孕检范文10篇

孕检范文篇1

一、工作目标：环孕检率达100%。

二、环孕检对象：已婚育龄妇女未满49周岁的、没有落实结扎手术的、或结扎9个月以内的、已上环的、新婚妇女、待孕和现孕的、服药的。

三、时间安排：环孕检时间安排，分三个阶段进行（1月、5月、9月），由计生办组织服务所人员到各村（居）进行环孕检，各村（居）要根据环孕检工作任务，尽快集中时间和人员，做好组织，安排工作。对到该村没有及时参加环孕检的，可以到计生办服务所进行补检。对在家及流动人口应检对象进行认真摸底，在头年的12月底，来年的4月底，8月底全面准确掌握环孕检对象的基本信息，对在家的和流出的环孕检对象分类上报，以便及时通知其在当地计生部门进行环孕检，以村为单位登记造册，名册一式三份，服务所一份，包村包户干部一份，市人口计生委一份，各村（居）环孕检安排表。

四、强化责任制

推行领导干部包村，干部包户责任制，明确各自职责，由各包村领导组织包村（居）干部、村（居）干部，通知应检对象按时至指定地点接受检查，在家对象一般应提前3天通知，外出对象了解其去向，督促其按时在当地计生部门参加环孕检，并请检查机构通过PADIS平台及时向户籍所在地反馈环孕检结果。同时，加强应检而未检对象的跟踪督促工作，确保应检对象参加每次环孕检。对环孕检工作中发现东落实节育措施的对象，包村领导干部应及时督促其落实长效节育措施。对环孕检工作中发现计划外怀孕的，包村领导干部应根据相关法规和村规民约督促其采取补救措施。

五、责任追究制。凡各个镇包村领导，干部、村（居）干部及医技人员失职、污职，打招呼导致应检对象被冒名顶替，造成已怀孕2个月仍未查出有孕以及擅自做假记录，出具假证明单等情况，进行责任追究。

六、奖惩措施

1、制定环孕检工作考试细则，每次环孕检工作结束后，对各村（居）进行考评排名。由各包村领导、计生、纪检组成的考评小组，考评时间为每年的3月中旬、7月中旬、11月中旬，考评结果一并发通报到各村（居）委会，并于每年的3月底、7月底、11月底报市人口计生领导小组组长，副组长及领导小组办公室。送一份到市委组织部备案。

对环孕检进行考评排名，完成环孕检达95%以上的奖励该村（居）委会每次5000元，考评排位前三名的，且环孕检达90%以上的，分别奖励5000、4000、3000元，后三名的处罚5000、4000、3000元。

对包村领导、包户干部、村（居）干部。完成环孕检95%以上的奖励包村领导600元，包户干部、村（居）干部，按所包对象数，完成95%以上的，每例每次奖励10元，对没有及时动员其接受环孕检的，造成工作滞后的，处罚每个镇村（居）干部包户干部每人每次10元，村（居）干部与镇干部实行同挂同奖同罚。

孕检范文篇2

一、目标与任务

1、要求环孕检对象环孕检率达100%。

2、抓好避孕节育措施落实率和及时率。

3、着重抓计划外怀孕者的终止妊娠工作，严格控制计划外怀孕。

4、认真做好广大育龄妇女“四情”（环情、经情、孕情、病情）检查的工作。做好宣传，做好记录，以便对其进行跟踪服务。

二、实施办法

1、各村（居）委会，应及时通知环孕检对象在规定时间、地点参加环孕检的，将按有关法律、法规作出处罚。

2、对外出打工的环孕检对象，各村（居）委会，应及时通知其回镇参加环孕检或到现居地乡镇人民政府或街道办事处计生部门进行环孕检并及时将依法取得环孕检证明寄回镇政府计生办。对于外出打工的环孕检对象，不回镇参加环孕检又不寄回依法取得的环孕检证明的，将依法律、法规有关规定给予处罚。

3、对未按规定及时落实避孕节育措施的对象，责令其改正，并依法律、法规有关规定给予处罚；对于查出的计划外怀孕的，责令终止妊娠，并依法律、法规等有关规定给予处罚；造成计划外生育的，将依法征收计划外生育社会抚养费，并给予处罚。

三、要求

1、加强领导、认真部署。此次环孕检工作，要求各村（居）下发正式的书面通知，望各村（居）尽快落实。

2、在进行环孕检的同时，望各村（居）认真做好记录，并对环孕检对象进行跟踪服务。

孕检范文篇3

年，我县被确定为国家第二批免费孕前优生健康检查项目120个试点县之一。为扎实推进试点工作，有效预防出生缺陷，提高出生人口素质，根据国家、省开展免费孕前优生健康检查项目试点的工作要求，结合我县实际，现将开展免费孕前优生健康检查（以下简称“优生检查”）工作的有关事项通知如下：

一、充分认识开展孕前优生健康检查的重要意义

预防出生缺陷，提高出生人口素质，事关千家万户的幸福，事关国家和民族的未来，是统筹解决人口问题的一项重要任务，也是落实科学发展观，以人为本，关注民生，共建和谐的重要举措。当前，出生缺陷发生风险率高，严重影响出生人口素质。孕前优生健康检查从源头抓起，可及早识别可导致出生缺陷等不良妊娠结局的风险因素，并提出针对性的医学建议和干预措施，有效减少出生缺陷和其他不良妊娠结局的发生。各地各部门要充分认识做好孕前优生健康检查的重要性、必要性和紧迫性，精心组织，认真实施，确保这一惠民工程取得实效。

二、优生检查的时间、对象和内容

从年3月起，对全县范围内符合生育政策、计划怀孕的农村夫妇（包括流动人口夫妇）开展免费优生健康检查。检查内容包括优生健康教育、病史询问、体格检查、临床实验室检查、影像学检查、风险评估、咨询指导、早孕及妊娠结局追踪随访等。试点期间严格按照国家免费孕前优生健康检查项目试点工作技术服务规范，科学普及优生知识，规范开展优生健康检查，正确进行咨询指导。

三、服务流程

县、乡镇计划生育服务站为国家免费优生检查机构。检查对象持本人身份证、户口本和结婚证到辖区计划生育服务站参加体格检查后，携带本人的体格检查表和上述证件到县计划生育服务站参加实验室医学检查，凭专家评估组出具的《孕前优生健康检查结果及评估建议告知书》到辖区计划生育办公室办理《生育服务证》或《生育证》。流动人口夫妇原则上在现居住地接受优生检查。

四、费用负担

优生检查经费按国家规定比例纳入县财政预算，结算标准为扣除人力成本费用后每对夫妇240元/次。检查对象接受1次免费优生检查后未按计划怀孕或怀孕后流产、死胎、死产再次准备怀孕的，要根据需要在医生指导下自费接受优生检查。检查对象接受免费优生检查时，对超出项目规定的检查内容要自行承担相关费用。

五、组织领导

国家免费孕前优生健康检查试点工作是一项综合性社会系统工程，由县人民政府主导，县人口和计划生育局牵头，相关部门配合参与。为加强对免费优生检查的组织领导，县人民政府成立由分管副县长任组长，县财政局、县民政局、县广播电影电视局、县卫生局、县审计局、县人口和计划生育局等部门为成员单位的浠水县开展免费孕前优生健康检查工作领导小组。领导小组成员单位职责如下：

(一)县财政局：协同县人口和计划生育局积极争取上级财政的项目支持，及时拨付免费孕前优生检查相关经费，确保免费孕前优生健康检查工作有序推进。

(二)县民政局：在为结婚对象办理结婚登记手续时，向其发放相关宣传资料，做好免费孕前优生健康检查知识宣传工作，告知参加优生检查的重要性和必要性，让服务对象自觉参加优生健康检查；与人口计生部门实现新婚夫妇基础信息等数据的资源共享。

(三)县广播电影电视局：通过电视、广播大力宣传优生优育知识、免费孕前优生健康检查服务、孕前优生健康保健知识。

(四)县卫生局：负责选派专家与县计划生育服务站有关人员共同组成孕前检查风险评估专家组；协调做好免费HIV志愿检测工作；督促全县卫生医疗机构积极做好优生倡导和健康促进工作；指导和配合县乡计划生育服务站做好孕前优生健康检查工作；负责收集整理全县卫生医疗机构开展出生缺陷一、二、三级预防的相关信息，并与县人口和计划生育局适时进行信息互通、资源共享。

(五)县审计局：负责对项目资金进行监督和审核。

(六)县人口和计划生育局：负责国家免费孕前优生健康检查试点工作的统筹安排、组织协调，会同县政府督查室对乡镇督查考核；负责开展人员培训和县乡计划生育服务站软硬件配套建设；负责专项资金的管理和使用等工作。

孕检范文篇4

一、免费孕前优生健康检查范围及要求

（一）区符合生育政策、计划怀孕的农村夫妇和城镇失业无业夫妇；

（二）符合生育政策、流入时间≥1年、计划怀孕的农村夫妇。

享受免费孕前优生健康检查人员须在孕前4-6个月持免费查体卡到区妇幼保健所进行孕前查体。一对夫妇每孩次提供一次免费孕前优生健康检查。如果计划怀孕的夫妇接受免费孕前优生健康检查后未按计划怀孕，或怀孕后出现流产、死胎、死产再次准备怀孕时，应根据需要在医生指导下自费接受孕前优生健康检查。

二、免费孕前优生健康检查项目

孕前优生健康检查，女性检查项目19项，男性检查项目9项。具体项目如下：

（一）体格检查

按常规对待孕夫妇进行全身检查和生殖系统的专业检查，排除高血压、心、肝、肾、甲状腺等可能影响妊娠的内科疾病和生殖系统畸形、炎症和肿瘤等疾病。

（二）辅助检查

1、实验室检查：女性检查项目有血常规、血型（ABO+RH）、尿常规、乙肝五项、肝功、肾功、梅毒、促甲状腺激素、血糖、阴道分泌物常规、分泌物淋球菌、分泌物沙眼衣原体检查、风疹病毒IgG、巨细胞病毒IgG\IgM、弓形体IgG\IgM。男性检查项目有血型（ABO+RH）、尿常规、乙肝五项、肝功、肾功、梅毒。

2、影像学检查：妇科超声。

（三）风险评估

在病史询问、体格检查、各项辅助检查结束后，对计划怀孕夫妇进行综合分析，识别和评估夫妇双方存在的可能导致出生缺陷等不良妊娠结局的遗传、环境、心理和行为等方面的风险因素，形成评估建议。依据评估结果，将受检夫妇区分为一般人群和高风险人群，对无异常病史且查体项目未发现异常的计划怀孕夫妇，定为一般人群，对有异常病史或检查项目发现异常者的计划怀孕夫妇，定为高风险人群。

（四）咨询指导

对一般人群，由检查机构告知可以准备怀孕，并给予普遍性健康指导。对高风险人群，进行面对面咨询，给予个性化指导，并提出进一步诊断、治疗或转诊的建议和干预措施，必要时建议暂缓怀孕。

（五）早孕及妊娠结局追踪随访

1、早孕追踪随访。对所有接受孕前优生健康检查的妇女，应及时准确了解怀孕信息，在怀孕12周内进行早孕随访，并作相应记录。

2、妊娠结局追踪随访。了解孕妇妊娠结局，收集出生缺陷等不良妊娠结局相关信息，为评估服务效果、提高服务质量提供基础资料。

三、免费孕前优生健康检查的保障措施

（一）加强宣传。区妇保所要制作孕前优生健康检查宣传手册，免费发放给符合条件的夫妇，大力宣传孕前健康检查的意义、查体项目、服务流程及免费政策等内容。同时，开设孕前、孕期、产褥期等系列专题讲座，免费对有生育计划的妇女进行培训。各街道计生办要采取教育培训、现场咨询、入户走访等形式，配合区妇保所开展孕前健康教育。各社区计生工作人员要及时掌握符合条件夫妇生育意愿，组织待孕夫妇参加优生知识讲座，动员自觉参加孕前优生查体和早孕检查。

（二）加强培训。区妇保所要加强孕前优生健康检查技术人员服务理念和专业知识的培训，提高技术人员服务意识和业务能力，确保规范、科学、优质的开展孕前优生健康检查工作。

（三）加强管理。区妇保所要在婚检时，安排专人进行孕前优生宣传，发放《优生知识手册》，告知孕前查体时间。社区计生干部要在符合条件夫妇计划怀孕前4-6个月，为其发放免费查体卡。待孕夫妇要持免费查体卡到区妇幼保健所接受免费孕前查体，查体结束后农村夫妇到所在社区领取免费叶酸。

孕检范文篇5

一、指导思想

以科学发展观为指导，坚持以人为本优质服务理念，按照“政府主导、部门配合、专家支撑、群众自愿”的原则，充分发挥计生和卫生服务网络优势，形成以村计生服务室为基础，乡镇计生服务站、卫生院为依托，区计划生育服务中心为定点检查机构的孕前优生健康检查服务网络，深入开展免费优质孕前优生健康检查服务，切实提高出生人口素质，促进人口与经济、社会协调发展。

二、工作目标

建立完善全区出生缺陷预防体系，形成健全的出生缺陷干预网络，全区目标人群免费孕前优生健康检查率达85%，已婚育龄夫妇生殖健康和优生知识普及率达90%以上，对生育病残儿夫妇再生育优生指导率达100%。出生缺陷发生风险率逐步降低，出生人口素质不断提高。

三、结算标准与资金来源

全区免费孕前优生健康检查项目结算标准为每对夫妇240元。农村居民和流动人口育龄夫妻免费孕前优生检查经费由中央、省、市和区县财政设立专项资金予以保障。其中中央、省财政共同负担专项资金的30%，市财政负担专项资金的30%，区财政负担专项资金40%。免费孕前优生健康检查专项经费预算按照“当年全额预拨，次年考核结算，差额多退少补”原则下达。

财政、人口计生部门要按照《财政部、国家人口计生委关于印发<国家免费孕前优生健康检查项目试点专项资金管理办法（试行）>的通知》的要求，加强免费孕前优生健康检查专项资金的管理和使用，任何单位和个人不得以任何形式截留、挤占和挪用。违反规定的，严格按照有关法律法规追究相关单位和个人的责任。

四、工作内容

（一）服务对象

1.辖区内农村居民中符合计划生育政策计划怀孕的夫妇。

2.流动人口中符合政策计划怀孕的夫妇，指来居住15天以上，持有流动人口婚育证明并纳入管理服务的夫妇。

（二）服务原则

1.知情自愿原则。要始终按照尊重、自愿、知情的原则，维护群众选择的权利，科学指导群众在充分知情的基础上，自愿参加免费孕前优生健康检查。在宣传倡导和知情自愿的基础上，努力提高目标人群覆盖率。

2.免费服务原则。为符合生育政策、计划怀孕的农村夫妇每孩次提供一次免费孕前优生健康检查。如果计划怀孕的育龄夫妇接受免费孕前优生健康检查后未按计划怀孕，或怀孕后出现流产、死胎、死产再次准备怀孕时，应根据需要在医生的指导下自费接受孕前优生健康检查。流动人口中计划怀孕的育龄夫妇，原则上在现居住地接受免费孕前优生健康检查。

3.科学规范原则。要严格按照国家免费孕前优生健康检查试点工作技术规范各项要求，认真组织实施孕前优生健康检查项目工作。要科学普及优生知识，规范开展优生检查，正确进行咨询指导，充分发挥专家作用，加强技术指导和监督。

4.严格保密原则。在项目试点工作中，要注意保护服务对象隐私，对受检者个人信息要增强保密意识，特别是对高风险人群的各项信息要严格保密，妥善保存相关资料，切实维护群众合法权益。

（三）服务项目

为计划怀孕夫妇提供优生健康教育、体格检查、临床实验室检查、风险评估、咨询指导等孕前优生健康检查服务。其中医学检查内容14项（包括实验室检查9项、病毒筛查4项、影像学检查1项）。

（四）服务机构及职责

全区孕前优生健康检查定点服务机构设在区计划生育服务中心，乡镇计生服务站、村计生服务室负责做好配合工作。

1.村计生服务室：负责收集信息，协助开展健康教育；组织计划怀孕夫妇参加孕前优生健康检查；填写免费优生健康检查服务卡。

2.乡镇计生服务站：负责开展计划怀孕对象信息调查；提供优生健康教育，签订知情同意书；填写检查项目技术服务家庭档案基础信息；承担早孕及妊娠结局随访工作。

3.区计划生育服务中心：负责建立健全各项质量管理和质量控制制度，制定岗位职责，编写培训教材，定期开展技术人员业务培训和服务对象优生知识讲座；承担病史询问、体格检查、临床实验室检查、影像学检查；出具评估建议告知书，对高风险人群直接送达，并面对面开展咨询指导；制定技术服务考核评估方案，进行定期检查、评估、通报；建立并保存全部档案，每月向市人口计生委通报工作进展情况。

五、工作安排

（一）前期准备

1.宣传发动。充分发挥新闻媒体、婚姻登记处、计划生育技术服务网络、基层卫生机构等作用，采取多种形式，广泛宣传开展孕前优生健康检查的目的、意义、内容、步骤和要求，使广大育龄群众知晓政策，积极配合，广泛参与。

2.摸底调查。镇（办）计生办每月通过育龄妇女信息系统及时将新婚、办理二胎生育证的育龄妇女信息反馈给村居，由村居计生工作人员逐一入户走访，了解其妊娠计划和孕育情况，填写并发放《免费孕前优生健康检查服务卡》，并上报镇（办）计生办进一步审核后予以确认，组织引导应检对象到区计划生育服务中心进行检查。

（二）中期运行

区计划生育服务中心按照《国家免费孕前优生健康检查项目试点工作技术服务规范（试行）》的要求，对受检夫妇进行档案登记，提供健康检查，填写健康档案，综合分析问诊和医学检查结果，评估风险因素，有针对性的提出指导和建议，并将检查结果录入微机，整理归档。

（三）终期评估

对免费孕前优生健康检查项目试点工作进行全面总结，认真查找问题，不断总结经验，推动孕前优生健康检查项目试点工作深入开展。

五、部门职责

（一）人口计生部门：负责免费孕前优生健康检查的统筹安排、组织协调和效果评估；编写免费孕前优生健康检查宣传材料，开展各类人员培训；制定相关服务机构的考核办法，进行督导检查考核；负责专项资金的管理和使用等工作。

（二）宣传部门：加大免费孕前优生健康检查的宣传力度，提高广大育龄群众对参加优生检查必要性与自觉性的认识。

（三）民政部门：办理结婚登记手续时，做好免费孕前优生健康检查知识宣传工作，告知参加优生检查的重要性和必要性，让服务对象自觉参加优生健康检查。

（四）卫生部门：安排并督促全区卫生医疗机构积极为项目试点工作提供专家咨询和业务指导。

（五）财政部门：及时拨付免费孕前优生健康检查相关经费，确保免费孕前优生健康检查工作顺利实施。

（六）机关企事业单位、镇（办）、村（居）委会：广泛开展优生优育相关知识的宣传，做好本单位符合条件的服务对象参加免费孕前优生健康检查的宣传动员、跟踪服务等工作。

六、保障措施

（一）加强组织领导。成立由分管副区长任组长的免费孕前优生健康检查项目试点工作领导小组，领导小组下设办公室，具体负责全区免费孕前优生健康检查项目试点工作的组织、协调和监督指导，确保项目进度和质量。各有关部门、有关单位也要成立相应的领导小组，制定具体的实施方案，认真抓好工作落实。

（二）强化规范指导。成立专家技术指导小组，具体负责全区人员培训、技术指导和质量控制，确保孕前优生健康检查工作的技术质量。

孕检范文篇6

一、指导思想

以科学发展观为指导，坚持以人本的优质服务理念，依托区、街（镇）和村（组）三级计生服务收集，以乡村方案怀孕伉俪为重点、以宣传倡议为抓手、以计生科技为支持、以服务质量为中心，具体开展免费孕前优生健康检查，提高方案怀孕伉俪的健康程度，有用降低出生人口缺陷发生的风险，切实把好优生优育的关隘，不断提高全区出生人口本质，维护社会和谐不变。

二、工作目的

进一步完善全区出生人口缺陷一级干涉的形式，坚持严谨、高效、快捷的出生人口缺陷预防系统，探究坚持以“县政府主导、部分协作、专家支持、群众参加”的工作机制和优势互补、资源共享、分工协作的长效协作机制。详细目的是：

（一）努力提高免费孕前优生健康检查人群掩盖率。目的人群孕前优生健康检查掩盖率逐渐到达80%，宣传掩盖率到达90%以上。

（二）加强方案怀孕伉俪预防出生人口缺陷的风险认识和防护才能。全区已婚育龄伉俪生殖健康和优生常识普及率到达95%，承受孕前优生健康检查的方案怀孕伉俪孕前优生风险评价率到达100%，常识知晓率到达95%，再生育伉俪的优生风险评价和征询指导率到达100%。

（三）认真做好优生健康检查人群的随访和转诊工作。承受孕前优生健康检查的对象，早孕随访率到达100%，怀胎终局的随访率到达100%。

三、工作准则

（一）免费服务准则。对符合前提的伉俪每孩次供应一次免费孕前优生健康检查。对承受免费检查后未按方案怀孕或怀孕后呈现流产、死胎、死产的，再次怀孕时，应依据需求在大夫的指导下自费承受孕前优生健康检查，严禁乘车收费和乱收费。

（二）知情自愿准则。让受检查者充分调查孕前优生健康检查的主要性，知晓优生的相关常识，告之检查内容，以及技能程度的范围性，检查后果的有用时限等，充分尊敬受检查者的选择权益，指导方案怀孕对象积极参与免费孕前优生健康检查。

（三）严厉保护秘密准则。严厉恪守保护秘密性医疗准则，对受检查者个人信息和各项检查后果均要严厉保护秘密，妥善保管相关材料，切实维护群众正当权益。

（四）依法服务准则。参加全区免费孕前优生健康检查项目试点工作的技能服务机构和技能人员必需具有与所开展的检查项目相符合的正当执业天资，收购正当的试剂及检查设备。要依照《国家免费孕前优生健康检查项目试点工作技能规范》（试行）中规则的各项要求，量入为出地开展服务，需要时须实时转诊，制止超越范围服务。

四、工作内容

（一）服务对象。夫妻一方或两边具有新洲乡村户籍或农业居民身份，符合方案生育政策，预备怀孕的伉俪。包括新婚夫妻、初婚无后代和符合再生育政策经同意生育的对象；活动人口预备怀孕的伉俪符合方案生育政策，在当地寓居半年以上的乡村伉俪。

（二）检查机构。免费孕前优生健康检查由区计生服务站承当，各街镇场区计生服务站共同开展相关工作。

（三）服务项目。为方案怀孕伉俪供应优生健康教育、病史讯问、体检检查、实行室检查等检查13项，影像检查1项，及风险评价和征询指导、早孕和怀胎终局跟踪随访等服务。

五、施行步调

（一）预备阶段。2012年11月30日之前，做好全区免费孕前优生健康检查项目试点工作的宣传发起、人员培训、组织保证、技能投入等相关工作，为项目标施行供应物质及言论支持。各街镇场区对本辖区内新婚、初婚待孕和再生育家庭进行查询注销，摸清底数，拟定各自任务。

（二）施行阶段。2012年12月1日开端，全区依照规则的顺序和各自的职责，以及免费孕前优生健康检查项目，施行惯例工作。

（三）督导评价。采取日常督导与集中督导相结合的方法，坚持监督评价机制。一是目的评价，每月对各街镇场区任务完成状况进行传递。二是结果评价，组织专班对项目运转进程进行全程督导评价，包括组织治理、健康教育、人员培训、收集建设、高危再生育家庭的治理、技能服务质量、经费落实与治理等方面，保证项目施行进度和质量。

六、工作职责

（一）宣传部分：充分应用各类宣传媒体，加大免费孕前优生健康检查的宣传力度，共同有关部分举行多种方式的宣布道育活动，提高广大育龄群众参与优生检查的需要性与自觉性。

（二）民政部分：在为娶亲对象处理婚姻注销手续时，向其发放相关宣传材料，做好免费孕前优生健康检查常识的宣传工作，奉告参与优生检查的主要性和需要性，让服务对象自觉参与优生健康检查。

（三）人口计生部分：负责免费孕前优生健康检查的统筹安排，组织协调，督覆按核；负责编写、制造免费孕前优生健康检查宣传资料，制订详细操作方案；负责开展人员培训和参加服务机构的软硬件设备建设；负责专项资金的治理和安排运用等工作。

（四）财务部分：实时拨付免费孕前优生健康检查相关经费，保证免费孕前优生健康检查工作顺利施行。

（五）卫生部分：共同开展免费孕前优生健康检查工作，为项目试点工作供应专家征询和营业指导。

（六）机关、企事业单位及各街镇场区：普遍开展优生优育相关常识的宣传，看待孕和怀孕三个月以内从事有毒有害工种的人员调整工作岗位；做好本部分和单位符合前提的服务对象参与免费孕前优生健康检查的宣传组织工作。

七、保证办法

（一）切实增强组织指导。成立区免费孕前优生健康检查项目试点工作指导小组（以下简称区指导小组，详细构成人员名单附后），负责项目试点工作的协调、督办、检查工作。各街镇场区要切实增强对免费孕前优生健康检查项目试点工作的统一指导，积极落实各项保证办法，研讨处理工作中呈现的问题，保证项目标顺利开展。

孕检范文篇7

一、抓宣传，造声势。

为了让计划生育政策深入人心，我们在宣传上下了很大的功夫。如，利用每月30日例会的有利时机，向全体计生专干提出宣传的重要性、必要性。因此，要求专干每周坚持利用晚上人们在家的时间，宣传计划生育的有关方针、政策，并且每村刷写永久性标语2—3条，节假日及时刷写临时性标语，同时计生办出动宣传车在全乡各村不定期地进行宣传。在今年4月份的计划生育宣传月中，我们主要做了以下几方面的工作：

首先，各村利用每周1、3、5晚上6：30—7：30用广播形势宣传中央《决定》和《天津市人口和计划生育条例》的有关知识，同时，把中央《决定》和《条例》的有关内容，利用宣传栏和宣传橱窗进行宣传，全乡刷写永久性标语60条，临时性标语2000条，出动宣传车10

其次，各村利用多种形式进行宣传，计生办就中央《决定》和《条例》的有关内容，印刷宣传材料8000余份，制作宣传布标5幅，有5个村共6场花会，大家纷纷放弃外出打工的时间，主动配合村级专干义务演出，宣传中央《决定》精神，每个村还采取入户宣传的形式把宣传材料发放到育龄群众手中。

二、抓好干部队伍的建设

1、抓好村级计生专干的培训工作，利用每月30日例会的时间，对专干进行技术、技能、法律、法规等知识的培训，提高专干的素质和工作水平。

2、把计划生育工作纳入村级两委成员的考核当中，与他们的工资、奖金挂钩，实行一票否决制。即凡是有计划外出生的村，扣除计划生育所占的全部分值。同时，采取奖励措施，大村年内无计划外出生的，中村连续两年无计划外出生的，小村连续三年无计划外出生的，列为年终奖励范围，同时，乡与村委会签定了计划生育目标责任书，以此来提高他们对计划生育工作的重视。

3、稳定计生专干队伍。由于20*年是换届年，村计生专干的聘用问题受到了很大的影响，有的村支部书记、村主任上任以后，不考虑前任的计生专干工作如何，非要聘用其他人员。为了确保计生工作不受换届因素的影响，及时采取措施，村级计生专干实行乡统一聘用的方法，确保计生工作人员的稳定性，同时，把专干的工资集中到乡计生办发放。如果村里换专干，必须采取村民代表投票选举的方法进行。针对有换专干倾向的村，我和办公室主任及时找到所在村的支部书记、村主任进行沟通，以保证原有人员继续从事计生工作。2007年初，和村里共同协商了白古屯等7个村，其中白古屯、后屯两个村的计生专干继续留任，其余，如邱古庄等5村通过选举的方式，产生了5位年轻、知识水平高的村级计生专干。

三、抓长效措施，提高育龄群众的避孕节育率

对未采取长效避孕措施的育龄妇女，各村专干采取入户宣讲的方式，宣传长效措施的优越性，让育龄妇女自觉、自愿地采取措施。同时，乡里为了鼓励计生专干的积极性，凡是育龄妇女采取上环手术达到3个月以上的，每例给予专干10元的奖励，凡育龄妇女采取女扎节育措施的，每例给予专干15元的奖励。

为避免育龄妇女采取长效避孕措施后出现一些不良反映，计生办在3月30日利用例会的时间，请来了乡卫生院的院长，给专干们讲解了上环后应注意的一些事项，同时印发了2000份宣传材料，一部分由村专干发放到未采取措施育龄妇女手中，一部分由医院的大夫直接发放给来院做放环术的育龄妇女，通过专干们的努力，今年上半年共有28位育龄妇女采取了上环长效避孕措施，2位做了女扎术。

四、抓孕检，对避孕失败的及时采取补救措施

孕检工作是防止计划外超生的有利措施，因此，乡里把这项工作纳入计生专干和村两委成员的考核内容，要求孕检到位率必须达到100%，在孕检过程中，村主要领导必须积极配合，为孕检提供场地，做好后勤服务，每次孕检，我和办公室主任都亲自到场，同时采取末位倒排的方法，把后进村放在前面。韩村、和平庄两个村，村子比较大，专干有时照顾不过来。我们及时与村里协商，这两个村子分别增加了4名协助人员，每人负责一片，及时反馈信息。目前，这两个村的计生形势都有所好转，在第一季度普查中没发现一个有抢生愿望的。因此，在每季度的孕检过程中，各村的育龄妇女都能集中到指定的地点，孕检到位率达到99%以上。针对育龄妇女在外上班多的村，我们利用晚上的时间进行孕检，剩下出门或在外打工一周回来一次的，我们采取村计生专干单独使用试纸的方法进行孕检，使得绝大部分村的孕检到位率都能达到100%。在孕检过程中，发现计划外怀孕的及时做工作，采取补救措施。今年过完春节刚上班，接到韩村支部书记的电话，说杜娜在孕检过程中发现已计划外怀孕5个月，我们计生办的全体人员及时赶到杜娜家，共同做耐心细致的思想工作，使她打消了生育的念头，同意做人流。正月初十，我和办公室主任及两名同志，在争得杜娜同意后，到区妇幼医院实施人流术，医院对杜娜采取措施后，由于她对药物不太敏感，三天孩子还没下来，杜娜一胎是剖腹产，生产又没有超过四年，有的医生说孩子如果生不下来就得再次实施剖腹产手术，当时杜娜和她的家属思想压力很大，如果真是剖了，有可能影响以后批二胎的生育，当正月十四的晚上我接到她家属的电话后，主动采取措施，及时与区医院联系，连夜转到区医院妇产科，主治医师在多方面的压力下，接收了杜娜。同时给她做了非常细致的思想工作，稳定她的情绪，让她耐心等待顺产。正月十五晚上孩子还没有生下来，我到医院看望杜娜时，她的情绪非常急燥，于是，我赶紧把主治医师张大夫请了过来，给她做了详细地检查，和蔼地给她做工作，杜娜的情绪逐渐稳定下来，当晚九点多钟，孩子终于顺利地生下来了。出院后，我们做了回访，杜娜及其家属非常满意。

孕检范文篇8

一、指导思想

稳定低生育水平，落实生育节育政策，管理计生对象，加强本系统服务意识。

二、考核管理内容

1、工作责任制落实

2、生育节育政策落实情况

3、环孕检落实情况

4、免费孕前优生健康检查落实情况

三、考核方法

遵循“条条为主，条块结合，双向管理”的原则进行，做好计划生育的创优创技工作。

四、评分方法

（一）工作责任制落实情况（200分）

1、单位主要负责人亲自抓、负总责，建立计划生育长效机制，管理好本单位工作人员（含临时工、合同工）。未纳入管理的工作人员，每发现1例扣20分。

2、积极配合纪检、计生等部门查处本单位违法生育的人和事，查处率达100%并及时上报处分材料。不配合查处工作或未上报处分材料的，每例扣60分。

3、开展计划生育利益导向工作，按计划“一卡通”规定落实本部门应兑现的奖励优惠政策。未落实的，每发现1例扣30分。全面落实女职工生育、节育的各项假期及福利待遇，及时足额发放独生子女父母保健费。每发现1例未落实扣10分。

4、对租赁本单位及职工房屋、店面的外来人员一律纳入本单位管理，并签订计划生育保证书。发现一例未管理扣5分。

5、按时上报各种统计资料并归档。每缺一次扣5分。

6、按时参加县计划生育工作会议。每缺一次扣5分。

（二）生育节育政策措施落实情况（250分）

1、生育政策落实情况。符合一胎、再生一胎生育条件的育龄夫妇必须分别在分娩前、怀孕前全部办理《生育服务证》和《再生一胎生育证》。出现一例未持证生育、怀孕的扣50分。

2、避孕节育措施落实率。每发现一例“四术”尚存对象（有禁忌证的，凭本县计生服务站或县级以上公立医院证明），扣50分（属双职工的，男方所在单位扣25分，女方所在单位扣50分）。（有禁忌证的，凭本县计生服务站或县级以上公立医院证明）；每发现一例落实节育措施不及时的对象，扣20分。

3、2002年9月1日至2012年9月30日期间政策外生育（含非法抱养）未申报的，每发现一例扣200分，已申报但未处理到位的扣100分。

（三）环孕检落实情况（450分）

1、按“双向管理”的原则，全年隔季落实两次环孕检（含下属单位），在规定时间内，组织本单位应检对象进行见面环孕检，环孕检率达100%。否则，每低一个百分点扣20分；不在规定时间内检查的每例扣20分。

2、准确掌握环孕检对象名单。每漏1例扣50分。

3、应参加见面环孕检的对象，未参检的每人每次扣100分（含流出的管理对象）。

4、凡离婚的女职工及男职工配偶在离婚时必须经本单位计生专干现场确认后进行环孕检，并将证明交本单位存档，否则每例扣50分。

孕检范文篇9

为加强对深化改革、人员分流后粮食购销企业基层各所、库、部的管理，严格执行考勤制度，提高经济效益，建立市场经济体制下的新型粮食购销企业，发挥国有粮食企业的主渠道作用，经局党委研究，对全县粮食购销企业的上班考勤制度执行情况进行督查检查，特制订本实施方案。

一、督查范围及对象

全县粮食购销企业的基层各粮所、库、部及其聘用的全体干部和员工。

二、加强组织领导

为加强对全县粮食购销企业上班考勤制度执行情况监督检查工作的领导，经研究决定，成立了“县粮食局购销企业上班考勤制度执行情况督查工作领导小组”，局长程平为组长，副局长赵仰佐、柳鹏、李细国及党委委员苏满水为副组长，余安生、李红岩、汤印太同志为成员，领导小组下设办公室，由苏满水同志兼任办公室主任。负责上班考勤制度执行情况监督检查的日常事务。

三、实施与监督

1、各单位要高度重视，加强领导，严格管理，制订出本单位的上班考勤制度，使大家自觉地遵守并认真履行工作职责。要求上班时间不得迟到早退、不得打牌、打麻将、上网聊天、炒股、玩游戏等，做其他与工作无关的事情。二是要求严格履行情假手续。员工请假必须经所长（库主任）批准，按请假人将领导批准的请假条交办公室收执为准。所长（主任）上班时间离开所（库）必须向分管领导请假，离开县境必须向局长请假，批准后方可离开。无论是所长还是员工不履行请假手续，不在岗者一律作旷工处理。三是要求各粮所（库）每天24小时必须保证有人值班。有储粮的库点同样也要安排24小时有人值班，警钟长鸣，做到防盗、防火，防止其它事故的发生。

2、加强监督检查。由县局购销企业上班考勤制度执行情况督查领导小组组成人员采取明查暗访、专项检查、设置举报电话等方式，对各单位的考勤制度执行情况和人员值班情况进行长年监督检查。

四、惩处措施

凡被检查发现违反规章制度上班时间不在岗者，对当事人第一次给予警告，记录在档；第二次由当事人向局检查组说明情况，写出书面检讨；第三次在全县粮食系统予以通报批评；第四次作为严重违反工作纪律，直接解除其与购销总公司签订的劳动聘用关系。

五、其它事项

1、加强各渠道信息来源的监督力度，热忱欢迎社会各界人士及本系统干部、员工对违纪违规行为进行举报，举报电话：。

2、本实施方案自公布之日起实行，最终解释权归督查领导小组办公室。

第二篇

为切实加强我局计划生育管理工作，进一步完善和落实计生工作措施，从源头上预防国家公职人员违法生育的行为，根据中共县委办公室、人民政府办公室《关于加强党政机关企事业单位计划生育管理的意见》要求，结合我局实际，特制定本实施方案。

一、工作目标

切实做到计划生育管理建档率100%，环孕检率100%，避孕节育措施落实率100%。

二、工作步骤

整个管理服务月活动分三个阶段进行：

1、宣传发动阶段（3月8日-3月15日）

召开全系统计划生育管理服务月活动动员大会，基层单位在3月12日前要召开动员会议，将会议精神传达到每个干部、职工，并进行工作部署和落实。

2、组织实施阶段（3月15日-4月5日）

凡国家公职人员要按照要求详细填写环孕检信息档案，对所填写的内容，单位领导要严格把关，确保信息内容真实。同时，按属地管理原则，将本单位计生信息档案送交管辖地乡、镇、场计生办，并组织本单位人员按照要求及时间规定统一到指定乡、镇、场计生服务所进行环孕检。

3、巩固提高阶段（4月6日-4月10日）

各单位要对干部职工建档环孕检情况进行自查，对未建档或未做环孕检人员进行补登补检，确保一人一档，不漏掉一人。

三、主要措施

1、加强领导，成立机构。为切实加强对计生管理服务月活动的领导，县局成立“县粮食局计划生育管理服务月活动领导小组”，其组成人员如下：

2、加强检查督促，确保活动的顺利开展。本次服务月活动工作进展情况由局领导小组实行全程跟踪督查，并由各片会同属地乡、镇分口分类进行通报，局领导小组按照责任分工，采取核对干部职工花名册，对每个单位的建档及环孕检情况进行逐个核查。

3、强化措施，确保服务月活动取得成效。对本次管理服务月活动行动迟缓，开展不力的单位在全局进行通报，并对单位负责及分管领导进行问责；对干部职工本人不依照规定进行建档和环孕检，将严格按照干办发[2012]19号文件有关规定进行处理。

四、工作要求

1、加强领导，形成齐抓共管的工作态势。

各单位要落实一把手亲自抓、负总责的计划生育工作机制，确定一名分管领导，并配备专（兼）职工作人员，县局将计划生育工作列入综合目标考评方案中，凡计划生育工作拖后腿的单位，一律不得评先评优，并将按有关规定进行严肃处理。

2、明确干部职工计划生育管理责任

女方是国家公职人员的，计划生育列入女方单位管理，女方不是国家公职人员的，列入男方单位管理，女方在县外工作，男方单位应每年3月、7月、11月三次查验其环孕检证明，并按属地管理原则，由单位移交到其常住地或户籍所在地乡、镇计生办管理。

3、规范干部职工计划生育管理服务制度

国家干部、职工或家属原则上实行每年3月、7月、11日三次环孕检制度，因公外出、学习和在外就医的，须凭有关证明，方可寄外证或免检，但对干部职工因公外出学习或因事、因病请假前的环孕检应由单位主要领导亲自负责落实，并落实定期见面制度，每半年见面一次，连续两次见面的间隔时间不得超过六个月。

局机关由玉亭镇计生部门负责统一实施环孕检工作，其他单位由所在地乡、镇、场计生部门负责。重点管理对象退出实行核准制度，超龄、丧偶对象应凭户口本或派出所户口注销证明及单位证明予以核准，离婚对象应凭单位证明，离婚证或法院判决书（调解书）予以核准。

孕检范文篇10

一、指导思想

以党的十八精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，以国家支持苏区振兴发展为契机，按照“围绕主线、突出重点、优质服务、保先争优”的工作思想，进一步强化管理，综合治理，稳定低生育水平，提高群众满意度，为建设人文、开放、创业、幸福创造良好的人口环境。

二、目标任务

1、重点管理对象管理到位率达到100%。

2、环孕检率达到100%。

3、长效避孕节育措施落实率达到100%。及时率达到100%。

4、信访案件查处率达到100%。

5、在干部职工中集中开展“四清理六落实”专项活动。

6、加强帐卡表册管理，完善例会制度，做好宣传工作，全面完成独生子女保健费发放工作。

三、工作责任

1、加强领导。全系统实行严格的目标管理责任制，坚持计划生育“一票否决”制度。真正做好计划生育工作一把手亲自抓、负总责，分管领导具体抓、直接负责，局班子成员结合工作分工、联系单位分别把关共同抓，并相应落实考核奖惩制度。现重新调整人力资源和社会保障局计划生育工作领导小组。

2、确保计划生育工作人员待遇、场所及基本设施全面到位，保证开展计划生育工作所需的各项经费。

3、确保本部门干部、职工及家属无计划外生育，无大月份引产，无早婚早育现象，对违反计划生育的人和事按政策处理到位。

4、全面落实综合治理人口计划生育问题的各种职责，相关部门职责落实率达到95%以上。

5、建立严格的计划生育审查制度，在公务员录用、调配、任用、奖惩，事业干部的招聘、考试、录用，专业技术人员职称评聘、招工、招干时，严格进行计划生育情况审核，必须出具由人口计划生育部门出具的计划生育情况证明，对符合计划生育政策规定的，方可办理有关手续。

6、在评先评优、干部任用等方面认真执行人口和计划生育“一票否决”制度，对违反人口和计划生育政策的干部，依照纪律严格惩处；对在人口计生工作中作出显著成绩的单位和个人，按照县委、县政府表彰奖励有关规定，适时表彰奖励。

7、认真做好《人口与计划生育法》和《条例》的经常性宣传教育工作，认真落实流动人口计划生育管理，在开展劳务输出、就业服务中协助计划生育部门做好管理服务工作，优先介绍和扶持实行计划生育的家庭安排就业和劳务输出。

四、工作要求

1、层层落实“责任制工程”。

各单位对本部门的计划生育工作包干负责，各单位负责人为计划生育工作第一责任人。按照今年责任制的规定：谁包干的部门出了问题，谁承担责任，各包干负责人要进一步转变工作作风，认真扎实地抓好各包干责任区的人口和计划生育工作，要真正使“责任制工程”不流于形式，各项工作有条不紊落到实处。

2、坚持计生工作督查和例会制度。

对本系统计划生育工作，局领导小组对下属二级单位进行定期或不定期的督查，实行每季度督查一次，遇特殊情况随时督，二级单位对本局股室及下属企业的计划生育工作要进行经常性自查，发现问题及时解决。继续坚持计生工作每季度一次例会制度，通过召开计生例会，一是组织计生专干学习计生工作有关政策法规，了解和掌握当前计生工作的新形势和新要求；二是及时调整和核对帐表卡册，不出现漏管对象，不出现盲区；三是及时总结、分析计划生育工作中出现的新问题和有关教训；四是继续开展“四清理六落实”专项活，对于清理出来的问题，不管牵连到谁，都要全力秉公落实处理到位。

3、加强对离婚人员的管理。

干部职工离婚前必须到县计生服务站做一次环孕检，凭环孕检证明，单位出具《计划生育情况证明》，再办理离婚相关手续；同时将其离婚协议等材料复印存档。育龄妇女离婚后在一年内仍接受本单位的计划生育管理，以后单位要通过走访服务等措施，与离婚育龄妇女本人见面，实行动态监控。

4、加强对计划生育信访案件的查处力度。

对于群众举报的计划生育信访案件，要会同县计生委直属办有关人员认真进行调查落实，该征收的社会抚养费要征收到位，确保人保系统信访查处率达到百分之百。

5、全面完成环孕检和“四术”任务。

按照县人口和计划生育委员的工作要求：在职在岗女职工一年环孕检两次（即3月、10月各检一次），下岗、请长假、外出打工及男单职工家属一年环孕检三次（即3月、7月、10月各检一次），外出打工人员每年参加三次环孕检，并要求每间隔6个月回县计生服务站面检。要求百分之百按时到位，违者每例按10元/天累计处罚。局计生办每次提前三天通知各单位，各单位在三天内，通知各计生对象。计生对象接通知后，按时到县计划生育服务站参加环孕检或落实相应的避孕节育措施，如确因身体不适，无法落实相应的避孕节育措施的，必须经计划生育服务站出具相关证明交局计生办备案。对连续三个季度未参加环孕检或未送交有效环孕检证明的计生对象，视为计划外生育一胎，呈报县人口和计划生育委员会按规定进行行政、经济处罚。对造成计划外生育事实的干部职工一律给予开除公职，并按标准足额征收社会抚养费。