商务机关包村工作报告

（一）机关制度逐步完善。坚持以制度为保障，进一步深化机关作风建设。继续严格执行《首问责任制》、《限时办结制》、《一次性告知制》、《服务承诺制》、《责任追究制》和《区商务局机关管理制度》、《区商务局2011年度干部职工绩效考核方案》等各项规章制度，以制度的形式予以规范和保障，坚持以制度管权、管事、管人，责任到岗、切实提高商务部门的公信力，并加强宣传，做到人人遵守，保证了机关良好的工作面貌。

（二）部门设置更趋合理。为适应当前我区招商引资工作的新需要，于今年5月份成立了局下属全额拨款股级事业单位——区投资促进中心，并从基层一线选调3名优秀青年干部充实干部队伍，使部门设置朝着合理化、科学化的方向迈进，同时优化工作分工，更有利于服务招商引资工作，取得了良好的社会效应和实际效果。

（三）党务公开逐步规范。局党支部定期做好“”活动，深入落实“三创三提”主题实践活动，党员素质水平不断提高。七一期间，开展党员干部“井冈山红色之旅”活动，同时在局党支部的带动下，局机关结合“百千万”内设机构测评和创先争优等活动，贯彻落实民主生活会制度，认真组织开展党员干部承诺、践诺活动。同时注意培养新党员发展对象，全局机关中青年非党员干部职工思想上进，积极踊跃向党组织靠拢，今年9月份，根据个人申请，支部讨论通过，同意把洪晶同志列为入党积极分子。

（四）包村工作成效显著。严格按照上级包村帮扶工作安排，成立了局长任组长，副局长具体负责的帮扶领导小组。发挥我局职能优势，协助村招商引资，2011年共引进招商项目6个，总投资3.3亿元。并配合协助筹集资金900万元，建2000平方米厂房一栋，并为三名贫困党员发放慰问金共计1500元；特别是在配合区委区政府开展“两违”综合整治和村“两委”换届选举等工作中，发挥积极作用，局“两违”整治工作组同志顶着高温烈日完成了全部479户农房普查登记拍摄归案工作，并通过多次上门做思想工作，动员违建户主动拆除两违建筑285平方米。在这次换届工作中，公平、公正的选出了“两委”班子，没有违法、违规行为，得到了区“两委”换届工作领导小组和广大群众一致肯定和好评。