律师工作范文10篇

律师工作范文篇1

1、认真开展政治思想以及政治纪律教育。组织全体律师认真学习同志在第七次全国律师代表大会上的讲话精神，教育广大律师努力做好“五者”，即中国特色社会主义的法律工作者、经济社会又好又快发展的服务者、当事人合法权益的维护者、社会公平正义的保障者、社会和谐稳定的促进者。要求律师及律师所必须始终坚持“三个至上”，始终坚持社会主义法治理念，始终讲政治、讲大局，服从党的领导，不折不扣地完成党委政府部署的各项工作任务。

2、认真开展职业道德执业纪律教育。今年要以解决律师执业存在的突出问题为重点，在律师行业中开展“行风建设年”活动。组织全体律师认真学习《律师法》、《律师执业行为规范》、《律师协会会员违规行为处分规则（试行）》等法律法规及行业规范性文件。在律师行业中树立质量第一、质量就是生命的理念，规范执业行为，严明执业纪律，大力推行服务质量承诺制度，积极采取服务质量监督卡、聘请服务质量社会监督员、服务质量检查、回访当事人等有效的服务质量保证措施，加强服务质量管理。在律师行业内树立诚信执业意识，树立以事实为根据，以法律为准绳的执业思想，从自律管理、业务实力、抗风险能力、职业道德执业纪律状况等方面探索建立信用等级评定制度。加大对违规违纪问题查处力度，律师违规违纪执业，发现一起查处一起。通过改进行风行纪，提高服务质量，开展诚信建设，不断提高律师行业在全社会的美誉度，努力将律师队伍建设成一支诚实守信、业务精湛、道德高尚、纪律严明的正义之师。

3、加强律师党建工作。在思想建设方面。要求党员律师保持政治上的坚定性，开展理想信念教育，认真学习贯彻党章，牢固树立宗旨意识，带头讲党性、重品行、作表率。在作风建设方面。切实增强律师党员的依法执业意识，不断强化律师党员的诚信观念，用优良的党风带动行风建设，加强律师党建工作。在组织建设方面。全市各律师所凡是有3名以上党员的都要设立党支部；党员人数少、暂不具备建立党组织条件的律师所，要组建联合党组织。在制度建设方面。继续发挥好鲁浩律师所全省党建示范点的典型示范作用，建立健全党建制度，其他律师所要加强制度建设，并将制度制作成版面上墙，同时加大资金投入，购置党建教育所必需的设备设施。

二、以开展“三创”活动为契机，积极服务“四个体系”建设

4、做好全民创业法律服务工作。从各律师所抽调律师组成“三创”活动法律服务工作小组，统一组织、协调全市律师服务“三创”工作。各律师所要设立“三创”活动法律咨询服务台，向社会公布咨询电话，义务为“三创”活动提供法律咨询服务。各所要优先办理与市重点工程、全民创业、民营企业以及招商引资相关的法律事务，免费帮助创业人员审查合同或协议，对创业项目进行法律风险评估，出具相应法律意见书，对需要通过诉讼解决的涉法事项，按规定标准低限收取法律服务费用。同时，积极主动围绕我市中心、大局工作，围绕解决涉及群众利益的难点热点问题，特别是群众就业、就学、就医、社会保障等民生问题，不断创新服务项目，创新服务方式、方法，积极提供优质、高效、及时、便捷的法律服务。

5、继续开展好“所所结对”活动。全市各律师所及广大律师要进一步提高服务城乡一体化发展的思想认识，着力为农村社会稳定和经济发展提供优质高效的法律服务。要深化“律师大讲堂”活动，将“大讲堂”搬到社区、移到乡镇，努力形成普法品牌。认真做好律师到结对法律服务所驻地开展业务研讨、联合办案和法制宣传等工作，不断探索“所所结对”活动模式，形成长效工作机制。今年，各律师所必须每月开展2次以上活动，年初上报年度活动值班表，每两周上报1次活动开展情况以及活动信息，建立“所所结对”活动档案。年内，组织召开一次“所所结对”活动总结表彰、理论研讨会议，制定“所所结对”工作标准并开展两次工作检查。

6、积极推动法律顾问工作。市、区政府律师法律顾问团成员要认真研究分析当前我市经济社会的发展形势，积极地为党委、政府科学决策提出法律意见和建议，积极协助处理涉法问题，切实履行好政府法律顾问的职能。各律师所要对本所企业类法律顾问单位，认真开展法律知识讲座，提供法律支持，帮助提高防范金融风险的能力。同时，结合正在开展的“所所结对”活动，促进法律顾问工作在乡镇、行政村、民营大户中推开。年内，实现结对乡镇党委政府、行政村、民营大户法律顾问聘请率分别达到85%的目标。

7、组织引导律师为“三农”提供良好法律服务。组织引导律师围绕发展农村经济、推进农村改革、加强和改善农村社会管理，积极为地方党委、政府提供法律咨询和法律建议。组织开展法律服务和法律援助专项行动，为农民转移就业和农民工返乡创业提供法律帮助。认真做好农村土地承包、土地征用、环境污染等方面的法律服务工作，维护农村社会和谐稳定。

8、做好涉法信访工作。各律师所积极选派律师到信访部门轮流值班接访，组织指导律师参加每月政法机关涉法案件联合接访和区委书记大接访活动。结合“所所结对”活动，推进律师参与涉法涉诉信访工作向区、镇、村延伸，协助党委、政府运用法律手段疏导化解涉法信访案件，预防和减少集体上访、越级上访事件的发生，维护社会和谐稳定。

三、认真开展监督管理工作，不断规范律师执业活动

9、加强律师事务所内部自律性管理工作。全市各律师事务所必须按照新《律师法》的要求建立健全执业管理、利益冲突审查、收费与财务管理、投诉查处、年度考核、档案管理等制度，对本所律师在执业活动中遵守职业道德、执业纪律的情况进行动态监督，如实向司法行政机关提交年度执业情况报告和律师执业考核结果。

10、履行好律师协会的管理职责。支持律师依法执业，维护律师的合法权益，制定执业规范和律师行业管理制度，开展执业监督管理，组织开展教育培训和社会公益活动，认真受理和处理执业投诉工作。年内，按照《关于对律师出庭辩护工作进行规范的通知》（莱律协[2007]3号），每月组织1次法庭旁听，按照《律师法律顾问工作规则》，每季度抽查1次非诉讼法律服务质量。下半年开展1次律师执业档案质量检查。同时，加大对律师投诉案件的查处力度，对于查证属实的投诉案件坚决严肃处理。

11、做好律师实习管理工作。建立实习律师档案，选聘实习律师培训授课教师，制定培训实施方案，对实习律师进行基础培训和考试考核，督导律师事务所对实习律师进行实务训练，组织实习律师参加省律协举办的集中培训学习。

12、做好重大法律事务报告备案制度的落实工作。加强对办理刑事辩护、群体性案件及其他影响社会稳定的重大法律事务的监督指导，确保法律效果、政治效果和社会效果的统一。

四、采取多种工作措施，为律师创造良好执业环境

13、加强律师协会工作制度建设。市律协要进一步建立健全工作制度，特别是理事会、常务理事会会议制度，规范律协工作运行机制，确保律协自律管理作用的发挥。年内，每季度确定业务主题召开一次理事会，遇到重大问题随时召开会议研究解决，由副会长轮流主持召开。

14、加强市律师协会专业及专门委员会建设。市律协要制定专业及专门委员会活动规则，组织开展专题研讨活动或者专业案件指导活动，增进律师之间的交流与合作，提高律师的理论和实务能力。市律协副会长单位每月组织开展一次业务交流活动。

15、鼓励支持开展“所所结对”活动。各律师所凡是深入乡镇与结对法律服务所、司法所联合开展普法、法律援助、涉法信访、联合办案等活动的，经过律师所、相关法律服务所、司法所负责人在“活动统计表”上签字确认后，市律协给予每周一次每所每人（限2人）每天20元的生活补助费用。

16、加强年轻律师培养工作。制定年轻律师培养措施，引导律师事务所建立良好的人才引进、培养、使用机制，为年轻律师成长从经济上、业务上创造一个良好的执业环境。特别是建立年轻律师引进、培养奖励制度。律师事务所每引进、培养一名新执业律师，市律协将给予2000元人民币奖励。

17、健全沟通、协调和做好宣传工作。积极发挥司法行政机关、律师协会的桥梁、纽带作用，通过发放文件、上门推荐等形式，做好律师与党政机关、社会团体以及企业之间的牵线搭桥工作，为律师开展法律服务提供良好的发展平台。积极利用报刊、广播、电视等媒体宣传律师工作以及职业特点，不断提高律师在全社会的知名度。

律师工作范文篇2

1、切实加强招商引资法律服务。积极介入各级政府对招商引资标的额较大的项目谈判、合同履行，支持依法招商，促进招商洽谈成功。为全县引进投资规模大、科技含量高、经济效益好、环境污染少的大项目、好项目提供优质高效的法律服务。

2、主动为推进项目建设服务。充分发挥法律服务优势，组织我县专业法律服务团队，努力为决战“两区”、推动改革攻坚服务。引导法律服务人员为重大建设项目从可行性论证、资信调查、合同谈判、融资引资、招标投标、征地拆迁、工程建设到建成运营，提供全程法律服务。

3、大力加强政府法律顾问工作。为政府部门加强和改善宏观调控、转变经济发展方式，产业结构优化、要素资源配置、重大项目管理、服务体系建立，提供法律意见和建议。

二、整合法律服务资源，助推投资创业法律服务体系的建立完善

4、与创业者结对子开展法律服务。想方设法为创业者提供法律服务，一对一为创业者提供免费创业法律辅导，参与创业项目洽谈，合同审查；对创业者创办实体提供法律服务指导；结对创业者遇到的经济纠纷调解、诉讼等法律服务，在收费上予以优惠或减免。

律师工作范文篇3

一、加强培训教育，不断提高律师队伍的执业能力，增强律师职业道德水平

1、认真开展律师业务培训。督促指导律师按时完成网络在线学习等年度培训任务，组织参加上级业务主管部门开展的各项业务培训。

2、加强执业纪律和职业道德教育。认真落实《关于进一步加强律师职业道德建设的实施意见》，监督律师严格遵守职业道德和执业纪律。

3、协助开展律师行业党建工作。继续开展“律师行业党建工作示范岗”创建活动，实现党建工作对所务工作的引领和推动。

二、强化管理，不断提高的办案质量，增强律师的社会作用

4、加强律师事务所规范化建设，建立健全律师事务所各项规章制度，切实发挥律师事务所主任的基础管理作用。

5、规范律师执业行为，依法受理、查处律师违反执业纪律和职业道德的行为，强化律师准入、退出管理机制。完善律师职业诚信信息披露制度，将律师、律所奖惩信息及时录入公共基础数据。

6、提升律师服务质量，组织律师参加上级业务主管部门开展的案件质量评查活动。

7、继续开展律师进社区、双联等活动，将律师工作纳入基层公共法律服务体系建设，进一步发挥律师服务基层的作用。

8、加强律师网络应用平台的应用、维护和管理，发挥律所主任的督促检查作用，主任是第一责任人，督促律师按时按质按量做好案件网上录入和工作日志的填写工作，工作报表按月准确及时报送。网络应用平台应用情况实行月通报制，工作开展情况直接与律所的年检注册挂钩。

三、注重服务，不断优化律师的执业环境，完善律师的职业保障机制

9、把好初审关，搞好律师事务所年检注册。

10、加强宣传。各律所确定一名宣传员主抓律师宣传工作，每月上报至少上报一条工作动态类信息，每季度上报一份律师业务探讨类、职业感悟类以及优秀案列等。积极宣传我市律师在“双联”、“进驻和谐美丽乡村”建设及其他公益事业中发挥的积极作用，弘扬我市律师的正能量，树立“爱岗敬业、办事公道、服务群众、奉献社会”良好的社会形象。

律师工作范文篇4

一、毕业实习目的

实习工作是大学学习生活的最后一项课目，也是大学生将理论与实践相结合的过程。我的这次实习时间是从年月日至月日。实习期间我努力将自己在学校所学的理论知识向实践方面转化，尽量做到理论与实践相结合。在实习期间能够遵守工作纪律，认真完成领导和其他律师交办的工作。在律师们的指导下，我开始熟悉这个行业并慢慢进入“律师”的状态，对律师事务所运作的程序和法律实践有了一定的认识和体会。

再有一个问题就是青少年犯罪。在实习中所接触的案件（法律援助）中，有很大一部分案件的被告是八十年代以后出生的，甚至有两个犯有抢劫、盗窃罪的被告人是八八年的。不考虑被告人家庭和自身因素，从社会大环境来说，我觉得社会也有一些责任的。从八十年代初改革开始到八十年代末，这是一个重大变革的时期。这一段时间对精神文明建设有些放松，也就是说，有些犯罪人在童年时期就有可能已经沾染上了一些不良习气。所以说，教育从娃娃抓起不能只是一个口号，要真正落到实处。这些是在我实习中的体会。

“千里之行，始于足下”，这近一个月短暂而又充实的实习，我认为对我走向社会起到了一个桥梁过渡的作用，对将来走上工作岗位有很大帮助。这一段时间所学到的经验和知识大多来自领导和律师们的教导，这是我一生中的一笔宝贵财富。这次实习也让我深刻了解到，在工作中和同事保持良好的关系是很重要的。做事首先要学做人，要明白做人的道理，如何与人相处是现代社会的做人的一个最基本的问题。对于自己这样一个即将步入社会的人来说，需要学习的东西很多，他们就是最好的老师，正所谓“三人行，必有我师”，我们可以向他们学习很多知识、道理。实习只要有收获了，实习就是成功的。学习法律的最终目的是要面向群众、服务大众，为健全社会法治和依法治国服务的。毕业后我将为建设我国的法治社会尽一份力。

在通过实习工作积累经验，熟悉律师业务的同时，通过与律师的交流和学习我还了解许多关于律师职业的具体情况与行业环境的细节，特别是律师事务所管理、律师业务、律师收入三方面的情况。

《律师法》规定，律师事务所是律师的执业场所，律师不能独立执业、承办业务，必须由其所在的律师事务所统一接受委托、分配任务、与委托人签订委托合同、统一收取费用并代律师缴纳相关税款。律师们向我介绍道：现有的律师事务所大多采用合伙制，即几位律师共同出资组成一家律师事务所，自负盈亏，对债务负有无限责任和连带责任，他们是律师事务所业务的主要来源和承办人，一般像诉讼类业务那样的大型法律服务业务都由他们负责。律师事务所的主任职位一般都是由合伙人中的最大出资人或案源承揽人（一般都是同一个人）担任。此外，律师事务所还包括普通律师、律师助理和行政管理人员：普通律师负责法律咨询、企业法律顾问等非诉讼类业务；律师助理负责为合伙人律师整理材料证据、起草一般性的司法文书、协助律师办理法律业务等工作；行政部门是大中型律师事务所为了适应不断扩大的业务量、达到现代企业高效管理而专门设立的负责非法律业务工作的部门，替律师打字复印材料、整理文档卷宗、翻译资料、成本核算管理、财务工作乃至接待委托人、打扫卫生等都是他们的工作。

可见，要在律师事务所一步到位担当重要的职位，发挥自己的才能开拓事业，必须具备较高的专业资质与业务经验，能够独当一面，才能在律师业这样激烈竞争和淘汰的机制中生存壮大。

从业务类型上分，律师事务所可以分为一般律师事务所和专业律师事务所。前者的业务又可分为诉讼类业务与非诉讼类业务，其中非诉讼类业务已成为越来越多的律师事务所的主要业务组成部分和市场发展方向。就从我在这短短的一个月的时间内所接触到的法律业务种类来看，就包括小到制订员工聘用合同、审查房地产买卖合同条款，大到国有企业改制、审查国有大型水利工程项目、私营企业上市等各种类型，内容涉及土地转让、房地产买卖、股票证券、国有资产转让、银行金融、海运保险、建筑工程等方面，大项目的费用多是按总标的额的3%~15%不等来收取，而大型非诉讼类项目的标的一般都是几百万元人民币以上，市场之大由此可见。

律师工作范文篇5

房地产法律事务的范围非常广泛，主要的包括在房地产的开发和经营过程中所产生的各种法律事务。律师服务的形式多种多样，可以进行法律咨询、起草与审要合同、参加重要的商务谈判、对委托人就重大的经营决策问题提出法律意见、出具法律意见书、进行资信调查、提供律师见证、知识产权法律事务与保护以及调解、仲裁与诉讼的等。所依据的法律主要有《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国担保法》、《中华人民共和国土地管理法》、《中华人民共和国城市房地产管理法》、《中华人民共和国商业银行法》、《中华人民共和国民事诉讼法》、《中华人民共和国仲裁法》以及与此相关的法律法规、司法解释等。

由于房地产法律事务所涉及的标的数额巨大，关系到当事人重大的权益，而且与较多的法律关系相关联，因此对律师的素质要求较高。通常情况下，人们进行房地产的开发、建设、销售、购买、租赁、抵押、转让、税务、行政复议以及管理等法律行为只有聘请律师提供帮助才能减少不必要的损失，否则很难甚至不可能取得良好的效果。以下，仅简单地介绍一下众多而复杂的房地产法律事务中几种重要的律师业务，以便使大家对房地产法律事务有个大概的了解，预防和减少有关诉讼。

第一，律师在国有土地使用权转让法律事务中的主要工作。律师既可转让方，也可受让方。主要的业务有一，审查转让方的《国有土地使用权出让合同》，明确该土地使用权的使用条件和期限；二，了解受让方受让的目的，明确其受让后做何用途，是否符合规划目标；三，调查该土地使用权的现状，委托评估土地使用权的价格。如了解转让方是否交清土地出让金，是否取得土地使用权证书，委托评估师进行作价；四，参加土地使用权转让谈判，起草转让合同。在起草转让合同时，主要的应注意明确转让土地的位置、面积、土地使用权证书、转让价格、剩余使用年限、转移登记等条款；五，接受有关土地使用权转让的资料，到县级以上政府土地管理部门办理转让登记、领取土地使用权证书等。

第二，律师在房地产销售法律事务中的工作。此项业务包括房地产的预售和销售两个方面。律师的参与，对于规范房地产市场，帮助开发商顺利经营、保障其信誉，维护当事人的合法权益，都将起到不可或缺的重要作用。主要的工作有一，审查待售商品房项目是否具备法定条件，协助开发商申办商品房销售许可证。如预售商品房的条件：一是已交付全部土地使用权出让金；二是已取得土地使用权证书；三是有建设工程规划许可证；四是投入开发建设的资金达到了工程建设总投资的25％。申办《商品房预售许可证》需准备的文件：一是开发商《企业法人营业执照》；二是建设项目的投资、规划、用地、施工等批准文件；三是已投入工程总投资25％以上资金的证明文件等。二，起草商品房销售合同，谈判签约，见证签约行为并将所签合同到当地房地产管理部门登记备案。三，办理房地产权登记。买卖双方进行房地产过户交易所需要的文件资料主要有，企业法人营业执照或个人身份证，房地产权属证（如土地使用权证书、房屋所有权证书），纳税凭证，买卖合同等。

第三，房地产抵押法律事务中的律师工作。房地产抵押是抵押人以自身合法所有的房屋或土地使用权在不转移占有的条件下向抵押权人提供履行债务的担保，当抵押人不履行债务时，抵押权人有权依法以抵押物实现其债权的一种物权担保方式。在办理房地产抵押时，律师的主要工作有一，审查主合同。主合同就是作为从合同的房地产抵押合同所担保的债权债务合同如贷款合同。二，检查所抵押的房地产的现状。如房地产所处的位置，房地产权属证书的有无及其合法性，是否在该房地产上已设其他权利，是否存在争议或被司法机关查封等。三，参加当事人的谈判并起草房地产抵押合同。四，办理抵押登记。这是抵押合同生效的必要条件。需要提供的资料主要有：当事人的资格证明，申请书，抵押合同，土地使用证或房屋所有权证，评估房地产价值的资料等。五，抵押权的行使和削灭。当抵押人到期不履行主债务或死亡又无承担义务的人等情况出现时，抵押权人可以通过拍卖、折价、变卖等方式行使抵押权以实现其债权。抵押权因主合同或抵押合同期满而抵押权人不主张权利等原因而消灭。

律师工作范文篇6

（一）高度重视，认真部署安排。收到省厅关于律师事务所年度检查考核工作文件后，我局高度重视，认真部署,及时向各区县司法局和市各直属律师事务所转发了省厅《关于做好2014年全省律师事务所年度检查考核工作的通知》，并就考核工作在时间、内容和相关材料的报送上提出了具体要求。

（二）突出重点，从严检查考核。4月28日至5月9日，我局集中受理了全市律师事务所的考核材料。在考核过程中，结合本地实际，我们还重点检查了三个方面的内容：一是律师事务所办理重大、敏感和群体性“三类”案件是否及时报备的情况；二是律师事务所是否有利益冲突的案件；三是律师事务所是否在核定的住所外设立办公室、代办点、咨询点的情况。经核查，全市律师事务所均能自觉接受检查考核，提交的考核材料内容真实，比较完整。

下步，待向司法厅提交考核材料后，我们还将通过市司法局门户网站向社会公示全市律师事务所的年度考核结果。

二、律师事务所及律师年度考核的情况

（一）律师事务所参与年度考核的情况。今年,我市参与年度检查考核的律师事务所共36家，其中国资所2家（市公职所、翠屏区公职律师工作室），普通合伙所30家，个人所4家（长源所、景上所、鼎证所、甲海所）。经检查考核，除2014年1月后成立的意恩、翠屏2家律师事务所外，其余34家律师事务所均评定为“合格”等次。

（二）律师参与市律协考核的情况。。

（三）全市律师事务所年度业务开展及收入的情况。据统计，2013年度，全市律师行业为企事业单位和政府部门担任法律顾问共计733家，各类业务36237件，其中：刑事诉讼1118件；民商事诉讼3698件；行政诉讼104件；非诉讼615件；咨询和代书30171件；调解案件277件；仲裁案件252件；其他2件。全年全市律师事务所共办理法律援助案件492件；业务总收入3277.54万余元。

（四）律师和律师事务所受惩戒的情况。2013年度，全市律师事务所和律师在开展业务活动中均能遵守法律、法规、规章和行业规范，没有受到行政处罚和行业惩戒的情况。

三、其它相关情况

（一）律师事务所变更执业登记事项的情况。2013年,我市有2家律师事务所变更了执业登记事项，分别是：丰宜律师事务所变更了住所、合伙人和注册资本；鹏宇律师事务所变更了执业场所。

（二）律师异动的情况。经审查，上述22名律师均属正常异动，已完清财务、案件等交接手续，准予异动。

（三）律师未参与年度考核的情况。2013年，我市共有8名律师因各种原因未参加考核。

四、检查考核存在的问题

通过检查考核，2013年度我市律师事务所主要存在以下两个方面的问题：

律师工作范文篇7

各位领导、同志们：

大家好，我叫##，是同盛达律师事务所的律师。今天我非常荣幸的受司法局党委指派和第八联合支部委托，在此向各位领导和同志们汇报。我汇报的题目是：《诚信执业、服务为民，树立律师党员新形象》

先锋、模范、骨干、带头人……人们常常这样评价身边的共产党员。焦裕禄、孔繁森、郑培民、任长霞……一个个广为人知的名字，如群星闪耀，镌刻在浩瀚长空。什么是共产党员的先进性？简单地说就是在具体环境、岗位上体现出的模范行为。作为一名律师共产党员，怎么样才能从普普通通的工作中实践党的“三个代表”的先进性呢？

一、端正服务理念

党的宗旨是全心全意为人民服务。依法维护当事人合法权益是律师的神圣职责。首先，要进一步培养爱岗敬业的精神。律师是做社会服务性工作的，与广大群众有着直接密切的联系，手中没有执法权，只有服务权，要赖得了清贫，坚持高风亮节，立足岗位作奉献，以优质的法律服务、诚信的人格魅力、热情的服务态度为法人、公民和群众团体服务。第二，要提供优质高效的法律服务手段。律师党员在为公民的法律服务中，要时时处处作好表率，要讲信誉、讲质量、讲人格、讲品德，既要讲经济效益，又要讲社会效益，在提供良好的法律服务中获得经济效益，做一名人民信得过的法律服务工作者。第三，要有强烈的法律服务的责任意识和职业道德。律师党员在履行法律服务的职能中，要做到细心、热心、诚心，严格程序，依法办案，不吃拿卡要，不办人情案，不徇私枉法，坚持在法律面前人人平等的原则，为当事人提供优质高效的法律服务。以优良品德和良好的职业道德赢得群众的信任。第四，要依法为弱势群体撑起一片蓝天。为弱势群体搞好法律援助，是我们律师党员的应尽责任，在为弱势群体的法律援助中，我们要尽心尽力，热情周到，要站在贯彻"三个代表"的高度，想方设法地为弱势群体搞好服务。做到不计个人得失，耐心细致周到，维护法律公平，使弱势群体享受到党和政府的"阳光"温暖，享受到法律的公平待遇。

二、提高自身素质

作为一名律师，要不间断地学习和研究国家的法律法规，不能满足现状，不能固步自封，不能坐井观天，要在刻苦学习中提高自身的法律素质，要在勇于探索中提高案件的法律本领。一是要有刻苦钻研业务的进取精神。律师工作面广、量大、点多、线长，毎一项工作都有较高的要求，繁杂的程序，科学的规律。作为一名律师党员要不断进取，钻研本职，刻苦学习，掌握一套适应律师工作需要的能力和本领，为党和人民做出自己的更大贡献。二是要有争创一流的工作精神。在律师工作中，要走在前，冲在先，要吃苦在前，享受在后，要讲实话、办实事、求实效。要以忘我的拼搏精神争一流，创一流，要见困难上，见荣誉让，并处处发挥先锋模范作用，为群众作表率，以显著的工作业绩和高尚的道德情操赢得群众的爱戴和赞成。三是要有开拓创新的精神。在律师工作中，不能搞按部就班，不能搞照搬照套，要与具体工作实际相结合，要有与时俱进的创新精神，更新理念，更新思维，更新手段，静心思考，不断创新，在创新中发展，在创新中前进，在创新中取得新的业绩，争做实践职业道德的模范。

三、发挥先锋作用

稳定是发展的基础，没有稳定就等于失去了发展的环境，稳定对于政治、经济、社会的发展有着直接的影响。律师党员在这次先进性教育中，要以高度的政治责任感和使命感，一马当先地做好社会稳定工作。对待社会矛盾，要善于排查，及时发现矛盾，要不遗余力地运用一切手段精心加以调解，尽力避免矛盾扩大，力争把矛盾消灭在萌芽状态。要把化解社会矛盾引导到法制的轨道来解决。在社会矛盾化解中，要向群众宣传国家的法律法规，耐心细致地教育群众维护自身的合法权益，不能违法乱纪，触犯法律就要受到制裁，不厌其烦地开导群众既要享受法律赋予的权利，又要承担法律赋予的义务，牢固树立大局意识，自觉为政府分忧。

邓小平同志曾经语重心长地指出，如果几千万党员都合格，那将是一支多么伟大的力量！人们期望：正在深入开展的保持共产党员先进性教育活动，将以它的扎实推进和实际成效，印证这位伟人的预言。

律师工作范文篇8

一、抓平台建设，提升律师服务的深度和广度

（一）组建“护航律师团”，积极参与区建设

围绕中心，服务大局，牢牢把握科学发展主题和加快转变经济发展方式这条主线,充分发挥律师法律服务的职能和职业优势,认真做好政府法律顾问和企业法律顾问工作,积极开展专项法律服务,组织成立“护航律师团”，积极参与服务政府依法行政,服务企业依法经营、管理,服务蓝色经济区建设,维护和促进我区经济社会健康发展。

“护航律师团”主要由各律师事务所主任组成，设8个专项服务团队，以不同业务方式为区机关、企事业等单位提供法律护航及疑难案件会诊。

1、依法行政律师专家小组，由律师为召集人，积极为区委区政府提供优质高效的法律服务，为大项目建设、城市拆迁改造、信访维稳提供律师专家服务。

2、招商、金融律师专家小组，由为召集人，深入社会各个领域，积极为区的招商引资、金融投资，为区大项目建设提供律师专业服务。

3、公司事务、知识产权律师专家小组，由为召集人，积极为企业提供专业特色服务。

4、民商、合同律师专家小组，由律师为召集人，积极为政府提供法律咨询、诉讼、非诉讼律师专家服务。

5、劳动争议律师专家小组，由律师为召集人，积极为新市民、职工提供法律护航律师专家服务。

6、刑事辩护律师专家小组，由律师为召集人，为我区打黑除霸行动提供律师专家服务。

7、社区建设律师专家小组，由律师为召集人，深入社区为社区居民提供零距离法律服务。

8、中小学校律师专家小组，由律师为召集人，为中小学生的法制教育、青少年维权提供律师专家服务。

（二）组建律师讲师团，全方位参与社会活动

1、积极参与“区长学法日”活动。

2、组织律师开展“五进”活动，通过进社区、进市场、进学校、进机关、进军营等系列活动，推进律师服务于社会的工作。

（三）走进中小企业，为企业提供优质、高效、及时的法律服务。

1、今年“3、15”，组织律师进企业。

2、组织开展“党员律师志愿者服务”活动。

二、抓机制建设，提升监督管理的效果和水平

按照《律师法》，突出“三结合”管理模式，加强对律师执业行为的监督管理。

（一）完善培训机制，把好律师准入关

1、加强区律师事务所实习人员教育培训工作律师专家讲师团的备课审阅制度，扎实有效地搞好实习人员培训工作。

2、坚持“每月一讲”制度。通过集中授课和利用《律师论坛》、《司法通讯》（律师特刊）展开网上授课形式，对律师事务所实习人员进行法学理论、律师执业务实、律师事务所内部管理务实、律师职业道德及执业纪律等内容的授课。突出以律师事务所规章制度、文化建设、专业定位、发展前景为重点的培训，增强律师事务所的凝聚力和感召力，使实习人员尽快融入到律师事务所的各项活动中。

3、加强培训基地的建设。今年拟在区法院、区党校和博论、睿德等律师事务所建立实习人员教育培训基地，积极培养实习人员的实战经验，增强培训教育效果。

4、建立考核机制。由各律师所主任担任考核官，按规定对实习人员进行《律师职业道德执业纪律基本规范》、《律师执业基本素养》、《律师执业基本技能》和《律师事务所内部管理》考评和考试。区司法局将对各律师事务所实习人员的培训情况进行考察和考核。

5、继续组织开展好律师“点睛律师培训网络在线教育”培训工作。

6、以青年律师演讲论坛等载体和形式，积极培养青年律师的成长。

（二）完善年度考核机制，强化监督管理

1、建立和健全年度考核制度，认真搞好律师的年度考核。

2、规范律师事务所建立和落实《区律师事务所档案管理办法》、《律师接谈笔录制度》、《收案收费审批制度》、《诚信执业八项制度》及《执业律师档案管理制度》。

3、组织开展律师和律师事务所年度考核工作的检查验收。特别对年律师工作检查中存在问题较多的律师所，进行全面复查。

4、加强日常监管力度，对多次投诉既不整改、又不服从管理的律师事务所和律师，暂缓办理律师事务所和律师年度考核备案手续，严重的按相关规定处理。

（三）落实专项检查机制，规范执业行为

1、组织专业人员到区法院，对度归档的我区律师办案卷宗进行专题调查。

2、组织律师事务所和律师进行自查自纠，对收案、收费及归档工作中存在的问题进行整改。

3、对涉案律师事务所进行检查，评查有关案件，查处私下收案、收费及其他不规范执业行为，树立行业的良好形象。

4、针对检查发现的问题，制定整顿措施，落实相关规定。

（四）建立保障机制，努力改善律师执业环境

1、增强律师自我安全防范意识，及时协助查处对律师的伤害案件。

2、开展律师与律师事务所税负调查，切实维护律师与律师事务所的合法权益。

3、关注我区律师会见难、阅卷难、调查权难“三难问题”，切实维护律师执业的合法权益。

三、抓队伍党建，提升诚信执业的自觉和能力

从制度入手，加强党对律师行业的领导；从活动入手，创建“党员品牌”，充分发挥律师党组织的战斗堡垒作用和党员律师先锋模范作用，带领和促进律师队伍建设上水平。

（一）加强律师行业党总支建设，进一步完善各律师事务所党建工作，增强党组织的战斗力和凝聚力

1、坚持律师行业党总支例会制度，发挥律师行业党总支的领导和协调作用，组织开展好入党积极分子的培养和教育活动，提高律师队伍入党积极性，搞好律师党员发展工作，争取有更多律师加入到党员队伍，促进律师支部党建活动全面展开。

2、强化，加强党员教育，不断丰富党员律师的组织生活。今年“七、一”党的生日，组织全体党员律师重温入党誓词。

3、清明节，组织全体党员律师参观革命烈士纪念馆，对全区党员律师进行一次党员律师爱国主义教育。

4、继续组织开展“支部书记论坛”活动。

5、继续组织创建“双五好”活动，在“七、一”前对“五好党支部”和“五好党员”典型进行表彰。

（二）深入开展我区律师行业“律师护航先锋”品牌创先争优活动

1、各律师支部夯实“六有”（有制度、有牌子、有旗帜、有党员活动室、有电教设施、有党建活动专栏）硬件建设。

2、组织党员律师参加律师行业党总支“律师护航先锋”系列活动。

3、抓好博论支部“博论先锋”、中青支部“有事找党员”、昌圣支部“服务先锋”、柏海支部“党员先行”、睿德支部“为党分忧、为民解难”、海旭支部“党员律师热线”和百佳信与尚平联合支部“地产律师•党旗增辉”及重诺与天雅联合支部“重诺讲堂”党建品牌创建工作，做到有内涵、有形式、有典型事迹。

（三）完善诚信制度，做诚实守信的实践者

1、加强律师诚信执业和职业道德教育，不断充实《律师诚信执业档案》内容，建立律师诚信执业通报制度，设立投诉网络和监督热线，不断拓宽监督渠道，强化行业监督。

2、加强律师和律师事务所诚信执业制度建设，建立健全律师事务所内部管理23项规章制度。年内各律师事务所结合律师事务所的实际情况，将23项制度汇编成册上报区司法局。

3、根据省司法厅《律师和律师事务所投诉管理办法（试行）》的规定，建立和完善《区律师和律师事务所投诉管理办法》。

（四）加强律师思想政治教育，增强使命感、责任感意识

1、积极组织开展好律师队伍的“忠诚为民、公正廉洁”核心价值观主题教育实践活动。

2、建立健全律师事务所的政治学习制度，组织开展全区律师读十本书，写万字心得体会比赛活动。

3、筹备组建“律师业余党校”，组织律师事务所主任、合伙人、党员、入党积极分子等开展系统学习教育活动。

四、抓文化建设，提升“律师”的内涵和效应

进一步强化律师事务所品牌意识和律师队伍的争先创优意识，努力打造一批管理规范、业绩显著、信誉良好的律师事务所和一批品行优良、业务清湛、社会公认的“律师”。

（一）强化与市及各区（市）律师事务所之间的交流合作，借鉴他们好的做法与经验，提升我区律师的整体素质。以点带面，全面推动整个区律师行业品牌化建设。（今年重点培养睿德律师事务所以民商事为特色、百佳信律师事务所以房地产专业为特色、博论律师事务所以民事专业为特色、中青律师事务所以企业事务专业为特色的律师事务所品牌）

（二）开展丰富多彩的文化活动，组织开展体育活动，设立“律师论坛”，开展征集论文、业务交流活动。

1、组织一次全区女律师三八节活动。

2、组织一次篮球或兵乓球比赛，提高律师身体素质。

（三）加大律师工作的宣传力度。

1、加强与电视台、新闻媒体、网络的联系，加大律师宣传力度。

2、利用“特色”栏目对“律师”加强宣传，扶持培养2—3个先进典型所和律师行业带头人，鼓励各律师事务所推介典型。

3、办好《司法通讯律师专刊》，加强工作宣传。

律师工作范文篇9

一、建立律师党员网上党校，着力打造律师党员接受理论武装、充实精神世界的“灵魂工程”

2005年，局党委着眼于对律师党员政治理论教育实际，创办了“杨浦律师网上党校”，借助便捷的现代教育手段，菜单式政治理论学习目录和学习内容，定期公布党建工作信息，组织党员进行网上述学、考学、评学，学习党的路线方针政策和法律业务技能，有效地解决了律师党员理论学习时间难保证、学习任务难落实、学习效果难考核等问题。

今年，局党委以社会主义荣辱观教育和社会主义法治理念教育为重点，进一步丰富网上党校的教育内容，增设网上专题辅导讲座，开办“社会主义荣辱观大家谈”和“社会主义法治理念与法律服务”网上论坛，开展网上征文竞赛，组织网上考试，吸引广大党员积极参与，这一新颖的教育方式取得了明显的成效。

在发挥理论学习教育主功能的同时，还注重网上党校的宣传指导功能，先后开设了传达局党委加强律师党建工作意见要求的“党委热线”、反映律师党建工作动态的“党员之家”、传递律师党员民主意愿的“党员心声”、展示律师党员先进性风采的“党旗下成长”、交流律师党支部书记工作体会的“书记夜话”、传授律师党员法律服务成功经验的“律师党员办案经”等教育区和功能厅。许多律师党员学习后满意地说，网上党校不但是我们律师党员提高能力素质、武装思想头脑的“学习乐园”，也是我们向组织表达心声、体验组织温暖的“精神家园”。

二、开办律师党支部建设论坛，着力打造党支部书记研究党建工作、提高领导能力的“班长工程”

针对11名律师党支部书记大多数没有党内领导工作和党内系统培训经历的情况，局党委在选准配强支部书记的基础上，始终抓住支部书记能力建设这个重点，开办了“律师党支部建设论坛”。论坛采取网络、笔谈和会议三种形式，赋予主题研讨、课题研究、前瞻研发等三大功能，定期组织党支部书记围绕支部工作中经常遇到的具体问题，探讨加强支部工作的对策思路，交流做好支部工作的实践经验，取得了提高律师党支部书记政治理论修养和领导工作水平的良好成效。

今年初，局党委把创新律师党支部组织生活作为论坛主题，组织支部书记开展党组织生活创意竞赛。支部书记们踊跃创设了15套具有较高价值的组织活动方案，局党委从中选出“结合党务议业务”、“红色之旅树信念”、“集思广益建行规”、“知荣明耻强素质”、“服务社会展风采”、“岗位承诺创新风”等有创意、易操作、实效强的活动方案，推荐给律师党支部实践运用，受到律师党员普遍好评。

三、成立律师党员志愿者队伍，着力打造律师党员践行先进性、展示形象的“舞台工程”

局党委认真总结近年来组织律师参加政府法律顾问团、参与社会法律服务的成功经验，成立由全体党员参加的杨浦区党员律师志愿者服务队，经常性地组织律师党员参政议政、开展法律服务、提供法律援助、参与文明创建、进行普法宣传等活动，热情扶贫帮困，维护公平正义。

为提高律师党员志愿者工作的层次和成效，结合建设杨浦知识创新区对维护社会稳定、构建和谐社会、建设法治城区、打造平安社区提出的新要求，成立了“党员律师流动调解庭”、“建设平安社区党员律师法律服务队”等常设组织，并在志愿者队伍中选派18名律师党员与区法律援助中心签约，援助弱势群体，提高法律援助质量。通过律师党员的志愿服务活动，充分发挥了律师党员的先进作用，展示了律师党员的先进风采。如四维律师事务所党支部书记王桂喜律师，积极参加志愿者活动，热心为弱势困难群众提供法律援助，受到群众好评，先后被评为上海市“两新”组织优秀党员、“杨浦区优秀党员”、“区新长征突击手”。吴益民律师事务所的党员律师，参加上海市“为被拆迁人提供法律服务律师志愿团”，妥善解决了复旦科技园建设中的动迁矛盾，为复旦百年校庆作出了贡献，受到领导的表扬。

四、优化律师入党积极分子结构，着力打造为律师党员队伍补充新鲜血液、增强活力的“梯队工程”

针对部分律师缺乏向党组织靠拢的强烈愿望，律师党员队伍呈现年龄老化和发展缓慢等情况。局党委按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展的原则”，抓住三个环节，打造“后备梯队”：一抓普遍教育，组织广大律师学习党章党史和党的路线方针政策，接受理想信念教育和改革开放成果教育，帮助律师进一步增加对党的了解、增进对党的热爱、增强入党动力；二抓重点引导，以“思想领先、作风过硬、业务拔尖”的年轻、骨干律师为对象，采取定时开展党的教育、定人进行启发帮助、定期组织社会活动的“三定”措施，强化年轻骨干律师对党的归属感和信仰感；三抓规划实施，建立当年发展梯队、近期发展梯队和基本培养梯队“三支梯队”名单，有重点、有计划、有步骤地进行考察、培养。

目前，律师入党积极性普遍高涨，仅今年局党委就严格按条件发展党员8人，12名年轻骨干律师向党组织递交了入党申请书，进一步壮大了律师党员队伍的群众基础。

律师工作范文篇10

一、市律师队伍现状分析

律师作为社会主义法制建设的一支重要力量，随着我国改革开放的进程。队伍不断得到壮大发展，全市现有注册律师216人，律师事务所31所。从我市律师队伍情况看，总体形象是好的积极当好政府和企业法律顾问，各种民事经济纠纷。为政府重大决策和依法治理为群众提供法律服务和保障。全市律师担任常年法律顾问960余家。对我市经济发展和民主法制建设起了很大的作用。但随着队伍发展的加快，就难免良莠不齐。从纪检监察部门近年接到举报投诉看，也存在一些不容忽视的问题。问题主要集中在律师服务质量不高、收费不明、乱许诺等方面。究其原因，笔者认为主要有以下几方面原因：

收入不平衡1律师平均业务量少。

人们总体收入水平不高，一是市目前经济还属欠发达地区。律师的业务范围狭窄，其中收入温饱型律师占从业律师的50%以上，为了尽可能地提高收入，律师千方百计去寻找案源，诉讼收入成为主要收入来源。

甚至与律师的社会关系直接有关，二是由于长期以来律师提供的法律服务与律师个人能力、实践经验、职业道德。因此，当事人选择律师时，更注重律师的个人品牌，先是选择律师，然后再选择律师事务所，这也客观上形成两极分化。

2律师事务所内部管理机制所限

律师事务所内部管理出现缺位。根据律师法，首先。律师事务所主任一般由合伙律师选举产出，选出者既是律师，又是管理者，身份重合，所有权和经营管理权难以分开；另一方面，现有的分配制度下，律师事务所主任既没有经济分配权，也没有人事管理权，无法真正行使管理权，造成事务所管理上的诸多空白。

受分配机制影响。律师事务所现行管理机制中的分配制度多以“提成制”为主，其次。所谓“收入分配提成制”指全体执业律师在均无基本工资的情况下，根据各执业律师（含合伙人或合作人、聘用律师）当年业务收入依一定比例提成作为其工作报酬。提成制”下造成了1内部约束机制严重缺乏。第一，每个人的收入水平直接与个人业务收入挂钩，单位既不分配案源，也不发放工资，事务所不可能以直接的经济手段来约束执业律师，第二，律师在哪个事务所执业已经不太重要，事务所成了每个律师“借壳经营”场所。第三，每个人出于经济效益的考虑，不可能把自己承接的案源交与事务所主任分配他人办理，致使事务所实行的统一收案、统一分案流于形式，2内部协作机制紊乱。律师的收入与个人案源的多寡、标的大小直接挂钩，每个人干自己的活、挣自己的钱，这使得部分律师为片面追求经济效益最大化，不管是否擅长所有业务全办，从经济利益的角度很难再产生事务所内部的协作配合。

二、司法行政系统纪检监察部门对律师队伍监督的必要性

职责上有律师管理部门和律师协会。但是律师违纪的问题有些是介于违纪和违法之间，对律师的管理。作为律师管理部门有些“鞭长莫及”由于有些律师党的组织关系不在本系统，也不属于国家公务人员，不是监察对象，作为司法行政系统的纪检监察部门，也难以实施监督。地方各级部门中，对律师这一社会特殊群体如何实施有效监督，目前尚缺乏统一认识，手段和制度也不十分得力，缺乏可行有效的监督管理。认为，司法行政系统的纪检监察部门对律师队伍的管理监督是十分必要的其理由是

1目前对律师的监督存在盲区”

工作对社会主义法制建设的影响很大。不是司法人员，却对司法的结果起着很大的影响；不属于国家机关工作人员，但对党和政府的形象影响很大；不是社会治安力量但对社会政治稳定起着不可忽视的作用。由于他对法律知识的掌握比一般人要熟悉的多，有许多个人和团体都不愿意、不敢和他对簿公堂”有的当事人发现自己的利益受侵害也只好“退避三舍”,律师作为一个特殊的社会群体。多数只有向司法行政系统的纪检监察部门举报。同时这一群体又是一个整体文化素质较高的群体，其管理的难度相对与文化水平较低的其他群体又大一些。目前，对律师的管理和监督，虽然立了法，建立了一些制度，但整体上的监督机制，还不是很完善，有的职责特别是律师违纪案件查处以及各级管理的范围等问题上，还不十分明确，造成一定程度上的监督“盲区”这将大大影响律师队伍建设。有人认为司法行政系统的纪检监察部门监察的内部人员的违纪违法问题，对律师这个社会群体要去监督管理是手伸的太长，不该管。任何社会、团体和个人都不可能不受任何监督。因此，对律师这一群体，司法行政系统纪检监察部门如何监督，就是必须认真研究的问题。

2对律师队伍进行监督管理是司法行政机关的职能体现

管理律师无疑是司法行政的一项主要业务工作，律师作为司法行政机关的管理客体。对他管理的好坏，直接影响着司法行政机关的形象。按照《中华人民共和国律师法》第一章第三条的规定“律师的职业应接受国家、社会和当事人的监督”理解，这里指的国家”具体应当是作为国家机器组成部分的司法行政部门。由于律师群体的特殊性，更有必要从维护法制建设这个角度来加强对他监督和管理。

3加强监督管理是律师队伍发展的客观要求

现在虽然取得了长足的发展，国的律师队伍。但社会的进步和律师事业本身的发展都要求他还应有更大的作为。当前律师队伍的发展总体上是健康的但是也有极个别的律师素质低下，违反职业道德、执业纪律时有发生。有的只认钱，不真正依法办事；有的热衷于在庭外下功夫；有的违反国家规定，不认真进行财务管理，照章纳税；有的甚至乘人之危向当事人索要高额诉讼费。这些人虽然是律师队伍中的极少数，但危害极大，最大的危害莫过于失去人民群众对律师的信任。本来，人民群众找律师很多情况下是为了挽回损失，找到公平。但由于一些律师的不良行为，使当事人不但没有挽回损失，反而受到伤害，不敢再找律师为其服务。而且这种负面影响所涉及的不仅仅是当事人，还直接影响到司法行政机关在人民群众中的威信和形象，这对律师队伍的发展是十分不利的另外，因律师事务所体制弊端，分光吃光，不图发展，如不加强对他财务监督，也会滞缓其发展，甚至滋生腐败。

司法行政机关纪检监察部门的工作职责4加强对律师队伍的监督。

查办案件是其基本职责之一。当律师发生违纪违法案件时，作为司法行政系统的监察机关。律管部门和行业协会难以或不愿意进行调查处理，律师的违纪自然也必须由监察部门和管理机关一起来进行查处。由于目前律师的管理大部分是块上的管理，无论是管理力量还是监察力量都比较弱，案件发生后难以独立查处。

三、加强律师队伍监督的几点思考

认为应从以下七个方面来加强。对律师队伍的监督。

使律师能自觉地遵守职业道德和执业纪律。按照马克思主义的观点，1加强对律师的政治领导。法律是经济上和政治上占统治地位的阶级意志，当今中国，法就是中国共产党领导下的各族人民意志的体现。由此，法的执行过程中也必须体现这一意志。要求我律师队伍也必须是党的领导下为维护法律公正而工作，因此在律师队伍中要有比较健全的党组织并将其融入司法行政系统党组织的序列之中，以便加强领导和党内监督，使律师队伍能始终有正确的领导，加强自我约束，自我监督，最终达到维护法律公正这一目的一是建议各级司法行政机关在批准成立律师事务所的过程中要适当注意党员的结构；二是注意培养政治坚定，业务熟悉，综合素质较高的同志担任党支部书记。市律师党的建设工作发展较快，符合条件的20家律师事务所全部单独建立党支部，还建立联合党支部3个，使每一名党员律师先锋模范作用能得到充分发挥。

重建以律师事务所和律师的整体、全面发展为目标的新机制。对于公共费用，2加大律师所内部管理模式的改革。一要加大事务所分配制度的改革。分配机制上充分体现“多劳多得”分配原则。应由事务所统一承担，并保留适当足够的提成”作为风险和发展基金，对合伙人和合作人采取将薪酬与全年业绩挂钩的年薪制”年薪的发放通过严格考核积分进行，实行逐年考核，逐年浮动。对非合伙人可选择采用“基本工资加奖金”固定工资制”基本工资加部分提成”等分配方案。对聘用律师发放固定的工资，同时承办案件给予办案补助。二要变革内部管理模式。实行“专业化管理”即将执业律师与管理者的职能相分离，管理者可由律师或非律师担任，使律师事务所的所有权与经营权相分离。这样，律师事务所才能实现真正意义上的责权利相结合的个人利益与单位利益相结合，达到提升律师事务所的整体形象。

绝大多数要靠律管部门来管理处置，3纪检监察部门应加强对律师管理部门行政执法的监督。律师队伍中发生的问题。纪检监察对律师管理部门的监督，主要是对律师管理部门在对律师管理中是否严格管理进行监督。一是把住律师“进口”关。对律师和律师事务所进行年检注册，律师资格的审查、律师执业证的颁发、律师事务所的审批等环节中，都由纪检监察和律师管理部门一起研究，共同审核。二是建立律师诚信档案。三是对律师队伍中出现的重大违纪违法案件，由纪检监察部门查清案件基本情况后，将情况反馈给相关的律管部门，逐级提出处理意见。属于违纪的有律管部门处理后，将处理结果报纪检监察部门，如有违法的交由司法机关处理。这种做法既对律师的违纪违法问题进行了查处，同时也对律师管理部门是否依法履行职责进行监督。

特别是经济方面的违纪违法问题，4运用财务审计的手段加强对律师事务所的监督管理。律师队伍中出现的一些问题。往往都和财务有关。通过对律师事务所年度财务收支的审计可以发现掌握律师事务所在财务管理中是否依法纳税，财务管理是否有漏洞以及个人收支情况、发展基金积累是否合理合法等，不仅可以从经济监督的角度来预防律师队伍个别人犯错误和促进律师事务所的稳步健康发展，还可以为领导如何加强对律师队伍管理提供决策参考。

加强监督力度。对律师队伍中个别人违纪违法案件的查处是加强对律师队伍监督的必要手段，5查处律师队伍中严重违纪违法案件。通过查处案件，起到警示作用，能及时有效地防止律师的违纪，教育一片。但对案件查处问题有两大难点，其一，对律师违纪违法案件纪检监察机关是否查处，查到哪一级还无法可依。由于没有相关规定，查处工作中有些“名不正言不顺”其二，块上管理的律师发生违纪违法往往涉及几个地方，多个部门，其案件管辖权如何确定，上级纪检监察部门能否直接查处没有明确规定。因此，建议司法部有关部门研究明确律管部门和纪检监察部门在这类问题上的管辖。