节假日水上交通安检工作方案

时间:2022-02-16 10:09:00

节假日水上交通安检工作方案

为确保年国庆期间辖区水上交通安全,加强对重点单位、重点水域、重点目标的全面检查和安全监督,坚决遏制重大安全事故和群体事件的发生,确保辖区水上交通安全、和谐稳定、社会治安平安有序,结合县地方海事工作实际,特制定本工作方案:

一、指导思想

维护水上交通安全是当前的首要任务,要把安全生产大督查、大检查摆在当前工作的首要位置。全体干部职工要本着对国家财产和人民群众生命安全负责的态度,对督查、检查工作进行认真研究和部署。认真落实督查和检查工作责任制,对检查中发现的隐患和问题,要责令立即整改,并明确整改期限和责任人,提出防范措施,对因检查不扎实、工作不到位、整改不落实而发生事故、产生不良影响的要追究相关责任人员的责任。

二、组织领导

成立处水上安全检查督查工作领导小组,处长刘介元任组长,陈世均、许志坚、杨菊生、张云任副组长,卢红、向阳、钟平、郭伟立、刘全、龚芳碧、张艳、李阳、黎云安为成员。

三、时间安排

从年9月29日起至年10月18日止

四、监督检查的重点

1、港航企业主体责任落实情况。安全是企业永恒的主题,落实企业安全主体责任,确保企业安全生产,应从以下几个方面进行检查督查:一是建立健全相关规章制度;二是研究制定相关配套文件;三是企业加强内部管理;四是安全投入;五是健全完善安全管理机构;六是宣传教育、培训力度;七是安全隐患源头综合防治。

2、乡镇(街道)落实水上安全日常管理情况。一是检查领导班子成员“一岗双责”的安全生产领导责任制的落实情况;二是检查安全生产会议的制度实施和安全会议台账的记录。三是检查安全生产责任书签订及台帐;四是检查安全监管文件收发管理台帐的建立;五是检查事故隐患排查治理管理制度和重大隐患治理台账的建立;六是检大隐患挂牌督办和整改销号制度的落实情况及监管台账;七是检查水上从业人员和旅客穿戴救生衣落实情况;八是检查是否落实客渡船签字发航等相关制度。

3、规范执法行为,提高执法水评。倡导文明执法,是创造和蔼社会的保障。一是从执法机构安全管理工作制度、责任和措施的落实情况开展检查;二是检查执法人员的责任意识、安全意识和以人为本的服务意识;三是检查执法人员的依法行政,严格执法的工作态度。

4、码头、渡口设施设备的检查。为切实保障辖区群众出行安全,应加强对渡口、码头的安全检查,检查渡口、码头人行梯道是否完好,保证船舶正常靠泊,旅客上下是否方便,锚系设施泊是否牢固;重点对船舶的消防、救生设施设备和旅客上下的跳板、防护栏进行全面检查,严禁趸船超负荷停泊船舶。

5、重点船舶的检查。对“四客一危”和运砂船、自用船、渔船的检查。一是检查船舶及船舶证书的适航性和有效性;二是检查船员的资质和适任性;三是查处客渡船超载、船员和乘客不按规定穿戴救生衣和恶劣天气航行;四是严查运输船舶,特别是砂船舶的超载、挖砂船占据航道采挖的行为;五是严厉打击自用船、渔船和非客运输船舶载客行为。

7、加强对易燃、易爆、腐蚀性物品的检查。为保障旅客生命财产安全和船舶安全运行,消除重大事故隐患。对未安装安全检测设备旅客流量大的要督促安装,对已安装未使用安全检测设备的单位,管理部门应督促使用随时进行抽查,确保“三危品”和危及人身和船舶安全的物品禁止进站、上船,确保安全生产。

8、加大对作业人员及乘客穿戴救生衣的检查。各级安全监督管理部门,要督促船舶业主对作业人员和乘客穿戴好救生衣,对不认真执行的船舶业主,应劝起整改,对不听劝告,又不整改的依法给予从重处罚。

五、工作措施

1、切实加强安全工作的组织领导

各单位一定要从讲政治、讲大局的高度,加强安全工作重要性、艰巨性认识,增强紧迫感和责任感,周密安排部署,狠抓落现场监管,落实责任。各单位要落实领导24小时值班制度。

2、要迅速开展安全隐患排查工作

各单位要立即开展水上安全工作巡查和隐患排查工作,摸清底数、找准问题的基础上,要针对重点问题拿出措施和方案,落实“一盯一”责任制,做到“责任不落实不放过、工作不到位不放过、隐患不排除不放过”的要求,把做好当前的安全生产切实纳入重要议事日程,确保工作取得实效。

3、严防死守狠抓安全监管工作。落实安全生产工作的“一岗双责”工作制度和“属地监管、分级负责”工作机制,全面提升安全生产工作的监管水平,严防死守狠抓安全监管工作,及时消除安全隐患。

4、切实加强信息和舆论掌控工作。各单位要充分发挥各级信息网络的作用,做到“信息领先、工作超前、防范有力、处置得当”。对安全和稳定实行一天一报,有事报事,无事报平安,发生突发事件应立即报告领导和单位值班人员。

六、工作责任

各单位要认真落实措施和责任,对因工作不力或失误,导致发生严重后果的;对交办的安全和维稳工作不认真研究解决,酿成事端的;对没有落实值班、巡航、检查、督查和领导带班制度,造成脱岗发生工作失误的;以及发生其他严重渎职、失职行为的情况,要严格按照有关规定,严肃追究有关领导和责任人的责任。