团委办公室工作总结范文

时间:2023-04-10 06:30:46

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篇1

团委办公室工作总结一:我校团支部工作在上级团委和学校领导的指导下,紧紧围绕学校中心工作,坚持“育人为本、创新为魂”,创特色,树精品,抓载体,做到基础工作扎实推进,主体工作力显成效,着眼于青年团员的思想道德理想信念教育,加强团组织自身的组织建设,致力于团员队伍素质的提高,团结和带领广大青少年振奋精神,积极适应时代的发展和社会的需求,为学校的发展发挥团组织的优势作用,以出色的成绩争创一流的团支部。现就本年度的主要工作总结如下:

一、 加强学习,大力开展团员思想品德教育

认真组织团员利用班会课和团课广泛开展爱国主义教育,激发广大团员热爱党、热爱祖国、热爱社会主义的情感,引导和激励他们继承和弘扬革命光荣传统,明确历史使命,坚定社会主义信念。自觉把个人理想和祖国的前途命运紧密联系起来,时刻维护国家利益,绝不做危害国家或有损国家尊严的事。从孝敬长辈做起,从尊敬老师做起,从帮助同学做起,树立服务他人、奉献社会的意识,使自己的言行有益于他人、有益于学校、有益于社会。

二、常规工作常抓不懈

1、做好每年度的计划、总结及评选优秀团员工作。 2、学校团组织建设工作,学校每学年接收两次新团员。 3、定期开展团课,做好团员的思想政治教育工作。 4、按时收缴团费,及时上缴团总支。 5、坚持每周的升国旗仪式和国旗下演讲活动。 6、做好校广播站的人员选拔,节目制定和播音工作。 7、青年志愿者推选及服务工作。

三、本年度开展了多个形式多样的德育主题教育活动

团的工作是由活动支撑的,本学年度,我们以主题教育活动为载体,开展了各类活动:

1、20XX年3月5日开展了“学雷锋,见行动,扮靓美丽纸中”的学雷锋活动。

2、20XX年3月10日举办了《放飞梦想,让青春无悔》主题活动,为处在青春期的孩子上了很及时的一课。

3、20XX年3月12日植树节组织开展了“装扮校园,为树木刷白”活动。

4、20XX年5月清明节联合扁鹊纪念馆举办:“弘扬中医文化、缅怀革命先烈”活动。

5、20XX年6月6日开展校级团员教育大会,全体团员重温入团誓词,表达团员心声,为全体同学起到了模范作用。

6、20XX年9月份开展“践行社会主义核心价值观”主题演讲活动。

7、20XX年10月份举办传扬校风、校训、家风、家训、班风、班训活动。

8、20XX年12月继续做好校园美化工作,为树木刷白及为树木挂爱心标语牌活动。

9、20XX年末举办“迎元旦诗歌朗诵会”。

各项活动的开展,为广大团员青年提供了展示自己的舞台,使每一位共青团员牢固树立正确的观念,树立共建共享城市发展的理念,从我做起,从现在做起,自觉革除生活陋习,自觉遵守社会规范,自觉倡导社会公德,坚决制止违反校规校纪的现象,积极帮助他人改变不良生活习惯,讲究健康、文明、科学的生活方式,带头树立文明之风。此外我校深入开展了社会主义荣辱观教育,

四、加强管理,抓好团风建设

加强团的自身建设是团的性质所决定的,继续抓好团队基础工作,组织团员青少年认真学习团的章程,团员的义务与权利,突出标志教育,加强团徽的教育管理,让学生在校自觉佩戴团徽、自觉上交团费,热爱团队标志,切实履行团员权利和义务,时刻以团员标准严格要求自己, 让同学明白作为团员自己所肩负的责任和使命,以自己是共青团员为荣。

我们还开展了以团为主,设立学习互助小组的措施,我们的原则是“不抛弃,不放弃”。很多原本学习一般的学生通过学习小组对学习产生了兴趣,成为班里的佼佼者。为了更有针对性、实效性地加强团支部的教育和管理,学校团委要求各班团支部要有班级支部计划,定期开展组织活动,配合学校进行德育宣传教育,及时了解国家大事和政策,结合学校中心工作进行爱国教育、感恩教育、引导学生进行自我教育,以道德品质、精神品质和自律品质严格要求自己,树立先进形象,发挥榜样作用。

总之,在学校领导的关心支持下,在大家的不懈努力下,我校团支部各方面均取得了一定的成绩,但仍存在着诸多的不足,今后我们一定要与上级团委保持一致,紧紧围绕学校工作,建立建全各项团管理制度,加强团干部的培养,克服困难与时俱进,开拓创新,努力把今后的工作做得更好!

校团委办公室工作总结二:回顾这一年办公室的工作,日常工作虽然纷杂,但是在院领导的关心支下,办公室的各项工作也做的有条不紊,和各兄弟部门共同努力,团结合作,充分发挥办公室的枢纽、保障作用,不断进取。为工作计划的实现发挥了作用,但由于干部的一些调整,工作也还有做得不到位的地方。现将办公室工作总结如下:

一、 加强学习,提高素质,团结协作,搞好服务。

做好办公室日常工作,争创一流业绩,必须要有较好的政治理论素质和分析角解决问题的能力,明确了解责任,工作任务,树立高度的服务意识,热情,耐心,细致,为其它部门提供良好的周到服务,积极配合各部门工作的开展,与此同时,办公室与各部门保持密切联系,互相学习,借鉴经验,提高了团委办公室的各方面能力。

二、 完善各项管理制度,落实“科学管理为主,亲怀为辅的科学理念。”

根据团委的实际情况,我办公室在结合以前的制度下,重新制定了新的管理制度,以求达到更好更高的实效。

1.《办公室值日制度》

2. 《团委例会制度》

3. 《财务管理制度》

认真记录办公室的财务登记及物品的借还登记情况。团委全体成员共同遵守起到了良好的效果。

三、 做好文档管理制度,对以前和现在的档案进行整理和归档。各部门的文件及时收集、分类、保存,及时通知各部门上交工作计划,工作总结等。

四、 做好后勤的管理,对于办公用品,为生用品及时购置发放,做到工作的正常运转。

五、 由于老干部毕业,在能促进团委迈上一个新的台阶,在秋季学期进行了招新工作,让一些优秀的学生,来到了团委这个家。

六、 落实好年度评优工作,起到树立在团内形成强大的向心力,组织力,战斗力,凝聚力。

七、 为促时团委各部门工作的协调发展,也加强一其它和各机构的联系,并积极的配合学生会,广播台开展学院的各项活动,充分调动了干部的积极性,真正发挥到了学生干部的作用,做到团、学、广不分家。

篇2

办事处所辖11个自然村、8个社区,共有1个中心校,1所中学,8所小学,6个企业团组织。青年总数为32190人,其中团员845人。我办团委下属35个团支部(含办团委所属的明江酒店、女子医院等6个企业团组织),1个少先总队,9个校级团委,18个少先大队;有35名团委支部书记;、办团委被授予“区五四红旗团委”和“市五四红旗团委”荣誉称号

以来,办团委在办党委、办事处和上级团组织的正确领导和关心下,坚持以科学发展观和团的十六大精神为指导,紧密围绕办党委的中心工作,遵循“服从大局、服务社会、教育青年”的原则,大力加强团的思想建设和组织建设,注重外来青年的教育管理,全面拓展团的各项工作,开创了共青团各项事业的新局面。紧密结合我办各项事业发展的实际,针对青少年身心成长特点,积极探索新阶段青少年思想道德建设的规律,坚持以人为本,教育和引导青少年树立中国特色社会主义的理想信念和正确的世界观、人生观、价值观,养成高尚的思想品质和良好的道德情操,努力培养有理想、有道德、有文化、有纪律的德、智、体、美、劳全面发展的中国特色社会主义建设者和接班人,开展了各种活动,做了大量工作,取得了一定的成绩。

一、思想教育富有成效

以来办团委在思想教育方面主要做了以下四个方面的工作:一是有计划、分层次地组织青年团员深入学习科学发展观,并结合学习贯彻党的十七大、团十六大会议精神,做到“团干带头学、团组织帮助学”;二是联合宣传、文化、妇联等部门,发扬艰苦奋斗的优良传统,保持开拓进取的精神状态;三是召开团干部会议,集中学习团的十六大会议精神,为广大青年团员做好表率作用;四是联合司法部门在学校开展法制讲座,通过教育,减少青少年违法犯罪现象的发生。

二、加强自身团建,延伸工作层面

一是组织机构建设。办党委严格按照“1+1+”的要求,完善了团组织机构改革,由办党委副书记担任团委书记,另设1名专职团委副书记,7名团委委员,办事处团委成员平均年龄27.5岁,学历均为大专以上。办团委下属的团组织有14名团支部书记由大学生村官担任,学校团支部书记由年轻骨干教师担任,企业团支部书记由高学历业务能手担任,其它五个没有大学生村官的村、社区团支部书记职务由党支部成员兼任。两年来,我办推出十佳青年2名,优秀团干部1名,市级优秀青年志愿者1人,优秀共青团员5名。他们在各条战线上积极工作、勇于承担重任、发挥带头作用,树立了新时期优秀青年的良好形象!

二是制度建设。从团员管理制度、团员活动制度、团内工作制度建设抓起,使团的工作向制度化正常发展。建立了团委例会制度,基本做到了一个季度召开一次会议,研究工作,布置任务,紧跟大局,服务发展。

三是团队建设。为壮大队伍,扩大影响,办团委一方面积极要求各团支部抓好新团员发展,另一方面,又严把入口关,注重年龄结构,突出模范表率,先推荐后考核,坚持高质量吸纳优秀青少年加入共青团组织,两年来发展了新团员43名,加强了团组织的生命力和战斗力,增强了团组织的影响力和凝聚力。

三、抓好各项主题活动,增强团组织的凝聚力

1、积极开展“帮贫助学献爱心”活动,资助山区教育,扶助贫困学生。办始终将帮贫助学工作作为一项长期重点工作来抓,多方筹集资金,救助贫困学生。办团委联合团区委多方协调由知名企业“箭牌”集团资助40余万元的“箭牌希望小学”在我办水田沟村建成投入使用,为方便当地儿童求学做出了巨大贡献;两年来,办事处团委联合妇联、民政等部门多方筹资累计资助贫困大学生,使20余人圆了大学梦;今年4月,江苏企业家在我办帮扶“孤儿”2名,切实解决他们的现实困难,帮助他们顺利继续自己的学业;办事处团委还联系安康市高新区争取了为李家嘴村二、三组失地农民子女求学帮扶计划项目,受益家庭有70余户,为他们创造了摸的着、看的见的切身利益。

2、大力开展形式各样的文化活动。办团委每年的元旦、三八妇女节、五四青年节、七一、国庆等节日都精心组织主旨鲜明的大型文艺活动,两年来累计开展形式多样的文化活动10余次,深受广大民众喜爱和赞赏;办团委还针对“双创”工作开展“小手拉大手”、“是我家,美化靠大家”等知识竞赛活动宣传“双创”相关知识,增强民众“双创”意识;“七一”前夕,办团委专门召集全办青年,为他们举办“学党史知党性跟党走”大型知识讲座,受到社会一致好评。

3、加强青少年道德风尚教育。坚持有所创新,务求实效原则,通过在广大青少年中开展学习《公民道德实施纲要》等活动,加强青少年社会公德、职业道德和家庭美德教育,引导青少年在社会做一个好公民,在工作上做一个好员工,在学校做一个好学生,在家庭做一个好成员。

4、关爱“留守学生”。“留守学生”由于缺少父母的关爱和教育,面临着生活、学习、安全方面的诸多困难和问题。我办把关注“留守学生”工作作为工作重点,通过各方面力量,努力确保留守学生的正常学习生活。通过积极开展留守学生关爱活动,发放宣传资料600余份,形成社会效应,使更多的社会人士来关注关爱留守学生的健康成长。

5、我办立足当前形势,开展返乡青年农民工和大学生的就业与创业指导活动。通过采取“抓源头、定计划、促提高、拓渠道”的方式来开展返乡青年农民工和大学生的就业与创业指

导活动,把握关键环节,消化富余劳动力。办团委立足于青年富余劳动力的实际问题,加大服务力度,以提升劳动者素质和基本技能为培训重点,大力开展引导性培训、林业种植及修剪技术培训,累计开展培训班3次,培训富余劳动力100余人次。有组织有步骤地推进再就业青年技能培训,促进农村经济快速健康发展。

6、扎实做好“警校共育”工作。与教育、公安、共青团密切配合大力开展法规宣传教育,有效防止了未成年人犯罪。通过图片展示、文字说明、书写标语、现场演示等多种形式对广大青少年学生进行防止违法犯罪、消防安全、交通安全教育,更加形象的在校园内宣传了法律知识,也提高了师生的安全知识和技能。

四、发挥团委带队带头作用,大力开展少先队工作

篇3

a.各部在使用办公室时,应与办公室主任联系,使用时应遵循办公室的一切制度和规定,爱护公共财务。

b.团委学生会干部不得随意带人进入办公室。

c.各部不得随意拿走办公室的任何公物。

d.在办公室开会、办公、办刊时必须保持室内卫生,事后必须把办公室清理干净,各物品必须归原位,离开时务必反锁大门。

二、财务管理制度

a.办公室内一切财务要妥善保管,严禁携带、毁坏、遗失,对物资(文件、物品)的添置、购买、使用、维修、损坏、借予他人等都由办公室负责在物资管理本上做好记录。借条需经双方签字有效,事后妥善保管。

b.办公室钥匙指定专人使用,不得借予他人或给予仿造。一经发现,受严厉处分。

c.公共财务厉行节俭,禁止浪费。

d.对办公室的财产进行定期检查,保证办公室财产完好无损。

三、文档管理制度

a.对团委会成员的个人档案负责备案,其内容包括其内容包括团委会成员的基本情况,对团委会的建议,遵守办公室制度的情况、各项活动表现及负责人对其鉴定等。

b.团委会各项活动必须有工作计划、工作总结,办公室负责管理、汇总各项小结、文件、资料。工作计划在活动前一周上交,活动结束后做总结,留下本次活动的成功与失败。总结分三步曲:参与人员总结、参与部门总结、本次活动大总结(办公室整理)各参与人员也可发表自己对本次活动和各项团委会工作的感想和意见、建议。对突出表现的将载入团委会工作档案。

c.档案应归类保持,他人不得随意拿取、修改、丢弃。如有需要,需出示有关证明。资料可适时输入电脑,以保留备份。

d.由办公室对团委会成员的工作手册进行不定期检查。

四、值班签到例会制度

a.团委会成员按值班表安排每周一至周五上午8:00——11:30,下午2:30——5:30(由部长、副部长或办公室人员带班)不能无故迟到、早退,不能值班者应事先找另外同学换班,并通知办公室或当日值班同学,并在签到本上做好记录(写明事由),否则以无故不值班记录。

b.值班过程中应保持安静,不能大声喧哗。对于外函来电、来访人员应认真处理和接待,并在值班记录本上做好记录。

c.值班人员在值班结束后可在值班记录本上发表在值班过程中的“收获”(所感所悟、建议、意见等)

d.团委会全体例会定于每周二中午12:30,各部内部会议由部长负责安排。全体成员应准时参加,不得无辜迟到或缺席。有事、有病需事先向办公室请假,由办公室作好请假记录。例会是全体成员进行交流的好机会,应积极发表自己在工作过程中的意见,并充分利用手中的工作笔记做好记录。办公室负责做好会议纪录。

e.办公室每天认真做好值班、签到、例会、值日等情况的记录,各成员的考勤每周开例会公布一次,考勤情况直接和奖惩挂钩。

f.各部每周至少进行一次内部座谈会,各部门之间也可不定期互相交流工作情况。

五、例会制度

a.团委例会将以定期和不定期的形式举行。团委定期会议于每周周二中午12:30在团委办公室举行,不定期会议届时由团委另行通知。

b.会议由团委副书记主持,总结上阶段工作情况并布置下阶段工作任务,由团委办公室主任负责考勤和会议记录,所有部门负责人应准时到会参加。

c.应参加人员应准时到会参加,因故不能按时参加或不能参加者均应提前向团委副书记或团委办公室主任请假,经批准后方予准假,并且安排他人开会,否则以缺席论处.

d.与会者务必携带会议记录簿,认真作好会议记录,否则按缺席论处。

e.处分条例:

(1)凡例会期间迟到1分钟------3分钟者,在会议上做口头检查;迟到3分钟以上者按缺席论处。

(2)无故缺席一次者做书面检讨,并在例会上做检查,缺席两次者给以通报批评。

(3)无故缺席两次者,取消其一切团内评优资格。

(4)无故缺席三次者,经团委会讨论,院工作领导小组同意,予以撤消相应职务。

(5)团委副书记及办公室主任应至少提前5分钟到场,否则按缺席论处。

六、值日卫生制度

a.值班结束后,值班人员应认真清扫办公室,整理办公室资料、文件,保持办公室的整洁卫生。

b.由办公室负责对卫生进行检查,并在考勤本上做好记录。

七、奖惩制度

1、奖

a.各部干部在搞好本部门日常工作的同时能为其他部门出谋划策者,在大型活动时积极参与者,值班过程中认真执行办公室制度,待人接物良好者。加1分

b.活动筹备时提出建设性意见并被采纳者,在大型活动中表现突出者,体现团委会良好形象者。加2分

c.例会或平时受表扬者,签到考勤仅两次请假者(一学期)加3分

d.签到考勤仅一次请假者(一学期)加4分

e.全勤者(一学期)加4分

2、惩

a.不爱护团委会物资财产者,值班后不打扫卫生及打扫卫生偷懒者,值班过程中待人接物生硬不礼貌者扣1分

b.工作延误者,外联工作中给他人造成不好印象者,对团委活动表现出无所谓、不关心甚至抵制参与者,对团委会分配给的本职工作及非本职工作推委者,将团委会用品私自占用者。扣2分

c.办公室帐务管理混乱,物资管理不清或考勤人员私自舞弊者,文档管理不当造成遗失或不清、私自修办公文件、文档信息者,对团委会组织的大型活动消极抵制者、不参与者,在团委会外以团委会名义欺压同学损坏团委会形象者。扣3分

3、考勤扣分:

a.无故不签到一次扣一分,两次扣二两分,依次类推。一学期5次不签到者开除。

b.请假需在前一天向办公室请假,并说明理由,否则以一次缺到记录。一学期内请假5次以上扣2分,10次以上扣4分,撒谎请假被查出扣5分。

c.值班人员无故不值班1次扣2分,不值班但签到扣1分。值班人员无故迟到或早退扣0.5分。值班过程中,值班人员无故私自外出半小时以上者扣1分(有事外出需请假)。替换班一学期6次以上者扣1分。值班人员请假按请假记录,例会无故不到按不签到记录。代人签到被发现两人均扣2分。

4、开除

a.与人打架斗殴、不遵守校纪校规、惹事闹事者。

b.给团委会形象造成重大损害者,如以团委会名义在外招摇撞骗。

注意事项:

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   秘书部个人工作计划1    作为学生会主要职能部门,我部紧紧围绕着护理学院团总支的每位辅导员老师,承担着“上传下达”的重要责任。为进一步发展完善院学生会秘书部的工作,将其建设成为一个“务实高效、严谨干练”的集体,结合实际,我部为下一学年制定出了以下计划。

   一、迎新工作

   1、做好迎新生准备,秘书部将会起好带头作用,制作出任务分配名单,对各个部门所要负责的工作进行分配,保证学生会能够高效、稳定运作。

   2、做好学生档案入电脑备份的工作。

   3、做好迎新宣传稿的撰写,资料的准备。

   4、及时整理代班、班级暂时负责人以及班级每名同学的详细联系方式。

   5、照例要收集新成立学生会成员的联系方式、课表,整理好,以便日后工作安排等。

   6、收集各班班委的信息资料以及各班的课表,整理好存档,方便。

   二、纳新工作

   1、准备好秘书部宣传材料,安排纳新时间、地点及对各部门纳新人员的组织。

   2、对上交进入秘书部申请的同学进行信息统计,并初步审核,按照班级顺序排好。

   3、安排好时间及地点对上交的同学进行第一轮面试。

   4、对通过面试的同学下达秘书部的基础工作,并在日常生活中对其的工作效率及工作态度进行综合评定,以便下一次面试参考。

   三、通知工作

   这是秘书部最基本的工作,其中包括学生会内部活动、会议的通知和院校领导下达的全院性活动、会议的通知,无论什么活动、会议都要及时通知到位,确认收到,以保证各部成员能准时参与。

   四、档案收集管理

   会议记录及总结:做好班长及学生会干部例会,整理好并存档。

   五、工作总结

   为使我院学生会能及时的掌握日常工作的动态,我部月末、期末、年末都会做出工作总结,对学生会各部组织的活动进行总结,以便之后做出更出色的活动。

   秘书部个人工作计划2

   时光如梭,转瞬即逝。我们已经不知不觉告别了高中的生活,迎来了大学新的一学期。新学期,新起点,我们踏着前人的脚印继续前进。进入校区团委办公室已经一个多月了,对本部门的工作职责和工作事宜也有了初步的熟悉。现将xx学年上学期的工作计划做如下安排:

   一,部门的内部工作。

   新的学期的开始,本部门纳新顺利完成。我们组建了新的内部集体,面对我们以前从未做过的工作有了初步的了解。在主任和两名副主任的带领下,对部门内部工作做以分管安排。一个部门要做好就必须有绝对团结的干部队伍通过不断的商议协调内部工作,让部门工作顺利开展。我们讲建设一个分工明确,工作有条理,有效率的精英集体。

   二,部门分管任务梳理。

   作为团委学生会的协调部门,我部工作多以杂乱繁多为主。学期初必须对学院物资财产做以统计备案,对校区团委学生会各部门档案做以,对活动室环境做清理整顿。以便及时有序地配合其他部门或班级开展活动。让学院物资得到妥善保管及合理有效利用。

   三,团委学生会工作细节制定。

   无规矩不成方圆,制定并完善团委学生会工作细则将作为我部本学期工作重点。其中我部会做好同其他部门的职能合理化分配,使各部明确我部的工作程序及方法,以便更好的开展我部工作。新学期我们也会加强团委学生会与班级之间的联系制度建设,使班级与团委学生会之间相互了解相会支持,以便更有利地开展各项活动,为全校师生服务。

   四,策划开展联系活动。

   作为协调团委学生会各部的部门,我部有义务使各部门成员之间相互了解相互信任,让团委学生会集体更加协调。计划以集体运动形式同其他部门协同开展团委学生会内部活动。增加整个团队的和谐性。

   五,部门日常例会。

   本学期我部计划以周为单位进行部门例会开展,不断协调开展部门工作,及时相互了解,增进部门人员工作默契,更好 ___门发展。使新部员及时融入部门工作,及时有力开展部门工作。

   以上是我的工作计划,作为协调部门中的一员,定当配合领导积极地,有效的完成内部工作任务。

   秘书部个人工作计划3

   时光飞逝,又迎来了一个新的学期,学生会在校团委的领导下,各项工作开展得有声有色。在这新的学期,我预祝学生会工作将取得更好的发展,继续走在学生组织的前面,为学校师生提供更好的服务。下面我就新学期秘书处工作的展开做一个简单的介绍:

   一、部门工作。

   新的学期的开始,秘书处将继续发扬光荣传统,以崭新的面貌和高涨工作热情将自己的本职工作做好,密切配合其他部门将团委交给的任务完成。并积极协调与沟通,努力办好学生承办的每一个活动。同时收集整理好学生会各部门的资料以及举办活动的心得体会等,争取在这一届学生会任期结束前做出一份学生会年鉴。

   二、部门建设。

   无规矩不成方圆。我部将继续抓好部门的纪律,对新老干事严格要求,做到严格遵守学生会的规章制度。另外我部会做好同其他部门的职能合理化分配,使各部明确我部的工作程序及方法,以便更好的开展我部工作。新学期我们也会加强与其他部门之间的联系制度建设,使各部门之间相互了解相会支持,以便更有利地开展各项活动,为全校师生服务。

   三、新干事的培养。

   新干事是学生的`新鲜血液,是学生会未来的栋梁。我部在这学期将对新干事进行系统的培养,使其了解我部的工作内容、流程,以及学生会其他部门的概况。同时会派一些优秀干事到办公室值班,让其

   与团委老师多沟通接触,接受团委老师在工作上的指导。另外在部门例会上,也尽量让新干事有上台发言的机会,使其有机会得到锻炼。

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一、国检政策依据

1.年新修订的《义务教育法》;

2.年修订的《扫除文盲工作条例》;

3.《国家教委关于颁发<普及义务教育评估验收暂行办法>的通知》(教基号);

4.《国家教育督导团关于加强西部地区“两基”攻坚督导评估工作的意见》(国教督号);

5.《教育部关于进一步加强和改进对省级实现“两基”进行全面督导检查的意见》(教督号);

6.《关于印发<普及九年义务教育和扫除青壮年文盲评估验收实施办法及说明>(修订稿)的通知》(教厅号)。

二、国检一票否决指标

1.当年(年)小学、初中入学率、辍学率不达标;

2.小学初中教师学历合格率不达标;

3.教育经费投入未做到“三个增长”;

4.年以来有拖欠教师工资现象;

5.未及时消除D级危房;

6.出现重大安全责任事故;

7.弄虚作假;

8.超大班额(65人以上)。

三、工作步骤

(一)整改阶段(年5月)。

1.召开局领导班子专题会议,研究进一步推进全区教育系统“两基”迎国检工作。

2.加强组织领导,完善工作制度。进一步明确工作任务和职责;建立局领导联系学区、各职能科室对应联络政府相关部门和街道开展迎检工作制度。

3.召开教育系统“两基”迎国检工作会议,全面安排下一步教育系统迎国检及义务教育人口监测工作。

4.开展全区迎国检宣传工作。

(二)规范建档阶段(年5月)。

1.督促指导各职能部门、各街道、各学校,完成“两基”自查自评报告,完成“两基”表册填写工作,针对“两基”档案建设中存在的突出问题,制定整改措施。

2.以“两基”档案建设师示范校为模板,对辖区内中小学实施网上培训,完善规范“两基”档案建设工作。

3.召开“两基”自查工作会议,各科室、直属单位和学校(园)汇报“两基”工作自查及整改情况。

(三)督导检查阶段(年6月)。

1.根据区政府“两基”迎国检工作领导小组办公室的安排,组织开展区级“两基”迎国检专项督查,对各职能部门、各街道、各学校(园)查漏补缺情况进行跟踪督办。

2.适时召开城关区“两基”迎国检督查情况通报会,及时总结工作中的先进经验和典型。对工作不力、问题较大的单位予以通报批评并下发整改通知书,限期整改。

3.对城关区南北两山及边远地区区属学校,省、市直属学校和街道、社区“两基”迎国检档案建设进行专项抽查。

4.接受省政府督导评估。

(四)接受国检阶段(年7月-8月)。

1.继续整改、完善档案。

2.制作教育专题片、教育成果展板,加强舆论宣传。

3.组织中小学填写“两基”国表、省表。

4.抓好各项指标的巩固和提高,做好接受“两基”国检的各项准备工作。

5.全面接受“两基”国检。

(五)总结、表彰奖励阶段(年10月-11月)。

对“两基”国检工作进行全面总结。召开“两基”迎国检总结表彰大会,表彰“两基”迎国检工作中成绩突出的单位和个人,安排部署今后“两基”巩固提高工作。

四、任务职责分解

(一)建立与区属各部门和街道对应联系制度。

党委办公室负责联系区委办公室、区监察局;

行政办公室负责联系区政府办公室、城关公安分局;

人事科负责联系区编办、区人社局;

计财科负责联系区财政局、区统计局、区税务局;

基建科负责联系区发改局、区建设局、区国土局;

教育科负责联系区文化局、区体育局;

审计科负责联系区审计局;

团委负责联系团区委;

校外办负责联系区司法局、区妇联、区民宗局;

勤工办负责联系区安监局、区综治办;

保健站负责联系区卫生局、区残联;

成教办和督导室负责联系街道、社区。

(二)工作职责和任务分解。

为了保证“两基”国检各项工作任务的落实,根据各科室和直属单位的工作职能,分解全区教育系统“两基”迎国检工作任务,明确工作职责,分工合作,全力做好“两基”迎国检的各项工作。

1.行政办公室。

(1)为区政府“两基”迎国检领导小组办公室及教育系统迎检办公室正常工作提供保障,协调安排迎检人员、车辆等后勤工作。

(2)组织协调召开相关会议。

(3)负责审核把关“两基”工作的汇报材料(含领导讲话、工作总结、经验交流等),收集整理—年区政府,区教育局整体工作相关文书档案及资料。(6月底完成)

(4)协助“两基”迎国检办公室做好迎检的各项接待工作。

(5)协助联络和协调上级“两基”迎国检办公室安排的迎检工作。

(6)牵头组织“两基”迎国检工作简报。

2.党委办公室。

(1)负责协调沟通有关新闻媒体,协助“两基”迎国检办公室组织好宣传报道工作。

(2)负责校长队伍建设有关文件、办法,方案等资料汇编。(6月底完成)

(3)协助“两基”迎国检办公室做好“两基”迎国检工作纪实、专题片制作等工作。(7月底完成)

3.督导室。

(1)承担区政府和教育系统“两基”迎国检领导小组办公室的日常工作。负责指导全区各部门、各街道“两基”迎国检工作,建立健全城关区“两基”工作档案资料。负责起草“两基”迎国检工作简报、工作记事和各项汇报材料工作,牵头负责组织“两基”迎国检专题教育片制作和教育成果展板制作,负责联络和协调省、市政府“两基”迎国检办公室安排的迎检工作。提供两基工作运行经费预算。

(2)负责对全区“两基”迎国检工作的专项督导。

(3)负责制订城关区政府迎国检实施方案、区教育系统贯彻实施意见,提供相关的文件资料及材料。(4月底完成)

(4)会同有关部门收集、汇总数据、报表和有关资料,填报及国家教育督导团“两基”国检登记表及配套表册。(7月底完成)

(5)负责对年全市义务教育普及程度进行总结,起草自查报告;对照“两基”国检主要指标,找出存在的问题,制定具体的整改措施。

(6)负责义务教育普及程度的摸底调查和街道、幼儿园档案工作的全程跟进、培训指导等工作。(5月底完成)

4.教育科。

(1)督促中小学、幼儿园全面开展自查工作,采取有效措施,控制大班额,确保九年义务教育普及程度等有关任务的达标。(5月底完成)

(2)牵头建立义务教育监测机构,申请经费,配备人员和设备,启动少年儿童基本信息建档入库工作。

(3)负责会同有关部门落实国家和省市有关政策规定,协调做好进城务工人员子女、留守儿童、残疾儿童和女童等接受义务教育工作。(7月中旬完成)

(4)负责指导学校健全控辍保学各项制度及九年义务教育普及程度方面的“两基”档案资料整理及学籍管理工作。(6月底完成)

(5)负责全区幼儿园(含民办幼儿园)三年档案资料整理及表册填报工作。(5月底完成)

(6)负责指导学校建立和完善学校体育工作规章制度,落实学生体质健康和体育锻炼标准。

(7)督促各学校按照新课程标准的要求,开足开齐课程。

(8)负责全区义务教育学校现代远程教育的建设、管理和使用。

(9)做好对学校现代远程教育设备的配备、管理、维护和使用工作。

(10)负责提供全区现代远程教育建设与管理的各类档案资料。(6月底完成)

(11)牵头组织学校制作反映九年义务教育成果展板。(7月底完成)

5.基建科。

(1)会同区发改委、区财政局、区国土局、区建设局等部门组织实施中小学校舍安全工程、寄宿制学校建设等教育项目和工程,进一步改善中小学办学条件。

(2)在年秋季开学前消除中小学D级危房(承重结构承载力已不能满足正常需求,房屋整体出现险情,构成整幢危房)。(8月底完成)

(3)负责提供年以来全区教育基础建设、学校布局调整、校安工程、校舍生均建筑面积等有关资料。(6月底完成)

6.计财科。

(1)会同区财政局、区地税局做好教育经费筹措、教育拨款、学生资助政策的实施工作;督促各县区落实教育经费“三个增长”“一个比例”拨付到位(财政预算内教育经费支出占财政支出的比例年分别达到18.50%,19.50%,20.00%,20.50%;-年达到20.50%以上)。教育费附加足额用于教育。(5月底完成)

(2)负责提供年以来全区教育经费“三个增长”、“一个比例”、城市教育经费附加、农村税费改革、转移支付用于教育的汇总报表及佐证档案材料。(6月底完成)

(3)负责教育经费的管理,督促指导中小学、幼儿园教育经费保障机制顺利运行,规范收费管理,确保学校无乱收费。

(4)负责提供中小学教师工资保障、“两免一补”、危房改造、农村寄宿制学校建设和现代远程教育等各种教育专项资金的管理、使用情况。(6月底完成)

(5)负责督促指导各学校教育技术装备配备达标,管理规范,发挥效益,确保各功能室、实验室、图书室、阅览室等房舍达标并做到专用,确保使用、实验、借阅登记符合要求。(7月底完成)

(6)督促指导各学校完善办学条件档案资料建设和学校财务档案建设。

(7)负责审核、汇总、统计全区中小学实验室、仪器室、图书室、音乐室、阅览室、体育器材室等设施设备的现状。(5月底完成)

(8)负责提供全区办学条件等方面的文件资料、统计报表。(6月底完成)

7.人事科。

(1)负责对-年以来全区义务教育阶段教师队伍建设情况进行总结,统计全区中小学教师编制和人员配备、学科教师情况。(5月底完成)

(2)负责排摸全区中小学教师学历合格率及专业技术职务情况、中小学教师任职资格相符情况、学历合格率达标情况,确保中小学校长持证上岗和教师继续教育等符合要求。(5月底完成)

(3)负责填报全区“两基”迎国检师资队伍建设方面的表册、数据等工作。(6月底完成)

(4)负责做好中小学教师资格认定、招聘录用、职务评审、岗位聘用和培养培训等相关工作,并采取切实措施,优化教师队伍结构,推进区域内教师均衡配置。(7月底完成)

(5)提供年以来新补充教师名册、学历达标情况统计表。

(6)整理三年来教师队伍建设、实施绩效工资方面的文件、方案、办法等档案资料。(6月底完成)

8.成教办。

(1)负责摸清全区青壮年文盲底数,掌握全区青壮年非文盲率及脱盲人员巩固率达标情况。(6月底完成)

(2)指导并检查各街道落实扫盲机构、师资、经费、场所情况及开展脱盲人员实用技术培训的情况,确保相关指标达到国检要求。

(3)负责扫盲工作各种档案、表册的审核、汇总,确保统计的规范和数据的真实。(7月中旬完成)

(4)负责撰写全区扫盲工作方面的单项自查报告。

9.审计科。

(1)会同区审计部门开展对学校教育经费管理使用情况、学校收费情况进行审计。

(2)协助区审计局提供三年的审计报告。(6月底完成)

10.教研室。

(1)负责中小学新课程改革的指导与实施工作。

(2)组织开展教学研究活动、教学业务管理和教学改革,组织对学科教学的检查和质量评估,提高教育教学质量。

(3)提供三年教育教学研究工作档案资料。(6月底完成)

11.教师进修学校。

(1)提供年以来全区教师、校长各类培训资料、表册、规划、计划、总结

(2)教师培训基地建设资料。(6月底完成)

12.保健站。

(1)指导学校建立学校卫生室,配备校医或专(兼)职保健教师。

(2)指导开展学校卫生工作,加强对中小学炊事人员的管理,加强对中小学幼儿园传染病的防控工作。

13.勤工办。

(1)督促指导加强中小学安全教育工作,做好校园硬化、净化、绿化、美化、亮化、教育化建设工作。

(2)负责学校安全工作的指导和管理,建立安全管理责任制和应急机制,确保不发生师生重大安全事故。

(3)加强对寄宿制学校校舍与设施安全、学校周边环境治理工作。

(4)督促指导全区建立规范的安全管理、安全教育等方面的档案资料等,提供全区中小学安全工作方面的档案资料。(6月底完成)

篇6

在市委、市政府的高度重视和关心下,在市直有关部门和省团校的大力支持下,在全体学员的积极配合和共同努力下,这次全市团干部读书会现已圆满完成了集中学习阶段的各项任务。下面,我代表团市委就本次读书会作个简要小结,并就年前几项工作作个强调。

一、这次读书会的主要特点和收获

这次读书会是我市共青团历史上一次十分重要的会议。除接下来我们外出学习考察还未开展之外,整个读书会进展顺利,圆满成功,总的看有以下四个突出特点:一是背景特殊。这次读书会是在党的十六届六中全会、省第十二团代会胜利召开不久和市委二届五次全会刚刚闭幕之后,全市广大团干部和团员青年正在深入学习贯彻党的十六届六中全会、省第十二团代会和市委二届五次全会精神的特殊背景下召开的一次读书会。这次读书会,对于新时期我市各级共青团组织更好地以党的十六届六中全会、省第十二团代会和市委二届五次全会精神为统揽,团结带领广大团员青年更加积极有为地参与我市社会主义和谐社会建设,努力开创我市共青团工作新局面,具有十分重要的意义。二是规格很高。市委常委、市委组织部长林天宁专门出席开班仪式,并作重要讲话,对全体学员提出了三点具体要求;市委常委、组织部部长林天宁、副市长刘秀兰两位市领导亲自给我们上课;同时,我们还专门邀请了*日报的谢正法总编、市财政局的魏叶华副局长、省团校的汪慧副教授和市委党校的毛传喜教授等领导、专家给我们全体学员作专题辅导。像这次如此高规格的读书会,在*共青团历史上还是第一次。三是主题鲜明。这次读书会紧紧围绕团干部如何提高服务能力、如何在构建社会主义和谐社会的伟大进程中发挥作用这一主题来设置课程和安排内容,主题非常鲜明、突出。比如,市委常委、市委组织部长林天宁的讲话就是站在时代的高度,就新形势下团干部如何在构建社会主义和谐社会的伟大进程中成长成才、发挥作用,明确提出了“三个模范”的要求。其他几位领导和专家的专题辅导,也都是围绕团干部如何提高服务能力和水平、如何在构建社会主义和谐社会的伟大进程中发挥作用这一主题来展开的。四是紧凑高效。由于年底大家工作都很忙,这次读书会的集中学习只安排了三天时间,分别就党的十六届六中全会、省第十二次团代会精神、年轻干部能力素质建设、*经济社会发展战略报告、“团务知识”、“行政管理”、“财务管理”等多个专题进行了辅导,还专门安排了团务知识测试。整个读书会安排紧凑,效率高,会风正,大家本着对共青团事业高度负责的精神,认真学习,深入思考,达到了预期目的,也充分体现了团干部朝气蓬勃、奋发有为的精神状态。

这次读书会的成效,归纳起来有四个方面:一是使广大团干部对党的十六届六中全会、省第十二团代会和市委二届五次全会的精神有了更加深刻地认识和理解;二是使广大团干部对当前及今后一个时期我市团工作的新要求、新任务有了进一步的明确;三是增强了广大团干部更加积极有为地参与我市社会主义和谐社会建设、不断开创我市团工作新局面的紧迫感和使命感;四是拓宽了视眼、增强了业务、提高了素质、促进了交流、增进了友谊。

二、年前的几项主要工作

借此机会,我在这里就年前的几项主要工作作个强调,希望大家切实抓好落实:

1、深入开展党的十六届六中全会、省第十二团代会和市委二届五次全会精神的学习教育活动。这是当前和今后一个时期是我市共青团工作的主线。关于深入学习党的十六届六中全会精神和省第十二团代会精神,团市委已经专门发文作了部署。各地、各单位团组织要按照团市委的总体要求和部署,紧密结合最近市委二届五次全会精神的学习贯彻和共青团工作实际,以各种生动活泼的形式,在广大团干部、团员青年中深入开展学习教育活动,把广大团干部、团员青年的思想及时统一到中央、省委、市委的决策和部署上来,积极有为地为构建社会主义和谐社会多出成效、再创佳绩。

2、认真做好*年工作总结和*年工作思路的上报工作。年底将至,做好今年工作的总结提炼和明年工作的研究谋划是当前重中之重的任务。各地、各单位团委要在深入学习贯彻党的十六届六中全会、省委十一届十一次全会、省第十二次团代会、市委二届五次全会精神的基础上,认真组织开展调研和务虚研讨,切实做好年底工作总结和明年工作计划的各项工作,并形成文字材料,于12月10日前将材料报团市委办公室。

3、切实抓好乡镇团委换届选举工作。乡镇团委换届选举是我市基层团组织建设和团内民主政治建设的一件大事。12月4日下午,我们已经专门召开了动员部署会,对前一阶段在遂昌县三仁乡开展的试点工作经验进行了总结和交流,对下一步各县(市、区)开展县级试点工作和面上展开的工作进行了具体部署。这里我就不多说了,希望各地认真按照动员部署会的要求和安排,切实加强对乡镇团委换届工作的组织和领导,选好配强乡镇团委班子,确保在明年4月底前圆满完成乡镇团委换届选举工作任务。

4、切实做好*年度的团费收缴工作。认真做好团费收缴工作是增强团员意识和组织观念,加强团员组织管理的一项重要工作,是衡量各级基层团组织建设状况的重要依据,也是各级团组织讲政治的具体表现。各级团组织必须从加强团的基层组织建设的高度重视团费收缴工作,采取切实有效的措施逐步加大年度团费收缴的力度,认真完成上级团组织下达的团费收缴任务。要进一步加强宣传教育,提高广大团员对团费收缴工作的认识,不断增强广大团员交纳团费和团组织做好团费收缴工作的主动性、自觉性。当前,要自觉把做好团费收缴工作摆在重要的工作位置。各级团组织的团费上缴情况将作为团省委、团市委“二优一先”评比的重要依据,凡未完成年度确保数的单位,将实行一票否决。在这里需要在会上说明的是,一方面,我们将严格按照团中央团费收缴规定和标准来收缴团费,即有固定收入团员,月工资400元及以下的,按工资的0.5%交纳;400元以上的,按工资的1%交纳;农村团员和学生团员0.1元/月;保留团籍的党员(含预备党员)不交纳团费,本人自愿交不限。另一方面,各地、各单位团费上缴总额是按照你们自己提供的*年团组织年报为标准,认真仔细地测算出来的,并只将你们团费收缴总数的25%上交团市委。团费上缴截止时间为今年的12月20日,希望大家高度重视,抓紧时间。

6、切实做好*年度全市共青团组织年报统计分析工作。年报工作是团的基础建设的重要组成部分,是共青团组织进行科学决策的最重要的基础工作,也是衡量团干部工作作风的显著标志之一。按照团省委的整体部署,*年度团组织年报统计分析工作即将开始。希望各级团组织务必引起高度重视,落实责任,一级抓一级,层层抓落实,确保统计数据的时效性和准确性。*年度《共青团团员、干部和组织情况统计年报表》和统计软件,必须统一使用1999年度修订后的统计报表和统计软件。各县(市、区)年报统计表原则上由各地自行印制;市直各单位年报统计表由团市委统一印制。我们提倡从共青思维网站下载统计软件,直接将数据输入计算机,经校核无误后打印成文。各地、各单位团委,特别是各学校团委要及时部署年报统计工作,力争在学校放寒假之前完成基层团组织填报报表工作。上报团市委的时间为*年2月15日前。特别需要强调的是,各级团组织要认真执行各项团内统计制度,严格团内统计责任制,加强团内统计资料的管理,使团内统计工作进一步规范化、制度化。

7、认真做好*年度省级五四红旗团委和省、市级先进团委、优秀团干部、优秀团员的评选申报工作。关于*年度省级五四红旗团委、先进团委、优秀团干部、优秀团员的评选工作,团省委已于日前专门下发了文件。结合我市实际,我们将考虑与市级先进团委、优秀团干部、优秀团员的评选同步进行。目前,文件正在拟定,将于近日下发。请各地、各单位严格按照文件中规定的申报要求、名额分配、报送时间等进行申报。特别需要指出的是,我们在推荐省级先进团委时,被推荐的县(市、区)团委不得超过该市所辖的县(市、区)数量的20%;推荐省级优秀团干部时,被推荐的县(市、区)团委负责人不得超过该市所辖的县(市、区)数量的25%。为此,各地、各单位在推荐、评选过程中,应注重被推荐对象的先进性、广泛性、代表性,同时要着眼基层,重视推荐面向第一线工作的团组织和个人。各推荐单位要本着高度负责的态度,对基层团组织推荐的先进集体和个人进行考察,认真听取所在单位党团组织和广大团员青年的意见,并负责汇总审核事迹材料。在推荐过程中要把挖掘典型、表彰典型和宣传典型结合起来,激励广大团员青年更好地发挥先锋模范作用。

8、广泛开展为困难群众和青少年送温暖活动。帮助困难群众解决生产生活问题,一直以来是我们团组织的优良传统。当前要重点做好四项工作:一是广泛开展“送温暖、献爱心”主题活动。要充分发动青联委员、青企协和青农协会员等社会各界捐钱捐物,组织团员青年上门、进户服务来开展送温暖活动。在社区,要通过开展“情暖社区”青春行活动,为城市社区困难家庭、进城务工青年和下岗、待业青年送一份年货,送去党和政府、社会各界的一份温暖;在农村,要通过开展送技能培训下乡下村和送工作岗位下乡下村活动,为农村青年送去一份关爱和温暖;在学校,要通过深化“爱心助学行动”,给贫困学生送去一份温暖、献上一份爱心;在广大少先队员中要通过开展“手拉手、献爱心”等活动,帮助困难家庭子女正树立克服困难的勇气,激励他们自强不息、立志成才。二是广泛动员积极开展青年志愿者助老、助残、助困活动。以优抚对象和老年人、残疾人、下岗职工等困难群众为重点,以推进志愿者注册制度为切入点,深入开展青年志愿者为老服务金晖行动、为困难家庭送春联、“一助一”长期结对服务等活动,深入社区、深入家庭,广泛开展各类志愿服务活动。三是组织开展文化、科技、卫生“三下乡”活动。广泛动员教育、科技、医疗、法律、文艺等方面的专业人员队伍,组建各类志愿者服务队,深入贫困地区开展“三下乡”活动,为贫困地区困难群众捐款捐物、送医送药送戏,帮助他们过好节。四是大力开展“乡村青年文化节”,丰富、活跃农村青年的文化生活。抓住春节将至,寒假大学生“三下乡”、进城务工青年返乡的有利时机,组织开展一系列内容丰富、形式多样,青年喜闻乐见的科技文化卫生活动,推动农村先进文化的进一步繁荣和发展。各级团组织要把这项工作摆上重要位置,做到统一品牌、统一行动,广泛宣传,健全机制,狠抓落实,注重实效,进一步推动全社会都来关心帮助困难群众的生产生活问题。

9、组织团员青年深入开展植绿护绿活动。各级团组织要抓住春节这一植树造林的最佳时机,广泛动员,精心准备,及早部署,明确任务,全面掀起植树造林的新热潮。要结合生态市建设和社会主义新农村建设,积极参与公路、航道等绿色通道建设和中心镇绿化,做到工程建设与发展生态农业、观光农业相结合,与城镇的生态实践基地建设相结合。并结合春节期间农村辞旧迎新进行卫生大扫除的传统风俗,参与美化、亮化、净化、绿化农村居住环境活动,积极推进社会主义新农村建设。

10、扎实做好团的基层基础工作。春节期间将有大量的外出团员青年集中返乡过年,各级基层团组织要抓住这一有利时机,扎实做好团的基层基础工作,以进一步加强团的基层组织建设。当前,要集中精力做好以下几项工作:一是要深化团员意识的教育。通过组织开展党的十六届六中全会、省第十二团代会和市委二届五次全会精神的学习宣传活动、开展团员民主教育评议、召开团内民主生活会、举行入团和退团仪式等多种途径,提高团员的先进性,增强团员意识。二是要组织开展好团的活动。各地要抓住春节期间团员青年相对比较集中的有利时机,广泛开展丰富多彩、健康向上的活动来显示团组织的活力,来凝聚团员青年,来发挥团组织的作用。三是要切实做好团籍注册、团队报刊征订等一些基础性工作。