从严治党交流材料十篇

时间:2023-04-01 04:11:39

从严治党交流材料

从严治党交流材料篇1

××党委以新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实全面从严治党“两个责任”,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,推动全面从严治党向基层延伸。根据会议安排,下面我结合工作实际,从两个方面简单地进行交流汇报。

一、结合新时代党的建设总要求,谈党委的职责定位

在党的报告中中明确指出,新时代党的建设总要求是:坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线,以党的政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,不断提高党的建设质量,把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。

党的对党的建设的表述较过去有一些变化,主要体现就是把政治建设和纪律建设列入了党的建设总体布局;把制度建设贯穿于政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设之中;对于反腐败斗争,强调“深入推进”,与加强纪律建设一起,充分表明了我们党坚定不移正风肃纪的坚强决心。在这个总要求下,基层党委的职责定位就很清晰,就是要统筹推进新时代党的各方面建设,概括起来就是“5+2建设”。

一是加强政治建设。

报告突出了政治建设在党的建设中的重要地位,强调把党的政治建设摆在首位。政治建设是党的根本性建设,决定党的建设方向和效果。我们党要始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心,必须保证全党服从中央,自觉做到“两个维护”,即坚决维护在党中央和全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。当前基层党委的职责就是要把“两个维护”作为根本政治任务扛起来,确保全体党员坚定执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。同时,公司党委还要提高党把方向、谋大局、定政策、促改革的能力和定力,确保党始终总揽全局、协调各方,促进各项生产经营工作顺利完成,保证人员队伍稳定,实现国有资产的保值增值。

二是加强思想建设。

公司党委要始终把坚定理想信念作为党的思想建设的首要任务,教育全体党员始终牢记党的宗旨,解决好世界观、人生观、价值观“总开关问题”,引导全体党员更加自觉地做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。当前的及今后一段时间,我们党在思想建设的一个重要任务就是要大力学习宣传贯彻党的精神和新时代中国特色社会主义思想,用新时代中国特色社会主义思想指导工作实践。

三是加强组织建设。

公司党委的职责就是要着力解决中央巡视组指出的基层党组织弱化、虚化、边缘化问题,要牢固树立抓好党建是最大政绩的观念,在思想上重视、措施上得力、行动上落实,不断增强基层党组织的凝聚力和战斗力,有效发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。要深入基层,抓好基础,带好队伍,按照党管干部和党管人才原则,突出政治标准,落实好干部标准,树立正确选人用人导向,发挥党组织在选人用人工作中的把关作用。

四是加强作风建设。

要牢固树立党组织和党员的良好形象,严格落实中央“八项规定”精神,坚持以问题为导向,坚决反对“四风”,坚持以服务基层为导向,切实解决员工群众关心的问题,公司党员领导干部带头转变作风,身体力行,以上率下,形成“头雁效应”,坚决避免“表态多调门高,行动少落实差”的现象,带动作风建设成果持续稳固。

五是加强纪律建设。

坚持纪律建设不放松,把纪律建设作为管党治党的尺子,时刻把纪律和规矩挺在前面,认真落实全面从严治党的各项要求,严肃党内政治生活,净化党内政治生态,发展积极健康的党内政治文化,严格落实政治纪律和政治规矩的重要遵循,防止“七个有之”,做到“五个必须”,着力加强“六大纪律”建设,开展经常性的纪律教育,坚持抓早抓小、防微杜渐、惩前毖后、治病救人,强化监督执纪,深化运用“四种形态”。

六是加强制度建设。

要始终坚持思想建党和制度治党紧密结合,把加强制度建设作为全面从严治党的长远之策、根本之策,推动管党治党常态化、长效化,要通过制度建设,筑牢管党治党的制度笼子,构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制,推进管党治党从宽松软走向严紧硬。要严格执行《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《巡视工作条例》《纪律处分条例》《党内监督条例》等党内法规,强化管理监督,引导广大党员干部自觉在监督下工作,形成良好的政治生态。

七是深入推进反腐败斗争。

要认真落实党风廉政建设责任制,强化党委履行主体责任、纪委履行监督责任,认真落实党组织书记的第一责任和班子成员“一岗双责”,通过责任落实,着力构建“不敢腐、不能腐、不想腐”的体制机制,通过强化监督执纪问责,着力发现和查处群众身边的不正之风和腐败问题,推动全面从严治党向基层延伸,向纵深发展。

二、结合实际工作,谈党委书记的履职经验和体会

作为党委书记,是全面从严治党的第一责任人,要清醒地认识到自己是为党工作,牢固树立抓好党建就是最大政绩的观念。时刻将党的政治建设放在首位,旗帜鲜明讲政治,自觉做到“两个维护”,起到带头示范作用,不该说的话不说,不该做的事不做,坚定执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。要带好班子管好队伍,上下齐心,凝聚起干事创业的良好氛围,认认真真地把党交给我们的工作做好。在全国国有企业党建会议上强调,要坚持党对国有企业的领导是重大政治原则,必须一以贯之。在报告中,总书记再次强调“党政军民学,东西南北中,党是领导一切的”,党委书记的重要职责就是要不断强化党对公司领导,解决长期以来基层党组织弱化、虚化、边缘化问题。具体说来主要是要认真做好五个方面的工作:

(一)抓班子,带队伍。

抓好班子建设,首先要搞好班子团结,促使领导班子沟通顺畅、配合默契、工作高效。要贯彻落实民主集中制,按照“三重一大”决策制度,提高民主决策水平。抓好班子成员落实“一岗双责”,按照联系点制度和双重组织生活制度的要求,督促班子成员指导联系点单位和部门开展工作。坚持党管干部、党管人才原则,着力打造政治过硬、本领高强、作风优良的干部队伍。把好选人用人“廉洁关”,在重要人事任用过程中,实行全过程监督,防止“带病提拔”,坚持把骨干培养成党员,把党员培养成骨干,体现全面从严治党的要求。

(二)抓学习,明思路。

加强领导班子的学习,严格落实中心组学习制度,第一时间学习传达中央和上级党组织的重大决策部署,明确各项工作的具体要求。牵头制定中心组学习计划,按计划开展集中学习,带头撰写学习精神心得体会文章。推进落实“两学一做”学习教育常态化制度化,每月督促各支部完成规定学习内容,抓好新时代中国特色社会主义思想和党的精神的学习,指导开展精神征文、知识竞赛、演讲比赛等活动。

(三)抓重点,把方向。

贯彻落实中央和上级的重要决策部署,确保公司改革发展的正确方向,按照重大事项党委会前置的要求,组织党委班子认真研究政策、分析形势、明确任务,发挥党组织的政治核心和领导核心作用。加强员工思想政治教育,及时了解员工思想动态,力所能及地解决员工普遍关心的问题,切实为员工办实事、办好事。认真指导开展宣传工作,加强保障安全生产等中心工作的宣传报道,贯彻落实上级重要会议精神和重点工作任务落实,引导全体员工立足岗位,奋发有为。

(四)抓基础,强支部。

加强基层组织建设,指导完成了党支部开展换届和支部委员补选工作,按照从严治党的要求配齐各党支部党务工作人员,确保党的工作有人抓,有人落实。深入基层支部开展调研,了解支部党建工作的实际困难,力所能及的给予支持,开拓党建工作思路。强化党建工作标准化规范化建设,督促各支部落实“三会一课”制度,重点推进党建工作信息化。

(五)抓作风,树廉政。

从严治党交流材料篇2

根据“不忘初心、牢记使命”主题教育工作要求,集团党委紧紧围绕加强党的建设、全面从严治党、坚定理想信念、牢记宗旨性质、勇于担当作为、强化政治纪律和政治规矩、提升党性修养、廉洁自律8个方面进行集中学习研讨,现制定如下集中学习研讨方案。

一、研讨专题一:坚定理想信念

1.学习材料:1.《关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》:着力培养选拔党和人民需要的好干部(P88-97);理想信念是中国共产党人的政治灵魂(P174-179);新时代要有新气象,更要有新作为(P290-292)学习马克思主义基本理论是共产党人的必修课(P324-334);2.《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》:中国特色社会主义进入新时代(P12-20);当代中国发展进步的根本方向(P21-39);实现中华民族伟大复兴的中国梦(P49-57);用新时代中国特色社会主义思想武装起来夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利实现中华民主伟大复兴(P255-259)。

2.参加人员:公司党委班子成员

3.地点、时间及日程安排:大厦1楼会议室, 2019年7月中旬,党委班子成员轮流领学,会上自学,并就研讨专题及学习内容进行交流讨论

二、研讨专题二:牢记宗旨性质

1.学习材料:1.《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》:坚持以人民为中心(P40-48);带领人民创造更加幸福美好生活(P157-166);2.《关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》:人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标(P56-58);解决好人民群众最关心最直接最现实的利益问题,不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感(P83-87);着力践行以人民为中心的发展思想(P219-222)。

2.参加人员:公司党委班子成员

3.地点、时间及日程安排:大厦1楼会议室, 2019年7月中旬,党委班子成员轮流领学,会上自学,并就研讨专题及学习内容进行交流讨论

三、研讨专题三:加强党的建设

1.学习材料:1.《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》:中国共产党领导是中国特色社会主义最本质的特征(P68-79);发展社会主义民主政治(P123-137);2.《关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》:学习马克思主义基本理论是共产党人的必修课(P324-334);党必须勇于自我革命(P281-284)。

2.参加人员:公司党委班子成员

3.地点、时间及日程安排:大厦1楼会议室, 2019年7月下旬,党委班子成员轮流领学,会上自学,并就研讨专题及学习内容进行交流讨论。

四、研讨专题四:全面从严治党

1.学习材料:1.《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》:全面推进依法治国(P95-108);把党建设得更加坚强有力(P222-240);2.《关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》:坚定不移推进全面从严治党(P255-271);推进党的建设新的伟大工程要一以贯之(P302-317)。

2.参加人员:公司党委班子成员

3.地点、时间及日程安排:大厦1楼会议室, 2019年7月下旬,党委班子成员轮流领学,会上自学,并就研讨专题及学习内容进行交流讨论。

五、研讨专题五:勇于担当作为

1.学习材料:1.《关于“不忘初心·牢记使命”重要论述选编》:学习马克思主义基本理论是共产党人的必修课(P324-334);广大干部特别是年轻干部要做到信念坚、政治强、本领高、作风硬(P384-388);2.学习山东省委书记刘家义在全省“担当作为、狠抓落实”工作动员大会上的讲话;3.学习“中共山东省委关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的实施意见”;4.《关于激励干部担当作为实施容错纠错的办法(试行)》。        

2.参加人员:公司党委班子成员

3.地点、时间及日程安排:大厦1楼会议室, 2019年7月下旬,党委班子成员轮流领学,会上自学,并就研讨专题及学习内容进行交流讨论。

六、研讨专题六:强化政治纪律和政治规矩

1.学习材料:1.《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》:新时代中国特色社会主义思想是党和国家必须长期坚持的指导思想(P1-11);2.《关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》:认真学习党章,严格遵守党章(P59-63);加强纪律建设,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置(P160-165);牢固树立"四个意识",维护党中央权威(P272-275);维护党中央权威,贯彻民主集中制(P276-280);加强党的政治建设(P353-360)。

2.参加人员:公司党委班子成员

3.地点、时间及日程安排:大厦1楼会议室, 2019年8月上旬,党委班子成员轮流领学,会上自学,并就研讨专题及学习内容进行交流讨论。

七、研讨专题七:提升党性修养

1.学习材料:1.《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》:推动社会主义文化繁荣兴盛(P138-156);2.《关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》:弘扬伟大长征精神,走好今天的长征路(P244-254);走得再远都不能忘记来时路(P293-294)。

2.参加人员:公司党委班子成员

3.地点、时间及日程安排:大厦1楼会议室, 2019年8月上旬,党委班子成员轮流领学,会上自学,并就研讨专题及学习内容进行交流讨论。

八、研讨专题八:廉洁自律

1.学习材料:1.《关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》:领导干部要在改进作风上发挥示范作用(P125-131);做焦裕禄式的县委书记(P149-159);2.《中国共产党党内重要法规汇编》:中国共产党廉洁自律准则(P37-);开展批评和自我批评(P38-);加强对权利运行的制约和监督(P59-);保持清正廉洁的政治本色(P61-);关于实行党风廉政建设责任制的规定(P358-)。

2.参加人员:公司党委班子成员

3.地点、时间及日程安排:大厦1楼会议室, 2019年8月中旬,党委班子成员轮流领学,会上自学,并就研讨专题及学习内容进行交流讨论。

九、研讨专题九:提升党性修养

1.学习材料:1.集中学习在中央政治局第十五集体学习的会议精神;2.集中学习《省委刘家义书记在全省“担当作为、狠抓落实”工作动员大会上的讲话》;3.观看专题节目《榜样3》。

2.参加人员:公司党委班子成员

3.地点、时间及日程安排:大厦1楼会议室, 2019年8月中旬,党委班子成员轮流领学,会上自学,并就研讨专题及学习内容进行交流讨论。

十、研讨专题十:廉洁自律

1.学习材料:1.观看警示教育片《国企姓公不姓私》;2.集中学习《党员干部不能触碰的127条红线》。

从严治党交流材料篇3

公司党员组织生活会四个意识对照检查材料(两篇)

四个意识对照检查材料(1):

按照《中国大唐集团公司湖南分公司“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育实施方案》要求,透过支委组织认真学习,对照与支部党员谈心征求到的意见,针对“增强‘四个意识’严守政治纪律政治规矩”要求,结合公司党委要求,对存在的问题对照检查,深刻认识到增强“四个意识”是“两学一做”的根本要求,认真查摆突出问题,深刻剖析问题产生原因,明确努力方向和改善措施。现将支部对照检查状况汇报如下:

一、存在的问题

(一)存在大局意识把握不够准确的状况

局部服从全局,从全局的角度去对待和处理局部问题的意识不够坚决。各部门间、各党员间存在以部门问题为重,个人岗位问题为重的现象与言行,没有把握好“心怀全局,以全局为重,同时要兼顾各个局部”的要求。

(二)存在没有发挥党员的先锋模范作用的状况

每个党员的作用是要透过具体工作体现出来的,抓住工作中的核心问题才能有效地促进各项工作的不断发展。在工作中,核心问题的处理党员作用突出不够,没有用党员的身份构成促进各项工作发展的内在动力,没有突出核心意识的要求四个意识对照检查材料及整改措施四个意识对照检查材料及整改措施。

(三)存在没有向高标准看齐的状况

在工作中表现有标准不明,标准不高的状况,工作业绩上没有构成相互看齐,相互比较的的氛围。整体相互协调的自觉性提高不够突出,强化看齐意识有待加强。

二、产生问题的思想根源

(一)不重视政治理论学习

支部及党小组“三会一课”组织不到位,党员的自学不到位,公司精神学习与理解不透彻,工作中放低了要求。

(二)主观能动性不够

工作上更多的在执行上级的要求,不努力去发现与探索核心问题所在,没有构成促进各项工作不断发展内在动力。

三、改善的措施

(一)进一步加强学习,增加思想认识。

把学习作为一种精神追求、一种政治职责,切实加强理论学习,完善个人自学和群众学习相结合的制度,提前精心设计主题,结合支部中心任务和重点工作确定学习资料。支部将督促党员做好自学笔记的基础上,充分利用微信等形式,及时更新与丰富微课堂资料,第一时间推送至支部各党员。坚持学用结合、学以致用,把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效

(二)进一步加强支部建设

将根据公司党委部署,进一步调整支部党小组设置,充分发挥党小组的作用,以小组的方式多开展各种形式的党员学习、活动,加强支部党员群众之间的交流,加强支部活力四个意识对照检查材料及整改措施事迹材料。

坚持民主集中制,提高支部科学决策、民主决策的水平。注重增进支部党员的团结,党员之间坦诚相见,平等相待,友好相处,相互信任,相互支持,相互补充。

(三)认真组织开展“两带头”活动

党员“带头无违章、带头制止违章”是亮出党员身份,强化党员的四个意识,引导党员做四讲四有的合格党员的特色活动,支部认真策划,按照活动安排认真推进,第一步将以安全生产职责区的设置与评比,树立支部内的标杆与先进,切实促进中心工作。

(四)进一步解放思想,务实创新,增加工作实效,提高执行力。

坚持解放思想,实事求是,在科学理论的指导下,透过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,提高支部党员和群众的认识,多从自身找问题,少强调客观原因,增加规章制度和工作任务的执行,以“价值思维、效益导向”为原则,做好生产管理环节中的每项工作。

(五)并完善三个平台建设

建立并完善构件党支部软件平台--微信公众号平台,实现党支部两学一做、两带头、服务生产的各项工作推进;建立并完善构件党支部硬件平台--党员活动室,提高党支部、党小组凝聚力和执行力,定期开展组织生活;策划党支部思想交流平台--心理咨询服务平台,实现党员和群众思想导向、舆论导向在控可控,发扬党在道德、生活中的模范作用。

生管支部将严格针对查摆出的问题制定整改方案,认真贯彻公司党委的部署,全体党员必会凝聚干工作的激情,争做合格党员,把“两学一做”落实到行动上、落实到“决战两个月,确保两个亿”的活动中、落实到我们正在开展的各项工作中。

四个意识对照检查材料(2):

党的十八大以来,随着“四个全面”战略布局的深入实施,中央直属机关扎实推进全面从严治党,突出对党绝对忠诚,着力增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,严明党的政治纪律和政治规矩,切实加强机关党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,为推动党和国家各项事业发展带给了坚实思想政治和组织保证。

在思想教育上,中直机关各级党组织和广大党员干部始终坚持用总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。从中心组学习、领导干部讲党课、专家辅导,到原原本本学、结合实际学,再到集中培训、重点调训……中直机关学习贯彻总书记系列重要讲话精神不断向基层、向普通党员干部、向各个领域广泛延伸。

中直工委强调,坚定不移向以同志为总书记的党中央看齐,最核心最根本的就是要对党绝对忠诚。在实践中,中直机关各单位切实把抓好对党绝对忠诚教育摆到突出位置,坚定理想信念,弘扬党的优良传统,真正把对党绝对忠诚体现到强化信念信仰、坚持党性原则上,体现到爱党护党兴党、对党感恩报恩上,体现到真抓实干、勇于担当上。

纪律和规矩是党的生命,增强看齐意识,务必严守党的政治纪律和政治规矩。为此,中直机关持续开展遵守党的纪律和规矩专项检查,组织严明党的纪律和规矩“千人问卷调查”,召开学习贯彻《准则》和《条例》座谈会,举办机关党委书记、纪委书记专题辅导报告会,召开机关党委书记述职会……中直机关各级党组织始终把严明党的纪律和规矩作为务必牢牢把握的重大政治原则。

从严治党交流材料篇4

**党支部接到上级党委文件以后以后,项目部党支部非常重视,分别在四月十号和二十号,组织了2次讨论会,第一次是项目部领导班子参加的,第二次是项目部全体党员、项目队长参加。

    针对公司党委提出要求和指导措施项目部党支部根据**项目情况,认真反思,深入剖析,针对实现廉洁发展的主要障碍提出看法:

    一是分包工程项目招投标环节和日常管理方面,选择分包队伍之前严格把关,严格执行公司相关要求和比价,择优中标制度,具体做法是:1、注重选择和审批协作队伍;2、建立评标制度,建立由项目部相关部门、领导成立的评定小组,对分包单位的报价和资质、表现进行打分,每个部门认真依照标准评分,杜绝个别领导的“一言堂”。监督审查合同内容,特别是分包工程总量和价格;3、在日常工作中,认真监督质量、进度和工程款的支付。项目部工程、经营、财务、综合办公室建立完整台账,按项目分单位、工程总价实物量等数据及时记录结算情况,防止结算超出实际工作量。及时分析成本费用支出情况,发现项目上存在的问题,找出原因制定措施,真正起到财务预算在项目核算中的作用;同时按财务管理规定,明确各项费用支出范围及费用开支标准,各部门都必须严格执行,并对所有项目开工后必须建立的各种台帐以及对项目资金回收、使用等方面提出了具体要求

  二是加强关键岗位人员理想信念和思想道德教育。党员、领导干部、特别是党员领导干部只有具备坚定的理想信念、坚强的党性修养和良好的道德品质,才能正确履职和行使自己手中的权力。加强关键岗位人员反腐倡廉意识教育,始终坚持社会主义的核心价值观始终保持立场坚定、头脑清醒。

坚持深入学习,提高履行职责的能力。政治的清醒源于理论成熟,本领的增长源于不断学习。切实把学习作为一种政治责任、精神追求和工作需要,系统学习中国特色社会主义理论体系,做到思想上清醒、政治上坚定;认真学习党的路线方针政策,特别是科学发展观这一重大战略思想,切实增强以科学发展观统领经济社会发展全局的自觉性和坚定性;领导班子成员积极主动自学,经常沟通交流,做到个人学习经常化、集体学习制度化。  

坚持廉洁自律、提高拒腐防变的能力。领导班子成员按照务实、清廉的要求,坚持做人有准则,做事有原则,工作有规则,做到讲党性、重品行、作表率。自觉加强党性修养和道德修养,树立党员干部正气,慎用手中权力,时刻做到自重、自省、自警、自励,严于自律、严格监督,严格遵守领导干部廉洁自律各项规定

三是规范材料、设备采购流程,严格执行公司设备材料采购标准。严格执行公司下达的《材料管理办法》。从材料计划管理开始,根据工程施工预算备料计划建立主材供应台帐,按计划进行采购。设材部门认真履行“物资采购比价审批表”制度,从公司供应商库中选择供应商,货比三家,择优选择供应商。辅材采购严格按公司框架协议的要求,从框架协议供应商中采购,一般辅材进行市场询价,并张榜公布。严格执行公司关于材料验收的管理规定,材料进场要进行验收,填写《产品进货验收记录》、《设备材料点交确认单》、建立材料登记台帐和质保书登记台帐。

四是抵制黑恶势力,不向黑恶势力低头,项目部党委经过讨论达成共识,在项目施工,机械使用,材料采购工作,向黑恶势力低头、妥协也是腐败的表现形式。

从严治党交流材料篇5

“不忘**、牢记**”

主题教育近期重点工作安排

一、学习教育

1.理论学习。以《关于“不忘**、牢记**”论述选编》《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和党章党规为重点,安排中心组和各支部11月底前,学完中央规定的书目,以及总书记对x工作有关重要讲话和重要指示批示摘编,并及时跟进学最新重要讲话和重要批示指示精神。

2.研讨交流。围绕“全面从严治党、政治纪律和政治规矩、党性修养”三个方面,局领导班子、各支部每周利用半天时间,开展集中学习和交流研讨。结合对照党章党规找差距,集中开展一次专题研讨交流。

3.传统教育。根据中央《关于在“不忘**、牢记**”主题教育中认真学习党史、新中国史的通知》要求,以中心组、党支部为单位,组织党员干部认真学习《中国共产党的九十年》等党史、新中国史著,增强守初心、担使命的思想自觉和行动自觉。

4.先进典型教育。以集体学习、专题讨论、主题党日活动等方式,组织党员干部学给国测一大队老队员老党员的回信、张富清、黄文秀等先进典型事迹,自觉对标,校正偏差。

5.警示教育。结合纪律教育学习宣传月,拟于11月上旬,组织全体党员干部集中观看一次警示教育片,以案为鉴、以案促改。

二、调查研究

6.继续深化调查研究。围绕调研课题,处级领导和科室负责人继续深入基层、深入企业深化调查研究,进一步完善调研报告,并于11月10日前汇编成册,报指导组审阅。

7.固化调研成果。各调研组对调研中发现的问题,提出解决问题、改进工作的措施。对通过新建、修改或废止制度可固化的调研成果,提出形成制度的建议;对可通过加大工作力度、改进工作方法予以解决的问题,要采取有效措施,强化责任落实;对条件尚未成熟、短期难以解决的问题,要通过清单台帐,持续跟踪研究,待条件成熟时予以解决。上述三种情况,都要实行台帐管理,11月10日前完成。

三、检视问题

8.制定工作方案。根据中央和省市委关于在“不忘**、牢记**”主题教育中对照党章党规找差距的《工作方案》和《安排意见》,制订我局工作方案,经党组审定后实施,并报指导组审阅。

9.开展检视剖析。各支部、党员干部在认真学习党章、《新形势下党内政治生活若干准则》《中国共产党纪律处分条例》的基础上,对照党章、《准则》《条例》深刻检视剖析,认真查摆存在问题,剖析形成根源。副处级以上干部要形成个人对照检查检视材料,其他党员干部也要形成个人检视问题发言提纲。结合学习研讨,召开党组、支部专题会,开展一次检视问题交流。

10.撰写检视剖析材料。党组主要负责同志主持起草局领导班子检视剖析材料,并经党组会研究讨论;班子成员检视剖析材料报请党组主要负责同志审阅;局领导班子和成员检视剖析材料报送指导组审阅;支部、副处级以上干部检视剖析材料,10月20日前报局主题教育办公室。

四、整改落实

11.制定专项整治方案。根据中央和省市委关于在“不忘**、牢记**”主题教育中开展专项整治的《通知》和《意见》,制订我局专项整治方案。11月10日前,经党组会审定后实施,并报指导组审阅。

12.建立整改台帐。对中央部署的专项整治问题和我局己开展的“五个问题”专项整治、脱贫攻坚专项巡视考核整改和作风纪律专项整治,区分类别,建立台帐,明确整改内容、时限、要求和举措及责任,确保落实到位。

人事处牵头负责,相关支部配合。

五、其它工作事项

13.筹备召开党组专题民主生活会。11月20日前,制订党组专题民主生活会方案,经党组会审定后实施,并报指导组审阅;11月底前召开,邀请指导组到会指导。

14.认真召开支部专题组织生活会。11月20日前,对机关各支部、局属各单位党组织专题组织生活会作出安排,党组专题民主生活会后,及时召开支部专题组织生活会。

15.形成总结报告。对主题教育进行全面回顾,形成总结报告,报指导组审阅后报省委。

机关党委牵头负责,相关支部配合。

六、强化组织领导

16.夯实工作责任。局党组要定期听取汇报,分析形势,适时提出指导性意见。主题教育领导小组要跟进掌握情况,定期召开会议,及时指导安排工作,研究解决具体问题。领导小组办公室要对工作开展情况进行一次“回头看”,查漏补缺,补齐短板。各党支部书记要强化担当负责,切实抓好本支部主题教育,特别是检视问题和专项整治工作。

从严治党交流材料篇6

2021年党员专题组织生活会对照查摆材料

为深入贯彻新时代中国特色社会主义思想和精神,我系党支部组织召开“提高党性修养,争做合格党员”专题组织生活会,严格按照对照材料,深入查摆自身存在问题。

一、问题清单

1、理论学习不够深入,坚持学习还不够自觉,在学习时间上随意性大,计划性不够,运用理论去指导实际工作不够。不能及时吸纳、理解会议精神,很好地运用到实际工作中去。

2、平时工作中,执行多、创新少,习惯于按部就班,不能大胆创新,勇于开拓。

3、没有很好地深入到群众中去,与同事交流较少,不经常参加义务劳动与公益活动,只做到了关心、帮助同组同事,没有顾全所有人,没有真正地做到为人民服务。

二、整改措施

1、认真有计划地进行党章、党纪等理论学习,按时参加党员大会,认真上好党课,做好政治笔记,学习要有明显的成效,使自身政治理论水平和业务水平有新的提高。每天坚持收看新闻节目,第一时间吸取会议精神,做政治合格、政治过硬、整治达标的党员,并做好、记牢党建云知识内容。

2、自觉遵守各项规章制度,时时刻刻以一名党员的标准严格要求自己,时刻牢记党纪,当日事当日做,思想上不松懈、不倦怠,行动上不迟疑、不拖拉。

从严治党交流材料篇7

一、开展专题党课辅导暨动员部署(5月中下旬—6月中上旬)

1.5月21日,召开局党委会,学习中央“三严三实”专题教育工作座谈会、全省“三严三实”专题党课暨专题教育部署会议、全省“三严三实”专题教育推进会议精神、XX市“三严三实”专题党课暨专题教育部署会议和省厅党组“三严三实”专题党课暨专题教育部署会议精神,研究讨论我局《关于在处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育的实施方案》。(落实单位:局办公室、组织人事处)

2.6月上旬,召开全市国土资源系统“三严三实”专题党课暨专题教育部署会议,市局党委书记、局长XX主讲“三严三实”专题党课并进行动员部署,启动专题教育工作。(落实单位:局办公室、组织人事处)

3.6月中旬,其他党委班子成员在适当范围讲一次党课。可在所在联系点讲一次党课,课前认真搞好调查研究,广泛征求意见,找准突出问题,深入剖析根源,亲自动手撰写讲稿。(落实单位:党委委员及所在联系点)

二、加强专题学习研讨(5月20日至11月20日)

三个专题学习研讨期间,各位党委委员在抓好自己学、自己讲、自己找、自己改的同时,要指导督促联系点专题教育。要把系列重要讲话和中央有关重要文件规定作为重要内容,把《谈治国理政》、《关于全面依法治国论述摘编》、《关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《》作为必读书目。

1.专题一:严以修身,突出铸魂补钙,加强党性修养,坚定理想信念,把牢思想和行动的“总开关”。

重点研读《同志在XX视察时的讲话》、《同志在新进中央委员会的委员、候补委员学习贯彻党的十精神研讨会上的讲话》、《同志在党的群众路线教育实践活动总结大会上的讲话》、《优秀领导干部先进事迹选编》等篇目,切实增强党的意识、党员意识、纪律意识、规矩意识。

(1)5月20日-7月20日,自学;

(2)6月15日左右,召开党委中心组学习交流会,围绕专题内容和学习刘文胜同志先进事迹组织学习研讨,重点查一查“修身严不严”,看一看是否做到信念坚定、党性坚强、道德高尚,找一找理想信念动摇、宗旨意识淡薄等问题,部分党委委员交流发言;(落实单位:组织人事处牵头,局办公室、机关党委等处室配合)

(3)7月15日左右,召开党委中心组学习交流会,结合庆祝建党94周年,组织开展学习研讨,重点查一查“做人实不实”,看一看自己是否做到忠诚老实、襟怀坦白、公道正派,找一找执行中央、省、市委及省厅决策打折扣、搞变通等问题,部分党委委员交流发言;(落实单位:组织人事处牵头,局办公室、机关党委等处室配合)

(4)7月20日前,各位党委委员对照第一专题学习研讨内容,初步列出“不严不实”问题清单。(落实单位:局党委委员及所分管处室)

2.专题二:严以律己,严守党的政治纪律和政治规矩,自觉做政治上的“明白人”。

重点研读《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》、《同志在十八届中央纪委五次全会上的讲话》、《中共中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》、《中共XX省委关于落实从严管理干部“五个要”的若干规定》、《中共XX市委关于改进工作作风、密切联系群众的十项规定》、《中共XX市委关于认真落实全面从严治党要求的规定(试行)》、《XX省国土资源厅党组关于全省国土资源管理系统工作人员严格执行“十项禁令”的通知》、《中共XX市国土资源局委员会关于重申加强党风廉政建设和作风建设相关规定的通知》等篇目,切实做到慎独、慎微、慎行、慎情。

(1)7月21日-9月20日,自学;

(2)8月15日左右,召开党委中心组学习交流会,就开展专题调研撰写的践行“三严三实”心得体会,重点查一查“律己严不严”,看一看能否做到心存敬畏、手握戒尺、遵纪守法,找一找对党不忠诚等问题,部分党委委员交流发言;(落实单位:组织人事处牵头,局办公室、机关党委等处室配合)

(3)9月15日左右,召开党委中心组学习交流会,结合抗日战争胜利纪念日,围绕专题学习内容以及“践行“三严三实”组织开展学习研讨,重点查一查“谋事实不实”,看一看是否做到尊重规律、尊重科学、尊重实际,找一找急功近利等问题,部分党委委员交流发言;(落实单位:组织人事处牵头,局办公室、机关党委等处室配合)

(4)9月20日前,各位党委委员对照第二专题学习研讨内容,认真修改“不严不实”问题清单。(落实单位:党委委员及所分管处室)

3.专题三:严以用权,真抓实干,实实在在谋事创业做人,树立忠诚、干净、担当的良好形象。

重点研读《中共中央关于全面深化改革若干问题的决定》、《同志在十八届中央纪委二次全会上的讲话》、《同志在十八届中央纪委三次全会上的讲话》、《领导干部违法违纪典型案例警示录》等篇目,切实增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。

(1)9月21日-11月20日,自学;

(2)10月上中旬,召开全系统警示教育会,参加人员扩大到局党委委员和各县(市)局、局机关各处室、分局,市土地储备中心负责同志,集中观看专题教育片;(落实单位:局监察室牵头,局办公室等处室配合)

(3)10月15日左右,召开党委中心组学习交流会,重点查一查“用权严不严”,看一看是否做到为民用权、秉公用权、依法用权,找一找权力寻租等问题,部分党委委员交流发言;(落实单位:组织人事处牵头,局办公室、机关党委等处室配合)

(4)11月15日左右,召开局党委中心组学习交流会,上下联动开展学习交流,重点查一查“创业实不实”,看一看是否做到真抓实干、锐意进取、敢于担当,找一找为官不为等问题,安排几位市局党委委员和县(市)局,局机关各处室、分局负责同志代表发言;(落实单位:组织人事处牵头,局办公室、机关党委等处室配合)

(5)11月20日前,各位党委委员对照第三专题学习研讨内容,进一步完善“不严不实”问题清单;(落实单位:党委委员及所分管处室)

(6)结合局党委述职述廉,组织开展述学,各位党委委员在述职述廉后,谈自身参加“三严三实”专题教育学习研讨情况。(落实单位:局办公室、组织人事处)

三、组织专题调查研究(6月至8月)

1.6月,各位党委委员结合“三解三促一加强”活动,深入开展“三严三实”专题调研。面对面听取基层干部群众对党的群众路线教育实践活动问题整改的评价,对存在“不严不实”问题的反映,对践行“三严三实”的意见建议,进行示范带动。(落实单位:党委委员及所分管处室)

2.7月,各位党委委员结合“三解三促一加强”所见所闻、所思所想,进一步梳理修改自身“不严不实”问题清单,撰写践行“三严三实”心得体会,做到察民情、知不足,受教育、明方向。(落实单位:党委委员及所分管处室)

3.8月,各位党委委员结合“金桥行动”,深入矛盾多、意见大、问题突出的基层,面对面听取党员群众意见建议。(落实单位:党委委员及所分管处室)

四、过好专题组织生活(12月)

1.11月底前,广泛征求意见。各位党委委员带头开展“六查六看六整治”,主动查摆问题。在深入学习研讨和专题调研的基础上,采取书面征求、召开座谈会等形式,征求各方面对市局党委班子及其成员践行“三严三实”要求的意见和建议,要注意听取分管工作中党员同志们的意见和建议。(落实单位:局办公室、党委委员及所分管处室)

2.11月底前,开展谈心谈话。局党委主要领导与党委班子成员、党委委员与分管处室主要负责同志、所在联系点负责同志、党委委员之间进行谈心谈话,该提醒的提醒,该批评的批评,并征求对自己的意见。(落实单位:局办公室、党委委员及所在处室)

3.12月5日前,撰写党性分析材料。各位党委委员按照“两对照三联系”要求,认真梳理征求到的意见建议,检查自身落实“三严三实”要求的情况,找准找实找全存在的突出问题,亲自撰写党性分析材料。(落实单位:局办公室、党委委员及所在处室)

4.12月15日左右,局党委书记、局长XX对照检查材料报上级领导审阅,其他党委班子成员的对照检查材料报局党委书记、局长XX审阅。(落实单位:局办公室、党委委员及所在处室)

5.12月25日左右,召开民主生活会。以“三严三实”为主题,召开市局党委班子民主生活会,局党委书记、局长XX带头查摆问题、开展批评,班子成员逐一开展严肃认真的批评和自我批评。会后,将民主生活会有关情况在一定范围内进行通报。(落实单位:局办公室、组织人事处)

6.12月下旬,各位党委委员参加所在党小组组织生活会。(落实单位:党委委员及所在党小组)

7.12月底前,形成局党委民主生活会专项报告,上报市纪委、市委组织部。(落实单位:局监察室、办公室、组织人事处)

五、强化整改立规执纪(5月中旬至12月底)

各位党委委员对照“三严三实”要求,把自己摆进去,把责任扛起来,从自身做起,从自己改起,立行立改、带头整改,切实做到两手抓两促进。

1.突出边学边查边改。各位党委委员对照征求到的干部群众意见,及时发现问题,及时进行整改。(落实单位:局办公室、党委委员及所分管处室)

2.集中抓好整改。各位常委根据查摆出的问题清单,制定整改措施,逐项抓好整改。对党的群众路线教育实践活动“两方案一计划”和个人整改清单,特别是中央21项、省委18项、市委“10+2”专项整治任务、省厅党组专项整治要求和市局党委六项专项整治行动,不折不扣抓好落实、兑现承诺。对群众反映强烈、具有普遍性的“不严不实”问题,牵头抓好分管处室整改工作。(落实单住:局监察室、办公室、组织人事处、党委委员及所在处室)

从严治党交流材料篇8

为认真贯彻落实福建省司法厅《关于在全省司法行政系统开展“三项”活动的实施意见》精神,切实加强和改进工作作风,提高我所民警公正、文明执法水平。根据省局的安排,结合我所实际,经所党委研究,决定从今年5月至10月,在全所开展以“推行情感管理,保障文明执法”为主题的公正文明执法专项教育活动。一、指导思想此次专项教育以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大(提醒您:请根据实际修改)精神为指导,以“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”为目标,以人民满意为根本标准,紧紧围绕党的“教育、感化、挽救”的劳教工作方针,坚持“三像”指示,实行依法治所和以德治所相结合,努力提高广大民警的公正文明执法水平。二、目标任务通过开展以“推行情感管理,保障文明执法”为主题的公正文明执法专项教育活动,进一步巩固和发展“双争”活动成果,推进民警公正、严格、文明执法,法治意识和人性化管理意识明显增强,执法水平明显提高,人民群众的满意率明显上升。具体目标是:(一)“严格执法,热情服务”意识有新增强。全体民警普遍受到一次公正文明执法教育,切实把“严格执法,热情服务”的意识,扎根于广大民警的心坎上,贯彻落实到执法过程中。(二)执法水平有新进步。广大民警在执法活动中,依法履职,忠于职守,爱岗警业,做到依法、严格、科学文明管理,办事公开、公平、公正,依法办事的准确率明显提高,不发生民警违法违纪现象。(三)解决突出问题有新进展。要从根本上转变民警“打骂有效论”的错误认识和“以管人者自居”的工作态度,引导民警积极探索情感管理的新思路、新办法,营造宽松和谐的教育改造环境。(四)进一步树立劳教民警执法新形象。让严格执法、公正执法、文明执法成为我所劳教民警的自觉行动,让社会各界和人民群众对我所劳教民警的执法行为普遍表示满意。三、活动对象:本所全体民警(含警戒护卫人员)四、活动安排此次

专项教育活动自5月份开始至10月份结束,共分以下几个阶段进行:(一)宣传发动阶段(5月5月至5月15日)。一是召开动员大会,认真组织学习省厅、局有关文件精神和本所实施方案,全面部署专项教育工作。二是由政治处搜集整理相关学习材料。三是出一期宣传专刊,为此次专项教育造好声势。(二)学习教育阶段(5月16日至8月10日)。一是以科、队为单位,利用部门周学习制度组织全体民警学习指定的文章材料。内容为:《十六大(提醒您:请根据实际修改)报告辅导读本》、《公民道德建设实施纲要》、《2009—2009年监狱劳教人民警察队伍建设规划纲要》以及由政治处搜集整理的学习资料等。要求民警在学习后开展讨论,并做好笔记。所领导在党委中心组学习会上进行学习讨论。二是开展四个专题教育。由所领导分别对民警进行授课教育。三是为提高民警的业务能力,举办一期不少于10天的警体训练和业务技能培训,对全体参学民警进行警体技能培训和学法用法依法行政培训(由政治处负责具体事宜)。四是开展“个别教育能手”经验交流会。由我所评出的3名200*年度“个别教育能手”总结个别教育经验,在民警大会上进行交流。(三)认真查摆阶段(8月11日至31日)。在民警中开展“查摆”活动。一查思想认识,摆有无存在“打骂有效论”,低看劳教人员人格,认为强化情感管理会弱化强制功能等认识问题;二查执法行为,摆有无存在对劳教人员考核、减期、请假、所外就医等执法过程中不严格、不公正问题;有无超工时、超体力劳动,打骂体罚等不文明管理问题。三查教育功效,摆有无按规定开展个别教育活动;有无认真备课,开展“三课”教育活动;包干教育的难改尖子转化率是否达80%以上;以科、队为单位,召开生活会,逐个查摆,并进行相互评议。(四)总结提高阶段(9月1日至10月底)。每位民警要对照学习教育阶段中相关内容,结合自己工作中的实际情况,通过“三查三摆”,在8月30日前写出深刻的查摆材料(统一用本所20×15方格稿纸,页数不少于6页)。查摆材料要言之有物,既要认识到自身的差距与不足,对自己进行大胆而深刻的剖析,又要有工作目标和今后努力方向。要充分认识到在依法治国和以德治国的大环境下,情感教育和公正

文明执法的极端重要性。要按层级管理严把查摆材料关,对认识不深刻、不到位的发回重写。部门主管要把好本部门其他民警的材料关,科、队主管的材料由分管所领导和挂点党委委员把关,党委成员的材料由党委书记把关。政治处要认真做好此次专项教育活动的书面总结工作,于10月15日前将专项教育情况书面报省局政治处。五、加强对此次专项教育的领导建立健全这次专项教育活动的责任制。成立由××*、××*、××*、××*等同志组成的领导小组,由××*同志任组长,××*同志任副组长。领导小组下设办公室,挂靠政治处,负责教育活动各阶段的工作落实。《劳教所开展“推行情感管理保障文明执法”专项教育的实施方案》劳教所开展“推行情感管理保障文明执法”专项教育的实施方案

从严治党交流材料篇9

一、支部委员会职责

1、贯彻发展党员工作方针,加强对发展党员工作的领导,每年对要求入党的积极分子队伍状况进行一次分析,并制订发展党员工作年度计划;

2、做好对入党申请人、入党积极分子、发展对象的培养、教育、考察工作,不断壮大入党积极分子队伍;

3、按程序确定入党积极分子和发展对象;

4、严格按要求组织好发展党员的政治审查工作;

5、严格按程序做好吸收预备党员和预备党员转正的支部大会组织工作,及时形成决议并报上级党组织审查和审批;

6、在上级党委下达批准新党员通知书后,及时将预备党员编入党小组,加强教育和考察;

7、做好有关发展党员工作材料整理归档和会议记录工作。

二、总支部委员会职责:

1、贯彻发展党员工作方针,做好所属支部发展党员工作计划的呈报工作;

2、加强对发展党员工作的调查研究,指导支部发展党员工作,及时向上级党组织反映发展党员工作中存在的问题;

3、及时对支部大会的决议和有关材料进行审议;

4、参与做好有关发展党员的政治审查和集中培训工作。

三、基层党委(工委)会职责:

l、认真贯彻发展党灵早作的方针、政策和上级精神,领导所属支部、总支发展党员工作,把发展党员工作列入重要议事日程;

2、坚持有计划地发展党员,组织制订发展党员工作年度计划,确定发展党员重点。坚持成熟—个发展一个的原则,杜绝“突击”发展和“关门主义”;

3、加强对所属单位发展党员工作的监督、检查,每半年组织一次发展党员工作检查,每年组织一次对从事发展党员工作人员的培训,每年年终向上级党委组织部报告一次发展党员工作情况;

4、按照培训霎时间和内容的要求,抓好入党积极分子和发展对象的集中培训工作;

5、审批预备党员之前,广泛听取党内外群众意见,并指定专人同发展对象谈话;

6、及时做好预备党员的吸收和预备党员转正审批工作,必须在三个月内完成审批工作。如果遇特殊情况,可适当延长审批时间,但不得超过六个月。审批要严格按程序办事,坚持集体讨论审批,逐个审议表决,并按要求及时填写审批意见,做好会议记录。

7、做好发展党员的调查研究工作,广泛听取群众意见,认真处理群众来信来访,及时向上级党委和组织部门反映发展党员工作中存在的问题,严肃查处违反发展党员政策和程序的人和事。

四、培养联系人职责:

1、经常同入党积极分子接触谈心,了解他们的思想、学习和工作情况,鼓励他们积极上进,帮助他们端正入党动机,并以自己的实际行动向入党积极分子言传身教;

2、经常向党小组、党支部汇报入党积极分子的成长情况,每季度进行一次考察,反映他们的愿望和’要求,并根据其思想认识和实际表现,每半年在《入党积极分子考察登记表》上签署意见,并及时向支部提出加强培养教育的措施和意见;

3、在入党积极分子培养教育一年以上,具备发展对象条件时,及时向党小组、党支部提出将其列为发展对象的建议。

五、入党介绍人职责:

1、向被介绍人解释党的纲领、、章程,说明党员的条件、义务和权利;认真了解被介绍人的入党动机、政治觉悟、思想品质、观实表现及个人经历等情况,如实向党组织汇报;

2、指导被介绍人填写《入党志愿书》,并认真填写介绍人意见,向支部大会负责地介绍被介绍人的情况;

3、被介绍人批准为预备党员后,继续对其进行教育和考察。

六、支部组织委员职责:

1、在支部研究确定年度发展党员工作计划后,及时负责地向上级党组织填报支部发展党员工作计划;

2、负责指导培养联系人填写《入党积极分子考察登记表》;

3、负责召开党内外群众座谈会,就每一名入党积极分子广泛征求群众意见并形成文字材料;

4、负责地参与对发展对象审查和组织发展对象参加集中培训:

5、负责地做好支委会和支部大会审查发展对象、吸收为预备党员和预备党员转正的有关准备工作,做好会议记录,并及时将支部大会表决结果和支部大会决议、入党材料等报上级党委审查、审批和归档。

七、支部书记职责;

1、负责经常、及时研究发展党员工作,主持制定年度发展党员工作计划;

2、严格把握入党积极分子条件,主持做好确定入党积极分子工作;

3、主持做好入党积极分子经常性的培养教育、定期考察、政治审查和集中培训工作;

4、及时审查入党积极分子列为发展对象、发展对象吸收为预备党员、预备党灵转为正式党员的各种材料和手续。依照程序及时主持召开支委会、支部大会作出决议,并负责地在有关材料上签署支部意见;

5、认真听取党内外群众对发展党员工作的意见,确保发展党员质量。

八、基层党委(工委)组织部(科)长、组织员职责:

1、负责及时收集各支部发展党员计划,提交党委审查,在综合平衡的基础上起草党员发展计划和宏观调控目标,并及时将发展:党员计划报上级组织部门备案和审定;

2、按要求督促检查各支部发展党员工作情况,组织支部组织委员和支部书记进行有关业务知识学习培训:

3、按要求组织好发展对象进行入党前短期集中培训;

4、负责对支部报来的发展对象的材料进行初步审查,及时上报上级党委组织部预审;

5、在党委审批预备党员前,按照分工同发展对象进行谈话;

6、在符合要求和材料齐全的基础上,及时将发展对象提请党委审批;

7、在党委审批后,及时下发《入党批准通知书》,并在适当时间内组织新党员举行宣誓仪式;

8、及时提请党委审批预备党员。在党委审批通过后,及时通知支部,并将有关材料归档处理。

九、基层党委(工委)书记职责:

1、认真贯彻发展党员工作方针,严格按照《》和《细则》的规定领导本单位发展党员工作,履行第一责任人职责;

2、负责主持本单位发展党员计划的制订,及时、认真、经常性地检查研究发展党员工作;

3、及时主持召开党委会审批吸收预备党员和预备党员转正,并负责在有关材料上签署意见;

4、认真处理有关发展党员工作的群众来信来访,组织严肃查处违反发展党员工作的人和事。

各级党组织和有关责任人要以高度的政治责任感对待发展党员工作,切实履行好自身职责,坚持党员标准,规范工作程序,严格责任。保证发展党员的质量,基层党(工)委书记是第—责任人,组织员是直接责任人,相关党务工作者是相关责任人。要建立发展党员工作责任追究制度,严肃处理违反《》和《细则》的规定发展党员的行为,对有关的责任者视情节轻重、责任大小给予相应的纪律处分,对不适合从事发展党员工作的,要调离工作岗位。

农村无职党员设岗定责岗位职责

思想政治工作类党员岗

一、参政议政(政策宣传)岗

1、向群众宣传党的路线、方针、政策、协助村党支部做好村民的思想政治工作;

2、参与本村有关重大事项的决策,帮助村党支部出点子、想办法。

二、民意收集反馈岗

1、按照村党支部、村委会要求,深入农户进行民意调查,及时收集和反馈村民反映的意见和建议;

2、及时向村党支部、村委会报告村民中的突发事件。

三、文明新风岗

l、带头参加并协助村党支部开展健康有益的农村文化娱乐活动,积极倡导文明新风。

2、带头移风易俗,破除迷信,抵制各种组织。

党务、村务监督类党员岗

四、党务监督岗

1、了解监督村党支部是否能认真贯彻执行党在农村的各项方针、政策;

2、监督村党支部是否重视对党员的教育和管理;

3、监督村党支部是否注重入党积极分子的培养教育,是否把发展党员工作列入重要议事日程。

五、村组政务财务监督岗

1、了解监督村组重大事项决策是否符合党委、政府要求,了解监督村组预算的合理性;

2、参与审查村组开支的合理性、真实性;

3、督促村组搞好财务、政务公开。

六、集体经济项目发包监督岗

l、监督承包人合理利用和维护所承包项目的基础设施;

2、对履行和兑现合同进行监督,督促承包人按时交纳承包费和依法纳税。

七、村规民约监督执行岗

1、宣传解释村规民约;

2、按村规民约调解和处理相关事项。

八、土地及农房管理监督岗

1、宣传解释农村土地及农房管理的有关政策、规定、决定;

2、带头并监督他人自觉遵守土地及农房管理的有关规定,及时向上级党组织、乡政府和村民委员会反映有关违规人和事。

九、计划生育监督岗

1、宣传解释党和国家的计划生育法律政策和计生工作的有关规定;

2、带头执行并监督他人自觉遵守《人口与计划生育法》和有关政策、规定,及时报告有关违反计划生育规定的人和事。

十、履行义务监督岗

1、宣传和解释农村税费改革的有关政策;

2、带头并监督他人履行村民应尽的各项义务,按时依法纳税等。

公共事务类党员岗

十一、社会治安维护岗

1、对本组村民进行法制及村规民约宣传教育;

2、依法或按照村规民约调解和协助处理本组治安问题,维护社会稳定;

3、协助村委会调解本组及跨组民事纠纷。

十二、安全生产监督岗

1、经常对规定范围内的煤矿及其它企业安全生产情况进行了解督促;

2、发现安全隐患及时向村委会汇报并协助解决。

十三、森林(农作物)巡禁岗

1、在规定山场范围经常巡逻;

2、依照森林法及村规民约处理违法违规事件;

3、按照村委会要求,进行阶段性农作物巡视查禁,防止人畜为害。

十四、公路养护岗

1、按照路面平整、排水良好的要求,对所分工的路段进行养护;

2、对大的塌方、路面下陷、水毁工程及时报告村委会,并提出解决问题的办法和建议。

十五、水利设施维护岗

1、对村管辖内水库、堤坝、水渠及电灌站等经常巡视检查,发现损坏和其它隐患及时报告村委会;

2、协助村委会做好水利工程的维修、防汛及抗旱等工作,确保水利设施正常运转。

十六、环境卫生岗

l、负责对辖区环境卫生进行监督管理和协调;

2、协助开展群众性环境卫生活动及评比。

经济发展类党员岗

十七、科技示范岗

1、按照村委会要求进行科技试验、示范;

2、宣传科技知识,讲授传播试验、示范技术。

十八、勤劳致富岗

1、掌握2-3门实用技术,带头致富;

2、帮助和带领群众致富。

十九、信息咨询服务岗

1、收集、掌握经济和社会各方面有价值的信息,及时向村党支部反馈。

二十、外出党员帮带家乡群众致富岗1、发挥外地的人、财、物及信息等优势,积极为发展家乡经济服务。

二十一、外出党员招商引资信息收集反馈岗1、积极为本乡、村经济发展牵线搭桥,及时收集和向乡村反馈招商引资信息。

“定人联系、定人登记、定期汇报、定期不定期

走访”的四定管理制度

一是流动党员联系制度:凡有流动党员的党支部,应确定党支部书记或支部委员作为他们的联络员,每人联系1至5名流动党员。支部联络员负责与流动党员进行联络与沟通,协助党支部做好他们的思想政治工作,了解他们外出表现并如实向党支部报告。同时,采取发放联系卡、打电话、寄信等多种形式,保持与流动党员双向性、经常性、动态性的联系。

二是流动党员的登记制度。各村党支部要建立《外出党员登记簿》,定人记录流动党员的详细情况。实行动态登记和定期登记相结合,党支部每半年将登记情况上报镇党委。

三是流动党员定期汇报制度。流动党员至少每6个月要向本支部汇报外出时的思想、工作、学习等情况。按时交纳党费,参加组织生活、学习的次数情况。并积极向家乡群众传递致富信息,为家乡的经济建设和社会发展多作贡献。

四是定期不定期走访慰问流动党员制度。党员外出期间,乡镇党委将定期、不定期地走访其家属,必要时镇党委将派员看望流动党员本人,了解情况,积极为他们排忧解难;党员返回后,党支部委员要上门慰问,鼓励和支持他们为家乡经济、社会发展多作贡献。

党员评议定格标准及处置办法

(江西省委组织部印发)

一、合格党员评议标准

1、认真学习马列主义、思想、邓小平理论,坚持四项基本原则,坚持改革开放,胸怀共产主义远大理想,带头执行党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策,在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。

2、坚持党和人民的利益高于一切,正确处理国家、集体、个人利益之间的关系,做到个人利益服从党和人民的利益,局部利益服从整体利益。

3、忠于职守,尽职尽则。努力学习科学文化、业务知识和实用技术,掌握做好本职工作的知识和本领,努力创造优异成绩,模范地完成工作任务。

4、牢记党的宗旨、全心全意为人民服务,联系实际,深入基层,积极为群众办实事、办好事。

5、遵守各项规章制度,廉洁奉公、令行禁止,服从组织,听从指挥,坚持原则,敢于向违法违纪的人和事作斗争。

6、带头维护党的团结和统一,认真开展批评和自我批评,积极参加党的组织生活,按期按规定交纳党费,完成党组织交给的各项任务;严守党和国家机密。

7、遵纪守法,带头执行计划生育政策、规定,并做好亲属的思想工作。

除达到以上七个方面要求以外,对不同行业、不同岗位的党员,还应根据各自不同的特点和要求进行评议。

二、基本合格党员评议标准

有下列表现之一者,评为基本合格党员。

1、能够学习马列主义、思想、邓小平理论;拥护、执行党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策,但有时认识模糊,思想跟不上形势发展的。

2、一般能够完成生产、各种任务,但缺乏主动性,模范作用发挥不够好的。

3、一般能够处理好国家、集体、个人三者之间的利益关系,但有时过于看重个人得失的。

4、一般能够服从组织的安排和调遣,能够遵守各种规章制度,但缺少自觉性,作风较散漫,上班经常迟到、早退,或擅离工作岗位的;连续旷工十天以上、或一年内累计旷工十五天以内的。

5、原则性不够强,对不良行为听之任之,不主动开展批评和自我批评,群众基础较差,测评时合格票得票率低于三分之二的。

6、一般能够参加组织生活,能按期按标准交纳党费,基本能够完成党组织交给的任务,但主动性、自觉性较差,组织观念不够强的。

7、农民党员不主动完成国家规定的各项税费的;个体户党员不主动交纳符合国家政策规定税费的。

8、年度内因违纪受到免于党纪、政纪处分或通报批评等组织处理的,或受到党内警告、行政警告、记过处分的。

9、对家庭成员有违法违纪行为,或参与打架斗殴、上访闹事以及未经批准的集会、示威、游行,不进行教育和劝阻,造成恶劣影响的。

10、偶尔参与,群众有反映的。

11、在计划生育方面,存在一定的问题但够不上处罚的。

三、不合格党员评议标准及处置

(一)有以下表现之一者,评为不合格党员,作限期改正处置。

1、在政治上对党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策持怀疑、消极态度,散布消极的政治观点,消极抵制本地本单位的各项改革实践的。

2、不认真学习政治理论和业务知识,一年内连续二次以上(含二次)无故不参加各级党校或党组织举办的各类培训班,或考试考核不合格的。

3、组织观念淡薄,无正当理由,连续三个月以上,六个月以内不按期足额交纳党费或无故不参加党的组织生活及各种活动,或消极执行党组织的决议、决定,不完成自己的本职工作和党组织交给的各项任务的。

4、下岗职工党员、离退休党员及其他外出务工经商的流动党员半年以上(含半年)、一年以内本人不与所在党组织联系的。

5、因违纪年度内受到党内严重警告、撤消党内职务、或行政记大过至行政撤职处分的。

6、因犯有行贿受贿、贪污、挪用、拖欠公款和用公款吃喝玩乐、请客送礼、为家庭成员婚丧喜庆大操大办等行为,虽未受到党纪政纪处分和刑事处罚,但造成不良影响、群众意见大的。

7、在生产、经营、管理等工作中,因工作失职给国家、集体和个人利益造成重大损失的。

8、工作作风漂浮,弄虚作假,骗取荣誉和待遇,造成较严重后果的。

9、组织纪律性较差,连续旷工十天以上(含十天)、十五天以内,或一年内累计旷工十五天以上(含十五天)三十天以内的。

10、思想品德不好,或挑拨离间,或拉帮结派闹不团结,或诽谤诬陷、打击报复他人,侵犯公民和党员民利,造成较严重后果的。

11、参与上访闹事、张贴大小字报以及未经批准的集会、示威、游行、罢工等活动,经教育能够认识错误,并愿意改正的。

12、参加宗教组织、宗教活动,或参与过组织的活动,但活动次数较少且为一般成员,经教育能认识错误,并愿意改正的。

13、参与,群众反映强烈的。

14、符合再生一胎条件,但未达到间隔年限,或未领取计划生育证而生育的;或因工作不负责任以致完不成当年人口计划的直接责任人。

15、农民党员和个体户党员在规定时间内不缴纳国家规定的各项税费,但在年度内补交的;农民党员、个体户党员、流动党员有违反国家法令法规行为,并造成较严重影响和后果的。

16、除基本合格党员标准第8条规定的以外,在年度考核中,定为不称职格次的;两次评议都定为基本合格的。

被评为不合格并作限期改正处置的党员,限改期只有一年(受到两年处分除外),一年后仍未改正,则劝其退党,劝而不退的予以除名。

(二)有以下行为之一者,评为不合格党员,作劝其退党或党内除名处置。

1、抵制或不执行党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策和上级党组织的决定、决议,散布错误言论的。

2、无正当理由连续六个月不参加党的组织生活,或不交纳党费,或不做党所分配的工作的。

3、企业下岗职工党员、离退休职工党员及其他外出务工经商等的流动党员一年以上(含一年)本人不与党组织联系的。

4、年度内,在行政上受到开除公职处分的

5、在生产、经营、管理等工作中,因工作失职,给国家、集体或人民利益造成巨大损失,影响恶劣的直接责任人。

6、在国家和人民群众生命财产受到水灾、火灾、车祸和犯罪分子侵害等严重威胁时,袖手旁观或临阵脱逃的。

7、泄露党和国家机密或泄露企业生产经营等各类机密,造成国家安全、企业生产经营等重大经济损失的。

8、工作作风漂浮,弄虚作假,骗取荣誉和待遇,并产生恶劣影响和严重后果的。

9、不遵守工作纪律,连续旷工十五天以上(含十五天)或一年内累计旷工三十天以上(含三十天)的。

10、道德品质败坏,生活腐化,不讲社会公德和职业道德,虐待老人及妇女儿童,不赡养父母、不抚养子女,或常与邻里相骂斗呕,群众反映强烈并造成了严重后果的。

11、思想作风不正派,或挑拨离间,或拉帮结派闹不团结,或诽谤诬陷、打击报复他人,侵犯公民和党员民利,造成严重后果的。

12、组织或经常参加宗教组织或非法组织、组织活动,或多次组织修宗谱、建庙宇、抬菩萨等封建迷信活动,且经教育不改正的。

13、组织、煽动群众上访闹事、张贴大小字报以及未经批准的集会、示威、游行、罢工等活动,经教育仍不能认识错误,不愿意改正的。

14、搞宗教派性,组织、指挥、参与械斗的;妨碍国家工作人员依法执行公务,经劝阻不改正的;其他违反国家有关法令法规,虽够不上刑事处罚,但产生严重影响和后果的;一年以上(含一年)拒不完成国家规定纳税任务的。

15、个体户党员连续一年以上(含一年)拒不交纳国家规定的各项税费,或以各种手段逃税、偷税的。

16、经常聚众或有偷盗行为,群众反映强烈的。

从严治党交流材料篇10

一、健全学习制度,完善学习计划

几年来,产业处党委明确学习指导思想、学习重点及学习要求,完善理论学习制度,成立了以党委书记为组长的中心组学习领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在产业处办公室,具体负责中心组学习安排。同时,完善了中心组学习考勤、学习材料、学习记录等各项学习组织管理,要求中心组每月集中学习不少于1个次,每季度集中研讨一次有关重大理论和工作中的问题,规定中心组成员每年至少组织一次专题调研。截止12月底,产业处党委中心组学习13次,集中研讨5个专题,提交4份结合产业处实际工作的调研报告。

二、明确学习内容,突出学习重点

1.深入学习贯彻党的十八届五中、六中全会精神和系列重要讲话,认识推进“四个全面”战略布局的重大意义,坚定不移地拥护中央关于推进全面从严治党的重要方针、政策,不断加强学习型党组织建设,认真贯彻落实企业在从严治党方面的各项工作任务。

2.学习宣传贯彻党的十八届六中全会精神,进一步增强“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,更加自觉地在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致,更加坚决扎实地把党中央全面从严治党的要求和各项决策部署贯彻到推动产业处深化改革、转型发展中。

3.深入学习报告精神,领会提出的新时代的重要意义,树立社会主义价值观,深刻理解核心价值观体系建设与文化强国的关系与内涵。

4.深入学习关于全面推进依法治国的相关要求,树立党风廉政意识,增强法律底线思维,自觉维护法律尊严,进一步推进产业处的廉政建设。

5.印发《产业处开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育方案》,在产业处全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育。

6.深入学习全国、省、市“两会”精神,准确把握全国高校后勤工作发展的目标任务,把思想和行动统一到中央和省、市对高校后勤事业发展形势的科学判断上来,推动产业处的各项工作。

7.组织党员干部认真学习“三严三实”专题教育总体目标,对照中央“八项规定”和学校党委“九项规定”,落实群众路线教育实践活动,将上级文件吃透学透。

三、创新学习方法,理论联系实际

1.坚持内容与形式相结合。在学习中采取“读、听、讲、写”的学习方法,将阅读学习材料,集中研讨,听专题讲座,收听收看录音录像资料,参观学习,座谈交流、撰写心得体会等形式有机结合起来,变单纯的政治理论学习为学习理论与学习新知识、新技能相结合,使中心组学习针对性更强、内容上更新颖、方法上更科学。

2.坚持理论与实际相结合。坚持按照学习理论、指导实践的要求,努力提高理论联系实际的水平,探索如何使高校后勤党建工作任务、工作目标、工作措施更具体、更有操作性、更富实效性,加强创先争优,引导党员立足岗位发挥先锋模范作用,通过交流学习、深入生产一线等途径进行调查,围绕工作的重点、难点和员工关心的热点问题,高效率、快节奏地解决问题,有效促进了理论成果转化为推进工作发展实绩。

3.坚持个人自学与集中学习相结合。按照中心组学习计划的要求,每次集中学习都要提前了解学习内容,并根据学习内容,形成学习笔记,既要围绕主要议题,又要各抒己见,做到学习有专题,讨论有重点,发言有质量。在集中学习之外,每位中心组成员都要根据工作实际制定自学计划,利用工作之余阅读文章,最大限度地提升学习效果。

四、取得的成效

1.提高了党员干部政治理论素质

通过学习,进一步把十八大及各届全会精神和精神对产业处全体党员特别是党员领导干部,内化于心、外化于行,不断锤炼党性、提高修养,永葆共产党员的先进性和纯洁性,为产业处的发展打下坚实的思想基础。

2.提高了团结进取的实干精神

每次集中学习研讨都是交流思想、增进团结,共同提高一次实践,中心组成员彼此坦诚相见,相互取长补短,交流心得体会,在学习中形成了求真务实、健康向上的好风尚,养成了讲实话、办实事、求实效的良好作风,营造出浓厚的党内民主氛围,凝聚了人心,真正发挥了党的先锋模范作用和战斗堡垒作用。