规划分局范文10篇

规划分局范文篇1

一、严格执行行业禁令：

1、不准利用职权吃、拿、卡、要；

2、不准办“人情照”；

3、不准以任何形式参与；

4、不准利用职权谋取不正当利益；

5、不准工作日中午饮酒；

6、不准上班时间做与工作无关的事。

如有违反以上禁令的，—经查实，将视情节轻重，分别给予经济处罚、待岗、诫免谈话、党政纪处分等处理。

二、规范办事程序

提高工作效率，坚持每周业务例会制度。

三、接到投诉电话

属于我局职责范围内的，三个工作日内有关人员到达现场。投诉人有详细地址和电话的，7个工作日内将办理情况答复投诉人。

四、积极宣传城市规划法

坚持重大项目公示制度。积极参加“行风热线”和“机关服务进社区”活动，接受政策咨询，现场答复、解决问题，各类承办事项办结率达100％。

五、挂牌上岗，文明服务

杜绝服务忌语，按照“马上办，主动办，上门办、公开办、变通办”的要求，不推诿、不扯皮，为客商、企业和群众排忧解难。

六、办事时限承诺

“一书三证”办理过程中的办事时限须严格遵守市局的统一规定，能提前办结的尽量提前办结。

七、建设单位有下列情况之一的，不在上述承诺期限内：

1、单位有违法建设，没有处理完毕的；

2、手续不完备，证件不齐全，不符合条件的；

3、应拆迁房屋未按期拆除的或地界、权属、建筑间距等矛盾未解决的；

4、因有关部门会签延期的。

八、违诺责任追究承诺

（一）工作人员有下列情形之一者，追究其行政管理违诺责任：

1、单位或个人到本局办理建设项目，手续完备、证件齐全、符合条件而未予受理、办理的；

2、朱按承诺规定办理的；

3、不按法定程序或不认真审核有关材料而错办、错发证件的；

规划分局范文篇2

一、干部队伍建设初显成效

为加强干部队伍建设，提高工作人员综合素质，创造规划分局良好精神风貌。20*年规划分局领导班子积极组织全体工作人员参加市规划委、区政府组织的各项集体活动、学习培训等，同时又创造出多种形式的交流学习机会，在学习活动中增强了分局全体职工的集体荣誉感，培育了集体凝聚力和战斗力，职工个人的综合素质也得到了很大提高，各项活动均取得了丰硕成果。

根据区政府的要求，在全区各相关部门的大力支持和配合下，经过半年多的资料收集整理、方案设计修改及施工布置，市规划展览馆*展区于年初正式建设完成。7月1日区委、区政府四套领导班子全体成员一行30余人，在区委书记吕锡文的率领下，在市规划委陈刚主任的陪同下，对市规划展览馆进行了为期半天的参观，期间重点参观了*展区。领导们对*展区采用的先进科技手段、丰富的展示内容、数据更新灵活、信息量大等特点给予了充分的肯定，并提出了一些具有建设性的改进建议。

在庆祝建国55周年市规划委系统文艺汇演中获得了优秀歌唱奖、优秀组织奖等三个奖项，在区直机关全民健身集体跳绳比赛上获得一等奖的好成绩，一线审批人员参加区政府组织的行政许可法考试一次性全部通过，选送部分骨干力量分批次参加清华大学的规划专业短期学习班等。

在加强内部管理上，结合文明机关创建工作，重新修订局内规章制度29项，开展了丰富多彩的民主生活会、规划知识竞赛、党史知识竞赛等一系列主题教育活动。此外，20*年注意加强了与兄弟分局的工作联系，采用“请进来、走出去”的方式扩大了业务交流、学习范围，取得了较好的效果。一支思想活跃、工作扎实、联系广泛、团结向上的工作队伍已经初步建立起来。

二、运转协调的工作机制初步建立

1、调整优化机构设置

市规划委管理体制改革，实现了市、区规划业务的对口管理，经过一年多的试运转和磨合，今年上半年*分局调整和优化了内部机构设置，在人员构成和总量不变的前提下，完成由三科一室到五科一室的转变，增设了综合科和市政交通科。

2、完善规划审批程序，全面推行全程制

从有利于方便广大居民和建设单位的角度出发，重新制定了《建设项目规划审批程序》和窗口接待制度。按市、区有关部门的要求，行政审批坚持公开、公正、透明的原则，对原有管理模式进行了改革创新，新增设综合科作为统进统出的窗口科室，实现了规划业务的全程制。经过五个多月的实践证明，这种方式既规范了工作程序又减少了申报单位跑规划的次数，整个工作效率提高近50%。

3、深入贯彻落实《行政许可法》

在按照《行政许可法》要求重新制定有关管理规定和程序之外，为深入贯彻落实《行政许可法》，向广大居民和建设单位提供更加优质的服务，我们在规划管理审批中取消了现状照片和危房通知书等操作程序。为了缩短审批周期，我们出台了“私人在雨季翻建房屋绿色通道”管理措施，使产权人在雨季期间能够及时翻建房屋。

通过上述改革创新和各项管理措施的实施，在*规划分局内，一个运转协调的工作机制初步建立起来，各项规划业务也都取得了长足的进步，工作效率得到很大提高。截止到11月底，共接到有关落实规划业务的领导批办件82件，经过我局全力以赴积极努力，白塔寺、烟袋斜街试点项目、实验中学、茗园项目等领导批办件均已得到相应落实。提前完成37件人大建议、政协提案的办理工作，按期完成50件人民来信来访的办理工作，办结率达100%。截止到11月30日，共受理规划审批项目362件，核发各类审批件343件，其中：规划意见书143件；审定设计方案通知书11件；建设用地规划许可证1件；建设工程规划许可证188件。规划许可证审批提前率达到96%。在市规划委执法大队组织的执法案卷评查活动中，抽查了我局319件案卷中的36卷，合格率100%。

三、区域规划研究取得新突破

20*年是规划的大事之年，首先*市在这一年完成了《*市总体规划》的修编，其次是*区新一届政府提出“三区”战略目标实施的第一年，同时也是城市建设政策调整与变化最大的一年。区政府、市规划委各处室、区各相关部门都有大量需要区规划配合的工作。所有这些都对规划分局的规划研究深度、综合协调能力提出了新挑战。面对诸多挑战，*规划分局没有消极等待，而是积极调动全局上下的主观能动性，运用多种技术手段，调整工作方式、提高工作效率，在较短的时间内适应了新形势的要求，较好地完成了规划协调配合等工作。

1、配合总规修编，调查、收集、汇总了大量基础数据，为今后区域建设项目规划选址、局部用地定点分析评价等打下了良好的基础，也为区政府的决策信息库增添了大量可靠依据。

2、主动研究、积极配合，有力地推动功能街区的建设。开展泛金融街地区、德胜科技园扩大用地范围的规划研究，同时积极协调推进各功能街区内建设项目的规划审批进程。

3、坚持保护与发展相结合，积极推进历史文化保护区建设。积极协调各方，开展烟袋斜街、白塔寺等危改试点项目规划方案的完善上报工作，今年4月这两个方案均通过了市政府的审查批准。

4、积极参与危改项目推进工作，及时掌握全区危改项目的规划建设进展情况。在桃园二期危改、和平门危改、四道口危改、宏庙危改、新兴盛危改、车公庄危改、黄瓜园危改等项目中均积极投入力量，积极协调各方，使得这些项目在不同程度上加快了建设进程。

5、积极协调、调度社会公共事业的规划研究及落实工作。如在核发老干部活动中心建设工程规划许可证，市第二医院扩建项目控规调整、审批程序推进，实验中学初中部改造，35中学规划选址，德外医院迁建选址，厂桥社区服务中心选址建设等项目中都发挥了规划的积极作用。

6、积极配合区迎检办开展全国无障碍设施建设示范城（区）创建工作，在时间紧、任务重的情况下，圆满完成了《*区无障碍设施建设规划》的组织编制工作。

7、规划全程配合区综合环境整治项目，确保了整治工作的顺利开展。在阜景文化街、月坛公园、北中轴路、地铁风亭等环境整治工作中，在动物园交通枢纽、西外南路道路两侧、青龙桥等小学的周边、宜家家居周围等重点街区的环境整治工作中，从方案审查确定到选派专业人员进行配合，特别是参与配合北中轴路、月坛公园整治方案的专家论证、规划前期研究等工作，全程保证了整治工作的进度和质量。

四、规划审批紧跟形势要求急事急办、特事特办

20*年受宏观政策影响及传统风貌保护的呼声越来越高，各项城市建设的推进工作也相应地受到了一定的影响。为了保证年初区政府制定的各项建设目标的顺利实现，我们及时调整了工作重点，本着急事急办、特事特办的原则，全年完成核发各类规划审批件343件，其中包括危改工程建设工程规划许可证27.8万平方米，宏庙和新兴盛两个危改小区的设计方案审查，落实市政府56件为民办实事在工作难度非常大的情况下受理了38座公厕改建项目，目前已核发了其中19座公厕的建设工程规划许可证，*市第二医院项目已先后核发了规划意见书、审定设计方案及建设用地规划许可证，有力地保证了区重点工程的顺利实施、如期完成。

五、规划监督、综合整治有力保障全区城市环境建设

随着行政许可法的颁布，*规划分局进一步规范了行政执法工作。同时坚持把规划监督检查与落实奥运行动计划结合起来，继续对区域内的规划建设工程进行全方位、全过程的监督，保证*区的规划建设步入正常的法制化管理轨道，将区域环境综合整治工作作为重要任务组织落实，有力地保证了全区的城市环境建设。截止11月底规划监督验线共93件，验收122件，监督在施工程129件，施工暂设备案36件；另规划监督腾退市政地12处44.1万平方米，拆除施工暂设6处3797平方米，完成年度地计划拆除地上建筑物2处500平方米。在进行区域综合环境整治工程中处理违法建设21件3.1万平方米，罚款299万元。在全区各办事处积极配合下，十个街道基本达到市里的无违法建设街道评选标准，十个街道办事处先后均被授牌为无违法建设街道。作为今年全市城市规划管理的重要工作之一，制定了我区20*-2006年逾期临建拆除计划，目前已经完成了今年的逾期临建调查拆除任务。

六、网络及信息化建设大大提高规划管理科学化水平

今年我局围绕“阳光规划”，深化“数字*”建设，加快了网络及信息化建设速度，在完善规划管理信息系统的基础上，又新开发了多项高技术含量业务，既大大提高了我局的规划管理科学化水平，又更为广泛地扩大了规划服务范围和深度。在促进文物保护工作方面利用多种技术手段收集、处理了历代帝王庙的建筑信息，构建了建筑三维数字和网络浏览数据模型及虚拟漫游电脑特技的制作；为构建更为完善的城市建设、规划和管理决策支持体系，完成了*区地下管网数据库建设，进行了*区建筑空间总量控制系统的整理工作；为配合区域环境整治工作对旧鼓楼大街、地安门外大街、地安门内大街以及火德真君庙等四处拆迁范围进行了数字化处理。

20*年规划分局各项工作都取得了较好的成绩，但按四中全会提出的要求还有一定的差距，特别是在统筹全局、综合协调方面力度还不够大，危改和风貌保护工作还不尽如人意。有鉴于此，明年我们将进一步提高工作标准，学习落实好四中全会精神，进一步提高执政能力，主动创新，争取规划工作再上新台阶、取得新突破。

2005年工作思路及主要目标

2005年，*规划分局的主要工作思路是：坚持“三个代表”重要思想，以科学发展观为指导，认真贯彻党的十六届四中全会精神和区委第九次党代会精神，继续改进工作作风、树立责任意识、强化服务理念、加快机关职能转变，进一步提高行政效率和服务水平，优化发展环境，确保“三区战略”得以稳步实施。继续加强干部队伍建设，增强规划分局的集体凝聚力和战斗力，求真务实、开拓创新，在城市发展建设过程中，切实发挥出规划的龙头作用。主要工作目标是：

1、加强能力建设，进一步强化全员的政治、业务培训，进一步强化规划的协调力度，全力推进*功能街区、重点建设项目、为民办实事等建设工程。

2、进一步加强规划研究工作，提升规划研究水平，开创*区规划工作新局面；

3、围绕服务窗口建设和规划审批、规划监督环节，加强服务效率、服务质量和服务能力的建设；

规划分局范文篇3

一、年目标任务完成情况

1、规划编制：

①、积极配合市局全面完成了楼区建设控制区范围内控详规划编制，使楼区范围控详覆盖率达100%。

②、完成市楼区村（居）民点（区）布局规划报批工作。

③、完成了磨子山、冷水铺（张家）、老垅坡（丁家）、奇家岭（金桥）、延寿、花果畈（刘家）等6个社区集中连建规划小区修建规划的编制，完成郭镇乡郭镇村、畈中村和梅溪乡胥家桥村三个新农村建设示范点的修建规划编制。郭镇畈中、望岳路拆迁还建安置点的规划报批工作已经完成，郭镇敖里还建安置点进入实施阶段。

2、严格实施规划管理

①、规范居民建房审批程序，全面提升服务水平，积极为区政府招商引资项目、社区建设项目、城市建设和公共服务设施项目做好规划审批的服务工作。

②、积极稳妥处理遗留问题：派出专人配合楼区政府、奇家岭办事处和郭镇乡政府一起处理蔡家还建点、郭镇敖里还建点的整治工作。

③、正确对待群众诉求，热情接待，按照岳政办发[2009]8号和岳政办发[年]2号文件精神，对不理解政府政策的建房户耐心细致的做解释工作，化解基层矛盾，为政府分忧，市政府、区政府共接待群众来信来访50余人次。

④、认真审批各类项目，积极服务楼区各项建设项目，办理审批项目16个（郭镇马鞍村拆迁安置点6户、望岳路办事处老拢坡冷水铺路拆迁集中安置户10户、梅溪乡冷水铺路东安置户1户、奇家岭办事处仓田移民安置点3户、奇家岭卫生院改建、恢复施工1户）。年楼区规划分局共审批16项，建筑占地面积22781平方米，建筑总面积94714平方米；补办发证70份。建筑面积129383平方米。完成了配套费的收取174万元。

⑤、加强对已批私房的管理力度，严肃查处违反规划审批内容的各类违法建设。

3、严肃查处违法建设，加大执法力度。

①、年楼区分局下达27份停建通知书、下达11份临时建设拆除通知书，行政拆除决定书5份，拆违行动20次，拆除面积为4818平方米.收取罚没款13万元。

②、强化批后管理。对审批后项目坚持每日一巡查，并认真做好巡查记录和现场勘查记录。

4、加强机关建设，深入开展“五创”活动。

①、认真贯彻落实市委书记易炼红同志关于“两个维护”的讲话精神和市委办、市政府办《关于维护社会公平正义和社会秩序的若干意见》，制定了《关于开展“两个维护”大讨论活动的实施方案》，领导班子成员每人撰写了一份“两个维护”心得体会。分局还组织人员积极参加了吕仙亭办事处联点夜间巡逻，确保了一方人民的的安全。

②、加强内部管理，提高工作效率，认真开展“五提升”活动，上半年我局完善和制定了《市规划局市楼区分局各项工作制度》。更换购置了办公桌椅，重新装修了会议室，为干部职工提供了舒适的工作环境。

5、抓好为民办事，促进社会和谐。

关注民生、改善民生、保障民生，是我们党全心全意为人民服务宗旨的要求。作为政府职能部门，我们竭力通过为民办实事架起党与人民群众的连心桥，促进和谐社会建设。一是我们通过信访维稳为民办事，认真接待处理每一次群众上访、每一个举报电话和每一封举报信件。今年来共接待群众来访179人次，受理案件5件。制定了《市楼区规划分局信访接待工作流程图》，明确了行使的权力。二是完成人大、政协交办的建议、提案办理工作今年来共收到人大、政协交办的建议、提案6件，已全部完成答复，满意率达100%。

二、党风廉政建设和党务工作的落实

1、党政齐抓共管，推动反腐工作深入开展。分局定期研究党风廉政建设和反腐败工作，将党风廉政建设列入日常业务工作之中，与业务工作一起研究、一起部署、一起落实、一起考核。坚持和完善支部统一领导，党政齐抓共管，各股室各负其责，依靠干部职工支持和积极参与的反腐败领导体制和工作机制，形成反腐倡廉整体合力。

2、抓好责任落实。分局局长与市局签订《党风廉政建设责任书》，各分管领导按照业务分工负责抓好落实。在抓党风廉政建设与抓业务工作的关系问题上，做到“两手抓，两手硬，两不误，两促进”。

3、严格责任考核。按照市局下达的《市规划局系统年党风廉政建设和反腐败工作考核细则》将考核内容分解到人，列入年终考核。

4、狠抓党建工作，充分发挥群团组织作用。

年分局支部共组织学习了16次，参加人员达到100℅。重点学习、新时期党的方针和政策，成立了专门的党建活动室，开展了党员创先争优活动，每位党员撰写了一篇创先争优心得体会。在日常工作中，我分局领导班子始终能坚持民主集中，和谐共事，定期召开党员民主生活会，研究工作、思想交流、开展批评与自我批评，班子成员工作上互相支持配合，生活中互相关心帮助，紧密团结互助，确保了各项工作顺利推进，得到了市局和楼区分局干部职工的认可。对入党积极分子的教育和发展工作始终坚持“成熟一个，发展一个”原则，今年，我分局党支部新吸收1名预备党员。

三、年工作思路：

1、严格执行岳政办发[2009]8号文件规定，坚决做到不审批零散新建、改建、扩建私房，不办理除居民区、居民点外以的规划审批手续。

2、全面完成楼区范围内控详规划编制，使楼区范围控详覆盖率达100%。

3、完成市楼区范围内近期建设居民区、居民点规划编制和报批手续。

4、下死决心抓好启动建设的居民区、居民点的规划审批和实施工作，确保启动建设的居民区、居民点严格按照批准的规划建设互通到位。

5、提高规划监察效能，履行禁建拆违工作主体职能，坚决控制新增违法建设，确保城市建设健康有序发展。

规划分局范文篇4

一、自查情况

经过对本单位内的用地科、市政科、工程科、综合科等科室上半年工作仔细排查，发现小部分工作人员存在创新意识不强，缺乏开拓精神，方法简单、习惯于按部就班等情况。

二、整改措施

1、加强组织领导

我局为加强软环境建设活动建立领导小组，经局领导研究决定成立规划分局优化经济社会发展软环境建设领导小组。局长为组长，副局长为副组长，其他工作人员为小组成员。领导小组负责全局软环境建设工作的组织领导、综合协调和督促检查等工作。

2、提高思想认识

加强学习教育，夯实软建基础，为软环境建设提供强有力的思想保证。始终把学习放在首位常抓不懈：一是加强理论学习，增强对开展软环境建设重要性的认识。二是学纪律、法律法规，确保政令畅通，工作有序。深入学习了工作纪律、车辆管理、财物管理等规章制度。三是学习业务知识、技能技巧，使全体党员干部职工进一步提高综合素质，做到真抓实干，提高工作效率，提升服务质量。四是努力解决好人民群众关心的热、难点问题。

3、制定工作方案

为确保软环境建设活动有序进行，并取得实实在在的效果，结合我局工作实际，经局党组研究决定，印发了《规划分局关于2013年软环境建设工作的实施意见》，意见明确了软环境建设的指导思想、目标要求、主要任务、方法步骤及相关要求，营造良好的经济社会发展软环境。

三、取得成效

自活动开展以来，我局工作人员按照活动要求，逐条逐项检查自身存在不足，迅速调整状态，以更加饱满的工作热情来投入工作之中。

1、工作流程制度化、从简化

为规范我局办事流程，依法行政，清正廉洁，我局先后出台了以《区工业项目预先审核制》、《关于建立乡镇项目规划并联审批制度的通知》、《市政规划科服务承诺》、《市政规划科职能》、《市政工程规划选址流程图》、《市政工程规划许可流程图》、《建设工程预验收工作流程图》、《建设工程竣工验收规划核实工作流程图》、《建设工程规划许可证办理流程图》、《申请办理工程规划许可证所需材料》、《建设工程规划许可预发证办理流程图》、《工程规划科岗位职责》、《用地规划科职能》、《申请办理用地手续所需材料》等，进一步量化、细化工作，不断简化办事流程，提高服务质量和工作效率。

2、推行行政问责制

自活动开展以来，我局形成了一整套的行政问责制度，更好地规范了工作人员的行为，从制度上杜绝了“吃、拿、卡、要、报”现象的发生。

规划分局范文篇5

2014年是全区法制教育和“六五”普法规划实施的关键之年，做好今年的普法工作，对于保障我区实现“勇当现代化现行，争做示范区表率”的目标具有十分重要的意义。根据区政府印发的《2014年区法制宣传教育工作要点》文件精神，结合我局“六五”普法规划和着力推进法制教育工作实际，为了提高工作人员的法律意识，树立依法行政理念的要求，特制定本意见。

一、总体要求

2014年全局法制宣传教育工作的总体要求是：深入贯彻学习党的十八大、十八届三中全会精神，根据全国、省法制宣传工作的决策部署，按照市、区政法工作会议要求，紧紧围绕深化法治建设目标，以我局“六五”普法规划以及市局、全区法制宣传教育工作要点为指导，大力开展“六五”普法中后期工作，创新创优，求真务实，为“勇当现代化现行，争做示范区表率”营造依法行政的良好法治环境。

二、主要任务

根据市局及区委、区政府全民法制宣传工作格局的要求，以普法工作为己任，以领导干部、执法人员为重点，区别不同对象采取不同方式进行普法，不断提高分局工作人员的法律意识和法律素养，完善组织领导、队伍建设、制度建设、经费保障等“六五”普法各方面基础工作。同时，今年是“六五”普法规划的关键时期，将着力在法律法规宣传、学法用法、法治文化建设方面开展工作，推动依法规划管理工作，推进平安建设，维护和促进社会稳定。

（一）完善“六五”普法基础工作。对照区“六五”普法考评办法，进一步查漏补缺，进行自查整改与规范提升工作，紧紧围绕全局中心工作，为我局“三型”机关的建设营造良好的法治氛围。

（二）2014年我局学法的主要内容是《省城乡规划条例》、《合同法》、《道路交通安全法》、《省信访条例》等。今年的学法活动以局工作职能为培训重点，针对提高我局行政执法能力的实际需要，进一步加强《省城乡规划条例》等专业法律法规的深入学习；针对日益增多的社会矛盾，我局将加强对《省信访条例》的学习，同时，筛选适合我局工作实际的内容，组织全体人员对关乎自身权益的《道路交通安全法》、《合同法》等法律法规进行学习。

（三）按照局“六五”普法规划，在2014年上半年，我们将组织学习《省城乡规划条例》、组织开展《合同法》法理考试；下半年我们将邀请专家对《省信访条例》进行专题讲座，进一步提高我局对应急事件的处理能力和依法决策水平，结合“12.2”交通安全宣传日开展《道路交通安全法》的学习和宣传。

（四）按照《公务员法》的相关规定，组织全局公务员进行普法考试。

（五）以提高干部依法执政、依法行政能力为目标，不断完善工作内容，创新工作形式，培育法治精神，努力形成全局工作人员自觉学法用法的工作氛围。各科室、部门要继续坚持和完善本科室、部门各项学法学规制度，组织本科室、部门工作人员学习专业法及业务规范，引导全体工作人员遵纪守法，廉洁奉公。

（六）推进实施社会稳定风险评估工作，努力从源头上预防和减少不稳定因素的产生，对决策进行科学预判和综合研判。

（七）严格要求，依法行政，确保各项工作顺利开展。

严格按照《城乡规划法》、《行政许可法》的要求，认真执行法定许可程序，增强风险意识，在工作中坚决维护群众的合法权益；全面落实规划许可公示制度，增加规划工作的透明度，保障公民行使对城市规划的知情权、参与权与监督权。对市局出台的各项规章制度，认真组织学习研究，制定并完善适应分局实际的操作规程，各行政执法职能部门要认真贯彻落实，进一步推进行政执法的规范化。

三、工作要求

1、各科室、部门要把法制宣传教育工作摆上重要位置，切实加强组织领导。同时要建立健全法制教育工作目标管理考核责任制，对各科室、部门的法制教育工作实行考核，并与奖惩挂钩，确保工作落到实处。

2、充分发挥大众传媒在法制宣传教育中的重要作用。不仅要积极利用横幅、电子屏等传统方式进行法制宣传，更要注意挖掘和发挥各种媒体的作用，要主动加强与广播、电视、报刊等各种媒体的联系。充分发挥规划网站对外宣传的有利作用，正确利用网络等舆论媒体，达到宣传法规、引导舆论的目的，从而营造良好的法制规划氛围。

3、注重探索新的教育机制和方法。各科室、部门要根据自身实际，着重抓好重点对象法制宣传教育工作的创新，不断提高工作的针对性。分局将及时总结推广各科室部门在法制教育工作中好的做法和典型经验；结合工作实际，开展“法律六进”活动，将《城乡规划法》及相关规划法律法规进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位；加强法制文化建设，创新法制教育工作的方式方法，利用文艺演出、在电台和电视台制作法制专题节目，还可以在分局范围内举办有奖征文、诗歌、摄影、绘画、书法等形式的法制教育活动，做到寓教于乐、贴近生活。

第二篇

一、指导思想

以中国特色社会主义理论体系和党的十八大精神为指导，以建设学习型机关、学习型党组织为目标，通过组织撰写读书心得，开展丰富多彩、生动活泼的读书交流活动，形成崇尚学习、勤于读书、善于思考的良好风气，不断提高干部职工的综合素质，为推动和服务全区规划事业发展提供坚强的思想和组织保障。

二、活动主题

书香沁规划，文化润心灵

三、参加对象

分局全体干部职工

四、活动内容

1.明确重点，开展“四读”。即鼓励干部职工研读马克思主义理论著作和中国特色社会主义理论；精读做好本职工作必需的业务书籍；选读古今中外优秀传统文化书籍；泛读经济、法律、科技、文化、管理、社会、国际和信息网络等多方面的书籍。要求干部职工每年每人至少阅读3本以上书籍，至少撰写2篇以上读书心得。

2.丰富载体，搭建平台。定期开展形式多样的读书学习交流活动，不断丰富书香机关建设载体。同时不断完善“职工书屋”，进一步丰富职工书屋藏书数量和品种；充分利用分局网站，设置学习动态、学习论坛、好书好文推荐等栏目，为干部职工读书学习、交流提高搭建平台、做好服务。

五、活动要求

1.高度重视，加强领导。读书活动是今年我局推行机关文化建设、促进规划工作全面发展的一项重要举措，是我局建设学习型机关、学习型党组织的有力抓手，各科室、各单位要高度重视，党员干部要带头参与，切实加强对活动开展的支持与保障。

2.用好资源，推动实践。各科室、各单位要充分利用区图书馆、局“职工书屋”的有利条件和丰富资源，原则上撰写读书心得所选书籍应从区图书馆和局“职工书屋”中借阅。在用好用活资源的同时，要将读书活动与工作实际相结合，通过参与读书活动，引导广大干部职工学习、实践、再学习、再实践，推动干部职工在学习实践中提高思想水平、解决实际问题、实现自我超越，努力把学习成果转化为工作成果。

3.有序推进，狠抓落实。读书心得撰写可分阶段完成，在6月20日前完成第1篇、10月24日前完成第2篇，每人全年至少完成2篇，多报不限。请各科室、各单位按时间要求将各自心得汇总后报至综合科，由综合科择优选送上报区级机关工委，并对各科室、各单位的读书心得报送情况进行统计督查，督查结果作为年终考评的一项依据。

4.建立机制，争创品牌。开展读书交流不搞形式主义，撰写读书心得不得抄袭敷衍，要把读书活动真正内化为干部职工自身的学习需求，做到学有所思，学有所获，形成人人爱读书、读好书的良好氛围，全面推进读书学习常态化、长效化，努力把“书香沁规划，文化润心灵”的读书活动打造成为富有规划特色的学习品牌。

第三篇

要实现跨越发展，人才是关键，能力是保障。2014年，我局将继续大力实施“干部能力提升工程”，通过完善培训平台、实施“订制式”培训等一系列举措，有重点、分类别地开展培训，努力提升干部职工的综合能力和素质，现制定实施意见如下：

一是提升业务能力。围绕规划编研业务开展学习，如规划编研成果解读系列之——《南部新城总体城市设计》解读、规划理论概论、控规标准化宣贯、交通影响评价相关知识；结合规划管理进行交流，规划分局报审流程、材料等相关介绍、开展居住区规划规范培训、日照影响分析、2011版《省城市规划管理技术规定》解读、项目审批培训；按照信息化推进要求组织培训，就空间基础地理信息数据标准、地下管线管理系统使用、有关基础数据信息保密要求、相关软件新功能培训、试运行等组织学习。

二是提升综合素质。包括倡导健康文明，举办解读人生幸福密码的讲座、讲解员礼仪和沟通培训、安保人员礼仪规范讲座；鼓励普及常识，组织学习绿色建筑、新交规、供电知识等；另外组织舆情监测与应对方法、公文写作规范及技巧、会务接待、行政事业单位新会计制度准则等相关培训，并鼓励干部职工积极参加各类继续教育，适时参加专业知识更新培训。

各科室、各单位要高度重视，认真对照“干部能力提升工程”实施意见，有序推进，全面落实，在推进过程中切实做到与业务工作紧密结合，真正实现综合素质及业务能力提升，为规划工作提供有力保障。

第四篇

一、深入学习贯彻落实十八大精神

要围绕深入学习贯彻落实党的十八大精神，全面准确地领会把握中国特色社会主义的丰富内涵和基本要求，全面准确地领会把握科学发展观的历史地位和精神实质，全面准确地领会把握过去五年的工作和党的十六大以来的奋斗历程以及辉煌成就，全面准确地领会把握全面建成小康社会和全面深化改革开放的目标任务和总体布局，全面准确地领会把握全面提高党的建设科学化水平的总体要求和根本任务。要加强思想建设，牢固树立对党的伟大事业的坚定信仰与信念，展开一系列宣讲、轮训、讲座和交流活动，领导干部要带头学好、用好、贯彻好十八大精神，把党员干部的思想统一到“十八大”精神上来，把力量凝聚到创业创新创优、争先领先率先上来。

二、立足岗位创先争优

要围绕本职工作岗位进一步创先争优，全面提升凝聚力和战斗力。一要进一步深化党员示范岗创建。要通过党员示范岗创建来培育典型、树立标杆、示范引领，同时对已经创成的党员示范岗要从严要求、从严管理，切实增强先进典型的感染力和影响力，充分发挥共产党员的先锋模范作用。二要完善党员“三比三赛”活动。在党员中继续开展“比学习、赛素质，比效能、赛服务，比贡献、赛创新”活动，同时对活动作进一步完善，树立先进、营造比学赶帮超的氛围。三要尝试开展党员先进性大讨论。新的时展对党员先进性的内涵有了更高要求，要围绕“如何坚定理想信念、增强责任、提高能力、塑造形象”等议题展开积极讨论，直面问题，互动沟通，在大讨论中进一步凝聚共识，在大讨论中加强党员的先进性教育，争当有理想、有责任、有能力、形象好的新时代共产党员。

三、大力实施能力素质提升工程

要通过强化立体式的学习教育体系，确保党员队伍综合素质的全面提高。

一要秉承“干什么，学什么；缺什么，补什么”的原则，使各类培训既符合岗位需求，又切合党员干部成长需求，切实增强培训的针对性、实效性和前瞻性。

二要进一步拓宽培训渠道，通过学历培训、脱产培训、在线学习、参观考察、实践锻炼、岗位练兵、读书交流等方式方法，着力提高全体党员的理论修养和能力素质。

三要进一步强化内部考核，适时引入竞争机制。要依托百分制考核、年度考核等手段，采取岗位述职、业务考试、民主测评、考核打分等措施，实现层级责任明晰化，工作考核一体化，分工协作网格化，责任追究捆绑化，形成巧力配合，借力互补，合力攻坚的工作格局。要适时引入竞争机制，试点岗位竞聘，形成能进能出用人通道，搭建职工成长进步的广阔舞台。

四、全面实施群众路线教育工程

要提高做好新形势下群众工作的能力，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，开展好党的群众路线教育实践活动。

要从改进工作作风、密切联系群众入手。认真学习贯彻在中央政治局会议上关于改进工作作风、密切联系群众的讲话精神、中共中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，坚持重心下移，深入基层、深入群众，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，着力解决制约经济发展的瓶颈问题，着力解决群众最不满意的问题；坚持以人为本、执政为民，围绕“规划、规划幸福”服务品牌和新时期精神进一步做好品牌宣传，提升服务意识，努力为群众办实事、做好事、解难事。

五、认真实施扬清风促廉洁工程

要围绕“保持党的纯洁性”积极落实反腐倡廉工作，突出“为民务实清廉”主题，把党风行风建设与反腐倡廉教育相结合，狠抓警示教育和制度完善，形成拒腐防变教育长效机制、反腐倡廉制度体系和权力运行监控机制这“三大长效机制”，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。引导广大党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观，做到自重、自省、自警、自励，做到一身正气、一尘不染。

六、积极实施党群同心共建工程

群团工作是党的工作的重要组成部分。今年我局党支部将进一步加强对群团组织的领导，充分发挥好各群众团体桥梁纽带作用。各群团组织要继续围绕中心，服务大局，根据规划行业特点，找准自己的工作抓手，精心策划具有自身特色、贴近实际、适合群众参与的主题活动作为工作载体和平台，不断扩大影响力，充分体现并积淀成规划独有的机关文化，与党组织同心共建，切实把党群工作做的更好。

2014年，我们将紧紧围绕区委、区政府的中心工作，认真贯彻落实全区党建工作的目标任务，继续弘扬“艰苦奋斗、敬业爱岗、科学规划”的行业精神，用党员的先锋模范作用带动全体干部职工，以高度的政治责任感和历史使命感，勇立时代潮头，勇担历史重任，拼搏一番，苦干一场，在拼搏中展现规划部门的“实干领先”，在超越中体现科学规划的“大气和谐”，为实现我局党建工作的新跨越而不懈奋斗。

第五篇

一、指导思想

以党的十八大和十八届三中全会精神为指引，全面落实科学发展观，紧紧围绕市规划局和区委、区政府中心工作，紧密联系规划部门的工作实际，多渠道、多形式的开展城市规划宣传，突出展现我局在全年目标任务、重大规划成果、内部效能管理、精神文明建设等方面的新思路、新举措、新成果，实现规划宣传工作新突破。

二、工作要求

1、抓好信息报送。

动态信息要坚持量质并举。一方面要严格按规定时限及时报送（区政府网站要求是3天内，市局要求是2天内)，另一方面在信息采写时要通过突出主题、彰显特色、充实内容、合理挖掘深度来提高信息质量。

专题信息要力争取得突破。2014年各科室、各单位应在动态信息工作基础上定期对阶段性取得的成绩进行总结提炼，进一步报送调研类、建议类、综合类信息，同时适时开展如在线访谈、专题专栏、在线调查、热点专访、政策解读等工作，力争在专题信息报送方面取得突破。

2、强化平台建设。

建设一支高素质的宣传工作队伍。各科室、各单位要配齐配强宣传联络员，具体负责内宣和外宣信息的报送工作，积极主动做好宣传素材的收集、整理、编辑等工作。定期对宣传联络员进行培训，进一步提高写作能力，增强责任意识，努力建设一支高素质的宣传工作队伍。

进一步充实规划馆展示内容。按照区委、区政府的统一部署和工作要求，对规划馆一期进行更新改造，进一步综合全面地反映出科学发展的丰硕成果，充分发挥规划馆对外宣传形象的重要作用。

充分发挥媒体优势。利用电视、电台、报纸和网络等不同的媒介形式并且要利用好每种形式的不同效果来开展宣传工作，争取做到电视有影、报刊有文、电台有声，网络有帖。积极向各级新闻媒体推荐、宣传我局工作的成绩和经验。策划重点报道或邀请媒体前来采访，力争在各级媒体上推出有质量、有影响的稿件。

高度重视网站宣传。发挥网络宣传时效性强、影响面大的特点，充分运用政府网、党建网和我局规划网站的平台优势加强宣传力度，扩大规划工作影响力。

其他多种形式并重。通过制作宣传板、悬挂横幅、张贴宣传标语等形式，在全年中根据实际工作不定期进行宣传。另外，可尝试将分局的工作成效和工作动态借助市局已开通的政务微博平台定期信息，充分发挥政务微博在社会管理创新、政府信息公开、新闻舆论引导、倾听民众呼声、树立机关形象方面的正面作用。

3、紧扣宣传主题。

充分把握好时间节点，紧密联系全区“两加”发展主题、打响“四大战役”、党的群众路线教育实践活动开展、苏南现代化建设示范区建设、重大项目突破、9.28科技经贸洽谈会以及市局和分局各项重点工作（践行群众路线、三型机关建设、双政三零、规划引领工程、基础支撑工程、审批分离模式创新、三维电子报建、挂钩帮扶、社区共建等），适时推出一系列有影响力的，能够反映规划成果并展示规划人风采的宣传内容。

4、细化考核机制。

2014年将继续把宣传工作纳入各科室、各单位年终考评的事项之一，工作成绩评估采用积分累计的办法，按上报信息和提供新闻线索的数量，被上级部门和各主要媒体采用稿件的数量，以及为各新闻单位采访提供服务情况等累计积分。

三、主题活动计划

2014我局计划持续深入开展各类规划主题宣传活动，在不同主题的选择上要创新思路、拓展范围，在主题活动具体开展过程中要精心策划，不断深化。

1、开展“规划进课堂”主题活动。可组织学生参观规划馆，还可面向学生群体以“我眼中的城市，我心中的规划”为主题组织征文、摄影、绘画比赛，或者将规划知识以科普片等生动有趣的形式引入课堂，广泛宣传城市规划理念，引导学生群体关心规划，热爱家乡。

2、开展“规划人的一天”主题活动。从规划职工队伍中选取不同的岗位、不同的人物、不同的角度，通过图文、影音并茂的形式，来反映规划人真实的工作状态和精神面貌，塑造规划部门的良好形象。

3、开展好规划四进（进社区、园区、企业、项目）活动。对社区、园区、企业和重点项目进行主动对接和上门服务，可在日常动态信息和简讯的基础上在新闻网等媒体推出“规划四进”的专栏板块，从而进一步深化我局机关服务品牌，推动三型机关建设。

4、举办一次“法制宣传周”活动。采取灵活多样的形式，加强对城市规划法规的宣传，使社会各界了解城市规划法律、法规、规章和政策，为依法实施城市规划打下坚实的社会基础。

规划分局范文篇6

一、各项任务的总体完成情况

20*年上半年，*规划分局认真落实年度工作计划，加强学习、创新服务，加大督查力度，落实市、区重点工程任务，有效推进上半年规划工作任务的完成。

截至5月底，我局共受理各类建设项目申报331件，与去年同期相比降幅4.*%。其中核发《建设工程规划许可证》99件29.9万平方米；核发《建设用地规划许可证》6件27.17公顷；核发《规划意见书》40件；核发《临时建设工程规划许可证》3件0.25万平方米。核发《建设工程规划许可证（市政）》3件,811.5延长米。另核发《建筑物名称核准证》16件。

建设工程规划监督共1*件68.5万平方米。其中验线65件，15.5万平方米；验收39件，53万平方米。验线、验收合格率均达100%。

拆除逾期临时建设34处，19846平方米。确认各类违法建设36件，1385平方米。

办理市、区领导交办工作共28件。编发《*规划快讯》7期；《一周情况反映》18期；信息50篇，被市、区采用30余篇。

加强了信访工作热点难点问题的研究、注重协调沟通、加大信访督查督办力度，及时总结经验，开拓思路，健全制度。上半年共受理群众来信来访总计85件。其中：办理来信47件，登记接待来访38批次，68人次。接收区人大建议、政协提案共44件。其中：主办8件（人大建议3件、政协提案5件）。全部按期办结。

信息化建设取得成效。及时更新了政务信息，为数字*建设提供深层次服务。完成重要工作煤改电基础用图，对5片拟实施煤改电区域进行空间数字化，编制示意图。配合区人防绘制*区卫星遥感影像专题图，正式启动*区地名、地址数据库动态更新和历史地图数据库建设。

推进重点工程，按计划完成了各项环境整治任务。完成了我区五处“城市边角地”规划审批工作，面积共9900平方米；按照区政府要求，委派专人配合什刹海环境整治工作、配合西单商业区环境整治工作、国家大剧院周边道路及环境整治工作等。

二、推进规划研究强化规划先导作用

《*城市总体规划（20*年－2020年）》确定了*的发展目标、城市规模、城市总体空间框架结构和发展战略。根据国务院对总体规划的批复，我局积极开展规划研究和项目选址工作。

（一）研究功能街区规划

我局充分发挥规划协调的职能作用，积极配合相关部门，推进六大功能街区建设。协调落实了金融街收尾项目的规划研究工作，配合研究金融街拓展。加大对什刹海地区、烟袋斜街保护区试点改造项目的协调研究。

（二）研究基础设施、公共设施规划

加强区域基础设施和公共设施的规划研究，落实北二环和新文化街两处消防队站的选址、金融街居家养老服务中心和社区卫生服务站的规划选址，配合研究国家大剧院、南北长街派出所的选址。

（三）研究特色街区城市设计工作

结合迎*环境综合整治工作，进一步落实《*区*时期旧城保护规划》，在20*年工作基础上，我局组织开展西四北一至八条重点胡同和院落的规划研究与方案设计。组织开展西单商业区及西单北大街延长线、什刹海环湖景区等重点街区的城市设计工作。

三、加强规划管理提升服务效能

我局按照科学发展观的要求，准确把握和坚持首都功能核心区的发展需求，紧密结合市、区政府工作重点，推进规划管理，提升服务效能。

（一）加强综合规划业务窗口建设

继续完善窗口综合服务制度，力求体现人性化的服务。实践《首都窗口行业文明服务公约》。针对申报主体申报项目的不同情况，我局一方面加强宣传，一方面采取有效措施，结合汛期，建立了汛期办理审批手续的“特殊通道”。既方便了群众，解决了需求，又坚持了工作原则，提高了工作效益。

（二）加快完成区域各项重点工程审批

在规划项目审批中，我局充分发挥规划职能作用,本着依法、合理、优化的原则，主动调度建设、设计单位进行规划方案的优化完善，积极协调市规划委有关部门进行研究，完成重点工程的审批。

1.完成教育设施项目审批。积极配合*区教育部门进行29中选址工作，结合国家大剧院西侧路改造、实现161中学西侧约0.72公顷的教育规划用地。缩短审批周期，为我区教育设施建设工作开辟绿色通道。

2.完成医疗设施项目审批。积极推进二龙路医院和德外医院两所医疗机构的资源整合工作，全程参与并推进了规划工作的开展。完成了德外社区卫生服务中心的规划审批手续，完善了中关村德胜科技园地区公共卫生体系建设。

3.主动协调和开展功能街区重点建设项目和城市危改项目的审批工作。完成了凯旋大厦建设项目的规划审批工作。深入贯彻实施城区危旧房改造的工作。完成了大乘巷一期公建部分和宝产危改小区规划意见书的办理工作，完成了*北站危改小区建设工程规划许可证的审批工作，为小规模、渐进式，微循环危改模式积累了一定经验。

四、加大规划监督工作力度

认真贯彻实施《*市建设工程规划监督若干规定》，加强行政执法行为的监督检查，提高规划管理水平。

（一）强化批后监督工作

为保证城市总体规划的贯彻实施，我局积极开展城市建设项目规划监督工作。坚持了“三个预服务”的原则。即:“预验服务”（提前审验资料）、“预勘服务”（提前检查现场）、“预告服务”（提前告监内容）。提前与建设单位联系，使问题及时得到解决，减少了违法许可行为的发生。

（二）拆除逾期临建情况

拆除逾期临时建设工作，是市、区*办环境建设整治折子工程内容之一，是我局的主责任务。工作中坚持原则，认真调查、积极动员、克服困难、全力做好拆前的准备工作。在法院和各相关部门的大力配合下，重点拆除了较大面积的临时建设义乌小商品批发市场2135平方米;天乐服装市场已完成了撤销市场的清理工作，下一步将实施拆除工作。

（三）加强违法建设查处，提高查处效率

我局积极按照与城管部门办案要求严格履行工作职责，及时确认城管部门转来的违法建设。按照*市人民政府令第43号、44号，京政发[2002]24号）、京政办函[20*]47号等有关法规和权限的规定，目前我局正在积极与城管部门建立联合巡查共同执法，齐抓共管的工作机制，杜绝违法建设的发生。

五、坚持依法行政创新工作机制

加强制度建设是依法行政的保障。我局针对市、区今年的重点工程、重要工作任务，结合*区人大对我局执行《*市城市规划条例》工作情况的评议，建立督查督办工作机制，推进我局依法行政工作迈上新台阶。

（一）接受人大评议积极落实整改

今年区人大常委会将我局近两年来贯彻执行《*市城市规划条例》的工作情况列入评议内容，局领导对此高度重视，统一思想、提高认识，将评议工作当成全局的大事、要事、好事来抓，把重点、做动员、定原则、提要求，严肃认真对待此次评议工作。我局主要领导分别向7个代表联组会议进行了汇报，认真听取代表们的建议并解答提问。陪同区人大代表先后视察了“义乌”市场的拆除现场、北二环“城中村”等整治现场。我们按照“及时梳理、快速反应、深入研究、积极探索”的原则，边评边改。局领导班子全体成员带领局内相关科室的负责人走访了7个街道办事处，主动了解需求、为社区服务。认真听取各街道对规划工作的意见和建议。下一步继续拓展思路，加强整改工作力度，认真研究制定整改工作措施。

（二）建立督查工作机制，狠抓督查督办工作

今年以来，市、区政府部署了的许多重要的工作任务，随着*会的临近，各项环境整治任务愈加繁重，其关键是狠抓落实。我局高度重视抓落实的工作，提出了进一步加大督查工作力度。将市政府折子工程、*倒排期折子工程、区政府重要工作任务等列入重点督查内容。督查任务包括：市规划委下达的重点工程共计26项；区委区政府下达的共计23项29子项（主办1项，协办22项28子项）。我局还将市区领导交办工作、信访、建议提案工作等也列入督查范围。创新督查工作方式，制定督查工作方案，督查进度、实效，形成督查工作制度化、经常化，建立长效督查工作机制，设置专人负责督查工作，真正发挥督查在推动落实中的作用，高质量完成各项工作任务。

六、加强党风廉政、制度建设，提高干部队伍素质

建设一支“政治过硬、业务精良、作风清正、纪律严明、行动快捷”的高素质的规划管理队伍，是规划管理系统当前和今后一段时间面临的一项十分紧迫的任务。我局按照市、区委工作部署要求，把加强党风廉政、队伍建设贯穿于各项工作之中，通过制度上规范，学习中升华，管理中提高，作风上锤炼，使干部队伍素质得到了明显提高，各项工作得到了较好促进。

（一）加强学习落实党风廉政建设责任

上半年，我局积极落实党风廉政建设责任，加强廉洁自律，认真参加纪委第二次全体会议暨全区党风廉政建设工作会议、国务院第五次廉政工作电视电话会议、市规划委党建廉政工作会，并召开全局大会向全体干部传达相关政策。通过学习，全局干部进一步树立了正确的世界观、人生观，坚持立党为公、执政为民，正确运用手中的权利，为群众服务。经过开展思想教育、廉政教育，我局以“为民、务实、清廉”的工作作风，有效推进党风廉政建设工作。同时围绕“依法、责任、服务、效率”，拓展了民主监督的渠道。商业贿赂治理工作得到切实的落实，进一步加大公示了财政预算资金的使用，完善更新了网上政务公开内容。通过学习教育提高了全局干部廉洁从政的水平。

（二）完善制度优质服务

坚持用严格的制度来约束执法行为，用健全的规章来规范日常工作。在学习贯彻各项规章制度的基础上，我局结合自身工作实际，建立了规范了各种会议制度，制定了业务技审会议制度、规划管理档案管理办法，初步建立与城管部门的联合检查制度、建立行政许可执法案卷的评查、自查、互查机制，实行定期自查互查、扎实整改，严格落实执法责任，强化四个服务。这些制度、机制的建立将有效推进依法行政工作，使执法行为程序化、管理要求制度化、岗位职责明确化、工作任务目标化、服务水平优质化，不断提高服务效能。

（三）强化队伍建设提高人员素质

我局始终把队伍建设贯穿于各项工作之中，通过组织开展业务工作交流、业务知识培训、文化知识学习等活动，有效激活了队伍的活力，使干部队伍素质得到了明显提高，各项工作得到了较好的促进。目前我局攻读博士学位的1名；硕士学位的2名；第二规划管理专业的2名；参加学习考察培训的5人次。上半年组织全体干部参加了“荣辱观、价值观与领导干部政绩观”报告会、“当前城市建设面临的三大重点工作和我们的任务”报告会、《物权法》专题辅导报告会等，专题组织学习了刘淇书记在党的第十次代表大会上的报告和《行政机关公务员处罚条例》，组织参观了*场馆建设工程、举办了建局二十周年庆祝活动。通过学政治，学法律、学专业，内强素质，外树形象，全局同志业务学习的自觉性不断增强，依法行政意识和执法水平不断提高，增强了凝聚力，有力促进了干部队伍整体素质的提高。

制度上规范，学习中升华，管理上提高，作风上锤炼，上半年，我局的各项工作取得了初步的成效。在今后的工作实践中，我们将继续积极探索，勇于创新，为*区的发展做出我们不懈的努力。

七、20*年下半年工作重点

继续全面实施“*”规划，贯彻落实《*城市总体规划》，坚持不懈地落实功能定位，围绕市、区重点工作、折子工程等做好各项工作，全力以赴完成本年度的各项工作任务，以良好的城市形象迎接20*年*会的召开。从五个方面落实相关职责，发挥规划在城市建设中的龙头作用。

一是继续组织全体干部深化理论学习，充实业务知识。及时学习新的政策，深入学习贯彻第十次党代会精神，抓好党建、廉政建设和队伍建设工作。坚持局长办公会制度，加强业务工作交流制度，进一步提高领导班子及全体人员的综合素质和依法行政能力。

二是继续深化规划研究。做好区政府交办的各项规划选址、重点建设项目规划研究工作。做好区域内交通规划研究。配合做好区公共建设项目的有关规划调整、方案审查等工作。按照区里统一工作安排，配合开展德胜科技园控规修编工作，继续深化开展金融街西扩研究。继续推动西四北地区城市设计工作。按期完成相关调研工作。

三是继续深化服务意识和责任意识。做好窗口服务、信访接待等工作；完善相关制度建设，严格依法行政，提高规划审批实效，严格规划监督，控制区域违法建设。

规划分局范文篇7

一、领导重视，组织健全，措施有力

依法治区是城市文明建设必不可少的基础性环节，领导重视是搞好依法治区的关键，只有领导重视才能够把依法治区落实到实处。今年以来，局领导始终把依法治区当作一项重要工作来抓，思想上高度重视，组织上给予保证，实际工作中狠抓落实。把依法治区工作纳入制度化、规范化。一是坚持党组领导依法治区，做到组织机构健全，责任落实。局里成立了以局党组为核心，以局长为主要领导，科室负责人为主要成员的依法治区领导小组，并在局办公室设立了依法治区办公机构，指定专人负责；二是坚持制定依法治区工作计划，做到年初有计划，年中有检查，年末有总结；三是积极开展各项法律学习宣传活动，以局内领导干部和工作人员为重点开展法制学习，同时向辖区内建设单位和广大群众宣传法律知识，做到常抓不懈；四是保障依法治区经费，如按有关部门的要求参加各业务部门组织的法制培训，为干部职工配备必要的法律工具书以及订阅各类法制报刊和杂志，使依法治区工作在组织上制度上进一步得到落实。

二、有针对性地开展法律学习普及工作，向社会群众广泛宣传法律知识。

我局作为行政执法部门，只有学法、懂法、才能用好法。因此，局依法治理领导小组始终将局内学法和对外宣传结合起来，以学法促进执法，以执法推动依法治区工作深入发展。在学习制度上，局党组坚持每季度学法一次，并利用每周的政治学习时间，组织干部、职工学习宪法、刑法、行政许可法、行政处罚法、行政复议法、行政诉讼法、环境保护法、文物法、城市规划法、城市规划条例、测量标志保护条例等法律法规，做到干部职工每人每年累计40小时以上。学习中我们还请了区法院的同志及有关市、区法制部门领导讲课。同时以放录像等形式学习“*城市总体规划编制”，出专刊11期。根据区里要求，针对局里不同人员特点，以答卷形式开展了法律普及。通过学习，全局人员的理论水平得以提高，依法管理、依法审批、依法监督、科学规划的自觉性得以加强。

另一方面，结合工作实际，开展法制宣传教育活动，采取多种形式，贴近群众，广泛地宣传城市规划管理法规，使全区广大干部群众不断增强规划意识和依法建设的观念。例如，普法结合城市规划法的宣传，我局设立普法宣传站，并通过板报宣传收到了较好的效果。今年年初，我局结合拆除逾期临建工作举办拆除违法建设法律培训班，聘请市规委法制处和区法院的同志，对各街道相关工作人员进行了系统的法律法规知识培训，取得了良好的效果。在学习宣传的同时，局里每半年召开一次依法治区工作讨论会，对局里依法治区工作进行讨论、总结，并对下一步的工作提出具体要求，确保依法治区工作在我局毫不松懈。

三、学用结合，把学法的成果落实到依法行政上

学法使广大干部不断增强了法律意识，增强了遵纪守法的自觉性。学好法用好法做到学用结合，把学法的成果真正落实到依法行政上，这是我局依法治区的一个基本原则。*区规划局作为全区的行政执法部门之一，能否做到公正严明执法，关系到政府部门在群众中的形象。为此，我局将普法与严明执法相结合，加大了局干部队伍建设的力度，我局先后进行了承诺制及效能监察的试点工作，通过明确目标，健全制度，积极引导和大力宣传，我局的依法行政力度得到了进一步加强，特别是实行办事公开，制度上墙以后，不仅增强了工作透明度，而且完善了社会监督，促进了依法行政。综合规划、审批等积极配合重点工程并与区属各单位密切合作，为促进区域各项事业的协调发展做出了积极贡献，受到有关部门好评。

在依法治区过程中，我们注意学用结合，一方面，通过学法增强法律意识，掌握法律知识；另一方面，通过学法，提高执法水平，运用法律武器，依法办事，为群众服务。我们本着这个原则，努力进行了实践，取得了一些收获。例如，通过学习义务教育法后，我局对教育部门报批的校舍，翻改扩建等项目，一律采取从速从优的审批方针，并逐渐形成了集体看现场集中审批的制度，为缓解教育系统校舍紧张状况，为教育系统建设提供了优质服务。又如，通过学习残疾人保护法，我局在接待来访的残疾人时，做到热情周到，主动搀扶，让座，在法律法规允许的范围内，尽量为他们排忧解难。

另外，通过一些专业法规的深入学习，我局行政执法工作不断走向正规化规范化的轨道。一是我们逐步规范了局法律程序和文书，并依据*城市规划条例等法规制定和完善了局违法建设查处工作程序、规划监督检查工作程序、建设项目审批程序等规章制度；二是认真贯彻行政许可法，不断增强执法的透明度，健全行政许可公示、听证等程序制度，实行两公开一监督，公布办件程序和周期，设立触摸屏查询咨询系统，方便前来办事的群众可随时查阅相关法律法规、审批流程、办件进度等有关信息，建立了广泛的社会监督机制；三是根据形势发展，注意掌握执法的度，通过执法活动确保城市总体规划的实施，为改革开放和维护安定团结的大局提供服务。

2005年以来，我局在审批工作中，将《行政许可法》理论学习与工作实际相结合，依法审核，依法审批，自05年1月1日至05年10月15日，我局共核发《规划意见书》143件，平均审批周期14.3天，平均剩余周期14.7天；《建设用地规划许可证》6件，平均审批周期9.3天，平均剩余周期44.8天；《建设工程规划许可证》209件，平均审批周期11.7天，平均剩余周期24.5天。在审批中注重效率与工作严谨性相结合，未有一件超期件，未有一件行政诉讼案件。

规划分局范文篇8

一、精心部署，开展宣传动员

接到《关于印发<区整治干部作风活动自查自纠工作方案>的通知》后，我局在3月16日召开全体干部职工动员大会，会上，丁小林局长作了动员讲话，并部署了我局整治干部作风活动自查自纠工作，汪传山副局长传达了文件精神，组织学习了文件内容要求。会后，我局制定了《区规划分局整治干部作风自查自纠工作方案》。各股室又迅速召开部门会议，进行了再动员，深入发动，广泛宣传，营造整治干部作风活动“人人齐努力，人人是形象”的氛围。

二、突出重点，认真开展自查工作

自查自纠阶段是整治干部作风活动的第二阶段，自查质量如何，直接影响到整改措施的制定，影响到整个活动的效果。动员大会以后，我局围绕《区规划分局整治干部作风自查自纠工作方案》提出工作目标和主要任务，通过发放征求意见函、召开民主生活会、公开投诉电话、设立投诉信箱等多种形式，畅通听取收集意见的渠道，查找干部作风方面存在的突出问题。主要排查出以下问题：

1、城乡规划的服务效能有待进一步提高

规划审批办理时间较长；队伍的综合素质有待进一步提高；规划管理的程序还有继续优化的空间；规划的培训工作还有待于进一步加强。

2、城乡规划编制的科学性、可操作性有待进一步加强

问题主要表现为，一是各级各类规划编制之间的协调和联系还有所欠缺，一些规划编制的功能定位还不是很清。二是规划编制程序有时还不尽合理，社会公众参与度还不是很高，规划知情权还未完全落实。三是规划编制的科学性、适用性和可操作性还有待进一步加强，一些规划编制的前瞻性、针对性还不是很强。四是规划编制理念还需要进一步创新。五是一些规划在编制或执行过程中，有时会出现变更较多的问题，一些规划编制成果与规划编制的实施有时还会存在脱节现象。例如村庄规划的编制与实施就存在较大的脱节现象。

3、工作作风有待进一步加强

工作作风方面。一是对城乡规划工作面临的困难，向上反映汇报、横向主动协调还不够。二是调查研究还需进一步加强。平时忙于事务多，理性思考少；原则要求多，具体指导少；听取汇报多，深入实际少。三是深入基层，服务基层联系群众，关心一线职工的工作和生活还不够积极主动。四是工作作风有时不够扎实、不够细致，工作中还存在一些畏难情绪和浮躁情绪。五是部分机关干部的个人素质和工作作风还需要提高，需要引起高度重视和加强整改。

4、城乡规划宣传方面做得不够到位

长期以来由于我区城乡规划管理体制的原因，导致我区规划管理工作很多方面还是空白，乡镇、村以及社会各界规划意识普遍不强，对规划工作极其不了解，等、靠思想严重，缺乏支持规划工作的主观能动性，阻碍了规划工作的实施。

5、人才队伍建设有待进一步加强

在人才队伍的建设上，重视了对管理人才的培训、培养和使用，而对技术人才的关心培养还不够。此外由于分配体制原因，导致学历层次高的专业技术人员极度缺乏；由于编制原因，导致技术岗位严重不足，长此以往，必将严重阻碍我区城乡规划管理事业发展。

6、规划执法工作需要进一步加强。

在区委、区政府的坚强领导下，我区完善了违章建筑治理的工作体制，建立健全了规章制度，建立了区、乡镇、村三级防控体系，全区违章建筑受到有效控制，新产生违章大幅减少，规划执法工作取得了一定成效。但是由于长期积累的历史原因、社会各界的规划意识有待加强、城乡规划管理体系需要进一步完善等多种原因，违章建筑仍不时出现，需要进一步探索规划执法工作的新方式、新方法，不断加强规划管理，确保城乡规划的严肃性和顺利实施。

三、高度重视，制定整改措施

我局通过认真学习理论、广泛征求意见、深入基层调研、民主讨论评议，认清了全区城乡规划事业发展中存在的突出矛盾和问题，检查了班子自身建设和机关工作中存在的差距。在此基础上，对推进我区城乡规划事业科学发展的主要思路和措施作进一步细化，研究制定了整治干部作风整改落实方案。

首先是明确了整改事项，制定了具体整改措施，我局主要从以下八个方面加强整改：

一是着力解决思想政治建设重视不够的问题。主要表现为一些党员干部缺乏宗旨意识、大局意识、忧患意识、责任意识，工作作风飘浮；少数党员干部理想信念弱化，廉洁自律方面还存在薄弱环节等方面。

二是着力建立适应科学发展的规划管理体制机制。主要表现为集中统一、城乡统筹发展的规划管理体制尚未完全建立；规划民主决策机制、监督体系不够完善，规划行政审批权限的设置不够明晰等方面。

三是着力解决规划编制的总体质量和水平不高的问题。规划与现状脱节，对区域经济社会发展缺乏科学的预测，部分村镇的规划编制工作水平较差，规划编制缺乏特色等方面

四是着力完善规划审批内部管理制度。规划审批的内容、程序、流程等尚需不断完善，工作效率有待进一步提高。

五是着力提高规划服务水平。城市建设经营、重大项目建设、企业服务、新农村建设等，对规划的要求越来越高，规划前期谋划和服务保障需进一步深化。

六是着力规范规划监察执法。由于社会规划意识还没有完全形成，违法建设现象屡禁不绝，影响了社会的和谐稳定，规划监察执法必须不断加强预防和维稳工作。

七是大力加强党风廉政建设。由于规划部门掌控着空间资源的调控权力，责任重大。不能因为会议众多、业务繁忙，而忽视作风建设。反腐倡廉建设时刻不能放松，监督管理制度必须不断加强。规划工作中重管理、轻服务，重城区、轻村镇，工作主动性差，办事效率不高的现象必须杜绝。

八是努力加强规划党员干部开拓创新意识和规划视野。主要问题表现在规划工作墨守成规，规划水平不高，不能主动适应发展需求的等方面。

其次是建立了整改工作台账，按照“近期立即解决、中期限期解决、长期计划解决”和原则，将整改台账分为重大事项和具体事项两大类，每一个问题都明确分管领导和具体承办部门、经办人，做到措施具体、责任到人，确保整改工作落到实处。

四、整治干部作风工作取得的成效

通过开展整治干部作风活动以来，我局的干部作风有了很大的转变，主要体现在以下五个方面：

一是四风转变上见成效。广大干部职工学习作风、工作作风、纪律作风、生活作风有了很大转变。办公环境整洁有序，机关工作快速规范。埋头苦干的人多了，吹牛谈天的人少了；主动加班工作的人多了，互相推诿的人少了，争干实事的人多了，无所事事的人少了，理论联系实际的人多了，说大话、空话的人少了。

二是团结干事上见成效。一把手带好头，做好表率，讲原则、讲大局、讲政治、讲发展、讲创新、讲改革，充分发挥班子集体智慧，确保班子形成统一意志；强化民主集中制建设为基石，积极完善班子议事规则，大力强化班子决策民主监督，班子成员识大体、顾大局、讲政治、讲正气、讲原则，自觉维护集体权威。

三是廉洁自律上见成效。广大干部职工都做到“自重、自省、自警、自励”，严格约束自己，一身正气，两袖清风。领导切实转变作风，牢固树立群众观点，多深入基层、深入群众。求真务实，多搞调查研究，了解真实情况，进行正确指导；正确处理当前与长远、局部与整体利益的关系，防止和纠正急功近利、劳民伤财的所谓“轰动效应”；牢记总书记强调的“两个务必”，发扬艰苦奋斗的优良传统，勤俭办一切事业，反对铺张浪费、图安逸、讲享受。

四是思想解放上见成效。大胆开拓，与时俱进，以主攻城东港区、服务企业项目为重点，全面开创规划事业新局面。我局切实加强了规划协调和规划保障工作，通过采取主动服务、绿色通道等一系列规范、高效的服务措施，推动项目顺利实施；做好规划调研，重点区块开发、重大项目推进和工业园区改造提升“三大突破”；创新意识，按照科学发展观要求，服务新农村建设等。

规划分局范文篇9

一、建章树制，在规范机关纪律上下工夫

1、为提高机关干部的思想政治素质和业务水平，建设一支政治合格、业务过硬的干部队伍，特制定了机关学习制度。规定每周五下午为机关学习日，以集中学习为主要方式，也可根据具体情况进行自学。学习要求“四有”，即有计划、有记录、有笔记、有考勤。理论知识主要学习马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、“八荣八耻”、民主法制建设理论、党风廉政建设的有关知识、社会主义精神文明建设理论以及党章和wto知识等；业务知识主要学习《中华人民共和国城市规划法》、《建设项目选址规划管理办法》、《城镇体系规划编制审批办法》、《村庄和集镇规划建设管理条例》以及国家、省、市等新颁布的有关规划和建设的法律法规。

2、机关工作人员要自觉遵守考勤、请销假制度。一是作息时间按市政府统一规定；二是严格遵守作息时间。按时上下班。工作时间不准办私事，不准串岗聊天，不准搞娱乐活动。临时性外出，应事先向领导请示；三是请病假、事假必须由局长批准，并做好工作的交接。假期中要求手机畅通，保持联系。

3、为提高档案管理水平，严格执行《档案法》，建立档案管理制度。一是规范登记制度，上报和领取的图纸、验线证、规划证等材料均登记在册，并整理好，按时归档；二是应归档的文件材料及时检查清理，按归档要求整理立卷，分类明确，装订规范，编目清楚，档案完整，排列有序，便于查找和利用；三是文件材料及各个报建项目的档案要收集齐全，认真保管，确保无丢失、无变质、无破损。

二、树立行业新风，在加强机关建设上下工夫

为进一步加强局机关自身建设，增加工作透明度，特制定行业行为规范如下：

1、自觉维护机关形象，保持办公环境的清洁、美化，语言文明、仪表整齐、举止规范、服务热情，不组织和参与同本人身份不相称的活动。

2、办事公开透明。将办理规划选址、建设工程和建设项目等各种手续的审批流程图张贴上墙，工作程序、收费标准一律明示、公开，自觉接受社会各界监督。

3、推行首问责任制，提高服务水平。对办理或咨询业务的单位和个人，第一接待人不得借故推辞，要使用文明规范的办公用语，主动、热情、耐心的为来访者解疑。对能办的事情马上办，手续不全的一次讲明如何办理，不能办的事情耐心解释清楚，直到客户满意为止。坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象。

4、加强协调、密切合作，简化程序，优化服务。实行“一条龙”式办公，在每一个环节为客户提供文明、高效的服务，任何人不得借故推诿、敷衍塞责。

三、落实“八荣八耻”，在推进当前工作上下工夫

建局以来，我局坚持把“内强素质，外树形像”作为机关建设的主题，把“八荣八耻”与当前工作紧密结合，以效能建设为重点，在工作提质上下工夫，为城建事业的发展打下良好的基础。

规划分局范文篇10

以建设学习型党组织为导向，抓好干部党员队伍建设，增强党支部的战斗力和凝聚力；继续抓好行风建设，健全党风廉政建设监督机制，规范领导干部的从政、执法行为，使党支部真正成为干部职工“政治的核心、工作的依靠、生活的帮手”，真正达到党员、干部职工“心往一处想，劲往一处使，树一流标准，干一流工作，创一流业绩“。

二、主要工作安排

1、加强班子及党员、干部队伍建设。抓好支部按期换届工作，配齐支部班子。通过多种形式，继续做好“领导班子好、党员干部好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的班子队伍建设，力争做优秀的学习型党支部。激励干部职工始终保持蓬勃向上的朝气、奋发有为的状态和干事创业的激情。

2、注重抓好思想理论建设。采取形式多样的学习方式，组织党员干部认真学习理论，努力从思想上、政治上与党中央和上级党委保持高度一致，积极开展“学党章，找差距，争做优秀共产党员”的教育活动。

3、深入开展形势任务教育。围绕全区经济建设和社会发展大局，结合旧城改造、园区建设等时机广泛开展形势任务和爱岗敬业教育，向职工传递单位发展的压力和责任，争取全体职工的理解和支持，同心协力，共同谋求发展。

4、积极推进党务公开。全面推进党务公开，切实增强基层党组织工作透明度，不断健全党内工作运行机制，确保党务公开做到内容充实、程序规范、及时有效。

5、开展“争建学习型党组织、争当学习型标兵”主题活动，提升干部素质和管理能力。大力弘扬理论学习联系工作实际的学风，引导党员、干部把学习理论同本单位本部门改革发展面临的问题结合起来，着力提高理论素养和解决实际问题的能力。

6、继续深入开展“创先争优活动”，加强党员干部模范带头作用。充分发挥主观能动性，结合岗位和工作实际，影响和带领职工努力工作。

7、大力开展“整治干部作风活动”活动，加强机关作风建设。围绕全区发展战略，积极开展“整治干部作风”活动，切实解决影响发展环境的干部作风突出问题，充分发挥基层党组织和广大党员干部先锋模范作用和战斗堡垒作用，切实改变机关作风，提高机关效率，提升服务水平，建设为民、务实机关。