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法律工作思路范文10篇

时间：2023-04-10 15:46:52

法律工作思路

法律工作思路范文篇1

一、立足本职，为“三大经济”发展营造良好法治环境

巴州区是一个农业山区，只有大力发展民营、绿色和旅游经济，开发本地资源,才能使经济发展跃上一个台阶。迄今为止，全区民营企业达331家，个体工商户39525户，共培育种、养、加、运各类重点专业大家29000多户，行业涉及食品、纺织服装、药品开发、生猪养殖、水果土特产等，作为司法行政部门,只有为他们搞好法律服务，提供法律帮助,在全社会营造一个良好法制环境，才能推动其向前发展。

1、抓依法治理，为“三大经济”发展扫清障碍。

党的十五大确立了“依法治国”方略。只有坚持依法行政,才能为招商引资、发展本地经济提供优良的软环境。巴州区司法局坚持抓依法治理，为党委政府依法决策、依法行政和依法管理出谋划策。一是在全区推广“五合一”运作机制，使普法工作和依法治理、综合治理等合署办公，提高办事效率；二是在各地建立了普法依法治理领导小组，由党委一把手任组长，将这项工作纳入党委、政府重要工作来抓；三是大力推行部门执法责任制，配合人大在全区各行政执法部门建立行政执法责任追究制度，公示行政执法程序，严格执法行为，清理各部门规范性文件23个，杜绝向企业、个体工商户乱伸手、乱摊派；四是举办行政执法人员培训班，近年来，共举办《行政诉讼法》、《行政处罚法》、《行政复议法》、《行政许可法》等大型培训班5次，培训行政执法人员3000余人次，派出司法行政干部为各地、各单位培训人员达2500余人次。通过抓依法治理，干部执法责任心增强，依法办事能力显著提高，民营企业、个体工商户行政执法投诉明显下降。

2、抓法制宣传，为“三大经济”发展鸣锣开道。

经济要发展，法律为保障。企业的发展更离不开法律这块“护身符”。区司法局从抓法制宣传入手，积极为民营企业提供法律保障。开展了“两深入”活动：一是组织干警、律师和法律工作者深入农村，广泛开展“我为民营经济作贡献”活动，向群众讲解发展民营经济的作用以及国家积极发展、扶持民营经济的相关政策，大力宣传《公司法》、《个人独资企业法》等相关法律法规。近年来，共印发关于发展“三大经济”方面的法制宣传资料10余万份，办板报、专栏210处，利用逢场天搭设咨询台接待群众咨询6万人次。如去年底，组织恩阳司法所、法律服务所工作人员在恩阳场镇搭设宣传台，向居民、群众讲解古镇开发与保护的相关法规、政策和现实意义，配合有关政协委员发放防火宣传资料，讲解《消防法》。通过宣传，在群众中营造了良好的发展环境。二是深入企业，开展专题法制讲座，组织专门法律培训。2002年以来，我局共为150余家大小企业的3000余人进行了法律培训；培训各类企业法人、个体工商户300场次。一方面让企业经营者和员工知法、守法，同时提高其法律意识，利用法律武器维护自己合法权益，而不是遇事找政府，收到了良好的社会效果。如某食品加工站工人因下岗经济补偿问题，经法律工作人员对其宣讲法律知识，果断地采用法律武器维护权益，而不是上访，让事情得到了很好的解决，同时也为政府分了忧。

3、抓法律顾问，为“三大经济”发展出谋划策。

做好法律顾问工作，使企业在法律、政策的范围内规范经营，减少不必要的损失，这也是为经济发展搞好法律服务的重点。巴州区司法局通过“明思路，定任务，做表率，深挖掘”等措施，为民营企业出点子，想法子，解决实际问题，发挥了参谋作用。一是将顾问工作作为为“三大经济”服务的重头戏，写进了全局的工作要点。要求律师、法律工作者要面向民营企业、个体工商户，向招商与引资、商贸洽谈、城建开发等领域拓展，积极为当地经济服务。二是在年初目标任务中，要求每一位律师、法律工作者每年必须担任民营企业、个体工商户法律顾问2家以上。迄今为止，共为2125个个体工商户和企业担任法律顾问，为他们在经营管理中遇到的法律问题提供咨询、建议。三是区司法局派出两位律师为区政府分管民营经济的领导担任法律顾问，激励了广大律师和法律工作者参加到这项工作中来。如某药业公司因与别人的欠款纠纷导致其周转困难，生意陷入两难境地，其顾问刘律师为其提供了意见书，并通过发律师函和亲自前往协商处理此事，终于收回了一笔欠款，使其摆脱了经营困境，同时，该公司也深深意识到了法律顾问的重要作用，因此，他们将法律顾问作为公司正式员工对待，凡遇经营上的事情，均要向法律顾问咨询。通过抓顾问工作，2002年以来，全区共规范企业、民办学校章程58个，建立了安全生产、依法管理的各项规章制度1080个，草拟、审查经济合同近2000份，涉及金额达3000余万元。

4、抓人民调解，为“三大经济”发展排忧解难。

人民调解是维护社会稳定的“第一道防线”，是经济发展的“保护神”。无论是在土地流转、工程建设还是在人民群众的生产生活中，各种各样的矛盾层出不穷，民营企业在发展过程中经常会遇到各种纠纷，如劳资、企业员工之间产生的纠纷，导致“家不和，则事不兴”的局面。人民调解既能有效化解纠纷，又能减少行政成本，因此被誉为“东方一枝花”而被外国所借鉴。巴州区司法局把调解作为一项重要工作来抓。一是协助20余个企业建立了自己的调解组织，合理搭配人员，充分履行职能。二是将调解组织网络延伸到村、组、居委会、楼、院，这些组织负责对自己辖区内发生的纠纷进行调解。如恩阳老场居委会自设立调解组织以来，每年调处纠纷几十件，为恩阳古镇开发与保护提供了“人和”这一条件，对外树立了团结和睦、勤劳礼貌的形象，为发展当地旅游经济作出了不少贡献。二是开展调解人员培训，让调解人员及时了解新形势下调解工作的新特点，掌握新时期人民调解工作的性质、地位、作用，熟悉调处矛盾纠纷所需的法律、政策和技能，有效防止企业、个体工商户之间矛盾激化。三是直接调处企业重大疑难纠纷8件，及时化解了矛盾，维护了经济循序的稳定。

5、抓公证质量，为“三大经济”发展提供法律保障。

公证是国家公证机关代表国家对公证事项行使监督权，它能有效避免许多法律风险的发生。在经济发展中，公证发挥了许多重要作用。我们通过抓办证质量和服务质量，积极为“三大经济”服务。我们建立了“三项制度”，推出了“六项措施”：一是建立执业公示制度，在办公场地醒目处公示《公证服务收费标准》、《公证人员职业道德基本准则》、执业公证员和辅助人员名单、投诉电话等便于社会监督；二是建立公证监督员制度，在人大、检察、法院、各群团组织、人民群众中聘请行风监督员，定期或不定期地对公证执业情况进行检查监督；三是建立公证质量监督检查制度，每年举办一次公证质量评析会。同时，特别是为民营企业、个体工商户，涉及当地经济建设上，区公证处还特别推出六项“便民措施”，更快捷、更优质地提供公证服务。每年，共办理涉及土地流转、商贸合同等公证100余件。同时，区公证处还在12个片区中心镇设立公证协办室，以方便当地民营企业和个体工商户办理公证事项。如茶坝法律服务所在引导当地黄姜生产中，为全片区上千农户办理合同公证，有效避免纠纷的发生和经营风险。

二、拓展思路，积极推动“三大经济”向前发展

党的十六届三中全会强调要树立和落实科学的发展观，不断探索促进全面发展、协调发展和可持续发展的新思路、新途径。巴州区司法局在干好本职工作的同时，创造性地开展工作，为推进“六个集中”，发展当地经济做出了贡献。

1、搭建劳务中介平台，为务工人员撑起“法律保护伞”。

巴州区是一个劳务输出大区，每年输出劳务30万人，在外出民工学到技术、挣到钱的同时，一些民工的合法权益却屡屡受到侵害。为切实保护外出民工的合法权益，2002年，我们依托全区79个乡镇、街道办事处法律服务所成立了劳务协会分会，在广元、广东两地设立了劳务协会联络站。经过近两年的运作，各法律服务所在为外出民工维权索赔上取得了显著成绩，仅今年1—6月，全区法律工作人员为外出民工维权索赔81次，索赔金额达798余万元。今年2月，柳岗兼职司法所长杨正成功为一在外因工死亡的民工家属索赔16万元，在当地产生了强烈影响；5月，梁永法律服务所主任李松为在西安市铁二局务工而受五级伤残的巴州籍民工程某索赔42.3万元，让上有老下有小的程家解决了后顾之忧……，在索赔过程中，法律工作人员用自己的法律知识和智慧，为巴州民工争取着每一分的利益，受到当事人一致好评，他们称这些人为“务工人员的保护神”。实践证明，建立协会，有利于整合资源，优化配置，进一步转变政府职能，降低行政成本，推动了“人才资源”向“人才资源”的转变。此种做法被司法部简报推介后，全国各地司法行政机关来电来函取经。

2、积极引资立项，为活跃当地经济建功立业。小陈老师工作室原创

在工作中，我们引导全系统人员在做好本职工作的同时，要发挥聪明才智，不仅要把工作往外做，还要把外面的引进来。南阳法律工作者喻卫东一次在外县出差，获知一个老板想投资天麻生产，他迅速出击，力邀他到巴州区投资。经考察论证，投资方决定聘请喻卫东担任法律顾问，通过出售种籽、技术指导和回收品种的方式与当地农户签订了种、养、收协议，还请法律服务所办了见证。经过正确引导，当地农民积极参加到天麻的种植中来，去年已发展到6个乡镇的成片种植，取得了良好收益。武胜县胡某曾有意在茶坝开办页岩砖厂，茶坝法律工作者袁某知道后，主动上门为其提供法律服务，帮助进行可行性论证，提供当地发展民营经济的政策。胡某经再三考虑后，终于在当地投资，并聘请了袁某担任法律顾问。该厂投资后，收益可观，也为当地经济建设作出了贡献。通过引资，实现了土地逐渐向有经济项目的业主集中。

三、总结经验，为“三大经济”发展再谋策略

理论指导实践，又来源于实践。经过近几年的工作实践，在推动巴州区的“三大经济”发展过程中，我们也得到了以下启示：

1、要树立科学发展观。只有更新工作思路，创新发展机制，优化发展环境，增添发展措施，加强产业导向，突出发展重点（城区抓企业，乡镇抓集镇经济，农村抓大户），奋力实施“民营创业工程”，巴州区的经济才能更上一层楼。而作为政府部门，只有围绕全区“一盘棋”来开展自己的工作，才能实现自己的价值，把工作做得最好。

法律工作思路范文篇2

一、指导思想

开展教育活动，要全面贯彻落实党的十七大和十七届三中全会精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，自觉践行社会主义法治理念，紧紧围绕我国律师是中国特色社会主义法律工作者的定位，着眼于提高律师队伍素质，增强服务能力，树立良好形象，把握好学习讨论和工作实践两大环节，进一步加深律师管理人员和广大律师对中国特色社会主义法律工作者深刻内涵、基本要求和职责使命的理解，使广大律师切实把思想认识统一到中国特色社会主义法律工作者的定位上来，自觉履行中国特色社会主义法律工作者的职责使命，充分发挥职能作用，为全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会提供优质高效的法律服务。

二、主要任务和目标要求

各律师事务所要按照市局的统一部署，结合本所实际和律师工作特点，有计划、有组织、有步骤地推进教育活动，实现以下三个方面的目标要求。

（一）深入开展学习教育，坚定做中国特色社会主义法律工作者的信念。认真学习贯彻党的十七大、十七届三中全会和中央领导同志的重要讲话精神等内容，深刻领会律师做中国特色社会主义法律工作者，是由我国宪法法律和国情所决定的，是我国律师事业沿着正确方向发展的必然要求；深刻领会律师做中国特色社会主义法律工作者，必须高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持中国特色社会主义道路，坚持中国特色社会主义理论体系；深刻领会律师做中国特色社会主义法律工作者，必须坚决拥护党的领导，拥护社会主义制度，拥护宪法的基本政治要求，必须坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上，牢固树立并自觉践行社会主义法治理念；深刻领会做中国特色社会主义法律工作者，必须依法履行拥护当事人合法权益、维护法律的正确实施、维护社会公平正义的职责使命，坚定不移地做中国特色社会主义的法律工作者、经济社会又好又快发展的服务者、当事人合法权益的维护者、社会公平正义的保障者、社会和谐稳定的促进者。通过开展学习教育，使广大律师深刻理解和认识律师是中国特色社会主义法律工作者定位的本质内涵、基本要求和肩负的职责使命，进一步统一思想，提高认识，明确律师工作正确的政治方向，坚定做中国特色社会主义法律工作者的信念。

（二）扎实开展工作实践，依法履行中国特色社会主义法律工作者的职责使命。自觉践行“五者”的要求，把服务经济平稳较快发展作为首要任务，把努力服务保障和改善民生作为重点工作，把维护社会公平正义作为重要职责，把维护社会和谐稳定作为义不容辞的社会责任，积极开展工作实践，依法履行职责使命。当前，要重点围绕市委、市政府实施的“以港兴市”战略、落实“扩内需、保增长，调结构、上水平、重民生、保稳定”政策要求，充分发挥律师工作职能作用，为确保我市经济又好又快发展和社会和谐稳定的目标提供优质高效的法律服务。通过开展工作实践，律师工作服务经济社会发展和社会和谐稳定的思路进一步清晰，服务领域进一步拓展，服务水平进一步提升，服务成效进一步显现，在全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会中的职能作用进一步增强。

（三）加强工作建设，树立中国特色社会主义法律工作者的良好形象。对照中国特色社会主义法律工作者的基本定位，按照“政治坚定、法律精通、维护正义、恪守诚信”的要求，认真查找律师队伍自身存在的差距和不足，努力解决影响和制约律师做中国特色社会主义法律工作者的突出问题。通过加强思想政治建设，坚定中国特色社会主义理想信念，自觉抵御西方敌对势力对律师队伍进行思想渗透的图谋；通过加强诚信建设，坚持依法执业、诚信执业、尽责执业，坚持防止和纠正各种侵害群众利益行为；通过加强规范化建设，规范律师执业行为，规范律师与司法人员的关系，规范律师事务所内部管理；通过加强律师文化建设，培育和形成符合中国特色社会主义核心价值体系的律师执业精神；通过加强律师行业党的建设，确保党的路线方针政策在律师工作中得到不折不扣的贯彻执行。通过开展工作实践活动，使全市律师执业理念进一步端正，律师和律师事务所执业行为、律师与司法人员的相互关系进一步规范，律师队伍依法执业、诚信为民的社会形象进一步树立，律师行业的社会诚信度、知名度和人民群众对律师工作的满意度、信任度进一步提高。

三、方法步骤和时间安排

这次开展教育活动从现在开始，到2010年5月底结束，活动共分四个阶段进行：

（一）动员部署（2012年7月15日至7月20日）

制定印发《市司法局在律师队伍中开展中国特色社会主义法律工作者主题教育实践活动实施方案》，并召开全市律师工作会议，传达学习上级文件精神，部署我市开展教育活动，统一思想，提高认识，准确把握开展教育活动的有关要求。各律师事务所要结合本所实际制定教育活动实施计划。实施计划要体现律师工作特点，安排的学习内容要细化到每一学习日，各所每周至少组织一次集中学习并且要有学习记录。各律师事务所应于7月20日前召开本所开展教育活动动员部署会议，迅速在全市律师行业掀起教育活动的热潮。

（二）学习教育（2012年7月20日至10月31日）

一是组织学习。采取以集中学习为主、分散自学为辅的方法，组织律师深入学习有关开展教育活动的文件精神，党的十七大、十七届三中全会和中央经济工作会议、政法工作会议精神，总书记在全国政法工作会议代表和全国大法官、大检察官座谈会上的重要讲话精神，同志在第七次全国律师代表大会上的重要讲话精神，党中央、国务院应对经济形势作出的一系列重大部署精神，律师管理的法律、规章、制度和规范性文件等内容。

二是集中培训。按时组织本所律师参加市司法局、市律师协会和我局举办的专题学习培训班学习。

三是思想讨论。围绕以“如何做好中国特色社会主义法律工作者”为主题进行思想讨论，律师重点查找对律师是中国特色社会主义法律工作者的定位，是否存在模糊认识、信心不足等问题；查找政治思想方面，是否存在信念不够坚定和大局意识、责任意识、服务意识不够坚强等问题；查找服务经济社会发展方面，是否存在措施不力、业务拓展不够、服务方式不活、服务效率不高等问题；查找执业行为方面，是否存在不依法、不诚信、不规范执业和不尽职尽责、当事人不满意、引发投诉等问题；律师事务所重点查找自身建设方面，是否存在管理体制不健全、管理制度不完善、管理工作不落实的问题，是否存在发展理念不牢固、发展目标不明确、工作思路不清晰的问题，是否存在以人为本意识不够强、文化氛围不浓厚、人员关系不和谐、公益事业不主动的问题。

各律师事务所和律师要在找准问题的基础上提出整改措施，整改措施于10月23日前报局公证律师管理科。

（三）主题实践（2012年11月1日至2010年4月30日）

结合学习讨论活动发现的问题及提出的整改意见，组织开展实践活动和工作建设活动。

在法律服务实践方面，要围绕我市实施“以港兴市”战略、落实“扩内需、保增长”政策要求和服务农村经济等经济发展方面开展实践活动，围绕保民生、保稳定、扶贫帮困、法律援助、法律咨询等公益事业方面开展实践活动。各律师事务所要按照市局下发的《关于指导律师为我市经济社会发展提供法律服务的实施意见》要求，结合本所实际，制订本所律师法律服务工作的目标、任务和措施，不断提高法律服务的针对性和有效性。我局将积极争取市委、市政府的支持，主动同有关部门沟通联系，保持信息畅通，为律师服务经济社会发展搭建平台、提供便利。全市律师要努力学习，提高执业能力，及时了解相关信息，积极参与各项服务活动，为推进我市经济社会发展做出应有的贡献。各律师事务所要重点组织律师参与董家口港区、市重点国防工程建设等重点组团的规划建设，参与村庄和企业搬迁、改造、扩张、生产等经营活动，参与农村土地承包经营权流转、征地补偿、农民转移就业、农民工返乡创业、推进农村改革发展和信访值班、处理群体性突发事件等工作，开展送法进企业、进机关、进学校、进社区、进镇村等活动，进一步拓展律师服务领域，最大限度地发挥律师服务经济社会发展的作用。

在律师事务所建设实践方面，要建立和落实律师队伍建设长效机制，构建先进律师文化，打造法律服务品牌，不断提升律师事务所规范化建设水平和业务竞争力，努力实现律师事务所科学发展。

（四）总结报告（2010年5月1日至15日）

各律师事务所对开展教育活动进行总结，总结报告于2010年5月6日前报局公证律师管理科，由公证律师管理科对全市开展教育活动情况进行全面总结，总结报告于2010年5月15日前报市司法局。

四、组织领导

开展教育活动，是事关律师业发展的一件大事，也是贯穿今年律师工作的一条主线。各律师事务所要把教育活动作为一项重要的政治任务，要按照上级司法行政机关的统一安排，认真组织本所律师参与教育活动，确保不走过场，取得实效。

（一）加强领导，落实责任。各律师事务所要成立相应组织抓好教育活动工作的落实，各律师事务所主任是本单位教育活动的第一责任人，要亲自组织、亲自指导、带头学习，抓好落实。

（二）统筹安排，加强督导。开展教育活动要与当前正在进行的保持经济平稳较快发展、维护社会稳定工作相结合，与深入开展学习实践科学发展观活动相结合，与贯彻实施修订后的《律师法》相结合，做到有机衔接、相互促进，既突出重点，又保证各项工作整体推进。这次教育活动的主要对象是全体律师，各律师事务所要有针对性地提出教育活动的具体要求，要充分发挥合伙人和党团组织的作用，引导全员积极参与，要建立学习考勤和文书登记制度，做到人手一套学习资料、人手一本笔记，确保教育活动的时间、人员、内容和效果的落实。为确保本次教育活动顺利开展，局教育活动领导小组将加强督导，坚持深入基层，调查研究，靠前指导，严格把关，掌握实情，帮助解决问题，教育活动期间，教育活动领导小组将对律师事务所进行不间断地检查指导，对各律师事务所开展活动情况至少进行2次巡视检查。

法律工作思路范文篇3

一、以QHSE管理体系和内控体系建设为突破口，健全和完善各项规章制度，提高企业标准化管理水平。

初步工作安排：

（一）、进一步统一思想，加大体系建设工作力度。

由于公司机关搬迁、重组等客观原因，公司QHSE管理体系和内控体系建设都没有踏上工作进度，特别是内控体系建设工作，由于机构变化，原来所做的流程图、流程描述等工作都要推倒重来。股份公司内控项目组要求必须于6月30日前完成内控体系建设工作，并正式运行，公司要在不到半年的时间，完成其它兄弟企业一年半时间完成的工作量。炼油板块要求我公司QHSE管理体系建立实施工作必须于9月份完成，并将于四季度对我公司进行检查和验收。时间紧、任务重。为此，公司上下必须统一思想，加大工作力度，强化体系建立实施工作的领导，充实体系建立工作人员，统筹安排，倒排时间，全力开展体系建立实施工作。

1、召开一次贯标工作会议（2月），各分公司一把手、主管领导和贯标工作人员参加，安排部署各阶段工作任务，进一步明确责任，统一思想

。

2、修订贯标工作管理制度和考核评价办法，将体系建立实施工作纳入业绩考核范围，严格检查，认真兑现，确保各项贯标工作任务顺利完成。

3、健全组织机构，充实贯标工作工作人员。体系建立工作任务繁重，目前综合管理与法律事务处工作人员还不能满足贯标工作需要，到3月份文件编写时，更需要大量的文件审核人员，为此，在处室基本上，再临时抽调2至3名贯标工作人员，以加强贯标工作力量。

（二）、深化培训，加强现场指导。

从去年贯标工作开展情况看，全方位培训和深入现场指导是体系建立实施阶段性工作按时、保质完成的保证。为此，要抓好以下几方面的培训和现场指导：

1、贯标骨干的培训。在体系试运行后、符合性审核前，进行QHSE管理体系内审员培训，培养一批懂标准、会审核的骨干，为公司内部审核和体系运行维护提供保障。在此基础上，对部分骨干进行重点培养，组织参加外部审核员取证培训。在内控体系测试前，贯标工作人员与审计人员一起，进行内控测试培训，确保内控测试质量。

2、公司领导和两级机关工作人员培训。主要有内控体系知识、文件和流程图编写培训、程序文件和各类作业指导文件培训，以保证文件编写质量和实施力度。

3、员工培训。主要是QHSE管理体系意识培训、因素识别评价培训和编制完成后的操作规程、应急计划的培训。主要由各基层单位组织完成，两级体系办采取抽查、考试等形式进行跟踪检查。

（三）、做好体系设计和职能分配工作，编制体系文件，完善各项规章制度。

1、按照体系建立初始化工作形成的资料，认真分析公司管理现状，确定符合公司实际的体系设计方案。

2、统筹兼顾，进行体系文件化工作，在公司原有管理制度基础上，整合完善。文件、流程图、流程说明、RCD文档一次完成，确保公司的文件系统满足公司管理实际，又同时满足QHSE管理体系、内部控制体系的要求。

3、以体系文件为基础，构建公司标准化管理体系，制订相应和标准化管理制度，形成比较完备的规章制度体系和管理机制。

（四）、狠抓体系运行，开展内部审核和管理评审，规范体系运作。

体系建立是基础，规范运作是关键。在体系试运行一段时间后，开展内控体系跟单位作业测试和QHSE管理体系符合性审核，及时发现体系运行中存在的问题，对体系文件进行修订，并开展一次管理评审，系统总结体系运行中存在的问题，提出改进方案。体系正式运行后，要建立定期审核的制度，落实考核，确保一次通过炼油板板的检查验收和股份公司内控项目验收。

二、继续加强法律事务管理，建立健全公司内部法律保障体系，变事后处理为超前预防，充分运用法律手段防范和化解经营风险。

初步工作安排：

（一）、理顺法律事务管理的各种工作关系和流程，修订、完善和补充相关制度，使法律事务管理标准化、程序化和规范化。同时，在公司范围内深入开展法律风险源分析和防范控制工作，逐步建立法律风险防控体系。

1、公司现有合同管理实施细则、纠纷案件管理实施细则、股权管理实施细则等几个法律业务方面的管理制度，但这些制度制定之后一直没有进行过评估和修订，操作性不强，已经不能适应公司经营管理工作快速发展的现实，急待修改和完善。

2、此外，还需要补充授权管理实施细则、工商登记管理办法、招投标管理办法等制度。

3、在完善制度的同时，明确合同管理、纠纷案件处理、授权管理、工商登记管理、招投标管理等几个主要工作流程。此项工作跟公司QHSE管理体系和内控体系建设同步推进。

4、以股份公司大力推进法律风险防控体系建立为契机，在公司范围内深入开展法律风险源分析和防范控制工作，逐步建立法律风险防控体系。目前已经形成股份公司法律风险源分析框架，各地区公司应在框架的基础上建立风险防控体系。完成时间：根据股份公司的整体安排进度进行。

（二）、以全面推行股份公司标准化合同文本为契机，规范合同管理流程，继续加大合同管理的力度和深度，做好合同审查、会签、统计、分析等日常性工作。

1、拟推行的20个标准合同文本是：建设工程施工合同（第一批）、加油站资产租赁合同、买卖合同（机电设备）、买卖合同（建材类）、销售企业股权转让合同、油品买卖合同、有限责任公司章程、资产转让合同（第二批）、技术服务合同、技术咨询合同、委托律师服务合同、律师服务保密函（第三批）、成品油配送合同、房屋租赁合同、加油站特许经营合同、汽车租赁合同、设备租赁合同、修理修缮合同、油库资产租赁合同、油品保管合同（第四批）。此项工作计划在3月31日以前完成。

2、保证合同管理信息系统的正常运行。合同管理人员要按照股份公司法律事务部的要求于每月的5日以前把上个月的合同情况以Excel标准表格形式完成每月数据的及时上传。

3、规范采购类合同的招投标工作。制定招投标管理办法，完善招投标程序并严格执行，降低企业的生产经营成本，提高企业的经济效益。

4、做好合同管理的达标升级工作。公司及各分公司合同管理部门要积极与本省区的工商部门联系，开展“重合同、守信用”单位创建活动，既要重视创建过程，也要重视创建结果，促进合同管理工作达标升级，提高公司的信誉度和知名度。

5、进一步完善合同检查考核工作。今年，公司将加大检查考核的力度，细化考核标准，突出考核制度落实、职责履行、合同质量、合同管理系统运行等方面内容。

（三）、继续加强纠纷案件处理力度，提高胜诉率和执行效率，积极维护公司的合法权益。同时完善合同全程监督体系，保证合同的全程监控。

1、继续加大现有纠纷案件的督办力度。要抓紧处理现有的加油站、应收货款、数质量以及劳动纠纷案件，主动采取措施，加强起诉和应诉工作，积极维护公司合法权益。尤其对那些发生时间长、涉及标的大、潜在隐患多的纠纷案件，要抓紧处理，争取尽快结案。

2、加强对纠纷案件发生的原因分析。把案件处理与改进管理相结合，对已发生的每一起案件进行总结分析，查找案件发生的原因，总结经验教训，提出法律建议，及时传递到各级经营管理人员，堵塞漏洞，改进管理。

3、加强合同履行的监控。对以前签订正在履行的合同加强监控，加强对案件源、风险源和当年新发生案件的分析，寻求案件发生的规律和特点，主动采取预防措施，实现从事后处理向事前控制转变。

（四）、继续做好或配合做好股权管理、法律授权管理、工商法律事务管理、商标使用管理、商业秘密保护、外聘律师管理等相关法律事务，拓宽法律工作的领域。

1、从完善制度和工作程序入手，抓好基础工作和日常性工作。

2、配合公司网络建设快速发展的实际情况，加大力度做好云南地区新开加油站的工商登记工作。

（五）、做好普法宣传，深入开展依法治理工作。

1、利用公司门户网站、内部刊物、多媒体等形式，开设普法专栏。设立“案例说法”、“最新法律法规”、“销售企业常见法律问题”、“在线法律援助”等栏目，使公司的广大员工可以在平时就可以看到和学习到相关的法律知识，不仅可以解决工作中遇到的法律问题，甚至在生活中遇到的法律问题也可以找到相应的法律援助，将普法工作渗透到日常工作之中。

2、提高公司各级领导干部的法律素养，要利用合适的时间，邀请法律工作专家，就依法治企和行政许可法、合同法、劳动法等部门法规，对各级领导进行法治教育。

3、邀请有关专家就“防盗抢、防欺骗”以及“防职务犯罪”等防范刑事犯罪知识举办讲座，提高广大一线工作人员的防范意识和法律意识。

4、以普法竞赛的方式在全公司范围内开展一次较大规模的普法宣传活动。普法竞赛工作可以在年中布置，四季度以测试题的形式在全公司范围内开展，在12.4宪法宣传日以前结束。

（六）、加强队伍建设，提高法律人员的整体素质。

1、要保持法律工作人员的相对稳定，在调整法律工作人员之前，需征得西南公司主管领导和综合管理与法律事务处同意。

2、法律人员要不断学习法律、管理、营销知识，争取取得国家认可的律师资格或企业法律顾问资格；要熟悉企业经营管理情况和相关业务流程。

3、要进一步加强各分公司之间的信息沟通和经验交流，实现资源共享，促进管理水平不断提高。

三、以体系内审为切入点，建立目标管理机制，形成绩效考核体系基本框架。

初步工作安排：

法律工作思路范文篇4

一、以QHSE管理体系和内控体系建设为突破口，健全和完善各项规章制度，提高企业标准化管理水平。

初步工作安排：

1、召开一次贯标工作会议（2月），各分公司一把手、主管领导和贯标工作人员参加，安排部署各阶段工作任务，进一步明确责任，统一思想。

2、修订贯标工作管理制度和考核评价办法，将体系建立实施工作纳入业绩考核范围，严格检查，认真兑现，确保各项贯标工作任务顺利完成。

（二）、深化培训，加强现场指导。

（三）、做好体系设计和职能分配工作，编制体系文件，完善各项规章制度。

1、按照体系建立初始化工作形成的资料，认真分析公司管理现状，确定符合公司实际的体系设计方案。

3、以体系文件为基础，构建公司标准化管理体系，制订相应和标准化管理制度，形成比较完备的规章制度体系和管理机制。

（四）、狠抓体系运行，开展内部审核和管理评审，规范体系运作。

二、继续加强法律事务管理，建立健全公司内部法律保障体系，变事后处理为超前预防，充分运用法律手段防范和化解经营风险。

初步工作安排：

2、此外，还需要补充授权管理实施细则、工商登记管理办法、招投标管理办法等制度。

3、规范采购类合同的招投标工作。制定招投标管理办法，完善招投标程序并严格执行，降低企业的生产经营成本，提高企业的经济效益。

1、从完善制度和工作程序入手，抓好基础工作和日常性工作。

2、配合公司网络建设快速发展的实际情况，加大力度做好云南地区新开加油站的工商登记工作。

（五）、做好普法宣传，深入开展依法治理工作。

3、邀请有关专家就“防盗抢、防欺骗”以及“防职务犯罪”等防范刑事犯罪知识举办讲座，提高广大一线工作人员的防范意识和法律意识。

（六）、加强队伍建设，提高法律人员的整体素质。

1、要保持法律工作人员的相对稳定，在调整法律工作人员之前，需征得西南公司主管领导和综合管理与法律事务处同意。

2、法律人员要不断学习法律、管理、营销知识，争取取得国家认可的律师资格或企业法律顾问资格；要熟悉企业经营管理情况和相关业务流程。

3、要进一步加强各分公司之间的信息沟通和经验交流，实现资源共享，促进管理水平不断提高。

三、以体系内审为切入点，建立目标管理机制，形成绩效考核体系基本框架。

初步工作安排：

法律工作思路范文篇5

一、以管理体系和内控体系建设为突破口，健全和完善各项规章制度，提高企业标准化管理水平。

初步工作安排：

（一）、进一步统一思想，加大体系建设工作力度。

由于公司机关搬迁、重组等客观原因，公司管理体系和内控体系建设都没有踏上工作进度，特别是内控体系建设工作，由于机构变化，原来所做的流程图、流程描述等工作都要推倒重来。股份公司内控项目组要求必须于月日前完成内控体系建设工作，并正式运行，公司要在不到半年的时间，完成其它兄弟企业一年半时间完成的工作量。炼油板块要求我公司管理体系建立实施工作必须于月份完成，并将于四季度对我公司进行检查和验收。时间紧、任务重。为此，公司上下必须统一思想，加大工作力度，强化体系建立实施工作的领导，充实体系建立工作人员，统筹安排，倒排时间，全力开展体系建立实施工作。

⒈召开一次贯标工作会议（月），各分公司一把手、主管领导和贯标工作人员参加，安排部署各阶段工作任务，进一步明确责任，统一思想。

⒉修订贯标工作管理制度和考核评价办法，将体系建立实施工作纳入业绩考核范围，严格检查，认真兑现，确保各项贯标工作任务顺利完成。

⒊健全组织机构，充实贯标工作工作人员。体系建立工作任务繁重，目前综合管理与法律事务处工作人员还不能满足贯标工作需要，到月份文件编写时，更需要大量的文件审核人员，为此，在处室基本上，再临时抽调至名贯标工作人员，以加强贯标工作力量。

（二）、深化培训，加强现场指导。

⒈贯标骨干的培训。在体系试运行后、符合性审核前，进行管理体系内审员培训，培养一批懂标准、会审核的骨干，为公司内部审核和体系运行维护提供保障。在此基础上，对部分骨干进行重点培养，组织参加外部审核员取证培训。在内控体系测试前，贯标工作人员与审计人员一起，进行内控测试培训，确保内控测试质量。

⒉公司领导和两级机关工作人员培训。主要有内控体系知识、文件和流程图编写培训、程序文件和各类作业指导文件培训，以保证文件编写质量和实施力度。

⒊员工培训。主要是管理体系意识培训、因素识别评价培训和编制完成后的操作规程、应急计划的培训。主要由各基层单位组织完成，两级体系办采取抽查、考试等形式进行跟踪检查。

（三）、做好体系设计和职能分配工作，编制体系文件，完善各项规章制度。

⒈按照体系建立初始化工作形成的资料，认真分析公司管理现状，确定符合公司实际的体系设计方案。

⒉统筹兼顾，进行体系文件化工作，在公司原有管理制度基础上，整合完善。文件、流程图、流程说明、文档一次完成，确保公司的文件系统满足公司管理实际，又同时满足管理体系、内部控制体系的要求。

⒊以体系文件为基础，构建公司标准化管理体系，制订相应和标准化管理制度，形成比较完备的规章制度体系和管理机制。

（四）、狠抓体系运行，开展内部审核和管理评审，规范体系运作。

体系建立是基础，规范运作是关键。在体系试运行一段时间后，开展内控体系跟单位作业测试和管理体系符合性审核，及时发现体系运行中存在的问题，对体系文件进行修订，并开展一次管理评审，系统总结体系运行中存在的问题，提出改进方案。体系正式运行后，要建立定期审核的制度，落实考核，确保一次通过炼油板板的检查验收和股份公司内控项目验收。

二、继续加强法律事务管理，建立健全公司内部法律保障体系，变事后处理为超前预防，充分运用法律手段防范和化解经营风险。

初步工作安排：

⒈公司现有合同管理实施细则、纠纷案件管理实施细则、股权管理实施细则等几个法律业务方面的管理制度，但这些制度制定之后一直没有进行过评估和修订，操作性不强，已经不能适应公司经营管理工作快速发展的现实，急待修改和完善。

⒉此外，还需要补充授权管理实施细则、工商登记管理办法、招投标管理办法等制度。

⒊在完善制度的同时，明确合同管理、纠纷案件处理、授权管理、工商登记管理、招投标管理等几个主要工作流程。此项工作跟公司管理体系和内控体系建设同步推进。

⒋以股份公司大力推进法律风险防控体系建立为契机，在公司范围内深入开展法律风险源分析和防范控制工作，逐步建立法律风险防控体系。目前已经形成股份公司法律风险源分析框架，各地区公司应在框架的基础上建立风险防控体系。完成时间：根据股份公司的整体安排进度进行。

⒈拟推行的个标准合同文本是：建设工程施工合同（第一批）、加油站资产租赁合同、买卖合同（机电设备）、买卖合同（建材类）、销售企业股权转让合同、油品买卖合同、有限责任公司章程、资产转让合同（第二批）、技术服务合同、技术咨询合同、委托律师服务合同、律师服务保密函（第三批）、成品油配送合同、房屋租赁合同、加油站特许经营合同、汽车租赁合同、设备租赁合同、修理修缮合同、油库资产租赁合同、油品保管合同（第四批）。此项工作计划在月日以前完成。

⒉保证合同管理信息系统的正常运行。合同管理人员要按照股份公司法律事务部的要求于每月的日以前把上个月的合同情况以标准表格形式完成每月数据的及时上传。

⒊规范采购类合同的招投标工作。制定招投标管理办法，完善招投标程序并严格执行，降低企业的生产经营成本，提高企业的经济效益。

⒋做好合同管理的达标升级工作。公司及各分公司合同管理部门要积极与本省区的工商部门联系，开展“重合同、守信用”单位创建活动，既要重视创建过程，也要重视创建结果，促进合同管理工作达标升级，提高公司的信誉度和知名度。

⒌进一步完善合同检查考核工作。今年，公司将加大检查考核的力度，细化考核标准，突出考核制度落实、职责履行、合同质量、合同管理系统运行等方面内容。

（三）、继续加强纠纷案件处理力度，提高胜诉率和执行效率，积极维护公司的合法权益。同时完善合同全程监督体系，保证合同的全程监控。

⒈继续加大现有纠纷案件的督办力度。要抓紧处理现有的加油站、应收货款、数质量以及劳动纠纷案件，主动采取措施，加强起诉和应诉工作，积极维护公司合法权益。尤其对那些发生时间长、涉及标的大、潜在隐患多的纠纷案件，要抓紧处理，争取尽快结案。

⒉加强对纠纷案件发生的原因分析。把案件处理与改进管理相结合，对已发生的每一起案件进行总结分析，查找案件发生的原因，总结经验教训，提出法律建议，及时传递到各级经营管理人员，堵塞漏洞，改进管理。

⒊加强合同履行的监控。对以前签订正在履行的合同加强监控，加强对案件源、风险源和当年新发生案件的分析，寻求案件发生的规律和特点，主动采取预防措施，实现从事后处理向事前控制转变。

⒈从完善制度和工作程序入手，抓好基础工作和日常性工作。

⒉配合公司网络建设快速发展的实际情况，加大力度做好云南地区新开加油站的工商登记工作。

（五）、做好普法宣传，深入开展依法治理工作。

⒈利用公司门户网站、内部刊物、多媒体等形式，开设普法专栏。设立“案例说法”、“最新法律法规”、“销售企业常见法律问题”、“在线法律援助”等栏目，使公司的广大员工可以在平时就可以看到和学习到相关的法律知识，不仅可以解决工作中遇到的法律问题，甚至在生活中遇到的法律问题也可以找到相应的法律援助，将普法工作渗透到日常工作之中。

⒉提高公司各级领导干部的法律素养，要利用合适的时间，邀请法律工作专家，就依法治企和行政许可法、合同法、劳动法等部门法规，对各级领导进行法治教育。

⒊邀请有关专家就“防盗抢、防欺骗”以及“防职务犯罪”等防范刑事犯罪知识举办讲座，提高广大一线工作人员的防范意识和法律意识。

⒋以普法竞赛的方式在全公司范围内开展一次较大规模的普法宣传活动。普法竞赛工作可以在年中布置，四季度以测试题的形式在全公司范围内开展，在宪法宣传日以前结束。

（六）、加强队伍建设，提高法律人员的整体素质。

⒈要保持法律工作人员的相对稳定，在调整法律工作人员之前，需征得西南公司主管领导和综合管理与法律事务处同意。

⒉法律人员要不断学习法律、管理、营销知识，争取取得国家认可的律师资格或企业法律顾问资格；要熟悉企业经营管理情况和相关业务流程。

⒊要进一步加强各分公司之间的信息沟通和经验交流，实现资源共享，促进管理水平不断提高。

三、以体系内审为切入点，建立目标管理机制，形成绩效考核体系基本框架。

初步工作安排：

法律工作思路范文篇6

一、抓重点，深入开展普法依法治理工作

今年以来，我局按照全市普法依法治理工作目标要求及市司法局的部署，结合我区实际，经局党组分析研究，明确了今年普法依法治理工作总体思路：围绕党委、政府中心工作及热点问题，重点抓好全区普法依法治理工作落实，认真落实领导干部学法用法机制，积极开展以青少年为重点的普法教育，通过群众喜闻乐见、娱教于乐的宣传形式，确保普法教育落到实处。一是认真制订了《金牛区**年依法治区工作实施意见》及《依法治区目标考核办法》，通过区目标办，将普法依法治区工作作为全区新增目标层层分解落实到各街、乡、部门。二是按照、司法部《关于加强领导干部学法用法工作的若干意见》精神，完善了领导干部中心组学法制度，积极推行领导干部学法用法法律知识考试试行办法，区委印发了《中共金牛区委关于领导干部学法用法法律知识考试办法》（金牛委发[**]48号），在全市率先要求从7月1日起我区在职副局级以上领导干部和区委、区人大、区政府拟任命副局级以上领导干部，都要参加学法用法常规考试和任前考试。三是按照教育部、司法部、中央综治办、共青团中央《关于加强青少年学生法制教育工作的若干意见》精神，加强青少年学法用法工作力度，开展了“法制图片进校园”系列活动，有针对性地制作了青少年学生法制宣传展版在全区所有学校巡展，并强化措施，加强协调，进一步完善了我区法制副校长的工作。同时，积极探索、丰富法制宣传形式，结合工作重点，不断改进、创新宣传形式。一是继续巩固经实践证明、收效明显、受到群众喜爱的宣传形式，今年，我们针对不同的人群，分别制作了社区、农村、青少年等多套普法流动宣传展板，以漫画这种群众喜闻乐见的形式宣传法律法规；二是结合党委、政府中心工作、群众关注热点开展法制宣传，在“防非”期间，制作了“防治非典”法制宣传电视公益广告，大力宣传《传染病防治法》，为依法做好“非典”防治工作创造良好的舆论氛围；三是积极开展送法下乡活动，将与群众生活息息相关的法律法规送到社区、学校、工地、田间地头。今年以来，以防“非典”、“公民道德实施纲要”、“综治宣传日”、“传染病防治法”、“突发公共卫生事件应急条例”等法律法规为主要内容开展了法制宣传及“送法下乡”活动8次，全区设立宣传站（点）共100余个，散发宣传资料76000余份，送书1190册，受理咨询58人次，开办法制专栏52期，制作法制宣传公益广告一期，使参与和受教育的人数达20余万人次。上半年我区不但通过广播、专栏、展板、公益广告等形式普及法律法规，还利用《依法治区动态》，反映全区各街、乡，部门普法和依法治理工作情况，上半年，我区居民受教育323844人，受教育面达93%；农村受教育人数69323人，受教育面达81%；暂住人口19万人，受教育15万余人，受教育面达78%；在校学生共65456人，受教育面达100%。

围绕依法治区战略方针，深化依法治街、治乡工作。我区依法治理工作本着以基层为基础，行业为支柱开展工作，按照“瞄准热点，抓住重点，解决难点”的工作思路，重点抓了街、乡和行业的治理。一是以“法律进社区”为依托，开展了基层“民主法制示范社区（村）”工作，印制了创建标准，要求每一街乡都要抓一个示点，全面实行村（居）务公开，切实保障了村（居）民参与民主管理。二是对重点行业进行了治理，开展了依法治税、依法治路、依法管理市场，以及依法打击假冒伪劣产品等工作取得了新的成绩，各行各业端正了行业之风，廉洁公正，企业经营户奉公守法，合法经营。三是维护社会稳定，确保一方平安。重点辖区整治不断深化，刑事犯罪上升势头趋缓，“两抢、两盗”等方面犯罪的得到有效遏制，社会治安形势逐步好转。

二、抓基础，将人民调解、安置帮教工作落到实处

一是抓好街、乡司法所机构落实。今年，在我区街道撤并完成后，我局就司法所建设多次与有关部门协调，并专题给区政府分管领导进行了汇报，向区编办打了报告，建议在各街、乡增挂司法所牌子，确保司法所所长和司法助理员的相对稳定。同时，召开了司法所所长会，安排部署了今年的工作，将人民调解工作和社区法律服务工作纳入了各街、乡依法治理目标。

二是认真抓好人民调解工作，切实发挥维护社会稳定的作用。进一步建立健全街乡和村、社区调解组织，目前,全区18个街、乡建立了人民调解委员会。加强对调解员的培训指导，编制了《人民调解员工作手册》，内容涉及最高人民法院《关于审理涉及人民调解协议的民事案件的若干规定》、司法部《人民调解工作若干规定》以及常用的法律法规等；在全区开展了以预防和减少春耕生产纠纷、避免群体性事件发生、保障春耕生产和农村社会稳定为主要内容的民间纠纷专项治理活动；结合“非典”防治，加强基层纠纷排查和调处工作，会同区法院深入到天回乡、洞子口乡、金牛乡开展了“送法下乡、指导调解”为主题的现场宣传指导活动，把“非典”防治书籍送到农户手中，并与各村调委会主任和调解骨干进行了座谈，现场指导纠纷的调解技巧和方法，解答了调解过程中出现的疑难问题，受到了各乡的好评。上半年全区共调解各类纠纷489件，调解成功477件，调解成功率97.5%。

三是强化基础管理，认真抓好刑释解教人员安置帮教工作。对**年我区刑释解教人员开展了排查清理活动，采取了四条措施做好“**”类刑释解教人员的教育转化工作。一是积极开展摸底排查，做到心中有数；二是落实帮教措施，实行重点帮教，责任落实到人；三是充分发挥法制宣传教育职能作用。

四是落实“五包”工作目标，确保“三零”目标的实现。同时，我们在工作中还注意树立工作开展好、成效明显的单位为好的典型，将其工作经验进行推广。如：**路街道安置帮教工作站在开展安置帮教工作中，利用社会治安综合治理一票否决的力量，充分发挥辖区单位的作用，安置帮教工作走到了全区的前列。上半年全区回归刑释解教人员共112人，其中刑满释放人员86人，解除劳教人员26人，利用各种形式安置97人，安置率86.6%。

三、抓管理，认真开展法律服务工作

认真加强法律服务机构及法律工作者的教育管理。一是认真开展法律服务机构的年检注册工作。按照上级司法行政部门的要求，按时完成了我区法律服务机构的年检注册工作。我区三家律师事务所、10家法律服务所及律师35人、76名法律工作者通过了年检注册；二是切实加强管理。组织了14名基层法律服务人员参加了市上在温江举办的培训，召开了基层法律服务所工作会，签订了**年基层法律服务工作目标责任书；于6月20日召开了我区司法行政系统集中教育整顿动员大会，3家律师事物所、10所法律服务所的主要负责人全部到会，会上安排部署了法律服务机构的整顿目的、内容及要求。

认真开展法律服务。今年以来，我区律师担任法律顾问23家，办理各类法律事务230件。公证服务、管理工作得到加强。一是进一步完善了内部管理各项制度，强化了公证质量教育，严格公证质量管理，落实公证质量自查制度，严格办证程序，确保办证质量；二是加大公证公示制度，继续开展争先创优和文明服务活动，发挥省级文明公证处的模范作用，树立窗口行业的良好形象，4月底，被团区委、区委宣传部和区文明办评为“金牛区文明单位”。三是积极参与政府集中整治，今年，公证处已配合有关部门参与政府集中整治3次。公证业务与去年同期相比有所增加。上半年，共办理各类公证4278件，其中经济类3260件，民事类1075件，涉外类43件。在法律援助工作方面，今年我们将法律援助工作列为全局工作重点，加大工作力度，一是配齐配强工作人员，工作人员由一名增加到两名，且都是从事多年法律工作、有经验的人员；二是积极争取政府支持，今年，我局主要领导、分管领导分别多次向区领导汇报，争取落实机构及经费，经多次努力，现金牛区法律援助中心已在我区“148”法律服务中心挂牌。截止目前，“148”上半年共解答咨询394人次，其中来访241人次，避免和挽回经济损失89万元，提供法律援助29件，办理免费法律咨询代书94件。同时，各法律服务机构还积极围绕热点开展法律服务，在“非典”防治工作中，各律师事务所严格执行属地化管理原则，配合当地政府和社区做好“非典”防治工作，同时配合公、检、法等部门共同打击在“非典”防治工作期间出现的各种违法犯罪活动，维护社会的稳定和正常的生产经济秩序。

认真开展法律进社区工作。制定了《金牛区**年法律服务进社区工作实施意见》，明确了**年法律进社区工作的总体工作目标：在全区各街道社区服务中心建立社区法律服务工作站，将法制宣传、法律服务和法律援助工作延伸到基层、落实到社区。同时，将规范社区法律服务工作作为今年工作的重点。首先，确定了具体工作目标，明确了司法所在这项工作中的职责和作用，并将其纳入了依法治区工作目标进行管理，确保了这项工作有人抓、有人管；其次，充分利用区属3个律师事务所、10个法律服务所资源，建立了我区法律服务对口联系制度，使社区法律服务真正做到了面向基层、面向社区、面向广大的社区群众。公务员之家:

四、抓结合，围绕“防非”，促进司法行政职能工作全面开展

今年入春以来，我国遭受“非典”侵袭，党和政府中心工作转为抗击“非典”，在特别的时期，我局党组迅速调整工作思路和工作重点，决定围绕政府当前中心工作，为我区依法防治非典工作群策群力，增添措施，充分发挥司法行政职能作用。一是为依法防治“非典”工作搞好法制宣传。参与区政府关于“非典”防治工作的10余个规范性文件起草和审定，在短时间内完成了“拿起法律武器，打胜防治非典的攻坚战”的电视公益广告的设计制作，并通过金牛有线台于5月16日晚在全区播放；制作防治“非典”宣传展板13幅，以漫画等群众喜闻乐见的形式在全区各街乡进行巡展；向农村发放宣传资料300份；加强《传染病防治法》等法律法规的宣传工作，在全区形成了强有力的法制宣传舆论氛围，提高了全民积极参与防治“非典”的意识；二是针对在“非典”防治工作期间出现的各种违法犯罪活动，要求律师特别是党员律师配合公、检、法等部门共同打击犯罪，维护社会的稳定和正常的生产经济秩序；三是发挥基层调解组织作用，切实维护“防非”时期的社会稳定，认真开展了因“非典”恐惧心理造成的各类不稳定因素和纠纷苗头的排查和调处工作，确保“非典”防治工作顺利开展；四是重点加强公证处、“148”咨询接待室等窗口部门的防治，以安全的工作环境和饱满的工作热情为群众提供优质、高效的法律服务。在防非工作开展的同时，狠抓业务工作不放松。自四月以来，公证处共办理各类公证1860件；“148”法律热线共接待当事人咨询60人次；基层人民调解组织共调处纠纷86件，调解成功85件。五是结合“防非”，强化干警作风建设，要求在防非期间一律不准请休假，保持通讯24小时畅通。同时，以“党员先锋工程”活动为载体，要求每名党员以“党员示范岗”为标准，做到“一名党员、一个岗位、一名模范”。

法律工作思路范文篇7

作为司法局副局长，社会治安综合治理工作分管负责人，*的主要职责是协助局长做好以下工作：一是贯彻执行上级关于司法行政工作的方针、政策，制定全县司法行政工作计划并组织实施；二是制定法制宣传教育和依法治县规划，指导各乡镇、各行业、各部门的法制宣传教育和依法治理工作；三是管理指导全县的律师公证和法律服务工作；四是管理指导全县的人民调解和刑释解教人员的安置帮教工作；五是负责全县的司法行政干警队伍建设；*是承办县委、县政府交办的其它工作任务。

一、工作开展情况

一年来，*能够高兴邓小平理论伟大旗帜，身体力行“*”重要思想，坚持艰苦奋斗树形象，扎实工作创一流，紧紧围绕经济建设这个中心，努力实践依法治国的宏伟方略，狠抓了法制宣传、依法治理、人民调解、法律服务、队伍建设五项工作，充分发挥了各项职能作用，做出了一定成绩。

1、法制宣传重实效。法制宣传教育是司法行政工作的重头戏，是实施依法治国的基础性、前导性工作。提高公民的法律素质，增强公民的法制观念是*们开展工作的立足点和出发点。今年来，*们开展了一系列有规模、有声势、有影响、有效果的普法活动，营造了浓厚的法制舆论氛围，在社会各界引起强烈反响。采取的主要措施之一是分层次，因人施教。对领导干部的教育，主要采取举办法律知识讲座、召开法制建设研讨会、组织收看法制录相、送阅法制宣传资料的方法。把集中辅导与个人自学、研读法律与观看录相，自觉学习与组织考试有机结合起来，并做到“四有三带头”。即：时间上有保证，学习上有组织，培训上有安排，效果上有考核；带头宣传、带头辅导、带头实践。*县各级领导干部现在已现养成了见缝插针学法、遇到问题找法、解决问题用法的习惯，提高了依法管理、依法决策、依法行政的能力和水平。对司法和行政执法人员的教育，主要采取在岗自学和集中培训的办法，要求每个司法和行政执法人员达到专业法精、基本法懂、相关法通。对青少年学生的教育，主要采取上法制课，让在押犯人进行现身说法，观看法制文艺演出的方法。对广大人民群众的教育，充分利用广播、电视、报刊、橱窗、专栏法制文艺等灵活多样的形式进行全方位、立体式、大密度的宣传。如在报社开辟的《法制园地》，在电台、电视台开辟的《警世钟》、《领导干部谈法治》等栏目都起到很好的教育作用。采取的主要措施之二是大动作，营造氛围。为确保法制宣传教育开展的既轰轰烈烈，又扎扎实实，*们开展了形式多样的法制宣传活动，大造声势。一是举办“专业法规”和“综治”宣传月（周）活动。各乡镇、县直各部门都制作了图文并茂的宣传图板集中展出，形成整体效应。二是配合有关单位组织法律知识竞赛，收到了良好的效果。三是举办法律知识考试，检验了广大干群学法用法成果。四是组建流动法律咨询组和普法讲师团深入到乡镇和机关、工厂、学校进行义务法律咨询，宣传法律，为群众排忧，为政府解难。

2、依法治理重成果。依法治县工作以创建文明卫生县城、行政执法责任制和村务公开民主管理为载体，积极开展了以区域治理为主体，以行业治理为支柱，以基层治理为基础的三大工程。一年来，*们把依法治村民主管理作为农村基层民主政治建设和法制建设的重大任务来抓，确定以全面提高农村基层干部法律素质为重点，以实施村务公开、强化民主监督为切入点，以加强基层组织制度建设为保证，系统规范、整体推进的总体思路，初步建立了较规范的村务公开运作体系，较完备的民主管理制度体系，较健全的基层组织保障体系。大力推行村务公开、民主管理，正确处理好了三个问题。一是合法性。即各项规定都符合党的政策和国家的法律、法规，做到建制有据。二是民主性。即制定的规定经过群众讨论，得到大多数群众认可。三是针对性。即制定的村规民约符合民意，便于操作。推动了依法建制，依制治村，民主管理工作的顺利进行。为有效预防和纠正滥用权力，规范政府的施政行为，在开展依法治县的过程中，*县以行政执法责任制和政务公开为载体，在已取得成功经验的基础上，现在已全面推行了政务公开，各行政执法单位按照政务公开领导小组的统一要求，做到思想认识到位，方法措施得力，具办人员落实，公开形式多样，公开内容实在。县直46个行政执法单位在县政府开辟的政务公开专栏内进行政务公开。各乡镇（场）及其下属“七所八站”也分别在其政府所在地开展了政务公开。政务公开坚持以涉及群众切身利益的、社会普遍关注的、群众反映强烈的事情和政府权利使用情况为重点，科学公开内容，规范公开程序，确保依法行政有序进行。

3、基层工作上台阶。按照“抓基层，打基础，上水平”的工作思路，二0*年着力加强了“两所一会一中心”（司法所、法律服务所、人民调解委员会）建设。各级调解组织认真贯彻“调防结合、以防为主、多种手段、协同作战”的工作方针，做好矛盾纠纷的排查调处工作，为维护农村的稳定发挥了“第一道防线”作用。据统计，二0*年全县各级调解组织共调处各类纠纷5675件，防止民转刑案件12件，防止群体性械斗8起，防止民间纠纷引起非正常死亡10起40人，避免群体性上访3起102人。同时，加强了对刑释解教人的安置帮教工作，对全县510名刑释解教人员都建立了个人档案，落实了帮教措施，完善了帮教网络，从而减少了重新犯罪。*县的人民调解、安置帮教工作受到省司法厅的肯定和表扬，有的经验和做法被省厅和市局推广。10月份，全市人民调解工作现场会在*县新兴镇召开。

4、法律服务上质量。从事律师、公证和基层法律服务的法律工作者牢固对立了“大服务”观念，改革开放深入到哪里，法律服务就跟踪到哪里；哪里有法律服务的需要，就在哪里进行法律服务。法律工作者坚持“热情、真诚、廉洁、高效、便民”的服务原则，赢得了社会各界的赞誉。据统计，今年来，律师事务所共办理刑事辩护152件，民事、经济、行政案件285件，担任国家机关、企事业单位常年法律顾问65家，公证处共办理各类公证事项1853件，基层法律工作者发挥熟悉民情，贴近群众的优势，积极为群众提供法律服务，他们共民事案件150件，协办公证2001件，见证686件，法律文书620件，宣讲法律275余场次，解答法律咨询8900万余人次，办理法律援助事务8件，担任常年法律顾问125家。

二、存在的问题：

1、普法经费、办公经费不足，赤字大，包袱重。

2、基层司法所机构不健全，关系不理顺。

3、对普法依法治理工作的认识不足，还存在死角漏面。这些不利因素都不同程度的制约了司法行政工作的开展。

三、下步工作思路：

目前，司法行政工作，希望与困难同在，机遇与挑战并存。为再创*县司法行政工作新辉煌，*将带领全体干警认真履行职责，以“*”届三中全会精神和“*”重要思想为指导，坚持依法治国基本方略，以依法治县统揽司法行政各项工作，全力维护社会稳定，不断加强基层基础建设，积极稳妥地推进司法行政工作各项改革，全面提高队伍素质，努力把司法行政工作推向一个新的发展阶段。将重点做好以下几项工作。

一要认真抓好“四五”普法决议、规划的落实工作。

二要抓好乡镇司法所建设，发挥司法所职能作用，为经济发展、社会稳定服务。

三要不断巩固和完善法律援助建设，为弱势群体提供有效的法律援助。

法律工作思路范文篇8

这次会议提名我为XXX省高级人民法院副院长人选。这是组织上对我的信任和考验，也是党和人民对我的期望与重托。我虽然对法律工作有一些了解，但20多年来一直工作在地方政府，法院工作对我来说还是一项全新的课题，我深感任务艰巨，责任重大。假如这次我的任职能够通过，我一定不辜负组织和人民的厚望，有决心在省委的正确领导和人大及其常委会的监督下，在衍东院长的直接领导下，在省高院班子成员和全体干警的帮助支持下，竭尽全力，履行好职责，并从以下几个方面努力提高自己，做好本职工作，请审议。

一、努力学习，提高素质，尽快适应审判工作需要。作为司法战线的一名新兵，学习对我来说至关重要。我要刻苦学习马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入学习和领会党的十六大以及十六届三中全会精神，加强党性修养，增强政治敏锐性，提高政治鉴别力，做政治上的明白人。向书本学，系统学习法律法规条文，学习审判专业知识、WTO知识和其他相关科学知识，精通审判工作业务，不断完善自我，做法律工作的内行。向干警学，虚心请教，不耻下问，尽快熟悉审判工作程序，提高适用法律、指导和驾驭审判工作的能力，做一名称职的领导干部。向实践学，不断提高运用理论知识和科学知识解决实际问题的能力，处理各类纷繁复杂纠纷的能力，做一名人民欢迎的好法官。

二、恪尽职守，坚持原则，竭尽全力维护法律天平。作为一名法官，维护法律尊严就是最高使命。在今后工作中，我将以“公正与效率”作为自己履行职责的最高标准，坚持依法办事，严格履行法律程序和规定，正确适用法律，公正执法，全力维护国家法律的尊严。牢固树立发展第一思想，坚持法律为大局服务的原则，准确把握法律与政策界限，在司法实践中，身体力行，开拓创新，为创建良好的法制环境做出自己的努力。以现代司法理念为指导，研究现代审判工作方式，拓宽自己的工作思路，积极履行好自己的职责。努力践行“三个代表”重要思想，牢固树立公仆意识，时刻牢记自己是人民的法官，人民的公仆，坚持以人民满足为标准，密切联系群众，踏实工作，以自己的实际工作赢得群众的信赖和支持。

三、摆正位置，讲求团结，自觉维护班子整体统一。班子团结是做好工作的基础。我一定十分珍惜这个基础，自觉维护班子团结。摆正个人和组织的关系，认真执行集体决议，在集体中汲取营养，做到工作到位不越位，珍惜权力不乱用。识大体、顾大局，维护班长权威，支持班长工作，敢于承担责任，多为班长分忧。认真处理好班子成员之间的关系，相互补台不拆台，相互配合不掣肘。对自己分管的工作，多思多想，多学多问，坚持以人为本，充分调动分管部门干警的工作积极性，努力营造团结和谐，积极向上的工作氛围。

四、依靠领导，接受监督，严格在法律范围内开展工作。要牢固树立自觉接受党的领导和人大监督意识，正确处理好审判独立和坚持党的领导以及人大监督的关系，自觉在省委的领导下开展工作，果断执行省委的决策和工作部署。主动接受人大的法律监督、工作监督，按照要求及时向人大及其常委会报告工作，高度重视人大的审议意见，不断改进工作，严格在法律范围内开展审判工作。认真细致办理好人民代表的建议、批评和意见，正确处理和及时报告人大交办的案件，积极求得人大及其常委会的支持与帮助。主动接受社会各界监督，广泛听取各方意见，协调和处理好各方面工作关系，为依法做好审判工作创造条件。

五、严格自律，克己奉公，做清正廉洁的表率。在工作和生活中，时刻警醒自己，严格要求自己，勿以恶小而为之。自重、自省、自警、自励，利为民所谋，权为民所用，清廉为民，勤政为民。忠于法律，忠于职责，严格遵守审判工作纪律，增强拒腐防变能力，过好金钱利欲关，不贪不占、不谋私利，不徇私枉法，做一名党和人民放心的公仆。

法律工作思路范文篇9

这次会议提名我为xxx省高级人民法院副院长人选。这是组织上对我的信任和考验，也是党和人民对我的期望与重托。我虽然对法律工作有一些了解，但20多年来一直工作在地方政府，法院工作对我来说还是一项全新的课题，我深感任务艰巨，责任重大。如果这次我的任职能够通过，我一定不辜负组织和人民的厚望，有决心在省委的正确领导和人大及其常委会的监督下，在衍东院长的直接领导下，在省高院班子成员和全体干警的帮助支持下，竭尽全力，履行好职责，并从以下几个方面努力提高自己，做好本职工作，请审议。

一、努力学习，提高素质，尽快适应审判工作需要。作为司法战线的一名新兵，学习对我来说至关重要。我要刻苦学习马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入学习和领会党的十六大以及十六届三中全会精神，加强党性修养，增强政治敏锐性，提高政治鉴别力，做政治上的明白人。向书本学，系统学习法律法规条文，学习审判专业知识、wto知识和其他相关科学知识，精通审判工作业务，不断完善自我，做法律工作的内行。向干警学，虚心请教，不耻下问，尽快熟悉审判工作程序，提高适用法律、指导和驾驭审判工作的能力，做一名称职的领导干部。向实践学，不断提高运用理论知识和科学知识解决实际问题的能力，处理各类纷繁复杂纠纷的能力，做一名人民欢迎的好法官。

二、恪尽职守，坚持原则，竭尽全力维护法律天平。作为一名法官，维护法律尊严就是最高使命。在今后工作中，我将以“公正与效率”作为自己履行职责的最高标准，坚持依法办事，严格履行法律程序和规定，正确适用法律，公正执法，全力维护国家法律的尊严。牢固树立发展第一思想，坚持法律为大局服务的原则，准确把握法律与政策界限，在司法实践中，身体力行，开拓创新，为创建良好的法制环境做出自己的努力。以现代司法理念为指导，研究现代审判工作方式，拓宽自己的工作思路，积极履行好自己的职责。努力践行“三个代表”重要思想，牢固树立公仆意识，时刻牢记自己是人民的法官，人民的公仆，坚持以人民满意为标准，密切联系群众，踏实工作，以自己的实际工作赢得群众的信赖和支持。

四、依靠领导，接受监督，严格在法律范围内开展工作。要牢固树立自觉接受党的领导和人大监督意识，正确处理好审判独立和坚持党的领导以及人大监督的关系，自觉在省委的领导下开展工作，坚决执行省委的决策和工作部署。主动接受人大的法律监督、工作监督，按照要求及时向人大及其常委会报告工作，高度重视人大的审议意见，不断改进工作，严格在法律范围内开展审判工作。认真细致办理好人民代表的建议、批评和意见，正确处理和及时报告人大交办的案件，积极求得人大及其常委会的支持与帮助。主动接受社会各界监督，广泛听取各方意见，协调和处理好各方面工作关系，为依法做好审判工作创造条件。