三星级党支部申报材料十篇

三星级党支部申报材料篇1

根据关于争创“五星党支部”全面加强农村基层党组织建设的意见要求，结合当前农业农村发展新形势，市委决定对“五星党支部”创建进行优化调整，并在2020年3月份评选新一批“星级党支部”，同时，对已授牌的“星级党支部”进行复审。现将有关事宜通知如下：

一、优化调整内容

（一）具体调整

由原来的“脱贫攻坚星、基层党建星、产业发展星、生态宜居星、平安建设星”优化调整为“基层党建星、产业兴旺星、生态宜居星、平安建设星、乡风文明星”，争创星数不变。

（二）考核内容与责任部门

1. 基层党建星。考核内容依据2019年8月份第三批“五星党支部”申报评选《“基层党建星”党支部考核评分细则》（附件4-1），由市委组织部负责考核。

2. 产业兴旺星。对于贫困村申报评选，考核内容依据2019年8月份第三批“五星党支部”申报评选《“脱贫攻坚星”党支部考核评分细则》（附件4-2-1），由市扶贫办负责考核。对于非贫困村申报评选，考核内容依据2019年8月份第三批“五星党支部”申报评选《“产业发展星”党支部考核评分细则》（附件4-2-2、4-2-3、4-2-4），由市发改委负责考核。

3. 生态宜居星。考核内容依据2019年8月份第三批“五星党支部”申报评选《“生态宜居星”党支部考核评分细则》（附件4-3），由市农业农村局负责考核。

4. 平安建设星。考核内容依据2019年8月份第三批“五星党支部”申报评选《“平安建设星”党支部考核评分细则》（附件4-4），由市委政法委负责考核，市委统战部参与。

5. 乡风文明星。考核内容见附件4-5，由市委宣传部负责考核。

二、评选办法及数量

（一）新申报评选一批。在全市村（社区）党组织中评选出“基层党建星”党支部、“产业兴旺星”党支部、“生态宜居星”党支部、“平安建设星”党支部、“乡风文明星”党支部各10个，共计50个。已获得“五颗星”的村，不再申报。

（二）复审一批。对已授牌的71个村（社区）132颗星（具体名单附后）进行复审，符合条件的保留称号，不符合条件的撤销称号。

（三）一票否决项。有下列情形之一的，不得作为新的“星级党支部”申报对象；已被评为“星级党支部”的取消“星级党支部”荣誉称号，相应待遇随之取消。

1. 村“两委”不健全，无村党支部书记的；

2. 近3年不发展党员的；

3. 村“两委”干部存在违纪违法受到处理还在影响期内的，或已被立案调查的；

4. 存在赴县以上上访，造成不良影响的；

5. 未完成开放式活动场所建设的；

6. 村“两委”干部因工作不力，受到综合治理及平安建设责任追究的。

三、评选时间和程序

（一）乡镇分类推荐(3月16日—20日)。

1. 村（社区）自评上报(3月16日—18日)。村（社区）结合本村（社区）工作实际和各类“星级党支部”具体评分细则及要求，突出自身优势，组织召开“支委”会、“两委”会或党员大会开展自查自评，确定本村（社区）申报的“星级党支部”类别。经会议研究通过，决定申报“星级党支部”的村（社区）要将自评结果、会议记录及申报材料报送至所属乡镇。

2. 乡镇研究推荐(3月18日—20日)。由各乡镇组织召开党委会，按照“星级党支部”评选的具体标准，对本乡镇自评上报的村（社区）党支部进行分类排队，按照每项工作“星级党支部”2—3个的名额确定推荐对象，不同类别可以重复交叉推荐，具体申报数量可根据本乡镇工作实际适当进行调配。同时，需提供村（社区）自评材料，推荐对象2000字的典型材料，纪检、综治、信访、公安、宗教、财政（乡镇财政所出具集体经济收入相关证明）以及其他相关部门的证明材料。

（二）组织复审和考察（3月23日开始）。由市委组织部、市委政法委、市委统战部、市农业农村局、市扶贫办、市发改委等6部门人员组成若干考察组，对已授牌的“星级党支部”进行复审，同时对推荐的村（社区）进行考察。考察组将多方面听取村（社区）内党员、干部和群众的意见，同时听取有关职能部门、业务主管部门意见，实地查看工作情况，务求每个推荐对象都具有广泛的群众基础，经得起检验。每个牵头部门要制定每项工作“星级党支部”的具体评分标准，由考察组对照评分标准，分类对推荐对象进行实地考察并评分。

（三）听取考察情况汇报（3月底）。由市党建领导小组成员单位负责同志和市委组织部部务会成员共同听取各考察组考察情况汇报，并充分征求各相关职能部门意见，拿出具体评选建议。

（四）市委常委会确定（4月初）。将评选建议提交市委常委会研究，在五项工作任务中分别确定10个新的“星级党支部”，共计50个，坚持“宁缺毋滥”原则，符合条件的村（社区）不满50个的，按照实有村（社区）数确定；对已授牌的“星级党支部”，经研究，符合条件的保留称号，不符合条件的撤销称号。

（五）评选结果公示（4月初）。对所有的“星级党支部”，要在全市范围内进行公示，公示时间不少于5天。对公示期间收到的问题反映和举报，认真进行核查，如情况属实，取消评选资格，对空缺的名额不再递补。

四、相关要求

三星级党支部申报材料篇2

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申报材料>

省级优秀共青团员申报材料

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三星级党支部申报材料篇3

2021年是中国共产党成立100周年，机关第三党支部在机关党委的正确领导下，重点做好学习教育、组织建设、特色活动和党员素质提升等，激励支部全体党员亮身份、争先进、比作为、敢担当，充分发挥支部的堡垒作用和党员的先进模范作用，为推动集团公司高质量发展、建设模范机关提供坚强的合力，结合支部的实际，制定以下计划。

一、总体要求

开展党史学习教育，要坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的和二中、三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕学懂弄通做实党的创新理论，坚持学习党史与学习新中国史、改革开放史、社会主义发展史相贯通，教育引导机关第三党支部广大党员学党史、悟思想、办实事、开新局，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”， 不断提高政治判断力、政治领悟力、 政治执行力，实现“党史教育有收获、组织建设有突破、特色活动有亮点、党员素质有提升”的目标，推动企业高质量发展，以优异成绩迎接建党100周年。

二、具体措施

认真落实机关党委开展党史学习教育的具体工作安排，跟进落实机关党委后续工作要求，结合支部实际，采取以下措施，抓实机关党员干部党史学习教育。

(一)做好部署安排。研究制定《机关第七党支部开展党史学习教育的实施计划》，对支部开展党史学习教育工作进行部署，组织开展一次党史学习教育专题学习。

(二)开展专题学习。支部书记(副书记)、支部委员和支部内各部门负责人带头学习，做好《党员教育管理手册》的读书笔记，发挥示范引领作用。自今年3月份起，支部集中组织学习研讨，每两个月不少于1次，每次不少于半天时间;党小组会学习，每月不少于1次，每次不少于2个小时。重点组织党员干部认真学习在党史学习教育动员大会、庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话，持续跟进学习最新重要讲话和指示批示精神。学好用好《论中国共产党历史》《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》《新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中国共产党简史》等指定学习材料和《中国共产党的100年》《中华人民共和国简史》《改革开放简史》《社会主义发展简史》等重要参考材料。不定期组织学习国家大政方针及集团公司相关要求。

(三)推荐申报“一先两优”评选表彰。“七一”期间，向集团公司党委和机关党委申报年度“一先两优”进行评选表彰;申报“一标杆两标兵”、“十佳优秀党员”和“十佳红旗责任区”(以部门为单位)等，切实发挥先进典型的教育引导作用。(6月底)

(四)组织专题党课。七一前后，利用支部党员大会之际，支部书记结合集团公司党委、机关党委创先争优表彰大会会议精神，给支部全体党员讲党史教育专题党课。(6月底)

(五)组织参观学习。以支部为单位，组织党员到邻近的红色教育基地、党史展览等地参观学习，开展重温入党誓词、发放党员“政治生日卡”活动，缅怀革命先驱，接受思想政治洗礼，引导党员干部树立正确的党史观，坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念，继承党的宝贵精神财富，激发干事创业的奋进力量。(6月份、 9月份)

(六)选送党史答题和演讲竞赛选手。结合机关党委开展庆祝建党100周年系列活动，组织机关党员干部职工开展一次党史知识答题竞赛;推选一名选手参加机关党委讲党史故事会比赛。(二季度)

(七)开展四星级党支部申报。结合集团公司党委星级达标晋级的要求，开展支部四星级党支部的申报工作。(7月份)

三星级党支部申报材料篇4

1、干部任免。配合局党委做好干部考察工作，上半年共2次。

2、干部调配。配合畅主任根据各部门警力需求情况，提交调配意见，完成在职民警的交流调岗。

3、辅警管理。配合畅主任负责做好辅警招录、辞退、交流等工作。

4、干部档案维护。配合韩媛媛根据《干部人事档案工作条例》，做好档案收集、整理、查阅等工作。干部人事档案材料的收集、鉴别、整理、归档工作。

二、综合工作

（一）综合科，主要和王主任开展以下工作

1、意识形态工作。配合市局党委抓好意识形态工作；每年向市局党委提交2次意识形态领域工作专项报告，每季度汇报意识形态工作形势分析研判报告1次，及时安排好意识形态理论学习，做好全局“学习强国”学习平台学习组织、督导工作。

2、队伍思想建设工作。每半年向市局汇报队伍思想工调研分析1次，对各单位开展学习培训、从优待警、日常管理进行督导检查1次，及时组织参加上级机关组织的各类活动，如观摩、比赛、培训等工作。

3、精神文明工作。负责精神文明创建工作，整理2017-2019年精神文明考核档案资料。

4、志愿服务工作。负责志愿服务工作，落实交通志愿服务的任务、组织报名、宣传；在全国志愿服务信息系统和宁夏志愿服务信息系统分别录入工作信息，确保每月对注册的214名志愿者信息维护和信息上传工作；

5、表彰奖励工作。配合王主任负责立功受奖审核、申报工作。根据工作需要，组织报告团、宣讲团、颁奖典礼等活动；配合主任组织开展“道德模范”“身边好人”“最美人物”“最美交警”“最美家庭”等评选活动。

6、民族团结创建工作。根据《深化民族团结进步创建行动方案》（吴党办发〔2018〕67号）要求，组织开展“民族团结月”和民族团结进步宣传教育及系列创建活动，做好信息报送和档案整理工作。

7、脱贫攻坚工作。每月组织开展扶贫工作任务，督成导帮扶民警完成入户工作；完成我局驻村干部后勤保障工作；做好每月结对帮扶工作资料的收集整理。

8、工会工作。配合畅主任抓好工会工作；对因病、因伤、去世及结婚、生子、生日期间，及时做好工会会员日常关怀慰问；在春节、中秋等节日做好各项节日慰问；组织参加工会组织的各类培训。

9、民警救助协会工作。负责民警救助协会工作；做好会费收取及申报救助的资格审查和票据审核工作；负责重大疾病申报救助，做好职工重特大疾病医疗互助的会费收取、协调救助。

10、共青团工作。配合王主任做好青年典型选树工作；抓好青年文明号创建和市局团建工作。

11、负责政办室内勤工作。负责政办室日常办公耗材采购、账目报销、办公用品保障等工作。

三、党建工作

1、筹办局党总支会议。负责交管局党总支会务工作，做好议题征集、会议主持词撰写、档案资料整理、党建考核工作。

2、印发各类要点、安排。按照市局党委工作安排，制定局党建年度工作要点、党员教育培训意见，每季度上报一次工作总结。每半年上报从严治党主体责任报告，一把手履行“一岗双责”报告。

3、筹备党总支学习。根据学习计划，及时传达学习上级文件精神，全年组织学习不少于12次，专题研讨不少于4次。整理党总支学习档案资料11期。

4、扎实开展党建述职工作。组织召开民主生活会、基层党建述职评议，按要求及时上报基层党组织书记抓党建工作“四个清单”、党风廉政建设“三个清单”，针对问题制定整改方案、整改清单。及时整理档案资料

5、规范党内政治生活。严格落实组织生活会、党员领导干部双重组织生活会、民主评议党员制度、党员谈心谈话等制度，班子成员参加所在支部组织生活，每季度不少于1次。做好发展党员、表彰先进支部和优秀党员、党员纪律教育、支部换届选举、补选等工作；

6、星级基层党组织创建工作。组织5个局属党支部开展星级创建活动；每半开展1次党建工作推进会，总结上半年工作，安排部署下半年工作，及时向市局党委报送工作总结；组织开展党员忠诚教育、革命传统教育、红色教育等；积极组织党员干部参加市直机关工委组织举办的各类教育培训活动；建立党务公开栏，每季度对各基层党组织党务公开情况进行审核；安排党组织班子成员开展党建调研、撰写党建理论调研文章，及时报送市委组织部、公安厅；组织开展党组织书记讲党课，普通党员讲1堂“微党课”；组织开展“遵法、守法、学法、用法”宣传教育活动；组织党员开展党员公开承诺、践诺、“亮牌上岗”活动；

7、社区共建工作。与明珠社区开展社区共建工作，签订社区共建责任书，年初组织党员民警到社区报到，认领“微心愿”，每月末到社区开展一次志愿服务活动，在春节、“七一“期间慰问社区困难党员群众。申请支付2020年共建经费1.5万元。

8、表彰慰问。开展党内激励关怀帮扶机制，“三送五谈五访”活动，在“春节”慰问39名困难老党员、老干部工作，组织推荐孔志勇、杨俊义等9名同志参加优秀共产党员、我身边的战役模范、优秀先进个人评选工作。

三星级党支部申报材料篇5

为落实园林绿化服务中心党委党建工作目标要求，核心园林绿化所党支部研究决定，2020年度核心所党支部开展“星级党支部”创建设工作。在创建过程中，为了保障创建工作的稳步发展，确保创建成功，现结合工作实际，制定规划核心所党支部创建“星级”党支部实施方案。

一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，落实科学发展观和构建社会主义和谐社会为统领,以提高党的执政能力和先进性建设水平为目标，按照“星级”党支部的创建标准，扎实开展创建工作，不断推进基层党务工作的发展。

二、创建目标

通过扎实的创建活动，以求真务实的工作态度，成功创建“星级”党支部。    

三、创建“星级”党支部的措施     

1、领导重视，成立“星级“党支部创建工作领导小组 “星级”党支部的创建工作，是核心所支部认真贯彻落实上级党委党建工作目标精神，扎实推进基层党支部建设的具体体现，对此项工作，核心所党支部成员在思想上要有一个高度的认识，要本着切实推进基层党支部建设工作不断发展的目的，扎实开展“星级”党支部创建活动。领导的高度重视，是顺利完成“星级”党支部创建工作的关键，为此，核心所党支部成立以书记为组长,纪检组长为副组长,各党小组组长为成员的“星级”党支部创建工作领导小组。 

2、制定“星级”党支部创建工作责任制，对具体工作进行明确分工。     

为了保障创建质量和创建工作的稳步发展，核心所党支部对创建“星级”党支部各项工作，结合本单位实际工作建立相应的岗位责任制，将“星级”党支部的创建工作纳入整体建设工作中，要求核心所干部职工要高度重视创建工作的发展，在单位“星级”党支部领导小组的领导下，围绕“星级”党支部创建标准，全力以赴做好创建工作，要确保创建质量和创建效果。并对创建工作进行了明确的分工，具体工作安排为：

（1）支部书记，负责“星级”党支部各项工作的落实工作，对创建工作负直接领导责任。    （2）组织委员，对创建工作负间接领导责任，要确保创建工作稳步发展，具体落实“班子建设好”具体工作和“党员作用好”以及“工作业绩好”三个方面工作的落实工作，严格执行相应标准，为创建工作的稳步发展创造良好的工作环境。协助支部书记做好其他方面的工作。     

（3）宣传委员，负责宣传教育方面支部安排的各项具体工作的落实工作。负责“星级”党支部创建过程中，各项资料的撰写和档案的整编工作，及有关会议记录、宣传资料及板报的设计与制作工作。   

3、对照创建标准完善支部建设不足之处。     “星级”党支部的建设工作，离不开党建工作各项制度的建设和落实工作，在今年的“星级”党支部建设过程中，我们将严格按照“星级”党支部创建标准，抓好各项创建工作的落实工作，对支部建设不足之处，要结合工作实际进行完善，要使支部的建设与时代的发展相适应，达到推动业务工作不断发展的目的。     

4、规范“星级”党支部各类档案的整编工作。     对于在创建“星级”党支部过程中，所需要的各种资料，核心所党支部决定，安排专人进行管理，对所有上报、存档资料都要严格按标准进行撰写，做到各项工作都有文字材料，有记载。对形成的档案资料要进行分类归档，做到分类科学、创建档案资料齐全。     

5、结合实际及时研究解决创建过程中出现的问题。     创建“星级”党支部，是一个推动支部建设工作不断发展的过程，对于创建过程中出现的问题或存在的困难，核心所党支部创建“星级”党支部领导小组，将及时采取措施进行解决，在解决问题过程中要注重实效，达到圆满完成创建工作要求的目的。     

四、“星级”党支部创建要求    

1、认真落实旗机关工局关于创建“星级”党支部的工作要求。     

2、严格按照创建标准开展创建工作，要有求真务实的工作态度。     

三星级党支部申报材料篇6

一、全程纪实手册（签到册，图+文）

二、党费收缴（每月收缴一次，并在全程纪实中每月记录一次）

三、党员活动日（活动记录表，图+文，并在全程纪实中每月记录一次）

四、志愿活动日（活动记录表，图+文，并在全程纪实中每月记录一次）

五、远程教育（一般一月两次，图+文，并在全程纪实中记录）

六、三类五星

1. 党员积分手册填写（每季度一次）

2. 三类五星党员分类表

3. 党员星级评定表填写（每季度一次）

4. 上墙资料（图片+文字介绍）

5. “三类五星”评定汇总表（公示）

6. 情况说明（报上级党委）

七、评星定级，追赶超越

1、方案、计划

2、自评

3、群众评

八、支部委员会（每月一次，会议记录，签到表）

九、党小组会议（每月一次，会议记录，签到表）

十、支部党员大会（活动记录表，图+文，并在全程纪实中记录）

十一、党课（课件，党课讲稿，活动记录，签到表，图+文，并在全程纪实中记录）

十二、党员新发展对象

1、发展积极分子（会议记录，谈心谈话，思想汇报等）

2、发展预备党员（会议记录，谈心谈话，思想汇报，系列表格填写等）

 3、预备转正    （会议记录，谈心谈话，思想汇报，系列表格填写等）

十三、共驻共建党建联席

1、党建联席会议（会议记录，签到）

2、共驻共建项目清单

3、共驻共建活动记录

4、共驻共建实施方案、计划

5、四项制度

6、共驻共建志愿服务队

十四、民主生活会

1、征求意见

2、谈心谈话

3、批评与自我批评

十五、组织生活会

1、征求意见

2、谈心谈话

3、学习材料

4、问题清单和整改台账

5、批评与自我批评

十六、党员转入和转出手续办理

十七、三项机制

1、实施方案、计划

2、前二后一

3、党员评优树模、树标杆

4、标杆模范上墙（本人照片+简介）

十八、党风廉政建设

十九、作风整治（活动记录，签到表，图+文，心得体会，新闻报道）

二十、党员活动证填写

二十一、离退休党员工资申报表

二十二、党员承诺践诺

1、 监委承诺践诺

2、 支委承诺践诺

3、 党员承诺践诺

二十三、在职党员进社区（活动记录，现场图片采集，报道）

三星级党支部申报材料篇7

我叫____（学号：________）是____大学生物工程学院生物信息学专业2014年应届本科毕业生。 通过大学三年的努力学习，我已经具有了一定的科学研究、社会实践能力和创新精神，且学习成绩优良，英语已达国家六级水平。我十分希望能在贵校的生命科学学院研究生部进一步深造，拟选方向：生物化学与分子生物学，特此提出保研申请。

在大学学习期间，我十分注重培养自己的综合素质，生活勤俭，学习认真，工作负责，思想上进，团结友爱。我始终严格要求自己，以热情、勤奋、务实、创新的工作和学习作风受到老师和同学们的充分肯定。

在思想方面，我积极要求上进，刚入大学，就向党组织提交了入党申请书，并将于2011年10月正式成为中国共产党中的一员。

在工作方面，我锻炼出了较强的组织管理能力和协调能力。2011～2014年，我先后担任了洛灵诗协宣传委员、院宣传部干事、院信息网络部快报责编、院信息网络部美工组组长、班生活委员、班团支书等多种职务。任职期间，我先后曾担任学院的团学快报、院刊的编辑及写稿工作，并同指导老师___及信息网络部部长一起创办了《生物快报》；参与组织或策划了“魅力无限校园赏”“健康生活，快乐学习”“洛带__金长城文化之旅”“平安之夜，共享圣诞”等多次校级、班级活动，并在《洛水之灵》、《生物快报》、院刊等校院级报刊上发表过文学及通讯报道多篇。

在学习方面，我每学期均获得校综合奖学金二等或三等，并获国家励志奖学金一次。通过了全国英语等级考试四、六级，全国计算机等级考试C语言二级并获优良。2011～2014年，我先后获得校“精神文明建设积极分子”、 校“优秀学生干部”、青协“二星志愿者”等多种荣誉称号，所在宿舍一直是校级或院级文明宿舍。

课堂学习之余，我认真自学本专业的一些相关书籍。如《计算机基本原理》，《线性代数》，《动物学》，《植物学》等。并适当翻阅了一些关于生物方面的趣味书籍资料，如《动物世界未解之谜》，以进一步满足自己对生物世界的好奇，领悟生命科学在生活中的重要性和迫切性，启迪自己不断前进。

除了认真学习专业知识之外，我还积极参与各项社会公益活动和社会锻炼活动。曾参加贫困地区捐财捐物活动，中华骨髓库造血干细胞捐献活动以及义务献血活动。为了减轻家庭经济负担，多次参加学院的勤工助学和校外的兼职工作。这些工作，不仅丰富了我的人生阅历，锻炼了自己吃苦耐劳的品性，也进一步明确了我求学进取的追求。

在科研方面，我在2012年07月-2013年05月期间，参加了母校材料学院的工程实践项目：生物纳米纤维材料的研究和医学应用。刚开始由于实验设备的缺乏及相关资料的不足，我在___导师的指导下，查阅大量文献并认真学习有关指导资料，一边探索实验方法，一边改进实验设备。先后完成了纳米纤维的制备及表征、纳米纤维的物理性能分析和纳米纤维的生物分析（研究纳米纤维材料在生物细胞培养中的应用）等多项实验方案。在实验过程中，我对生物特殊材料的制备、影响因素、性能、研究方法的改进及应用有了深入的认识，也进一步理解了生命科学的基础性和重要性，并完成了实验论文。

生命科学既是一个门槛高、实验技术含量高的领域，也是一门发展比较迅速的学科，而贵学院更是一朵在生物领域里灿然绽放的奇葩！这里有许多炫目的研究成果，更有不少让人敬仰的教学、科研名师。因此，我非常希望能成为贵学院研究生部的学生，在贵学院里继续深造。对我来说，这将是一件非常荣幸的事，也是一个有利于我自身发展的好机会！

最后，根据我自己的实际情况并结合贵校推免研究生的申请要求，特申请成为贵校推免研究生，请各位领导和老师批准！

此致敬礼！

三星级党支部申报材料篇8

   一、提速提效，优化发展环境

   今年上半年，我们始终把加强廉洁勤政，提速提效做为建设一支高素质科技管理队伍的重要手段常抓不懈，年初召开了全体人员会议，进行了部署，局长孙明亮同志作了讲话，赵红霞同志宣读了实施方案。建立了由党组书记、局长孙明亮同志任组长的领导小组，设立了提速提效办公室，办公室主任由纪检组长赵红霞同志担任。设立了科技局督查室，实行限期办法制，对廉洁勤政、提速提效、科技局重大工作安排等重要事项进行督查落实，督查室主任由局办公室主任商建国同志担任，直接对局党组书记负责。结合保持共产党员先进性教育活动，坚持了定期学习制度和重大事项集体讨论制度。每周一上午为局长办公会，研究布署本周工作，每周五下午为政治学习时间，用于传达上级文件、会议精神，进行党课教育或进行阶段工作总结。通过不断学习，在我局彻底杜绝了“门难进、脸难看、话难听、事难办”，“冷、横、硬、推、拖”等方面的问题。

   为了提高办事效率，我们于年初推行了中层岗位竞争上岗制，将原来内设机构进行了调整，拿出业务一、二、三、四科长、副科长和办公室主任、副主任10个职位在全体职工中实行公开竞争上岗。各科室职能和年度内完成的主要工作采取倒排工期制以岗位目标责任制的方式，予以事先公布，保证了竞争的公平、公正、有序。为了优化全区发展环境，我们将民办科研机构审批制度改为备案制度，取消了技术市场管理收费；与招商局联合出台了《全区科技招商引资竞赛办法》；向各乡镇办公布了科技局（科协）服务承诺，政务公开内容；建立了投诉受理机构和办理机制，设立了专门人员和投诉电话。今年4月份，召开全体会议，对第一季度提速提效、优化环境和岗位目标责任制情况进行了总结检查，会上各分管局长向全体员工汇报了一季度工作、思想情况，局长孙明亮同志总结了季度工作，布署了二季度工作重点。通过以上工作，保证了我区科技管理队伍的廉洁、勤政、高效、务实，保证了全区科技工作全市排名第一的目标。

   二、科技工作

   1、增强加快科技发展的紧迫感和责任感，构建全民抓科技的大格局。半年来，全区各级党政组织高度重视科技工作，为决战XX，主攻“三大战场，打赢“三大战役”，实现“三个翻番”，提供了强有力的科技支撑。3月1日，全区科学技术大会召开，滨州市副市长、区委书记胡炳山同志在全区科学技术大会的重要讲话，为构建全民抓科技的大格局，加强科技工作，实现超常规跨越式发展进行了总动员。区科技工作领导小组制定印发了《关于迅速提高科技综合竞争实力的指导性意见》，区委、区政府关于印发《XX年度乡镇办、区直部门、企业、金融机构〈考核实施细则（试行）〉及〈日常考核办〉的通知》（滨区发[XX]8号），把《科技进步考核实施细则（试行）》列入了全区考核机制的重要内容，目标具体，奖惩分明，集中体现了区委、区政府强化第一生产力加速高新技术发展的重要决策。

   2、加快高新技术产业发展，推动科技进步。半年来，我们认真贯彻落实省、市、区关于加快高新技术产业发展的政策规定，组织开展了滨城区第二届“科技成果、创造发明竞赛”、“科技招商引资竞赛”、“企业三创竞赛”组织申报了XX年市科技进步奖和滨州市XX年度民营科技企业，进行了XX年第一季度乡镇办高新技术产业产品发展情况的考核并下发了通报，筛选了5项产品申报《中国高新技术产品的目录》，完成了全面迎接全国市、县（区）科技进步考核和全市党政干部科技进步目标责任制考核的材料准备工作。组建成立了由13名专家组成的滨城区科技成果、创造发明、自主专利、招商引资项目专家评审委员会。新增1家高新技术企业，申报省科技厅科技攻关项目3个，申报省科技厅补助经费项目1个，申报国家预研项目1个，申报市科技进步奖13个，申报2个星火示范乡镇、6个星火示范企业、6个星火明星企业家、3个星火优秀青年，申报高新技术产品5个，新增纳入市统计范围的高新技术产业7家，隆达技术中心被国家科技部批准为龙头企业技术创新中心。这些工作的开展，有力地推动了全区高新技术、民营科技、创新体系的发展和全区国民经济运行质量的提升。

   3、科技宣传月活动丰富多彩。区委、区政府高度重视全区科技宣传月活动的开展，建立了由区委副书记蔺新河任组长，区委常委、宣传部长史惠芳和区政府副区长尹建华任副组长，区科技局等14个部门主要负责同志任成员的领导小组，办公室设在区科协，负责统筹协调、组织管理。区委宣传部、区科技局、区科协制定印发了《滨城区XX年科技宣传月实施方案》，对活动主题、指导思想、目的、内容、时间及组织领导进行了具体要求，任务指标进行了量化分解。相关责任部门和单位按照各自的任务和目标，密切协作，各展其长。5月14日，尹建华副区长对宣传月活动进行了电视动员讲话；在市区主要路段悬挂了28条过街横幅；区信息产业局在区政府网站对活动的主题及内容做了专题，推介我区招商引资优惠政策和招商项目75条；在区有线电视台开播了每天一期的科技信息栏目；对科技方面的法律法规、科技成果、发明创造、民营科技企业、高新技术企业等进行了专题宣传报道，共做节目30余期。针对当前农村群众急于致富，而又苦于致富无门、缺乏技术这一现状，各乡镇办都分别在乡镇办驻地集日举办了科技赶集活动。5月18日，在市科技局、市科协的带领下，组织区卫生、林业、畜牧等单位与梁才乡办事处联合组织了科技下乡活动，出动宣传车10部次，发放科技明白纸和小册子XX0多份，展出科普展版50块多，展出实物100多件，设立科技咨询台15处，受到群众热烈欢迎。共2页,当前第1页1

   三、科协工作

   1、农函大工作。半年来，全面完成了XX年农函大学员的巡回辅导培训和结业发证。为认真做好今年农函大的招生工作，区委组织部、科协联合制定印发了《关于认真做好XX年农函大招生工作的意见》。5月26日，召开了全区科

协工作会议，区委副书记蔺新河到会作了重要讲话，部署安排了今年农函大工作任务，目前已超额完成市农函大分校安排给我区的招生分配计划。

   2、大力实施“科普村村通工程”。科普村村通工程，是深入贯彻中央一号文件，落实科学发展观，全方位开展科普活动为内容的利民工程，是解决“三农”问题，巩固先进性教育活动成果，普及科学知识，提升农民群众科技水平的重要渠道。区委、区政府制定印发了《关于在全区实施科普村村通工程的意见》，在全区科协工作会议上，同时作出了具体部署和安排。按照市场化运作方式，协调有关部门投入资金50万元，单寺、尚集的首批村居宣传栏的安装任务已基本完成。其他乡镇办村居宣传栏的安装工作，按照全区整体工作布局安排，正在有序进行。

   3、各种学会协会的工作。

   根据国务院社团管理条例和《章程》要求，注重抓好学会工作的协调指导，激发学会活力。其一，积极组织各学（协、调究）会开展各种形式的科技培训、科技咨询、科技服务活动。其二，全区在市第七届自然科学优秀学术成果评选活动中获一等奖2项；二等奖3项；三等奖5项。其三，将有机蔬菜生产示范基地申报为省科普示范基地。

   4、巩固“创建”成果，再跨新台阶。主要完成了两方面工作。一是初步完成了“创建全国科普示范城区”的申报工作。二是强化全区科普工作的硬件建设，规划筹建了“滨城区科普活动中心”，现已完成了图纸设计，上报省科协审批，争取项目资金支持的工作。

   四、信息产业工作

   半年来，认真组织实施《滨城区信息产业规划》，努力实施电子政务平台、企业服务平台、农业信息服务平台、政府电子邮局、滨城区数据资料库、政府上网、传统企业信息改造和短信平台等八项工程。先后为亚光集团、亚泰集团和良友防水材料有限责任公司申报省信息产业厅信息技术推广应用项目5项，印发制定了全区企业辅助设计、辅助制造考核标准。为建设亚光信息中心设计提供了企业信息化整体建设方案。

   在政府信息化建设工作中，首先，开发完成了“涉税信息平台”和“社区计划生育管理”软件及信息员的培训工作，并已投入使用。其次，申报省信息产业厅《农业信息平台》、《流动人口计划生育管理软件推广》和《电子政务平台》项目3个。《农业信息平台》项目在市科技局查新完毕，正在组织材料申报省科技厅支持。其三，协助区政府办公室全面完成了2个视频会议室和19名县级以上领导办公室终端的建设任务，完善了我区电子政务内部网建设。其四，较好地完成了区政府区域内280多台微机网络的维护工作。

   另外，我们自主开发的《流动人口育龄妇女计划生育管理软件》被推选为国家第五届OA典型应用示范项目，并获市科技进步二等奖。

   五、知识产权工作

   据市知识产权局5月份资料统计，1-4月份，全市专利申请量45件，全区（含市直）23件，占全市专利申请量51%，列全市第一位。

   六、其他方面

   1、招商引资工作。主要有三个方面：一是按照区委、区政府安排，外出招商人员早行动、早筹划、不等不靠，认真履行职责，已取得初步成果，争取国家、省无偿资金79万元，争取企业投入科普资金50万元。二是为亚光集团争取省信息厅贴息贷款4800万元。目前已通过省厅答辩。三是与日本洽谈的与我区亚泰动力公司合资组建滨州亚泰雅德公司项目，全部手续已经完成，7月8日资金到位后即可立牌明示。

   2、计划生育工作。局计划生育领导小组办公室，严格履行区委《对农村计划生育家庭实行优惠的政策》，组织协调有关部门使计划生育家庭优先获得各类技术培训、科技信息和科技咨询服务，优先参加区、乡（镇办）农研会，在科技致富方面已取得较好成果。

   下半年工作打算

   下半年突出抓好八项重点工作：

   1、抓提升。全面提升高新技术产业产值占规模以上工业总产值的比重，全面提升研究开发能力水平，努力实现“441623”工程目标。新增4家高新技术企业；新增4家民营科技企业；新增1家部级企业技术中心；新增6家市级企业技术中心；新增2家省级企业技术中心；新增3家企业信息中心。

   2、抓培育。坚持引进、扶持并举，增加高新技术企业的数量，扩大高新技术企业规模。

   3、抓改造。充分运用信息技术改造传统产业，鼓励企业运用信息技术改造核心环节，努力提高企业竞争力，提高企业效益。

   4、抓研发。全面提升企业自主研究开发能力，提高核心竞争力。

   5、抓投入。一是抓好企业研发经费的提取工作。二是抓好财政的投入。同时抓好对发展高新技术有功人员的奖励工作。

   6、抓考核。注重做好季度考核与年度考核的结合，督促企业创新发展，及时为领导决策提供信息，当好参谋。

   7、抓勤政。党风廉政建设、提速提效、常抓不懈，创新手段，再创佳绩。

   8、抓招商。继续做好招商引资工作，确保已经有眉目的资金按时到位。争取新的投资来源。

   XX年6月21日

三星级党支部申报材料篇9

一、社区党支部存在主要问题

（一）服务群众意识不强方面（10条）

1.希望帮助解决外口小孩入学问题。

2.希望协调开通XX美凯龙至火车站五路公交车。

3.罗XX家中有一儿子罗XX犯有颠娴病无法工作，希望街道、社区多多关心。

4.社区活动比较少，能不能开展些活动。

5.孙子要入党，孩子父母长期在外地工作，希望社区帮助开政审材料。

6.洪某想参加创业贷款培训开店创业缺乏资金。

7.办理廉租房复审要及时通知。

8、想申请廉租房，希望社区能帮忙指导申请手续。

9、希望社区可以多丰富老年人活动，如：建立一个活动场所，添置一些健身器材，好让我们这些老年人煅炼身体。路灯不够亮。

10、炮库灵堂边有危房四间，其中一间住人，现山上施工，下大雨时有大石头落下，危险，不适合住人劝其搬迁。

（二）服务管理不到位方面（13条）

1.桃源支路店面占道经营 .

2.小区居民在公共绿地种菜，用木板等围挡，影响市容。

3.出租户家门口存在违章搭盖、外来人口养狗现象严重。

4.居民楼道卫生搞得不好，门口乱堆放严重。

5.桃源支路有报废车辆没人要，乱停放，影响居民生活。

6.名成冷冻二期工程建设导致居民自盖房子墙体开裂。

7.XX广告牌破损杂乱、不规范，花带不整洁，周边环境差。

8.XX物业五金机电城有很多建筑垃圾未及时清理

9.长安路、桃源大道大车占道，车后拖着长钢筋，天黑看不到，容易撞上钢筋。另外，这条路有禁停标志，为什么交警没来贴罚单。

10.小区没有健身器材，物业公司不好，我们新桃源小区想成立业主委员会。

11.三钢三化灰尘大，北山路上虽然有留种树的位置，但是没有树。

12.要求协调市环卫洒水车定期到社区路段喷洒。

13.后山的路有大车占道修车，不安全

（三）社区基础设施建设投入少问题（8条）

1.桃源支路道路破损，存在安全隐患，群众意见大。

2.后山的路下雨天积水厉害，下水道经常堵塞，希望解决。

3.铸造厂楼下边上有一条防洪沟，这两年每次下大雨，水就会淹到房子上来，住里面一幢的居民过往都存在困难，可能是大沟堵了。

4.XX小区没有电信入户，导致很多设施无法使用。

5.老球场在建设，我们住一楼的没有地方晒衣服，希望球场建好后做个晒衣服的架子。

6.11幢一楼17号店面的业主擅自挖掘地下室影响房屋安全，业主集体上访。

7.燃料公司以上路段安装路灯，希望社区协调一下。

8.建议在XX新花园小区建立活动室，还有就是小区没有健身器材，物业公司一直推脱没有场地，却在物业里开麻将馆。

（四）党内生活制度落实不到位

1.""制度执行不规范，没有按时召开有关会议。

2.党务、居务公开不及时，对群众关切问题没有及时回应。

3.对流动党员更是疏于管理，日常联系较少。

二、整改措施和整改落实情况及今后努力方向

针对存在的问题，社区党支部高度重视，根据问题解决的难易程度和整改时限长短，分为短时间可改的、活动期间可改的和经较长时间整改的三类，明确整改责任人和整改时限，并将整改情况及时在公开栏公布。经与有关部门协同努力，至目前，已完成问题整改23项，另有11项正在整改中。

（一）已完成整改的有（23项）

1.针对"帮助解决外口小孩入学"问题。整改落实情况：要求流动人员办理暂住证和流动人口婚育证，带上租房协议和身份证到社区，帮助出具居住证明，安排孩子就近入学。

2.关于"协调开通XX凯龙至火车站五路公交车"问题。整改情况：协调交通局相关部门领导到社区召开辖区单位会议，商讨解决办法，了解社区企业入驻情况，统计职工人数，居民人数，开通17路和3路车，协调红星美凯龙二期广场流出客车停车位。对5路车暂时无法通行到社区做出解释，5路车次少运行压力大属于私人承包，运行成本高，待居民和企业入驻率高是会增设车次，再开通至长安路。

3.关于残疾人罗某帮扶问题。整改落实情况：帮助罗某办理残疾证落实残疾相关优惠政策，推荐其家人参加社区保洁保绿工作，增加收入。

4. 针对"社区活动开展较少"问题。整改落实情况：社区利用"我们的节日"组织群众开展喜闻乐见的活动，联合化机、XX凯龙共同开展包粽子、文艺活动，开展职业介绍、职业培训、创业培训活动。组建社区"如意歌舞队"带领群众开展健身操、腰鼓、锣鼓等比赛。

5.关于"入党政审问题"问题。整改落实情况：刘某孙女学校入党政审父母情况，该生父母长期在外工作，其父曾有两次违法记录，联系其父在外情况，有无法提供相关证明，社区多次与派出所沟通协调，商量一致出具政审证明。

6.关于"退伍军人要求创业贷款缺乏资金"问题。整改落实情况：推荐退伍军人参加市区免费创业培训，帮助申请小额贴息贷款扶持创业，推荐参加免费电子商务培训助其创业。

7.关于"办理廉租房复审要及时通知"问题。整改情况：廉租房每年要求复审，上级主管部门文件下达时，社区及时张贴公告，并电话

8.关于"想申请廉租房，希望社区能帮忙指导申请手续"问题。整改情况：加大办理廉租房申请政策的宣传力度，指导符合条件的申请对象按文件要求提供相关材料，收集整理及时上报。

9.关于"建立活动场所，添置健身器材，安装路灯"问题。整改情况：市区政协积极帮助协调文体局、城管等部门，投资60多万元，将原化机球场小公园进行全面改造修建，建设休闲公园，综合户外多功能运动场所，安装休闲座椅、凉亭投资5万多元安装了17盏路灯。

10.关于"危房住人"问题。整改情况：因闽光现代物流园建设，炮库灵堂边地块已征迁，做好自建户思想工作，动员搬迁安置，杜绝安全隐患。

11.关于"桃源支路店面占道经营"问题。整改情况：协调海西管委会加强出租店面的管理工作，做到不占道 经营。

12.关于"公共绿地种菜"问题。整改情况：协同化机物业海西管委会共同出资对小区房前屋后乱种菜、乱搭盖、乱堆放问题进行集中清理整治。对安居街人行道进行硬化处理。

13.关于"违章搭盖养狗"问题。整改情况：组织人员对门口违章搭盖现象进行拆除，养狗问题进行思想教育，要求圈养并办证处理。

14.关于"楼道乱堆放卫生"问题。整改情况：加强二级环卫队伍管理，划分18个网格，按照创城考评细则进行整改，要求安全通道畅通，保洁员每天清扫楼道，每月清洗一次楼道。

17.关于环卫洒水车定期到社区路段喷洒问题。整改落实情况：形成建议意见提交区环保局城管办，协调市环卫洒水车定期到社区主干道洒水降尘。

18.关于"居民楼房前晒衣架"问题。整改情况：已经协调建设单位为居民统一安装了不锈钢晒衣架。

19.关于五金机电城11幢一楼17号店面的业主擅自挖掘地下室影响房屋安全问题。整改落实情况：协调住建局城管办安监局到现场查看，监测安全隐患，下发整改通知书，要求业主立即停止作业，将店面恢复原状。

20.关于"燃料公司以上路段安装路灯"问题。整改情况：燃料公司路段现建设改造拓宽路面，市政将统一安装路灯

21.关于""制度执行不规范，没有按时召开有关会议问题。整改落实情况：严格落实""制度，支部大会每季度召开一次，根据内容的需要，有时可吸收非党干部或入党积极分子列席参加。支部委员会每月召开一次，遇特殊情况及有必要时，支部书记可随时召集。党课制度，每个季度上一次党课。党课内容：学习中国共产程，学习党的方针政策，学习党建相关理论和知识。

22.关于"党务、居务公开不及时，对群众关切问题没有及时回应"问题。整改落实情况：定期、定时、及时公开党务、居务、政务内容，开通党建微博，社区QQ 群，实行网上公开。建立社区便民服务代办点，实行AB岗制度，制定工作职责、全程代办制度，解决服务群众"最后一公里"问题。

23.关于"对流动党员更是疏于管理，日常联系较少"问题。整改情况：指定专人负责流动党员管理工作，定期联系流动党员，了解党员工作思想状况，利用4春节流动党员返乡之际走访党员。

（二）正在整改进行中的有（11项）

1.关于"报废车辆乱停放"问题。整改情况：统计上报废旧车辆乱停放情况，上报交警大队，集中统一处理。

2.关于"居民自盖房开裂"问题。整改情况：协调名成冷冻公司派技术人员到现场察看房子情况，属于拆迁地块，动员住户搬迁，等待拆迁处理。

3.关于"XX路XX大道车辆占道乱停放"问题。整改情况：车辆占道问题是困扰城市管理的普遍问题，上报创城指挥部和交警大队，将形成解决方案，统一整治。

4.关于"长安路19号小区物业管理"问题。整改情况：物业公司管理不到位，许多居民不交物业费，形成物业公司经营困难，现入驻率为达到一半，还有100套左右房屋未安置入驻，无法成立业主委员会。街道社区介入监督物业公司加强小区的日常管理工作，对物业工作进行考评，作为年度住建局资质审核的依据。

5.关于"三钢三化灰尘大，北山路上虽然有留种树的位置，但是没有树"问题。整改情况：北山路为黑点整治路段，市区政府将对道路进行改线，禁止大车重车通行。环保局对三钢烟尘排放进行时时监控处理。

6.关于"占道修车"问题。整改情况：市区挂居路段到现场察看，要求海信公司进行整改，对占道经营进行清理。

7.关于"支路破损"问题。整改情况：协调海西管委会和红星美凯龙对支路进行修补，因红星美凯龙二期建设未完工，待建设完成对支路破损路段重新建设。

8.关于"道路积水"问题。整改情况：社区许多路段排水系统落后，一遇雨天山水大，排水不畅形成积水严重，排水系统属于大工程，已上报上级部门等待解决。

9.关于"王某楼房周边排水"问题。整改情况：居民王某住房周边道路常遇雨天积水难行走，因科技楼三旧改造路基提高，造成排水不畅，暂时难以解决。

三星级党支部申报材料篇10

一、县级科技管理面临的困境

按照《县（市）科技工作导则》，上级科技部门考核标准，以及编制部门的职能划分，县级科技部门工作任务十分繁重，可谓“上管天，下管地，中间管空气”。但实际上，什么都做，什么都没做好；什么都想干，什么都干不了；只能疲于应付，夸夸其谈，无所作为。

1、缺乏调控手段。县级科技部门的工作职能没有审批权，执法权，甚至某些工作的中间环节转报权也没有；尽管能为基层提供服务，由于“能耐”有限，效果甚微；名义上每年有数目可观的“科技三项经费”，由于到位率很低，加上没有收费项目，实际除去机关必要的开支，基本上拿不出更多的钱办大事。从而与其他部门相比，位文秘站网-置不高，功能不强，“名声”不大。

2、工作不能彰显作为。因为“巧妇难为无米之炊”，加上自身努力不够，工作不能融入地方工作主旋律，难以介入地方经济发展。有时尽管也搞些“科技活动”、“下乡活动”，但受各种因素掣肘，结果都是蜻蜓点水、浮光掠影，成为应付科技考评的“花架子”工作，经济效益和社会效益很难显示。

3、文字材料繁琐冗长。我来科技部门三年，感触最深的就是文字材料太多。一是考评多，材料厚。现在每年几乎要搞三个考评：科技进步考评，党政目标责任制考评，年终工作考评，还有一些突击性的考评。每个考评都是一大本“含金量”并不高的材料，很像“懒婆娘的裹腿”。另外，这些考评取得的效果如何？这些上报的材料谁都看了？是不是值得推敲。二是统计多。我的感觉，有些统计不是重复的就是没有价值。譬如，民营科技企业的年终统计报表。什么是民营科技企业？你为民营科技企业的发展做了什么？这些“数据”能说明什么？大家都心照不宣。三是申报材料繁琐。现在搞项目申报、成果鉴定、科技评奖等，都要报很厚的文字材料，有些表格栏目前后重复；企业对此颇有微词，认为科技系统的项目材料多，成功率低，项目经费少，“过程”复杂。

4、队伍难以适应形势发展。县级科技部门单位小，办公条件差，人数少，平均年龄偏大，学习提高业务水平的渠道不多，积极性也不高，难以胜任工作开展。在这支队伍中，由于待遇低，“精英”流失，还要花很多精力应付各种文字材料，也就没有更多精力去做“正事”了。

二、创新县级科技管理工作的策略

做好县级科技工作，切实发挥县级科技部门的作用，是一项系统工程。除了坚持与时俱进、加强自身努力外，还需要良好的外部环境，要做到：“争取领导重视，寻求部门配合，创新工作思路，彰显效益作为”。但最重要的，可能还是要正视现实，因地制宜、有所侧重地做些实实在在的工作。

1、科技工作要争取领导重视与部门支持，努力强化功能

领导重视是做好科技工作的关键。科技与科技部门是两个概念，领导重视科技进步并不代表重视科技部门。现在领导事务很多，工作繁忙，不可能对部门工作都“高度重视”，需要我们主动争取。一是省市要加大对县级党政科技目标责任制的考评力度。这种考评力度不是体现在汇报材料上，而是在考核形式上要有较高级别的领导带队；在考核内容上，尽量简化，只考核实质性指标和工作，如科技与发展事业经费实际到位百分比，科技激励政策的执行情况，主要领导在重视科技工作方面做了哪些实事等；在考核手段上，要把科技工作的考评结果纳入地方领导政绩考评范围，使考核真正成为推动县级科技进步的“加油站”。二是省市科技部门要加大对县级科技工作的扶持力度，包括适当帮助县级科技部门改善办公条件。三是县级科技部门要经常向地方党政领导汇报工作，邀请领导参加重要科技活动，请求领导解决工作中重大问题。

部门配合能提高科技工作的显示度。科技部门人手少，职能有限，经费缺乏，信息不畅，对一些重大活动、重要工作不能唱“独角戏”，须与其他部门寻求配合与互相支持才能取得更好的成效；现在上级对科技目标、科技进步考核，也是相关部门的工作集成，科技部门也能借此机会，分解科技工作内容，充分发挥科技领导小组组成部门的作用。

2、科技工作要围绕地方经济发展，做到有的放矢

“满天星斗不如一轮明月”。县级科技部门要紧紧围绕地方经济发展，坚持有所为、有所不为，找准抓手，展示亮点。首先，要围绕国家“十一五”规划，和科技发展目标，继续搞好工农业科技项目申报；二是抓好科技考核奖励工作。目前科技部门数目不多的事业经费如果支持项目只能是杯水车薪，不如将这笔钱用于奖励在技术创新、成果转化、科技宣传普及、科技目标考评中做出突出成绩的单位和个人。三是为民营科技企业提供服务。除帮助策划、包装、申报项目外，还应力所能及地在成果鉴定、技术合作、融资担保方面做好服务。四是与农业系统合作，抓好农业产业化和农民技术培训工作，并着力建设一个以上农业科技示范园，使其在提高农民种养及经营技术、优质农产品加工、农业科技推广方面起到培训、示范、辐射作用。

3、科技工作要紧扣地方工作主题，坚持有为有位

县级科技部门在按照上级考评要求开展工作以外，还应该有“自选动作”，并优质、高效完成党委、政府交付的各项工作。要把握时代“脉搏”，领会上级意图，围绕党委政府

的中心工作，找准切入点，创造性地开展工作，真正让领导读懂“政绩”。目前，招商引资工作正在如火如荼进行，县级科技部门要利用申报项目、引进成果、产学研合作的优势和机会，大力宣传，主动出击，争取在引进资金、技术、人才方面做出优异成绩。

4、科技工作要注重社会效益，应当责无旁贷

科技宣传和科学普及是县级科技部门义不容辞的职责，同样值得重视。中国自然科学基金会主席陈佳铒院士一针见血地说过：对于一个民族来说，科学普及的意义，决不亚于“两弹一星”。针对存在社会上的各种迷信思想，传统落后观念，不文明、不健康的生活方式，科技部门要通过贯彻《中华人民共和国科学技术普及法》，与科协组织合作，运用群众喜闻乐见的方式，搞好科学知识、科学思想、科学精神、科学方法、科学生活的普及，提高公众的素质和修养。要大张旗鼓地宣传“科学技术是第一生产力”，科技工作和科技人才，报道典型科技成就，使全社会了解科技部门，支持科技工作，尊重科技人才。

5、科技工作要抓好队伍培训，不断提升素质

我们正处在一个信息爆炸、技术瞬变、知识更新、学科交叉的时代，新思维、新事物、新领域扑面而来，令人目不暇接。做好县级科技工作，仅凭热情和干劲是不够的，更需要知识、能力和理性。只有坚持不断地学习、探索与实践，才能增加才干，开阔视野，拓展思路，提高素质，担负起工作重任。