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预备党员季度总结十篇

时间：2023-04-08 05:15:59

预备党员季度总结

预备党员季度总结篇1

在思想上，我主动加强政治学习，利用课余时间认真了解和学习我们党的光辉奋斗史努力学习马列主义，毛泽东思想和邓小平理论以及xxxx的重要思想。这些让我更清醒的意识到保持党员的先进性教育学习活动的重要性。我认为，要保持党员的先进性，必须正确处理党员和群众的关系。作为预备党员，我严格按照党员的要求来严格要求自己。党员有党员的要求，群众和社会主义劳动者也有自己的标准。对于党员来说，任何时候都有牢记党员标准，努力在学习工作和社会生活的各个方面发挥先锋带头作用。首先必须是一名先进群众，群众未必落后于党员，有时候群众不仅是我们的老师，而且是我们学习的楷模。对于这些感悟思想，只是想说，当前有个别党员以为组织上入党了，就感觉永远先进于群众，其实不然。要保持党员的先进性就必须始终注重党性修养和世界观，人生价值观的改造，绝不能在思想上行动上落后于群众。

在平时的生活中，我始终保持积极向上的心态，努力做到乐于助人，关心团结同学，加强和同学在学习和生活中的沟通和交流，尽自己最大的能力去帮助同学。体现一名党员的模范带头作用。认真参加每次组织活动，在集体的学习和讨论中，仔细聆听大家的发言和准备自己的发言，及时反思解决自己的思想问题，充实提高自己。

在学习方面，我努力进取，力争上游，虚心向老师同学请教，交换学习心得，也有了很大的收获，但我觉得离共产党模范带头还有一定的距离，所以在以后的学习中我一定会更加严格要求自己，促进自己进步。

被批准成为预备党员时大家给我提了宝贵的意见和建议。过后我认真的进行了思考和反省，也得到了一些感悟。我认为作为党员，沟通能力和表达能力是非常重要的。首先，从党员的义务来看，党员有义务密切联系群众，向群众宣传党的主张，宣传是我们党团结群众和发动群众的重要方法和途径。另外，党员必须学会做思想工作，才能帮助别人，做到心服口服，。学会思想上的沟通和交流才能便于帮助别人和发现自己的问题。由此看来，党员的沟通和表达能力也是非常重要的。我在认清自己的缺点后，接下来就有意识的不断提醒自己学会和提高，向党员同志学习，加强书面表达和面对面的思想汇报。另外，要求自己做到敢于发言，还要求自己能够达到善于发言。有意识的要求自己，希望能够有好的成果。

总之，在过去的一个季度里，我在组织的关怀和培养下，认真学习，努力工作，政治思想觉悟都有了很大的提高，个人综合素质也有了全面的发展。但我知道自己还存在这一些缺点和不足，在今后的工作和学习中，我还要更加严格要求自己，虚心向先进的同志学习，争取在思想工作学习和生活方面有更大的进步。

以上是我这个季度的基本情况，恳请组织能够批评指正，我将虚心接受党组织对我的审查和考验。

预备党员季度总结篇2

一、指导思想

以科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十和十八届三中、四中全会精神，紧紧围绕科学发展这一中心开展工作，不断提高党支部的凝聚力、战斗力，进一步加强党的思想、组织、作风和党风廉政建设，为我乡争创一流提供组织上的支持与保证。

二、具体工作

1、做好第三季度党建工作情况督查通报工作。11月底左右，乡党委将结合县、乡第三季度党建督查情况，在全乡各支部中做一次通报，并根据乡党委年初安排，开展第三季度党建述职工作。

2、做好第四季度党建督查工作。根据乡里年初的组织工作要点，乡里将于十二月中下旬开展第四季度党建工作督查，督促各村党支部第三季度党建工作顺利开展。

3、有序推进发展党员工作。严格按照发展党员的总体要求发展党员，严把发展党员关，控制数量，保证质量。乡党委组织工作人员对今年转正的预备党员及今年准备吸收为预备党员的对象进行谈心谈话，了解思想动态。对入党申请人台账、入党积极分子信息台账、发展对象台账、预备党员台账进行动态管理，每月上报乡党委进行一次更新。

4、完善流动党员管理。完善流动党员台账，按月上报乡党委更新一次。督促各村党支部要与流动党员取得联系，了解他们的动向，并建立联系台账。

5、有序开展精品党建示范点创建工作和软弱涣散党组织整顿工作。精品党建示范点和软弱涣散党组织都已经根据本地实际情况，制定了工作方案，要严格按照方案的要求与计划开展工作，保证工作成效，党委责任领导定期到联系点指导工作。

6、继续推进党员“十户联创”工作。督促各村党支部按照文件要求做好“十户联创”工作，并将“十户联创”中涌现出来的典型上报乡党建办。

预备党员季度总结篇3

根据机关党委关于“三定一报备一纪实”制度要求，明确支部委员任务分工，制作切实可行的审批表格，完善流程和制度落实，注重材料收集，将“三定”抓住落实“三会一课”制度的“牛鼻子”和关键环节，“清单式”“项目化”模式做到按图索骥、有章可循、程序规范。以下是小编为大家带来的关于什么是三定一报备一纪实“三定一报备月纪实”制度，以供大家参考

什么是三定一报备一纪实“三定一报备月纪实”制度

为有效促进落实全面从严治党，严肃党的政治生活，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，州委编办党支部以“三会一课”为基本制度，把“两学一做”作为基本内容，加强对党内政治生活的组织管理。通过“定频次、定职责、定主题、一报备、一纪实”机制，对党支部开展“三会一课”情况实行 “清单式”、“项目化”模式全程报备纪实、全程监测，使党内政治生活正真走向正常化、规范化、严肃化。压实主体责任。支部书记认真履行第一责任人和直接责任人职责，主动增强表率意识，带头参加“三会一课”，以上率下，严格执行“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、领导干部双重组织生活等基本制度，形成严格党内组织生活的良好氛围。活动开展规范化。明确支委成员职责要求，抓好活动落实。每项活动必须明确一名报备人、一名全程纪实人员。活动开展过程中强化报备制度和实施纪实管理。报备人对所负责的工作计划及落实情况负责;全程纪实人负责对各项活动进行全过程纪实，并负责后期的信息宣传工作;党支部书记对活动的真实性和质量效果负责，防止党内生活庸俗化、娱乐化、形式化。推动“主题党日活动”。党支部每月至少确定1天作为主题党日活动，以党员积分制管理等制度为依托，明确一个主题，定期组织党员参加入村扶贫、进社区服务群众等各类活动，同时形成与“三会一课”相并行、相衔接、相协调的制度安排。使系统党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性进一步增强。

什么是三定一报备一纪实“三定一报备月纪实”制度

为了深入贯彻党的十八届六中全会精神，认真落实省、市委关于全面从严治党的要求，进一步严肃党内政治生活。宁蒗县审计局以“三会一课”为基点，把“两学一做”作为学习的主要内容，加强对支部“三会一课”学习教育形成常态化制度，通过“定频次、定职责、定主题、一报备、一纪实、一督查”机制开展“三会一课”学习情况实行全程报备纪实、全程监测，推动党内政治生活正常化、规范化、严肃化。

定频次：明确每月必须召开一次党支部会议、党支部委员会议，每季度必须召开一次党员大会、讲一堂党课，“清单式”制作台账明细，做到目标任务精准，明细表如实反映什么时候该做什么工作，形成机制，抓出常态、抓出规律。

定主题：结合党支部“主题党日”，在每次召开党支部会议、支部委员会、党员大会及讲党课时都要确定一个主题，并在全程纪实表中如实反映。主题必须经过局班子领导或班子分管领导预审，预审符合要求后上报中共宁蒗县直属工作委员会备案，党支部严格实施。

定职责：明确1名报备人、要求局班子领导与班子分管领导按照党建责任清单按月按季到会指导。支部报备人对每月上报的计划及落实情况负责，对党支部落实“三会一课”全程纪实台账的真实性负责;局班子领导与班子分管领导对“三会一课”的真实性和质量效果负责，防止党内生活庸俗化、娱乐化、形式化。

一报备：支部报备人员每月初将本支部会议、党支部委员会议及本季度的党员大会和讲党课的计划时间、主题或主要内容经过局班子领导与班子分管领导预审通过后上报中共宁蒗县直属工作委员会。党支部根据工作实际情况可统筹召开会议或开展活动，活动结束后及时书面上报中共宁蒗县直属工作委员会委纪实备案。

一纪实：根据支部报备及工作开展情况按月按季全程纪实“三会一课”落实情况，形成“一张全程纪实表”。党支部全年落实“三会一课”的计划时间、召开会议时间、参加党员数、参会领导、主讲人、会议主题或主要内容进行全程纪实。

局党支部组织实行“三定、一报备、一纪实、一督查”制度，有效促进党支部落实全面从严治党，严肃党内政治生活。“三定”抓住落实“三会一课”制度的“牛鼻子”和关键环节，“清单式”、“项目化”模式使我局的党支部在落实“三会一课”时做到按图索骥、有章可循、程序规范。

什么是三定一报备一纪实“三定一报备月纪实”制度

中共腾冲市委教育工委“三定一报备一纪实”

制度

为有效促进各党支部落实全面从严治党，严肃党内政治生活，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，以“三会一课”为基本制度，以党支部为基本单位，加强对支部“三会一课”的组织管理。经教工委研究，制定“三定一报备一纪实”制度，通过“定频次、定主题、定职责、一报备、一纪实”机制，对支部开展“三会一课”情况实行全程“清单式”、“项目化”模式全程报备纪实、全程监测，使“三定”抓住落实“三会一课”制度的“牛鼻子”和关键环节，做到有章可循、程序规范、方向正确，推动党内政治生活正常化、规范化、严肃化。

一、三定

定频次

各党支部明确每月必须召开一次党小组会议、党支部委员会议，每季度必须召开一次党员大会、讲一次党课，列出各党支部列出“清单式”明细台账，做到目标任务精准，使党支部清楚地知道什么时候该做什么工作，形成机制，抓出常态、抓出规律。

定主题

各党支部确定“主题党日”，在每次召开党小组会议、支部委员会、党员大会及讲党课时都要确定一个主题，并在全程纪实表中如实反映出来。主题必须经过支部委员会讨论预审，预审符合要求后报上级党组织备案，严格组织实施。

定责任

各党支部明确一名报备人、一名全程纪实人，各支部报备人对每月上报的计划及落实情况负责;各支部全程纪实人对落实“三会一课”全程纪实台账的真实性负责;党支部书记对“三会一课”的真实性和质量效果负责，防止党内生活庸俗化、娱乐化、形式化。

二、一报备

计划报备

支部报备人员每月初将本支部本月党小组会议、党支部委员会议及本季度的党员大会和讲党课的计划时间、主题或主要内容经过党支部书记预审通过后上报上级党组织，党支部根据工作实际情况可统筹召开会议或开展活动，活动结束后及时书面上报党组织纪实备案。

三、一纪实

预备党员季度总结篇4

（根据区委组织部最新要求整理）

序号

档案材料

备注

发展党员工作全程记实卡

申请入党环节

入党申请书（手写）

党组织派人与入党申请人谈话记录（一个月之内）

入党积极分子环节

党员推荐

群团推优

（28岁以下团员）

个人申请书

考察报告

团支部推优会议记录

教育团委审批表

团区委培训合格资料

支委会研究确定入党积极分子会议记录

关于确定XXX同志为入党积极分子的公示（含公示情况说明）

有党总支/党委的，党总支/党委会议记录

上报备案材料

区委教育工委书面通知材料

入党积极分子思想汇报（一季度一次）

入党积极分子培养教育考察登记簿

发展对象环节

党内外群众意见记录（团员需征求团组织意见）

支委会研究确定发展对象人选会议记录

关于拟将XXX同志确定为发展对象的公示（含公示情况说明）

有党总支/党委的，党总支/党委会议记录

上报备案材料

区委教育工委备案意见

发展对象思想汇报（从确定为发展对象到预备党员三个月以上的）

政审材料（无犯罪记录证明、户籍地党支部意见并盖章、有发展权限的基层党组织盖章）

本人

配偶

本人父母

配偶父母

子女

抚养其成长的亲属

其他

政治审查结论性报告

发展对象培训合格证书

发展为预备党员环节

党内外群众意见记录

支委会讨论发展对象具备入党条件会议记录

发展党员预审相关资料（一个月内）

预审请示

预审表

区委教育工委书面通知

入党志愿书

关于发展对象XXX同志拟接收为预备党员的公示（含公示情况说明）

支部党员大会

讨论接收预备党员会议记录

票决表

决议

公示材料（会后公示、含公示情况说明）

党支部提请审批接收预备党员请示

有党总支/党委的，党总支/党委会议记录

区委教育工委同意吸收预备党员的正式文件

预备党员转正环节

预备党员思想汇报（一季度一次）

预备党员培养考察登记簿

转正申请书（转正期满一个月前，特殊情况，不超过期满后一个月内）

党内外群众意见记录

关于拟将XXX同志转为中共正式党员的公示（含公示情况说明）

支部党员大会讨论预备党员转正

讨论党员转正会议记录

票决表

决议

公示材料（会后公示、含公示情况说明）

有党总支/党委的，党总支/党委会议记录

支部提请审批预备党员转正（延长预备期、取消预备党员资格）的请示

预备党员季度总结篇5

一、政治业务理论学习制度

要继续开展创建学习型党组织活动。各党支部要以创建学习型党组织活动为载体，把理论学习活动不断引向深入。在去年已有3个基层党支部被命名为学习型党组织的基础上，今年争取再有3—4个基层党支部考核达标。各基层党组织均要坚持每周一次的政治业务理论学习制度。每年年初由局总支制定下发年度党支部理论学习内容大体安排，各党支部可根据本单位实际，制定出具体的年度学习计划。政治业务理论学习原则上每周组织一次，全年必须组织学习36次以上，并有签名和记录，到课率达3/4以上。

二、“”制度

“三会”即支部大会、支委会、党小组会。支部大会每季一次；支委会每月一次，全年不少于10次；党小组会每月一次，全年不少于11次。不设支部委员会的党支部，全体党员参加的组织生活会议不少于11次。

“一课”即党课。市和局党总支统一组织的集中党课，要认真组织党员参加，到课率分别达到90%以上。局党总支组织的党课做到年初有计划，每季一次。

三、民主评议党员活动制度

开展民主评议党员活动每年至少一次，一般情况下结合年终总结评比工作一并进行。民主评议会议要做到人人发言，积极开展批评与自我批评，多讲问题，少讲成绩，给每个党员提出的意见建议累计两条以上。民主评议会有完整的记录。

四、发展党员制度

各基层党组织要严格执行义组《关于发展党员工作的若干规定》。主要工作程序如下：

1、确定入党积极分子。支委会（不设支委会的支部党员大会）对入党申请人的书面入党申请，经过认真审核，符合条件的确定入党积极分子，同时报局党总支和市直机关党委。由市直机关党委统一下发公示单，在所在单位进行为期七天的公示，如无意见，下发填写《入党积极分子登记表》。

2、进行培养、教育。入党积极分子确定后，党支部要指定两名正式党员作为入党积极分子的培养联系人，负责经常的培养考察工作。党支部要吸收入党积极分子参加党内有关活动，及时向他们提出具体要求和帮助，明确努力方向。

3、作好考察工作。入党积极分子每季要向党组织作一次思想、学习和工作情况的书面汇报。党支部每半年至少对入党积极分子进行一次考察，并认真填写有关考察表。

4、确定发展对象。入党积极分子经过一年以上的培养教育，基本具备党员标准，经支委会集体讨论，才能确定为发展对象，并报局总支和市直机关党委审核。市直机关党委审核同意后，在发展对象所在单位公示的同时，由市委组织部定期在《日报》上统一公示，公示时间为七天。

5、确定入党介绍人。入党介绍人应由发展对象所在单位党支部的两名正式党员担任，一般由培养联系人担任，也可以由党组织指定或由发展对象自己约请。

6、进行政治审查和短期集中培训。政治审查的主要内容是发展对象的政治历史情况、政治态度、在重大政治问题上的立场和表现，直系亲属和主要社会关系的政治情况及对本人的影响。没有经过政治审查或政治审查不合格的，不得讨论其入党问题。发展对象必须经过短期集中培训，培训成绩在五年内有效。

7、填写入党志愿书。经市直机关党委审核同意，方可填写入党志愿书。

8、支部委员会审查。支部委员会应当对《入党志愿书》和有关情况进行认真审查后，提交支部大会讨论表决。

9、召开支部大会讨论。要严格按支部大会接收预备党员的一套程序操作。会后，支委会将党员大会的决议填入《入党志愿书》，由党支部书记签名盖章。

10、上报市直机关党委审批。

11、预备党员的教育、管理和转正。预备党员必须面对党旗进行入党宣誓。预备党员的预备期为一年，预备期从支部大会通过之日算起，预备党员预备期满时，应主动向所在党支部提出转正书面申请，党支部要及时进行公示并召开支部党员大会进行讨论。预备期满不完全符合党员标准，可延长预备期，预备期只能延长一次，时间不少于半年，也不能超过一年。预备党员转为正式党员，或延长预备期，或取消预备党员资格，都应当经支部大会讨论通过和上级党组织批准。

五、党风廉政建设制度

1、认真组织党员学习党风廉政建设有关规章制度和上级文件，经常进行多种形式的党风党纪的廉政教育。

2、全面贯彻落实党中央、国务院关于党风廉政建设的部署和要求，针对本单位实际，研究建立有效的预防腐败体系和制定相关措施，并认真组织实施。

3、认真贯彻落实党风廉政法规制度，结合实际情况，制定出本单位党风廉政建设的规章制度，并认真实施。

4、严格执行《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》。

5、认真贯彻落实《党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党员权利保障条例》。

6、严格执行《市公务招待支出控制实施方法》、《市机关干部廉洁自律十条规定》、效能建设“四条禁令”等有关规定。

7、要从源头上预防和治理腐败，实行政务财务公开，本系统建设工程项目，严格按市委、市府的有关规定实行招投标。

8、局机关工作人员不得向各法律服务单位（个人）为银行拉存款、为各类保险机构拉保险、参与小型基建项目和室内装璜中介、办公用品购置中介，不得报销应当由个人支付的差旅费、宴请费、油料费、通讯费。

9、切实履行监督职责。对本单位党风廉政建设情况，党员干部廉洁从政情况进行监督、检查和考核，对发现的违纪违法问题及时组织查处。

预备党员季度总结篇6

按照公司机关要求，xxxx处党支部在第二季度的“54561”党建工作主要有以下几点：

一、思想政治建设：深入学习贯彻精神、抓好思想政治工作，夯实党员干部思想基础。进一步学习宣传党的各类会议精神和系列重要讲话精神，我单位坚持领导干部示范带动，带头学习研讨、带头讲党课、带头抓好整改落实，经常性的组织开展回头看。狠抓党员教育，提升党员素质，进一步深化学习型党组织建设。

二、支部建设情况

（1）提高政治站位，全面落实党建工作责任。坚持每月召开一次党建工作专题会议，研究落实实际阶段性工作任务。围绕党建工作开展“回头看”，建立责任清单，准确定位，精准发力。

（2）聚焦立根固本，推进“不忘初心，牢记使命”主题教育，组织开展多样式的党员活动日。

（3）注重基础提升，重视党员发展，本季度慕海涛同志已通过考察，顺利转为预备党员；规范党建资料管理，关心关爱困难职工和老党员。

（4）注重廉政教育。不断加强党员廉政教育，定期召开分析会，上廉政党课。

（5）树立党建品牌，增强工作实效。实现党建与业务工作有机结合，推动安全生产进一步完善，将党建与业务发展相结合，积极改善公司目前安全形势。

三、开展技术帮扶。二季度积极开展采掘系统技术帮扶，生产始终坚持找准党建工作在服务中心、服务大局、服务义煤公司发展为切入点，发挥作用，需求突破，把抓好采掘生产组织作为生产处党支部的一项核心任务。4月份，生产处共写实10次，5月份，开掘工作面共写实8次，6月份，生产处共写实10次，二季度生产处总计写实28次。

预备党员季度总结篇7

一、发展党员工作流程

1、党支部必须严格按照《中国共产党发展党员工作细则(试行)》的规定和要求，遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，做好党员发展工作。

1、1建立支部发展党员流程图。有侧重、分阶段、明职责、按程序做好申请入党积极分子的培养、教育和考察工作。

1、2发展党员有计划、有安排、有重点，指导团支部做好“推优”工作;重视生产一线发展党员。

1、3申请入党人员、入党积极分子、发展对象、预备党员材料齐全，相关培养教育和考察记录完整。

2、对申请入党人员的培养教育

2、1自愿递交入党申请书。

2、2 党组织进行一般性培养、教育、考察。

2、3 党组织列为积极分子，并重点培养、教育、考察(列为积极分子应具备四个条件：拥护党的十一届三中全会以来的路线、方针和政策，坚持党的基本路线，在思想上政治上同党中央保持一致;本人对党有比较明确的认识，热爱党，相信党，积极要求入党，靠近党组织，决心为共产主义奋斗终身;热心于中国特色的社会主义现代化建设，在改革开放中，在生活、工作、学习等方面，实际表现突出，有献身精神;作风正派，团结同志，在群众中有一定威信)。

2、4 列为积极分子后党组织要指定一到两名正式党员做其培养联系人，并采取吸收听党课、参加党内有关活动等。

2、5 列为积极分子经过一年以上的培养教育后，在听取党小组、培养联系人和党内外群众意见的基础上，经支委会讨论同意，可列为发展对象。

2、6 确定为发展对象后，进行政治审查，没有经过政治审查的不能发展入党。

2、7组织对发展对象进行集中培训，没有经过培训的，不能发展入党。

3、接收为预备党员

3、1 申请入党的人员要有两名正式党员作介绍人(一般由培养联系人担任，也可自己约请，或由党组织指定)。受留党察看处分尚未恢复党员权利或尚在缓期登记期间的党员，不能作入党介绍人。

3、2 发展对象填写《入党志愿书》，须经上级党组织的同意(用钢笔逐项填写清楚，字迹端正，内容真实)。支委会要对发展对象填写的《入党志愿书》和有关情况进行严格审查，经集体讨论认为合格后，再提交支部大会讨论。

3、3 支部大会赞成人数超过应到会有表决权的正式党员的半数，才能接收为预备党员。因故不能到会的党员正式向支部提出书面意见，应统计在票数内。支部大会讨论两个以上的人入党时，必须逐个讨论和表决。

3、4 党支部要及时将支部大会决议填写在《入党志愿书》上，连同入党申请书、政审材料、培养教育和考察的材料、发展党员公示情况，报基层党的委员会(党总支)批准后(审批前基层党的委员会(党总支)委派专人与申请入党人谈话)，再报上级党委审批。

4、预备党员的教育、考察

4、1 将预备党员及时编入党支部或党小组，对他们进行教育考察。

4、2 面对党旗宣誓。

4、3 对预备党员进行教育考察，党支部每季度要讨论一次，发现问题要及时同本人谈话。

5、预备党员的转正

5、1 具备党员条件的，预备期满后，预备党员书写转正申请;党小组提出意见;党支部征求党内外群众的意见;支委会审查;支部大会讨论、表决通过;报单位基层党的委员会(党总支)审批。

5、2 不完全具备党员条件的，需进一步教育和考察，可延长一次预备期，延长时间不能少于半年，最长不超过一年;不具备党员条件的，应取消其预备党员资格。

5、3 党委对上报的预备党员转正的决议，应在三个月内讨论审批。审批结果应及时通知所在基层党组织。党支部书记要与本人谈话，并将审批结果在党员大会上宣布。

5、4 预备党员转正后，应将其《入党志愿书》、入党和转正申请书、自传、政审材料、教育考察的材料，由单位党群工作部门转交人事部门，存入其人事档案。

二、党员学习教育工作流程

1、坚持党员学习教育制度，引导党员自身加强党性修养，保持共产党员先进性。

2、党员学习应有计划、有安排、有检查，重点突出，形式多样，效果明显。

3、坚持党支部学习制度(每季1次)，认真开展好党课教育(半年1次)，保证学习质量，缺席人员应补学或补课。

4、有关学习、会议、活动实行签到，党员每年学习教育不少于24个学时，领导班子成员不少于40个学时。

三、党员管理工作流程

1、做好党员的党籍管理，及时转接组织关系，党员名册台帐等与实际相符。

2、党费收缴工作足额及时，党费收缴情况，每年公示1次，接受党员群众监督。

3、坚持年度党员民主评议，按相关规定对党员进行考核和奖励。

4、督促和引导党员自我管理，模范地遵守法律法规，严格遵守党纪，无违法违纪现象，全面履行岗位职责。

四、党支部会议工作流程

1、支部党员大会、党支部委员会会议、支委民主生活会、党小组会等会议应按时、按需、有序召开。

2、会议一般按会前准备、会议议程、会后工作三个阶段进行，会议签到、会议记录应规范完整。

3、涉及党内选举、发展党员、民主评议、考核表彰等主题的会议应按相关程序要求严格执行。

4、会议形成的相关决议、情况、结果等应及时向上级党组织汇报，其文体应规范。

五、支部联系群众工作流程

1、工会、共青团组织健全，活动正常，工作有成效。党支部委员会对工、团的工作至少每季度讨论一次。

2、坚持五必谈、五必访(职工伤病住院必访;职工生活及家庭遇特殊困难必访;职工家庭重大纠纷必访;职工发生意外事故、事件必访;职工受到处分、处罚，有思想情绪者必访。职工思想波动必谈;职工违章违纪必谈;职工岗位调整变动必谈;职工之间发生矛盾纠纷必谈;职工受到表扬或批评必谈。)

预备党员季度总结篇8

为进一步增强基层党组织的凝聚力和向心力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，县扶贫办党总支结合组织建设工作实际，特制定本制度。

（一）发展党员制度

⒈由申请入党人向党支部递交入党申请书后，支部召开党员会，根据申请人的现实表现，讨论能否作为入党积极分子，经党员同意，由支委会研究确定入党积极分子对象，并确定名正式党员为入党积极分子联系人；

⒉支部对要求入党的积极分子进行系统的教育，帮助其端正入党动机，入党积，全国公务员共同天地极分子定期向组织汇报思想和工作情况，培养联系人要经常向支部汇报积极分子表现及培养情况；

⒊对积极分子经过一年以上的培养教育后，所在支部进行讨论能否列为发展对象，支委会根据积极分子的表现情况和支部的意见，确定发展对象；

⒋将积极分子的有关考察材料上报县直机关工委，并由总支委派专人到发展对象的所在支部召开座谈会、征求意见，考察合格的发给《入党志愿书》，由发展对象填写后，交给支部并由支部组织讨论；

⒌召开支部大会讨论接受预备党员，经全体党员表决后，填写“支部大会决议”，签名盖章后逐级上报审批。

（二）党费收缴制度

⒈凡有工资收入的党员，每月以国家规定的工资总额中相对固定的，经常性的工资收入为基数，按规定比例交纳党费；

⒉交纳党费的比例为：每月工资收入在元（含元）以下者，交纳月工资收入的元以上至元含元者交纳元以上至元含元者交纳元以上税后至元含元者交纳元以上税后者交纳

⒊离退休干部、职工中的党员，以国家规定的离退休费为交纳党费计算基数，领取养老保险金的党员，以养老保险金基数，参照上述规定比例交纳党费；

⒋预备党员从支部大会通过其为预备党员之日起应交纳党费，党员向其正式组织关系所在党组织交纳党费，党员增加工资收入后，从按新工资标准领取工资的当月起，以新的工资收入为基数，按照规定比例交纳党费；

⒌按时交纳党费。对不按照规定交纳党费的党员，其所在党组织应及时对其进行批评教育，对无正当理由连续个月不交纳党费的，按自行脱党处理。

（三）民主评议党员制度

⒈民主评议党员工作在总支的领导下，以支部为单位有步骤的进行，方法简便易行，时间相对集中，每年开展一次；

⒉开展新时期合格党员教育通过政治学习检验每名党员是否有坚定的共产主义信念是否坚决贯彻执行党的各项路线、方针、政策，是否站在改革的前列维护改革的大局，是否坚决执行党的决议，是否密却联系群众，关心群众的疾苦；

⒊在学习讨论的基础上，每名党员对照党员标准进行总结，严肃认真地开展民主评议，总结个人在思想、工作、学习等方面的情况，肯定成绩，找出差距，明确方向；

⒋支委会在民主评议的基础上，指出每个党员的主要优、缺点，并行成组织意见转告本人，督促其改正缺点；

⒌对民主评议的优秀党员进行表彰，对评议不合格的党员，由支委会提出妥善处理的意见，提交支部大会进行表决。

（四）妥善处理不合格党员制度

⒈处置不合格党员，是贯彻规定的精神，坚持从严治党的一项经常性工作，支部需按照“坚持标准、立足教育、区别对待、综合治理”方针，有组织、有领导的妥善进行；

⒉在民主评议党员中，支委会对于大多数党员和非党群众认为是不合格党员的主要问题，进行调查取证和核实，并整理成综合材料；

⒊经支委会讨论，依照处置不合格党员的政策界限，提出初步意见；

⒋召开党员大会，讨论支委会意见，听取本人的说明和申辩，按照少数服从多数的原则进行表决，并形成决议。

（五）党内监督制度

⒈党支部每半年对党员履行义务、执行党的纪律和廉政制度，发挥先锋模范作用情况进行一次检查；

⒉党支部要督促本办党员领导干部参加支部组织生活会和领导干部民主生活会，负责征求党内外群众对领导班子和领导干部的意见，并与会前转告本人或在领导干部民主生活会上报告；

⒊党支部要主动征求党内外群众对党员的意见，帮助党员改正缺点和错误，对机关中存在的问题向行政领导反映，重要情况要及时报告上级党组织；

⒋党支部对本单位干部的提拔使用、奖惩应当提出意见和建议。

（六）“”制度

⒈支部大会每季度召开一次。主要内容是传达和学习上级党组织的决议和指示，讨论通过本支部的工作计划和工作总结，选举支委会和出席上级党代会的代表，讨论发展党员的预备党员转正，讨论决定党员的奖励和处分，讨论决定支部的其它重要事项；

⒉支部委员会根据工作需要召开，每季度至少召开一次。组织党员学习贯彻党的决议和行使教育、监督职责，讨论研究思想思政治工作，党员教育管理，支部工作安排、党员奖惩，搞好支部自身建设；

⒊支部会每月召开—次，组织党员学习和贯彻落实上级党组织的指示，每季度召开一次党员民主生活会，由党员汇报思想和工作，开展批评与自，全国公务员共同天地我批评，讨论推荐入党积极分子、党员发展对象，评议和讨论对不合格党员的奖惩等；

⒋党课每季度安排一次，以邓小平理论为指导，学习“三个代表”的重要思想的论述和十六大精神，结合党员的思想实际，系统的进行党的纲领、宗旨、任务和方针政策等方面的教育。

（七）请示汇报制度

⒈党支部每年要认真进行工作总结并书面报告上级党组织，支委就履行职责情况向支委会汇报，支委会应认真对支部全年工作情况进行总结，支部书记代表支委会就支部工作情况向党员大会报告，由党员评议；

⒉党支部要按时参加上级党组织召开的会议，对上级党组织的文件要及时传达，认真贯彻落实；

预备党员季度总结篇9

正当全乡上下全面贯彻落实党的十七大精神、全力推进全乡农业农村工作之际，刘副书记携各位领导莅临我乡检查指导工作，这是对我乡各族干部群众的关心和厚爱。在此，我代表乡党委政府及全乡1万2千多各族干部群众，向各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!下面我就我全乡社会经济发展及基层组织建设情况做简要汇报。

一、基本乡情

××乡位于××县南部，距县城17公里。由于受地理环境、自然历史和群众思想文化素质总体较低等诸多因素制约，我乡社会经济发展缓慢，是典型的集边疆、贫困、山区、民族、宗教为一体的特困乡。

二、社会经济发展情况

近年来，在州、县党委政府的正确领导下，我乡以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实十七大精神，努力实践科学发展观，以加快发展为主题，以科技进步为动力，以农业增效，农民增收，农村各项社会事业全面进步为目标，进一步为“三农”服务，狠抓农业农村基础设施建设，加大扶贫力度，加快产业结构调整，大力发展优势特色产业，创新工作思路，改进工作方式，强化工作措施，通过全乡各族干部群众的共同努力，确保了我乡社会经济稳步发展。一是粮食生产得到恢复性增长。2008年年末粮食播种面积达28605亩，其中完成大春农作物播种面积20730亩，小春总播种面积7875亩。粮食总产量418.91万公斤，比上年增46633公斤，增幅为1%。人均有粮350.8公斤。二是农业结构调整继续推进。高效作物面积进一步扩大，蔬菜、油菜、草果、马铃薯、碗豆、蚕豆等经济作物呈现面积、单产、价格、效益四增的好形势。养殖业得到进一步发展，年内大中牲畜存栏18778头(只)，出栏12971头(只)。优势特色产业建设进一步扩大，继续推进“四个百万”工程建设，加快推进以黄莲、重楼为主的中草药基地建设，扩大草果、核桃、漆树、橘子等林果的种植面积，加快实施冬季玉米开发和发展绿色无公害蔬菜，着力建设以黑山羊、独龙牛为主的特色养殖基地，积极推进以罗单9号、罗单3号、杂交水稻为主的良种推广。三是农业对农民增收作用明显。2008年，全乡实现经济总收入1141万元，比上年增加117万元，同比增长11.43%;农民人均纯收入1048元，比上年增加117元，同比增长12.57%。四是劳动力转移步伐得到进一步加快。2008年，我乡现有劳动力6249人中，从事非农产业的人员有1268人(其中劳务输出有75人，自发组织外出打工有685人，季节性打工有508人)，外出劳务收入达218万元。五是农业基础设施得到进一步改善。近年，通过全乡人民的研解努力和在国家政策扶持及上级有关部门的帮助下，全乡的“水、电、路”等基础设施得到极大的改善。扶贫整村推进项目建设，改善了农村生产生活条件，改变了村容村貌;加大农村水利化工程建设，使60.3%的农民解决了饮水困难问题，改善农田灌溉沟渠，全力推进中低产农田建设进程;进一步推进农村“户户通电”工程建设，2008年，我乡争取到了农网改造工程的立项建设，现已完成对架科村的农网改造，其它各村的农网改造工作正有条不紊的进行，有望在2010年实现户户通电。截止目前，我乡50%的自然村已通了电。为建设社会主义新农村提供重要保障;通达工程项目的建成，有效解决了约4500人出行难的问题，有效减少因道路基础设施薄弱而存在的安全隐患，促进了经济发展、社会进步;××乡农贸市场的建成对促进市场发展、满足当地群众的消费需求、促进农副产品流通和农民增收起到了积极的作用。六是扶贫攻坚与社会保障成效明显。扶贫安居工程项目建设和整村推进项目及易地搬迁项目的实施，解决了群众住房困难，居住不安全等问题，进一步提高了群众生产生活条件;民政最低生活保障制度的实施，有效保障了因缺少劳力、低收入造成生活困难的家庭;因灾、因病及残疾致贫的家庭;无劳动能力、无生活来源及无法定抚养人的老年人、未成年人、残疾人等人群的最低生活;实行惠农补贴资金“财政一折通”，有效解决了群众购买生产资料的实际困难。七是教育、卫生、文化、体育、计生等社会事业得到全面进步。近年来，我乡坚持教育优先发展战备，切实加强对教育工作的领导，使全乡的教育基础设施得到进一步夯实，办学条件与学校环境得到了改善，大大提高了教师的工作积极性与教师队伍的综合素质，提高了教学质量。2008年，我乡“两基”工作通过了省、州、县检查组的检查评估，“两基”工作顺利达标。小学适龄儿童入学率达98.49%，初中阶段入学率达95.27%，小考升学率和中考升学率达成协议100%。年内共新建和扩建校舍850平方米;卫生事业健康发展，进一步完善疾病预防控制、卫生监督、医疗救助、社区卫生服务和防艾体系建设。乡村医疗条件进一步改善，全乡共有村级医疗室6个，村医务人员14人。乡级卫生院1个，共有医务人员11人。进一步扩大了新型农村合作医疗的覆盖面，群众参加新型农村合作医疗的积极性有了很大提高，2009年群众参合率达97%以上。新型农村合作医疗体系的建设，有效解决了群众看病难，看不起病等问题;群众性广场文化活动蓬勃开展，全民健身运动和竞技体育取得新成果;强化领导，坚持人口与计划生育目标管理责任制。通过开展形式多样的宣传教

育活动。有效控制早婚早育、计划外怀孕、计划外生育等问题，对流动人口得到有效的管理。八是工矿商贸、道路交通、消防等安全工作措施到位，有效遏制特重大事故的发生，减少了一般事故，为全乡其它工作提供安全保障。九是残联、土地管理、共青团、妇女儿童、民兵预备役等各项工作和社会事业协调发展，也取得了新的成绩。

三、基层党组织建设情况

(一)、基层党组织情况

1、党支部情况：全乡共有12个党支部，其中机关6个党支部，农村6个党支部;共有27个党小组，党员空白社有29个;

2、党员情况：全乡共236名党员(男203人，女33人)，预备党员39人;其中机关党员90人(男72人，女18人)，预备党员22人;农村党员146人(男131人，女15人)，预备党员17人;

3、党员文化情况：全乡236名党员中，文盲党员13人;小学文化程度党员40人;初中文化程度党员75人;高中文化程度党员64人;大专以上文化程度党员43人;

4、党员民族情况：全乡236名党员中，傈僳族161人，占全乡党员数的68%;怒族20人，占全乡党员数的8.5%;汉族6人，占全乡党员数的2.5%;白族12人，占全乡党员数的5.08%;纳西族2人，占全乡党员数的0.85%;普米族1人，占全乡党员数的0.4%;

5、党员年龄结构情况：全乡236名党员中，年龄在35岁以下的有75人，36—45岁的有71人，46—54岁的有35人，55—59岁的有15人，60岁以上的有40人。

(二)、党建工作情况

近年来，乡党委以实施“云岭先锋”工程和建设边疆党建长廊工作为契机，围绕基层党组织和党员“五好五带头”的总体目标，认真调查研究，理清发展思路，制定工作措施，不断创新基层党组织建设工作的新思路，总结新经验。一是以“五强”为入手，深化“五好”乡党委建设。1、落实党建工作目标责任。为深入贯彻落实年初全乡农村基层党建工作会议的精神，切实有效地开展工作，乡党委召开了专题会议及时传达上级会议精神，制定了全乡2008—2009年度党建工作思路方针，明确工作目标，落实工作责任。根据《2008—2009年××县基层党建工作目标责任书》的要求，结合本乡党建工作实际，与各村签订了《2008—2009××乡农村基层党建工作目标责任书》。2、健全党建工作机制。为及时查找、分析、解决在基层党建工作中存在的问题和总结经验，坚持每月召开一次党建联络员党建工作汇报会制度和每季度召开一次党建工作例会制度，全面掌握基层党建的“第一信号”，确保人员、责任落实到位，并强化督促检查工作机制，使党建工作真正落到实处。3、扎实开展“科学发展创新业、为民办事树风范”主题实践活动。按照县委组织部有关要求，在乡领导班子成员中认真开展“科学发展创新业、为民办事树风范”为主题的实践活动和“走进矛盾、破解难题”专项行动。乡党委于2008年11月20日成立了由乡党委书记为组长，组织、宣传、纪委部门为成员单位的领导小组，对党建工作目标责任制落实情况进行调查摸底。一是乡党委对各村党支部和乡直各支部签订的《2008—2009年××县基层党建工作目标责任书》落实情况进行全面调查;二是乡党政班子成员带队进村入户开展活动，听民声、解民意、破难题，反映强烈的共性问题，列入2008—2009年党建工作重要议事日程。通过开展活动，密切了党群干群关系，提高了乡党委、政府的凝聚力和战斗力，提升了在群众当中的影响力。4、加强学习，提高素质。坚持完善党政班子和干部学制制度，充分利用各种载体，采取集中学习与自学、班子发言与讨论、辅导与交流、观看党员电教片等多种形式相结合的方法，每月集中学习1次以上，做到学习有计划、学前有准备、学中有讨论、学后有记录，把学习情况列入干部年度考核的内容，端正学习态度，明确学习目的，在兴起干部学习理论的同时，学以致用，提高干部的理论水平和工作能力。5、以制度建设为突破口，狠抓干部队伍建设。根据我乡党建工作实际，认真制订了《××乡2008—2009年“五好”乡党委实施方案》。进一步建立和完善党建工作制度，理论学习和工作考核等各项制度，层层分解，责任到人，建立和健全乡村两级干部素质的激励机制，使各项工作步入制度化、规范化轨道。二是以提高党员干部队伍素质为着眼点，抓好党员教育管理和发展工作。1、落实“”制度，全乡各党支部结合自己的实际，认真坚持“”制度，共召开支委会、党员会、党小组会23场(次)，上党课10场次，党员参训率达到90%。在活动开展中，各支部注重做到了四个结合：即把学习政策理论同进一步提高素质，坚定加快发展的信心相结合;把学习农村实用科技知识同解决农村各类难点、热点问题相结合;把学习县委会议精神同落实各项重点工作任务相结合;把学习省党代会精神同推动当前工作相结合，强化了学习教育的效果。2、积极开展党员远程教育。各支部按县委组织部的要求，结合实际，组织党员收看了中央、省、州、县党代会现场直播、新农村建设等远程教育片，进而鼓足发展信心，增强发展动力。3、认真做好党员发展工作。在党员发展上，严格按照“十六字”方针做好党员发展工作，严把学员队伍的“入口”关，继续巩固推行发展党员公示制和票决制成果，注意在生产、工作一线和青年中发展党员，2008年内共发展党员39名，培养积极分子25名，为党员队伍不断注入新的活力，党员队伍不断改善，分布更趋合理，质量进一步提高。4、切实加强对流动党员管理。对全乡党员外出情况进一步摸底调查，到目前为止没有一名外出流动党员。5、加强党费收缴和使用管理。一是加强上级下拨党费的管理，做到及时下拨，不载留，不扣留。二是加强党费的收缴工作，按季度做好党费的收缴。

(三)、党建工作存在的不足和努力的方向

存在的问题和困难：一是党员队伍建设还不适应新形势要求，先锋模范作用还不明显;二是个别村，党支部核心作用不明显，工作缺乏活力;三是党建工作载体还不够活，特色不够明显;四是党建经费投入不足，党支部活动较难开展;五是村级体育活动场所年久失修，无法正常开展体育活动，而村内无力解决修缮经费。

今后的努力方向：一是找准差距，精心谋划，狠抓落实;二是积极探索，大胆实践，立足创新抓特色;三是坚持党员发展工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的发展党员工作方针，把在群众中政治素质好、群众威信高、生产经营能力强、努力实践“三个代表”重要思想的先进分子吸纳到党组织中来。同时，进一步加强年轻党员、妇女党员的培养力度，使党员队伍结构不断趋向合理;四是按照边疆党建长廊建设的要求，认真抓好村级党组织阵地建设;五是加强对党员综合素质的培养教育，进一步加强对党员的思想政治教育，帮助他们树立正确的世界观、人生观和价值观，坚守共产主义信念;六是立足与基层农村的特殊环境和实际情况，加强对农村党员的纪律教育，特别加强“三个代表”重要思想的教育，同时强化市场经济理论、科学技术知识、经营管理知识的学习培训，充分发挥广大农村党员的带头致富作用。

四、社会和谐稳定工作开展情况

近年来，我乡坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻“打防结合、预防为主”的方针，紧紧围绕“平安”建设要求，狠抓打击、防范、教育、管理、建设、改造等方面措施的落实，通过加强领导、健全机制、强化责任、整合资源、整体推进，初步形成了“大综治、大稳定”的良好格局，有力促进了我镇经济和社会各项事业的健康协调发展。一是认真执行民族区域自治政策，促进各族人民和睦相处、同舟共济、和谐发展，推动各民族相互学习、共同进步。二是全面正确地贯彻党的宗教政策，积极引导宗教与社会主义社会相适应。三是完善社会治安防控体系，深入开展社会治安综合治理，严厉打击各类违法犯罪活动。四是深入整顿和规范市场经济秩序，加强对食品、药品、餐饮卫生的监管，确保群众健康安全。五是高度重视各类安全生产的监管，健全机制，坚决预防和遏制各类特重大事故的发生。六是扎实开展党政领导干部大接访活动，认真做好群众工作，及时排查调处矛盾纠纷，妥善处理各类社会矛盾。七是建立健全应急管理体系，提高保障公共安全和处置突发事件的能力。八是加强国防建设，做好民兵预备役、征兵、拥军优属和优抚安置等工作。

总之，我乡建设社会和谐稳定工作取得了阶段性成效，但是，新形势新任务对进一步做好综治工作提出了新的更高要求。我们继续贯彻“打防结合、预防为主”方针，今后要重点抓好以下几项工作：

1、牢固树立执政为民的意识，强化领导，建立健全社会防控体系机制，认真落实综治各项措施。

2、坚持“严打”，开展重点整治，保持对刑事犯罪的高压态势。

3、积极开展矛盾纠纷排查调处工作，认真解决影响稳定的突出问题，努力维护社会安定稳定。

4、加大宣传力度，深入开展普法教育和综治宣传工作，增强辖区群众法制观念。

5、进一步加强流动人口管理，加强青少年法制教育，推进基层依法治理活动。

6、进一步建立健全社会治安综合治理长效机制。

7、加强政法队伍建设，提高政法队伍素质和政法工作水平。

8、加大对民族及宗教事务的管理，进一步推进和谐社会建设。

9、以改革创新为动力，不断开展综治工作新局面，扎实推进“平安乡镇”建设

五、当前农业农村工作情况

当前正是春耕备播的关键季节，也是推进新一轮农业结构调整的最佳时机，我乡按照县委、县政府的统一部署，精心组织，全面发动，认真贯彻落实党的十七届三中全会、2009年“中央一号文件”精神及州、县关于2009年农业重点产业培植暨大春生产安排指导意见。把保农业农村经济平稳较快发展作为首要任务，以粮食安全和农民增收为中心，全力以赴打好“大春生产”大会战。

(一)、大春生产情况

目前，我乡各村呈现春耕开犁的繁忙景象，掀起春耕备播的热潮。乡党委政府及时抽调干部职工，组成春耕生产科技服务队分赴到各村，开展科技下乡助春耕活动。以推广新技术、新品种为中心，把培训班办到田间地头和农户家中，开展手把手、面对面的科技培训服务，将最新的农业管理等实用技术教给农民。通过良种良法直接到田、技术要领直接到户、科技人员直接到户，有效解决了当地春耕生产中的科技棚架问题。认真宣传中央一号文件精神，指导群众春耕生产，结对帮扶困难群众，帮助农民解决春耕备播中存在的问题。

截止4月20日，已完成积肥34756背，运肥32479背;翻地11714亩(其中旱地9879亩、水田1835亩);育秧300亩;种植玉米达9275亩(其中推广玉米地膜种植410亩)。同时，我乡供销社、种子部门充分发挥主渠道作用，确保春耕农资供应，已组织调运春耕所需化肥250吨(其中尿素70吨、复合肥180吨),出售化肥190吨(其中尿素10吨、复合肥180吨)、调运农用薄膜2.3吨,已全部出售、调运玉米良种14550公斤(其中罗单9号13400公斤、罗单3号1100公斤)),出售14300公斤(其中罗单9号13400公斤、罗单3号900公斤)、调运杂交水稻种子1800公斤,出售。杂交水稻种子1400公斤。

(二)、中低产田地改造工作情况

我乡认真领会全州中低放田地改造工作会议精神，将中低产田地改造作为做好“三农”工作的切入点和重点，高度重视，加强领导，科学规划，统一建设标准，积极整合资金，创新体制机制，精心组织实施，抓紧冬春黄金季节，全力推进全乡中低产田地改造。2009年—2020年计划完成中低产田地改造4050亩。目前已完成改造70亩(其中阿达村30亩、南阿建村20亩、维独村20亩)

(三)、冬季农业开况

实施冬季农业开发战略，是加快农村发展、促进农民增收的重要举措。我乡坚决响应州委、州政府和县委、县政府的号召，努力完成冬季农业开发工作。2008年，已完成种植碗豆982亩、蚕豆2530亩、马铃薯2345亩、油菜4315亩、蔬菜1210亩、冬季玉米110亩。到目前除冬玉米外，其它作物基本收完。从冬玉米的长势来看，基本呈现单产、总产增产的良好形势。

(四)、存在的问题

预备党员季度总结篇10

××年，我局支部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大、十六届三中全会和县第十次党代会精神，进一步解放思想，与时俱进，开拓创新，加强队伍建设，落实反腐倡廉措施，强化党费收缴，支部工作取得了明显成效。

一、以人为本，加强队伍建设

（一）加强党员教育。始终坚持党内“”，一是每半年一次总支部大会，每季度一次局支部大会，每月一次党组成员会议，局党组半年一次民主生活会，每月一次党员活动，组织党员系统学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六大、十六届三中全会精神及社会主义市场经济理论等，不断提高每位党员的政治思想觉悟和综合素质。二是对党员进行党风、党纪、宗旨、信仰教育，定期研究党员队伍和党员思想状况，制定反腐倡廉措施。通过解剖正世界秘书网版权所有,反典型，开展警示教育，树立良好形象。三是开展爱国主义、集体主义、社会主义教育，党风党纪教育，法律知识教育，做好职工的思想政治工作，开展交心谈心活动，稳定职工队伍，答群众疑，解群众难，办群众事。四是开展作风教育。按照县委、县政府的要求，在局机关及全系统开展了两次为期两个月的作风教育整顿广大党本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆查看员干部认真开展批评和自我批评，自觉接受党内外监督，剖析存在的具体问题及根源，明确努力方向和整改措施，促进了作风进一步好转。五是认真实施党员电化教育。局党支部将党员电化教育工作作为党建工作的一项重要内容，列入了重要议事日程，认真组织实施，按照“有阵地、有设备、有人管、有制度、有活动”的“五有”标准，定期播放《四川党建》（城市版）及有关以宣传党的政策、反腐倡廉为内容的电化教育片，建立了宣传教育收看、考勤、奖惩制度，纳入每位党员干部年度考核范围。通过实行每月定期播放、组织收看、开展讨论，做到播前有备课，播中有提示，收看有记录，学与导、学与思、学与行有机结合，实现了党员电化教育经常化、制度化、科学化，取得了良好的电化教育效果。

（二）加强预备党员和入党积极分子的培养教育。按照《党员发展工作细则》，根据“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，不断壮大党员干部队伍。今年局支部吸收了名预备党员，转正了名预备党员。并落实专人对预备党员进行马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的基本知识、党的路线方针政策、党的优良传统和行风的教育，使他们进一步懂得党的性质、纲领、指导思想、宗旨、任务、组织原则和纪律、党员的权利和义务，帮助他们加强对党的认识，端正入党的动机，树立为共产主义事业奋斗终身的信念。同时，做到每季度要求预备党员进行一次思想、工作、学习情况汇报，支部进行一次考察和讨论，提高他们的思想素质。

（三）发挥党员先锋模范作用。认真实施了“党员先锋工程”，组织党员干部向党的十六大代表范琼花学习，在局机关设立了党员先锋示范窗口和示范岗，发挥榜样的示范作用，引导和鼓励广大党员、干部积极参与到争先创优的活动中来。同时，积极参与“社区扶贫”工程，局党组、支部一班人先后五次深入下河街、新华街社区两户贫困户家中了解生产、生活状况，帮助解决所急所难，分别送去生活物质和人民币元，给困难群众带去了党的关怀和温暖，也充分发挥了党员的先锋模范作用。

二、健全机制，狠抓党风廉政建设和反腐败工作

（一）明确工作职责。进一步明确了局党风廉政建设和反腐败工作领导小组成员工作责任，实行党政“一把手”王俊英同志负总责，班子成员“谁主管，谁负责”的原则，各分管所分管业务工作范围内的党风廉政建设和反腐败工作，并与局属各单位、各股队签订责任书，层层落实责任。

（三）预防源头腐败。为了从源头上预防腐败行为的发生，我们建立健全了廉政考核、财务管理、行政执法等制度，广泛接受群众的监督，自觉接受人大代表、政协委员、财务、审计部门的监督，认真开展了党风廉政自查自纠工作，从而实现了党员干部无一例违规违纪案件的发生。

三、加大力度，做好党费收缴

缴纳党费是每位党员应尽的义务，我们安排专人负责党费收缴工作，严格按标准收取了在职职工和离退休干部的党费，今年共收缴和如数上缴党费元。

总之，××年我局支部工作取得了一定成效，下一步，我们将进一步加强领导，强化教育，健全机制，着眼防范，在探索中发展，在发展中创新，努力促进支部工作再上一个新的台阶。