工委党建范文10篇

工委党建范文篇1

今天，我们在这里召开第十九次县（市、区）机关工委书记联席会议，主要任务是进一步地学习宣传贯彻*精神，传达学习省委八届三次全会和市委三届四次全会精神，回顾交流近一年来特别是*月*日顺昌会议以来机关党的工作，谋划新一年的工作，这非常及时，很有必要。

全市机关党工委书记联席会是我市机关党建工作长期以来形成的工作制度，是很好的交流学习、互相借鉴的平台。每次会议都可看到工作的进展和成效，现在谈工作、谈发展的多了，讲困难的少了，机关党建工作的环境、条件在改善，精神面貌发生可喜的变化。刚才，各县（市、区）机关工委书记都做了很好的发言，准备很充分，听了很受启发。三个多月以来，各地以迎接*、学习宣传贯彻*精神为主线，采取有力措施，加强机关党的建设，取得了明显成效。一是开展主题系列活动，为党的*胜利召开营造了良好的氛围。今年以来，各地围绕市委提出的“喜迎*、跃升发展当前锋”主题实践活动，组织党员干部深入学习贯彻马克思主义中国化的最新成果，广泛宣传十六大以来改革发展和党的建设成就，尤其是总书记“6.25”重要讲话发表后，各地采取多种形式，组织学习宣传活动，深刻领会讲话精神，为党的*召开奠定了坚实的思想基础，营造了浓厚的舆论氛围。二是及时收听收看*盛况，迅速掀起学习*精神热潮。各地对学习贯彻*精神都进行精心组织、周密部署，*市直机关工委在第一时间召开学习*精神座谈会和辅导报告会，率先在市直机关掀起学习宣传贯彻的热潮。尤其是党的*代表詹夷生同志受机关工委的邀请，多次到机关、企事业单位宣讲、辅导*精神，很有现场感，收到良好效果。各级机关党组织通过开展集中学习、个人自学、宣讲报告、学习交流等形式，深入学习贯彻*精神，进一步统一思想，提高认识。学习宣传贯彻活动取得了初步成效。三是作风建设持续加强，不断深化。今年初，市委把机关作风调研、整改的任务交由*市直机关工委牵头。工委对调研中反映出来的问题进行梳理分类，市委常委会三次听取汇报，高度重视。徐谦书记在机关工委调研材料的基础上，归纳出*市机关作风存在着“混、懒、冷、松、虚”五种负面表现，并要求对公款吃喝、公车私用、公费旅游等问题进行整改。各地把加强作风建设摆在突出位置，找准切入点、着力点，积极运作推动，采取专题教育、主题实践、调研督查、建章立制、争先创优等多种措施，开展丰富多样的专题教育活动。如，建阳市针对机关廉政建设出现的问题，开展了“廉洁奉公、勤政为民”主题活动；光泽县组织开展了“投身十大建设、推动光泽跃升发展”为主题的大讨论，等等，促进党员干部深刻认识加强作风建设的极端重要性和紧迫性，取得了良好成效，机关作风方面存在的一些突出问题不断得到解决。四是“三级联创”工作扎实推进，形成态势和氛围。市直和县(市、区)直各部门、各单位对这项工作进行了积极的探索与实践，创建活动、系统带动等工作得到持续推进，形成了比较好的发展态势，市县两级机关党的工作整体合力进一步形成。顺昌会议主要是检查“三级联创”活动的文件是否下发了，文件发了就要上下开展联动，加强联系。建瓯市在“三级联创”中提出处理好四种关系，顺昌县从四个方面创新活动载体，延平区普遍做到“四个一”，松溪县对县直机关开展“三级联创”活动进行专题督查，浦城县创建工作做到“六有六个一”，等等。特别值得肯定的是有的地方及时向县委汇报“三级联创”活动，解决了活动开展过程存在的问题。应该说各地都有创新，各有特色。机关党工委较好地发挥了牵头抓总、组织协调、督促指导的作用。当然，这项工作还存在不平衡，还要进一步提高。希望通过这次会议，大家相互学习，纵深推进机关党建“三级联创”活动。以上这些工作的有效展开，为我们下一阶段按照党的*精神，不断加强和改进机关党的建设。昨天，市委召开了三届四次全体（扩大）会议。全会审议通过了市委常委会工作报告，听取和讨论了徐谦同志代表市委常委会所作的《深入学习贯彻党的*精神，全力加快海峡西岸经济区绿色腹地建设》的讲话。精心组织广大党员干部认真学习宣传贯彻市委三届四次全会精神，是当前和今后一个时期各级机关工委的重要职责，也是机关党建工作的重要任务。刚才，少敏同志就机关深入学习贯彻党的*精神提出了“五个结合”的要求，我觉得比较务实，大家要认真抓好落实。要履行好这一光荣使命，大家首先要深刻领会徐谦书记在全会上的讲话精神，做到先学一步，学深一些、学透一些、学精一些。我听了徐书记讲话后，认为讲活具有以下几个特点。

特点之一：全面阐述了党的*精神的主要内容。徐书记的讲话通篇贯穿了党的*精神，把*的主要内容进行了深刻阐述，这次会议实际上也是一次学习*精神的一次辅导报告会。在讲话中，徐书记指出：党的*精神，集中体现在同志所作的报告中。报告以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，科学回答了党在改革发展关键阶段举什么旗、走什么路、以什么样的精神状态、朝着什么样的发展方向继续前进的重大问题。学习贯彻*精神，要深刻领会*的主题，深刻领会十六大以来党和国家取得的新的重大成就，深刻领会改革开放的伟大历史进程和宝贵经验，深刻领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，深刻领会实现全面建设小康社会奋斗目标的新要求，深刻领会社会主义经济、政治、文化、社会建设等方面的重大部署，深刻领会以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。徐书记对*精神进行了高度凝练的概括，总结为“四个一”：一是高举一面伟大旗帜，就是中国特色社会主义；二是把握一条突出主线，就是科学发展观；三是明确一个重要部署，就是全面建设小康社会的新要求；四是抓好一项根本建设，就是以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，这样有利于我们基层党员干部学习、理解和把握*的精神实质，更好地加深对*报告提出的一系列重大理论观点、重大战略思想、重大工作部署的把握，统一认识，增强信心。

特点之二：系统概括了省委八届三次全体（扩大）会议主要精神。11月12日—13日，省委八届三次全体（扩大）会议在福州召开。会上，卢展工书记作了题为《深入学习贯彻党的*精神，全面推进海峡西岸经济区建设》的重要讲话。徐书记在昨天的讲话中把卢展工书记重要讲话的主要内容概括为“三个新”：即建设海峡西岸经济区的新要求、开创全面建设小康社会的新局面、推进党的建设新的伟大工程。有五个关键词：一是“海西战略”，讲话对海西战略的效应、形势和要求作了全面阐述；二是“两个带动”，提出要把项目带动和品牌带动，作为又好又快发展的两个重要抓手；三是“两个先行区”，提出了科学发展的先行区、两岸人民交流合作的先行区两个概念；四是“两个关注”，即关注民生、关注民心；五是“实干实效”，强调海西建设关键要持续努力、不懈奋斗。对这些部署和要求，大家要认真把握，抓好贯彻落实，把党的*、省委八届三次全会精神转化为绿色腹地建设的强大动力，不断开创机关党建工作新局面。

特点之三：全面部署了加快推动海峡西岸经济区绿色腹地跃升发展。徐书记的讲话根据*精神，结合*工作的实际，提出了“抓住用好重大战略机遇期，打造海西纵深推进的前锋平台”的新要求。这个要求既是对市第三次党代会提出的目标任务的落实，又结合*精神作了新的调整、补充和提升，体现了市委工作目标、工作举措的持续。党的*报告明确提出“支持海峡西岸和其他台商投资相对集中地区经济发展”。这是第一次将“海峡西岸”写入党的全国代表大会报告，充分体现了中央对海西建设的重视、肯定、鼓励和支持。省委全会对海西发展有一个全面的阐述，*应该怎么做？徐书记在讲话中指出：绿色腹地建设，是一个与时俱进的目标体系。去年省第八次党代会提出，发挥三明、*、龙岩纵深推进的前锋作用。腹地与前锋，是相对而言、二而为一的。相对于一线沿海，*是腹地；从海西纵深推进的角度，*是前锋。腹地是定位，前锋是作用。从这个意义上说，发挥前锋作用，需要我们增强绿色腹地的经济腹地、战略通道、生态绿谷三大功能，搭建起双向对接的平台、产业集聚的平台、科学发展的平台，以此体现“前”的站位，增强“锋”的作用，形成“好”的态势。他强调，融入全省大局，建设绿色腹地、打造前锋平台，体现的是大局的责任、发展的需要、形势的要求等三个方面的重要意义。同时，徐书记的讲话中对以科学发展观指导实践，开创绿色腹地全面建设小康社会新局面，以及推进新的伟大工程，全面加强党的建设都提出了明确要求。特别是在谈到“坚持发展第一要务，致力跃升发展”时，徐书记强调，要坚持寓“好”于“快”中、寓“快”于“实”中、寓“实”于“重”中。明确指出了“好”与“快”的辨证关系，坚持在“好”的前提下能快则快，保持稳步上扬、持续较快的势头。这次全委会有一个很重要的任务就是提出我市全面建设小康社会的新要求，即综合实力明显增强，协调发展明显进步，民主政治明显推进，文化建设明显加强，人民生活明显改善，生态文明明显提升等6个方面。包括对“十一五”规划的主要经济指标的调整，具体的指标是：到“十一五”末，实现全市生产总值700亿元，到2011年，即本届政府任期内实现全市生产总值800亿元，2012年全市人均生产总值比*年翻两番，到2017年与全省同步实现全面建设小康社会目标。这些数字调整，市委、市政府已经多次研究，总的就是根据*这几年发展的速度、发展的成效，经过反复研究决定的，有着坚实的发展基础。应该说，他的讲话站位明确，目标宏伟，措施有力，体现了*在海西战略中的责任和作用，能够指导我市沿着科学发展的道路不断前进。徐书记的讲话很快就会全文下发，希望大家认真组织党员干部学习，深刻领会，抓好贯彻落实。

就如何为落实奋斗目标提供保证，徐书记在报告中提出：必须按照“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程”要求，以执政能力和先进性建设为主线，锲而不舍地抓好党的各方面建设。一是加强思想政治建设，用中国特色社会主义理论体系武装广大党员干部；二是加强执政能力建设，增强各级领导班子和干部队伍推动科学发展的能力；三是加强先进性建设，增强基层党组织战斗力和感召力；四是加强作风建设，继续倡导为民务实节俭的作风；五是加强反腐倡廉建设，进一步树立廉洁从政的执政形象。做好这五个方面工作，是各级党委包括机关党工委的重要职责，也为机关党的工作指明了方向，提出了新的更高要求。年底就要到了，人大、政协会议，以及农村工作会议、经济工作会议等即将召开，到时都会把市委三届四次全会提出的要求在更大范围、更具体地落实下去，大家要时刻关注，带头贯彻执行。

这次市直机关工委在第一时间召开联席会议，以最快的速度学习领会市委三届四次全会精神，时机选择的非常好。这对于我们按照科学发展观和改革创新的要求，根据中央、省委和市委的部署，深入学习贯彻党的*、省委八届三次全会精神，增强政治意识、大局意识和责任意识，开拓新思路，健全新机制，不断开创机关党建工作的新局面，具有重要的作用。下面，我就下一阶段全市机关党建工作提四点要求。

一要持续兴起学习热潮。学习宣传贯彻*精神，是机关各级党组织当前和今后一个时期的首要政治任务。前不久，市委成立了百人宣讲团，深入机关、企业、农村、社区、学校宣传*精神，过一段时间，市委还要组织县（处）级领导干部进行集中学习。这也是机关党建的工作重点。因此，我们要在原原本本地学习、初步领会的基础上，把学习宣传贯彻*精神不断引向深入。要继续通过多种形式组织好广大党员干部的学习，开展多种形式的宣讲活动，重点抓好党员领导干部的学习，领会精神实质，把握深刻内涵；要不断创新学习形式，组织开展专题报告、辅导讲座、研讨交流等活动，认真解答干部群众学习中遇到的问题，提高学习的质量和效果；要把用*精神武装头脑、指导实践、推动工作作为学习的出发点和落脚点，坚持理论联系实际，紧密联系本地区本部门的工作实际，紧密联系党员干部的思想实际，做到把学习党的*精神与学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，与学习十六大以来党中央作出的一系列重大战略部署，与学习省、市党代会和今年市“两会”精神，以及省委八届三次、市委三届四次全体（扩大）会议精神结合起来。通过广泛的学习、宣传、贯彻，使广大党员干部进一步把思想和行动统一到*精神上来，统一到促进绿色腹地跃升发展的目标任务上来。

二要以改革创新精神推进机关党建工作。*对党建工作提出了全新的要求，为我们做好机关党建工作提供了良好的机遇。我们要抓住这一机遇，在*精神的指引下，坚持“四个围绕”，强化创新意识，投身创新实践，努力推动机关党建工作上新水平。第一，坚持不懈地抓好基层党的建设。扎实抓好党员队伍建设这一基础工程，坚持和完善“”制度，落实学习培训、党员党性定期分析等制度，进一步提高机关党员干部的素质；注意整合组织资源，调整优化组织设置，创新活动方式，充分发挥机关党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。第二、灵活运用机关党建工作的新载体。凡是有利于增强党组织凝聚力、战斗力，有利于激发党员队伍积极性、创造性，有利于促进机关党建工作的，能形成较强的激励和辐射作用的活动载体，都要坚持并深入开展下去。要按照“分级争创、系统带动、指导推动”要求，统一目标、统一届期，扎实开展机关党建“三级联创”活动。以创建机关“党建工作先进单位”为龙头，把创建学习型党组织、“五好”党支部、文明单位和平安单位等活动统筹起来，把党的建设与经济建设、政治建设、文化建设和社会建设等指标统一起来，形成抓党建促发展、各项建设互动共进的良好格局。第三、完善机关党建工作长效机制。健全机关党建工作责任制，坚持各级党组（党委）每年两次听取所在单位机关党组织工作汇报制度和县（市、区）党委分管领导定期听取机关党组（党委）书记汇报机关党建工作制度，一级抓一级，层层抓责任的落实；要根据机关党组织的工作任务和先进性长效机制建设的要求，完善党建工作目标考核机制，把“软任务”变成“硬指标”，虚功实做，推动机关党的各项工作落到实处。

三要增强机关党建服务保障绿色腹地发展的能力。要坚持围绕发展抓党建，抓好党建促发展。首先，主动融入大局。当前，在机关党建工作中还不同程度地存在着几种错误倾向，有的为党建而党建，有的将其作为软任务，有的与地方发展大局联系不紧、融入服务不够等。古人说过，“不谋全局者，不足以谋一域”。如果游离了*发展大局，即使你的机关党建工作做得“再好”，也只是一种形式，终归是虚的，没有生机和活力。因此，我们要把机关党建工作放在全市工作大局中去审视、去思考、去把握，积极探索机关党建工作落实科学发展观、推动海西建设、促进社会和谐的有效途径，特别是要积极推进改革开放、重点项目建设、产业结构优化升级、民本民生等工作，拓展作为的空间，发挥协助监督作用。其次，凝聚发展合力。要坚持以人为本，尊重党员主体地位，通过扎实有效的思想政治工作，注重人文关怀和思想疏导，建立健全激励、关怀、帮扶机制，大力鼓励“创新、创业、创造”，切实把机关广大党员干部的活力集聚起来，把积极性和创造力激发出来，更好地履行岗位职责，确保全年各项任务的顺利完成。第三，拓宽党员服务群众渠道。要构建党员联系和服务群众的工作体系，大力推进勤政效能建设，强化机关公共和社会服务职能，切实转变工作作风，努力提高机关服务发展、服务基层、服务群众的水平。从大家的汇报中，各地在服务发展、服务大局方面做了不少事情，如建瓯开展的“服务笋竹城建设”，邵武的“有困难找党员”等活动，各地都在行动，关键是如何进一步把工作做实、如何长期坚持下去。现在，市委、市政府正在全力推进基础设施、工业平台、中心城市、新农村等建设，这都有待我们去服务、去推动，需要我们找准工作的切入点，发挥好机关党组织的作用。

工委党建范文篇2

一是突出“工作全覆盖”，进一步优化社区党建工作机制。依托“六联六建”促进会，进一步完善街道社区党建工作协商议事机构和联席会议制度，明确街道党员领导干部社区党建工作联系点制度，逐步完善资源共享、优势互补、共驻共建的街道社区党建工作良性运行机制。进一步完善“社区党委——网格支部——楼栋党小组”和社区党委成员兼任网格党支部书记——网格支部党支部成员兼任楼栋党小组长——楼栋党小组长兼任楼组长的社区党建网络管理体制，健全党组织网络体系，调整社区党委、网格支部人员分工，完善工作机制，努力扩大党在街道社区的工作覆盖面。

二是突出“服务人性化”，进一步提高服务党员、服务群众、服务社会的能力。结合社区便民服务体系建设，健全完善街道党员服务中心、社区党员服务站、新市民之家流动党员服务站建设，建立覆盖全街的党员服务网络，不断拓宽服务领域，改进服务方式，进一步提高街道社区党组织服务党员、服务群众、服务社会的能力和水平。不断丰富“管区联建单位在职党员奉献日”活动内容，围绕“心系群众、致力发展、服务奥运”主题实践活动的深入开展，通过设岗定责、志愿服务等形式，积极动员社区党员参与奥运、奉献奥运、服务奥运，努力营造奥帆赛、残奥帆赛良好的社会氛围，积极争创社区党建示范街道、党建示范点。

三是突出“阵地规范化”，进一步改善社区办公和活动场所条件。结合正在开展的“四型社区”创建工作，把社区党建阵地规范化建设纳入到四型社区的大方案之中，大力开展规范化社区党员活动阵地建设活动，积极争取协调落实资金，提升建设标准，确保建设质量，按照基础建设标准化要求，加强软硬件建设，全力抓好8个社区的党员活动阵地等基础设施规范化建设。

工委党建范文篇3

今天下午我们在这里召开市直机关党建工作联系片片长、县(市、区)机关工委书记联席会，会上通报了前阶段贯彻《条例》的调研检查情况；市直机关各党建工作联系片片长、县(市、区)机关工委书记对学习贯彻省委卢展工书记、市委周秀光副书记在省、市直机关工委调研时的讲话精神，畅谈了认识和感受，对明年机关党建工作思路进行了交流探讨，提出了很好的想法和建议，很受启发。下面，我就结合如何学习贯彻两位领导的讲话精神，抓好当前的各项工作落实，提五个方面要求：

一要认真学习领会精神。今年金秋是我们机关党的建设的一个丰收季节，金秋时节议机关党建成为省、市两级党委的一个重要工作议题。在*月份，省直机关党建工作领导小组就听取了省直机关工委对省直机关思想政治工作调研情况汇报，*月*日，省委常委会又听取了这个汇报，*月*日，展工同志到省直工委调研并发表了重要讲话；*月*日，市委周秀光副书记也来到市直机关工委调研并对加强新时期机关党建工作提出了新要求。应该说，省、市委都高度关注机关党的工作，特别是两位领导的重要讲话内容深刻，内涵丰富，对我们党建工作现状、党务干部的心态，都有深刻的把握和阐述，对如何破解当前机关党的工作难题，提出许多具有指导性的意见，明确提出了做好新形势下机关党的工作的思路、任务和目标。两位领导的讲话确实说到了我们的心坎上，给人以常看常新之感，使大家在思想认识上也有新的提高。周副书记兼任机关工委书记后，很快来到市直工委调研，既对几年来机关党的工作成效给予充分肯定，又帮助我们很好总结了机关党建工作的经验和特点，并明确提出新的历史条件下机关党建要做好的三方面工作，对推进我们工作具有很强的指导性。希望各级党组织要认真把握学习贯彻两位领导讲话精神的契机，采取学习会、座谈会、宣传栏、网站宣传等多种方式，认真组织好、学习好、领会好讲话的重要精神，切实把党员干部思想和行动统一到讲话精神上来，为提高机关党建的整体水平奠定坚实的思想基础。

二要促进忠诚有效履职。卢展工书记讲话的第一个部分就把机关党的建设摆在重要的位置，开宗明义地指出“机关党的工作历来是党的工作重要组成部分，在党的工作、党的建设中，发挥着特殊的重要作用”，“机关党的工作做得怎么样，对党的领导的实施，对党执政为民宗旨的落实，对党的领导机关的形象，起着根本性的保证作用”，“当前，全党正在学习贯彻党的十七大精神，开展深入学习实践科学发展观活动，这是一个重要契机。把学习实践活动抓好、抓出成效，促进科学发展观贯彻落实到经济社会建设的各个方面，机关党建、机关党组织的地位就会越来越凸显出来，作用也会进一步体现出来，机关党的工作大有作为”。周秀光副书记在讲话中也强调指出，“机关党建工作是整个党建工作的重要组成部分，具有十分重要的地位，工作开展得如何、作用发挥的好坏，直接关系到党政机关的工作水平”。两位领导的话语既是对机关党建工作的充分肯定，又是对机关党建工作地位、作用的有力表述，让广大机关党务干部倍感亲切、倍受鼓舞、倍加振奋的同时，也深感责任重大、使命光荣。我们要通过学习两位领导的讲话，进一步引导广大党员干部充分认识机关党建在党的建设中所发挥的特殊作用，充分认识省委、市委对机关党建工作的高度重视，对机关党务干部的亲切关怀和殷切希望，进一步加强机关党务队伍自身建设，不断增强党务干部做好本职工作光荣感、责任感和使命感，努力在学习中增长知识，在实践中增长才干，切实提升做好党务工作的素质和能力，更好地促进忠诚有效履职；要激励广大党员干部以更加奋发有为、昂扬向上、开拓进取的精神状态投入工作，更好地为服务海西两个先行区建设、推进闽北跃升发展建功立业。

三要总结提升经验典型。卢展工书记的讲话全面总结了省直机关党建工作的“四个好”经验，即好在持续努力、好在不断创新、好在围绕全局、好在队伍建设，揭示了机关党建业已取得的成效和经验，同时提出了机关党建“四个着力”的要求，这是对新时期机关党建如何深入探索与实践提出的新的更高的要求。秀光副书记在讲话中也很好地帮助我们总结了市直机关党建工作“服务发展扣得紧、基层基础打得牢、党建责任抓得实、机关作风抓得紧”的四个方面特点和经验。两位领导的讲话都很好地引导我们去进一步总结提升机关党建经验，希望各级工委和市直机关各级党组织都要对机关党建好做法、好经验进行系统的梳理、总结和提升，努力做到在工作中不断探索，在探索中不断思考问题，在思考中不断提升，在提升中不断推进工作。工委层面尤其要有这种意识，下大力气做好这方面工作，注重挖掘和培育叫得响、立得起、能够形成品牌的好做法、好经验和好典型，并坚持一以贯之地抓下去，切实抓出成效。

四要深入调研找准问题。展工同志在讲话的第三部分帮助我们共同分析了新形势下机关党的工作面临的许多新情况、新问题、新困难、新挑战，对我们很有启发性，很有针对性，提出“要以改革创新精神推动机关党的工作”。我们能够充分认识和把握存在的新情况新问题，并努力加以分析解决问题，这实际上就是一个改革创新的过程。明年春季机关单位将全面开展深入学习实践科学发展观活动，我们要利用当前有利时机广泛开展调研活动，深入分析思考问题，切实找准本部门本单位党组织和党员干部存在的不适应不符合科学发展的种种问题及症结所在，如改革创新思想观念的不适应、推动科学发展能力素质不适应、服务科学发展的体制机制不适应、服务基层的工作作风不适应、统筹兼顾的工作方法不适应、从严治党的战斗性不适应等诸多方面。希望各基层党组织和各县(市、区)工委的同志都能够在此阶段切实做好调研工作，对两位领导讲话中提到的机关党建工作中存在的一系列实践问题，要进一步深入思考、挖掘和分析，真正为下一步深入开展学习实践科学发展观活动做好准备。

五要立足当前做好工作。卢书记在讲话中指出，“机关党的工作不能急功近利，要锲而不舍、扎扎实实、认认真真地推动工作”。秀光副书记在讲话中也提出明确要求，“要深入学习贯彻党的十七届三中全会精神，落实省委提出的“科学发展，四求先行”的要求，认真抓好今年后两个月机关党建各项工作任务，及早谋划明年机关党建工作思路，确保机关党建各项工作持续、扎实推进”。年终是检验工作成果的重要时期，机关各级党组织和县(市、区)工委的同志在年终将至、各方面工作都很繁重的情况下，做好当前机关党建各项工作至关重要。主要要抓好七个方面工作：

一是认真做好迎接第十届文明单位考评工作。工委已经下发了［20*］29号文《关于开展市直第十届省、市级文明单位考评推荐工作的通知》，这项工作的时间已经确定在12月3日至12月11日，具体时间和具体考评单位也已明确安排；考评的内容、考评的办法、考评的要求《通知》上也已明确，请各单位按照要求做好迎检工作，确保考评推荐工作的顺利实施。特别要强调一点的是，考评中五项“一票否决”中，廉政、计生、综治、安全生产等四项我们都已征求过相关部门的意见，“创业竞赛”也是也是其中重要一项考评指标，从目前完成通报情况看，有的单位已完成或超额完成，有的单位已完成过半，但还有部分单位完成不理想或根本没有动作的，要引以为戒，不可掉以轻心，不要因为今年创业竞赛任务未完成而影响单位三年文明创建工作。

二是认真做好迎接党建责任制综合考评。今年党建责任制综合考评仍然实行的是综合考评，把党建工作与党风廉政、纪检工作、创建工作、群团工作进行共同考评，以减轻基层负担，提高办事效率。考评的对象仍然是工委直属党组织，有所不同的是把直属党组织分成三个系列，即第一列：政府工作部门31个单位；第二系列：党群机关、人大政协机关、法院检察院机关、政府的其它机构31个单位；第三系列：垂直管理单位、省部属在延企业28个单位。今年的考评方式与以往有两个改变：即由分片区集中考评改为到各单位考评；由各单位党组织书记向机关工委述职改为党组织书记同时向工委和本单位党员述职。并且，把述职与述廉相结合。改进考评方法的目的就是为了进一步严格执行党建工作目标责任制，督促各单位党组织班子增强领导责任意识，切实落实党要管党、从严治党的要求；进一步严格执行党风廉政建设责任制，强化各级党政班子抓党风廉政建设的政治责任；进一步发扬党内民主，切实加强党内监督，落实党员的民主权利，让党组织的负责同志更好地接受党员的监督；进一步加强对党组织负责人的监督管理，把述职与述廉有机结合，不仅要述职而且要述廉。此外，三个系列的要求也不同，第一系列由政府办、市纪委办、党工委3家负责考评，具体步骤包括召开述职述廉大会、进行民主测评、召开座谈会、个别访谈及查阅相关资料等，述职对象为单位的主要领导、专职的党委(总支、支部)书记、纪检书记或纪检组长；第二系列由机关党工委等有关单位来考评，具体分为四个步骤：即召开述职述廉大会，述职对象为单位的党组织书记、专职副书记(处级)、纪委书记；对副处级以上领导干部进行民主测评；对单位领导班子成员和部分干部进行个别访谈；查阅相关资料。第三系列具体步骤为召开述职述廉大会，述职对象为单位的党组织书记、专职副书记(处级)、纪检书记；对党组织班子进行民主评议；查阅相关资料。对三个系列要求不同，时间安排上也有所不同，第一个系列每个单位一天，第二个系列每个单位半天，第三个系列一个半天查两个单位。第一个系列安排在12月上旬，第二个系列安排在12月下旬，第三系列安排在明年的1月上旬。希望各单位做好迎接党建责任制综合考评工作：一是做好自查，填写责任书和自查评分表，要把自查情况向党员干部通报，广泛征求意见，接受群众监督；二是有关同志要写好述职述廉报告；三是各被检单位写好党建工作总结；四是做好文档的归类整理；五是准备好会场和访谈地点、投票箱等；六是述职述廉对象要安排好工作，确保参加述职述廉会议。

三是认真迎接挂村服务考评和挂村服务“好实事”的评选活动。近期市委组织部、市委农办、市直工委将对挂村服务考评工作做出安排，各单位要对今年这项工作开展情况进行认真梳理和“回头看”；今年挂村服务“好实事”的评选活动《通知》已发出，符合条件的单位请积极申报，超过12月10日申报期限将不列入评选。

四是认真开展纪念改革开放30周年系列活动。今年是纪念改革开放30周年庆祝年份，中央、省、市都高度重视这项工作并进行了周密部署，工委积极做好配合工作，按照市委宣传部要求，目前已完成18个部门调研文稿征集评选表彰工作，还将在近期与教育工委联合举办主题演唱会，希望机关单位认真做好准备。各厂矿企业要注意对党员职工开展形势教育，正视目前经济形势存在的问题，坚定信心，共渡难关。

五是认真完成党报党刊征订任务。党报党刊是宣传社会主义意识形态的重要阵地，是每个党员干部良好的“精神食粮”，也是我们工作、事业、生活离不开的“指路明灯”。各级党组织要进一步增强政治意识、责任意识和大局意识，精心组织，抓紧抓实，确保党报党刊征订任务的完成。

工委党建范文篇4

一、以区域化党建完善组织架构，形成“横到边、纵到底、全覆盖、无缝隙、立体化”党建格局

（一）构建区域化全覆盖基层组织体系，完善街道“大党工委”制度。优化街道基层党组织的设置模式，构建统筹协调的基层党建新体制，在完善现行街道党工委制度的基础上，以街道党工委为核心，增设3至5名兼职党工委委员，吸纳驻街单位中有影响力的党组织负责人进入街道党工委班子兼任党工委委员，吸纳驻区单位和组织参与街道工作。建立健全街道党建联席会议制度，街道党工委每季度至少召开一次党建联席会议，实行党务共议、事务共办。

（二）做好社区“两委”换届工作，大力优化社区党组织设置模式。在进一步巩固社区党委的基础上，不断创新社区党组织设置模式，建立社区居委会党总支和工作站党支部，建强片区网格党支部和楼栋党小组，成立居民党员支部、老党员支部、流动党员支部、社区工商从业人员支部、院落支部、楼栋支部。通过优化社区党组织设置体系，加强党员的管理教育，促进党员发挥作用，增强党组织的凝聚力。扎实稳妥地做好社区“两委”换届。积极推进“三推直选”，通过换届进一步完善党建组织体系，落实对基层组织建设的要求，社区居委会党总支和居委会班子成员交叉任职比例达到60%以上，书记、主任“一人兼”比例达到80%以上。

（三）加强非公有制经济和新社会组织党组织组建工作。按照“组建一个、巩固一个和以点带面、点面结合”的原则，进一步加强非公有制经济和新社会组织党组织组建工作，把驻管区中介机构、协会、学会、商会、民办学校、民办医院、民办培训机构，商业集中区、集贸市场、商务楼宇等各类非公有制经济和新社会组织纳入街道社区区域网格化管理，确保非公有制经济和新社会组织党组织组建率稳步提高。

二、以联动式发展创新共建模式，打造多元化党建平台

（一）深化和拓展党组织之间“共驻共建”、“结对共建”活动。进一步深化驻区机关事业单位党组织与社区党组织“共驻共建”“结对共建”活动，把社区建设成为执政为民教育基地，年内组织管区机关事业单位到社区进行实践教育，互动交流。同时，增强与驻区单位联动式发展的意识，整合资源，以社区环境共管、社会治安联防、公益事业联办、精神文明联创为纽带，充分调动驻区单位参与社区建设的积极性。建立和完善共驻共建项目认领制度。制定年度共驻共建工作目标，把对口帮扶、扶贫济困、文明创建等工作分解为共建项目，提供给驻管区单位党组织认领，与党建联席会成员单位全部签订共驻共建项目协议，进一步整合辖区资源优势。通过党建资源的良性互动，带动党建工作的共同提升和生产经营要素的合理流动，形成联动式发展共建局面。

（二）同步推进群团各类基层组织建设。深入开展“党建带工建”、“党建带团建”、“党建带妇建”工作。按照同步部署、同步实施、同步考核的要求，建立健全社区居委会以及社区工会、共青团、妇联组织等各类基层组织建设。年内新建10个非公企业团组织、3个新社会团组织，及1个“青年就业创业见习基地”，同步设置党员先锋岗、工人先锋号、青年文明号、巾帼建功标兵等活动载体，以党的基层组织建设联系带动其他群团组织建设，实现与工、青、妇及其他群团组织联动式协调发展。

（三）结合“三个中心”建设和作用发挥，积极推进党建阵地保障建设。以“三个中心”建设为着力点，加快社区党员之家建设步伐，力争年底前6个社区全部完成符合标准要求的党员之家。进一步拓宽“三个中心”模块化应用的思路，就如何最大限度挖掘“三个中心”资源潜力，有效利用公共服务、公共资源优势为党建阵地提供保障展开专项课题研究。加强社区“党员之家”和流动党员服务站建设。加大硬件配套设施投入，不定期通过“党员之家”和服务站平台举行党建经验交流会、座谈会、上党课等，组织开展各项党员活动。并实行登记制度，对流动党员落实登记制度，基本情况做到“六个掌握”，保证“流动不流失”，为流动党员干事创业搭建发展平台。

三、以组团式服务构建活动体系，带动全方位协调发展

（一）完善组团式党员管理教育服务体系。以党员干部现代远程教育网络建设、党员服务站等服务载体，构建集约、共享、开放式的组团式党员动态教育管理服务平台，为党员群众提供各种服务。建立“条块结合”的党员教育管理新模式，实行党组织对党员的“多重管理”。党员在参加组织关系所在基层党组织活动的同时，积极参加街道社区党组织的活动，并在社区党员服务中心登记，参加社区党组织的活动，在居住地发挥好党员的作用。不断深化拓展服务内容和方式，增强党组织生活的吸引力和影响力。

（二）以落实在职党员服务社区、党务公开为着力点，提高组团式服务意识。选拔一批想为群众办事、能为群众办事、群众威信高的党员担任党支部书记、党小组长，充分发挥其联系群众、服务群众的桥梁纽带作用。深化联系群众家庭“一管三带一联”制度，完善6个社区“在职党员联络站”建设，落实制度延伸、职责延伸、服务延伸“三个延伸”在职党员进社区活动，鼓励和引导在职党员向社区报到、在社区活动、为社区群众服务。同时，将政务公开、居务公开和公共事业单位办事公开纳入党务公开运行机制，不断完善公开制度，丰富公开内容，创新公开形式，提高管区普通党员对党内事务的参与度，增强主动服务意识。

（三）围绕保障和服务民生深入开展创先争优活动。组建“党员连心便民服务团队”，为管区空巢老人和困难群众解决生活实际困难，树立党组织良好形象，增强凝聚效应。加大对居民素质提升工作的领导力度，结合纪念中国共产党成立90周年，深入开展党史宣传教育；表彰一批先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者；组织开展一系列丰富多彩、生动活泼、喜闻乐见的文艺创作和庆祝活动。结合创先争优和首善先锋主题实践活动，每个社区树立1到2名先进党员典型，榜样引领，形成亮点，以品牌凝聚人心，推进创先争优工作的开展。

工委党建范文篇5

一、讲政治，讲大局，始终把加强基层党的建设放在全处工作首位

今年，基层党的建设列入了街道党工委主要议事日程，党政主要领导把抓好基层党的建设始终放在全处工作的首位，无论是每周的党政联席会议，还是在机关全体干部大会上，都把基层党的建设提到了重要议事日程，所有重大事项一律集体研究，民主决策，形成了党工委牵头负责，班子成员分工负责，社区、村主要负责人齐抓共管的党建工作格局。

作为党工委书记，深深地体会到：抓好党建工作是本职，不抓党建是“失职”，抓不好党建是“不称职”。因此，我非常注重加强自身理论学习。结合新形势对领导干部的要求努力学习各种政治理论知识以及党的十七大，以及十七届三中和四中全会精神。在学习过程中，我始终做到理论联系实践，带着求知学，带着问题学，带着思考学。通过学习，进一步增强了自身的理想信念，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观和政绩观。

二、重研究，重措施，建立完善基层党建工作机制

一是建立了党工委书记党建述职制度，党政领导干部都安排了挂点联系一个社区(村)，并要求每个社区居委会都成立党建工作协调委员会、党员议事会，把党建工作延伸到社区、驻区单位，达到资源共享、社区共建、文明共创、党建共抓的浓厚氛围。

二是党工委每季度至少召开一次组织工作专题会议，对发展党员、表彰先进、干部管理、党建示范点建设等重大事项进行专门研究讨论，统一了班子成员的思想、增加了党建工作的透明度。

三是完善了制度建设。街道党工委与社区党组织负责人签订了党建工作责任状和发展党员工作责任状，按时召开了街道党政班子民主生活会，制定了党政领导干部挂点社区(村)帮扶制度、党政联席会议事规则和中心组学习制度等。

四是对各社区(村)下发了党建工作目标管理考评细则。将党员发展、党员电化教育、党费收缴、基层组织建设等纳入党建目标管理考核。

五是建立了机关党员干部与社区困难党员帮扶目标责任制。一年来，各社区党组织共为困难党员捐款25200多元，走访慰问困难党员300多人。积极开展社区与企业、村党组织结对共建活动，蔚蓝半岛社区与水西镇赤珠村、宁振公司；下壕塘社区与沙河镇五龙村、淦龙公司等结对共建，一起开展党员活动，取得了很好的社会反响。

三、重教育，重管理，着力加强基层组织建设

一是拓展了党员教育管理的内容。如：在全体党员中开展了“在违法违章建筑整治和征地拆迁中的现实表现”宣传教育活动；邀请市(区)委党校老师在机关支部和红旗村党总支组织全体党员举办了“深入学习实践科学发展观”的知识讲座。

二是加强了对街道、社区干部的培训。全年举办了社区干部思想政治和和信息写作等业务培训班共40多期，共有671人(次)的党员干部参加了培训。

三是严肃查处违纪干部。今年街道结合“机关效能年”活动和“绩效考核”机制，坚持了对机关、社区(村)干部的日常的廉洁自律教育和作风管理。在调整干部时，坚持了任前提醒和任前谈话制度，加强了对干部的监督。特别是对在国庆60周年维稳期间不服从工作分配的1名干部，根据绩效考核有关规定，由街道纪工委专门下文进行了通报批评，并上报区纪委备案。在今年年终干部综合考核时，该名干部评为“不称职”，由此教育了全处干部。

四、加大党建经费专项投入，着力加强阵地建设

一是加大办公用房建设。通过社区党建协调委员会与驻片单位的帮扶，为蔚蓝半岛社区争取了帝景豪园无偿提供办公用房，方便了社区居民办理各项业务；二是完善办公环境和办公条件。投资7万余元改建了下壕塘、羊婆巷、三康庙和谐社区服务中心，进一步改善了社区的办公环境和办公条件，并通过向上争取资金、自筹资金等形式，为社区配置了电脑一体机、电视机，更新了部分办公设备。三是在下岗失业党员中开展了“科学发展、和谐创业”主题实践活动。通过向社会、个人筹集等方式，为每个社区党组织设立了3000元的党员创业基金，支持和帮助党员创业。四是夯实基础，狠抓电教网点建设。在区委组织部的关心支持下，在红旗村设立了专门的电教播放网点和远程教育网点，推行农村党员远程教育“选学积分制”，取得较好成效。机关和各社区也都设有党员电化教育播放站并开展了主题实践活动。

五、抓紧充实基层党组织的新鲜力量

2009年，我街道发展党员工作严格按照“十六字”方针，采取审慎的态度发展，重点考察群众基础好、年纪在35岁以下、初中及以上学历的积极分子。在党员发展过程中，采取党建指导员联系社区、村制度，协助考察申请入党人员，同时对入党积极分子和预备党员进行了集中培训，全年共培训2次，在审批程序和材料把关上做到“严肃、严格、严谨”，从源头保证了党员的质量。今年以来，我处共发展入党积极分子19人，发展党员11人。

六、深化“和谐社区126”工作机制，推动基层组织建设

今年以来，南外街道党工委按照“巩固、完善、提升”的总体要求，进一步深化“和谐社区126”工作机制，不断推动基层组织建设。

一是根据蔚蓝半岛社区的实际情况，我们逐步摸索出一条城市高档住宅小区凝聚人心、服务群众的社区党建新路子。主要工作特色是：“四个一”做法。即一个“中心”连百家心(把会所改造成和谐社区服务中心)、一个理念解百家忧(把“和谐社区126的理念贯穿工作始终)、一个网站管百家事(搭建了蔚蓝半岛社区信息网站)、一个氛围浓百家情(开展“服务﹒凝聚﹒和谐”党建主题活动，营造浓厚的和谐氛围)。蔚蓝半岛“和谐社区126”党建工作得到了中组部部务委员傅思和以及省委副书记王宪魁、省委常委、组织部长弘强等领导的肯定。12月5日，中央学习实践活动第二巡回检查组副组长、全国政协常委、全国工商联原副主席、党组副书记张龙之等领导一行莅临蔚蓝半岛社区视察深入学习实践科学发展观活动，并为社区题词——“亲如一家”4个大字。

二是拓展党建工作平台。在下壕塘社区、东阳山社区、南外社区和三康庙社区，根据社区实际，分别开展了关爱困难户党员在行动和推荐下岗再就业行动以及在攻坚克难一线锻炼党员干部活动，及时与市、区结对共建单位联系，发挥社区党建协调委员会的功能，为社区居民解决了一些具体的实际问题。

三是借助央视着力打造和谐街道社区品牌。8月份，“中央新闻单位名编辑名记者(赣州)老区行”采访小分队来到我们赣州，其中中央电视台《夕阳红》栏目主持人张悦、编导李建华安排在我处下壕塘社区进行为期3天的采访体验，为此，我们充分抓住这一难得机会，把下壕塘社区的特色和亮点充分展示出来，并到与下壕塘社区结对共建的淦龙公司党支部进行了采风，从而使栏目采访组在采访报道时有素材、有针对性。9月30日，中央电视台《夕阳红》就“(赣州)老区行”栏目专题报道了我处下壕塘社区邻里文化事迹，街道党工委陈愈新副书记介绍了和谐社区主要做法和取得的成效。

七、始终把党建工作作为一个龙头，促进街道各项工作全面发展

紧紧围绕区委、区政府中心工作，始终坚持以党建工作为龙头，促进街道各项工作的全面发展。

1、出色地完成了招商引资和社保扩面工作任务。招商引资方面：面对2009年的全球金融危机，审时度势，化危机为发展机遇，积极寻找街道经济的发展空间。通过招商引资，积极承接沿海产业梯度转移，促进了街道经济的持续发展，预计全年完成地方财政收入3900万元，完成内资1900万元、外资9万美元，完成全年任务的380%，在全区镇(街)中名列第三。社保扩面方面：领导班子带领全处机关干部做社保扩面的有心人、热心人，全年扩面任务达366人，超额完成96人，在全区镇(街)中名列第一。

2、出色的完成了“两城同创”工作任务。在“两城同创”省检工作中，区被抽检的2个街道3个社区中，我街道占其一，社区占其二，这些充分体现了我街道社区建设工作的扎实性和创造性，并确保了我市申报省级文明城、卫生城的成功。公务员之家:

3、出色的完成了市重点工程——滨江四期地块拆迁任务。

工委党建范文篇6

来*调研之前，对*就有一个总体的好印象。这次调研走了一个大市一个小市，有了更多的实际感受。*机关党建工作有特色、有亮点、有经验、有创新，持续走在各设区市前列。*机关党建工作取得的成效，主要有四个方面：一是*市委高度重视，善抓善用。*市委对机关党建工作的重视是实实在在的，从贯彻落实省委对机关党建工作的各项部署要求、工作结合上，从各项政策制度配套、提供经费保障、解决实际问题上，从压任务、提思路、指方向上都可以感受得到这种重视程度，充分体现了*市委在“抓”、“用”党建工作上的“实”。从建瓯市机关党建工作调研中也充分表明了这点，过去总认为县一级机关党建和机关工委工作不强、力量不足、人员老化，处于半休眠状态，但这次从建瓯市调研情况看，对建瓯没有这方面印象。建瓯市委非常重视党建工作，在人事、经费等多方面给予有力保障，并在具体的领导、指导上措施上比较到位；同时，建瓯工委组织机构健全，能够按照市委的总体要求，围绕市委、市政府中心工作积极作为，主动想事、谋事、干事，工作有力有效、有声有色。从这次机关党建调研可以看出，*市委、建瓯市委对机关党建工作重视程度是保持一致的，而且*市直机关党建工作对建瓯市直机关党建工作具有很好的带动性。二是围绕大局紧密，有为有位。*机关党的工作能够紧扣市委、市政府的工作大局来谋划、来拓展，每个时期都有主攻方向，开展了一系列主题特色鲜明的教育实践活动，在统一思想、转变作风、营造氛围、推动工作上发挥了机关党建不可替代的作用，有效调动各级党组织和广大党员投身海西绿色腹地建设的热情。三是工作重点突出，有力有效。省委领导多次提出，机关党的工作有自己的主业，机关党的工作就是要突出抓思想作风、抓党性修养，这就是我们的工作重点、机关党建工作的主业。但是要把这项工作抓起来确实比较难，难以达到立竿见影的效果。这几年，*市直机关开展了多次针对性很强的机关作风建设调研，一抓数年、长抓不懈，查找出在全省都具有一定普遍性的问题，并在实践上积极探寻行之有效的对策，持续推进机关作风的转变。这种工作的“力”和“效”可能是无形的，但确实在起着作用，这几年*市工作取得好的发展、好的成效，市直机关党建、机关思想作风建设的作用就在其中。四是注重学习研究，有质有量。机关党的工作改革创新的源泉来自于学习研究，*市直机关工委不仅从自身层面注重学习调研，而且注重从机关层面调动市直机关学习调研积极性，调研文稿面广、量多、质好，对推进机关工作和机关党的建设大有益处。

抓好今年和今后一个时期机关党建工作，就是要认真学习领会卢展工书记在省委常委会和省直机关工委调研时的重要讲话精神，以及于广洲副书记在今年省直机关党的工作会议的讲话精神，把握工作方向，创新工作思路，突出工作重点，努力把机关党的组织资源转化为发展资源，组织优势转化为发展优势，组织活力转化为发展活力，推动机关党的工作上一个新的水平。一要锲而不舍，重在持续。机关党建工作只有坚定不移地抓，持之以恒地抓，才能真正达到潜移默化的效果。机关党的工作、思想作风建设绝不可能一抓就灵，一但不抓，就会百病丛生，必须持续抓不放松，机关单位整个风气就会不断好转，机关工作就会有不断取得实效，机关党员干部就能持续保持良好的精神状态、工作效率和责任意识。广大党务干部要始终保持对工作的热心、用心、恒心，忠诚有效履职，促进机关党建工作在更高层面上的拓展。二要突出重点，扎实推进。今年机关党的工作就是要着力围绕全局，着力思想作风，着力创先争优，着力提升素质抓党建，突出思想作风建设、党性修养、和谐机关建设、服务“三保”等工作重点主动作为。当前，特别要根据新形势新任务的要求，突出“保增长、保民生、保稳定”开展机关党的工作，推动服务“三保”各项工作的落实。要紧紧抓住开展学习实践科学发展观活动的契机，突出抓好思想作风调研，发挥好调研功效，形成调研合力，运用好调研成果，通过每次扎实有效的调研活动，不断推动机关作风的改进和良好机制的形成。三要注意总结，注重创新。机关党的各项工作中要切实体现科学发展观的要求，善于总结实践经验，勇于探索好做法好机制；要以改革创新的精神推进机关党的建设，针对实际情况，用新的思路、观念、举措来分析新情况，解决新问题，并在党建工作态势、合力、氛围、成效上形成大党建格局。*地灵人杰、文化底蕴深厚，创造出了包括“*机制”在内的很多好的工作经验，要结合*工作实际，进一步探索整合盘活机关党建资源，实现以城带乡、以工促农的有效途径，把党的组织资源、组织优势、组织活力转化为发展资源、发展优势和发展活力的有效机制，以及党建工作更好地服务“*机制”，深化拓展“三级联创”的有效举措。

工委党建范文篇7

一、主要做法和特点

在加强机关党的建设中，我们的做法和特点主要体现如下：

1、高度重视，组织到位。我委高度重视机关党的建设，坚持把实施“云岭先锋”工程，全面推进机关党的基层组织建设作为事关全局的重要政治任务来抓，列入重要议事日程，切实抓紧抓好。一是成立了以工委书记为组长，副书记为副组长，其他工委委员为成员的实施“云岭先锋”工程领导小组，负责实施“云岭先锋”工程的组织领导。领导小组下设办公室，负责日常工作的开展。二是坚持一把手亲自抓负总责、分管领导具体抓的原则，全面落实领导工作责任，周密部署“云岭先锋”工程工作的开展。三是结合县直机关报的实际，认真制订了《实施“云岭先锋”工程，全面推进机关党的基层组织建设五年规划》和《实施“云岭先锋”工程，全面推进机关党的基层组织建设工作方案》，并以文件的形式下发到各党支部，确保实施“云岭先锋”工程每项工作、每个环节都有章可循，有规可依，为实施“云岭先锋”工程的顺利开展提供组织保证。四是以点带面，积极创办示范点。2004年，我委根据县委的部署，选择县法院、县人口和计划生育局作为实施“云岭先锋”工程示范点，并由工委书记和一名工委委员专抓，加强组织领导，切实按照“五个落实”和“三有三好”的要求组织实施。并在成功创办示范点后，通过召开现场会的形式，组织参观学习，充分发挥以点带面的作用，推进“云岭先锋”工程活动的深入开展。目前，我委所属党组织中已有县政府办、县国税局、县人事局、县审计局等基层组织达到或基本达到工作好、业绩好、评价好，有得看、有得听、有得学的要求。

2、明确分工，责任到位。我委坚持统一领导，分工负责的原则，扎实推进机关党的建设。制订落实《中共泸西县直属机关工作委员会党建工作制度》，明确了工委班子的职责任务、工委干部的责任制度、工委工作制度、工委中心组学习制度、党风廉政建设责任制、县直机关保持共产党员先进性长效机制等内容，全面推进机关党的建设；明确了每位工委委员与基层联系点的联系时间、联系方式、联系内容、督促责任，健全落实班子成员挂钩联系基层党组织机制。

3、形式多样，宣传到位。在加强机关党的建设工作中，我们把宣传“云岭先锋”工程与党员干部的政治思想教育有机结合起来，通过宣传栏、简报、小组会、党课、演讲、电化教育、经验交流会、知识竞赛等形式，广泛宣传党的路线、方针、政策、党的理论和加强机关党的建设的目的、意义和“云岭先锋”实施要求，动员党员干部自觉加入到实施“云岭先锋”活动中来。在机关作风建设、千名党员下基层活动和保持共产党员先进性教育活动中，县直机关工委共印发简报143期，召开各类宣传会议316场（次），被各级新闻单位采用信息62篇（条）。

4、主题突出，工作到位。近四年来，我委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学发展观，紧紧围绕县委、县政府的发展战略，以实施“云岭先锋”工程、开展县直机关作风建设活动和保持共产党员先进性教育活动、争创“六型机关”为载体，大力抓好机关党的建设，突出抓好党的思想、组织、作风、制度和廉政建设。一是紧跟形势，注重思想建设。我们切实把党员的政治思想教育作为固本强基的基础，认真组织党员学习马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、《党章》和《关于加强党的执政能力建设的决定》等一系列政治理论知识，并通过组织重温入党誓词、观看先进党员录相、专题大讨论等活动，进一步端正党员干部的思想觉悟，坚定共产主义理想信念。二是坚持原则，注重组织建设。我们坚持党要管党的原则，进一步加强党总支、支部班子建设，把党性原则强、工作负责、群众基础好的干部选拔到班子中来，四年来调整了总支班子成员人，支部班子人。严格按照“坚持标准，改善结构、保证质量、慎重发展”的方针，做好发展新党员工作，四年来共发展新党员168名。严格党的组织纪律，坚持民主评议党员制度，对党性原则不强，工作不务实，民主评议中不称职的党员给予处置。四年来共处理党员2名，其中党内警告1名，开除党籍1名。三是抓住时机，注重作风建设。充分利用机关作风建设和每年的党风廉政教育月活动，组织党员参加知识竞赛，观看专题教育片、召开民生活会、开展中心组学习、撰写心得体会或理论文章、开展党员献爱心帮助特困党员等形式，切实加强作风建设，不断树立“清政、廉洁、务实、高效”的党员干部形象。四是规范管理，注重制度建设。为促进机关党建工作走上规范化、制度化的轨道，认真落实“机关党建设六项”制度，先后建立健全了工委、党总支、支部学习制度，制定了民主科学决策制度、党员干部联系群众制度、民主评议机关作风制度和民情恳谈制度，大力推行首问首办责任制、服务承诺制、责任追究制等，进一步用制度明确党员的权利和义务，提高了党组织的凝聚力和战斗力。五是强化监督，注重廉政建设。认真贯彻落实党风廉政建设有关规定，把党风廉政建设作为加强机关党的建设的重要内容之一，切实加强领导，落实责任，强化监督管理，努力从源头上预防腐败。我委专门成立了由工委书记为组长的党风廉政建设责任制领导小组，各党总支、支部相应成立了领导机构，形成了一级抓一级，层层抓落实的良好局面。同时，积极通过组织观看专题电教片等形式加强思想政治教育，通过正常开展民主生活会、中心组学习、交心谈心活动等手段加强监督，真正做到防范于未然。

二、主要成效

通过加强机关党的建设，县直机关党员的素质进一步提高，“两个作用”进一步发挥，服务大局的能力进一步增强。

1、提高了执政能力，增强了生机活力。通过加强机关党的建设，县直机关各单位领导干部的执政思想更加清晰，执政方法更科学，执政水平更高，全体党员干部精神饱满，干劲十足，充满生机和活力。如县政府办公室紧紧围绕服务中心、服务大局的要求，当好政府决策参谋，办好政府日常事务，促进政府工作步入法制化轨道，为泸西的“三个文明”建设健康、协调、快速发展作出了积极的贡献；县计生局紧紧依照计生法律法规，落实好节育措施，提供计生优质服务，执法水平走在全州前列，荣获了“全国计生工作优质服务县”称号；县国土资源局认真落实国有土地管理办法，切实加强监管，全县未曾出现违法违规滥用国有土地行为，受到省、州的好评。

2、提高了综合素质，坚定了理想信念。通过加强机关党的建设，党员的政治理论水平、工作业务水平有新的提高，党性观念、政策观念进一步增强，理想信念进一步坚定，涌现出一批先进典型。据统计，2004年以来，受县委表彰的先进党务工作者4人，优秀共产党员30人，受州委表彰的先进党务工作者1人，优秀共产党员3人；县委组织部副部长段永平荣获“云南省优秀组工干部”、县检察院宋建新荣获“红河州优秀公务员”称号；县法院党总支、县国税局党总支、县计生局党支部分别被县委表彰为先进党组织，并授予“云岭先锋流动红旗”称号。县检察院宋建新“爱岗敬业、执法为民”的典型事迹，成为全州公务员学习的榜样。

3、改进了工作作风，提高了服务水平。县直机关各部门各单位进一步改进服务方式，提高服务水平，做到急事急办，特事特办，平事快办，工作效率大大提高。四年来，县直机关先后投入350多万元，帮助基层群众解决行路难、上学难、饮水难等热点难点问题。县计生局积极开展创建计生优质服务县，在全县上下广泛开展送科普知识、避孕药具、技术服务、服务证、优惠帮扶等“五上门”服务，深受广大群众的好评。

4、强化了职能作用，推进了各项工作。县直机关各部门各单位进一步强化职能责任，提高决策的效率，推动各项工作健康稳步发展。县国土资源党总支积极执行县委、县政府加快发展壮大县域经济的决策，依法扎实细致做好征用地工作；民政局党总支及下属支部视群众利益无小事，紧贴群众的疾苦，认真做好低保、救济、福利工作，解决群众的生产生活难题；县政府办党支部立足实际，主动为加快发展壮大县域经济提供优质服务，排除困难，妥善处理和化解基层矛盾，维护社会稳定，促进经济社会和谐发展。

工委党建范文篇8

一、加强思想政治建设，不断提高机关党员干部综合素质

1.进一步加强学习型党组织建设，着力提高党员思想政治素质。按照中共中央办公厅《关于推进学习型党组织建设的意见》要求，切实把学习型机关党组织建设引向深入。认真组织党的十七届六中全会精神和基层党组织建设年的加强和宣传，以提高基层党组织和党员干部学习力为着眼点，不断探索新途径、新办法、新载体，为推动学习型党组织建设注入新动力。突出学习重点，组织开展“十二五规划”知识普及工作，组织党员重点学习党的十八大精神。并结合本部门本单位工作，以提高党的思想政治水平为基本目标，深入学习马克思主义理论，学习党的路线方针政策和国家法律法规，学习党的历史，学习现代化建设所需要的各方面知识，不断在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效。大力营造重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围，牢固确立党组织全员学习、党员终身学习的理念，建立健全管用有效的学习制度，使党员的学习能力不断提升、知识素养不断提高、先锋模范作用充分发挥，使党组织的创造力、凝聚力、战斗力不断增强。

2.深入实践科学发展观，广泛开展创先争优活动。一是坚持以深入学习实践科学发展观为主题，把争先创优活动作为基层党建的一项经常性活动，紧紧围绕服务中心工作、改进机关作风、创新基层党建、提高党员素质开展创先争优活动，进一步丰富争创内容、创新争创形式、拓展争创领域、提高争创实效，健全争创机制。坚持领导干部带头，注重激活基层，加强分类指导，抓好检查落实。深化党群共建，指导工青妇等群团组织广泛开展创先争优活动。二是有计划有步骤推进创先争优活动。认真搞好创先争优活动领导点评工作。广泛深入开展“服务科学发展，深化创先争优，以优异成绩迎接建党91周年”主题实践活动。组织好创先争优活动评议工作。三是大力宣传先进典型。通过多种形式，大力宣传创先争优先进典型，在基层党组织和党员中形成学先进、赶先进、创先进的良好风尚。

二、夯实基础，进一步加强基层党组织建设

3.加强基层党组织体系建设。依据中组部会议精神及相关规定，2012年确定为基层组织建设年，这是深化创先争优活动的重要举措，是加强基层党组织建设的重要机遇。开展基层组织建设年，是紧紧围绕“强组织、增活力，创先争优迎十八大”这一主题，全面贯彻落实党的十七大和十七届四中全会提出的基层党建工作各项任务，着力解决基层党组织建设中的突出问题，着力增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，着力完善加强基层党组织建设的体制机制，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，以优异成绩迎接党的十八大召开。

4.严格党内生活制度。严格落实“”、民主评议党员等规定，按照《党支部工作手册》，做好组织生活的考勤、记录，保证党内生活的时间不被挤占，内容不丢项目，落实不走过场。各基层党组织应主动邀请纪委、组织部参加党内生活。工委对各基层支部“”等落实情况进行不定期检查，充分发挥监督职能。及时选举配齐基层党组织领导班子，激发组织活力，加强分类指导。强化对党员的教育管理，进一步推进党内民主，推进党务公开。

5.扎实抓好党员的教育和管理。要利用上党课、交党费、党员活动日、民主评议党员、创先争优等活动对广大党员进行经常性教育，使全体党员树立坚定的马克思主义世界观和共产主义信念，加深对党的路线方针政策的理解，提高思想理论和科学文化素质，增强抵制各种错误思潮侵蚀的能力，解决好思想上入党的问题，自觉地按照党员标准严格要求自己，发挥先锋模范作用。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,本着成熟一个发展一个的原则,办好入党积极分子培训班，认真执行发展党员公示、票决制，推行发展党员逐级负责制，严肃党员发展工作纪律责任追究制，进一步做好发展党员工作。

6.严格党员纯洁机制。按照对不合格党员进行组织处理的有关要求，对不合格党员作出劝退、除名、自行脱党、限期改正、取消预备党员资格和延长预备期等处置，确保“出口”畅通，纯洁党员队伍。

三、创新载体，激发机关党建工作的生机活力

7.创新机关党建工作的内容、形式、机制和方法。结合文明机关、学习型机关、和谐机关、机关文化建设等内容，精心组织纪念建党91周年系列活动，引导党员干部以一流业绩向党的生日献礼。积极开展党组织和党员干部“创业比奉献、创新比作为”的“两创双比”活动。结合部门优势和党员特长，继续开展“机关党组织联系新农村建设”活动，以灵活多样的方式为全区新农村建设提供指导、服务、帮助和援助，实现城乡之间的基层组织资源共享、优势互补。结合民主评议，做好评选先进党支部、先进党务工作者、优秀共产党员工作，充分营造争创先进、弘扬正气的良好氛围。结合“五一”、“七一”、“十一”等节庆日，积极开展文化娱乐活动，努力营造机关先进文化氛围，全面提高机关党员干部职工综合素质。

四、改进作风，加强机关党组织自身建设

8.加强机关党务干部队伍建设。按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的要求，建设高素质的机关党务干部队伍。新时期、新形势对基层机关党务干部的能力素质提出了新的更高要求。广大党员干部要进一步增强责任和使命感，带头学习理论、学习各方面知识，加强对做好机关党的工作的研究思考，努力增强工作的针对性、实效性。一要选好支部书记，配强支部委员。二要加强考核监督，发挥党务干部的积极作用。三要加强机关基层党务干部的素质能力培训，通过听讲、讨论、观摩、训练、考察等多种方式，增强党务干部的责任意识，提高党务干部的履职能力，树立党务干部做好本职工作的信心。

9.积极推动机关党建工作创新。树立和学习身边的先进典型，营造学有榜样、干有示范、奋发有为的良好氛围。及时总结和交流机关党建工作的好经验、好做法，充分展示机关党建工作新成果。努力形成左右纵横联系的机关党的建设的新格局，紧密联系机关党建工作实际，开展形式多样，卓有成效的活动。探索研究新形势下加强和改进机关党的建设的新思路、新途径、新举措，努力使机关党的工作上台阶、出经验、见实效。

五、惩防并举，加强党风廉政建设

10.继续加强党风廉政教育。深入扎实地开展干部作风建设活动，在党员干部中广泛开展理想信念、宗旨意识、党性意识、清正廉洁教育在机关党组织中积极开展以学习型、服务型、效能型、创新型、廉洁型等为主题的和谐机关创建活动。以党内和谐促进机关和谐、带动社会和谐，推动科学发展观的全面落实。

工委党建范文篇9

一、服务中心，创先争优，加快推动教育科学发展

1.扎实开展创先争优活动。各级学校党组织要在前两年“创先争优”工作的基础上，认真总结经验、展示成果、查找不足，进一步研究制定改进措施，努力构建教育系统创先争优长效机制。继续强化制度建设，建立健全考核评价激励机制、党内民主建设机制、党支部作用发挥机制、党员教育管理监督服务机制等制度，保障创先争优活动长效开展，取得实效。努力实现创先争优与教育科学发展的紧密结合，实现创先争优与立足本职做好工作的紧密结合，实现创先争优与教育和谐稳定的紧密结合。充分尊重基层和党员的首创精神，鼓励各基层党组织大胆探索，形成百花齐放、各具特色的生动局面，确保创先争优活动成为党员和群众认可的“满意工程”。

2.加强基层党组织建设。把加强基层党组织建设作为创先争优活动的重点，全面落实“基层组织建设年”的相关部署，着力破解基层组织建设难题，瞄准“创建一个好的班子、塑造一支好的党员队伍、形成一种好的作风、制定一套好的制度、营造一个好的氛围、实现一个好的效果”的目标，着力推进“五好”党组织建设。注重在民办幼儿园发展党员，建立党组织，到2013年底前，全县民办幼儿园组建党组织要力争达到40%左右。要进一步完善党委（党总支）、党支部和党员三级目标管理以及民主评议党员制度，充分发挥基层党支部核心堡垒作用，科学评价党建工作成效，进一步推动基层党建工作走向规范化。

3.加强党员干部队伍建设。要严把进口关，坚持党员标准，保证新入党党员的质量。选拔任用干部要坚持公开选拔、民主考评、公平竞争、优胜劣汰的原则，保证党员干部队伍高素质、高质量。要加大培养力度，通过全员培训、名师提高班、名师创新团队、行政管理人员高级研修班等平台，不断提高党员干部的政治素养和业务素质。继续实行校长任期目标责任制，各校党组织书记要积极支持、配合校长勤思考、善谋划、勇改革，科学制订实施学校发展规划，积极主动地推进学校事业发展。

二、牢记使命，改革创新，深入实施党建工作创新工程

4.实施文化党建工程。深入学习贯彻党的十七届六中全会精神，以文化党建助推文化立教，深入推进学习型党组织建设，用中国特色社会主义理论体系武装党员干部头脑。要把建设社会主义核心价值体系放在教育工作的突出位置，用社会主义核心价值体系教育人、引导人。要坚持以马克思主义为指导，坚持社会主义先进文化的前进方向，在组织建设上旗帜更鲜明，在思想建设上核心价值更突出，在队伍建设上文化底蕴更丰富，在载体建设上文化形式更活泼，推动中小学校文化建设发展繁荣。

5.实施党建品牌创建工程。党建工作贵在创新，重在惠民，要以党建创新解决问题，破解难题，形成品牌。2012年，教育局机关党委要进一步打造和做强机关党建工作“金牌直通车”品牌。各县直学校要创建1～2个党建品牌，各镇教育总支要创建2～3个党建品牌，形成自己的党建工作特色。县委教育工委将汇编党建工作品牌创建成果。

6.实施党员干部“先锋工程”。深入开展党员领导干部“三解三促”活动。组织开展党员教职工“勇当‘三争三实’排头兵”（即争位争先争贡献、求实务实抓落实）主题教育活动。完善党员联系群众和群众事务制度，组织开展“五个一”活动，要求有能力的每名党员干部在各自服务辖区内，每月至少收集一条群众意见诉求，帮助一件以上群众事务，走访慰问一户特困家庭，调处一个矛盾纠纷，挂钩服务一个学困生，确保群众合理要求纳入事项。深化教育局机关党组织与大豫镇巩王村党组织“结对共建”活动。要创新工作机制，加大宣传力度、加强指导服务、强化考评考核，促进机关与基层的双向互动，合作共赢，彰显机关党建工作合力。

三、加强指导，注重考核，提高党建工作科学化水平

7.推进学习型党组织建设。要创新学习方式，广泛开展党员、党的基层组织之间的互学共进活动，坚持把理论学习与公民道德教育、廉政教育与法制教育相结合，以加强党员干部党性教育为重点，通过论坛沙龙、读书交流、拓展训练等形式，扎实推进学习型党组织建设。要健全学习考勤、学习档案、学习通报、学习表彰等制度，完善“述学、评学、考学”机制，充分调动党员干部的积极性、主动性和创造性。要把学习与工作有机结合起来，做到相互影响，相互促进，提升党员的服务创新能力。

8.深化社会主义核心价值体系建设。要加强对党员教师社会主义核心价值理念教育，强化理想信念教育，引导党员干部增强党的宗旨意识、责任意识和服务意识。推进社会主义核心价值体系教育进课堂、进教材，把未成年人思想道德建设工作渗透到日常学习、生活之中。加强和改进新形势下思想政治工作，强化党员理论学习，提升党员理论素养，提高党员思想政治素质，以优良的党风带动师德师风建设。各基层党组织要组织专题报告会、研讨会、参观学习等活动，进一步弘扬和培育以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神。

9.推动青年学生党校建设。定期编撰全县学生党员风采录，尽快编印下发全县青年学生党校教材，组织开展青年学生党校星级评比。各相关学校党组织要创新工作方法，采取有力措施，加强青年学生党校工作，严格按照“着眼长远，立足教育，重在培养，个别发展”的要求，以提升党对青年学生的吸引力为重点，系统开展青年学生党校工作，积极引导学生中的优秀分子向党组织靠拢，促使青年学生党性修养进一步提升，理想信念进一步坚定，自身素质进一步增强，不断扩大党组织的影响力和吸引力。

四、健全制度，强化监督，进一步加强党风廉政建设

10.严格执行党务公开制度。继续做好县委教育工委权力公开透明运行工作，按有关要求有步骤地逐步公开党内事务，发展党内民主，加强党内监督，增强党务工作透明度，推行党员旁听党组织会议等民主制度，最大限度地扩大党员群众对党内事务的知情权、参与权和监督权，不断增强党员队伍和党组织的创造力、凝聚力和战斗力，努力为教育发展提供坚强的政治保证和组织保证。

工委党建范文篇10

经市委领导同意，我们在这里召开县（市、区）机关工委书记及市直党建联系片区负责人联席会，会议主要任务是学习贯彻总书记“6·25”重要讲话精神和卢展工书记在省委“四个专题”*调研时的重要讲话精神，总结交流今年以来的工作，研究部署后四个月的工作。这次会议市委高度重视，市委副书记、组织部长、机关工委书记翁卡同志到会并将作重要讲话，市人大副主任、原市直机关党工委常务副书记张淑云同志专程到会指导。会议主要精神体现在翁副书记和张副主任的讲话中，我们一定要认真学习领会，抓好贯彻落实。下面根据会议安排，由我对今年以来工作作简要回顾，并对今后一个时期工作提出几点意见：

一、今年以来工作回顾

从昨天下午开始，各县（市、区）工委负责同志和市直党建联系片区负责人先后作了交流发言，讲得都很好，内容丰富、亮点不少。从我们平时掌握的情况和大家交流发言的内容看，今年以来，各县（市、区）机关工委在市、县（市、区）委的领导下，做了大量工作，机关党的工作进一步体现了“围绕全局、围绕履职、围绕作风、围绕形象”的要求，在推动科学发展、构建和谐社会、服务海西建设中取得了新的成绩。一是县（市、区）委重视力度加大。各地认真贯彻落实全市机关党的工作会议精神，切实加强对机关党建的领导指导。一方面，已有的好做法、好制度得到了坚持，另一方面，新的措施、方式不断出现。许多县（市、区）委书记亲自过问机关党建，使一些困扰机关党建的问题得到较好解决，如经费列入财政预算，数额有所增加，为做好机关党的工作提供了动力和保证。二是服务发展更加自觉。各县（市、区）工委自觉围绕推动省第八次、市第三次党代会精神和当地党委、政府重大决策的贯彻落实开展工作，动了很多脑筋，想了不少办法，积极发挥机关党的工作优势，努力做好统一思想、凝聚力量、宣传典型、营造氛围等工作，促进各单位在推动经济社会又好又快发展中有效履职，较好地体现了机关党的工作的应有作用。三是作风建设得到强化。各县（市、区）工委都把学习贯彻总书记在中纪委七次全会上的重要讲话精神，推进领导干部作风建设、机关作风建设作为重点工作，采取专题教育、主题实践、调研督查、建章立制、争先创优等多种措施，积极运作，取得实效，作风方面存在的突出问题得到较好解决。四是“三级联创”逐步展开。总的看，各级各部门对开展“三级联创”活动比较重视，热情比较高。截至目前，10个县（市、区）都以地方党委的名义开展创建党建工作先进单位活动，标准、届期逐步一致，上下联系、互动得到加强，机关党的工作整体合力进一步形成。与此同时，各项常规工作也都有所改进、有所创新，出现了许多亮点。如，延平区坚持每年集中二天时间培训党务干部，组织“从我做起、向我看齐、作风建设走前头”演讲比赛，推进机关作风建设；建瓯市扎实开展机关作风整顿月活动，以“围绕主题、突出重点、面向基层、服务群众”为主要内容的庆七一系列活动富有特色，颇有成效；邵武市积极投身创业竞赛，被评为项目开发竞赛先进单位，组织开展“城乡文化交流”读书月活动，推进社会主义新农村建设；武夷山市每季度召开一次机关党委书记联席会，每次会议突出一个主题，变汇报交流为典型发言，提高会议实效；建阳市“两服务一提高与作表率、树新风”主题实践活动有序推进，强化跟踪督查与考核，提升活动实效；顺昌县召开点评会，促进“三级联创”、作风建设等重点的深入开展；浦城县开展“两服务一提高转变机关作风”实践活动，还表彰了11个第三轮党建工作先进单位；松溪县突出八个方面的重点任务，扎实开展“作风建设年”活动；政和县组织开展大型便民活动，纪念建党86周年，并拟开展机关党员底线管理工作；光泽开展廉洁文化进机关活动，选派非公企业党建指导员，推进非公企业党建工作。

市直机关9个党建联系片紧紧围绕工委的工作部署，结合片内单位实际，积极主动开展工作，如，第一党建联系片坚持每季度召开一次片会，落实三级联创、作风建设、挂村服务、理论研讨等重点工作；二片年初组织工作思路交流会，帮助各单位进一步理清工作思路，突出三级联创、作风建设等；五片、六片、八片分别召开联席会，落实长效机制、党建责任制，推动作风建设、创业竞赛等工作；七片通过调研、座谈、交流，扎实推进“和谐平安企业”创建等，总体说，联系片“组织、交流、协调、推动”作用更加显现，有力地推进了机关党建各项工作任务的完成。

市直机关及工委今年来主要抓了以下几项工作：

(一)突出抓好作风建设。一是认真组织学习。采取党课教育、专题讨论、组织生活会、办班培训等多种形式，认真学书记在中纪委七次全会上的重要讲话精神，积极营造浓厚的学习氛围，不断增强学习教育的针对性和实效性。工委及时对学习《讲话》精神提出要求，并编印了《作风建设学习资料》4000册，提供相关的电教片100多片，保证机关、市直企事业单位党员干部学习使用，还与市委宣传部、社科联联合举办专题辅导报告会，并在*机关党建网站开辟“作风建设大家谈”专栏，提高了党员干部的认识，为作风建设奠定良好的思想基础。二是广泛深入调研。市委副书记、机关工委书记翁卡同志的高度重视、亲自主持下，由工委牵头，市纪委、市委办、政府办、组织部、经贸委、效能办、文明办等部门共同参与，开展了市直机关历年来参与部门最多、调研走访问卷面最广、规模最大的一次机关作风建设专题调研活动。先后走访了30个市直机关和37家企业、10个街道社区，召开座谈会59场、1300多名党员干部和各界人士参加，收集各类意见建议320多条。通过调研掌握了丰富翔实的第一手资料。市委常委会两次听取了调研情况汇报，调研成果得到很好应用。6月22日，市委副书记翁卡同志在新一届市政府第一次全体会议上通报了市直机关作风存在的主要问题；市委书记徐谦同志针对机关干部存在“混、懒、冷、松、虚”五种现象，对机关作风建设提出具体要求。三是督促落实整改。市委办、市政府办联合下发了《关于规范市级党政机关公务消费的若干规定》，对解决公务接待、公务用车、公务考察等三个方面铺张浪费、败坏形象，群众反映强烈的问题进行了规范。市效能办对调研中比较集中反映的27个部门单位在服务群众、服务企业方面存在的具体问题进行逐项督促整改，力求有错就改，立竿见影，体现作风建设的效果。市直各单位普遍制定和落实了领导干部、领导机关作风建设的相关制度。23个第三届党建工作先进单位联合向机关单位和广大党员干部发出“五带头五争当”倡议书，积极推进机关作风建设。

(二)认真落实长效机制。组织市直各单位党组织按照《贯彻落实长效机制文件对照自查内容》的要求，认真开展贯彻落实长效机制自查工作。同时，配合市委组织部对市委办、政府办、交警支队、电业局、工商局等单位进行抽查，抓好各项制度的落实。通过自查、抽查，进一步健全和完善了落实党委（总支、支部）抓基层党建工作责任制的领导体制和工作机制。除向机关下达责任书外，还根据实际，下达企业党建及“和谐平安企业”创建工作责任书，层层签订责任状，使工作项目化，一级抓一级，真正形成推动工作、落实工作的长效机制。进一步健全和完善了落实党员联系和服务群众工作机制，深化“万名党员牵手帮困”主题实践活动，拨出专款77200元慰问困难党员和下派村支书共265人。进一步健全和完善了落实党员教育管理、党员经常性教育机制，认真做好我省出席党的*代表候选人初步人选的推荐、征求意见和公示工作。做好发展党员工作，近百名入党积极分子参加了工委举办的培训班，确认了30个工委直属“五好支部”。加强流动党员管理，做好流动党员排查，向112名流动党员发放《流动党员活动证》，确保流动党员正常参加组织生活。

(三)扎实开展“三级联创”。按照“三级联创”六个好的统一目标要求，立足本级、主动上联下带，机关各党建工作联系片、各单位党组织采取专题调研、座谈访谈、联席会、交流会等多种形式推动创建活动的深入开展，市直机关工委直属党组织中应参与“三级创建”的单位75个，目前已有59个单位制定了本单位本系统“三级联创”活动实施意见（方案），占78.7%；已有56个单位开展了上联下带工作，占74.7%，各单位着力在“创”上下功夫，在“联”上抓落实，积极深化“三级联创”活动，以此推动创建活动不断迈上新水平。在深化本级创建活动中，注重加大工作创新力度，着力改进创建活动的方式，丰富创建活动的内容。把创业竞赛纳入创建内容，以创建助推创业，以创业成效检验创建成果，实现“两创双赢”。同时，进一步总结完善机关党建联系片、机关社区“共建带创”、“万名党员牵手帮困”主题实践活动、持续开展评选市直机关挂村服务“好实事”，增强创建活动的实效。我们还将于近期组织第四届创建暨机关党的建设“三级联创”活动座谈会，进行交流、推动、提高，实现机关党建工作的整体推进。

(四)主动服务发展。一是持续造势升温。机关各级党组织紧紧围绕海西绿色腹地建设，采取形势报告会、专题讲座、知识竞赛、图片展览、演讲比赛等多种形式，积极宣传创业先进典型，营造蓬勃向上的浓厚创业氛围。邀请省直工委讲师团团长作“经济社会发展状况”专题报告会，与市委办、政府办、总工会联合举办“创世纪杯”推进办公自动化——电子公文传输技能测试比赛，举办了第五届“奋进杯”拔河比赛，积极营造奋勇争先的良好氛围。二是持续形成合力。着力树立“大党建”观念，把机关党的建设与中心工作、机关建设、服务社会等有机结合起来，主动融入全市工作大局，在服务发展中找准位置。在第二轮“挂村服务、互动联动”工作中，市直164个单位与118个村挂钩，致力推进农村经济、政治、文化、社会建设和党的建设；通过跟踪服务企业和参与社区党建联席会制度，与企业党建、社区党建对接，提高机关党建活力；密切与纪检、组织、宣传、人事、文明办、创业办、效能办、行评办等部门的协同配合，形成整体推进工作的合力。三是持续载体推动。适应机关精神文明创建活动管理体制的调整，切实加强市直机关精神文明创建工作，做好110个市直机关、事业单位申报第十届文明单位动态记分、审核工作，拟于九月召开市直机关“加强机关作风建设，优化文明单位形象”主题报告会，推动文明创建工作向纵深发展。以“党建带三建”，发挥群团组织在营造创业氛围、推进作风改进、提高办事效率、加强机关文化建设等方面的积极作用。在纪念建党86周年和香港回归10周年之际，组织开展了“喜迎*、为党增光辉”系列活动。此外，工委今年以来还与经贸委、体育局等单位联合举办了市直机关“迎奥运散装水泥杯”男子篮球比赛、“全民健身与奥运同行——创世纪杯”环城跑及万人签名活动、“登茫荡、健体魄、迎奥运”登山活动、“乐元宵、促和谐”前进社区游园活动等，活跃机关氛围，培育健康情趣。

二、今后一个时期的工作意见

同志们，全党关注的*即将隆重召开。今后一个时期我们要围绕迎接党的*胜利召开和学习贯彻*精神这条主线，开展机关党建工作。当前要重点围绕学习贯彻胡总书记“6·25”重要讲话精神，按照卢展工书记在*调研时提出的“四谋发展”要求，结合我市机关党建工作实际，努力在提升提高、实践实效、务实落实上下功夫。在认真抓好年初部署的各项工作的基础上，着重抓好以下五个方面工作：

(一)“好”字当头，贵在持续。机关党建工作要落实“好”字当头谋发展，就是要持续引导广大机关党员干部着力于转变思想观念，努力提升理论武装和服务发展的能力，持续激发机关干部投身创业竞赛的热情。

1、持续抓好理论武装工作。党的*召开期间和召开以后，各机关党组织要迅速组织广大党员认真学习，用*精神和马克思主义中国化的最新成果武装党员干部思想，把机关广大党员干部的思想和行动统一到*精神上来。当前，要把学习贯彻总书记在中央党校的重要讲话精神作为迎接党的*胜利召开的首要任务，组织机关广大党员干部认真学习、统一认识。学习要注重结合*的实际，注意与学习卢展工书记在*调研时的讲话精神相结合，与学习贯彻省第八次和市第三次党代会及市“两会”精神相结合。通过学习，激发广大机关干部忧患意识、发展意识、责任意识、服务意识，努力克服“五种思想障碍”，提升机关干部闯劲拼劲冲劲，为绿色腹地的跃升发展提供坚强的思想保证。为此，市里正策划开展“*发展我知道”学习竞赛活动，届时请市直各单位党组织做好组织宣传发动工作。

2、持续抓好宣传造势工作。认真做好*宣传贯彻工作，切实为闽北跃升发展鼓与呼。重点要宣传十六大以来全市经济社会发展的巨大成就，扎实宣传机关党建的新成果和先进典型，广泛开展“喜迎*，为党增光辉”主题系列活动，通过进行形势政策宣传、党的知识测试、党委中心组学习会、先进事迹报告会、主题党日活动、举办辅导报告会、专职书记和理论骨干培训班、学习座谈会以及主题突出的机关文化活动等方式，努力营造迎接党的*召开的浓厚宣传氛围，激发机关广大党员以饱满的热情和积极的态度，出色完成各项任务，以优异成绩向*献礼。

3、持续激发党员干部的创业热情。要紧扣市委、市政府中心工作和任务要求，积极引导党员领导干部在履职中的带头表率作用、党组织在推动履职中的战斗堡垒作用、广大党员在履职中的先锋模范作用。机关党组织要坚持把推动单位有效履职作为服务发展的重要切入点，积极协助行政领导班子完成中心任务，主动对接创业竞赛、挂村服务，从营造氛围、凝聚人心、转变作风、推动履职等方面作出不懈努力，积极引导和调动广大机关党员干部以推动发展为己任，自觉投身到闽北跃升发展中去，主动融入、主动参与、主动服务，在服务全市经济社会发展大局中有效作为。

(二)改革创新，激发活力。近年来党建工作的大量的生动实践证明，创新是做好新时期机关党的工作的思维观念、行为方式和目标要求。面对新形势新任务，只有大胆创新工作思路，不断改进机关党建的活动形式，丰富活动内容，才能促进党建工作常抓常新，增强党建工作的内在活力。

1、机制创新增活力。要继续完善党建目标责任机制和考评机制，使党组(党委)统一领导、党组(党委)书记负总责、分管领导具体抓、机关党组织抓落实、层层有责任、一级抓一级的机关党建责任机制和工作机制更加完备，充分发挥在基层党组织建设中的推动和保障作用。要从抓结合点入手，通过确立机关党建责任体系，建立科学合理的评判机制，把业务绩效的考核与党建工作考核有机地结合起来，进一步量化考核指标，硬化考核标准，强化考核措施，加大奖惩力度，做到市委、市政府有重大工作部署，机关党建工作就有所行动，党建目标责任机制就有所体现，促进机关党建与业务工作的有效联动。近年来，市直机关结合党建责任制考评，建立机关党委书记述职报告制度，既是强化党委书记责任意识、加强工作督促的好形式，也是书记们展示风采的平台，也是一个集思广益、交流经验、研究问题、谋划工作的好举措，有利于加强机关党委自身建设，推进机关党的工作，更好地服务发展，很值得总结推广。同时，结合先进性教育，机关党组织制定的一系列行之有效的机制、创新性的成果也有待于我们去提炼、总结、推广。

2、载体创新增活力。今年是机关第四届创建党建工作先进单位活动的第三年，也是检验成果的重要一年。要围绕“六个好”目标要求，扎实抓好本级争创，使创建活动真正成为服务绿色腹地建设的特色品牌。年初，工委在第七片区开展“和谐平安企业”创建活动调研基础上，形成在市直企业广泛开展“和谐平安企业”创建活动的意见，将这项活动作为促进企业党建工作的一个新载体，得到市委领导的充分肯定，由市委市政府两办转发了这个意见。半年来活动也取得初步成效。希望工委所属企业充分认识创建活动的重要意义，积极参与创建活动，形成具有独创性的特色品牌。要以机关党建示范工作为突破口，进一步拓展机关党建活动的载体，在以往机关党建工作联系点的基础上，精心谋划培育机关党建工作示范点，指导总结富有特色的经验和做法，抓点带面、以小促大，激发各机关党组织创新机关党建载体的积极性和主动性。

3、方法创新增活力。要转变思维观念，大胆推进党建方式方法创新工作，只要有利于促进跃升发展大局，有利于营造良好环境，有利于改进机关作风，有利于提升党员干部的整体形象，都可以大胆地去想、大胆地去试，不断改进机关党建的活动方式方法，丰富活动内容，使活动具有实效性，增强吸引力。要结合党组织的要求与党员队伍的实际，积极谋划，精心部署，紧跟步伐，在创先争优中增添新的项目和新的类型，组织一系列具有单位和部门特色、有教育意义和指导意义的党建活动，千方百计提高党员参与党建活动、服务跃升发展的积极性、主动性，全面提高机关党组织的感召力、凝聚力和战斗力。

(三)以人为本，关爱党员。广大共产党员是党的细胞，是党内实践的主体，党员质量关乎党的生命，只有做到以人为本，关心爱护党员，才能真正形成强大的凝聚力和战斗力。

1、注重提升党员的综合素质。结合机关干部的工作需求和生活情趣，开展形式多样的教育培训和实践锻炼，不断提高党员干部服务发展的本领、做好工作的水平。要把深化学习型组织、学习型机关、学习型干部创建和评选活动，作为拓展党建内容的一项重要工作，作为深化创建党建工作先进单位活动、推动基层组织建设的重要举措来抓，认真制定学习计划，科学安排学习内容，健全学习制度，创新学习方式，加强督促检查，在机关营造浓厚的学习氛围。要努力引导党员干部牢固树立终身学习的理念，使学习成为党员干部经常化、普遍化、制度化的行为，成为提高自身综合素质和工作能力，成为机关凝心聚力的重要渠道，努力培植一批学习型党组织、学习型党员、学习型干部。

2、注重改进机关作风。下半年要在今年头几个月工作的基础上，进一步推进领导干部和机关干部作风建设。一是要在解决突出问题上下功夫。上半年各单位以召开专题民主生活会为契机，认真查找机关作风方面存在的突出问题，制定了整改方案，这些方案落实得怎么样，领导干部作风有没有明显转变，要跟踪了解，开展调研督查，在机关作风调研中发现的77个问题已移交有关部门单位整改，是否真正引起重视、有没有认真加以解决，有否回潮反弹，也要加强督促检查。二是在构建长效机制上下功夫。近期将召开市直加强机关作风建设专题研讨会，认真总结加强机关作风建设的好经验和好做法，积极探索建立作风建设的宣传教育、标本兼治、实践推动和评价激励等机制，探索如何把机关作风建设纳入争先创优活动中予以考核，纳入机关业务工作和机关建设的整体规划中实施。同时还要与深化行政管理体制改革、推行政务公开、规范办事程序、加强效能建设、改进服务方式以及规范公务员管理等结合起来，从而使机关作风建设走向经常化、制度化、规范化。三是各地各单位可以结合实际，开展主题实践活动。结合互动联动、挂村服务和跟踪服务企业工作，开展“窗口岗位党员承诺服务”、“党员志愿者服务”等主题实践和党员“奉献日”活动，切实为基层群众办实事好事，在服务基层、服务群众、服务“三农”实践中锻炼提高，弘扬新风正气，抵制歪风邪气，持续有效推进作风转变。

3、注重帮扶困难党员。要把关怀服务党员与关怀服务群众有机结合起来，以党内和谐促进党群和谐。在积极发动各级党组织、党员持续开展“党员牵手帮困”、“党员联系户”、“一对一”结对帮扶等送温暖主题实践活动的同时，建立和健全帮扶困难党员的长效机制，进一步探索困难党员生产生活的保障、帮扶、救助等制度，建立多形式的有效帮扶载体，切实帮助那些因年老体弱、因病致贫、失业下岗等引起生活困难的党员解决实际问题，增强困难党员的安全感和归宿感，激发他们对参与党内生活的光荣感和责任感，切实改变部分党组织对基层党员特别是困难党员不关心不帮助，导致一些党员与组织感情疏远，尽义务、作贡献的热情衰退的现象。市里已建立了“困难党员帮扶基金”长效帮扶载体，使帮扶困难党员工作日常化、制度化。基层党组织要逐步建立和完善困难党员服务机制，构建多层次、立体化服务困难党员新平台，设立较为完备的困难党员动态管理信息库，及时了解困难党员的生活工作状况，及时反馈信息，确定帮扶对象，掌握困难党员在社会救济、职业指导、子女教育、医疗保健方面的迫切需求。

(四)统筹协调，有效运作。党的建设是一项系统工程，必须以科学发展观为指导，统揽全局，统筹协调，把握持续，持久运作，坚持不懈地抓基层、打基础、建机制，持之以恒地埋头苦干、低调务实，才能不断积累积淀，不断蓄势提势，一年一年增后劲，一步一步上台阶。

1、坚持上下联动，三级联创。从目前情况看，“三级联创”活动在认识上还有一些不一致的地方，实践中也遇到了一些问题。要着重把握好、落实好四个方面：一是分级创建、夯实基础。“三级联创”把创建党建工作先进单位活动推广到全省，并且统一规范“六个好”标准，统一评选的届期时间，从而促进全省机关党建同频共振，把创建这个品牌做强做大。本级创建是“三级联创”的前提和基础，本级创建抓好了，“三级联创”活动就成功了一大半。二是结合实际、系统带动。“三级联创”活动的一个突破，就是提出了系统带动。目前，各个系统的具体情况不大一样，要根据实际情况来开展带动工作。带动的形式可以多种多样、不拘一格，但要注意避免简单的联欢、聚会等形式主义的做法。三是明确职责、形成合力。“三级联创”涉及地方党委、党委组织部、部门党组（党委）、机关工委和机关党组织等几个方面，关键要各司其责，形成合力。四是把握尺度、注重实效。要坚持属地领导为主，上级指导、系统带动为辅的原则，坚持有重点、有针对地开展工作，提高带动的实效性，形成上级指导与属地领导相辅相成的良好局面。

2、坚持点面结合，以点带面。要积极挖掘、努力培育基层党组织和党员队伍中的先进典型，树立一批开拓创新、求真务实、党建工作有特色、有亮点的党建工作示范点和爱岗敬业、无私奉献、工作业绩突出的共产党员示范岗，创造富有特色的试点经验，发挥示范引路作用，推动面上工作，从而带动和促进机关党建工作的全面协调发展。要因地制宜，结合部门岗位工作广泛开展党的优良传统教育、形势教育、先模事迹教育，努力在机关党组织营造学有榜样、赶有目标的生动局面，促进机关党建工作的平衡发展。

3、坚持整合资源，形成合力。随着海西绿色腹地建设的纵深发展，机关党的建设与中心工作、与机关建设、与社会公共服务的融合日益密切。我们要树立“大党建”观念，融入全市党建工作大局，主动与农村党建、企业党建、非公经济组织党建、社区党建对接，使机关党建更具活力。要借助组织资源，依靠机关党建工作联系片、各级党组织和党员干部开展党的工作；借助各方力量，密切与效能办、创业办、行评办、纪检、宣传、组织、政法、人事等部门协同配合；整合考评资源，坚持党的建设、精神文明建设、群团建设等各类争先创优活动统筹安排，协调推进，互补共促。

(五)把握关键，加强自身建设。抓好新时期的机关党建工作，要求我们不断加强自身建设，不断增强工作能力和水平来适应形势发展的需要，有效履职，有新作为。

1、加强机关党建的领导力量。这次省直工委书记联席会强调机关工委书记实行兼任体制，我市做得较好，要持续贯彻落实。要着力加强机关各级党组织班子建设，选好配强各级基层党组织负责人，任期届满的党组织应及时做好换届工作，尤其是市县机关都要结合本轮次领导干部的调整，及时做好党组织负责人的调整工作。

2、增强履职的责任感。党委书记是各单位机关党的工作的领军人物，在机关党的工作中担负着统筹谋划、组织领导、运作推动、表率示范的重要职能，发挥着承上启下协调各方的重要作用，是机关党的工作的“龙头”。因此，要求各机关党委书记要切实增强责任意识，牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建成是失职，抓不好党建不称职”的观念，增强使命感和责任感。始终保持干事创业的劲头和奋发有为的精神状态，形成团结共事的合力氛围，已经部署的工作特别是重点项目，都要一以贯之地抓细抓实，抓出成效。党建联系片负责人在片区工作中担负着组织、交流、协调、推动、督促的职能，起到十分重要的作用，但目前各片工作还不够平衡，希望各片片长都能承担起责任，对党工委的重要会议、重大决策、重大部署，都要及时学习贯彻、努力服务、有效推动；对党工委交办的任务，都要精心组织，务实运作，抓出效果。