辖区范文10篇

时间:2023-04-07 05:51:07

辖区范文篇1

首先办事处调整了辖区绿化委员会组成人员,完善了组织机构,并制定详细的全年工作计划。

春、秋两季办事处组织辖区内四个社区居委会委员,中、小学校学生以及办事处干部,在辖区内开展护树活动,向学生宣传绿化工作的重要性,开展“绿化校园,美化环境”的主题宣传活动,组织学生参加义务植树活动,增强了学生的绿化意识,环境意识和生态意识。

办事处对辖区内的花池,以及金河宾馆的周边绿地,进行了补种补载。

组织辖区内,省委办公厅、金河宾馆、市国税局以及辖区其他单位,分别在元旦、五一、国庆,以及宽窄巷子开街的重大活动期间摆放鲜花135000余盆,树德中学拆墙透绿170米,辖区内锦都四期新楼竣工,新增绿地5000平方米。

辖区范文篇2

一、认真贯彻会议精神,开好三个会议

一是我乡立即召开党政联席会议,全面汇报了县委“严打整治”会议精神,研究我乡当前社会治安面临的形势,对我乡重点辖区整治工作进行了周密的安排和部署。一致认为,必须振奋精神,背水一战,坚决彻底地打击我乡黑恶势力的犯罪,是恶必除,除恶务尽。二是召开了全体乡干部会议,宣布重点辖区整治工作的人员安排。三是召开了全乡重点辖区整治工作。村、组干部、全体党员等动员大会。

二、高度重视,加强组织领导

1、下发了郊委发〔〕21号文件《关于下发城郊乡“严打整治”专项行动工作方案的通知》。

2、成立了城郊乡重点辖区整治专项行动领导小组,由党委委员、政协联络组长刘爱鹏任组长,副组长:刘洪峰、郭永亮。全体乡、村干部都是重点辖区整治工作队员,实行包干责任制,驻村乡领导为第一责任人,任务与下乡补助挂钩。

三、认真营造宣传氛围

1、组织了对观前、观塘、黄竹等有非法小煤窑的村,结合非法小煤窑的关闭整治,进行了一次重点辖区整治法制宣传教育活动。

2、各村粘贴县人民政府重点辖区整治《通告》及县公、检、法三家印发的《通告》,印发了1500份《致广大人民群众的一封公开信》下发到各村组、各农户,要求张贴在重点辖区公共场所,集贸市场、交通要道和村民集聚区等重要区域。

3、定制了2个固定重点辖区整治宣传栏,定期宣传重点辖区整治专项行动战果和相关法律法规。

4、书写永久性宣传标语20条,其中各村3条。临时性宣传标语150条。制作横幅2条。

5、组织乡政府、乡计生办、城关派出所、县物价局、县司法局、县林业局等单位小车共10辆到重点辖区重点部位进行巡回宣传,深入到全乡每一个组。

四、认真开展黑恶势力犯罪和外出打工人员的情况摸底

首先是对重点辖区的综治专干进行了业务培训,讲清楚各种表格的具体填写方法。其次是全体乡干部与村干部一道逐户逐户进行彻底全面摸底。其实是全体乡干部与村干部一道逐户逐户进行彻底全面摸底。并对摸排出来的名单情况登记造册,建立台账。

五、认真开展爆缉枪工作

辖区范文篇3

一、开展承诺服务,促进尽快就业

我们开通了社区“5191”(我要就业)服务热线,实行“只要不挑不拣,48小时再就业”的就业承诺。自失业人员在社区进行求职登记之时起,48小时内向其提供1次以上岗位信息,并采取依托社区上门服务和企业招聘进社区等措施,实现“送岗到人,送人上岗”,帮助急切上岗、积极就业的求职者尽快找到“饭碗”。为掌握更多岗位信息,保证及时兑现就业承诺,我们采取多种措施广泛收集就业信息。一是利用辖区资源优势,挖掘公共管理、家政服务、卫生保健、文体健身等各类社区服务岗位。二是聘请了40名社区居民作为再就业信息员,随时掌握辖区家庭用工信息。三是与辖区58家规模民营企业建立了长期岗位供求联系,聘请了45名企业人力资源部门负责人作为企业空岗报告员,及时收集辖区单位空岗信息。四是积极发挥四级劳动力市场信息网络体系作用,收集区、市公共职介机构的岗位信息,并与八家经营规范、信誉度高的民办职业介绍所、劳务派遣机构建立了定期联系制度。

二、开展全程服务,多形式引导帮助就业

一是全程跟踪指导服务,促进稳定就业。为帮助更多人员成功被企业吸纳,街道配备两名专职职业指导人员,根据失业人员的就业意愿、职业能力、个人特点,开展求职面试指导。对能够进入企业工作的人员,进行职业指导后,在两周内提供2个以上的企业用工信息,并指派专人组织带领求职者参加区、市企业用工招聘会或直接到企业面试。对于有培训愿望的,还推荐参加免费职业技能培训,进一步提高专业技能。推荐上岗后,组织社区工作人员以“就业安心”为主题,定期通过到企业、到家庭,问领导、问同事、问本人、问家人的“两到四问”跟踪回访,了解其思想动态、工作表现及用工单位的满意度,帮助协调解决出现的问题,促进其稳定就业。二是全程创业指导服务,促进成功创业。对有创业意愿和创业能力的人员,推荐其参加区、市举办的创业培训后,依托街道成立的“下岗失业人员创业俱乐部”,聘请创业指导专家和社区内成功创业者担任创业顾问,定期举办“创业顾问送点子”、“我当小老板”活动,开展创业指导和政策咨询,交流创业项目信息,帮助落实税费减免、小额贷款等扶持政策,共同研究解决创业过程中出现的问题,提供创业后续支持服务。三是铺路搭桥,全程引导青年人就业。为帮助辖区青年失业人员,特别是困难群体和零就业家庭子女就业,我们结合青年人的特点,创建了“青年就业沙龙”。定期将处于失业状态的困难家庭子女组织起来,邀请有关成功人士开展“就业,从今天开始”、“成就与梦想”讲座、交流等形式多样、内容生动活泼的活动,激励他们以积极的态度求职择业。组织职业指导人员开展职业指导,帮助制定职业生涯规划。开展“青年就业志愿示范者”活动,组织青年人到肯德基、李宁服饰专卖店等青年实习基地参观或进行为期两周的实习,积累就业经验。对部分家庭经济特别贫困且就业意愿特别强烈的子女,街道还自筹资金为其提供免费职业技能培训机会。“沙龙”自去年成立以来,已举办了5期,参加者达100多人次。目前,辖区90%就业困难对象的子女走上了就业岗位。

辖区范文篇4

一、高度重视,落实工作责任

镇党委、政府为进一步增强大局意识、政治意识、责任意识,站在保增长、保民生、保稳定的高度,加强国庆、中秋期间的安全监管,防控安全事故作为一件大事来抓。由政府组织村三职干部、场镇部门负责人、企业法人的一个安全生产工作例会。会议要求:①各部门、企业进行自查,排出隐患,进行整改。②由镇安委牵头负责辖区内的安全大检查,对隐患排查治理工作不力或拒不整改的,要依法严处,严格按照四不放过的原则。③加强值班、畅通信息。在节日期间各部门、村委会,在每天下午3点之前上报镇安办,有事报事,无事报平安。各级各部门要严格实行值班制度和领导带班制度,确保沟通信息和突发事件的快速妥善处置。

二、突出重点,联合检查

**月**号,镇安委会会同派出所、工商、学校、兽防站对辖区内进行了拉网式安全检查。存在以下问题:①村道路垮塌四处,以限命村委会整改。②公共聚集场所缺少消防栓。③全镇12家烟花爆竹经营户符合安全措施。④建筑施工中,违规操作2家,当场整改。⑤在食品检查中,查处儿童过期食品26袋,过期饮料1件。公务员之家

辖区范文篇5

一、指导思想

坚持“三个代表”重要思想,全面贯彻科学发展观,认真履行国家总局新“三定”规定的职能,做到“四个统一”,加强“四化建设”,按照省局部署,深入开展“改革提高年”主题活动,推进基层监管模式改革,整合基层监管资源,理顺基层内设机构,明确监管人员责任,着力提高队伍能力素质,努力实现“四个转变”,达到“四高目标”。

二、工作目标

依托企业信用分类监管和网上案件管理系统工作平台,以“经济户口”为基础,以市场巡查为手段,以分类动态监管为重点,以强化属地监管为主线,在全系统基层分局深入推进“分片合理、责任明确、重点突出、分类监管、技术支撑、效能提高、责任落实、形成合力”为主要内容的工商分局辖区监管责任制,将辖区合理划分为若干责任区(即网格),对责任区实行定人、定岗、定责,构筑严密的纵向到底、横向到边的工商监管网络。以此为基础,按照“精局强所”的原则,科学整合基层机构、人员、装备、经费、用房等资源,并将基层分局内设机构分为巡查、办案、内勤三大块,即“一室两队”模式。建立健全基层分局工作职责、岗位职责、工作机制、绩效评估、内部管理等制度。通过制度建设,明确监管责任和监管要求,使基层监管人员做到“三知”,即:知道片区内的经济户口、行业结构、重点企业、商标广告的情况;知道片区内市场主要商品特别是食品、农资的质量安全的情况;知道片区内市场经营者、市场开发者的基本情况。通过规范监管责任人员和内容,使基层干部职工达到“五会”,即:会监管、会办案、会服务、会维权、会协调。努力把每个工商人员都培养成“三员式”干部,即:乐于为群众办实事、解难事、做好事的服务员,善于宣传党的路线方针和法律法规、善于做群众思想工作的宣传员,懂政策、会执法、业务精、能力强的监管员。

三、建立基层分局辖区监管责任制的体制

(一)理顺基层分局管理体制。各基层分局要适应辖区监管责任制的新要求,按“一室两队”的模式完善内设机构,理顺管理体制,整合优化执法力量。

综合室:确定_至_名专职工作人员,直接由基层分局长分管。其主要职责是:负责本辖区市场主体登记服务、受理和协调_____申投诉和举报、商标委托受理、广告备案管理等工作并将相应工作内容录入电子工商业务系统;同时负责分局财务管理、文件收发、档案文书、内务接待,及综合、协调工作等事宜。

经检队:确定_至_名具备执法资格的管理人员,由一名副分局长分管或兼任队长。根据分局人员力量情况,经检队员除_名专职外,其余经检队员可以专职,也可以兼职。其主要职责是按权限承办本辖区违反工商行政管理法规的各类一般程序案件,参与各类阶段性专项整治,在分局辖区内按权限开展流通环节商品质量抽检工作,根据抽检结果依法处理。负责内部法律法规学习和对外法制宣传。简易程序案件由辖区各片区属地办理,并报经检队备案。经检队负责将分局所办案件录入电子工商业务系统。

巡查队:除分局长、综合室和配备的专职经检队员外,其余人员均为片区(即网格)监管责任人,直接负责片区监管工作。巡查队队长由分局局长或分管副分局长兼任,巡查队按照片区下设若干巡查组。巡查组主要职责是履行本片区内市场巡查、消保维权等综合监管工作职责,在本片区内开展流通环节食品安全快速检测,开展本片区内个私协会员自律、引导和服务工作,具体指导和开展本片区_____消费维权联络站、消费者投诉站(即村级维权点)的工作,参与上级统一组织安排的各种集中或专项整治工作。负责将本片区市场巡查情况和搜集的“经济户口”动态信息及时录入电子工商业务系统。

此外,按照省纪委的要求,____年全省各乡镇都要推进乡镇便民服务中心建设基层工商分局要按照当地党委政府的要求,积极进驻辖区内各乡镇便民服务中心,积极参与所设窗口的便民服务工作,保证职能切实到位。

(二)合理设立与划分片区。要根据“区域明确,任务均衡,便于协作,利于考核”的原则,按照“定区域、定专人、定责任、定任务、定奖惩”(以下简称“五定”)的要求,综合考虑各类市场主体的特点和数量,以街道、社区、乡镇为基本单位(某些特殊行业、市场也可以单设一个)划分若干监管片区,确定片区名称,由片区巡查组综合履行片区内监管职责,完成各项工作任务。

片区巡查组定员应本着“工作总量基本平衡、人员配备相对适宜、履职绩效合理考量”的原则,根椐各片区市场主体数量及其工作量的大小,合理调配人员,每个片区巡查组原则上设组长_名,组员_名。特殊情况,可在此基础上增减人员。

各基层分局应将片区的划分情况制作成“辖区监管责任制示意图”,标明片区名称、区域界线、责任人员及重点经营行业、重点市场等情况,并对外公示,接受监督。

四、明确片区巡查组监管任务和巡查内容

基层分局应依照《工商行政管理所条例》的要求全面履行职责,掌握辖区各片区日常监管情况,计划、组织辖区各巡查组开展片区监管工作,解决日常监管工作中出现的新情况、新问题,对各片区巡查组的日常工作进行部署、督促、检查、协调和考核;领导和组织开展基层个私协分会和消协分会的工作。

各片区巡查组对片区实施全面监管,履行综合监管职责。片区市场巡查是指巡查组依照工商行政管理职能,对片区内的各类市场主体资格及其经营活动进行的综合监督检查。

(一)片区巡查组的监管任务。

_、掌握片区内各类市场主体动态情况,为片区内市场主体提供登记服务,积极引导、协助各类经营户到分局综合室或上级工商部门办理市场主体登记、变更、注销、验照等事宜。

_、建立、完善片区内各类市场主体“经济户口”纸质台帐,及时、准确地搜集“经济户口”动态信息;并将本片区搜集的“经济户口”动态信息及时录入电子工商业务系统。

_、了解和掌握各类企业经营状况,发现并反馈其存在的违章违法行为,对简易程序自行处理,其他违章违法行为反馈分局由经检队立案查处。

_、在本片区内开展流通环节食品安全快速检测;参与实施各项阶段性整治活动,对本片区的产品质量、食品安全和涉“安”、涉“危”等重点行业进行重点监管。

_、按市场主体信用分类和实际监管重点,开展市场巡查,做好市场巡查记录并将本片区市场巡查情况及时录入电子工商业务系统。片区市场巡查的内容和方式详见下文。

_、开展本片区内个私协会员自律、引导和服务工作;具体指导和开展本片区_____消费维权联络站、消费者投诉站(即_____村级维权点)的工作。

_、发现并报告日常监管工作中存在的本片区难以解决的疑难问题和重大、突发性事件。

_、完成上级交办的其他工作任务。

(二)片区市场巡查的主要内容。

_、主体资格是否合法有效,有无前置许可手续、是否办理营业执照;

_、是否按规定悬挂营业执照,营业执照是否干净整洁,有无出租、出卖、转借、涂改营业执照或一照多点等违章违法行为;

_、是否按规定年检、验照贴花,有无擅自改变或超范围经营;

_、经营的商品或服务有无损害消费者利益、不正当竞争等行为;

_、产品质量、食品安全、商品包装及标识等是否符合国家规定,食品经营是否建立进货查验、索证索票、销售台帐(或“记改贴”),以及农资经营是否建立进货查验、“两帐两票一书一卡”、不合格农资退货处理等制度;

_、商标使用有无侵权、假冒或不规范等行为;巡查片区内是否存在非法传销行为,参与打击传销集中行动;

_、户外广告、固定形式印刷品广告是否登记备案,广告的设计、制作、是否合法,内容是否真实合法,有无虚假、欺诈行为;

_、推行合同示范文本,监督检查是否存在合同违法行为;

_、在巡查中现场受理消费者咨询、投诉和举报,调解处理本片区内的消费纠纷,提供消费维权咨询与服务;

__市场主体是否依法履行退出市场清算义务、及时办理注销登记;

__、收集、反馈、录入各类市场主体“经济户口”动态信息。

__、依法巡查法律法规赋予工商部门管辖的其他各类经营活动和经营行为。

(三)市场巡查的方式。

市场巡查主要包括日常巡查、专项检查、重点检查等。

日常巡查:指在日常工作中按照市场主体信用分类等级,对片区内不同信用等级市场主体,开展频率不同的日常检查。

专项检查:指当地人民政府或上级工商机关依法组织的对特定的对象或特定的内容进行的不定期检查。组织专项检查的部门或机构负责将专项检查的内容细化为各个具体检查项目,指导并督促逐级实施和落实。

重点检查:指工商机关及其派出机构根据有关线索有理由认为市场主体存在违法行为或违法嫌疑时进行的检查。它具有较强的针对性和目的性。

上述各项检查计划的安排,应有机结合,突出重点,避免重复和交叉检查。

实施市场巡查时,应出示工商行政管理行政执法证,对需要进行提示性警示、警告的,一般应采取正式文书或书面方式进行,必要时还应抄告相关部门;警示的问题解决或消除的,要及时予以解除警示。

五、加强“经济户口”的动态管理及分类监管

(一)强化“经济户口”的动态管理。各单位要以市场主体“经济户口”为基础,把加强“经济户口”动态管理作为实施基层辖区监管责任制的基础性工作,全面应用电子工商业务软件,建立和完善各类市场主体“经济户口”。基层分局综合办公室、经检队、各巡查组应分别及时将各自工作中形成的各类市场主体信息录入电子工商业务软件。

(二)全面实施分类监管。根据日常监管工作实际,将各类市场主体监管频次确定为远、中、近和零距离监管四种类别,分别用a、b、c、d表示,认定标准为:

_、a类:近两年内无任何违反工商行政管理法规的不良行为记录,近两年内年检、验照均为合格的。

_、b类:近两年内有轻微违反工商行政管理法规的不良行为记录的。

_、c类,从事食品、药品、农资、易燃易爆、网吧、娱乐、“涉安涉危”等重要商品生产经营或行业,近两年内有违反工商行政管理法规的不良行为记录的。

_、d类,无证无照经营户;有严重违法行为,被责令停业或被依法吊销营业执照;投诉比较集中,不服管理;有_次以上违反工商行政管理法规的不良行为记录的。

各基层分局、片区巡查组对a类主体每半年巡查不少于一次;对b类主体每季度巡查不少于一次,发现问题及时预警提示;对c类主体每月巡查不少于一次,发现问题及时依法处理;对d类主体,每月巡查不少于两次,实施重点跟踪管理。具体分类监管措施按照《九江市工商局企业信用分类监管实施办法》进行。

六、齐抓共管,明确责任,确保基层分局辖区监管责任制工作的顺利推进

(一)加强领导。为了确保基层辖区监管责任制工作的顺利进行,市局成立以党组书记、局长××为组长,副局长××、副局长××(常务副组长),副调研员××、××为副组长,市局人教科、办公室、法规科、个体科、市管科、公平交易局、商广科、企业注册局、监察室、消保局、直属局、个协办、消协办、信息中心等部门主要负责人为成员的“基层监管模式改革”工作领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在市局个体科。办公室主任:××(兼),办公室副主任:××、××、××,办公室成员:××、××、××、××、××,办公室负责推进基层辖区监管责任制的日常工作。各县(市、区)局要相应成立领导小组和办事机构。

(二)明确责任。市局负责制定全市系统推进基层辖区监管责任制工作方案,明确工作内容和要求,加强对县级局基层监管模式改革工作的指导,对县级局基层监管模式改革工作进行检查、督促、考核、验收。对各县级局的管辖地域范围按照方便于监管、有利于划分责任的原则进行调整规范,对市局业务科室和县级局在执法办案、市场监管、登记发照、消保维权等职能合理划分权限。市局相关各科室积极为基层建章立制给予指导,提供参考性的流程和规章制度范文。

县级局结合本地实际,提出具体实施意见,根据辖区监管责任制工作的要求,建立健全市场巡查检查、市场主体分类监管、消费维权、执法办案、考评奖惩等方面的工作流程和规章制度,对基层分局落实辖区监管责任制工作进行指导、督办和考核。按照“精局强所”的要求合理压缩机关股室和人员,科学整合基层机构、人员、装备、经费、用房等资源,使每个分局达到至少_人,办公设备、经费相对完备、充足。对各基层分局的管辖地域范围按照方便于监管、有利于划分责任的原则进行调整规范,并将基层分局整合布局方案和各分局管辖地域范围划分意见上报市局审定。对县级局业务股室和基层分局在执法办案、市场监管、登记发照、消保维权等职能合理划分权限。

各基层分局要按照“一室两队”模式进行内部设置,结合辖区实际情况,提出本分局具体的责任片区划分意见和片区“定人、定岗、定责”方案,上报县局审定。经审定后全面推行。同时建立健全基层分局工作职责、岗位职责、工作机制、绩效评估、内部管理等各项规章制度。

(三)工作步骤。

_、宣传发动阶段(_月_日—_月__日):市局经调研、讨论,研究制定下发《××市工商行政管理局推行基层分局辖区监管责任制工作方案》,市局、各县市区工商局分别组织对方案进行学习传达,召开动员大会,进行宣传发动。市局、各县级局采取会议、座谈会、培训班等形式就如何具体实施基层监管模式改革工作进行探讨、学习和培训。

_、全面推行阶段(_月__日—_月__日):各县市区工商局按照市局方案要求全面推行基层分局辖区监管责任制工作。

_、检查提高阶段(_月_日—_月__日):市局对县局,县局对分局推行基层分局辖区监管责任制工作进行全面检查,认真分析其中问题和不足,研究对策,纠正偏差,积极改进提高。

_、总结验收阶段(__月_日—__月__日):市局对县局,县局对分局推行基层分局辖区监管责任制工作进行总结考评验收,考评验收合格的基层单位按照辖区监管责任制模式运作,对因工作不力未达到辖区监管责任制要求的,不予验收,并按照相关制度或规定对责任单位和相关责任人予以责任追究。

(四)工作要求。

_、进一步加强信息化建设。近几年来,各单位在信息化建设上都加大了投入,信息化水平大幅提升。但与总局提出的“运用高科技的手段,实现高效能的监管”目标还有一定距离。今明两年,各单位要进一步加强信息化建设,在现有条件基础上,要使基层分局达到每个片区巡查组配备一台电脑。实现每个片区能“当天巡查、当场书式记录、当天电子录入”的目标。各级信息中心要加强网络日常维护,确保电子工商业务软件的正常使用。

_、进一步提高队伍素质,提升基层执行力和操作力。市局、各县级局要针对国家总局新“三定”出台和停征“两费”后工商行政管理工作的新形势、新任务、新要求,大力开展对干部职工的大教育、大培训、大练兵,提升基层人员现代化操作能力。培训和练兵要加强针对性,区分不同对象,开展层次不同的培训和考试,尤其对基层年龄偏大、文化水平较低的同志,培训和考试的起点不能太高,培训内容为工作所需的基本技能,从而解决基层部分同志“不会干”的问题。此外,对“如何推进推进基层监管模式改革”、“怎样破

解基层监管模式改革中的难题”等,要以研讨会、以会代训等形式进行研究探讨和指导,提高基层推进监管模式改革工作的执行力、操作力。

辖区范文篇6

(一)基本情况

城关派出所成立于1950年,是一级公安派出所,辖区总面积约17平方公里,有17个社区、3个行政村,实有单位5995个,户籍人口10万余人,实际人口17万余人。是全市实有人口最多、拆迁人口最多、老旧“三无”小区最多、人口密度大、治安状况复杂的典型“主城区”、“老城区”。现有警力79人,其中民警28人,辅警51人,党员民警占92.3%,领导班子5人。

派出所成立于1997年,是三级公安派出所,所辖区面积9.2平方公里,有4个社区、5个行政村,主要职责是接警派警,上传下达,为群众办理户籍等关业务。现有在警力11人,实际在岗10人,领导班子5人。

(二)工作开展情况

2020年以来,城关和派出所以“枫桥经验”为引领,以服务群众为根本,在县局、镇党委双重领导下围绕中心工作服务大局取得了新成效。

一是筑牢稳定防线。在镇党委、政府的领导下,围绕重要节点,坚定履行维稳首责,把辖区内重点群体和重点人员稳控在当地,全年没有发生进京、赴省非访事件,为维护我县城区的社会稳定作出了贡献。二是严打违法犯罪。以禁毒缉毒、扫黑除恶专项行动为引领,以“旌城扫毒百日攻坚专项行动”为抓手,全力开展各种违法犯罪打击。截止目前,行政处罚264人,刑事拘留29人,取起诉28人,强戒39人。三是狠抓基层工作。针对辖区面积大、办事群众多、路程远的问题,倾力打造“互联网+政务服务”智慧平台,在镇设立公安便民服务点,与“洋洋百货”设户政业务自助办理区,努力打造“线上办理为常态,线下办理为例外”的公安服务新格局。服务点直接办理户政业务364笔、为145名群众网上办理临时居住证业务、指导300余名群众自助办理车驾管业务,采集实有人口信息624人,提升了群众获得感。四是打好疫情防控阻击战。深入社区、村组、民宿和小区院落,摸排涉疫高风险地区返回人员6089人,并全部落实管控措施。到公安特勤防控站24小时执勤,共检查车辆4197台次、8393人次,劝返外地车辆2687台次、外地人员6067人次,为全县疫情防控仅发生一例确诊病人做出了贡献。五是做好社区治理工作。组织辖区学校开展法制教育、安全培训。检查整改有治安、消防隐患场所240余家。坚持对校园“见三警”工作,保证校园周边安全,不发生涉校案事件。积极配合党委政府做好“七普”工作。六是全面从严治警。开展“强政治、转作风、抓落实、促廉洁”专题实践教育活动,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,决实现了忠诚警魂进一步筑牢、党的领导进一步强化、政治生态进一步优化、纪律作风进一步严明的工作目标。

(三)镇党委工作支持情况

1.经费保障。向城关派出所和派出所分别拨付经费15万元和8万元,用于解决工作经费支出,提升警务工作能力。

2.人员配备。城关派出所所长任镇党委委员、政法委员、副镇长,增强了镇党委与镇派出所信息对接,信息共享,协调配合,有效的提升工作效率。

3.工作减负。除派出所领导班子外,镇党委、政府统筹安排镇机关干部职工承担派出所干警的扶贫任务,确保警力充足。

(四)存在的问题

1.维稳压力较大。随着城区快速发展,征地拆迁、越级上访、制毒贩毒等引发的问题和矛盾愈加突出,部分上访群体仍未得到化解,随时有可能爆发群体性不稳定事件。

2.现有警力不够。因行政区域化调整,我镇管辖范围增大,接警出警平均每天40起左右,借调外单位共计5人,导致工作任务较为繁重。

3.工作经费不足。由于辖区涉稳群体较多,县委、县政府、政务中心、县医院等地方抽调警力频繁,其中派出所仅有警车两辆,存在着长期的私车公用现象。虽有镇党委经费支持,但任然存在缺口。

4.能力有待加强。部分民(辅)警工作能力水平有限,宗旨观、群众观不强,管理服务水平不到位。

(五)下一步工作打算

一是履行维稳首责。以安保维稳为主线,全面落实反恐怖责任制,坚决防止暴恐事件在主城区发生。全面加强对各类重点上访人员、群体的动态管控,尤其对涉军重点人员的动态管控,做到“一人一档”,工作落到实处,防范化解各类矛盾纠纷,配合党委政府开展各项维稳工作。

辖区范文篇7

1、辖区的治安状况、特点,采取的措施及效果;

**年我责任区治安状况良好,未发生恶性群体性事件和治安案事件,也没有发生影响较大的刑事案件。总的来说,我们社区是平安稳定的,为了保持责任区的和谐、稳定和安全。我作为驻村民警,联合村干部组织义务巡逻队,不间断的开展巡逻。并不定期的开展安全防范知识讲座,在入户调查中,给群众讲解安全防范知识。并在辖区的学校开展法制教育,这些措施也都起到了明显的效果,辖区治安状况持续好转。

2、结合服务,为辖区经济发展保驾护航;

过去的一年是企业服务年,我辖区结合自身实际,深入村内的企业进行走访。在了解企业内部发展情况的同时,积极摸排辖区企业内部存在的治安隐患。

3、在辖区内组织义务巡逻队,由我带队组织治安巡逻,加强对警务区重点地段、重点部位巡逻控制,指导辖区单位建立健全治保组织,落实群防群治力量,发现打击现行犯罪,对辖区内的人员、场所、行业、物品实施严格治安管理。

4、基层基础工作进一步夯实;

大力加强巡逻队等社会面防控体系建设。全面清理整治暂住人口和出租房屋,公安基层基础工作进一步夯实,房屋出租、暂住人口管理进一步规范,我在责任区将实有人口的管理作为社区警务工作的重点来抓,以“三种模式”来强化人口管理。一是对实有人口信息实行计算机管理,将常住人口、暂住人口、重点人口、监管对象、纳入视线人员的相关信息全部录入计算机,并做到随时录入、随时更新,确保各类信息的准确鲜活。二是推行“以房找人、以房控人、以房定人”的实有人口管理方法,对常住人口、暂住人口、流动人口分层次、分类型确定管理措施。严格落实消防制度,防消结合,努力做到了平时防范与严格检查相结合,发现隐患与限期整改相结合。

5、认识不足,深刻剖析明确方向

不足之处:

一是政治理论、业务知识学习缺乏长期钻研、仔细推敲的精神,存在钻得不深、研究不透、不全面的现象。

二是不能做到学以致用,各种知识的积累还很浅薄,工作技能还很薄弱。

在今后的工作中,本人将努力做到:

一、加强学习锻炼,努力提高自己的理论政策水平。要注意总结、积累学习和工作经验,全面提升自己的综合技能。wWw.gWyoO.

二、加强工作主动性。要自觉消除思想顾虑,提高工作责任心,树立“大胆、创新”的工作意识,坚持在实践中提高自我,坚持在克服困难的过程中磨练自我。

辖区范文篇8

工作场所安全促进项目分为尚城建筑工地安全和制衣厂生产安全两项。街道办事处辐射面广,辖区内有1000余家各型中小门店,以及10余家大型酒店和90余家机关企事业单位,其中有安全隐患的主要是在建建筑工地和一些生产企业生产场所安全,包括销售易燃易爆物品的门店、餐饮店、家庭茶楼和部分酒店。近年来辖区无发生工作场所伤亡事故,但各类经营场所由于操作不规范、各级重视不够、安全意识淡漠、制度不健全等仍然不同程度的存在安全隐患。

二、工作开展情况:

一是对建筑单位和拆迁安置户进行安全教育培训,召开了座谈会,听取了相关意见;二是社区与建筑单位签订了建筑安全责任书;三是区政府区长曹斌带相关部门负责人与拆迁安置户现场办公,解决“钉子户”问题;四是相关部门指导建筑单位办好安全宣传展板,设立安全警示标志、标语,整治“脏、乱、差”等不良行为。五是开设了工人职业病预防和治疗专家讲座;六是制衣厂投资5万元,更换老设备加工机器,提高安全技能操作水平;七是增加了消防设施,安装了应急照明灯,安全了防盗系统,排查整改了电力安全隐患。

辖区范文篇9

(一)基本情况

中心学校。下属1个小学和1个幼儿园占地8307平方米,建筑面积5427平方米,在校小学生、幼儿1553人,教职工82人。

中心学校。下辖3所中小学校,分别为镇中、镇小和坭金小学。有1所附属幼儿园(小学幼儿园),6所民办幼儿园,中小学幼儿园学生共计4000余人,教职工228人。

中心学校。下属7个分校,分别是学校现有中小学幼儿园学生7000余人,教职工390人。

(二)工作开展情况

中心学校。一是制定干部和教师专业化成长计划,并针对任课教师持续开展系列培训活动;二是根据学校的发展目标和现状,完善学校工作管理体系:进一步修正绩效考核方案、年度考核方案、各级各类评优选先方案;三是成功申报省级课题《农村小学走班社团实践研究》。

中心校。一是利用公用经费为全镇小学购置音体美专用器材设备一批,全部更换电子白板,中学女生宿舍楼申报立项;二是镇小学闲置校舍改造资金198万已经完工,成功新建东北镇小新校门及操场;三是大力加强校园文化建设(含乡村少年宫、留守儿童之家),组建小学生围棋队及足球队。

中心学校。一是南渡小学幼儿园项目建设竣工已投入使用;二是全力培养骨干教师,提升学校教师队伍业务素养。并多次组织中青年教师到省内外名校参观学习;三是加强特殊教育工作,通过“随班就读”“送教上门”等形式,保障残疾儿童受教育权利。

(三)存在问题

中心学校。一是部分新任职校领导工作熟悉程度还不够,中层干部青黄不接;二是教师队伍老龄化情况严重,自我提升意愿低;三是教师的专业化水平不高。

中心学校。一是教师结构失调,部分教师专业不对口,教师年龄结构老龄化,无音体专职教师;二是部分教师敬业精神差,业务能力低,劳动态度和劳动纪律需要提升:三是功能室不足,镇小正在将原中学住宿楼改音、体、美、图书阅览室。

中心学校。一是学位供需不平衡。随着镇城镇化进程加速,辖区户籍人口增加,进城务工人员子女增加,加大了教育资源供给紧张的问题;二是教师专业水平参差不齐,部分学科教师缺编,教师队伍年龄层次不合理。

(四)下一步工作打算

中心学校。一是对接上级主管部门争取支持,适当补充相当数量应届优质大学生,以充实教师队伍增强教师活力;二是积极争取上级配套资金,完善软硬件硬件设施;三是积极对接上级,争取通过城区中层交流、引进乡镇成熟人才等方式,加入学校管理团队,使学校新生活力。

辖区范文篇10

办事处建立了勤廉双述活动领导小组,党工委班子成员分别到各村、各社区驻队,并从中层干部中抽取了6名骨干作为村与街道党工委的联络员、信息员,确保街道党工委、街道纪工委能够及时掌握勤廉双述活动中出现的新情况、新信息、新经验、新教训、新做法等情况,并针对这些问题采取扎实有效的工作措施、制定运作有序的工作方案,确保勤廉双述工作落到实处,取得实实在在的效果。

二、村班子在村各项工作中作出表率,为勤廉双述工作顺利开展打下坚实基础。

一是班子成员认真做好了“七慎”自教自律,带头深化理想信念,带头遵守党纪国法,带头廉洁从政,树立起廉洁务实的工作作风;二是积极践行班子成员的诺廉内容,带头形成廉洁行事的良好氛围;三是扎实贯彻落实区委、区纪委创建“廉洁九里”的工作部署,结合各自的工作,创新开展创建““弘扬新风正气,创建廉洁苏山”主题教育活动;四是进一步扎实工作作风,建立了联系点,结合为民办实事、办好事,树立起为民的良好形象。五是加大宣传力度,形成了氛围。街道各支部按照区委、区纪委的部署和街道的统一安排,采取广播、条幅、张贴宣传画等形式对勤廉双述活动进行大力宣传,形成了浓厚氛围。

三、深入开展勤廉双述活动,架起沟通桥梁。

勤廉双述活动的开展,把广大村组干部的工作置于群众的监督之下,并起到了良好的沟通作用,通过勤廉双述工作,各支部的工作爱到了群众的好评,一批实事得到了落实,群众的需求得到了有效解决,群众的意见、建议得到了反映、申张。我们在勤廉双述过程中邀请私营企业主参加,取得了良好的效果。我们街道个私经济发展较快,已成为街道办事处经济的主力军,在双述活动中,我们要求每个村选举部分私营企业代表,听取他们的意见和建议,密切了村干部和私营老板的关系,为全民创业营造了良好环境。在会议上,群众重点对私营企业的手续、用地、招工、建设、租金等方面进行了询问,各支部、各村委会成员进行了一一答复,各私营企业主对问题也作了回答,对一些具体问题,当场给予了解决。比如苏山村群众对某企业租地款的疑问,经查实,都已全部给群众兑付,村没有截留一分,打消了群众疑虑,密切了干群关系,为企业的发展营造了良好的发展氛围,徐州日报、徐州电视台、人民日报等多家媒体对此进行了多次报道。

街道勤廉双述工作分为三个步聚,首先村支两委成员分别向群众对村代表、党员代表和信访监督员述职述职,真真实实地把工作讲出来;其次向群众代表、党员代表发放村支两委班子成员的考评表,由群众打分投票;最后街道党工委邀请群众代表进行单独谈话,让群众说出心里话。双述是形式,关键是为群众办实事,使双述时有内容,有效果,08年通过勤廉双述以下几件实事的落实:一是对有关政策有不清的向居民做出详细解释。二是加大对弱势群体的帮扶力度。三是加强村容村貌的治理工作,生产生活垃圾做到了日产日清。四是完善社会治安综合治理领导小组和治安巡逻队,确保了全村社会稳定。针对群众反映的自行车失盗频繁问题,街道苏山村组织联防队员日夜不间断巡逻,并对重点地段采取蹲点守候的方式,加大工作力度。通过工作,终于打掉了一个盗窃团伙,两名联防队员还因此受伤,切实维护了群众的切身利益。五是信访工作进一步得到加强。对群众反映的其它问题,村班子也及时给予答复。