党性心得体会范文10篇

党性心得体会范文篇1

关于党性与人性的错位表现

人性是人最基本的权利要求，是人作为社会存在的属性，有善良、高尚、无私、勇敢等积极的一面，也有凶狠、低俗、自私、狭隘等消极的一面；党性是人性政治化的升华、原则性的规范，是对人性积极因素的张扬和对人性消极因素的摒弃。

曾几何时，一些人总是自觉不自觉地把党性与人性对立起来，间隔开来，并由此导致一种错觉：似乎一讲党性，就是只讲政治、讲原则、没有人情、人性可言，使党性成为一个冷漠无情的名词。而一讲人性，就是只讲人情，片面强调人的本性、本能，把人性贬为低俗化的东西。

现实生活中，一些党员干部对党性与人性之间的关系认识不正确，言行不一致，表里不如一，导致在工作作风、工作态度、工作方法上严重损害党群、干群关系。有的党员干部嘴边常挂“为人民服务”，标榜自己是公仆，实际上是以主人身份居高临下，变成了人民为他服务；有的干部口口声声说转变作风，深入基层，实际上是走马观花，蜻蜓点水；有的干部在大会上大谈廉政建设、艰苦奋斗，背后则花天酒地，铺张浪费，甚至中饱私囊；有的干部遍地搞工程，美其名“为官一任，造福一方”，实际上是为自己树立“政绩工程”，劳民伤财；有的干部彰显自己爱民为民，实际上是一遇老百姓找他办事，不是躲着不见，就是动辄呵斥，扫地出门；还有的干部整天吹嘘改进作风，提高办事效率，实际上遇事拖拖拉拉，或推推挡挡，不给钱不办事，给多少钱办多少事；更有甚者，依仗权势，欺压百姓，形同恶霸……凡此种种，不但不具备一个共产党员应有的党性，甚至连最基本的人性都丧失了。

群众利益无小事。群众的一些事情虽小，但拖着不办，或不能办好，就可能变成大事。而一些党员干部往往不把它当一回事，没有半点同情心，不想方设法去解决。群众要求并不很高、经过努力可以解决的问题和困难，满足他们人性中最基本的权利要求。产生这种不正常的社会现象，原因就在于有的党员干部尤其是领导干部严重脱离群众，漠视群众利益，不关心群众疾苦。说重一点，就是丧失党性，践踏人性。

关于党性与人性的正确认识

人性是党性的基础，党性是人性的更高层次；人性蕴含有党性的内容，党性提取了人性中最精华的部分，是人性中的最亮点。因此，党性与人性并不排斥，而是互相交融、共通的，党性中所蕴含的人性更真实、更纯朴、更动人、更高尚。

要坚持基本的人性标准，突出人性优点。在共产党员的身上，人性先于党性，党性高于人性。一个优秀党员，首先应该是一个优秀公民而又不仅止于一个优秀公民。古人认为，君子要有“仁、义、礼、智、信”五德，要有“温、良、恭、俭、让”五品等等，而且不同的阶级与时代，不同的国度与民族，对人性的要求都有所不同。从构建社会主义和谐社会的现实需要出发，最基本、最重要的人性标准，就是向善向上，诚实谦逊，心系百姓。向上，就是有一颗进取之心，追求进步，向往光明，好学上进，自强不息。诚信，就是有一颗坦诚之心，言而有信，说到做到，老老实实做事，诚心诚意待人。谦逊，就是有一颗谦虚之心，自尊尊人，宽厚待人，谦虚谨慎，常思己过，见贤思齐。心系百姓，就是有一颗爱民之心，把人民当作自己的衣食父母，把百姓当作自己的“顶头上司”，以民为天，为民请命，体察民意，顺应民心，维护民利。

要以尊重人性为基础，强化党性修养。党员的党性是以人性为基础。鲁迅先生说：无情未必真豪杰、怜子如何不丈夫？谁说英雄的身上没有人性的温柔？孟子说，老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼。一个连“吾老”不老，“吾幼”不幼的人，又怎么相信他会是一个优秀党员？每一个党员，基于人性共同特征的正当利益诉求，应该得到尊重与承认。因此，修订后的党章突出了党员权利的保障，重视党员合法合理的利益要求。随着我国社会主义市场经济体制在国家经济生活中的确立，理性精神全面回归，“以人为本”成为共识，个体生命的尊严与价值得到尊重与张扬。与之相伴，党员的个体利益也同样得到了认同。党的十七大报告明确提出，要充分尊重党员的主体地位，保障党员的基本权利，维护党员的根本利益。这些要求，是我们党从人性化的角度加强党员队伍建设，把人性升华为党性的具体体现。

要从修炼人品起步，强化党性修养。共产党员讲党性，首先要具备优秀的人品和积极健康的人性。不打好这个基础，没有这个前提，再谈什么党性修养，说什么保持共产党员先进性，都是无源之水，无本之木，无稽之谈。只有奠定了优良人性人品的基础，党性才能更坚强，先进性才能更扎实有效、更长久地保持下去。讲党性，应从修炼人性起步。缺乏起码的人性，根本谈不上具备什么鲜明的党性。当前党群、干群关系上存在的突出问题，向广大党员干部提出了在构建和谐社会的历史进程中应该怎样坚持党性原则的问题。更广泛的党性原则，应该体现在服务群众的日常事务之中。当我们把党性作为最真实的人性去对待、去坚持的时候，党性原则就会被赋予更真实、广泛的内容，更贴近群众、富于人情、体现人性，广大群众就更容易看得见、摸得着。

要坚持党性与人性的有机结合。在构建和谐社会的过程中，共产党员要善于把坚持党性原则与坚持以人为本的理念有机地结合起来，急群众之所急，想群众之所想，从帮助群众解决久拖不办的问题和困难入手，实实在在地为群众办实事、办好事，从而让广大人民群众看到共产党员身上所体现的党性原则是那样充分而又富于人性、人情，在他们眼中展现的是一个个有血有肉的普通而鲜活的共产党员形象。共产党员讲党性不是一句空话，要善于把党性原则融入无尽的为人民服务之中，让党性闪烁着人性的光芒。

关于人性向党性的升华渠道

坚持道德为先，宏扬“真善美”相结合的人性。修练人性的目的，就是要发扬人性的优点--如正义、善良、责任等等，抑制人性的弱点--如虚伪、贪婪、残暴等等。而这依赖的是道德的教育和约束，譬如我们从小接受的“五讲四美三热爱”，到同志提出的“社会主义荣辱观”，其实都是道德层面的要求。道德的要求是具有普遍性和共通性的，它是在法律和制度之外的，是对人的思想起约束作用。而要让道德的约束起作用，则依赖于宣传、教育和示范。中国传统文化的特征就是重视道德教育，传承文明风尚。总书记以“作荣作耻”为主要内容的新的社会主义荣辱观，就是当前及今后一个时期我们开展道德教育的主题内容。其次要加强制度约束。要通过从技术层面上制定、规范和完善法律、制度和规则，规范行为，维护秩序。

党性心得体会范文篇2

通过这段时间的学习教育，我在思想上更加成熟，政治头脑更加清醒。在这期学习中，我们学习了"三个代表"的重要思想、邓小平理论的科学体系和历史地位、马克思的劳动价值论和我国当前的分配制度改革、"十六大"精神，并且了解了"三农"问题、行政许可法、诉讼法、当代世界科技发展特点及趋势、当代执政党的兴衰史鉴等方面的内容。通过这些内容的学习，使我进一步增强了党员的自信，使我能够更好地发挥党员的先锋作用，能够更加灵活地贯彻十六大精神，更好地宣传、发扬"三个代表"重要思想。

作为一名共产党员，我能够认真学习党的"十六大"精神、邓小平理论和的"三个代表"重要思想，学习党的路线方针政策，学习保持党的先进性教育读本，同时认真学习专业知识，通过学习能使自己思想上不断提高，与党中央保持一致;使自己的世界观、发展观、权力观得到进一步的改造，人生观与价值观得到了提升。我们的党是伟大、光荣、正确的党，每当紧要关头都能力挽狂澜。自己更加热爱中国共产党，坚定党的信念，因而自己决不会在任何时候说有损于党形象的话，维护党的形象是我神圣的职责。

我是一名城市规划工作者，主要从事我市的城市规划设计以及市政工程设计。本人在工作上能脚踏实地、全心全意投身于城市规划事业，热心为建设方服务，并耐心为前来咨询的群众解释城市规划的意图及城市建设的前景。在自己担任设计室副主任以来，为了使我们的规划设计更符合实际，更符合人民群众的利益，和设计人员一起坚持到现场调查，取得第一手资料。市政项目的设计中，我们做到热情为建设方服务，做到随叫随到，到现场解决问题。规划设计和市政项目都是和百姓生活息息相关的事情，各级领导也是极为重视，为了能出精品，多出精品，我们反复调查资料、出方案，并虚心向高级别的设计部门请教咨询，使我们出了许多观念现代、思维新颖的设计。

在各项纪律上，能遵纪守法，决不做违轨之事。遵守单位的各项规章制度，坚守劳动纪律。同时在生活上能严格要求自己，能对自己负责，对家庭负责和对单位负责。在廉洁自律方面，做到清清白白，不假公济私，不以公谋私，淡薄物质生活，注重精神生活。另外能团结同志、理解别人，同志间能相互帮助、相互关心，在背后不议论人，宽以待人，严以律己。

本人也存在一些问题，政治学习和专业知识学习没有计划，没有系统性，抓得不够紧;回顾这么多年的学习和工作，从现象上看自己对学习还是比较重视，但学习的深度不够，尤其是对深层次的理论学习，研究不够。日常工作觉得太繁重，有点厌烦心态。由于单位缺乏人手以及设计任务总是来的急，赶的紧，加班加点是家常便饭，所以导致自己心态疲惫，产生惰性。另外是服务意识还待加强。因为外来单位的事情有时太多，造成部分拖延，对外来单位的服务意识也没有完全到位，有时不够细致，也存在应付为设计人员工作上要求的多，生活上关心的少。

根据存在的问题和不足，仔细分析原因，还是要继续加强政治理论学习不断提高自身的各方面的综合素质，特别是要在政治理论学习的同时，加强专业方面知识的学习，更多地了解专业新技术、新动态，努力提高设计水平和设计质量。具体地说在以下几个方面：

加强政治理论学习，努力做到政治思想上的高素质。作为共产党员，必须认真学习马列主义、思想、邓小平理论和同志的"三个代表"的重要思想，树立科学的的世界观、人生观和价值观。坚定对社会主义的信念，坚定对改革开放的信心。掌握科学的认识论和方法论，正确认识评价客观事物。不断提高政治鉴别力和敏锐性，场坚定，坚持原则，做一个政治坚定、目光远大，头脑清醒的高素质共产党员。

作为新世纪的城市规划设计人员，由于我国正处于高速发展变革阶段，城市发展日新月异，注定在这个时期里会任务繁重，但要以正确的观点来看待。要清楚这正是我们树形象求发展的良好机遇，应以饱满的热情投入到工作中去。

应当认清楚自己的工作就是服务，为社会服务好，为建设单位服务好是我们应尽的职责。同时要不断更新知识结构，努力学习先进的设计理念和技术，更好的服务于社会，这样我们也才能更好的生存，服务意识是任何时候都不可缺少的。

党性心得体会范文篇3

一是把加强组工干部党性修养作为根本点。在新的历史时期，讲党性，就是坚定不移地高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚定不移地走中国特色社会主义道路。组工干部是“管干部的干部、管党员的党员”，更应该自觉加强个人党性修养，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定理想信念，旗帜鲜明，讲政治、顾大局，不断增强贯彻执行党的各项路线、方针、政策的自觉性和坚定性。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，勇于变革、善于创新，不为任何风险所惧，不为任何干扰所惑，始终保持共产党员的政治本色。

二是把加强组工干部品行建设作为切入点。良好的品行，能够营造扶正祛邪的浓厚氛围，能够产生扬善抑恶的重要作用。“打铁还需自身硬”。组工干部只有自身做到党性最强、品行最好、作风最正，才能选出政治上靠得住、发展上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部。组工干部要把加强品行建设作为个人修养的重要内容，从点滴做起，防微杜渐。要戒骄戒躁，戒奢戒“溺”，不为权所诱，不为名所累，不为利所动。要公道正派，作为得当，对上不媚，对下不欺，对外不横。要知方圆，明尺度，守规矩，言行不出格，交往有原则，筑牢思想道德防线。

三是把促进组工干部作风改进作为突破点。组工干部的作风如何，对整个党员干部队伍的作风建设起着重要的导向作用。组工干部必须身体力行，当好表率，切实加强和改进个人作风。要把抓落实作为作风建设的关键，说实话、办实事、出实招、求实效。日常工作中要勤于动脑、勤于动腿、勤于动嘴、勤于动笔，对上讲责任，对下讲尊重，把所从事的每一项工作做实做细做到位，通过自己的努力使组织部门成为抓落实的表率部门，让党放心，让干部欢迎，让人民满意。

党性心得体会范文篇4

近期通过对《优秀领导干部先进事迹选编》的学习，使我重新接受了一次教育,内心受到了一次前所未有的震撼、感动和鼓舞，学习收获很大。

书中所写的九位先进人物虽然工作岗位、从事的职业各有不同，但他们都是践行“三严三实”的模范典型，是树立在每位党员干部面前的镜子和标杆。他们都能够站在党和人民的立场，树立正确的世界观、人生观、价值观和公私观、是非观、义利观，忠于党、忠于国家、忠于人民。要向先进人物学习，我认为要从以下三个方面进一步提升。

一、坚持站稳立场，始终做到政治清醒不偏向。作为共产党人，我们的权力是党和人民赋予的，我们想问题、作决策、办事情，都必须站在党和人民立场上。要把牢政治方向。党员干部必须自觉同党中央保持高度一致，自觉维护中央权威，在涉及中国特色社会主义道路、理论、制度等重大原则问题上必须立场坚定、态度坚决，在任何时候、任何情况下都要政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。具体来讲，我们要特别注重维护区委的权威，坚持在区委的领导下开展工作，确保区委各项决策部署落到实处。要强化群众观点。要做到在任何时候、任何情况下，与人民同呼吸共命运的立场不能变，全心全意为人民服务的宗旨不能忘，群众是真正英雄的历史唯物主义观不能丢。要对人民群众心存敬畏，对权力的神圣性心存敬畏，正确行使好权力。要做好群众工作，真正把群众当亲人，不断改进工作方法，切实维护好群众利益。当前，要结合“三送”、精准扶贫等工作，深入群众，问政于民、问需于民、问计于民，解决好人民群众最关心最直接最现实的利益问题。

二、坚持正确价值观，始终做到信念坚定不动摇。强调，坚定理想信念，坚守共产党人的精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。党员干部只有理想信念坚定，树立正确的人生观、价值观、权力观和公私观、是非观、义利观，才能在政治上经得起风浪考验，关键时刻信得过、靠得住、顶得上。要加强理论武装。思想上松一寸，行动上就会散一尺。只有通过不断学习，才能提高思想认识，真正做到信念坚定、言行一致、表里如一。要把学习系列重要讲话精神作为加强理论武装的首要任务，掌握精髓、把握要义。要坚守崇高信仰。党员心中要有魂，这个魂就是坚定的信仰。要将自己的人生认知、价值取向、权力观念牢牢建立在马克思主义的正确理论基础之上，增强道路自信、理论自信和制度自信，树立共产主义的崇高信仰。要通过对先进人物、先进事迹的学习，学深悟透其中蕴含的马克思主义立场、观点、方法，做到入脑入心，从而正确区分和对待公与私、是与非、义与利。

三、坚持忠诚品格，始终做到忧党为民不懈怠。绝对忠诚于党是我们党对党员的根本政治要求，是党的伟大事业兴旺发达的坚强政治保证。指出，全党同志要强化党的意识，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，做到忠诚于组织，任何时候都与党同心同德。要树立公仆情怀。要继承和发扬先进人物的好传统、好作风，牢固树立公仆意识，切实践行为民宗旨，全心全意当好人民“公仆”。要切实增强对群众的感情，在思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众，心系群众的喜怒哀乐、安危冷暖。要敢于担当奉献。要不断强化责任意识、使命意识和忧患意识，把各项惠民政策抓紧抓实抓到位。要执行好“八项规定”，严以律己、甘于奉献，把对国家、对组织、对人民的绝对忠诚体现在爱岗敬业、不懈奋斗上，体现在埋头苦干、无私奉献上，体现在为群众出实招、办实事、见实效上。要围绕纵深推进“同城发展、富民强区”发展战略，练好本领、立足本职、干好本行。

结合区人大常委会的工作，一是要忠诚维护法律权威。认真履行国家宪法法律赋予的职责，保证宪法、法律、行政法规的遵守和执行，监督行政权、审判权、检察权的依法行使。抓好政府规范性文件备案审查工作。认真组织国家宪法日活动，加大宪法宣传教育力度，认真贯彻落实宪法宣誓制度，凡经人大及其常委会选举或者决定任命的国家工作人员正式就职时，必须公开向宪法宣誓。抓好民主法治领域改革，推进依法治区进程。二是要求真务实开展监督。作为地方权力机关，区人大常委会将牢固树立大局意识和全局意识，坚持在区委的领导下，围绕区委中心和发展大局，选取人民群众关心的热点难点问题，如赤土河污染治理、农村垃圾处理、油茶产业发展、乡镇公办幼儿园建设、敬老院建设等，依法开展监督，回应群众关切。同时，加强对审议意见的跟踪问效，确保监督过程中发现的问题得到及时有效解决。三是要不断加强代表工作。在全区推广“人大代表工作室”做法，加强代表与群众联系，发挥好代表在推动经济发展、维护社会稳定、解决群众困难中的作用。加大代表意见建议的督办力度，出台《代表议案、建议意见办理工作规定》，建立健全常委会领导领衔、各工委办具体负责的重点督办机制，增强代表建议办理实效。进一步加强代表履职培训，提升代表践行“三严三实”、为民履职的能力。

XX书记指出，践行“三严三实”，我们要始终做到回归本色、信守誓言、知行合一，始终做到忠诚、规矩、干净、担当，以实际行动对党负责、对人民负责、对历史负责。区人大常委会将以“三严三实”专题教育为新的契机，以“严”的精神、“实”的作风，脚踏实地，扎实做好各项工作，为XX“同城发展、富民强区”发挥应有作用。

三严三实党课学习心得体会2

“三严三实”是共产党人最基本的政治品格和做人准则，也是党员、干部的修身之本、为政之道、成事之要。这段时间认真学习了《优秀领导干部先进事迹选编》，颇有感受，书中9位楷模的名字和事迹早已耳熟能详，重温学习，依然感慨万分，灵魂震撼，尤其是导弹司令杨业功，是我的老首长，他的许多事迹我是感同身受，亲眼所见，在我们XX200多名退伍兵是他带过的兵，都能讲出他的事迹：

一、锤炼党性，站稳政治立场。

天地方圆有规矩，立世做人讲原则。人一旦失去了原则和立场，就失去了灵魂和支撑，就像一艘没有舵和罗盘的船，会随着风的变化而随时改变自己的方向。“严以修身”就是要求党员干部要加强党性修养，站稳立场。习指出，党员干部“要加强政治修养，增强政治信念的坚定性、政治立场的原则性、政治鉴别的敏锐性、政治忠诚的可靠性”。有了坚定的政治立场，才能在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，才能在错综复杂的斗争中保持清醒、把握方向，才能在各种政治风浪前明辨是非、从容应对。

近年来政法队伍中也发生的一些严重违纪违法案件，反映出少数政法干部背离党的性质和宗旨，无视党的政治纪律、组织纪律，有令不行、不禁不止、自行其是、公器私用，给政法事业造成损失，在社会产生恶劣影响，教训十分深刻。

我认为，每一名党员干部都要始终站稳和坚定立场，自觉加强党性修养与党性锻炼，不断增强政治敏锐性和坚定性，增强政治鉴别力和免疫力，在任何情况下，都要坚持马克思主义普遍真理，坚持党的性质、宗旨、纲领及基本路线，坚定共产主义信念，旗帜鲜明地批驳和纠正政治上的各种奇谈怪论，不当政治上的糊涂人，做到对党的决策部署不怀疑，宣传党的方针政策不走样，遵守党的各项纪律不变通。作为政法部门主要领导，更要严守政治纪律和政治规矩，切实打牢高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想基础，要坚持党对政法工作的领导，保持正确政治方向，要坚守社会主义法治理念，自觉抵御“两化”错误思潮，严格执行重大事项及时报告制度，领导干部不干扰司法禁令，牢记“自己首先是一名党员干部”，不断增强学习贯彻《党章》的自觉性，始终在思想上、政治上、行动上与以习为总书记的党中央保持高度一致。

二、坚持信仰，树立正确的价值追求。

理想信念是一个政党的灵魂，也是共产党人思想的根基、精神的支撑和奋斗的源泉。只有坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观和公私观、是非观、义利观，才能筑牢拒腐防变的思想防线，永葆共产党人的政治本色。理想信念是共产党人精神上的“钙”。习在十八届中央政治局第一次集体学习时提出的这句脍炙人口的精彩比喻，深刻揭示出理想信念之于共产党人的内在关联。

没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”，就会经不起各种诱惑的考验，就可能导致政治上变质、精神上贪婪、道德上堕落、生活上腐化。一个政权的瓦解往往从思想领域开始，思想防线被攻破了，其他防线就很难守住。苏联为什么会解体?苏共为什么会垮台?一个重要原因是理想信念动摇了，党员在党不言党、不爱党。综观世界观、价值观、人生观方面不严不实的问题，存在工作标准不高，有为官不易，得过且过，敷衍搪塞的倾向等等。

作为党员干部，心中永远要有共产主义远大理想，在任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。脚下要走稳中国特色社会主义道路，切实增强中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信，坚定不移地做中国特色社会主义坚定信仰者、忠实践行者。肩上要背负为人民服务的天职，共产党人的理想信念，任何时候都不能离开为人民服务这个根本。

三、一心为公，坚定“三个忠于”。

党员干部是党培养起来的，忠于党，既是一种对于党的感情，又是一种发自内心的力量，更是一种崇高的精神境界。坚守“三个忠于”关键在于立党为公，执政为民，去除私心杂念。

焦裕禄同志“心中装着全体人民，唯独没有他自己”的公仆情怀，孔繁森同志“耿耿忠心照雪山”的感人事迹，杨善洲同志“忠于党的事业，鞠躬尽瘁死而后已”的崇高精神，为党员领导干部为官、干事、做人树立了一面面光辉的旗帜。对于党员干部来说，私心乃百病之根，因为私心膨胀，公私天平就会倾斜，党性原则就会丧失。综观政法队伍作风“不严不实”问题，群众反映不满意的政法队伍作风问题，集中表现为态度生硬、效率低下、执法不公、以权谋私、甚至失职、渎职贪赃枉法等方面。

古人说：“一心可以丧邦，一心可以兴邦，只在公私之间。”指出，“作为党的干部，就是要讲大公无私、公私分明、先公后私、公而忘私，只有一心为公、事事出于公心，才能坦荡做人、谨慎用权，才能光明正大、堂堂正正。”当前在推进司法体制改革过程中，我们的少数政法干警心不够安定，思想波动大，对司法体制改革存在观望情绪，不能全心把精力投入到工作当中，这需要引起我们的重视，也需要我们积极引导，进一步加强政法队伍的思想政治工作。要充分认识到作为党员干部必须始终保持对党、国家和人民的忠诚，坚持以人民的利益为最高准则，坚持立党为公、执政为民，为了党、国家和人民的利益全心全意，为维护XX社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业尽职尽责，真正做到仰不愧党，俯不愧民，内不愧心。

三严三实党课学习心得体会3

根据区委中心组专题集中学习研讨安排，要在学习中组部编写的《优秀领导干部先进事迹选编》，围绕“站稳立场，树立正确的世界观、人生观、价值观和公私关、是非观、义利观，忠于党、忠于国家、忠于人民”主题学习的基础上，联系工作生活实际方面，对照“三严三实”精神实质谈认识、讲体会。5月11日，全省召开“三严三实”专题教育动员部署会暨专题党课。省委书记XX同志作动员讲话并上首堂党课。他指出，开展“三严三实”专题教育，是党的群众路线教育实践活动的延展深化，是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措，是严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手，具有十分重要的意义。

结合深入学习“三严三实”，深入查摆“不严不实“问题，下面就我如何站稳党和人民的立场，正确树“六观三忠诚”，抓住那些具体的工作生活实际方面，勇于揪出自己“皮袍下的小”，用忠诚、干净、担当的标准要求自己，用“三严三实”的戒尺规范自己，真正“严”字当头、落到“实”处，形成风清气正、团结拼搏、实干担当的良好政治生态，确保为XX发展战略的实施提供有力保障。为此，我想只有结合自身实际，对照“三严三实”具体要求，从具体事例入手，深挖自己在工作生活实际方面，在认真查找“不严”问题上下功夫，在深入剖析“不实”原因上下功夫，在科学制定对策上下功夫。谈一下自身认识与体会：

一是学习先进事迹，坚持从严从实

在兰考调研指导时曾指出，“焦裕禄精神过去是、现在是、将来仍然是我们党的宝贵精神财富”，并明确指示要做到“深学、细照、笃行”，这六个字精准概括了学习弘扬焦裕禄精神的方法和要求。贯彻落实总书记讲话精神，以提出的“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的“三严三实”作为行为准则，以焦裕禄等先进事迹为标杆，以为民务实清廉之德做好本职工作。我认为，结合自身工作生活实际，以焦裕禄精神为镜，从里到外、从上到下反复照一照自己，针对基层实际，从今天做起，从眼前做起，从小事做起，像焦裕禄那样对待群众、对待组织、对待事业、对待同志、对待亲属、对待自己。

二是强党性树“六观”，从“严”字上要求

严以修身，是近期开展“三严三实”专题学习研讨的主题，其中重点内容之一是学习研讨如何加强党性修养，牢固树立正确的“六”观。践行“三严三实”，是要用科学理论武装头脑，加强主观世界改造，树立正确的世界观、人生观、价值观。我想，唯有坚定理想信念，保证精神上不缺“钙”；坚定共产主义远大理想，真诚信仰马克思主义；坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。把坚定理想信念转化为奉献岗位的实际行动，做好本职该做的事。要求从“严”字上要求自己，及时充电学习、及时征求意见、及时立行立改。同时，践行“三严三实”，也要树立正确的公私观、是非观、义利观。严律己，公私分明。有不因私废公、不以权谋私的底线，有大公无私、公而忘私的境界，有公私分明、先公后私的自觉。存正气，明辨是非。自觉坚持党性原则，正确处理各种矛盾关系，在大是大非面前立场坚定，在工作原则面前不让步，做政治上的“明白人”，做生活上的“健康人”。讲信义，义利统一。正确处理道德与物质利益的关系，公共利益与个人利益的关系，把党和人民利益放在首位。

三是稳立场永葆“三忠诚”，向“实”字上着力

严以修身是践行“三严三实”要求的首要任务。做到严以修身，要求我们站稳党和人民的立场，忠于党、忠于国家、忠于人民。这里的关键在于增强立党为公、执政为民意识，努力去除私心杂念。这就要求从“实”字上要求自己，谋事要实，忠于党。以当年的家风和梁家河个人成长经历为镜，对照“三严三实”，把浮在表面的问题向解决实际矛盾问题方向转化。在与部委对接工作中，发扬“钉钉子”精神，抓重点、破难点、找准切入点。以实际行动相应调整自己一些观念和思维方式，实现在协调处理问题的方式方法上找差距，在上下互动中谋求解决问题之道。创业要实，忠于国家。到了基层挂职，涉及的部门更多、工作面更广，通过一年多的挂职时间，我清醒的认识到，要珍惜权力、敬畏权力、管好权力、用好权力就是要做到不揽权、不超权、不越权，兢兢业业、踏踏实实做好对口支援工作，办更多职权范围内惠及民生的实事好事。做人要实，忠于人民。基层工作不同机关工作，直接面对是老百姓。我认为，在面对基层群众工作时应严格遵守“三律”。一是法律。时刻保持对法律的敬畏之心，带头学法守法用法，带头依法办事，带头遵守法律，牢固确立法律红线不能触碰、法律底线不能逾越的观念。二是纪律。在政治上清醒，纪律上严明，自觉把敬畏纪律融入学习、工作和生活中，增强政治敏锐性和政治鉴别力。三是德律。牢记艰苦奋斗优良传统，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，克已慎行，正确选择个人爱好，提高文化素养，摆脱低级趣味。

正如指出：“是否具有担当精神，是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责，是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面”。当前XX正值改革攻坚期、经济调整期、社会转型期、矛盾凸显期，前进道路上充满了许多意想不到的困难和问题，迫切需要广大党员干部做到勇于担当，能够担当，敢于担当，直向矛盾和问题，主动接受挑战，大胆开拓创新，努力创造经得住实践、人民和历史检验的工作业绩。我想现在开始，只有上前一步，努力践行为民服务宗旨，加快富民强区步伐；主动担当，加强深入群众、深入基层开展工作调研的广度和力度，加强与相关部门的沟通、协调联系工作，大胆地创造性的开展相关工作；勇于开拓，带着对赣南苏区人民的深厚感情来开展对口支援工作，才能为XX振兴发展尽自己的绵薄之力。

三严三实党课学习心得体会4

“三严三实”专题教育开展以来，本人认真学习了系列重要讲话精神和“三严三实”的重要论述，参加了区委徐兵书记等亲授的专题教育党课学习，并通过网络、微信、报纸自学了一些关于“三严三实”专题教育方面资料，学习了中组部编写的《优秀领导干部先进事迹选编》等，对“三严三实”要求有了较为理性的认识。刚才，各位领导的发言又让我对“三严三实”专题教育有了更深一层的了解和体会。下面，我就“严以修身”专题学习方面，结合学习和工作实际，谈几点个人的认识和体会，希望能与大家共勉：

一、坚定政治立场，强化理想信念修养。理想信念是共产党人的精神之“钙”，是共产党人永葆先进的精神动力，是精神家园最核心、最关键的要素，是影响世界观、人生观、价值观的根本因素，决定着党员干部的价值追求，支配着党员干部的思想和行动，关乎党员干部的政治方向问题。树立正确的理想信念，坚定马克思主义哲学观，牢固树立科学的世界观、人生观、价值观和权益观，是衡量一个真正共产党员的必备标杆。在现实生活中，我们很多党员领导干部在从政多年之后已经把年轻时入党的誓言、从政的理想、奋斗目标和追求抛之脑后，党员干部利用职务便利以权谋私、玩忽职守、滥用职权或者徇私舞弊、贪污贿赂等现象频发，就是因为个人理想信念的动摇。这就需要我们坚定理想信念，重学党章，深学深悟，重塑坚定的理想信念。我本人将在今后努力严格要求自己：一要认真学习马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和系列重要讲话精神，认真学习党章，深入阅研党史，认真参加每一次区委中心组的学习、区政协党组的专题学习，通过学习，不断加强党性修养，坚定理想信念，坚定中国特色社会主义道路自信、制度自信、理论自信，在思想上、行动上自觉与党中央保持一致，明辨是非，坚定政治定力。二要树立正确的“三观”。正确的世界观、人生观、价值观来自对世界、个人、社会正确的认知。只有树立正确的世界观、人生观、价值观，才能确立正确的是非观、权益关，把握公私关。要自觉树立马克思主义世界观，真正掌握和运用其立场、观点、方法改造自己的主观世界，从中获取精神动力和精神支柱。要树立全心全意为人民服务的人生观，把全心全意为人民服务视为人生追求和最大乐趣。要树立无私奉献的价值观，把勤政为民、努力工作、无私奉献作为人生的最高价值。要有坚定的、强烈的中华民族自尊心、社会责任感和国家意识、党员干部意识、公仆意识，不断强化为民、务实、清廉、维护社会公平正义意识，经常把自己的想法、行为亮出来，自觉接受大家的监督、帮助，不断使自己的价值取向更加正确、阳光。三要围绕中心、服务大局、尽职尽责、认真做事，敢于担当。忠于党、忠于国家、忠于人民，是党员干部应该做到的基本要求，落实到具体工作行动上，就是要围绕区委“同城发展，富民强区”发展战略，根据区委、区政府、区政协的安排，用心认真做好自己分管（协管）工作。着力解决提案工作“不严不实”的突出问题，提升提案工作水平。着力改进工业、交通、质量技术监督、中小企业、非公经济等方面的协商、监督、议政工作“不严不实”的突出问题，提升“政治协商、参政议政、民主监督”的履职水平。多深入到家具企业、物流企业、“两违”治理和家具生产集聚区建设、重点项目建设等基层一线和挂点乡村调研，倾听民声，了解民生，掌握民情，反映民意，解决实际问题，破解发展难题，推动工作取得实效。

二、坚守优良传统，强化道德品质修养。道德修养，是一个人修身立德十分必要的人生必修课。努力以道德的力量去赢得人心，赢得事业成就，是共产党人的崇高追求。我们中华民族有重视道德修养的光荣传统，“修身、齐家、治国、平天下”，将提高自身的思想道德修养放在首位。古人很注重修德，“人可以一生不仕,但不可以一日无德”，“立身立业，必先养德”。人民大众崇尚道德传家。党员干部修身立德，就要讲政治、讲党性，对党忠诚，忠于国家、忠于人民。要有高尚的道德情操，做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者。本人将在今后努力做到：以学修德，在学好党的基本理论的同时，向优秀文化传统学，向先进英模学，向实践学，向群众学，做到“德”在学中修；以行修德，在与老百姓接触中、开展走访活动中、做人做事中不断锤炼道德品质，多为群众办好事办实事，树立良好的道德形象；以律修德，不断的严格要求自己，什么该做什么不该做，什么该说什么不该说，什么地方该去什么地方不该去，不仅要清楚还要严格执行，做到慎独慎微慎初、自警自省自律。

三、坚持廉洁自律，强化健康情趣修养。党员干部的生活作风、生活情趣关乎党在人民群众中的影响、形象，关乎党的执政基础。作为一名共产党员，我觉得我自己应该不断地培养健康的生活情趣，讲操守，重品行，保持高尚的精神追求、保持共产党人的政治本色。今后，我将保持并努力做到：第一，要有适当的爱好、追求。要想得透、看得开，要“四心”即诚实心、宽容心、善良心、感恩心，做人大度、做人坦荡、做人开怀，绝不做小人、奸人。第二，要约束小节。小节不仅是道德品质和本性修养的一种反映，更是折射党风政风的一面镜子，因此，我觉得特别要从小处着眼、细微入手，从落实每一条规定、每一条禁令入手，从减少铺张浪费、拒绝公款大吃大喝、搞好基层调研上，躬身践行、自检反省。第三，要丰富业余生活，培养健康生活情趣。尽量多参加一些文化健身活动，多看一点书，让业余生活充实，提振精气神，保持昂扬向上的人生状态，自觉抵御各种不良诱惑。

作为党员干部，要积极加强自身修养，努力学习，增强党性，坚定理想信念，慎独慎微，勤于自省，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，不断完善人品操行，提高人生境界，努力做“一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人。”

三严三实党课学习心得体会5

XX书记的党课，全面阐述了“三严三实”要求的深刻内涵和重要意义，谈了对“三严三实”的切身认识，提出了贯彻落实“三严三实”的具体要求。讲课理论深厚，内涵丰富，具有很强的指导性和操作性。贯彻落实“三严三实”要求和XX书记党课讲话精神，就是要以严的纪律要求自己，以脚踏实地的干劲做好工作，把为政之“严”与做事之“实”牢记于心、相互融合、外化于形，真正做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋。

一方面，始终以严的纪律要求自己。一是牢记党的宗旨，不断增强党性意识，吃苦在前，享乐在后，始终把党和人民事业放在首位。始终发扬老一辈艰苦奋斗的优良传统，保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风，坚决抵制各种腐朽没落思想观念和生活方式，不断增强拒腐防变能力。二是经常对照《党章》、“四风”深查细照，检讨自己的思想和行为，不断完善自己、提升自己。三是加强作风养成，把好“娱乐圈、生活圈、交际圈”三圈，面对各种诱惑，思想上始终保持一份清醒，行动上始终恪守一份理智，不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所惑，真正做到以平和之心对名，以淡泊之心对位，以知足之心对利，以敬畏之心对权，以奋进之心对事，踏踏实实履行职责，以清正廉洁、公道正派的良好形象，展示共产党人的政治本色和高尚情操。

另一方面，保持脚踏实地的干劲推进纪检监察工作。一是切实推进“两个责任”落实。督促各级党委认真落实党风廉政建设主体责任，自觉履行“一岗双责”要求，把责任逐级传导下去，真正使责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，确保责任落实到位。二是进一步严格执纪。把执纪放在首位，聚焦主业主责，强化监督执纪问责，切实纠正各种不正之风，使监督执纪问责成为常态，真正使纪律立起来、严起来，切实维护党的纪律严肃性，营造风清气正的良好政治生态。三是持之以恒地贯彻执行八项规定精神。强化监督检查，对作风领域出现的新变化新问题、隐形“四风”问题以及十八大后、中央八项规定出台后、开展群众路线教育实践活动后的顶风违纪行为等坚决查处、通报曝光，不断推进作风建设常态化、长效化。四是坚决查办违纪违法案件。尤其是要大力查处损害群众利益的违纪违法案件，着力解决发生在征地拆迁、“两违”、民生资金管理使用、农村“三资”管理等领域的侵占民利、与民争利的人和事，以查办案件的实际成效取信于民。

三严三实党课学习心得体会6

学习贯彻XX书记在“三严三实”专题教育动员部署会上的讲话暨专题党课报告,既要用真心、认真学，也要多渠道、广宣传，更要抓落实、办实事。要将贯彻“三严三实”与践行群众路线、创新工作结合起来，做到真学、真想、真干。

一、以“三严三实”树立群众路线新标杆

“三严”、“三实”内涵丰富，相互联系，是一个辩证统一的有机整体。当前，学习领会“三严三实”的深刻内涵，应放到践行群众路线、巩固党的群众路线教育实践活动成果的大背景中。

“三实”是“三严”的实践指向。“严以修身、严以用权、严以律己”，要求党员干部在主观上要严格要求自己，自觉加强党性修养，坚持用权为民，心存敬畏、为政清廉。但是，这种自我修养不应是形式的、抽象的，应与实际工作相结合，也就是“谋事要实、创业要实、做人要实”。脱离工作实际、脱离群众的自我修养，将成为无源之水、无根之萍。

“三严”是“三实”的内在要求。“三严”是对党员干部个人品行、权力意识、法律意识的要求。坚定理想信念、杜绝特权意识、心存敬畏、勤于自省，是保持对群众深厚感情的重要思想基础。对群众有了深厚的感情，真正将自己作为群众中的一员，在工作中才会自觉自发地从实际出发、脚踏实地，才会自觉地遵循“从群众中来，到群众中去”的工作方法，做到“三实”也就水到渠成。

二、以“三严三实”确立群众工作新遵循

“三严三实”是党员干部正心修身的重要守则，是作风建设的新要求，是践行群众路线的新标杆，也蕴含着如何做好群众工作的深刻道理，是做好新时期群众工作的基本遵循。

清风正气群众才支持。“三严三实”是一面镜子，领导干部应该经常地照一照，正正衣冠、治治病，带头追求高尚情操、坚持远离低级趣味，带头把权力关进制度的笼子、坚持按规则按制度行使权力，带头遵守党纪国法、坚持为政清廉。这样，一个地方、一个单位的清风正气就能慢慢地弘扬起来，歪风邪气就会逐渐地失去市场，既有益于培育良好的政治生态，也有益于夯实党的群众基础，得到群众真心的支持。

三、以“三严三实”开辟宣传工作新境界

从一定意义上说，宣传工作就是做群众的思想工作。因此在感情上要贴近群众，在思想上要理解群众，在行动上要真心地有益于群众。“三严三实”既是群众路线和作风建设的新要求，也为宣传工作如何引导群众、动员群众、服务群众指明了方向。全区宣传思想工作要以践行“三严三实”为动力，务实创新，开辟宣传思想工作新境界。

要化虚为实、实功实做。宣传思想文化工作在人的头脑里搞建设，与其他工作相比似乎较“虚”，但实际上，工作的目标、抓手、载体等可以而且应该是“实而又实”的。

舆论引导与时俱进。在社会转型的大背景下，人们的思想观念和价值取向日益多元，社会舆论特别是网络舆论众声喧哗，唱响主旋律、突出主流声音的难度在不断加大。适应这一形势，舆论引导工作也应“与时俱进”。要乐于用群众的语言、善于用群众喜闻乐见的方式开展宣传；要高度重视社情民意，主动了解群众的诉求和言论，学会用网言网语与群众交流。要紧扣我区发展实际，围绕全区中心工作，全方位、多角度、深层次宣传区委、区政府在调整产业结构、转变经济增长方式、干部作风建设、“三严三实”专题教育、精准扶贫、改善民生等方面的新举措、新成就。

三严三实党课学习心得体会7

5月11日，省委书记XX同志为全省党员干部上了一堂生动的“三严三实”专题党课，强调开展“三严三实”专题教育，要紧紧抓住重点，着力在“知”、“行”、“功”三个方面下功夫，全省党员干部特别是领导干部要以“知”为前提，以“行”为关键，以“功”为目的，始终做到深知、笃行、功成，努力做知行合一、实干兴赣、俯仰无愧的共产党人。XX书记的党课思想深刻、内涵丰富、要求具体，通过学习深受教育和启发。作为一名党员领导干部，要把践行“三严三实”作为自觉追求，做到严学、严思、严行，内化于心，外化于行，不断增强践行的思想自觉和行动自觉。

严学，就是要解决在思想意识领域内存在的问题，也就是态度要端正，认识要到位，时刻牢记“三严三实”的要求。作为党员领导干部，要结合党史国情，结合党规纪律，结合正反面典型，结合个人成长经历，结合所负责的工作，原原本本、认认真真、逐句逐字、深学细照，把“三严三实”的内涵意义弄明白、搞清楚，触及思想、触动灵魂，深刻领会“何为严何为实、为何严为何实、如何严如何实”的精髓，努力践行好“三严三实”。作为组织部门，要把学习贯彻系列重要讲话精神作为党员干部培训主课，把理想信念教育、党性党风党纪教育、法治教育和道德教育作为培训重点，通过上党课、个人自学、专题学习、集体研讨、组织培训等方式，树立党员干部严的要求和实的精神，达到净化思想、升华境界的目的。为此，要抓好领导干部网上在线学习城建设，开发好手机“随身课堂”，让干部有平台学；要加强后备干部和年轻干部实践培养锻炼，组织副科级领导干部和后备干部政治理论考试等，让干部有机会学；要举办党务工作者、组工干部、“两新”组织党组织书记和党建指导员、村（社区）干部等培训班，让最基层干部的过好学习教育关。同时，要挖掘正面典型，寻找身边“焦裕禄式的好干部”、“龚全珍式的好党员”，通过举办先进事迹报告会、先进人物专题报道等，传递正能量，使党员干部学有标杆、赶有方向。要抓好反面典型警示教育，做到警钟长鸣，防微杜渐，努力提高干部思想上的“防腐性”和政治上的“免疫力”。

党性心得体会范文篇5

一、学习情况及体会

按照扶贫办科学发展观实施方案的安排，通过集中学习和分散学习，系统全面地学习了《科学发展观学习读本》《、邓小平、论科学发展》《科学发展观重要论述摘编》，共写心得体会3篇，其中《重托---深入学习实践科学发展观观后感》一文在国家、省、市、县四级相关媒体分别采用，并利用业余时间撰写了《学习实践科学发展观

推动扶贫工作上水平》《搞好扶贫开发争当实践科学发展排头兵》《用科学发展观来审视和推进扶贫工作》《进村入户摸实情

科学规划促脱贫》《××县“四联四帮”加快脱贫致富步伐

》《科学发展观指导下的整村推进扶贫开发》《新时期提高扶贫干部执政能力的几点思考》等6篇理论调研文章分别在国家、省、市、县四级相关媒体采用，其中《新时期提高扶贫干部执政能力的几点思考》一文获2009年度全国科学发展理论与社会实践优秀成果一等奖。按照规定动作，完成读书笔记近2万字,深刻的认识到了这次在全党开展的教育活动，是党的十六大作出的重大战略部署，是在新的历史时期贯彻落实"三个代表"重要思想，加强党的建设的重要举措。是一项大规模、广泛性、深层次的党内思想解放运动，是一次党的肌体自我修复、自我完善的创新过程。自己经过学习、反思，进一步武装了头脑，更新了观念，振奋了精神，政治素质有了进一步的提高。同时对照党政机关事业先进性标准和党组织的希望和要求，对照党的先模人物，看到了不足，找到了差距，确有脸红心热的感觉，增强了发展的紧迫感和自觉性。

二、查找问题及剖析

对照一查科学发展观的意识强不强；找工作中是否存在有悖于科学发展观的思想和行为存在,

有没有勤奋学习、学以致用；看在学习实践活动中谁的科学理念强。二查作风实不实；找是否存在工作漂浮、被动应付、不干实事的现象，有没有深入实际、工作主动干；看谁抓落实的力度大。三查大局意识强不强；找是否存在对县委、县政府的决策执行不力、执行不到位的问题,没有真抓实干，求真务实；看谁的大局意识最强。四查改革创新意识强不强；找是否存在按部就班，老思维、老套套、老模式的问题，有没有开动脑筋、勤于思索；看谁的创新意识强。五查协作配合意识强不强；找是否存在相互推诿扯皮，协作配合不力，参谋助手作用发挥不够的问题，有没有出谋划策、互相帮助；看谁的配合意识强。六查抓落实责任意识强不强；找是否存在任务未完成，履行职责不彻底的问题，有没有尽心尽力、不留尾巴；看谁的责任意识强。七查服务意识强不强；找是否存在服务不周，作风不正，吃拿卡要，人难找、门难进、脸难看、事难办等问题,

有没有高高在上的衙门作风；看谁的服务意识强。八查责任意识强不强；找是否存在职责不清，责任不实，怕担风险，怕负责任，不愿干、不想干的问题；看谁的责任意识强。九查主动自觉意识强不强；找是否存在被动应付，消极怠工，领导在与不在两个样的问题；看谁的主动自觉意识强。十查法纪意识强不强；找在扶贫工作中是否存在不讲原则乱表态，不守纪律胡吃喝，不讲政策徇私情等问题；看谁的法纪意识强等“十查十找十看”标准，我本人已经认识到的突出问题主要有以下七个方面：

1、政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与本身业务有关的内容，跟业务无关的涉猎较少，对很多新事物、新知识学习掌握的不够好，运用理论指导实践促进工作上还有差距。导致自己虽然是一名扶贫工作者，对时时处处保持先进思想这根“弦”绷得不够紧，有时放松对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多。

2、缺乏全局意识，有本位主义思想。有时做事情、干工作只从自身业务或主抓业务出发，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法。比如我主抓移民包保工作，我就作为工作的第一要务，只看着自己这一块，忽视了对"整体的其他工作"这一全局"第一要务"的认识，没有从全局观念出发考虑问题。对于自己的工作能尽心尽力，尽职尽责，对于其它工作总觉得应是各司其职，各管一摊，不是自己责任范围内的事就漠不关心，认为多一事不如少一事，少一事不如没有事，只想自己拥有一个平静而单纯的生活环境，惰性心理十足，这实际上也是一种自私的本位主义思想。

3、创新意识不足，有自我满足情绪。有时想着自己参加工作二十多年了，拼也拼过，干也干过，立过功也受过奖，曾经获得几次先进工作者，从而一度放松了对自己的要求，缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气，工作上放不开手脚。

4、对新知识、新观念的学习上热情不够。表现在工作作风上有时有散漫、松懈现象。比如：平时上班经常出现迟到现象，领导也多次提醒和批评，但总是没有彻底根除这一毛病，总认为自己经常在加班，都没有进行登记以此获得补助，对于弥补迟到超超有余；也总认为在上班时从来没有在网上聊天和玩游戏，所以在工作作风上有散漫、松懈现象。工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。在无私奉献上做得还不够好，有时在思想深处还掺杂着私心杂念。比如：去年和今年组织部门安排2次干部到党校学习，我都未能参加，思想僵化的大脑未能得到及时充电；去年我办组织全体干部到外地旅游参观，由于当时移民工作处在起步阶段，没有完成任务的必胜把握，无心外出，放弃了这一开阔视野的机会，有一些患得患失的情绪等等。

5、工作缺乏主动性，思想僵化保守，创新意识不强。对于领导交给的工作，我能够认真贯彻执行，但从没有积极主动地想一些更好的办法，思想僵化教条，考虑问题“怕”字当头，怕出问题，怕找麻烦，怕主观愿望与结果相悖，事事求稳妥，工作方法陈旧，遇到问题绕开，为人做事庸庸碌碌，没有新的起色。

6、工作不深入，与同事沟通少。由于思想观念的陈腐，我对有些同事的言行看不惯，不能理解，但也没有很好的沟通，真正从思想感情上还存在隔膜和代沟，这种距离感也不利于更好地开展工作。

7、甘居中游，没有进取心。在一个相当长的时间里，我对自己的工作有一种盲目的满足感，总认为只要服从领导的安排，尽力把工作做好，没什么闪失，没什么差错，比上不足，比下有余就可以了，从来没有向那些业绩突出、进取心强的同志看齐，主观上不够努力，一切顺其自然，不求有功，但求无过，究其实，这是一种盲目自满、不求进取的惰性思想在作怪，影响了工作的质量，产生了消极的影响。

三、整改措施及方向

以上是我对自己工作中存在的思想问题的一个剖析，正是这些保守、落后的观念的存在，使得工作中缺乏一种锐气，从而流于形式，流于平庸。为扭转这个局面，我将从以下四个方面严格要求自己：

1、加强学习，提高素质。全面系统学理论，把有关党的路线、方针、政策学深学透，及时掌握新知识、新技术，努力探索新思路和新方法，与时俱进谋发展，开拓创新展形象。

2、振奋精神，再立新功。首先树立强烈的自觉意识和责任意识，牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢记两个"务必"，更新观念，大胆工作，努力提高学习的自觉性，学无止境，活到老、学到老。作为一名扶贫工作者，始终把群众满意不满意作为工作的标准，尽自己全力奉献扶贫事业，做出应有的贡献。

3、从自身做起切实落实工作效果。注意日常学习、工作和生活中的一点一滴，时时处处把自己的表现与“十查十找十看”标准进行对照，规范自己的一言一行，照好镜子，把好尺子，找准差距；工作上牢固树立争一流的思想，对个人要求上坚持高标准，严要求。努力干好本职工作，让人民群众满意，让领导放心。

党性心得体会范文篇6

根据学习提高阶段工作开展情况和剖析检查阶段的任务要求，在认真学习的基础上，对照“十查十找十看”总体要求，结合自身的工作岗位职责，对照自己平时的学习状况、实际工作及思想动态，深刻反思自身在学习、思想、工作、作风等方面存在的问题，并进行了深层次的剖析，使自己受到了一次深刻的思想教育和党性锻炼。

一、学习情况及体会

按照扶贫办科学发展观实施方案的安排，通过集中学习和分散学习，系统全面地学习了《科学发展观学习读本》《*、*、*论科学发展》《科学发展观重要论述摘编》，共写心得体会3篇，其中《重托---深入学习实践科学发展观观后感》一文在国家、省、市、县四级相关媒体分别采用，并利用业余时间撰写了《学习实践科学发展观推动扶贫工作上水平》《搞好扶贫开发争当实践科学发展排头兵》《用科学发展观来审视和推进扶贫工作》《进村入户摸实情科学规划促脱贫》《**县“四联四帮”加快脱贫致富步伐》《科学发展观指导下的整村推进扶贫开发》《新时期提高扶贫干部执政能力的几点思考》等6篇理论调研文章分别在国家、省、市、县四级相关媒体采用，其中《新时期提高扶贫干部执政能力的几点思考》一文获*年度全国科学发展理论与社会实践优秀成果一等奖。按照规定动作，完成读书笔记近2万字,深刻的认识到了这次在全党开展的教育活动，是党的十六大作出的重大战略部署，是在新的历史时期贯彻落实"三个代表"重要思想，加强党的建设的重要举措。是一项大规模、广泛性、深层次的党内思想解放运动，是一次党的肌体自我修复、自我完善的创新过程。自己经过学习、反思，进一步武装了头脑，更新了观念，振奋了精神，政治素质有了进一步的提高。同时对照党政机关事业先进性标准和党组织的希望和要求，对照党的先模人物，看到了不足，找到了差距，确有脸红心热的感觉，增强了发展的紧迫感和自觉性。

二、查找问题及剖析

对照一查科学发展观的意识强不强；找工作中是否存在有悖于科学发展观的思想和行为存在,有没有勤奋学习、学以致用；看在学习实践活动中谁的科学理念强。二查作风实不实；找是否存在工作漂浮、被动应付、不干实事的现象，有没有深入实际、工作主动干；看谁抓落实的力度大。三查大局意识强不强；找是否存在对县委、县政府的决策执行不力、执行不到位的问题,没有真抓实干，求真务实；看谁的大局意识最强。四查改革创新意识强不强；找是否存在按部就班，老思维、老套套、老模式的问题，有没有开动脑筋、勤于思索；看谁的创新意识强。五查协作配合意识强不强；找是否存在相互推诿扯皮，协作配合不力，参谋助手作用发挥不够的问题，有没有出谋划策、互相帮助；看谁的配合意识强。六查抓落实责任意识强不强；找是否存在任务未完成，履行职责不彻底的问题，有没有尽心尽力、不留尾巴；看谁的责任意识强。七查服务意识强不强；找是否存在服务不周，作风不正，吃拿卡要，人难找、门难进、脸难看、事难办等问题,有没有高高在上的衙门作风；看谁的服务意识强。八查责任意识强不强；找是否存在职责不清，责任不实，怕担风险，怕负责任，不愿干、不想干的问题；看谁的责任意识强。九查主动自觉意识强不强；找是否存在被动应付，消极怠工，领导在与不在两个样的问题；看谁的主动自觉意识强。十查法纪意识强不强；找在扶贫工作中是否存在不讲原则乱表态，不守纪律胡吃喝，不讲政策徇私情等问题；看谁的法纪意识强等“十查十找十看”标准，我本人已经认识到的突出问题主要有以下七个方面：

1、政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与本身业务有关的内容，跟业务无关的涉猎较少，对很多新事物、新知识学习掌握的不够好，运用理论指导实践促进工作上还有差距。导致自己虽然是一名扶贫工作者，对时时处处保持先进思想这根“弦”绷得不够紧，有时放松对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多。

2、缺乏全局意识，有本位主义思想。有时做事情、干工作只从自身业务或主抓业务出发，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法。比如我主抓移民包保工作，我就作为工作的第一要务，只看着自己这一块，忽视了对"整体的其他工作"这一全局"第一要务"的认识，没有从全局观念出发考虑问题。对于自己的工作能尽心尽力，尽职尽责，对于其它工作总觉得应是各司其职，各管一摊，不是自己责任范围内的事就漠不关心，认为多一事不如少一事，少一事不如没有事，只想自己拥有一个平静而单纯的生活环境，惰性心理十足，这实际上也是一种自私的本位主义思想。

3、创新意识不足，有自我满足情绪。有时想着自己参加工作二十多年了，拼也拼过，干也干过，立过功也受过奖，曾经获得几次先进工作者，从而一度放松了对自己的要求，缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气，工作上放不开手脚。

4、对新知识、新观念的学习上热情不够。表现在工作作风上有时有散漫、松懈现象。比如：平时上班经常出现迟到现象，领导也多次提醒和批评，但总是没有彻底根除这一毛病，总认为自己经常在加班，都没有进行登记以此获得补助，对于弥补迟到超超有余；也总认为在上班时从来没有在网上聊天和玩游戏，所以在工作作风上有散漫、松懈现象。工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。在无私奉献上做得还不够好，有时在思想深处还掺杂着私心杂念。比如：去年和今年组织部门安排2次干部到党校学习，我都未能参加，思想僵化的大脑未能得到及时充电；去年我办组织全体干部到外地旅游参观，由于当时移民工作处在起步阶段，没有完成任务的必胜把握，无心外出，放弃了这一开阔视野的机会，有一些患得患失的情绪等等。

5、工作缺乏主动性，思想僵化保守，创新意识不强。对于领导交给的工作，我能够认真贯彻执行，但从没有积极主动地想一些更好的办法，思想僵化教条，考虑问题“怕”字当头，怕出问题，怕找麻烦，怕主观愿望与结果相悖，事事求稳妥，工作方法陈旧，遇到问题绕开，为人做事庸庸碌碌，没有新的起色。

6、工作不深入，与同事沟通少。由于思想观念的陈腐，我对有些同事的言行看不惯，不能理解，但也没有很好的沟通，真正从思想感情上还存在隔膜和代沟，这种距离感也不利于更好地开展工作。

7、甘居中游，没有进取心。在一个相当长的时间里，我对自己的工作有一种盲目的满足感，总认为只要服从领导的安排，尽力把工作做好，没什么闪失，没什么差错，比上不足，比下有余就可以了，从来没有向那些业绩突出、进取心强的同志看齐，主观上不够努力，一切顺其自然，不求有功，但求无过，究其实，这是一种盲目自满、不求进取的惰性思想在作怪，影响了工作的质量，产生了消极的影响。

三、整改措施及方向

以上是我对自己工作中存在的思想问题的一个剖析，正是这些保守、落后的观念的存在，使得工作中缺乏一种锐气，从而流于形式，流于平庸。为扭转这个局面，我将从以下四个方面严格要求自己：

1、加强学习，提高素质。全面系统学理论，把有关党的路线、方针、政策学深学透，及时掌握新知识、新技术，努力探索新思路和新方法，与时俱进谋发展，开拓创新展形象。

2、振奋精神，再立新功。首先树立强烈的自觉意识和责任意识，牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢记两个"务必"，更新观念，大胆工作，努力提高学习的自觉性，学无止境，活到老、学到老。作为一名扶贫工作者，始终把群众满意不满意作为工作的标准，尽自己全力奉献扶贫事业，做出应有的贡献。

3、从自身做起切实落实工作效果。注意日常学习、工作和生活中的一点一滴，时时处处把自己的表现与“十查十找十看”标准进行对照，规范自己的一言一行，照好镜子，把好尺子，找准差距；工作上牢固树立争一流的思想，对个人要求上坚持高标准，严要求。努力干好本职工作，让人民群众满意，让领导放心。

党性心得体会范文篇7

一、学习情况及体会

按照扶贫办科学发展观实施方案的安排，通过集中学习和分散学习，系统全面地学习了《科学发展观学习读本》《、邓小平、论科学发展》《科学发展观重要论述摘编》，共写心得体会3篇，其中《重托---深入学习实践科学发展观观后感》一文在国家、省、市、县四级相关媒体分别采用，并利用业余时间撰写了《学习实践科学发展观

推动扶贫工作上水平》《搞好扶贫开发争当实践科学发展排头兵》《用科学发展观来审视和推进扶贫工作》《进村入户摸实情

科学规划促脱贫》《××县“四联四帮”加快脱贫致富步伐

》《科学发展观指导下的整村推进扶贫开发》《新时期提高扶贫干部执政能力的几点思考》等6篇理论调研文章分别在国家、省、市、县四级相关媒体采用，其中《新时期提高扶贫干部执政能力的几点思考》一文获2009年度全国科学发展理论与社会实践优秀成果一等奖。按照规定动作，完成读书笔记近2万字,深刻的认识到了这次在全党开展的教育活动，是党的十六大作出的重大战略部署，是在新的历史时期贯彻落实"三个代表"重要思想，加强党的建设的重要举措。是一项大规模、广泛性、深层次的党内思想解放运动，是一次党的肌体自我修复、自我完善的创新过程。自己经过学习、反思，进一步武装了头脑，更新了观念，振奋了精神，政治素质有了进一步的提高。同时对照党政机关事业先进性标准和党组织的希望和要求，对照党的先模人物，看到了不足，找到了差距，确有脸红心热的感觉，增强了发展的紧迫感和自觉性。

二、查找问题及剖析

对照一查科学发展观的意识强不强；找工作中是否存在有悖于科学发展观的思想和行为存在,

有没有勤奋学习、学以致用；看在学习实践活动中谁的科学理念强。二查作风实不实；找是否存在工作漂浮、被动应付、不干实事的现象，有没有深入实际、工作主动干；看谁抓落实的力度大。三查大局意识强不强；找是否存在对县委、县政府的决策执行不力、执行不到位的问题,没有真抓实干，求真务实；看谁的大局意识最强。四查改革创新意识强不强；找是否存在按部就班，老思维、老套套、老模式的问题，有没有开动脑筋、勤于思索；看谁的创新意识强。五查协作配合意识强不强；找是否存在相互推诿扯皮，协作配合不力，参谋助手作用发挥不够的问题，有没有出谋划策、互相帮助；看谁的配合意识强。六查抓落实责任意识强不强；找是否存在任务未完成，履行职责不彻底的问题，有没有尽心尽力、不留尾巴；看谁的责任意识强。七查服务意识强不强；找是否存在服务不周，作风不正，吃拿卡要，人难找、门难进、脸难看、事难办等问题,

有没有高高在上的衙门作风；看谁的服务意识强。八查责任意识强不强；找是否存在职责不清，责任不实，怕担风险，怕负责任，不愿干、不想干的问题；看谁的责任意识强。九查主动自觉意识强不强；找是否存在被动应付，消极怠工，领导在与不在两个样的问题；看谁的主动自觉意识强。十查法纪意识强不强；找在扶贫工作中是否存在不讲原则乱表态，不守纪律胡吃喝，不讲政策徇私情等问题；看谁的法纪意识强等“十查十找十看”标准，我本人已经认识到的突出问题主要有以下七个方面：

1、政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与本身业务有关的内容，跟业务无关的涉猎较少，对很多新事物、新知识学习掌握的不够好，运用理论指导实践促进工作上还有差距。导致自己虽然是一名扶贫工作者，对时时处处保持先进思想这根“弦”绷得不够紧，有时放松对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多。

2、缺乏全局意识，有本位主义思想。有时做事情、干工作只从自身业务或主抓业务出发，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法。比如我主抓移民包保工作，我就作为工作的第一要务，只看着自己这一块，忽视了对"整体的其他工作"这一全局"第一要务"的认识，没有从全局观念出发考虑问题。对于自己的工作能尽心尽力，尽职尽责，对于其它工作总觉得应是各司其职，各管一摊，不是自己责任范围内的事就漠不关心，认为多一事不如少一事，少一事不如没有事，只想自己拥有一个平静而单纯的生活环境，惰性心理十足，这实际上也是一种自私的本位主义思想。

3、创新意识不足，有自我满足情绪。有时想着自己参加工作二十多年了，拼也拼过，干也干过，立过功也受过奖，曾经获得几次先进工作者，从而一度放松了对自己的要求，缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气，工作上放不开手脚。

4、对新知识、新观念的学习上热情不够。表现在工作作风上有时有散漫、松懈现象。比如：平时上班经常出现迟到现象，领导也多次提醒和批评，但总是没有彻底根除这一毛病，总认为自己经常在加班，都没有进行登记以此获得补助，对于弥补迟到超超有余；也总认为在上班时从来没有在网上聊天和玩游戏，所以在工作作风上有散漫、松懈现象。工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。在无私奉献上做得还不够好，有时在思想深处还掺杂着私心杂念。比如：去年和今年组织部门安排2次干部到党校学习，我都未能参加，思想僵化的大脑未能得到及时充电；去年我办组织全体干部到外地旅游参观，由于当时移民工作处在起步阶段，没有完成任务的必胜把握，无心外出，放弃了这一开阔视野的机会，有一些患得患失的情绪等等。

5、工作缺乏主动性，思想僵化保守，创新意识不强。对于领导交给的工作，我能够认真贯彻执行，但从没有积极主动地想一些更好的办法，思想僵化教条，考虑问题“怕”字当头，怕出问题，怕找麻烦，怕主观愿望与结果相悖，事事求稳妥，工作方法陈旧，遇到问题绕开，为人做事庸庸碌碌，没有新的起色。

6、工作不深入，与同事沟通少。由于思想观念的陈腐，我对有些同事的言行看不惯，不能理解，但也没有很好的沟通，真正从思想感情上还存在隔膜和代沟，这种距离感也不利于更好地开展工作。

7、甘居中游，没有进取心。在一个相当长的时间里，我对自己的工作有一种盲目的满足感，总认为只要服从领导的安排，尽力把工作做好，没什么闪失，没什么差错，比上不足，比下有余就可以了，从来没有向那些业绩突出、进取心强的同志看齐，主观上不够努力，一切顺其自然，不求有功，但求无过，究其实，这是一种盲目自满、不求进取的惰性思想在作怪，影响了工作的质量，产生了消极的影响。

三、整改措施及方向

以上是我对自己工作中存在的思想问题的一个剖析，正是这些保守、落后的观念的存在，使得工作中缺乏一种锐气，从而流于形式，流于平庸。为扭转这个局面，我将从以下四个方面严格要求自己：

1、加强学习，提高素质。全面系统学理论，把有关党的路线、方针、政策学深学透，及时掌握新知识、新技术，努力探索新思路和新方法，与时俱进谋发展，开拓创新展形象。

2、振奋精神，再立新功。首先树立强烈的自觉意识和责任意识，牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢记两个"务必"，更新观念，大胆工作，努力提高学习的自觉性，学无止境，活到老、学到老。作为一名扶贫工作者，始终把群众满意不满意作为工作的标准，尽自己全力奉献扶贫事业，做出应有的贡献。

3、从自身做起切实落实工作效果。注意日常学习、工作和生活中的一点一滴，时时处处把自己的表现与“十查十找十看”标准进行对照，规范自己的一言一行，照好镜子，把好尺子，找准差距；工作上牢固树立争一流的思想，对个人要求上坚持高标准，严要求。努力干好本职工作，让人民群众满意，让领导放心。

党性心得体会范文篇8

一、学习情况及体会

按照扶贫办科学发展观实施方案的安排，通过集中学习和分散学习，系统全面地学习了《科学发展观学习读本》《、邓小平、论科学发展》《科学发展观重要论述摘编》，共写心得体会3篇，其中《重托---深入学习实践科学发展观观后感》一文在国家、省、市、县四级相关媒体分别采用，并利用业余时间撰写了《学习实践科学发展观

推动扶贫工作上水平》《搞好扶贫开发争当实践科学发展排头兵》《用科学发展观来审视和推进扶贫工作》《进村入户摸实情

科学规划促脱贫》《××县“四联四帮”加快脱贫致富步伐

》《科学发展观指导下的整村推进扶贫开发》《新时期提高扶贫干部执政能力的几点思考》等6篇理论调研文章分别在国家、省、市、县四级相关媒体采用，其中《新时期提高扶贫干部执政能力的几点思考》一文获2009年度全国科学发展理论与社会实践优秀成果一等奖。按照规定动作，完成读书笔记近2万字,深刻的认识到了这次在全党开展的教育活动，是党的十六大作出的重大战略部署，是在新的历史时期贯彻落实"三个代表"重要思想，加强党的建设的重要举措。是一项大规模、广泛性、深层次的党内思想解放运动，是一次党的肌体自我修复、自我完善的创新过程。自己经过学习、反思，进一步武装了头脑，更新了观念，振奋了精神，政治素质有了进一步的提高。同时对照党政机关事业先进性标准和党组织的希望和要求，对照党的先模人物，看到了不足，找到了差距，确有脸红心热的感觉，增强了发展的紧迫感和自觉性。

二、查找问题及剖析

对照一查科学发展观的意识强不强；找工作中是否存在有悖于科学发展观的思想和行为存在,

有没有勤奋学习、学以致用；看在学习实践活动中谁的科学理念强。二查作风实不实；找是否存在工作漂浮、被动应付、不干实事的现象，有没有深入实际、工作主动干；看谁抓落实的力度大。三查大局意识强不强；找是否存在对县委、县政府的决策执行不力、执行不到位的问题,没有真抓实干，求真务实；看谁的大局意识最强。四查改革创新意识强不强；找是否存在按部就班，老思维、老套套、老模式的问题，有没有开动脑筋、勤于思索；看谁的创新意识强。五查协作配合意识强不强；找是否存在相互推诿扯皮，协作配合不力，参谋助手作用发挥不够的问题，有没有出谋划策、互相帮助；看谁的配合意识强。六查抓落实责任意识强不强；找是否存在任务未完成，履行职责不彻底的问题，有没有尽心尽力、不留尾巴；看谁的责任意识强。七查服务意识强不强；找是否存在服务不周，作风不正，吃拿卡要，人难找、门难进、脸难看、事难办等问题,

有没有高高在上的衙门作风；看谁的服务意识强。八查责任意识强不强；找是否存在职责不清，责任不实，怕担风险，怕负责任，不愿干、不想干的问题；看谁的责任意识强。九查主动自觉意识强不强；找是否存在被动应付，消极怠工，领导在与不在两个样的问题；看谁的主动自觉意识强。十查法纪意识强不强；找在扶贫工作中是否存在不讲原则乱表态，不守纪律胡吃喝，不讲政策徇私情等问题；看谁的法纪意识强等“十查十找十看”标准，我本人已经认识到的突出问题主要有以下七个方面：

1、政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与本身业务有关的内容，跟业务无关的涉猎较少，对很多新事物、新知识学习掌握的不够好，运用理论指导实践促进工作上还有差距。导致自己虽然是一名扶贫工作者，对时时处处保持先进思想这根“弦”绷得不够紧，有时放松对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多。

2、缺乏全局意识，有本位主义思想。有时做事情、干工作只从自身业务或主抓业务出发，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法。比如我主抓移民包保工作，我就作为工作的第一要务，只看着自己这一块，忽视了对"整体的其他工作"这一全局"第一要务"的认识，没有从全局观念出发考虑问题。对于自己的工作能尽心尽力，尽职尽责，对于其它工作总觉得应是各司其职，各管一摊，不是自己责任范围内的事就漠不关心，认为多一事不如少一事，少一事不如没有事，只想自己拥有一个平静而单纯的生活环境，惰性心理十足，这实际上也是一种自私的本位主义思想。

3、创新意识不足，有自我满足情绪。有时想着自己参加工作二十多年了，拼也拼过，干也干过，立过功也受过奖，曾经获得几次先进工作者，从而一度放松了对自己的要求，缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气，工作上放不开手脚。

4、对新知识、新观念的学习上热情不够。表现在工作作风上有时有散漫、松懈现象。比如：平时上班经常出现迟到现象，领导也多次提醒和批评，但总是没有彻底根除这一毛病，总认为自己经常在加班，都没有进行登记以此获得补助，对于弥补迟到超超有余；也总认为在上班时从来没有在网上聊天和玩游戏，所以在工作作风上有散漫、松懈现象。工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。在无私奉献上做得还不够好，有时在思想深处还掺杂着私心杂念。比如：去年和今年组织部门安排2次干部到党校学习，我都未能参加，思想僵化的大脑未能得到及时充电；去年我办组织全体干部到外地旅游参观，由于当时移民工作处在起步阶段，没有完成任务的必胜把握，无心外出，放弃了这一开阔视野的机会，有一些患得患失的情绪等等。

5、工作缺乏主动性，思想僵化保守，创新意识不强。对于领导交给的工作，我能够认真贯彻执行，但从没有积极主动地想一些更好的办法，思想僵化教条，考虑问题“怕”字当头，怕出问题，怕找麻烦，怕主观愿望与结果相悖，事事求稳妥，工作方法陈旧，遇到问题绕开，为人做事庸庸碌碌，没有新的起色。

6、工作不深入，与同事沟通少。由于思想观念的陈腐，我对有些同事的言行看不惯，不能理解，但也没有很好的沟通，真正从思想感情上还存在隔膜和代沟，这种距离感也不利于更好地开展工作。

7、甘居中游，没有进取心。在一个相当长的时间里，我对自己的工作有一种盲目的满足感，总认为只要服从领导的安排，尽力把工作做好，没什么闪失，没什么差错，比上不足，比下有余就可以了，从来没有向那些业绩突出、进取心强的同志看齐，主观上不够努力，一切顺其自然，不求有功，但求无过，究其实，这是一种盲目自满、不求进取的惰性思想在作怪，影响了工作的质量，产生了消极的影响。

三、整改措施及方向

以上是我对自己工作中存在的思想问题的一个剖析，正是这些保守、落后的观念的存在，使得工作中缺乏一种锐气，从而流于形式，流于平庸。为扭转这个局面，我将从以下四个方面严格要求自己：

1、加强学习，提高素质。全面系统学理论，把有关党的路线、方针、政策学深学透，及时掌握新知识、新技术，努力探索新思路和新方法，与时俱进谋发展，开拓创新展形象。

2、振奋精神，再立新功。首先树立强烈的自觉意识和责任意识，牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢记两个"务必"，更新观念，大胆工作，努力提高学习的自觉性，学无止境，活到老、学到老。作为一名扶贫工作者，始终把群众满意不满意作为工作的标准，尽自己全力奉献扶贫事业，做出应有的贡献。

3、从自身做起切实落实工作效果。注意日常学习、工作和生活中的一点一滴，时时处处把自己的表现与“十查十找十看”标准进行对照，规范自己的一言一行，照好镜子，把好尺子，找准差距；工作上牢固树立争一流的思想，对个人要求上坚持高标准，严要求。努力干好本职工作，让人民群众满意，让领导放心。

党性心得体会范文篇9

一、学习情况及体会

按照扶贫办科学发展观实施方案的安排，通过集中学习和分散学习，系统全面地学习了《科学发展观学习读本》《、邓小平、论科学发展》《科学发展观重要论述摘编》，共写心得体会3篇，其中《重托---深入学习实践科学发展观观后感》一文在国家、省、市、县四级相关媒体分别采用，并利用业余时间撰写了《学习实践科学发展观

推动扶贫工作上水平》《搞好扶贫开发争当实践科学发展排头兵》《用科学发展观来审视和推进扶贫工作》《进村入户摸实情

科学规划促脱贫》《竹溪县“四联四帮”加快脱贫致富步伐

》《科学发展观指导下的整村推进扶贫开发》《新时期提高扶贫干部执政能力的几点思考》等6篇理论调研文章分别在国家、省、市、县四级相关媒体采用，其中《新时期提高扶贫干部执政能力的几点思考》一文获2009年度全国科学发展理论与社会实践优秀成果一等奖。按照规定动作，完成读书笔记近2万字,深刻的认识到了这次在全党开展的教育活动，是党的十六大作出的重大战略部署，是在新的历史时期贯彻落实"三个代表"重要思想，加强党的建设的重要举措。是一项大规模、广泛性、深层次的党内思想解放运动，是一次党的肌体自我修复、自我完善的创新过程。自己经过学习、反思，进一步武装了头脑，更新了观念，振奋了精神，政治素质有了进一步的提高。同时对照党政机关事业先进性标准和党组织的希望和要求，对照党的先模人物，看到了不足，找到了差距，确有脸红心热的感觉，增强了发展的紧迫感和自觉性。

二、查找问题及剖析

对照一查科学发展观的意识强不强；找工作中是否存在有悖于科学发展观的思想和行为存在,

有没有勤奋学习、学以致用；看在学习实践活动中谁的科学理念强。二查作风实不实；找是否存在工作漂浮、被动应付、不干实事的现象，有没有深入实际、工作主动干；看谁抓落实的力度大。三查大局意识强不强；找是否存在对县委、县政府的决策执行不力、执行不到位的问题,没有真抓实干，求真务实；看谁的大局意识最强。四查改革创新意识强不强；找是否存在按部就班，老思维、老套套、老模式的问题，有没有开动脑筋、勤于思索；看谁的创新意识强。五查协作配合意识强不强；找是否存在相互推诿扯皮，协作配合不力，参谋助手作用发挥不够的问题，有没有出谋划策、互相帮助；看谁的配合意识强。六查抓落实责任意识强不强；找是否存在任务未完成，履行职责不彻底的问题，有没有尽心尽力、不留尾巴；看谁的责任意识强。七查服务意识强不强；找是否存在服务不周，作风不正，吃拿卡要，人难找、门难进、脸难看、事难办等问题,

有没有高高在上的衙门作风；看谁的服务意识强。八查责任意识强不强；找是否存在职责不清，责任不实，怕担风险，怕负责任，不愿干、不想干的问题；看谁的责任意识强。九查主动自觉意识强不强；找是否存在被动应付，消极怠工，领导在与不在两个样的问题；看谁的主动自觉意识强。十查法纪意识强不强；找在扶贫工作中是否存在不讲原则乱表态，不守纪律胡吃喝，不讲政策徇私情等问题；看谁的法纪意识强等“十查十找十看”标准，我本人已经认识到的突出问题主要有以下七个方面：

1、政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与本身业务有关的内容，跟业务无关的涉猎较少，对很多新事物、新知识学习掌握的不够好，运用理论指导实践促进工作上还有差距。导致自己虽然是一名扶贫工作者，对时时处处保持先进思想这根“弦”绷得不够紧，有时放松对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多。

2、缺乏全局意识，有本位主义思想。有时做事情、干工作只从自身业务或主抓业务出发，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法。比如我主抓移民包保工作，我就作为工作的第一要务，只看着自己这一块，忽视了对"整体的其他工作"这一全局"第一要务"的认识，没有从全局观念出发考虑问题。对于自己的工作能尽心尽力，尽职尽责，对于其它工作总觉得应是各司其职，各管一摊，不是自己责任范围内的事就漠不关心，认为多一事不如少一事，少一事不如没有事，只想自己拥有一个平静而单纯的生活环境，惰性心理十足，这实际上也是一种自私的本位主义思想。

3、创新意识不足，有自我满足情绪。有时想着自己参加工作二十多年了，拼也拼过，干也干过，立过功也受过奖，曾经获得几次先进工作者，从而一度放松了对自己的要求，缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气，工作上放不开手脚。

4、对新知识、新观念的学习上热情不够。表现在工作作风上有时有散漫、松懈现象。比如：平时上班经常出现迟到现象，领导也多次提醒和批评，但总是没有彻底根除这一毛病，总认为自己经常在加班，都没有进行登记以此获得补助，对于弥补迟到超超有余；也总认为在上班时从来没有在网上聊天和玩游戏，所以在工作作风上有散漫、松懈现象。工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。在无私奉献上做得还不够好，有时在思想深处还掺杂着私心杂念。比如：去年和今年组织部门安排2次干部到党校学习，我都未能参加，思想僵化的大脑未能得到及时充电；去年我办组织全体干部到外地旅游参观，由于当时移民工作处在起步阶段，没有完成任务的必胜把握，无心外出，放弃了这一开阔视野的机会，有一些患得患失的情绪等等。

5、工作缺乏主动性，思想僵化保守，创新意识不强。对于领导交给的工作，我能够认真贯彻执行，但从没有积极主动地想一些更好的办法，思想僵化教条，考虑问题“怕”字当头，怕出问题，怕找麻烦，怕主观愿望与结果相悖，事事求稳妥，工作方法陈旧，遇到问题绕开，为人做事庸庸碌碌，没有新的起色。

6、工作不深入，与同事沟通少。由于思想观念的陈腐，我对有些同事的言行看不惯，不能理解，但也没有很好的沟通，真正从思想感情上还存在隔膜和代沟，这种距离感也不利于更好地开展工作。

7、甘居中游，没有进取心。在一个相当长的时间里，我对自己的工作有一种盲目的满足感，总认为只要服从领导的安排，尽力把工作做好，没什么闪失，没什么差错，比上不足，比下有余就可以了，从来没有向那些业绩突出、进取心强的同志看齐，主观上不够努力，一切顺其自然，不求有功，但求无过，究其实，这是一种盲目自满、不求进取的惰性思想在作怪，影响了工作的质量，产生了消极的影响。

三、整改措施及方向

以上是我对自己工作中存在的思想问题的一个剖析，正是这些保守、落后的观念的存在，使得工作中缺乏一种锐气，从而流于形式，流于平庸。为扭转这个局面，我将从以下四个方面严格要求自己：

1、加强学习，提高素质。全面系统学理论，把有关党的路线、方针、政策学深学透，及时掌握新知识、新技术，努力探索新思路和新方法，与时俱进谋发展，开拓创新展形象。

2、振奋精神，再立新功。首先树立强烈的自觉意识和责任意识，牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢记两个"务必"，更新观念，大胆工作，努力提高学习的自觉性，学无止境，活到老、学到老。作为一名扶贫工作者，始终把群众满意不满意作为工作的标准，尽自己全力奉献扶贫事业，做出应有的贡献。

3、从自身做起切实落实工作效果。注意日常学习、工作和生活中的一点一滴，时时处处把自己的表现与“十查十找十看”标准进行对照，规范自己的一言一行，照好镜子，把好尺子，找准差距；工作上牢固树立争一流的思想，对个人要求上坚持高标准，严要求。努力干好本职工作，让人民群众满意，让领导放心。

党性心得体会范文篇10

一、学习情况及体会

按照扶贫办科学发展观实施方案的安排，通过集中学习和分散学习，系统全面地学习了《科学发展观学习读本》《、邓小平、论科学发展》《科学发展观重要论述摘编》，共写心得体会3篇，其中《重托---深入学习实践科学发展观观后感》一文在国家、省、市、县四级相关媒体分别采用，并利用业余时间撰写了《学习实践科学发展观

推动扶贫工作上水平》《搞好扶贫开发争当实践科学发展排头兵》《用科学发展观来审视和推进扶贫工作》《进村入户摸实情

科学规划促脱贫》《××县“四联四帮”加快脱贫致富步伐

》《科学发展观指导下的整村推进扶贫开发》《新时期提高扶贫干部执政能力的几点思考》等6篇理论调研文章分别在国家、省、市、县四级相关媒体采用，其中《新时期提高扶贫干部执政能力的几点思考》一文获2009年度全国科学发展理论与社会实践优秀成果一等奖。按照规定动作，完成读书笔记近2万字,深刻的认识到了这次在全党开展的教育活动，是党的十六大作出的重大战略部署，是在新的历史时期贯彻落实"三个代表"重要思想，加强党的建设的重要举措。是一项大规模、广泛性、深层次的党内思想解放运动，是一次党的肌体自我修复、自我完善的创新过程。自己经过学习、反思，进一步武装了头脑，更新了观念，振奋了精神，政治素质有了进一步的提高。同时对照党政机关事业先进性标准和党组织的希望和要求，对照党的先模人物，看到了不足，找到了差距，确有脸红心热的感觉，增强了发展的紧迫感和自觉性。

二、查找问题及剖析

对照一查科学发展观的意识强不强；找工作中是否存在有悖于科学发展观的思想和行为存在,

有没有勤奋学习、学以致用；看在学习实践活动中谁的科学理念强。二查作风实不实；找是否存在工作漂浮、被动应付、不干实事的现象，有没有深入实际、工作主动干；看谁抓落实的力度大。三查大局意识强不强；找是否存在对县委、县政府的决策执行不力、执行不到位的问题,没有真抓实干，求真务实；看谁的大局意识最强。四查改革创新意识强不强；找是否存在按部就班，老思维、老套套、老模式的问题，有没有开动脑筋、勤于思索；看谁的创新意识强。五查协作配合意识强不强；找是否存在相互推诿扯皮，协作配合不力，参谋助手作用发挥不够的问题，有没有出谋划策、互相帮助；看谁的配合意识强。六查抓落实责任意识强不强；找是否存在任务未完成，履行职责不彻底的问题，有没有尽心尽力、不留尾巴；看谁的责任意识强。七查服务意识强不强；找是否存在服务不周，作风不正，吃拿卡要，人难找、门难进、脸难看、事难办等问题,

有没有高高在上的衙门作风；看谁的服务意识强。八查责任意识强不强；找是否存在职责不清，责任不实，怕担风险，怕负责任，不愿干、不想干的问题；看谁的责任意识强。九查主动自觉意识强不强；找是否存在被动应付，消极怠工，领导在与不在两个样的问题；看谁的主动自觉意识强。十查法纪意识强不强；找在扶贫工作中是否存在不讲原则乱表态，不守纪律胡吃喝，不讲政策徇私情等问题；看谁的法纪意识强等“十查十找十看”标准，我本人已经认识到的突出问题主要有以下七个方面：

1、政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与本身业务有关的内容，跟业务无关的涉猎较少，对很多新事物、新知识学习掌握的不够好，运用理论指导实践促进工作上还有差距。导致自己虽然是一名扶贫工作者，对时时处处保持先进思想这根“弦”绷得不够紧，有时放松对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多。

2、缺乏全局意识，有本位主义思想。有时做事情、干工作只从自身业务或主抓业务出发，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些其他的想法。比如我主抓移民包保工作，我就作为工作的第一要务，只看着自己这一块，忽视了对"整体的其他工作"这一全局"第一要务"的认识，没有从全局观念出发考虑问题。对于自己的工作能尽心尽力，尽职尽责，对于其它工作总觉得应是各司其职，各管一摊，不是自己责任范围内的事就漠不关心，认为多一事不如少一事，少一事不如没有事，只想自己拥有一个平静而单纯的生活环境，惰性心理十足，这实际上也是一种自私的本位主义思想。

3、创新意识不足，有自我满足情绪。有时想着自己参加工作二十多年了，拼也拼过，干也干过，立过功也受过奖，曾经获得几次先进工作者，从而一度放松了对自己的要求，缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气，工作上放不开手脚。

4、对新知识、新观念的学习上热情不够。表现在工作作风上有时有散漫、松懈现象。比如：平时上班经常出现迟到现象，领导也多次提醒和批评，但总是没有彻底根除这一毛病，总认为自己经常在加班，都没有进行登记以此获得补助，对于弥补迟到超超有余；也总认为在上班时从来没有在网上聊天和玩游戏，所以在工作作风上有散漫、松懈现象。工作标准上有时不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。在无私奉献上做得还不够好，有时在思想深处还掺杂着私心杂念。比如：去年和今年组织部门安排2次干部到党校学习，我都未能参加，思想僵化的大脑未能得到及时充电；去年我办组织全体干部到外地旅游参观，由于当时移民工作处在起步阶段，没有完成任务的必胜把握，无心外出，放弃了这一开阔视野的机会，有一些患得患失的情绪等等。

5、工作缺乏主动性，思想僵化保守，创新意识不强。对于领导交给的工作，我能够认真贯彻执行，但从没有积极主动地想一些更好的办法，思想僵化教条，考虑问题“怕”字当头，怕出问题，怕找麻烦，怕主观愿望与结果相悖，事事求稳妥，工作方法陈旧，遇到问题绕开，为人做事庸庸碌碌，没有新的起色。

6、工作不深入，与同事沟通少。由于思想观念的陈腐，我对有些同事的言行看不惯，不能理解，但也没有很好的沟通，真正从思想感情上还存在隔膜和代沟，这种距离感也不利于更好地开展工作。

7、甘居中游，没有进取心。在一个相当长的时间里，我对自己的工作有一种盲目的满足感，总认为只要服从领导的安排，尽力把工作做好，没什么闪失，没什么差错，比上不足，比下有余就可以了，从来没有向那些业绩突出、进取心强的同志看齐，主观上不够努力，一切顺其自然，不求有功，但求无过，究其实，这是一种盲目自满、不求进取的惰性思想在作怪，影响了工作的质量，产生了消极的影响。

三、整改措施及方向

以上是我对自己工作中存在的思想问题的一个剖析，正是这些保守、落后的观念的存在，使得工作中缺乏一种锐气，从而流于形式，流于平庸。为扭转这个局面，我将从以下四个方面严格要求自己：

1、加强学习，提高素质。全面系统学理论，把有关党的路线、方针、政策学深学透，及时掌握新知识、新技术，努力探索新思路和新方法，与时俱进谋发展，开拓创新展形象。

2、振奋精神，再立新功。首先树立强烈的自觉意识和责任意识，牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢记两个"务必"，更新观念，大胆工作，努力提高学习的自觉性，学无止境，活到老、学到老。作为一名扶贫工作者，始终把群众满意不满意作为工作的标准，尽自己全力奉献扶贫事业，做出应有的贡献。

3、从自身做起切实落实工作效果。注意日常学习、工作和生活中的一点一滴，时时处处把自己的表现与“十查十找十看”标准进行对照，规范自己的一言一行，照好镜子，把好尺子，找准差距；工作上牢固树立争一流的思想，对个人要求上坚持高标准，严要求。努力干好本职工作，让人民群众满意，让领导放心。