领导在党建工作领导小组会议上的讲话

一、明确目标，切实把党的十七大精神落实到各项工作中

今年是学习贯彻党的十七大精神的第一年。今年的党建工作要按照中央、市委的要求，将学习贯彻十七大精神切实引向深入。一方面,要在去年工作的良好基础上，保持好已经形成的学习贯彻十七大精神的热潮，继续深入开展各项活动，另一方面，关键还是要进一步坚持“贵在联系实际”的原则，学以致用、用以促学，真正用十七大精神指导实践和推动工作。

一是继续深入开展学习贯彻党的十七大精神活动。学习贯彻党的十七大精神是一项长期的任务。去年，区委下发了关于学习贯彻党的十七大精神的意见，并组织不同层面党员干部群众开展了党的十七大精神学习活动，在全区掀起了一股学习贯彻党的十七大精神的热潮。今年，要继续深入开展学习活动，将已经形成的热潮延续下去。同时，要按照中央、市委关于当前工作新的要求，结合纪念改革开放30周年，和中央即将开展的学习实践科学发展观活动，加强对各级党员干部的思想教育，进一步提高党员干部对坚持改革开放、坚持解放思想、自觉落实科学发展观的思想认识。各成员单位要发挥表率作用，坚持通过党委（党组）中心组学习，真正领会精神实质，同时要指导各基层单位党组织深入开展各项活动，通过广学、精学、深学，把学习贯彻党的十七大精神的热潮继续深入下去，为推动宝山经济社会发展提供良好的思想氛围和思想保证。

二是要注重学习贯彻党的十七大精神的成果转化。学习贯彻党的十七大精神，关键在于要将学习的成效转化为推动宝山科学发展、促进社会和谐的具体措施和实际行动。俞书记最近在市委会议上指出：“继续解放思想，是十七大精神的重要精髓，当前我们解放思想，一定要注意落到实处”。就是说，学习十七大精神、继续解放思想不是空的，而是要落实到具体的实事上，针对我们工作中的问题，一件一件、一个一个地找出新对策、新办法。今天我们讨论的工作要点，明确了今年我区党建工作的具体工作思路，接下来的任务就是怎样把这些好的思路与宝山经济社会发展的实际工作结合起来，找到实实在在的载体和抓手，转化为具体措施和具体行动。在实践中，如何判断转化是否取得了实效？我认为：关键要看是不是解决了思想认识问题，干部精神状态是否有新的面貌；是不是调动了干部群众积极性，干部的工作作风是否有新的转变；是不是促进了实际问题的解决，特别是在解决人民群众最关心、最直接、最现实的问题方面是否取得了实效。总之，党建工作一定要有针对性，要具体化，要落到实处，只有这样，我们才能真正做到全面贯彻落实十七大精神。

二、强化责任，注重落实，切实抓好党建工作的深入推进

不久前，中央召开了全国组织工作会议，总书记提出要以改革创新的精神全面推进党的建设新的伟大工程。“两会”以后，市委将召开组织工作会议，贯彻落实全国组工会议的精神，并对上海组织工作做部署；按照全国组工会议的精神，组织系统还将开展“讲党性、重品行、作表率”活动，这些都对我们今年的党建工作提出了新任务、新要求。要落实好中央、市委的要求，完成好今年的工作，使我们制定的工作要点不落空，很重要的一点，是要进一步强化党建工作责任制，要使各级党员干部真正负起责来，牢固树立“书记不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念，切忌“以会议落实会议”，更不能“说过就算做过”。

一是要坚持按照“围绕中心，服务大局”的要求开展工作。在推进党的建设过程中，我们一定要从宝山经济社会发展的大局着眼，围绕这个大局想问题、出思路，使每一个党建工作项目真正融入到推动宝山发展的各项工作中。一方面要围绕中心抓重点。我们一直在讲，党建工作不能始终做“自转”运动，各级党组织在抓落实的过程中，要始终围绕和服务于全区经济社会发展这个中心，要着力解决影响和制约科学发展的突出问题。另一方面要总结经验抓特色。党的十七大提出了许多具有开创性的党建工作，抓好这些工作，需要我们通过有重点、分步骤地进行试点，才能使这些工作得到有效地推进。二是要在推进中不断调整和创新。不要仅仅满足于落实要点中的“规定动作”，要注重从全局的角度，拓宽视野，进一步加强对全区党建工作的思考和研究，多做一些针对性的调研，多想一些创新性的“自选动作”，要以改革创新的精神，多为宝山党建工作想办法，出思路。第一，要立足本部门工作，多做有深度、有开创性的思考。在实际工作中，我们往往会不自觉地陷入“照本宣科”式的怪圈，不善于从工作的落实过程中挖掘各种有创意的“点子”，不善于从工作的成功得失中思考新方法、新举措。针对这种现象，我们要在今年的工作中，打破惯性思维，多做思考，多从实践中总结，提炼出具有开创性的方法和思路。第二，要对本单位、本部门的各项工作开展深入调研，不断研究宝山党建工作面临的新情况、新问题，主动研究对策和措施，为区委正确决策提供有价值的参考。对一些带有全区性的问题，各成员单位要主动向会议提交议题，经领导小组研究讨论，形成指导全区工作的意见或建议。

三、完善资源支撑体系，为党建工作提供必要的人、财、物保障

一要合理配备人、财、物，形成“人往基层走，工作落实在基层”的良好工作态势。要重视抓好基层党组织的班子建设，通过组织推荐，党员群众推荐，民主选举等方式，把党性强、作风正、素质好的同志选进领导班子；要加强党务干部的配备，做好各种业务培训，确保基层党建工作有人抓、有人做；要引导和教育我们的干部身体力行，深入群众、深入基层、深入实际，尤其要深入到实际困难多、群众意见大、工作开展不力的地方，同群众一起分析问题、解决问题。在财力和物力方面，我们要按照党的十七大报告提出的“注重解决基层组织经费保障和活动场所等问题”的有关要求，结合实际，量力而行，推动党建工作扎实、有序开展。二是要加强对现有资源的整合。不仅要抓投入，更要抓整合，要讲究部门整合、资源整合和力量的整合，避免盲目建设、重复投入，让现有的资源运转起来，努力实现“物尽其用”。三是要强调投入见实效。党建工作一定要“围绕中心，服务大局”来投入；党建工作一定要在促进基层党组织发挥“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”的作用上见成效，在教育党员成为“牢记宗旨、心系群众”的先进分子上见成绩。