高、行情好的鳜鱼养殖场。

为确保鳜鱼规模化养殖顺利实施,镇组织、农委等部门组织力量,并邀请区农委有关专家对××村境内水面进行深入调查研究,最终选定水质优良、紧靠漳河的一处约100多亩的池塘作为鳜鱼苗种繁育场。之后,又对该项目的可行性进行了深入的论证。经论证,当地自然条件适宜,新建苗种繁育场在××镇××村漳河边,亲鱼来源于漳河野生稀有的斑鳜鱼种,引进漳河水繁育,水质清新无污染,水草等饵料生物品种繁多,溶氧适宜,ph值偏碱性,自然条件极适合发展鳜鱼养殖。而且,从市场看,由于近年来,××地方优良品种斑鳜、花鳜捕捞严重,物种接近灭绝,目前市场前景十分看好,加之鳜鱼肉质细嫩,味道鲜美,蛋白质含量高,且有补虚劳、益脾胃之功效,是一种经济价值极高的名贵水产品,历来为人们所喜食。特别是斑鳜,更是鳜鱼中的精品,市场价格是翘嘴鳜的3-5倍,是出口创汇的好品种,国际市场需求量极大。于是,××一门心思地把养殖重点放在鳜鱼繁育、养殖上,实现了繁养一条龙。2006年当年投产见效,繁殖鳜鱼鱼苗100万尾,实现创收20多万元。

在镇村党组织及有关业务部门的关心和帮助下,项目总投资200多万元(其中,固定资产投入80万元,流动资金90万元,商品鱼基地调节资金30多万元)的××通江特种鳜鱼养殖基地于2005年底建成。为确保基地能实现预期目标,镇党委采取一系列有效措施,镇组织、农委等有关部门自一开始就对基地的建设、管理、经营、营销进行多方位全程跟踪服务。在技术支持上,由镇组织、农委牵头,邀请区农委专家,并委托区农委邀请安师大生命科学院教授亲临现场指导,帮助××设计铺设了一条1200多米长的管道,将漳河优质河水引入养殖场。为培育好幼苗,专家们还建议××一次性购回16只大水缸,改造成鱼苗卵化缸,同时帮助新建产卵池6个,改造鱼塘14个,并对花鳜、斑鳜人工繁殖进行反复试验。在专家的帮助下,基地当年就成功繁殖出花鳜苗10多尾、斑鳜苗1.5万多尾,并积累了一定的经验,收集了大量的数据资料,经有关专家鉴定,基地的鳜鱼鱼苗繁育技术填补了省内空白,达到国内领先水平。在信息支持上,镇农委信息中介所利用××农网不定期下载供求、技术等多方面信息;镇组织办要求××村党总支长期为基地开放党员电教室,利用“先锋在线”站点、“先锋在线”ip网络电视及时为基地上传下载供求信息和有关技术讲座,同时,还利用镇、村党务公开栏对基地的先进事迹和经济、社会效益进行广泛宣传。通过宣传,通过典型引路,扩大了全镇“双培双带”的覆盖面,吸引了一大批周边农户加盟鳜鱼养殖,有力的推进和深化了全镇“双培双带”先锋工程的开展。

致富能手范文篇5

一、把农村党员培养成为致富能手,增强党员带领群众致富的本领

巩固党在农村的执政地位,关键在于提高农村党员素质,充分发挥每个党员的先锋模范作用。北海市各级党组织着重把增强党员素质、提高党员致富能力放到突出位置来抓,教育党员不仅要保持思想上的先进性,还必须掌握农业先进科学技术,做科技致富的带头人,为群众树立致富榜样。市、县(区)、乡镇及村分别制定农村实用技术培训规划,建立以市、县(区)、乡镇党校和村党员活动室为主体,农科所、农业科技示范园区为基地,农业科技院校为依托的培训体系,对农村党员进行实用技术培训。举办党员致富能手培训班,开展“科技种养大王”、“科技种养能手”评选活动,创办农村党员和干部实践锻炼基地、科普示范基地,加强对农村党员的技术交流和培训。建立帮扶制度,要求乡镇班子成员、村干部和党员中的致富能手,每人联系1—2户家境贫困的党员,在技术、资金、信息上给予帮助,做好“传、帮、带”工作。据统计,北海市近年来共举办农村党员培训班2100多期,培训农村党员6万多人次,培训面达92%以上。县(区)、乡镇党委和各部门党组织筹集资金1626.1万元,协调安排科技项目373个。通过培训,全市93.5%以上有劳动、学习能力的农村党员都掌握了1—2门实用技术,1.12万名党员获“绿色证书”,3572名党员成为致富能手,2478名成为农民技术员,1172名成为农民技师,家庭人均纯收入高于当地平均水平的党员有2.1万多人,涌现出一大批科技种养大户和种养致富能手。农村党员的整体素质有了提高,致富能力明显增强。

二、把致富能手培养成为党员,改善和优化党员队伍结构

在市场经济大潮中,农村涌现出一大批勤奋守法的经济能人,在群众中有较大的影响力。为把他们中的优秀分子吸收到党的队伍中来,改善和优化农村党员队伍结构,北海市各级党组织坚持把握思想政治标准,注意在农村致富能手的优秀分子中培养发展党员,为党组织增加新鲜血液。目前,已对全市2.23万名非党员致富能手进行了调查摸底,登记造册,建立档案,在进行认真分析比较的基础上,从中挑选出2724名具有良好政治素质、较强经济意识、热心村里事务的致富能手作为重点培养对象,有计划、有步骤地集中力量进行培养。据统计,全市各级党组织已举办党的基础知识培训班243期,培训致富能手中的积极分子17994人次,经过学习培训有3257名致富能手向党组织提交了入党申请,其中有1341人加入中国共产党。这批有文化、有技术、素质高的农村致富能手加入党组织后,在发展农村经济、带动群众致富中发挥了示范带头作用。比如,银海区高德镇平阳村通过把10多名致富能手吸收进党员队伍,把党支部建立在花卉产业链上,创办了5公里长的“平阳村党员科技致富长廊”,发挥党员致富能手种养基地的示范作用,并为村民提供资金、技术、信息等服务,加快了全村脱贫致富奔小康步伐,成为全市农村党员科技致富示范基地品牌。

三、把党员致富能手培养成为村干部,提高村干部的整体素质

农村干部处在农村工作的第一线,是党和政府联系群众的桥梁和纽带,是贯彻党在农村的各项方针政策、建设社会主义新农村的骨干力量。北海市把调整村领导班子结构、提高班子驾驭市场经济能力作为建设“五个好”村党支部的重点,着力从优秀的党员致富能手中培养选拔村干部。几年来,按照“靠得住、有本事、肯出力”的标准,全市已在3999名优秀的农村党员致富能手中,挑选出1609名年纪较轻、综合素质较好、群众认可程度较高的党员致富能手作为村级后备干部,平均每个村有3至5名。同时对这些后备干部实行动态管理,采取“练胆子、教法子、压担子”的办法,让他们“抛头露面”,使他们在实际工作中积累工作经验。把党员致富能手培养成为村干部的做法,优化了班子结构,推进了村级领导班子建设,一大批靠得住、有本事、忠实实践“三个代表”重要思想的农村致富能手、优秀人才被选拔到村级领导班子中来。目前,全市村级“两委”班子中致富能手有1549人,占“两委”班子总人数的82.2%,他们已成为带领群众脱贫致富的中坚力量。

四、把党员村干部培养成为村党组织书记,增强农村党组织的战斗力和凝聚力

致富能手范文篇6

一、把农村党员培养成为致富能手,增强党员带领群众致富的本领

巩固党在农村的执政地位,关键在于提高农村党员素质,充分发挥每个党员的先锋模范作用。宁江区各级党组织着重把增强党员素质、提高党员致富能力放到突出位置来抓,教育党员不仅保持思想上的先进性,还必须掌握农业先进科学技术,做科技致富的带头人,为群众树立致富榜样。据统计,宁江区自2003年以来共举办农村党员培训班24期,培训农村党员8000多人次,培训面达90%以上。通过培训,全区92%以上有劳动、学习能力的农村党员都掌握了1-2门实用技术,350名党员成为致富能手,涌现出一大批科技种养大户和种养致富能手。农村党员的整体素质有了明显提高,致富能力明显增强。

二、把致富能手培养成为党员,改善和优化党员队伍结构

在市场经济大潮中,农村涌现出一大批勤劳守法的经济能人,在群众中有较大的影响力。为把他们中的优秀分子吸收到党的队伍中来,改善和优化党员队伍结构,宁江区各级党组织坚持把握思想政治标准,注意在农村致富能手的优秀分子中培养发展党员,为党组织增加新鲜血液。据统计,2003年以来,全区各级党组织已举办党的基础知识培训班27期,培训致富能手中的积极分子980人次,经过学习培训有375名致富能手向党组织提交了入党申请,其中有192人加入中国共产党。

三、把党员致富能手培养成为村干部,提高村干部的整体素质

农村干部处在农村工作的第一线,是党和政府联系群众的桥梁和纽带。几年来,按照“靠得住、有本事、肯出力”的标准,全区已在632名优秀的党员致富能手中,挑选出253名年纪较轻、综合素质较好、群众认可程度较高的党员致富能手作为村级后备干部。目前,全区村级“两委”班子中致富能手有392名,占“两委”班子总人数的80%,他们已成为带领群众脱贫致富的中坚力量。

致富能手范文篇7

一、目的和意义

开展“三培养”工作旨在把基层党建工作与农村经济建设,特别是与当前我乡农村产业结构调整和发展支柱产业结合起来,促使广大农村党员、干部牢固树立发展是第一要务的观念,增强围绕经济建设中心抓党建的自觉性,不断提高发展经济的本领。

把党员培养成致富能手,有利于进一步改进党员形象,增强党员的先进性和代表性,促使广大党员更好地影响、带动和凝聚群众发展农村经济;把致富能手中的优秀分子培养成党员,既是扩大党的阶级基础,不断为基层党组织输送新鲜力量的需要,又是引导致富能手富而思进,增强党员队伍影响力的有效措施;把党员致富能手培养成村组干部,就是要培养一大批既能给群众起示范作用,又能带领群众发展经济的适应新时期农村工作需要的基层干部,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

二、指导思想和工作目标

开展“三培养”工作,要以“三个代表”重要思想和十六大精神为指导,紧紧围绕经济建设这个中心,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,积极引导和帮助广大党员、干部增强致富能力和创新能力,发展先进生产力,努力造就一支能带头致富和带领群众共同富裕的党员、干部队伍,充分发挥基层党组织在现代化建设中的领导核心作用和党员、干部的典型示范作用。力争在2004年到2006年的三年内内把全乡300名以上的党员培养成为致富能手,把100名以上的致富能手培养成为党员,把50名以上党员致富能手培养成为村组干部。致富能手应掌握一门以上农业实用技术或有一定的经营专长,年收入分别达到全乡农民人均收入的1.5倍以上。

三、工作步骤和方法

全乡开展农村“三培养”工作,应重点抓好以下环节:

(一)认真调查摸底,确定“三培养”对象。各党支部要组织专门力量,采取逐村、逐组、逐人(致富能人)的办法,对培养对象进行调查摸底,全面掌握有关情况。一是要把全体村干部作为致富能手的培养对象,尤其是要把村组主要干部和其他年轻村干部作为重点培养对象,同时,摸清农村党员(包括外出党员)的从业情况和技术特长,从中筛选出年纪轻、致富潜力大的党员,将其作为致富能手的培养对象;二是摸清农村种养大户、购销大户、工商业主等经济能人的基本情况,从中遴选出思想觉悟高、群众基础好、有培养前途的致富能手,将其作为党员的培养对象;三是摸员致富能手的基本情况和具体表现,从中挑选一批年纪轻、思想政治素质好、带头致富后又能带领和帮助群众共同致富的优秀分子作为村组后备干部,将他们逐步培养成为村组干部。

(二)合理制定计划,确定“三培养”目标。各支部每年都要结合各村实际,根据“三培养”对象的情况,有针对性的为每一名培养对象制定培养计划,确定年度培养目标(每年要培养致富能手多少人、培养党员多少人、培养村组干部多少人)。

(三)加大工作力度,落实“三培养”措施。按照因人施教、分类培养的要求,有针对性地采取学习培训、技术指导、信息服务、资金扶持、挂职锻炼等多种途径和方法,落实好各项培养措施。要为培养对象建立培养档案和培养联系人,有针对性的进行培养。未富党员由致富党员和下乡干部联系培养,致富能手由党务工作者和优秀党员联系培养,党员致富能手由乡党委委员和支委联系培养。

1、把党员培养成致富能手。重点要落实好以下措施:党支部要针对培养对象所从事的行业情况和本人的经营、技术等特长,逐个进行认真分析,与培养对象共同探讨研究致富办法,帮助其找准一条切实可行的致富路子或经济发展项目,大力发展特色种植养殖业等农业项目和家庭服务行业等二、三产业。二是帮助培养对象解决在致富过程中遇到的具体困难。凡是有关的优惠政策和扶持项目,要重点向“三培养”对象倾斜;要帮助培养对象落实发展资金,对投入大、自筹资金较困难的,信用社要建立信用党员担保制度,落实信贷政策,每年安排一定数量的专项扶助资金予以扶持;农科、畜牧、烟草、科协等部门建立科技服务网络,开展科技指导服务;各培养联系人要帮助培养对象解决技术、信息、市场等方面遇到的难题,组织专门力量千方百计为培养对象提供产前、产中、产后各种配套服务。三是强化党员实用技术、专业技能和有关政策业务培训。乡村两级要采取结对帮扶、技术讲座、学习观摩、发送科技致富系列电教片和实用技术资料等办法,对培养对象进行培训,着力提高他们开发种植、养殖业的技术水平和发展第三产业的实际能力,使他们尽快成为致富能手。

2、把致富能手培养成党员。要把工作重点放在提高致富能手的思想政治素质上。一是加强思想政治工作。着眼于提高致富能手的思想政治觉悟,有针对性地开展谈心交心,吸收他们参加党内学习活动等,引导他们致富思源、富而思进,增强对党的路线方针政策的认同感,在思想上行动上积极向党组织靠拢。着眼于增强致富能手的群众基础,鼓励他们先富带后富,并在资金、技术、信息、项目等方面积极为周围群众提供力所能及的服务,以实际行动帮助带领群众共同致富。二是开展各种形式的学习培训。要采取举办入党积极分子培训班、开展向先进典型学习活动、组织经验交流会等灵活多样的方式,每年组织致富能手学习党的基本理论、基本路线和基本知识,提高他们对党的认识,端正入党动机,增强全心全意为人民服务的意识。三是积极慎重做好党员发展工作。对通过组织培养,思想政治素质提高较快,群众公认度较高的致富能手,要及时把他们列为入党积极分子,并按照有关规定进一步落实好各项培养措施。坚持成熟一个发展一个的要求,对符合入党条件的,及时吸收入党。

3、把党员致富能手培养成村组干部。要把工作重点放在全面提高党员致富能手的综合素质尤其是领导能力和工作水平上。一是认真抓好教育培训。利用乡党校和各种培训班,组织培养对象参加定期培训和经常性的学习教育。同时,鼓励培养对象积极参加学历教育,进一步提高他们的思想政治素质和知识水平。二是加强实践锻炼。对经过筛选的党员致富能手,要组织他们与现有村后备干部一道参加培训和实践锻炼,通过交任务、压担子的方式,让他们参与村里有关工作,使其熟悉情况,积累工作经验,并接受群众的检验。三是严格把关,注重选拔,及时使用。坚持培养与使用相结合,对符合后备干部标准的培养对象,按照有关规定及时列为村后备干部,继续加强培养。条件成熟后,及时把他们选拔进村“两委”班子或担任村组干部,进一步增强村干部队伍的生机和活力。

(四)不断完善提高,总结“三培养”经验。在开展"三培养"活动过程中,要坚持与时俱进,边实践、边总结、边提高,不断完善各项措施,做到一年初见成效,两年有明显成效,三年取得显著成效。坚持培养标准,实行动态管理,每年都要对不合适的人选及时进行调整。通过不断总结和提高,促使培养对象不但在促进生产力发展上有所作为,成为推动地方经济发展的生力军,而且在思想政治素质上有明显提高,成为团结带领广大群众共同致富的“领头羊”。总之,要通过不断探索实践,努力创造出一套行之有效的适合当前农村实际的“三培养”的成功做法,全面提高基层党建工作的整体水平和实际效果。

三、工作要求

开展农村“三培养”工作,必须从农村实际出发,因地制宜,有所创新,讲求方式方法,注重实际效果。

1、要把这项工作与推进“云岭先锋”工程结合起来。各支部要把“三培养”工作作为实施“云岭先锋”工程的重要内容来抓,围绕强核心的要求,注重把现职村“两委”班子成员,特别是把村党支部书记作为培养致富能手的重点对象。要求全体村干部在“三培养”工作中,要身体力行,起好模范带头作用,真正成为既能带头致富,又能带领群众共同富裕的基层干部。

2、要把这项工作与大力加强农村基层党员干部教育培训工作结合起来。要着眼于强素质的要求,大面积开展党员干部的教育培训工作。要开展以实用技术培训为重点,包括经贸、市场信息、产品营销等知识培训。开展解放思想、更新观念教育,帮助其树立勤劳致富、带头致富光荣的思想观念。要狠抓培训质量,确保每个培养对象都能得到培训。在坚持重点教育培训的同时,加强对其他党员、群众的教育、引导、培训、扶持、帮助,促使其增强致富能力。

3、要把这项活动与强化乡级机关各站所服务职能结合起来。各站所和干部职工都要把参与和支持“三培养”工作作为重要的工作职责,根据各自的职能,积极协助支持村党支部开展好这项活动,努力形成上下联动、齐抓共管的工作格局。各党支部要在今年7底前,制订出本支部“三培养”工作的实施方案,并认真组织实施。

四、组织领导

致富能手范文篇8

一、目的和意义

开展“三培养”工作旨在把基层党建工作与农村经济建设,特别是与当前我乡农村产业结构调整和发展支柱产业结合起来,促使广大农村党员、干部牢固树立发展是第一要务的观念,增强围绕经济建设中心抓党建的自觉性,不断提高发展经济的本领。

把党员培养成致富能手,有利于进一步改进党员形象,增强党员的先进性和代表性,促使广大党员更好地影响、带动和凝聚群众发展农村经济;把致富能手中的优秀分子培养成党员,既是扩大党的阶级基础,不断为基层党组织输送新鲜力量的需要,又是引导致富能手富而思进,增强党员队伍影响力的有效措施;把党员致富能手培养成村组干部,就是要培养一大批既能给群众起示范作用,又能带领群众发展经济的适应新时期农村工作需要的基层干部,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

二、指导思想和工作目标

开展“三培养”工作,要以“三个代表”重要思想和十六大精神为指导,紧紧围绕经济建设这个中心,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,积极引导和帮助广大党员、干部增强致富能力和创新能力,发展先进生产力,努力造就一支能带头致富和带领群众共同富裕的党员、干部队伍,充分发挥基层党组织在现代化建设中的领导核心作用和党员、干部的典型示范作用。力争在2004年到2006年的三年内内把全乡300名以上的党员培养成为致富能手,把100名以上的致富能手培养成为党员,把50名以上党员致富能手培养成为村组干部。致富能手应掌握一门以上农业实用技术或有一定的经营专长,年收入分别达到全乡农民人均收入的1.5倍以上。

三、工作步骤和方法

全乡开展农村“三培养”工作,应重点抓好以下环节:

(一)认真调查摸底,确定“三培养”对象。各党支部要组织专门力量,采取逐村、逐组、逐人(致富能人)的办法,对培养对象进行调查摸底,全面掌握有关情况。一是要把全体村干部作为致富能手的培养对象,尤其是要把村组主要干部和其他年轻村干部作为重点培养对象,同时,摸清农村党员(包括外出党员)的从业情况和技术特长,从中筛选出年纪轻、致富潜力大的党员,将其作为致富能手的培养对象;二是摸清农村种养大户、购销大户、工商业主等经济能人的基本情况,从中遴选出思想觉悟高、群众基础好、有培养前途的致富能手,将其作为党员的培养对象;三是摸员致富能手的基本情况和具体表现,从中挑选一批年纪轻、思想政治素质好、带头致富后又能带领和帮助群众共同致富的优秀分子作为村组后备干部,将他们逐步培养成为村组干部。

(二)合理制定计划,确定“三培养”目标。各支部每年都要结合各村实际,根据“三培养”对象的情况,有针对性的为每一名培养对象制定培养计划,确定年度培养目标(每年要培养致富能手多少人、培养党员多少人、培养村组干部多少人)。

(三)加大工作力度,落实“三培养”措施。按照因人施教、分类培养的要求,有针对性地采取学习培训、技术指导、信息服务、资金扶持、挂职锻炼等多种途径和方法,落实好各项培养措施。要为培养对象建立培养档案和培养联系人,有针对性的进行培养。未富党员由致富党员和下乡干部联系培养,致富能手由党务工作者和优秀党员联系培养,党员致富能手由乡党委委员和支委联系培养。

1、把党员培养成致富能手。重点要落实好以下措施:党支部要针对培养对象所从事的行业情况和本人的经营、技术等特长,逐个进行认真分析,与培养对象共同探讨研究致富办法,帮助其找准一条切实可行的致富路子或经济发展项目,大力发展特色种植养殖业等农业项目和家庭服务行业等二、三产业。二是帮助培养对象解决在致富过程中遇到的具体困难。凡是有关的优惠政策和扶持项目,要重点向“三培养”对象倾斜;要帮助培养对象落实发展资金,对投入大、自筹资金较困难的,信用社要建立信用党员担保制度,落实信贷政策,每年安排一定数量的专项扶助资金予以扶持;农科、畜牧、烟草、科协等部门建立科技服务网络,开展科技指导服务;各培养联系人要帮助培养对象解决技术、信息、市场等方面遇到的难题,组织专门力量千方百计为培养对象提供产前、产中、产后各种配套服务。三是强化党员实用技术、专业技能和有关政策业务培训。乡村两级要采取结对帮扶、技术讲座、学习观摩、发送科技致富系列电教片和实用技术资料等办法,对培养对象进行培训,着力提高他们开发种植、养殖业的技术水平和发展第三产业的实际能力,使他们尽快成为致富能手。

2、把致富能手培养成党员。要把工作重点放在提高致富能手的思想政治素质上。一是加强思想政治工作。着眼于提高致富能手的思想政治觉悟,有针对性地开展谈心交心,吸收他们参加党内学习活动等,引导他们致富思源、富而思进,增强对党的路线方针政策的认同感,在思想上行动上积极向党组织靠拢。着眼于增强致富能手的群众基础,鼓励他们先富带后富,并在资金、技术、信息、项目等方面积极为周围群众提供力所能及的服务,以实际行动帮助带领群众共同致富。二是开展各种形式的学习培训。要采取举办入党积极分子培训班、开展向先进典型学习活动、组织经验交流会等灵活多样的方式,每年组织致富能手学习党的基本理论、基本路线和基本知识,提高他们对党的认识,端正入党动机,增强全心全意为人民服务的意识。三是积极慎重做好党员发展工作。对通过组织培养,思想政治素质提高较快,群众公认度较高的致富能手,要及时把他们列为入党积极分子,并按照有关规定进一步落实好各项培养措施。坚持成熟一个发展一个的要求,对符合入党条件的,及时吸收入党。

3、把党员致富能手培养成村组干部。要把工作重点放在全面提高党员致富能手的综合素质尤其是领导能力和工作水平上。一是认真抓好教育培训。利用乡党校和各种培训班,组织培养对象参加定期培训和经常性的学习教育。同时,鼓励培养对象积极参加学历教育,进一步提高他们的思想政治素质和知识水平。二是加强实践锻炼。对经过筛选的党员致富能手,要组织他们与现有村后备干部一道参加培训和实践锻炼,通过交任务、压担子的方式,让他们参与村里有关工作,使其熟悉情况,积累工作经验,并接受群众的检验。三是严格把关,注重选拔,及时使用。坚持培养与使用相结合,对符合后备干部标准的培养对象,按照有关规定及时列为村后备干部,继续加强培养。条件成熟后,及时把他们选拔进村“两委”班子或担任村组干部,进一步增强村干部队伍的生机和活力。

(四)不断完善提高,总结“三培养”经验。在开展"三培养"活动过程中,要坚持与时俱进,边实践、边总结、边提高,不断完善各项措施,做到一年初见成效,两年有明显成效,三年取得显著成效。坚持培养标准,实行动态管理,每年都要对不合适的人选及时进行调整。通过不断总结和提高,促使培养对象不但在促进生产力发展上有所作为,成为推动地方经济发展的生力军,而且在思想政治素质上有明显提高,成为团结带领广大群众共同致富的“领头羊”。总之,要通过不断探索实践,努力创造出一套行之有效的适合当前农村实际的“三培养”的成功做法,全面提高基层党建工作的整体水平和实际效果。

三、工作要求公务员之家版权所有

开展农村“三培养”工作,必须从农村实际出发,因地制宜,有所创新,讲求方式方法,注重实际效果。

1、要把这项工作与推进“云岭先锋”工程结合起来。各支部要把“三培养”工作作为实施“云岭先锋”工程的重要内容来抓,围绕强核心的要求,注重把现职村“两委”班子成员,特别是把村党支部书记作为培养致富能手的重点对象。要求全体村干部在“三培养”工作中,要身体力行,起好模范带头作用,真正成为既能带头致富,又能带领群众共同富裕的基层干部。

2、要把这项工作与大力加强农村基层党员干部教育培训工作结合起来。要着眼于强素质的要求,大面积开展党员干部的教育培训工作。要开展以实用技术培训为重点,包括经贸、市场信息、产品营销等知识培训。开展解放思想、更新观念教育,帮助其树立勤劳致富、带头致富光荣的思想观念。要狠抓培训质量,确保每个培养对象都能得到培训。在坚持重点教育培训的同时,加强对其他党员、群众的教育、引导、培训、扶持、帮助,促使其增强致富能力。

3、要把这项活动与强化乡级机关各站所服务职能结合起来。各站所和干部职工都要把参与和支持“三培养”工作作为重要的工作职责,根据各自的职能,积极协助支持村党支部开展好这项活动,努力形成上下联动、齐抓共管的工作格局。各党支部要在今年7底前,制订出本支部“三培养”工作的实施方案,并认真组织实施。

四、组织领导

致富能手范文篇9

——**县实施“三个培养”活动的实践与思考

**县是一个集山区、库区、革命老区为一体的国家扶贫开发工作重点县,总面积2543平方公里,总人口40.6万,现有18个乡镇党委、298个村党支部、8336名农村党员。2001年,县委在全县农村“三个代表”重要思想学习教育活动中,立足县情,创造性地开展了“把党员培养成致富能手,把致富能手培养成党员,把党员致富能手培养成村组干部”的“三个培养”活动,对新时期如何加强村级组织建设、充分发挥党员先锋模范作用进行了有益探索,取得了明显成效,使广大农村党员在带头致富和带领群众共同致富这两个方面充分发挥了先锋模范作用。

——着眼于保持农村党员先进性,切实把党员培养成致富能手。党的先进性是具体的、历史的、与时俱进的。在现阶段,农村党员的先进性应集中体现在带头致富和带领群众共同致富上。由于历史、自然、自身等原因,部分农村党员不能适应改革开放和发展社会主义市场经济的要求,在脱贫致富奔小康进程中相对落伍了,有的甚至还处于贫困状态,难以代表农村先进生产力的发展要求。为此,**县在开展农村“三个代表”重要思想学习教育活动中,对全县农村党员脱贫致富情况进行了全面调查,发现相当一部分农村党员还不够富裕,贫困党员比重高达26.8%,党员带头致富和带领群众共同致富的先锋模范作用没有得到应有的发挥。对此,县委提出并大力组织实施“农村党员脱贫致富工程”,着力把党员培养成致富能手。根据党员的不同情况,进行分类指导,实行结对帮扶,帮助他们理清致富思路,并在资金、技术等方面给予扶持。县里每年从扶贫、财政等资金以及党费中拿出400万元,作为党员脱贫致富专项资金。采取无偿、无息、低息、小额信贷贴息等方式,帮助农村党员解决发展资金不足的问题;并定期组织他们参加多种形式的实用技能培训,提高其致富本领。**乡**村农民党员何云峙,多年来一直以采挖中药材为生,发现珍稀名贵药材——**濒临灭绝,就积极呼吁并带头摸索霍山石斛人工栽培技术。但由于条件有限、资金不足,一度没有取得突破性进展。党员脱贫致富工程实施后,县里把他列为扶持重点,资助他到安农大等高等院校进修学习,帮助他建立**组培室进行技术攻关,并获得成功。随后又支持他成立长冲中药材发展有限公司,实现了**的产业化经营。该公司已发展成为集科研、生产、加工、销售为一体的民营科技企业,年产石斛100多公斤,年产值200多万元。他致富不忘乡邻,无偿将技术传授给周边近百户群众发展石斛生产,带动户均增收1万元。三年来,全县已有700多名党员摆脱了贫困,1800多名农村党员成为了各类致富能手,带动了3万多农民脱贫致富。把党员培养成致富能手,打造一批党员致富带头人群体,使农村党员带头致富和带领群众共同致富的先锋模范作用得到了充分发挥,保持了农村党员的先进性。

——着眼于改善农村党员队伍结构,切实把致富能手培养成党员。改革开放以来,广大农村涌现出一大批致富能手。及时把这些承认党的纲领和章程、自觉为党的路线和纲领而奋斗、经过长期考验、符合党员条件的致富能手吸收到党内来,对改善农村党员队伍结构、增强党在农村的影响力具有十分重要的意义。为此,**县组织镇村党组织成员与非党致富能手结成对子进行培养,定期安排他们听党课、参加党组织开展的活动,促使其进一步学习了解党的路线、方针、政策,让他们在思想政治上向党组织靠拢。同时,在农村致富能手中深入开展“致富不忘本源、帮携贫困乡邻”活动,对表现优秀、符合党员条件的致富能手,优先作为入党积极分子进行培养,并在发展农村经济、带动群众脱贫致富中展示才华,让他们在实际行动上向党组织靠拢。**村农民陈礼智,立足当地资源,兴办**,开发的“**”牌**获得了杭州国际茶博会金奖,是当地有名的致富能手。为把他培养成党员,镇党委安排分管组织的副书记和村党支部书记与他结成对子,引导他致富思源,鼓励他富而思进。他不仅在思想上积极要求进步,主动向党组织递交了入党申请,还带领周边500多户群众从事茶叶生产,带动户均增收2000多元,使该村成为远近闻名的茶叶生产专业村。他本人也光荣地加入了党组织,并荣获“**省劳动模范”和“**省百佳致富带头人”称号。三年来,全县共有657名致富能手被发展为党员,占农村新发展党员的70%。把致富能手中的优秀分子培养成党员,优化了农村党员队伍结构,为党组织增添了新鲜血液,增强了党组织和党员在农村的影响力。

——着眼于增强村级组织战斗力,切实把党员致富能手培养成村组干部。党员致富能手是发展农村经济的中坚力量。增强村级组织的凝聚力和战斗力,就必须把那些甘于奉献、作风正派、自己致富能力强、带领群众共同致富本领强的党员致富能手培养成村组干部,充分发挥他们带领群众共同致富的先锋模范作用。为此,霍山县按照德才兼备的原则,把那些符合条件的党员致富能手列为村组后备干部进行培养。利用县乡党校对他们进行培训,安排他们列席村“两委”会议,吸收他们参与村务事务管理,不断提高其政策理论水平、实际工作能力和群众公认度。条件成熟的,及时把他们推选进村“两委”班子或担任村民组长。如,太阳乡农民党员包遵海,立足当地资源,兴办砖厂,年产砖150万块,解决了本村50多名劳动力就业,是当地有名的党员致富能手。该乡党委有意识地向他交任务、压担子,使他参政议政的能力得到了提高,在群众中有较高的威信。今年6月底,在“两推一选”中全票当选为村支部书记。目前,全县共有1661名党员致富能手担任村组干部,占村组干部总数的63%,其中190人担任村党支部书记或村委会主任。把党员致富能手培养成村组干部,提高了村组干部队伍的整体素质,增强了以党支部为核心的村级组织的战斗力。

**县“三个培养”活动的开展,不仅增强了村级组织的生机与活力,而且促进了农民增收,实现了农业增效,推动了农村发展,维护了社会稳定,加快了县域经济发展步伐。三年来,全县涌现出各类专业村150个,专业协会25个,农副产品加工企业355家,中介组织30个,带动农民人均增收400多元,实现22个村整体脱贫。全县城乡面貌日新月异,综合县力逐年增强,先后荣获了全国生态示范区建设试点县、全国社会治安综合治理模范县、全国创建文明村镇工作先进县等荣誉称号。中央电视台“心连心”艺术团赴安徽慰问演出时,把**誉为“经济快速发展、社会文明进步、人民安居乐业的大别山明珠”。

实践证明,“三个培养”是“三个代表”重要思想在农村的理论运用和实践创新,是新时期加强村级组织建设的有效途径,是促进农村经济发展、加快全面建设小康进程的有力抓手。

——“三个培养”突出了新时期保持党的先进性这一主题。贯彻“三个代表”重要思想,核心在坚持党的先进性。党是否具有先进性,关键看党员能否发挥先锋模范作用,党组织能否发挥战斗堡垒作用,能否给群众带来实实在在的好处,能否把群众吸引在党的周围。“三个培养”就是把新时期保持农村基层党组织和农民党员的先进性要求,同发展农村先进生产力的根本任务紧密结合在一起,让党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用在带领群众脱贫致富奔小康的实践中体现出来,从而使党的先进性具有了鲜明的时代特征。

致富能手范文篇10

在实施“云岭先锋”工程中,永仁县始终把“三培养”作为增强党员先进性、加强党的执政能力建设的一个抓手。4月初开展了摸底调查,全县共有“三培养”对象2000名。各乡镇都制定了分类培养计划,并积极以丰富、有效的形式开展培养工作。

一是把党员培养成致富能手。对849名未富党员,在摸底调查时就对其家庭经济状况、发展潜力、发展方向和需要帮扶的事项进行了重点登记。为每1名未富党员指定了一位党员致富能手、一位下乡干部联系培养。充分利用县、乡党校的培训阵地,采取“素质教育”和“干部讲党课”等方式,不断加强对党员的培训教育,努力提高他们的科技知识水平和致富本领。对缺乏技术或资金的党员,针对其拟发展的致富产业或项目,吸收其参加相应的科技培训班,并在规划产业和制定政策时给予倾斜、从经济方面给予补助。目前,已将401名党员培养成了致富能手,占培养对象的47.2%;党员中致富能手比例已达到55.9%,较2003年增长了16.2个百分点;家庭经济收入上万元的党员户有641户,占党员户的20.2%,比2003年的459户增加了182户,提高了5.7个百分点。

二是把优秀致富能手培养成党员。对710名非党致富能手,重点造册登记了其特长、家庭经济现状、思想政治觉悟等情况。为每位致富能手,指定了一名思想政治素质好、党性强、懂党务的党员干部联系培养。各乡镇举办了8期入党积极分子培训班,把农村优秀致富能手作为发展党员的重点进行培养考察,入党积极分子培训对象中致富能手有481人,达82.2%。同时还注重吸收他们参加农村党员、干部“素质教育”培训和党课教育,年初以来举办了8期“素质教育”培训班,开展了“干部讲党课”193场次,吸收了11835名农村党员、干部参加培训教育。通过培训教育,使他们增加了对党的了解和认识,提高了他们的政治觉悟和思想意识。目前,已将195名致富能手发展为党员,占培养对象的27.5%,占新发展农村党员的81.9%;致富能手中的党员比例已达到18.7%,较2003年增长了5个百分点。此外,还发展了38名非公经济企业主和从业人员入党。

三是把优秀党员致富能手培养成村组干部。对441名优秀党员致富能手,由乡镇党委直接登记和培养、教育、管理。乡镇党委指派一名党委委员和一名村党支部委员组成一个培养小组,培养一名或几名对象。认真推行无职务党员设岗定责制度,吸收他们参加村务、组务管理。有141名无职党员走上村民小组长和党小组长的岗位。同时还注意吸收他们参加素质教育和党课教育班,加强政策理论和经济知识、科技知识教育,使他们的政治觉悟和组织领导能力得到不断锻炼提高。目前,已将200名优秀党员致富能手培养成村组干部,占培养对象的45.4%;村民小组长中的党员由2003年底的44%上升到52.6%,村民小组长与党小组长一肩挑的比例由2003年底的16.6%上升到23.1%。

通过扎实的“三培养”,消灭了3个党员空白站所和5个党员空白村民小组;除老弱病残外,作用发挥好的党员达2118人,占87.3%。全县农村党员队伍结构明显改善,党员的带头致富、带领致富能力和先锋模范作用不断增强,“云岭先锋”工程的实施得到了全面推进。