无烟单位建设管理制度

为减少吸烟对身体健康的危害，营造无烟、清洁、健康的审计工作环境，按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事项的通知》和《县2022年控烟干预工作方案》要求，特制定本制度。

第一条无烟是指在机关室内和公共场所全面无烟，即无人吸烟、无烟味、无烟头、不摆放任何烟缸烟具。

第二条机关所有干部职工应树立从我做起的意识，争当控烟表率，自觉做到不在禁烟区域吸烟、不发烟。

第三条实行人性化管理，在适当区域设置吸烟区。吸烟者只能在指定区域内吸烟，保持吸烟区域卫生清洁，不要将烟灰乱弹，吸烟后要将烟头完全熄灭，并将烟蒂投入指定器具。

第四条在机关会议室、办公室等重要区域张贴醒目的禁烟标识。

第五条鼓励吸烟的干部职工戒烟，对主动戒烟并成功戒烟的干部职工进行表扬。

第六条成立无烟单位创建领导小组，定期不定期对机关办公区域进行巡查、抽查，定期通报检查情况。

第七条发现干部职工在办公区域吸烟或摆放任何烟具发现1次对本人进行劝诫教育，发现2次严肃批评，发现3次及以上的将进行通报，并取消当年评优资格。

第八条实行控烟目标责任制。领导带头戒烟或不在室内和公共场所吸烟。局机关控烟监督员要严格执行控烟制度，主动干预、劝导吸烟行为；随机对各股室进行检查并做好记录，对存在问题提出整改建议。全体干部职工有责任和义务对在本单位吸烟人员进行劝阻，严格遵守控烟规章制度，不在公共场所及室内吸烟，做控烟义务宣传员，努力保持无烟环境，积极营造良好的控烟氛围。

第九条非本单位人员在本单位室内和公共场所吸烟的，按首问责任制，由相关范围内的人员负责监督劝导。

第十条本制度自2022年6月1日起开始施行，由办公室负责对本制度进行解释。