水利电力范文10篇

时间:2023-04-09 14:19:28

水利电力

水利电力范文篇1

【关键词】电力调度;远程集控;解决方案;探讨

随着计算机技术和通信技术的飞速发展,计算机监控技术在水电站自动化控制中应用的可靠性越来越高,从集中式现场自动控制向远程自动化的飞跃,实现了系统的控制。远程计算机集中控制作为计算机现场监控的延伸,已不再是一个技术问题。国内水电领域正在大力推广并成为大势所趋。建立伊河水电调度远程集中控制系统,运用现代管理方法和理念,建立统一的调度集中管理机构,可减少人员、提高效率,优化流域水电站和水资源。

1伊河建设水利电力调度系统现状

目前,伊河建管局已建成2座大型水库、5座水电站和1处引水枢纽,装机容量达到593000kW。根据规划设计,将形成8座水库和21座水电站的水电建设规模,水电总装机容量控制在2630000kW。经过15年的发展,伊河已成为集水利水电工程建设和运营、电力生产、电网运行、生态、水产养殖、供水等业务为一体的综合性单位。已完成的建设项目和系统独立运行形成信息孤岛,因此,各种不同性质的水利水电工程都需要强有力的现代化手段。

2系统建设的必要性和可行性分析

2.1发展战略的需要。目前,伊河建管局水利水电工程开发处于建设管理两个阶段,科学协调水资源和水利水电工程的类型、阶段和性质,需要强有力的现代化手段。通过构建伊河水电站调度与远程集中控制系统,可尽快形成技术控制优势,从而提高伊河水电站未来的市场竞争力和发展空间。2.2统筹运行管理的需要。伊河工程多线,跨行业、跨领域运营时间长,缺乏统一的调度、控制和运营管理平台,主要水利水电工程,梯级水库调度、电力调度、供水调度由不同的单位进行。建立统一的营运平台,通过远程集中控制系统的调整和建设,实现所有项目的运行信息共享势在必行。建成该体系,伊河建管局项目运行管理可从分散走向统一、全面科学,为伊河建管局从两个方面塑造形象创造了条件。2.3控制运行维护成本的需要。随着伊河建管局建设项目的增加,运营管理费用也在逐年增加。每增加一个电站,投入运行的硬件和软件至少增加几千万元,特别是人力成本的增加将更加明显。根据目前电站的运行方式,每个新增电站至少需要18名值班人员,以此计算4座即将开工的水电站,投入运行后,需要现场运行值班人员72人。为了降低现场运行和维护成本,必须建立统一的远程调度、监控和控制系统,以实现各种水电工程中“无人值班,少人值班”的目标。2.4提高工程自动化水平和安全生产管理水平的需要。目前,伊河建管局没有相应的梯级水库调度和电力调度自动化系统;梯级水库调度的大部分操作都是人工完成的;水文自动监测预报系统设备老化、停机、软件升级等问题已经引起大多数降雨站设备停机;水力调度和电力调度的协调通过电话进行;当地水情、水量调节以及电厂设备运行信息不能为决策提供及时依据;调水、调电效率低,工程运行的可靠差。必须建立稳定、可靠、安全、经济的水调节自动化与电厂集中控制相结合的系统,以提高自动化水平和安全生产管理水平,电站和变电站的自动化水平和安全生产管理水平,更好地为现场生产设备的检查、维护和运行服务,全面提高调度系统的管理能力和技术水平,促进调度管理的规范化,提高工作效率和应急能力。

3系统建设规划思路

3.1电站实时集中监控。根据伊河建管局当前通信网络建设、电厂规模和当前运行模式,各电站以104通信方式接入控制中心CEN实时集中监控系统,实现电站发电设备的自动监测,并根据电力系统的调度要求和各电站的运行要求,对各电站的相关设备进行自动控制。确保各电站机电设备安全可靠运行;与相关部门沟通,传递相关信息,并接收各电站调度的要求。3.2电网调控。伊河电网是一个独立的地方电网,目前采用电话调度方式。建立一套功能完善、运行稳定可靠的电网控制自动化系统,可使电网调度员能够全面、实时地监控伊河电网,预测和分析电力系统的运行趋势,预控电网的安全风险,并迅速准确地处理电网事故。为实现变电站无人值班运行模式,需对伊河电网变电站进行集中监控。3.3水情测报和水库调度。伊河水情自动监测预报系统包括28个降雨站、11个水文站和3个坝前水位站。经过多年运行,该站设备关闭,通信通道单一,维护成本高,中心站设备负担重,软件升级困难。基于以上情况,需要对遥测站、数据通信设施、中心站设备和采集软件进行整体升级。另外,为了满足控制中心整体统一数据共享和传输的要求,系统需要有一个标准的通信接口将数据连接到控制中心的统一高速总线。通过系统的建设,可以提高系统整体的可靠性、数据传输速率、设备的可维护性、数据的实时性和准确性,为安全经济运行提供数据支持。根据水利调度的基本业务功能,需要对梯级水库、水电站的水库调度、发电、闸门调度、水雨情等全过程进行监测分析,并应用查询、管理、监测、告警等技术,提高水库运行管理效率,保障水库、水电站安全。在安全操作方面,降低员工工作强度。在调水工程决策支持与优化调度方面,除洪水预报外,具有中长期预报,长期、中期、短期发电规划,实时调度,能源评价等决策支持功能。3.4防汛决策支持。为了保证枢纽及下游地区防洪安全,防洪调度需要及时获取大量信息,此外,防洪调度还涉及各种专业人员和物资的日常管理和规划。目前尚无系统的软件系统来支持,从现状来看,必须以专业化为前提,以技术为保证,以数据为标准,以信息为手段,依靠防洪决策支持系统进行防洪精细化管理,减少洪灾损失,确保下游防洪。3.5工程安全信息管理与分析评估决策支持。目前,伊河建管局辖下的许多工程安全自动监测系统主要功能是数据管理和初步分析,其分析、评价和决策支持功能相对比较初级,难以满足施工需要。从整体上看,将各个项目的安全监测信息集成到集中控制系统管理,可全面系统地集成安全监测信息资源,实现工程安全监测数据的自动采集、监测信息的集中管理、分析评价、预警预测和信息等功能,掌握工程结构的运行情况、状态和安全状态,为项目运行调度和维护管理提供决策支持。3.6主设备状态监测与状态检修决策支持。目前,建管局下属水电站均配有在线监测系统和监测设备,每个系统物理上和逻辑上都是独立的,建管局集控层面统一的设备状态监测分析诊断及状态检修决策支持技术平台,无法收集各站设备状态监测系统采集的有效信息,无法展开设备状态评价、风险评估及检修决策支持等工作。拟建的主要设备在线监测和状态检修决策支持系统,将基于电站现有的状态监测设备和系统,利用现有的信息网络,采用统一规划的综合思路,统一设计,建立设备信息集成分析系统。系统建设可以消除设备状态监测建设水平参差不齐、缺乏集中式状态监测存储管理手段、信息孤岛严重、统一决策和评价方法应用不足等问题。可实现对每个电站的状态监测、分析和诊断以及状态维护,提高施工管理局设备状态监测与故障诊断的专业水平,促进设备故障诊断与分析的标准化。

4系统设计原则

水利电力范文篇2

关键词:水利水电工程;水闸施工;工程质量;管理措施

1引言

水利水电工程作为一项重要民生工程,其对我国的经济和社会发展发挥着关键作用,在对水利水电工程进行应用期间,为了确保水利水电工程正常运行,要提高对水闸施工质量的重视,同时,在实际施工期间,还要采取合理的措施提升工程施工质管理质量和水平。

2水闸工程对于水利水电工程的重要性

水工单位在水闸工程建设,以及管理方面要具有系统性,进行施工的核心目的就是确保水闸工程质量能够达到相应的要求标准,同时,在该过程中,还要尽量降低工程在运行期间的电能消耗量,从而达到节约能源的目的。加强水闸工程施工管理对于水利水电工程建设的长远发展起到一定的促进作用,可以提高水利水电工程质量,进而使人们的生活变得更加便利[1]。水利水电工程自身具有特殊性,同时,其在应用期间也具有生态环保特点,因此,得到了广大人民的青睐。水利水电工程施工期间,施工单位要提高对水闸工程施工质量的重视,并且要依据水利水电工程的具体情况,对先进高效的水闸施工技术进行应用,做好相应内容的管理作业,从而从根本上提高水利水电工程质量[2]。由此可见,水利水电工程建设过程中施工技术和管理对于工程建设来说一样重要,因此,在水利水电工程建设中,要同时注重技术和管理两项内容,进而使工程的作用能够得到合理发挥。

3水利水电工程中的水闸施工技术

3.1水闸施工前的技术。前期准备工作时水闸施工中一项重要内容,同时,因为该过程中涉及的范围十分广泛,因此,要提高工程施工质量和施工水平,在实际施工期间要从施工中的每一个环节入手,对各个施工环节的质量进行严格控制[3]。同时,在该过程中还要采取合理方法对施工人员进行培训,使施工人员的专业能力能够得到提升,并且对水闸施工作业能够有一个更加全面认识,保证施工人员在水闸施工时,能够严格的依据技术要求开展,提高工程质量。施工人员在水闸施工期间,要针对工程施工期间容易出现问题的位置进行全面控制,并且在该期间,要针对施工期间可能出现的各种问题制定一个解决方案,进而保证水利水电工程中的水闸施工作业能够顺利进行。3.2水闸施工期间的技术。水闸工程施工和建设期间,施工单位中的施工人员要提高对工程质量问题的重视,并且要提升对工程施工质量管理问题的重视,此外,在该期间,要指派专人对工程的施工情况进行监督和检查,并且要做好相应的分析工作。工程质检人员在工程建设期间要坚持自己原则,对于工程施工中采用的各项材料的规格和质量要进行全面检查,对于质量和规格存在问题的材料,不得让其进入到施工现场,避免由于施工材料问题对水闸工程的施工,以及工程竣工后的质量和应用造成不良影响[5]。在水闸工程施工期间要建设一套相对完善的质量管理机制,并且,要对施工中容易出现各项问题采取合理措施进行预防,进而对施工中有可能出现的严重质量问题进行合理预防,避免出现严重安全事故。3.2.1开挖工程。水闸工程施工是一项复杂工作,其会受多项因素影响,开挖施工是诸多影响因素中的一项重要内容,在该过程中,要提高对开挖工程建设的重视。水闸工程施工面临的困难较大,如果在工程具体施工期间,采取的施工工艺和施工方法不合理,这将会导致工程建设中的一些资源无法得到合理利用,也无法保证工程质量能够达到要求标准,这会导致工程安全性大幅度降低。因此,在水闸工程施工期间,进行开挖作业时,施工人员要严格的依据设计图纸中的具体要求进行全面处理,同时,在水闸工程建设期间,要对施工现场的实际情况进行全面考虑,对实际问题进行全面分析,在此基础上,保证水闸工程建设的顺利进行,以及工程的最终质量能够满足应用需求[5]。3.2.2地基加固技术。地基加固技术是水利电力工程建筑中的一项重要内容,其也是整个工程在施工期间需要特别注意的一项内容。在水利电力工程施工期间,要确保最终建设的水闸工程质量能够达到要求标准,要确保工程地基的整体质量能够达到相应的要求标准。可见,在工程施工期间,施工人员要从实际情况入手,提高对地基的情况的重视。具体施工作业开展过程中应当从以下几个方面入手:(1)对工程建设中地基施工的每一个流程进行全面控制,解决施工作业中的每一项问题,进而为工程施工作业开展期间的检修、保养等各项工作的开展提供便利条件,确保后续各项作业的顺利开展。(2)工程中地基施工结束后,要及时开展相应的调查作业,通过检验的工程才能启动,而对于没有通过检验的工程,要对引起问题原因进行分析,采取合理措施对问题进行处理后,再次检验,通过检验后才能正式启用。(3)提高对地基维护作业的强化。由于水利水电工程中水闸利用率高,长期应用避免不了会出现各项问题,因此,专业化维修团队,要实时对水闸工程进行维修,及时采取合理措施对遇到的各项问题进行处理,提升水闸工程质量,满足应用需求。3.2.3混凝土工程。混凝土结构式水闸工程建设和施工期间的一项重要结构,因此,在水闸工程建设期间,要提高对水闸工程施工中采用的混凝土材料质量的重视,并且要做好相应的控制工作。混凝土材料在具体应用期间要高度重视每一个施工环节和施工工序,确保混凝土材料质量可以满足水闸工程建设需求,因此,要严格依据指定顺序对混凝土进行浇筑,保证最终采用的混凝土的质量能够满足水闸工程的应用需求。3.2.4金属结构工程。金属结构施工处理是水闸工程建设的一项重要内容,因此,施工单位要对施工中采用的金属材料的质量进行全面控制,在对各种金属材料进行购买时,要选择信誉好、规模大的厂家。各项金属材料都要有产品合格证证书,以及金属材料的使用说明书[6]。施工单位要对金属材料的运输流程加以重视,保证金属材料在运输期间质量不会遭受破坏,同时,对于新进的金属材料,质量检查人员要对金属材料的性能和质量进行详细检测,如在该期间,发现金属材料的质量难以满足水闸工程的要求和标准,则不得将其应用到水闸工程建设中。此外,施工单位在水闸金属结构工程施工期间,要选择合理的发方法对水闸情况进行全面监测,可以及时发现金属结构工程出现的各项问题,并且能够采取科学措施对存在的各项问题进行处理。3.5导流施工技术的。多数水闸工程施工中都要进行导流施工,主要是因对潮汐和水系对工程施工安全产生影响。为了提升工程质量,以及施工期间的安全性,进行导流施工期间,需要做好如下内容。3.5.1设计导流方案。选择水闸施工导流方案上,多数情况下,都会选择束窄滩地修建围堰导流方案,水闸施工作业的开展会受到地形限制,这也就导致围堰布置要紧靠河道岸边,但是从工程的实际施工情况来看,岸边地质条件都很差,在施工时容易出现岸边坍塌等事故,这会对工程的整体质量造成不良影响,无法满足应用需求,因此,要采取先进措施对出现的各种问题进行处理。同时,在选择围堰时,选取的结构必须简单,而且要具有较强耐冲刷能力的浆砌石围堰,对于基础结构,还要利用木桩加固,针对堰外侧,要利用红黏土夯措施完成加固。3.5.2节流方案随着我国水利电力工程的不断增多,我国积累了大量的工程建设经验,这都离不开节流技术的应用与推广。针对堵坝节流施工,合拢可以采取平堵和立堵相结合方式开展。截流期间,要对施工作业用料进行计算,预留出一定用料,保证,合拢安全。

4水利电力工程中水闸的管理措施

4.1做好施工前期准备工作。施工前期准备是工程施工的先导,是工程施工作业顺利开展的基础。做好施工准备工作能够使工程施工效率得到显著提升,进而确保工程建设工作的顺利开展。施工前期准备工作主要包括的内容及起到的作用如表1所示。开展提供支持,提升工程质量。4.2构建合理的质量管理制度。水利水电工程中的水闸工程具有长期性,水闸工程施工是一项复杂工作,涉及的环节较多,在水闸工程具体建设期间,各项环节之间会相互影响,并且会发生制约,因此,要对水闸工程管理对施工中每一个环节进行全面控制,保证施工中每一个环节的质量都能够达到要求标准,进而实现对水闸工程的科学化管理。水闸工程建设中要从细节到整体,进而水闸工程的整体质量可以得到进一步提高。4.3提高施工人员安全意识。水闸工程施工期间,施工人员要提高对工程的重视,不断提升施工人员的安全意识,施工人员的安全意识对于水闸工程建设,以及水闸工程质量都会产生重要影响。近几年,在水利水电工程中水闸工程建设期间,经常会出现安全事故,对各种安全事故发生的原因进行分析可以发现,多数安全问题都是由于施工人员安全意识不到位造成的。施工人员安全意识不到位,会导致水利水电工程中的水闸工程建设存在较为严重的安全隐患,情况严重时会造成巨大经济损失,甚至会造成人员伤亡[7]。可见,在水闸工程建设期间,要确保所有的施工人员在进入到施工岗位前,都要经过建筑技术技能考核,确保施工人员要掌握建筑技术知识和施工技能,并且,在施工中要对施工经验进行总结;水闸工程施工期间要不定期对施工人员进行安全教育,进而使每一名施工人员都可以意识到安全施工的重要性,在施工中,施工人员要将安全问题放在首位,充分意识安全问题的重要性,降低安全事故的发生概率;确保管理人员与施工人员在水闸工程建设中能够及时沟通,施工管理人员要加强对水闸工程建设中涉及的各项施工技术难点进行全面分析,并且,要做好相应讲解工作,保证水闸工程建设中遇到的各项问题都能够得到及时处理,进而提升水闸工程质量。由此可见,在水闸工程建设中,提高施工人员安全意识对于水闸工程施工作业的顺利进行,以及提高工程质量都有着重要意义。4.4合理控制工程验收标准。对水闸施工中各项环节进行严格监督,同时,还要对已经完成的水闸情况进行监测,保证水闸工程在正常投入使用前,水闸工程可以正常运行[8]。因此,作为水闸工程的施工建设管理人员在实际工作期间,要不断对国家相关验收标准进行学习,掌握最先进的知识理论,通过对先进的检查设备的应用,针对已经竣工的水闸工程,要采取严格的方式完成相应的验收检查工作,并且要依据水闸工程的实际情况,进行适当调整。在水闸工程建设中要实时监督检测,进而使水闸工程施工效率能够得到进一步提升,针对水闸工程施工中出现的各项问题,要及时采取合理措施对遇到的问题进行处理,从而降低水闸工程建设中各种问题的发生概率,确保水闸工程作业顺利开展。

5结束语

水闸工程是水利水电工程中不可或缺的一项内容,其质量会对水利水电工程的质量造成直接影响。由此可见,在水闸工程建设期间,施工单位中的工作人员要在对水闸工程情况进行全面分析基础上,选择一种合理的施工技术,对科学管理方式进行应用,进而提升水闸工程质量,促进水利水电行业的发展。

参考文献:

[1]陈泽宏.水利水电工程中水闸施工技术探析[J].建材与装饰,2020(4):298~299.

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[5]徐寅富.水利水电施工技术和灌浆施工的应用[J].建筑技术开发,2016(11):79~80.

[6]张志刚.灌浆技术在水利水电工程大坝施工中的应用[J].建材与装饰,2015(46):265~266.

[7]关万武,陈玲.关注水利电力工程潜在风险及应对策略[J].价值工程,2014(21):64~65.

水利电力范文篇3

一、工作成效

(一)冬春水利建设工作

去冬今春我区水利建设实施项目主要有病险水库除险加固、小水电代燃料、农村小型水利体制改革和小型农田水利建设等内容,具体工作情况如下:

1、水库除险加固维修工程:……

2、小水电代燃料项目建设:……

3、农村小型水利体制改革:……

4、小型农田水利建设:……

(二)防汛抗旱工作

今年的××区气候总体特征是:春秋两头旱、夏季多暴雨,这给全年的防汛抗旱工作造成了一定的压力,为了抓好防汛抗旱工作,我局在区委、区政府统一领导下,坚持防汛抗旱“两头抓”,周密部署,狠抓落实,科学防抗。

1、抗旱工作。1—5月份,我区出现了少雨天气,……。在大旱面前,我局在抓好水利建设工作同时,认真组织抓好全区蓄、引、提灌工程设施、设备的维护管理工作,在灌溉用水、保水环节上大力推广科学灌溉及采取节能技术,使有限的水量发挥最大的效益。并积极协调××区委、区政府联系各乡(镇)政府,广泛发动群众,奋起抗旱救灾工作。据统计,全区全年投入抗旱人……。

2、防汛工作。进入汛期,我局紧绷防汛这根弦,做到末雨绸缪,防患于未然,牢固树立“防大汛,抗大灾”的防汛思想,认真开展防汛准备,加强防汛抢险的应对措施。

①完善防汛机构,落实防汛责任。在汛前调整和完善了防汛指挥系统和工作机构,细化各成员单位的工作职责和行政首长负责制,并将责任制名单在当地媒体公布,接受社会监督。

②开展汛前、汛中、汛末水利工程安全检查工作。3月、5月、6月、11月,我局分别组成汛前、汛中、汛末安全检查小组,共出动70人次,对全区44座水库和水利工程进行安全检查,在检查中,认真对水库和水利工程进行安全鉴定分类,对存在安全隐患工程,责令责任单位限期整改,对重大地质灾害隐患点,汛期落实专人进行观测,完善各项预警措施。

③加强水库和水利工程管理业务培训工作。区防汛指挥部分别于今年6月14、15、16日在××镇、××镇举办了三期水库安全管理与防汛抢险培训班,邀请了市水电局领导、专家进行讲课,参加培训人员有乡(镇)党委、政府领导,镇防汛抗旱指挥部成员,水库所在地村委干部和水库管理员,累计接受培训人员130多人。通过培训,受训人员的防汛意识,防汛业务管理水平有了明显的提高。

④全力以赴开展抗洪抢险救灾工作。受今年××号台风××的影响,××月××日,我区境内分别普降大暴雨,正值成熟期的夏季水稻受淹,玉米、甘蔗倒伏,农房不同程度受损和倒塌,特别是××河堤建设工程出现多处泥石塌方,险情涉及到23户61人居民的生命财产安全问题。灾情发生后,区委××书记和区政府××区长等领导及国土、水利、安监等部门负责人亲临第一线,指挥救灾工作,紧急启动灾区应急预案,一是及时转移受灾群众,杜绝灾后人员伤亡现象发生。二是对受损房屋,特别是倒塌的房屋进行重点抢修。三是组织劳动力迅速扶正倒伏的玉米和水稻,修复冲毁的田埂,尽量降低灾害带来的损失。四是对受损的沟渠、道路及时修复,加强对危石山体滑坡的监测,避免灾害发生。经过抢险,使灾情得到控制,挽回了经济损失××万元。

(三)为民办实事工作取得明显成效

我局负责组织实施×ד为民办实事”六个项目之一的农村饮水安全解困工作,我局根据社会主义新农村建设的需要和结合我区的实际,统筹规划,重点把项目建设放在新农村建设试点××镇,同时兼顾其它乡镇。经我局努力争取,今年4月份以来,上级部门先后安排给我区的农村饮水安全解困工程项目××个,其中××全面完工。

(四)继续抓好中型水库××水库除险加固工程施工建设工作

利用中央国债资金,投资××万元的××水库除险加固工程,从去年7月中旬进场施工以来,工程施工顺利,今年1—11月10日累计完成投资××万元,工程已完成总投资××万元,预计将于2007年1月底前全面完成施工任务,××水库除险加固工程建设完成后,我区唯一的一座中型水库将完全脱险,将为当地人民群众的生产生活带来安全的保证。

(六)安全生产工作

一年来,我局全面贯彻实施建设“平安××”以“安全发展。国泰民安”为主题,严抓水电行业的安全生产工作,创造良好的安全生产环境,年初,我局调整成立了安全生产领导小组,切实加强安全生产工作的领导,并与区政府签订了安全生产管理目标责任状。结合安全生产月活动,大力宣传党和国家安全生产的方针、政策、法律、法规和安全生产知识,重点抓好防洪保安,在建水利工程防汛,安全施工,水库安全监控,地方电力安全生产,局内车辆安全管理,人身安全保护等工作。一年来,全局没有发生安全责任事故。

(七)社会治安综合治理工作

年初以来,我局认真按照区委、区政府制定的社会治安综合治理目标和要求开展工作,认真把各项措施落到实处,4月份,我局调整成立了水电系统综合治理目标管理领导小组,并与区委、区政府签订了目标管理责任状,切实担负起系统内部社会稳定和社会治安,保一方平安的责任。一年来,全系统内没有治安案件和刑事案件发生。

二、工作采取的措施和经验

(一)上级领导重视。一年来,区委、区政府对水利电力工作高度重视,真抓实管,统一部署,周密安排,给予水利电力工作大力支持,确保了年度水利电力各项工作任务得到顺利开展。

(二)早部署、早行动,力争把准备工作走在前头。年初,区委、区政府对涉农单位作出工作部署后,我局迅速行动起来,组织人员编制冬春水利建设实施方案和制定年度工作计划,明确目标,并积极与各乡镇党委、政府联系,发动群众掀起水利建设热潮。

(三)努力践行“三个代表”重要思想,切实转变机关工作作风。一年来,我局坚持以治理商业贿赂专项工作为契机,贯彻落实科学发展观,倡导以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,树立诚信服务,廉洁从政的意识,加强各项管理制度的建设,切实转变机关工作作风,集中精力,开展各项水利电力建设工作,局领导班子成员分工协作,进行技术质量监督,严把工程质量关。同时,加强内部工作的协调开展,确保局内三个文明建设的同步发展。

三、存在问题

(一)水利资金投入比往年递减,今年我区完成水利建设资金为××万元,比去年同期××万元,递减××%。主要原因是县改区后××区财政困难,压缩水利资金投入。

(二)水利工程体制改革措施不到位,水利工程体制改革实施方案迟迟得不到落实,造成我区水利工程体制改革工作滞后。

(三)水库安全状况不容乐观,全区××座水库中有××座水库列入三类(病险)水库,病险水库缺乏资金维护加固,安全隐患多,每年汛期水库安全度汛形势严峻。

(四)在争取上级部门资金过程中,由于我区财力困难,工程地方配套资金不到位,造成了我们申报的水利项目中,因缺乏地方配套资金部分项目未获上级部门审核通过,在一定程度上影响我区水利事业的持续发展。

2007年,我局将全面贯彻执行“坚持兴利除害结合,开发节流并重,防汛抗旱并兴,节流优先,治污为本,科学开发,综合利用”的中央水利方针和××区委提出的“全面建设富裕、民主、文明、和谐新××”的宏伟目标,充分发挥水利职能部门作用,大力开展冬春水利建设,抓好农田水利基本建设工作,为××区经济发展打好基础。

一、开展病险水库险加固工程建设,消除水库安全隐患

……

二、实施小型农田水利设施建设

……

三、抓好水毁水利工程修复工作

……

四、推进农民用水合用组织建设,规范农村水资源的分配和利用

……

五、加快国有水利体制改革步伐,完善国有水利工程管理机制

……

六、抓好水利工程项目规划申报工作,争取上级资金扶持

七、全力抓好防汛抗旱工作

坚持“防汛抗旱并兴,科学抗防”的防汛抗旱思想,加强全区抗旱和防汛管理工作。

水利电力范文篇4

200*已经过去,在管理局和XX局的正确领导下,我自觉学习党的方针政策,特别是党的十六大、十六届四中、五中全会精神,立足于本职,为完成管理局下达的各项任务,坚持解放思想,实事求是,扎实工作,团结和带领全体干部职工圆满完成了管理局下达的各项任务,实现了泵站及南干水工建筑物的安全稳定运行,向汾河水库输水8547万方,较好地完成了本年度工作目标和安全生产目标责任制。

按照管理局党委的要求,依照德、能、勤、绩、廉的标准,结合自己的工作实际,下面就今年的工作实际向各位领导和全体同志们述职如下:

一、努力学习,扎实工作,不断提高自身素质,努力做一个德才兼备的人。

一年来,我始终重视加强学习。一是坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,提高自身思想政治素质。二是坚持用科学发展观,正确的政绩观,马克思主义的群众观武装自己,从思想上、道德上、作风上带头学习讲政治,带头服务比贡献,带头干事谋发展。三是认真学习与工作实践密切联系的新知识,注重理论联系实际,用新知识、新理论指导工作,明确思路,强化措施,努力做到“发展有新思路,改革有新突破,各项工作有新举措”。四是注重向实践学习、向一线职工学习,努力学习业务知识,不断提高自己的业务能力。通过加强学习,自己的政治思想水平得到了提高,解决实际问题的能力有所增强,在具体工作中能够做到思路清晰、措施得力。在生产安全、保障供水、队伍建设等方面,做到齐头并进,互相协调,共同发展。

二、明确目标,依靠团结,勤奋工作,圆满完成年度各项任务。

根据年初签署的工作目标责任书,结合下土寨管理处的实际,我们认真总结过去的经验,分析今年的任务特点,群策群力,积极出主意、想办法,将总体目标分解细化,制定有效措施,有针对性地认真贯彻落实,较好地完成年度生产、安全等各项责任目标。

1、全年供水生产分两个阶段完成,从4月26日至10月22日累计联合运行157天,向汾河水库输水总量8547万方,按调度要求完成了年度供水任务。所辖泵站设备和输水建筑物运行稳定,未发生影响运行的重大故障和事故。并且自9月1日起各泵站实现完全独立运行,从而完成了从“以外协为主,我们跟班学习”到“以我为主,外协监护”再到“完全独立运行”这三大步的迈进,这一过程仅用了两年的时间。

2、始终把生产安全作为一切工作的重中之重,坚持“安全第一,预防为主”的方针,确保在安全的前提下,稳步发展生产。为了圆满实现全年安全生产的总目标,我们制定了《安全生产目标控制实施细则》,在事前预防和落实各项安全措施上下功夫,把安全工作做深、做细。通过安全生产例会和现场安全检查逐步消除各种安全隐患。着力改变职工的安全意识,要求每个职工进一步掌握《安规》、《两票》、《安全生产管理标准》中的细则,使之成为每个职工的习惯行为和自觉行动,保证了安全管理制度的真正落实。坚持做到在布置、检查工作的同时布置、检查安全,我作为管理处负责人,身体力行,以身作则,发挥领导干部的带头作用。全年未发生重大安全责任事故。

3、认真落实局综合治理办公室关于做好维护稳定工作的要求,全年未发生破坏政治稳定案件,实现了"四无",即无刑事案件、无重大治安案件、无黄赌毒、无干部违法犯罪。通过丰富职工业余文化生活,进一步加强对青年职工的教育,使每位青年职工树立正确世界观人生观、和价值观。在办公区域安装了防护窗,在火灾隐患部位增加了灭火器,增强了职工防火、防盗、防破坏意识。加强了对驾驶员和乘车人员的行车安全教育,全年未发生车辆安全事故。加强了对临时用工人员的管理,完善用工档案,严防治安问题的发生。加强了对泵站保安人员的管理,完善保安装备,强化保安制度,有效保证了泵站的安全。随着引黄立法保护的实施,我们的对外宣传、关键部位的建档、检查制度的制定等相关工作也取得了一定进展。

三.加强管理,注重实效,勤奋敬业,增强组织领导能力

1、加强设备管理,设备是泵站赖于生存和发展的物质基础。为进一步提高设备的健康水平,保证安全供水,我们严格执行“两票”制度,制定了《泵站设备巡回检查暂行规定》,按时认真进行设备的巡视与检查,发现设备缺陷或事故隐患及时处理。落实各泵站、变电站设备清洁责任,各类台帐记录完整,标志清晰,数据准确。

2、加强生产技术与运行管理,坚持定期召开生产工作例会、加大工作检查力度、制定了防汛、防洪预案、火灾事故应急处理预案并开展反事故应急处理模拟演练,规范技术台帐及记录的填写、严格执行规程规范和各类管理制度、跟踪缺陷处理流程并严格验收已处理缺陷等各项工作。对泵站设备运行性能参数、运行数据分析、设备运行工况、故障及异常情况、事故及缺陷处理、历次事故报告等方面进行认真分析汇总,将生产事故隐患消灭在萌芽状态。

3、抓好财务管理,严肃财经纪律。严格执行财务制度,按权限审批支付各类费用,另外还认真做好财务预算工作,控制非生产性开支。物资供应做到各类帐物相符,手续完善,帐目清晰,结算准确,及时把好报帐关,从而保证了全年度经费、资金和物质正常发挥作用。

4、加强民主管理,抓好班子建设,稳定职工队伍

加强民主管理,以真诚和友谊建立良好的同事关系和社会关系。一是从职工关心的“热点”、“难点”、“疑点”入手,深入实际地解决好泵站生产与职工生活等重大问题。二是注重维护领导班子的团结。大厦之成,非一木之材;大海之润,非一流之归。团结班子成员,形成既有分工又有合作、坦诚相待、合作共事、齐心协力干事业的良好氛围。有事依靠群众,依靠班子,充分发挥各职人员的创造力、凝聚力、战斗力,确保了政令畅通,步调一致。三是做干部职工的知心朋友。在工作上严格要求,做得好的给予表扬和肯定,做得不对的给予批评教育。凡是有思想问题的同志,主动跟他们谈心、交心,干部职工有什么想说的,我也主动听取他们的恳谈,由于方法得当,确保了干部职工在工作中的主人翁精神。正是有了职工的支持,我的工作才开展得十分顺利。

5、做为一名基层单位的主要领导,我应比一般干部更要爱岗敬业,尽职尽责,做到事事、处处为人表率,身体力行,而且应具有较强的组织领导才能。通过两年来的实际工作锻炼,尤其是在今年上半年保持共产党员先进性教育活动中,通过系统地学习和反思,思想上有了进一步提高,工作作风上有了进一步的改进,组织领导能力得到提高。能发扬民主,集思广益,正确决策,敢于拍板,注重充分调动广大干部的积极因素,并使他们发挥各自的主观能动性;能整合和协调管理处内外各种力量,把单位的事情办好。

四、认真履行党风廉政建设要求,廉洁奉公、忠于职守

首先,我能够按照“两个务必”以及《党员领导干部廉洁从政若干准则》来约束自己;按照总书记提出的“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”来严格要求自己;时刻保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风。我们生产一线的干部,即是教练员,又是运动员,“上面千条线,下面一根针”,作风问题直接会影响党群、干群关系,因此,我一直认为我们应“不以恶小而为之,不以善小而不为”。因此,不论是生活交友,还是工作学习,我都能时刻保持清醒的认识,看我的言行是否与党和人民的要求相一致,是否与“三个代表”的要求相一致。努力从自身做起,严格遵守廉洁自律的各项规定,不该拿的不拿,不该占的不占。凡是要求下级做到的,自己首先做到,凡是禁止别人做的,自己坚决不做。用自己的言行给班子成员做表率,带头落实党风廉政建设责任制,没有任何违纪违规行为发生。

水利电力范文篇5

首先,非常感谢公司两委给了我一个“推销自已”的机会。我今天将为自己竞聘纪检监察审计部负责人而进行演讲,我的演讲内容分为三个部分:一、我的个人情况;二、我的任职优势;三、我对该岗位的工作设想。

一、我的个人情况:

我叫xxx,今年32岁。一九九三年六月毕业于xxxxxxxxxx学校,同年八月分配到公司参加工作,二零零零年加入中国共产党,二零零一年转为中共正式党员。现就读于华北电力大学,参加本科函授学习。我曾经在生技科、农电科、办公室工作,先后担任公司安检科副科长、xxx供电所副所长。曾获得先进工作者荣誉称号。

在xxx供电公司工作的十几年里,我怀着对电力事业的满腔热情,抱着建设xx电力、服务于xx电力事业的愿望,勤勤恳恳,兢兢业业的工作着。与此同时我努力向业务精通、经验丰富的领导、同事和工友们学习,政治思想觉悟和业务水平都有了很大的提高。我的基本条件符合公司关于2005年岗位竞聘工作方案的要求,我的工作经验和业务能力能够满足纪检监察审计部岗位的需求。

二、我的任职优势:

我从xxxxxxxxxx学校毕业就分配到xx市供电公司工作,先后在公司生产和管理岗位上工作,并有在基层单位工作的经历,对公司的工作程序和业务都比较熟悉和了解。

多年来,我始终坚持政治学习,努力提高自己运用党的基本理论、基本路线、基本方针和政策分析问题、解决问题的能力。坚持业务学习,并在实践中不断探索,从而掌握了比较成熟的工作经验和工作方法。同时坚持其他方面知识的学习,努力扩大知识面,强化创新意识,持续提高自己的工作水平。

这十几年,我坚持紧紧围绕“服务于全局,服务于生产”这个大局,服从命令,听从指挥,团结同志,光明磊落,勤恳工作,尽到了一名电业职工的职责。在担任副科长、副所长期间,配合科、所领导带领全体同志,艰苦奋斗,不辱使命,做了大量扎实有效的工作,未出任何问题,为公司两个效益的增长做出了应有的贡献。在公司机关办公楼搬迁之际,我在办公室工作,为了公司机关人员和设备的顺利搬迁和日常办公的不间断,我协助主管领导制定了详细周到的搬迁计划和切实可行的落实措施,确保了搬迁的安全、有序、顺畅,在这期间我主动加班配合搬迁之后的后续工作,为公司新办公楼的启用和全机关工作的顺利衔接做出了积极努力。

在工作中坚持过硬的工作作风,严格要求自己,严谨细致,遵纪守法、踏实勤恳、顾全大局,先公后私,适应工作需要,是我参加工作以来培养起来的做人做事准则。因而我具备了担任纪检监察审计部主任一职的的能力。

三、我的工作设想:

在这次岗位竞聘工作中,如果我能够得到组织的信任、领导的认可和同事们的支持,使我顺利竞聘为纪检监察审计部主任,我一定要认真学习,尽快掌握纪检监察审计工作的政策法规和业务知识,摆正位置,协调好关系,以饱满和全新的精神状态进入工作角色。一切工作从公司大局利益出发,与公司两委保持高度一致,按照公司两委的工作布署,充分发挥纪检监察审计工作的职能和作用,为公司全面工作保驾护航。现结合该岗位关于纪检监察工作的职责和企业内部财务审计制度的实际情况,对如何做好该项工作提出如下设想:

一是实现以下工作目标:

l确保公司工作能够按照两委工作部署正常开展进行监督检查

l依照公司财务工作规则开展企业内部客观公正的审计,确保公司各相关单位财务工作的健康运转,杜绝财经违规问题的发生

l跟据不同阶段的工作任务,细化工作,制定监督检查标准,保证全公司工作按阶段完成

l能量化的工作制定数字量化指标,指导检查工作

l对其他工作进行行政可控目标的检查和监察,确保达到上级要求

l对领导随时交办的督办工作确保快捷及时完成

l对公司各单位工作中出现的违规违纪问题的查处率达100%,并及时拿出处理意见,搞好整改,当好领导的参谋

l加强全公司党员干部职工的思想政治学习和教育,制定学习计划和考核办法,采取集中与分散相结合的学习方式,确保全公司党员干部受教育率达到100%

l加强职业道德教育,细化行风建设指标,切实抓好行风建,保持我公司多年取得的行风建设的优异成绩,使该项工作更上一层楼

l将纪检监察审计工作做到每位人员的心坎上,确保全公司违规违纪案例为零

l加强爱国、爱党、爱企业的人文教育,树正气,压邪风,以人为本确保全公司人员的政治思想稳定

二是人员安排:纪检监察审计部设置人员五名,其中纪检监察员二名,审计员二名。

三是适应新形势的需要,做到与时具进,创新革新。不断加强政治理论和业务学习,按照十六大精神和国电公司提出的“一强三优”的要求,不断解放思想,用新理念开展工作。借鉴历史经验,寻求适应新时期的审计和监察方法以促进公司两个效益的持续增长。进一步提高管理水平和业务水平。同时深入调查研究,掌握真实、大量的第一手材料,为开展工作打下良好基础。

四是终坚持马列主义、思想和邓小平理论学习,坚持用“三个代表”重要思想武装头脑,不断加强党性修养,积极开展对全公司各部门的审计和监察工作,主动出击,不等不靠。努力学习相关业务知识,认真执行各项规章制度,铁面无私,不徇私情。做到在精神状态上,不分心不走神,始终与公司两委保持高度一致;在廉政建设上,不以权谋私;在执纪执法上不徇私情;在生活作风上,守得住清贫,耐得住寂寞,挡得住诱憾。保持一名纪检监察审计人员应有的良好政治品质,为做好纪检监察审计工作奠定良好的政治思想基础。

五是严格地按照公司党委的要求配合公司党委、各部室以及供电所开展好党风、党纪廉政建设和反腐倡廉教育,把主要工作精力放在防微杜渐上。经常性根据公司党委要求,组织收听收看各类宣传教育资料,反复进行警示教育,做到警钟长鸣。用正面的先进事迹和反面的深刻教训对党员干部进行思想教育,提高党员干部的认识,保持清醒的头脑,从而杜绝各类违纪案件发生。

六是协调好各方面的关系,经常主动的向全公司的党员、干部、职工征集对纪检监察审计工作的意见和建议,以改进我们的工作,得到他们的理解和支持,切实起到为促进公司两个效益的增长保驾护航的作用。要经常走访基层单位、电力用户,征求他们的意见,做好行风建设工作,切实解决和督办一些影响大、涉及面广、教育意义强的事件。树立先进典型,维护好的传统和作风,保持我公司在社会上的良好形象。

七是注意整体形象,严于约束所辖人员。加强纪检监察审计工作内容和政策法规的宣传,使全公司人员都理解我们的工作意义,提高遵纪守法的自觉性,永远保持清醒的头脑。坚持不懈地学习各方面知识,不断地充实自己,持续地保持思想的先进性。不断加强对纪检知识、法律法规、经营管理、财经常识等方面的学习,为开展各项工作拓展思路,增强应变能力。顺利完成我公司纪检监察审计的各项工作任务。

水利电力范文篇6

首先,非常感谢公司两委给了我一个“推销自已”的机会。我今天将为自己竞聘纪检监察审计部负责人而进行演讲,我的演讲内容分为三个部分:一、我的个人情况;二、我的任职优势;三、我对该岗位的工作设想。

一、我的个人情况:公务员之家版权所有

我叫xxx,今年32岁。一九九三年六月毕业于xxxxxxxxxx学校,同年八月分配到公司参加工作,二零零零年加入中国共产党,二零零一年转为中共正式党员。现就读于华北电力大学,参加本科函授学习。我曾经在生技科、农电科、办公室工作,先后担任公司安检科副科长、xxx供电所副所长。曾获得先进工作者荣誉称号。

在xxx供电公司工作的十几年里,我怀着对电力事业的满腔热情,抱着建设xx电力、服务于xx电力事业的愿望,勤勤恳恳,兢兢业业的工作着。与此同时我努力向业务精通、经验丰富的领导、同事和工友们学习,政治思想觉悟和业务水平都有了很大的提高。我的基本条件符合公司关于2005年岗位竞聘工作方案的要求,我的工作经验和业务能力能够满足纪检监察审计部岗位的需求。

二、我的任职优势:

我从xxxxxxxxxx学校毕业就分配到xx市供电公司工作,先后在公司生产和管理岗位上工作,并有在基层单位工作的经历,对公司的工作程序和业务都比较熟悉和了解。

多年来,我始终坚持政治学习,努力提高自己运用党的基本理论、基本路线、基本方针和政策分析问题、解决问题的能力。坚持业务学习,并在实践中不断探索,从而掌握了比较成熟的工作经验和工作方法。同时坚持其他方面知识的学习,努力扩大知识面,强化创新意识,持续提高自己的工作水平。

这十几年,我坚持紧紧围绕“服务于全局,服务于生产”这个大局,服从命令,听从指挥,团结同志,光明磊落,勤恳工作,尽到了一名电业职工的职责。在担任副科长、副所长期间,配合科、所领导带领全体同志,艰苦奋斗,不辱使命,做了大量扎实有效的工作,未出任何问题,为公司两个效益的增长做出了应有的贡献。在公司机关办公楼搬迁之际,我在办公室工作,为了公司机关人员和设备的顺利搬迁和日常办公的不间断,我协助主管领导制定了详细周到的搬迁计划和切实可行的落实措施,确保了搬迁的安全、有序、顺畅,在这期间我主动加班配合搬迁之后的后续工作,为公司新办公楼的启用和全机关工作的顺利衔接做出了积极努力。

在工作中坚持过硬的工作作风,严格要求自己,严谨细致,遵纪守法、踏实勤恳、顾全大局,先公后私,适应工作需要,是我参加工作以来培养起来的做人做事准则。因而我具备了担任纪检监察审计部主任一职的的能力。

三、我的工作设想:

在这次岗位竞聘工作中,如果我能够得到组织的信任、领导的认可和同事们的支持,使我顺利竞聘为纪检监察审计部主任,我一定要认真学习,尽快掌握纪检监察审计工作的政策法规和业务知识,摆正位置,协调好关系,以饱满和全新的精神状态进入工作角色。一切工作从公司大局利益出发,与公司两委保持高度一致,按照公司两委的工作布署,充分发挥纪检监察审计工作的职能和作用,为公司全面工作保驾护航。现结合该岗位关于纪检监察工作的职责和企业内部财务审计制度的实际情况,对如何做好该项工作提出如下设想:

一是实现以下工作目标:

l确保公司工作能够按照两委工作部署正常开展进行监督检查

l依照公司财务工作规则开展企业内部客观公正的审计,确保公司各相关单位财务工作的健康运转,杜绝财经违规问题的发生

l跟据不同阶段的工作任务,细化工作,制定监督检查标准,保证全公司工作按阶段完成

l能量化的工作制定数字量化指标,指导检查工作

l对其他工作进行行政可控目标的检查和监察,确保达到上级要求

l对领导随时交办的督办工作确保快捷及时完成

l对公司各单位工作中出现的违规违纪问题的查处率达100%,并及时拿出处理意见,搞好整改,当好领导的参谋

l加强全公司党员干部职工的思想政治学习和教育,制定学习计划和考核办法,采取集中与分散相结合的学习方式,确保全公司党员干部受教育率达到100%

l加强职业道德教育,细化行风建设指标,切实抓好行风建,保持我公司多年取得的行风建设的优异成绩,使该项工作更上一层楼

l将纪检监察审计工作做到每位人员的心坎上,确保全公司违规违纪案例为零

l加强爱国、爱党、爱企业的人文教育,树正气,压邪风,以人为本确保全公司人员的政治思想稳定

二是人员安排:纪检监察审计部设置人员五名,其中纪检监察员二名,审计员二名。

三是适应新形势的需要,做到与时具进,创新革新。不断加强政治理论和业务学习,按照十六大精神和国电公司提出的“一强三优”的要求,不断解放思想,用新理念开展工作。借鉴历史经验,寻求适应新时期的审计和监察方法以促进公司两个效益的持续增长。进一步提高管理水平和业务水平。同时深入调查研究,掌握真实、大量的第一手材料,为开展工作打下良好基础。

四是终坚持马列主义、思想和邓小平理论学习,坚持用“三个代表”重要思想武装头脑,不断加强党性修养,积极开展对全公司各部门的审计和监察工作,主动出击,不等不靠。努力学习相关业务知识,认真执行各项规章制度,铁面无私,不徇私情。做到在精神状态上,不分心不走神,始终与公司两委保持高度一致;在廉政建设上,不以权谋私;在执纪执法上不徇私情;在生活作风上,守得住清贫,耐得住寂寞,挡得住诱憾。保持一名纪检监察审计人员应有的良好政治品质,为做好纪检监察审计工作奠定良好的政治思想基础。公务员之家版权所有

五是严格地按照公司党委的要求配合公司党委、各部室以及供电所开展好党风、党纪廉政建设和反腐倡廉教育,把主要工作精力放在防微杜渐上。经常性根据公司党委要求,组织收听收看各类宣传教育资料,反复进行警示教育,做到警钟长鸣。用正面的先进事迹和反面的深刻教训对党员干部进行思想教育,提高党员干部的认识,保持清醒的头脑,从而杜绝各类违纪案件发生。

六是协调好各方面的关系,经常主动的向全公司的党员、干部、职工征集对纪检监察审计工作的意见和建议,以改进我们的工作,得到他们的理解和支持,切实起到为促进公司两个效益的增长保驾护航的作用。要经常走访基层单位、电力用户,征求他们的意见,做好行风建设工作,切实解决和督办一些影响大、涉及面广、教育意义强的事件。树立先进典型,维护好的传统和作风,保持我公司在社会上的良好形象。

七是注意整体形象,严于约束所辖人员。加强纪检监察审计工作内容和政策法规的宣传,使全公司人员都理解我们的工作意义,提高遵纪守法的自觉性,永远保持清醒的头脑。坚持不懈地学习各方面知识,不断地充实自己,持续地保持思想的先进性。不断加强对纪检知识、法律法规、经营管理、财经常识等方面的学习,为开展各项工作拓展思路,增强应变能力。顺利完成我公司纪检监察审计的各项工作任务。

水利电力范文篇7

市党风廉政建设责任制领导小组办公室:

200*年,我局党风廉政建设工作,在市委、市政府的统一领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届五中全会精神为指针,坚持党中央确定的反腐败斗争的总体要求、基本原则、领导体制和工作格局,结合本单位党风廉政建设存在的问题,采取了一系列措施,党风廉政建设和反腐败工作取得了明显成效。根据《中共xx市委、xx市人民政府关于200*年党风廉政建设和反腐败工作的意见》精神,我局严格对照《xx市党风廉政建设责任制考评办法》进行了自查,现将有关情况报告于后。

一、注重实效,强力贯彻落实党风廉政建设责任制

今年,我局党组根据xx市委《关于200*年党风廉政建设和反腐败工作意见》(广委发〔200*〕10号)精神,制发了《关于200*年党风廉政建设和反腐败工作意见》(广市水党组〔200*〕12号),进一步明确了市水利局党风廉政建设责任制的主要内容、工作重点和领导干部负责的具体责任对象的分工,将党风廉政建设责任制贯彻落实到实处。局党组把党风廉政建设和反腐败工作纳入全局工作的重要议事日程,与其它业务工作同安排、同部署、同检查、同考核、同奖惩,1月17日、4月23日、6月19日和11月12日共4次专题研究党风廉政建设和反腐败工作,按照市委、市政府和省水利厅要求提出了阶段建设目标,对存在的问题采取了相应整改措施,做到常抓不懈,警钟长鸣。

我局将责任制贯彻落实情况纳入20*年年度目标管理,实行“一票否决制”,凡是领导干部联系的责任对象中发生了违风廉政建设规定的人和事,当事人除按规定接受处理外,该领导干部要承担连带责任,当年不得评先进,年终考核不得评优秀,不得晋职晋级。我局还要求各科室站要各司其职,各负其责,负责同志要以身作则,率先垂范,并对本科室站工作人员从严要求,从严管理。

二、加强教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线

(一)注重宣传教育。宣传教育工作是搞好党风廉政建设和反腐败斗争的基础性工作,也是反腐败治本抓源头工作的重要内容。我局侧重抓好了以下宣传教育工作:第一,结合保先教育活动,对全体党员进行了《中国共产党纪律处分条例》、《实施纲要》、党的三大作风等党纪政纪方面的教育;第二,通过党组会、局长办公会、局务会和支部党员大会传达贯彻市委、市政府、市纪委和省水利厅关于党风廉政建设会议精神,针对本局存在的问题,加强对局领导干部及中层干部的党风廉政建设教育。第三,积极开展警示教育。组织职工观看有关廉政建设的电影、电视、戏剧、专题片、典型案例和展览,通过形象化教育,增强了全体职工反腐倡廉自觉性。第四,由局办公室牵头,坚持了每月2次的职工政治学习制度,全年共有8次以上组织学习市委、市政府有关党风廉政建设文件和党纪政纪条规。第五,抽调纪检干部和中层干部及区市县水利局纪检干部共3次近20人次参加省水利厅组织的党纪政纪培训。通过开展上述活动,我局党员和干部职工受到党风廉政建设和反腐败的深刻教育,为从源头上预防和治理腐败打下了坚实的基础。

(二)狠抓腐败源头治理。一是强化依法行政、廉洁从政意识,抓住全市党员领导干部廉洁从政知识测试和四五普法考试的契机,促进我局领导干部学法用法,依法办事;二是对照检查《四川省水利行业廉政规定》的落实情况,切实管住有人、财、物权和工程项目立项审批权的科室;三是加强水利工程项目管理与监督,严格项目报批程序,重要工程立项安排须由局长办公会决定后再按程序报批;四是按照分级负责的原则,强化计划、财务与有关业务部门在专项资金安排上的互相监督制约,强化水利资金管理部门与计划、监察、审计及有关业务部门在专项资金使用上的联合检查监督制度。

(三)认真做好责任对象廉政谈话制度。一是局主要领导2次对全局中层以上干部进行了2次集体廉政谈话并对全局职工进行集体廉政谈话教育;二是班子成员对自己的廉政责任对象进行了2次以上廉政谈话,并记在了谈话记录薄;三是各科室站负责人对本科室站的职工进行廉政谈话,经过廉政谈话,在源头上有效地起到了预防腐败作用。

(四)严格财务管理。我局始终把抓好财务管理作为本单位反腐倡廉的重要工作来抓。自觉遵守预算外资金纳入财政统一管理,实行财务收支两条线和推行政府采购制度等项规定,认真执行财经纪律;按照市水利局财务管理制度,坚持“预算开支、集体审定、一支笔审批”的原则,对上缴和下拨资金及全局支出在1000元以上的开支,坚持局长办公会集体研究,不搞个人说了算。科室添制设备、召开会议均实行先打经费预算报告,明确资金来源,经局领导审批后才能实施。来人来客严格控制接待标准,严格按照全市党风廉政建设和反腐败要求,坚持局内财务收支情况半年和年终2次在局内公布,保证了机关财务管理有条不紊。

(五)加大检查督促力度。局党组按照“党组统一领导、党政齐抓共管、纪检机构协调、科室站各负其责、依靠群众支持”的反腐败领导体制和工作机制,以纪检监察机构为主,大胆履行职责,实施监督检查。采取定期或不定期检查的办法,督促检查各科室和直属事业单位反腐败工作的进展落实情况。保证了局党组对党风廉政建设工作部署和各项措施的贯彻落实。今年,我局未发现一人因黄、赌、毒等受到刑事处分,没有一人因行贿受贿受到党纪、政纪处分,没有重大安全事故和不稳定事件发生。

三、强力推进领导班子和领导干部廉洁自律

我局党组始终把局领导班子和领导干部的廉洁自律作为党风廉政建设的重点,以此推动全局党风廉政建设的有效开展。

(一)认真过好民主生活会。根据《四川省县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会实施办法(试行)》的规定和市委保持先进性教育领导小组要求,我局党组于4月10日、4月19日和12月4日召开了领导干部专题组织生活和专题民主生活会。会议采取“群众提、自己找、互相帮”的办法,查找了各自存在的突出问题。会前结合我局出现的违规案件,广泛征求了区市县水利局、重点水管单位、市级相关部门和局内各科室站意见,并将群众意见“原汁原味”地反馈给了领导干部本人;会上,班子成员认真地开展了批评和自我批评;会后,制定了整改措施,确保了民主生活会收到实效。达到团结——批评——团结的目的。

(二)坚持领导干部清政廉明。一年来,我局领导班子和领导干部严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和“四大纪律、八项要求”,牢记党的宗旨,狠刹“五股歪风”,落实好四个坚决纠正工作,全心全意抓好行业工作,为基层服务,局党组成员向社会公开承诺,局党组成员和局中层干部履行书面承诺,不以权谋私,不收受礼品,不收受红包,没有借婚丧嫁娶大操大办和敛财现象;通讯费用严格按市纪委的规定执行,超支费用一律自负。领导班子成员个个带头讲政治,人人带头讲纪律,自觉维护班子团结,做到了顾全大局,配合默契,互相信任,协调有力。在工作中,努力倡导求真务实,开拓进取,勤政为民,公道办事,把热心服务基层、热情服务群众作为领导干部的基本素质,塑造了勤政、廉洁、高效的机关形象。领导班子成员模范遵守领导干部廉洁自律的各项规定,克己奉公,依法行政,热情服务。在重大问题的决策时,充分发扬民主,走群众路线,反对独断专横、任人唯亲和以权谋私。无论是在人事安排、资金分配,还是在基本建设方面都保持了廉洁的党内风气,领导干部带头倡导与人为善,和睦相处,诚挚为人,抵制了低级趣味的思想和行为。

(三)严格控制各种业务会议。我局党组会、支部党员大会、局长办公会、局务会、中心组学习会、职工政治学习会按规定时间定期召开外,其余业务会实行了报批制度,未经局领导研究同意,各科室站一律不得召开全市性的业务会议;召开各种会议着力提高会议质量,注重解决实际问题,提倡开短会,即使召开带全局性的水利业务工作会议,时间也没有超过一天;市局召开的各种会议,除现场会外,一律在市局会议室进行,没有在风景名胜区开会,不存在借开会或培训之名,组织外出参观旅游,没有组织公费出国旅游现象。

(四)加强对小车的管理和使用。我局进一步完善了《xx市水利局车辆管理制度》,切实加强现有小车运行管理,建立了《xx市水利局公务派车办法》,领导用车一律由办公室派车,中层干部或一般工作人员确需用车由分管办公室的领导派车,杜绝了公车私用的现象。即使领导干部和职工个人因事需用单位小车,均坚持了先交费后用车的制度。全局小车管理非常规范,降低了运行费用。

(五)制订完善各项制度。我局在原有制度的基础上,制定并签订了党风廉政建设责任书,进一步建立健全《xx市水利局党风廉政建设若干规定》、《xx市水利局关于督促检查工作的实施意见》、《xx市水利局行政执法责任制暂行规定》、《xx市水利局机关工作人员纪律》、《xx市水利局财务管理制度》、《xx市水利局车辆管理制度》、《xx市水利行业要情报告制度》等7个制度,建立了党风廉政建设个人档案33个。同时,局领导班子模范遵守各项规章制度,凡要求职工做到的,领导班子及成员首先做到;要求职工不做的,领导班子及成员首先不做。对违反机关管理制度的人员,不管是领导班子成员还是其他职工,只要违反了机关管理制度,必须一视同仁,严肃处理,坚决反对特权思想和行为,年终局内按党风廉政建设责任书内容进行了严格考核,确保机关制度的严肃性。

四、强化执法,扎实开展民主评议政风行风

按照市纪委和省水利厅纪检组的工作部署,结合水利行业实际,在全市内开展了政风行风评议工作,要求全市水利行业树立正确的政绩观和科学的发展观,狠刹搞脱离实际、劳民伤财的“政绩工程”、“形象工程”的不良风气,切实解决发生在群众身边,严重损害群众利益、破坏经济发展环境等问题,努力从源头上预防和治理腐败。

(一)严禁加重农民负担。严格执行中、省、市关于“减负”的有关规定和纪律,没有出台新的收费项目和提高原有的收费标准,没有在规定之外进行任何形式的摊派和收费。推行水价改革,纠正水利工程建设中拖欠和克扣农民工资问题;保证农民的合法权益,建立和完善了涉农负担案件责任追究制度。

(二)加强行业民主评议政风行风工作。按照“谁主管、谁负责”的要求,督促水利行业加强职业道德建设,严格依法行政,杜绝了基层站所工作人员执法不公、乱收费、乱罚款、吃拿卡要和刁难群众等问题发生。

(三)推行行政审批制度改革。认真贯彻实施《中华人民共和国行政许可法》,进一步减少行政审批,对取消的审批项目加强后续监管,对保留的项目严格审核和论证,建立了行政许可、行政审批工作制度和责任追究制。

(四)落实财政管理体制改革。健全公共财政体系,深化部门预算改革,加强资金管理,严格执行“收支两条线”规定,提高了资金使用效益。

水利电力范文篇8

市党风廉政建设责任制领导小组办公室:

2006年,我局党风廉政建设工作,在市委、市政府的统一领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届五中全会精神为指针,坚持党中央确定的反腐败斗争的总体要求、基本原则、领导体制和工作格局,结合本单位党风廉政建设存在的问题,采取了一系列措施,党风廉政建设和反腐败工作取得了明显成效。根据《中共xx市委、xx市人民政府关于2006年党风廉政建设和反腐败工作的意见》精神,我局严格对照《xx市党风廉政建设责任制考评办法》进行了自查,现将有关情况报告于后。

一、注重实效,强力贯彻落实党风廉政建设责任制

今年,我局党组根据xx市委《关于2006年党风廉政建设和反腐败工作意见》(广委发〔2006〕10号)精神,制发了《关于2006年党风廉政建设和反腐败工作意见》(广市水党组〔2006〕12号),进一步明确了市水利局党风廉政建设责任制的主要内容、工作重点和领导干部负责的具体责任对象的分工,将党风廉政建设责任制贯彻落实到实处。局党组把党风廉政建设和反腐败工作纳入全局工作的重要议事日程,与其它业务工作同安排、同部署、同检查、同考核、同奖惩,1月17日、4月23日、6月19日和11月12日共4次专题研究党公务员之家版权所有!风廉政建设和反腐败工作,按照市委、市政府和省水利厅要求提出了阶段建设目标,对存在的问题采取了相应整改措施,做到常抓不懈,警钟长鸣。

我局将责任制贯彻落实情况纳入2006年年度目标管理,实行“一票否决制”,凡是领导干部联系的责任对象中发生了违风廉政建设规定的人和事,当事人除按规定接受处理外,该领导干部要承担连带责任,当年不得评先进,年终考核不得评优秀,不得晋职晋级。我局还要求各科室站要各司其职,各负其责,负责同志要以身作则,率先垂范,并对本科室站工作人员从严要求,从严管理。

二、加强教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线

(一)注重宣传教育。宣传教育工作是搞好党风廉政建设和反腐败斗争的基础性工作,也是反腐败治本抓源头工作的重要内容。我局侧重抓好了以下宣传教育工作:第一,结合保先教育活动,对全体党员进行了《中国共产党纪律处分条例》、《实施纲要》、党的三大作风等党纪政纪方面的教育;第二,通过党组会、局长办公会、局务会和支部党员大会传达贯彻市委、市政府、市纪委和省水利厅关于党风廉政建设会议精神,针对本局存在的问题,加强对局领导干部及中层干部的党风廉政建设教育。第三,积极开展警示教育。组织职工观看有关廉政建设的电影、电视、戏剧、专题片、典型案例和展览,通过形象化教育,增强了全体职工反腐倡廉自觉性。第四,由局办公室牵头,坚持了每月2次的职工政治学习制度,全年共有8次以上组织学习市委、市政府有关党风廉政建设文件和党纪政纪条规。第五,抽调纪检干部和中层干部及区市县水利局纪检干部共3次近20人次参加省水利厅组织的党纪政纪培训。通过开展上述活动,我局党员和干部职工受到党风廉政建设和反腐败的深刻教育,为从源头上预防和治理腐败打下了坚实的基础。

(二)狠抓腐败源头治理。一是强化依法行政、廉洁从政意识,抓住全市党员领导干部廉洁从政知识测试和四五普法考试的契机,促进我局领导干部学法用法,依法办事;二是对照检查《四川省水利行业廉政规定》的落实情况,切实管住有人、财、物权和工程项目立项审批权的科室;三是加强水利工程项目管理与监督,严格项目报批程序,重要工程立项安排须由局长办公会决定后再按程序报批;四是按照分级负责的原则,强化计划、财务与有关业务部门在专项资金安排上的互相监督制约,强化水利资金管理部门与计划、监察、审计及有关业务部门在专项资金使用上的联合检查监督制度。

(三)认真做好责任对象廉政谈话制度。一是局主要领导2次对全局中层以上干部进行了2次集体廉政谈话并对全局职工进行集体廉政谈话教育;二是班子成员对自己的廉政责任对象进行了2次以上廉政谈话,并记在了谈话记录薄;三是各科室站负责人对本科室站的职工进行廉政谈话,经过廉政谈话,在源头上有效地起到了预防腐败作用。

(四)严格财务管理。我局始终把抓好财务管理作为本单位反腐倡廉的重要工作来抓。自觉遵守预算外资金纳入财政统一管理,实行财务收支两条线和推行政府采购制度等项规定,认真执行财经纪律;按照市水利局财务管理制度,坚持“预算开支、集体审定、一支笔审批”的原则,对上缴和下拨资金及全局支出在1000元以上的开支,坚持局长办公会集体研究,不搞个人说了算。科室添制设备、召开会议均实行先打经费预算报告,明确资金来源,经局领导审批后才能实施。来人来客严格控制接待标准,严格按照全市党风廉政建设和反腐败要求,坚持局内财务收支情况半年和年终2次在局内公布,保证了机关财务管理有条不紊。

(五)加大检查督促力度。局党组按照“党组统一领导、党政齐抓共管、纪检机构协调、科室站各负其责、依靠群众支持”的反腐败领导体制和工作机制,以纪检监察机构为主,大胆履行职责,实施监督检查。采取定期或不定期检查的办法,督促检查各科室和直属事业单位反腐败工作的进展落实情况。保证了局党组对党风廉政建设工作部署和各项措施的贯彻落实。今年,我局未发现一人因黄、赌、毒等受到刑事处分,没有一人因行贿受贿受到党纪、政纪处分,没有重大安全事故和不稳定事件发生。

三、强力推进领导班子和领导干部廉洁自律

我局党组始终把局领导班子和领导干部的廉洁自律作为党风廉政建设的重点,以此推动全局党风廉政建设的有效开展。

(一)认真过好民主生活会。根据《四川省县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会实施办法(试行)》的规定和市委保持先进性教育领导小组要求,我局党组于4月10日、4月19日和12月4日召开了领导干部专题组织生活和专题民主生活会。会议采取“群众提、自己找、互相帮”的办法,查找了各自存在的突出问题。会前结合我局出现的违规案件,广泛征求了区市县水利局、重点水管单位、市级相关部门和局内各科室站意见,并将群众意见“原汁原味”地反馈给了领导干部本人;会上,班子成员认真地开展了批评和自我批评;会后,制定了整改措施,确保了民主生活会收到实效。达到团结——批评——团结的目的。

(二)坚持领导干部清政廉明。一年来,我局领导班子和领导干部严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和“四大纪律、八项要求”,牢记党的宗旨,狠刹“五股歪风”,落实好四个坚决纠正工作,全心全意抓好行业工作,为基层服务,局党组成员向社会公开承诺,局党组成员和局中层干部履行书面承诺,不以权谋私,不收受礼品,不收受红包,没有借婚丧嫁娶大操大办和敛财现象;通讯费用严格按市纪委的规定执行,超支费用一律自负。领导班子成员个个带头讲政治,人人带头讲纪律,自觉维护班子团结,做到了顾全大局,配合默契,互相信任,协调有力。在工作中,努力倡导求真务实,开拓进取,勤政为民,公道办事,把热心服务基层、热情服务群众作为领导干部的基本素质,塑造了勤政、廉洁公务员之家版权所有!、高效的机关形象。领导班子成员模范遵守领导干部廉洁自律的各项规定,克己奉公,依法行政,热情服务。在重大问题的决策时,充分发扬民主,走群众路线,反对独断专横、任人唯亲和以权谋私。无论是在人事安排、资金分配,还是在基本建设方面都保持了廉洁的党内风气,领导干部带头倡导与人为善,和睦相处,诚挚为人,抵制了低级趣味的思想和行为。

(三)严格控制各种业务会议。我局党组会、支部党员大会、局长办公会、局务会、中心组学习会、职工政治学习会按规定时间定期召开外,其余业务会实行了报批制度,未经局领导研究同意,各科室站一律不得召开全市性的业务会议;召开各种会议着力提高会议质量,注重解决实际问题,提倡开短会,即使召开带全局性的水利业务工作会议,时间也没有超过一天;市局召开的各种会议,除现场会外,一律在市局会议室进行,没有在风景名胜区开会,不存在借开会或培训之名,组织外出参观旅游,没有组织公费出国旅游现象。

(四)加强对小车的管理和使用。我局进一步完善了《xx市水利局车辆管理制度》,切实加强现有小车运行管理,建立了《xx市水利局公务派车办法》,领导用车一律由办公室派车,中层干部或一般工作人员确需用车由分管办公室的领导派车,杜绝了公车私用的现象。即使领导干部和职工个人因事需用单位小车,均坚持了先交费后用车的制度。全局小车管理非常规范,降低了运行费用。

(五)制订完善各项制度。我局在原有制度的基础上,制定并签订了党风廉政建设责任书,进一步建立健全《xx市水利局党风廉政建设若干规定》、《xx市水利局关于督促检查工作的实施意见》、《xx市水利局行政执法责任制暂行规定》、《xx市水利局机关工作人员纪律》、《xx市水利局财务管理制度》、《xx市水利局车辆管理制度》、《xx市水利行业要情报告制度》等7个制度,建立了党风廉政建设个人档案33个。同时,局领导班子模范遵守各项规章制度,凡要求职工做到的,领导班子及成员首先做到;要求职工不做的,领导班子及成员首先不做。对违反机关管理制度的人员,不管是领导班子成员还是其他职工,只要违反了机关管理制度,必须一视同仁,严肃处理,坚决反对特权思想和行为,年终局内按党风廉政建设责任书内容进行了严格考核,确保机关制度的严肃性。

四、强化执法,扎实开展民主评议政风行风

按照市纪委和省水利厅纪检组的工作部署,结合水利行业实际,在全市内开展了政风行风评议工作,要求全市水利行业树立正确的政绩观和科学的发展观,狠刹搞脱离实际、劳民伤财的“政绩工程”、“形象工程”的不良风气,切实解决发生在群众身边,严重损害群众利益、破坏经济发展环境等问题,努力从源头上预防和治理腐败。

(一)严禁加重农民负担。严格执行中、省、市关于“减负”的有关规定和纪律,没有出台新的收费项目和提高原有的收费标准,没有在规定之外进行任何形式的摊派和收费。推行水价改革,纠正水利工程建设中拖欠和克扣农民工资问题;保证农民的合法权益,建立和完善了涉农负担案件责任追究制度。

(二)加强行业民主评议政风行风工作。按照“谁主管、谁负责”的要求,督促水利行业加强职业道德建设,严格依法行政,杜绝了基层站所工作人员执法不公、乱收费、乱罚款、吃拿卡要和刁难群众等问题发生。

(三)推行行政审批制度改革。认真贯彻实施《中华人民共和国行政许可法》,进一步减少行政审批,对取消的审批项目加强后续监管,对保留的项目严格审核和论证,建立了行政许可、行政审批工作制度和责任追究制。

(四)落实财政管理体制改革。健全公共财政体系,深化部门预算改革,加强资金管理,严格执行“收支两条线”规定,提高了资金使用效益。

(五)推进干部人事制度改革。认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》,建立健全干部选拔任用监督机制;拟任领导干部时,在提请党组讨论研究前,坚持征求纪检监察部门对拟提拔任用领导干部党风廉政情况的意见。

水利电力范文篇9

1.1工程招标问题

为了保障国家及个人的合法利益,保证工程顺利施工,水利电力工程应严格根据法律规程进行招标工作,进而保证工程施工质量。进行工程招标时应采取竞争机制,根据市场经济运行体制实施,使经济效益得到保证。水利电力工程在施工管理与承包方管理方面具有良好的灵活性,因此可充分发挥市场的作用,合理优化资源配置,进而实现经济效益的最大化,并采取承包机制,实施优胜劣汰,充分运用市场调节作用。

1.2造价方法分析

水利电力工程主要采取以下两种造价方法:一是单位评估。这类方法主要是根据工程局部的计算对整个工程进行预算评估,主要步骤有结合工程施工图对局部工程量进行计算,再评估整体价值;结合地区单位的价值评估进行工程施工费用的预算,并将工程所需费用进行汇总;计算汇总工程的间接花费、利润及直接费用。二是实物量测。直接根据人工、设备及材料的用量进行预算,主要步骤是结合工程施工图对局部工程量进行计算,根据计算数额分析人工、设备及材料的用量,并进行汇总。另外可直接汇总工程直接、间接费用及利润,将项目造价与预算综合造价进行汇总。

1.3工程材料的费用预算

随着市场经济形成了动态发展,以致自主定价的模式在市场中诞生,并逐渐成为市场主导。许多施工材料都随着市场需求出现价格变动。在水利电力工程施工中,严格规定了材料的定价,但由于工程工期较长,材料价格往往出现变动,与定价出现偏差,进而影响了工程预算。建筑工程通常根据发票为准,这在某些程度上存在弊端,由于地区之间发票管理的方式存在差异,因此,发票并非准确直接的反映了材料的实际价格,这导致水利电力工程的预算管理难以进行。

2工程预算存在的问题分析

导致水利电力工程出现预算问题的原因主要有下列三点:一是预算出现错误。随着水利电力工程建设的不断发展,水利电力工程的设计和施工实现了跨地域的实施。但由于我国不同地区进行工程预算、收费准则及预算编制等方式不一,以致在一些地区进行工程预算报价编制时存在各种问题。对于预算基础、市场竞争等缺少重视,以致预算管理失控。二是预算管理缺少合理的综合管理意识。就目前而言,我国的工程预算管理模式主要采取阶段性管理。水利电力工程的建设单位与设计部门未能进行统一的管理,在工程预算、资金投入、工程分析、评估等管理中较为欠缺,设计阶段没有充分细化工程预算,施工时缺少必要的设计方案控制管理,以致存在投资过高及施工困难等问题。水利电力工程在进行招投标时,评估标底与标价不准确,以致工程建设发生资金短缺、预算不足、管理困难等问题,如此下去,将会形成恶性循环致使国家和私人财产受到重大损失。三是预算方法落后。在我国水电行业中使用最广的工程预算管理法是工程量预算方法,此种方法的具体步骤是:根据工程定价,结合人力投入、原材料资金等进行最终数据统计。此种方法具有较大的时间滞后性,往往无法与市场变化一致,并且不能从预算结果中看出有用的价格估算和市场竞争情况,更加无法和国外的相关方法同步。这样的水利电力工程预算模式将会致使建设单位增加精力对实际建设进行更改。

3水利电力工程预算管理的改革办法

为了满足市场变化的需要,使水利电力工程预算管理方法真正为承建单位效劳,作出有用的贡献,就必须对其进行改革,改革方向有以下三点:一是与国际市场接轨。运用实物量法进行工程预算管理已经成为国际市场发展的大趋势,实物量法与单位评估法相较而言更加适应时代的发展,对技术人员要求较高,操作程序更为复杂并且要求有大量的实物材料进行配合,该方法预算出来的结果更加精准。二是降低材料价格的影响在工程预算过程的比重。事先做好市场调查,准确掌握各材料的价格,充分准备和贮备材料可以达到控制差价的目的。三是全程控制。在整个工程前后均贯彻水利电力预算管理方法,全方位全程的控制方能更好的保证预算管理方法不会出现差错,有问题随时发现随时纠正。

4结语

水利电力范文篇10

建国以来,尤其是重庆直辖以来,我区水利电力事业在上级主管部门直接关心下,在全区水电系统广大职工奋力拼搏下,通过加大资金投入力度,狠抓基础设施和重点工程建设,强化水电管理,取得了较好成绩。

一是水利基础条件不断改善。目前,全区已建成各类水利工程12776处,工程蓄引提水能力3.08亿立方米,供水量6.75亿立方米。建成水库143座,其中大中型水库5座,水库蓄水总量2.52亿立方米。水利工程有效灌溉面积46.14万亩,保证灌溉面积29.15万亩,旱涝保收面积17.03万亩。

二是地方电力发展较快。已建成水、火电站68处,装机容量25.37万千瓦,年发电量达10亿千瓦时。其中骨干电站有石板水电厂(4台/11.5万千瓦)、龙桥电厂(3台/5.6万千瓦)、青烟洞水电厂(12台/1.996万千瓦)、土坎电厂(12台/1.875万千瓦),其装机容量占总装机容量的83%。地方电网逐步配套完善,建成110千伏等级变电站5处33.5万千伏安,形成了以110千伏线路为骨架,以35千伏、10千伏线路为主要配电网络的区域性地方电网。涪陵电网与周边区县小网连接并以110千伏线路与重庆大网联网运行,余缺电量与大网相互调剂。全区已实现农村初级电气化,2001年乡、村、户通电率分别为100%、100%和99.72%,人均用电量939千瓦时/年,户均生活用电量684千瓦时/年。

三是水土保持取得长足进步。已完成25条小流域的水土流失初步治理,累计治理面积748.7平方公里。涪陵城市水土保持生态环境建设试点工作于2000年3月顺利通过了水利部的验收,并被水利部、财务部联合命名为十个“全国水土保持生态环境建设示范城市”之一。

四是农村人畜饮水困难逐步得到缓解。至2001年底,累计兴建农村人畜饮水工程3396处,场镇集中供水工程50处,解决了24.15万人、24.5万头牲畜饮水困难。

五是水电系统经济实力不断增强。目前全区拥有水利电力资产23亿元,其中电力资产21亿元,水利资产2亿元。水电局所属企事业单位69个,从业人员5000余人。2001年,全系统实现水利经济总收入6.28亿元,创利润366万元,上交税金5243万元。

二、当前面临的形势分析

(一)存在的主要问题

由于长期受计划经济影响,投入不足,重建轻管,涪陵水利电力事业尚未形成良性运行机制,水利电力基础设施仍然比较薄弱,还处于传统水利阶段。

一是水利化程度低,保障能力不强。全区水资源开发利用率仅为38.6%,蓄水保水能力差,广大乡镇缺水严重,农业人均灌溉面积仅0.53亩,还有4.56万人饮水困难。全区起调控作用的中型水库仅有3座(含在建的天宝寺水利工程),尚有50座病险水库未得到整治,江河防洪标准低,抗灾能力弱,安全隐患突出。

二是水环境恶化,治理任务繁重。全区水土流失面积1986平方公里,按以前每年治理25平方公里计算,需要80年方能完成治理任务,而且预防监督力度不够,人为造成水土流失现象呈加剧趋势。区境内的长、乌江段正处于三峡水库尾水端,随着2003年三峡水库下闸蓄水发电后,涪陵水域污染将更加严重,沿江城镇饮水水质堪忧。

三是区内电源点基本开发完毕,用电形势日趋紧张。目前涪陵没有大的电源点可供建设,如不寻找和开发区外电源,到2002年全区电力供需差将达到2.5亿千瓦时。

四是管理机制尚不完善,影响水资源的开发利用和水利工程效益发挥。

(二)优势和机遇

涪陵建设现代水利主要优势有:一是有较雄厚的水利电力基础设施,全区有已成水库143座,电力总装机容量达25.3万千瓦;二是有较强大的系统经济实力;三是系统内人才济济,职工队伍素质较高,有中级职称401人,高级职称134人;四是发展后劲较强,以堤防工程、龙潭水利工程、龙河流域梯级开发工程为代表的一大批水利电力工程正在建设或即将开工建设,我区水利电力基础设施建设将进入一个高潮时期;五是涪陵水电事业的发展已经引起了区四大班子的高度重视,赢得了重庆市水利局、国家水利部的理解和大力支持,具有较好的环境优势。

其主要机遇有:一是中央实施西部大开发的战略机遇;二是三峡移民迁建及对口扶贫机遇;三是国家继续实行扩大内需的机遇;四是中央加大对国有企业改革和发展的资金、政策支持力度的机遇。

三、现代水利发展思路

(一)基本思路

认真贯彻中央和重庆市的治水思路,以“三个代表”重要思想为指针,以实施西部大开发战略统揽全局,围绕全区“三化一强”目标,坚持治水兴涪不动摇,动员和组织全社会力量,加大投入力度,依法治水,依法管水,强化管理,完善机制,提高效率,推进传统水利向现代水利转变,通过水资源的合理开发、高效利用,优化配置,有效保护,综合治理,促进人口、资源、环境和经济协调发展,为涪陵国民经济和社会可持续发展提供支撑和保障。

(二)发展目标

涪陵现代水利发展的目标是:壮大水利电力资产,构筑四大保障体系,建设科学合理的现代水管理机制。到2010年,现代水利发展要初见成效。

1.壮大水利电力资产。加快水利电力基础设施建设步伐,强化水利电力企事业单位管理,不断提高行业自我发展能力和经济效益。2010年,全区水利电力资产要达到60亿元,在现有基础上翻一倍多。

2.构筑四大保障体系。一是建立起较为完善的防洪抗旱保安保障体系。加强防洪工程和非工程措施建设,使全区经济社会和人民生命财产安全的保障能力得到较大提高。到2010年主城区达到50年一遇,沿江乡镇达到20年一遇的防洪标准,完成全区59座病险水库的整治销号任务,进一步完善抗旱服务体系建设。二是建立起水资源供给与保护的保障体系。形成水资源合理配置的格局,基本适应经济社会发展对水的需求;建立起区乡水保防治体系、水质监督检测体系,有效遏制水域污染,初步改善水环境状况。到2010年,全区水土流失治理面积1168平方公里;达到有效灌面65万亩,保证灌面45万亩,水利化程度达到80%;基本解决农村人畜饮水困难,乡镇自来水覆盖率达100%,确保城区清洁优质用水。三是建立、完善电力供应保障体系。加强电源建设,完成农网城网改造,实现农村水电电气化,保证国民经济和社会发展对电的需求。四是建立、完善水利电力国有资产经营管理保障体系。组建区水利电力资产经营机构,实行水利电力国有资产统一监督管理,确保国有资产保值增值。

3.建设科学合理的现代水管理机制。成立水务机构,加强水资源的统一规划、统一调度、统一管理,建立权威、高效、协调的涉水事务一体化管理机制。

(三)主要措施

1.加强现代水利宣传,树立现代水利意识。水利宣传要围绕中心工作开展,灵活利用各种媒体广泛宣传现代水利的意义,定期向社会水资源公报、水质公报、水情公报,同时组织现代水利知识讲座,让公众积极参与现代水利建设。同时,要创新思想观念,强化五个意识。一是强化开放意识,把涪陵水利的发展与全区经济建设和各行各业的发展联系起来,从全国水利事业的发展中吸取经验,发现不足,更好地改进工作。二是强化市场意识。水利虽然是一项公益性很强的事业,但同样存在进入市场、适应市场的问题,在全面推进水利现代化进程中,要以市场为导向,强化市场意识,竞争意识。三是强化经济意识。即坚持按照经济规律办事,提高建设、管理等各项行为的投入产出比。四是强化环境意识。坚持人与自然和谐共处,创造一种水质良好、环境优美的自然氛围。五是强化法制意识。一方面通过加强自身建设,从严治政,规范行为;另一方面通过完善水法规体系,坚持依法治水。

2.统筹规划,突出重点,建设一批骨干工程。发展现代水利,必须有雄厚的物质基础作为保障,为此,要狠抓水利电力建设。一要集中技术力量,增加资金投入,赶抢时间,加大前期工作力度,搞好项目储备。二要上下衔接,各方协调,加强汇报,争资立项,力争多上项目。三要严格执行“三制”,加强工程建设管理,强化质量监督,确保建一项工程成一项工程,以一流的工作业绩赢得上级的肯定和倾斜扶持。四要建管并重,加强管理,确保最大限度发挥工程效益。

当前,要以水电系统为主体组建业主单位,建设十大骨干工程,并实现建设、管理、开发一体化。十大骨干工程指的是:天宝寺水利工程、滨江路堤工程、立交桥工程、龙潭水利工程、地质灾害整治工程、城乡电网改造工程、农村人畜饮水工程、病害水库整治工程、水土保持及节水灌溉工程、火电扩建工程。

3.改革现有水资源体制,着力推进水务一体化进程。强化地方水法规建设,加大水行政执法力度,严厉打击水事违法行为,维护正常的水事秩序。按照城乡水务统一管理的要求和政事、政企、政资分开的原则,改革水务管理模式,改革水务企、事业单位。龙潭水利工程上马后,要以坤源水利开发公司为主体,对城乡供、排水资产进行重组,成立区水务集团。