三项创建范文10篇

时间:2023-03-30 00:39:17

三项创建范文篇1

近几年来,全市各级组织部门围绕“创特色、树品牌”,抓重点,攻难点,突出本地特色,创新工作举措,在很多方面都取得了一定的成绩,为在新的起点上深化“三项创建”活动打下了基础。但从深化“三项创建”活动的要求看,我市党建工作的亮点还不多。比如说党员先进性教育的“四个长效机制”贯彻落实问题,有特色、有显效、有典型示范的做法还不多,流动党员的教育管理也急需进一步加强。尤其是作为组织工作向党的**大献礼工程,规模以上非公有制企业党组织组建和村级组织活动场所建设这两项工作,根据有关部门抽查,工作中还存在一些薄弱的环节。

总之,分析当前我市党建工作的形势,我们既要看到成绩显著,更要看到自身不足;既要看到形势很好,但又不可盲目乐观。只有这样,我们才能更加坚定深化“三项创建”活动的信心,才能不断增强深化“三项创建”活动的责任感和紧迫感。今年是**大召开之年,是在新的起点上深化“三项创建”活动的第一年,我们必须站在讲政治、讲党性、讲大局的高度,进一步统一思想,切实认清自身肩负的重大职责,以更加奋发有为的精神状态和求真务实的良好作风,扎实深入地开展好“三项创建”活动。

二、明确目标,把握要求,在新的起点上深化“三项创建”活动。在新的起点上深化我市“三项创建”活动,要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以迎接党的**大胜利召开和学习贯彻**大精神为主线,以改革创新为动力,围绕党的执政能力建设和先进性建设,大力加强思想、组织、作风和制度建设,着力解决影响改革发展稳定的主要问题、基层党组织和党员队伍建设中存在的突出问题、人民群众关心的重点问题,全面提升党员素质,充分发挥党员先锋模范作用,切实把县、乡领导班子建设成为政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协作的坚强集体,把基层党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者,为实现九江又好又快发展提供坚强的组织保证。

一是必须突出“发展是第一要务”这一主题。要按照科学发展观的要求,把加快发展,实现富县、富乡、富村与富民贯穿于创建活动的始终,积极引导和带领广大群众与时俱进、开拓创新、加压争先,聚精会神搞建设、一心一意谋发展,全力推进九江又好又快地发展。要围绕“四个打造”,加快转变经济增长方式,调整和优化经济结构,着力提升发展水平,实现速度、结构、质量、效益的统一,经济发展、资源节约、环境保护的统一,不断提高经济的竞争力和整体实力。要以促进农民增收、增加财政收入、壮大经济实力为主要任务,充分发挥比较优势,着力打造特色鲜明的经济板块,不断培育壮大县域经济,实现经济建设、政治建设、文化建设和社会建设全面、协调、可持续发展。

二是必须突出执政为民这一根本。党的一切奋斗和工作都是为了造福人民。在深化“三项创建”活动中,要始终把关注和解决民生问题作为创建的出发点和落脚点,以群众满意度来检验创建活动的成效。要关心群众生产生活,认真解决就业、上学、看病、买房等人民群众最关心、最直接、最现实的问题,让经济发展成果更多地变成人民群众的财富,真正做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享,促进社会进步。要维护群众利益,逐步建立社会保险、社会救助、社会福利、慈善事业相衔接的覆盖城乡居民的社会保障体系,切实解决好城市低保户、农村贫困户、下岗职工、残疾人等弱势群体的实际困难,保障社会公平。要注意群众的利益诉求和民主需求,建立和完善亲民为民的长效机制,落实好领导干部联系点、定期进村入户纪录“民情日记”、“1+1”帮扶、群众固定接待日等制度,了解和掌握群众所想所需和所急所盼,将矛盾化解于基层、消灭在萌芽状态,维护社会稳定。

三是必须突出思想政治建设这一灵魂。思想政治建设是党的根本的建设,必须摆在领导班子建设的首位。要坚持用科学理论武装头脑、指导实践、推动工作,不断提高县乡领导班子和广大党员干部的宗旨意识,切实增强贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观的自觉性、坚定性,保证党的基本路线和各项方针政策在基层得到全面贯彻落实。要切实加强作风建设。进一步发扬脚踏实地、埋头苦干、务实求真的好作风,坚持重实际、鼓实劲、求实效,扎扎实实地做好各项工作,真正把心思和精力凝聚到共同事业的目标追求上来,凝聚到“建设新九江,实现新跨越”上来。要加强党风廉政建设。严格按照总书记倡导的“八个方面”良好风气的要求,进一步强化领导干部的责任意识,牢固树立正确的权力观和利益观,保持好共产党员的先进性和纯洁性。

四是必须突出执政能力建设这一关键。执政能力建设是关系到党长期执政和生死存亡的关键。“三项创建”活动是一个锻炼干部队伍的有效载体和良好平台。要加强干部队伍培训工作,按照中央提出的“大规模培训干部、大幅度提高干部素质”的要求,不断拓宽干部培训的空间和领域,不断提高干部的培训水平,逐步形成多层次、多渠道、大规模培训干部的新格局。要积极探索地方领导班子配备改革后新的领导体制和运行机制,不断完善议事规则和决策机制,切实改进领导方式和工作方法,增强领导班子创造力、凝聚力和战斗力。要进一步加强机关效能建设,以执行力论高低,以工作效能论英雄,不断提高工作效率,优化经济发展环境。要紧密结合正在开展的“和谐创业展风采、崛起路上当先锋”主题实践活动,以农村、城市社区、企业为重点,进一步引导基层党组织和广大党员,在落实科学发展观、构建和谐社会、实现九江赶超发展中争先进作表率,真正成为树得起、立得住的红旗。

三、改进方法,强化措施,把深化“三项创建”活动的工作任务落在实处。深化“三项创建”活动,涉及面广,任务非常艰巨。各地各单位要着眼当前,放眼长远,紧密联系实际,认真研究制定深化“三项创建”活动的近期目标和长远规划,确立年度工作任务和阶段性工作重点,因地制宜,循序渐进,一个步骤一个步骤地实施,一个层面一个层面地拓展,一个阶段一个阶段地提高。具体要突出“五抓”。

一是抓领导推动。创建活动的深度和广度,主要取决于领导抓、抓领导的力度。各级党组织要把深化“三项创建”活动纳入重要议事日程,严格落实各级责任,明确县乡党委书记是“第一责任人”,专职副书记是直接责任人,基层党组织书记是具体责任人。要成立深化创建工作领导小组,定期分析研究活动进展情况,不断完善和落实推进措施。各级组织部门要在党委领导下,切实加强具体指导,做好协调工作,充分发挥牵头抓总作用。

二是抓上下联动。市、县有关部门要上下联动、配套衔接,密切协同、齐抓共管。纪检、宣传部、统战部、农工部、政研室、机关工委、经贸委等党委有关部门,发改委、财政、农业、民政、扶贫办等政府有关部门要根据自身职能,积极配合做好创建工作。要建立创建工作协调会议制度,加强协调配合,形成工作合力;要研究落实服务深化“三项创建”活动工作的具体措施,从资金、物质、技术、政策等方面给予大力支持。创建活动领导小组各成员单位要各司其职,各负其责,各尽其力,党委组织部门负责牵头抓总,其他成员单位要结合自身职能,抓好1-2个“三项创建”的示范点。市纪委和市委政法委要重点抓好纪检、政法战线示范点建设;市委统战部要重点抓好争创非公有制企业“十面红旗”示范点建设;市直机关工委要重点抓好争创机关党建“十面红旗”示范点建设;市国资委要重点抓好国企党建“十面红旗”示范点建设;市委农工部、市发改委、农业局、财政局、民政局、扶贫办要重点抓好农村党建“十面红旗”示范点建设;市委宣传部、市教育局重点抓好学校党建“十面红旗”示范点建设。要进一步加强对面上工作的指导,充分保护、调动和发挥好各方面的积极性,尊重基层和群众的首创精神,通过干群联动、上下联动抓好创建。

三是抓项目驱动。要抓住基层党建工作中具有前瞻性、代表性和关键性的工作环节,从改革创新入手,将新思路、新举措转化为可供实施的具体项目,通过出台项目管理机制、创新投入机制、成果认证机制、推广普及机制,着重培育一批特色鲜明、示范性强的创新典型,深入推进“三项创建”活动,全面提升党建工作整体水平。

三项创建范文篇2

一、突出班子建设这个重点,通过深化“三项创建”活动,不断建强建好创建活动主体

深化“三项创建”,主体是各级领导班子,关键也在各级领导班子。**县始终把加强领导班子建设作为深化“三项创建”的首要任务,以领导班子和领导干部的表率作用引领创建活动。一是加强思想建设,增强科学发展意识。坚持在全县机关和领导干部中开展每月读一本书、听一次讲座、集中学习一次、外出招商考察或争资一次“四个一”活动。深入开展“远学温岭市、近学吉安县”活动,先后组织党政学习考察团赴温岭市、吉安县等地参观考察,学习借鉴他们工业园区建设、新农村建设和城市建设的好经验、好做法,并与温岭市缔结为友好县市。二是加强能力建设,提高驾驭发展能力。围绕经济社会发展,每年坚持精心筛选40个左右重点项目作为全县工作的主攻点,定期调度,全力推进。建立县四套班子领导挂重点项目、挂招商团、挂民生工程等干大事抓落实制度,将每项重点工作落实到每个县级领导、落实到相关责任单位,实行定任务、定责任、定进度、定奖罚工作机制。三是加强制度建设,凝聚共促发展合力。认真执行民主集中制,修订完善了县委全委会、县委常委会议事规则和决策程序,重大决策、重大项目安排都通过县四套班子会、县委常委会集体研究。坚持重大工作定期通报、重大决策事前征求意见和社会听证制度,调动了各方面的积极性和创造性,形成了以党委为核心、四套班子协调一致、各方支持配合、共促发展的谋事干事格局。四是加强作风建设,树立务实发展形象。在全县大力倡导“善于学习、善于创新、求真务实、廉洁从政”四种风气。坚持开展机关效能监察,集中开展民主评议政风行风活动,严肃工作问效、问责,有效解决了少数班子存在的议而不决、决而不行、行而不果等作风飘浮现象和少数干部存在的学风不浓、玩风偏盛、效率低下和攻坚破难不力等问题。比如,**工业园区砖窑厂拆迁涉及面广、工作难度大、事关发展大局,但**县干部大力弘扬攻坚破难精神,依法办事、合力攻坚,短短6个月就拆除机砖厂7座、青砖窑56座,腾出工业用地1085亩,不仅速度快、成效好,而且没有发生一起群众上访事件。

二、紧扣科学发展这个核心,通过深化“三项创建”活动,不断推进经济社会又好又快发展

把创建活动与加快发展紧密结合起来,既是“三项创建”的立足点和落脚点,也是“三项创建”活动永葆生机与活力所在。**县以深化“三项创建”活动为契机,引导全县上下形成科学发展共识,落实科学发展举措,使加快发展、科学发展成为全县上下的共识和共为。一是以创建活动找准科学发展定位。去年在创建活动中,县党政班子在广泛调研、反复酝酿的基础上,提出了“和谐崛起,强县富民”发展主题,确立了“工业强县、农业特县、三产旺县、环境优县”发展定位,明确了“工业强县、产业富民、城乡提升、和谐平安”四大工程发展重点,通过“抓项目、抓基础、抓作风”夯实了工作基础。经过一年多来的实践,充分表明“和谐崛起,强县富民”符合党的十七大精神,符合**的发展实际,符合**人民的根本意愿。二是以创建活动力促项目建设。牢固树立“没有项目就没有发展,不抓项目就没有抓手”理念,坚定不移地将项目建设放在促进发展的核心位置,用最好的资源、最强的干部、最优的环境大办工业、大上项目。组建了由8个县领导分别担任团长的招商团和由22个乡镇党政主要负责人分别担任队长的招商小分队,强化产业招商和定向对接招商,初步形成了电子产业招商主攻深圳、东莞,机电产业招商主攻浙江温岭,食品药品产业壮大主攻争资立项的引资争资新格局。紧扣“决战工业100亿,产值四年翻两番”目标,先后成功举办了2次规模较大的招商引资重大项目推进活动、**(深圳)经济合作恳谈会和在外创业成功人士“情系桑梓家乡行”活动,并与友好县市——浙江温岭市合作建设一期占地2000亩、静态投资20亿元的温岭产业园,积极承接温岭市机电制造、鞋帽皮塑等产业转移,项目建设有了新的变化,开放水平有了新的提升。**年,全县引进亿元项目8个,5000万元以上内资项目实际进资6.8亿元,外资实际进资3028万元,出口创汇1248万美元、增长207.3%,内资大项目进资、外资现汇进资、出口创汇增幅均列全市前3位,荣获全省利用外资先进县、引进省外资金先进县。三是以创建活动推进产业富民。**县在稳定粮食生产的同时,采取“一个产业、一名领导、一支队伍、一抓到底”方法,主攻乌鸡、肉牛等主导产业,全力推进农业产业化进程。**年,全县水稻种植面积达115.35万亩,总产达8.4亿斤,创历史新高;**乌鸡饲养量达1281.1万羽、出笼747万羽,**乌鸡成功争创中国驰名商标,成为全国首例“活体”驰名商标;成功引进湖南省省级龙头企业三可食品公司落户**,正在实现吉安市肉牛加工零的突破,全县肉牛饲养量达30.5万头、出栏9.55万头,分别增长13%和15.1%;甘蔗种植、蔬菜播面、水产养殖均呈现出良好发展态势。

三项创建范文篇3

为总结我县近一年来在新的起点上深化“三项创建”活动工作,表彰在活动中涌现出来的先进典型,县委决定结合“七一”表彰,对“三项创建”活动的先进典型进行评选表彰。为做好总结申报和评选表彰工作,经研究,特提出如下实施细则。

一、评选范围

1、“十面红旗”单位为全县农村、国有企业、非公有制经济组织、社区、机关、学校和党员队伍建设等几个方面的基层党建工作先进典型。

2、“亲民、为民、富民”乡镇好班子在乡镇(开发区、街道办)中产生。

3、先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者在全县各行业中的基层党组织和党员中产生。

二、评选程序

1、申报。

参评的对象按隶属关系逐级申报。各申报对象要形成本单位或个人创建活动工作经验材料(2000—3000字),并认真填写《全县基层党建“十面红旗”单位推荐审批表》、《全县“三民”乡镇好班子评选申报表》、《全县先进基层党组织推荐审批表》、《全县优秀共产党员推荐审批表》和《全县优秀党务工作者推荐审批表》,于6月5日前将上述材料、表格(一式4份)报送县委组织部。材料撰写、表格填写一定要客观真实,表格还要加盖推荐单位党组织公章。6月5日前材料未送齐的,视作弃权处理。

2、推荐。

(1)“十面红旗”单位,由各乡镇、开发区党委,街道、县直机关(企业)党工委等单位向县委组织部推荐,各乡镇(开发区)负责农村、社团组织、村落社区党建和党员队伍建设“红旗单位”推荐工作,街道办负责“红旗社区”和党员队伍建设“红旗单位”推荐工作,县直机关(企业)工委负责机关、企业、学校党建和党员队伍建设“红旗单位”推荐工作。县委组织部从各地、各单位推荐上报的申报对象中评选出20个左右“红旗单位”上报县委进行表彰,其中行政村5个、社区2个(含村落社区1个)、机关5个、非公企业1个、国有企业1个、社团组织1个、学校2个、党员队伍建设3个。

(2)“三民”乡镇好班子,各乡镇(开发区、街道办)在自评的基础上,向县委组织部申报,由组织部向县委推荐,拟共表彰5-8个。

(3)先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者的推荐,由各基层单位在认真评选的基础上,写出事迹材料,填好推荐审批表,报上级党组织按分配名额向县委组织部推荐,拟共表彰先进基层党组织50名,优秀共产党员80名,优秀党务工作者50名。

3、初审。

县委组织部将组织有关人员,统一对各基层党(工)委申报推荐的材料进行初审,确定列为考核对象的名单。

4、考核。

县委组织部将于6月10日前后抽调部分乡镇分管党务工作的领导和县直有关单位党组织负责人组成考核组,对各基层党组织推荐上报的“十面红旗”、“三民”乡镇好班子进行考核验收,考核主要对照县委武发(2007)20号文件要求,采取听、看、查、访的办法进行。

5、评定。

县委组织部在综合初审和考核验收的基础上,提出拟表彰候选名单,最后报县委审定。

三、表彰和奖励

县委将在“七一”前召开表彰大会,对全县基层党建“红旗单位”、“三民”乡镇好班子、先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者进行表彰、授牌,并在全县通报。

三项创建范文篇4

一、以深入学习实践科学发展观为抓手,不断提升党支部领导能力

局党支部以深入学习实践科学发展观为抓手,把党支部建设成为团结、务实、清正、廉洁的班子。成立了由局主要领导李洋生为书记,郭永喜、曾建纯、刘小琴为委员的局支部委员会,并分工郭永喜、刘小琴具体抓党建工作。局党支部把党建工作列入局务工作的重要议程,始终坚持把抓好班子建设作为党建工作的着力点,把全面提高班子成员的领导能力作为全面落实科学发展的重要举措。一是把深入学习实践科学发展观与学习党的方针、路线、政策和党的十七届三中、四中全会精神结合起来,不断提高党支部政治理论水平和创新能力,做到思想政治上同党中央保持高度一致,认真贯彻执行上级的工作部署和县委、县政府的工作决策;二是把学习行政管理知识与专业知识结合起来,不断提高党支部协调各方、统揽全局的能力和党员的业务水平。在深入学习实践科学发展观活动中,为扩大物价工作在广大人民群众中的影响力,树立物价部门的新形象,局党支部选派业务熟练、专业知识丰富、对物价政策理解较透、分管业务工作的副局长到县委党校给全县科级干部和中青年后备干部上课。让更多人了解价格、支持物价工作、理解物价干部,郭永喜同志利用近一个月的时间收集资料,整理归纳,认真准备。到县委党校进行讲学后,由于课程准备充分,有理有据,讲学深入浅出、旁征博引,学员们纷纷表示听了郭永喜的讲课,对物价部门的职能有了新的了解,对物价工作的重要性有了新的认识,对物价部门平时默默无闻的工作有了更深的理解;三是党支部注重把加强学习与转变工作职能结合起来。①是大力推行政务公开,按照省、市提出的“三个缩减30%”的目标要求,对行政审批项目进行自查自清,减少一批审批项目,保留行政许可项目1项,公共服务项目2项;成立行政服务股,在行政服务中心设立服务窗口,实行“一站式”办事、“一条龙”服务;编印《县行政事业性收费项目标准目录》,绘制权力流行图和办事程序流程图,以及机关效能八项制度,并在网上进行公开,规范办事程序,提高工作效率和服务质量。②结合物价部门工作实际,认真制定讨论题目、选好调研内容,深入到黄坑、珠田、巾石、泉江和工业园区、草林冲电站、发电公司等单位和企业调研,发放调查表100多份,征求有价值的意见和建议20多条。③以服务基层群众为宗旨,加强价格公共服务工作,印制600余份《价格公共服务手册》发放到乡镇、街道、村,为每个行政村建立1个价格公共服务监督室(点),并制作了一套公示牌、站牌、桌牌。通过这些活动,扩大了基层群众对物价部门的了解,提升了物价部门在广大群众心目中的形象。四是党支部注重把学习与加强党性修养结合起来。大力倡导立党为公、执政为民和公仆意识、爱岗敬业、全心全意为人民服务的思想,着力提高班子的宗旨意识和责任意识,做清正廉洁、遵纪守法的模范班子。局党支部内部团结、成员之间坦诚相待、相互信任、互相支持,坚持大事讲原则、讲民主,做到了心往一处想,劲往一处使,使党支部形成了精诚团结干事业的合力。

二、以带动全局工作为目标,不断提升党员队伍素质

一是组织全体党员学书记年初视察井冈山所作“三保一弘扬”精神和党的三中和四中全会精神,要求全体党员认真思考金融危机下物价人应如何转变意识、应对危机、提高服务,增强危机管理能力。认真执行每月一次的支部集中学习和党员轮流上党课的制度,全年共组织集中学习15次。全体党员结合工作实际,都制定了个人学习计划,并自主选择学习内容和交流主题开展学习,每名党员撰写学习心得文章都在5篇以上。二是对党员进行思想、信念和宗旨意识教育,在危、重、难的岗位上锻炼党员。如收费股股长郭智芳既“当官又当兵”,一人扛了收费管理股和行政服务股所有工作,在工作任务重、压力大的情况下,她任劳任怨,不计个人得失,全年审验行政事业性收费169个,审验行政事业性收费3301.56万元,审验票据8759本,由于工作认真负责,讲求方法效率,收费统计工作在全国脱颖而出,今年10月份被国家发改委评为“全国收费统计工作先进集体”,省仅我县唯一一个县获此殊荣。三是严格按照“德才兼备、以德为先”的选人用人标准考察党员、要求党员,对党员定期进行纪律和道德品质教育,把德育始终贯穿于学习工作的全过程,局党支部把提高全局党员的思想品德与帮扶挂点村巧妙结合在一起,全力支持扶贫挂点村的帮扶工作,在局党支部书记李洋生的带领下,全局党员纷纷慷慨解囊、捐钱捐物,陆续对黄坑乡昆岗村捐出帮扶资金1400元,还捐出了一些闲置的家具和电器,建设昆岗村的会议室,受到了昆岗村干群的一致好评。四是通过设立“党员示范岗”、“先锋模范岗”,积极有效发挥了党员的先锋模范作用。井冈山大道拆迁工作,由于涉及历史遗留问题,几年来都是块难啃的“硬骨头”,以三位共产党员为首的拆迁工作组,不怕困难,在做拆迁户工作中,他们骂不还口、政策讲透、工作做到家,天天起早贪黑、耐心细致地同拆迁户讲解拆迁政策,不厌其烦地做他们的思想工作。对于拆迁户提出的要求,能办的、能帮助解决的,他们想尽一切办法,协调各方力量尽量解决;确有困难解决不了的,向拆迁户解释清楚,得到拆迁户的理解。经过他们的努力,拆迁户被他们的执着与真诚深深打动了,终于愉快地签了拆迁协议,使困扰多年的拆迁工作终于在今年圆满的划上了句号。

三、以举办丰富多彩的活动为载体,不断提升党支部的凝聚力

三项创建范文篇5

一是组织学习。

我场召开了场党总支会议,就“三项创建”工作进行了专题研究,会上,认真组织传达学习了全县深入开展“三项创建”活动推进会会议精神,重点学习了县委副书记张云角、组织部长李冬生的讲话精神。通过学习,进一步统一了思想,坚定了信心和决心,并就我场下一步工作作了安排和部署,制定了关于在新的起点上深化创建“三民”乡镇好班子和创建基层党建“十面红旗“活动的实施意见。

二是成立机构。

为加强对我场创建工作的领导,成立了创建工作领导小组兼任办公室主任,并要求各支部,严格按照总支的统一布置,开展工作。

三项创建范文篇6

一、统一思想,增强深化“三项创建”活动的责任意识

年以来,我乡按照县委的部署,在乡(镇)领导班子和基层党组织中广泛开展了“三项创建”活动,取得了明显成效。乡领导班子建设和基层党组织建设得到进一步加强,党员先锋模范作用得到进一步发挥,党群干群关系得到进一步改善,各项工作得到进一步推进。实践证明,开展“三项创建”活动,是把党建工作和经济工作紧密结合的一个有效载体,是坚持科学发展、促进社会和谐的一项重要举措。当前,乡正步入经济社会快速发展的起步阶段,在这一新形势下,持之以恒抓好“三项创建”活动,并使之不断深化很有必要。各党支部和广大党员要统一思想,提高认识,增强在新的起点上深化“三项创建”活动的使命感和责任感。

二、提高认识,明确深化“三项创建”活动的工作目标

在新的起点上深化“三项创建”活动,要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以迎接党的十七大胜利召开和学习贯彻十七大精神为主线,紧紧围绕加强党的执政能力和先进性建设,密切联系改革发展稳定的实际,在总结前几年创建活动经验的基础上,进一步加强思想、组织、作风、制度建设,全面提升党员素质,提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力,把我乡领导班子建设成为政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协作的坚强集体,把各党支部建设成为贯彻“三个代表”重要思想,落实科学发展观的组织者、推动者、实践者,为实现又好又快发展提供坚强的组织保证。

三、注重实效,提升深化“三项创建”活动的整体水平

1、深化争创“三民”乡好班子活动。

一是加强学习,注重领导班子思想政治建设和执政能力建设。突出领导班子思想作风建设,健全班子成员经常深入实际调查研究的有关制度;完善班子集体领导和个人分工负责制;坚持民主集中制原则,建立健全党委议事规则和决策程序,推行重大事项票决制度,不断改进执政方式和领导方式;健全民主生活会制度,完善质量评价和成果运用体系;落实农村党风廉政建设责任制的要求,做到勤政、廉政、优政。加强乡领导班子能力建设,不断提高领导班子解决实际问题的能力,科学决策的能力,防腐拒变的能力,总揽全局协调各方的能力和善于沟通服务群众的能力;创建学习型班子,健全和落实党委学习制度,大力抓好政治理论和科技知识的学习,增强对党在农村各项方针政策的理解力、执行力。

二是抓住中心,拓宽服务群众的渠道。加快便民惠民服务网络建设,“定编定员定岗”建立乡便民惠民服务中心,抓好服务中心的龙头作用建设。

三是改进作风,提高服务群众的效能和效果。加强乡机关效能建设,落实十项制度建设,积极开展“亲民三个一”活动,提高干部谋事、办事和成事的能力;建立“干部课堂”的长效机制;加强乡干部服务技能培训,实行乡村干部农业技术和业务知识“过关考试”,建设一支想干事、会干事、干成事、好共事、不出事的高素质干部队伍;巩固先进性教育活动成果,健全和落实“干部经常受教育、群众长期得实惠”的机制;坚持记民情日记、民情恳谈、结对帮扶、承诺服务、全程服务等制度,从制度和机制上提高服务群众的效果。

四是突出重点,全面推进社会主义新农村建设。围绕新农村建设这个主题,转变职能,整合资源,致力发展现代农业,推进“一乡一业”、“一村一品”的农业产业化发展;积极引导合作经济组织及其党的组织建设,培育和壮大农村经纪人队伍,建立和完善党员群众联富共富机制;围绕新农村建设,找准路径,优化环境,努力营造和谐创业的发展氛围;建立健全“一好”促“五新”的新农村建设推进机制,充分发挥农民的主体作用;探索社区志愿者协会、新农村建设理事会等自治组织发挥作用的途径和方式;加强群众思想政治工作,大力培养新型农民,加快劳动力转移培训;深入开展精神文明创建活动,推动基层民主政治建设;积极探索党务公开形式和方法,建立健全新农村建设民主管理的长效机制,把广大群众的智慧和力量凝聚到新农村建设实践中。

五是创新载体,进一步深化“四访四问四落实”活动。

年以来开展的“四访四问”主题实践活动取得了一定的实效,进一步深化和开展主题活动,落实责任人、时间、内容和效果。

1、访老党员和老干部,问发展良策。征求他们对村支部工作的意见和建设。

2、访上访户和意见户,问群众呼声。了解群众关心的热点、难点问题,并积极加以解决,化解矛盾隐患。

3、访弱势群体和贫困户,问百姓疾苦。开展捐款捐物等活动,切实为他们解决生产和生活中的难题;有主动性地帮助他们选择致富门路,提供致富信息,提高致富本领。

4、访致富能手和小康户,问致富经验。以致富能手和小康户为骨干,组建致富技能推广团,采取集中辅导,巡回宣讲等方式,发挥示范带动作用

六是强化责任,提升农村基层党组织建设整体水平。建立基层党组织负责人、党务干部党建工作责任制,不断提高基层党组织抓党建的工作能力;健全领导干部党建工作联系点和创建联系点制度;加大农村基层党组织活动场所建设力度,认真开展农村党支部“形象提升工程”和“村级组织信息化建设工程”;加大对村干部的教育培训力度,通过学历教育提升干部队伍的整体素质;通过强化党务、业务培训提高村干部工作能力,培养村干部的创新意识;深化“五个好”创建活动,全面加强乡党委建设,推进村和乡站所党的建设,把争创群众满意的基层站所纳入“三级联创”活动中;改革农村基层党组织设置方式,深化农村社区党建工作;深入实施农民党员科普致富示范工程;开展各类争先创优活动,积极参与农村党建“百里长廊”建设,努力争创党建示范乡,打造一批党建工作示范村、示范社区、示范站所等;巩固和发展先进性教育活动成果,认真抓好中央四个长效机制文件的贯彻落实,推进基层组织和党员队伍建设。

2、深化争创基层党建“十面红旗”活动。

在农村党支部,深入开展“建设新农村,党员做表率”主题实践活动。将“亲民、为民、富民”乡好班子创建活动向村级班子延伸,选好配强村级班子;创新党组织设置方式,把党支部或党小组设置在农村社区、新农村建设理事会、专业合作社、产业协会、“三培两带”基地和各种“产业链”上,突出各类专业合作社及其党支部建设,充分发挥合作社及其党支部的作用,提高农民进入市场的组织化程度;全面开展村党支部形象提升工程;推行“村干部述职述廉,党员群众质询评议”制度;实施便民惠民服务工程,健全党员结对帮扶、承诺服务、全程服务、党员责任区、示范岗和无职党员设岗定责等制度;按照农村党建“百里长廊”建设要求,精心打造一批党建示范点、特色党建品牌,培植一批先进典型;破解农村发展难题,利用领导挂点、部门包村、企业结对帮扶等机制,盘活资源,促进经济社会发展,壮大村级集体经济;深入开展化解村级债务工作,健全财务管理制度;巩固村级组织活动场所建设成果,发挥活动场所的综合效益;要坚持不懈地抓好“三培两带”、无职党员设岗定责活动;狠抓村党支部书记教育培训,对村干部进行大专学历教育;按照“一条宽带、一台电脑、一名干部、一个产业”的要求,扎实推进村级组织信息化建设。

在机关党支部,深入开展“机关效能建设巩固提高年”活动。开展创建“五型”(学习型、创新型、廉洁型、服务型、文明型)机关活动,激发机关党员干部的积极性、主动性,增强机关党组织的服务、协调、监督功能;完善首问负责制、服务承诺制、限时办结制等制度体系,形成比较完备的规范约束机制;构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,开展党风廉政建设和反腐败工作,提高党员干部的廉洁自律能力,促进机关廉政建设。

在合作社党支部,推行“合作社+党支部+农户”党建模式。突出抓好五星村蚕桑合作社党支部和林果业党支部建设,积极探索合作社党组织在提高农民进入市场的组织化程度中的作用。按照“有坚强有力的领导班子、有固定的党员活动场所、有长效的活动或工作制度、有发挥先锋作用的党员队伍、有围绕党的中心工作开展的活动”的要求推动五星村蚕桑合作社党支部和林果业合作社党支部走向规范化轨道,使五星村蚕桑合作社党支部和林果业合作社党支部成为在党的领导下构建社会主义和谐社会的生力军。

在党员队伍建设中,深入开展“争做创业先锋,力展党员风采”主题实践活动。不断拓宽创建思路,丰富活动内容,在全镇共产党员队伍中营造和谐的创业氛围;贯彻落实中央四个长效机制文件精神,巩固和发展先进性教育活动成果;在党员“设岗定责”活动中,将“党员服务承诺”纳入“设岗定责”活动领域,大力推广以“党员服务承诺制”为主要内容的争创“党员示范户”活动,完善党员联系和服务群众网络;注重做好流动党员的教育管理工作,建立流动党员信息库,实行流动党员报到制,做好流动党员活动证的发放工作;扎实做好党员发展工作,注重在生产一线、青年和妇女中培养入党积极分子;开展农民党员科技知识教育培训活动;建立定期送党课制度,建好基层党校;创新党员电化教育工作,在总结党员电教中心户工作经验的基础上,加大经费投入,创新工作模式,不断加强党员经常性教育。

四、强化措施,实现深化“三项创建”活动的全面推进

1、加强领导,明确职责。乡成立了深化“三项创建”活动领导小组,各党支部要成立相应机构,乡领导班子成员是村建工作联系点的第一责任人,各党支部书记是直接责任人,各尽其责;有关部门密切协同,齐抓共管,要把深化“三项创建”活动纳入重要议事日程,定期分析研究创建活动进展情况,完善和落实推进措施。

三项创建范文篇7

20*年以来,根据省、市委的统一部署,全县各级党组织立足实际,创新载体,扎实开展了“三项创建”活动,体现了各自特色,形成了一些“亮点”,取得了一定成效。具体表现在:争创基层党建“十面红旗”方面,在农村开展了“无职党员设岗定责”、“双学三培两带”活动和“四合一”党建示范工程,在机关开展了“干部作风建设年”、争创“学习型干部”、“服务型机关”和“抓作风、促效能、创事业”活动,在社区开展了共驻共建、“三创一提高”、党员义工服务活动和“星级社区”创建,在学校开展了争当“十佳人民教师”和“双培”活动,在非公有制企业开展了“三比三带”活动。创建“三民”乡镇好班子方面,重点抓好了“五个一”目标任务的落实,即健全“一项制度”(乡镇党政班子会议题预告制度),促进乡镇规范化建设;办好一个“窗口”(365办事窗口)或“中心”(一门式办证服务中心),把为民服务落到实处;壮大“一个基地”(“双学三培两带”示范基地),把富民产业做强做大;学会“一套本领”(“双带”本领),提高干部的工作能力和为民服务水平;培养“一批能人”,壮大农村致富能人群体。创建“123”先进县级党政领导班子方面,主要从四个方面入手:一是健全和完善理论中心组学习制度,进一步强化了理论学习;二是通过推行“八个一”挂点联系制度和“一线工作法”,进一步加强了作风建设;三是通过制订县委议事规则和重大事项报告制度,完善民主集中制、决策机制和工作运行机制等,进一步加强了制度建设;四是通过开展“弘扬井冈精神,兴我美好*”、“借高速公路开通好契机,树*对外开放新形象”、“树立科学发展观、建设美好新*”和“三进村四入户”、“双增双结双建”等一系列主题教育活动,营造聚精会神搞建设、一心一意谋发展的良好氛围,进一步加速了全县经济和社会的协调发展。

通过活动的开展,全县党员干部队伍的素质得到了进一步提高,作风得到了进一步转变,群众关注的一批热点难点问题得到了切实解决,全县经济社会进一步协调发展。在看到成绩的同时,我们也应该清醒地看到存在的问题,主要表现在:一是少数单位领导思想认识不到位,总认为这些活动内容比较虚,抓不抓无所谓,对创建活动不够重视;二是有些地方和单位抓创建工作与经济或业务结合得不够紧密,存在就创建抓创建的问题,也存在一手硬一手软的现象,用经济发展代替党建工作,导致活动成效不明显;三是对活动中出现的好做法和典型经验总结宣传不到位,氛围还不够浓厚,等等。

二、我县在新的起点上深化“三项创建”活动的工作情况及打算

今年全省在新的起点上深化“三项创建”活动视频会议召开后,我县迅速传达会议精神,强化领导,周密部署,创新举措,狠抓落实,推动整个活动向纵深发展。下一步,我们将按照“分类施策、突出重点、整体推进”的工作思路,认真抓好落实,确保抓出成效。

(一)创建“123”先进县级党政班子方面,主要下足四个功夫

1、在规范制度建设上下功夫。一是抓好《中共*县委工作规则》、《中共*县委常委会议事规则》和《*县人民政府工作规则》的贯彻落实,进一步完善内部议事和决策机制,坚持科学执政、民主执政、依法执政,不断提高领导能力和水平。三是完善民主集中制,建立分工合理、程序严密、权责明确、运转高效的工作机制,增进班子团结,提高工作效率。四是规范主题实践活动。县委每年根据上级有关要求,结合工作实际,开展一项带有全局性的主题实践活动,县领导带头参与,搅动全县干部思想,营造干事创业氛围。五是健全长效机制。县委根据中央四个长效机制文件要求,下发了《关于贯彻落实四个保持共产党员先进性长效机制文件精神的实施办法》,精心编印了《*县基层党组织规范化建设制度汇编》,汇编共分长效机制规范性文件、党员经常性教育机制、党员管理工作机制、党内民主参与机制、党员联系群众服务群众机制、党建工作责任落实机制、党建相关工作流程图及支部阵地建设样板图、其它相关制度等8个部分,用以指导基层党组织和党员队伍规范化建设。

2、在改进工作作风上下功夫。按照总书记倡导的八个方面良好作风的要求,增强三种意识,推进党员领导干部的作风建设。一是坚持“八个一”工作联系制度。每个县级领导联系一个乡镇、挂一个村、挂一所学校、帮办一个企业、帮扶一户贫困户、负责一个农村“四合一”示范点、督办一个重点项目、帮办一件实事。二是坚持“信访接待日”制度。定期安排县级领导到信访局接待上访群众,处理群众的信访信件,实行“首问责任制”,谁接待受理,谁负责办结。三是坚持下级评会评文制度。定期组织人员对县级党政班子组织召开会议和下发文件的数量和质量、班子成员的会议讲话效果及出席会议的会风情况进行综合性测评,并将测评情况公布,主动接受监督。四是坚持专项调研制度。以班子为单位定题,或由班子成员个人选题,每季度集中3-5天时间,深入基层进行专项调研。五是推行一线工作法。要求党员领导干部做到工作在一线推进、决策在一线落实、问题在一线解决、经验在一线总结、典型在一线推广、创新在一线体现、成效在一线检验、作风在一线转变。六是加强党风廉政建设。贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉方针,推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设,着力从源头上遏制腐败。

3、在提升执政能力上下功夫。一是继续坚持县委中心组和政府党组集中学习制度,加强理论学习,使县级党员领导干部成为勤奋学习、勤于思考的表率。二是通过外出参观考察、深造等方式,注重新知识的学习、更新和储备。三是强化实践锻炼,不断提高科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力、应对复杂局面的能力、依法执政的能力和总揽全局的能力。

4、在促进和谐发展上下功夫。一是以促进农民增收、增加财政收入、壮大经济实力为主要任务,继续坚持“工业强县、开放兴县、城建旺县、旅游活县和可持续发展”战略不动摇,大力推进“一村一品”工程,优化农业产业结构,扎实推进新农村建设,着力打造特色鲜明的县级经济板块,加快县域经济发展。切实防止和纠正违背发展规律的短期行为、不切实际的“政绩工程”和“形象工程”。二是认真解决就业、上学、看病、住房等人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,促进社会公平。全面落实“两免一补”政策和水库移民后期扶持政策,印发城乡特困居民医疗救助工作实施意见,切实保障困难居民看得起病,出台经济适用住房建设方案和调整住房供应结构稳定住房价格实施意见,解决群众购房贵、住房难的问题。三是逐步健全社会保险、医疗保险、社会救助、社会福利、慈善事业相衔接的覆盖城乡居民的社会保障体系。积极开展就业再就业工作,实施社保征缴扩面,完善新型农村合作医疗,全面推行城镇居民基本医疗保险。制订党员扶助金办法,对困难党员及时进行救助,全县共收到单位和个人捐款11万余元。实施离任村干部补贴制度,对担任村支书、主任十年以上的村干部进行补贴。制订村干部养老保险办法,激发村干部工作激情。印发农村最低生活保障实施细则,保障困难群众的基本生活条件。四是建立健全社会舆情汇集分析机制、社会危情预警机制、群体性和突发性事件的应急处理机制,落实维护稳定工作责任制,确保社会稳定。建立了县365维稳中心,及时掌握和排除不稳定因素。

(二)创建“三民”乡镇好班子方面,主要做好四篇文章

1、做好“规范”文章。即规范乡镇党委自身建设。适应新形势的要求,探索乡镇工作新机制,推行《百加镇党委政府工作运行机制试行办法》,规范乡镇行政行为,节约行政成本,提高工作水平。精心编印《*县基层组织规范化建设制度汇编》,统一设计制作基层党组织阵地建设样板图和工作流程图,下发至各基层组织,指导乡镇继续完善以议题预告为主要内容的党委议事决策和部门议事决策规程、重大失误责任追究制度和乡镇政府工作运行机制等规章制度,加强乡镇班子的民主集中制教育,进一步规范权力运行机制。进一步加大《关于加强农村基层党风廉政建设的实施意见》的贯彻落实力度,确保乡村干部做到勤政、廉政、优政。

2、做好“提升”文章。即提升干部为民服务本领。一方面,印发《关于做好2007年农村致富人才培训工作的通知》,依托“一个中心(县致富人才培训中心)、六个基地(县水产科技培训基地、县劳动就业培训中心、县职业技能培训基地、花卉苗木培训基地、枧头肉牛培训基地、楼下果业培训基地)、三级学校(县、乡党校和村级党员活动室)”的培训网络,加强对乡村干部和党员、致富人才的政治理论和实用技术培训。截止目前,共举办培训班68期,培训人员8600人次。另一方面,继续推行招商训干、打工训干、挂职锻炼、上派下挂、外出参观考察等形式,加强对乡村干部新经济知识的培训。今年以来,全县共举办主题培训班10期1000人次,选派6名副科级干部到上海奉贤区海湾镇挂职锻炼,选派3名科级干部或科级后备干部到社区挂职,并选派24名年轻干部组建8个招商分局驻外招商。

3、做好“服务”文章。即完善为民服务机制,增进亲民感情。在乡镇全面建立了“365”维稳中心,将计划生育、民政、户籍管理、来信来访、流动党员服务等工作项目纳入“365”窗口集中办理,为民提供“一站式”服务,并配套开通专线电话,开辟宣传栏、安装便民箱等。实行乡镇干部驻村蹲点制度,要求乡镇干部进村入户,了解民情民意,记好民情日记。大力推行乡村干部与困难党员、群众结对帮扶,帮助困难党员、群众解决生产生活中的实际困难。

4、做好“发展”文章。即加快经济发展,促进农民增收致富。一方面,围绕水产、水果、油茶、肉牛、优质稻等特色产业,采取政府融资、部门筹资、招商引资、激活民资等方式,大力实施“一村一品”工程,引导农民积极创办各类“三培两带”示范基地,合理调整产业结构,提高种养效益,增加农民收入。仅今年上半年,全县新增有一定规模和辐射效应的示范基地58个,带动3000余户农民发展种养业,农民人均增收达170多元。另一方面,大力实施引农造城、以农造市、兴商活市战略,加速农村劳动力转移,推动小城镇建设。

(三)创建基层党建“十面红旗”方面,主要打造四类样板工程

1、打造农村党建样板工程。通过扩大试点范围、实行领导挂点、争取部门帮扶等措施,深入推进以“打造一个先进班子、培育一个富民产业、创建一个文明社区、建设一项民心工程”为主要内容的农村“四合一”党建示范工程。结合新农村建设,继续开展“无职党员设岗定责”活动,重新设置工作岗位,推进新农村建设。大力推进20个行政村的活动场所建设,合理确定建设标准,科学制订建设方案和实施计划,确保如期完成任务,使村级组织活动场所成为支部活动、服务群众、文化娱乐的综合阵地。

2、打造机关党建样板工程。深入开展“双增双结双建”活动和“抓作风、促效能、创事业”主题实践活动,进一步强化工作合力,提高工作效能,树立党员先进形象。健全驻村帮扶机制,抓好帮助建设新农村、帮扶重点扶贫村、对口支援少数民族村等工作。确定10个党建基础好的示范单位开展规范化建设,完善党员活动室和支部阵地,抓好各项长效制度的贯彻执行。

3、打造社区党建样板工程。下发了《关于进一步加强和改进县城社区建设工作的意见》和《关于进一步加强和改进社区党的建设工作的实施意见》,重新调整社区党组织设置,将3个县城社区党支部升格为党总支,下设7个党支部,并逐一落实活动场所。通过召开县城社区工作现场会和县城社区共驻共建工作会、组织县直机关党员干部深入社区开展党员义工活动等措施,完善县社区服务中心建设,拓宽服务领域,强化服务功能,全面推进和谐社区建设。采取抓点带面的方法,进一步完善建峰接官亭、五丰云洲坪、罗塘嵩阳、田西西塘等示范村落社区的建设,并结合新农村建设,逐步向具备条件的地方延伸。

4、打造两新组织党建样板工程。加快在规模以上非公有制企业组建党组织工作,推行党建指导员和联络员制度,继续选派25名政治素质高、群众基础好、协调能力强的党员担任园区企业党建工作指导员或联络员,帮助开展党建工作,目前已组建党支部9个,组建率为60%。进一步加强农村产业协会党建工作,在规范枧头镇肉牛协会党支部建设的同时,继续探索在其它产业协会建立党支部或党小组,推广“支部+协会+产业+农户”模式,推动农村产业发展,目前沙坪、窑头、五丰等乡镇依托各类产业协会已设立8个党小组。加强对民办学校党建工作的指导,完善县领导挂点负责制,继续选派4名党建指导员驻校指导。

在打造四类党建样板工程的同时,本着以点带面、整体推进的原则,我县还重点抓好了国有企业党建、发展党员和流动党员教育管理工作,上半年,全县共发展党员95人,党员队伍结构进一步优化,《流动党员活动证》实现了应发尽发、发挥作用。

(四)建立健全深化“三项创建”活动的工作机制、责任机制和考评机制方面,主要建立四项制度

1、联席会议、调度会议制度和活动成果现场观摩会议制度。定期举行“三项创建”工作联席会、工作调度会和活动成果现场观摩会,实行高位推动,强化工作措施,落实领导责任,推动活动顺利开展。

2、领导挂点联系、示范带动制度。每个县级党员领导干部挂一个联系点,负责该联系点的宏观指导和协调工作,力争把联系点建成示范点,形成以点带面的工作效应。

三项创建范文篇8

在中国共产党成立**周年之际,我们欢聚一堂,共同回顾我们党走过的**年光辉历程和表彰我市在开展“三项创建”活动中涌现出的基层党建“红旗单位”、“三民”好班子、“三培两带”先进单位和“双带”标兵。借此机会,我代表市委向全市各级党组织和全体党员同志们表示节日的问候!向受到表彰的单位和个人表示热烈的祝贺!

中国共产党自**年成立以来,已经经历了**年的光辉历程。**年来,中国人民在中国共产党的领导下,为着民族解放、社会进步和人民幸福,披荆斩棘,英勇奋斗,取得了一个又一个辉煌胜利,谱写了一曲又一曲胜利凯歌,创立了举世公认的丰功伟绩,使中国人民由任人宰割到独立自主、由饱受欺凌到当家作主、由贫穷落后到初步小康,完成了三大历史性转变。**年的光辉历程充分证明,中国共产党能在危难之际驾驭全局,凝聚群众;能从挫折之中总结经验,重新崛起;能在世界共运低潮之中顶住各种压力,展示光明远景;能在曲折前进之中紧扣发展主题,牢固执政基础。艰难困苦,玉汝于成。

**年的历史表明:只有中国共产党才能领导中国人民取得民族独立、人民解放和社会主义建设的伟大胜利。也只有中国共产党才能开创建设社会主义,实现民族振兴、国家富强和人民幸福的伟大事业。

改革开放以来,我市同全国各地一样,在中国共产党的领导下,发生了天翻地覆的变化。特别是近年来,全市围绕省委孟书记提出的“重振瓷都雄风,把**建成经济实力较强的经济重镇,建成历史文化和现代文明融为一体的江南旅游都市”的宏伟构想,以富民兴市为目标,以跨越发展为已任,以实干亲民为导向,经济和社会事业发生了历史性变化。经济建设快速发展,综合实力明显增强;脱贫致富奔小康步伐加快,人民生活水平有较大提高;民主法制建设和精神文明建设扎实推进,各项社会事业全面进步;党的自身建设进一步加强,各级领导班子建设和党的基层组织建设不断增强。全市上下心齐气顺,精神振奋,人心思干、人心思上的氛围愈益浓厚,政通人和、协调共进的局面已经形成。这些成绩的取得,是我们党的正确指引,中央和省委正确领导的结果,是全市各级党组织和广大共产党员战斗堡垒作用和先锋模范作用充分发挥的结果。

去年以来,我市的“三项创建”活动在省委的正确领导下,坚持围绕发展抓党建,围绕执政能力抓党建,围绕党的宗旨抓党建,抓重点、攻难点、显亮点,取得了明显成效。主要有以下几个特点:一是党委和领导重视,创建活动的氛围浓。各级党委和领导把创建工作摆上了重要的议事日程和干事日程;各级领导干部围绕发展抓党建,抓好党建促发展的意识较浓,以党建工作统揽全局工作的意识较强;全市范围内形成了上下联动,齐抓共管的良好局面。二是抓创建的力度大,创建措施得力。按照市委的统一部署和要求,各县(市、区)委、市直机关单位都制定了具体的创建方案,成立了创建领导小组,提出了创建的具体措施;市、县两级领导都建立了联系点制度,在创建活动中,深入基层,调查研究,指导创建工作;各级党组织都注重抓典型,以点带面,整体推进创建工作。三是创建工作任务明确、重点突出。各单位结合自身实际,明确工作任务,突出工作重点,把提高领导班子和干部的执政能力、进一步巩固党的执政基础,增强党建工作服务大局、促进发展的水平作为“三项创建”工作的根本任务,组织开展了多种各具特色的创建活动,形成了你追我赶的浓郁氛围。四是注重创新,创建的成效明显。各级党组织都能结合本地、本单位的实际,注重创新,探索党建工作、班子建设的新途径、新方法、新思路,开展了形式多样的创建活动,取得了明显成效,涌现出了许多基层党建工作的“亮点”。比如,昌江区西郊街道党工委将农村无职党员设岗定责的做法延伸到街道社区,创造了社区党员设岗定责的做法和经验。珠山区为整体推进社区党建工作,开展了“星级社区”创建工作,并确定总体目标,分阶段推进。乐平市制定了在非公有制企业选派“两员”制度,为在非公有制企业建设一支高素质党务工作者队伍找到了一条好的路子。浮梁县在开展创建中做到“两个巩固”即巩固“三个代表”学教活动成果,巩固基层组织建设先进县成果,着力建立基层组织建设长效机制。602所党委创造了“到一线,跟全程,在重点型号研制中发挥政治优势”的做法和经验,做到科研任务到哪里,党的工作就开展到哪里,党组织的政治核心作用就发挥到哪里,找准了科研院所党建工作的结合点。昌铃公司党委坚持以人为本,找准党建工作的结合点,积极开展党员责任区,较好地发挥了党员在生产经营中的先锋模范作用,得到了外商的认同,摸索出了合资企业加强党建工作的有效途径。

一年来的实践证明,开展“三项创建”活动,是推进党的建设新的伟大工程的一项创新,是加强领导班子建设和基层组织建设的有力抓手。下面我结合实际,就如何巩固“三项创建”的成果,进一步深入推进“三项创建”活动,谈三点意见。

一、深化认识,乘势而上,努力把“三项创建”活动不断引向深入

在今年全国“两会”期间,曾庆红同志参加我省代表讨论时,对我省开展“三项创建”活动给予了充分肯定。认为这次活动很有成效,要锲而不舍地抓下去。省委书记孟建拄同志指示,“要深入推进“三项创建活动,把伟大事业与伟大工程更加紧密结合起来,适应新形势和新任务的要求,增强党的执政能力建设,不断巩固党的执政基础,为实现江西在中部地区崛起,全面建设小康社会提供坚强的组织保证”。今年9月在全省“三项创建”工作电视电话会议上王君副书记作了进一步强调。同志们一定要认真领会中央和省委领导同志的讲话精神,以这次表彰会为新起点,再接再励,从全局和战略的高度,充分认识新时期进一步推进“三项创建”活动的重要性和必要性,切实增强“党要管党”的意识,增强抓好创建工作的责任感和使命感。

第一、深入推进“三项创建”活动必须坚持科学的发展观,把创建工作与加快发展结合起来,努力形成干事创业的良好局面。科学发展观是党中央从新世纪新阶段的实际出发,努力把握发展的客观规律,着眼于丰富发展内涵、创新发展理念、开拓发展思路、破解发展难题提出来的。树立和落实科学发展观的根本目的,就是要在坚持以经济建设为中心的基础上,进一步解决怎样发展得更快更好的问题。当前,在深化改革、加快发展、促进社会全面进步的新形势下,对各级领导班子的执政能力、领导能力和工作水平提出了更高的要求。进一步深入推进“三项创建”活动,就是要按照中央十六届三中全会提出的“五个统筹”和“五个坚持”的要求,通过提高县、乡领导班子和领导干部的领导能力和工作水平,引导各级干部牢固树立和落实科学发展观,把促进全面发展、协调发展和可持续发展摆到更加突出的位置,把抓发展、促发展贯穿于创建活动的始终,坚持一手抓创建,一手抓发展,形成“围绕发展抓创建、抓好创建促发展”的良好格局。

第二、深入推进“三项创建”活动必须坚持执政为民,把创建工作与落实执政为民的要求结合起来,让群众切实感觉到创建活动的成果。坚持立党为公,执政为民,是“三个代表”重要思想的本质要求。各级领导干部要切实把实现好、维护好人民群众的根本利益作为思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点,忠实地贯彻执行党的群众路线,当好人民公仆。深入推进“三项创建”活动,就是要帮助各级党组织和广大党员干部牢固树立以人为本的理念,时刻牢记“群众利益无小事”的要求,进一步增强宗旨意识,自觉地把群众利益放在第一位,切实为群众解决好生产生活中的问题,努力把“三项创建”活动变成为民办实事办好事的过程,使群众感受到创建活动的成果。

第三、深入推进“三项创建”活动必须坚持与时俱进,把创建工作与解决当前基层党建中突出问题紧密结合起来,积极探索富有活力的党建工作新途径。总书记多次强调:“全面推进党的建设新的伟大工程,必须高度重视并切实做好抓基层、打基础的工作。”要把党的基层组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者,必须突出重点,整体推进,创新方法,注重实效。目前。我市个别基层党的组织还存在软弱涣散,创造力、凝聚力和战斗力不强;有些领域仍然存在党的工作覆盖面不够,党的力量比较薄弱,党员先进性没有很好发挥等问题。深入推进“三项创建”活动,就是要认真解决基层党建工作中存在的突出问题,尤其要通过创新和完善党的基层组织设置,创新活动方式和工作方法,不断扩大党的工作覆盖面,增强党的创造力和社会影响力,使我市的基层党建工作始终充满生机活力。

二、突出重点、注重实效,进一步推进“三项创建”活动扎实有效地开展

深入推进“三项创建”活动,必须以“三个代表”重要思想为根本指针,紧紧围绕建设“经济重镇、旅游都市、特色瓷都”,实现**在江西的率先崛起,全面建设小康社会这个目标,抓住增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,大力提高各级领导班子的领导能力和执政水平这个关键,突出重点,注重实效,进一步推进“三项创建”活动更加扎实有效地开展。

第一,要立足加快经济发展,全面提高各级领导班子的执政能力和领导水平。各级领导班子是党的各级组织的领导核心,担负着党的各项事业的组织领导责任。当前的首要任务是,把各级领导班子和全市广大党员干部的思想统一到党中央和省委的重大部署上来,统一到建设“经济重镇、旅游都市、特色瓷都”的宏伟目标上来,使各级领导班子在坚持与时俱进上迈出新步伐,在保持党的先进性上提高新水平,在坚持执政为民上开创新局面,在推动全市大发展、新跨越上取得新成效。

一要大力加强各级领导班子的执政能力建设。执政是各级领导班子的根本任务,发展是各级领导班子执政的第一要务,围绕发展增强执政能力,提高领导水平和执政水平,始终是各级领导班子建设的重中之重。我们必须充分认识执政条件和社会环境的深刻变化,充分认识新形势新任务的紧迫要求,在掌握新知识、积累新经验、增长新本领上下功夫,不断提高科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力、应对复杂局面的能力、依法执政的能力、总揽全局的能力,为推动全市经济社会的全面发展提供强有力的领导保证。

二要进一步加强领导班子的作风建设。党的作风关系党的形象,关系人心向背,关系党的生命。加强党的作风建设,要从密切党同人民群众的血肉联系做起,从塑造领导干部的良好形象做起,切切实实地解决当前领导班子和领导干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风中存在的突出问题。要紧紧围绕密切党同人民群众的血肉联系这个核心,努力做到“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”。进一步强化群众观念,增强服务意识,为人民群众多办实事好事。要进一步牢记“两个务必”的要求,努力营造说实话,办实事,讲实干,重实效的良好风气。要进一步加强党风廉政建设,锲而不舍地开展反腐败斗争,树立党员干部廉洁勤政的良好形象。

第二,要着力扩大党的工作覆盖面、保持党员队伍的先进性,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。当前,随着改革的日益深化和市场经济的不断发展,各种新的经济组织和社会组织不断增多,基层党建工作有不少新情况新问题亟待研究解决。下一步创建活动就是要进一步拓展党的工作领域,努力扩大党的工作覆盖面,不断增强党的阶级基础和扩大党的群众基础。要组织力量,分类指导,稳步推进,将党的工作覆盖到所有领域。要结合实际,严格按照党章规定的基层党组织设置原则,合理规划、积极探索,实现“成熟一个,组建一个;组建一个,巩固一个”,切实做到哪里有群众,哪里就有党员;哪里有党员,哪里就有党的组织;哪里有党的组织,哪里就有党的活动,并充分发挥党组织的作用。

要未雨绸缪,切实做好开展保持共产党员先进性教育活动的各项准备工作。开展保持共产党员先进性教育活动,是党的十六大作出的重大决策。中央已经作出决定,将于今年第四季度在全国全面开展这项活动。中央组织部、省委组织部近期也专门下发了《关于认真做好保持共产党员先进性教育活动准备工作的通知》。当前的主要任务,就是要采取切实措施,认真做好保持共产党员先进性教育活动在全市开展的准备工作,做到前后呼应,确保活动扎实有效地开展。各单位要切实加强领导,抓紧成立工作机构,解决人员、经费和办公条件等实际问题,营造保持共产党员先进性教育活动的浓厚氛围;要开展深入细致的调查研究,摸清底数,找准存在的突出问题;要进行有效的骨干培训,对软弱涣散的基层党组织进行整顿,对关停破企业党组织进行必要的调整,切实关心下岗党员生活困难,加大再就业工作力度。通过以上的工作,为即将开展的保持共产党员先进性教育活动做好充分准备。

三、加强领导,狠抓落实,确保“三项创建”活动取得新成效

伟大的工程离不开伟大的事业,伟大的事业需要伟大的工程来支撑。各级党组织要进一步增强政治意识、大局意识、责任意识,继续以饱满的热清和昂扬的斗志,切实加强领导,狠抓工作落实,确保“三项创建”活动取得新的成效。

一是要加强领导,强化责任。各级党委是抓“三项创建”活动的主体,党委主要负责同志要亲自过问此项工作,分管领导要具体抓好此项工作,要把深入推进“三项创建”活动作为当前和今后一个时期的一项重要任务,抓紧抓好。各级党委组织部门要发挥牵头抓总的作用,协调有关部门,形成创建活动的合力。

二是要善于总结,推广典型。各级党委和组织部门的负责同志,要切实转变作风,深入基层,调查研究,认真总结创建工作中的好经验、好做法,要善于发现典型,培育典型,不断发掘创建工作中的“亮点”。要抓好典型引路工作,加大宣传工作的力度,最大限度地发挥典型经验的示范和辐射作用,做到以点带面,以点促面,提高创建活动的质量和水平。

三项创建范文篇9

深化“三项创建”活动开展以来,我县精心组织,周密部署,通过领导高位推动、典型示范带动、督查指导促动,推进了创建活动的深入、有序开展。

一是成立机构。县委成立了深化“三项创建”活动领导小组和办公室,抽调了12名经验比较丰富、工作得力的干部集中办公,内设秘书组、材料组、宣传组和督导组,具体负责全县创建活动的组织实施、督查指导和总结评比等工作。全县各级党组织也都成立了相应的工作机构,明确了各自的职责。

二是制定方案。按照省组、市组的部署,结合我县实际,我们及时制定下发了《在新的起点上深化‘三项创建’活动的实施意见》,做出了具体安排。为切实抓好乡镇“三民”好班子创建,我们还专门下发了《关于进一步深化“亲民为民富民”乡镇好班子创建活动的实施意见》,增强了活动的针对性和可操作性。

三是加强督导。结合县领导挂点帮扶,建立了县党政班子成员“四个一”党建工作联系点制度(每人联系一个乡镇、一个村、一个企业、一个社区或学校),县领导率先垂范,经常深入联系点督促指导“三项创建”活动的开展。各地、各单位党政班子成员也都结合各自分工,确定了创建活动联系点,普遍能做到勤督促、常指导,以点带面,推动本地、本单位创建活动的顺利开展。

四是营造氛围。我们通过张挂活动宣传牌匾和标语、编发手机短信、编印活动简报和在县报、县“两台”、县党建网站开辟专栏等形式,大张旗鼓地进行宣传和发动,收到了较好的舆论效果。目前,已编印简报13期,编发短信46条,在市级以上媒体上稿140余篇,其中省简报2篇、市简报5篇。

二、主要做法

(一)紧扣发展主题,深入开展“123”先进县级班子创建活动。

一是抓制度建设,规范执政为民行为。按照民主集中制的原则,先后完善了《县委议事规则》、《县政府议事规则》,规定凡属重大决策、重大投资项目安排、推荐重要岗位的干部等,都严格按程序集体讨论决定,确保了决策民主化、科学化。实行了县四套班子领导“双挂三联系”制度,即每个县领导挂一项或几项产业重点工作、挂一个重点企业或重点项目,联系一个乡镇、一个社区或新农村建设示范点、2户困难群众。特别是在干部人事制度建设上,稳步推行了“三个票决”制度,受到干部群众好评。

二是抓作风建设,密切党群干群关系。县委制定下发了《关于进一步加强和改进干部作风建设的若干意见》,印发了《关于进一步规范公务行为提高领导效能的几点意见》,进一步改进了会议和活动管理,并就领导干部下基层调研、外出考察学习和出国(境)等公务行为作了规范。在工作推进方面,安排县四套班子每个领导干部(含调研员、法检两长)分别领衔1-2项重点工作,基本建立了“一个产业、一名领导、一班人马、一套方案、一抓到底”的工作机制,打破了“一线”、“二线”班子的思维定势,极大地激发了各套班子成员的工作积极性和创造性。定期开展县领导开门接访月、信访接待日活动,实行首问责任制和领导包案制度,建立健全了处理突发性事件应急机制。开展了专项调研和“基层问计周”活动。开通了“县委书记热线”、短信平台,畅通了群众反映问题的“民声通道”,有效化解了各类社会矛盾。

三是抓能力建设,提升实际工作水平。县委制定了《关于加强自身建设的意见》,倾力打造学习型、实干型、团结型、亲民型、清廉型班子。县级领导班子从我做起,从严治学,县委每个月组织1次以上县委中心学习组集中学习,每年都要邀请省、市著名专家学者作专题报告,并派出县级干部到到友好县市和发达地区挂职锻炼、考察学习,使理论学习与社会实践相互促进。

四是抓廉政建设,树立自身良好形象。按照廉洁自律要求,在县级领导班子成员中开展了述职述廉工作,县委常委会全体成员向全县人民作出廉政承诺,主动接受群众的监督,自觉维护班子良好形象;坚持从制度入手,先后建立健全了领导干部家庭重大事项报告制度、政府采购制度、土地使用公开招挂拍出让制度、建设工程招投标制度、产权交易制度,全面落实党风廉政建设责任制;扎实推进纠风肃乱,对群众反映强烈的教育乱收费、土地交易、重大工程建设项目资金使用、涉农乱收费、商业贿赂等热点问题进行了专项治理,树立了领导干部清廉干事的整体形象。

(二)突出富民目标,扎实开展“亲民为民富民”乡镇好班子创建活动。

一是注重把加强乡镇班子特别是党委书记的能力建设作为创建“三民”乡镇好班子的首要任务来抓。乡镇班子换届结束后,我们及时跟进,着力加强乡镇新班子的思想政治建设,进一步引导班子成员把精力集中到谋发展、搞建设和干事业上去。全县13个乡镇进一步完善规范了《党委议事规则》、党委中心组学习、民主生活会等制度,并实行了重点工作责任制和班子成员联系帮扶制度,使乡镇班子呈现出了有压力、有动力、有活力的新面貌。目前,各乡镇班子整体运行状况较好,群众满意率在90%以上。三湖镇在班子成员中开展了“如何争创‘亲民为民富民’好班子”大讨论,并在全镇党员干部中组织开展了“新形势下如何转换角色做好工作”的主题大讨论,强化了“亲民为民富民”主体意识。七琴镇以争创“政治素质好、富民本领好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好”的“五好”团队为抓手,抓实推进“三民”乡镇好班子创建。

二是注重把发展一方经济、带富一方群众作为创建“三民”乡镇好班子的主要目标来抓。我们坚持“发展为先、发展为大、发展为重”的理念,把开拓财源、发展经济、带富一方百姓作为创建“三民”乡镇好班子的重中之重的任务来抓。目前,各乡镇招商引资办企业、发动全民搞创业的势头强劲,“一乡一业”发展取得较好成效。沂江乡以造福百姓为突破口,大力推进生猪养殖和蔬菜、中药材种植,目前,全乡年出栏生猪4万余头,种植蔬菜4600多亩,发展中药材3600多亩,农民人平收入达4100多元。界埠乡依托黄栀子产业协会,通过“能人带动、干部促动、市场牵动、组织推动”,带动全乡600多户农户种植黄栀子近1万亩,年收入达500万元,仅此一项,全乡人平可增收260元。

三是注重把群众满意不满意作为创建“三民”乡镇好班子的评价标准来抓。创建过程中,我们注重把帮助群众解决实际问题贯穿于创建活动始终。各乡镇班子成员每人负责联系2户党员户、2户专业示范户和2户贫困户,坚持每月上门上户1-2次,及时了解民意,解决民忧。全县乡镇班子成员共结成帮扶对子780多对,联系落实帮扶资金500多万元。针对群众普遍反映办事难的问题,我们统一在全县13个乡镇建立了服务比较规范、功能比较齐全的便民服务中心,还在68个中心村设立了便民服务代办点,为群众提供领办、代办和一站式办理等服务。桃溪乡挤出1万多元资金改造了便民服务中心,将院内站所全部迁入集中办公,并推行“首问责任制”和“服务承诺制”,为群众提供民政、土管、计生、农医、农技等多项服务,今年以来,已累计服务群众5000多人次,办实事好事216件。

(三)着眼夯实基础,分类推进基层党建“十面红旗”创建活动。

在农村,围绕探索农村基层党组织服务新农村建设的有效途径,我们采取分星考核、整体推进的办法,由各村党支部自主申报、乡镇党委具体指导、县委组织部考核审批,组织开展了争创“五星”村党支部活动(班子建设之星、产业发展之星、乡风文明之星、管理民主之星、和谐平安之星),打造了界埠乡胡家脑村、大洋洲镇新市村、溧江乡石口村、潭丘乡中洲村等一批引领新农村建设的先进村党支部。如,界埠乡胡家脑村党支部引导群众大力发展黄栀子种植和生猪养殖两大主导产业,人均年收入达4600多元,今年投资20多万元,建起了面积400多平方米的活动场所,还创办了6000多亩的黄栀子示范服务基地,并引进了1家企业。

在社区,我们以“五好四满意”(党员队伍好、工作机制好、管理服务好、文化建设好、治安环境好;社区党建工作让上级党组织满意、党员满意、居民满意和驻区单位满意)为目标,以创建“党员服务示范小区”活动为载体,通过开展党员责任区、先锋岗、奉献日、党员与困难居民“1+1”结对帮扶和“亮党员身份,树先进形象”等各具特色的党员义工服务活动,打造了“桂花山庄”、“赐福园”等一批党员服务示范小区。为树立社区党建品牌,前期又启动了滨阳社区综合示范点创建工作,由20个县直职能部门组成9个工作组,拟利用半年左右的时间,集中力量将滨阳社区打造成“组织制度健全、办公设施完善、社区服务优良、环境整洁优美、人居文明祥和”的和谐平安新社区。

在非公企业,我们以规模以上非公企业为重点,通过在新组建的非公企业党组织中组织开展“一建双争三满意”(一建,建立企业党员服务站;双争,争创“五好”企业党组织,争当建功立业、建言献策好党员;三满意,企业党建工作让上级党组织满意、让企业主满意、让企业职工满意),在原先组建的非公企业党组织中组织开展“双争双促”(争创“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、社会评价好”五好企业党组织,争当“党性强、业务强、技能强、作风强”四强好党员;促使企业提高党建工作水平,促进企业提升生产经营业绩)等活动,有效实现了企业生产经营和党组织自身建设共同发展。如,新干县兴周实业有限公司党支部结合“双争双促”活动开展,通过组织开展“三培两推”、“党员先锋岗”、“党员责任区”等活动,有效发挥了党组织的政治核心作用,促进了企业的发展壮大。

在学校,围绕“教育强县”的目标,我们在全县中小学校广泛开展了争当“师德最佳、业务最精、创新最强、奉献最多”的“四最党员”活动,全面提升了党员教师队伍素质。新干中学通过在党员教师中开展上述活动,促进了学校教学质量的提高,该校高考成绩连续多年位居全市前茅。

在社会团体,我们进一步探索和推广了“支部+协会”模式,形成了农村党支部与协会党支部整体联动、互促共赢的生动局面。目前,全县已组建各类协会党支部6个。其中,桃溪乡香菇产业协会党支部有党员17名、会员216名,通过组织开展争当“种菇能手”、争创“香菇生产示范村组”和“党员会员五带头”等活动,建立香菇种植示范基地8个,引进6位外省老板建立香菇保鲜冷库7个,带动全乡香菇种植户发展到1100多户,全乡年种植香菇680万袋,年可获利900多万元,仅此一项,全乡人平增收600多元。

在党员队伍建设方面,我们制定下发了《关于深化和拓展无职党员设岗定责工作的实施方案》,分设农村、社区、企业和机关事业单位四4大类、26个岗位,将无职党员“设岗定责”活动向各个领域拓展。为引导广大农村党员在新农村建设中再建新功,树立先进形象,我们在去年开展农村党员形象民主测评试点的基础上,进一步细化了操作程序和办法,并将于11月下旬在全县134个村党支部中全面推开。此外,我们按照“《流动党员活动证》全发放、结对联系流动党员全覆盖”的要求,着力规范了流动党员管理,落实了党组织领导责任制、挂钩联系责任制度和不定期督查制度。同时,我们还重点加强了7个驻外流动党支部的建设,年初,从留存的党费中为每个驻外流动党支部下拨了5000元的活动经费,并分别向每个驻外流动党支部派驻了一名党建工作指导员,指导驻外流动党支部加强流动党员教育管理,组织开展“在外展党员风采,返乡当创业先锋”主题实践活动,积极引导和组织在外创业人员返乡创业。目前,全县返乡创业人员累计近6000人,发展私营企业370户,(其中返乡党员200多名,创办企业87家),年实现销售收入2.6亿元,提供就业岗位4000余个。

此外,在国企、在机关和事业单位,我们都根据各自实际,分类创新了活动载体,创建活动也卓有成效。县供电公司党委通过开展党员“一带二”心桥工程、“爱心光明行”、岗位技能大练兵等活动,在党员与员工之间形成了“互帮、互助、互带、互学”的双向互动关系,使企业员工在思想上、价值观上找到了认同感、归属感,形成了“党员带动员工、员工推动党员、党员和员工相互促进”的良好局面。县农业局党委利用单位党员技能优势,组织党员开展了“支部挂基地,党员联农户”活动,共联办示范服务基地6个,帮扶培养农村致富能手54名。

三、经验体会

回顾近一年的创建工作,我们主要有以下几点体会:一是要使深化“三项创建”活动有序推进,必须扎实抓好“123”县级党政班子创建这个“龙头”。创建中,我们将争创“123”县级党政班子作为整个活动的第一推动力,建立了县党政班子成员党建工作联系点制度,对各联系点进行经常性的指导和督促,通过县领导率先垂范,带动基层党组织和党员积极投身到活动中来,促进了创建活动的有序开展。二是要使深化“三项创建”活动取得实效,必须与加快发展、改善民生、转变干部作风结合起来。深化“三项创建”活动的成效如何,群众满意不满意是标尺。创建中,针对群众普遍反映的诉求难和办事难的问题,通过推行《民情日记》、“民意热线”、“连心卡”和构建便民服务网络,为群众办事提供领办、代办等一条龙服务,让群众切实感受到创建活动带来的变化。三是要使深化“三项创建”活动富有活力,必须以改革创新理念打造切合实际的活动载体。“三项创建”活动囊括了党建工作的方方面面,这就要求我们有针对性地分类创新活动载体,激发创建工作活力。如,我县针对农村发展党员“源头不足”的难题,创新开展了“外出务工青年入党积极分子培养年”活动,采取“推”、“选”、“育”相结合的办法,吸引了400多名优秀青年向党组织靠拢。四是要使深化“三项创建”活动全面落实,必须统筹抓好各项党建工作。针对以往类似活动中部分党组织“就活动抓活动”的片面、孤立做法,影响活动整体成效的问题,我们通过建立基层党委向县委汇报党建工作制度,将抓深化“三项创建”活动等各项党建工作作为领导干部选拔任用、培养教育和奖励惩戒的重要依据,有效解决了少数党员干部工作顾此失彼、疲于应付的现象,推进了创建活动的全面深入开展。

四、存在的不足

通过开展深化“三项创建”活动,我县党建工作水平总体上得到了较大的提升,但创建工作中也还存在一些问题,主要有:一是创建活动存在进展不平衡、效果不一致的问题,大多基层党组织抓得紧、抓得实,通过创建,党组织活力得到增强,作用发挥得好,但有个别基层党组织仍旧软弱涣散,战斗力不强。二是创建工作与时展要求也有不相适应的地方,如党组织设置没有打破地域划分模式,存在局限性;对规模以上非公有制企业采取下派党员进企业组建党组织的做法,有时难以得到企业主的支持。三是在党员教育管理方面,创新教育手段和管理载体还不够,等等。

五、明年工作思路

2008年我县组织工作的总体思路是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,深入贯彻落实党的十七大精神,着眼于加强党的执政能力建设和先进性建设,坚持以改革创新的精神,全面推进各项组织工作,努力开创我县组织工作的新局面。

一是抓继承,促发展,创优组织工作新业绩。继续推进已经取得初步实践成果的跨年度、常态性工作,对于确保组织工作的完整性和连续性至关重要。明年,我们一要继续抓好深化“三项创建”活动,务求创建活动再创新特色。围绕贯彻落实十七大精神,着力在提高各级领导班子的执政能力和科学发展的能力、改进党员干部作风、为群众解决民生问题和推动经济社会发展等方面下功夫、见成效,不断巩固和扩大“三项创建”活动的成果。二要继续抓好农村和社区综合示范点创建,务求基层组织建设再上新水平。以“三级联创”为抓手,以“五星”村党支部和“五好四满意”社区党支部争创活动为载体,进一步强化举措,力争把潭丘乡中洲村、荷浦乡巷口村和金川镇滨阳社区打造成全市基层党建工作新亮点,并通过其示范、辐射、带动作用,整体提升全县基层组织建设水平。三要继续抓好四个长效机制文件的贯彻落实,务求党员教育管理工作再出新经验。重点抓好无职党员设岗定责、流动党员教育管理、困难党员联系帮扶、创业党员评选表彰等工作;总结推广农村党员形象民主测评的好做法和好经验,并向机关和企事业单位延伸;继续实施“返乡创业”工程,积极探索在外出务工青年中培养和发展新党员的有效途径和模式。四要继续抓好干部选拔任用机制的探索和完善,务求干部人事制度改革再迈新步伐。继续推行“三个票决”制度,探索建立科级干部常态退出机制,完善副科级干部公开选拔机制和后备干部动态管理机制,逐步建立起干部进退留转的一整套工作机制。

三项创建范文篇10

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕“成优进强”、全面建设小康社会主题,按照“全面推进、突出重点、因地制宜、体现特色”的总体思路,组织建设,作风建设与执政能力建设,努力形成朝气蓬勃、奋发有为的领导集体,全面开创全市党建工作的新格局,为改革,发展与稳定提供坚强的组织保证和领导保证。

二、创建对象

乡党政领导班子及其成员。

三、主要载体

1、在乡党政班子及其成员中开展“六个一”活动(在班子中开展有一个团结务实的领导班子、有一支精干的党员干部队伍、有一套完善的工作制度,有一条符合本地实际的致富路子、有一个具备一定规模的招商引资项目、有一批符合群众意愿的好事实事;在每个班子成员中开展每人帮扶一户贫困户、联系一户富裕户、挂钩一户重点户、参与一个示范点、引进一个招商项目、选准一条农副产品销路)。

2、在争创“十面红旗”活动中以七个方面(农村、社区、非公有制企业、学校、机关、社会团体、党员队伍)为重点创评“百个典型”(根据争创“十面红旗”活动内容,树立100个典型开展争先创优活动)。

四、活动时间

整个创建活动自年9月至年6月结束,活动分两大阶段;第一阶段为年9月至年底;第二阶段为年上半年(争创“十面红旗”活动在年3月完成)。

五、方法步骤

(一)成立机构,明确职责(年9月下旬至10月下旬)

1、成立“三项创建”活动领导小组

2、落实活动职责。(1)明确各项责任人:整个“三项创建”活动在乡党委统一领导下开展,党委书记郝震林为创建活动第一责任人,人大主席艾向荣为直接责任人,陶新花、谈思亮为具体责任人。(2)规定创建办职责:负责组织、指导、宣传、协调、督查、考核、评比、表彰等有关日常工作。

3、制定下发活动方案,召开“三项创建”活动动员会。

(二)精心组织,深入实施(年10月下旬至年5月下旬)

1、各单位结合创建要求量化考核指标,制定具体的操作办法和措施,重点培植典型。

2、各单位按照“五六七”工作要求,结合工作实际创新载体,开展创建活动。

(三)全面总结,巩固提高(年6月)

1、进行一次“三项创建”工作实绩校核。

2、全面总结经验,结合活动开展进一步建立和完善系列工作制度,召开全乡“三项创建”活动总结大会。

六、活动要求

1、提高认识,深入宣传,营造氛围,各基层党组织要及时提高思想认识,深入宣传动员,要把“三项创建”活动作为兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的重大举措,列入议事日程,制定创建活动工作计划和实施方案,对创建活动进行周密部署,动员广大党员干部把目光和心思凝聚到“抓创建、促发展、争一流”的工作思路上来。