勤廉从政范文10篇

勤廉从政范文篇1

一、加强学习，不断提高政策和业务水平

为了切实履行好职责，不辜负党和人民的殷切期望，我十分注重学习。认真学习马列主义、思想、邓--理论、“三个代表”重要思想，把讲政治、讲学习、讲正气摆在重要位置。一是加强政治理论学习。使自己的世界观得到了更新，政治素质得到了加强，使自己在政治上与党中央始终保持高度一致。二是加强业务学习，提高工作能力。认真学习农业、国土、城建等业务知识和相关政策，做到不懂就问，既当部门干部职工的领导，又当他们的学生;坚持学中干，干中学，很快熟悉了农村农业、国土、城建的政策业务知识，为搞好农村农业工作奠定了良好的基础。

二、注重实际、讲求实效、全面完成工作任务

两年来，按照市委、市政府的要求，从的农业农村经济发展实际出发，扎实有效地开展各项工作，全面完成了工作任务。

1、产业结构调整初见成效。两年来，把农业产业结构调整作为农村发展、农民增收的突破口和切入点来抓。立足镇情、因势利导，根据资源优势和市场需求，引导农民宜种则种、宜渔则渔、宜牧则牧，较好地帮助解决了产业结构调整中的资金，技术服务等问题，使农民参与产业结构调整的积极性高涨。全镇共种植优质稻2.65万亩，杂交玉米1.1万亩，白术、元胡、茯岑等药材800余亩，新扩脐橙1500亩，推广特色红茹1000亩。同时，狠抓了农村“一加三工程”。共完成退耕还林面积4000亩，发放退耕还林和公益林补助款120万元，发展规模养殖小区3个，建成沼气池20口。

2、农产品加工取得突破。在稳定发展豆腐加工作坊、饲料加工厂的基础上，又新发展投资120万元、日可加工大米60吨的大米加工厂，实现了精致大米加工的新突破。

3、养殖业发展渐具规模。.等村作为养殖重点村，形成了规模较大的九塘铜鹅养殖基地，全镇共出笼铜鹅5.5万羽，存笼铜鹅5000羽(其中种鹅200羽)，出栏牲猪8.2万头，发展牲猪养殖小区3个，存出栏1000头以上养殖大户10个。

4、基础设施建设稳步推进。针对水利设施滞后的现状，采取层层动员的办法，发动群众筹资筹劳，投入劳力1.2万个、资金35万余元，兴修水利工程32处，改善了等村的水利条件。投入150余万元，新建了自来水厂及..3个中型自来水工程，解决了等村1500余户家庭的人畜饮水困难。同时，以武马公路拓改为契机，新铺了三元街、燕冲街近1000米的炒砂路面;完成了至、至、至和、的14公里通村公路工程;、5公里村道铺砂，、10公里的新修村道以及武马公路段的13公里沙改油工程;投资5万余元扩改了荆高路田坑头桥。改变了镇域范围内公路过去那种“晴天一身灰、雨天一身泥”的面貌，优化了镇域经济发展环境。

5、安全生产防微杜渐。对分管的水上交通、山塘水库等进行了定期和不定期检查，防患于未然;两年来没有发生一起安全事故。

6、国土管理井然有序。严格按照《国土管理法》的规定，规划审批农村建房用地，全面完成了基本农田保护的土地分等定级，保护区划分和农村集体土地所有权登记发证工作;加强了对谢必村山体滑坡的整治，争取资金10多万元，修建水池1口、排水渠4条(3000米)，挡土墙110余米。从山顶铺设500米管道引水至山腰解决搬迁户用水，安置搬迁户5个。

7、“三防一抗”工作扎实有效。两年以来，层层落实了防汛抗旱、森林防火、动物防疫、地质灾害责任制，杜绝了火灾事故和人员伤亡事故及垮堤倒坝的发生。面对严重的旱情，组织干部职工深入田间地头，分片分水系，科学调度水源，帮助群众寻找新的水源，清理整修渠道，调处水事纠纷12起，积极组织群众抗旱自救，最大限度地减少了旱灾损失。全面展开了动物防疫工作，狠抓了动物的检疫工作。严格按照动物防疫指挥部的要求，精心组织、周密部署、全民动员、干部职工加班加点，夜以继日地走村串户开展工作，两年共组织了四次大的防疫活动，防疫密度达到99%，曾受到邵阳市防疫指挥部检查组的肯定。

三、积极参与片线工作，为镇党委、政府排忧解难

在做好本职工作的同时，积极主动地配合镇党委、政府开展好了驻村工作。我所驻的金莲村，社情和村干部的思想较为复杂，特别是村干之间不团结;导致战斗力不强、人心涣散、为民办实事意识淡薄。为充分调动村支两委的领头雁作用。本人通过走访党员干部;召开党员民主生活会;与村支两委干部交心通气，使他们相互间疙瘩得到了解除，意见和思想得到了统一，工作热情明显提高。使工作一度处于瘫痪的金莲村面貌得到了根本好转。同时，我深入田间地头，倾听群众的呼声，关注老百姓所关心的热点、难点问题;指导农民朋友改善农田水利基础设施;进行产业结构调整;帮助他们解决生产生活中遇到的实际困难;通过扎实工作，全面完成所驻村的经济指标、计划生育工作、社会综合治理等任务。所驻村的经济保持了持续、快速、健康发展的良好势头。

四、厉行节约、廉洁自律，时刻筑起拒腐防变的思想防线

勤廉从政范文篇2

一、加强学习、不断提高政策和业务水平

为了切实履行职责，不辜负党和人民的期望，我十分注重学习，认真学习马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的“十八大”会议精神，把讲政治、讲学习、讲正气摆在重要位置。一是加强政治理论学刁。使自己的世界观得到了更新，政治素质得到了加强，使自己在政治上与党中央始终保持高度一致。二是加强业务学习，提高工作能力。认真学习农业、水利、畜牧、烟叶等业务知识和相关政策，做到不懂就间，即当部门干职工的领导，又当他们的学生，坚持学中干，干中学，很快熟悉了农村农业、水利、烟叶、畜牧等的政策业务知识，为搞好农村农业工作奠定了良好的基础。

二、注重实际、讲求实效、全面完成工作任务

两年来，按照县委、县政府的要求，从农业、农村经济实际出发，扎实有效的开展各项工作，全面完成了工作任务。

1、产业结构调整初见成效。两年来，把农业产业结构调整作为农村发展、农民增收的突破口和切入点来抓。立足镇情、因地制宜，根据资源优势和市场需求，引导农民宜种则种，宜牧则牧，帮助解决产业结构调整中的技术服务等问题，使农民参与产业结构调整的积极性大大提高。全镇共种植优质稻46000亩，超甜玉米2000余亩，种植商品蔬菜6000余亩。狠抓了农村“一村一品”工程建设。

2、养殖业渐成规模，全镇共出栏生猪17616头，大牲畜2866头，家禽5.2万羽，现有大牲畜存栏5243头(匹)，生猪存栏8894头，禽存栏61621羽。

3、农村基础设施建设稳步推进。全镇逐步实施人畜安全饮水工程，新修水库一座，新修加固引水灌渠13公里，新建串户路硬化20余公里。新建改造高坵通村、通组5余公里，优化了镇域经济发展环境。

4、安全生产防微杜渐，对所包域内安全生产进行了定期和不定期检查，防患于未然。两年来没有发生一起安全事故。

5、“三防一抗”工作扎实有效。两年来，层层落实了防汛抗旱、森林防火、动物春、秋两防、地质灾害责任制，杜绝了火灾事故和人员伤亡事故的发生。面对严重的旱情，在各级、各部门的支持下组织群众应深入田间地头，清理修整渠道，积极组织群众开展自救，最大限度地减少了旱灾损失。全面开展了动物防疫工作，狠抓动物检疫，严格按照动物防疫的要求，精心组织，周密部署，全民动员，夜以继日的开展了工作，全面开展了防疫活动，防疫密度达98/%。

三、积极参与片区工作及重点项目征地工作，为党委、政府排忧解难

在做好本职工作的同时，积极主动地配合镇党委、政府开展了包村工作。我所包的高坵村社情比较复杂，村干之间意见有些分歧，导致战斗力不强。加上本村紧邻县工业园区企业征地多，造成干群矛盾突出，工作起来困难较大。但通过各级、各部门的共同努力深入田间地头，每家每户，做了大量细仔的工作，使各方面工作有所好转，该村的经济保持了持续、快速、健康发展的良好势头。

两年来，始终把完成重点工程项目征地拆迁作为锻炼培养自身工作能力的生动课堂，能在完成紧急艰难任务中创新思路，在应对复杂局面中经受考验，在处置棘手问题中丰富经验，在新时期做好群众思想工作，不断提高解决实际问题和驾驭复杂局面的能力，

两年来共征地400余亩，园区落户企业有“省重点工程工业园污水处理厂、”等十家，征地工作按照县委县政府文件要求抓落实，按工业园区规划征地促进度。实行5加2，白加黑的工作时间，锤炼干部的工作作风。高坵村是我县工业园区首要重点项目工程建没规划征地主战场，作为镇商坵村征地工作组负责人，自己能亲力亲为带领征地组干郡，科学进行调度，对工作难度较大的窑前、张家排、高坑仔、寨脚下小组，深入农户，找准突破口，抢班加点，放弃所有休假，跟农户谈心，晓之以理，动之以情，群众被深情感动，四个小组28户村民带头丈量，使四个小组125户农户的土地丈量工作打开了局面。两年以来自己始终奋战在一线，活跃田间地头、村里村外、村民家中、指挥现场，白天丈量土地，晚上上户跟村民讲政策。谈家常，解民惑，群众家里的困难及时给予帮助解决。但是在原则面前，绝不松口，在窑前组、高坑仔组土地丈量时，个别村民要挟并提前出无理要求，被俨然拒绝，遭个别村民的谩骂、举棍威胁，但毫不畏惧、也不退缩，仍然公正地丈量每一块土地，为人民交上满意的答卷。通过实践锤练，在提升自身工作能力的同时，为全镇经济社会的跨越发展做出了突出贡献。

四、厉行节约、廉洁自律，时刻筑起拒腐防变的思想防线

勤廉从政范文篇3

一、坚持不懈，全面提高自身理论水平业务和水平素质

学习是一种态度、学习是一种责任，我始终把学习和更新知识结构放在日常工作的重要部分，努力践行科学发展观。一是加强政治理论学习。使自己的世界观得到了更新，政治素质得到了加强，使自己在政治上与党中央始终保持高度一致。二是加强业务学习，提高工作能力。认真学习基层工作方式方法，业务知识和市场经济知识，提高了自身综合知识水平，同时针对农村工作应用到的相关新政策法规，加强对口专业知识的学习，坚持学中干，干中学，把学到的知识同实际相合，善于运用理论解决实际问题，提高了自身的工作水平和驾驭全局的能力，为搞好农村农业工作奠定了良好的基础。

二、兢兢业业，全力以赴为本单位经济社会发展做贡献

今年，我分管宣传，担任上洪片片长，镇是个大镇尤其是实行片长负责制的工作模式中，片长的担子更重，更富有挑战性。

1、精心组织，片线工作成果显著。片长工作千头万绪，涉及所有专业口子，我片所辖得上洪村和董家弄村在都是4000人口以上的大村，工作压力大，工作环境复杂，特别是董家弄村，村干部的思想较为复杂，特别是村干之间不团结;导致战斗力不强、人心涣散、为民办实事意识淡薄。为充分调动村支两委的领头雁作用。本人通过走访党员干部;召开党员民主生活会;与村支两委干部交心通气，使他们相互间疙瘩得到了解除，意见和思想得到了统一，工作热情明显提高。使工作一度处于瘫痪的董家弄村面貌得到了根本好转。同时，坚持执行上级政策，特别是四项手术任务、社会抚养费征收，社会稳定信访工作能同全体片员一道任劳任怨，深入田间地头做细致的思想工作，处处以身作责，从出勤、出力处处做全体片员的表率。通过扎实工作，全面完成所驻村的经济指标、计划生育工作、社会综合治理等任务。特别是在今年计划生育工作任务十分繁重的情况呀，我片通过政策引导和讲解，两个村共成功进行了3例二女户结扎手术，这在整个镇引起了轰动。

2、果断决策，保住了黄埠青山绿水。在森林防火工作上，我充分发挥自己是本地人地利优势，和分管林业的经验优势，及时指导和制定镇的森林防火办法和工作重点，特别是在乱砍乱伐的问题上，因为自身没有执法权，所以我积极主动连续县森林公安，很好的控制了乱砍乱伐的现象。在救火工作中，我总是第一批赶到火点，经常根据风向地形出点子，想法子，确保了镇无一起重大火灾情的出现，最大限度地减少了人民群众的损失。

3、攻坚克难，实现高速零突破。景鹰高速经过镇，实现了我县高速公路的零突破，可是征地问题成为当时的主要难题，作为分管领导的我，利用半年的时间，主动走遍高速所有经过的村庄，讲政策，做工作，不怕白眼，不管风吹日晒，终于提前解决了高速征地和拆迁难题，确保了高速工期，我镇被高速集团授予先进单位。

4、不辞辛劳，让百姓走上幸福路。分管交通期间，时刻把解决百姓出行难的问题放在心头，上洪村和董家弄村2万多群众的共用出路问题非常突出，晴天一身灰，雨天一身泥，有车出不去，，2009年度为了解决上洪、董家弄村2个村的出路问题，10余次跑县交通局，县扶贫办，报材料、上项目，终于为两村争取到了8.6公里的道路硬化资金60余万元，在去年年底让百姓走上了放心路，过上了开心年。

5、胸怀大局，努力塑造镇大镇、名镇的形象。2010年分管宣传工作，我处处注意宣传上下功夫，先后邀请《中国网网站》、《日报》、电视台、《之窗》、电视台对我镇的新镇区建设进行报道，在市级以上的宣传媒体上稿8篇，县级媒体20余篇宣传材料，特别是在今年的抗洪抢险工作中，成功推出了一个市级抗洪英雄和一个市级优秀村支书，5个县级抗洪抢险先进个人，2个县级抗洪抢险先进村支部。取得了良好的社会效应，使宣传工作成为我镇的大发展的助推器。

三、廉洁自律，全心全意践行为人民服务的宗旨

勤廉从政范文篇4

一、以保持党的纯洁性为主题，不断增强党员干部勤政廉政的自觉性和坚定性。紧紧围绕建设社会主义核心价值体系，突出保持党的纯洁性主题，深入开展理想信念教育、党性党风党纪教育和廉洁从政道德教育。以领导干部和系统各单位主要负责人为重点，组织引导广大党员干部认真学书记在中央纪委十七届七次全会上的重要讲话精神，学习党章和党内法规，充分认识保持党的纯洁性的极端重要性和紧迫性，把思想纯洁摆在首要位置，不断增强党的意识、政治意识、危机意识、责任意识，自觉增强党性修养，切实维护党的纪律，培养高尚道德情操，坚定理想信念，坚守共产党人精神家园，把实现好、维护好、发展好最广大人民群众根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，为促进现代农业快速、可持续发展，确保农业增效、农民增收、农村稳定提供有力保证。

二、以迎接党的十八大召开为契机，切实加强反腐倡廉的宣传教育。围绕党的十八大顺利召开和学习贯彻，深入开展反腐倡廉教育活动，引导党员干部和职工群众正确认识反腐败形势，坚定信心，积极参与。认真贯彻落实市委印发的《关于构建市反腐倡廉教育机制的意见》，制定完善各项制度，全力推进系统配套、有效管用的反腐倡廉教育机制。举办反腐倡廉专题讲座，提高廉洁从政的自觉性和纪律性，筑牢拒腐防变的思想防线。注重把培育勤廉价值理念贯穿于党员干部培养、选拔、管理和使用的全过程。通过树立勤政廉政先进典型、组织勤廉事迹报告会等活动，大力弘扬新风正气，促使党员干部为民、务实、清廉。结合身边典型案例进行警示教育，教育和警示广大领导干部遵规守纪、廉洁从政。推进岗位勤廉教育，结合公职人员岗位职责和纪律要求，进一步规范岗位廉政行为规范，开展针对性教育。继续深化《廉政准则》教育，丰富载体、创新形式，着力推进《廉政准则》贯彻落实。以廉洁从政教育为重点，加强党员干部的权力观、地位观、利益观教育，通过警示教育、岗位廉政教育、发放党员干部勤廉教育专刊等形式，引导党员干部正确看待手中权力、所处地位和个人利益，带头发扬民主，自觉接受监督，提高自觉抵御风险的能力。

三、以制度建设为根本，大力推进作风效能建设。将反腐倡廉制度建设融入各项业务工作中，重点放在科学配置权力、规范业务流程、完善监督措施上，着力解决重点领域、关键环节的制度缺陷，努力打造一支想干事、敢干事、干好事、不出事的干部队伍，营造敢攀高、敢担当、敢坚持、敢创新的干事创业环境。以争创机关科室（窗口）“作风效能建设示范点”为抓手，建立健全作风效能建设长效管理机制。继续完善、签订系统党风廉政建设及效能建设责任书，并按照责任书的目标、任务抓好落实。进一步建立健全党委中心组廉政专题学习、以“书记带头上党课、党员人人上讲台”的形式，开展“微型勤廉党课大家上”活动。定期召开反腐倡廉专题民主生活会。认真落实党内监督条例，严格执行领导干部述职述廉、干部任前谈话、诫勉谈话、信访监督、领导干部报告个人有关事项、中层干部效能评议等制度。推进廉政风险防控机制建设，从重点岗位、重点站所入手，排查廉政风险，制定防范措施，建立健全以积极防范为核心，以强化管理为手段的内控机制。

四、以勤廉理念为导向，深入开展勤廉文化建设。勤廉文化建设要与机关作风建设、行风建设、效能建设相结合，与落实中央、省、市关于廉洁从政的各项要求相结合，要以“导入理念、规范行为、创新载体、打造平台”为重点，建设富有农委特色的勤廉文化，为建设为民、务实、高效的农业工作队伍提供思想保障和文化支撑。结合学习型服务型机关建设、争创市级和市级“勤廉文化示范点”和“星级勤廉文化示范点”、开展“520”（我爱廉）党风廉政宣传教育、勤廉诗歌征集、学唱廉政歌曲、反腐倡廉电化教育等廉政文化活动，坚持用科学理论引导人、廉洁理念教育人、先进文化熏陶人，进一步提高勤廉文化感染力和影响力，积极营造崇勤尚廉氛围，不断提高党员干部的思想道德修养和廉洁从政、廉洁自律意识。

五、以提升素质为目标，着力强化纪检监察干部自身建设。纪检监察干部要自觉定位于“服务者”的角色，对党员干部充分信任，对人民群众充满感情，在服务理念上求深化，在服务事业上谋拓展，在服务方式上出新招。要大力弘扬“三创三先”的新时期精神，知责思为、知任图进、知德守正，展示新形象，提升“精气神”。要牢固树立执纪者必先守纪、监督者必受监督的意识，带头践行保持党的纯洁性要求，模范遵守党纪国法和廉洁自律规定，主动接受各方面的监督。要贯彻落实中央纪委《关于进一步加强和改进纪检监察干部队伍建设的若干意见》，全面提高干部队伍政治素质、理论水平和业务能力，确保各项纪检监察工作任务的圆满完成。

勤廉从政范文篇5

认真贯彻落实中纪委十七届七次全会、省纪委十三届二次全会、市纪委十届二次全会和区纪委九届二次全会精神，按照省、市、区关于加强干部作风建设，进一步优化发展环境的总体要求，结合学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，大力加强干部作风建设和党风廉政建设。通过此次活动，在全局形成廉洁从政，勤政为民，干事创业的浓厚氛围，为建设美丽富裕和谐幸福的经济强区提供坚强有力的政治和纪律保证。

二、主要任务

一是讲廉课。局党政主要负责人围绕“践行廉政准则，加强作风建设，争当廉勤表率”这一主题，给本单位党员干部上好一堂廉政党课。引导全体党员增强自重、自省、自警、自励的意识和自我提高的能力。

二是读廉书。组织党员干部认真学习《廉政准则》，以达到“读廉文、思廉政、树形象”的目的。同时对全局党员干部进行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为主要内容的廉政法规知识考试。

三是看廉片。在全局组织党员干部集中观看《落马的“县官”——县委书记、县长腐败案件剖析》、《土地之殇—省国土资源系统腐败案件警示录》等警示教育片，使党员干部引以为戒、防微杜渐，进一步增强党员干部的廉荣贪耻意识。

四是写廉文。通过讲廉课、读廉书、看廉片等活动，全局每位党员干部认真撰写一篇廉政心得。

五是出廉刊。创办一期廉政学习园地，大力宣传开展“建廉勤房产、促赶超发展”党风廉政主题教育活动的重大意义，进一步激发全局党员干部勤政廉政意识和服务赶超发展的责任感和使命感。

三、工作步骤

党风廉政主题教育活动分为学习宣传、组织实施、总结验收三个阶段。

（一）学习宣传阶段（4月）。根据主题教育活动精神，进行广泛深入的思想发动。召开全局“践行廉政准则，加强作风建设，争当廉勤表率”党风廉政主题教育活动动员大会，成立主题教育活动领导小组，制定活动方案，建立工作机制。组织党员干部认真学习中纪委十七届七次全会、省纪委十三届二次全会、市纪委十届二次全会、区纪委九届二次全会精神和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，进一步统一思想，增强勤政廉政意识和服务赶超发展的责任感和使命感。

（二）组织实施阶段（5月—10月）。在学习动员的基础上，坚持正面引导教育，组织开展好主题教育“讲廉、读廉、观廉、写廉、出廉”等系列活动。其中，5-8月份开展“党风廉政教育”主题活动，集中组织开展学习《廉政准则》、观看正反典型教育片、党政“一把手”讲廉政党课、《廉政准则》知识测试等活动。通过开展系列活动，引导党员干部对照“践行廉政准则，加强作风建设，争当廉勤表率”主题活动的要求和《廉政准则》的有关规定，认真总结在廉洁从政、勤政为民、干事创业等方面的成功经验，查找存在的问题与不足，制定整改措施。9-10月份落实整改。

（三）总结验收阶段（11月—12月）。切实做好巩固主题教育活动成果的工作，及时总结主题教育活动中取得的成功经验，建章立制，形成长期坚持的制度。

四、工作要求

1、加强组织领导。为切实增强政治意识、大局意识、责任意识，把开展主题教育活动作为当前的一项首要政治任务来抓。决定成立区房管局党风廉政主题教育活动领导小组，由局长任组长，其他班子成员任副组长，各股室负责人为成员。领导小组下设办公室，负责日常工作的组织和实施。

勤廉从政范文篇6

一、指导思想

扎实开展党的作风纪律教育和廉洁从政教育，着力解决党员干部在党性党风党纪方面存在的突出问题，坚定理想信念，打牢廉洁从政的思想政治基础，努力建设一支勤廉双优的干部队伍，为推动科学发展、加快“三区建设”提供有力保障。

二、方法步聚

这次主题教育活动，按照宣传动员、组织实施、检查总结三个阶段进行。

第一阶段宣传动员。5月份，各单位各部门要结合学习实践科学发展观活动，依据本单位本部门实际，研究制定出具体的实施方案，做到任务目标明确、组织措施有力、准备工作充分、活动内容丰富、重点亮点突出，营造和形成开展主题教育的浓厚氛围。

第二阶段组织实施。从6月开始至10月，围绕主题开展内容丰富、形式多样的教育活动。

（一）抓好理论学习。认真组织党员干部学习党的三代领导集体关于加强党性修养和反腐倡廉的重要思想和理论，学书记在第十七届中央纪委第三次全会上的重要讲话精神。主要领导要围绕加强党性修养、坚持廉洁从政，树立正确权力观、政绩观和利益观，带头上一次廉政课，要紧密联系实际增强教育的针对性和实效性。

（二）围绕加强领导干部作风建设和机关作风建设，开展专题调研和理论研讨活动。认真分析排查本单位本部门存在的问题和不足，形成有情况、有分析、有对策、有一定深度的调研报告或理论文章。积极开展“三转变、三走进、三服务”活动，引导党员干部转变观念、转变职能、转变作风；走进项目、走进社区、走进农村；服务企业、服务就业、服务创业，推进机关作风和效能建设。

（三）开好专题民主生活会。认真查找和解决在贯彻落实科学发展观、党性修养和作风建设方面存在的突出问题，深刻分析原因，开展严肃认真的批评和自我批评，制定整改方案并切实抓好贯彻落实。

（四）扎实开展岗位勤廉教育。结合每个党员干部、公务员的不同岗位特点，开展以“明勤政目标、订勤政措施、创勤政业绩，立廉政誓言、找廉政差距、做廉政表率”为主要内容的“三勤三廉”岗位勤廉教育活动，督促每个党员干部、公务员立足本职岗位，树立良好作风，提高工作效能，加强廉洁自律，努力建设勤政廉政的干部队伍。

（五）层层开展选树勤廉双优先进典型活动。在此基础上，区将命名表彰一批“勤廉标兵”，并组织勤廉典型先进事迹报告会。广泛开展学习宣传勤廉典型先进事迹活动，充分发挥先进典型的示范和引导作用。

（六）认真抓好反腐倡廉警示教育工作。积极发挥警示教育基地功能，召开党员领导干部警示教育大会，运用典型案例，开展以案明纪、以案说法活动，教育广大党员干部警钟长鸣，防微杜渐，拒腐防变。

第三阶段检查总结。安排在11、12月份，主要采取自上而下逐级检查和适当组织抽查的办法进行，既看全年活动的组织安排、具体开展和工作创新，又看教育活动收到的实际效果和巩固措施，通过检查验收，对此次教育活动做出评估和总结。

三、有关要求

各单位各部门要深刻认识开展“讲党性、树三观、促勤廉、保发展”主题教育活动的重大意义，把活动摆上重要位置，切实抓紧抓好。

一要加强组织领导，搞好协调配合。全区纪检监察机关、组织部门、宣传部门和其它有关部门，要在党委（党组）统一领导下，明确分工，各司其职，做到优势互补、资源共用、成果共享。

二要加强分类分层次开展教育的实践探索。要贴近党员干部的思想和工作实际，注意分类分层次加强针对性教育，要科学区分教育对象，提出不同的学习要求，注重人文关怀和心理疏导。要以主题教育活动来推动工作理念、方式方法、表现手段的创新，指导和推进工作，不断提升党风廉政宣传教育工作水平。下半年，将召开专题经验交流会，总结推广行之有效的经验做法。

勤廉从政范文篇7

一、考廉内容

新任科级领导干部跟踪考廉的主要内容是：政治思想情况在政治上是否坚定地贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，在思想和行动上能否同党中央保持一致。服务经济发展情况能否实践全心全意为人民服务的宗旨，密切联系群众；能否做到求真务实，公道正派。领导作风和履行职责情况能否坚持实事求是的思想路线，解放思想，一切从实际出发，开拓进取；是否做到刻苦学习，勤奋敬业，努力完成本职工作落实党风廉政建设责任制情况。解决群众反映的突出问题，维护群众利益情况是否能深入生产一线心系群众、服务百姓。领导带头，廉洁自律情况能否保持清正廉洁，自觉拒腐防变，坚决反对消极腐败现象。

二、主要做法

1、任前跟班学廉，构筑教育“防腐堤”。一是任前警示教育“倡廉”。建立拟提拔领导干部任前廉政培训制度，纪委组织拟任职干部学习《领导干部廉洁从政若干准则》及相关法律、法规，参观湖坊闽赣省旧址革命史教育基地、烈士公园爱国主义教育基地、县看守所、县法院警示教育基地，观看《执政之魂》和《忏悔》等廉政教育片，采取“以案学法、现身说法、旁听庭审”等形式，从正反方面教育、警醒拟任职干部如何过“五关”（金钱、名利、权力、美色、人情）、算“六账”（政治、经济、名誉、家庭、自由、健康），促使其在政治上做一个明白人，工作上做一个实在人，经济上做一个清廉人，作风上做个正派人，共事上做一个和谐人。二是任前党纪考试“测廉”。组织7名拟任科级领导干部进行任前廉政知识测试，考试内容主要是党纪条规知识、廉洁从政有关规定等。凡廉政考试成绩不合格者，责令另行补考，补考还不及格者，取消任职资格。三是任前廉政谈话“诺廉”。建立任前廉政谈话制度，拟任正职一般由县纪委书记负责谈话、副职一般由县纪委副书记负责谈话，谈话分集体谈话和单独谈话进行，县纪委书记就廉洁从政等方面提出希望和要求，采取“打招呼”、“诫勉谈话”等形式，及时提醒、批评、教育和帮助拟任职干部。拟任职干部按照领导干部廉洁从政要求，做廉洁从政表态发言，并签订“廉政承诺书”，作出廉洁承诺，县纪委廉政室主任参加并做好谈话记录。

2、任中跟进问廉，构织监督“防范网”。采取信函问廉、公开述廉、问卷评廉方式，跟踪了解和掌握拟任职干部上岗的廉洁从政情况，发现问题，及时指正，让廉洁从政的教育伴随领导干部成长的一生。一是信函问廉。设立举报信箱、开通举报电话，畅通信息渠道、公众广泛参与、内部运转协调的监督机制，动员社会各届广泛参与，通过专项清理、专项检查等手段及通告、报告、监察建议等方式，加强对拟任职干部廉洁自律情况的监督。并采取走访调查、座谈会等形式，把问廉制度与个人重大事项报告制度结合起来，保证问廉的真实性。二是公开述廉。建立拟任职干部述职述廉制度，组织拟任职干部在全县领导干部大会公开述职、述廉，让参会干部公开监督，并将拟任职干部述职述廉搬上电视，扩大公开范围，接受全县人民监督，进一步落实群众监督知情权。为确保拟任职干部述职述廉制度的落实，县委组织部、县纪委将述廉与党风廉政建设责任制、责任追究制度结合起来，保证述廉的严肃性。三是问卷评廉。制定《关于开展党风廉政建设责任制述廉评廉工作的实施意见》，采取发调查问卷，召开群众代表座谈会等形式，对拟任职干部报告个人有关事项、述职述廉、诫勉谈话、函询和询问质询等制度执行情况和廉洁自律情况进行评议。评议结果分“绿牌”、“黄牌”、“红牌”三个等次分类，对被评为“黄牌”和“红牌”的对象不予任命。在工作中，与组织监督、群众监督等形式相结合，保证评廉的公正性。

3、任后跟踪考廉，构建管理“防火墙”。一是任后廉政跟踪。任后廉政跟踪期限为一年，新任领导干部每三个月向所在单位纪（工）委监察分局或纪检组书面汇报党风廉政工作情况，各纪（工）委监察分局、各纪检组半年一次向县纪委书面报告新任干部廉洁自律情况。二是试用期廉政考评。采取民主测评、党委（党组）点评、领导联评、部门考评、县委总评“五评”法对新任科级干部德、能、勤、绩、廉等方面进行综合评价，肯定优点，指出不足，确保考廉结果客观公正。各纪（工）委监察分局、各纪检组在新任领导干部试用期满一年时组织民主测评，鉴定勤政廉政表现，评议结果作为试用期满是否转为正式任命的依据之一；正科级考廉不合格的，予以改任。三是建立廉政档案。领导干部提拔任用一周内，由所在纪（工）委监察分局、各纪检组分别建立新任领导干部廉政初步档案，及时将廉政谈话笔录、廉政考试成绩、述职述廉测评结果等资料记入个人廉政档案，并按要求向县纪委上报任职后廉洁从政情况报告、群众来信来访调查情况报告、受党纪政纪处分决定等有关材料，作为该领导干部提拔重用、评先评优时考察廉政情况的主要依据。

三、初步成效

1、有效加强了干部监督管理。通过信函问廉、公开述廉、问卷评廉等手段，无形中对新任科级干部的依法行政、廉洁从政、办事效率、服务态度等方面的言行举止进行了全方位监测，有效地杜绝了干部“带病提拔”和“带病上岗”现象。

2、有效增强了干部廉洁自律意识。新任科级干部通过培训班的廉洁从政教育、湖坊闽赣省旧址革命传统教育和烈士公园爱国主义教育，有效地从思想上筑牢了新任科级领导干部的防腐堤坝。

勤廉从政范文篇8

一、氛围营造上，重在抓好环境示廉

廉政文化体现的是一种理念，形成的是一种氛围，营造的是一种环境。在实际工作中，应当按照办公室有牌匾、会议室有阵地、走廊有字画、公共环境有显示，网络系统有专栏的标准，全力构建廉政文化建设阵地，营造春风化雨式、充满人文情怀的廉政文化氛围，使广大党员干部在潜移默化中接受直观式教育。在各单位机关大厅及门前，设置廉政文化宣传栏、宣传橱窗，以文字、图片等形式，广泛宣传廉政制度、廉政知识及廉政文化动态;在机关办公室、走廊、会议室等地制作悬挂廉政格言警句、廉政书画摄影作品;在机关干部办公桌制作摆放以廉政理念、工作职责为内容的廉洁从政警示牌;在机关外网或内部局域网上设置廉政文化网页，开设廉政文化互动交流平台;在机关电脑上设置廉政屏保，有电子显示屏的动态播放党纪政纪规定和廉政格言警句，让广大党员干部随时随地都能感受到廉政文化的氛围，自觉做到勤政廉政。

二、增强动力上，重在抓好教育倡廉

为使反腐倡廉教育真正达到入耳入脑入心的效果，需要不断丰富教育内容，创新教育形式，大力开展理想信念、宗旨观念教育、廉洁从政教育、党性党风党纪教育，增强机关干部的勤政廉政意识。应组织开展“学廉、讲廉、谈廉、考廉、诺廉、创廉”等系列廉政教育活动，教育和引导党员干部讲党性、重品行、作表率。所谓学廉，就是收集有关党风廉政建设的先进典型、违法违纪案例和《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党党纪处分条例》等相关党内法规，编印《党员领导干部廉洁从政警示教育学习资料》，发给广大党员领导干部，为他们学习党纪法规提供方便。所谓讲廉，就是组织开展“一把手”讲廉政党课活动，通过一把手率先学廉、现身说廉、自觉行廉，以身示范引导广大党员干部增强宗旨观念、纪律观念。所谓谈廉，就是在电视台设立“学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》访谈录”栏目，选择单位主要负责人就学习贯彻《廉政准则》进行访谈，营造积极学习《廉政准则》的良好氛围。所谓考廉，就是对提拔领导干部进行任前廉政考试，将廉政教育与党员干部的提拔任用相结合，达到以考促学，以学促廉的良好效果。所谓诺廉，就是围绕贯彻落实党风廉政建设责任制、遵守廉洁自律规定、规范从政行为等方面，推行三级公开承诺制，即单位向全社会作出承诺，“一把手”代表班子向下级承诺，每位党员向党组织作承诺。所谓创廉，就是积极开展创建“党风廉政建设先进领导集体”活动，通过定期“述廉”、综合“评廉”，有力促进领导班子整体廉洁。

三、拓展广度上，重在抓好活动兴廉

充分发挥廉政文化的渗透、影响和制约作用，积极探索一些吸引党员干部积极参与和辐射力强的教育形式，把廉政文化的内容进行多样化渗透，使广大机关干部在丰富多彩的活动中得到勤政廉政教育和熏陶。一是观“廉片”，增强吸引力。运用影视作品、电教片思想性强、艺术性高，也比较容易为党员干部所接受的特点，组织观看廉政电影、廉政电视，廉政电教片，寓教于理、寓教于乐，使党员干部在欣赏文化节目的同时，潜移默化的地受到深刻教育和启迪。二是专家讲“廉课”，增强感染力。定期邀请纪检监察、检察等机关领导及有关专家学者，给机关干部作反腐倡廉形势报告和预防职务犯罪讲座，提高廉洁自律意识。三是听“现身说法”，增强震憾力。反面典型教育具有直观、具体、实在的特点，对提高党员干部拒腐防变的能力，具有十分重要的作用。应组织各地各单位党政“一把手”到监狱开展警示教育，亲眼目睹服刑人员在大墙内失去人身自由的场景，听取服刑人员声泪俱下的现身说法，提醒党员干部防微杜渐，警钟长鸣。四是以“艺”扬廉，增强互动性。通过开展知识竞赛、演讲比赛、文艺演出、警言警句征集等系列廉政文化活动，拓宽党员干部参与渠道，使干部群众在文化的陶冶中接受教育，让廉政教育从“文件”走向“文艺”。

四、搭建平台上，重在抓好载体传廉

充分利用传统的、现代的宣传载体，整合廉政文化资源，着力构建四位一体的宣传教育平台，拓宽廉政文化教育领域。一是搭建信息教育平台。利用移动通讯信息平台，经常向领导干部免费发送手机廉政短信，用浓郁人文关怀和人性化的警言警句温馨提醒，增强廉政文化建设的亲和力。二是搭建教育基地平台。对现有的教育基地和教育场所进行筛选、整合，推进以各级党校、大学为依托的理论教育基地、以看守所和监狱为主体的警示教育基地、以革命烈士纪念碑为主体的传统教育基地建设，充分发挥基地在反腐倡廉教育中的功能和作用。三是搭建课堂教育平台。把各级党校作为开展反腐倡廉理论和形势教育的基本阵地，将党风党纪教育列入干部培训的重点内容，通过举办知识讲座、剖析典型案例等多种形式加强对参训党员干部的反腐倡廉教育。四是搭建媒体传播平台。在电视台开设反腐倡廉专栏，设置政策法规、纪检监察动态、警钟长鸣、曝光台等四个子栏目，通过报道反腐倡廉建设重大事件，解读重要党纪法规，宣传勤政廉政先进典型，剖析反面典型案例，展播廉政公益广告，为反腐倡廉宣传教育工作搭建宽广的平台，营造开展党风廉政建设和反腐败斗争的良好舆论氛围。公务员之家

勤廉从政范文篇9

一、指导思想和目标要求

认真贯彻落实中纪委十七届中央纪委五次全会、省纪委十二届七次全会、市纪委二届七次全会精神，按照市委提出的项目带动战略和“创业服务年”的总体要求，结合学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，大力加强干部作风建设和党风廉政建设，在全市形成廉洁从政，勤政为民，创业创新的浓厚氛围，为实现市委作出的“提速进位，赶超发展”的重大决策部署提供坚强有力的政治和纪律保证。

二、主要内容

围绕主攻“两区”，建设“两城”，实现提速进位，赶超发展的战略目标和“创业服务年”活动，以加强党员领导干部的党性党纪党风教育为重点，以进一步统一全市党员干部的思想为切入点，采取多种形式，深化教育效果。活动主要内容为开展好“讲廉、考廉、评廉、倡廉、观廉、赛廉”等系列活动：“讲廉”，即邀请党政主要领导和专家学者讲廉政党课；“考廉”，即组织党员领导干部参加“学准则，筑廉堤”---学习《廉政准则》知识测试；“评廉”，即开展“勤廉之星”---全市勤廉兼优十大标兵评选表彰活动和廉政文化示范点评选命名活动；“倡廉”，即开展“勤廉伴我行”---岗位廉政教育活动并向全市党员干部下发廉政倡议书；“观廉”，即组织党员领导干部观看影视教育片；“赛廉”，即举办“才乡廉韵”---全市廉政书画及公益广告比赛。

三、工作步骤

主题教育活动分为学习宣传、组织实施、总结验收三个阶段。

（一）学习宣传阶段（4-5月中旬）。召开主题教育活动启动大会，对主题教育活动进行部署。各地各部门根据主题教育活动精神，进行广泛深入的思想发动。组织广大党员干部认真学习十七届中央纪委五次全会、省纪委十二届七次全会精神，全市推进新型城镇化和城市建设工作会议精神，以及《全省开展创业服务年活动实施方案》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，进一步统一思想，提高对开展“建廉勤，促赶超发展”主题教育活动的认识,增强勤政廉政意识和服务赶超发展的责任感和使命感。

（二）组织实施阶段（5下旬-10月）。各地各部门在学习动员的基础上，坚持正面引导教育，组织开展好主题教育“讲廉、考廉、评廉、倡廉、观廉、赛廉”等系列活动。其中，5-6月份开展“党风廉政教育月”活动，集中两个月时间组织开展学习宣传《廉政准则》、观看正反典型教育片、党政“一把手”讲廉政党课、书画和廉政公益广告比赛展览、评选勤廉兼优先进典型等活动，加大集中宣传教育的工作力度，在全市形成浓厚的舆论氛围。通过开展系列活动，引导广大党员干部对照“创业服务年”活动的要求和《廉政准则》的规定，认真总结本地本部门在廉洁从政、勤政为民、创业创新等方面的成功经验，查找存在的问题与不足，制定整改措施。

（三）总结验收阶段（11-12月）。主题教育活动基本结束后，各地各部门要用一定的时间，切实做好巩固教育活动成果的工作。要通过召开总结表彰会、经验交流会、研讨会等形式及时总结主题教育活动中取得的成功经验，建章立制，形成长期坚持的制度。

四、工作要求

1、加强组织领导。各级党组织要切实增强政治意识、大局意识、责任意识，把开展主题教育活动作为当前的一项首要政治任务，作为推动各项工作的有力抓手，高度重视，加强领导，切实抓紧、抓实、抓出成效。各级纪检监察机关要做好操盘手，提升执行力和操作力，抓好党风廉政主题教育活动各项目标任务的落实。各地各部门要建立相应的工作机构，精心组织开展好本地本系统本部门的党风廉政主题教育活动，力求有创新，有特色，有亮点。

勤廉从政范文篇10

第二，算好经济帐。干部正常收入相对来说高于普通职工，如果贪污受贿受到查处，不仅合法收入、正常待遇会被全部取消，非法所得也要全部没收，到头来一无所得。所以，每位干部职工要时刻绷紧廉洁这根弦，决不能用手中的权力，为自己和家人谋取私利，搞权钱交易，贪污腐败。要管住自己的手，作到不义之财不取，不法之事不为，经得起权力、金钱和美色的诱惑。

第三，算好名誉帐。干部拥有一定的社会地位，受人尊重。如果走上歧途，既连累组织，又自毁声誉。国税干部职工应视名誉大如天，以尊纪守法为荣，以违法违纪为耻，树立清正廉洁的良好形象。

第四，算好家庭帐。“一人廉，全家圆”。自己一旦出了问题，走向犯罪道路，必然会使家人精神上受到打击，一个原本和美的家庭将会坠入痛苦的深渊，甚至妻离子散，家破人亡，不要因为把握不住自己而给家庭带来巨大的痛苦。

第五，算好亲情帐。一个廉洁从政的干部，自然会受到群众敬佩和亲朋好友的亲近，家人也引以为荣。如果走上犯罪道路最终会落得个众叛亲离，遗憾终生的凄惨下场。每位干部职工理应珍惜亲情，友情，把群众的敬佩以及家人和亲友的支持转化为事业成功的动力，激励自己廉洁自律，勤廉从政，做一个人民群众尊重的好干部。