八个一范文10篇

八个一范文篇1

下面，我就近期拆违工作讲几点意见：

一、近期市评比排名情况

10月31日，区委、区政府召开拆违工作调度会后，区政府组建了联合督查拆违大队，对各街镇进行逐一督导，协助拆违；各街镇也都加强了领导，加大了工作力度，采取了各种措施，使我区“三主”街路拆违进度明显加快，一举改变了我区在全市排名落后的局面。截止11月8日，我区拆违6万多平方米，在全市排名列第二位。这是各街镇和有关部门坚决贯彻落实区委、区政府决策部署的结果。实践证明，只要思想上高度重视，行动上协调一致，我们就能走在全市前列。

二、目前工作进展情况

截至目前，我区“三主”拆违任务170726平方米，已经完成56430平方米。其中，107国道除省水利局仓库外已经基本完成任务；307国道完成任务已近50%；裕华路完成了300平方米，河东、谈固还有1万多平方米的任务；中山路省军区、12中下周将统一拆除，河东、谈固还有1万多平方米的任务；和平路跃进还有1千多平方米的任务；建设大街建北有4380平方米，长丰1080平方米还没有动作，任务还比较艰巨；体育大街近两天可全部完成任务；建华大街河东还有1千多平方米任务，跃进还有1千多平方米任务，需再加大力度。东二环谈固还有5千多平方米，长丰还有8千多平方米没有动作；北二环长丰和西兆通镇还有1万多平方米任务。以上各街镇需要对自己尚未完成的任务做到心中有数，认真安排，抢赶进度，力争月底前完成。

三、存在的问题

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一是成立一个试点工作领导机构。在双龙、松华乡成立了试点工作领导机构，切实加强对党代表常任制试点工作的领导。

二是设立一个乡党代表常任制试点工作联络办公室。在乡党委成立了乡党代表常任制试点工作联络办公室，下设在乡党政办公室，并加挂牌匾。

三是每季度上报一篇乡代表常任制试点工作专题简报。要求乡党委明确1—2名文字功底好、善于归纳总结的党务工作者作为试点工作信息员，负责做好乡党代表常任制试点工作信息和相关材料的撰写和报送工作。

四是每年召开一次乡党代表大会。由区委组织部牵头，拟从今年开始，在每年年底召开一次乡党代表大会，以此为抓手，拓展党代表发挥作用的途径。

五是每年至少提一条合理化建议。要求乡党委结合年度述职考核等基本制度，采取多种有效措施保障党代表作用充分发挥。每个党代表每年至少要结合全乡党的建设、经济和社会发展等重大事项，每年至少要向乡党委提出一条合理化意见和建议。建议情况纳入乡党代表年度考核述职中。

六是制作一张年度工作安排进度表。要求乡党委每年年初召开专题会议，对组织乡党代表开展活动进行专题研究、讨论，并形成工作计划。

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一是开展一次集中学习宣传活动。制定了详细的学习计划，安排专门学习时间，组织党员干部认真学习省、市委关于开展向王伯祥、崔学选同志学习的文件以及新闻媒体报道的有关先进事迹。坚持文件学与讨论学相结合，学王伯祥、崔学选与学身边的先进人物相结合，增强了学习效果。在坊子电视台、坊子通讯、党建网站等开辟“学先进、争先锋、促发展”专题、专栏，广泛宣传报道王伯祥、崔学选同志的先进事迹，在全区营造了学先进、争先锋、促发展的浓厚氛围。

二是组织一次心得体会交流会。在认真学习的基础上，组织召开一次心得体会交流会，人人谈感受、谈体会、谈发展，进一步明确要向王伯祥、崔学选同志学什么，自己应该做什么、怎么做，从而形成艰苦奋斗、无私奉献、开拓创新、科学发展的共识。

三是开展一次征文活动。以“学先进、争先锋、促发展”为主题，在全区开展一次征文活动。通过组织评选，对优秀作品在网络、报刊上公开宣传，同时组织部分优秀作品作者到各单位进行宣讲，切实把“学先进、争先锋、促发展”活动的意义要求、经验做法宣传到每位党员心中，引导广大党员干部树立正确的政绩观，为社会科学发展做出努力。

四是进行一次对照检查。组织党员干部对照王伯祥、崔学选同志的先进事迹，找差距，查不足，挖根源，明方向，重点抓好“三比三看”，即比作风，看谁工作努力、认真、负责;比方法，看谁工作用心、科学、高效;比实绩，看谁工作好、有成效、贡献大。把查找出来的问题及整改措施充实到分析检查报告中去，认真抓好落实。

五是开展一次评先树优活动。以王伯祥、崔学选同志为榜样，结合开展建党**周年纪念活动，评选一批先进集体和个人，进行大张旗鼓地表彰，用身边的典型，激励全区各级党组织和广大党员认真践行科学发展观，抢抓机遇，迎难而上，主动作为，争当先锋，促进发展。

六是重温一次入党誓词。组织全体党员重温一次入党誓词，并认真按照誓词要求进行对照检查，看看对党是否还有那一股热情，对革命理想是否还有那一份执着，对党的事业是否保持那一份忠诚，在工作中是否还有那一份拚命精神，先锋模范作用是否得到较好地发挥，从而达到正确的就以一贯之地坚持，错误地就豪不犹豫地纠正，使党员进一步明确职责，履行诺言，增强党性。

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一、讲好一堂党课，广泛宣传深教育

各“三送”工作队在所驻村为基层党员和群众代表讲一次党课，授课老师采用图文并茂和举例子、摆故事等通俗易懂的方式，巧妙的将党的群众路线教育的深刻内涵灌输到广大基层党员干部的脑海中，为开展好党的群众路线教育实践活动提供坚强的思想保证，要求基层党员发扬为民、务实、清廉的作风，带头做好表率工作，帮助村民致富。

二、设立一个“意见箱”，开门纳谏听民声

为了便于收集群众意见，为群众提意见提供方便，我乡在大门入口醒目位置设立了一个意见箱，群众可以用不记名的方式将意见和建议写在纸上投进意见箱，畅通群众参与教育实践活动渠道，接受群众对教育实践活动的监督。

三、结合我乡近期工作，开展一次汛期排查

针对近日雨水天气较多，乡加强山洪灾害应急管理和暴雨洪水监测工作，及时预警信息。对全乡各村的水库山塘水电站、山洪地质灾害、农村危旧土坯房等重点及薄弱区域开展拉网式全覆盖的排查。并及时将气象、水利和矿管等部门的预警信息传达给广大群众，切实将开展群众路线教育实践活动与防汛工作结合起来。

四、结合新农保工作，开展一次上门送学活动

近日，我乡新农保收取工作全面开展，借乡村两级干部走家串户收取新农保参保费之机，对年老体弱、行动不便的党员开展上门送学活动，精心筛选、印发了一些语言易懂、版面简洁、适合老党员自学的学习资料送到他们的手中，让这些党员在家学，轻松学。

五、乡村党员干部写好一万字读书笔记

为每位党员干部发放了一本读书笔记，要求每个人在学习理解的基础上做好一万字的读书笔记，由乡活动办组织人员不定期核查读书笔记。党员干部在深入学习的基础上，从自己的工作实际出发，有感而发，梳理自己的思想认识，写好一万字读书笔记，并在会议上交流发言。

六、组织本土宣讲员开展一次宣讲

榜样最有说服力，最有引导力，从龚全珍、杨善洲等这些众所周知的先进感人事迹来叙说，让这些看起来亲切、听起来感动的人物形象扎根党员干部心中，以先进典型为镜，采取积极主动的态度和行动投身于教育实践活动中来。

七、开展一次“进万家门、访万家情、结万家亲”活动

我乡党员干部主动走近群众，采取进门入户、座谈交流等多种形式，有准备、有目的开展走访，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，积极解决群众困难，广泛征求意见建议，主动了解群众需求，拉近了党员干部与群众的距离。

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(一)在WTO的框架下，以政府的力量来支持或扶持某一个产业或企业发展的余地将大大缩小，政府的指令性计划不再可行。然而，这并不意味着政府对经济发展不可发挥一定作用。政府除了应该维护市场秩序、提供法制环境以及市场的基础建设外，也还可以制定国家计划，但这种国家计划必须是指导性的。它的功能首先是提供信息，如整个社会未来发展的方向是什么、可能出现的问题是什么、哪些产业是新兴的产业、国际国内经济的变化趋势如何等等。需要在企业和企业之间，企业和政府之间进行有效的协调。因而，在大的思路方面有一点需要明确，就是“十一五”计划与“十五”计划相比应当更是一个指导性的、用以综合信息、形成共识、促进协调、克服外部性的计划。

(二)国有企业改革尚需继续深化，这与十六大报告中所提出的“毫不动摇地巩固、发展国有企业”的目标是一致的。众所周知，国有企业经过二十多年的改革，其问题尚未根本解决。成立国资委解决了国家作为出资人的身份问题，但是，国有企业至今在相当大程度上还需依靠市场垄断以及政府直接或间接的资金支持来维持生存。当我国全面实现加入WTO承诺后，国有企业必须直接面对市场竞争。

国有企业最根本问题在于国有企业存在政策性负担，由此导致政策性亏损，于是政府负有给国有企业补贴政策亏损的责任。同时，企业也会利用政策性亏损为借口，把经营性亏损也说成是政策性亏损。在信息不对称的状况下，政府无法区分企业的这两种亏损。由此导致政府只能把企业的全部亏损都承担起来，从而形成国有企业的预算软约束。为了解决国有企业的问题，最重要的是剥离企业的政策性负担。

只有剥离了企业的政策性负担，解决了国有企业的自生能力的问题，企业不再需要并也没有任何理由需要政府的保护和补贴，政企才有可能真正分开，现代企业制度才能真正建立起来。

(三)创造有利于民营企业发展的环境，以增加就业。要多发展劳动力密集型的产业以及在高新技术产业中劳动力比较密集的产业区段。这样的选择也与WTO有关系，因为落实了WTO的承诺后，除了还保留一点关税外，所有的市场都将开放，我国的企业只有在这些产业和产业区段中才有自生能力，在国内市场和国际市场上具有竞争力，可以靠自己改进技术、管理水平，而不需要靠政府的扶持来发展。在劳动力比较密集的产业或者产业区段中绝大多数是中小企业，其中大部分是民营企业。为了多创造就业机会，也为了提高在WTO框架下的竞争能力，需要创造有利于民营企业发展的环境。民营企业的发展牵涉到金融服务、市场准入和信息服务的问题。

(四)建立适合我国发展阶段的金融结构。为支持中小企业发展，应多发展民营中小银行，这个建议其实关系到我国现阶段最优的金融结构问题。在金融体系的功能中，配置的功能是最重要的。目前我国最有竞争力，最具比较优势的是劳动密集部门，包括劳动密集型产业以及资本密集和资源密集产业中的劳动密集区段。劳动密集部门的绝大多数企业是中、小型的民营企业。最适合为中、小民营企业提供融资服务的金融安排是地区性的民营中、小银行。其实，在任何国家，经济发展的早期阶段，绝大多数是中小企业；因此，在任何一个国家经济发展的早期，金融结构的基础应该是能为绝大多数的中小企业提供金融服务的中小银行。即使到了这个阶段绝大多数的企业还是中小企业，所以在发达国家仍然有许许多多为中小企业服务的中小银行。在我国目前的发展阶段，中小企业在数量上和重要性上都比发达国家要大得多，因此，我国应该建立以地区性民营中、小银行为核心，配合几个大银行和股票市场的金融体系。

(五)选择合适的城市化道路。要解决三农问题，关键是把富余的农村劳动力转移到城市的非农产业就业，用城市化来带动农村的发展。可是，应以大中城市为主还是以中小城镇为主来提供非农就业机会？仔细分析可以发现，中小城镇难以发展制造业，因为制造业要有竞争力，一方面必须符合我国的比较优势，多发展劳动力密集的产业，一方面要形成产业集群，只有在大中规模的城市才较易形成有足够规模、有利于中小企业发展的产业集群，因此，除非靠近大城市周边，绝大多数的中小城镇不会成为制造业的中心。中小城镇的经济主要是为高度分散的、人口稀疏的广大农村地区的农业生产、流通和农民生活提供服务的商业活动，这样的服务业规模不会太大。未来我国的城市发展道路应是一个两级结构：农村富余劳动力转移出来以后会主要集中于大中城市；在农村地区则散布着星星点点的，提供新增就业量有限的政治和商业中心为功能的小城镇。

(六)建设社会主义新农村。中国最大的市场在农村，如果农村没有相关的基础设施则难以有现代化的消费。但是，新农村运动不仅可以解决当前的通货紧缩的问题，而且在相当长的一段时间里，我国还会有相当数量的劳动力在农村务农，由于农业生产的特性，全世界的农民，包括美国的农民，都住在自己的农场上，不会住在小城镇里。未来相当长的一段时间里，我国人口分布情况可能是：农村人口主要居住在村里，以村为基础，从事农业；少量的人口在镇里，从事商业，提供农业生产资料，农产品的集中销售以及农民生活用品的零售服务；剩下的人口集中在大中型城市，从事工、商、服务业。如果这个判断正确，到2020年农村人口占总人口的比例即使降到45%，仍会有近7亿人，到2030年这个比例下降到30%，还有5亿人生活在农村，其中绝大部分居住在村里。这部分人的生活也必须现代化，我们才能说是全面建设了小康社会。

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一是召开主题教育实践活动动员大会：

7月7日上午召开了局机关全体职工、二级机构班子成员、中层以上干部参加的建设系统“保持党的纯洁性、迎接党的十八大”主题教育实践活动动员会，并特邀县纪委常委杨永霞同志参加。

二是党组书记、局长吕祖本讲一堂以保持党的纯洁性为主题的党课。7月7日，我局机关全体职工听取了吕祖本局长关于“保持党的纯洁性、迎接党的十八大”党课教育，强调深刻认识保持党的纯洁性的重要意义，以及积极做好新形势下保持党的纯洁性各各项工作，首先抓好思想建设，其次抓好组织建设，第三抓好作风建设，第四抓好制度建设，第五抓好监督管理。通过活动的开展，努力提升建设系统广大党员干部的坚定信念、团结协作、情系民生、爱岗敬业、敢于担当、清正廉洁的六大境界，以优异的成绩迎接党的十八大。

三是认真撰写心得体会。通过学习教育，建设系统广大党员干部对保持党的纯洁性的重大意义有了进一步的认识，分别撰写了学习心得，表达了要认真学习，并通过学习提高自身素质，努力完成各项工作任务的决心。

四是组织评选学习心得体会，从中选出了刘丹丹、韦伟、周传球、周传敏、赵竹五名同志的心得体会参加县主题教育活动心得体会评选。

五是组织收看警示教育片。7月15日，在局二楼会议室，组织机关全体职工收看

六是在系统内开展优秀共产党员评选活动，通过各支部推荐，并经局党组研究，决定推荐建管站站长陈文杰同志作为优秀共产党员候选人参加县表彰。

七是积极组织开展主题教育活动知识测试。7月17日上午，局党支部组织机关全体党员在局二楼会议室，进行主题教育活动知识测试。共有26人参加。局属各单位支部也分别组织了知识测试。

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1、组织一次专题学习会。以适当形式，组织一次作风建设专题学习会，学习内容主要包括总书记关于在各级领导干部中大力倡导八个方面良好风气的要求，树新形象创新业绩主题实践活动对领导班子和领导干部提出的五个新形象的要求，省、市、区关于开展“作风建设年”活动的意见，以及有关组织部门自身建设的重要讲话和有关文件精神，重点学习《文选》、同志讲话精神等内容，努力通过学习，进一步提高改进自身作风、树立良好形象的思想认识。同时，要求全体组工干部以自学的形式抓好学习，要求每一位组工干部集中学习时间不少于10小时，读书笔记字数不少于*字，心得体会文章1至2篇。

2、组织一次以“树立五个形象，弘扬优良作风”为主要内容的大讨论。按照曾庆红同志提出的进一步树立和展示新时期组工干部“五个形象”的要求，紧紧围绕开展“作风建设年”和树新形象创新业绩主题实践活动，在部机关干部中深入开展以“树立五个形象，弘扬优良作风”为主要内容的大讨论，并在此基础上提炼出符合各自实际的各科室和组工干部新形象具体内容。争取通过大讨论活动，使广大组工干部对加强作风建设重要性和紧迫性的认识进一步提高，改进作风的自觉性和主动性进一步增强，切实增强立足本职、无私奉献的责任感和紧迫感。

3、开展一次“结十家亲、办十家事”活动。按照“联千家、送温暖”活动的要求，每一位组工干部各自认领1名帮扶对象，集中开展一次走访慰问活动，深入结对困难群众、困难党员家中，认真了解他们的思想状态和生活、工作上的困难，鼓励和引导他们转变观念，加强新时期择业观、就业观和创业观培训，增强战胜困难的信心和勇气，并通过提供信息、物资、技术、就业等方面的支持，给予力所能及的帮助。

4、开展一次集中调研活动。大力倡导“一线工作法”，由分管部长带队，组成三个调研组，围绕新时期新形势下组织工作的热点难点问题，各自有重点地选择一到两个问题，通过召开座谈会、上门走访、实地考察等形式，深入基层开展集中调研活动。并在此基础上，撰写出一篇以上既有一定的理论高度，又有较强的可操作性的调研报告，为解决实际问题理清思路，为领导科学决策提供依据。同时，开展一次提合理化建议活动，并对获奖金点子进行表彰。

5、专题征求一次意见。坚持开门兴部，由部机关和各科室采取个别走访、发放征求意见表、召开征求意见座谈会等形式，广泛征求各方面对部机关以及党员、干部的意见建议。并在此基础上，以党支部为单位，召开专题组织生活会，认真对照同志倡导的八个方面的良好风气，紧密联系思想和工作实际，查找领导班子、党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题。

6、开展一次“作风承诺”活动。结合中央和省、市组织部门对组织部门和组工干部自身建设的要求，将每个科室、每一位组工干部在“树立五个形象、弘扬优良作风”大讨论活动中提炼出来的符合各自实际的组工干部新形象具体内容，制作成作风承诺书（牌）予以公示，实行承诺书上墙，承诺牌上案，公开接受领导干部和人民群众的监督。同时，制订出台相关制度，努力形成一整套监督、考评、奖惩、激励机制，实现承诺的兑现。

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一是制订一套学习计划。每位组工干部根据自身学习需求，制订切实可行的学习计划，明确学习目标、学习内容，增强学习的针对性、计划性和实效性。

二是开展“每天读书一小时”活动。每位组工干部每天抽出一小时左右读书时间，在自学基础上，结合每月一次的组工论坛，每次安排4位同志介绍阅读内容、交流读书体会。

三是推荐一本好书。每位组工干部每2个月提供一本个人认为值得一读得新书、好书，供大家互相借阅学习。

四是撰写一篇读书心得。每位组工干部在自学基础上，认真做好学习笔记，并结合自身的思想、工作、生活实际，每季度撰写1篇读书心得体会。

五是开设一个读书专栏。在**党建网和《组工情况》上开辟组工干部读书学习征文专栏，选登读书体会文章，努力营造“组工干部爱学习”的浓厚氛围。

六是撰写一篇调研报告。每位组工干部结合自身岗位实际，每年撰写一篇高质量的调研报告。

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党的十五届六中全会作出了《关于加强和改进党的作风建设的决定》，着力于解决党的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的问题，这是我们党站在历史的高度，按照“三个代表”的要求，本着解放思想、实事求是的态度，为用好人民赋予的执政权力，不断提高我们党的执政水平，巩固我们的执政基础而作出的重大决定，是新时期加强党的建设的纲领性文件。政治路线确定以后，干部就是决定性的因素，转变作风，各级领导干部率先垂范是关键。因此，当前，应当从加强和改进领导干部作风入手，建立机制，完善制度，规范行为，强化监督，使党的十五届六中全会“八个坚持，八个反对”落到实处。加强教育，切实转变思想作风重点应加强三个方面的教育。一是作风建设重要性和紧迫性的教育。作风，是我们党在政治纲领和行动中表现出的态度和风格，是党的性质、宗旨、路线的重要体现。中国共产党是工人阶级的先锋队，中国共产党人的诞生和使命，就是全心全意为人民服务，这就决定了中国共产党和人民群众的血肉联系就是党的生命，就是党的力量所在。党的作风好坏，直接关系到党的形象，关系到人心的向背，关系到党的生死存亡。因此，应通过教育使领导干部深刻认识加强和改进党的作风建设的重要性和必要性。使其认识到加强和改进党的作风建设是我们党与时俱进，永保先进性的需要；是密切党同人民群众血肉联系的迫切需要；是深入开展党风廉政建设和反腐败斗争的要求；是适应WTO、建立廉洁高效、运转协调、行为规范的行政管理体制的迫切需要。小陈老师工作室制作

二是党的宗旨教育。加强党的作风建设，说到底是正确处理党同人民群众的关系问题，因此，要加强领导干部的宗旨教育，从思想上解决“当官”与“为人”的问题，树立领导干部以民为本，重德修身的思想，避免领导干部成为脱离群众的“官老爷”，保持领导干部“人民公仆”的本色。三是勤政廉政教育。要通过经常性的法规教育、警示教育，使领导干部知道什么可为，什么不可为，教育领导干部清正廉洁，勤政为民，以良好的道德形象和高尚的人格赢得人民群众的信任。完善机制切实转变工作作风、领导作风一是完善社会评价机制，促使领导干部在作风建设中起到表率作用。社会评价机制对领导干部的行为具有较强的引导、评价功能，因而应充分运用社会评价机制来促使领导干部严以自律。一方面，全社会应形成一种共识，即领导干部必须带头实践“八个坚持，八个反对”。“必须”是指“八个坚持，八个反对”是领导干部履行职责的一项基本要求、基本的义务，而不是领导干部个人的修养问题，可执行或可不执行。领导干部是不是认真实践“八个坚持，八个反对”事实上就是是否对党和人民负责的问题。坚持实践“八个坚持，八个反对”的领导干部就是好的领导干部，应当受到褒扬，违背“八个坚持，八个反对”的领导干部则应该受到谴责。另一方面，应将领导干部实践“八个坚持，八个反对”的情况，将领导干部的作风建设情况作为干部任用的重要标准。在干部选拔任用上，坚持实事求是、德才兼备，反对重才轻德，重数字轻实绩，从而使这种评价机制成为领导干部严以自律的内在动力。二是完善决策机制，切实改进工作作风、领导作风。首先在领导班子内部，要严格贯彻民主集中制原则，切实做到凡是重大问题由集体讨论、民主决策，以集体权力制约领导权力的滥用。其次，要坚持领导、专家、群众相结合，确保决策的正确性。应建立并坚持以下工作制度：(1)定期学习制度，努力提高领导干部的决策能力。(2)规范性文件出台前法律部门审查把关制度、对规范性文件定期清理制度，规范政府的施政行为。(3)重大问题决策前法律咨询和科学论证制度。对关系改革、发展、稳定的重大问题，决策前要专门成立有关专家学者参加的法律咨询、科学论证小组，减少和避免决策失误。(4)决策失误责任追究制度。三是完善考核机制，及时纠正领导干部作风上存在的问题。在考核内容上，即要重业务，又要重政治。不仅要考核领导干部的才，更要考核领导干部的德。在考核对象上，不仅考核领导干部自身实践“八个坚持，八个反对”的情况，也要考核其部属实践“八个坚持，八个反对”的情况。要求领导干部认真落实党风廉政责任制，既严格自律，又带好队伍，杜绝好人主义。在考核成果的运用上，对领导干部作风上存在的一般问题，组织上要及时开展针对性的诫免教育，促其纠正。对领导干部作风上存在的突出问题，要及时采取组织、纪律、法律的手段予以纠正，避免造成更大的损失。强化监督约束机制，切实端正生活作风生活上的享乐主义正是导致一些领导干部脱离群众、腐化堕落的根源。为此，必须采取措施，切实端正领导干部的生活作风。一方面是完善制度，严格规范领导干部的从政行为。如进一步坚持和落实廉政谈话制度、选拔任用干部征求纪委意见制度，领导个人重大事项和外出报告制度、党员干部“八小时”以外活动监督检查制度等。另一方面是对重要岗位、重要环节和领导干部的重要活动作为重点，切实加强监督。一是上级党委应加强对领导干部的教育、管理、监督、考核，增强监督的权威性；二是要提高领导班子民主生活会质量，认真开展批评与自我批评，增强监督的直接性；第三要充分发挥纪检监察机关的作用，增强监督的有效性；第四要靠群众和舆论监督，增强监督的广泛性。要积极推行政务公开、厂务公开、村务公开和民主测评、质询听证、新闻监督等形式，增强监督的广泛性和公开性。

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副行长指出，2014年，在总行党委宣传部、总行团委的正确领导下，我行辖区宣传思想和青年工作，全面贯彻落实科学发展观，认真落实总行各项工作部署，紧紧围绕分行党委的中心工作，服务大局，坚持贴近实际、贴近生活、贴近职工开展工作，发挥了宣传思想和青年工作的职能作用，为我行各项工作的顺利开展提供了精神动力和思想保证。

副行长深入分析了目前宣传思想工作和青年工作所面临的形势和挑战，他指出，当前国际国内经济金融形势的复杂变化，社会思想文化多元化发展，人民银行职能转变，内控管理的要求以及案件发生的状况以及当前职工队伍的现状，为我们加强对干部职工的思想引导增加了难度，对做好思想政治工作提出了挑战。如何做好正确的思想引导，有效调动全体干部职工工作热情，开拓进取，互帮互促，为各项工作开展奠定良好的思想基础，成为当前需要我们认真加以研究和思考的重要课题。

副行长指出，加强和改进思想政治工作，提高服务中心工作和服务大局的水平，提出《八个摒弃，八个恢复》

第一是摒弃冷漠，恢复热情。

第二，摒弃戒备，恢复信任。

第三，摒弃假大空，恢复真话。

第四，摒弃形式，恢复实效。

第六是摒弃跟风，恢复独立。

第七是摒弃虚伪，恢复真诚。

第八是摒弃当官，恢复做人。

认真听完副行长关于“八个摒弃，八个恢复”的论述后，我明白了我行的总体工作指导思想，那就是坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，紧紧围绕全行中心工作，坚持《八个摒弃，八个恢复》教育与人治实践相结合，按照服务大局、贴近实际、贴近群众的原则，通过广泛、深入、扎实地开展《八个摒弃，八个恢复》观念的宣传教育，推进我行建设，为正确履行我行职责、推动辖区金融改革发展创造良好的人文环境。