财务工作范文10篇

财务工作范文篇1

1、进一步巩固会计核算改革工作

搞好会计核算是做好学校财务工作的基础,因此,必须在巩固会计核算改革的基础上,进一步规范会计基础工作,提高会计核算的水平。

2、完善财务制度建设

我们将在2007年制度建设的基础上，进一步制定和完善一些校内财务规章制度，诸如：《清华大学非贸易非经营性外汇财务管理办法》、《清华大学二级核算单位会计工作制度》等，使会计工作有一个更加完善的制度环境。

3、进一步加强财务系统信息化建设

我们将进一步开发财务专网在财务管理和会计核算中的作用;进一步加强财务处网页建设，做好财务信息的日常工作，方便教师查询，提高办公效率;完善内部报表制度，开发财务分析系统，为决策提供科学依据。

4、配合后勤部门做好社会化改革工作

从财务角度认真总结2007年后勤改革的经验，修订和完善后勤单位的经济管理办法，使其在自我发展的轨道上实现良性循环;设立后勤专管员了解后勤财务状况，帮助主管校长进行后勤理财;扩大后勤改革的范围，制定饮食服务中心、接待服务中心等部门的管理办法，配合后勤部门把后勤改革推向深入。

5、加强会计人员的业务培训,提高会计人员的整体核算水平

2008年将定期对会计核算和使用天财财务软件过程出现的问题对会计人员进行业务培训。结合2007年的决算和总复核中发现的问题，有针对地对一些重点科目进行讲解。

6、拓宽、完善天财软件在管理上的应用

2008年将重点开发为各系财务负责人和系会计人员使用的财务报表分析系统以及开发离任审计的财务指标评价系统。

7、管好、用好各种专项经费

做好211工程的验收检查及财务文件的归档以及财务数据和财务统计分析工作。掌握985经费的使用计划(规划),加强平日管理、检查、分析和控制工作。

8、清理会计档案库,开发票据管理软件

对所有的会计档案进行整理、清查和分类,开发票据管理软件,加强票据的管理和监督。

9、完成助学金一级核算工作

在工资实现一级核算之后，完成助学金一级核算的动员、说服、组织、协调以及数据的采集、核算、岗位责任方面的工作,实现助学金的银行,从而提高助学金管理的运行效率。

10、加强平安互助基金、住房公积金的管理及核算工作

进一步加强平安互助基金的管理,落实财务处、校医院和工会三方面的责任,建立科学、现代化的平安互助基金管理体系。

11、拓宽结算中心业务,实现金融创新

恢复结算中心对公(主要指后勤资金)部分核算业务;配合校园卡工程,研究落实校园卡小钱包结算功能方案;研究资金增值方案及方式;参与全国结算中心工作的研究;在总结2007年学生学费收取工作的基础上,进一步做好2008年的收费工作。

12、进一步做好部门预算工作,探索基层单位预算管理规律

按照教育部、财政部的要求，总结大口径预算工作的规律，提高预算工作的预见性、民主性和科学性，做好学校部门预算的编制和落实工作。在试点的基础上，探索院系等基层单位预算管理的规律，促进资源配置优化和基层管理水平的提高。

13、加强财务管理体制和会计委派制的研究、落实工作

财务工作范文篇2

一、严格遵守财务管理制度和税收法规，认真履行职责，组织会计核算

财务部的主要职责是做好财务核算，进行会计监督。财务部全体人员一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规、集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规，认真履行财务部的工作职责。从收费到出纳各项原始收支的操作;从地磅到统计各项基础数据的录入、统计报表的编制;从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金计划的安排，到各项资金的统一调拨、支付等等，每位财务人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，认真执行企业会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。

二、以实施用友ERP软件为契机，规范各项财务基础工作

在经过两个月的用友ERP项目的筹建和准备工作后，财务部按新企业会计制度的要求、结合集团公司实际情况着手进行了用友ERP项目销售管理、采购管理、合同管理、库存管理各模块的初始化工作。对供应商、客户、存货、部门等基础资料的设置均根据实际的业务流程，并针对平时统计和销售时发现的问题和不足进行了改进和完善。如：设置“存货调价单”，使油品的销售价格按照即定的流程规范操作;设置普通采购订单和特殊采购订单，规范普通采购业务和特殊采购业务的操作流程;在配合资产部实物管理部门对所有实物资产进行全面清理的基础上，将各项实物资产分为9大类，并在此基础上，完成了ERP系统库存管理模块的初始化工作。在8月初正式运行ERP系统，并于10月初结束了原统计软件同时运行的局面。目前已将财务会计模块升级到ERP系统中并且运行良好。

三、制订财务成本核算体系，严格控制成本费用

根据集团年初下达的企业经济责任指标，财务部对相关经济责任指标进行了分解，制订了成本核算方案，合理确认各项收入额，统一了成本和费用支出的核算标准，进行了医院的科室成本核算工作，对科室进行了绩效考核。在财务执行过程中，严格控制费用。财务部每月度汇总收入、成本与费用的执行情况，每月中旬到各责任单位分析经营情况和指标的完成情况，协助各责任单位负责人加强经营管理，提高经济效益。

四、资金调控有序，合理控制集团总体资金规模

由于原材料市场的价格不稳定，销售市场也变化不定，在油品生产与销售方面需要占用大量的资金。为此，财务部一方面及时与客户对账，加强销售货款的及时回笼，在资金安排上，做到公正、透明，先急后缓;另一方面，根据集团公司经营方针与计划，合理地配合资金部安排融资进度与额度，通过以资金为纽带的综合调控，促进了整个集团生产经营发展的有序进行。

五、加强财务管理制度建设，提高财务信息质量

财务部根据公司原制定的《财务收支管理细则》的实际执行情况，为进一步规范本集团的财务工作、提高会计信息的质量，财务部比较全面的制定了财务管理制度体系，包括：财务部组织机构和岗位职责、财务核算制度、内部控制制度、ERP管理制度、预算管理制度。通过对财务人员的职责分工，对各公司的会计核算到会计报表从报送时间及时性、数据准确性、报表格式规范化、完整性等方面做了比较系统的规定，从而逐步提高会计信息的质量，为领导决策和管理者进行财务分析提供了可靠、有用的信息。

平时财务部通过开展定期或不定期的交流会，解决前期工作中出现的问题，布置后期的主要工作，逐步规范各项财务行为，使财务工作的各个环节按一定的财务规则、程序有效地运行和控制。

六、开展了以涉税业务和执行企业会计制度、会计法及其他财经法律、法规的自查活动

为了规范财务行为，配合年终与明年年初的汇算清缴的稽查与审计工作，财务部组织了在本集团公司内的XX年年终财务决算的财务自查活动，在年终决算之前清理了关联企业的往来款项，检查在建工程未作处理的项目，对已支付的财务利息费用及时追踪开具了发票等等一系列的财务自查活动。骋请了税务师事务所对XX年的帐务处理做了预审，对审计和自查中发现的问题及时地进行了整改，降低了涉税风险。

七、组织财务人员培训，提高团队凝聚力

财务部组织了两批财务人员培训与经验交流会，对整个财务系统做了工作总结和预期的工作计划展望，将财务人员分成会计、出纳和统计、收费两组进行了分组讨论，及时解决实际工作中存的问题。通过南峰会计师事务所对内部控制和税务风险的专题讲座，丰富了财务人员税务知识。邀请了审计部、资金部、资产部和财务人员做了深入的交流。增强了整个财务链各部门工作的协作性，强化了各岗位会计人员的责任感，促进了各岗位的交流、合作与团结。

八、提出了全面预算管理方案，建立集团公司全面预算管理模式

根据XX年经营目标和各项成本核算指标的实现情况，财务部提出了全面预算管理的方案，全面预算管理按照企业制定的经营目标、发展目标，层层分解于企业各个经济责任单位，以一系列预算、控制、协调、考核为内容建立起一整套科学完整的指标管理控制系统。在XX年数据和以前年度各项经营数据的基础上制定了XX年度各单位的成本费用预算、销售额预算、人员预算、目标利润预算等一系列预算指标，希望通过“分散权力，集中监督”来有效配置企业资源，提高管理效果，实现企业目标。

XX年，为实现本集团公司的全面预算管理和总体发展目标，财务部的工作任重而道远。为此，需要在以下几个方面继续做好工作：

1、做好上半年和第一季度的所得税汇算清缴工作，合理地降低各项税务风险。

2、根据全面预算管理制度和预算管理指标跟踪预算的执行情况，监控预算费用的执行和超预算费用的初步审核，按月准确及时地提供预算执行情况的汇总分析，为实现本集团和各单位的预算指标提出可行性措施或建议。

3、配合集团总部进行收入、成本、费用的专项检查，加强非生产费用和可控费用的控制、执行力度，不能超支的绝不超支。

4、加强资金管理，统一调配，根据集团总部资金部的工作计划安排，调控好各项经营用资金。

财务工作范文篇3

在演讲之前我想问问大家，什么是财务?或者用英语财务怎么说?对，就是Financefai''''næns就是财务活动和财务关系，就是企业再生产过程中的资金运动，它体现企业和各方面的关系。而财务工作人员就是财务管理和资金方面的管理者。

年并不是寻常的一年，因为在资金方面由于上半年经营状况不佳，随着公司亏损的不断加大，在财务管理中最先也最容易感受到资金方面存在的巨大压力，财务部门在精打细算的基础上，做好资金的预算工作，为领导出谋划策，并积极主动与集团财务部门沟通，在控制贷款总额的基本原则下，采取偶尔拆借的手段，保证生产流动资金不断链，并且首先保证燃料收购资金能按时结算到经纪人手中，确保生产不受资金短缺影响。保证正常生产经营的基础同时，盘活资金，减少资金在泗阳本地银行的沉淀，使得有限的资金能够在集团结算中心能产生最大的效益，以减少财务费用的发生。在下半年差额电费结算到帐后，财务部门积极与公司领导汇报后，与债权人沟通和协商的前提下，延长了基建时应收账款的期限，在不违反法律法规的原则下，用他人的钱为我们创造效益，首先偿还了部分需支付担保费的长期贷款，使公司每月利息支出降低约壹拾贰万元，并减少了每年5万元的担保费用，这些平常根本不太关注的资金运作，却实实在在地为公司的扭亏增赢添上浓墨重彩的一笔。

在财务管理方面，财务部门每月按时召开财务分析与预算会议，图文并茂，从简单的数字累加，到深入的分析与探讨，从财务管理的角度找出经营中存在的问题，并给出相应的建议，力争使公司的每个部门都来关心经营，关心公司业绩，用一种主人公的精神做人做事，让每个经营数据都能深入人心，做到部门的小帐与公司的大帐相吻合，不为部门利益而损害到公司的利益。经过近一年的财务分析例会，目前，公司相关中层管理人员都表现出对经营业绩的高度关注，都会在月末的时候主动询问公司的经营状况，这是以前从没有过的，这让我们看到公司的未来必将会有一个质的飞跃。

在CDM申报中，从项目开始运作直到目前，均是由财务部门牵头负责，泗阳项目与盐城项目同时启动，剔除盐城项目本身固有的某些缺陷以外，泗阳项目的进展基本是在可控之中，其进度已远远超过了盐城项目，借用瑞碳公司的话说，泗阳项目可以说是一个优质项目，从最初的立项，到DOE进场审核顺利通过，再到报EB上会，无一不蕴涵着我们的努力和浸透了我们的汗水，面对老外们提出一个又一个刁钻古怪的问题，都在我们与瑞碳公司共同努力下。CDM的收益将会是我们公司扭亏的关键所在，让我们记住那个特别的日子----年11月8日，这一天泗阳项目在EB正式上会，标志着CDM注册成功后，核证减排量的日期将会从年11月8日算起，也就是说虽然目前注册的过程中避免不了会有一些磕磕碰碰，但我们依然乐观预计明年初将会注册成功，甚至不管正式注册成功时间是否仍存在变数，但核证减排量的日期始终是从年11月8日算起，就是说如果不出意外，公司的CDM申报已经从年11月8日开始产生收益，这注定是要载入公司史册的一件大事。

财务工作范文篇4

2008年全球金融危机时刻警示着我们，在新的一年里，财务部工作人员应在厂领导的正确领导下制定对全厂其他部门的考核制度或者相关办法。在国家各项财务法律、法规的监督下制定如下考核制度：

1、组织财务部各员工对国家有关法律法规、会计制度、安全法、财务制度、管理制度等有关法律法规进行系统学习。

2、在财务部内部明确考核制度：财务人员的分工及各职能部门的协作，要分工明确并带有互相协作补充性，相互配合的工作中不断学习，对各项费用的合理支出起到监督作用，对违规违纪行为起到监督智能。

3、在应收帐款上起到有效的监督作用：明确各分管会计的职责，制定相应的制度，如对应收款的监督，应制定相应的规定，对货款回收的期限把握、回款具体事宜、相关销售责任人都应有相应的监督，加大财务监督力度。

4、在对公司其他部门的工作方面：对各科室产生的各项费用进行核算，为公司节省每一笔支出，从一角一元做起。在对各种原料的发票接收方面，认真做好本职工作尽自己的能力去做好每一笔业务的考察及发票的接收工作，认真完成每月的报税工作。

5、对车间的耗用、检修期间产生的各项费用进行把关，为节约成本、减少开支做好每一项工作，对各项费用的节、超进行考核并报公司领导，协助领导做好决策工作。

财务工作范文篇5

年工作计划中我共拟定了三方面的内容：第一、参加财务人员继续教育每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育，但是年11月底，继续教育教材全变，由于国家财务部最新公告：09年财务上将有大的变动，实行《新会计准则》《新科目》《新规范制度》，可以说财务部09年的工作将一切围绕这次改革展开工作，由唯重要的是这次改革对企业财务人员提出了更高的要求。

首先参加财务人员继续教育，了解新准则体系框架，把握和领会新准则内容，要点、和精髓。全面按新准则的规范要求，熟练地运用新准则等，进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参加继续教育后，汇报学习情况报告。

第二、加强规范现金治理，做好日常核算1、根据新的制度与准则结合实际情况，进行业务核算，做好财务工作。2、做好本职工作的同时，处理好同其他部门的协调关系.3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度，办理现金的收付和银行结算业务，努力开源结流，使有限的经费发挥真正的作用，为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核算。及时进行记帐，编制出纳日报明细表，汇总表，月初前报交总经理留存，严格支票领用手续，按规定签发现金以票和转帐支票。4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则，秉公办事，做出表率。5、完成领导临时交办的其他工作。

财务工作范文篇6

但两天下来我收获却是比当初想像的要多的多，两天的财务管理培训已经结束了虽然时间不长。以前也学过财务方面的知识，但自己对于财务的理解还仅限于会计做帐上，通过这次的培训，对于财务有新的感悟，有了更深刻的理解。

对财务的理解使得我们可以更好的掌握好成本控制，老师的话“成本控制是无止尽的”这句话让我们记忆深刻，刚开始大家都觉得成本到了一定的时候就变成死数了，再也无法降下来了，上完课以后，听完讲师的讲解后，我们对于成本控制有了更加清晰的认识，当产品质量、技术、服务、资金都在同一水平后，最重要的是什么样的企业更加注重细节，从每一个细节来落实成本控制，这样的企业必将更具有竞争力。现在比较流行的说法细节决定成败也就是这个道理。

从我们公司的实际情况来看，公司的某些成本好像是在不断的下降中，但在整个行业里来看，不光是我们在下降，别的公司也在下降，比如说户均的工程成本，设备成本，这些成本是全行业都在降，而且在工程成本下降的过程中，也并不是说降的越多越好，要着眼于后期的实现运营情况来降低成本，公司的整体成本控制相对于往年来应该说是比较不错的。

但在某些方面，仍然有可以改进的地方，比如从年初到现在的备用电源插线板中，有为数不少的一批品牌为公牛的五孔插线板用在了只有一个设备交换机设备的机柜里，而这类插线板质量好但价格也高，五孔在只有一个设备的机柜内只能用上一个，其他的都被浪费了，在采购此类设备的过程中，不能一全而概，应该根据实际情况有所区别，比如说在机房内由于用电的设备比较多，要用质量最好的多孔的插线板,在同时有光收发器和交换机的机柜内用三孔或是四孔的插先板，在只有一个交换机设备的机柜内则用普通的两孔或是三孔的插线板就可以了，很显然多孔的比少孔的电源插线板的价格是要贵的，而在实际过程中小区所有机柜内都用同一种插线板，这样做显然比根据需要来采用要花更多的成本，这就需要在工程设计和预算中提前想到，然后在根据不同情况分层次采购。

以上仅是一个例子，在整个公司的所有运营环节中，还有不少可以细挖成本控制的地方。这需要所有的员工在工作中更加留心我们的每一个工作环节，群策群力来深挖成本控制。

同时通过这次培训使得我们可以清楚的通过财务报表来分析出什么样的企业是真正挣钱的，又有那些看起来很风光的企业其实是很危险的。深入细致的财务分析使得决策者能更好把握企业的运行轨迹，能更加清晰的看到企业的运行环境。

公司的销售回报率高不高，资产周转率是否正常，报资回报率是否达标，这些其实不仅仅是领导层要考滤的问题，从股东、客户与我和价值链接图表中可以看的出，员工和企业和股东和客户是一个环环相扣的过程，任何一个环节出了问题，都将会对这个企业产生不良的影响，企业发生问题的同时员式的利益也将会相应受到影响。

财务工作范文篇7

关键词：财务工作；统计；协调性

毋庸置疑，企业财务与统计有着联系，也有着区别，两者均是企业财务核算中的关键所在，积极做好财务工作与统计工作，可有效提高数据的质量与公信力。此外，在企业的发展中，所有的工作均需要财务加以保障，且财务工作与统计相互协调，相辅相成，成为了企业财务管理中至关重要的环节。

一、新时期财务工作与统计工作协调的重要性

在新时期，财务工作的好坏关系到了企业的发展，统计工作则实现对经济现象的研究，为企业发展提供统计信息。其中财务与统计工作提供的信息都是企业管理中的重要信息，所以可以肯定的是两者的协调性能够为企业发展提供决策。在当前社会快速发展下，企业之间竞争日趋激烈，要想在激烈的竞争体系中有立足之地，那么企业管理者需要进行决策，但是如果决策失误，那么则会带来损失，因此需要掌握准确的信息，减少损失的发生。然而财务与统计工作能够应用不同的方式将企业的生产经营与财务情况进行预测，从而让企业获得更加准确的信息，提高决策水平。

二、财务工作与统计工作之间的联系

（一）在管理体制上有所联系。从整体角度分析，无论是财务工作还是统计工作，均是企业经济管理中不可或缺的组成内容。在管理体制上，两者均遵循相应的原则与准则，即统一领导、分级管理，且从另外一点分析，统计工作的任务是实现对企业日常财务的统计与管理，以此减少不必要的浪费，实现对企业经营的监督。财务工作与其有着联系，主要是对企业的资金运动以及利益关系加以核算，将企业的实际经营情况进行反映，从而帮助其决策。（二）在工作范围上有所联系。单纯的从企业经营管理分析，其财务工作将企业内部经营状况以及核算工作加以反映，统计工作则是从宏观方面入手，对企业的整体运营情况进行分析与核算，所以财务工作与统计工作在工作范围是相似的，且目的是相同的，均是为推动企业经济发展为主。与此同时，在当前的发展体系中，基础信息均是由企业财务工作与统计工作所提供的，因此，财务工作与统计工作两者相互联系，相辅相成。

三、财务工作与统计工作的区别

（一）工作任务上有所区别。统计工作是企业发展中的重要组成部分，且目的是对企业生产与经营情况进行搜集与整理，根据实际的发展情况制定切实有效的统计指标与统计体系，从而为企业的日后发展提供可行的资料，并实现对经营过程的监督与管理。除此之外，统计工作是以货币为计量单位，但是还需要对实物以及劳动消耗量加以分析，然而财务工作则是从微观方面出发的，所遵循的原则为权责发生制，主要目的是将企业生产中资金运转情况加以记录，其对象包括了企业资金、所有者权益、利润等，以此来指导企业决策。（二）工作方法上有所区别。企业财务工作是建立在货币计量之上的，且主要是对企业运行中的经济行为以及各个环节加以分析，且采取多种方式实现对企业经营核算与监督。虽然统计工作也是以货币为计量，但是主要是采取数据分组、抽样、综合指标等各项研究方式，对宏观经济活动规模、效益等进行汇总，主要内容便是分析企业活动的数量关系，对经济运行中规律性加以研究，主要侧重点在分析与统计方面。

四、新时期实现财务与统计工作协调性的对策

从整体角度分析，财务与统计工作是两个概念，两者在实际应用中受到诸多因素的影响，其中存在非常多的缺陷与不足：其一是缺乏完善的财务制度。因大多数企业没有清楚的认识到财务管理的重要性，导致财务管理制度建设未提到日程之上，或者部分企业虽然制定了财务制度，但是不符合时展以及企业发展要求，作用无法得到充分发挥；其二是现代信息技术应用不足。在大多数企业中，尤其是年龄较大的财务人员，缺乏对现代信息技术应用的认识与了解，无法将其运用其中；其三是财务工作基础性受到影响。由于各项政策以及企业改革的发展需要，财务工作受外界因素的影响，无法真正融入其中。对此，需要针对以上问题提出建议与对策。（一）构建科学的财务制度。在新时期企业管理部门需要根据实际的发展情况，严格按照企业的核算体系，制定切实有效的财务管理制度，从而保证财务人员在统计工作中有据可依。从另外一个层次分析，虽然财务工作与统计工作在管理体制、工作范围方面相互联系，但是从整体角度分析，两者在工作方法、工作任务以及服务对象等方面却存在区别，为从根本上实现财务工作与统计工作的协调性，则需要实现指标的统一与规范，并加以调整，保证在计算方式与口径上的一致性。当然，对于无法一致的内容，则需要进行详细说明。除此之外，在制度建立上，要求分工合作，促使财务人员与统计人员加强交流，在潜移默化中提升企业财务工作的水平与效率。（二）加强应用现代信息技术时代的发展推动了科技的进步，科学技术下计算机技术以及网络技术已经成为了企业经济运行中的关键所在，其数据统计系统的研发能够实现财务管理任务的优化处理，对实现两者协调处理具有指导作用。此外，现代信息技术的应用，能够为企业提供电子数据，真正保证企业财务以及数据统计的完整性。因此在当前的发展趋势下，科学的财务管理系统可以实现对复杂信息的加工，将财务工作与统计工作相互整合，提高其协调性具有推动作用，当然这也是现阶段较为重要的改革措施。（三）强化财务基础性工作。在企业发展中，其财务工作能够为统计工作带来支持与保障，在近几年社会的发展下，企业发展面临机遇与挑战，其预算管理科学性以及精细性面临挑战，这种情况下，企业需要在财务工作基础上实现预算管理，并且相关的财务人员还需要加强对新知识的学习，主动学习预算改革的内容，按照新形势、新要求，将预算工作的各项内容加以落实，真正保证统计工作的有效性。

综上所述，在社会发展下，企业面临机遇与挑战，要想推动企业的发展，则需要保证其财务工作，提高经济运行效率，新时期企业对财务工作提出了更高的要求，因此财务部门需要加强内部的分工与合作，积极提高财务工作与统计工作的协调性，将两者的优势充分发挥出来，且两者之间因存在联系与区别，需要充分发挥其作用与价值，相辅相成，为企业决策提供优质服务，增强企业发展效率与质量。

参考文献：

[1]周利芬.统计分析在企业财务管理中的运用[J].安徽商贸职业技术学院学报(社会科学版),2014,13(01):38-41.

[2]贾丹阳.浅谈财务会计报表与统计财务报表的异同[J].会计之友,2012,(13):93-94.

[3]张潇月.统计方法在企业财务分析中的运用探析[J].中国商论,2015,(23):172-174.

财务工作范文篇8

为了进一步贯彻落实全市深化财政支出管理制度改革工作会议精神，部署民政系统财政支出管理工作，明确任务，落实措施，深化责任，切实发挥民政资金在现代化建设中的应有作用，经局长办公会议研究决定，今天，我们把局机关各处室负责人、各直属单位主要领导和财会人员组织在一起举办财务工作培训。刚才市审计局、财政局的两位处长为我们作了深入的辅导，他们两位行家里手对我们民政系统的财务工作很熟悉，也很有研究，辅导内容很有针对性、指导性和实效性，希望大家能够全面、深入地理解这些内容，并运用到我们今后的实践工作中，切实提高我们业务水平，推动财务管理规范化建设，进一步为民政事业的健康有序发展提供有力的保障。

近几年来，随着民政事业的稳步发展和民政职能的深入发挥，民政系统财务工作也得到了相应的加强。在上级有关部门的领导和支持下，在大家的共同努力下，市本级财务工作基本实现了依法理财、严格管理、规范操作，有力地促进了民政事业的发展，切实将党和政府的爱民之情、亲民之意、为民之举落到了实处。但是，我们也要看到，与财务管理规范化建设要求相比，与上级的要求相比，我们的工作还存在着不少差距。前段时期，市审计局对局机关和部分直属单位*年度财政收支情况进行了例行审计，发现了一些问题。同时，在局内部财务监督、审计过程中，我们也发现个别单位出现了违反财经纪律的现象。这些问题的出现，究其原因，有的是思想上对财务工作重视不够，依法理财、规范理财意识不强的问题，有的是单位财务管理工作还不够规范的问题，还有的是单位内部监督、内部控制不到位的问题，等等，反映出了我们财务管理工作的薄弱环节，反映出我们在加强党风廉政建设方面的不足，一定程度上影响了民政部门的社会形象，必须引起我们的高度关注。下面，我就进一步加强民政系统财务工作谈几点意见：

一、统一思想、提高认识，切实增强做好财务工作的紧迫感和责任感

“*”期间，民政事业面临着在新的起点上实现更快更好发展的重要机遇期。在新的形势下，如何进一步落实科学发展观，围绕市委、市政府的重点工作，充分发挥民政事业在实施“六大联动”，建设平安*、文化大市、法治*和社会主义新农村等重大战略部署中的积极作用，对民政各项工作提出了新的要求，也对民政系统财务工作提出了新的要求，对我们进一步深化思想认识提出了新的要求。

（一）进一步深化财务工作在民政事业发展中重要地位的认识。财务工作是保障民政事业健康发展的重要组成部分。民政的各项“为民”工作，无论是解决民生、落实民权，还是维护民利，在相当程度上都需要通过民政资金的有效运用来得到落实和体现，譬如，民政部门的救灾救济职能，主要通过对困难群体的直接救助体现出来；促进社会福利事业发展的职能，主要是通过加大政府投入、引导社会资金投入等途径体现出来，等等。可以说，民政财务工作是落实民政“为民”理念、展现民政“为民”形象的重要窗口，是民政工作服务于广大人民群众不可或缺的重要组成部分。我们要站在讲政治、讲大局的高度，全面落实科学发展观，紧紧围绕民政工作为全市经济社会发展大局服务这一核心，切实增强做好财务工作的自觉性和使命感，体现公共财政再分配职能，发挥民政资金在加强对困难群众的帮扶，维护社会公平等方面的积极作用，使财务工作更好地为民政事业发展服务、为民政的工作对象服务。

（二）进一步深化民政系统财务工作面临形势的认识。对于当前民政系统财务工作面临的形势，我想可以用三句话来概括。第一句话，民政资金的管理任务越来越重。随着政府职能的逐步转换、政府对公共服务重视程度的不断提高和财政支出结构调整力度的加大，政府财政投入逐步向社会保障、社会救助、社会福利、公共服务基础设施等方面倾斜。作为体现政府公共管理和服务职能重要方面的民政工作，财政资金的投入也随着全市经济社会的稳步发展而不断增长。使用好、管理好这些资金，是我们财务部门的职责所在，财务部门的任务越来越重，压力越来越大。第二句话，全社会对民政资金使用情况的关注度越来越高。随着民政事业越来越成为社会建设和公共管理的重要组成部分，民政资金与广大人民群众生产生活各方面的联系越来越密切，民政资金的运用越来越涉及到广大人民群众的切身利益，特别是民政资金政治性、政策性强，管理的救灾救济、最低生活保障、优抚安置、社会福利（包括福利公益金）、社会捐赠款等资金，都是救急救命钱，容不得半点疏忽和大意，更容不得一丝一毫的浪费。因此，广大人民群众对民政资金的运用越来越关注，对民政资金运用在公正、公平和公开等方面的要求也不断提高，监督力度越来越大。如何使用好、管理好这些资金，已经成为民政系统财务工作的重要内容。第三句话，财政体制改革的深化对民政财务管理工作的要求越来越严。随着部门预算、国库集中支付、政府采购等制度的全面推广，以及专项资金绩效评价机制的逐步建立健全，民政各项资金使用、管理程序要求更加规范、手续要求更加完备，对财务部门依法理财、规范理财和财务工作人员的业务水平要求也越来越高。

（三）进一步深化加强财务工作规范化管理对提高资金绩效重要性的认识。民政管理资金的特殊性，以及民政有限的资金与民政服务对象日益增长的需求之间的矛盾，都决定了民政资金必须不断提高使用绩效，将各项资金用得其所，实现资金效益最大化，最大限度地保障服务对象的基本权益，满足广大人民群众的需求。而财务规范化管理作为确保资金安全和资金有效运用的基础和保证，有助于将财务活动纳入法制化轨道，减少资金运用的盲目性、随意性，有助于界定各部门在财务活动中的职责，提高整体工作效率，有助于加强对资金运用的全程监督，提升资金使用效益。因此，我们要进一步加强财务规范化管理意识，运用绩效理念，着力提高财政资金的使用效益，从制度上、程序上规范资金审批、分配、使用、监督等环节，严格按规定程序和方法运用资金，切实做到财务工作科学、客观、公正、公开，尽最大可能发挥资金的整体效益，确保将各项资金用在刀刃上。最近全市深化财政支出管理制度改革工作会议提出要将绩效管理作为今年财政改革的重点任务，我们民政系统一定要按照会议的总体部署，认真组织实施，切实把相关工作抓实、抓好。

（四）进一步深化财务工作对推进民政系统党风廉政建设重要性的认识。随着财务工作在保障民政事业发展中的地位越来越重要，财务工作在民政系统党风廉政建设中的分量也越来越重。特别是民政部门管理的资金，历来都被视为“高压线”、“雷区”，资金的运用直接关系到党和政府在人民群众心目中的形象，直接关系到广大人民群众的切身利益，直接关系到社会的稳定与和谐，更直接关系到民政部门的信誉和社会形象。我们在资金分配、管理、使用等任何一个环节上的漏洞和失误，都将使党和政府的威信受损，使广大人民群众的根本利益受损，更使民政部门的社会形象受损。因此，我们必须牢固树立“执政为民”、为政重理财的理念，把科学理财、民主理财、依法理财提高到科学执政、民主执政的高度，把当家理财作为“为民执政”的重要体现，通过当好家、理好财真正体现科学执政的水平。要把财务工作作为体现民政系统党风廉政建设的重要窗口，不断深化财务工作，促进民政系统党风廉政建设，树立民政良好的求社会形象。

总之，在新的形势下，民政财务管理工作的任务越来越重、难度越来越大、要求越来越高。面对新的挑战，希望大家进一步深化思想认识，切实增强做好民政财务工作的紧迫感和责任感，化压力为动力，努力提高财务管理能力，把民政系统的财务管理工作做得更好、更规范，把民政资金管理好、使用好、监督好，为民政事业的健康发展服好务，做好保障。

二、完善制度、强化管理，建立健全规范、安全、有效的民政资金管理机制

财务活动需要有相应的制度、标准来规范和保障。近年来，市局和各直属单位注重建立健全财务管理制度，先后制定了《*市民政局财务管理暂行规定》、《*市民政局直属单位财务管理暂行规定》、《*市民政局直属单位内部审计暂行规定》、《*市民政局直属单位专项资金管理暂行规定》、《关于进一步加强福利公益金使用管理工作的通知》等一系列制度，规范了资金管理操作程序、保障了资金安全、促进了党风廉政建设，取得了良好的成效。在新的形势下，为了使我们的财务管理制度更符合财政体制改革的要求，更符合民政工作的新特点，我们要着重从以下几个方面着手，进一步健全管理制度，加强规范化管理，建立起规范、安全、有效的资金管理机制。

（一）健全完善财务重大事项议事制度。要根据局党委关于重大议事规则的要求，建立健全财务重大事项议事制度。要坚决做到重大建设项目、重大资金使用必须由单位领导班子集体研究决定，杜绝个人说了算。要加强重大建设项目、重大资金使用决策前的科学论证和可行性研究，坚持民主、公开、透明的原则，确保决策科学、民主。单位主要领导要带头执行财务重大事项议事制度，自觉将属于议事范围的重大事项及时提交领导班子集体讨论研究；财务部门要本着对人民负责、对民政事业负责的宗旨，认真做好财务重大事项议事制度的落实、督促工作。

（二）健全完善预算管理制度。科学规范的部门预算，要求所有的财政资金支出都要做到先有预算，后有支出。我们要严格按照市财政部门强化规范预算管理的要求，坚持科学、真实、合理、准确、细化的标准，理清预算编制思路，策划好预算项目，编细、编实部门预算，编写好预算编制说明书。要把部门预算作为争取财政资金投入的首要环节和财政资金支出的依据，建立起以预算管理为龙头的财务管理工作机制。同时，要注重维护部门预算的严肃性，不得随意变更预算确定的项目；对确因外部环境等原因无法执行的项目，要严格按规定的程序进行变更。

（三）健全完善财务工作内部控制制度。要依法加强对资金运行的管理，规范资金分配、流转、使用、绩效、评价等环节，提高管理水平；进一步落实“收支两条线”、国库集中支付、银行账户管理等措施，单位所有资金往来必须经过财务部门；切实加强银行账户管理，非财务部门不得开立银行账户，严格禁止账外账、“小金库”。要明确财务管理程序，规范资金审批流程，坚持财务“一支笔”原则，明确资金审批责任人的责任，确保资金使用合法合规。要坚持民政专项资金专款专用的原则，建立资金项目申报制度，按资金用途、项目计划用好资金，杜绝违规操作。要认真贯彻政府采购制度，对属于政府采购目录中的项目一律实行政府采购，符合公开招标要求的项目一律实行公开招标；要加强政府采购的计划性、系统性和规范性，严格采购程序。坚定不移地落实反商业贿赂措施，确保民政系统的项目安全、资金安全、干部安全。

（四）健全完善财务审计监督制度。加大审计监督力度，是规范财务管理，保证财务工作不出问题、少出问题的重要措施，也是加强民政系统党风廉政建设的重要内容之一。要坚持经常性监督与突击性检查相结合，监督检查与自查自纠相结合的原则，健全完善系统内部审计制度，加强对内部经济往来的管理和监督；计财部门要发挥职能，当好参谋和助手，经常进行财务分析，加强对直属单位财务工作的检查、督查，每年组织直属单位进行一次财务自查，会同纪检室、业务部门每二年对直属单位进行一次财务审计，全面落实民政直属单位负责人任期经济责任审计制度。要健全完善专项资金（包括公益金）使用跟踪稽查制度，对大型建设项目实行预决策审计，加强项目资金绩效考核，根据资金性质、资金到位时间分期进行抽查，促进项目资金管理的规范化。同时，要高度重视社会监督和舆论监督，逐步健全社会监督机制，加大民政资金使用、管理情况公开力度，认真对待信访和群众举报监督，对各方面和新闻媒体反映的问题进行及时的调查、核实、处理和整改，确保民政资金使用、管理规范、安全、有效。

（五）积极稳妥地开展绩效管理试点工作。财政支出绩效评价作为今后财政支出管理制度工作的重要抓手，是促资金运用绩效提高，促财政支出结构调整优化，促财务管理制度完善的重要措施，市里提出要在试点的基础上全面推开。我们民政资金也要根据市政府的工作要求，实施绩效管理，以绩效理念管理民政资金，建立健全绩效评价工作机制，完善绩效评价制度框架，不断提高资金使用效益，使老百姓得到更多实惠。要将民政专项资金支出（福利公益金、救灾资金、优抚资金、低保资金、医疗救助资金等）和基建资金作为绩效评价的重点，分类分批推进绩效管理工作，鼓励各单位、各部门参与评价，逐步形成部门、单位自我开展评价，各部门、各单位相互开展评价，计财部门指导全程评价，财政部门介入评价的格局。要逐步增加绩效管理工作的透明度，建立专项经费使用公开报告制度，自我评估专项经费支出的使用效益；计财部门要加强绩效评价的指导工作，从内部开始，逐步向全面公开；在评价体系、指标及评价形式逐步完善后，民政系统部门支出的绩效评估结果要向社会公开，接受群众的监督与评价。

三、加强学习、提升素质，努力建设一支依法理财、业务过硬、廉洁高效的财务管理队伍

做好财务管理工作，建设一支素质高、业务精的财务管理干部队伍是基础。从目前我们民政系统财务人员的整体素质看，还存在着一些薄弱环节，不能完全适应新时期财务管理工作的需要，如财务管理队伍的知识结构不够优化，财会专业大专以上毕业生很少，大多数财务管理人员都没有经过正规的财会知识学习；部分财务管理人员业务知识不够精通，科目管理不规范；部分财务管理人员缺乏现代化管理技能，会计电算化水平较低，影响了工作效率，等等。随着民政财务部门职能的延伸、任务的加重、责任的增强，提升财务管理队伍的整体素质已成为当前和今后一个时期加强财务管理工作的必然要求。各单位一方面要严格把好人员“入口关”，今后凡新进财务管理人员必须具备财务专业大学本科学历；另一方面要建立起规范的学习培训制度，加强财务管理人员的学习，不断提升财务管理人员的综合素质。

（一）加强财务法律法规政策的学习，树立依法理财、按章办事的意识。财务管理工作涉及面广、政策性强，特别是民政各项资金，更是带有很强的政治性和特殊性，这些都对我们依法理财、规范理财提出了更高的要求。单位主要领导特别要注重以身作则，在思想上确立起依法办事的观念，带头学法、懂法，了解党和国家对财务管理的大政方针。财务管理人员必须准确掌握、全面理解党的方针政策，熟悉、精通《会计法》、《会计规范》、《合同法》等财经法律法规和民政相关法律法规，严格执行财经法律、法规，遵守财经纪律和财务制度，切实做到依法理财、按章办事。

（二）加强财务业务知识和现代化知识的学习，努力提高财务管理水平。财务管理是一项专业性很强的工作，精通业务是财务管理人员开展工作、为大家服务的基础。一名合格的财务管理人员，必须通晓各种管理知识，加强财务管理、金融管理、财政管理、审计管理以及基本建设管理等知识的学习，全面掌握国家有关财务管理的标准和规范体系。同时，适应现代化财务管理的需要，熟练掌握必需的现代化、信息化工作手段，进一步提高财务管理工作效率。局计财部门、业务处室要加强对各单位财务管理人员业务知识的培训、指导，不断提高财务管理人员的业务水平。

财务工作范文篇9

对市场经济条件下的高校财务工作的研究，可以增强对高等学校财务工作改革的紧迫感，加深理解社会主义市场经济与现代化建设对高校及高校财务工作带来的机遇和提出的挑战。通过研究还可以进一步明确高校财务工作在高校.发展与社会主义市场经济和现代化建设中的重要地位和作用，激励高校财务人员为提高办学效益积极探索财务改革.认真科学地理财、聚财、生财，并把三者协调统一起来，从开源、节流两个方面探讨新办法，为高校的改革与发展、为社会的进步与经济的发展作出积极的贡献。

在经济发展与社会进步的过程中，高等学校的功能不断随着社会与经济的要求在扩充与延伸，高校的财务工作的内涵与外延都发生了较大的变化。经济的发展和社会进步已经或正在成为高等教育改革的出发点和根本归宿，高等教育逐渐从重文凭学历、知识教育转向讲效益重能力培养的轨道上来。高校财务工作也渐渐从完全依附于国家财政拨款，进行单一的会计核算的状态中!传向主要依靠国家拨款，接受社会捐增，收取部分学费，对外服务收入，科技开发等多渠道筹集办学经费的轨道上来。

财务工作的功能也发生了较大的变化，除会计核算、监份等工作外，还兼有资金的筹措、固定资产的管理、投资项目的管理等工作。由于学校为社会提供产品和服务的特殊性，决定了高等学校财务工作的特殊性.高等学校财务既有与企业、行政单位相同的部分，也有有别于它们的地方。随着高校自身功能的拓展和体制的改革，高校的经费来源呈多样化趋势，有国家主渠道的投入，有其他社会组织的投入或捐赠，还有社会个人的缴纳或赠与。按资金的性质或用途又可分为:预算内资金、预算外资金;自有资金、代管资金，教学经费、科研经费(又分横向、纵向)，基本建设经费，外事经费等。

多渠道的经费来源和经费使用的不同用途以及高校“生产”的多样性与特殊性，就决定了高校财务工作的综合性和复杂性。这就决定了高等学校不可能简单地采用某一种财务与会计规则.要在会计法的总约束下，处理好“两个规律(高等教育规律与经济规律)”与“两个效益(社会效益与经济效益)”的统一协调。根据学校不同的业务性质实施不同财务与会计管理办法，坚持高等学校综合财务管理的思想和管理办法.高等学校的经费来源渠道多元化，财务管理的综合性，教职工的生活与保障社会化，统一参与社会分配、交换标准是趋势所在。强化高等学校的内外部财务管理也是发展的必然要求。高校内部将最大范围地实施与社会一致成本核算。成本核算的统一将是市场经济的必然。

因为竞争与市场机制的实施要求公开、公平、公正.只有内外统一核算标准。才能进一步计算其它的经济指标。教育的特殊性只能也只应该在经费投入上加以区别。企业和其它企事业单位的财务管理经验以及国外高校的财务工作的成功经验也是我国高校学习与借鉴的重要内容。

财务工作范文篇10

11月22日董事会上，董事长要求公司管理者每月拿出一定的时间，选择不同类型的员工，用讲课的形式，就公司文化建设、内部管理等内容给大家讲课，旨在搞好企业文化建设，提高管理者的管理水平。根据这个要求，今天组织财务部全体人员召开这次财务工作会议，会议主要有两个内容，一是和大家一起回顾一下2004年的工作，二是讲一下目前公司方针目标及董事长的经营理念，和明年在财务工作方面的思路和一些工作要求。

首先，回顾一下2004年的工作

刚刚过去的2004年，是极不平凡的一年，是我们公司加快发展壮大的一年，也是我们财务工作取得良好业绩的一年。一年来，在公司董事会的正确指导下，我们围绕公司的生产经营方针和工作目标，以完善、创新、高效的工作态度，积极进取，努力工作，圆满地完成了各项工作任务，为公司争得了荣誉。2004年公司获得了潍坊市“银行信誉最佳企业”、“aaa级信誉企业”等称号。回顾一年来的工作我认为有以下三个特点：

一是财务管理制度得到进一步完善，财务管理职能得到进一步落实。

2004年冲压中心的正式投入运行，使公司的管理体系发生了较大的变化，为了适应公司发展的需求，针对公司的发展环境的变化，我们对《财务管理考核实施细则》、《发货台帐的管理规定》、《财务人员岗位职责及考核办法》、《成本考核办法》、《清理应收、预付款发出商品的规定》，《废旧物资的管理办法》，《发货退回件的管理规定》等管理制度进行了修订完善，制定了分公司财务管理考核实施细则。同时，我们根据《财务管理考核实施细则》坚持定期不定期的对各部门、分公司的财务工作进行检查考核，增强了各部门、分公司执行公司制度的力度，使财务管理职能得到进一步落实。

二是资金管理得到进一步加强，资金效能得到进一步发挥。

2004年原材料价格持续上升、新增产品种类较多、冲压中心项目的投入、汽车部件制造分公司搬迁等因素，都增加了公司资金运作的难度，在这种状况下，我们把资金管理作为财务管理的一条主线来抓，一方面通过合理调配自有资金，使有限的资金用在了刀刃上。另一方面积极多方筹措资金，全年共融资1752万元，不仅保证了生产经营资金的需要，也确保了全年大规模的技改投入。同时，我们制定了货款回收率指标考核制度，加强了货款回收力度，全年共计回收货款19858.4万元，占销售收入的102%，其中预收款同比增加1145万元。我们通过加大对欠款的清理力度，全年共收回陈欠货款145.2万元，其中个人陈欠15万元。我们通过有效地解决顶账物资积压，全年盘活资金近15万元。

三是成本管理得到进一步加强，经济效益得到进一步提高。

成本管理历来是公司工作的重点，2004年我们从抓好目标成本管理，理顺比价工作开始，用制度、办法来约束每一环节，用指标考核各成本单位，进一步提高了全体员工的成本意识，使全体员工人人心装成的管理，在分析去年各项数据的基础上，我们制订了成本、费用降低指标，对今年的工作进行了量化，坚持用指标考核各成本单位，增强了各分公司、各车间和全体员工的成本意识，各分公司、车间从采购、工艺设计、下料等环节入手，对那些费用高、浪费大的项目确立课题，组织攻关，大胆革新，从节约一度电、一滴油抓起，最大限度挖掘潜力，降低成本。由于原材料价格持续上涨，原目标成本已不能更好地指导生产，根据新的原材料价格和工时，我们对原目标成本进行了修订，使之便利于成本核算与分析。（口述一些工作实例）二是我们强化了比价管理工作，在这项工作中，我们首先深入市场调查，了解市场发展信息，掌握市场动态，督促采购部门及时与商家签定供货合同，锁定市场价格上调因素。（口述一些工作实例）其次，我们寻找最佳商家，多渠道定购期货。如日照、青岛、宝井、上海、宝钢、易畅、鞍钢等。再次，我们坚持“货比三家”的原则，积极开展市场查询，准确了解市场价格信息，及时与商家协商调整采购物资价格，降低采购成本。（口述一些工作实例）三是做好了产品提价工作，今年以来新增外协件较多，市场材料价格涨幅较大，造成成本增支因素增加，为确保各种产品的盈利水平，我们先后多次对新增三轮车、新平台及其它大部分外协件等有关产品部件结算价格进行核算提报，使产品结算的价格基本合理，提价工作收到了较为满意的效果。工作中，我们财务人员经常深入车间仓库核实数据，三番五次核算价格，写提价报告，基本做到了每季一次核价提报，为领导进行价格谈判提供了准确的数据，保证产品价格稳中有升，为企业争得了效益。

回顾一年的工作，尽管我们取得了一定的成绩，但我们也应该清醒地认识到在财务管理方面还存在着诸多的不足，如:成本核算和管理需再度完善，特殊订货产品的成本核算存在滞后性，核算工作还不能更好、更细地为管理服务，辅料定额的完善和辅料考核有放松的现象、部分财会人员对生产实际还了解不够等问题，这些问题的存在在一定程度上制约了我们工作水平的提高。2005年公司确定了“以常规产品求生存，以高新产品求效益，以管理创新求发展”的工作方针，确定了全年实现销售收入3.18亿元，利税4800万元的生产经营目标，要求我们财务工作从抓好成本管理工作入手，开源节流，实现增收增效。要根据财务工作统一管理、分级核算的要求，进一步理顺、完善、规范分公司的财务管理体系；完善落实各项监督制度、考核制度。要进一步强化财务预算、收支计划管理等资金管理工作，确保生产、技改的资金投入。要加强物资采购计划管理，完善采购比价管理、询价制度等，从源头上降低成本。要进一步修订完善产品计划目标成本，落实考核措施，确保机械制造分公司可比产品成本降低2％，利润率25％；汽车部件制造分公司可比产品成本降低1％，利润率7.5％。那么，如何实现公司提出的奋斗目标，完成公司安排的各项工作任务，下面根据公司的总体工作安排，我讲一下2005年我们财务工作的思路和要求：

2005年公司及财务工作思路和要求

（先讲一下公司2005年方针目标中的第四项成本管理、第七项企业文化、董事长的经营理念“用生命经营高锻，以热血蕴育员工，让高锻回报社会”，并将这个理念融入每位员工的思想和行为之中。）

2005年我们财务工作要以财务管理为中心，以成本管理为重点，开源节流，实现增收增效。确保实现以下目标：总公司实现利润3000万元、机械制造分公司实现利润2000万元、汽车部件制造分公司实现利润1785万元。货款回收率l00％。销售费用率总公司2.4％、机械制造分公司4.5％、汽车部件制造分公司1.3％。可比产品成本降低率机械制造分公司确保降低2％；汽车部件制造分公司确保降低1％。因此，我们全体财务工作人员要围绕这个奋斗目标展开，团结一致，开拓进取，打好主动仗，通过强化财务经营成果考核，进一步提升财务管理水平，促进公司经济效益的提高。主要做好一下四个方面的工作：

一、完善财务制度，落实管理职能。

要根据公司新的管理框架，进一步理顺、完善、规范公司和分公司的财务管理体系，建立一套新的财务管理制度，适应公司发展的需要。同时，完善对分公司的考核办法。主要从利润率、资金占用、货款回收率、铸件成品合格率和材料利用率五个主要指标对分公司和生产车间进行考核。督促各分公司、车间从采购、工艺设计、下料等环节入手，提高材料利用率，降低成本；广泛利用新技术、新材料及新工艺，对那些费用高、浪费大的项目确立课题，组织攻关，大胆革新；从节约一度电、一滴油抓起，最大限度挖掘潜力，确保利润和可比产品成本降低率目标的实现。

二、完善核算体系，调整计划成本。

由于冲压中心的建立，受厂房、设备、人员等变动的影响，费用的归属也有了新的变化，要相应的调整核算体系，对各项费用的分摊进行测算调整，重新修订完善产品的计划成本。

三、完善财务预算，强化资金管理。

要根据采购部门的采购计划和销售部门的货款回收计划，对各分公司的用款比例进行测算，调整分公司的资金使用比例，并继续实行基数以上付款制度，在确保生产、技改投入的前提下，严格控制计划外支出及非生产性开支。

四、完善比价管理，降低采购成本。

要进一步加强外购、外协件的价格台账管理，坚持相同质量比价格，相同价格比信誉，先国内再进口，先名牌再一般，先国企后集体，先近后远的原则，，杜绝出现淡薄货比三家原则，一口价现象。同时，要制定采购质量到人制度，谁采购的产品，谁负责到底，加强对业务员考核。

最后，我给大家提几点要求，希望大家在今后的工作中认真做到：

1、自觉学习业务技能，新制度，新规定等，做到熟练掌握专业知识，熟悉与本职工作有关的政策、规章制度等。

2、诚实可靠、保守机密、严守纪律、坚持原则。财会工作是一项"处理机密"、纪律性很强的工作，严守财经纪律，保守财经机密，是财会人员应具备的素质。

3、工作效率高，按规定处理各种业务，无推诿、扯皮、拖沓、应付形象，能和其它各部门做好相互协调配合。

4、坚持实事求是，注重工作质量，不弄虚作假，不搞形式主义。

5、待人礼貌、热情，要保持饱满的精神状态和较好的仪表修饰。

6、保护好环境卫生，办公室地面、墙壁、门窗无积尘，办公用品放置有序，遵守规章制度和劳动纪律按时上、下班，不在上班时间闲谈，请吃，不做与工作无关的私事。

7、部长、科长要以身作则，率先垂范，工作创新，作风民主。（附带讲部长的职责及权威）