团委副书记工作总结十篇

团委副书记工作总结篇1

取得的成绩：

院团委组织部06-07学年的工作主要分为三个阶段：06-07上学年的教育阶段，包括新生合格团员教育以及文选学习教育。06-07下学年开学初和学期中的时事政治学习阶段，包括两会学习、邓小平理论学习及红色五月学习阶段。06-07学期中期和期末考核阶段，主要是“五四”评优以及院党校培训考核阶段。并且创建了有软件学院特色的电子档案系统，对各种资料实行的电子化信息化的管理。

教育阶段时由于院团委组织部刚刚建立工作刚刚开展干部刚刚上任缺乏经验所以还是主要采取手写海报宣传以及主要学生干部及各个班集体写学结的方法。整个活动比较单调，同学们反响平平。吸取了这次经验之后，在06-07下学年的实事政治学习阶段我们丰富了宣传手段，开展了手写体以及打印版的海报并用的方式，并且制作了十六大专题宣传报以及同学们最关心的热点问题的问卷调查等多种形势。将整个宣传深入到宿舍内部，取得了良好的回应，使得同学们对组织部的工作有了参与感。考核阶段主要是利用“五四”评优以及院党校对同学们的近一段时间的工作和思想情况做一个大致的反馈和深化。特别是在院党校的培训中，优秀党员担任各个学习小组指导员的实施取得了意想不到的效果。党员们通过各种形势的座谈以及小组交流不但拉近了党员与入党积极分子的距离还让同学们更加清楚的对党员的认识。

院青年志愿者协会是响应校团委的号召而组建的一个机构，因为其主要干部有在软件学院青年志愿者协会（软件园）工作的经验。很快的开展了几次效果很好的青年志愿者活动。也获得了校团委和院党支部的肯定。特别是青协为新生创办了几次新生电脑知识普及教育（06-07学年开学初）为青年志愿者协会将来的工作打下了良好的基础。随后院青协在全校范围内同物信、数机等学院开展了青年志愿者电脑维修维护义务活动取得了良好的效果。但是由于学院团委学生会在创办之初规模较小，人员缺乏。所以青年志愿者协会还承担了大量的活动后勤保障工作。造成了青年志愿者协会“苦力”的印象。

组织部现在存在的问题：

1.组织部党团组织关系不明晰。现在组织部尚存有软件学院04、05、06年纪同学的思想汇报等入党申请材料。根据团委书记任汗卿老师的指示这批资料应该归还辅导员处保存。

2.由于06-07学年软件学院刚刚进入新区，与上级团委以及兄弟团委的合作沟通不够，信息不畅。导致很多活动的计划和开展存在一些问题。

3.班级团支部对于院团委下达的工作任务常常浮于表面，应付了事。

4.对于学生干部的培养、考核机制不完全。组织部曾在主席团的带领下与两委办公室整理出软件学院团委学生会制度。但是由于执行力度等多方面原因没有能得到有效的实施。

5.组织部在上个学年做了许多有意义的活动，但是缺乏宣传部以及记者团有力的支持。造成同学们并不了解组织部的工作开展情况等。

6.院党校的培训时间太迟，对同学们的复习迎考有一定的影响。

青年志愿者协会存在问题：

1.工作上缺乏完善的计划以及及时的总结各种活动更多的是停留在图片宣传上，缺乏详尽的文字资料。。

2.部门人员兼职状况比较严重，经常发生工作冲突撞车的现象。这一来影响了同学们的学习，二来影响了青年志愿者协会工作的开展。

3.青年志愿者人数太少。青年志愿者协会应该是有别与一般团委学生会机构的组织。它除了组织本部门的同学开展各种青年志愿活动外还应该积极参与到班级团支部的青年志愿活动中间去。

我对这些问题的解决意见：

组织部应积极与辅导员沟通并退回原本属于辅导员管辖的工作，加强与兄弟学院的沟通（可通过工作交流以及校团委组织的副书记组织部长例会）。并且将团委学生会的工作条例与“五四”评优

团委副书记工作总结篇2

xx区卢沟桥街道街道地处城乡结合部，管辖面积59．73平方公里，北与xx区接壤，西与石景山区比邻。现有30个社区，大型国有企业30余家，市属、区属单位20余家，较大规模非公企业10余家，有10个社区与村交叉居住，农居混住，外来人口多，常驻人口中14至35岁青年3万余人，外来流动人口团员青年2万余人。

二、试点工作的主要措施

（一）加强领导，健全组织

为切实加强试点工作的领导，在xx团区委的指导下，街道成立以工委书记为组长、主管副书记为副组长、团工委书记为成员的试点工作领导小组。明确街道团工委负责试点工作的组织协调、方案制定、联络服务和经验总结工作。

（二）加强学习，注重沟通。街道团工委认真学习中央、市、区相关文件，并及时把文件送至街道试点工作领导小组成员手中，定期向xx团区委及主管领导汇报工作进展情况，遇到问题及时与xx团区委进行沟通，确保工作稳步推进。

（三）深入调研，摸清资源。我街道管辖面积大，各类社会资源比较丰富。街道团工委把单位进行分类，有重点的深入到社区及单位进行调查研究，摸清辖区青年代表资源。

（四）党建引领，深入走访。街道现设有党建协调会，各社区也有党建协调分会，平时支持街道工作、具有代表性的单位大部分都在党建协调会中。街道团工委通过党建平台，与重点单位进行广泛沟通，与辖区大型国有企业、市属、区属单位及辖区非公企业进行沟通。我们与xx国税局、中建一局、北京冠京工贸公司、北京致诚律师事务所、北京金名仕假日饭店、xx区实验学校、六里桥长途客运站、国润商务大厦等多家单位进行走访，力争把各行业有一定影响力的，能调动一定的社会资源的青年代表特别是青年能人吸收充实到街道团的领导班子中来。

（五）严格程序，正式聘任。在人选推荐环节我们坚持组织推荐、民主推荐和个人自荐相结合。6位候选人中有3人来自组织推荐， 2人来自民主推荐， 1人来自个人自荐。对纳入候选人范围的人选，街道派专人到副书记人选所在单位和社区进行组织程序考察，严把入口关。街道于XX年1月6日召开了副书记推选聘任大会。xx团区委和街道工委领导、各社区团组织负责人及辖区青年代表参加了此次会议。6名候选人逐一上台进行了上岗陈述。随后参会人员对竞聘人员进行了差额投票，最终选出5位团委副书记，经过一周的公示后，区、街两级领导为新当选的团工委副书记颁发了聘书。

三、街道团工委班子的配备结果

5位团委副书记中，女性4人、男性1人；30岁以下2人、30岁（含）以上3人，平均年龄30岁；大专学历1人、本科学历3人、研究生学历1人；其中2名来自国有企业和国家机关单位，3名来自“两新组织”，构成了体制内与体制外相结合的新团工委班子，非公职人员占街道团(工)委副书记总数的60%。

四、加强机制建设，整合有效资源，工作成效明显

（一）建章立制。街道团工委制定了副书记工作职责、书记办公会制度、街道共青团联系会等制度，由各位副书记研究同意后最终定稿。街道团工委根据每位副书记的特点进行了工作分工，明确责任，落实到人。

（二）加强新任副书记队伍建设。1.分层次培养。街道团工委对副书记分层次、有侧重地加以培养，提高能力素质、工作水平，熟练掌握团的各项工作业务，发挥副书记的组织指导、贯彻落实、上下联动的作用，紧密结合街道工作，开展有效活动，发挥组织作用。2.做好培训工作。对副书记进行了业务培训，使副书记团务更加精通，知识结构进一步完善。3.做好沟通交流工作。每月召开一次街道团工委书记会，各位书记把在工作中的经验、问题进行交流、沟通，大家互通信息，共同提高工作水平。4.做好恳谈工作。一是街道团工委定期与各位副书记进行思想交流，了解他们在工作、生活上的情况，及时帮助他们解决问题，使他们真正感受到组织上的温暖。二是副书记定期联系团员进行思想交流，使他们更加直观、深入的了解团员思想状态，拉近团组织与团员的距离，迅速融入到街道团工作中。

（三）加强活动阵地建设，实现资源共享。发挥副书记的社会资源优势，把活动阵地建设从独有向共享转变，合力创建活动阵地。副书记冯昕是长安新城社区义工协会的会长，他们长期在敬老院中从事志愿工作，但存在经费少、志愿者少的困难，聘任为街道团工委副书记后，志愿服务活动得到了其他副书记的支持，他们表示单位中有许多青年志愿者，但没有活动的项目，通过各位副书记的交流沟通，青年志愿者们在春节前为敬老院送去了老人常用的物品，并坚持定期到敬老院志愿服务。

副书记刘晓颖是北京农民工法律援助中心的律师，我们充分发挥她的特长，与其他几位副书记所在的中建一局、金名仕假日饭店、长安新城义工协会签订了共建协议，定期为农民工讲解法律知识，维护农民工权益。刘晓颖单位的办公地点在国润大厦中，在街道团工委的指导下，楼宇中建立团支部的企业与刘晓颖建立了联系，她无偿为企业提供法律咨询等服务，并积极参加楼宇团支部的活动，业务知识不断得到提高。

（四）为副书记的发展搭建平台。街道团工委定期向副书记所在单位汇报副书记的工作情况，主要是肯定成绩，一方面是与单位加强联系，另一方面是让单位领导了解各位副书记工作的情况。街道团工委积极为副书记成长搭建平台，xx区“幸福生活讲师团”是文明全国的传播知识的组织，经过街道团工委的推荐，刘晓颖成为了“幸福生活讲师团”的讲师，向xx区的百姓讲授法律知识，受到居民的欢迎。市区组织的相关会议，我们尽量争取让各位副书记参加，3位副书记参加了全国企业共青团工作电视电话会议，开阔了眼界、拓展了思维。

五、试点过程中反映出的主要问题

（一）街道团工委现有人员力量不足。街道团工委现只有一名在编的团工委书记，且身兼其他科室工作，需要牵扯一定的时间和精力。试点工作需要深入细致的开展，街道团工委在人员力量上有不足的问题。

（二）时间紧、任务重。从开始调整团工委领导班子到最后试点工作结束有4个月的时间，其中2月份过春节，真正能开展工作的时间也就3个多月，时间紧、任务重，许多工作有想法但因时间问题还没时间开展。

六、当地党政领导、青年及社会各界对试点工作的反映情况

街道党政领导十分重视试点工作，经常与主管领导、团工委书记研究试点工作，并明确表示在资金、人力、物力方面给予充分的保障。青年及社会各界对试点工作也给予了肯定，希望再进一步深入展开。

七、对试点工作的思考和建议

（一）延长试点时间，有利于工作进一步深入开展。

团委副书记工作总结篇3

我受共青团___自治县第二十次代表大会主席团的委托，主持中共产主义青年团___自治县第二十届委员会第一次全体会议。

今天应到会委员46名，因事、因病请假的委员人，实到会委员名，符合规定人数，可以开会。

本次全委会的主要议程有八项内容：

一、县委组织部有关领导介绍共青团___自治县第二十届委员会常务委员会委员、书记、副书记候选人建议人选情况；

二、通过监票小组建议名单（草案）；

三、通过选举办法（草案）；

四、通过共青团___自治县第二十届委员会常务委员会委员候选人名单；

五、选举共青团___自治县第二十届委员会常务委员会委员；

六、通过共青团___自治县第二十届委员会书记、副书记候选人名单；

七、选举共青团___自治县第二十届委员会书记、副书记；

八、县领导讲话。

下面进行会议第一项：请县委组织部同志介绍共青团___自治县第二十届委员会常务委员会委员、书记、副书记候选人建议人选情况。

下面进行会议第二项：通过监票小组建议名单。

请同志宣读监票小组建议名单。

请各位委员审议并发表意见，如果没有疑义，现在进行表决：同意的请举手，请放下；不同意的请举手，没有(或请放下)；弃权的请举手，没有(或请放下)。一致通过(或同意的超过应到会代表的半数，通过)。

下面进行会议第三项：通过《中共产主义青年团___自治县第二十届委员会第一次全体会议选举办法（草案）》。

请同志宣读《中共产主义青年团___自治县第二十届委员会第一次全体会议选举办法（草案）》。

请各位委员审议并发表意见，如果没有疑义，现在进行表决：同意的请举手，请放下；不同意的请举手，没有(或请放下)；弃权的请举手，没有(或请放下)。一致通过(或同意的超过应到会代表的半数，通过)。

下面进行会议第四项：通过共青团___自治县第二十届委员会常务委员会委员候选人名单；

请同志宣读第二十届委员会常务委员会委员候选人名单。

请各位委员审议并发表意见，如果没有疑义，现在进行表决：同意的请举手，请放下；不同意的请举手，没有(或请放下)；弃权的请举手，没有(或请放下)。一致通过(或同意的超过应到会代表的半数，通过)。

下面进行会议第五项：选举共青团___自治县第二十届委员会常务委员会委员。

选举工作请总监票人主持。

（总监票人、监票人开始工作）

（待收回选票后）请监票人、计票人到计票室进行计票。

下面暂时休会，请各位委员原地休息。

———————————————————

（计票毕，总监票人送计票结果）

下面请大家坐好，继续开会。根据总监票人报告，常务委员选举计票工作已经结束，现在请总监票人宣读计票结果。

（总监票人宣读计票结果，按得票多少顺序）

现在宣布选举结果：根据大会选举办法的规定和计票结果，下列9名同志当选为共青团___自治县第二十届委员会常务委员会委员，以姓氏笔划为序,他们是：

让我们以热烈的掌声对以上同志的当选表示祝贺。（鼓掌）

下面请团县委新一届常委到会议室开会，暂时休会。

请大家坐好，继续开会。

下面进行会议第六项：通过共青团___自治县第二十届委员会书记、副书记候选人名单。

请同志宣读第二十届委员会书记、副书记候选人名单。

（各位常委参加表决）请各位常委审议并发表意见，如果没有疑义，现在进行表决：同意的请举手，请放下；不同意的请举手，没有(或请放下)；弃权的请举手，没有(或请放下)。一致通过(或同意的超过应到会代表的半数，通过)。

下面进行会议第七项：选举共青团___自治县第二十届委员会书记、副书记。

团___自治县第二十届委员会书记、副书记候选人名单已经常委们讨论酝酿，没有提出不同意见。从常委们讨论酝酿的情况看，大家赞成这个名单。

现在进行选举（各位常委参加选举）。

选举工作请总监票人主持。

（总监票人、监票人开始工作）

（待收回选票后）请监票人、计票人到计票室进行计票。

下面暂时休会，请各位委员原地休息。

———————————————————

（计票毕，总监票人送计票结果）

各位委员，现在继续开会。根据总监票人报告，团县委书记、副书记选举计票工作已经结束，现在请总监票人宣读计票结果。

（总监票人宣读计票结果）

现在宣布选举结果：根据大会选举办法的规定和计票结果，郭术苹同志当选为共青团___自治县第二十届委员会书记，赵振宇、彭玉刚同志当选为共青团___自治县第二十届委员会副书记。

让我们以热烈的掌声对以上同志的当选表示祝贺。（鼓掌）

现在进行下一项议程：请新当选的团___自治县第二十届委员会书记郭术苹同志讲话。

（讲话毕）

下面请县委同志讲话，大家欢迎！

（讲话毕）

同志们，中共产主义青年团___自治县第二十届委员会第一次全体会议的议程，经过全体委员的共同努力已全部完成。

团委副书记工作总结篇4

同志们、同学们、青年朋友们：

在今天这个喜庆的日子里，青年朋友们欢聚一堂，举行“五四”运动85周年纪念大会。85年前，以青年为主导的轰轰烈烈的推动了历史的发展和社会的进步，我们召开这次会议的目的是在市委、市政府的领导下，围绕我市工作大局，弘扬五四精神，进一步团结和凝聚各界青年力量，为推进我市经济社会跨越式发展，努力打造经济强市做出当代青年应有的贡献。

首先，我向大家介绍参加会议的领导同志：市委副书记冯勇同志、市人大副主任王孟秋同志、市政府副市长白拴鱼同志、市政协副主席李玉平同志、总工会主席李岩同志、市关心下一代工作委员会常务副主任毛世卿同志、宣传部副部长兼报社总编李纪从同志、中小企业局局长张荣军同志、团市委书记徐红梅同志、市老干部局副局长、关工委办公室主任李画眉同志、教体局副局长张冠龙同志、市高中校长马永军同志。

让我们以热烈的掌声欢迎各位领导的到来！

今天会议的议程共有七项。分别是：

第一项：奏国歌、唱团歌。

第二项：诗朗诵：我心中的团旗。

第三项：宣读表彰决定，颁奖。

第四项：入团宣誓仪式。

第五项：成人宣誓仪式。

第六项：大会发言。

第七项：领导讲话。

现在大会进行第一项：全体起立，奏国歌！（奏国歌之后），全体唱团歌，（之后）请坐下。

大会进行第二项：诗朗诵《我心中的团旗》。这首诗是由第一届团市委副书记、现任市纪委副书记古世学同志为85周年纪念大会而所做的诗歌。

朗诵：刘小强、许建平，大家欢迎！

大会进行第三项：宣读表彰决定。首先团市委书记徐红梅同志宣读五四表彰决定。

接着由中小企业局局长张荣军同志宣读义马市首届青年创业才俊的命名表彰文件。

接下来，颁奖！请各位领导为获得表彰的先进集体和先进个人颁奖，首先请荣获“青年突击队”称号的单位上台领奖：

计委项目办市医院急救中心国税局办税服务厅千秋镇派出所实验小学教工团支部建设局规划设计室

常村镇退耕还林青年突击队狂口社区热力公司

下面，请荣获“五四”红旗团委称号的单位上台领奖：

千秋镇团委常村镇团委教体局团委

建设局团委市初中团委

下面，请荣获先进基层团组织称号的单位上台领奖：

国税局团支部市委系统团支部

市政府系统团支部裴村村团委

市高中团委市直幼儿园团支部

守君高中团委千秋镇中团委

常村镇中团支部千秋镇中心校团委

常村学校团支部常村村团总支

市直中学三六班团支部邮政局团支部

下面，请荣获青年突击手称号的同志上台领奖：

外经贸局局长李重阳同志

市委机要局郭银河同志

国税局办税服务厅副主任芮保军同志

市政公司设计室王桂红同志

千秋镇计生办主任邵宏杰同志

千秋镇党政办主任王会民同志

常村镇计生所副所长董建红同志

千秋镇派出所副指导员翟玲霞同志

市实验小学教师郭鹏飞同志

市高中教师陈波同志

下面，请荣获模范团干部称号的同志上台领奖：

千秋镇团委副书记祝秀敏常村镇团委副书记陈丽红

市委团总支书记李红霞市政府团总支书记杨文萍

国税局团支部书记樊建强教体局团支部书记白春民

建设局团委副书记胡涛市高中团委书记郜清杰

市直中学团委书记张永法守君高中团委书记宋志国

黄河冶炼厂团委书记狄鹏燕

义马宾馆团支部书记刘雪芳

千秋镇裴村团委书记李双伟

马岭学校团支部书记王晓峰

建设局监理所团支部书记谢磊

千秋镇中团委书记宋伊利

中小企业局团支部书记段秋凤

泰山路办事处团工委书记陈熙

下面，请荣获义马市首届青年创业才俊的同志上台领奖：

义马市青青食业有限公司经理刘雪青

义马市市政工程公司经理何冠璞

义马市新瑞耐火材料有限公司总经理胡新堂

义马市中华鞋业有限责任公司总经理尚春红

义马在线网络公司总经理冯永潘

义马市恒力橡胶实业有限公司董事长鲍人夏

优秀共青团员的荣誉证书会后到各自的团组织负责人处领取。

现在，大会进行第四项：举行入团宣誓仪式，请参加仪式的团员到指定地点；……

接下来，大会进行第五项：18岁成人宣誓仪式，请参加仪式的同学到指定地点；……

下面，请关工委副主任毛世卿同志代表前辈对参加18岁成人宣誓仪式的同学们给予良好祝愿，大家欢迎！

......

下面进行第六项：大会发言。

首先，请首届青年创业才俊代表刘雪青同志发言，青年突击队代表计委副主任王凌中同志做准备……

接下来，请青年突击队代表市计委项目办青年突击队、市计委副主任王凌中同志发言，“五四”红旗团委代表常村镇团委副书记陈丽红同志做准备……

下面，请“五四”红旗团委代表陈丽红发言，模范团干部代表祝秀敏同志做准备……

下面，请模范团干部代表祝秀敏同志发言，优秀团员代表张娟同学做准备……

下面，请优秀团员代表张娟同学发言，参加十八岁成人宣誓仪式代表张景祥同学做准备……

下面，请张景祥同学发言……

大会进行最后一项，让我们用热烈的掌声欢迎市委冯书记做重要讲话。……

团委副书记工作总结篇5

中国石油天然气集团公司（以下简称“中石油”）官网17日消息，中石油前副董事长、总裁周吉平任集团公司董事长、党组书记。

中石油是中国最大的油气生产供应企业以及具有代表性的中央企业。中石油16日在京召开了干部大会，中共中央组织部副部长王尔乘在会上宣布了对周吉平的任命，中石油前董事长，现任国务院国有资产监督管理委员会主任、党委副书记蒋洁敏出席会议并讲话。

周吉平在会上表示，自己担任董事长、党组书记“担子重”、“责任大”，他将带领集团公司努力保障国家能源安全和经济安全。

周吉平是教授级高级工程师，拥有近40年的石油行业工作经验，对陆上、海洋石油勘探非常了解，曾长期工作在中石油上游勘探开发和国际业务前沿。

他曾先后担任中石油天然气勘探开发公司总经理、中石油天然气总公司国际勘探开发合作局副局长、中石油集团总经理助理、副总经理。2008年，其获聘中石油股份有限公司副董事长兼总裁，2011年11月担任中石油集团公司总经理兼董事。2012年3月原董事长蒋洁敏因工作调动辞职，周吉平代行董事长的职权。

技术派 国际范儿

与蒋洁敏曾经从政、经济管理专业出身不同，周吉平几乎从未涉足政坛，勘探系物探专业和海洋地质构造专业毕业，属于油气开发的科班出身，可谓不折不扣的技术派。

中石油公布的周吉平简历显示，其担任的首个管理岗位是1996年11月任中国石油天然气总公司国际勘探开发合作局副局长、中国石油天然气勘探开发公司副总经理；其后，周吉平在中石油的勘探开发领域耕耘多年，直到2003年12月，他被聘为中石油集团副总经理，跻身中石油最高管理层。

在中石油高层管理人员中，周吉平一头银白色的头发显得比较特立独行。他很少接受媒体采访，但当面对媒体时，他说话比较直接、语速较快。在一次股东大会间隙接受记者采访时，他走进会议室坐下后打量了一下桌子，脱口而出：“这桌子这么小啊！”与少言寡语、说话谨慎的蒋洁敏风格迥异。

据媒体印象，周吉平是一个纯粹的企业管理者。当蒋洁敏和周吉平一起接受采访时，蒋洁敏大多数时候只是讲战略层面的宏观上的内容，而周吉平则会对具体的企业治理、市场规律，以及能源发展等方面讲得比较详细。

除了是技术派，周吉平在中石油内部还属于少数具有国际视野的高层管理人员。“周总英语很好，与国外的官员、公司负责人说话都可以直接用英语。”中石油内部人士对本报记者说，周吉平一直负责国际业务，中石油很多“走出去”的策略都是由他制定的。

与俄罗斯的能源合作，周吉平就是其中的关键人物。由于中俄两方的企业在价格方面迟迟不能达成共识，周吉平曾多次飞抵俄罗斯组织相关谈判。接近周吉平人士告诉本报记者，蒋洁敏辞任中石油董事长一职不会影响中俄能源合作，中俄合作近期将获重要进展。

施展拳脚 时间有限

在业内人士的眼里，周吉平是一个改革派，如果他正式接任中石油一把手，很有可能会继续推动中石油内部以及整个能源市场的改革。

周吉平曾对记者表示，政府主管部门和企业都在研究成品油定价机制改革，市场化是成品油定价机制的改革方向。当时，周吉平直言不讳地说：“根据现有的成品油定价机制，国内的成品油价格并未调整到位。”同时，他还表示，希望政府提高特别收益金的起征点，并且将资源类的税费进行合并。

在今年全国“两会”期间，身为全国政协委员的周吉平则公开表示，我国能源消耗巨大，能源结构以煤炭为主，这是各地出现雾霾天气的重要原因。

周吉平认为，国内应该加大天然气的开发，大规模提高天然气的产量。同时，还应该加强天然气资源的引进，尤其是中亚地区和俄罗斯的天然气资源。此外，还要加强天然气管网的建设，增加总长度。

中石油对未来“走出去”抱有更大的野心，其计划将海外油气作业产量占公司总产量的比例由目前约50%提至2020年的60%。而这些正是周吉平所擅长的国际合作领域，当他正式执掌中石油后，无疑会在海外开拓更多新领地。

可是，岁月不饶人。周吉平如今已经年满六十，按照惯例，副部级央企一把手退休的年龄通常为60岁，最迟不超过63岁，也就是说，周吉平即使成为央企一把手，也可能只有3年左右的时间施展拳脚。

中石油内部人士对《第一财经日报》记者说，按照周吉平的年龄，如果执掌中石油，也多半只是个过渡性的安排，两三年时间难以做出多大的改革。

曾经主管天然气业务 希望重塑能源市场

在此前召开的2013年国际石油技术会议上，周吉平曾代表中石油与多国石油巨头进行对话。

周吉平在“2013国际石油技术大会”说，随着世界能源供求格局的变化，天然气发展将迈入黄金期，预计在本世纪中叶前，石油天然气在全球一次能源结构中的主体地位不会改革，未来中国天然气比重有望从目前的4%左右，大幅度提高到10%以上。与此同时，天然气发展速度加快，油气并举将是未来几十年的主旋律。

周吉平认为，世界能源供求格局出现新变化，油气供应西移、需求东移的大势悄然成型，天然气发展迈入黄金期，地缘政治格局、国际油价走势、页岩气开发、主要资源国和消费国政策取向出现新的调整变革。

传统化石能源仍将在未来长时期内占据主体能源地位，新能源的贡献率将逐步提高。

预计在本世纪中叶之前，石油天然气仍将是世界上利用规模最大、最安全的能源，在全球一次能源结构中的主体地位不会改变。目前，中国的能源消费结构以煤炭为主，占到近70%的比重，未来的发展趋势将是油气比重上升，尤其是天然气的比重有望从目前的4%左右，大幅度提高到10%以上。

进入新世纪以来，非化石能源开发受到广泛重视，并保持快速发展的态势。按照中国政府的规划，到2020年，非化石能源在国内一次能源消费中的比重可望达到15%。

周吉平指出，近年来，席卷全球的非常规油气资源开发热潮不断取得喜人成果，吸引着人们的注意力，非常规油气越来越成为油气资源接替的重要组成。但必须清醒地认识到，世界油气增长的潜力基础在很大程度上仍要依靠常规油气资源的开发，提高常规油气资源采收率和加强现有成熟油田挖潜大有作为。目前，全球成熟油田的油气产量占油气总产量的70%，常规油气资源的平均采收率仅为35%。

“天然气发展速度加快，油气并举将是未来几十年的主旋律。”周吉平认为。他说，在未来的几十年里，石油在一次能源消费中的比重会有所下降，但其消费总量仍将有较大幅度增加，继续保持世界第一大能源的地位。天然气作为传统化石能源中的绿色能源，得到了世界各国的广泛重视，且已呈现快速发展之势。预计到2035年，全球天然气消费量将比2010年增加50%，占一次能源消费的比重会超过25%。天然气资源非常充足，常规天然气储采比超过100年，非常规天然气储采比超过200年。

周吉平说，全球能源格局的变化趋势带来两个启示，一是要把技术创新作为研判能源形势的重要因素。技术创新是石油工业的生命力，进而带动全球能源格局的调整变化。第二，要树立“全球能源安全链”理念。当今世界，能源安全问题已不再是一个国家或地区的事，供应安全与需求安全相互依赖、相互制衡，资源国、进口国、石油公司相互协同，形成了紧密的安全链条，任何一个环节出现问题都可能影响全局。

【相关链接】中石油历任一把手大盘点

王涛（1989年至1996年任中国石油天然气总公司总经理，党组书记，后任中国石油天然气总公司、中国石油天然气集团公司高级顾问，第9届全国人民代表大会常务委员会委员、全国人大环境与资源保护委员会副主任委员。）

1948年12月加入中国共产党并参加革命工作。1948年在松江省立行知师范学校学习。

1950年任哈尔滨工农速成中学党总支部干事。

1952年在东北工学院干部补习班学习，长春地质学院地质勘探系学习。

1953年在北京俄文专修学校留苏预备班学习。

1954年在苏联斯维尔德洛夫斯克矿业学院学习，莫斯科石油学院地质勘探系研究生，获副博士学位。

1963年任北京石油科学研究院勘探室、大庆油田开发研究院实习员，北京石油科学研究院勘探室主任、院副总地质师。

1965年任大港油田副总指挥兼总地质师。

1970年任辽河石油勘探局党委副书记、副局长兼总地质师。

1979年任南海石油勘探指挥部珠江口筹建处领导小组主要负责人兼临时党委书记。

1983年任中国海洋石油总公司南海东部石油公司总经理。

1985年6月任石油工业部部长、党组书记。

1988年任中国石油天然气总公司总经理、党组书记。

1996年12月-1998年3月任中国石油天然气总公司、中国石油天然气集团公司高级顾问。

第九届全国人民代表大会常务委员会委员、全国人大环境与资源保护委员会副主任委员。

（1996年至1998年，任中国石油天然气总公司总经理，后任中央政治局常委、中央政法委书记）

1961-1966年北京石油学院勘探系地球物理勘探专业学习

1985-1988年石油工业部副部长、党组成员

1988-1996年中国石油天然气总公司副总经理、党组副书记（其间：1989-1990年兼任塔里木石油会战指挥部指挥、临时党委书记；1989-1990年兼任胜利石油管理局党委书记、局长和山东省东营市委书记）

1996-1998年中国石油天然气总公司总经理、党组书记

1998-1999年国土资源部部长、党组书记

1999-2002年四川省委书记

2002-2003年中央政治局委员、中央书记处书记，中央政法委员会副书记，公安部部长、党委书记

2003-2007年中央政治局委员、中央书记处书记，国务委员、国务院党组成员，中央政法委员会副书记，公安部部长、党委书记

2007-2012年中央政治局常委，国务委员、国务院党组成员，中央政法委员会副书记（后任中央政法委员会书记），公安部部长、党委书记（2007年10月，不再兼任公安部部长） 第十四届中央候补委员，十五届、十六届、十七届中央委员，十六届中央政治局委员、中央书

马富才（1998年至2004年中国石油天然气集团公司总经理，后引咎辞职）

1965年8月至1970年7月在北京石油学院开发系采油专业学习。

1996年6月任胜利石油管理局局长、党委副书记。

1996年11月任中国石油天然气总公司总经理助理，胜利石油管理局局长、党委副书记。

1996年12月任中国石油天然气总公司副总经理。

1997年7月任中国石油天然气总公司副总经理，大庆石油管理局局长、党委副书记。

1998年4月任中国石油天然气集团公司总经理、党组副书记。

1998年12月任中国石油天然气集团公司总经理、党组书记。

1999年10月兼中国石油天然气股份公司董事长。

2004年4月因2003年12月23日重庆发生“12？23”川东井喷事故引咎辞去中国石油天然气集团公司总经理.

2005年4月任国家能源领导小组办公室副主任 （副部长级）.

团委副书记工作总结篇6

16.4%，这个增长速度只不过是天津市过去五年来的一个平均速度，但仍足以让天津拿下全国经济增速并列第一的桂冠。

就在外界好奇天津的“第一”到底能坚持多久时，天津市长黄兴国在其所作的政府工作报告中，提出天津市2012年的预期目标是：地区生产总值增长12%。尽管主动调低预期，但之前五年的发展历程显示，天津每年都会超出预期目标。

在京津冀一体化被屡屡提及的时候，前五年位置尴尬的是天津，而现在则轮到了北京。此外，河北经济总量2011年跨入“2万亿行列”，而增长风头正劲的天津也迈入“1万亿行列”，正在向北京经济总量逼近。

京津冀三地的位置已经悄然发生变化，而京津冀一体化的蓝图仍有名无实。2011年底，国家发改副主任杜鹰表示：“现在看来，京津冀地区的规划工作还没有完全做到位，接下来还要进一步研究首都经济圈的问题和京津冀一体化发展的问题。”

这一变化的根源不仅在于行政阻割及利益博弈，更直接的选择则出于战略考虑。2006年滨海新区发展上升为国家战略，获得“综合配套改革实验区”政策支持后，天津一发而不可收，以火箭般的速度在五年之内实现了经济总量翻番的壮举。环渤海地区都把目光转向海洋，2011年年初，《山东半岛蓝色经济区发展规划》出炉，2011年末，国务院批复了《河北沿海地区发展规划》，两个上升为国家战略的规划，目标都指向了海洋，环渤海地区的发展由此进入了一个百舸争流，多元竞合的时代。

海洋时代的“竞争”

在执掌五年后，2011年8月，张庆黎出任河北省委书记。与他搭班子的是一位“60后”干部，51岁的张庆伟从事了20多年航天工作后，首度执掌地方，出任河北省省长。这是一个全新的组合，他们会给河北带去什么样的变化。

2011年末，国务院批复了《河北沿海地区发展规划》，标志着河北沿海地区发展正式上升为国家战略，这一地区包括秦皇岛、唐山、沧州三市所辖行政区域，拥有487.3公里海岸线，处于环渤海核心地带，其地区生产总值占去整个河北的37.3%。此前，无论在京津冀一体化的规划中，还是环渤海区域的战略发展中，河北一直充当着北京与天津之间的第三人角色，以环绕、依托京津两地的经济、战略位置而发展。但是新一轮的发展规划，则使河北得以将重心前移至渤海湾地区，一跃而成为整个环渤海湾的枢纽之地。

2月21日，张庆黎在《人民日报》发表署名文章，完整地阐述了对于河北未来发展的构想。张庆黎将河北的优势、机遇与挑战概括为：一个全国独有，一个前所未有，两个同时并存。

“一个全国独有，就是环京津、沿渤海的区位，在扩大对外开放、接受京津产业转移和先进生产要素辐射方面，有着得天独厚、近水楼台的优势。一个前所未有，就是京津冀区域经济一体化、首都经济圈纳入国家“十二五”规划，河北沿海地区发展规划上升为国家战略，冀中南地区被列为国家层面的重点开发区域，百家央企走进河北，这些都是千载难逢的大机遇。两个同时并存，就是部分现代化工业、战略性新兴产业，与大量的传统产业、落后的生产方式同时并存；东部沿海较为发达地区与张承坝上、燕山―太行山区、黑龙港流域等欠发达地区同时并存，这反映出河北发展的不平衡性、艰巨性、繁重性异常特殊。”

这位新任河北省委书记显然对河北面临的处境分析得相当精准，他期望在自己任内能够带领河北有所突破，因此在文章中相当急切地鼓励其下属在工作中要“善于抄近道、迈大步，借船出海、借梯上楼、借鸡下蛋，实现“三级跳”。”

对山东省委书记姜异康来说，忧虑的不是发展速度，而是结构调整。山东省2012年的政府工作报告将今年的地区生产总值预期增幅定格在9.5%,这是近年来首次下调。2月19日下午,姜异康在与山东省人大代表交流时解释称,下调GDP增幅,是为了给转方式、调结构留空间。

2008年，姜异康由国家行政学院常务副院长任上调任山东省委书记，与他搭档的是同样有中央部门工作经历的姜大明。在两人携手合作期间，山东省2011年GDP跨过4万亿元大关，紧随广东、江苏之后，其经济转型重心则转向了有3345公里海岸线的蓝色海洋。在今年的政府工作报告中，山东省省长姜大明强调称，2012年的重点工作要加大统筹城乡力度、推进区域协调发展。以“蓝黄”两大战略为重要引擎，深入推进重点区域带动战略，加快新型城镇化进程，形成新的经济增长极。

坐拥黄河三角洲高效生态经济区、山东半岛蓝色经济区两大国家战略，山东的目标已经不再限于渤海环的城市群了，其蓝色经济区的目标是要成为具有国际先进水平的海洋经济改革发展示范区，成为我国东部沿海地区重要的经济增长极。

半小时圈内的“京津”各有打算

京津之间的高铁将两个超大城市置于“半小时交通圈”之中，覆盖的城市人群超过3000多万。但是两地的发展趋势却大相径庭，北京为解决交通拥堵、用水紧缺、空气污染等诸多大城市病头痛不已，而天津仍在不断扩大发展之中。

作为政治、文化中心，北京面临的挑战很多，在2010年，北京提出要打造能与伦敦、纽约、东京等城市相媲美的世界级城市，与此相关的区划调整一度引来相当多的争议（《小康》杂志曾在2011年以“大北京与老北京争议再现”对此进行报道）。城市发展带来的压力显而易见，原本规划到2020年能承载的人口规模1800万，却在2010年就被提前打破。人口暴增带来的资源、环境、交通等问题接踵而至。

2月4日，在植树节远未到来之时，北京市委书记刘淇就在通州召开现场会，宣布全民动员，开造20万亩平原林。这是北京市今年治理PM2.5的八项措施之一，在去年PM2.5引发公众热议后，北京市政府今年将防治PM2.5首次写入政府工作报告。刘淇承诺，北京会让森林走进城市。

积极准备推出居住证制度、推进实有人口服务管理全覆盖、加大缓解交通拥堵力度，北京市市长郭金龙在政府工作报告中将公众所关心的热点问题都列入了今年要做的实事当中。这或许是北京市一个新的开端，尽管降低了经济发展的增速，但一个关注公众健康、关注自然环境的城市，或许才有可能成为真正的世界级城市。

北京市规划委主任黄艳在2012年北京“两会”期间透露，在首都第二机场建设的推动下，京津冀都市圈建设将于年内正式全面启动。为了真正实现以业带城，避免出现“睡城”的现象，北京与周边城市的产业合作对接将先于人口疏散进行。

但是仅以人口与产业的转移来吸引津、冀两地的热情参与，显然远远不够。

2012年，天津市大幅度调低了发展增速，其中地区生产总值增长12%，地方财政收入增长15%，全社会固定资产投资增长15%。此外，天津市委书记张高丽还明确提出，天津要加快经济转型，注重创新驱动，促进内生增长，这是经济工作必须切实抓好的战略任务，关系到北方经济中心地位的确立。

2007年3月25日，也就是在国家正式宣布天津滨海新区成为国家综合配套改革试验区不到一年的时候，张高丽从山东省省委书记调任天津市委书记。此后的2008年1月，曾任宁波市委书记的黄兴国在戴相龙卸任之后，正式出任天津市市长。

此后两人搭档执掌的天津市迅速发展，以平均每年16%的经济增速使天津实现弯道超越。“调结构、惠民生、上水平”，是天津市为2012年确定的基调，天津市委副书记、市长黄兴国称，天津将据此推出新一批重大项目共160项，总投资2121亿元。在天津市政府工作报告中确定的2012年八项重点工作中，前三项为加快推进滨海新区开发开放、加快调整优化经济结构、加快发展壮大区县经济。

“快”字依然是最重要的追求，即便在调整优化经济结构中，天津也特别强调要抓“大项目”与“小巨人”。

东部四省主政官员简介

北京市

刘淇（市委书记）

1942年11月生，江苏武进人，北京钢铁学院(现北京科技大学)冶金系炼铁专业毕业，研究生学历，教授级高级工程师。

1968年，26岁的刘淇研究生毕业，在武钢当炉前工。1978年，刘淇从工长岗位调任技术员。此后历任湖北武汉钢铁公司炼铁厂副厂长、生产部部长、党委常委、第一副经理、经理，在武钢，刘淇积极参加劳动并且进行研究，是厂里的劳动模范，历经22年成为武钢的总经理。1993年，刘淇到冶金工业部任部长、党组书记，在他的任期内中国钢铁产量首次突破一亿吨大关。

1998年，刘淇调任北京市委副书记，北京市政府副市长、此后历任常务副市长、市长，市委书记、市长、北京卫戍区党委第一书记。任内成功举办北京奥运会。

刘淇现任中央政治局委员、北京市委书记。

郭金龙（市长）

1947年7月生，江苏南京人，南京大学物理系毕业。

郭金龙从基层起步，曾先后在四川、、安徽等地担任党政要职，有着丰富的地方执政经验。大学毕业后，他被分配到四川忠县水电局，任技术员。从工厂起步，郭金龙先后担任过体委的教练，宣传部的理论教员，此后则担任县长、市委书记，直至1992进入中共四川省委常委领导层，在四川工作长达23年。

1993年12月郭金龙调任自治区党委副书记，并于2000年10月接任自治区党委书记。2004年，郭金龙调任安徽省委书记；后又兼任安徽省人大常委会主任。

2007年出任北京市委副书记，北京市代市长，并于2008年正式当选北京市市长，接手之后顺利完成奥运大考，被媒体称为“奥运市长”。

郭金龙现任北京市委副书记，北京市市长。

天津市

张高丽（市委书记）

1946年11月生，福建晋江人，厦门大学经济系计划统计专业毕业，大学学历。

张高丽1970年8月毕业于厦门大学经济系，此后在石油部广东茂名石油公司当工人。他在接受媒体采访时坦率地称，自己是起重搬运工起家。1980年张高丽成为炼油厂的党委书记。此后历任石油部茂名石油工业公司党委常委、计划处处长，副经理，广东省茂名市委副书记、中国石化总公司茂名石油工业公司经理，广东省经济委员会主任、党组书记，广东省副省长。

1998年至2001年，张高丽出任深圳市委书记。带领深圳走出金融危机影响，继续保持了相当快的经济增长。2001年张高丽调任山东省委副书记、代省长、省长，并于2002年出任山东省委书记，在山东任职五年后，于2007年调任天津市委书记。

张高丽现任中央政治局委员、天津市委书记。

黄兴国（市长）

1954年10月出生，浙江象山人，浙江省委党校干部专修科马列主义基础理论专业大学专科毕业，同济大学经济与管理学院管理科学与工程专业毕业，在职研究生学历，管理学博士。

黄兴国被认为是一位从基层一步步做起，作风务实的政府官员，曾先后担任浙江省宁波市象山县晓塘公社团委书记、党委副书记，象山县团委副书记、金星公社党委书记，象山县委宣传部部长、县委副书记、书记。1987年7月，33岁时出任浙江省台州市地委副书记，先后担任台州市地委书记，台州市委书记。调入杭州后，担任浙江省政府秘书长。1998年1月，出任浙江省副省长，浙江省省委常委，之后曾担任宁波市委书记。

2003年11月，黄兴国调任天津市委副书记，并担任天津市常务副市长。此后于2008年当选天津市市长。

河北省

张庆黎（省委书记）

1951年1月生，山东东平人；中央党校函授学院省部级干部在职研究生班政治学专业毕业，中央党校在职研究生学历。

张庆黎20岁参加工作，25岁开始从政之路；6个月后，升任中共东平县委副书记。

1978年，张庆黎被借调工作，曾历任团中央工农青年部副处长、处长，工农青年部副部长。在工作近十年之后，张庆黎重回山东，历任东营市副市长、市委副书记兼市长，中共泰安市委书记，省委宣传部常务副部长，山东省委常务副秘书长。1998年后历任甘肃省委常委、宣传部部长，省委常委、兰州市委书记。1999年调新疆自治区工作，先后担任自治区党委常委、新疆生产建设兵团司令员，自治区党委副书记、区政府副主席。2005年调任自治区党委常务副书记、书记，2006年任自治区党委书记。

在执掌五年后，2011年8月，张庆黎出任河北省委书记。

张庆伟（省长）

1961年11月生，祖籍河北乐亭县，出生于吉林省吉林市；西北工业大学飞机系飞机设计专业毕业，工学硕士，高级工程师，研究员。

27岁时，张庆伟与中国航天结缘，31岁成为当时航空航天工业部里最年轻的副总工程师；2001年，张庆伟出任航天科技集团公司党组书记、总经理，成为中央企业集团中最年轻的总经理；并于次年兼任中国载人航天工程副总指挥，2004年2月兼任绕月探测工程领导小组副组长，2007年10月兼任绕月探测工程领导小组组长。

2007年，46岁的张庆伟被任命为国防科学技术工业委员会主任，是当时国家部委中最年轻的部长。次年，张庆伟改任中国商用飞机有限责任公司董事长兼党委书记。2011年8月24日，出任河北省委副书记、代省长。2012年1月10日，张庆伟当选河北省省长。

山东省

姜异康（省委书记）

1953年1月出生，山东招远人；山东师范大学干部专修科中文专业毕业，中南工业大学管理工程硕士。

姜异康军人出身，1974年复员后，被分配到山东电影机械厂当工人。1975年调入中共济南市委宣传部，之后历任济南市委研究室干事、市委办公室科长、副县级秘书。1985年，姜异康调入中共中央办公厅，期间历经乔石、王兆国、、曾庆红四位中央办公厅主任；先后担任秘书局文电处、收发处干部，副处长，秘书局副局长，中直机关事务管理局常务副局长、局长；1995年7月，升任中共中央办公厅副主任兼中直机关管理局局长。

2002年10月，在中共央办公厅工作17年后，姜异康出任重庆市委副书记兼市委党校校长。2006年6月，姜异康调任国家行政学院常务副院长。

2008年3月，姜异康接任中共山东省委书记；2009年，当选山东省人大常委会主任。

姜大明（省长）

1953年3月出生，山东省荣成人，中央党校研究生学历，哲学学士。

团委副书记工作总结篇7

 

 

尊敬的各位领导，各位来宾，朋友们，同志们：

大家下午好!

在我们东北的四月，恰值初春。虽然春寒料峭，但却是春光明媚，春意浓浓，万物复苏，生机盎然，人们普遍感受到了春天的气息。我们大家携手并肩，一同走进了2019年的春天，因而精神焕发，其乐也融融。在这种氛围之中，＊＊县与＊＊集团有限公司举行30万吨马铃薯精深加工项目签约仪式，毫无疑问，这个带着春天气息的合作，必定圆满成功，并且将会充满着巨大的活力。

市委、市政府对我们这次签约活动十分重视，市委书记＊＊、市长＊＊＊同志通过电话等方式对我们这次活动表示祝贺，并对＊＊与＊＊集团的合作表达了良好的祝愿。

市人大主任＊＊；

市政协主席＊＊；

市委副书记＊＊；

市委副书记、市纪委书记＊＊；

市政府副市长＊＊；

市长助理、市建设局局长＊＊等领导同志在百忙中亲临签约仪式。

在项目运作过程中给予我们大力支持的：

市农委主任＊＊；

市商务局局长＊＊；

市环境保护局局长＊＊；

市工商局局长于会斌；

市中小企业管理局局长＊＊；

市招商办主任＊＊；

市发改委副主任＊＊；

市电业局副局长＊＊；

市国土资源局副局长＊＊等市直部门的领导也光临了今天的签约仪式。

与我们精诚合作、共谋发展的：

＊＊集团董事局主席＊＊；

＊＊集团副总经理＊＊；

＊＊集团董事局执行董事、集团行政部总经理＊＊；

＊＊集团董事局执行董事、集团销售部总经理＊＊；

＊＊集团财务部总经理＊＊；

＊＊集团审计总经理＊＊；

等嵩天集团的老总和朋友也远道而来，莅临签约仪式。

光临签约仪式的还有：

＊＊＊部队农副业基地主任＊＊；

省农科院浆果研究所所长＊＊＊；

＊＊铁分局＊＊站站长＊＊；

等驻＊＊客属单位的领导。

让我们大家用热烈的掌声对所有前来参加签约仪式的各位领导、各位来宾、各位朋友表示诚挚的欢迎和衷心的感谢!

参加今天签约仪式的还有：

县委、县人大、县政府、县政协“四大班子”领导，县处级离退休老干部代表，县直、中省直部门一把手，城镇副科级以上干部，乡镇党政一把手，主管农业的领导，农牧中心主任。将为企业发展保驾护航的工商局、国税局、地税局、技术监督局、公安局、卫生防疫站等单位的部分干部；

将为马铃薯基地建设提供支持服务的农技推广中心的全体干部、重点村党支部书记、马铃薯种植协会会员代表和马铃薯种植示范户的代表。

今天的签约仪式共有五项议程。一是中共＊＊县委书记＊＊同志致辞；

二是项目签约；

三是请＊＊集团有限公司董事局主席＊＊先生致辞；

四是县里代表发言；

五是请市领导讲话。

现在，我宣布30万吨马铃薯精深加工项目入驻园区签约仪式正式开始。

首先，请中共＊＊县委书记＊＊同志致辞；

……

下面，开始项目签约。

＊＊集团有限公司是一家国际控股、新加坡证券交易所主版上市的公司。是以马铃薯为原料，集研发、生产、销售为一体，中国最大的马铃薯淀粉综合加工企业之一。与我们合作的30万吨马铃薯精深加工项目，总投资将达到3亿元，今年8月中旬将建成年生产能力达5万吨的两条马铃薯淀粉生产线和与之配套的附属工程。2019年还要建成变性淀粉生产线、马铃薯蛋白生产线和生物饲料生产线，并全部实现投产。达产后，年产值将达到5亿元，仅增值税就能实现3000万元，吸纳就业上千人，拉动马铃薯种植面积20万亩。

下面，有请县委副书记、工业园区管委会主任＊＊同志，＊＊集团＊＊分公司总经理＊＊先生到签约台签字。 

……

让我们用热烈的掌声表示祝贺！祝愿签约双方合作愉快，预祝这个项目能够尽快在＊＊发展壮大。

……

下面，有请＊＊集团有限公司董事局主席＊＊先生致辞；

……

下面，有请县政府副县长、工业园区管委会副主任＊＊同志发言；

……

下面，让我们以热烈的掌声欢迎市委副书记＊＊＊同志讲话。

……

各位领导，同志们，刚才，＊＊书记的讲话给了我们很高的评价和充分的肯定，同时也提出了希望和要求，这是对我们的鞭策、鼓舞和激励，我们一定要用富有成效的工作来回报领导的热诚关怀。＊＊集团董事局主席＊＊先生的致辞和县政府副县长、工业园区管委会副主任＊＊＊同志的发言，使我们更加坚信这个项目必将在＊＊结出累累硕果。我们相信以这个项目为牵动，＊＊将迎来更加美好的明天。我们也期待着更多更好的大项目早日落户工业园区。

现在，我宣布，30万吨马铃薯精深加工项目签约仪式到此结束。

团委副书记工作总结篇8

1月6日上午，曹家王庄社区居委会、山东兰华集团总公司“xx年工作总结表彰暨xx年工作动员大会”在商城实验学校礼堂隆重召开。临沂市商城管委会副主任、兰山街道党工委书记刘爱友；兰山街道党工委副书记、办事处主任王康亮；办事处副主任韩佃兴；工作区主任凌云志等领导同志出席；社区两委成员及集团员工、商户代表、居民代表共计200余人参加了此次会议。

大会由社区党总支副书记曹祥思主持。大会在庄严的《国歌》声中拉开帷幕，首先由党总支副书记宋家森、党总支委员曹右芬、党总支委员张茂川、党总支委员曹纯希、党总支委员刘建、党总支委员曹纯朴、党总支委员宋生永分别传达了曹家王庄社区xx年最新文件精神和人员任免规定。

随后，大会隆重表彰了在xx年各项经济建设工作中，成绩突出的先进单位和一批思想觉悟高、工作认真的先进个人；对社区建设、经济发展做出突出贡献的市场经商户和小区业主也受到了隆重的表彰和奖励。

隆重表彰完先进单位和先进个人后，社区党总支书记、兰华集团董事长曹继廉作了“社区xx年工作总结暨xx年工作动员”工作报告。曹书记说，xx年是曹家王庄社区五年总体规划的开局之年，也是齐心协力、奋斗拼搏的一年、收获丰厚的一年。在上级领导的支持关怀下，在社区全体党员、干部和工作人员的共同努力下，社区各项工作跃上了一个新的台阶，不但取得了较好的经济效益，而且取得了良好的社会效益。社区全年集体财税总收入3600万元，并荣获部级荣誉1个（全国商业示范社区）；省级荣誉3个（省级文明和谐社区、省级无传销社区、省级平安社区）；市级荣誉2个（市示范社区先进单位、市卫生先进社区）；区级荣誉4个（十佳文明社区、文化模范社区等）。xx年，社区全年共接待来自中央部委、省、市、区及周边友好县市的参观检查团达xx余人次。“全市文明社区创建现场会”、“全市平安社区创建现场会”、“全市无传销社区创建现场会”、“全市环卫进社区现场会”和“全市科普进社区现场会”先后在曹家王庄社区召开。应该说，曹家王庄社区的各项工作均取得了市委市政府、区委区政府和街道办事处等各级领导的高度认可和肯定，这些荣誉和成绩的取得与辖区居民、业户的积极参与、辛勤付出及无私奉献是分不开的，确保了xx年经济发展达到了一个新的起点，为加快实现五年总体规划奠定了坚实的基础。

会上，曹书记还针对xx年工作作了详细部署和规划；临沂市商城管委会副主任、兰山街道党工委书记刘爱友同志最后作了总结发言，他充分地肯定了曹家王庄社区这一年来取得的成绩，并对xx年的社区发展提出了殷切的希望。

团委副书记工作总结篇9

【1】揭牌仪式主持词

各位领导，各位来宾，同志们、朋友们：

今天，我们在这里隆重举行义马鑫磊新型建材项目开工仪式，这个项目的开工建设，标志着我市重点项目建设又取得了重大突破。

出席今天开工仪式的各级领导有：三门峡市，义马市委书记张英焕同志，市委副书记、市长水选民同志以及在家的四大班子领导。

参加今天仪式的还有市直单位副科级以上干部，市直有关部门全体同志，千秋镇机关全体干部职工和各行政村两委干部。

参加今天仪式的上级新闻单位有：三门峡日报社、三门峡电视台。

让我们以热烈的掌声对他们的到来表示欢迎!

现在，我宣布义马鑫磊新型建材项目开工仪式正式开始：

下面进行第一项，鸣炮奏乐;

下面进行第二项，请千秋镇党委书记狄治涛同志介绍项目情况;

下面进行第三项，请业主代表三门峡市矿业有限公司董事长杨贵生先生致辞;

下面进行第四项，请施工单位代表李瑞民同志发言;

下面进行第五项，请市委副书记苗万清同志讲话;

下面进行第六项，请三门峡市领导同志讲话;

下面进行第七项，请各位领导为项目开工培土奠基。

开工仪式到此结束，谢谢大家!

丫髻山文物建筑修缮修复工程

各位领导，各位嘉宾，同志们，朋友们：

一、首先，我向大家介绍出席今天开工仪式的各位领导。

出席今天开工仪式的领导有：

北京市文物局局长梅宁华同志;

平谷区人民政府区长王云峰同志;

北京房管一建设经营有限责任公司党委书记、董事长朱光星同志;

北京房管一建设经营有限责任公司总经理张京来同志;

北京市文物局文保处副处级调研员王辅宇同志;

北京市文物建筑保护设计所所长韩扬同志;

北京房管一建设经营有限责任公司党委副书记李永福同志;

北京房管一建设经营有限责任公司副总经理季文胜同志。

此外，参加今天开工仪式的还有中国新闻社、新华社、中国日报、华夏时报、京华时报、北京日报、北京晚报、北京晨报、北京青年报、法制晚报、北京娱乐信报、新京报、中央电视台、北京电视台、北京人民广播电台等新闻媒体，以及平谷区丫髻山文化旅游开发工作领导小组的有关同志。

(让我们以掌声向各位领导、各位嘉宾以及新闻界朋友的到来表示衷心的感谢和热烈的欢迎)

二、我宣布，丫髻山文物建筑修缮修复工程开工仪式现在开始。(燃放鞭炮)

三、请北京房管一建设经营有限责任公司党委书记、董事长朱光星同志讲话。

四、丫髻山文物建筑修缮修复工程开工仪式到此结束。

【2】揭牌仪式主持词

各位领导、同志们：

今天，我们在这里召开XXX团支部委员会成立揭牌仪式。应邀参加今天揭牌仪式的领导和嘉宾有：共青团南昌市委书记盛、共青团南昌市委副书记陈、南昌市青年企业家协会秘书长胡以及非公企业团建指导员全体同志。参加今天揭牌仪式的还有：XXX公司团员代表，企业职工共计XXXX人。

现在，我宣布：XXX团支部委员会揭牌仪式正式开始!今天的揭牌仪式共有五项议程。

第一项，请团南昌市委青工青农部长向枚同志宣读(共青团南昌市委《关于成立XXX团支部的请示的批复》)。

下面进行第二项，让我们以热烈的掌声欢迎共青团南昌市委书记盛炜和共青团南昌市委副书记陈俊共同为XXX公司团支部委员会隆重揭牌，大家欢迎!

下面进行第三项，请XXX公司团支部书记XXX同志进行表态发言，大家欢迎!

下面进行第四项，请团市委书记盛炜做重要讲话，大家欢迎!

下面，请共青团南昌市委书记盛炜和共青团南昌市委副书记陈俊向XXX公司团支部赠送团旗、团徽和相关团建资料!各位领导、同志们，刚才共青团南昌市委青工青农部长向枚同志宣读了《共青团南昌市委关于成立XXX团支部的请示的批复》，公司新当选团支部书记做了表态发言，共青团南昌市委书记盛炜作了重要讲话，对我们企业团支部的发展寄予了深切厚望，并对今后的工作提出明确要求。今天举行的揭牌仪式，标志着XXX公司的团建工作走上了新的征程，希望公司一班人认真贯彻落实书记的重要指示，不断加强自身建设，充分发挥基层团组织在职工中的政治核心作用和在企业发展中的政治引领作用，为企业的发展提供坚强的组织保障!

最后，我代表市非公企业团建工作提三点希望：一是迅速行动，抓好机构运行。要把对非公企业团建工作深刻认识转化为积极行动，抓好学习，建好制度，带好队伍，保障团委的各项工作任务的开展。

二是充分发动，壮大团员队伍。要将生产一线的技术人才、业务骨干等积极分子充分吸纳到团员队伍中来，充分发挥基层团组织的作用，为企业发展壮大做出团员应有的贡献。

三是开展活动，实现党企双赢。要开展各项形式多样的活动，通过团员带头、团员争先来推动职工争先，实现企业发展和团建同步运行的良好态势。

最后，我坚信，在共青团南昌市委的正确领导下，在企业团支部的引领带动下，XXX公司的事业一定会蒸蒸日上!跨越发展!再谱新篇!

揭牌仪式到此结束，请全体人员到台前合影。

【3】揭牌仪式主持词

尊敬的各位领导、各位来宾，大家上午好：

今天，这里高朋满座、喜气洋洋，我们欢聚一堂，共同参加湖南星大建设集团股份有限公司乔迁庆典揭牌仪式。

首先，我谨代表星大公司的领导和全体员工对在百忙之中前来参加搬迁庆典揭牌仪式的各位领导和朋友表示衷心的感谢和热烈的欢迎!

下面为大家介绍出席本次揭牌仪式的各位领导和嘉宾，他们是：让我们用掌声对他们的到来表示欢迎!

艰难的开拓，是星大公司永恒不变的追求;努力的进取，是星大公司不断前进的力量。多少创造的艰难换来今天成功的喜悦。下面请欣赏《今天是个好日子》。

1、嘉宾代表讲话：

一个企业的生存和发展，离不开政府各部门的帮助，也离不开社会各界朋友的支持，下面有请来宾代表致词。

2、总经理讲话:接下来有请星大公司总经理曹靖宇先生发言，大家欢迎。

3、董事长讲话：

让我们以热烈的掌声欢迎我们星大公司的董事长訚定武先生讲话。董事长充满激情的讲话使我们感慨万千，充分体味到了企业创业的不容易和对星大未来发展的信心。

刚才几位领导分别作了热情洋溢、鼓舞人心的讲话，对公司提出了新的希望，寄予了新的祝福。希望公司外闯市场，内强管理，充分利用优势资源，把握发展机遇，为公司的又好又快发展作出新的更大的贡献!

下面请允许我宣布：湖南星大建设集团股份有限公司揭牌仪式现在开始。(董事长、领导准备揭牌)

各位领导、各位来宾，星大公司的成长壮大，还需要每一位的鼎力支持和帮助，我相信星大公司全体员工会不负众望，继续发扬锐意革新、奋发图强、忠诚敬业、争创一流的星大精神，秉承公司一切为了客户，创造客户价值的服务理念，强化管理，打造精品，公司更要以乔迁庆典为契机，要以优良的业绩和完美的服务打造公司卓越品牌。

团委副书记工作总结篇10

各基层党委、直属党总支：

依据公司章程和《党章》有关规定，为了进一步规范党委参与企业重大决策程序，有效加强公司党的建设，充分发挥党委政治核心作用，保障公司各项事业顺利推进，实现跨越式发展，特制定如下议事制度。一、党委（扩大）会议制度

1、党委（扩大）会议是根据《中国共产党基层组织工作条例》实施细则中有关党委讨论决定问题的范围和公司各个时期党的中心工作任务及有关议题召开的会议。

2、以党委名义召开的会议，由党委书记（或副书记）主持，如有特殊情况，可委托其他委员主持；党委办公室负责会议的通知、记录，如需要可根据会议要求起草决议、决定或纪要等。

3、会议时间一般选定在委员都能参加的时间，具体由主持人确定。

4、参加会议的范围一般不扩大，如需扩大可由主持人确定。除传达上级党组织的文件精神外，扩大人数一般不超过实到会委员的半数，以保证委员的发言条件。

5、会议坚持民主集中制原则，在党委内部，书记同委员是平等关系，在讨论决定问题时，要遵循少数服从多数的原则。书记要善于当好“班长”，充分发挥委员的作用；委员要切实尊重和支持书记的工作。

6、党委会讨论、决定和参与决定以下问题：

⑴贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织指示、决议的主要措施。

⑵参与决定企业生产经营中的重大问题，包括：企业的经营决策、长远规划、年度和季度的经营计划及主要措施；重大基本建设投资和技术改造计划及施工原则；重大人身、设备、质量事故的分析及处理；职工培训计划；企业自有资金的分配使用和工资奖金调整方案；财务预决算方案；机构设置及定员编制；重要改革方案的制定和重要规章制度的建立、修改或废除；职工福利方面的重大问题。

⑶企业职工代表大会和工会、共青团、女职工等群众组织工作中的重大问题及计划生育等重要事宜。

⑷企业党的思想建设、组织建设、作风建设和党风廉政设中的重要问题。

⑸思想政治工作和精神文明建设中的重要问题。

⑹干部的任免或报请上级任免、调动、晋升、奖励和考核及后备干部人选的确定。

⑺公司以上表彰的先进单位和先进个人名单的确定和呈报。

⑻党委认为必须讨论和决定的其他重大问题。

7、拟列党委会讨论和决定的议题，需经党政分管负责人审阅提出，由党委书记（或副书记）审定，尽量做到会前交换议题，以便形成统一意见。

8、党委会议记录按会议内容确定密级妥善保管，定期立卷归档，不经党委书记、副书记或党委办公室主任同意，一般不得调阅。

二、党委书记办公会议制度

会议每月召开一次，公司党委书记主持，书记外出由副书记主持，具体时间、地点由主持人确定。公司党委书记、副书记和党群相关职能部门负责参加人。讨论研究和议定公司党委有关工作和党委书记、副书记分管范围内的专项工作及需报公司党委会议讨论和决定的其它重大事项。

党委办公室负责会议的通知、记录，如需要可根据会议要求起草纪要等。

三、政工例会制度

会议每三个月召开一次，公司党委书记主持，书记外出副书记主持，具体时间一般为每季度最后一周，地点由主持人确定。参加人员为公司党委书记、副书记（纪委书记）、工会主席；公司党委办公室主任、组织部长、宣传部长、纪委副书记、工会副主席、党校校长、直属机关党委书记、团委书记，必要时可根据主持人的指示通知其它相关单位和部门负责人参加。

会议内容为：

1、公司党群各部门汇报上一季度工作情况，包括工作进展、职工思想动态。出现的问题和难点；提出下季度本部门及系统工作的基本思路、工作重点和具体措施，包括对公司党委整体工作的意见及建议。

2、公司党委总结上一季度工作情况，综合提出下一季度的工作要点。

党委办公室负责会议的通知、记录，如需要可根据会议要求起草纪要等。

四、党委书记例会制度

会议每三个月召开一次，由公司党委书记主持，书记外出由副书记主持，具体时间一般为每季度最后一周，地点由主持人确定，党委办公室负责会议的通知、记录。

参加人员为公司党委书记、副书记（纪委书记）、工会主席；公司党委办公室主任、组织部长、宣传部长、纪委副书记、工会副主席、党校校长、团委书记；各基层党委、直属总支（支部）书记。

会议内容为：

1、各基层党委、直属总支（支部）汇报上一季度工作落实情况和下一季度的工作打算及措施。

2、公司党委总结上季度工作，对下季度工作提出基本思路、工作重点和具体措施。

3、党群工作、思想政治工作及精神文明建设中的经验交流和工作研讨。